年度目標(biāo)考核報告5篇

篇一 勞動就業(yè)管理局年度目標(biāo)管理自我考核工作報告

xx年，在市勞動保障局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我局緊緊圍繞市委、市政府提出的“解放思想、招商引資和全民創(chuàng)業(yè)”三大重點工作以及全年目標(biāo)任務(wù)，大膽創(chuàng)新、迎堅破難，在堅持業(yè)務(wù)工作與政治思想、黨風(fēng)廉政教育并舉的同時，積極探索新形式下就業(yè)工作的新思路、新方法，有力促進(jìn)了各項工作順利開展?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：

各項工作目標(biāo)全面超額完成

（一）主要目標(biāo)完成情況

1、城鎮(zhèn)新增就業(yè)崗位。通過企業(yè)吸納、公益性崗位安置、鼓勵自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)和組織起來就業(yè)等多種渠道，全年新增城鎮(zhèn)就業(yè)崗位33362個，完成局目標(biāo)任務(wù)的111%。

2、下崗失業(yè)人員再就業(yè)、困難群體再就業(yè)和城鎮(zhèn)登記失業(yè)率。全市下崗失業(yè)人員再就業(yè)9207人，完成局下達(dá)任務(wù)的115%；困難群體再就業(yè)2817人，完成局下達(dá)任務(wù)的141%；城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在%以內(nèi)，比局下達(dá)任務(wù)低了個百分點。

3、小額擔(dān)保貸款和組織起來就業(yè)。全市發(fā)放小額貸款1549萬元，完成局下達(dá)任務(wù)的155%；認(rèn)定組織起來就業(yè)經(jīng)濟(jì)實體301個，完成局下達(dá)任務(wù)的100%，安置就業(yè)3070人，完成局下達(dá)任務(wù)的102%。

4、社區(qū)就業(yè)。全年開發(fā)社區(qū)就業(yè)崗位8943個，完成局下達(dá)任務(wù)的122%，其中下崗失業(yè)人員再就業(yè)2117人，完成局下達(dá)任務(wù)的176%。

5、免費職業(yè)介紹、勞動事務(wù)代理和本局轉(zhuǎn)移就業(yè)。我局免費職業(yè)介紹4867人，完成局下達(dá)任務(wù)的121%；新增勞動保障事務(wù)代理1741人，完成局下達(dá)任務(wù)的174%；有組織轉(zhuǎn)移就業(yè)656人，完成局下達(dá)任務(wù)的109%。

6、農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)。全市農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)規(guī)模萬人，完成市局下達(dá)任務(wù)的%；當(dāng)年新增33217人，完成局下達(dá)任務(wù)的%，其中有組織轉(zhuǎn)移就業(yè)26008人，完成局下達(dá)任務(wù)的104%；建立標(biāo)準(zhǔn)化勞務(wù)輸出基地107個，完成局下達(dá)任務(wù)的107%；勞務(wù)輸入基地119個，完成局下達(dá)任務(wù)的103%；發(fā)展轉(zhuǎn)移就業(yè)經(jīng)紀(jì)人466名，完成局下達(dá)任務(wù)的233%。

7、就業(yè)實訓(xùn)基地和轉(zhuǎn)移就業(yè)示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)。按照功能齊全、技術(shù)先進(jìn)、裝備優(yōu)良的要求，加強與高等院校之間的協(xié)調(diào)，積極配合局培訓(xùn)就業(yè)科建立了就業(yè)局創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)中心、xx礦務(wù)局干校、xx匯眾職業(yè)技術(shù)學(xué)校、xx新興職業(yè)學(xué)校等4個就業(yè)實訓(xùn)基地，就業(yè)實訓(xùn)基地面向企事業(yè)單位免費開放，為不同職業(yè)類別、崗位提供實訓(xùn)服務(wù)，提高勞動者的職業(yè)技能、就業(yè)能力和創(chuàng)業(yè)能力。同時，著力推進(jìn)勞務(wù)培訓(xùn)的市場化運作，涌現(xiàn)出鐵佛、劉橋、百善、宋疃、韓村、五溝、四鋪、古饒等8個轉(zhuǎn)移就業(yè)示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)。

（二）主要措施

1、加強領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任，就業(yè)崗位得到了多渠道開發(fā)，下崗失業(yè)人員得到了多形式安置，城鎮(zhèn)失業(yè)率得到有效控制。

年初，我局分別以市目標(biāo)辦和市就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室名義，對全市各項就業(yè)工作目標(biāo)任務(wù)進(jìn)行層層分解，健全了就業(yè)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)體系、目標(biāo)責(zé)任體系、任務(wù)考核體系和工作制度體系，形成了“黨委政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、各部門協(xié)調(diào)聯(lián)動、全社會齊抓共管”的工作格局。同時，以開發(fā)就業(yè)崗位、促進(jìn)下崗失業(yè)人員再就業(yè)為重點，堅持以項目帶動戰(zhàn)略為依托，通過招商引資、新上項目擴(kuò)大就業(yè)；圍繞城市管理，拓寬社區(qū)服務(wù)的領(lǐng)域和層次，大力開發(fā)社區(qū)便民服務(wù)、公共服務(wù)和公共事務(wù)協(xié)管等社區(qū)就業(yè)崗位，安置下崗失業(yè)人員再就業(yè)；通過政府出資，提供崗位補貼和社會保險補貼，購買保安、保潔、保綠等公益性就業(yè)崗位，安置大齡就業(yè)困難人員就業(yè)；通過建立勞務(wù)型服務(wù)公司和開展再就業(yè)援助活動，挖掘社區(qū)和各類企業(yè)就業(yè)崗位，對困難就業(yè)人員進(jìn)行托底安置；通過大力發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)、中小企業(yè)和勞動密集型產(chǎn)業(yè)等形式，廣開就業(yè)門路，增加就業(yè)崗位，確保了各各項目標(biāo)任務(wù)的順利完成。

2、完善功能，強化服務(wù)，深入開展就業(yè)援助活動。

年初對市級勞動力市場進(jìn)行改建，進(jìn)一步完善了就業(yè)服務(wù)功能，設(shè)立了職業(yè)指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)服務(wù)等6個服務(wù)區(qū)和政策咨詢、殘疾人就業(yè)等10多個服務(wù)窗口，面向各類求職人員和用工單位全面開展“一站式”、“一對一”的就業(yè)服務(wù)。同時，依托就業(yè)服務(wù)平臺，全年共組織開展了“六大”就業(yè)援助活動：一是“兩節(jié)”期間開展的“再就業(yè)百日幫扶”活動，使300多名困難就業(yè)對象通過重點幫扶實現(xiàn)了就業(yè)再就業(yè)；二是年初開展的“春風(fēng)行動”，為萬名進(jìn)城務(wù)工的農(nóng)村勞動者提供了免費職介服務(wù)；三是聯(lián)合市工會、工商聯(lián)部門舉辦了“民營企業(yè)招聘周”活動，組織50多家民營企業(yè)參加招聘會，提供崗位1591個，幫助218人實現(xiàn)就業(yè)；四是聯(lián)合淮南、蚌埠兩市舉辦了首屆“兩淮一蚌”技能崗位對接活動，招聘會主會場設(shè)在我市就業(yè)服務(wù)大廳，我市194家用工單位共提供技能崗位信息1464個，成功就業(yè)892人；五是9月份開展了大中專技校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)月活動，舉辦了兩次大中專技校畢業(yè)生就業(yè)專場招聘會，95家用工提供崗位2783個，其中技能性崗位1643個，成功就業(yè)800多人；六是年底聯(lián)合團(tuán)市委舉辦了市第二屆促進(jìn)青年就業(yè)招聘會活動，現(xiàn)場求職登記10000多人次，當(dāng)場達(dá)成就業(yè)意向2637人。

3、建立機制，協(xié)調(diào)運作，小額擔(dān)保貸款工作取得大邁進(jìn)。

今年以來，為進(jìn)一步簡化審批程序、降低反擔(dān)門檻、擴(kuò)大發(fā)放范圍，我局制定了《關(guān)于進(jìn)一步改進(jìn)和完善小額擔(dān)保貸款政策的通知》，在將申貸對象擴(kuò)大到復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)退役軍人和其他城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員的同時，將小額擔(dān)保貸款與創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)進(jìn)行有機結(jié)合，對經(jīng)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)后專家認(rèn)定合格的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)學(xué)員，且銀行有貸款額30%的存款，便可作為擔(dān)保條件，申請小額擔(dān)保貸款。為切實加大小額擔(dān)保工作力度，促進(jìn)中小企業(yè)吸納下崗失業(yè)人員，提高經(jīng)辦的銀行、擔(dān)保機構(gòu)和社區(qū)對做好小額擔(dān)保貸款工作積極性，制定了《關(guān)于進(jìn)一步做好小額擔(dān)保貸款工作的意見》，建立了小額擔(dān)保貸款獎懲約束機制。大力開展“信用社區(qū)創(chuàng)建”活動，建立了社區(qū)小額擔(dān)保貸款推薦責(zé)任制和回收目標(biāo)責(zé)任制，推動了小額擔(dān)保貸款工作的良性發(fā)展。近年來，累計發(fā)放小額擔(dān)保貸款2344萬元，分別完成省下達(dá)任務(wù)的114%。

4、創(chuàng)新思路，銳意進(jìn)取，“創(chuàng)業(yè)扶持工程”取得階段性進(jìn)展。

啟動實施了以“你創(chuàng)業(yè)，我扶持”為主題的“創(chuàng)業(yè)扶持工程”。一是制定并發(fā)放了《全民創(chuàng)業(yè)綠色通行證》，通過政策、場地、培訓(xùn)、服務(wù)和維權(quán)等五大扶持政策，鼓勵和扶持廣大下崗失業(yè)人員自主創(chuàng)業(yè)，以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。二是加快了創(chuàng)業(yè)基地建設(shè)步伐。我局制定完善了一系列的扶持政策，對于進(jìn)入園區(qū)創(chuàng)業(yè)的下崗失業(yè)人員給予三年內(nèi)“開業(yè)不登記、經(jīng)營免四稅、管理不收費、房租給優(yōu)惠、成功有獎勵”等優(yōu)惠政策。目前，我市已建立創(chuàng)業(yè)園區(qū)3個，再就業(yè)一條街5個，入駐109戶，帶動就業(yè)510人。三是打造了創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)新品牌。聯(lián)合團(tuán)市委、市婦聯(lián)舉辦了青年創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班和婦女創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班，成立了創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)后續(xù)服務(wù)專家志愿團(tuán)，并于每月在市就業(yè)服務(wù)大廳舉辦兩次創(chuàng)業(yè)咨詢服務(wù)活動，及時為創(chuàng)業(yè)者提供政策、信息、技術(shù)等方面的指導(dǎo)服務(wù)；培育了5個創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)教學(xué)點，把培訓(xùn)班向培訓(xùn)對象相對集中的地方或礦區(qū)轉(zhuǎn)移。xx年共培訓(xùn)創(chuàng)業(yè)學(xué)員1045人，其中成功創(chuàng)業(yè)526人，并帶動就業(yè)1998人。

