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第1篇 系統(tǒng)實施工程師/主管崗位職責(zé)要求
職位描述：
崗位職責(zé):
1、負責(zé)對業(yè)務(wù)部門需求提供系統(tǒng)解決方案；
2、跟進系統(tǒng)開發(fā)進度及功能測試過程；
3、培訓(xùn)業(yè)務(wù)部門關(guān)鍵用戶和erp系統(tǒng)操作用戶的培訓(xùn)；
4、負責(zé) 系統(tǒng)改善信息的收集并對公司業(yè)務(wù)流程提出系統(tǒng)優(yōu)化方案；
5、數(shù)據(jù)分析及報表工具的報表開發(fā)等；
崗位要求:
1、大專以上學(xué)歷，較強的流程整理，需求分析經(jīng)驗；
2、對erp、oa、crm等it系統(tǒng)進行實施、應(yīng)用支持、培訓(xùn)及時解決系統(tǒng)中的各類問題；
3、有mrp、mes、wms、plm等系統(tǒng)實施維護經(jīng)驗優(yōu)先考慮；
4、偏數(shù)據(jù)分析方向；
第2篇 精裝施工崗位職責(zé)任職要求
精裝施工崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1. 參加圖紙會審和工程進度計劃的編制，嚴(yán)格執(zhí)行總體施工方案，搞好施工現(xiàn)場的總體布署、總平面布置;
2. 具體協(xié)調(diào)施工隊的施工進度、質(zhì)量、安全事項，并監(jiān)督其按規(guī)范施工，確保安全生產(chǎn)，文明施工;
3. 提出保證施工安全、工程質(zhì)量的措施并組織實施，合理調(diào)配生產(chǎn)要素，嚴(yán)密組織施工確保工程進度和質(zhì)量，協(xié)助項目經(jīng)理做好工程的資料收集、保管和歸檔;
4. 督促施工材料、設(shè)備按時進場，做好現(xiàn)場材料的驗收簽證和管理，確保工程順利進行，按時準(zhǔn)確記錄施工日志;
5. 組織工程驗收，參加工程竣工交驗和分部分項工程的質(zhì)量評定，負責(zé)工程完好保護;
任職資格:
1. 大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，建筑、工民建、土木工程類相關(guān)專業(yè);從事裝飾裝修1年左右，具備專業(yè)技術(shù)能力;具備專業(yè)職稱證書;
2. 具備較強的組織協(xié)調(diào)能力和工作責(zé)任心，吃苦耐勞，能常駐工地，具有較強的施工現(xiàn)場組織能力、協(xié)調(diào)能力與管理能力，具備良好的敬業(yè)精神和職業(yè)素養(yǎng)。
第3篇 項目部施工員崗位職責(zé)任職要求
項目部施工員崗位職責(zé)
施工員(駐馬店項目部) 河南信合建設(shè)投資集團 河南信合建設(shè)投資集團有限公司，信合 1、現(xiàn)場規(guī)劃(放線)與測量儀器的使用;
2、現(xiàn)場鋼筋、混凝土、模板工程量的計算;
3、按規(guī)范及標(biāo)準(zhǔn)組織施工，保證進度及施工質(zhì)量和施工安全;
4、協(xié)調(diào)各方關(guān)系，保證工程順利進行;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職資格
1、大專及以上學(xué)歷，土木工程、工民建等相關(guān)專業(yè);
2、1年以上工作經(jīng)驗;
3、能熟練使用測量儀器、熟練計算工程量;
4、具有較強的承壓能力、溝通協(xié)調(diào)能力、與團隊合作精神。
第4篇 質(zhì)量軟件實施工程師崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
職位職責(zé)：
