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城管局工作的相關(guān)報(bào)告(十五篇)

發(fā)布時(shí)間:2024-02-11 17:33:01 查看人數(shù):75

城管局工作的相關(guān)報(bào)告

篇一 城管局工作的相關(guān)報(bào)告5050字

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

去年(__)市區(qū)城管體制調(diào)整運(yùn)行的第一年,海陵城管在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在市城管局的大力關(guān)心、支持下,堅(jiān)持以黨的十七大和十七屆四中全會(huì)精神為指針,深入開(kāi)展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),以“新城管、新業(yè)績(jī)、新形象”為目標(biāo),牢固樹(shù)立以人為本、疏導(dǎo)為主、標(biāo)本兼治、常抓不懈的城市管理理念,通過(guò)“抓業(yè)務(wù)、抓隊(duì)伍、抓管理、抓創(chuàng)新”來(lái)達(dá)到“讓領(lǐng)導(dǎo)滿(mǎn)意、讓群眾滿(mǎn)意、讓被管理對(duì)象滿(mǎn)意、讓自己滿(mǎn)意”的“四滿(mǎn)意”要求,取得明顯成效,海陵城管各項(xiàng)工作得到快速發(fā)展,城管形象得到進(jìn)一步提升?,F(xiàn)將一年來(lái)的工作情況匯報(bào)如下。

一、激發(fā)體制活力,提升管理效能

城管體制調(diào)整后,新組建的海陵城管充分發(fā)揮體制優(yōu)勢(shì),挖掘潛力,最大化激發(fā)體制的活力。

一是城管工作得到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的重視。具體體現(xiàn)在:認(rèn)識(shí)上有高度。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)都能把城市管理工作擺在重要的位置,作為改善區(qū)域環(huán)境,發(fā)展社會(huì)經(jīng)濟(jì)、提升城市品位的大事、要事來(lái)抓。各鎮(zhèn)街建立健全了城管工作管理網(wǎng)絡(luò),明確分管領(lǐng)導(dǎo)來(lái)安排、部署、落實(shí)轄區(qū)的城市管理工作;心目中有位置。作為下移到區(qū)的一支重要執(zhí)法力量,在全區(qū)的大型活動(dòng)保障、拆違拆遷中,城管隊(duì)伍作為一支政治過(guò)硬、業(yè)務(wù)精良的執(zhí)法力量高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量的完成上級(jí)部門(mén)交辦的相關(guān)事項(xiàng),在領(lǐng)導(dǎo)和群眾心目中留下較好的印象;財(cái)力上有保障。針對(duì)重心下移后,海陵城管人員、裝備都存在較大缺口這一情況,市區(qū)兩級(jí)財(cái)政從辦公用房的裝修到執(zhí)法車(chē)輛的配備,到基層中隊(duì)規(guī)范化建設(shè)所需硬件的相關(guān)經(jīng)費(fèi)等,給予了大力支持,全年市區(qū)財(cái)政累計(jì)投入經(jīng)費(fèi)680萬(wàn)元,為海陵城管的發(fā)展提供了有力保障;工作上關(guān)心。區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)人大、區(qū)政協(xié)高度重視重心下移后的海陵城管,相繼組織調(diào)研,關(guān)心和支持海陵城管事業(yè)的發(fā)展。分管城管工作的區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持每月聽(tīng)取城管工作情況匯報(bào),針對(duì)城市管理工作中存在的薄弱環(huán)節(jié),親自主持召開(kāi)聯(lián)席會(huì)議,協(xié)調(diào)解決工作中出現(xiàn)的急事、要事,全區(qū)上下形成了齊抓共管的局面,為泰州國(guó)際旅游節(jié)、新一輪全國(guó)文明城市創(chuàng)建、科技洽談會(huì)等重大活動(dòng)提供了有力的市容保障。

二是大城管格局初步確立。區(qū)政府專(zhuān)門(mén)成立了城管委,由區(qū)政府主要領(lǐng)導(dǎo)任城管委主任,明確了40個(gè)職能部門(mén)的職責(zé),建立工作例會(huì)、專(zhuān)題會(huì)議及聯(lián)合會(huì)審等制度,提高了執(zhí)法效率和水平。在青年路專(zhuān)項(xiàng)整治、森園路破墻開(kāi)店整治中,區(qū)城管委發(fā)揮高位協(xié)調(diào)優(yōu)勢(shì),城管、城建、工商、衛(wèi)生、稅務(wù)聯(lián)合行動(dòng),取得了較好的成效。