篇二 2023年度目標(biāo)績效考核自查報告

市局目標(biāo)辦：

xx年，我局在市局和縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，深入貫徹黨的xx大、xx屆三中、四中全會精神和全國、全市食品藥品監(jiān)管工作會議精神，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)攬，緊緊圍繞公眾飲食用藥安全這個中心任務(wù)，以“深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀”和“民主評議政風(fēng)行風(fēng)”等活動為主線，繼續(xù)深入開展“執(zhí)政為民、服務(wù)發(fā)展”工作，努力構(gòu)建統(tǒng)籌城鄉(xiāng)的食品藥品監(jiān)管新格局，切實加強食品藥品安全整治工作，全局干部職工團(tuán)結(jié)一致，齊心協(xié)力，圓滿地完成了市局下達(dá)的各項目標(biāo)任務(wù)。經(jīng)自查得分為102.7分（包括加分2.7分）?，F(xiàn)對照市局《xx年區(qū)縣食品藥品監(jiān)督管理分局目標(biāo)績效考核辦法》自查總結(jié)如下：

一、基礎(chǔ)工作（自查得分50分）

（一）黨建工作（自查得分5分）

分局黨組和領(lǐng)導(dǎo)十分重視和支持黨建工作，機關(guān)支部組織健全、計劃周密、制度落實、教育認(rèn)真、活動豐富、工作有力，充分發(fā)揮了基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。領(lǐng)導(dǎo)干部積極參加組織活動，帶頭講黨課、作學(xué)習(xí)輔導(dǎo)、交心談心，主動聽取干部職工意見，關(guān)心干部職工的工作、生活和成長進(jìn)步，促進(jìn)了黨內(nèi)民主建設(shè)。全年共投入2萬余元，用于支部開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“文明單位”建設(shè)、“慶祝建黨八十八周年”、“唱讀講傳”、“支部連線手拉手”、“三進(jìn)三同三個一”等活動，在“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中趙學(xué)良同志被縣委表彰為優(yōu)秀黨務(wù)工作者，在“唱讀講傳”活動中分局獲市食藥監(jiān)系統(tǒng)三等獎，分局參與縣政府隊獲全縣二等獎。一年來，黨員按時足額交納黨費，及時完成黨報黨刊征訂任務(wù)和黨內(nèi)統(tǒng)計工作，黨務(wù)工作檔案資料健全、規(guī)范，在學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動中充分發(fā)揮了模范表率作用。通過支部工作的扎實有效開展，達(dá)到了增進(jìn)團(tuán)結(jié)、凝聚人心、鼓舞士氣、促進(jìn)工作的良好效果，為做好食品藥品安全工作提供了堅強保證，全年無黨員干部違紀(jì)違法問題發(fā)生，無基層和群眾投訴反映作風(fēng)問題的情況發(fā)生。

（二）應(yīng)急值守工作（自查得分2分）

嚴(yán)格落實值班制度，制定了食品、藥品突發(fā)事件應(yīng)急處置預(yù)案，成立了分局應(yīng)急小分隊，應(yīng)急值守在崗率保持100%，全年無突發(fā)性事件發(fā)生。

（三）群眾信訪工作（自查得分2分）

制定了信訪制度，暢通了電話、信函、網(wǎng)絡(luò)、來人等信訪渠道，規(guī)范了辦理程序，扎實開展了大下訪活動，全年無群體性集訪和越級上訪等事件發(fā)生。

（四）宣傳信息工作（自查得分2分）

局領(lǐng)導(dǎo)高度重視宣傳信息工作，有分管領(lǐng)導(dǎo)和宣傳信息責(zé)任人員，全年上報信息130條，市局采用92條，國家局網(wǎng)站采用1條，高質(zhì)量完成了市局年度宣傳信息任務(wù)。

（五）保密及檔案管理工作（自查得分3分）

嚴(yán)格執(zhí)行保密和檔案管理規(guī)定，密級文件和資料有專人管理，全年文件檔案收集齊全完整，歸檔率達(dá)100%，無泄密事件發(fā)生。

（六）統(tǒng)計工作（自查得分4分）

按要求及時報送各種報表，統(tǒng)計數(shù)據(jù)真實可靠，無造假、謊報、漏報、超時報等現(xiàn)象。

（七）政務(wù)公開工作（自查得分2分）

制定了政務(wù)公開有關(guān)制度，在公開場所和門戶網(wǎng)站公示了工作職責(zé)、政策規(guī)定、審批事項、辦事指南、工作流程、收費許可、便民措施等相關(guān)內(nèi)容、重大事項、審批許可都由集體研究，實行民主決策。

（八）領(lǐng)導(dǎo)班子、干部隊伍建設(shè)（自查得分10分）

建立并落實了中心組學(xué)習(xí)制度、局黨組議事與決策規(guī)則、局長辦公會議制度、民主生活會制度、機關(guān)黨建工作制度等制度，扎實開展了學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動、“執(zhí)政為民、服務(wù)發(fā)展”學(xué)習(xí)整改活動、大下訪活動和“三進(jìn)三同三個一”、支部連線“手拉手”等活動，通過各項制度的認(rèn)真落實、政治理論、方針政策、法律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識的深入學(xué)習(xí)及各項活動的扎實開展，領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍的思想進(jìn)一步解放、政治理論水平進(jìn)一步提高，政治立場進(jìn)一步堅定，大局意識、法治意識、服務(wù)意識、統(tǒng)籌意識、民生觀念進(jìn)一步增強，作風(fēng)更加民主，決策更加科學(xué)，隊伍更加團(tuán)結(jié)，素質(zhì)明顯增強，依法行政水平和工作效能明顯提高，班子心齊氣順，機關(guān)團(tuán)結(jié)和諧，政令暢通，貫徹上級決策部署堅決迅速，積極化解矛盾，切實解決群眾關(guān)心的熱點難點問題，有效保障了人民群眾的飲食用藥安全，維護(hù)了社會穩(wěn)定，各項工作成效明顯，得到了縣五大班子的肯定，在科學(xué)發(fā)展觀活動和執(zhí)政為民考核中群眾滿意度測評均為100%滿意，科學(xué)發(fā)展觀活動被縣委評為先進(jìn)單位，執(zhí)政為民測評為全優(yōu)。

（九）黨風(fēng)廉政建設(shè)（自查得分10分）

建立健全了領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部廉潔自律規(guī)定，黨風(fēng)廉政建設(shè)投訴受理辦法、行政許可和行政執(zhí)法人員行為回訪等規(guī)章制度，嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，認(rèn)真執(zhí)行國家八條禁令和分局行為規(guī)范“九不準(zhǔn)”、作風(fēng)建設(shè)“八不讓”、廉政建設(shè)“五不一禁”等規(guī)定，形成了用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人的有效機制，扎實開展了理想信念、思想道德和法紀(jì)、警示等教育活動，不斷提高干部職工的思想道德修養(yǎng)，教育引導(dǎo)干部職工“講黨性、重品行、做表率”，層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，積極開展經(jīng)常性的監(jiān)督檢查，堅決防止和糾正各種違反廉潔自律規(guī)定的行為，全年無違法違紀(jì)問題發(fā)生。

（十）財務(wù)管理（自查得分10分）

嚴(yán)格落實預(yù)決算管理制度，認(rèn)真執(zhí)行收支兩條線管理規(guī)定，嚴(yán)格按規(guī)定發(fā)放津補貼，固定資產(chǎn)明細(xì)賬（臺賬）完整，無利用或變相利用行業(yè)協(xié)會斂財收費行為，無賬外賬和“小金庫”現(xiàn)象。

二、業(yè)務(wù)工作（自查得分50分）

（一）行政復(fù)議（自查得分1分）

建立了行政許可、行政執(zhí)法行為規(guī)范、考核、責(zé)任追究等多項制度，并嚴(yán)格落實，全年無行政復(fù)議，無行政訴訟。

（二）舉報投訴處理（自查得分2分）

健全了舉報投訴制度，對市場經(jīng)營行為的舉報投訴由市場科負(fù)責(zé)調(diào)查處理，對行政人員行政行為的舉報投訴由監(jiān)察室負(fù)責(zé)調(diào)查處理，一般的舉報投訴由分管領(lǐng)導(dǎo)審核，復(fù)雜的舉報投訴由主要領(lǐng)導(dǎo)審核，簡單的問題及時回復(fù)處理結(jié)果，復(fù)雜的問題一個月內(nèi)回復(fù)處理結(jié)果，全年市場經(jīng)營行為舉報投訴調(diào)查處理資料完整、程序規(guī)范，無行政行為舉報投訴。

（三）日常監(jiān)管質(zhì)量（自查得分2分）

日常監(jiān)管實行劃片分組負(fù)責(zé)制，制定了年度監(jiān)管計劃并嚴(yán)格執(zhí)行，監(jiān)管對象符合法定條件，及時發(fā)現(xiàn)、處理、糾正各種違法違規(guī)行為，全年檢查藥品醫(yī)療器械經(jīng)營使用單位1240家次，責(zé)令整改156家次，現(xiàn)場處罰119家次，對市局責(zé)成整改或處理的問題均在規(guī)定時間內(nèi)辦結(jié)并及時報送整改報告或回復(fù)。

