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會所總經(jīng)理崗位職責(zé)5篇

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):25

會所總經(jīng)理崗位職責(zé)

第1篇 高端會所總經(jīng)理崗位職責(zé)

高端酒店會所運營總經(jīng)理 工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)場館運營;

2、場館出租;

3、重要賽事籌辦。

任職資格:

1、本科及以上學(xué)歷;

2、具有良好的戰(zhàn)略規(guī)劃、統(tǒng)籌分析能力,良好的溝通協(xié)調(diào)、管理和團(tuán)隊建設(shè)能力,事業(yè)心強;

3、熟悉星級酒店或者高端會所經(jīng)營和管理業(yè)務(wù),熟知酒店日常運行標(biāo)準(zhǔn)與服務(wù)規(guī)范;

4、具有酒店運營管理工作經(jīng)驗,具有兩種以上酒店類型管理經(jīng)驗優(yōu)先(星級酒店、度假酒店、培訓(xùn)基地類型); 工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)場館運營;

2、場館出租;

3、重要賽事籌辦。

任職資格:

1、本科及以上學(xué)歷;

2、具有良好的戰(zhàn)略規(guī)劃、統(tǒng)籌分析能力,良好的溝通協(xié)調(diào)、管理和團(tuán)隊建設(shè)能力,事業(yè)心強;

3、熟悉星級酒店或者高端會所經(jīng)營和管理業(yè)務(wù),熟知酒店日常運行標(biāo)準(zhǔn)與服務(wù)規(guī)范;

4、具有酒店運營管理工作經(jīng)驗,具有兩種以上酒店類型管理經(jīng)驗優(yōu)先(星級酒店、度假酒店、培訓(xùn)基地類型);

第2篇 會所總經(jīng)理崗位職責(zé)

會所總經(jīng)理 煙臺上邦戴斯酒店管理有限公司 煙臺上邦戴斯酒店管理有限公司,煙臺上邦戴斯 工作內(nèi)容:

1、 全面負(fù)責(zé)酒店月子會所日常經(jīng)營管理

2、 負(fù)責(zé)會所經(jīng)營收入指標(biāo)的完成和成本控制

3、 負(fù)責(zé)會所市場渠道開拓及異業(yè)項目的合作

4、 負(fù)責(zé)健全完善會所日常的運營管理規(guī)章制度及流程,保障會所經(jīng)營安全

5、 負(fù)責(zé)會所服務(wù)品質(zhì)的提升和各項增值服務(wù)的推廣和落地

6、 持續(xù)維護(hù)和提升會所的品牌影響力,妥善處理各類社會關(guān)系和突發(fā)事件

7、 負(fù)責(zé)會所團(tuán)隊建設(shè)和業(yè)務(wù)技能提升,打造有素質(zhì)、執(zhí)行力強的團(tuán)隊

職位要求:

1、 形象氣質(zhì)佳,有母嬰行業(yè)、月子會所或其他服務(wù)行業(yè)相關(guān)管理工作經(jīng)驗兩年以上的,具備一定的市場營銷、策劃能力

2、 具有良好的團(tuán)隊管理,流程管理,客戶、營銷管理能力,較強的組織、協(xié)調(diào)能力

3、 具有較強敬業(yè)精神和培訓(xùn)工作經(jīng)驗

4、 充滿愛心,熱愛母嬰行業(yè)

第3篇 酒店會所總經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

酒店會所總經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、全面負(fù)責(zé)集團(tuán)旗下酒店的經(jīng)營管理工作,領(lǐng)導(dǎo)各部門員工完成全年既定營收目標(biāo);

2、根據(jù)集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,策劃推進(jìn)及組織協(xié)調(diào)酒店各項運營計劃,并進(jìn)行市場發(fā)展跟蹤和策略調(diào)整;

3、配合公司戰(zhàn)略搭建總部的連鎖運營管理體系,組織制定連鎖經(jīng)營管理制度及關(guān)鍵業(yè)務(wù)流程,并對執(zhí)行進(jìn)行督導(dǎo)、輔助、跟蹤和評估,提出有效建議;

4、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)各職能部門的業(yè)務(wù)開展,監(jiān)督、檢查各店長有效履行崗位職責(zé),并進(jìn)行考核評估,提高工作效率;

5、全面掌控各酒店的經(jīng)營、服務(wù)狀況,合理調(diào)配人力、物力、財力,全面完成任務(wù)指標(biāo)和工作計劃,不斷提高酒店經(jīng)營管理水平、服務(wù)管理水平和經(jīng)濟(jì)效益;

6、培養(yǎng)運營管理儲備人員,為酒店板塊儲備中層管理人員;

7、制定酒店板塊重大投資、業(yè)務(wù)決策方案,并上報集團(tuán)板塊總經(jīng)理批準(zhǔn);

8、保證內(nèi)部良好的溝通渠道,協(xié)調(diào)各部門關(guān)系;

9、參與發(fā)展過程中重要策略的探討與制定;

10、及時完成領(lǐng)導(dǎo)臨時委派的各項工作。

任職要求:

1、年齡45歲以下,酒店管理專業(yè)本科以上學(xué)歷,8至10年酒店管理項目運營管理經(jīng)驗;

2、具備國內(nèi)高星級酒店集團(tuán)總部運營管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

3、對酒店服務(wù)管理、收益管理、銷售管理等具有豐富的經(jīng)驗;

