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2023年校長個人述職述廉報告(十五篇)

發(fā)布時間:2024-05-29 10:00:03 查看人數:43

2023年校長個人述職述廉報告

篇一 2023年校長個人述職述廉報告2400字

一年來,在市教育局及管理區(qū)黨委的大力支持和廣大教職員工的緊密配合下,本人與全區(qū)教師上下齊心協(xié)力,團結拼搏,深化教育改革;內抓管理,外樹形象,不斷規(guī)范辦學行為,增強服務意識,努力改善學校面貌,較大幅度的提升了全區(qū)辦學水平。各方面工作取得了較好的成績,下面就一年來的工作情況匯報如下:

一、始終把師生安全管理工作放在第一位,做到常抓不懈

每學期開學,我們都根據學校實際制定了校舍、設施、防火、防盜、體育活動、飲食衛(wèi)生等系列安全工作制度,出臺了《小港管理區(qū)中心學校安全工作規(guī)程》。在工作過程中,一是嚴格執(zhí)行學校安全責任制,在中心學校、中小學、班主任、學生家長間層層簽訂安全責任書,明確職責,層層把關,實行了安全工作責任追究制度。二是堅持安全隱患月排查上報制度,中心學校每月對學校安全隱患進行拉網式排查,及時妥善解決了隨時出現(xiàn)的安全隱患,將之消滅在萌芽狀態(tài),減輕了學校損失,保障了師生生命財產安全。三是加強安全教育,防患于未然;一年來我們除內部每月開展一次大型學生安全教育活動外,還分別請了派出所法制副校長和防疫醫(yī)生為師生開展了安全知識、愛滋病防治、血吸蟲預防等知識講座,設立安全警示牌,為師生平安提供了有力的保障。通過我們的努力,近幾年我區(qū)中小學沒有出現(xiàn)一起安全責任事故,受到上級領導的表彰和肯定。

二、切實抓好教育教學質量的提高,辦人民滿意學校

我們深知,質量是學校的生命線,為了提高我區(qū)中小學教育教學質量,我們開展了走出去,請進來等多種方法,開展校本教研活動,如:2023年3月19日,我們組織初三畢業(yè)班全體教師及部分校領導一行15人遠赴荊州市實驗中學,與該校畢業(yè)班教師進行了為期一天的教學交流活動?;顒又?,兩校教師相互介紹了畢業(yè)班復習備考的具體做法,交流了教學經驗和教學體會。荊州市實驗中學還為我校老師精心準備了9節(jié)優(yōu)質示范課。教師們聽課后都深受啟發(fā)和教育,聽課后各學科教師還分組進行了交流。這次交流活動使教師們開闊了視野,增加了知識,受益匪淺。在2023年9—10月間,我區(qū)第一小學與洪湖市戴家場一小、濱湖中心小學及汊河中心小學四校進行了多次校際聯(lián)誼活動,除相互聽課、評課、交流經驗外,還組織了教師籃球友誼賽。我們還邀請了洪湖市教研室的專家來校進行教學視導,特別是對新來的資教大學生的教學進行了指導。這些活動的開展,使我們的領導和教師學到了許多好的教育教學經驗,提高了教學能力。也使我區(qū)教學質量得到了較大提高。

在中小學教育教學工作及常規(guī)管理工作中我中心學校被評為洪湖市先進學校;2023年度我區(qū)中小學在參加全市教師比武、學科競賽等活動中共有60余人次獲得各級獎勵。特別在全省開展的“課內比教學,課外訪萬家”活動中,我區(qū)中小學共評選出20名優(yōu)秀教師參加洪湖市教學比武。其中周咪、張兵成、張新華、馮常英、沈忠林、余昌斌、于雅云、雷正雄等八人獲一等獎,顏元元、文習山、黃慧、王孟林、黃金群、羅華俊、鄭麗榮、倪娜、張慧、劉喜寶等十位教師獲二等獎;田阿米、徐祖耀兩人被評為洪湖市2023年度“課外訪萬家”活動先進個人。中心學校被評為洪湖市“課外訪萬家”工作先進單位。

另外,在2023年4月13日,我區(qū)第一小學教師陳孝祥在荊州市小學科學課教學比武中榮獲一等獎。6月28日,在洪湖市小學五年級數學調考中,我區(qū)第一小學榮獲全市第二名。

2023年中考,我區(qū)中學在僅有60余人參考的情況下仍有6名學生上洪一中線,20名學生上洪湖二中、賀龍、文泉線。成績雖是微不足道的,但這點成績卻傾注了教師們的大量心血。

三、堅持廉潔自律,加強財務管理,把有限的資金重點用于教育教學,改善學校辦學條件。

近幾年,我區(qū)中小學在學生逐步減少,公用經費不足的情況下,加強了學校財務管理,實行校務公開;特別是在領導干部廉潔自律上下功夫,嚴格按照上級財務管理要求進行開支,凡超過1000元的大型開支都要經過集體研究決定,學校各項收支每學期向教師公布,接受群眾監(jiān)督。購物實行報批制度,先由責任人填寫購物報告單,批準后方可購買,所有開支一律實行四簽字(即校長、財務副校長、主管會計、經辦人),大額開支要先報職代會討論通過,廣泛征求意見后方可組織實施,一年來各校沒有出現(xiàn)過任何違紀違規(guī)事件,賬目清楚,開支合理。同時嚴格自身要求,本人奉行“不該拿的堅決不拿、不該要的堅決不要、不該吃的堅決不吃”。一年來,從未收受任何教師的饋贈,從未因為給教師辦事而接受吃請,能以身作則,嚴于律己,清正廉潔。2023年度我區(qū)中心學校紀檢監(jiān)察工作被評為先進單位。

目前,除少量原融資款利息待還外,各?;緵]有外債,學校財務管理開始呈現(xiàn)良性循環(huán)發(fā)展。同時我們還積極爭取上級項目經費,改善辦學條件。2023 年9月28日小港管理區(qū)中心學校逸夫教學樓在經過了長達一年多的各種準備工作后正式舉行奠基典禮,目前逸夫樓的主體框架工程基本完工,預計在今年4月份我區(qū)中小學合并開始啟動,我們將集中人力、物力、財力和各種優(yōu)質資源辦好一所九年一貫制學校,滿足全區(qū)人民對子女教育的更高需求。

同時,2023年11月中旬,我校與市教育局遠程教育中心攜手,將我區(qū)中心學校遠程教學設備全面更新升級,并增開了一個遠程教學室,添置了電子白板等先進的教學設施。中心學校在校園內安裝了全方位監(jiān)控設備,報警設備等,這些投入大大提高了學校安全保障能力。

四、存在的主要問題及2023年工作打算

雖然我們的工作取得了一些成績,但離上級領導和管理區(qū)人民對我們的要求還相差很遠。一是教育教學質量縱向比較雖略有提升,但與兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)相比還有一段距離,還不能滿足上級領導和人民群眾的要求。在新的一年里,我們要繼續(xù)加大教學教研的投入,進一步深入開展“課內比教學,課外訪萬家”活動,采取各種有力措施調動廣大教師工作積極性,全面提高教育教學質量。二是學校管理水平還有待進一步提高。今后我們將加強與兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)之間的交流,相互學習,取長補短,不斷提高管理水平,辦好人民滿意的教育。

篇二 校長個人述職報告范例1150字

__年,本校始終堅持黨的教育方針和正確的辦學方向,在上級領導的正確指導下,圓滿完成各項任務。現(xiàn)總結、匯報如下:

一、加強學習,更新觀念,努力提高自身素質

社會在不斷地進步,新的教育理念在不斷地產生。作為新時期的校長,只有加強學習,不斷地提高自身素質,才能適應新時期教育的需要。

1、加強學習,提高自身政治素質

我始終認真學習鄧小平理論,努力實踐“____”重要思想,深入貫徹“__大”會議精神,認真開展第三批科學發(fā)展觀教育活動,加強黨性知識的學習,認真學習各種法律法規(guī),透過形勢教育以及各種新聞媒介,了解國內外時事,用先進的理論、思想武裝自己的頭腦。

2、注重自身業(yè)務素質的提高

應對新的素質教育觀,透過各種途徑理解其內涵與實質,認真學習別人有關素質教育的科研成果,用心投身于教育教學改革之中。用心參加各種學術教研活動,汲取先進的教育思想。加強自身業(yè)務進修培訓,認真參加教師繼續(xù)教育的同時,用心進行學歷提高培訓。

作為一個教育工作管理者,我還透過訂閱如《中小學管理》《現(xiàn)代教育科學》《中小校園長》等經驗雜志,學習先進的管理經驗;根據實際,學習區(qū)內兄弟校園先進管理辦法,努力提高自身的教育管理水平。

二、勤政務實,真抓實干,全力搞好校園工作

近幾年校園管理工作的實踐,使我深深體會到;要搞好校園工作,務必全心全意依靠教職工,帶領行政一班人,團結一致,共同努力,依法打造穩(wěn)定、用心、向上的環(huán)境,讓教職工對校長、對校園政治上有強烈的信賴感,工作上有危機感和職責感。

3、認清形勢,樹立三種意識

針對我校師生的比為1:10的嚴峻形勢,正確樹立教師的競爭意識、生存意識、發(fā)展意識,探索試行貼合校情的教師績效考核制,構成正確的激勵機制。具體做法有:

引導教職工依據上級要求、國家政策,民主制定考核細則、日常工作細則,及時進行考評公開;

監(jiān)督實施民主管理,完善各項制度和考核辦法,加大群眾參與力度,保證考核公平性、透明度;

透過每周例會,充分發(fā)揮群眾的監(jiān)督保障作用,討論決策校園重大事項;

以師德培訓為基礎,加強團隊的整體政治素質提高工作。

4、狠抓校風、學風、教風建設

落實德育工作,校園工作以德育工作為首,校園成立了德育工作領導小組,制定并落實計劃,團結協(xié)作,用心開展主題中隊會、校園廣播站、國旗下講話、三期奪標評比等系列活動。

用心推進素質教育,進行新課程式改革,有的放矢地設計教研活動,開展好校本教研,鼓勵教師走出去學習考察、教師撰寫課改論文、教學隨筆、階段性總結、針對實際制定行之有效地學生評價體系等切實進行課改。

以目標管理為手段,以研促教,狠抓教學管理。強化質量管理,加強過程管理,進行教學常規(guī)月檢,納入考核,進行獎懲;制定合理的學生綜合素質評價方案,面向全體,不放棄每一位學生,注重學困生轉化,嚴控后進生產生,全面實現(xiàn)檔案室管理。

篇三 小學校長個人述職報告參考2900字

在上級的正確領導下,本人熱愛和忠誠黨的教育事業(yè),認真學習貫徹黨的__大精神,全面落實黨和國家的教育方針、政策、法規(guī),講政治、講正氣,堅持民主管理、依法治校、以德立校、勤政廉政、文化引領、特色育人。學校以“養(yǎng)成良好習慣,為學生幸福一生做好準備”為辦學理念,素質教育碩果累累。現(xiàn)述職如下,恭請指正:

一、抓隊伍建設,提升師資素養(yǎng)

(一)教師素養(yǎng) 師德為先。

本人認真落實市教育局《關于進一步加強師德師風建設的實施意見》。通過建立了比較完善的隊伍建設長效機制樹立了教師品德高尚、修養(yǎng)高深、敬崗愛業(yè)、與人為善、歡樂人生的精神風貌。近年來,沒有接到有關師德師風的有效投訴。在此過程中,學校黨組織發(fā)揮了堡壘作用。學校被評為2023、2023年“龍崗區(qū)教育系統(tǒng)先進單位”, 學校黨支部被龍崗區(qū)委評為“2023年先進基層黨組織”。本人事跡的視頻有幸能作為龍崗區(qū)基層黨組織先進人物代表與黨員分享。

(二)科研興師 提升素養(yǎng)

學校共有省、市、區(qū)科研課題7個,本人承擔了其中3個課題的主持人。教師在課題研究中教學,在教學中研究課題,力求通過課題研究解決教育教學中存在的實際問題,以課題研究促進教育教學。并邀請了專家團隊對我校課題進行了指導。近年來,學校先后培養(yǎng)了兩名區(qū)骨干教師和兩名區(qū)骨干班主任。

二、和諧育人,提高德育工作實效

(一)德育工作:多元共存,講究實效。

學校建立發(fā)展性德育評價機制和個性化激勵機制,重視青少年法制教育,健全防范青少年學生違法犯罪的預警機制。學校辦好了個性化家長學校和開展 “星級班級”、“星級少年”評比活動,開展了豐富多彩的爭當升旗手、德困生問題會診、心橋有約等活動,弘揚和培育了學生的民族精神,提升學生的品德素養(yǎng)。

(二)我校成立了 “道德銀行”;每年進行 “道德標兵”和“道德模范”評選。學?!暗赖裸y行”的實踐經驗分別在《深圳僑報》、《南方都市報》等報道。近年來,學生的違法犯罪率保持為零。學校先后被評為龍崗區(qū)“六好”關工委和深圳市創(chuàng)建“五好”基層關工委先進集體。

三、構建和諧高效課堂,促素質教育質量的提升

(一)構建和諧高效課堂文化。

學校進一步深入學習和領悟了“和諧教育”理念的內涵及精神實質,以提高課堂實效為核心,著重抓好了以“示范課、公開課、研討課、實驗課、達標課、展示課”為平臺課堂教學研究。邀請了區(qū)內外專家、教研員等到校進行教學視導。組織教師到香港、上海、杭州等地學習。同時,學校通過“青藍”工程、“五四青年杯教師基本功比賽、“同課異構”等活動提高了青年教師的教學水平。近年來,教師參區(qū)級以上各種比賽獲獎226多人次,其中,市級以上67人次。

(二)、夯實養(yǎng)成教育基礎。

以學生學會做人為基點,以“好習慣”校本教材為抓手,從“做人、做事、學習”三個方面著手,培養(yǎng)學生良好道德品質的同時,讓學生養(yǎng)成良好的建體、學習、生活習慣。注重了書法教育,培養(yǎng)了學生認真書寫的習慣。并且通過每年“讀書富翁”的評選促進學生讀書習慣的養(yǎng)成。

(三)、做好“百扶工作”。學校先后與幫扶學校福田華新小學和獅嶺小學結對。2023年獲得深圳市“百扶”工前30名的表彰。其中,“謝家碧名師工作室六聯(lián)小學工作站”項目,被評為區(qū)“百校扶百?!笔秧椖俊?/p>