（四）執(zhí)法辦案（自查得分3分）

建立了行政案件、立案、審批、合議制度和報告、監(jiān)督檢查等制度，嚴(yán)格落實“五不放過”原則，對假劣藥械追根溯源，全年立案30件，現(xiàn)場處罰119件，無虛報、隱報和應(yīng)立案未立案或無正當(dāng)理由撤案等行為，無行政處罰認(rèn)定事實不清、適用法律不正確、收集證據(jù)不充分、執(zhí)法程序不合法、無正當(dāng)理由不結(jié)案或減輕處罰等現(xiàn)象，做到了同類案件處罰基本一致，案卷書寫歸檔規(guī)范。

（五）行政許可（自查得分2分）

建立了行政審批工作制度和首問責(zé)任、服務(wù)承諾、限時辦結(jié)、公開、流程管理、行為回訪、過錯責(zé)任追究等制度，嚴(yán)格執(zhí)行許可驗收標(biāo)準(zhǔn)，按時報送有關(guān)行政許可、零售藥店gsp認(rèn)證月報表，全年辦理行政許可12件、gsp認(rèn)證89家，無符合受理條件不予受理、自行增設(shè)許可項目或增設(shè)許可條件的行為，無行政許可程序不規(guī)范和許可超時等現(xiàn)象，許可檔案書寫、歸檔規(guī)范完整。

（六）食品安全綜合監(jiān)管（自查得分10分）

建立完善了食品安全責(zé)任制和責(zé)任追究制，建立了食品安全部門工作聯(lián)系、聯(lián)合執(zhí)法、信息共享等制度，完善了食品安全突發(fā)事件和重大事故應(yīng)急預(yù)案，扎實開展了元旦、春節(jié)、五一、端午、國慶、中秋、全國兩會等重大活動和節(jié)日期間的食品安全整治和日常監(jiān)管工作，深入開展打擊違法添加非食用物質(zhì)和濫用食品添加劑及食品安全大排查大整治大執(zhí)法專項整治工作，積極開展食品安全應(yīng)急演練和《食品安全法》宣傳活動，全年召開食品安全部門協(xié)調(diào)會議8次，組織聯(lián)合執(zhí)法檢查6次，開展食品安全應(yīng)急演練1次，各職能部門共出動檢查人員2500余人次，檢查屠宰場32個次，市場超市45個次，冷藏加工場18個次、動物2497頭次，檢查食品經(jīng)營戶1990戶次、餐飲單位1200戶次、學(xué)校食堂65個次，開展巡回檢查107次，在《食品安全法》宣傳活動中，組織街頭宣傳18次、科普下鄉(xiāng)宣傳15次、《大足日報》全文登載一期、大足有線電視臺滾動宣傳一周，培訓(xùn)食品從業(yè)人員2900人次，接受群眾咨詢3600多人次，印發(fā)宣傳資料3萬余份，懸掛宣傳橫幅65幅、制作宣傳展板87塊，及時報送了相關(guān)資料、信息、方案和總結(jié)，全年無重大和群體性食品安全事件發(fā)生。

（七）藥品安全監(jiān)管（自查得分30分）

大足縣委將藥品安全監(jiān)管納入了縣級部門黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗分工責(zé)任制內(nèi)容，我局始終堅持以藥品安全監(jiān)管為中心工作，積極推進(jìn)藥品安全鄉(xiāng)鎮(zhèn)委托執(zhí)法，健全藥品安全監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，扎實開展藥品安全日常監(jiān)管和各項專項整治工作，加大藥品案件查處力度，嚴(yán)厲打擊藥品違法違規(guī)行為，保證了轄區(qū)人民群眾用藥安全。今年來，組織召開了全縣食品藥品安全工作會議，縣政府重申了《關(guān)于進(jìn)一步加強藥品安全工作的通知》（足府辦發(fā)[xx]40號）、《關(guān)于改革街鎮(zhèn)鄉(xiāng)藥品安全執(zhí)法監(jiān)管工作的實施意見》（足府辦發(fā)[xx]188號），與全縣24個街鎮(zhèn)鄉(xiāng)重新簽訂了藥品安全委托執(zhí)法協(xié)議，對全縣67名藥品委托執(zhí)法人員進(jìn)行了業(yè)務(wù)培訓(xùn)，進(jìn)一步完善了委托執(zhí)法相關(guān)制度，委托執(zhí)法人員能獨立開展藥品安全執(zhí)法工作，積極深入鄉(xiāng)村進(jìn)行藥品安全宣傳和監(jiān)督檢查，鄉(xiāng)鎮(zhèn)藥品安全監(jiān)管覆蓋率達(dá)100%；藥械日常監(jiān)管實行劃片分組負(fù)責(zé)制，日常監(jiān)督檢查、gsp跟蹤檢查、集中采購中標(biāo)藥品品種監(jiān)督檢查覆蓋率達(dá)100%，及時報送了有關(guān)報表、資料；完善了藥械突發(fā)事件應(yīng)急處置預(yù)案，積極應(yīng)對藥械不良事件，對藥品安全事故中涉嫌違法的行為立案查處率達(dá)100%，及時對不合格藥品核查函進(jìn)行了核實、處理并復(fù)函；組織開展藥品、器械不良反應(yīng)、不良事件監(jiān)測工作培訓(xùn)會7次，培訓(xùn)醫(yī)護(hù)人員867人次，全縣adr注冊用戶32家，上報adr報告202例，其中新的21例，嚴(yán)重的9例，新的、嚴(yán)重的報告比例為14.8%；全年共抽驗藥品140批次，不合格藥品23批次，不合格率為16.4%，抽驗醫(yī)療器械5批次，不合格醫(yī)療器械1批次，不合格率為20%，出色完成了抽驗計劃任務(wù)；配合工商部門加強了藥品、醫(yī)療器械和保健食品廣告的監(jiān)管，加強了對廣告藥品的抽驗，將違規(guī)發(fā)布廣告與企業(yè)誠信掛鉤，情節(jié)嚴(yán)重的啟動退出機制，全年提請工商部門查處2次；扎實開展了“萬家藥房無假藥”、藥品安全大排查大整治大執(zhí)法和市局布置的10個專項整治工作，共檢查藥品、醫(yī)療器械經(jīng)營使用單位1240家次，現(xiàn)場處罰119家次，責(zé)令整改156家次，簽訂“萬家藥房無假藥”承諾書300份，收到了良好效果，有力地推進(jìn)了“健康重慶”、“平安重慶”建設(shè)，及時報送了相關(guān)方案、總結(jié)、報表；對全縣1家醫(yī)藥器械生產(chǎn)企業(yè)日常監(jiān)管覆蓋面達(dá)100%，及時報送了日常監(jiān)管各類資料、報表，全年上報醫(yī)療器械不良事件監(jiān)測報告6例。

三、加分（自查分2.7分）

（一）市局黨組科學(xué)發(fā)展觀簡報第3、22、25期書面肯定了大足分局迅速啟動科學(xué)發(fā)展觀活動、開展有意義的建黨88周年慶?；顒?、以特色多樣效果突出的活動成績轉(zhuǎn)入整改落實階段，按目標(biāo)績效考核辦法規(guī)定每次加0.2分，共加0.6分；

（二）縣政府在xx年6月19日全縣食品藥品安全工作會上，重申了《關(guān)于進(jìn)一步加強藥品安全工作的通知》（足府辦發(fā)[xx]40號）和《關(guān)于改革街鎮(zhèn)鄉(xiāng)藥品安全執(zhí)法監(jiān)管工作的實施意見》（足府辦發(fā)[xx]188號），進(jìn)一步強調(diào)了街鎮(zhèn)鄉(xiāng)藥品安全監(jiān)管責(zé)任，并與各街鎮(zhèn)鄉(xiāng)重新簽訂了委托執(zhí)法協(xié)議，按目標(biāo)考核細(xì)則規(guī)定加0.1分。

（三）召開藥品、器械不良反應(yīng)、不良事件監(jiān)測工作培訓(xùn)會7次，培訓(xùn)867人次，積極應(yīng)對處置藥械突發(fā)不良事件，完成不合格藥品核查函11份，復(fù)函合格率100%，按目標(biāo)考核細(xì)則規(guī)定加1分。

（四）組織業(yè)務(wù)骨干成立專門的藥品抽驗小組，共抽驗藥品140批次，不合格23批次，不合格率為16.4%，抽驗醫(yī)療器械5批次，不合格1批次，不合格率為20%，按目標(biāo)考核細(xì)則規(guī)定加1分。

篇三 體育局年度目標(biāo)管理與考核的工作報告

一、班子建設(shè)。一年來，無不正確執(zhí)行黨的路線、方針、政策和縣委、縣政府決定的現(xiàn)象;無班子成員思想渙散、不團(tuán)結(jié)、戰(zhàn)斗力不強的情況;無處理重大問題不及時或不穩(wěn)妥的情況。

二、組織生活。黨組民主生活會和黨組中心組理論學(xué)習(xí)均按要求進(jìn)行。

三、廉政建設(shè)。無違反廉政建設(shè)規(guī)定和班子成員受紀(jì)律處分或法律追究的情況。

四、制度建設(shè)。有學(xué)習(xí)、財務(wù)管理、小車管理、公文處理、來客接待、崗位責(zé)任、出勤考核，責(zé)任追究等制度。無落實不到位的情況。

五、干部作風(fēng)。無干職工中違法違紀(jì)行為。無亂收費、亂罰款、亂攤派行為;無“索、拿、卡、要、報”等侵害群眾利益行為;無不依法行政或辦事效率低下給企業(yè)和群眾造成較大損失的行為;無被縣優(yōu)化辦給予黃牌警告或干職工參與賭博被查獲的情況。

六、政今暢通。無對縣委、縣政府和縣政府辦安排的工作不及時按要求落實或頂著不辦的情況;無對縣委、人大、政府、政協(xié)和縣政府辦召開的各種會議未履行請假手續(xù)不按要求參加的情況;無開會遲到、早退或無故不派指定人員參加的情況;無受到縣委、縣政府及其以上領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)通報批評的情況，無對縣委、縣政府和縣政府辦指派的臨時性、突擊性工作(含車輛調(diào)度)不執(zhí)行的情況。

