歡迎光臨管理者范文網(wǎng)
當前位置:管理者范文網(wǎng) > 其它范文 > 團隊建設 > 團隊游戲

團隊協(xié)作精神培養(yǎng)團隊游戲--走迷宮

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):861

走迷宮是一個培養(yǎng)團隊協(xié)作精神的團隊游戲,游戲通過一個迷宮的形式讓員工感受到團隊溝通中的心態(tài)是很重要的。此游戲可應用于各類適合團隊建設類的課程中。但最典型的是說明溝通的心態(tài)和團隊成員的不同特點。

游戲人數(shù):不限

游戲時間:40分鐘

游戲道具:無

游戲步驟:

1.講師事先在地面上畫出一個10乘10或12乘12或者9乘9的迷宮,形狀如圍棋盤。迷宮大小根據(jù)人數(shù)多少,一般6人以上才可做此游戲。如圖1所示。

2.在迷宮中講師任意畫一條路,起點A、終點B。這條路線只有講師知道。

3.學員的任務是找到這條正確的路線并走出迷宮,而且必須是所有的團隊成員。

4.走迷宮的規(guī)則是:可以向前、向左或向右走,但不能后退、不能斜走。

5.游戲一但開始,團隊成員就不能再出聲說話或交談,只允許使用手勢或動作。

6.在團隊成員走的過程中,如果他選擇的路線是正確的,講師則不說話;若是錯誤的,講師則說:“錯”。這名團隊成員就必須按照自己剛走過的原路返回到出發(fā)點。若返回的時候出錯,整個團隊時間的總時間上要加5分鐘。

7.團隊的目標是以最短的時間通過,具體時間可由講師給予或讓團隊自己確定。

游戲相關討論:

你們開始走迷宮前做過什么計劃?

這個游戲困難的地方在哪里?你們是怎樣解決的?

如果允許你們在走的過程中談話,會更容易些嗎?你們怎樣克服這個障礙的?

你們認為獲得成功的關鍵點在哪里?

你從這個游戲中體會到什么?

游戲總結(jié):

1.溝通的心態(tài)很重要,有時它勝過手段。

2.團隊成員各有所長,比如有的人擅長記數(shù)字;有的則擅長做計劃;好的團隊就是讓這些人都發(fā)揮他們的長處。比如在這個游戲中,善于計劃的人思考行動步驟,記憶力好的人充當坐標等。

3.如果學員人數(shù)有30人,講師可事先畫2個迷宮,將學員分成15人左右的小組,2組間展開比賽。

4.講師可任意確定迷宮路線。

團隊協(xié)作精神培養(yǎng)團隊游戲--走迷宮

走迷宮是一個培養(yǎng)團隊協(xié)作精神的團隊游戲,游戲通過一個迷宮的形式讓員工感受到團隊溝通中的心態(tài)是很重要的。此游戲可應用于各類適合團隊建設類的課程中。但最典型的是說明溝通的心態(tài)和團隊成員的不同特點。游戲人數(shù):不限游戲時間:40分鐘游戲道具:無游戲步驟:1.講師事先在地面上畫出一個10乘10或12乘12或者
推薦度:
點擊下載文檔文檔為doc格式