近年來,學校素質教育教學質量良好,總體成績、業(yè)績成果居街道最前列。其中,語文 學科成績連續(xù)兩年保持區(qū)優(yōu)秀等級,居區(qū)前列。全體師生獲得區(qū)級以657人次。其中,市以上327人次。我校的管理經驗有幸能在街道學校分享。

四、安全為首 后勤保障

學校認真貫徹落實“安全第一,預防為主”的方針,安全管理機制健全,建立了 “一崗雙責”等一系列安全制度,制定了相關預案和措施,通過安全演練提高了學生防范意識,實行了安全隱患排查及動態(tài)管理機制,有效促進了學校平安和諧發(fā)展。近年來,學校未發(fā)生一起安全責任事故,學校還創(chuàng)建了“龍崗區(qū)平安校園”。今年,學校還被評為“龍崗區(qū)教育系統(tǒng)安全管理先進集體”。

五、嚴守紀律、規(guī)范制度 ,促進廉潔校園建設。

(一)作風建設“永遠在路上”

針對“四風”問題,本人通過開展家長代表座談會、學生代表座談會、教職工代表座談會、進行了家長和教職工的問卷調查等形式聽取意見和查擺問題,并采取了措施,邊查邊改,堅決杜絕了本人在“四風”方面存在的問題。對照“三嚴三實”的要求,本人以焦裕祿同志為榜樣,按群眾路線教育實踐活動的要求,強化了為民宗旨意識,聯(lián)系思想、工作和生活實際,規(guī)范一言一行、一舉一動,講政治、講正氣,不信謠、不傳謠,與黨同心同德、不為任何風險所懼、不為任何干擾所惑,確保任何時候、任何情況下執(zhí)行政治紀律不猶豫、不含糊、不動搖。同時,多了解教工和學生的實際的問題,做到了計劃周密、注重細節(jié)、工作深入、方法科學、勇于擔當、持之以恒地辦好人民群眾滿意的教育。

(二)把權力關在制度的“籠子”里。

學校由副校長主管財經,建立了教學、財務、校產等一系列管理制度,本人樹立了公仆意識,強化了廉潔意識,遵紀守法,嚴格執(zhí)行了上級有關法律、法規(guī)和財務管理等規(guī)章制度,通過有效的財務管理手段,促進了學校財務管理的規(guī)范化、制度化。學校堅持校務公開制度,做到陽光招生。學校經費開支合理,透明度強,使用效益高。同時,學校實行民主決策,1萬元以上的工程或物品采購都要經過理財小組、學校行政、教代會等集體討論后按上級財務管理要求實施并自覺接受各方面的監(jiān)督。至于符合招標規(guī)定的項目,按程序實行招標。校產管理方面,學校嚴格執(zhí)行了學校財產管理制度。

六、打造品牌,促進特色不斷發(fā)展。

在全面實施素質教育的過程中,學校把“國球”運動作為學校的一大辦學特色,本人親自抓。學校繼被評為省、市體育傳統(tǒng)學校后,又被國家體育總局命名為 “國家級青少年體育俱樂部”。2023年學校又被市文明辦、市教育局選為“深圳市學校少年宮”試點學校,同時被龍崗區(qū)關工委、教育局、文體旅游局評選為“龍崗區(qū)青少年培養(yǎng)示范基地”。學校先后培養(yǎng)了2名國家一級運動員和15名國家二級運動員。

為了普及乒乓球運動,我校利用 “少兒乒乓球啟蒙與訓練”校本教材,開設了“體乒課”,在普及的基礎上,學校借助“國家級青少年體育俱樂部”這個平臺,又組建了乒乓球業(yè)余訓練隊,成立了學校少年宮。同時學校《以國球為載體,以特色育學生》的經驗在龍崗區(qū)“加強和改進未成年人思想道德建設”交流會上進行了交流。近年來,學校乒乓球隊均在區(qū)小學生乒乓球賽中獲得總體成績第一的好成績;參加區(qū)級以上各種比賽共獲獎115人次。其中,市級以上78人次。我校乒乓球隊教練曹希杰和馮方代表教育局參加2023年龍崗區(qū)機關乒乓球賽分別獲得冠軍和亞軍。

七、春風化雨,提高教師幸福指數。

為了能讓教師保持心情愉悅,精力充沛地投身到教育事業(yè)中,學校設立了“金點子“信箱,校長信箱,提出有困難找校長,定期召開教職工民主生活會、教職工代表大會;設立了各種體育俱樂部,開展了趣味團隊體育運動等各種文體娛樂活動,使教師的生活七彩陽光,有效提高了教師的幸福感和歸屬感。共育學校和諧精神家園。

存在問題及今后努力方向:

1、加強學習,不斷提升校長課程領導力的水平。

2、辦學規(guī)模不斷擴大的同時有效地促進青年及新教師的快速成長。

3、進一步加強養(yǎng)成教育研究和學生綜合素養(yǎng)的培養(yǎng),有效促進學生終身受益的好習慣形成和綜合素養(yǎng)的提升。

4、把乒乓球特色上升為本校特有的“乒乓文化”,不斷擴大“乒乓文化”品牌的影響力。

述職人:

20__年__月__日

小學校長個人述職報告

篇四 2023中學校長個人述職報告2000字

2023中學校長個人述職報告

尊敬的考察組各位領導,學校全體教職員工們:

大家好!

我是__年8月被組織任命為__中學校長的,在即將過去的—個學年度里,在上級領導的悉心關懷下,學校各項工作與時俱進,取得了一個又一個驕人的成績。即將過去的這個學年,是學校高舉鄧小平理論和“三個代表”重要思想的偉大旗幟,繼續(xù)開展保持共產黨員先進性教育活動,努力學習并認真貫徹__屆__全會精神的一年;是全體教職工在縣委縣政府及教育行政主管部門領導下,同心同德,勵精圖治,開拓創(chuàng)新,不斷進取的一年;是仙下中學不斷發(fā)展壯大,邁上新的征途的一年,這一年,我校學生增至2400多人,學?!皟苫惫ぷ鞣€(wěn)步推進,新的教師生活用房正在建設之中,一個全新的仙下中學即將呈現(xiàn)出來。

根據工作職責和實際情況,我現(xiàn)將本年度的工作向各位領導及教師們做個簡要報告,請評議。

一、與時俱進,努力學習

一學年來,我能堅定馬克思主義信念,認真堅持四項基本原則,全面貫徹黨和國家的各項路線方針政策,在思想上、政治上、行動上和上級黨政保持高度一致。講學習、講政治、講正氣,深入學習并努力實踐“三個代表”重要思想,不斷提高自身素質。全心全意為學校服務,始終以飽滿的工作熱情、強烈的事業(yè)心和和高度政治責任感投入工作之中,迎難而上,銳意進取。

二、以身作則,勤政務實

作為一校之長,我深知責任之大、任務之重和工作之艱。因此,不管是在實際工作中,還是在遵守規(guī)章制度方面,我都要求自己以身作則,身先士卒、率先垂范。在實際工作中,我要求自己少說多做,既注重過程和結果,更看成績和實效,用自己的行動帶領學校教師做好每件事。為學校謀求新發(fā)展,贏得新成績而勤奮工作,不斷努力。

1、建立健全學校機構,充分發(fā)揮其功能作用

在廣泛調查了解的基礎上,在學校黨支部的同意下,我對學校各處室進行了人事微調和補充,對班子成員進行了合理分工,在分工明確的基礎上,協(xié)調配合、攜手共創(chuàng),每周定期召開行政會,商討并決定學校發(fā)展的重大事宜。同時進一步建立和完善了教導處→教研組→學科教師和政教處→年級組→班主任兩個層級管理網,使學校管理有序,政令暢通。

2、關心教師的思想政治素質和業(yè)務素質的提高

學校教學計劃、教學大綱的實施要依靠教師,教改成功與否、教學質量的高低,關鍵也在師資水平。在實際工作中,一方面,我充分利用黨員、團員民主生活會、德育工作會、教工工作例會、教職工政治學習等時間,運用報刊雜志、圖書資料媒介等對教師進行思想道德素質的提高學習,不斷加強師德素養(yǎng);另一方面,通過參與教研教改常規(guī)檢查等途徑,了解教師教育教學實際,不斷促進業(yè)務素質的提高。

另一方面,我又認真關心教師工作、學習、生活,幫助解決一些實際困難,噓寒問暖,正確處理教師之間的關系。當有教師生病了,身體不適,我總是在會在第一時間了解相關情況,并隨時關注病情發(fā)展,打電話進行慰問,甚至派人看望乃至親自登門拜訪;教師工作、生活中遇到了困難,向學校尋求幫助時,能解決的,我一定在最短時間內予以解決,暫時不能解決的,我也會牢記在心,會同學校行政和教師一起想辦法,創(chuàng)造條件竭盡所能,為教師提供幫助。

當有些教師反映食堂飯菜質量有待提高時,我當即囑咐分管后勤工作的行政干部進行調查研究,找出問題癥結,馬上改進提高。與此同時,我還親自到食堂檢查和抽查,并找肖志勇師傅反復談話,提出了更明確具體的工作要求。當了解到天氣漸熱,食堂飯菜保鮮困難時,校行政會又馬上開會研究,為食堂購買一臺冰箱,為進一步改善師生伙食提供便利。

3、加強基礎設施建設,加大教育教學投入,努力改善辦學條件

在學校財力非常緊張的情況下,我和全體行政人員一起開動腦筋,想盡辦法,為學校基礎設施建設開源節(jié)流。目前,學校有兩棟土木結構的教師宿舍,屬d級危房,瓦面破爛,墻體龜裂,白蟻滋生。為此,我在學年開學之初就將危改作為頭等大事來抓,打報告,寫申請,爭項目,籌資金,過程反反復復,道路曲曲折折,經過一系列的努力,在上級黨政的支持關懷下,我校危改工程現(xiàn)已全面啟動,工程進展順利,實現(xiàn)讓全體教師住上安全、舒適、衛(wèi)生的生活住房的愿望指日可待。

由于經費困難,學校的教學設施已慢慢不能適應現(xiàn)代教學的需要,有些面臨淘汰,有些超齡使用,還有些到了無法再用的地步,這給學校教育教學提出了新的挑戰(zhàn)和難題。我深感改善辦學條件刻不容緩,責無旁貸,常常絞盡腦汁,苦尋出路。在全體教師尤其是全體行政人員的共同努力下,我們一分錢當成兩分用,勵行節(jié)約,勤儉治校,克服重重困難,不斷改善育人條件。

本學年,我們新購課桌凳600余套,保證學生人人有桌凳;斥資為每個教室重新裝配磁性黑板;購買了一臺現(xiàn)代化一體化印刷機,告別了全人工、高成本、低效率的油印時代,保證了學校各種教學資料的印刷需要;5月份,學校又想方設法,籌措資金,新購了一對優(yōu)質有機玻璃籃球架,并重新美化了籃球場,為學?!瓣柟怏w育”的實施創(chuàng)造了有利條件。

篇五 度小學校長個人述職報告2500字

2023年度小學校長個人述職報告

一年來,在上級領導的關愛下,在全體教師的共同努力下,我校堅持原則,依法行政,克難奮進,開拓創(chuàng)新,圓滿完成了各項工作任務,取得了一定的成績?,F(xiàn)將本年度本人的思想和工作總結如下:

一、加強理論學習,注重自我修養(yǎng)

一年來,我一直將理論學習作為自身的重要任務,自覺做到勤學多思,努力增強黨性觀念,提高思想政治素質,牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀,保持良好的道德風尚。要求教師做到的我自己首先做到。

1、思想上高度重視。我先后學習了上級有關教師作風建設文件, 要求教師在平時的教學工作中時時嚴格要求自己,時時自我反省,做學生的表率。

2、塑造教師為人師表的良好形象。我有針對性地提出了幾點要求,一是要求全體教師愛護關心學生,走近學生的心靈,和學生做知心朋友、和學生的家長交朋友,不準冷嘲熱諷傷害家長,更不準教師訓斥家長;二是嚴禁教師體罰和變相體罰學生;三是禁止教師有償補課、私自為學生亂訂資料。

3、通過開展師德師風自查活動,全體教師進一步轉變了工作作風,提高了辦事效率,能文明執(zhí)教,優(yōu)質服務于學生。學生、家長對教師工作的滿意度有了大幅度提高。

二、求真務實,不斷提高自身的工作能力

本人在自己的工作崗位上,經過不斷學習、不斷積累,有了一定的工作經驗,能夠較熟練地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題。在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調辦事能力等方面,經過多年的鍛煉都有了很大的提高,保證了各項工作的正常運行。平時我能積極主動地學習理論知識、學習業(yè)務知識,使自己勝任小學各學科的教學工作,本學期擔任二年級的語文的教學。及時地幫助教師處理好教師與家長之間的矛盾,指導他們如何處理家長對子女教育的方法,深受教師和家長的好評。進而使學校教育教學工作得到了規(guī)范、健康的發(fā)展。

三、愛崗敬業(yè),勤奮工作,格守美德

勤勉敬業(yè)是對一名學校領導的起碼要求。我能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務,熱愛本職工作,對工作中遇到的難題,總是想方設法、竭盡所能予以解決,始終能夠任勞任怨,盡職盡責。在我的`帶領下,教師全力以赴,認真遵守學校各項規(guī)章制度,努力提高工作效率和工作質量,服務家長,服務社會,保證了學校工作的正常開展,沒有無故遲到、早退的現(xiàn)象。除外出培訓、開會等公事外,我始終堅守在工作崗位上,我每天最早到校,最后離校。我信奉,一個人苦點累點沒有關系,人生的價值在于奮斗、在于創(chuàng)造、在于奉獻。我必須以勤奮的理念去實現(xiàn)人生的價值,帶領全體教師努力工作,促進學校教育事業(yè)的騰飛。

四、堅持德育為首,全面實施素質教育

實施素質教育,既是學校工作的基本點,也是最關鍵的部分。我校一直以德育工作為首。

1、開展豐富多彩的活動,如拔河、跳繩比賽等,讓學生得到了展示的平臺,從中既得到了快樂又學到了知識。今年“六一”,除部分學生參加鎮(zhèn)中心學校組織的體育活動外,學校還舉辦了大型文藝演出,既豐富了校園文化生活,又獲得了當地干群的一致好評。