七、塊口活動。積極主動參加本口組織的各項活動。

八、計劃生育?！八穆省本_(dá)到100%，基礎(chǔ)工作均按要求完成。

九、綜合治理和安全生產(chǎn)，確保了一方平安。

十、信訪工作。無重要信訪信息不及時報告，發(fā)現(xiàn)上訪苗頭不采取有效手段制止，出現(xiàn)上訪’情況，單位責(zé)任人不按要求勸返或勸返不力的情況;無不按要求處理縣政府領(lǐng)導(dǎo)和縣政府辦及信訪局批轉(zhuǎn)的信訪件的及信訪請求被上級支持或被上級支持的信訪事件責(zé)任單位拒不改正的情況和不按時完成建議和提案辦理工作的情況;無辦理工作敷衍塞責(zé)、答復(fù)件空洞無物、代表或委員不滿意的情況。

十一、塊口材料。無不按要求報送經(jīng)濟(jì)形勢分析材料的情況;無不按要求報送組織、人事、編制、獎懲、塊口聯(lián)絡(luò)等資料的情況。

十二、職能工作。

(一)業(yè)余訓(xùn)練工作成績顯著

1、安化羽校順利通過了國家體育總局乒羽中心和省體育局的驗收評估，安化羽校被確定為中國羽毛球協(xié)會羽毛球?qū)W校(一級)，并被評為xx年年全省優(yōu)秀體育后備人才基地，獲得獎勵資金12萬元。

2、圓滿完成了xx年年湖南省“嘉和杯”“威克多杯”青少年羽毛球比賽承辦和參賽任務(wù)。在本次比賽中我縣共奪得5枚金牌，團(tuán)體總分列全省各市州縣第二名。

3、運動員隊伍建設(shè)成效顯著，在訓(xùn)運動員達(dá)110人。

4、安化健兒繼續(xù)馳騁世界羽壇，并保持良好的發(fā)展勢頭。xx年年，黃穗(與高凌合作)先后獲馬來西亞羽毛球超級賽女雙冠軍，韓國羽毛球超級賽女雙冠軍。田卿xx年入選國家一隊以來表現(xiàn)出眾，今年相繼在菲律賓羽球賽等國際國內(nèi)比賽中獲得6項亞軍。張圣獲全國青年羽毛球錦標(biāo)賽男子丙組單打冠軍。目前，我縣在省羽毛球隊的正式隊員有11人，其中女子7人，男子4人，占省專業(yè)隊人數(shù)的五分之二。田卿、程雯、張圣等有望在2023年奧運會一展宏圖。

5、安化羽校聲名遠(yuǎn)播，塞舌爾共和國社區(qū)發(fā)展、青年、體育和文化部首秘丹尼斯·羅斯一行慕名前來參觀訪問，香港鳳凰衛(wèi)視記者對羽校進(jìn)行了采訪報道。

(二)全民健身運動蓬勃開展

1、為了進(jìn)一步打造安化羽毛球品牌，在全縣營造強烈的全民健身氛圍和羽毛球氛圍，由縣委辦、縣政府辦發(fā)文，舉辦了全縣“體彩杯”業(yè)余羽毛球賽，這次比賽歷時4天，參賽隊伍16支，運動員100多人;

2、聯(lián)合縣教育局成功舉辦了xx年年全縣小學(xué)生羽毛球運動會，這次運動會是繼xx年第十屆全縣中小學(xué)生運動會首次將羽毛球列為比賽項目后，舉辦的單項羽毛球運動會。本次運動會歷時4天，共有23支代表隊，領(lǐng)隊、教練員、運動員、裁判員、工作人員200多人，清塘、龍?zhí)痢|坪代表隊分別獲得前三名。本次運動會是對近年來我縣小學(xué)生羽毛球運動發(fā)展水平的重要檢閱，對促進(jìn)我縣羽毛球運動的進(jìn)一步普及和提高影響十分深遠(yuǎn)。

3、組隊全省第四屆農(nóng)民運動會舞獅比賽，榮獲二等獎;參加全市大眾運動會羽毛球和乒乓球比賽，并取得了乒乓球單項第一名、第三名和羽毛球團(tuán)體第二名的優(yōu)異成績，并被授予優(yōu)秀組織獎稱號。

4、積極支持部門和體育社團(tuán)開展了活動。先后協(xié)助組織了政府辦口五一登山比賽，國土系統(tǒng)和財政系統(tǒng)籃球賽等群體競賽活動。此外，通過較長時間籌備，全縣中國象棋協(xié)會成立大會暨首屆“金六福杯”中國象棋比賽將于元月11日在縣體育館舉行，目前，正在進(jìn)行大會和比賽的準(zhǔn)備工作。

(三)體育產(chǎn)業(yè)開發(fā)效果顯著

1、著力培育以羽毛球為重點的健身市場，有力地促進(jìn)了全民關(guān)心、支持、投身羽毛球運動的良好氛圍的形成，“羽之鄉(xiāng)”體育俱樂部全年對外開放場館達(dá)1000余小時，接待羽毛球愛好者2萬多人次，同時盤活了資產(chǎn)，安置了人員，并增加收入約4萬元。

2、體育彩票發(fā)行工作逐步步入正規(guī)。在全市彩票銷售嚴(yán)重滑坡，我縣銷售大戶所在建設(shè)路大修，嚴(yán)重影響客源的情況下，截至11月底止，我縣仍實現(xiàn)銷售額143萬元，可取得公益金4.5萬元。

3、體育無形資產(chǎn)開發(fā)與利用取得一定成果。利用承辦全省青少年羽毛球比賽的機遇，與南京勝利體育用品公司、安化嘉和房地產(chǎn)公司等企業(yè)的合作，籌資4萬元，有效解決了全省青少年羽毛球比賽的資金和獎品難題。與濃鄉(xiāng)情食品有限公司、美樂食品等企業(yè)的合作，解決了羽校學(xué)生日常飲用水等問題，實現(xiàn)了雙贏。

(四)積極爭資立項，為南區(qū)體育公園建設(shè)和安化羽校擴(kuò)建積累資金。目前，羽校擴(kuò)建已積累資金230萬元，現(xiàn)正在著手選擇、論證方案。

篇四 白勉峽鄉(xiāng)2023年度目標(biāo)責(zé)任考核自查報告

xx年12月25日

白勉峽鄉(xiāng)地處縣城以東23公里，210國道東西向穿境而過。全鄉(xiāng)總面積93平方公里，轄8個行政村，34個村民小組，1931戶7326人，其中農(nóng)村勞動力5250人，耕地面積4999公傾。

xx年，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，白勉峽鄉(xiāng)黨委、政府立足于鄉(xiāng)域經(jīng)濟(jì)資源優(yōu)勢，按照“一xx六”發(fā)展戰(zhàn)略的總體要求，進(jìn)一步明晰經(jīng)濟(jì)發(fā)展思路，明確發(fā)展方向，總體實力明顯增強，連續(xù)2年在年度目標(biāo)責(zé)任綜合考核中被評為先進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)。xx年工農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值7500萬元，農(nóng)民人均純收入3581元。

一、加快產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整步伐，鄉(xiāng)域經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展。

我們狠抓經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整，突出地域特色，著力發(fā)展烤煙、生豬、茶葉三大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)?？緹煯a(chǎn)業(yè)發(fā)展三年邁出三大步，從xx年的400畝發(fā)展到xx年的1219畝，智能化烤房由xx年的25個發(fā)展到xx年的65個，產(chǎn)值由xx年的68萬元增加到xx年的260萬元。今年全鄉(xiāng)烤煙將實現(xiàn)地方稅收57萬元，煙農(nóng)戶均收入近5萬元，烤煙的收入占全鄉(xiāng)農(nóng)民人均純收入的三分之一。通過烤煙生產(chǎn)使我鄉(xiāng)煙農(nóng)發(fā)展農(nóng)業(yè)的原始資本金迅速增加，為加快今后農(nóng)民增收打下了堅實的資金基礎(chǔ)。在烤煙生產(chǎn)發(fā)展中我鄉(xiāng)堅持“集中連片、大戶帶動”的發(fā)展思路，鄉(xiāng)、村干部積極為烤煙大戶協(xié)調(diào)烤煙生產(chǎn)用地，從而進(jìn)一步加快了我鄉(xiāng)的土地流轉(zhuǎn)，從根本上有效杜絕了土地棄耕、荒蕪、閑置，達(dá)到了土地資源效益最大化的目的。生豬產(chǎn)業(yè)迅猛發(fā)展，xx年生豬飼養(yǎng)量達(dá)到2.8萬頭，發(fā)展100頭以上生豬養(yǎng)殖戶28戶，標(biāo)準(zhǔn)化養(yǎng)殖場4個，保持鞏固生豬養(yǎng)殖專業(yè)村2個，全鄉(xiāng)年存欄1萬頭，年出欄1.8萬頭，僅此一項農(nóng)民人均純收入增加400余元。茶葉發(fā)展步伐加快，全鄉(xiāng)共發(fā)展無性系茶園400畝，新建加工廠2個，茶葉產(chǎn)量達(dá)到77噸。積極參加茶葉節(jié)活動，今年，我鄉(xiāng)獲得茶葉評選銅獎3個，優(yōu)秀組織獎1個。

二、搶抓機遇，地方工業(yè)取得突破性發(fā)展。

我鄉(xiāng)由于自然條件限制，無地域、區(qū)位優(yōu)勢，工業(yè)基礎(chǔ)薄弱，工業(yè)企業(yè)規(guī)模小、產(chǎn)品檔次低、工業(yè)種類雜，無法形成龍頭帶動效應(yīng)，限制了工業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈的形成。隨著白勉峽水電站的建成投產(chǎn)，每年實現(xiàn)產(chǎn)值900萬元，稅收120萬元，我鄉(xiāng)目前已形成以水電項目為龍頭，帶動農(nóng)產(chǎn)品加工和其他二、三產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展。同時，我們還搶抓十天高速公路建設(shè)的鍥機，充分開發(fā)利用本地資源，新建投資500萬元以上的工業(yè)企業(yè)4個，當(dāng)年完成工業(yè)產(chǎn)值1500萬元，為我鄉(xiāng)工業(yè)發(fā)展帶來了活力，工業(yè)基礎(chǔ)得到有效加強，為“后高速公路經(jīng)濟(jì)”突破發(fā)展打下了堅實的基礎(chǔ)和鋪墊。