負責(zé)master control的質(zhì)量管理系統(tǒng)項目（qms）系統(tǒng)軟件的實施工作，
負責(zé)qms系統(tǒng)的文件管理、培訓(xùn)管理、質(zhì)量保證管理和審計管理等功能模塊的用戶應(yīng)用操作培訓(xùn)和實施服務(wù)，
負責(zé)qms系統(tǒng)的各個功能模塊的系統(tǒng)個性化配置工作
確保系統(tǒng)按時高效上線運行。
系統(tǒng)上線運行后質(zhì)保期內(nèi)日常應(yīng)用中常見問題的解決。
職位要求：
具有一本大學(xué)學(xué)歷，一年以上工作經(jīng)驗
具有計算機科學(xué)與技術(shù)專業(yè)知識
對應(yīng)用計算機系統(tǒng)來高效管理質(zhì)量工作敢興趣
具有良好的英文聽說讀寫水平，
善于接受新事物，敢于嘗試
具有在大型制藥企業(yè)信息化或質(zhì)量管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先
具有民生銀行卡或者能辦理民生銀行卡
第5篇 施工員崗位職責(zé)工作內(nèi)容及任職資格要求
施工員工作職責(zé)
施工員是基層的技術(shù)組織管理人員。
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助項目經(jīng)理做好工程開工的準(zhǔn)備工作，初步審定圖紙、施工方案，提出技術(shù)措施和現(xiàn)場施工方案。
2、編制工程總進度計劃表和月進度計劃表及各施工班組的月進度計劃表。
3、認真審核工程所需材料，并對進場材料的質(zhì)量要嚴(yán)格把關(guān)。
4、對施工現(xiàn)場監(jiān)督管理，遇到重大質(zhì)量、安全問題時及時會同有關(guān)部門進行解決。
5、向?qū)I(yè)所管轄的班組下達施工任務(wù)書、材料限額領(lǐng)料單和施工技術(shù)交底。
6、督促施工材料、設(shè)備按時進場，并處于合格狀態(tài)，確保工程順利進行。
7、負責(zé)對圖紙變更、增補工程進行現(xiàn)場簽證和記錄。
8、協(xié)助技術(shù)負責(zé)人進行圖紙會審及技術(shù)交底。
9、審核各專業(yè)（土建、水電、空調(diào)、園林綠化）工程預(yù)付款，并呈報造價管理部。
10、負責(zé)組織隱蔽工程、單位工程、分項工程的完工驗收工作。
11、負責(zé)整理各項工程（土建、水電、園林綠化）的竣工資料及交接工作。
12、參加工程協(xié)調(diào)會與監(jiān)理例會，提出和了解項目施工過程中出現(xiàn)的問題，并根據(jù)問題思考、制定解決辦法并實施改進。
13、參加工程竣工交驗，負責(zé)工程完好保護。
14、負責(zé)與外協(xié)單位傳遞信息與資料。
15、負責(zé)協(xié)調(diào)工程項目各分項工程之間和施工隊伍之間的工作。
企業(yè)對施工員要求
以下內(nèi)容來自制度大全企業(yè)對施工員的職責(zé)要求
崗位職責(zé)及任職資格a
任職要求：1、男性，25~60歲之間；2、學(xué)歷不限，有職稱證書者優(yōu)先；3、3年以上配電及線路施工安裝工作經(jīng)驗；4、獨立完成過10個以上35kv及以下電壓等級施工項目；5、有較強的責(zé)任心、良好團隊協(xié)作與溝通能力、勤奮踏實；職位描述：1、負責(zé)電力工程部統(tǒng)籌安排規(guī)劃；2、熟悉電力項目管理知識及規(guī)范要求；3、熟悉福建地區(qū)電力政務(wù)流程；4、具有良好的組織溝通協(xié)調(diào)能力；待遇1、五險2、雙休、國家法定節(jié)假日3、員工活動4、各種補貼（餐費、話費、車費等）5、獎金辦公地點：福州市五四北三木城a區(qū)有意者請將簡歷發(fā)送至：______@qq com聯(lián)系人：盧小姐0591-______