2、家?;庸ぷ?/p>

部分家長的知識和思想觀念有些落后,往往只有良好的愿望,巴不得自己的孩子一天就能成才,但效果未必好。為了孩子的健康成長,我要求教師加強與學生家長進行交流;采取家訪、電話訪談等形式,了解家長的需求,及時掌握學生的學習動態(tài)。

五、加強學校安全管理和后勤服務工作,強化安全責任

學校安全直接關系到師生的生命安全,關系到社會和諧穩(wěn)定。學校后勤部門本著服務于教育教學工作的原則,努力創(chuàng)造優(yōu)美舒適的校園環(huán)境,為教育教學提供安全保障,盡心盡力做好了后勤服務工作。

1、堅持常規(guī)工作不放松,確保教育教學的正常進行。在開學初及時發(fā)放了辦公用品;檢修了各教室照明設施;排除了安全隱患。對各班級的財產和物品進行核查并登記入冊,落實固定資產的管理工作。每月進行了安全排查,平時也不定期對學校電器進行安全檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時維修。對學生損壞的課桌椅、門、鎖、窗、水電也及時進行了維修。衛(wèi)生工作,在學校的嚴格管理和老師們的耐心教育下,學生養(yǎng)成了講衛(wèi)生的好習慣,校園清潔衛(wèi)生上了一個新臺階。

2、強化安全意識,緊抓安全工作不放松。開學初,學校與班主任老師簽訂了安全目標責任書。進一步完善了各項安全制度和應急預案,加大了安全宣傳力度,認真落實了安全課進課堂,使學生的安全意識得到了很大的提高。嚴格執(zhí)行學校各項管理制度,認真履行職責,嚴禁閑雜人等進入校園,確保了校園安全。

3、今年秋,經過努力爭取來的拆建廁所工程、“希望廚房”工程、教學樓維修工程等,都已全部完工并投入使用,所有木窗戶全部換成了鋁合金玻璃窗、教室地面瓷磚化,學校面貌煥然一新。

六、工作中存在的不足

回顧一學年來的工作,雖取得一些成績,但在看到成績的同時,更需要冷靜地進行反思:我們在學生思想、行為習慣養(yǎng)成上還應不斷加強教育督促;教育觀念、教學方式方法、工作能力、管理水平和師德等方面還需要我們去不斷自我認識、自我提高。另外,農村學校如同貧困的家庭一樣,同樣擺脫不了貧窮。在開展工作的過程中,所需要的開支,學校這個大家庭也負擔不起,經費不足,大大制約了很多工作的開展和教育質量的提高,學校也是心有余而力不足。

七、今后的工作思路和奮斗目標。

1、抓好學校常規(guī)管理,要在細、嚴、實上下功夫。學校常規(guī)管理必須重視從最細小的事情抓起,從平凡的瑣碎小事抓起。

2、學校全面推行校務公開,財務公開。嚴格財經紀律。

3、堅持嚴于律己,以身作則。要求教師做到的,自己必須首先做到。堅持提前到校,堅持領導參與學校的的各項活動。

4、堅持深入教學第一線,積極參與教研教改,堅持聽課、評課,指導教學工作。時時刻刻給教師起模范表率作用。

5、安全教育常抓不懈,牢固樹立“責任重于泰山,落實至關重要”的意識,確保校園安全,創(chuàng)建平安校園。

總之,一年來,我力求恪盡職守,努力工作,但還做得不夠。一是工作思想的轉變相對不足,工作中可能有疏漏。二是管理水平還有待進一步提高。

在今后的工作中我將一如既往,加強學習,不斷提高自身素質,廉潔自律,努力克服工作中的缺點和不足,以飽滿的工作熱情和持之以恒的工作干勁與教師一起,同心同德、,迎難而上,力爭2023年各項工作再上新臺階。

篇六 小學校長個人工作計劃報告1250字

小學校長個人工作計劃報告

一、指導思想

以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,以建立學習共同體為目標,以校長的辦學實踐為主線,以校長的自主研修為基礎,以學校發(fā)展診斷為切入口,充分發(fā)揮長的引領作用和工作室成員間的團結合作,努力提升校長辦學的綜合能力。

二、工作目標

借助長工作室這一核心平臺,充分發(fā)揮長的引領、示范、帶動、輻射作用,全力打造學習型、研究型工作團隊,探索符合北鎮(zhèn)實際及特色的校長隊伍成長機制與便捷通道,為均衡北鎮(zhèn)教育發(fā)展做出貢獻。

三、工作重點及措施

1、個人規(guī)劃。工作室成員要根據個人的實際情況,結合工作室兩年規(guī)劃方案,科學地制定出本人的兩年專業(yè)發(fā)展規(guī)劃、年度研修計劃,明確今后自己專業(yè)發(fā)展的目標和步驟。

2、理論學習。工作室成員要加強對教育理論、教育專著的學習和研究,通過分組學習、交流研討、讀書沙龍、管理名著解讀等,不斷提高自己的教育認識。工作室為每個成員提供適當的圖書等學習材料,要求每位成員每年閱讀1-2本教育專著,并撰寫好10000字以上的讀書筆記或心得,每年至少在工作室博客上發(fā)表不少于工作感悟,交流心得體會。

3、專題研討。工作室建立“專題式”主題研討制度。由主持人根據研究方向確定主題,帶著專題深入到各自學校全方位展開診斷式服務,嘗試建立每年度兩次專題性研討會。

4、教育考察。有計劃地組織工作室成員外出培訓、觀摩學習、考察等。

5、課題研究。工作室成員要根據個人研究方向承擔一個課題研究,撰寫課題實驗方案,積累課題研究資料,定期在工作室博客上發(fā)布研究信息,工作室將督促并鼓勵全體成員做好科研成果轉化。各成員每人將至少撰寫一至教育教學論文,在市級以上刊物發(fā)表或在學術會議上交流,對優(yōu)秀成果工作室予以經濟獎勵。

四、主要工作時間安排

1、20__年7、8月份:添置長工作室辦公設施、設備;起草工作室兩年發(fā)展規(guī)劃、管理制度、學年計劃、主持人和工作室成員崗位責任,并組織通過;

2、20__年9月份:討論、研究工作室成員個人發(fā)展規(guī)劃、學年研修計劃、課題研究實驗方案;討論“學校文化建設對促進特色學校發(fā)展的研究”;

3、10、11月份:赴成員學校就學校文化與特色學校的發(fā)展進行學習調研;

4、12月份:召開“學校文化與學校特色發(fā)展研討會,工作室中期工作自評總結會;

5、20__年3月份:組織“學校文化建設對促進特色學校發(fā)展的研究”培訓講座。同時整理上半年針對課題研究的各種成果。

6、20__年4月份各成員校開展各具特色的校園文化活動

五、具體要求

1、工作室成員要緊密聯(lián)系各自學校的實際展開研究,以自己的辦學實踐為主線,邊學習邊研究,借此推動自己的專業(yè)發(fā)展和學校的可持續(xù)發(fā)展。

2、工作室成員對工作室安排的工作要克服困難、團結合作、示范引領,工作室運行相對分工,張成玉、關華校長全面負責中學校長辦學過程性研討、學習、調研等活動的開展及相關資料的整理;王春香校長全面負責小學等學校辦學過程性研討、學習、調研等活動的開展及相關資料的整理。

3、工作室成員在本年度內對照長考核細則、工作室考核細則創(chuàng)造性地完成工作任務,并達到優(yōu)秀以上等次。

篇七 2023年中學校長個人述職報告4400字

尊敬的各位領導、老師們:

大家上午好!首先對蒞臨我校開展民主評議工作的各位領導表示熱烈歡迎!對百忙之中冒著嚴寒來學校參加民主評議的家長朋友們表示衷心的感謝!

一年來,我校在教育局黨委的正確領導下,在廣大父老鄉(xiāng)親的大力支持下,緊緊圍繞 “轉作風、保安全、提質量”這條工作主線,以教育工作會議精神為指導,把“提質量”明確為學校工作的核心,為振興__縣教育竭盡全力;深入開展“比拼成績趕先進,創(chuàng)新思維抓教改,超越發(fā)展升位次”的“比、創(chuàng)、超”活動,將《教育局__年工作要點》具化為學校工作指南,結合我校實際,精心謀劃,扎實推進,圓滿完成了__年工作目標和上級交辦的各項工作任務,取得了可喜的成績。

__年,我校七八年級合格率分別達到86.3%和61.2%,優(yōu)良率分別達到15.6%和4.5%,各項指標均高于縣定指標。我校質檢、中考整體總平均為全縣第一名,縣綜合評估達到了a級(全縣六所初中當中的唯一),__年5月份在我校召開“__縣中學課堂教學改革現(xiàn)場會”,在一年兩次的“重點亮點工作匯報” 中被評為工作突出學校, __年8月我校被縣委政府評為“教育教學先進集體”,我校還榮獲“河北省語言文字規(guī)范化示范校”的榮譽稱號。

現(xiàn)在我代表學校領導班子將一年來的工作情況匯報如下:

一、深入開展黨的群眾路線教育實踐活動,切實加強領導班子建設

一年來,學校領導班子把“轉作風,保安全,提質量”作為推動學校各項工作的突破口,牢固樹立“服務意識”,團結協(xié)作、廉潔自律、秉公辦事、培樹正氣,帶領全體教職工逐步形成講政治、講正氣、講學習的良好風尚。

一年來,學校領導班子深入開展黨的群眾路線教育實踐活動,以身作則,率先垂范,以實際行動履行職責,如校級領導分包年級,一天四巡;深入課堂一線觀課議課;一年來,我個人參加觀課議課110余節(jié)次,業(yè)務校長李英軍半年觀課議課60余節(jié)次,領導帶頭轉作風,帶出良好的校風、教風,進一步提升了教師的業(yè)務能力和教學水平。

一年來,學校領導班子進一步建立健全了各項規(guī)章制度,特別是完善了教職工代表大會制度,凡是涉及教職工重大利益的方案均由教代會研究表決;堅持“一崗雙責”,強化了制度的剛性執(zhí)行,確保學校各項工作不折不扣的落實。全體教職工遵規(guī)守紀,敬業(yè)奉獻,表現(xiàn)出良好的師德師風。

二、著眼學生的綜合發(fā)展,創(chuàng)新教育方式,廣泛開展多種教育實踐活動,學生呈現(xiàn)出積極向上的良好精神風貌。

(一)學校堅持升降國旗制度,老師與學生一起進行“國旗下講話”,緊緊圍繞師生的工作學習實際,對學生進行行為養(yǎng)成教育。通過努力,學生們逐步養(yǎng)成了節(jié)約糧食、衣著整潔、遵規(guī)守紀等良好的行為習慣。

(二)學校舉辦了“走復興路 圓中國夢 讀書成就夢想”讀書教育系列活動,如征文比賽、演講比賽等,全校1100余名學生用不同的形式表達了愛國之心、強國之愿、報國之志。各班共推選優(yōu)秀作品130余篇,評出一等獎,二等獎,三等獎1。我校榮獲縣級優(yōu)秀組織獎。

(三)我校利用清明節(jié)、國慶節(jié)等重要紀念日和節(jié)慶日以及學生入學、入團等重要時間節(jié)點,開展關鍵性的“第一課”、“我的中國夢”、“向國旗敬禮”、“愛國歌曲大家唱”等主題教育活動,同學們對社會主義核心價值觀有了更深的理解。

(四)我校實施全員育人導師制,構建了“全員育人、全面育人、全程育人”的德育教育工作體系,每位教師負責一個小組的學生,對本組學生的生活、紀律、學習等情況進行全方位指導。導師每兩天批閱一次對接學生的《學生勵志成長手冊》,每月與每名受導學生至少談心交流一次,每學期召開兩次全體導師例會,無縫隙管理的局面初步形成。

(五)學校實行“班級自主管理”制度,積極開展文明宿舍、文明餐桌、學習標兵、衛(wèi)生標兵、道德標兵、文明標兵等項目評選活動,落實班級百分賽,頒發(fā)流動紅旗和榮譽證書,一年來,共評選紅旗班級18個,文明宿舍52個,文明餐桌21個,學習標兵、衛(wèi)生標兵、道德標兵、文明標兵各104名,評選優(yōu)秀團員130名,先進團支部8個。初步實現(xiàn)了學生自我管理、自我教育。

(六)堅持開展大課間活動和班級特色體育活動,各種課外興趣小組活動豐富多彩。隊形隊列、廣播操、乒乓球、籃球、班級特色體育等賽事不斷。在__年5月份的縣中學生運動會上,我校的文體表演《活力無極限》獲縣中學組一等獎,我校代表隊獲團體總分第一名;在__全縣中學生籃球賽上,我校取得初中組男子第二、女子第一的成績;在乒乓球比賽中,我校代表隊包攬了初中組男女單打前三名。__年12月份《__日報》《牛城晚報》到我校采訪了班級特色體育活動。

三、加強常規(guī)管理,多渠道搭建教師專業(yè)成長平臺,教師整體素質明顯提升

1、雷打不動的堅持每大周兩次的教師業(yè)務、理論學習40次,80多位教師撰寫學習筆記3000余篇,教師的理論水平明顯提升。

2、開展了“十年百卷”讀書活動, 為每位教師建立專門的讀書臺賬,教師每月閱讀一本教育專著,并撰寫讀書筆記和心得體會。學校一月一登記,一月一公示,一月一上傳。還以教研組為單位每月(第二大周末)定時召開“十年百卷”讀書交流會、新書推介會、讀書演講比賽等,每期活動記錄材料、精品讀書心得,獨立成冊建檔。廣大教師積極參與,樂讀、善讀,專業(yè)學習氣氛日漸濃厚,涌現(xiàn)出李景濤、王建敏、劉征福等許多學習型教師。

3、將教師基本功訓練常態(tài)化,對照《專業(yè)標準》,對教師進行教學基本技能考核,分別進行了“主題班會設計”、“情景答辯”、 “德育故事演講”、“才藝展示”、“班主任經驗交流”等系列活動,在26位班主任中,劉愛軍、王智霞榮獲一等獎,另外7人分獲二三等獎。。

4、加大教師培訓力度。本年度我校外派老師參加學習培訓87人次,并引導、支持教師參加“國培18人次”、“省培37人次”“全員培訓82人次”,撰寫培訓心得體會5上傳學校網站,教師的業(yè)務、理論水平明顯提升。