三、招商引資成效顯著。

今年，我們按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，科學(xué)、合理的利用好本地資源，轉(zhuǎn)變觀念，創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)的投資環(huán)境，以保持我鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)科學(xué)、可持續(xù)健康發(fā)展，進(jìn)一步加大招商引資工作力度?？h重點招商引資項目，白勉峽鄉(xiāng)水電站工程累計完成投資3500萬元，其中xx年完成1500萬元。新建碎石廠2個，共投資950萬元，其中外來資金550萬元。充分開發(fā)利用我鄉(xiāng)的現(xiàn)有資源，共儲備300萬元以上的項目2個。

四、小城鎮(zhèn)建設(shè)規(guī)模擴(kuò)大，功能日趨完善。

三年來，鄉(xiāng)黨委、政府大力改善小城鎮(zhèn)的環(huán)境，先后投資近600余萬元完成了對集鎮(zhèn)內(nèi)的水、電、路、訊等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。鼓勵外地客商和邊遠(yuǎn)山區(qū)農(nóng)戶按照“統(tǒng)一建筑風(fēng)格、統(tǒng)一規(guī)劃布局、統(tǒng)一戶型設(shè)計”的原則到集鎮(zhèn)安家落戶，從事二、三產(chǎn)業(yè)。目前該集鎮(zhèn)已形成兩縱兩橫四條街的占地面積135畝9萬平方米的規(guī)模，擁有常住人口500多戶xx余人，集鎮(zhèn)人口占全鄉(xiāng)總?cè)丝诘?8%；從事二、三產(chǎn)業(yè)的個體工商戶、私營企業(yè)70余戶，集鎮(zhèn)設(shè)施齊全，功能完善，是白勉峽鄉(xiāng)的政治、經(jīng)濟(jì)、文化中心。

五、災(zāi)后重建進(jìn)展順利，成效顯著。

災(zāi)后重建工作是白勉峽鄉(xiāng)xx—xx年整體工作的一大亮點。在災(zāi)后重建過程中，加強領(lǐng)導(dǎo)，周密部署，落實責(zé)任，對救災(zāi)物資的發(fā)放實行“六榜公示”制度，對重建戶的房屋構(gòu)造結(jié)合新農(nóng)村建設(shè)要求，統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一戶型。通過扎實有效地工作，全鄉(xiāng)118戶重建房屋于xx年底完成，xx年6月已全部入住，入住率100%，重建工作實現(xiàn)了三年任務(wù)一年完成，全鄉(xiāng)無一例上訪事件發(fā)生。在今年7月的全市災(zāi)后重建檢查中，白勉峽鄉(xiāng)的災(zāi)后重建工作得到了市檢查小組的充分肯定和高度贊揚。

六、民生工程穩(wěn)步推進(jìn)，人民安居樂業(yè)。

我們始終堅持把人民群眾的利益放在首位，堅持每年辦一批實事、好事，著力解決群眾在生活、就醫(yī)、子女上學(xué)等方面的實際問題。教育事業(yè)快速發(fā)展，率先消除學(xué)校d級危房，投資150萬元的白勉峽鄉(xiāng)九年制學(xué)校教學(xué)樓主體目前已經(jīng)完成，竣工后的教學(xué)樓可容納近500名學(xué)生上課；投資160萬元的白勉峽鄉(xiāng)衛(wèi)生院，目前已經(jīng)進(jìn)入招標(biāo)階段；7個標(biāo)準(zhǔn)化村衛(wèi)生室也已投入到建設(shè)中。與此同時，我們高度重視人口、資源、環(huán)境管理，大力發(fā)展文化、科技事業(yè)，切實加強信訪、穩(wěn)定、安全生產(chǎn)工作，積極開展道德教育、普法教育、國防教育和“雙擁”共建活動。精神文明建設(shè)、民主法制建設(shè)、社會建設(shè)等社會事業(yè)發(fā)展成效顯著，責(zé)任政府、服務(wù)政府、效能政府、廉潔政府建設(shè)扎實推進(jìn)，樹立了黨委、政府新形象。

七、計劃生育工作管理呈現(xiàn)良性發(fā)展態(tài)勢。

從xx年開始，鄉(xiāng)上始終把計劃生育工作列入重要工作常研究、常安排，落實領(lǐng)導(dǎo)和工作責(zé)任，堅持“三個一”的管理體制，堅持正確的利益導(dǎo)向，完善各種工作措施，xx年計劃生育率99%，xx年計劃生育率達(dá)100%，首次實現(xiàn)xx年全鄉(xiāng)無計劃外生育，為創(chuàng)優(yōu)工作奠定了良好的基礎(chǔ)。

八、黨建和精神文明建設(shè)得到進(jìn)一步加強。

在縣委宣傳部、組織部的正確領(lǐng)導(dǎo)和幫助下，我鄉(xiāng)黨委、政府認(rèn)真學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹黨的xx大、xx屆三中、四中全會精神，按照“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的要求，緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個中心，以“升級晉檔、科學(xué)發(fā)展觀”活動為抓手，總覽全局，以進(jìn)一步規(guī)范基層組織建設(shè)、干部教育管理和培訓(xùn)、黨員隊伍建設(shè)為重點，強化領(lǐng)導(dǎo)，狠抓落實，較好地完成了年初制定的各項工作計劃，有力地推動了鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會各項事業(yè)的持續(xù)、健康發(fā)展，營造了白勉峽鄉(xiāng)的和諧社會氛圍。

（一）注重對領(lǐng)導(dǎo)班子、干部隊伍、全體黨員的教育培訓(xùn)工作。以鄉(xiāng)黨委中心組學(xué)習(xí)為載體，始終堅持把召開中心組學(xué)習(xí)會作為領(lǐng)導(dǎo)班子研究理論政策、剖析產(chǎn)業(yè)發(fā)展動態(tài)、部署工作措施的一個有效手段，認(rèn)真組織，精心安排，不斷加強中心組學(xué)習(xí)制度建設(shè)，改進(jìn)理論學(xué)習(xí)的方式，提高理論學(xué)習(xí)的水平和執(zhí)政能力。同時還加強對鄉(xiāng)、村干部的理論學(xué)習(xí)教育工作。除堅持每周的的例會學(xué)習(xí)外，我鄉(xiāng)還在年初安排兩周時間組織全體干部集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)，重點學(xué)習(xí)黨在農(nóng)村的各項路線、方針、政策、中央1號文件和相關(guān)的法律、法規(guī)。在黨員隊伍建設(shè)上，我們一方面按照縣委組織部的要求做好日常教育和管理工作，堅持對全體黨員的教育管理工作制度化、規(guī)范化。一方面按照黨員發(fā)展的條件，按照“五三0”的要求本著成熟一個發(fā)展一個，吸收年輕優(yōu)秀的青年加入黨組織，給黨員隊伍注入新的活力，今年，我鄉(xiāng)共發(fā)展35歲以下的黨員8名，其中女黨員1名。

（二）加強基層組織建設(shè)，有效開展“升級晉檔、科學(xué)發(fā)展”活動，抓好“標(biāo)兵示范帶動工程”，繼續(xù)深化“三級聯(lián)創(chuàng)”和“旗幟工程”、“標(biāo)兵工程”；積極探索黨組織設(shè)置形式，規(guī)范為民服務(wù)代理制；做好貧困黨員幫扶工作，完善黨員遠(yuǎn)程教育和農(nóng)民致富信息網(wǎng)點；高起點、高標(biāo)準(zhǔn)的進(jìn)行基層組織活動陣地建設(shè)，今年我鄉(xiāng)共興建村級活動室2個，建筑面積均500平方米左右，投資155萬元，目前正在建設(shè)當(dāng)中。

（三）認(rèn)真搞好黨風(fēng)廉政建設(shè)。我鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)干部模范遵守《廉政準(zhǔn)則》，落實領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項規(guī)定，全年領(lǐng)導(dǎo)班子成員無違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象發(fā)生。落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制規(guī)定和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作報告制度，嚴(yán)格實施責(zé)任追究；對黨風(fēng)廉政建設(shè)進(jìn)行專題研究、安排和部署，落實領(lǐng)導(dǎo)班子及黨政“一把手”執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制況報告和領(lǐng)導(dǎo)干部“五個一”情況登記制度。積極貫徹落實“七項制度”、《懲治和預(yù)防腐敗體系xx-xx年工作規(guī)劃》；全鄉(xiāng)8個村全部選舉產(chǎn)生村民監(jiān)督委員會；加大對農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)工作力度，確保各種支農(nóng)惠農(nóng)政策落到實處。嚴(yán)肅查處違紀(jì)違規(guī)案件和信訪投訴，全年共查處違紀(jì)違規(guī)案件1件，執(zhí)行黨紀(jì)處分1件，落實警示提醒4件。

（四）重視對工青婦工作的領(lǐng)導(dǎo)，積極開展群眾精神文明創(chuàng)建活動。重視工青婦工作，充分發(fā)揮共青團(tuán)、婦聯(lián)的橋梁紐帶作用，以共青團(tuán)、婦聯(lián)為依托積極開展群眾性文體活動，全年共舉辦群眾參與的節(jié)慶活動4次。通過活動動員、號召群眾開展易風(fēng)移俗、自覺遵守公民道德實施綱要，養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣。開展“十星級文明戶”評選活動，樹立了一批十星級文明示范戶。

（五）堅持正確的輿論導(dǎo)向，認(rèn)真開展社會主義核心價值體系學(xué)習(xí)活動，全年共邀請縣委黨校教員來我鄉(xiāng)進(jìn)行形勢報告會2次。全面完成黨報黨刊征訂任務(wù)；加強對我鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)、社會的宣傳報導(dǎo)工作，建立了通訊員隊伍，抓好通訊員培訓(xùn)培養(yǎng)工作，下達(dá)分解了宣傳報導(dǎo)任務(wù)，全年共有4新聞報道、信息在縣級以上媒體刊登和播報。