4、深諳傳統(tǒng)酒店服務(wù)管理理念,同時對新形勢下的酒店服務(wù)有新的想法,不拘泥于過往經(jīng)驗,積極擁抱新思維和新方式;

5、具備優(yōu)秀的協(xié)調(diào)能力和跨團(tuán)隊、跨部門合作精神以及管理多重任務(wù)的能力;

6、有較強的規(guī)劃、溝通、協(xié)調(diào)管理能力,良好的理性邏輯分析和系統(tǒng)思考能力,強烈的自我驅(qū)動能力;

7、強烈的責(zé)任心,求知欲,適應(yīng)于高強度、項目運作型的工作環(huán)境。

8、有廣東省內(nèi)高端酒店工作經(jīng)驗及有本地資源的優(yōu)先

第4篇 會所總經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

會所總經(jīng)理崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1 負(fù)責(zé)達(dá)成管理公司下達(dá)的會所營業(yè)總收入和凈利潤等經(jīng)營業(yè)績指標(biāo),并分解經(jīng)營指標(biāo)到各部門;

2、領(lǐng)導(dǎo)制定會所的經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略,制定會所的近期目標(biāo)和遠(yuǎn)景規(guī)劃,并根據(jù)內(nèi)外部環(huán)境進(jìn)行調(diào)整;

3、負(fù)責(zé)會所團(tuán)隊建設(shè),做好人力梯隊儲備工作,建設(shè)團(tuán)結(jié)和諧的員工隊伍;

4、負(fù)責(zé)引導(dǎo)塑造會所服務(wù)品質(zhì),使客戶滿意度不斷提升;

5、負(fù)責(zé)會所重要資產(chǎn)管理,對資產(chǎn)使用情況負(fù)責(zé);

6、組織實施財務(wù)預(yù)算方案及利潤分配、使用方案;

7、負(fù)責(zé)定期了解經(jīng)營戰(zhàn)略和計劃執(zhí)行情況、資金運用情況和盈虧情況、組織架構(gòu)和人員調(diào)配情況;

8、領(lǐng)導(dǎo)建立公司內(nèi)部良好的溝通渠道,協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系;

9、領(lǐng)導(dǎo)建立會所管理流程和規(guī)章制度,及時進(jìn)行組織架構(gòu)和流程的優(yōu)化調(diào)整;

10、主持召開會所例會和專項會議,對重大事項進(jìn)行決策;

11、代表會所參加重大業(yè)務(wù)談判、商洽或其他重要活動;

12、作為公司安全生產(chǎn)責(zé)任人,負(fù)責(zé)公司的安全管理工作,負(fù)責(zé)處理公司重大突發(fā)事件,負(fù)責(zé)公司的廉政建設(shè)工作。

任職要求:

1. 企業(yè)管理,工商管理,行政管理,酒店管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷

2. 男女不限,5-8年左右會所行業(yè)或運動健身行業(yè)管理經(jīng)驗

3. 熟悉會所健身業(yè)務(wù)和運營流程,具有先進(jìn)的管理理念。

4. 根據(jù)業(yè)績達(dá)成情況,年終獎金豐厚。

會所總經(jīng)理崗位

第5篇 酒店會所總經(jīng)理崗位職責(zé)

高端酒店會所運營總經(jīng)理 工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)場館運營;

2、場館出租;

3、重要賽事籌辦。

任職資格:

1、本科及以上學(xué)歷;

2、具有良好的戰(zhàn)略規(guī)劃、統(tǒng)籌分析能力,良好的溝通協(xié)調(diào)、管理和團(tuán)隊建設(shè)能力,事業(yè)心強;

3、熟悉星級酒店或者高端會所經(jīng)營和管理業(yè)務(wù),熟知酒店日常運行標(biāo)準(zhǔn)與服務(wù)規(guī)范;

4、具有酒店運營管理工作經(jīng)驗,具有兩種以上酒店類型管理經(jīng)驗優(yōu)先(星級酒店、度假酒店、培訓(xùn)基地類型); 工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)場館運營;

2、場館出租;

3、重要賽事籌辦。

任職資格:

1、本科及以上學(xué)歷;

2、具有良好的戰(zhàn)略規(guī)劃、統(tǒng)籌分析能力,良好的溝通協(xié)調(diào)、管理和團(tuán)隊建設(shè)能力,事業(yè)心強;

3、熟悉星級酒店或者高端會所經(jīng)營和管理業(yè)務(wù),熟知酒店日常運行標(biāo)準(zhǔn)與服務(wù)規(guī)范;

4、具有酒店運營管理工作經(jīng)驗,具有兩種以上酒店類型管理經(jīng)驗優(yōu)先(星級酒店、度假酒店、培訓(xùn)基地類型);

會所總經(jīng)理崗位職責(zé)5篇

酒店會所總經(jīng)理崗位職責(zé)崗位職責(zé):1、全面負(fù)責(zé)集團(tuán)旗下酒店的經(jīng)營管理工作,領(lǐng)導(dǎo)各部門員工完成全年既定營收目標(biāo);2、根據(jù)集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,策劃推進(jìn)及組織協(xié)調(diào)酒店各項運營計劃,并進(jìn)行市場發(fā)展跟蹤和策略調(diào)整;3、配合公司戰(zhàn)略搭建總部的連鎖運營管理體系,組織制定連鎖經(jīng)營管理制度及關(guān)鍵業(yè)務(wù)流程,并對執(zhí)行進(jìn)行督導(dǎo)、輔助、跟蹤和…
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