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電業(yè)述職報告(4篇)

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):81

電業(yè)述職報告

第1篇 電業(yè)局長2023年度述職報告

2023年述職報告

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

按照縣委組織部的安排,今天召開公司領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考評會,借此機會,首先感謝各級領(lǐng)導(dǎo)、班子成員和全司員工一年來對我工作的大力支持和幫助!一年來,我與班子成員團(tuán)結(jié)一致,帶領(lǐng)全司員工圍繞年初制定的以安全穩(wěn)定為基礎(chǔ),以深化改革為動力,以加快發(fā)展為主線,以城鄉(xiāng)電網(wǎng)建改和生產(chǎn)經(jīng)營工作為重點,以文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)為宗旨的工作思路,群策群力,開拓創(chuàng)新,強化管理,開創(chuàng)了公司各項工作的新局面?,F(xiàn)將自己一年來的工作和履職情況述職如下,請予評審。

一、注重自身修養(yǎng),不斷提高政治思想素質(zhì)

工作中,注重自身修養(yǎng),堅持學(xué)習(xí)制度,自覺參加中心組的各種政治思想學(xué)習(xí),認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的基本路線方針政策,不斷提高政策水平,解放思想、實事求是、與時俱進(jìn),能以身作則地做到在思想上、行動上、政治上與縣委、縣政府及上級組織保持高度一致。同時,根據(jù)工作需要和自身實際,堅持讀書學(xué)習(xí),豐富自己的知識,開拓自己的視野,進(jìn)一步增強了自己在工作中分析問題和解決問題的能力,提高了作為公司一把手的綜合素質(zhì),增強了統(tǒng)攬全局的能力。

二、正確處理各種關(guān)系,堅持民主集中制原則

作為公司一把手,深知自己肩上的重任,在工作中,努力做好表率。一是在處理工作關(guān)系上,注意擺正自己的位置,自覺維護(hù)集體利益和集體榮譽,力求做到公正辦事、公平處事;做到善于放權(quán)放手于“班子”成員、樂于讓名讓利于上下左右,敢于講真話講實話,敢于承擔(dān)責(zé)任,做到不鬧無原則的糾紛;二是在為人處世上,做到寬容待人、寬厚用人,堅持為人處事的原則,能團(tuán)結(jié)全司干部員工齊心協(xié)力開展工作;三是堅持民主集中制原則,重視班子民主生活會,認(rèn)真開展批評與自我批評。工作中,按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的要求,堅持大事商量、小事通氣。同時,善于集中廣大職工的智慧形成科學(xué)決策,支持公司職工代表大會、工會和其他群眾組織的工作,在決定公司重大問題時,主動征求意見,執(zhí)行會議作出的決定,做到胸懷大局,作風(fēng)民主。今年5月,承蒙全司員工的信任,被市總工會評為全心全意依靠職工辦企業(yè)的好(廠長)經(jīng)理。

三、勤政務(wù)實,開拓創(chuàng)新

工作中,堅持以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心,勇于開拓創(chuàng)新,敢于攻堅破難,善于用新的理念謀劃發(fā)展,努力開拓了公司各項工作新局面。

一是公司主要生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)穩(wěn)步增長。截止今年10月底,公司完成發(fā)電量_萬kwh,比去年同期完成數(shù)_萬kwh增長了16%;完成供電量_萬kwh,比去年同期完成數(shù)_萬kwh增長了10.2%;實現(xiàn)經(jīng)營總收入_萬元,比去年同期實現(xiàn)數(shù)_萬元增長了8.6%;實現(xiàn)稅利_萬元,比去年同期的_萬元增長了14%。

二是加強領(lǐng)導(dǎo)班子隊伍建設(shè)。按照組織的安排,根據(jù)公司章程規(guī)定,完成了公司董、監(jiān)事會和黨、政、工三套班子的換屆選舉工作,選舉產(chǎn)生了公司新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子。同時,為適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)的管理需要,聘任了公司技術(shù)總監(jiān)、市場總監(jiān)和財務(wù)總監(jiān),進(jìn)一步健全了公司的領(lǐng)導(dǎo)和管理體系,為公司的規(guī)范化管理和長遠(yuǎn)發(fā)展提供了領(lǐng)導(dǎo)保障。

三是堅持以人為本,推行人事制度改革,營造良好的用人環(huán)境。建立“公平、公開、公正、競爭、擇優(yōu)”的用人機制,打破了公司干部任用制度,通過競聘,在公司選好人、用好人的同時,幫助企業(yè)發(fā)現(xiàn)人才,有效地激活了公司的用人機制,促使廣大干部職工愛崗敬業(yè),為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

四是深入實際調(diào)查研究,努力開拓電力市常能根據(jù)企業(yè)外部環(huán)境和內(nèi)部條件,及時分析和了解生產(chǎn)經(jīng)營管理工作中的重大問題,并作出正確的決策。今年,結(jié)合公司實際,經(jīng)多方協(xié)商座談,租賃了四川九河電力股份有限公司所屬的柏溪江坳口大地變電站,為公司發(fā)供用電開辟了新的發(fā)展途徑。

