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崗位職責(zé)是什么
學(xué)員崗位職責(zé)主要指的是在學(xué)習(xí)環(huán)境中，個(gè)人需要承擔(dān)的任務(wù)和責(zé)任，旨在確保學(xué)習(xí)效果、提升個(gè)人能力和促進(jìn)團(tuán)隊(duì)協(xié)作。
崗位職責(zé)要求
1. 積極參與：學(xué)員應(yīng)積極參與課程討論，主動(dòng)提問和分享見解，展示學(xué)習(xí)熱情。
2. 自我管理：有效安排學(xué)習(xí)時(shí)間，設(shè)定并追蹤個(gè)人學(xué)習(xí)目標(biāo)，確保進(jìn)度符合預(yù)期。
3. 團(tuán)隊(duì)合作：在小組項(xiàng)目中，發(fā)揮協(xié)作精神，尊重他人意見，共同完成任務(wù)。
4. 持續(xù)學(xué)習(xí)：保持對新知識的好奇心，自我更新，不斷提升專業(yè)素養(yǎng)。
5. 反饋與改進(jìn)：定期反思學(xué)習(xí)成果，接受教師和同伴的反饋，及時(shí)調(diào)整學(xué)習(xí)策略。
崗位職責(zé)描述
學(xué)員崗位職責(zé)涵蓋了從個(gè)體自我提升到團(tuán)隊(duì)互動(dòng)的多個(gè)層面。在課堂上，學(xué)員需展現(xiàn)出積極的學(xué)習(xí)態(tài)度，通過積極參與討論，增進(jìn)對知識的理解和應(yīng)用。此外，自我管理能力至關(guān)重要，學(xué)員需規(guī)劃好自己的學(xué)習(xí)路徑，確保在規(guī)定時(shí)間內(nèi)達(dá)成學(xué)習(xí)目標(biāo)。
在團(tuán)隊(duì)環(huán)境中，學(xué)員需學(xué)會(huì)傾聽和溝通，尊重他人的觀點(diǎn)，以協(xié)作的方式完成項(xiàng)目。這種合作不僅鍛煉了團(tuán)隊(duì)協(xié)作技能，也培養(yǎng)了人際交往能力。學(xué)員應(yīng)保持對新知識的敏銳度，不斷探索、學(xué)習(xí)，以適應(yīng)快速變化的知識環(huán)境。
反饋與改進(jìn)是學(xué)習(xí)過程中的重要環(huán)節(jié)。學(xué)員需定期評估自己的學(xué)習(xí)成效，根據(jù)他人建議調(diào)整學(xué)習(xí)方法，以實(shí)現(xiàn)持續(xù)進(jìn)步。
有哪些內(nèi)容
1. 主動(dòng)參與的課堂互動(dòng)：包括提問、分享、討論等。
2. 個(gè)人學(xué)習(xí)計(jì)劃的制定與執(zhí)行：設(shè)定目標(biāo)、管理時(shí)間、跟蹤進(jìn)度。
3. 團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目合作：協(xié)作完成任務(wù)，提升團(tuán)隊(duì)協(xié)作和溝通技巧。
4. 自我驅(qū)動(dòng)的學(xué)習(xí)：對新知識的追求，持續(xù)學(xué)習(xí)和提升。
5. 反饋機(jī)制的運(yùn)用：接受并運(yùn)用反饋，進(jìn)行學(xué)習(xí)策略的調(diào)整和優(yōu)化。
學(xué)員崗位職責(zé)范文
第1篇 學(xué)員崗位職責(zé)
聚能教育肅寧校區(qū)課程顧問/招生老師 北京聚能輝煌教育科技有限公司 北京聚能輝煌教育科技有限公司,北京聚能輝煌教育科技有限公司,聚能品牌加盟網(wǎng),聚能教育,聚能教育有限公司,聚能教育集團(tuán),聚能題庫,聚能輝煌 【工作職責(zé)】
1)進(jìn)行咨詢電話的接聽、潛在客戶邀約上門、家長接待咨詢等工作。
2)為家長推薦符合孩子需求、個(gè)性化的教育建議、學(xué)習(xí)方案,并促成簽約。
3)完成新學(xué)員檔案的交接工作。
【任職要求】
1)大專以上學(xué)歷,教育、市場營銷專業(yè),其他方面條件突出者可放寬。
2)熟悉當(dāng)?shù)匦〕醺呓逃袠I(yè)客戶群體,了解顧問式銷售模式,有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3)熟練操作辦公軟件,有較強(qiáng)的服務(wù)意識、工作責(zé)任心,形象氣質(zhì)佳。
