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第1篇 關(guān)于2023年派出所黨風(fēng)廉政建設(shè)自查報告
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2023年派出所黨風(fēng)廉政建設(shè)自查報告一：
___1年，在區(qū)委和市局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，__區(qū)公安分局黨委緊緊圍繞落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制這條主線，以開展治庸問責(zé)，進(jìn)一步優(yōu)化投資發(fā)展環(huán)境活動為抓手，認(rèn)真落實打擊犯罪零容忍、依法履責(zé)零懈怠、服務(wù)群眾零距離的工作要求，堅持從嚴(yán)治警方針，大力加強(qiáng)警風(fēng)建設(shè)，進(jìn)一步嚴(yán)格隊伍管理，力推隊伍建設(shè)上臺階，努力為全局各項工作的順利推進(jìn)提供有力的政治紀(jì)律保障。
一年來，主要做了以下五個方面工作：
一、強(qiáng)化廉政教育，打牢反腐倡廉的思想基礎(chǔ)。
一是開展政治紀(jì)律教育。認(rèn)真組織全局副科職以上領(lǐng)導(dǎo)干部填寫《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉政準(zhǔn)則執(zhí)行情況對照檢查表》和《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉政準(zhǔn)則執(zhí)行情況需要說明、整改措施登記表》，并對黨員干部執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》中存在的普遍性問題，進(jìn)行分析討論，提出解決辦法，確保《廉政準(zhǔn)則》的貫徹落實。進(jìn)一步深化警察崗位的滿足感、崗位能力的危機(jī)感教育，組織全局民警開展黨員重溫入黨誓詞、民警重溫入警宣誓的兩個重溫活動，讓每一名黨員、民警重拾人民警察的光榮感、責(zé)任感和使命感，鞏固民警立警為公、執(zhí)法為民理念。進(jìn)一步加大對正面典型的宣傳力度，引導(dǎo)民警學(xué)先進(jìn)、比先進(jìn)，向先進(jìn)看齊，大力弘揚(yáng)警營正氣。今年7月，我局廉政愛民先進(jìn)模范彭濤同志被公安部授予全國公安系統(tǒng)二級英雄模范榮譽(yù)稱號。
二是開展警示教育。進(jìn)一步深化歷史上的今天警示教育，將分局過去發(fā)生的民警違紀(jì)違法的典型案例，以短信提示的形式，向全體民警重提舊事，并組織開展座談討論，剖案情，找原因，論危害，談教訓(xùn)，把死案例變成活教材。組織民警參觀洪山監(jiān)獄，通過直觀地感受，讓民警充分認(rèn)識到違法違紀(jì)問題對本人和家庭造成的危害，做到警鐘長鳴。
三是開展法紀(jì)條規(guī)教育。以貫徹落實《公安機(jī)關(guān)人民警察紀(jì)律條令》為重點，邀請市公安局紀(jì)委專家到分局舉行專題學(xué)習(xí)講座，進(jìn)一步促進(jìn)對《紀(jì)律條令》的學(xué)習(xí)。分局紀(jì)委在民警輪訓(xùn)輪值班開設(shè)廉政勤政、愛崗敬業(yè)專題講座，加大對民警的教育力度。同時，在編印了前四冊《嚴(yán)格執(zhí)法規(guī)范手冊》的基礎(chǔ)上，分局再次組織編印了第五冊《嚴(yán)格執(zhí)法規(guī)范手冊》口袋書，發(fā)放給每名民警，方便民警學(xué)法、守法、促進(jìn)執(zhí)法規(guī)范。
四是開展《反腐倡廉10個熱點問題》讀書征文活動。6月份，組織全局民警認(rèn)真學(xué)習(xí)《反腐倡廉10個熱點問題》，并在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上撰寫體會文章。經(jīng)過分局各單位的推薦和認(rèn)真甄選，共推薦優(yōu)秀征文參加區(qū)紀(jì)委和市公安局紀(jì)委評選。
二、明確職責(zé)分工，促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實。
一是認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。堅持將黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實放在突出位置，納入績效目標(biāo)之中，與各項公安業(yè)務(wù)工作同部署、同檢查、同考核、同獎懲。年初，對照上級要求，將黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作的具體內(nèi)容分解細(xì)化成40條具體工作任務(wù)，并逐一明確責(zé)任單位、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和工作要求，進(jìn)一步加強(qiáng)了對黨風(fēng)廉政建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任分工，健全了監(jiān)督考核的辦法和制度，加大了責(zé)任追究力度。
二是扎實推進(jìn)黨員干部腐敗預(yù)警防控工作。按照總體部署，認(rèn)真做好腐敗預(yù)警防控分步實施、優(yōu)化調(diào)整和總結(jié)提高階段的各項工作。對全局民警腐敗和違紀(jì)違規(guī)風(fēng)險，落實一般預(yù)警、中度預(yù)警、嚴(yán)重預(yù)警等三類預(yù)警工作。全年，共對8名有問題苗頭的民警進(jìn)行了一般預(yù)警。同時，進(jìn)一步堵塞制度漏洞，健全規(guī)章制度，建立和完善腐敗風(fēng)險防控措施，對有關(guān)工作措施和制度進(jìn)行自我調(diào)整和優(yōu)化。