五是針對_片區(qū)電費回收難的重大問題能及時提出解決辦法,多次向縣委、縣府領(lǐng)導(dǎo)專題匯報,積極取得縣委、縣府領(lǐng)導(dǎo)的支持和縣級各部門的幫助,采取力所能及的整頓辦法。

六是千方百計加快城網(wǎng)建改工程步伐,全面推動城網(wǎng)改造工作的實施。省計委共分三次下達(dá)全縣縣城電網(wǎng)建改工程投資計劃_萬元。其中:___110kv輸變電工程_萬元,10kv及以下工程_萬元,調(diào)度自動化工程_萬元。目前,縣城電網(wǎng)建改工作穩(wěn)步推進(jìn),縣城電網(wǎng)建改重點工程—___110kv輸變電工程工程容量2_20000kva,110kv線路5.3km,現(xiàn)已全部竣工投入運行;縣城_電纜下地土建工程已接近尾聲;縣城電網(wǎng)調(diào)度自動化系統(tǒng)工程正在實施之中。公司已完成縣城電網(wǎng)建改投資計劃_萬元。其中:110kv輸變電工程_萬元,10kv及以下工程投資_萬元;調(diào)度自動化工程_萬元。

七是在加強政治文明、物質(zhì)文明建設(shè)的同時,不斷加強精神文明建設(shè),努力促進(jìn)公司三個文明的協(xié)調(diào)發(fā)展,積極倡導(dǎo)“創(chuàng)新進(jìn)取,團(tuán)結(jié)拼搏,奮發(fā)向上,爭創(chuàng)一流”的企業(yè)精神;在認(rèn)真開展文明創(chuàng)建活動,做好公司創(chuàng)省地電行業(yè)優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)窗口單位的復(fù)查驗收的同時,積極爭創(chuàng)省級衛(wèi)生先進(jìn)單位和省級文明單位。今年10月,公司成功創(chuàng)建省級衛(wèi)生先進(jìn)單位。目前,省級文明單位創(chuàng)建工作已進(jìn)入驗收階段。

四、廉潔自律,做好表率

身為公司主要負(fù)責(zé)人,在有權(quán)左右一定利益關(guān)系的時候,能堅持原則,廉潔自律,自覺做到不借集體的利益去換取個人的私利,帶頭做到廉潔從政,堅持言教與身教結(jié)合,用自己的行動來引導(dǎo)和營造一個健康向上的工作氛圍。

回顧一年的工作,總的來講,認(rèn)為自己能堅持以鄧小平理論為指導(dǎo),堅定不移地與保持一致,認(rèn)真貫徹落實上級的各項方針政策,認(rèn)真履行自己的工作職責(zé),做到為人正派,嚴(yán)于律己,關(guān)心職工,廉潔自律,勤政務(wù)實,用自己的言行影響和帶動員工,得到廣大員工的信任和擁護(hù)。

在今后的工作中,我將不辜負(fù)組織的信任,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的厚愛,堅持班長抓班子,班子帶隊伍,隊伍促發(fā)展的工作思路,與全體員工一道,為企業(yè)的繁榮昌盛竭盡所能,全力以赴。