4)語言表達(dá)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力較強(qiáng),有較強(qiáng)的銷售欲望,性格積極、開朗、外向。
5)熱愛教育行業(yè),認(rèn)可聚能教育的企業(yè)文化理念,并致力于在教育行業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展。
第2篇 實(shí)習(xí)學(xué)員崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、開展企業(yè)合作,搭建中心與企業(yè)之間人才供給與服務(wù)平臺;
2、負(fù)責(zé)拓展企業(yè)客戶,為學(xué)員提供實(shí)習(xí)就業(yè)機(jī)會(huì),維持客戶關(guān)系;
3、負(fù)責(zé)與企業(yè)洽談定制培養(yǎng)、人才外派、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)等人才合作項(xiàng)目;
4、負(fù)責(zé)相關(guān)政府項(xiàng)目、產(chǎn)學(xué)研合作項(xiàng)目申報(bào),協(xié)調(diào)對外關(guān)系。
任職要求:
1、2年以上it培訓(xùn)或就業(yè)服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),有銷售或者人力資源工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、熟悉企業(yè)開拓、跟蹤、維護(hù)及人才合作流程;
3、有較強(qiáng)的公關(guān)能力、良好的溝通能力,有客戶服務(wù)意識;
4、工作積極主動(dòng),目標(biāo)感強(qiáng),能承受一定的工作壓力。
第3篇 飛行學(xué)員崗位職責(zé)任職要求
飛行學(xué)員崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、根據(jù)ccar-61部從事飛行學(xué)員訓(xùn)練和地面教學(xué);
2、根據(jù)ccar-61部和公司標(biāo)準(zhǔn)要求，準(zhǔn)確記錄飛行學(xué)員訓(xùn)練成績;
3、對飛行學(xué)員進(jìn)行階段考試和日常管理;
4、確保公司學(xué)員飛行訓(xùn)練標(biāo)準(zhǔn)的準(zhǔn)確執(zhí)行;
5、完成如轉(zhuǎn)場、飛行檢查等日常工作;
6、完成其他必要的相關(guān)工作。
任職要求:
1、持有中國民用航空局商用駕駛員執(zhí)照、飛行教員執(zhí)照、ⅰ類以上體檢合格證;
2、具有流利的航空英語表達(dá)能力;
3、具有較成熟的空中和地面教學(xué)工作經(jīng)歷。
第4篇 維修學(xué)員崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)對返廠焊機(jī)的修復(fù)處理工作;
2、負(fù)責(zé)對外部客戶的安裝、調(diào)試、維修工作;
3、對維修過程中出現(xiàn)的產(chǎn)品質(zhì)量異?；蛸|(zhì)量隱患及時(shí)上報(bào)部門經(jīng)理;
4、協(xié)助培訓(xùn)師,對參加維修培訓(xùn)班的學(xué)員提供維修指導(dǎo)、測量、實(shí)踐操作培訓(xùn);
5、協(xié)助部門經(jīng)理對售后數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析。
任職要求:
1、35歲以下,大專及以上學(xué)歷
2、 焊接、電子信息、電氣自動(dòng)化、機(jī)電一體化、材料等相關(guān)專業(yè)
3、有1年及以上焊割行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)或2年及以上家電維修工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
第5篇 技術(shù)學(xué)員崗位職責(zé)任職要求
技術(shù)學(xué)員崗位職責(zé)
大棚技術(shù)學(xué)員 右玉縣清閑塵夢旅游開發(fā)有限公司 右玉縣清閑塵夢旅游開發(fā)有限公司，右玉縣 大棚技術(shù)學(xué)員，跟師傅學(xué)習(xí)種植技術(shù)，無土種植技術(shù)，水培技術(shù)
第6篇 股票學(xué)員崗位職責(zé)任職要求