5、開設了教師學習講壇,高級教師、骨干教師、優(yōu)秀教師輪流輔導講課。現(xiàn)已有劉志強、郝建華、張科發(fā)、李海云、李聚敏、郭淑云、李鳳蓉、楊小辰等8位教師為全體教師做了學習輔導,效果良好。

6、關注青年教師成長。開展“青藍工程”,充分發(fā)揮學校骨干教師、優(yōu)秀教師的示范引領作用,通過一幫一、結對子等方式,進行“傳、幫、帶”。目前,年青教師都有對應的導師,比如胡現(xiàn)敏、姚國霞、甄德為、張科發(fā)、郭淑云等導師,都不惜犧牲自己的個人時間,不吝傳授豐富的教學經驗,表現(xiàn)出團結、奉獻的高尚品質。

7、加強師德師風建設,組織學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,學____的《做人民滿意的好老師》、學習社會主義核心價值觀等,通過開展師德師風教育,廣大教職工愛崗敬業(yè)、無私奉獻,涌現(xiàn)出很多先進教師,如青年教師郭玉明“舍小家為大家”;李愛敏、郭志芳老人住院期間仍堅守崗位等;老教師劉志強帶病堅持上課等都是典型,另外還有很多優(yōu)秀的教師。

四、深化四環(huán)三步課堂教學改革,教育教學質量明顯提升

1、學校領導班子清醒地認識到:課堂教學改革是提高教學水平、提升教育教學質量的最佳途徑。因此,我與李校長、張校長等班子成員堅持深入教學一線,強力推進課堂改革,傾力打造高效課堂。

2、扎實推進“四環(huán)三步”課堂教學模式,在整體推進的基礎上,重點推出新上崗教師過關課、青年教師匯報課、四環(huán)三步模式提升課等系列研學活動,做課教師達98人次,觀課教師1900余人次,議課教師1700余人次,在學習中研討,在實踐中提升成為常態(tài),模式內涵不斷豐富,成功舉辦了“__縣中學課堂教學改革現(xiàn)場會”。課堂改革成效初步顯現(xiàn)。年內有內丘、沙河、寧晉等多個縣校到我校參觀學習。

3、組織實施__年度“一師一優(yōu)課、一課一名師”活動,建立教師優(yōu)質課個人參評定期申報制度。目前,已完成教師注冊工作,注冊教師到達67人,超出規(guī)定人數19人,網上曬課正有條不紊的進行。

4、開展“五庫”建設。即試題庫、課件庫、論文庫、課堂實錄庫、學生作品庫的建設。目前已上傳論文2,課件133個,試題42套。

五、以保安全為突破口,大力開展安全教育,安全責任事故為零

1、學校全面貫徹落實校園安全工作責任制,實行“一崗雙責”,建立了一級抓一級、層層抓落實的工作機制,把校園安全責任落實到每個工作崗位。法制安全處在郭玉偉主任的帶領下,一年來,沒有發(fā)生一起重大安全責任事故。

2、每學期組織全體學生舉行兩次消防緊急疏散演練,整個疏散演練反應快速,緊張有序。全校1100多名學生全部疏散并集結到操場用時僅56秒。演練活動提高了學生們的防范意識和逃生能力。

3、法制安全處遵循“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,加大力度開展校園安全隱患排查治理。出臺了《__中學安全隱患排查治理方案》,對檢查中發(fā)現(xiàn)的14臺老舊、失靈滅火器進行檢修,及時更換了滅火藥物,添置新滅火器22臺,新增配照明應急燈9盞,新添消防警示標志5處。使學校的消防的安全上升到了一個新水平

4、我校多舉措開展安全教育活動。每年寒、暑假前向家長發(fā)放《致家長的一封信》和安全常識手冊,利用每年中小學安全教育日、交通安全日等時間節(jié)點,對學生進行安全教育。在學校顯著位置懸掛“防災減災,守衛(wèi)我們的生命家園”等條幅,發(fā)放《守護生命十大黃金法則》《震后健康小常識》等宣傳資料1100余份,實現(xiàn)了“教育管理零投訴,教育安全零事故,涉教事件零責任”的目標。

5、加強學校食品安全。每年組織2次大型食堂從業(yè)人員食品衛(wèi)生基礎知識培訓,確保學校食堂衛(wèi)生許可證、從業(yè)人員健康證持證率達100%。食堂進貨索票、索證率100%。嚴把食堂、小賣部的進貨渠道,做好食品留樣、檢查記錄和臺賬,確保師生健康。

六、項目建設成效顯著,辦學條件明顯改善

1、投資217萬元的教師周轉宿舍投入使用,又投資40余萬元完成了路面硬化等配套工程,54戶教師家庭入住周轉宿舍,教師的居住條件得到極大改善。

2、投資320萬元的學生宿舍樓已經完工,并通過驗收,明年春季學生可以搬進寬敞明亮的新宿舍。

3、投資近10萬元完成了食堂的升級改造工程,

4、投資近3萬元完成了教師宿舍的改造。

5、投資近10萬元完成了150米圍墻的的拆建。

6、升級改造兩個學生微機室,配備了102臺新式電腦,提升了網絡教學的水平。

七、提高服務師生意識,積極辦好實事好事

1、堅決執(zhí)行國家的貧困生生活補助政策,今年我校共發(fā)放321名同學的生活補助金,共計__25元,實行一人一卡,保證了貧困生補助能及時、足額發(fā)放到學生手中,受到家長好評。

2、__年暑假我們千方百計把食堂收歸學校經營,面向全體學生,抵制消除購買食品,代之以家常飯和蔬菜,加大了補貼力度,改善了師生生活。今年“冬至”,成功開展近1300名師生共同包餃子活動,并且全部免費,僅此一項,食堂就補貼1.3萬元,師生感到了學校大家庭的溫暖。

3、投資近17萬元為教師周轉宿舍配備了桌凳、衣柜、窗簾等物品,老師們舒心工作,干勁十足。

4、投資20多萬元,購買冬季取暖用煤近300噸,及早維修取暖設施,保證了師生溫暖過冬。

5、學校為114名教職工及73名家屬進行健康體檢,教職工身體健康狀況整體良好。

我們在充分肯定成績的同時,也清醒地認識到我們距離上級領導的要求還有很大差距,工作中仍然存在很多不足,比如:學校辦學條件仍然不能滿足教育發(fā)展的需求;教師的專業(yè)水平還有待進一步提高;學生的自主管理還有待加強,特別是學校在關心教職工生活方面有明顯不足等等,下一步,我們將繼續(xù)加強學校的精細化管理,提升教師的專業(yè)水平,深化“四環(huán)三步”課堂教學改革,抓好安全維穩(wěn)工作,為振興__縣教育努力奮斗!

以上述職,敬請評議,謝謝大家!

篇八 學校副校長個人述職述廉報告2850字

尊敬的各位領導、各位家長、各位同仁:你們好!

按教育局要求,向大家匯報我一年來的工作情況。

一、基本情況:擔任學校副校長,主管教育教學工作,擔任初三21班化學教學工作。一年來我主抓教育教學管理工作,同時配合張校長協(xié)調好各種因素。作為21班的任課老師,教好化學并協(xié)助班主任做好學生的思想工作。

二、工作實績,

1、學校教育教學工作:

(1)2023年以來學校教育教學秩序良好,教育教學質量快速提高,中考合格率為93.8%,超市平3.2個百分點。初一初二聯(lián)考成績位居天心前列。

(2)協(xié)助張校長完善了學校各項制度,為學校的教育教學工作的決策提供了自己的見解和主張,制定了學期教育教學工作要點及各年級學生的發(fā)展規(guī)劃;

(3)協(xié)助張校長成功地組織了教育教學開放日活動;

(4)成功地申報了《感恩教育》市級課題和《初中新課程課型創(chuàng)新研究》省級課題及開題論證工作,學校被天心區(qū)教育局評為“科研課題管理”先進單位;

(5)協(xié)助張校長做好了區(qū)、市級標準化學校驗收工作,我校先后分別被天心區(qū)教育局、長沙市教育局授予標準化學校的榮譽稱號;

(6)協(xié)助張校長承辦了天心區(qū)中小學常規(guī)教學經驗交流活動,我代表建業(yè)中學在會上作教育教學管理經驗介紹。

(7)指導教務處加強了教學常規(guī)的管理工作。指導德育處加強了學生的行為習慣和學習慣的養(yǎng)成教育。指導教科室加強了教研和課題的管理工作。

2、個人教學工作:

(1)教學成績:擔任初三21班化學教學,在區(qū)教育局組織的聯(lián)考中,所教班級的優(yōu)秀率,合格率,人平分均在全區(qū)三十多個班級的前列。

(2)輔導學生競賽:輔導學生參加化學競賽,劉盼同學獲市一等獎,胡浩然同學獲市二等獎;輔導學生參加科技小論文競賽,謝宇同學獲區(qū)一等獎,陳陽同學獲區(qū)二等獎。

(3)個人榮譽:2023年下期被區(qū)教育局評為教育科研先進個人;,2023年上期被市教科院評為中學化學知識競賽優(yōu)秀指導教師獎。

(4)論文獲獎:《觀初中化學有機合成材料課的體會》一文獲市二等獎,《淺談化學課堂提問的設計》一文獲市一等獎,《淺談初三備考工作》獲省二等獎,《初三化學復習課開放式教學的設計》獲省三等獎。

三、德、能、勤、廉情況

1、德:政治思想上積極進步,始終在大是大非面前保持清醒頭腦,確保了自己在思想上、政治上、行動上與組織保持高度一致,努力提高自身的政治思想水平。具有強烈的事業(yè)心和責任感,始終牢記自己作為一名教育管理者為社會的進步、為學校的發(fā)展、為教師營造和諧的工作氛圍、為學生的成長、為造福周圍的老百姓該做點什么?該如何做?時刻牢記自己的角色,提醒自己“無功便是過”。

2、能:(1)管理能力:學校實行層次管理,在教育教學上張校長放手地讓我們去干。

我認為,德才兼倍的教師是學校的第一財富,如何留住和培養(yǎng)一批德才兼倍的教師是我的責任和義務。為了達到目標,在張校長的指導下,我采取了一系列的措施,如打造名師工程,加強校本培訓,加強教研組的管理,指導教研組站在國家課程設置的目的和要求上來認識我們的教材,來研究我們的教學。采用請進來送出去的辦法和校內教師教研活動等方式來提高教師的業(yè)務水平。

我認為只有通過提高課堂效率來提高教學質量才是最好的方法。為了達到目標采取了如下措施,從<初中新課程課型創(chuàng)新研究>的課題研究著手,以教研課的形式,教研組的集體討論,引導每位教師研究出各種課型的最佳課堂效率。加強了常態(tài)課的管理,制定了常態(tài)課管理制度,制度中對常態(tài)課提出了要求,為了落實常態(tài)課制度,每天校長室、教務處、德育處、行政值班四撥人對常態(tài)課進行巡查,并將巡查情況及時通報。有一次市教育局王建華副局長來到教學樓,巡完后來到校長室說,沒想到你們學校自習課還有這么好的秩序。

另外,對于課堂教學實行“當堂測試,堂堂清,天天清”的辦法。當天課堂測試沒有過關的同學在第七節(jié)自習課時由教師進行輔導,督促學生過好當天基礎知識關,通過這種方式不僅提高了同學們的課堂學習效率,更重要的是大面積地轉化了學困生。

我認為,只有在培養(yǎng)了學生具有良好的身體素質,學會了做人的基礎上談培養(yǎng)學生做好學問才真正做到了初中教學為學生的終身發(fā)展奠基。為了培養(yǎng)學生良好的身體素質,對學生的課間操、眼保操、體育課、陽光體育活動學校都有嚴格的要求,初一進來的學生每周還拿出一節(jié)課的時間來學習一門體育方面的特長,能夠成為他們以后鍛煉身體的愛好和興趣。為了教會學生做人,利用每周一的升旗儀式教師和學生的發(fā)言來教給學生做人的道理,利用每周一課間操時間宣讀感恩文章、做感恩操,培養(yǎng)學生的感恩情結,定期地開展成長匯報會活動,引導學生發(fā)現(xiàn)自己的閃光點,在反省中不斷地成長。

( 2)教學能力:我認為化學教學不僅僅為了中考考出好的成績,還應該培養(yǎng)學生運用所學化學知識解釋身邊的化學現(xiàn)象,用化學觀點來認識周圍的事物的能力。通過化學實驗培養(yǎng)學生動手能力,通過化學的探究活動培養(yǎng)學生發(fā)現(xiàn)問題、提出問題、解決問題的思維方式和創(chuàng)新能力,為學生的未來發(fā)展奠定基礎。我所教學生劉盼同學參加市化學競賽獲一等獎,四大名校獲一等獎的學生都聊聊無幾。今年四月份天心區(qū)初三化學教學復習研討課在我校舉行,由我授出,得到了專家的認可和好評。

3、勤:堅持模范遵守學校的各項規(guī)章制度,為大家舍小家,一心撲在學校,每天早上七點多鐘就來到學校,在教學樓進行巡查,了解學生讀書情況,每天拖著疲憊地身體回家,第二天又精神飽滿地走進學校走進課堂。80多歲的父母住在家中全由家人照顧,絕不因為家事影響學校大事。每天還要擠出時間來學習,因為今天的社會是一個富有活力和機遇與挑戰(zhàn)并存的社會,向書本學、向賢者學、向實踐學,是我們把握機遇、應對挑戰(zhàn)、提升自身素質和工作能力的重要途徑。本著這樣一個認識,一年來,我比較注意結合本職工作,結合工作難題和思考去學習,尋找解決問題的方法和策略。特別是,得到學校領導和上級領導的關愛,我有幸參加了長沙市教育學院高級研修班赴寧波圍期一個月的學習,一個月的學習收獲很大,既提升了理論水平,又提升了業(yè)務素質,能從更深層次透徹地把握國家的方針政策,把握黨的十七大報告的精神和實質。

4、廉:在張校長的領導下,堅持廉潔工作,與全體教職工一同克服重重困難,為學校發(fā)展節(jié)省成本。

四、問題和思考及以后努力的方向。

我將繼續(xù)與教師們一起努力,與建業(yè)共榮辱。認真履行角色的職責,繼續(xù)做好校長的助理,協(xié)助校長完成各項工作的同時,重點抓好教育教學工作。不斷加強自身的理論學習和經驗積累,提升自己的理論認知水平和實踐探索能力,加深對學校學情、教情的了解,進一步理清思路,團結廣大教師一同研究教育教學問題,認清在教育改革、創(chuàng)新大潮中的學校定位,尋求符合學校實際的教學發(fā)展策略,提升學校的辦學水平,滿足人民對學校的期望和需求。

加強學校教學管理隊伍的建設,及時掌握教學動態(tài),推進、落實學校常規(guī)管理的規(guī)范化、有序化工作。

擴大建業(yè)中學可持續(xù)發(fā)展的人才優(yōu)勢,加強學校教研氛圍的建設,落實以教研促進學校發(fā)展的思路,為一批德才兼倍教師的涌現(xiàn)構建教師發(fā)展平臺。加強年輕教師隊伍的建設,為學??沙掷m(xù)發(fā)展準備后續(xù)力量。

謝謝大家!