第2篇 電業(yè)局年終述職報告范文

一、電業(yè)局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作

電業(yè)局始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入重要議事日程,在工作中,根據(jù)形勢的發(fā)展和人員思維、意識、行為的變化,緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個中心,堅持“從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)治企、從嚴(yán)治領(lǐng)導(dǎo)班子”的方針,以預(yù)防教育為主導(dǎo),以具有可操作性和制約性的制約機制為前提,把黨風(fēng)廉政建設(shè)的主動權(quán)牢牢地掌握在手中,實現(xiàn)了全局副科級及以上干部零犯罪、零違紀(jì)的目標(biāo)。?我局至始至終把建立落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,作為搞好黨風(fēng)廉政建設(shè)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)來抓,局紀(jì)委就在全局范圍內(nèi)制定實施了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀》,隨著改革的不斷深化、社會主義市場經(jīng)濟(jì)的迅速發(fā)展,以及現(xiàn)代企業(yè)制度的建立,局紀(jì)委根據(jù)不同時期的不同需要,陸續(xù)出臺了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實施辦法》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)風(fēng)險抵押金考核辦法》、《誡勉談話制度》、《中層干部黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究制度》等系列制度,建立健全了領(lǐng)導(dǎo)干部行為規(guī)范和自我約束機制、黨風(fēng)監(jiān)督約束機制、民主監(jiān)督約束機制、違紀(jì)懲戒和紀(jì)律約束機制等黨風(fēng)廉政建設(shè)制度、機制、規(guī)定和辦法等三十七項,為全局黨員干部勾勒出一個明確的廉政“警戒區(qū)”。規(guī)章制度的貫徹落實,關(guān)鍵是要有強有力的領(lǐng)導(dǎo)機制和工作機制。我局首先明確黨風(fēng)廉政建設(shè)的各級各類責(zé)任,將責(zé)任細(xì)化量化,指標(biāo)層層分解,做到橫向到邊,縱向到底,人人有責(zé)任,人人有指標(biāo),形成全員、全方位、全角度的廉政責(zé)任網(wǎng);其次,健全完善責(zé)任體系,改變過去單一落實《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀》,到實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任區(qū)制度,由只是領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),到全員、全方位負(fù)責(zé)制。領(lǐng)導(dǎo)班子成員劃分黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任區(qū),直接與責(zé)任區(qū)黨政一把手簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀》和《廉潔自律保證書》,做到“一把手”負(fù)總責(zé),班子成員各負(fù)其責(zé)。同時,在全局黨員干部中,實行了黨風(fēng)廉政建設(shè)“三級”包保體系:即局長、黨委書記包保七名副處級領(lǐng)導(dǎo),副處級領(lǐng)導(dǎo)包保自己所主管部門的正職,正職包保本部門副職,一級抓一級,層層抓落實;三是嚴(yán)格考核,明確獎懲。我局要求各級領(lǐng)導(dǎo),要做到“三同時”:即安排工作的同時,安排黨風(fēng)廉政建設(shè)工作;檢查工作的同時,檢查黨風(fēng)廉政建設(shè)工作;總結(jié)工作的同時,總結(jié)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。堅持每年對各黨支部進(jìn)行兩次檢查考核,年底,按照《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀》的各項指標(biāo),進(jìn)行考核評分,對達(dá)到100分以上的黨支部,給予獎勵;對達(dá)不到及格標(biāo)準(zhǔn)的黨支部,給予罰款,從而全面促進(jìn)各黨支部黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實;四是對違反《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀》的行為,依據(jù)《實施辦法》和《紀(jì)律處分條例》的有關(guān)規(guī)定,追究責(zé)任。責(zé)任追究是實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的“重頭戲”,對失職失察,造成嚴(yán)重后果的領(lǐng)導(dǎo)干部,實行責(zé)任追究,不管誰違紀(jì)違法,都株連領(lǐng)導(dǎo)干部。實行株連政策,做到責(zé)任到人,約束在身,監(jiān)督到崗。副處級以上領(lǐng)導(dǎo)實行“雙重責(zé)任”,既對自己所分管的工作負(fù)責(zé),也對自己所分管部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作負(fù)責(zé),同獎同罰,切實保證責(zé)任制的貫徹落實。

二、自己的廉潔自律情況

(一)加強學(xué)習(xí),堅定信念,在思想深處筑牢拒腐防變的防線

我認(rèn)真學(xué)習(xí)毛澤東同志關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部拒腐防變的重要論述、《鄧小平論黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律》、《廉潔自律法規(guī)制度匯編》、《__大報告》、《黨員領(lǐng)導(dǎo)廉潔從政手冊》、《公民道德建設(shè)實施綱要》以及中紀(jì)委四次全會文件匯編等一系列關(guān)于廉政建設(shè)方面的論述和文件精神,平時不管工作多忙,任務(wù)多重,理論學(xué)習(xí)從未間斷過。對各種黨風(fēng)廉政理論、各級領(lǐng)導(dǎo)的相關(guān)重要講話,我都堅持做筆記,不斷提高自己的廉潔從政意識和理論水平、工作水平。通過學(xué)習(xí),自己深切地認(rèn)識到:黨的領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政是新時期從嚴(yán)治黨、端正黨風(fēng)的重要前提;是貫徹落實黨的路線方針政策,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和維護(hù)社會穩(wěn)定的重要保證;是密切黨同人民群眾血肉聯(lián)系和深化企業(yè)經(jīng)濟(jì)體制改革的有效途徑,同時也是樹立黨的形象,確保我局各項決策部署圓滿完成的重要措施。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部,我在工作和生活中,始保持高度的警覺和清醒的頭腦,與時俱進(jìn),開拓進(jìn)取,較好地完成了各項工作任務(wù)。

在加強政治理論學(xué)習(xí)的同時,我注意觀看《生死決擇》、

《警鐘長鳴》等警示教育片,從報紙、廣播電視媒體了解反面案例。從中使自己清醒地認(rèn)識到,作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部,為黨和人民做工作絕對不能有半點私心,否則,就會出大事。通過學(xué)習(xí)對照,既提高了自己的認(rèn)識水平,又從反面教材中吸取了教訓(xùn),從點點滴滴處嚴(yán)格要求自己。