三是嚴(yán)格執(zhí)行各項廉政制度。認(rèn)真貫徹落實《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，嚴(yán)格執(zhí)行干部選拔任用工作四項監(jiān)督制度、領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項報告、述職述廉、任前廉政談話、誡勉談話、廉政檔案等各項黨內(nèi)監(jiān)督制度。一年來，分局接到科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部大事報告事項27件，對2名新提任科級領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了任前廉政談話，對25個室隊所的領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行了考核，全局54名室隊所主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行了述職述廉。同時，為全局副科級以上民警建立并完善了廉政檔案，建檔率達(dá)100%。進(jìn)一步落實中央《關(guān)于黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約若干問題的通知》、《關(guān)于堅決制止公款出國(境)旅游的通知》精神，積極采取針對性措施，壓縮辦公經(jīng)費(fèi)。全年三公經(jīng)費(fèi)嚴(yán)格控制在規(guī)定范圍以內(nèi)，其中公務(wù)接待經(jīng)費(fèi)較去年同期下降12.98%。
三、實施治庸問責(zé)，切實優(yōu)化投資發(fā)展環(huán)境。
按照市、區(qū)關(guān)于掀起責(zé)任風(fēng)暴，實施問責(zé)計劃，優(yōu)化投資發(fā)展環(huán)境的統(tǒng)一部署，分局黨委認(rèn)真統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，并立足青山實際，定方案，拿措施，全警動員，人人參與。
一是迅速傳達(dá)貫徹，研究制定方案。區(qū)委、市局黨委(擴(kuò)大)會后，4月8日下午，分局立即召開室隊所長會，第一時間傳達(dá)了阮成發(fā)、唐良智同志在市委十一屆十一次全體(擴(kuò)大)會議上的講話精神及胡緒鹍同志提出的13條硬要求。同時，結(jié)合工作實際，認(rèn)真研究制定了實施方案，成立了由主要領(lǐng)導(dǎo)任組長的治庸問責(zé)、優(yōu)化投資發(fā)展環(huán)境工作領(lǐng)導(dǎo)小組，加強(qiáng)活動的組織領(lǐng)導(dǎo)。分局各室隊所也迅速召開了全警動員大會，將各項精神傳達(dá)至每個民警，使民警深刻領(lǐng)會到責(zé)任風(fēng)暴、治庸計劃、優(yōu)化投資發(fā)展環(huán)境的內(nèi)涵，增強(qiáng)使命感和緊迫感。
二是突出工作重點，強(qiáng)化督促檢查。分局立足公安職能，針對當(dāng)前隊伍中存在的庸、懶、散問題和影響投資發(fā)展環(huán)境的突出問題，分別從傳達(dá)貫徹、征求意見、窗口接待、接警回訪、打霸除惡、查毒賭黃、規(guī)范執(zhí)法、落實責(zé)任、抓好結(jié)合等九個方面入手，迅速掀起高潮。分局局長、政委及各黨委委員親自帶隊到各室隊所進(jìn)行察訪。分局督導(dǎo)組定期檢查各室隊所及窗口單位治庸問責(zé)工作落實情況，對發(fā)現(xiàn)的庸懶散、冷硬橫、稀拉松、臟亂差等問題，認(rèn)真處理，嚴(yán)肅追責(zé)，及時通報。
三是踐行公開承諾，著力開展整治。將打擊新建小區(qū)、建筑工地磚砂石霸作為分局優(yōu)化投資發(fā)展環(huán)境的工作重點，第一時間向社會推出了《__區(qū)公安分局關(guān)于依法嚴(yán)厲打擊建筑工地、新建居民小區(qū)磚砂石霸違法犯罪活動的公開承諾》。為了確保兌現(xiàn)承諾，由分局紀(jì)委牽頭組成工作專班，對全局各單位打擊磚砂石霸工作落實情況開展檢查督導(dǎo)。定期召開工作推進(jìn)會，通報問題，交流經(jīng)驗，提出要求，促使此項工作有序、穩(wěn)步推進(jìn)。截止目前，全局共打掉磚砂石霸團(tuán)伙7個，涉黑涉惡團(tuán)伙4個，依法打擊處理違法犯罪人員49人，有效促進(jìn)了投資環(huán)境的優(yōu)化。
四是落實治庸問責(zé)，嚴(yán)肅紀(jì)律追究。制定了《__區(qū)公安分局關(guān)于掀起責(zé)任風(fēng)暴、實施治庸計劃的問責(zé)辦法》，依據(jù)該辦法，全年共問責(zé)12人次，其中4人受到紀(jì)律處分，8人被分局誡勉談話。特別是5月3日紅衛(wèi)路所轄區(qū)旅大街發(fā)生一起命案。經(jīng)調(diào)查，紅衛(wèi)路所分管領(lǐng)導(dǎo)及責(zé)任區(qū)民警存在工作不落實，管理不到位的失職問題。經(jīng)分局研究決定，對兩名責(zé)任人給予了通報批評，并進(jìn)行了誡勉談話，相應(yīng)扣發(fā)二人2-3個月績效目標(biāo)獎。
2023年派出所黨風(fēng)廉政建設(shè)自查報告二：
今年以來，本溪市平山公安分局平山派出所將黨風(fēng)廉政建設(shè)作為明方向、清氛圍、促和諧、推工作的根本性、經(jīng)常性工作來抓，不斷強(qiáng)化教育學(xué)習(xí)、監(jiān)督制約、筑牢防控防線，大力提升廉政建設(shè)水平，扎實推進(jìn)隊伍黨風(fēng)廉政建設(shè)再上新臺階。
一、加強(qiáng)廉政宣傳。
平山派出所通過開展定期和不定期的廉政教育學(xué)習(xí)，引導(dǎo)廣大民警堅定理想信念，自覺遵守紀(jì)律規(guī)定。以兩學(xué)一做活動為契機(jī)，通過設(shè)立黨建墻，定時推送微信、短信的方式向民警進(jìn)行廉政提醒，努力提高廉政建設(shè)的針對性和實效性。同時將廉政宣傳的觸角延伸到民警的家庭，邀請家屬做反腐倡廉的宣傳員、監(jiān)督員，增強(qiáng)全體民警拒腐防變的能力，筑牢廉政思想防線，在執(zhí)法中自覺抵制不良思想的侵蝕。
二、加強(qiáng)監(jiān)督機(jī)制。