九、其他社會事業(yè)穩(wěn)步推進(jìn)。我鄉(xiāng)始終堅信維護(hù)社會穩(wěn)定，構(gòu)建和詣社會，打造公平、公正、互信、互利、安全、平等的社會環(huán)境是我鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)、社會健康發(fā)展的前提條件，也是我鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)、社會發(fā)展到現(xiàn)階段的必然要求。因此，我們非常重視維持社會穩(wěn)定、信訪工作，認(rèn)真開展“兩個排查”、嚴(yán)打整治斗爭、普法、依法治理工作，完善綜合治理網(wǎng)絡(luò)，積極開展平安創(chuàng)建活動，充分發(fā)揮綜治、治保、調(diào)解和治安中心戶長的作用，堅持依法行政，今年，全鄉(xiāng)無“民轉(zhuǎn)刑”和嚴(yán)重刑事案件發(fā)生；落實信訪工作責(zé)任及領(lǐng)導(dǎo)包案和接訪下訪制度，開展領(lǐng)導(dǎo)值班接訪活動，定期進(jìn)行社會矛盾糾紛排查，大力宣傳《信訪條例》，由于我們高度重視，措施到位，全鄉(xiāng)已經(jīng)連續(xù)28個月無進(jìn)京赴省到市越級上訪事件發(fā)生。狠抓安全生產(chǎn)和食品藥品安全工作，由于我們夯實安全生產(chǎn)和食品藥品安全責(zé)任，加強對企事業(yè)單位的日常監(jiān)管和宣傳教育，全年無安全生產(chǎn)和食品藥品安全事故發(fā)生。積極動員廣大群眾參加合作醫(yī)療，參合率達(dá)到90%以上；扎實開展扶貧開發(fā)、以工代賑和易地移民搬遷工作，今年共完成扶貧重點村建設(shè)任務(wù)1個，完成投資169萬元，其中自籌資金22.7萬元，整合資金121.3萬元；完成實用技術(shù)培訓(xùn)5次，320人次，完成扶貧貸款投放98戶，130萬元，扶貧移民搬遷13戶57人，目前已全部搬遷入住，基礎(chǔ)設(shè)施配套工程全部完工。我鄉(xiāng)共有農(nóng)村低保351戶800人，已基本達(dá)到應(yīng)保盡保；今年共爭取特困群眾醫(yī)療生活救助金8.08萬元，已兌現(xiàn)4.08萬元，受益人30人次，其中大病救助8人次，日常救助22人次；全鄉(xiāng)全面消滅了茅草房；加快新農(nóng)村建設(shè)步伐，努力縮小貧富差距、城鄉(xiāng)差距，消除部分群眾的仇富心理和不平衡心理。做好農(nóng)田水利和安全飲水工作。今年我鄉(xiāng)共完成農(nóng)田水利建設(shè)100畝，水土流失治理2.5平方公里；整修渠道xx米、塘庫2口，整修堤防500米；水產(chǎn)品產(chǎn)量80噸；新建人飲工程3處，解決飲水困難群眾1000人。同時，我們還認(rèn)真做好土地管理、林業(yè)工作和環(huán)境保護(hù)，嚴(yán)格執(zhí)行土地和林業(yè)資源政策、法規(guī)，嚴(yán)把審批關(guān)，積極做好土地復(fù)墾和林木補植，強化依法監(jiān)管力度，創(chuàng)造優(yōu)良的人居環(huán)境。規(guī)度計劃

篇五 勞動就業(yè)管理局年度目標(biāo)管理自我考核報告

XX年，在市勞動保障局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我局緊緊圍繞市委、市政府提出的“解放思想、招商引資和全民創(chuàng)業(yè)”三大重點工作以及全年目標(biāo)任務(wù)，大膽創(chuàng)新、迎堅破難，在堅持業(yè)務(wù)工作與政治思想、黨風(fēng)廉政教育并舉的同時，積極探索新形式下就業(yè)工作的新思路、新方法，有力促進(jìn)了各項工作順利開展?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：

一、各項工作目標(biāo)全面超額完成

(一)主要目標(biāo)完成情況

1、城鎮(zhèn)新增就業(yè)崗位。通過企業(yè)吸納、公益性崗位安置、鼓勵自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)和組織起來就業(yè)等多種渠道，全年新增城鎮(zhèn)就業(yè)崗位33362個，完成局目標(biāo)任務(wù)的111%。

2、下崗失業(yè)人員再就業(yè)、困難群體再就業(yè)和城鎮(zhèn)登記失業(yè)率。全市下崗失業(yè)人員再就業(yè)9207人，完成局下達(dá)任務(wù)的115%;困難群體再就業(yè)2817人，完成局下達(dá)任務(wù)的141%;城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在3.8%以內(nèi)，比局下達(dá)任務(wù)低了0.2個百分點。

3、小額擔(dān)保貸款和組織起來就業(yè)。全市發(fā)放小額貸款1549萬元，完成局下達(dá)任務(wù)的155%;認(rèn)定組織起來就業(yè)經(jīng)濟(jì)實體301個，完成局下達(dá)任務(wù)的100%，安置就業(yè)3070人，完成局下達(dá)任務(wù)的102%。

4、社區(qū)就業(yè)。全年開發(fā)社區(qū)就業(yè)崗位8943個，完成局下達(dá)任務(wù)的122%，其中下崗失業(yè)人員再就業(yè)2117人,完成局下達(dá)任務(wù)的176%。

5、免費職業(yè)介紹、勞動事務(wù)代理和本局轉(zhuǎn)移就業(yè)。我局免費職業(yè)介紹4867人，完成局下達(dá)任務(wù)的121%;新增勞動保障事務(wù)代理1741人，完成局下達(dá)任務(wù)的174%;有組織轉(zhuǎn)移就業(yè)656人，完成局下達(dá)任務(wù)的109%。

6、農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)。全市農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)規(guī)模31.8萬人，完成市局下達(dá)任務(wù)的100.9%;當(dāng)年新增33217人，完成局下達(dá)任務(wù)的110.7%，其中有組織轉(zhuǎn)移就業(yè)26008人，完成局下達(dá)任務(wù)的104%;建立標(biāo)準(zhǔn)化勞務(wù)輸出基地107個，完成局下達(dá)任務(wù)的107%;勞務(wù)輸入基地119個，完成局下達(dá)任務(wù)的103%;發(fā)展轉(zhuǎn)移就業(yè)經(jīng)紀(jì)人466名，完成局下達(dá)任務(wù)的233%。

7、就業(yè)實訓(xùn)基地和轉(zhuǎn)移就業(yè)示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)。按照功能齊全、技術(shù)先進(jìn)、裝備優(yōu)良的要求，加強與高等院校之間的協(xié)調(diào)，積極配合局培訓(xùn)就業(yè)科建立了就業(yè)局創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)中心、xx礦務(wù)局干校、xx匯眾職業(yè)技術(shù)學(xué)校、xx新興職業(yè)學(xué)校等4個就業(yè)實訓(xùn)基地，就業(yè)實訓(xùn)基地面向企事業(yè)單位免費開放，為不同職業(yè)類別、崗位提供實訓(xùn)服務(wù)，提高勞動者的職業(yè)技能、就業(yè)能力和創(chuàng)業(yè)能力。同時，著力推進(jìn)勞務(wù)培訓(xùn)的市場化運作，涌現(xiàn)出鐵佛、劉橋、百善、宋疃、韓村、五溝、四鋪、古饒等8個轉(zhuǎn)移就業(yè)示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)。

(二)主要措施

1、加強領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任，就業(yè)崗位得到了多渠道開發(fā)，下崗失業(yè)人員得到了多形式安置，城鎮(zhèn)失業(yè)率得到有效控制。年初，我局分別以市目標(biāo)辦和市就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室名義，對全市各項就業(yè)工作目標(biāo)任務(wù)進(jìn)行層層分解，健全了就業(yè)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)體系、目標(biāo)責(zé)任體系、任務(wù)考核體系和工作制度體系，形成了“黨委政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、各部門協(xié)調(diào)聯(lián)動、全社會齊抓共管”的工作格局。同時，以開發(fā)就業(yè)崗位、促進(jìn)下崗失業(yè)人員再就業(yè)為重點，堅持以項目帶動戰(zhàn)略為依托，通過招商引資、新上項目擴(kuò)大就業(yè);圍繞城市管理，拓寬社區(qū)服務(wù)的領(lǐng)域和層次，大力開發(fā)社區(qū)便民服務(wù)、公共服務(wù)和公共事務(wù)協(xié)管等社區(qū)就業(yè)崗位，安置下崗失業(yè)人員再就業(yè);通過政府出資，提供崗位補貼和社會保險補貼，購買保安、保潔、保綠等公益性就業(yè)崗位，安置大齡就業(yè)困難人員就業(yè);通過建立勞務(wù)型服務(wù)公司和開展再就業(yè)援助活動，挖掘社區(qū)和各類企業(yè)就業(yè)崗位，對困難就業(yè)人員進(jìn)行托底安置;通過大力發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)、中小企業(yè)和勞動密集型產(chǎn)業(yè)等形式，廣開就業(yè)門路，增加就業(yè)崗位，確保了各各項目標(biāo)任務(wù)的順利完成。

2、完善功能，強化服務(wù)，深入開展就業(yè)援助活動。年初對市級勞動力市場進(jìn)行改建，進(jìn)一步完善了就業(yè)服務(wù)功能，設(shè)立了職業(yè)指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)服務(wù)等6個服務(wù)區(qū)和政策咨詢、殘疾人就業(yè)等10多個服務(wù)窗口，面向各類求職人員和用工單位全面開展“一站式”、“一對一”的就業(yè)服務(wù)。同時，依托就業(yè)服務(wù)平臺，全年共組織開展了“六大”就業(yè)援助活動：一是“兩節(jié)”期間開展的“再就業(yè)百日幫扶”活動，使300多名困難就業(yè)對象通過重點幫扶實現(xiàn)了就業(yè)再就業(yè);二是年初開展的“春風(fēng)行動”，為1.5萬名進(jìn)城務(wù)工的農(nóng)村勞動者提供了免費職介服務(wù);三是聯(lián)合市工會、工商聯(lián)部門舉辦了“民營企業(yè)招聘周”活動，組織50多家民營企業(yè)參加招聘會，提供崗位1591個，幫助218人實現(xiàn)就業(yè);四是聯(lián)合淮南、蚌埠兩市舉辦了首屆“兩淮一蚌”技能崗位對接活動，招聘會主會場設(shè)在我市就業(yè)服務(wù)大廳，我市194家用工單位共提供技能崗位信息1464個，成功就業(yè)892人;五是9月份開展了大中專技校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)月活動，舉辦了兩次大中專技校畢業(yè)生就業(yè)專場招聘會，95家用工提供崗位2783個，其中技能性崗位1643個，成功就業(yè)800多人;六是年底聯(lián)合團(tuán)市委舉辦了市第二屆促進(jìn)青年就業(yè)招聘會活動，現(xiàn)場求職登記10000多人次，當(dāng)場達(dá)成就業(yè)意向2637人。