(二)高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,以身作則,自覺做到勤政廉潔

有人說:“一個人最大的敵人就是他自己”,為時刻警示自己,我對自己約法三章,規(guī)章制度、廉政規(guī)定不準(zhǔn)只對別人不對自己;不準(zhǔn)為各種當(dāng)事人講人情、開綠燈,不準(zhǔn)利用職權(quán)搞不正之風(fēng),我自己清醒地認(rèn)識到,作為黨委書記,工作如不小心,不注意或摻雜私心雜念,必會釀大錯,出大事。正是因為對自己的約法三章,才使自己始終做到生活不奢侈、思想不放松、人格不降低、處理問題不手軟。也正因為這樣,我在平時的工作中,帶頭端正黨風(fēng),當(dāng)好表率;帶頭廉潔自律、廉政勤政;帶頭秉公辦事,不徇私情。始終以法律和廉政準(zhǔn)則為鏡,對照自己的行為,在靈魂深處樹立共產(chǎn)主義人生觀、價值觀,從思想深處根絕貪圖享受、拜金主義、目無法紀(jì)等錯誤思想。始終把組織和群眾的信任和重托,傾注在本職工作中,把握自己,管住自己。

多年來的工作和生活實踐,使我深深地體會到:領(lǐng)導(dǎo)干部是加強黨風(fēng)廉政建設(shè)的關(guān)鍵。因此,我自覺將自身工作置于黨組織的領(lǐng)導(dǎo)之下和群眾的監(jiān)督之下。在重大事項面前,始終堅持民主集中制,堅持“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”,與班子成員勤交流、多溝通,辦事光明正大,做人正直不阿。對局里的一些重大項目,從不為親戚、朋友提供方便;對所有上門求助的,我都一一回絕,耐心的解釋、解答并告誡他們把心思用在正常的招投標(biāo)上,別耍歪門邪道。對提撥調(diào)動干部,我嚴(yán)格堅持干部“四化標(biāo)準(zhǔn)”,按照正常的組織程序考核、任用、調(diào)動。平時到基層檢查指導(dǎo)工作,都是輕車簡從,不給基層添麻煩,能當(dāng)天返回就是晚一點也要回來,吃飯也要求簡要、方便,絕不允許浪費。在平時的公務(wù)活動中,從不收受禮品,參加各類開業(yè)慶典活動,嚴(yán)格遵守領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項報告制度、個人收入申報和禮品登記制度。嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)定,不因私事用車。帶頭做到“八個堅持、八個反對”,狠抓落實,艱苦奮斗,在政治上同保持高度一致,認(rèn)真落實領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、子女從業(yè)的有關(guān)規(guī)定,真正在廉潔自律方面帶了個好頭。

(三)存在的問題及改進(jìn)措施

一是下基層調(diào)查研究不夠,對基層情況了解得還不夠全面;二是政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)還不夠深入。三是對自己要求的還不夠嚴(yán)格,節(jié)假日接受下屬饋贈的禮品和土特產(chǎn)。四是吃喝風(fēng)還沒有有效的遏制,下基層、接待上級來人掌握的不夠嚴(yán)格,有時帶頭吃喝。對于存在的這些問題,自己決心在今后的工作中,盡快克服糾正。一是要堅持政治理論學(xué)習(xí)不放松。我將進(jìn)一步堅持經(jīng)常性的深入學(xué)習(xí)和鉆研,不斷提高自身的政策水平和領(lǐng)導(dǎo)決策水平。深鉆“三個代表”重要思想理論精髓,用“三個代表”重要思想武裝頭腦、指導(dǎo)言行;學(xué)習(xí)中注意理論與實際相結(jié)合,不斷提高自身的思想覺悟和道德水準(zhǔn)。牢記“兩個務(wù)必”,增強責(zé)任意識,發(fā)揚艱苦奮斗精神;兢兢業(yè)業(yè)工作,對得起黨、對得起職工群眾、對得起自己。二是堅持以身作則,抓好落實,深入基層與職工群眾多交流、多溝通、多了解實際情況,注意吸納意見和建議,及時發(fā)現(xiàn)新情況,著力解決新問題。時刻緊繃拒腐防變這根弦,勤查“廉潔帳”,勤政為民,永遠(yuǎn)保持共產(chǎn)黨人的蓬勃朝氣,昂揚銳氣,浩然正氣,上不負(fù)黨,下不負(fù)民,做一個黨和人民信得過、靠得住的領(lǐng)導(dǎo)干部。

多年來的實踐再一次向我警示:領(lǐng)導(dǎo)干部必須管好自己的嘴,不該吃的不吃;管好自己的手,不該拿的不拿;管好自己的腿,不該去的地方不去;管好自己的筆,不該批的不批。要從血緣圈、工作圈、友情圈、親情圈中突出來,絕不給配偶、子女、秘書、司機、朋友、老鄉(xiāng)等謀取利益和提供方便。要建立結(jié)構(gòu)合理、配置科學(xué)、程序嚴(yán)密、制約有效的權(quán)力運行機制,要充分認(rèn)識到執(zhí)政為民、廉潔從政的極端重要性,堅持權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。