股票學(xué)員崗位職責(zé)
崗位職責(zé): (招學(xué)員，無經(jīng)驗(yàn)亦可)
1、根據(jù)公司所提供的底倉做好增強(qiáng)收益的交易;
2、具備敏銳的分析力，能迅速分析行情;
3、控制風(fēng)險(xiǎn)保證公司底倉安全;
4、把握市場機(jī)會(huì)，及時(shí)交易，確保賬戶達(dá)到穩(wěn)定盈利，盡可能的達(dá)到利益最大化。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷，金融類相關(guān)專業(yè)，無經(jīng)驗(yàn)，愿意學(xué)習(xí)投資交易;
2、反應(yīng)敏捷，做事細(xì)致、良好的學(xué)習(xí)能力和動(dòng)手能力;
3、工作積極主動(dòng)、責(zé)任心強(qiáng)，良好的團(tuán)隊(duì)合作意識。
第7篇 儲(chǔ)備學(xué)員崗位職責(zé)
培訓(xùn)專員(mp) 今麥郎飲品股份有限公司 今麥郎飲品股份有限公司,今麥郎飲品,今麥郎 職責(zé)描述:
1、新入職縣級所長、儲(chǔ)干崗前培訓(xùn)、縣級所長在職培訓(xùn)、平臺人員在職培訓(xùn)、晉升培訓(xùn);
2、大區(qū)培訓(xùn)跟蹤、大區(qū)培訓(xùn)輔導(dǎo)、人資培訓(xùn)考核、視頻課程錄制、精品課程制作;
3、人員信息管理、線上課程管理、學(xué)習(xí)情況管理、企業(yè)大學(xué)改善及優(yōu)化;
4、人員信息管理、今麥郎大家庭關(guān)注情況追蹤、今麥郎大家庭投稿腳本制作、今麥郎大家庭營銷公司架構(gòu)梳理及定期調(diào)整;
5、儲(chǔ)備學(xué)員回訪、培訓(xùn)物資管理、視頻/照片拍攝、培訓(xùn)檔案管理、培訓(xùn)費(fèi)用申報(bào);
任職要求:
1、國家統(tǒng)招全日制本科(含)以上學(xué)歷;
2、教育學(xué)、人力資源管理學(xué)等相關(guān);
3、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
4、互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用技術(shù)、能應(yīng)用現(xiàn)代化的課程制作工具、日常辦公軟件熟練操作。
5、服務(wù)意識、有效溝通、組織能力、學(xué)習(xí)能力、執(zhí)行力。
6、ttt培訓(xùn)、微課程之作技術(shù)
第8篇 股票學(xué)員崗位職責(zé)
股票投資學(xué)員 上海岙途企業(yè)管理有限公司 上海岙途企業(yè)管理有限公司,岙途 股票投資培訓(xùn),內(nèi)容:
初級:基礎(chǔ)知識
中級:股票信息查詢,財(cái)務(wù)指標(biāo)意義,公司治理,價(jià)值判斷
高級:公司競爭優(yōu)勢分析,成長性分析,投資理念
第9篇 學(xué)員崗位職責(zé)任職要求
學(xué)員崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、 根據(jù)區(qū)域年度銷售目標(biāo)，協(xié)助中心管理層制訂中心年度、月度銷售目標(biāo)，保證中心銷售目標(biāo)的有效達(dá)成;
2、根據(jù)中心月度銷售計(jì)劃，制訂部門月、旬的個(gè)人銷售指標(biāo)，保證中心指標(biāo)的達(dá)標(biāo);
3、積極與各業(yè)務(wù)部門配合，開拓多種業(yè)務(wù)渠道 ，保證中心目標(biāo)的達(dá)成;
4、根據(jù)中心數(shù)據(jù)分析業(yè)績完成、客戶類型和需求情況，有效提升團(tuán)隊(duì)效率和能力;
5、協(xié)同中心各部門(客服、教學(xué)、市場)解決學(xué)員的投訴與建議，確保學(xué)員得到滿意的答復(fù);并與學(xué)員建立良好關(guān)系，提升客戶對公司的滿意度和忠誠度;
6、協(xié)同教學(xué)等部門維護(hù)好與學(xué)員的關(guān)系，確?？蛻魣?bào)名后得到優(yōu)質(zhì)的服務(wù)并完成學(xué)習(xí);
7、根據(jù)業(yè)務(wù)流程及工作職責(zé)，負(fù)責(zé)工作分配，通過計(jì)劃、培訓(xùn)等溝通，輔導(dǎo)下屬工作及跟蹤下屬工作進(jìn)度，督促其完成個(gè)人績效目標(biāo);