為了更好的鞏固廉政教育成果，派出所強(qiáng)化和完善了內(nèi)外部監(jiān)督機(jī)制，通過定期召開警風(fēng)警紀(jì)監(jiān)督員會議、設(shè)立所長信箱、公布微信公眾號等方式，著重加強(qiáng)社會各界對派出所民警警容風(fēng)紀(jì)、服務(wù)群眾、紀(jì)律執(zhí)行、執(zhí)法規(guī)范等環(huán)節(jié)的監(jiān)督管理，并將對民警的監(jiān)督延伸到八小時以外，確保隊伍的清正廉潔。同時，加大內(nèi)部監(jiān)督力度，采取座談會、家訪等方式，對全體民警的工作思想狀況、制度落實情況等進(jìn)行全方位、深層次的檢查督導(dǎo)，及時發(fā)現(xiàn)和糾正苗頭性、傾向性問題，切實解決工作中存在的問題，防止各類違紀(jì)違規(guī)行為發(fā)生，大力提升廉政建設(shè)水平和反腐倡廉能力。
三、加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育。
平山派出所始終把政治育警、文化育警貫穿于黨風(fēng)廉政建設(shè)中，通過學(xué)黨章、上黨課、聽講座、學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)講話等方式，教育民警切實把兩學(xué)一做、八項規(guī)定、三嚴(yán)三實等要求落實到行動中來，提升民警對黨風(fēng)廉政建設(shè)思想認(rèn)識水平。通過日常循序漸進(jìn)的思想教育，反面典型的警示教育，優(yōu)秀黨員的廉政宣講，警示和教育黨員民警時刻嚴(yán)守廉政法紀(jì)防線，自覺抵御各種誘惑，引導(dǎo)民警形成良好的工作作風(fēng)和行為規(guī)范，著力通過學(xué)習(xí)教育樹立不觸底線、不摸高線、不闖雷區(qū)的廉政意識，不斷激發(fā)全體民警廉潔奉公的源動力。
第2篇 派出所黨風(fēng)廉政建設(shè)自查報告
____年，在區(qū)委和市局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，__區(qū)公安分局黨委緊緊圍繞落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制這條主線，以開展“治庸問責(zé)”，進(jìn)一步優(yōu)化投資發(fā)展環(huán)境活動為抓手，認(rèn)真落實“打擊犯罪零容忍、依法履責(zé)零懈怠、服務(wù)群眾零距離”的工作要求，堅持從嚴(yán)治警方針，大力加強(qiáng)警風(fēng)建設(shè)，進(jìn)一步嚴(yán)格隊伍管理，力推隊伍建設(shè)上臺階，努力為全局各項工作的順利推進(jìn)提供有力的政治紀(jì)律保障。
一年來，主要做了以下五個方面工作：
一、明確職責(zé)分工，促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實。
一是認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。堅持將黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實放在突出位置，納入績效目標(biāo)之中，與各項公安業(yè)務(wù)工作同部署、同檢查、同考核、同獎懲。年初，對照上級要求，將黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作的具體內(nèi)容分解細(xì)化成40條具體工作任務(wù)，并逐一明確責(zé)任單位、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和工作要求，進(jìn)一步加強(qiáng)了對黨風(fēng)廉政建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任分工，健全了監(jiān)督考核的辦法和制度，加大了責(zé)任追究力度。
二是扎實推進(jìn)黨員干部腐敗預(yù)警防控工作。按照總體部署，認(rèn)真做好腐敗預(yù)警防控分步實施、優(yōu)化調(diào)整和總結(jié)提高階段的各項工作。對全局民警腐敗和違紀(jì)違規(guī)風(fēng)險，落實一般預(yù)警、中度預(yù)警、嚴(yán)重預(yù)警等三類預(yù)警工作。全年，共對8名有問題苗頭的民警進(jìn)行了一般預(yù)警。同時，進(jìn)一步堵塞制度漏洞，健全規(guī)章制度，建立和完善腐敗風(fēng)險防控措施，對有關(guān)工作措施和制度進(jìn)行自我調(diào)整和優(yōu)化。
三是嚴(yán)格執(zhí)行各項廉政制度。認(rèn)真貫徹落實《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，嚴(yán)格執(zhí)行干部選拔任用工作四項監(jiān)督制度、領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項報告、述職述廉、任前廉政談話、誡勉談話、廉政檔案等各項黨內(nèi)監(jiān)督制度。一年來，分局接到科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部大事報告事項27件，對2名新提任科級領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了任前廉政談話，對25個室隊所的領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行了考核，全局54名室隊所主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行了述職述廉。同時，為全局副科級以上民警建立并完善了廉政檔案，建檔率達(dá)100%。進(jìn)一步落實中央《關(guān)于黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約若干問題的通知》、《關(guān)于堅決制止公款出國(境)旅游的通知》精神，積極采取針對性措施，壓縮辦公經(jīng)費(fèi)。全年“三公”經(jīng)費(fèi)嚴(yán)格控制在規(guī)定范圍以內(nèi)，其中公務(wù)接待經(jīng)費(fèi)較去年同期下降12.98%。