電業(yè)局年終述職報告

第3篇 電業(yè)局黨委書記述職述廉報告

電業(yè)局黨委書記述職述廉報告

一、電業(yè)局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作

電業(yè)局始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入重要議事日程,在工作中,根據(jù)形勢的發(fā)展和人員思維、意識、行為的變化,緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個中心,堅持“從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)治企、從嚴(yán)治領(lǐng)導(dǎo)班子”的方針,以預(yù)防教育為主導(dǎo),以具有可操作性和制約性的制約機制為前提,把黨風(fēng)廉政建設(shè)的主動權(quán)牢牢地掌握在手中,實現(xiàn)了全局副科級及以上干部零犯罪、零違紀(jì)的目標(biāo)。?我局至始至終把建立落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,作為搞好黨風(fēng)廉政建設(shè)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)來抓,局紀(jì)委就在全局范圍內(nèi)制定實施了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀》,隨著改革的不斷深化、社會主義市場經(jīng)濟(jì)的迅速發(fā)展,以及現(xiàn)代企業(yè)制度的建立,局紀(jì)委根據(jù)不同時期的不同需要,陸續(xù)出臺了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實施辦法》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)風(fēng)險抵押金考核辦法》、《誡勉談話制度》、《中層干部黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究制度》等系列制度,建立健全了領(lǐng)導(dǎo)干部行為規(guī)范和自我約束機制、黨風(fēng)監(jiān)督約束機制、民主監(jiān)督約束機制、違紀(jì)懲戒和紀(jì)律約束機制等黨風(fēng)廉政建設(shè)制度、機制、規(guī)定和辦法等三十七項,為全局黨員干部勾勒出一個明確的廉政“警戒區(qū)”。規(guī)章制度的貫徹落實,關(guān)鍵是要有強有力的領(lǐng)導(dǎo)機制和工作機制。我局首先明確黨風(fēng)廉政建設(shè)的各級各類責(zé)任,將責(zé)任細(xì)化量化,指標(biāo)層層分解,做到橫向到邊,縱向到底,人人有責(zé)任,人人有指標(biāo),形成全員、全方位、全角度的廉政責(zé)任網(wǎng);其次,健全完善責(zé)任體系,改變過去單一落實《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀》,到實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任區(qū)制度,由只是領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),到全員、全方位負(fù)責(zé)制。領(lǐng)導(dǎo)班子成員劃分黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任區(qū),直接與責(zé)任區(qū)黨政一把手簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀》和《廉潔自律保證書》,做到“一把手”負(fù)總責(zé),班子成員各負(fù)其責(zé)。同時,在全局黨員干部中,實行了黨風(fēng)廉政建設(shè)“三級”包保體系:即局長、黨委書記包保七名副處級領(lǐng)導(dǎo),副處級領(lǐng)導(dǎo)包保自己所主管部門的正職,正職包保本部門副職,一級抓一級,層層抓落實;三是嚴(yán)格考核,明確獎懲。我局要求各級領(lǐng)導(dǎo),要做到“三同時”:即安排工作的同時,安排黨風(fēng)廉政建設(shè)工作;檢查工作的同時,檢查黨風(fēng)廉政建設(shè)工作;總結(jié)工作的同時,總結(jié)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。堅持每年對各黨支部進(jìn)行兩次檢查考核,年底,按照《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀》的各項指標(biāo),進(jìn)行考核評分,對達(dá)到100分以上的黨支部,給予獎勵;對達(dá)不到及格標(biāo)準(zhǔn)的黨支部,給予罰款,從而全面促進(jìn)各黨支部黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實;四是對違反《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀》的行為,依據(jù)《實施辦法》和《紀(jì)律處分條例》的有關(guān)規(guī)定,追究責(zé)任。責(zé)任追究是實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的“重頭戲”,對失職失察,造成嚴(yán)重后果的領(lǐng)導(dǎo)干部,實行責(zé)任追究,不管誰違紀(jì)違法,都株連領(lǐng)導(dǎo)干部。實行株連政策,做到責(zé)任到人,約束在身,監(jiān)督到崗。副處級以上領(lǐng)導(dǎo)實行“雙重責(zé)任”,既對自己所分管的工作負(fù)責(zé),也對自己所分管部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作負(fù)責(zé),同獎同罰,切實保證責(zé)任制的貫徹落實。?