崗位職責(zé)及任職資格b
1、大專及以上學(xué)歷，建筑、道路橋梁相關(guān)專業(yè)；2、有1年以上土建施工相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；3、熟悉土建、路橋施工工藝，具備獨立施工管理能力；4、在技術(shù)層面有舉一反三的能力，有良好的工程實施素養(yǎng)，具有發(fā)現(xiàn)施工工藝問題和改良工藝的主觀能動性；5、身體健康、有較強吃苦耐勞和團隊精神。
崗位職責(zé)及任職資格c
施工員是基層的技術(shù)組織管理人員。
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助項目經(jīng)理做好工程開工的準(zhǔn)備工作，初步審定圖紙、施工方案，提出技術(shù)措施和現(xiàn)場施工方案。
2、編制工程總進度計劃表和月進度計劃表及各施工班組的月進度計劃表。
3、認真審核工程所需材料，并對進場材料的質(zhì)量要嚴(yán)格把關(guān)。
4、對施工現(xiàn)場監(jiān)督管理，遇到重大質(zhì)量、安全問題時及時會同有關(guān)部門進行解決。
5、向?qū)I(yè)所管轄的班組下達施工任務(wù)書、材料限額領(lǐng)料單和施工技術(shù)交底。
6、督促施工材料、設(shè)備按時進場，并處于合格狀態(tài)，確保工程順利進行。
7、負責(zé)對圖紙變更、增補工程進行現(xiàn)場簽證和記錄。
8、協(xié)助技術(shù)負責(zé)人進行圖紙會審及技術(shù)交底。
9、審核各專業(yè)（土建、水電、空調(diào)、園林綠化）工程預(yù)付款，并呈報造價管理部。
10、負責(zé)組織隱蔽工程、單位工程、分項工程的完工驗收工作。
11、負責(zé)整理各項工程（土建、水電、園林綠化）的竣工資料及交接工作。
12、參加工程協(xié)調(diào)會與監(jiān)理例會，提出和了解項目施工過程中出現(xiàn)的問題，并根據(jù)問題思考、制定解決辦法并實施改進。
13、參加工程竣工交驗，負責(zé)工程完好保護。
14、負責(zé)與外協(xié)單位傳遞信息與資料。
15、負責(zé)協(xié)調(diào)工程項目各分項工程之間和施工隊伍之間的工作。
第6篇 oa實施工程師崗位職責(zé)oa實施工程師職責(zé)任職要求
oa實施工程師崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1. 負責(zé)公司內(nèi)部保安及oa業(yè)務(wù)
2. 1-2年it業(yè)務(wù)經(jīng)驗(pc/it infta:服務(wù)器，db， nw等it領(lǐng)域擁有一定經(jīng)驗的人力)
3. 大專以上學(xué)歷，計算機相關(guān)專業(yè)
4. 兩年以上計算機從業(yè)經(jīng)驗，1年以上oa系統(tǒng)實施運維經(jīng)驗
5. 有較強的邏輯能力及對公司業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的能力，較好的溝通和協(xié)作能力、執(zhí)行力，具備良好的服務(wù)意識
6. 會韓語人力優(yōu)先聘用
第7篇 施工造價員崗位職責(zé)任職要求
施工造價員崗位職責(zé)
施工員、安全員、造價員、材料員 全日制二本及以上，工程類相關(guān)專業(yè)
2年以上工作經(jīng)驗
有房建、公建項目經(jīng)驗
大型央企，入職簽正式合同，進正式編制，不是勞務(wù)派遣! 全日制二本及以上，工程類相關(guān)專業(yè)
2年以上工作經(jīng)驗
有房建、公建項目經(jīng)驗
大型央企，入職簽正式合同，進正式編制，不是勞務(wù)派遣!