二、強(qiáng)化廉政教育，打牢反腐倡廉的思想基礎(chǔ)。
一是開展政治紀(jì)律教育。認(rèn)真組織全局副科職以上領(lǐng)導(dǎo)干部填寫《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉政準(zhǔn)則執(zhí)行情況對照檢查表》和《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉政準(zhǔn)則執(zhí)行情況需要說明、整改措施登記表》，并對黨員干部執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》中存在的普遍性問題，進(jìn)行分析討論，提出解決辦法，確?！读?zhǔn)則》的貫徹落實。進(jìn)一步深化“警察崗位的滿足感、崗位能力的危機(jī)感”教育，組織全局民警開展黨員重溫入黨誓詞、民警重溫入警宣誓的“兩個重溫”活動，讓每一名黨員、民警重拾人民警察的光榮感、責(zé)任感和使命感，鞏固民警“立警為公、執(zhí)法為民”理念。進(jìn)一步加大對正面典型的宣傳力度，引導(dǎo)民警學(xué)先進(jìn)、比先進(jìn)，向先進(jìn)看齊，大力弘揚(yáng)警營正氣。今年7月，我局廉政愛民先進(jìn)模范彭濤同志被公安部授予“全國公安系統(tǒng)二級英雄模范”榮譽(yù)稱號。
二是開展警示教育。進(jìn)一步深化“歷史上的今天”警示教育，將分局過去發(fā)生的民警違紀(jì)違法的典型案例，以短信提示的形式，向全體民警重提舊事，并組織開展座談討論，剖案情，找原因，論危害，談教訓(xùn)，把死案例變成活教材。組織民警參觀洪山監(jiān)獄，通過直觀地感受，讓民警充分認(rèn)識到違法違紀(jì)問題對本人和家庭造成的危害，做到警鐘長鳴。
三是開展法紀(jì)條規(guī)教育。以貫徹落實《公安機(jī)關(guān)人民警察紀(jì)律條令》為重點，邀請市公安局紀(jì)委專家到分局舉行專題學(xué)習(xí)講座，進(jìn)一步促進(jìn)對《紀(jì)律條令》的學(xué)習(xí)。分局紀(jì)委在民警輪訓(xùn)輪值班開設(shè)“廉政勤政、愛崗敬業(yè)”專題講座，加大對民警的教育力度。同時，在編印了前四冊《嚴(yán)格執(zhí)法規(guī)范手冊》的基礎(chǔ)上，分局再次組織編印了第五冊《嚴(yán)格執(zhí)法規(guī)范手冊》口袋書，發(fā)放給每名民警，方便民警學(xué)法、守法、促進(jìn)執(zhí)法規(guī)范。
四是開展《反腐倡廉10個熱點問題》讀書征文活動。6月份，組織全局民警認(rèn)真學(xué)習(xí)《反腐倡廉10個熱點問題》，并在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上撰寫體會文章。經(jīng)過分局各單位的推薦和認(rèn)真甄選，共推薦優(yōu)秀征文參加區(qū)紀(jì)委和市公安局紀(jì)委評選。
三、實施“治庸問責(zé)”，切實優(yōu)化投資發(fā)展環(huán)境。
按照市、區(qū)關(guān)于“掀起責(zé)任風(fēng)暴，實施問責(zé)計劃，優(yōu)化投資發(fā)展環(huán)境”的統(tǒng)一部署，分局黨委認(rèn)真統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，并立足青山實際，定方案，拿措施，全警動員，人人參與。
一是迅速傳達(dá)貫徹，研究制定方案。區(qū)委、市局黨委(擴(kuò)大)會后，4月8日下午，分局立即召開室隊所長會，第一時間傳達(dá)了阮成發(fā)、唐良智同志在市委十一屆十一次全體(擴(kuò)大)會議上的講話精神及胡緒鹍同志提出的13條“硬要求”。同時，結(jié)合工作實際，認(rèn)真研究制定了實施方案，成立了由主要領(lǐng)導(dǎo)任組長的“治庸問責(zé)”、優(yōu)化投資發(fā)展環(huán)境工作領(lǐng)導(dǎo)小組，加強(qiáng)活動的組織領(lǐng)導(dǎo)。分局各室隊所也迅速召開了全警動員大會，將各項精神傳達(dá)至每個民警，使民警深刻領(lǐng)會到“責(zé)任風(fēng)暴”、“治庸計劃”、優(yōu)化投資發(fā)展環(huán)境的內(nèi)涵，增強(qiáng)使命感和緊迫感。
二是突出工作重點，強(qiáng)化督促檢查。分局立足公安職能，針對當(dāng)前隊伍中存在的“庸、懶、散”問題和影響投資發(fā)展環(huán)境的突出問題，分別從傳達(dá)貫徹、征求意見、窗口接待、接警回訪、打霸除惡、查“毒賭黃”、規(guī)范執(zhí)法、落實責(zé)任、抓好結(jié)合等九個方面入手，迅速掀起高潮。分局局長、政委及各黨委委員親自帶隊到各室隊所進(jìn)行察訪。分局督導(dǎo)組定期檢查各室隊所及窗口單位“治庸問責(zé)”工作落實情況，對發(fā)現(xiàn)的“庸懶散、冷硬橫、稀拉松、臟亂差”等問題，認(rèn)真處理，嚴(yán)肅追責(zé)，及時通報。
三是踐行公開承諾，著力開展整治。將打擊新建小區(qū)、建筑工地“磚砂石霸”作為分局優(yōu)化投資發(fā)展環(huán)境的工作重點，第一時間向社會推出了《__區(qū)公安分局關(guān)于依法嚴(yán)厲打擊建筑工地、新建居民小區(qū)“磚砂石霸”違法犯罪活動的公開承諾》。為了確保兌現(xiàn)承諾，由分局紀(jì)委牽頭組成工作專班，對全局各單位打擊“磚砂石霸”工作落實情況開展檢查督導(dǎo)。定期召開工作推進(jìn)會，通報問題，交流經(jīng)驗，提出要求，促使此項工作有序、穩(wěn)步推進(jìn)。截止目前，全局共打掉“磚砂石霸”團(tuán)伙7個，涉黑涉惡團(tuán)伙4個，依法打擊處理違法犯罪人員49人，有效促進(jìn)了投資環(huán)境的優(yōu)化。