8、關(guān)注團(tuán)隊(duì)成員狀態(tài)，及時(shí)調(diào)整，使團(tuán)隊(duì)保持良好的工作狀態(tài);
9、結(jié)合工作經(jīng)驗(yàn)，積極對業(yè)務(wù)改進(jìn)、能力提升、流程完善等方面提出需求和建議。
任職資格:
1、2年以上銷售、服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上銷售管理工作經(jīng)驗(yàn);
2、具有專業(yè)的顧問式銷售能力;
3、形象端莊、氣質(zhì)佳，有親和力;
4、有教育類行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。崗位職責(zé):
1、 根據(jù)區(qū)域年度銷售目標(biāo)，協(xié)助中心管理層制訂中心年度、月度銷售目標(biāo)，保證中心銷售目標(biāo)的有效達(dá)成;
2、根據(jù)中心月度銷售計(jì)劃，制訂部門月、旬的個(gè)人銷售指標(biāo)，保證中心指標(biāo)的達(dá)標(biāo);
3、積極與各業(yè)務(wù)部門配合，開拓多種業(yè)務(wù)渠道 ，保證中心目標(biāo)的達(dá)成;
4、根據(jù)中心數(shù)據(jù)分析業(yè)績完成、客戶類型和需求情況，有效提升團(tuán)隊(duì)效率和能力;
5、協(xié)同中心各部門(客服、教學(xué)、市場)解決學(xué)員的投訴與建議，確保學(xué)員得到滿意的答復(fù);并與學(xué)員建立良好關(guān)系，提升客戶對公司的滿意度和忠誠度;
6、協(xié)同教學(xué)等部門維護(hù)好與學(xué)員的關(guān)系，確?？蛻魣?bào)名后得到優(yōu)質(zhì)的服務(wù)并完成學(xué)習(xí);
7、根據(jù)業(yè)務(wù)流程及工作職責(zé)，負(fù)責(zé)工作分配，通過計(jì)劃、培訓(xùn)等溝通，輔導(dǎo)下屬工作及跟蹤下屬工作進(jìn)度，督促其完成個(gè)人績效目標(biāo);
8、關(guān)注團(tuán)隊(duì)成員狀態(tài)，及時(shí)調(diào)整，使團(tuán)隊(duì)保持良好的工作狀態(tài);
9、結(jié)合工作經(jīng)驗(yàn)，積極對業(yè)務(wù)改進(jìn)、能力提升、流程完善等方面提出需求和建議。
任職資格:
1、2年以上銷售、服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上銷售管理工作經(jīng)驗(yàn);
2、具有專業(yè)的顧問式銷售能力;
3、形象端莊、氣質(zhì)佳，有親和力;
4、有教育類行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
學(xué)員崗位
第10篇 分析學(xué)員崗位職責(zé)
呼叫中心專員 北京菲爾德國際教育咨詢有限公司 北京菲爾德國際教育咨詢有限公司,菲爾德國際教育,菲爾德 崗位職責(zé):
1,針對call in 、call out 客戶資源進(jìn)行邀約到店,提升資源轉(zhuǎn)化量。
2,按照呼叫中心團(tuán)隊(duì)流程計(jì)劃開展工作,定期反饋工作結(jié)果;
3,定期參加團(tuán)隊(duì)崗位技能培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)綜合實(shí)力;
4,數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析、匯報(bào);
5,參與各校區(qū)的分配、聯(lián)動(dòng)與監(jiān)查機(jī)制,保證效率與結(jié)果的提升;
6,負(fù)責(zé)各平臺類資源日常維護(hù)與跟蹤;
7,制定舊資源的撥打機(jī)制,挖掘舊資源的二次利用;
8,參與品牌活動(dòng)及上門活動(dòng)的定向溝通邀約;
9,整理和分析學(xué)員服務(wù)過程中反饋的數(shù)據(jù)和信息。
任職要求:
1、?？苹蛞陨蠈W(xué)歷,熟悉office軟件;
2、普通話標(biāo)準(zhǔn)、流利,吐字清晰,具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)和表達(dá)能力;
3、較強(qiáng)的應(yīng)變能力,善于傾聽,對客戶的疑問能迅速做出解答,服務(wù)意識強(qiáng);