第8篇 agv現(xiàn)場實施工程師職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
1、大專及以上學(xué)歷，自動化、電子、工程類相關(guān)專業(yè)；
2、三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；
3、熟悉倉儲自動化設(shè)備的安裝調(diào)試方法；
4、熟悉系統(tǒng)集成知識，有較強文檔編寫能力，會使用cad繪圖軟件；
5、能獨立完成項目實施工作，適應(yīng)長時間在外出差，能承受較大的壓力；
6、有項目管理施工經(jīng)驗，了解倉儲自動化、agv產(chǎn)品者優(yōu)先；
7、具有較強的分析和解決問題的能力、動手能力和應(yīng)變能力，良好的溝通能力；
8、具有良好的團隊合作和服務(wù)意識；誠信正直，責(zé)任感強。
第9篇 erp實施工程師（偏財務(wù)）職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
崗位職責(zé)：
1、負責(zé)用友u9系統(tǒng)實施交付；
2、根據(jù)業(yè)務(wù)部門的要求進行需求調(diào)研，與用戶溝通并歸納用戶需求；
3、根據(jù)業(yè)務(wù)部門需求，結(jié)合u9產(chǎn)品功能，規(guī)劃企業(yè)業(yè)務(wù)藍圖；
4、負責(zé)培訓(xùn)業(yè)務(wù)部門的關(guān)鍵用戶；
5、負責(zé)系統(tǒng)功能測試及用戶操作手冊編寫工作；
6、負責(zé)在上線過程中，輔導(dǎo)業(yè)務(wù)部門業(yè)務(wù)人員熟練操作系統(tǒng)；
7、負責(zé)業(yè)務(wù)部門的需求收集并擬出實施方案，并與公司研發(fā)人員一起提供解決方案。
任職資格：
1、本科以上學(xué)歷，財務(wù)、計算機、管理類相關(guān)專業(yè)背景，有2年以上項目實施經(jīng)驗；
2、有一定的sql、計算機網(wǎng)絡(luò)及軟件基礎(chǔ)；
3、有強烈的責(zé)任心，超強的執(zhí)行力，良好的溝通及問題解決能力；
4、能承受較強的工作壓力，具備良好的團隊協(xié)作能力；
5、屬性erp各個模塊的應(yīng)用，對銷售，采購，庫存，生產(chǎn)，以及財務(wù)有更深的了解；
6、熟悉用友u9軟件者優(yōu)先考慮。
第10篇 施工圖繪圖員崗位職責(zé)任職要求
施工圖繪圖員崗位職責(zé)
施工圖繪圖員 上海茂迪建筑設(shè)計事務(wù)所 上海茂迪建筑設(shè)計事務(wù)所，茂迪 1、在規(guī)定的時間內(nèi)完成客戶要求的所有施工圖紙，確保圖紙質(zhì)量;
2、繪圖過程中保持與設(shè)計師溝通，確保設(shè)計準(zhǔn)確無誤;
3、在圖紙繪制過程中所出現(xiàn)的問題及誤差，有解決問題的能力;
4、積極配合完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作事項。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷，美術(shù)、裝飾設(shè)計、工/民建或相關(guān)專業(yè)正規(guī)院校畢業(yè)。
2、掌握sketchup建模手段，熟練photoshop，精通cad。
3、2年以上施工圖繪制工作經(jīng)驗;能獨立完成整套施工圖的繪制，精通施工工藝，節(jié)點，材料特性及運用方式，能精確的運用公司制圖規(guī)范;有能力從施工工藝角度向設(shè)計師提供建議，深化完善設(shè)計師提供的方案。
4、有做施工預(yù)算的經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
5、具有強烈的責(zé)任感和團隊合作精神，有吃苦耐勞的精神。
未來有志向往設(shè)計師方面發(fā)展，公司將提供發(fā)展機會
施工圖繪圖員崗位
第11篇 系統(tǒng)實施工程師崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
崗位職責(zé)：
1、負責(zé)公司軟件產(chǎn)品及項目的現(xiàn)場實施工作，包括軟件安裝及初始化、項目推進、客戶培訓(xùn)、驗收測試工作；
2、負責(zé)對客戶軟件使用問題的技術(shù)維護和業(yè)務(wù)咨詢工作；
3、負責(zé)客戶需求的收集、分析整理和與客戶的溝通確認工作；
4、編寫相關(guān)產(chǎn)品問題和技術(shù)問題的報告，負責(zé)技術(shù)方案、技術(shù)類文檔的編寫工作；