四是落實治庸問責(zé)，嚴(yán)肅紀(jì)律追究。制定了《__區(qū)公安分局關(guān)于掀起“責(zé)任風(fēng)暴”、實施“治庸計劃”的問責(zé)辦法》，依據(jù)該辦法，全年共問責(zé)12人次，其中4人受到紀(jì)律處分，8人被分局誡勉談話。特別是5月3日紅衛(wèi)路所轄區(qū)旅大街發(fā)生一起命案。經(jīng)調(diào)查，紅衛(wèi)路所分管領(lǐng)導(dǎo)及責(zé)任區(qū)民警存在工作不落實，管理不到位的失職問題。經(jīng)分局研究決定，對兩名責(zé)任人給予了通報批評，并進(jìn)行了誡勉談話，相應(yīng)扣發(fā)二人2-3個月績效目標(biāo)獎。
派出所黨風(fēng)廉政建設(shè)自查報告范文
第3篇 國土資源所黨風(fēng)廉政建設(shè)自查報告范文
一年來，我局按照市局黨組和縣委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作的有關(guān)部署安排，認(rèn)真貫徹落實《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》，緊緊圍繞全縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)中心，有計劃、有步驟開展工作，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，將黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作融入國土資源管理工作中，整體推動黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作的深入開展，取得了新進(jìn)展。我們對一年來的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作進(jìn)行了認(rèn)真自查，現(xiàn)將情況報告如下：
一、認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制
一年來，我局始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作當(dāng)作一項重要的政治任務(wù)，列入重要議事日程，與業(yè)務(wù)工作同部署、同檢查、同考核，把各項工作落到實處。
(一)強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。我局黨風(fēng)廉政建設(shè)堅持“黨政齊抓共管、部門各負(fù)責(zé)”的原則和依靠干部職工支持與參與、誰主管誰負(fù)責(zé)的原則，進(jìn)一步健全了黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，明確職責(zé)，狠抓責(zé)任落實。
(二)完善責(zé)任簽訂。簽訂了《縣國土資源局___5年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作目標(biāo)任務(wù)細(xì)化分解，明確了負(fù)責(zé)。形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，科室負(fù)責(zé)人配合抓，一級抓一級，層層抓落實，確保了責(zé)任制的全面落實，推動了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的深入開展。
(三)狠抓責(zé)任落實。按照市局黨組關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作的部署及要求，制定了《縣國土資源局___5年國土資源系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作意見》，明確了四個方面的工作任務(wù)與重點，即：強(qiáng)化責(zé)任意識，認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè);加強(qiáng)廉政教育，筑牢拒腐防變防線;加強(qiáng)專項治理，從源頭上推進(jìn)防治腐敗工作;嚴(yán)格監(jiān)督檢查，健全權(quán)力運(yùn)行制約機(jī)制。同時，各班子成員以高度的政治責(zé)任感，認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，切實履行“一崗雙責(zé)”，支持一手抓業(yè)務(wù)工作、為全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)，一手抓黨風(fēng)廉政建設(shè)、帶好管好隊伍的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制，一手抓黨風(fēng)廉政建設(shè)、帶好管好隊伍的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制，狠抓了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制各項工作任務(wù)的落實。做到了工作職責(zé)明確，重點突出，有安排部署，有檢查總結(jié)。
二、切實抓好反腐倡廉宣傳教育工作
結(jié)合貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、作風(fēng)建設(shè)年、效能建設(shè)、政風(fēng)行風(fēng)評議、創(chuàng)先爭優(yōu)等工作，開展了一系列多樣性、針對性、有效性的學(xué)習(xí)教育活動，使全體干部自覺構(gòu)筑牢固的思想道德防線，牢固樹立“立黨為公、執(zhí)政為民”的思想，不斷增強(qiáng)拒腐防變能力，形成了“黨紀(jì)政紀(jì)人人學(xué)”、“廉政典型人人談”、“廉潔自律人人做”的良好氛圍和黨風(fēng)政風(fēng)下社會風(fēng)氣的良好互動局面。
(一)強(qiáng)化思想教育。我局始終把思想政治工作放在重要位置來抓，將思想政治教育納入年度學(xué)習(xí)教育重要內(nèi)容，堅持周五政治學(xué)習(xí)和廉政警示教育常抓不懈。通過學(xué)習(xí)教育，干部職工思想觀念得到了切實的轉(zhuǎn)變，思想日漸成熟，作風(fēng)不斷轉(zhuǎn)變，工作熱情高漲，干部職工心往一處想，勁往一處使，有力的促進(jìn)了各項工作任務(wù)地完成。