三是城管力量明顯加強(qiáng)。海陵城管由區(qū)城管辦和城管海陵分局組成,通過(guò)優(yōu)化城管資源配置,整合區(qū)原有城管人員、后街背巷保潔員、市容協(xié)管員、門(mén)前三包人員,為強(qiáng)化街道的城市管理工作,全區(qū)10個(gè)街道派駐了城管中隊(duì),對(duì)“四級(jí)管理”的網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行了完善,夯實(shí)了城市管理的基礎(chǔ)。

四是城市管理效能顯著提升。重心下移后的海陵城管基層中隊(duì)通過(guò)“自己主動(dòng)、部門(mén)聯(lián)動(dòng)”的工作方式,加強(qiáng)橫向部門(mén)之間的配合聯(lián)系,有針對(duì)性地變“單兵作戰(zhàn)”為“協(xié)同作戰(zhàn)”,讓條的力量在推動(dòng)塊的發(fā)展中發(fā)揮最大作用。在違法建設(shè)的防治上,村居能主動(dòng)靠前,強(qiáng)化屬地管理,加強(qiáng)防范,化解矛盾;在城市建設(shè)上,城管作為一支專(zhuān)業(yè)力量服務(wù)于全區(qū)中心工作,依法行政,保證了全區(qū)重點(diǎn)工程的實(shí)施;在數(shù)字化城市管理上,全區(qū)各職能部門(mén)明確責(zé)任,強(qiáng)化考核,加強(qiáng)督察,數(shù)字化的處置率、及時(shí)率均得到極大提高。雖然市數(shù)字化一級(jí)平臺(tái)每月派發(fā)的處置案件高達(dá)5000件,但我區(qū)數(shù)字化處置率仍達(dá)到95%,及時(shí)處置率達(dá)到93%水平。

二、實(shí)施親民工程,打造百姓城管

今年來(lái),海陵城管提出打造“百姓城管”、“責(zé)任城管”的口號(hào),以聽(tīng)取百姓意愿,滿(mǎn)足百姓需求,接受百姓評(píng)判的標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)真踐行“百姓城管”、“責(zé)任城管”。

一是確立攤點(diǎn)“疏導(dǎo)”的戰(zhàn)略。從關(guān)注民生著手,按照“總量控制,提檔升級(jí)、特色疏導(dǎo)”的原則,出臺(tái)全區(qū)《流動(dòng)攤點(diǎn)管理意見(jiàn)》,在“限人員、限地域、限時(shí)間、限品種”的前提下,對(duì)流動(dòng)攤點(diǎn)進(jìn)行了科學(xué)疏導(dǎo),規(guī)范管理,先后在中百一店、泰山公園等人流量大、條件好的地段建立了12個(gè)疏導(dǎo)點(diǎn),先后解決了200多名下崗職工的就業(yè)問(wèn)題。為規(guī)范全區(qū)修補(bǔ)業(yè)平臺(tái),海陵城管按照“統(tǒng)一規(guī)劃、規(guī)范設(shè)置”的原則,對(duì)全區(qū)自行車(chē)修補(bǔ)、織補(bǔ)攤點(diǎn)從面上進(jìn)行了規(guī)范設(shè)置,免費(fèi)發(fā)放了50個(gè)修理、織布作業(yè)平臺(tái)及配套的遮陽(yáng)傘和修補(bǔ)墊。在攤點(diǎn)管理上,成立了“彩虹自治”組織,實(shí)現(xiàn)攤販自我管理,自我約束,按章辦事。目前在全區(qū)疏導(dǎo)點(diǎn)的管理上基本做到規(guī)范有序,得到了市區(qū)領(lǐng)導(dǎo)和廣大市民的充分肯定。

二是成立城管學(xué)校,推行說(shuō)理式執(zhí)法。針對(duì)許多流動(dòng)攤主對(duì)城市管理法律法規(guī)不熟悉,對(duì)城管存在誤解的情況,為鈍化矛盾,減少執(zhí)法阻力,海陵城管開(kāi)辦了“城管學(xué)?!?,動(dòng)員組織小商販學(xué)習(xí)法律知識(shí)。對(duì)于參加學(xué)習(xí)教育的攤販,海陵城管依據(jù)“三次違章不處罰”原則,如數(shù)歸還物品,而通過(guò)法制教育和思想教育來(lái)引導(dǎo)違章攤販自改。同時(shí),開(kāi)辦“創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)講座”,向攤販們傳授創(chuàng)業(yè)和就業(yè)知識(shí),引導(dǎo)已積累一定資本的攤主轉(zhuǎn)行,走出了亂擺攤的誤區(qū),現(xiàn)已有290多名違章攤販參加了學(xué)習(xí),幫助他們從謀生到學(xué)會(huì)創(chuàng)業(yè),從而達(dá)到標(biāo)本兼治的效果,實(shí)現(xiàn)了城市管理的關(guān)口前移。在執(zhí)法過(guò)程中,實(shí)施說(shuō)理式執(zhí)法,以言語(yǔ)感民,以行動(dòng)愛(ài)民,把嚴(yán)肅執(zhí)法與協(xié)商解決相結(jié)合,真正做到宣傳先導(dǎo),執(zhí)法隨后,從而在管理中收到了事半功倍的效果,說(shuō)理式執(zhí)法文書(shū)作為范本在全區(qū)各執(zhí)法部門(mén)進(jìn)行了轉(zhuǎn)發(fā)。