3、建立機制，協(xié)調(diào)運作，小額擔(dān)保貸款工作取得大邁進(jìn)。今年以來，為進(jìn)一步簡化審批程序、降低反擔(dān)門檻、擴(kuò)大發(fā)放范圍，我局制定了《關(guān)于進(jìn)一步改進(jìn)和完善小額擔(dān)保貸款政策的通知》，在將申貸對象擴(kuò)大到復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)退役軍人和其他城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員的同時，將小額擔(dān)保貸款與創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)進(jìn)行有機結(jié)合，對經(jīng)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)后專家認(rèn)定合格的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)學(xué)員，且銀行有貸款額30%的存款，便可作為擔(dān)保條件，申請小額擔(dān)保貸款。為切實加大小額擔(dān)保工作力度，促進(jìn)中小企業(yè)吸納下崗失業(yè)人員，提高經(jīng)辦銀行、擔(dān)保機構(gòu)和社區(qū)對做好小額擔(dān)保貸款工作積極性，制定了《關(guān)于進(jìn)一步做好小額擔(dān)保貸款工作的意見》，建立了小額擔(dān)保貸款獎懲約束機制。大力開展“信用社區(qū)創(chuàng)建”活動，建立了社區(qū)小額擔(dān)保貸款推薦責(zé)任制和回收目標(biāo)責(zé)任制，推動了小額擔(dān)保貸款工作的良性發(fā)展。近年來，累計發(fā)放小額擔(dān)保貸款2344萬元，分別完成省下達(dá)任務(wù)的114%。

4、創(chuàng)新思路，銳意進(jìn)取，“創(chuàng)業(yè)扶持工程”取得階段性進(jìn)展。啟動實施了以“你創(chuàng)業(yè)，我扶持”為主題的“創(chuàng)業(yè)扶持工程”。一是制定并發(fā)放了《全民創(chuàng)業(yè)綠色通行證》，通過政策、場地、培訓(xùn)、服務(wù)和維權(quán)等五大扶持政策，鼓勵和扶持廣大下崗失業(yè)人員自主創(chuàng)業(yè)，以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。二是加快了創(chuàng)業(yè)基地建設(shè)步伐。我局制定完善了一系列的扶持政策，對于進(jìn)入園區(qū)創(chuàng)業(yè)的下崗失業(yè)人員給予三年內(nèi)“開業(yè)不登記、經(jīng)營免四稅、管理不收費、房租給優(yōu)惠、成功有獎勵”等優(yōu)惠政策。目前，我市已建立創(chuàng)業(yè)園區(qū)3個，再就業(yè)一條街5個，入駐109戶，帶動就業(yè)510人。三是打造了創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)新品牌。聯(lián)合團(tuán)市委、市婦聯(lián)舉辦了青年創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班和婦女創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班，成立了創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)后續(xù)服務(wù)專家志愿團(tuán)，并于每月在市就業(yè)服務(wù)大廳舉辦兩次創(chuàng)業(yè)咨詢服務(wù)活動，及時為創(chuàng)業(yè)者提供政策、信息、技術(shù)等方面的指導(dǎo)服務(wù);培育了5個創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)教學(xué)點，把培訓(xùn)班向培訓(xùn)對象相對集中的地方或礦區(qū)轉(zhuǎn)移。XX年共培訓(xùn)創(chuàng)業(yè)學(xué)員1045人，其中成功創(chuàng)業(yè)526人，并帶動就業(yè)1998人。

5、夯實基礎(chǔ)，強化管理，社區(qū)平臺作用得到了充分顯現(xiàn)。我局通過堅持正科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部包點制度、指導(dǎo)街道成立勞務(wù)型服務(wù)公司和開展“再就業(yè)百日幫扶”活動等措施，切實強化社區(qū)就業(yè)服務(wù)工作，進(jìn)一步提高了勞動保障工作平臺整體服務(wù)水平。通過“xx就業(yè)網(wǎng)站”實現(xiàn)了全市街社區(qū)勞動保障工作平臺信息、資源共享;健全了協(xié)理員業(yè)務(wù)考評機制，對全市303名協(xié)理員進(jìn)行了新政策、新精神以及計算機培訓(xùn)，全面提高了專管員業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力;完善了全市統(tǒng)一規(guī)范的社區(qū)就業(yè)服務(wù)和社會保障工作基礎(chǔ)臺帳，并對原有的臺帳進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整和增設(shè);制定了協(xié)理員《工作實務(wù)》，強化了實際操作流程，實現(xiàn)了對全市協(xié)理員科學(xué)、有效地管理。

6、加強培訓(xùn)，鼓勵創(chuàng)業(yè)，推進(jìn)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)。我局將農(nóng)民工綜合素質(zhì)的提高作為轉(zhuǎn)移就業(yè)的核心，著力推進(jìn)勞務(wù)培訓(xùn)市場化運作，鼓勵社會培訓(xùn)力量放手大膽發(fā)展，鼓勵培訓(xùn)實體深入到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村面向農(nóng)民進(jìn)行短、平、快的實用培訓(xùn)，方便農(nóng)民就近就地學(xué)習(xí)，大力發(fā)展“訂單勞務(wù)”，組織開展定向培訓(xùn)和轉(zhuǎn)移，共培訓(xùn)農(nóng)民工6.7萬人，其中技能培訓(xùn)3.9萬人。建立了外出務(wù)工經(jīng)商“能人”檔案庫，及時跟蹤聯(lián)系，廣泛宣傳返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策，聘請專家、學(xué)者、能人舉辦返鄉(xiāng)人員創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班，積極提供創(chuàng)業(yè)服務(wù)。目前，全市已有3372人返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，帶動3.6萬人就近就地就業(yè)，其中返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)農(nóng)民投資10萬以上的126人。

二、宣傳信息工作開展情況

今年以年，我局將宣傳信息工作擺在突出位置，大力抓好隊伍建設(shè)、宣傳載體建設(shè)、系統(tǒng)內(nèi)部協(xié)調(diào)機制建設(shè)和經(jīng)費保障機制建設(shè)。一是嚴(yán)格要求宣傳信息人員敏銳洞察就業(yè)形勢的發(fā)展變化，吃透上情，摸清下情，善于學(xué)習(xí)，注意積累，深入一線，多抓一手資料，進(jìn)一步提高了他們捕捉信息、文字和調(diào)查研究能力;二是在《xx日報》、《xx晨刊》和《xx電視報》設(shè)立就業(yè)再就業(yè)政策宣傳專欄，對《xx就業(yè)報》和“xx就業(yè)網(wǎng)”進(jìn)行改版和完善，不斷豐富內(nèi)容，全面推進(jìn)了宣傳載體建設(shè);三是加強與業(yè)務(wù)科室、各級宣傳部門以及各類新聞媒體保持密切聯(lián)系，及時向他們了解、報送各類就業(yè)再就業(yè)宣傳信息，健全了系統(tǒng)間、部門間溝通協(xié)調(diào)機制;四是制定就業(yè)工作宣傳信息獎勵辦法，完善了宣傳信息經(jīng)費保障機制。截止目前，《xx就業(yè)》已印發(fā)了25期，本局職工署名市級宣傳稿件和政務(wù)信息144篇，完成局下達(dá)任務(wù)的160%，省級以上宣傳稿件和政務(wù)信息50篇，完成局下達(dá)任務(wù)的218%。

三、精神文明建設(shè)情況

(一)環(huán)境衛(wèi)生進(jìn)一步優(yōu)化。我局嚴(yán)格執(zhí)行環(huán)境衛(wèi)生責(zé)任制度，本著“誰主管誰負(fù)責(zé)的原則”嚴(yán)格責(zé)任檢查，每周一次大掃除，會議室衛(wèi)生會前會后打掃，科室衛(wèi)生每天打掃一次，做到了地面清潔、門窗四壁凈、辦公設(shè)備整齊有序、科室有花草、公共環(huán)境有綠化。

(二)政務(wù)公開優(yōu)化服務(wù)措施得力。全局工作人員全部實行掛牌上崗、辦公桌牌監(jiān)督，工作日內(nèi)實行簽到制和去向告知制，3樓就業(yè)服務(wù)大廳實行了統(tǒng)一著裝、統(tǒng)一標(biāo)牌。完善了行政管理、財務(wù)、公務(wù)招待、會議等各項規(guī)章制度，嚴(yán)格考勤，規(guī)范工作流程。11樓辦公區(qū)和3樓就業(yè)服務(wù)大廳分別設(shè)立了舉報箱與舉報電話，政務(wù)、財務(wù)做到了及時公布。同時，我局在建立健全窗口服務(wù)一次性告知制、首問負(fù)責(zé)制、文明用語制等制度以及深化政務(wù)公開的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步推行了兩項制度：一是大廳值班長制度。每天三樓大廳分別安排一名局領(lǐng)導(dǎo)值班，面向群眾解疑答惑，并接受群眾投訴;面向大廳工作人員加強監(jiān)督、指導(dǎo)，嚴(yán)格管理，堅決杜絕空崗、服務(wù)不優(yōu)等現(xiàn)象;二是班前會制度。利用上班前半小時，傳達(dá)上級政策和要求，通報存在問題，總結(jié)經(jīng)驗，部署重點工作任務(wù)。