(二)開展“兩整治一改革”專項治理工作。按照省國土資源廳和市國土資源局黨組的統(tǒng)一部署，認(rèn)真開展“兩整治一改革”專項治理工作，進(jìn)一步加大國土資源重點環(huán)節(jié)和關(guān)鍵部位腐敗問題的治理力度，規(guī)范土地和礦業(yè)權(quán)市場，規(guī)范權(quán)力運(yùn)行和工作人員行為，著力推進(jìn)制度創(chuàng)新和源頭反腐，為國土資源事業(yè)改革發(fā)展提供有力保障。
(三)建立健全制度。按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的各項要求，進(jìn)一步健全各項制度措施，進(jìn)一步加強(qiáng)了對全局行政執(zhí)法運(yùn)用權(quán)力、履行職責(zé)、執(zhí)法程序、辦事效率、服務(wù)質(zhì)量的監(jiān)督檢查，堅決糾正和查處有法不依、執(zhí)法不嚴(yán)、執(zhí)法程序不規(guī)范等行為;堅決糾正征用土地?fù)p害農(nóng)民利益的不正之風(fēng)。圍繞優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，重點項目和群眾關(guān)心的熱點問題，扎實開展行政效能監(jiān)察，解決工作效率低下、辦事推諉、奢侈浪費(fèi)等問題，逐步建立和完善行政效能投訴機(jī)制和過錯追究機(jī)制，促進(jìn)全系統(tǒng)干職工勤政高效。制度的進(jìn)一步完善和實施，使我局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作不斷達(dá)到規(guī)范化、制度化。
三、規(guī)范行政行為，推進(jìn)依法行政工作
1、規(guī)范行政行為。全面推進(jìn)政務(wù)公開，優(yōu)化辦事服務(wù)流程，繼續(xù)推進(jìn)“陽光國土”和“金土工程”建設(shè)，在辦公區(qū)域公開辦公人員、部門職責(zé)、辦事流程等，為廣大投資商和前來辦事人員提供方便、快捷的服務(wù)，做到統(tǒng)一收件，限時辦結(jié)，優(yōu)質(zhì)服務(wù)，按期辦結(jié)率達(dá)100%，推動行政管理向以人為本、便民高效、程序規(guī)范、公正透明的方向轉(zhuǎn)變。
2、建立健全制度。按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的各項要求，進(jìn)一步健全了各項制度措施，不斷規(guī)范干部職工的從政行為。加強(qiáng)民主決策制度，實行重大事項集體決策制度。凡屬重大決策、土地征用、建設(shè)用地審批、出讓地價、干部任免獎懲和大額資金的使用，必須由領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定。深入推進(jìn)行政審批制度，嚴(yán)格執(zhí)行土地使用權(quán)有償出讓制度和采礦權(quán)有償使用制度，從源頭上有效防治腐敗行為的發(fā)生。
3、嚴(yán)格執(zhí)行“四大紀(jì)律八項要求”和廉潔從政各項規(guī)定，遵守《國土資源管理系統(tǒng)工作人員禁令》，嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于嚴(yán)格禁止利用職務(wù)上的便利謀取不正當(dāng)?shù)睦娴娜舾梢?guī)定》，嚴(yán)禁領(lǐng)導(dǎo)干部為本人謀取不正當(dāng)利益或以各種方式為配偶、子女和其他親友謀取不正當(dāng)利益的問題，認(rèn)真落實《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，嚴(yán)格執(zhí)行“八個方面，52個不準(zhǔn)”要求，堅決杜絕領(lǐng)導(dǎo)干部違反規(guī)定插手干預(yù)土地出讓、礦產(chǎn)資源管理、土地開發(fā)整理項目實施、國土資源市場交易及重大工程項目建設(shè)的問題，真正做到清正廉潔、文明執(zhí)法，進(jìn)一步樹立國土資源管理部門“清廉、務(wù)實、便民、高效”的良好形象。
四、加強(qiáng)權(quán)力監(jiān)督，規(guī)范權(quán)力的正確運(yùn)行
結(jié)合國土資源部門的實際和特點，加強(qiáng)對權(quán)力運(yùn)行的有效監(jiān)督和制約，嚴(yán)格執(zhí)行“四個不直接分管”，對土地和礦業(yè)權(quán)審批、土地開發(fā)整理、重大項目管理、資金使用等重點環(huán)節(jié)和重點部位的監(jiān)督，進(jìn)一步完善和規(guī)范程序，制定防范措施，有效實施事前預(yù)防、事中監(jiān)督、事后查處的權(quán)力運(yùn)行監(jiān)督機(jī)制。在審批工作中，強(qiáng)化土地、礦業(yè)權(quán)審批的監(jiān)督，嚴(yán)格執(zhí)行土地使用權(quán)招拍掛出讓制度，推行政務(wù)公開，建立健全規(guī)范的權(quán)力運(yùn)行機(jī)制。在資金管理上，堅決執(zhí)行“收支兩條線”，主動接受監(jiān)察部門、財政部門、審計部門，參與新增土地有償使用費(fèi)、礦產(chǎn)資源補(bǔ)償費(fèi)、礦業(yè)權(quán)價款等各種資金使用的監(jiān)督檢查。特別是加強(qiáng)對土地開發(fā)整理、地質(zhì)災(zāi)害治理等項目有關(guān)資金使用的監(jiān)管，做到專款專用。
五、加強(qiáng)隊伍建設(shè)，提高干部隊伍綜合素質(zhì)