4、熟悉教育行業(yè)前期溝通的技巧與方法,能夠有效控制教學(xué)服務(wù)成本;
5、有1年以上工作經(jīng)驗(yàn);有教育培訓(xùn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
第11篇 學(xué)員管理組(招生辦)崗位職責(zé)
1.根據(jù)上級指示起草或修訂學(xué)員管理制度。
2.負(fù)責(zé)主體班次學(xué)員訂報(bào)事宜(報(bào)送訂報(bào)計(jì)劃、提出核收報(bào)刊費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等)。
3.核發(fā)學(xué)員畢業(yè)、結(jié)業(yè)證書和學(xué)習(xí)記錄冊等。
4.辦理學(xué)員休學(xué)、復(fù)學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)、退學(xué)、補(bǔ)發(fā)學(xué)歷證明書等手續(xù)。
5.完成上級交辦的其他工作任務(wù)。
6.起草每年度主體班次辦班方案。
7.起草、印發(fā)各主體班次的入學(xué)通知。
8.向省委組織部門了解各主體班次選調(diào)學(xué)員情況，并及時(shí)向上級反映。
9.負(fù)責(zé)其他有關(guān)班次的招生工作。
10.了解和反映主體班次學(xué)員入學(xué)報(bào)到情況。
11.印發(fā)學(xué)員證、學(xué)員手冊、學(xué)籍表、學(xué)習(xí)登記表等。
12.印發(fā)學(xué)員名冊。
13.印發(fā)學(xué)員畢業(yè)、結(jié)業(yè)證書和學(xué)習(xí)記錄冊等，轉(zhuǎn)遞學(xué)員學(xué)籍檔案材料。
14.配合組織人事部門做好年度干部培訓(xùn)、輪訓(xùn)的統(tǒng)計(jì)工作。
15.負(fù)責(zé)本處業(yè)務(wù)檔案的收集和整理。
第12篇 化妝學(xué)員崗位職責(zé)
0基礎(chǔ)化妝學(xué)員培訓(xùn)上崗 廣州蔚藍(lán)教育咨詢有限公司 廣州蔚藍(lán)教育咨詢有限公司,蔚藍(lán) 我們需要這樣的你:
1、性格樂觀開朗、服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng),良好的溝通表達(dá)能力, 形象好,儀表大方,性格開朗,有團(tuán)隊(duì)精神,
2.學(xué)歷不限,工作經(jīng)驗(yàn)不限,能吃苦耐勞,并有良好的服務(wù)意識,熱愛美業(yè),想要在美業(yè)有所發(fā)展
3、你可以沒做過彩妝,但有一顆喜歡做彩妝的心,我們有專業(yè)的彩妝造型平臺為你提供免費(fèi)崗前培訓(xùn) 。
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)顧客到店的接待、化妝咨詢,促成成交后的化妝造型及服裝搭配;
2、掌握妝面、發(fā)型、禮服整體搭配知識及技能;掌握時(shí)尚流行趨勢;
3、熟悉各種化妝用品、用具的性能、特點(diǎn)和使用方法;
4、根據(jù)顧客的要求按照顧客的臉形、氣質(zhì)和頭發(fā)疏密認(rèn)真細(xì)致地做出客人的理想造型。
第13篇 儲(chǔ)備學(xué)員崗位職責(zé)任職要求
儲(chǔ)備學(xué)員崗位職責(zé)
崗位職責(zé):崗位職責(zé): 職業(yè)規(guī)劃: 1.儲(chǔ)備學(xué)員→縣級所長→市級部長→省級總監(jiān) 2.儲(chǔ)備學(xué)員→企劃專員→企劃主管→企劃經(jīng)理 3.儲(chǔ)備學(xué)員→職能部門專員→職能部門主管→職能部門經(jīng)理崗位職責(zé): 1、客戶的管理、維護(hù)與開發(fā); 2、網(wǎng)點(diǎn)的開發(fā)與維護(hù); 3、新品推廣。任職資格:任職資格:任職要求:任職要求: 1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷了; 2、應(yīng)往屆畢業(yè)生，有一年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、市場營銷、電子商務(wù)、工商管理、策劃、人力資源、財(cái)務(wù)、計(jì)算機(jī)等專業(yè)優(yōu)先; 4、有上進(jìn)心，有理想，有夢想，想通過的努力改變自己和家人的命運(yùn)，，有志青年。