四、學(xué)習(xí)教育情況

按照局黨委的統(tǒng)一部署和安排，我局于年初制定了就業(yè)局全年學(xué)習(xí)計劃，認(rèn)真開展集中學(xué)習(xí)教育、討論、集中整改等各項學(xué)習(xí)教育活動。一是學(xué)習(xí)先進(jìn)，集中觀看了《道是無情卻有情》等先進(jìn)事跡電教片，學(xué)習(xí)了任長霞、牛玉儒兩位同志的先進(jìn)事跡;二是邀請上級局領(lǐng)導(dǎo)和本局領(lǐng)導(dǎo)班子組成評委組，在全局范圍內(nèi)開展了以“我為勞動就業(yè)工作做貢獻(xiàn)”為主題的講演比賽和以“人本服務(wù)促就業(yè)”為內(nèi)容的建議征文比賽等活動;三是積極參與上級工會舉辦的各項文體活動，獲得全勞動保障局爬山項目男子第一名、第二名和女子第一名，歌曲比賽獨唱第一名和合唱第一名。通過以上學(xué)習(xí)教育活動全局上下在觀念上有了新的認(rèn)識，思想上有了新的提高，業(yè)務(wù)能力上有新的提升。同時，組織領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員、科室負(fù)責(zé)人和全體黨員進(jìn)行了敞開式討論以及設(shè)立意見箱、召開座談會、發(fā)放問卷調(diào)查表、個別走訪服務(wù)對象等多種形式廣泛征求意見，逐條梳理了我局在思想觀念、機關(guān)作風(fēng)、服務(wù)環(huán)境、依法行政、效能建設(shè)、內(nèi)部建設(shè)等6個方面存在的問題，并進(jìn)行了及時逐條整改

。

五、招商引資工作進(jìn)展情況

成立了就業(yè)局招商引資工作領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室，并將招商引資任務(wù)層層分解到各科室、個人，使招商引資人人有責(zé)、人人有任務(wù)。XX年，我局共完成招商引資560萬元，完成當(dāng)年目標(biāo)任務(wù)的215%。

六、開拓創(chuàng)新爭先創(chuàng)優(yōu)工作情況

XX年，我局按照市勞動保障局《關(guān)于印發(fā)〈二oo六年xx市勞動保障部門37項重點督辦創(chuàng)新計劃〉的通知》(淮勞障[XX]16號)文件要求，加大創(chuàng)新力度，在完成市勞動保障局下達(dá)的4項創(chuàng)新項目的同時，又新增了5項創(chuàng)新項目，有力地促進(jìn)全市就業(yè)工作的順利開展。

(一)建立了就業(yè)工作聯(lián)席會議制度，形成推進(jìn)就業(yè)工作的聯(lián)動機制。以市就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組名義下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強就業(yè)再就業(yè)聯(lián)動機制的若干意見》，使全市就業(yè)工作中存在的困難與問題得到及時有效的解決。

(二)實施勞動用工登記制度，促進(jìn)了勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定。通過對全市各類用工單位用工情況進(jìn)行調(diào)查摸底，建立了用工登記檔案庫。目前，已辦理登記勞動用工單位300多家。

(三)完善市場就業(yè)服務(wù)功能，全面開展了“一對一”的職業(yè)指導(dǎo)服務(wù)。目前，我局開展“一對一”免費職業(yè)指導(dǎo)1588人，成功就業(yè)578人。

(四)通過成立街道勞務(wù)型服務(wù)公司，對轄區(qū)內(nèi)困難群體進(jìn)行托底安置，建立了困難就業(yè)群體援助長效機制。目前，已建立街道勞務(wù)型服務(wù)公司9個，吸納安置就業(yè)500多人。

(五)興建創(chuàng)業(yè)基地，以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。目前，全市建立創(chuàng)業(yè)園區(qū)3個，再就業(yè)一條街5個，入駐109戶，帶動就業(yè)510人，形成了農(nóng)工商各具特色的創(chuàng)業(yè)基地。

(六)建立了“創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)項目庫、專家咨詢服務(wù)、申貸綠色通道、后續(xù)跟蹤服務(wù)”五位一體的工作體系。目前，我市創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)后跟蹤回訪率達(dá)到100%。

(七)把創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)與小額擔(dān)保貸款結(jié)合起來，降低了反擔(dān)保門檻。對經(jīng)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)后專家認(rèn)定合格的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)學(xué)員，且銀行有貸款額30%的存款，便可作為擔(dān)保條件?，F(xiàn)已為創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)學(xué)員辦理擔(dān)保貸款119筆258萬元。

(八)建立了勞動保障事務(wù)代理全程跟蹤服務(wù)制度和派遣員工考核、獎勵制度。及時為用人單位提供訂單式、定向培訓(xùn)和代理人員崗位培訓(xùn)。目前，我局已代理用工單位24家1600人。

(九)開展了“創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)”和“創(chuàng)建信用社區(qū)”活動，推進(jìn)了就業(yè)援助和小額擔(dān)保貸款政策的落實。目前，我市共申報“充分就業(yè)社區(qū)”示范點29個，審批了“信用社區(qū)”12家。

XX年3月，我市就業(yè)工作被省政府評為XX年全省再就業(yè)工作先進(jìn)單位。個人榮譽(除本局榮譽之外)：XX年2月份，李新璐同志被評為XX年度市直機關(guān)精神文明創(chuàng)建先進(jìn)個人;9月份，張文敬同志被評為市政府嘉獎; 11月份，徐志琴同志被國家勞動保障部評為全國XX年度質(zhì)量管理推進(jìn)者。

七、黨風(fēng)廉政建設(shè)情況

我局深入貫徹落實省、市、局紀(jì)委會議和文件精神，按照建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系的要求，緊緊圍繞就業(yè)局中心工作，以建設(shè)“廉潔、勤政、務(wù)實、高效”機關(guān)單位為目標(biāo)，在抓鞏固、抓落實、抓深入、抓提高上下功夫。一是積極配合局黨委組織科級以上黨員干部深入宿州市第三監(jiān)獄，實地觀看服刑人員的鐵窗生活，聽取犯人講述犯罪經(jīng)過和懺悔，加強對黨員干部黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)的廉政教育，增強了黨員干部廉潔從政和遵紀(jì)守法意識;二是開展了征集廉政對聯(lián)活動，組織全體職工參加了全勞動保障局廉政歌曲大賽，并獲得了一等獎。三是以“學(xué)、看、聽、談、改”五種方式深入開展了“黨風(fēng)廉政教育學(xué)習(xí)月”活動，組織黨員干部收看《懺悔錄》等黨風(fēng)廉政警示片，使全體黨員干部進(jìn)一步武裝了頭腦，凈化了心靈，樹立了全心全意為人民服務(wù)的思想;四是認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)工作職責(zé)，認(rèn)真開好班子民主生活會，加強了對黨員干部的教育、管理和監(jiān)督。今年以來，沒有發(fā)生一起黨員干部違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象。

八、計劃生育工作開展情況

我局切實把流動就業(yè)人員計劃生育工作擺上重要日程，堅持一把手親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓的領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制，并設(shè)立了計生兼職工作人員，制定了《XX年流動就業(yè)人口計劃生育工作實施意見》，針對XX年流動就業(yè)人口計劃生育工作的新任務(wù)、新要求進(jìn)行了層層分解，健全了流動就業(yè)人員計劃生育檢驗臺帳制度。組織區(qū)勞動部門及職業(yè)介紹機構(gòu)進(jìn)行自查與督查，并督查情況進(jìn)行了通報。開展了流動人口計劃生育工作綜合檢查活動，深入街頭巷尾開展流動人口檢查，督促招用流動人口的用人單位主動攜帶就業(yè)人員的“婚育證明”到勞動保障部門辦證、驗證、建檔，檢驗率達(dá)到100%，得到省計生工作檢查組的一致好評。在本局職工計劃生育工作方面，無信訪和違規(guī)現(xiàn)象。

九、社會治安綜合治理情況

在社會治安綜合治理方面，我局從全市改革發(fā)展穩(wěn)定的大局出發(fā)，切實履行部門職能，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，積極配合有關(guān)部門開展社會治安工作，將社會治安綜合治理工作擺上了重要位置，防止了一切治安隱患的發(fā)生。

十、XX年工作思路和預(yù)計工作目標(biāo)

(一)基本工作思路是“一一二六”，即，緊緊圍繞市委、市政府的重大決策部署，積極實施“促進(jìn)就業(yè)工程”一大民生工程，打造一個新型就業(yè)服務(wù)模式，抓好“再就業(yè)百日幫扶”和“春風(fēng)行動”兩項就業(yè)援助活動，努力在解決新增勞動力就業(yè)、就業(yè)援助體系、公共就業(yè)服務(wù)體系建設(shè)、“大培訓(xùn)”體系建立、推進(jìn)就業(yè)再就業(yè)優(yōu)惠政策落實、推進(jìn)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)六個方面實現(xiàn)新的突破。

(二)預(yù)計XX年工作目標(biāo)

1、全市新增城鎮(zhèn)就業(yè)崗位33000個，其中下崗失業(yè)人員再就業(yè)7000人(其中就業(yè)困難群體人員再就業(yè)XX人);城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4%以內(nèi)。

2、當(dāng)年認(rèn)定組織起來就業(yè)經(jīng)濟(jì)實體總數(shù)累計達(dá)到400個(其中新增100個)，安置就業(yè)累計達(dá)到4000人;審核推薦小額擔(dān)保貸款新增總數(shù)累計達(dá)到4075萬元(其中新增XX萬元);開發(fā)社區(qū)就業(yè)崗位7500個，其中幫助下崗失業(yè)人員在社區(qū)實現(xiàn)再就業(yè)1500人;職業(yè)介紹中心直接開展免費職業(yè)介紹5000人;新增勞動保障事務(wù)代理1500人;本局新增有組織轉(zhuǎn)移就業(yè)600人。

3、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)1200人，創(chuàng)業(yè)成功率50%以上;全市新增轉(zhuǎn)移就業(yè)2XX人，其中有組織轉(zhuǎn)移就業(yè)XX0人，農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移規(guī)模達(dá)到3.4萬人;建立標(biāo)準(zhǔn)化轉(zhuǎn)移就業(yè)輸出(培訓(xùn))基地120個(其中新增13個)，培訓(xùn)農(nóng)民工30000人;建立標(biāo)準(zhǔn)化轉(zhuǎn)移就業(yè)輸入基地130個，發(fā)展轉(zhuǎn)移就業(yè)經(jīng)紀(jì)人達(dá)500名(其中新增100名)，抓好5個轉(zhuǎn)移就業(yè)示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)。