- 目錄
電鉗工管理制度主要涉及以下幾個方面：
1. 職責分工：明確電鉗工的工作范圍和職責。
2. 安全規(guī)程：規(guī)定電鉗工在作業(yè)過程中的安全操作流程。
3. 技能培訓：對電鉗工進行定期的專業(yè)技能培訓。
4. 工作流程：設(shè)定從接單到完成工作的標準工作流程。
5. 設(shè)備管理：設(shè)備的保養(yǎng)、維護和報修制度。
6. 質(zhì)量控制：確保維修質(zhì)量和效率的標準和評估機制。
7. 紀律規(guī)定：電鉗工的行為規(guī)范和紀律要求。
包括哪些方面
1. 人員配置：合理安排電鉗工的崗位，確保人盡其才。
2. 安全防護：提供必要的安全裝備，強調(diào)安全意識的培養(yǎng)。
3. 培訓內(nèi)容：涵蓋理論知識、實踐操作和應(yīng)急處理等多方面。
4. 工作流程細化：從接收到工作任務(wù)，到完成任務(wù)的每個步驟都有明確指導。
5. 設(shè)備保養(yǎng)：制定設(shè)備定期檢查和保養(yǎng)計劃，減少故障發(fā)生。
6. 質(zhì)量標準：設(shè)立維修質(zhì)量標準，定期評估和改進。
7. 行為準則：規(guī)范電鉗工的言行舉止，提升團隊形象。
重要性
電鉗工管理制度的重要性體現(xiàn)在：
1. 提高效率：明確的工作流程和職責分工可以提高工作效率。
2. 保障安全：嚴格的安全規(guī)程可以防止工傷事故，保障員工生命安全。
3. 維護設(shè)備：有效的設(shè)備管理和保養(yǎng)可以延長設(shè)備壽命，降低維修成本。
4. 保證質(zhì)量：嚴格的質(zhì)量控制確保服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度。
5. 塑造文化：良好的行為規(guī)范有助于塑造專業(yè)、負責任的企業(yè)文化。
方案
1. 設(shè)立專門的電鉗工管理部門，負責人員調(diào)配和工作監(jiān)督。
2. 定期開展安全培訓，強化電鉗工的安全意識和應(yīng)急處理能力。
3. 制定詳細的技能培訓計劃，結(jié)合實操演練，提升技能水平。
4. 推行工作流程標準化，通過信息化手段提高任務(wù)分配和跟蹤效率。
5. 實施設(shè)備二維碼管理，記錄設(shè)備狀態(tài)，便于追蹤保養(yǎng)和維修記錄。
6. 設(shè)立質(zhì)量檢查小組，定期對電鉗工的工作進行抽查，確保維修質(zhì)量。
7. 制定電鉗工行為守則，對違規(guī)行為進行及時糾正和教育，維護團隊和諧。
以上方案旨在建立一個有序、高效、安全的電鉗工工作環(huán)境，通過持續(xù)優(yōu)化和調(diào)整，不斷提升電鉗工隊伍的專業(yè)素養(yǎng)和服務(wù)質(zhì)量。
電鉗工管理制度范文
第1篇 電鉗工管理制度
1、了解《煤礦安全規(guī)程》、《煤礦礦井機電設(shè)備完好標準》、《煤礦機電設(shè)備檢修質(zhì)量標準》中的有關(guān)規(guī)定，熟知本工程操作規(guī)程。
2、了解井下機電設(shè)備的名稱，技術(shù)特征，使用方法和操作規(guī)程，并掌握其搬運和安裝方法。不合格的機電設(shè)備不允許下井。
3、了解常用電纜及導線的種類、名稱及額定電流，掌握接線工藝。
4、接線時要按有關(guān)規(guī)定要求連接，要消滅“雞爪子、羊尾巴、明接頭”。
5、搬遷和檢修電器設(shè)備時，要先切斷電源，檢查無電后，巷道風流中瓦斯?jié)舛仍?%以下時，方可開始工作。在斷電處應(yīng)掛有“有人工作，不準送電”牌。只有執(zhí)行此項工作的人員，才有權(quán)摘牌送電。
6、井下停風地點，必須停止送電，恢復通風時，必須先檢查瓦斯，瓦斯?jié)舛确稀睹旱V安全規(guī)程》規(guī)定時，方能送電。
7、對電器設(shè)備、電纜、接線盒等進行定期檢查維護，確保安全運行。
第2篇 _礦電鉗工管理制度
1、了解《煤礦安全規(guī)程》、《煤礦礦井機電設(shè)備完好標準》、《煤礦機電設(shè)備檢修質(zhì)量標準》中的有關(guān)規(guī)定,熟知本工程操作規(guī)程。