三是抓好兩件為民辦實(shí)事工程。推進(jìn)數(shù)字化城管建設(shè)工程和42個(gè)無(wú)物管小區(qū)衛(wèi)生保潔長(zhǎng)效管理是海陵城管牽頭實(shí)施的__年度市區(qū)兩級(jí)政府為民辦實(shí)事的兩大工程。海陵城管作為牽頭單位,制定了詳細(xì)工作計(jì)劃,精心組織實(shí)施。

一方面,海陵城管對(duì)全區(qū)無(wú)物管小區(qū)進(jìn)行了全面調(diào)查摸底,統(tǒng)計(jì)出市區(qū)無(wú)物管小區(qū)共42個(gè)(5幢樓以上),需保潔的樓棟1271幢,保潔范圍約6217100平方米,涉及居民25668戶(hù),另有零散住宅區(qū)71處,樓棟176幢。4月初,先行選擇泰山街道辦事處書(shū)院和方洲2個(gè)社區(qū)作為衛(wèi)生保潔試點(diǎn);8月份,召開(kāi)無(wú)物管小區(qū)衛(wèi)生保潔長(zhǎng)效管理動(dòng)員大會(huì),建立領(lǐng)導(dǎo)小組;9月份,開(kāi)展了為期一個(gè)月的市容環(huán)境衛(wèi)生專(zhuān)項(xiàng)整治活動(dòng),完成對(duì)42個(gè)無(wú)物管小區(qū)居民樓的整治,用工達(dá)3980人次,清理垃圾2325噸;10月份全面啟動(dòng)對(duì)42個(gè)無(wú)物管小區(qū)的衛(wèi)生長(zhǎng)效保潔,每月會(huì)同區(qū)創(chuàng)建辦,區(qū)小區(qū)辦進(jìn)行統(tǒng)一考核,考核采取百分制形式,考核結(jié)果與資金的發(fā)放掛鉤,有效推進(jìn)無(wú)物管小區(qū)衛(wèi)生保潔長(zhǎng)效管理的運(yùn)行,得到了市區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定和廣大人民群眾的稱(chēng)贊。

另一方面,大力推進(jìn)數(shù)字化城管建設(shè)工程。首先,強(qiáng)化平臺(tái)建設(shè)。完善二級(jí)平臺(tái),建成13個(gè)三級(jí)平臺(tái),并延伸3個(gè)四級(jí)平臺(tái)。其次,完善工作運(yùn)行機(jī)制。制訂指揮手冊(cè),明確各部門(mén)職責(zé),確保數(shù)字化城管運(yùn)行態(tài)勢(shì)良好。第三,注重結(jié)案率和及時(shí)率穩(wěn)步提升。注重?cái)?shù)字化派發(fā)案件處置工作的協(xié)調(diào),對(duì)有難度、有交叉的案件堅(jiān)持自主協(xié)調(diào)為主,特殊案件請(qǐng)區(qū)政府和市數(shù)字化中心幫助協(xié)調(diào),確保群眾關(guān)心的熱難點(diǎn)問(wèn)題得到從快、從速切實(shí)解決。真心換真情。市民群眾送來(lái)了錦旗,感謝海陵數(shù)字化城管為他們排擾解難。

海陵城管通過(guò)實(shí)施親民工程,破解了城管難題,實(shí)現(xiàn)了城市管理行政執(zhí)法法律效果與社會(huì)效果的和諧統(tǒng)一,攤點(diǎn)綜合治理工作得到了市區(qū)兩級(jí)政府的肯定,百姓城管品牌得到方方面面的認(rèn)可和肯定,中央電視臺(tái)、《江蘇法制報(bào)》、《江蘇經(jīng)濟(jì)報(bào)》、新華網(wǎng)、《泰州黨建》等媒體先后對(duì)海陵城管進(jìn)行了報(bào)道。