努力創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)”，加強(qiáng)教育培訓(xùn)力度，引導(dǎo)全局干部職工增強(qiáng)學(xué)習(xí)自覺性，加強(qiáng)公共管理、業(yè)務(wù)知識、行政能力和服務(wù)水平的教育培訓(xùn)，更新行政理念，提高干部職工的思想政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和綜合素質(zhì)，進(jìn)一步提高行政能力和業(yè)務(wù)技能。加強(qiáng)內(nèi)部制度建設(shè)，嚴(yán)格執(zhí)行崗位責(zé)任制、首問負(fù)責(zé)制、限時辦結(jié)制、服務(wù)承諾制和責(zé)任追究制，強(qiáng)化服務(wù)意識，提高辦事效率和工作質(zhì)量，不斷增強(qiáng)依法行政、文明執(zhí)法的能力，提高溝通協(xié)調(diào)、推進(jìn)工作的能力，提高清正廉潔、自我約束的能力，努力建設(shè)一支品德好、有能力、干成事的國土資源管理隊伍。
回顧一年來的工作，我局雖然在貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和反腐倡廉工作方面做了一些工作，取得了一些成績，但也存在還容忽視的問題，一方面是對新形勢、新要求下的反腐倡廉、源頭預(yù)防工作調(diào)研不深，研究不夠，思考不足，缺少新思路、新舉措;另一方面是對黨風(fēng)廉政建設(shè)取得的成績總結(jié)不夠，典型挖掘不深，宣傳力度不夠，沒有充分發(fā)揮好一些典型的帶動作用、指導(dǎo)作用。
今后，我們將進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，繼續(xù)增強(qiáng)反腐倡廉意識，把黨風(fēng)廉政責(zé)任制逐條落實到日常工作學(xué)習(xí)中去，要進(jìn)一步樹立正確的人生觀，價值觀、道德觀，正確使用人民賦予我們的權(quán)利，為建立一支廉潔、勤政、高效的執(zhí)法隊伍積極努力，為把__縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
國土資源所黨風(fēng)廉政建設(shè)自查報告范文
第4篇 財政所黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制自查報告
2023年，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣財政局及局支部的精心指導(dǎo)和大力支持下，自己始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以財政會計改革為重點，積極認(rèn)真學(xué)習(xí)十六大、十六屆四中全會精神和中省市關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的決定，認(rèn)真貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)定，扎實有效地開展會計事務(wù)管理和全縣會計集中核算工作，強(qiáng)化會計執(zhí)法力度，為從源頭上預(yù)防和治理腐敗做出了一定成績，園滿完成了各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將自己2023年度貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況和執(zhí)行廉潔自律有關(guān)規(guī)定的情況匯報如下：
一、狠抓政治理論學(xué)習(xí)，增強(qiáng)廉潔執(zhí)政意識，促進(jìn)思想觀念、職業(yè)道德和工作作風(fēng)的明顯改進(jìn)。
會計集中核算制度改革是貫徹落實中紀(jì)委四次全會精神的重大舉措，是財政工作的一項重大改革，也是為了從源頭上治理和預(yù)反腐敗而作出的正確決策。有利于解決會計信息失真，會計秩序混亂等問題，維護(hù)正常的財經(jīng)秩序，實現(xiàn)勤政廉潔的政府形象。
首先，成立了機(jī)關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組，建立起加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐糾風(fēng)工作的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。并結(jié)合與縣財政局鑒訂的《黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐糾風(fēng)工作責(zé)任書》。多次召開會議，具體研究、制定和細(xì)化本單位黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。把目標(biāo)任務(wù)層層分解，落實到人到崗位，形成一級抓一級，級級有責(zé)任。堅持自己負(fù)總責(zé)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)全力抓，把黨風(fēng)廉政和反腐糾風(fēng)工作同業(yè)務(wù)工作同安排、同落實、同檢查，做到標(biāo)本兼治，綜合治理，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作落到實處。
其次，狠抓學(xué)習(xí)教育活動，增強(qiáng)機(jī)關(guān)班子和廣大干部職工的廉潔執(zhí)政意識。加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部和公務(wù)人員的宗旨教育是防止腐敗的一項基礎(chǔ)性方法。今年以來，組織全體職工認(rèn)真開展干部職工思想作風(fēng)組織紀(jì)律整頓和狠剎“四股歪風(fēng)”教育整頓活動，學(xué)習(xí)黨的十六界四中全會精神，以及《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《紀(jì)律處分條例》、《黨章》、《行政許可法》，加強(qiáng)對班子、班子成員和干部職工的理想信念教育、思想政治教育、紀(jì)律作風(fēng)教育、道德法制教育、科學(xué)文化教育，提高干部職工的思想境界和道德修養(yǎng)，增強(qiáng)抵御各種誘惑的自覺性和自控能力，減少產(chǎn)生腐敗的源頭。堅持每周的政治理論學(xué)習(xí)必學(xué)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗有關(guān)規(guī)定。同時，通過學(xué)習(xí)教育活動，使自己進(jìn)一步增強(qiáng)了實踐“三個代表”重要思想的自覺性，提高了政治鑒別力和職業(yè)道德修養(yǎng)，鞏固了宗旨觀念，強(qiáng)化了服務(wù)意識、政治意識和大局意識，牢固樹立了正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，增強(qiáng)了遵紀(jì)守法的自覺性，提高了拒腐防變能力。全年在各項學(xué)教活動中自己記學(xué)習(xí)筆記萬余字，寫心得體會。