篇九 校長個人述職報告20232650字

一年來,在上級領導的親切關懷下,在中心小學領導的支持幫助下,在全體教職工的全力配合下,本人大膽開展工作,認真履行職責,團結協(xié)作,廉潔奉公,模范遵守學校的各項規(guī)章制度,做到作風正派、品行端正、教書育人、為人師表,圓滿地完成各項任務?,F(xiàn)將一年來履行職責及廉潔自律情況,簡要報告如下。

一、加強學習,更新觀念,努力提高自身素質。

我清楚的知道;社會在不斷地進步,新的教育理念不斷地產生。作為新時期的校長,只有不斷地加強學習,提高自身素質,才能適應新時期教育的需要。

為此,我認真加強黨性知識的學習,認真學習各種法律法規(guī),通過各種新聞媒介,了解國內外時事,用先進的理論、思想武裝自己的頭腦。

同時,注重自身業(yè)務素質的提高,面對新的素質教育觀,通過各種途徑理解其與實質,認真學習別人有關素質教育的科研成果,積極投身于教育教學改革之中。積極參加各種學術教研活動,吸取先進的教育思想。平時加強自身業(yè)務進修培訓,認真參加教師繼續(xù)教育的同時,積極進行學歷提高培訓。

作為一個教育工作管理者,學習先進的管理經驗;根據實際,學習其它學校先進管理辦法,努力提高自身的教育管理水平。

二、勤政務實,真抓實干,全力搞好學校工作。

近幾年學校管理工作的實踐使我深深體會到;要搞好學校工作,必須全心全意依靠全體教師,團結一致,共同努力。依法營造一個穩(wěn)定、積極、向上的環(huán)境,讓教師對校長、對學校政治上有強烈的信賴感,在工作上有危機感和責任感。正確樹立教師的競爭意識、生存意識、發(fā)展意識,形成正確的激勵機制,具體做了以下工作:

1、制定計劃目標,使全體教師明白學校近期的具體任務,堅持政治學習制度。政治學習制度的制定、實施,安排布置學習內容、討論專題、檢查、考核、評比是校長堅持方向,貫徹方針的具體任務。

2、進行校務、財務公開,實施民主管理,完善各項制度和考核辦法。

(1)通過每周一次例會,充分發(fā)揮校委會的監(jiān)督保障作用,討論決策學校重大事項。

(2)通過教師會,根據校情,完善制定學校各項規(guī)章制度,討論通過各項考核辦法,切實進行校務公開,充分發(fā)揮全體教師的作用,民主管理學校,達到自己參與制定自覺遵守的目的,有力地推動了學校工作的開展。

3、狠抓校風建設,落實德育工作。

學校工作以德育工作為首,學校成立了德育工作領導小組,制定并落實計劃,充分發(fā)揮黨、團、隊的團結協(xié)作作用,積極開展系列活動:

(1)將少先隊作為學校德育工作的主陣地,利用主題中隊會、紅領巾廣播站、國旗下講話、???、隊刊、校內清潔紀律評比等對學生進行思想品德、日常行為規(guī)范的教育和管理,使德育網絡建設覆蓋整個校園,促成良好學風的形成。

(2)狠抓師生校內外形象,及時召開每期家長會,除聽取家長對學校工作的建議與意見外,還請各位家長對我校教師和學生的校內外形象提出意見,若有損形象的事件發(fā)生,直接向校長或主管部門舉報,以糾不正、不良之風,此項舉措實施以來,無一例舉報。

4、積極推進素質教育,進行新課程式改革,走科研興校之路,全面提高教育教學質量。

教學質量和辦學效益是學校工作的生命線。積極推進素質教育,有的放矢地設計教研,提高教研專題化水平,積極進行教改,開展好校本教研,推廣適應現(xiàn)代教育理論的教育思想和有創(chuàng)新意識的教學方法,通過各種開放式的教學活動,強化過程和結果管理,努力提高教師素質。

5、強化安全教育和安全工作管理

成立安全工作領導小組,實行月檢查、月公示制度;簽訂安全目標責任書;堅持專人負責記錄《安全工作日志》,記錄當天學校的安全工作情況。堅持安全工作匯報制度和責任追究制度;杜絕瞞報、不報或遲報。開展豐富多彩的消防演練、緊急疏散演練、安全知識競賽、防疫知識競賽、安防交流會等安全教育活動。

6、積極穩(wěn)妥地推進事業(yè)單位人事制度改革工作

加強宣傳,全面制定各項考核辦法,注重平時對教職工進行全面考核。

7、積極推進依法治校進程

完善各項制度,認真做好落實,年度內分別與華為警務室、河北李景玉律師事務所建立友好關系,加大師生的法制教育力度。

8、積極探索“多措并舉促教育”模式

年內三月份,引進民盟廊坊市委的“燭光行動”定點幫扶長期合作項目,同時接受近三萬元的體育用品捐贈;年底完成了趙局長搭橋聯(lián)絡的__公司的兩萬余元的多媒體捐贈項目;暑期完成了村街建設的幼兒圖書室、玩具室的建設。學校硬件設施得到進一步完善,“多措并舉促教育”取得明顯成效。

三、廉潔自律,認真履行自身崗位職責

在文教衛(wèi)生局黨委、小學部領導的正確指導下,嚴于律己,廉潔行政,認真履行自身崗位職責,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,扎實做好干部作風建設年工作。

9、財經方面

(1)依法管理學校一切財經,并依據上級財經紀律和制度,不僅要求學校行政、財務人員嚴格執(zhí)行,本人也帶頭依法執(zhí)行一切規(guī)章制度;

(2)嚴肅財經紀律,嚴格執(zhí)行國家財經報銷制度及上級的有關規(guī)定,從不虛報、亂報,限度合理使用財政經費,一切為教學服務;

(3)為了更好地嚴于律己,設立意見箱,在施教區(qū)域內公布信訪電話與校長聯(lián)系方式,定期公式收支情況;

(4)堅決執(zhí)行義務教育收費政策,不亂訂“教材和教輔”,不加重學生經費負擔;

(5)耐心解釋群眾疑點問題。

10、行政方面

(1)認真做好上傳下達工作,保證政令的暢通,建立上級文件接受、處理臺帳,實現(xiàn)檔案式管理,有效實現(xiàn)督察、督辦。

(2)認真貫徹黨的教育方針、政策,堅持正確的辦學方向,嚴格執(zhí)行《__省實施義務教育法辦法》、《__省普通中小學校管理規(guī)定》,依法行政、從嚴治教、依法治校,努力提升學校的整體辦學水平。

(3)走“民主治?!敝?,堅持“民主集中制”原則,切實推進校務公開工作,特別體現(xiàn)在完善和執(zhí)行學校的規(guī)章制度時,做到共商大計,以班子會、教代會形成決議,從不搞官僚主義。

(4)學校的“評優(yōu)、晉職、晉級”等事關教師切身利益的事,嚴格依據學校規(guī)章制度、考核辦法,通過行政班子會、教代會,研究討論后作出決定。

(5)遵守重大事情的情況通報和報告制度,不僅向全體教職工通報,并及時向教育局及上級黨政報告。

四、存在的不足及發(fā)展思路

11、存在的不足

本人治校經驗欠缺,理論水平還有待提高,只有不斷地加強理論學習,積極吸取先進經驗,廣泛聽取意見,才能不斷地提高自己,完善自我,也才能更好地履行自身工作職責。

12、發(fā)展思路

(1)強化“合作—發(fā)展”辦學核心理念。走師師、生生、師生、校校合作之路,以科研為指導,以改革為動力,以教師和學生的發(fā)展為目的,將課題研究與學校發(fā)展高度融為一體。使學校朝著‘學習化校園’的方向不斷邁進。

(2)爭取多方支持,繼續(xù)做好民盟農村教育燭光行動工程以及__公司支教、助教工作和依法治校工程的法制教育工作。

謝謝大家!

篇十 小學校長個人的述職報告樣本3850字

在剛剛過去的20__年里,校園在教育主管部門和鎮(zhèn)黨委、政府的關懷和指導下,透過全體教師的共同努力,順利地完成了校園的各項工作。在此,對鎮(zhèn)黨委、政府、教育主管部門的領導及全體教師給予我工作上的指導、幫忙和大力支持,表示忠心的感謝!下面就20__年度本人及校園的工作,客觀真實地向各位領導和老師做一匯報,請大家予以評議。

我校地處西照川鎮(zhèn)東塬,轄西川和東川、茶房、南水河高年級及其鎮(zhèn)屬各單位干部職工子女的小學教育?,F(xiàn)有教師27人,其中公辦20人,臨聘教師5人,在校學生648人。

一年來,我們在鎮(zhèn)黨委、政府和教育主管部門的領導下,校園領導班子攜全體師生秉承“勤奮、務實、和諧、發(fā)展”的校訓,堅持“高質量,有特色,創(chuàng),做示范”的辦學目標,貫徹“以正確的思想輿論引導人,以科學的制度規(guī)范人”的教育原則??朔щy,團結協(xié)作,真抓實干,取得了一些驕人的工作業(yè)績。本年度我校被評為市幼兒教育先進單位,獲得市幼兒教育先進個人一人,縣模范教師兩人,本人也被縣教育局評為先進教育工作者,當選鎮(zhèn)人大代表,“普實”工作得到縣驗收組的高度評價,“班班通”高標準按時接好并準時開通。

一年來,我們具體做了以下五方面的的工作:

一、始終堅持了以“德育為首”

德育工作是校園整體工作的一項重要組成部分,它直接關系到培養(yǎng)什么樣的人才的大問題,一個人的文化科學知識水準再高,身體素質再強,如果沒有良好的社會道德,終將成為“廢材”。為此,我們展開以下工作:

1、加強了教職工的政治學習:

我們充分利用例會及課外業(yè)余時間,群眾學習和業(yè)余自學方式相結合,發(fā)揮教師所訂的黨報黨刊作用,系統(tǒng)學習黨的“__大”等一系列路線、方針、政策,學習了教育法律法規(guī),時常溫習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》和《商洛市教師十不準》,用心配合上級黨組織開展的各項政治學習運動,提高了教師的政治理論素質和職業(yè)道德水平,從而用心地掌握了校園的育人方向。

2、組建了以少先隊為主體的德育組織隊伍

我們根據班級和學生的特點,建立健全少先隊組織,根據學生在校表現(xiàn)選舉產生少先隊干部,及時吸收少先隊新隊員,用紅領巾是國旗的一角,來激發(fā)每一個學生的進步,充分發(fā)揮校園少先隊組織的主導地位和作用。

3、開展豐富多彩的德育活動

每次活動的開展,均以“弘揚民族傳統(tǒng)”為主題,以愛黨、愛國、愛家鄉(xiāng)、愛人民為主線,貫穿活動的始終。

(1)充分利用重大節(jié)日開展教育活動

利用“清明節(jié)”,校園組織學生到川東埡烈士陵園祭掃烈士墓,請老紅軍儲德貴同志講照川的革命史,在陵園前莊嚴宣誓,組織學生有獎征文。“五一”國際勞動節(jié)進行熱愛勞動及珍惜勞動成果教育?!傲弧眱和?jié)吸收少先隊員,舉辦書畫展和歌詠比賽。在平時,我們加強了《中小學生守則》、《小學生一日常規(guī)》等行為規(guī)范養(yǎng)成教育,并緊密結合胡錦濤___的社會主義榮辱觀教育,使學生能夠知榮明恥,堅持“周一升國旗制度”,收到了良好效果。

(2)適時組織各類報告會

今年,我們聘請了照川司法所所長曹可有,派出所干警、交警、鎮(zhèn)關工委等職能部門的領導來校作專題報告,用發(fā)生在身邊的現(xiàn)實而生動的事件,對學生進行法律法規(guī)的教育,使學生獲益匪淺,感觸頗深。校園從未發(fā)生一齊較大的違法違紀案件。

4、明確了思品課的教學任務目標

思品課教材編寫的資料,十分適合小學生各年齡段的心理和生理發(fā)展特點,因此,思品課堂教學已成為我們對小學生進行思想教育,良好行為養(yǎng)成的主陣地。

二、堅定不移的“質量立?!?/p>

教育教學質量是校園的“安生立命”的條件。沒有質量的校園,就沒要生命力,就沒有感召力,就沒有了吸引力。因此,我們認真貫徹落實山陽縣教育局關于兩個常規(guī)管理30條,從常規(guī)管理入手,狠抓教研教改,狠抓教師基本業(yè)務素質的提升工作。具體是:

1、狠抓“兩個常規(guī)”管理

(1)健全了各類教學人員的工作職責和管理制度。

近幾年來,我們透過工作實踐摸索、分析、總結,進一步充實、完善了貼合校情的各種職責、制度,制訂了校長職責、教研組職責、班主任職責等20余種職責和教師聽評課制度、教研組活動制度、作業(yè)批改制度等30余種管理制度,校園各類人員各工作環(huán)節(jié),均有明確的工作任務、職責和具體要求,做大了各項工作有章可循,有據可依。

(2)計劃健全,資料具體,措施得力,保證了教學各環(huán)節(jié)落實到位,總結實際。

學期初,校園,各處室,教研組、任課教師等均有切實可行的工作計劃,工作中按計劃逐項落實,做到了工作有安排,實施有資料,總結有效果。

(3)堅持教師超前一周備課,教研組審簽登記,做到教師無教案不進課堂,作業(yè)做到面批面改和全批全改,每學期進行兩次教案作業(yè)檢查登記并通報,作為年度考核依據之一。