二、自己的廉潔自律情況

(一)加強學(xué)習(xí),堅定信念,在思想深處筑牢拒腐防變的防線

我認(rèn)真學(xué)習(xí)毛澤東同志關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部拒腐防變的重要論述、《鄧小平論黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律》、《廉潔自律法規(guī)制度匯編》、《十六大報告》、《黨員領(lǐng)導(dǎo)廉潔從政手冊》、《公民道德建設(shè)實施綱要》以及中紀(jì)委四次全會文件匯編等一系列關(guān)于廉政建設(shè)方面的論述和文件精神,平時不管工作多忙,任務(wù)多重,理論學(xué)習(xí)從未間斷過。對各種黨風(fēng)廉政理論、各級領(lǐng)導(dǎo)的相關(guān)重要講話,我都堅持做筆記,不斷提高自己的廉潔從政意識和理論水平、工作水平。通過學(xué)習(xí),自己深切地認(rèn)識到:黨的領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政是新時期從嚴(yán)治黨、端正黨風(fēng)的重要前提;是貫徹落實黨的路線方針政策,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和維護(hù)社會穩(wěn)定的重要保證;是密切黨同人民群眾血肉聯(lián)系和深化企業(yè)經(jīng)濟(jì)體制改革的有效途徑,同時也是樹立黨的形象,確保我局各項決策部署圓滿完成的重要措施。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部,我在工作和生活中,始保持高度的警覺和清醒的頭腦,與時俱進(jìn),開拓進(jìn)取,較好地完成了各項工作任務(wù)。

在加強政治理論學(xué)習(xí)的同時,我注意觀看《生死決擇》、

《警鐘長鳴》等警示教育片,從報紙、廣播電視媒體了解成克杰、胡長青、李真、李嘉延、張二江等反面案例。從中使自己清醒地認(rèn)識到,作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部,為黨和人民做工作絕對不能有半點私心,否則,就會出大事。通過學(xué)習(xí)對照,既提高了自己的認(rèn)識水平,又從反面教材中吸取了教訓(xùn),從點點滴滴處嚴(yán)格要求自己。

(二)高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,以身作則,自覺做到勤政廉潔

有人說:“一個人最大的敵人就是他自己”,為時刻警示自己,我對自己約法三章,規(guī)章制度、廉政規(guī)定不準(zhǔn)只對別人不對自己;不準(zhǔn)為各種當(dāng)事人講人情、開綠燈,不準(zhǔn)利用職權(quán)搞不正之風(fēng),我自己清醒地認(rèn)識到,作為黨委書記,工作如不小心,不注意或摻雜私心雜念,必會釀大錯,出大事。正是因為對自己的約法三章,才使自己始終做到生活 不奢侈、思想不放松、人格不降低、處理問題不手軟。也正因為這樣,我在平時的工作中,帶頭端正黨風(fēng),當(dāng)好表率;帶頭廉潔自律、廉政勤政;帶頭秉公辦事,不徇私情。始終以法律和廉政準(zhǔn)則為鏡,對照自己的行為,在靈魂深處樹立共產(chǎn)主義人生觀、價值觀,從思想深處根絕貪圖享受、拜金主義、目無法紀(jì)等錯誤思想。始終把組織和群眾的信任和重托,傾注在本職工作中,把握自己,管住自己。

多年來的工作和生活實踐,使我深深地體會到:領(lǐng)導(dǎo)干部是加強黨風(fēng)廉政建設(shè)的關(guān)鍵。因此,我自覺將自身工作置于黨組織的領(lǐng)導(dǎo)之下和群眾的監(jiān)督之下。在重大事項面前,始終堅持民主集中制,堅持“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”,與班子成員勤交流、多溝通,辦事光明正大,做人正直不阿。對局里的一些重大項目,從不為親戚、朋友提供方便;對所有上門求助的,我都一一回絕,耐心的解釋、解答并告誡他們把心思用在正常的招投標(biāo)上,別耍歪門邪道。對提撥調(diào)動干部,我嚴(yán)格堅持干部“四化標(biāo)準(zhǔn)”,按照正常的組織程序考核、任用、調(diào)動。平時到基層檢查指導(dǎo)工作,都是輕車簡從,不給基層添麻煩,能當(dāng)天返回就是晚一點也要回來,吃飯也要求簡要、方便,絕不允許浪費。在平時的公務(wù)活動中,從不收受禮品,參加各類開業(yè)慶典活動,嚴(yán)格遵守領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項報告制度、個人收入申報和禮品登記制度。嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)定,不因私事用車。帶頭做到“八個堅持、八個反對”,狠抓落實,艱苦奮斗,在政治上同保持高度一致,認(rèn)真落實領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、子女從業(yè)的有關(guān)規(guī)定,真正在廉潔自律方面帶了個好頭。

(三)存在的問題及改進(jìn)措施

一是下基層調(diào)查研究不夠,對基層情況了解得還不夠全面;二是政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)還不夠深入。三是對自己要求的還不夠嚴(yán)格,節(jié)假日接受下屬饋贈的禮品和土特產(chǎn)。四是吃喝風(fēng)還沒有有效的遏制,下基層、接待上級來人掌握的不夠嚴(yán)格,有時帶頭吃喝。對于存在的這些問題,自己決心在今后的工作中,盡快克服糾正。一是要堅持政治理論學(xué)習(xí)不放松。我將進(jìn)一步堅持經(jīng)常性的深入學(xué)習(xí)和鉆研,不斷提高自身的政策水平和領(lǐng)導(dǎo)決策水平。深鉆“三個代表”重要思想理論精髓,用“三個代表”重要思想武裝頭腦、指導(dǎo)言行;學(xué)習(xí)中注意理論與實際相結(jié)合,不斷提高自身的思想覺悟和道德水準(zhǔn)。牢記“兩個務(wù)必”,增強責(zé)任意識,發(fā)揚艱苦奮斗精神;兢兢業(yè)業(yè)工作,對得起黨、對得起職工群眾、對得起自己。二是堅持以身作則,抓好落實,深入基層與職工群眾多交流、多溝通、多了解實際情況,注意吸納意見和建議,及時發(fā)現(xiàn)新情況,著力解決新問題。時刻緊繃拒腐防變這根弦,勤查“廉潔帳”,勤政為民,永遠(yuǎn)保持共產(chǎn)黨人的蓬勃朝氣,昂揚銳氣,浩然正氣,上不負(fù)黨,下不負(fù)民,做一個黨和人民信得過、靠得住的領(lǐng)導(dǎo)干部。