第三，加強(qiáng)制度建設(shè)，明確工作責(zé)任，充分發(fā)揮制度的約束作用。結(jié)合以上各項學(xué)習(xí)教育活動的深入開展，機(jī)關(guān)嚴(yán)格了管理，重新修訂完善了包括黨風(fēng)廉政建設(shè)在內(nèi)的各項規(guī)章制度，使同志們學(xué)有依據(jù)，干有標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范行為，增強(qiáng)廣大干部職工的向心力和凝聚力。同時，自己及班子成員對照《廉政準(zhǔn)則》和《責(zé)任書》及有關(guān)要求，開展了批評和自我批評，揭擺問題，自查自糾，提出的意見和建議，得出措施，立即糾正。經(jīng)過測評，滿意率達(dá)到了100%。
二、模范執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》，廉潔自律工作進(jìn)一步加強(qiáng)。
一年來，自己始終把領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律擺在首要位置，認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央對領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)格要求，嚴(yán)格教育，嚴(yán)格管理，嚴(yán)格紀(jì)律，嚴(yán)格監(jiān)督的指示精神，圍繞《廉政準(zhǔn)則》，強(qiáng)化廉政教育、著眼于防范，除自己模范執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)定外，注意增強(qiáng)班子內(nèi)部及班子成員廉潔自律意識。運(yùn)用先進(jìn)典型開展示范教育，開展雙學(xué)雙查、思想作風(fēng)建設(shè)總結(jié)檢查和廉潔自律專題民主生活會等活動，規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部的從政行為，提高政治敏銳性和黨性原則，在政治上同保持一致，堅決貫徹執(zhí)行縣委、縣政府的決議、決定和各項工作部署。同時定期開展談心活動，化解矛盾，增進(jìn)班子團(tuán)結(jié)，形成堡壘作用。一年來，自己和單位全體人員無一人收受核算單位的禮品禮金，無一人利用職權(quán)謀取非法私益，無“吃、拿、卡、要”行為以及其他違反黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)定的行為發(fā)生，業(yè)務(wù)招待費(fèi)進(jìn)一步得到控制。全年民主生活會召開率達(dá)100%，領(lǐng)導(dǎo)成員參加率達(dá)100%。
三、立足會計崗位，強(qiáng)化會計監(jiān)督，源頭治理工作取得積極進(jìn)展。
作為專職的會計核算和管理部門，搞好會計監(jiān)督，維護(hù)財經(jīng)秩序，促進(jìn)源頭治理是我們義不容辭的責(zé)任。今年以來，把進(jìn)一步規(guī)范業(yè)務(wù)操作流程，完善核算監(jiān)督體系，作為單位工作的重心。促進(jìn)全縣會計集中核算工作高質(zhì)量向縱深發(fā)展，努力從源頭上預(yù)防和解決腐敗問題。
（一）縣直機(jī)關(guān)會計集中核算運(yùn)行平穩(wěn)，實施規(guī)范，源頭治理成效顯著。
2023年，為了進(jìn)一步提高會計管理和集中核算水平，采取了一系列措施，核算監(jiān)督工作取得了新的進(jìn)展。一是簡化報帳程序，提高工作效率，方便核算單位。一年來，始終要求全體工作人員堅決按照“嚴(yán)格管理，熱情服務(wù)”的總原則，不斷深化會計改革，在報帳程序、操作規(guī)則，支出標(biāo)準(zhǔn)、檔案查閱、信息反饋、實物資產(chǎn)管理等方面進(jìn)行了有益的改進(jìn)和探索，使核算監(jiān)督質(zhì)量有所提高，運(yùn)行更加規(guī)范，核算單位普遍反映良好。二是加強(qiáng)信息反饋，為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)。堅持每月月終出一份收支報表和銀行存款余額表，分別報送縣上有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和財政局，使領(lǐng)導(dǎo)及時掌握有關(guān)單位的資金使用情況，防止財政資金沉淀，提高財政資金使用效率，為政府合理調(diào)度財政資金提供了決策依據(jù)。從而避免了一些單位無限度向財政伸手要錢的現(xiàn)象，有效預(yù)防了核算單位領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)違紀(jì)以權(quán)謀私現(xiàn)象。三是收集整理上級各部門中的有關(guān)支出核算標(biāo)準(zhǔn)文件資料，統(tǒng)一支出口徑，方便核算工作；四是開展了對核算單位周轉(zhuǎn)金使用情況檢查，嚴(yán)格了制度規(guī)定，并積極配合省、市有關(guān)部門對全縣職能部門二00三年帳務(wù)專款撥付使用等情況進(jìn)行了全面審計檢查，開展了帳戶清理專項整治活動。
截止11月底，共為核算辦理各類收入__________萬元，支出__________萬元，拒付不合理單據(jù)_____張，拒付金額_____萬元。