5、主動維護公司形象，建立良好的客戶關(guān)系，為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務(wù)。
6、收集理解客戶新需求并及時反饋，對公司售后服務(wù)、產(chǎn)品改進、新產(chǎn)品開發(fā)等提出合理化建議；
7、完成部門經(jīng)理臨時交辦的其他任務(wù)。
崗位要求：
1、大專以上學(xué)歷，計算機或相關(guān)專業(yè)，有軟件開發(fā)和實施經(jīng)驗優(yōu)先；
2、熟悉各種常用的開發(fā)語言java、.net 技術(shù)，掌握web開發(fā)技術(shù)；
3、熟悉使用sql server、oracle等數(shù)據(jù)庫，熟練掌握sql語言，熟悉數(shù)據(jù)庫的新建、備份、恢復(fù)等操作；對數(shù)據(jù)庫存儲過程、觸發(fā)器、自定義函數(shù)有深入了解；
4、具有一定的編程知識，能在開發(fā)人員開發(fā)后的產(chǎn)品上進行簡單的調(diào)整以及簡單的報表制作；
5、獨立工作能力強，思維敏捷，具有良好的溝通能力、語言表達能力和親和力；較強的項目組織協(xié)調(diào)及管理能力，具有團隊合作精神和責(zé)任心；
6、能吃苦耐勞，能適應(yīng)長期出差
第12篇 施工組織崗位職責(zé)任職要求
施工組織崗位職責(zé)
工程經(jīng)理/工程高級經(jīng)理職位描述:
1、參與項目前期規(guī)劃方案論證、單體初步設(shè)計;組織施工圖設(shè)計會審和大小市政協(xié)調(diào)會，施工圖交接;
2、根據(jù)開發(fā)項目工程施工組織總設(shè)計，配置內(nèi)部資源(相關(guān)專業(yè)工程師)，對相關(guān)人員進行專業(yè)分工和任務(wù)落實并實施考核;組織工程質(zhì)量、進度、安全的管理和驗收工作;
3、配合開發(fā)部進行工程類的報建工作，如大小市政(供排水、電、燃氣、電信等)，施工許可證及后期的竣工驗收(消防、質(zhì)監(jiān)、人防等)工作;
4、組織協(xié)調(diào)總分包單位的工作關(guān)系;管理并考核監(jiān)理單位的日常工作;
5、組織技術(shù)方案確定、變更或修改論證會;協(xié)調(diào)相關(guān)部門解決施工現(xiàn)場的技術(shù)變更及技術(shù)疑難問題。
職位要求:
1、教育背景:工民建、土木工程專業(yè)本科以上學(xué)歷，工程師以上職稱，國家注冊建造師優(yōu)先;
2、五年以上建筑、房地產(chǎn)企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗;三年以上房地產(chǎn)企業(yè)工程經(jīng)理或主管工作經(jīng)驗，至少有一個項目的完整經(jīng)歷(從項目策劃方案到竣工驗收交付);
3、了解國家和地方有關(guān)房地產(chǎn)開發(fā)及建筑的政策、法律法規(guī)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范;
4、熟悉設(shè)計、規(guī)劃、配套、施工等業(yè)務(wù)流程，尤其掌握建筑、結(jié)構(gòu)、材料和現(xiàn)場施工監(jiān)控要點;
5、精通項目開發(fā)程序、項目規(guī)劃、設(shè)計及施工管理，擅長住宅工程項目管理;
6、現(xiàn)場實際施工管理經(jīng)驗豐富，掌握建筑工程質(zhì)量通病的防與治。職位描述:
1、參與項目前期規(guī)劃方案論證、單體初步設(shè)計;組織施工圖設(shè)計會審和大小市政協(xié)調(diào)會，施工圖交接;
2、根據(jù)開發(fā)項目工程施工組織總設(shè)計，配置內(nèi)部資源(相關(guān)專業(yè)工程師)，對相關(guān)人員進行專業(yè)分工和任務(wù)落實并實施考核;組織工程質(zhì)量、進度、安全的管理和驗收工作;
3、配合開發(fā)部進行工程類的報建工作，如大小市政(供排水、電、燃氣、電信等)，施工許可證及后期的竣工驗收(消防、質(zhì)監(jiān)、人防等)工作;
4、組織協(xié)調(diào)總分包單位的工作關(guān)系;管理并考核監(jiān)理單位的日常工作;
5、組織技術(shù)方案確定、變更或修改論證會;協(xié)調(diào)相關(guān)部門解決施工現(xiàn)場的技術(shù)變更及技術(shù)疑難問題。
職位要求:
1、教育背景:工民建、土木工程專業(yè)本科以上學(xué)歷，工程師以上職稱，國家注冊建造師優(yōu)先;