(4)規(guī)定了輔導課的具體要求,各科教師能夠采取群眾、分組、個別等靈活多樣的形式進行有目的、有計劃的輔導,避免了輔導課上成自習課或者重復嗦走過場,到達學生鞏固提高、靈活運用知識的輔導效果。

(5)一貫堅持期中、期末校園統(tǒng)檢工作。透過測評,全面分析,綜合評比,分類指導,樹優(yōu)評差,及時矯正教學工作思路,調整方法,幫差促優(yōu),促進教學質量的全面提高。

(6)借教育局對口支教之機,全面學習城關二小先進的管理理念。科學是管理方法,只爭朝夕的工作態(tài)度,力爭上游的進取精神,對我校的教育教育工作起到大力促進作用,有效的縮小了城鄉(xiāng)教育教學的差距。

2、教研教改工作常抓不懈

(1)組建了的教研機構。校園成立了教研教改領導小組,設立語文、數學、綜合三大教研組,確立了主管校長和教導主任抓教研。領導包年級,教研組包課題,教師包學科的包抓職責制。

(2)編制了教研教改工作計劃和“校本教研”實施方案,確立了教研課題并且切實付諸實施。

(3)堅持了聽課、說課、評課研究。做到了每個教師每學期至少要上一節(jié)有價值的優(yōu)質課,人人能說課,個個能評課,到達了相互學習,共同提高的目的。

(4)重視了新課改工作。我校新課改實施工作與全縣同步發(fā)展。從二00五年秋起,從一年級開始,目前一是一至四年級均使用新教材,實施幾年來,我校既重視了人力的配備,又重視了階段性的教學工作的測評與總結,從而保證了實施新課改,年級教學工作的平穩(wěn)過渡和教師適應新教材潛力水平的提高,保證了教育質量的穩(wěn)步提高。

(5)加大了教師的培訓力度。近三年來,我校用心鼓勵和大力支持中青年骨干教師參加省市縣的各項新課改技能專業(yè)學習培訓工作,我校已有一半的教師參加了相關的專業(yè)培訓,他們已經成為我校教育教研工作的中堅力量。

3、堅持了工作量化,實行了教育質量“一票否決”

我校在實施教育教學各項工作中,堅持了對每一位教師透過平時記載,如日上崗簽到制、各種會議簽名制度、班務工作、任課效果、質量測評諸方面實施一一考評登記,量化賦分、分等排序,獎優(yōu)罰差,把各項工作引入一個競爭機制,同時實行教育質量“一票否決”,年度考核評優(yōu)樹模。使各項工資的道理健康有序地發(fā)展。

三、鞏固“普九”成果,普及實驗教學。

1、盡管“普九”省驗后,但我校的土木結構房屋比列仍很大,校園班子把校園的基本建設,“排?!惫ぷ鞣旁谥匾淖h事日程上,當做大事來抓,也得到了教育局的大力支持,先后立了明德項目和新農村衛(wèi)生新校園工作于明春動工。

2、“普實”工作在主管部門的統(tǒng)一領導和周密安排部署下,本著“高標準、嚴要求、重實效”的原則,從硬件和檔案建設兩個方面入手,經全體教職工的不懈努力,順利達標受到了縣驗收組一行的高度評價。

四、切實加強了安全工作

以人為本,實現(xiàn)和諧,校園安全工作重于泰山,實現(xiàn)安全事故零發(fā)生是校園安全工作的底線,是一盞常亮的“紅燈”,是一根通電的高壓線。在落實校園安全衛(wèi)生工作方面,我們首先是成立了安全衛(wèi)生領導小組,一名副校長轉抓安全衛(wèi)生管理措施,堅持“一票否決”,堅持逢會必講,堅持天天有人抓,堅持放學路隊制,堅持上好安全課,堅持季節(jié)性安全衛(wèi)士防范,杜絕安全隱患,消滅安全萌芽。衛(wèi)生工作,堅持了校區(qū)、教室衛(wèi)生天天打掃;堅持了定期檢查評比;堅持了對學生個人衛(wèi)生習慣的養(yǎng)成教育;堅持了寄宿生生活環(huán)境的管理。透過努力,本年度校園未發(fā)生一齊不安全事故,校園環(huán)境始終持續(xù)清潔衛(wèi)生。

五、校園財務,民主公開

建立健全財務財產的管理制度,使財管人員有章可循,有規(guī)可依,按章操作,不違規(guī)違紀。

嚴格收費政策,公開收費項目和標準,不濫收費,不搭車收費,不濫訂教輔用書和資料。

嚴格財務管理,實行校園公用經費預決算,公布預決算結果;實行財務公開,民主理財。校長有500元以下的開支權,500元以上的開支經費經校務會研究透過,實行經費收支財務統(tǒng)管,開支校長審簽,行管處復審,財務終審三關申報制;做到合理分配,節(jié)約開支,不浪費有限資金,不設小金庫,真正發(fā)揮了資金的使用效益。

財務管理。實行了所有財產登記管理,教師借物登記,如期歸還,學生課桌凳編號登記管理,職責到人,損壞者照價賠償。

回首一年來的工作,和班子成員緊密配合,發(fā)揮群眾的智慧,認真履行校長負責制。忙碌而不庸碌,艱辛而不艱苦,平凡而不平庸,欣慰而不忘乎所以,普通尋常但不簡單隨意。堅持發(fā)揚“增強服務,淡化權力,用人之長,容人之短,公正廉潔,以身作則,團結民主,務實創(chuàng)新”的工作作風。我深深地體會到校園就是一個大家庭,所有工作要相信大家,依靠大家,只有我們齊心協(xié)力,校園才會不斷取得更多更好的成績。

一年來,感到自己與一名優(yōu)秀校長的標準還有必須的差距,回首看來,還有很多工作做的不夠細致,不夠扎實,不夠深入。為做得不能夠令大家滿意而反思和自責,在工作中仍有缺點和不足,領導工作藝術和水平還需進一步提高,在今后的工作中,我將努力克服和改正。

以上述職,必須有不妥之處,敬請各位領導和老師給予批評、指正,最后忠心的祝愿在座的各位領導和老師在新的一年里工作順利,情緒愉快,家庭幸福。

篇十一 校長年底個人述職報告總結2600字

各位領導、各位老師:大家好!

本人于年8月任校長一職以來,始終堅持“認認真真學習,踏踏實實干事,清清白白為人”,在上級領導和全體教師的關心、支持、幫助下,我認真履行職責,堅持原則,依法行政,無私奉獻,完成了各項工作任務。現(xiàn)從德、能、勤、績、廉五個方面就本年度作如下述職報告:

一、加強理論學習,不斷增強政治理論水平和思想道德素質。

政治理論學習是領導干部的立身之本,成事之基。近年來,我一直將理論學習作為自身的重要任務,自覺做到勤學多想,努力增強黨性觀念,提高思想政治素質,牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀,保持良好的道德風尚。幾年來,我積極參加市局舉辦的各類知識培訓、法律培訓和繼續(xù)教育培訓,認真學習了《義務教育法》、《勞動合同法》等法律知識,本年度根據教育局黨委和鎮(zhèn)黨委的學習安排,年10月12日我校召開第三批深入學習科學發(fā)展觀實踐活動的動員報告會;之后較為系統(tǒng)地學習了鄧小平理論和“三個代表”重要思想以及科學發(fā)展觀,并身體力行,激發(fā)自己的政治責任感和奮發(fā)進取的精神,不斷朝著新的目標奮進。在工作和事業(yè)面前,我歷來顧全大局,從不爭名奪利,不計較個人得失,認真執(zhí)行上級有關部門的規(guī)定,與學校干部一道打造良好的育人環(huán)境,創(chuàng)設優(yōu)越的學校品牌,全心全意為人民服務,做到忠于職守,政令暢通,保證學校班子與上級組織高度一致,始終以一個優(yōu)秀共產黨員的標準嚴格要求自己,在思想上、政治上、業(yè)務上不斷地完善自己,更新自我,使自己真正樹立科學的發(fā)展觀、正確的政績觀和牢固的群眾觀,為小學的教育進一步發(fā)展盡職盡責。

二、注重求真務實,不斷提高自身的工作能力。

自己在目前的工作崗位上已工作了8年,經過不斷學習、不斷積累,具備了比較豐富的工作經驗,能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題,在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調辦事能力和文字言語表達能力等方面,經過多年的鍛煉都有了很大的提高,保證了本崗位各項工作的正常運行,在日常的各項工作過程中,沒出現(xiàn)過錯。平時我能積極主動地參加校長理論知識培訓,建立了科學化、規(guī)范化的學校管理思想。并且參加在職本科學歷培訓,提高自我學歷層次,使自己勝任小學各學科的教學工作,本學期擔任三年級的品德與生活的教學;積極開展教育教學的研討工作,自己書寫的科研論文《農村家庭教育現(xiàn)狀分析及對策》發(fā)表在國家級刊物《教育科研論壇》(10年第12期),平時加強了教育博客的書寫,多篇文章在博客中發(fā)表。及時地幫助青年教師處理好教師與家長之間的矛盾,指導他們如何處理家長對待子女教育的方法,得到廣大教師的歡迎,近年來學校教育教學工作得到了規(guī)范、健康的發(fā)展。

三、敬業(yè)愛崗,勤奮工作,不斷取得新進展。

勤勉敬業(yè)是對一名黨員領導干部的起碼要求。我能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務,熱愛本職工作,對工作中遇到的難題,總是想方設法、竭盡所能予以解決,始終能夠任勞任怨,盡職盡責。在我的帶領下,大家全力以赴,認真遵守學校各項規(guī)章制度,努力提高工作效率和工作質量,服務家長,服務社會,保證了學校工作的正常開展,沒有無故遲到、早退的現(xiàn)象,除外出培訓、開會等公事外,我始終堅守在工作崗位上。我始終認為,一個人苦點累點沒有關系,人生的價值在于奮斗、在于創(chuàng)造、在于奉獻。我必須以勤奮的理念去實現(xiàn)人生的價值,帶領全體教師努力工作促進小學教育事業(yè)的騰飛。

四、盡職盡責,扎實工作,不斷取得新成效。

我本著對事業(yè)高度負責的態(tài)度,堅持“教育以學生為本,教學以教師為本”的辦學理念,任勞任怨,刻苦鉆研,與時俱進,開拓創(chuàng)新,各項工作均取得一定成績。

1、建全完善一支堅強有力的中青年、多學科結合的領導班子。做到職責分工明確,關系明確,實行政務、校務公開工作。定期召開教代會,集廣大教師的民主意識,決策學校的發(fā)展。

2、學校推進素質教育,面向全體學生,促進學生的全面發(fā)展,工作總結建立完善的促進學生發(fā)展的評價制度,如:《小學星級班級評定細則》、《小學學生素質評價制度》、《小學學生管理常規(guī)》、《小學學生評先評優(yōu)辦法》等。學生參加各級各類比賽,頻頻獲獎。

自年年學校被評為市“平安校園示范單位”以來,學校把安全教育工作納入日常工作之中,建立學校安全領導小組,根據學校安全制度和學校實際每月定期開展安全宣傳教育,定期進行安全檢查。由于全體教師安全意識強,防護措施到位,宣傳教育及時,近年來學校沒有發(fā)生安全責任事故,沒有在校學生違法犯罪。

3、激發(fā)學生讀書興趣,創(chuàng)建學習型校園。我校每年一度的讀書節(jié)活動定時定期開展,通過教室圖書柜的建設,班級圖書的分發(fā),學生圖書管理員的選拔;開展讀書筆記、手抄報、黑板報、校園征文、講故事等評比活動。激勵學生熱愛閱讀的興趣和愛好。年1月份創(chuàng)刊《小馬》期刊,題名取自浙江省作家協(xié)會理事彭文席老師的《小馬過河》。寓意學生在學習中不斷探索研究、茁壯成長為國家有用的人。在這里每位學生展示自我、發(fā)展自己,同時是增進師生共同交流、相互學習借鑒的園地,大興學習型校園。

4、學校重視青年教師培養(yǎng)工作。近年來我校新教師分配較多,占總數的60%強,培養(yǎng)年輕教師是我校校本培訓、領導干部的重要工作,年輕教師的發(fā)展就是學校的發(fā)展。于是學校確立制度予以保障,制定培養(yǎng)計劃,落實指導教師,定期召開教研活動學習交流。由于學校重視,青年教師本身素質較高,加上積極好學,發(fā)展進步很快。一年來市學科中心組成員我校青年教師有4人。多人論文在市級獲獎、多人在各級教研活動中開出公開示范課。如教壇新苗方婷婷老師的論文《集思廣益收獲于過程---我的一次教研活動》獲省教學案例一等獎,《在規(guī)則中培養(yǎng)學生課堂習慣---小學信息技術課堂規(guī)則的人文傳遞》獲市級一等獎;劉瓊老師在市音樂優(yōu)質課評比中獲二等獎;何余東老師指導的學生參加市實驗操作比賽獲團體二等獎,學生個人一等獎,個人教育博客在學區(qū)評比中獲二等獎,并且是全校訪問率最高的;還有陳蕾、張冬青、林斯超等一批青年教師積極向上,在教育教學中突顯而出。

5、學校體藝工作。學校體育工作堅持兩課兩操一活動,突出了籃球隊的訓練工作。自年學校籃球隊獲市小學乙組第一名,晉級甲組隊,一直保持著飛云學區(qū)小學籃球的領先地位,近年來在比賽中均獲甲組第七名,被教育局授予“體育道德風尚獎”;同時在學校內興起了一股熱愛籃球運動的良好氛圍。學校自年1月份開始了“課間師生跑”的體育鍛煉活動,鍛煉了師生的體質。學校積極參加上級藝術節(jié)活動,推薦的舞蹈節(jié)目在學區(qū)評比中獲第一名,并獲年市藝術節(jié)舞蹈項目二等獎。

篇十二 校長個人述職報告樣本2350字

尊敬的各位領導、各位老師:

大家好!