第14篇 策劃學(xué)員崗位職責(zé)
21309-k12企鵝輔導(dǎo)高級運(yùn)營經(jīng)理(深圳) 騰訊 騰訊科技(深圳)有限公司,tencent,騰訊,騰訊開放平臺,騰訊深圳,騰訊 工作職責(zé):
根據(jù)企鵝輔導(dǎo)執(zhí)行戰(zhàn)略,服務(wù)目標(biāo)用戶,提升用戶留存,對活躍和付費(fèi)用戶數(shù)負(fù)責(zé);
協(xié)助完成k12整個(gè)課程體系相關(guān)服務(wù)的搭建;
負(fù)責(zé)k12內(nèi)容框架,負(fù)責(zé)制定企鵝輔導(dǎo)課程運(yùn)營策略,根據(jù)市場情況確定運(yùn)營目標(biāo);
負(fù)責(zé)k12內(nèi)容運(yùn)營策劃,包括品牌、核心活動(dòng)策劃,提升學(xué)員家長口碑及轉(zhuǎn)化;
負(fù)責(zé)協(xié)助、維護(hù)新媒體等相關(guān)運(yùn)營工作。
任職要求:
本科或以上學(xué)歷,三年以上純互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn);
了解00后用戶和家長心理,熟悉教育行業(yè),有互聯(lián)網(wǎng)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;
具備很強(qiáng)的溝通理解能力,善于根據(jù)數(shù)據(jù)和用戶反饋快速調(diào)整,具備良好的文檔書寫能力。
第15篇 舞蹈學(xué)員崗位職責(zé)
咨詢專員 蘇州華翎舞蹈藝術(shù)培訓(xùn)有限公司 蘇州華翎舞蹈藝術(shù)培訓(xùn)有限公司,華翎教育,華翎 工作內(nèi)容:
1:用手機(jī)拍攝舞蹈老師和學(xué)員舞蹈視頻
2:用手機(jī)app(抖音等)發(fā)布視頻,吸引舞蹈愛好者
3:跟有意向前來咨詢的客戶進(jìn)行咨詢
4:維護(hù)學(xué)員關(guān)系
崗位要求:
1:只要你會(huì)拍視頻,會(huì)玩抖音,快手等app
2:無經(jīng)驗(yàn)免費(fèi)培訓(xùn),主動(dòng)積極
3:有團(tuán)隊(duì)意識,良好的溝通能力
4:12點(diǎn)上班
5:工作自由
第16篇 理財(cái)學(xué)員崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、rm學(xué)院旨在培養(yǎng)理財(cái)經(jīng)理儲(chǔ)備干部,打造一支具備rm發(fā)展?jié)撡|(zhì)的人才隊(duì)伍。
2、rm學(xué)院將提供專業(yè)的長效培育機(jī)制。通過3-6個(gè)月階段性的培訓(xùn)計(jì)劃,考核優(yōu)秀學(xué)員有機(jī)會(huì)獲得入編資格,充實(shí)到理財(cái)經(jīng)理隊(duì)伍中去。
任職要求:
1、全日制本科及本科以上學(xué)歷(要有學(xué)位)。
2、應(yīng)屆畢業(yè)生及具有理財(cái)營銷工作經(jīng)驗(yàn)的應(yīng)聘者優(yōu)先。
第17篇 學(xué)員服務(wù)崗位職責(zé)
高級課程顧問 光環(huán)國際 北京光環(huán)致成國際管理咨詢股份有限公司,光環(huán)國際,光環(huán)致成 職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)光環(huán)項(xiàng)目管理、it類課程的招生(不需要技術(shù)背景);
2、接聽400電話、回訪咨詢數(shù)據(jù),快速了解需求、完成落單;
3、跟進(jìn)協(xié)議、費(fèi)用支付流程,與班主任配合做好學(xué)員服務(wù);
4、維護(hù)潛在客戶及老客戶,積累企業(yè)客戶資源;
5、參與線下說明會(huì)等市場活動(dòng),做好現(xiàn)場的配合及落單;
6、各類銷售數(shù)據(jù)的整理及匯總。
任職要求:
1、有2年以上的電話銷售經(jīng)驗(yàn),具有較強(qiáng)的人際交往能力、執(zhí)行力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
2、工作細(xì)致認(rèn)真、較強(qiáng)學(xué)習(xí)力、責(zé)任心強(qiáng)、積極性高;
3、能在一定壓力下積極完成工作任務(wù);