2、五年以上建筑、房地產(chǎn)企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗;三年以上房地產(chǎn)企業(yè)工程經(jīng)理或主管工作經(jīng)驗，至少有一個項目的完整經(jīng)歷(從項目策劃方案到竣工驗收交付);
3、了解國家和地方有關(guān)房地產(chǎn)開發(fā)及建筑的政策、法律法規(guī)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范;
4、熟悉設(shè)計、規(guī)劃、配套、施工等業(yè)務(wù)流程，尤其掌握建筑、結(jié)構(gòu)、材料和現(xiàn)場施工監(jiān)控要點;
5、精通項目開發(fā)程序、項目規(guī)劃、設(shè)計及施工管理，擅長住宅工程項目管理;
6、現(xiàn)場實際施工管理經(jīng)驗豐富，掌握建筑工程質(zhì)量通病的防與治。
第13篇 現(xiàn)場施工項目崗位職責(zé)任職要求
現(xiàn)場施工項目崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、根據(jù)工程總進度計劃表，編制各施工現(xiàn)場的各項報表;
2、做好現(xiàn)場施工人員的日常管理和統(tǒng)籌安排工作，以保證工程安全，保質(zhì)，按期完成;
3、負責(zé)對內(nèi)對外的溝通與協(xié)調(diào);
4、協(xié)調(diào)處理項目施工過程中出現(xiàn)的問題;
5、負責(zé)接受物料的接收與點貨;
6、做好現(xiàn)場文件資料的管理;
7、做好項目管理的其它工作等等。
職位要求:
1、大學(xué)專科及以上學(xué)歷，建筑、土木、工民建類相關(guān)專業(yè);
2、熟練運用cad及其他計算機工作軟件;
3、3年以上大型項目外墻及裝飾施工現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗，有相關(guān)證件優(yōu)先考慮;
4、有較強的溝通、協(xié)調(diào)和管理能力，責(zé)任心強，吃苦耐勞，良好的團隊意識和溝通能力;
5、有外墻涂料施工管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮
5、能適應(yīng)長期出差。
第14篇 施工經(jīng)理職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
任職要求：
1. 3以上agv或自動化行業(yè)工作經(jīng)驗，制圖有相對的了解，能夠與工程師探討解決設(shè)計上相關(guān)問題；
2. 具備較強的現(xiàn)場管理能力及協(xié)調(diào)能力，對機械電氣安裝過程中安全、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等具備一定認知；
3. 熟練使用辦公軟件，具備一定設(shè)備調(diào)試經(jīng)驗及技能；
4. 能吃苦耐勞，適應(yīng)長期在外出差；
5. 大專及以上學(xué)歷。
第15篇 中級實施工程師崗位職責(zé)要求
職位描述：
崗位職責(zé)：
1.參與制定軟件產(chǎn)品的實施計劃，現(xiàn)場軟件安裝、使用培訓(xùn)和跟蹤指導(dǎo)，保證實施進度和質(zhì)量；
2.項目實施中問題的處理與協(xié)調(diào)，組織完成項目的驗收工作；
3.產(chǎn)品的售后服務(wù)，為客戶提供現(xiàn)場和遠程技術(shù)支持；
4.完成客戶的回訪和定期巡檢，整理客戶的需求及問題，跟蹤問題處理情況；
5.調(diào)研和總結(jié)客戶對產(chǎn)品的意見和改進需求，提出改進意見，并積極挖掘產(chǎn)品可擴展的模塊或功能；
6.對實施經(jīng)驗進行總結(jié)，提交總結(jié)的知識文檔，并不斷更新文檔的使用，保證規(guī)范性文檔的質(zhì)量。
職位要求：
1.大專及以上學(xué)歷，三年以上醫(yī)療軟件開發(fā)或?qū)嵤┙?jīng)驗；
2.有較豐富的業(yè)務(wù)專業(yè)知識；
3.能夠獨立解決一般技術(shù)問題，具有一定的分析問題和解決問題的能力；
4.對技術(shù)問題具有一定的歸納總結(jié)能力；
5.具有良好的溝通能力及溝通技巧；能夠較好地滿足客戶需求；與客戶保持持續(xù)良好關(guān)系；
6.熟悉sql server或oracle；
7. java可進行二次開發(fā)者優(yōu)先。