一年來,在教育局的正確領導下,在全體教師的幫忙和支持下,與班子成員一道完成了我分管的工作。現(xiàn)就本人一年來的具體工作狀況作如下匯報,請各位領導和同事對我評議。

一、認真學習政治理論,提高自身政治素質。

德育工作是一切工作的生命線,為了做好這項工作,我努力學習黨的教育方針,堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,努力爭先創(chuàng)優(yōu),用全新的教育教學理念武裝自己。認真學習黨的路線、方針、政策,努力提高自身政治理論修養(yǎng)。關心愛護學生,工作勤墾,樂于奉獻;團結依靠教師用心穩(wěn)妥的推進我校的德育工作的創(chuàng)新和發(fā)展。

二、協(xié)助校長,領導和組織德育工作

1、作為德育副校長,應是校長助手而且是教學副校長的幫手。因此,我十分重視干群關系和班子團結。經常深入到教師中去,了解教師們的心聲和需求,盡自己可能為他們分憂解難,并把教師們的意見和推薦反映到校園,使校園的方針、政策能及時根據教師們的意見和推薦加以修正,真正起到了教師和校園之間的橋梁和紐帶作用。

2、加請班級管理,抓好“四風”建設

班級是校園管理的前沿陣地,班主任是落實管理的排頭兵。加強班主任隊伍建設,組織班主任學習班級管理藝術,上學期我們組織了班主任經驗交流會,班主任用心踴躍地交流經驗,個性是王振民老師、劉勝田老師做了報告,切實提高班主任的管理潛力。抓好班級管理,狠抓“四風”建設,我們透過政教處負責指導督促,團委協(xié)助,學生檢查小組每一天負責檢查,值周教師匯總并公布檢查結果;經過這樣一個檢查機制的運作,各班的班容、班貌煥然一新;構成了班風正、學風濃、教風實,考風嚴的良好風氣,使我?!岸Y貌守紀、勤奮求實”的校風得以發(fā)揚光大,營造出濃厚的學習氛圍。

三、開展豐富多彩的“主題教育”系列活動,增強了教育實效。

思想道德建設是德育教育的重頭戲,光靠空洞的說教是缺乏說服力的,寓教于樂的形式才更加貼合青少年身心發(fā)展,為此我校繼續(xù)抓好全年的“主題教育”活動,如“五四”征文、“七·一”演講比賽、九月份的“感恩”演講比賽和“教師節(jié)征文”、十月

份的“國慶”征文。全年觀看兩次“愛國主義”電影,并且我們聘請派出所的領導和四小的老師來到我校進行心理健康教育和法律知識講座等,全面提高了學生的思想素質、法制觀念、道德水平和實踐潛力。

校園在主題月的活動過程中,結合一些重要節(jié)日,利用班會課等一切能夠利用的機會,開展豐富多彩的活動,如“陽光、溫暖、救助”活動,在這次活動中全校兩年捐款13000多元,救助貧困學生20余人,并建立起了救助資金庫。前一階段我們各班又開展了“反對邪教,珍愛生命”活動,全校學生在多媒體教研室觀看了《讓生命充滿愛》的演講,透過這些活動,引導學生弘揚民族精神,增進愛國情感,提高道德素質,在滿足學生興趣愛好的同時,使他們在活動中得到了精神、文化的雙重熏陶,精神生活得以充實,思想道德得到升華。

四、加強校園、家庭聯(lián)系,構成教育整體合力。

堅持以校園教育為主體,以社會教育為依據,以家庭教育為基礎,用心開展“三合一”教育活動。班主任與家長經常聯(lián)系,互相反映學生的表現(xiàn)狀況,并且提出教育推薦。9月份各年級召開家長座談會,班主任向家長匯報校園的教育狀況,傾聽家長意見和推薦,互相交流教育方法。11月份召開全校住宿生家長會,全校接待家長200多人次,針對個別學生存在的問題,校園領導、班主任以及各科任課教師都與家長進行了溝通,悉心研究轉變后進生的有效舉措,讓家長切實參與到校園的教育管理中來,拓寬了教育范圍。

五、加強校園文化建設,營造高雅文化氛圍。

1.精心設計校園宣傳櫥窗。本年度校園全面改造了宣傳櫥窗,除了“學習型黨組織專欄”外,其余版面由張旺、車樹臣、孫志宏三位老師專職負責,精心設計制作,定期更新資料,營造高雅的校園文化氣息。

2.辦好課間校園廣播。本年度校園增設了校園廣播,課間歌曲的播放使校園的文化氣息更加濃郁,校園透過校園廣播及時地布置工作,評價工作,把優(yōu)秀的演講材料透過校園廣播播放給學生。如馮鈺惠、王超越等同學的演講,既調節(jié)了學生們緊張的學習生活,緩解了他們的心理壓力,又便于校園領導和教師及時準確地了解學生的思想動態(tài),有的放矢地開展教育教學活動。

六、健全考核制度,量化考勤工作。

開學初我們制定了考核教職工考勤制度,一改常態(tài),由簽時

間改為簽姓名,而且一天一保存,一天一梳理,在工作運行中,本人能認真嚴格地按考勤制度辦事,一月一統(tǒng)計,一月一公布,年終匯總,做到了公平、公正、公開,一學期來沒有出現(xiàn)任何差錯,無一名教師提出疑議。

七、加強舍務管理工作,完善舍務管理制度。

針對舍務的內務管理不規(guī)范,要求學生配齊配全統(tǒng)一床單。對于門窗拉手損壞等問題,要求舍務教師加強對學生的思想教育,引導學生自覺愛護宿舍的公共財產,使宿舍管理臟、亂、差的現(xiàn)象有所改變。同時完善了住宿生早操制度,學生的身體得到了鍛煉,身心得到了健康發(fā)展。

八、強化安全管理,完善安全應急預案。

安全職責重于泰山,來不得半點馬虎。我校安全工作構成了以“校長負總責,德育校長分管,政教保衛(wèi)處具體負責,總務處、教務處齊抓共管”的管理體系。校園建立多項安全制度,制定了詳細的“應急預案”,個性是送子車的排查問題,我們更加細致,層層鑒定職責狀,周密安排,組織管理,讓學生重安全,講秩序,守紀律,平平安安地度過了這學期,在廣大師生員工的共同努力下,我校無一例安全職責事故。

總之,回顧一年來所做的工作和取得的工作成績,我認為:我所做的工作及其校園取得的成績,一是歸功于全體教職工的理解支持和卓有成效的工作,二是歸功于全體班子成員識大體,顧大局,各司其職,各負其責的合作精神,三是歸功于組織對我的信任,為我的工作營造一個寬松的環(huán)境,為我?guī)Ыo更廣闊的舞臺,借此機會,請允許我向一貫關心和支持我開展工作的各位領導和同事表示衷心的感謝!同時,期望大家能對本人在工作中存在的缺點和不足提出批評指正。

篇十三 校長個人述職報告模板1600字

20__年在區(qū)教育局的領導和關心下,本人能夠認真學習黨和國家方針政策,遵紀守法,愛業(yè)敬崗,依靠廣大教職員工,共同努力、團結拼搏、臥薪嘗膽、自加壓力、不斷進取,全面推行素質教育,校園20__年中考打了一個翻身仗,各項工作取得必須成績?,F(xiàn)將本年度的主要工作成績總結如下:

組織教職工開展政治業(yè)務學習,提高教師素質

無論教師會還是行政會都安排必須的時間學習教育的有關法律法規(guī)及教育教研文章,同時不定期的組織黨員、團員及教師開展理論學習并檢查學習筆記。

在經費相當緊缺的狀況下,優(yōu)先思考并大力支持教師參加各學科新課程知識培訓,鼓勵教師繼續(xù)參加各種形式的學習以拓寬自己的知識視野,全面提高教師的政治水平和業(yè)務素質,強化教師育人的職責感。

強化德育管理,凈化育人環(huán)境

領導校園德育小組,由校團委具體負責班級和學生檢查和管理工作,使德育工作得以落到實處,校園校風、學風已步入良性循環(huán)軌道。

繼續(xù)加強班主任管理工作,定期召開工作例會,研討各班教與學的狀況,交流各班管理經驗,探討學生的思想動態(tài),總結本周各班成績及存在的不足。同時要求各班經常對學生進行《日常行為規(guī)范》的養(yǎng)成教育,透過不懈的努力,學生的良好日常行為習慣和良好的思想品德得以培養(yǎng)和養(yǎng)成。充分利用各種輿論和宣傳陣地加強對學生進行愛國主義和群眾主義教育,每周一早晨升國旗后,都安排學生代表和校領導進行國旗下講話。充分利用校廣播站、櫥窗、黑板報等宣傳媒體,引導學生勤奮學習,介紹學習方法和經驗,報道各種好人好事及文學稿件,為師生免費點歌祝愿等,使學生每一天都在簡單、愉快的環(huán)境中度過。

注意把家長作為校園教學工作管理的有力助手,讓關心教育、熱愛教育事業(yè)的家長參與校園教育管理工作,成立家長委員會,定期召集他們來校指導檢查工作。他們的參與對教育、教學的管理起到監(jiān)督作用,受到社會的一致好評。

狠抓常規(guī)教學管理,努力提高教育教學質量

教學工作是校園的中心工作,教學質量是校園工作的生命線。我們把教育教學質量作為衡量教師工作的重要標準,作為各類評優(yōu)表模的主要依據,已經構成質量興校,以教學質量論英雄的良好局面。

抓教學質量首先從常規(guī)教學抓起,我們堅持周抽查教案,每月群眾檢查教案的作法,倡導群眾備課,堅持提前一周備課,要求做到“五定,五備,四統(tǒng)一”。即定教研活動時間,定(備)教研活動資料,定中心發(fā)言人,定時檢查,定期公布成果。同年級同學科教師在群眾備課時,備教學資料,備學生實際,備教法,備學法,備習題。在教學上,統(tǒng)一目標,統(tǒng)一重點,統(tǒng)一進度,統(tǒng)一檢測。

我們在課堂教學上進行大膽的創(chuàng)新和探索,把以培養(yǎng)創(chuàng)新和思維潛力為主的教學方法,貫穿于教學過程的各個環(huán)節(jié)中。把“備”的重點放在對學生的了解和教材的分析上;把“教”的重點放在學生的學法指導上,把“改”的重點放在分層要求、分類提高上,把“導”的重點放在學生的心理、思維的疏通上;把“考”的重點放在學生自學潛力和創(chuàng)新潛力的培養(yǎng)上,因材施教,經常鼓勵學生,讓每個學生都充滿信心,并對每個學生的實際問題,對癥下藥,讓每個學生都能愉快學到知識,都健康成長。

我們一向要求老師對學生作業(yè)全批全改,一月一檢查一公布,對不認真負責的教師在全體教師會上通報批評。對期中期末考試,嚴格采用中考要求進行,考室人數最多不得超過40個,實行交叉監(jiān)考,交叉評閱試卷,嚴肅考風考紀,促進良好學風的構成。

抓教研促教改,培養(yǎng)創(chuàng)新意識,全面提高教學質量

校園每個教研組每周堅持開展教研日活動,每個教研組都有一個行政領導蹲點,督促并參加教研教改活動的實施和落實。本年度,校園安排一名副校長主抓教研工作,各教研組都承擔有不同層次的課題研究。教學實踐中要求注重教法改革和學法指導。每學期都讓教師撰寫教學體會和教研教改論文,個性是40歲以下教師,每學期有否教研教改成績作為年終評選和年度考核的必備條件。為此,校園初步實現(xiàn)了教師由“教書型”向“研究型”的轉變,教研教改成果顯著。

篇十四 述職報告匯編校長、產業(yè)處長、副校長、個人、董事2250字

全體教職工:

述職人陶雋,性別,男,年齡33歲,學歷大學本科,2002年8月至今在李端中心校任校長,計4年。現(xiàn)將本人任職期間的思想工作情況匯報

一、 履行職責的情況

(一)、教育教學管理情況:1、堅持劃分招生,穩(wěn)定鎮(zhèn)屬各校點生源,建立鎮(zhèn)內校際間學生規(guī)范合理流動的機制,適中并穩(wěn)定的生源規(guī)模,促進學校穩(wěn)定均衡發(fā)展,克服出現(xiàn)“薄弱?!爆F(xiàn)象。

2、結合著排危工作,進行校點布局的調整,包括撤塘灣教學點、并入顏家小學;撤其林教學點,建灌山小學;云頂小學小學部整體遷入沉香小學。撤并校點,重新布局結構,使學校建設投入集中高效,學校內部管理規(guī)范有序,各完全小學與初中部,既各自獨立發(fā)展,又相互能動作用。

3、創(chuàng)新辦學思路,落實幼兒教育。人們逐漸認識到,學前三年幼兒教育是為人的一生發(fā)展奠基的關鍵時期,而長期以來這一重要教育領地都沒有“正規(guī)軍”進駐。為此近年來中心校鼓勵支持興辦了四所社辦幼兒園,目前仍有三所發(fā)展較好,滿足了所在地域適齡兒童學前教育的需求。同時,中心校主動擔起幼兒校育領軍人的責任,高水準規(guī)劃中心幼兒園建設,具體實施正在有條不紊進行中,預計將于2023年秋期投入使用,屆時將形成以公辦中心幼兒園為主,社辦幼兒園為輔的全鎮(zhèn)幼兒教育工作格局。

4、服務教學中心,加強環(huán)境整治及技術裝備。校園標準化建設、桌凳工程、圖書工程等的到位,使管理者放心、教師舒心、學生開心。各校均裝備電腦并實現(xiàn)與因持網互聯(lián)互通,拓寬廣大教師信息渠道;中心校與云頂小學均已建成遠程教育地面接收第二套模式,部分教師正嘗試著將多媒體引入課堂教學;預計年內還將在所有學校配備普及第二套模式,中心校與云頂還將裝備第三套模式。

5、關心弱勢及特殊學生群體,對“兩免一補”、新經費保障機制等的政策要求一絲不茍嚴格落實,將黨的惠民情意送到人民群眾中去。學校還抓住特殊教育兒童隨班就讀試點鄉(xiāng)鎮(zhèn)的有利契機,積極探摸盲聾啞及智障等各類兒童的隨班就讀工作方法與評價問題。學校還充分利用臺商、局機關干部、區(qū)鎮(zhèn)領導及其他企事業(yè)單位等的捐贈、捐資,解決貧困兒童就學難題,真正做到任何兒童不因經濟困難原因而失學。

6、以干部教師隊伍調整為抓手,強化學校常規(guī)工作考核,嚴格教師教學過程管理,努力提升教育教學質量。在干部教師隊伍調整初見成效的基礎上,學校嚴格了教師繼續(xù)教育、學校教研教改的工作要求。目前全鎮(zhèn)廣大教師大都克服了厭學情緒,認同終身學習的理念,積極投身于教學相長、教后反思的教科研活動中。