4、具有培訓(xùn)行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
關(guān)于光環(huán)國際:
光環(huán)國際光環(huán)國際創(chuàng)辦于2001年,專注于項(xiàng)目管理及其相關(guān)領(lǐng)域的咨詢和培訓(xùn),致力于為企業(yè)和個(gè)人提供當(dāng)今先進(jìn)的項(xiàng)目管理國際標(biāo)準(zhǔn)與理念,同時(shí)又貼近客戶實(shí)際需求的項(xiàng)目管理培訓(xùn)和咨詢服務(wù)。光環(huán)國際是目前最專業(yè)的項(xiàng)目管理培訓(xùn)和咨詢機(jī)構(gòu),長期穩(wěn)居中國項(xiàng)目管理領(lǐng)軍地位,被業(yè)界評為中國項(xiàng)目管理領(lǐng)跑者。
第18篇 學(xué)員學(xué)徒職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
服從培訓(xùn)安排，培養(yǎng)職業(yè)愛好
實(shí)習(xí)期為1個(gè)月，包住不包吃。。實(shí)習(xí)期有提成。
一個(gè)月后，所學(xué)全部項(xiàng)目考核80分以上視為合格(考核打分評委為會(huì)員自己)。轉(zhuǎn)正后，底薪2000，每個(gè)月遞增200。加提成。包吃住。
你有好的創(chuàng)意好的點(diǎn)子都可以加入我們。
第19篇 美甲學(xué)員崗位職責(zé)
美甲培訓(xùn)講師 廣州歐潔蔓 廣州盛瑞企業(yè)管理有限公司,廣州歐潔蔓,歐潔蔓,盛瑞 職責(zé)描述:
1、傳授美甲相關(guān)知識,培養(yǎng)公司學(xué)員的美甲興趣;
2、指導(dǎo)美甲師技能提升;
3、指導(dǎo)公司學(xué)員的學(xué)習(xí)作品;
4、定期出創(chuàng)意作品;
5、開發(fā)培訓(xùn)課程,編制培訓(xùn)課件和建立企業(yè)培訓(xùn)資料庫;
6、精通美甲彩繪基礎(chǔ)知識,熟悉美甲業(yè)的發(fā)展前景,掌握美甲師的行為規(guī)范和技巧并適時(shí)開展培訓(xùn);
7、通曉各種不同時(shí)尚指甲的制作理論知識,能夠進(jìn)行美甲手繪藝術(shù)的設(shè)計(jì)并講解;
8、跟進(jìn)培訓(xùn)工作效果對培訓(xùn)工作進(jìn)行改進(jìn)。
職位要求:
1、高中以上學(xué)歷。形象氣質(zhì)佳,有親和力,做事細(xì)心、認(rèn)真、負(fù)責(zé),普通話標(biāo)準(zhǔn);
2、具備較好的講課能力及美甲技能。有教師和現(xiàn)場從業(yè)經(jīng)歷,實(shí)操經(jīng)驗(yàn)豐富,理論全面;
3、具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神及服務(wù)意識,工作積極主動(dòng);
4、熟練使用現(xiàn)代培訓(xùn)工具,具備較強(qiáng)的企業(yè)分析能力和課程研發(fā)能力、良好的演講能力;
5、富有激情,較強(qiáng)的親和力和感染力、良好的文字和語言表達(dá)能力、溝通能力,思維敏捷;
6、從事過教育、培訓(xùn)工作優(yōu)先錄用;
7、精通美甲知識,具備嫻熟的美甲實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。
第20篇 培訓(xùn)學(xué)員崗位職責(zé)
學(xué)員培訓(xùn)師 鄭州宏昱海事服務(wù)有限公司 鄭州宏昱海事服務(wù)有限公司,宏昱海事 任職要求:
有過餐廳或客房或前臺或酒吧工作經(jīng)驗(yàn)或者工作培訓(xùn)方面的講演。
1.具有豐富郵輪工作或者培訓(xùn)方面經(jīng)驗(yàn)再或者豐富的陸地工作經(jīng)驗(yàn)
2.英語要求基本交流,具有英文授課能力(其他方面參照上述招聘細(xì)則)
(以上要求滿足,有郵輪旅游工作經(jīng)驗(yàn)或者郵輪海乘方面工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取)
正式入職:4000(基礎(chǔ)薪資) + 系數(shù)提成 + 年終獎(jiǎng) + 三險(xiǎn) + 話補(bǔ) + 交通補(bǔ)助 +差旅費(fèi)。
工作方式:8小時(shí)工作制,每月至少4天休假,超額完成培訓(xùn)成功派遣計(jì)劃按照超額率獎(jiǎng)勵(lì)休假,郵輪度假。