三、突出能力重點(diǎn),加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)

新的體制調(diào)整后,海陵城管所承擔(dān)的任務(wù)和要求和過(guò)去存在著很大的差距,對(duì)全體中層干部提出了更高的要求。為解決這一發(fā)展中的瓶頸制約,海陵城管把干部隊(duì)伍建設(shè)擺在重要的日程。

一是通過(guò)競(jìng)爭(zhēng)選拔進(jìn)一步激發(fā)隊(duì)伍的活力。9月中旬,海陵城管進(jìn)行了人事制度改革。首先,在思想上充分動(dòng)員。多次召開(kāi)各種會(huì)議修改改革實(shí)施方案,廣泛聽(tīng)取群眾對(duì)改革的意見(jiàn)和建議,做到內(nèi)容人人清楚,改革精神深入人心。其次,在組織實(shí)施上規(guī)范嚴(yán)密。共有53人報(bào)名參加了競(jìng)聘上崗,參與率達(dá)50%以上。在實(shí)施過(guò)程中,邀請(qǐng)市局、區(qū)委組織部、區(qū)紀(jì)委、區(qū)人事局的同志全程參與人事制度改革,實(shí)現(xiàn)了公平、公正、公開(kāi)、擇優(yōu)。第三,在機(jī)制上大膽創(chuàng)新。一方面實(shí)行了中層干部聘任制,打破了干部隊(duì)員的身份界限。分局所有中層干部崗位(共計(jì)40個(gè))全部拿出來(lái)競(jìng)聘,所有中層干部一律實(shí)行競(jìng)爭(zhēng)上崗;另一方面實(shí)行雙向選崗制。干部可以選隊(duì)員,隊(duì)員也同樣有權(quán)選干部?!半p向選崗”為廣大干部、隊(duì)員充分表達(dá)和實(shí)現(xiàn)自己的意愿提供了平臺(tái)。通過(guò)人事制度改革,進(jìn)一步完善了能者上、平者讓、庸者下的選人用人機(jī)制,合理調(diào)配了城管人力資源,充分激發(fā)了全體干部職工的積極性、主動(dòng)性及創(chuàng)造性,為實(shí)現(xiàn)海陵城管“新城管、新業(yè)績(jī)、新形象”的奮斗目標(biāo)奠定了良好的基礎(chǔ)。

二是通過(guò)行之有效的活動(dòng)來(lái)提升隊(duì)伍的素質(zhì)。一方面,通過(guò)開(kāi)展“四學(xué)”活動(dòng)提升隊(duì)伍綜合素質(zhì)。以深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀為契機(jī),按照“缺什么補(bǔ)什么”的思路,在全員中開(kāi)展“四學(xué)”活動(dòng)。通過(guò)學(xué)理論提高用哲學(xué)、辯證法思考問(wèn)題的能力;通過(guò)學(xué)業(yè)務(wù)做到工作數(shù)量與質(zhì)量的統(tǒng)一;通過(guò)學(xué)經(jīng)驗(yàn)提高工作能力和提高群眾工作的到位率;通過(guò)學(xué)管理掌握基本的管理知識(shí)。為確?;顒?dòng)取得實(shí)效,每月安排主題,明確序時(shí)要求。先后開(kāi)展市容突擊整治、內(nèi)務(wù)建設(shè)、專(zhuān)題教育等專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng),使全體干部職工素質(zhì)、知識(shí)、能力得到了有力提升。另一方面,積極打造“特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗”的執(zhí)法隊(duì)伍。根據(jù)年初“四學(xué)”活動(dòng)的安排,在7月開(kāi)展了封閉式集中整訓(xùn),全區(qū)共有120名城管執(zhí)法人員受訓(xùn)。通過(guò)內(nèi)務(wù)整頓增強(qiáng)隊(duì)伍的紀(jì)律意識(shí);通過(guò)隊(duì)列訓(xùn)練增強(qiáng)隊(duì)伍的服從意識(shí);通過(guò)體能考核增強(qiáng)隊(duì)伍的意志品質(zhì);通過(guò)執(zhí)法實(shí)務(wù)操作增強(qiáng)隊(duì)伍的業(yè)務(wù)能力。經(jīng)過(guò)近一年的綜合培訓(xùn),執(zhí)法隊(duì)員的能力大有改觀、精神面貌顯著提高。