多年來的實踐再一次向我警示:領(lǐng)導(dǎo)干部必須管好自己的嘴,不該吃的不吃;管好自己的手,不該拿的不拿;管好自己的腿,不該去的地方不去;管好自己的筆,不該批的不批。要從血緣圈、工作圈、友情圈、親情圈中突出來,絕不給配偶、子女、秘書、司機、朋友、老鄉(xiāng)等謀取利益和提供方便。要建立結(jié)構(gòu)合理、配置科學(xué)、程序嚴(yán)密、制約有效的權(quán)力運行機制,要充分認(rèn)識到執(zhí)政為民、廉潔從政的極端重要性,堅持權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。

第4篇 電業(yè)局長年度述職報告

述職報告

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

按照縣委組織部的安排,今天召開公司領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考評會,借此機會,首先感謝各級領(lǐng)導(dǎo)、班子成員和全司員工一年來對我工作的大力支持和幫助!一年來,我與班子成員團(tuán)結(jié)一致,帶領(lǐng)全司員工圍繞年初制定的以安全穩(wěn)定為基礎(chǔ),以深化改革為動力,以加快發(fā)展為主線,以城鄉(xiāng)電網(wǎng)建改和生產(chǎn)經(jīng)營工作為重點,以文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)為宗旨的工作思路,群策群力,開拓創(chuàng)新,強化管理,開創(chuàng)了公司各項工作的新局面?,F(xiàn)將自己一年來的工作和履職情況述職如下,請予評審。

一、注重自身修養(yǎng),不斷提高政治思想素質(zhì)

工作中,注重自身修養(yǎng),堅持學(xué)習(xí)制度,自覺參加中心組的各種政治思想學(xué)習(xí),認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的基本路線方針政策,不斷提高政策水平,解放思想、實事求是、與時俱進(jìn),能以身作則地做到在思想上、行動上、政治上與縣委、縣政府及上級組織保持高度一致。同時,根據(jù)工作需要和自身實際,堅持讀書學(xué)習(xí),豐富自己的知識,開拓自己的視野,進(jìn)一步增強了自己在工作中分析問題和解決問題的能力,提高了作為公司一把手的綜合素質(zhì),增強了統(tǒng)攬全局的能力。

二、正確處理各種關(guān)系,堅持民主集中制原則

作為公司一把手,深知自己肩上的重任,在工作中,努力做好表率。一是在處理工作關(guān)系上,注意擺正自己的位置,自覺維護(hù)集體利益和集體榮譽,力求做到公正辦事、公平處事;做到善于放權(quán)放手于“班子”成員、樂于讓名讓利于上下左右,敢于講真話講實話,敢于承擔(dān)責(zé)任,做到不鬧無原則的糾紛;二是在為人處世上,做到寬容待人、寬厚用人,堅持為人處事的原則,能團(tuán)結(jié)全司干部員工齊心協(xié)力開展工作;三是堅持民主集中制原則,重視班子民主生活會,認(rèn)真開展批評與自我批評。工作中,按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的要求,堅持大事商量、小事通氣。同時,善于集中廣大職工的智慧形成科學(xué)決策,支持公司職工代表大會、工會和其他群眾組織的工作,在決定公司重大問題時,主動征求意見,執(zhí)行會議作出的決定,做到胸懷大局,作風(fēng)民主。今年5月,承蒙全司員工的信任,被市總工會評為全心全意依靠職工辦企業(yè)的好(廠長)經(jīng)理。

三、勤政務(wù)實,開拓創(chuàng)新

工作中,堅持以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心,勇于開拓創(chuàng)新,敢于攻堅破難,善于用新的理念謀劃發(fā)展,努力開拓了公司各項工作新局面。

一是公司主要生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)穩(wěn)步增長。截止今年10月底,公司完成發(fā)電量_萬kwh,比去年同期完成數(shù)_萬kwh增長了16%;完成供電量_萬kwh,比去年同期完成數(shù)_萬kwh增長了10.2%;實現(xiàn)經(jīng)營總收入_萬元,比去年同期實現(xiàn)數(shù)_萬元增長了8.6%;實現(xiàn)稅利_萬元,比去年同期的_萬元增長了14%。