7、改革教師年度考核評優(yōu)指標使用辦法,落實職稱評聘校內結構比例管理制度。這些舉措,調動了基層各校點教師工作積極性,穩(wěn)定了基層學校教師隊伍。學校還結合著新修訂《中小學守則》和《小學生日常行為規(guī)范》的學習貫徹,規(guī)范區(qū)鎮(zhèn)級“三好”、“優(yōu)干”及“先進班級體”的評比表彰辦法,充分體現(xiàn)評優(yōu)選先的導向與激勵作用。

8、實行教師、學校負責人教學工作目標考核制。目標考核分學期末和學年末進行,考核結果與相關人員的年度考核、評優(yōu)選先掛鉤;同時還與活工資、有限的自籌經費分配掛鉤,發(fā)揮經濟杠桿的激勵作用。

9、積極主動與兄弟學校開展友好互動交流活動,同時堅持與女學街小學進行聯(lián)動發(fā)展活動,做到雙方學校負責人親自抓,相關科室具體負責,兩校教師共同參與,捆綁聯(lián)動工作學年初有計劃,學年末有總結,定期對聯(lián)動活動成效評估。兩年來,捆綁聯(lián)動工作初見成效,得到了廣大教師的熱心支持。

(二)、班子隊伍建設情況

1、干部隊伍建設情況,自2002年以來,我校高度重視干部隊伍建設,將一大批年富力強、有事業(yè)心的同志選用到各基層學校負責人及規(guī)模以上學校中干的工作崗位上。目前整個學校干部層面學歷達??埔陨?3%,其中本科學歷25℅人,隊伍平均年齡33歲。由于有一支強有力的干部隊伍,使得近年來在學校內部管理、對外協(xié)作、全面提升育人效果等方面始終保有良性運作態(tài)勢。同時,在大面積改造教學用危房劣房、校園標準化建設、人事制度改革、“兩免一補”、抗擊“非典”等重大工作事項順利完成,也充分檢驗了目前整個班子打硬仗的能力。

2、教師隊伍建設情況。在排危及校點布局撤并調整的基礎上,著力在全鎮(zhèn)范圍內推進均衡教育。李端推進均衡教育是以合理均衡配備各校師資為抓手。(1)清退臨時代課教師;(2)補充大量師資,對當中本??菩缕赣媒處熂訌姽芾恚s短個人業(yè)務成熟期;(3)按同樣的標準配備各校教師數,目前音藝體美英等學科教師在各?;c學校均有適當分布;(4)堅持新就業(yè)本??飘厴I(yè)教師不直接進中心校,穩(wěn)定基層學校教師隊伍;(5)以校本培訓為主,加強教師基本功培訓與檢測。學校嚴格繼續(xù)教育時審核,學時審核結果與年度考核職稱評聘等相掛鉤,積極鼓勵廣大教師參與市、區(qū)、鎮(zhèn)等各層次技能競賽、講賽活動、教案評比、論文征集等活動,參予活動及獲獎情況與教師個人評優(yōu)選先等掛鉤;(6)學校采取請進來與走出去相結合的法子,創(chuàng)新教師培訓模式。近年來,學校派出若干批次教師到宜二師、南溪縣、宜賓學院乃至省會城市成都參加各種培訓,至于市區(qū)教育行政部門組織的在翠屏區(qū)范圍(城區(qū)或鄉(xiāng)鎮(zhèn))各種培訓及研討活動,學校都盡最大努力地多安排教師參加。近年來學校還多次約請進修校教師走進李端做學術講座,請相關領導給廣大教師做形勢報告,請電教館及工職中教師上門做針對性的電腦操作培訓;(7)學校支持廣大教師進修高一級學歷,對教師學歷進修與工作時間安排產生沖突者,學校一貫堅持優(yōu)先滿足進修學歷之需。學校還于近期根據教師個人申報,作出“教師學歷拔高規(guī)劃”,規(guī)劃到2023年本科、??茖W歷教師分別達多大比例,需學歷進修的具體是哪些教師。

篇十五 2023年職高副校長個人述職報告3350字

我于XX年7月?lián)蝊_職高副校長,根據學校的工作分工,我主要分管學校的德育工作、安保工作和體衛(wèi)工作,分包藝術部,承擔二年級兩個班的歷史課教學工作。一年多來,我真誠地感謝上級領導對我的信任和幫助,感謝各位教師對我工作的理解與支持,也感謝班子成員的協(xié)作與指導?,F(xiàn)將自己一年來的工作情況向大家述職如下:

一、德育工作

一是加強德育管理人員的思想作風建設。建立了由政教處、各部、班主任、學生會、家長委員會、各科任老師組成的德育工作網絡,覆蓋了學校的各個層面。堅持每周一開好政教例會,通過學習討論,提高大局意識、責任意識、服務意識,提高工作能力;

二是重點抓好班主任隊伍建設。學期初,我和政教處及各部都要精心挑選班主任,并對班主任及見習班主任進行崗位培訓。在期末考試結束后,組織召開全校班主任老師工作總結暨經驗交流會。通過崗位培訓、定期組織會議、相互交流經驗,觀看培訓光盤、學習專家經驗,發(fā)放學習提高材料、完善考評機制,建立班主任工作檔案、定期細節(jié)反思等形式,提高了全體班主任老師對學生思想教育工作的理論水平和工作藝術水平,為我校德育工作奠定了堅實的理論基礎。

三是加強自治組織建設。學校成立和改選了學生會、自律部、校園文明監(jiān)督大隊。他們參與學校民主管理,維護學生合法權益;他們創(chuàng)造井然的就餐就寢秩序,創(chuàng)建和諧校園;他們糾正學生校園不文明行為,養(yǎng)成學生良好行為習慣。通過加強自治組織建設,培養(yǎng)了學生自主、自律、自管能力。

四是開展豐富多彩的的德育活動。要完成德育工作,必須以活動為載體,寓德育于各項活動之中。促進學生健全人格和健康心理品質的形成。

1、規(guī)范升旗制度。每周一舉行一次升旗儀式,學校領導干部輪流做升旗講話。升旗儀式受到廣大師生的高度重視,成為學校一道靚麗的風景線。

2、堅持軍訓自訓制度。我校軍訓自訓工作已經走向制度化和規(guī)范化。學期初由部隊教官到校對高一學生進行軍訓,同時學生組織起來對高二高三同學進行自訓。通過軍訓活動培養(yǎng)了學生的吃苦耐勞精神及組織紀律性,通過自訓讓學生的良好習慣得到了復習鞏固。

3、堅持主題班會制度。每周一次的主題班會固定在周一晚上,每次的典型性主題班會我必參加。把主題班會打造成發(fā)展個性、愉悅生活、鞏固班風的平臺,打造成學生成長進步的加油站。

4、力抓學生成長導師制度。精選教學水平高、人格魅力強、溝通能力好的教師,對學生以德樹德、以情動情、以志勵志、以行導行。動員多方力量,整合多種資源對品德待優(yōu)的學生進行“一對一”的指導。動態(tài)把握學生發(fā)展軌跡,提高德育實效性。

5、堅持激勵晨會制度。通過晨會強化各部學生的團隊意識,增強凝聚力。把短暫的晨會開辟成學生自我教育、自我完善的舞臺,把短暫的晨會做成激勵和啟迪的品牌。

6、堅持多元評價機制。倡導多用一把尺子來量學生,多換一種角度看學生,多用一種標準來衡量學生。為此,我們破除傳統(tǒng)的評三好學生的思維,倡導學生在校做個好學生,在家做個好孩子,在社會上做個好公民,期末評出了“進步之星”、“運動之星”、“學科之星”、“健康之星”等等,學生普遍充滿自信,充滿活力。

在由中國教育報、中國教育學會、___黨校共同舉辦的“貫徹落實科學發(fā)展觀,加強和改進學校德育工作”的第七屆全國中小學思想道德建設優(yōu)秀成果展評活動中,我校獲得“先進單位”和“集體一等獎”。

二、安全保衛(wèi)工作

校園安全工作是學校各項工作的重中之重,我校牢固樹立“隱患險于明火,防范勝于搶險,責任重于泰山”的思想,做到居安思危,警鐘長鳴,常抓不懈。

一是在師生的安全教育方面,我們堅持做到“三講”,即例會講、班會講、離校講。

二是安全管理方面做到“四個落實”:嚴格落實門衛(wèi)24小時值班制度,嚴格落實校園安全月排查制度,嚴格落實班級安全員周匯報制度,嚴格落實安全事故上報制度。

三是為了確保安全工作有章可循,政教處及時修改完善了《__職高安全工作應急預案》,確保安全事故發(fā)生時能采取有效的應急措施;

此外,我們還加強樓梯口管理,安排教師在上操和下學時在樓梯口值班,避免人流高峰期發(fā)生踩踏事故;組織政教員星期五在校門口值班,護送學生離校,確保師生安全。全年學校無一起安全事故發(fā)生,為學校教育教學工作的正常進行提供了保證。

三、體育衛(wèi)生工作

1、認真貫徹落實市縣有關文件精神,重視學校的體育衛(wèi)生工作。體育工作能從大處著眼,小處著手,既重視各項競技活動的開展,也更關注學生綜合素質的提高,組織、協(xié)調、督促學校體育工作循序漸進地開展。3月份,我們成功召開了“__職高XX春季田徑運動會”,4月份我校田徑隊代表__縣參加了洛陽市“晨光杯田徑運動會”榮獲市職業(yè)組團體總分第一名;認真積極開展陽光體育活動,提出“以體育德、以體輔智、以體審美”的口號。以體育促學生綜合素質提高,以體育促校風學風優(yōu)化,以體育促學校全面發(fā)展。

2、積極組織政教處和各部開展“清潔校園”活動和傳染病防治工作,通過宣傳、教育、督導、評比、考核、通報等形式提高全體師生衛(wèi)生意識和健康生活意識,引導師生樹立健康衛(wèi)生生活方式,促進師生身心健康。今年甲型h1n1流感在__校園肆虐,我們全校上下萬眾一心,眾志成城,堅決打贏了這場防控攻堅戰(zhàn)。作為這場防控攻堅戰(zhàn)的直接指揮者,我做到了科學謀劃,精心實施,一絲不茍,殫精竭慮。為了防控“甲流”學校實行封校。我們政教處配合學校做好學生的思想工作、封校的準備工作及管理工作。領導各部各處室認真做好教師學生的晨檢、午檢工作和節(jié)假日學生返校后的門檢工作、認真做好教學樓內以及學生宿舍的消毒工作、認真做好每天的零報告工作。我負責起草制訂了一系列有關防范“甲流”的規(guī)章制度,親自落實疫情日報告和零報告制度,落實健康教育班會。我校的防控成績受到了中央電視臺的多次正面報道,受到了國家、省、市、縣等各級領導的充分肯定。

四、藝術部的工作

根據學校工作需要,我分包藝術部的工作。在過去一年時間里,我緊密團結藝術部三位部長,緊緊依靠藝術部全體教師,做好了各項工作。

一是率先垂范。我擔任藝術部兩個班的歷史課,相當于一個普通教師的滿工作量。堅持認真上好每一節(jié)課,搞好每一次輔導,搞好每一次考試,做好每一次總結。堅持天天出操,早操、課間操和課外活動往往是第一個到操場,從未因個人原因耽誤過一次;

二是抓好考核。積極帶領部長們認真制定和落實各項管理方案,各項教育教學方案,各項考核方案。調動教師的工作積極性,提高學生的思想素質、學習成績和身體素質;

三是深入指導。定期和有關人員交流教育教學和管理方法,深入班級巡回指導,幫助師生克服各種困難,全面提高質量和成績;搞好服務,圓滿完成了各項工作。

五、歷史課教學工作

我始終牢記自己是一位不能離開講壇的教學一線的歷史教師。本學年擔任高二兩個藝術班的歷史教學任務。我要求自己一絲不茍,嚴謹治教,針對新教材新課程,我一方面不斷學習、鉆研求教,另一方面我也不斷探索創(chuàng)新之路,充分利用教材中蘊含的德育因素,構建自己的教學策略,認真?zhèn)浜妹恳惶谜n,按照新的教學理念來組織教學,使學生的個性得到充分地張揚,使學生的學習方式發(fā)生根本的轉變,圓滿完成了各項教學目標和任務。

六、當好配角,重視學校領導班子的團結

作為副校長,我努力做好校長的助手,做到互相尊重,互相配合,服從組織安排,不搞個人小動作。顧大局,識大體,有較強的民主意識,做事敢負責任,不互相推諉,不是自己分管的工作,只要領導指示,都能樂意接受,并認真做好。工作中不計報酬,不計名利,不計得失。

七、工作體會及努力方向

已經過去的歲月,留下了我勤奮的足跡,但也暴露了我諸多的失誤和不足。一是對老師們特別是對班主任要求過高,對需要幫助的老師話說得重,不講究策略,挫傷了他們的自尊心,不利于團結、理解和協(xié)調工作;二是對德育管理仍缺乏較為系統(tǒng)、有效又切合學校實際的整體思路,工作做得太細,不利于開闊思路,整體把握;三是對德育管理的問題和困難估計不足,耐心不夠。它們都將成為我今后進一步努力的方向。在今后工作中,我將加強學習,不斷增強自身素質和業(yè)務水平。把學習貫穿于自己教育教學生命的每一天,通過學習實現(xiàn)自己的追求和夢想。我將秉承求實、上進、謙虛的作風,廣泛聽取各方意見,使自己在今后的工作中更完善,更稱職,讓自己在教職工的監(jiān)督、關心、幫助下,更好地發(fā)揮自己的一份力量,我堅信:有各位領導老師的幫助和支持,我一定會把工作做得更好。

2023年校長個人述職述廉報告(十五篇)

一年來,在市教育局及管理區(qū)黨委的大力支持和廣大教職員工的緊密配合下,本人與全區(qū)教師上下齊心協(xié)力,團結拼搏,深化教育改革;內抓管理,外樹形象,不斷規(guī)范辦學行為,增強服務意識,努力改善學校面貌,較大幅度的提升了全區(qū)辦學水平。各方面工作取得了較好的成績,下面就一年來的工作情況匯報如下:一、始終把師生安全管理工作放在第一位,做到常抓不懈每學期
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