四、強(qiáng)化內(nèi)部管理,規(guī)范制度執(zhí)行

一是強(qiáng)化目標(biāo)管理,各項(xiàng)目標(biāo)完成有序。海陵城管按照“任務(wù)目標(biāo)化、目標(biāo)責(zé)任化”的要求,貫徹省隊(duì)伍規(guī)范化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),將全年工作分解成“流動(dòng)攤點(diǎn)綜合治理”、“違法建設(shè)防控”、“無(wú)物管小區(qū)保潔”等十項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),落實(shí)到各個(gè)分管領(lǐng)導(dǎo),層層細(xì)化、責(zé)任到人。在今年8月份的省規(guī)范檢查領(lǐng)導(dǎo)小組檢查中,專(zhuān)家組對(duì)海陵城管工作完成情況予以了充分肯定。

二是強(qiáng)化制度管理,以制度管人、以制度管事。先后制訂《城市管理行政執(zhí)法責(zé)任追究制度》、《泰州市城市管理行政執(zhí)法局海陵分局月度工作考核細(xì)則》、《城管海陵分局請(qǐng)銷(xiāo)假制度》等內(nèi)部管理制度,結(jié)合制度開(kāi)展考核考評(píng),每月對(duì)各中隊(duì)進(jìn)行排名并公示,在此基礎(chǔ)上進(jìn)行中隊(duì)內(nèi)部人員的考核,真正實(shí)現(xiàn)管理有目標(biāo)、有考核、有獎(jiǎng)懲。

三是強(qiáng)化質(zhì)量管理,提高行政執(zhí)法質(zhì)量。結(jié)合體制調(diào)整,要求基層中隊(duì)在服務(wù)于塊的同時(shí),注重執(zhí)法質(zhì)量,規(guī)范程序。對(duì)基層中隊(duì)辦理的案件嚴(yán)格審核把關(guān),對(duì)文書(shū)填寫(xiě)、案件收集,主體認(rèn)定、程序運(yùn)用等一一把關(guān)。建立健全案件會(huì)審制度,組成“執(zhí)法指導(dǎo)隊(duì)”,指導(dǎo)案件查處工作,基層中隊(duì)執(zhí)法水平整體提升,全年案件結(jié)案率達(dá)80%,行政復(fù)議案件維持率達(dá)百分之百。

四是強(qiáng)化內(nèi)務(wù)管理,軟件建設(shè)彰顯成效。為加強(qiáng)各城管中隊(duì)的內(nèi)務(wù)建設(shè),5月份在全局內(nèi)組織開(kāi)展“內(nèi)務(wù)建設(shè)月”活動(dòng),一是參觀學(xué)習(xí)塘灣國(guó)土所等內(nèi)務(wù)建設(shè)先進(jìn)單位。二是觀摩本局先進(jìn)中隊(duì)——城北城管中隊(duì)、城東城管中隊(duì)的經(jīng)驗(yàn)做法,通過(guò)組織檢查評(píng)比,在全局形成了“遠(yuǎn)觀近學(xué)找差距,奮起直追迎頭趕”的良好氛圍,各科室、中隊(duì)軟件建設(shè)均達(dá)到區(qū)基層站所建設(shè)的相關(guān)要求。

五、加強(qiáng)黨的建設(shè),城管事業(yè)發(fā)展得到有力保障。

一是強(qiáng)化思想建設(shè)。堅(jiān)持定期召開(kāi)全員思想作風(fēng)建設(shè)會(huì)議,在全體黨員中開(kāi)展“踐行科學(xué)發(fā)展觀,我為泰州做貢獻(xiàn)”主題教育活動(dòng),圍繞黨員干部受教育、人民群眾得實(shí)惠、城管事業(yè)得發(fā)展的總體要求,制訂切實(shí)的學(xué)習(xí)方案,全體黨員集中學(xué)習(xí)累計(jì)27小時(shí),每名黨員自主學(xué)習(xí)40小時(shí),做到人人都有心得體會(huì)。通過(guò)活動(dòng),海陵城管全體黨員在思想上牢固樹(shù)立了正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,把關(guān)注民生作為促進(jìn)和諧社會(huì),打造百姓城管的重要切入點(diǎn),并在工作中一以貫之。

二是強(qiáng)化組織建設(shè)。海陵城管在年初成立了黨總支,建立了四個(gè)黨支部,充分發(fā)揮黨組織的核心作用統(tǒng)領(lǐng)全局工作的開(kāi)展。隨著城管事業(yè)的快速發(fā)展和深化體制改革的要求,海陵城管在十月底成立了工會(huì)組織,進(jìn)一步增強(qiáng)了海陵城管的向心力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,黨建工作與城市管理行政執(zhí)法的同頻共振,有力增強(qiáng)了全體員工的主人翁意識(shí)和做好本職工作的使命感、責(zé)任感。