2、了解井下機電設(shè)備的名稱,技術(shù)特征,使用方法和操作規(guī)程,并掌握其搬運和安裝方法。不合格的機電設(shè)備不允許下井。
3、了解常用電纜及導線的種類、名稱及額定電流,掌握接線工藝。
4、接線時要按有關(guān)規(guī)定要求連接,要消滅“雞爪子、羊尾巴、明接頭”。
5、搬遷和檢修電器設(shè)備時,要先切斷電源,檢查無電后,巷道風流中瓦斯?jié)舛仍?%以下時,方可開始工作。在斷電處應(yīng)掛有“有人工作,不準送電”牌。只有執(zhí)行此項工作的人員,才有權(quán)摘牌送電。
6、井下停風地點,必須停止送電,恢復通風時,必須先檢查瓦斯,瓦斯?jié)舛确稀睹旱V安全規(guī)程》規(guī)定時,方能送電。
7、對電器設(shè)備、電纜、接線盒等進行定期檢查維護,確保安全運行。
第3篇 井下電鉗工工作及安全管理制度
一,跟班電工上下班制度
跟班電工必須按時上下班；必須參加班前會；必須遵守我礦出入井相關(guān)安全制度；必須攜帶便攜式甲烷檢測報警儀及工用具。
二，必須嚴格執(zhí)行交接班制度。
１，交接班必須把當班設(shè)備運行和檢修情況（包括工具、材料、配件、安全設(shè)施等的情況）向接班人詳細交待清楚，交班人方可離開現(xiàn)場。２嚴禁當班應(yīng)該處理的事故或能夠完成的工作，或由于時間所限能夠部分完成的工作遺留到下一班。３當班時間快結(jié)束時，有一些事故的處理或設(shè)備的檢修宜連續(xù)延時完成的，應(yīng)延時完成或和下一班電工合作完成，時間長的可作加班處理。４雙方接班后，崗位上發(fā)生的一切事情均由接班人負責（如有特殊情況，根據(jù)具體問題，具體分析處理。），包括上一班的遺留問題--不論何種性質(zhì)的遺留問題。
三，跟班電工必須遵守安全生產(chǎn)崗位責任制。
１，要認真學習《煤礦安全規(guī)程》及其他相關(guān)規(guī)定，熟知本工種的操作規(guī)程。２，必須嚴格遵守操作規(guī)程，嚴禁違章作業(yè)。３，必須熟悉井下供電系統(tǒng)，井下各種機電設(shè)備，監(jiān)測監(jiān)控設(shè)備等設(shè)施的原理、性能及具備檢測、檢修、使用、維護等技能。４，隨時掌握設(shè)備的運行情況。５，嚴格執(zhí)行巡回檢查制度，對井下各設(shè)備設(shè)施的情況做到心中有數(shù)。6，對設(shè)備的隱患或故障應(yīng)做到及時發(fā)現(xiàn)，早期處理或預防。
7，設(shè)備有問題或發(fā)生事故時必須及時處理或及時向相關(guān)人反映，以確保安全生產(chǎn)。8，在領(lǐng)導的統(tǒng)一安排下，進行設(shè)備的安裝、搬遷、定期檢修維護等工作。9，要不斷加強自己的素質(zhì)并具有高度的責任感，工作時必須精神集中，并做到自保、互保。10，搞好設(shè)備的工作衛(wèi)生，保證其正常運行。11，必須嚴格遵守礦井安全生產(chǎn)的其他相關(guān)規(guī)程、規(guī)定、制度等。12,機電班職工要團結(jié)友愛；技術(shù)上要積極交流、相互學習；發(fā)生矛盾時,要互諒互讓,并以礦井安全生產(chǎn)為第一原則。
四，我礦安全生產(chǎn)與電鉗工相關(guān)的罰款制度。
班前會遲到５分鐘以上，罰款：２０-５０元。
下班時間提前１０分鐘以上，罰款：２０-５０元（特殊情況除外）。
跟班電工如有事需請假不來上班者，應(yīng)事先告知機電班長，并宜以書面申請為準。每月請假時間如無特殊情況，不能超過３班。跟班電工不得無故曠工。無故曠工一班，罰款１００元以上；一班以上罰款翻倍。
當班應(yīng)做的工作遺留到下一班，罰款：５０元-２００元。
不服從領(lǐng)導安排，罰款：５０元以上。
安排的工作能完成而不完成的，罰款５０元以上。
違章作業(yè)者，罰款５０元以上。
作業(yè)造成設(shè)備設(shè)施不合規(guī)程要求，造成安全隱患者，罰款５０元以上。其中有失爆現(xiàn)象的,罰款500元以上!