二是加強領(lǐng)導(dǎo)班子隊伍建設(shè)。按照組織的安排,根據(jù)公司章程規(guī)定,完成了公司董、監(jiān)事會和黨、政、工三套班子的換屆選舉工作,選舉產(chǎn)生了公司新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子。同時,為適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)的管理需要,聘任了公司技術(shù)總監(jiān)、市場總監(jiān)和財務(wù)總監(jiān),進(jìn)一步健全了公司的領(lǐng)導(dǎo)和管理體系,為公司的規(guī)范化管理和長遠(yuǎn)發(fā)展提供了領(lǐng)導(dǎo)保障。

三是堅持以人為本,推行人事制度改革,營造良好的用人環(huán)境。建立“公平、公開、公正、競爭、擇優(yōu)”的用人機制,打破了公司干部任用制度,通過競聘,在公司選好人、用好人的同時,幫助企業(yè)發(fā)現(xiàn)人才,有效地激活了公司的用人機制,促使廣大干部職工愛崗敬業(yè),為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

四是深入實際調(diào)查研究,努力開拓電力市常能根據(jù)企業(yè)外部環(huán)境和內(nèi)部條件,及時分析和了解生產(chǎn)經(jīng)營管理工作中的重大問題,并作出正確的決策。今年,結(jié)合公司實際,經(jīng)多方協(xié)商座談,租賃了四川九河電力股份有限公司所屬的柏溪江坳口大地變電站,為公司發(fā)供用電開辟了新的發(fā)展途徑。

五是針對_片區(qū)電費回收難的重大問題能及時提出解決辦法,多次向縣委、縣府領(lǐng)導(dǎo)專題匯報,積極取得縣委、縣府領(lǐng)導(dǎo)的支持和縣級各部門的幫助,采取力所能及的整頓辦法。

六是千方百計加快城網(wǎng)建改工程步伐,全面推動城網(wǎng)改造工作的實施。省計委共分三次下達(dá)全縣縣城電網(wǎng)建改工程投資計劃_萬元。其中:_____110kv輸變電工程_萬元,10kv及以下工程_萬元,調(diào)度自動化工程_萬元。目前,縣城電網(wǎng)建改工作穩(wěn)步推進(jìn),縣城電網(wǎng)建改重點工程—_____110kv輸變電工程工程容量2_20000kva,110kv線路5.3km,現(xiàn)已全部竣工投入運行;縣城_電纜下地土建工程已接近尾聲;縣城電網(wǎng)調(diào)度自動化系統(tǒng)工程正在實施之中。公司已完成縣城電網(wǎng)建改投資計劃_萬元。其中:110kv輸變電工程_萬元,10kv及以下工程投資_萬元;調(diào)度自動化工程_萬元。

七是在加強政治文明、物質(zhì)文明建設(shè)的同時,不斷加強精神文明建設(shè),努力促進(jìn)公司三個文明的協(xié)調(diào)發(fā)展,積極倡導(dǎo)“創(chuàng)新進(jìn)取,團(tuán)結(jié)拼搏,奮發(fā)向上,爭創(chuàng)一流”的企業(yè)精神;在認(rèn)真開展文明創(chuàng)建活動,做好公司創(chuàng)省地電行業(yè)優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)窗口單位的復(fù)查驗收的同時,積極爭創(chuàng)省級衛(wèi)生先進(jìn)單位和省級文明單位。今年10月,公司成功創(chuàng)建省級衛(wèi)生先進(jìn)單位。目前,省級文明單位創(chuàng)建工作已進(jìn)入驗收階段。

四、廉潔自律,做好表率

身為公司主要負(fù)責(zé)人,在有權(quán)左右一定利益關(guān)系的時候,能堅持原則,廉潔自律,自覺做到不借集體的利益去換取個人的私利,帶頭做到廉潔從政,堅持言教與身教結(jié)合,用自己的行動來引導(dǎo)和營造一個健康向上的工作氛圍。

回顧一年的工作,總的來講,認(rèn)為自己能堅持以鄧小平理論為指導(dǎo),堅定不移地與保持一致,認(rèn)真貫徹落實上級的各項方針政策,認(rèn)真履行自己的工作職責(zé),做到為人正派,嚴(yán)于律己,關(guān)心職工,廉潔自律,勤政務(wù)實,用自己的言行影響和帶動員工,得到廣大員工的信任和擁護(hù)。

在今后的工作中,我將不辜負(fù)組織的信任,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的厚愛,堅持班長抓班子,班子帶隊伍,隊伍促發(fā)展的工作思路,與全體員工一道,為企業(yè)的繁榮昌盛竭盡所能,全力以赴。

電業(yè)述職報告(4篇)

2023年述職報告各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:按照縣委組織部的安排,今天召開公司領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考評會,借此機會,首先感謝各級領(lǐng)導(dǎo)、班子成員和全司員工一年來對我工作的大力支持和幫…
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