三是強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)。根據(jù)市局“機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”的要求,海陵城管召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議安排部署作風(fēng)建設(shè)活動(dòng),以思想作風(fēng)教育為主題,開(kāi)展以“用心想事、用心謀事、用心干事”為主要內(nèi)容的“三用心”活動(dòng),提高黨員的大局意識(shí)、宗旨意識(shí)、法治意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、效率意識(shí);通過(guò)每周開(kāi)展隊(duì)伍出操訓(xùn)練鍛造隊(duì)伍令行禁止的作風(fēng),通過(guò)大項(xiàng)活動(dòng)的組織實(shí)施來(lái)培養(yǎng)隊(duì)伍的組織性和紀(jì)律性;通過(guò)執(zhí)法對(duì)象評(píng)議活動(dòng)來(lái)提高執(zhí)法質(zhì)量,多重途徑并舉強(qiáng)化了隊(duì)伍服務(wù)意識(shí)和服從意識(shí),提升了隊(duì)伍形象。

篇二 2023年城管局執(zhí)法案件存在問(wèn)題與解決辦法工作報(bào)告2500字

婁底市正式開(kāi)展城市管理相對(duì)集中行政年罰權(quán)工作。為了保證相對(duì)集中行政處罰權(quán)工作的順利進(jìn)行,提高行政執(zhí)法水平和案件制作質(zhì)量,規(guī)范執(zhí)法程序,市城管執(zhí)法局成立了違法案件集中處罰中心,處罰中心成立后,對(duì)行政執(zhí)法案件進(jìn)行審查把關(guān),降低了因執(zhí)法程序、違法事實(shí)認(rèn)定不當(dāng)?shù)仍斐傻膹?fù)議、訴訟風(fēng)險(xiǎn),維護(hù)了執(zhí)法形象。在近半年的執(zhí)法實(shí)踐中,我們發(fā)現(xiàn),由于相對(duì)集中處罰權(quán)工作開(kāi)展不久,在案件辦理過(guò)程中還存在一些問(wèn)題,值得大家關(guān)注。

一、工作中存在的問(wèn)題

1、有部分城管執(zhí)法人員對(duì)法律法規(guī)掌握不夠熟練,適用法律有時(shí)出現(xiàn)混淆,將違則、罰則搞混。由其是《違法行為限期改正通知書(shū)》中,代為履行或限期拆除的法律條文經(jīng)常用錯(cuò)。

2、對(duì)違法主體的確認(rèn)不夠準(zhǔn)確,存在案卷違法主體前后不一致、限期改正通知與案卷中的違法主體不相符合、該處罰個(gè)人的處罰單位該處罰單位的處罰個(gè)人等現(xiàn)象。如一門(mén)店存在違法行為,確認(rèn)違法主體首先應(yīng)查看其營(yíng)業(yè)執(zhí)照,登記為個(gè)體工商戶(hù)的為個(gè)人,登記為法人或合伙企業(yè)等組織的違法主體為該法人或組織,還需查清其法定代表人或負(fù)責(zé)人并注明其職務(wù)。如查處違法建筑的違法主體,就必須根據(jù)“誰(shuí)投資,誰(shuí)建設(shè),誰(shuí)就是違法主體”來(lái)確認(rèn)。

3、現(xiàn)場(chǎng)檢查筆錄對(duì)違法事實(shí)進(jìn)行描述時(shí)不準(zhǔn)確,出現(xiàn)大約、大概等詞語(yǔ),用詞不嚴(yán)謹(jǐn)過(guò)于口語(yǔ)化,對(duì)已糾正違法行為消除危害后果的缺少第二份檢查筆錄(包括現(xiàn)場(chǎng)照片)?,F(xiàn)場(chǎng)檢查筆錄是對(duì)案件的現(xiàn)場(chǎng)、物品進(jìn)行調(diào)查所作的客觀記錄,必須具有現(xiàn)時(shí)性、準(zhǔn)確性、客觀性、真實(shí)性。

4、案由定性不夠準(zhǔn)確,如有的違法行為同時(shí)違反了兩部以上法律,案由就必須根據(jù)所依據(jù)的法律來(lái)定性。比如跨店經(jīng)營(yíng),如適用《城鄉(xiāng)個(gè)體工商戶(hù)管理暫行條例》,案由就是“店外經(jīng)營(yíng)”;適用《城市道路管理?xiàng)l例》,案由就是“侵占城市道路”。