設(shè)備有安全隱患而未排除者，視情況可罰款５０-２００元
工作失職造成設(shè)備損壞者，罰款５０元以上。
設(shè)備發(fā)生故障或事故或井下生產(chǎn)其他需要，找不到當班電工，罰當班電工５０元以上。
跟班電工要監(jiān)督當班煤電鉆及其電纜的使用和管理情況。如發(fā)現(xiàn)當班人員違規(guī)使用，可對其罰款３０元以上。
因某電鉗工責任造成安全事故的，罰款５００元以上，并交礦領(lǐng)導最終處理。
古藺縣田灣煤礦
２００９年２月２０日
第4篇 井下電鉗工工作安全管理制度
一,跟班電工上下班制度
跟班電工必須按時上下班;必須參加班前會;必須遵守我礦出入井相關(guān)安全制度;必須攜帶便攜式甲烷檢測報警儀及工用具。
二,必須嚴格執(zhí)行交接班制度。
1,交接班必須把當班設(shè)備運行和檢修情況(包括工具、材料、配件、安全設(shè)施等的情況)向接班人詳細交待清楚,交班人方可離開現(xiàn)場。2嚴禁當班應(yīng)該處理的事故或能夠完成的工作,或由于時間所限能夠部分完成的工作遺留到下一班。3當班時間快結(jié)束時,有一些事故的處理或設(shè)備的檢修宜連續(xù)延時完成的,應(yīng)延時完成或和下一班電工合作完成,時間長的可作加班處理。4雙方接班后,崗位上發(fā)生的一切事情均由接班人負責(如有特殊情況,根據(jù)具體問題,具體分析處理。),包括上一班的遺留問題--不論何種性質(zhì)的遺留問題。
三,跟班電工必須遵守安全生產(chǎn)崗位責任制。
1,要認真學習《煤礦安全規(guī)程》及其他相關(guān)規(guī)定,熟知本工種的操作規(guī)程。2,必須嚴格遵守操作規(guī)程,嚴禁違章作業(yè)。3,必須熟悉井下供電系統(tǒng),井下各種機電設(shè)備,監(jiān)測監(jiān)控設(shè)備等設(shè)施的原理、性能及具備檢測、檢修、使用、維護等技能。4,隨時掌握設(shè)備的運行情況。5,嚴格執(zhí)行巡回檢查制度,對井下各設(shè)備設(shè)施的情況做到心中有數(shù)。6,對設(shè)備的隱患或故障應(yīng)做到及時發(fā)現(xiàn),早期處理或預防。
7,設(shè)備有問題或發(fā)生事故時必須及時處理或及時向相關(guān)人反映,以確保安全生產(chǎn)。8,在領(lǐng)導的統(tǒng)一安排下,進行設(shè)備的安裝、搬遷、定期檢修維護等工作。9,要不斷加強自己的素質(zhì)并具有高度的責任感,工作時必須精神集中,并做到自保、互保。10,搞好設(shè)備的工作衛(wèi)生,保證其正常運行。11,必須嚴格遵守礦井安全生產(chǎn)的其他相關(guān)規(guī)程、規(guī)定、制度等。12,機電班職工要團結(jié)友愛;技術(shù)上要積極交流、相互學習;發(fā)生矛盾時,要互諒互讓,并以礦井安全生產(chǎn)為第一原則。
四,我礦安全生產(chǎn)與電鉗工相關(guān)的罰款制度。
班前會遲到5分鐘以上,罰款:20-50元。
下班時間提前10分鐘以上,罰款:20-50元(特殊情況除外)。
跟班電工如有事需請假不來上班者,應(yīng)事先告知機電班長,并宜以書面申請為準。每月請假時間如無特殊情況,不能超過3班。跟班電工不得無故曠工。無故曠工一班,罰款100元以上;一班以上罰款翻倍。
當班應(yīng)做的工作遺留到下一班,罰款:50元-200元。
不服從領(lǐng)導安排,罰款:50元以上。
安排的工作能完成而不完成的,罰款50元以上。
違章作業(yè)者,罰款50元以上。
作業(yè)造成設(shè)備設(shè)施不合規(guī)程要求,造成安全隱患者,罰款50元以上。其中有失爆現(xiàn)象的,罰款500元以上!
設(shè)備有安全隱患而未排除者,視情況可罰款50-200元
工作失職造成設(shè)備損壞者,罰款50元以上。
設(shè)備發(fā)生故障或事故或井下生產(chǎn)其他需要,找不到當班電工,罰當班電工50元以上。
跟班電工要監(jiān)督當班煤電鉆及其電纜的使用和管理情況。如發(fā)現(xiàn)當班人員違規(guī)使用,可對其罰款30元以上。
因某電鉗工責任造成安全事故的,罰款500元以上,并交礦領(lǐng)導最終處理。
古藺縣田灣煤礦
2009年2月20日