5、詢(xún)問(wèn)筆錄不夠清楚,有的沒(méi)有緊緊圍繞違法事實(shí)進(jìn)行詢(xún)問(wèn),詢(xún)問(wèn)筆錄中不能清楚地體現(xiàn)出違法事實(shí)。如查處戶(hù)外廣告案件中,就必須要問(wèn)清楚廣告牌的位置、規(guī)格、內(nèi)容和設(shè)置的時(shí)間等。在詢(xún)問(wèn)時(shí)要查清這件事是否當(dāng)事人干的,這件事是否違法,例:“位于某某地段的房屋是你(單位)出資建設(shè)的嗎?”“某某路面被污染是你(單位)的施工車(chē)輛帶泥造成的嗎?”,在得到當(dāng)事人的確認(rèn)后再問(wèn)清當(dāng)事人違法的時(shí)間、地點(diǎn)、違法事實(shí)的具體情況。

6、詢(xún)問(wèn)筆錄中對(duì)被詢(xún)問(wèn)人的身份不夠明確,由其是違法主體是法人的,必須明確被詢(xún)問(wèn)人的身份,被詢(xún)問(wèn)人不是法定代表人的必須有出具法定代表人的委托書(shū)。

7、對(duì)自由裁量權(quán)的把握不夠恰當(dāng),有的在案件處理中隨意行使自由裁量權(quán)。處罰顯失公正,案件處理中沒(méi)有結(jié)合當(dāng)事人的違法行為的情節(jié)輕重、危害行為的后果給予過(guò)錯(cuò)責(zé)任相當(dāng)?shù)男姓幜P。

8、有些案卷的證據(jù)不是很充分,執(zhí)法人員在調(diào)查取證時(shí),所采取的證據(jù)比較單一,不全面具體,比如制作規(guī)劃類(lèi)案卷時(shí),有的缺少施工圖紙、建筑單位與施工單位的施工協(xié)議,這樣就不利于計(jì)算罰款的額度和責(zé)任的劃分。

二、解決的辦法

根據(jù)上述存在的主要問(wèn)題,婁底市城管局有的放矢地采取了一系列措施,取得了比較明顯的效果。1至5月共辦理一般程序行政執(zhí)法案件586件,基本做到了件件事實(shí)清楚,證據(jù)確鑿充分,程序合法,適用法律準(zhǔn)確,量罰適當(dāng),并嚴(yán)格執(zhí)行罰繳分離制度。所有案件無(wú)一件被提起行政復(fù)議或訴訟,案件數(shù)量、質(zhì)量、執(zhí)行率都有了很大的提高。

1、加強(qiáng)法制培訓(xùn)

城管執(zhí)法工作點(diǎn)多、線(xiàn)長(zhǎng)、面廣,執(zhí)法所涉及的又多是群眾的切身利益。擔(dān)負(fù)著8個(gè)部門(mén)、25部實(shí)體法的122項(xiàng)城市管理綜合執(zhí)法任務(wù)。執(zhí)法范圍涉及到市容環(huán)衛(wèi)、城市規(guī)劃、城市綠化、環(huán)境保護(hù)、工商管理、公安交通、市政管理、客運(yùn)管理等。不僅執(zhí)法內(nèi)容多、任務(wù)重,而且還出現(xiàn)了許多新情況、新問(wèn)題,這就對(duì)城管執(zhí)法人員如何依法、準(zhǔn)確辦案提出了比較高的要求。城管執(zhí)法人員只有首先熟悉自己所執(zhí)掌的法律、法規(guī)和規(guī)章,能夠?qū)ψ约旱膱?zhí)法工作所涉及的相關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章有一個(gè)全面的掌握之后,才能依據(jù)法律的規(guī)定,正確行使城管執(zhí)法的職能。因此,婁底市城管局重點(diǎn)抓好了行政執(zhí)法人員的法律業(yè)務(wù)培訓(xùn),邀請(qǐng)省法制辦專(zhuān)家和市法制辦領(lǐng)導(dǎo)講課,組織廣大執(zhí)法人員學(xué)習(xí)有關(guān)的法律、法規(guī)和規(guī)章,尤其是對(duì)《城市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理?xiàng)l例》等25部涉及城市管理相對(duì)集中行政處罰權(quán)工作方面的法律、法規(guī)、規(guī)章等認(rèn)真組織學(xué)習(xí)。使執(zhí)法人員在熟悉相關(guān)法律法規(guī)的基礎(chǔ)上,依照法定職權(quán)、法定程序行使城管執(zhí)法的權(quán)力,做到依法行政、依法辦案。

2、規(guī)范執(zhí)法行為

處罰中心成立后,我們及時(shí)編寫(xiě)了《行政執(zhí)法工作人員手冊(cè)》,對(duì)執(zhí)法程序、執(zhí)法范圍、執(zhí)法依據(jù)、執(zhí)法細(xì)化標(biāo)準(zhǔn)作了詳細(xì)具體的規(guī)范。對(duì)同一類(lèi)違法行為明確了統(tǒng)一的處罰標(biāo)準(zhǔn),增加了案件處理的透明度,避免了處罰上的畸重畸輕和暗箱操作,保障了 當(dāng)事人的合法權(quán)益,更好地接受社會(huì)監(jiān)督,減少了人為因素的干擾,使自由裁量更加準(zhǔn)確,減少了“關(guān)系案”、“人情案”的發(fā)生,促進(jìn)了依法行政。

3、中隊(duì)設(shè)立法制員

城管行政執(zhí)法隊(duì)伍組建不久,且來(lái)自市政、園林、客管等多個(gè)不同部門(mén),隊(duì)員的素質(zhì)參差不齊,各自所涉及的領(lǐng)域又不盡相同,我們從執(zhí)法人員中選出一些文化素質(zhì)高,法律意識(shí)強(qiáng),執(zhí)法經(jīng)驗(yàn)豐富的同志擔(dān)任中隊(duì)的法制員,圍繞相對(duì)集中行政處罰權(quán)工作通過(guò)座談會(huì)、經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)等多種形式對(duì)法制員開(kāi)展執(zhí)法實(shí)務(wù)培訓(xùn),提高法制員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和實(shí)際執(zhí)法技能技巧。再通過(guò)法制員對(duì)執(zhí)法人員的“傳、幫、帶”,使之起到一個(gè)以點(diǎn)帶面的作用,逐步提高所有執(zhí)法人員的理論水平和執(zhí)法能力,實(shí)現(xiàn)人人能辦案,人人能辦好案的良好局面。

4、與相關(guān)部門(mén)協(xié)調(diào),完善取證手段

在辦案過(guò)程中,我們的執(zhí)法人員經(jīng)常遇到取證難的問(wèn)題。例如在環(huán)保執(zhí)法中,對(duì)有毒有害氣體的檢測(cè)和對(duì)噪聲污染的檢測(cè),我們僅靠自己的力量,很難取證到位。一是沒(méi)有檢測(cè)設(shè)備,二是既使有檢測(cè)設(shè)備,檢測(cè)的結(jié)果也不能作為法定處罰的依據(jù)(必須要有檢測(cè)資質(zhì)的檢測(cè)部門(mén)出具的檢測(cè)報(bào)告才有法律效力)。我們主動(dòng)與市法制辦聯(lián)系,由市法制辦牽頭,我們與環(huán)保、規(guī)劃、市政等相關(guān)職能部門(mén)建立了長(zhǎng)期、便利、快捷的溝通機(jī)制。由城管執(zhí)法局出具法律信函,各相關(guān)單位在接到信函后3個(gè)工作日內(nèi)由指定銜接的工作部門(mén)出具我們所需的證明或依據(jù)。通過(guò)與相關(guān)部門(mén)的有效溝通,我們的取證手段得到不斷完善,為案件的處理奠定了良好的基礎(chǔ)。

篇三 城管局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作自查報(bào)告2550字

在區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)紀(jì)委和上級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)下,區(qū)城管局堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針,認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八大精神,以鄧小平理念、三個(gè)代表重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),按照十八屆中央紀(jì)委二次全會(huì)、十一屆省紀(jì)委二次全會(huì)、市紀(jì)委九屆二次全會(huì)、區(qū)紀(jì)委八屆三次全會(huì)的安排部署,以貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定、省委十項(xiàng)規(guī)定、市委實(shí)施細(xì)則和市、區(qū)關(guān)于抓典型、轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能、強(qiáng)服務(wù)專(zhuān)項(xiàng)工作精神為重點(diǎn),深入開(kāi)展黨風(fēng)建設(shè)工作,較好地完成了半年工作任務(wù)?,F(xiàn)將完成情況報(bào)告如下:

一、切實(shí)維護(hù)黨的政治紀(jì)律

區(qū)城管局始終把維護(hù)政治紀(jì)律作為一項(xiàng)重要政治任務(wù)來(lái)抓。引導(dǎo)廣大黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章,嚴(yán)格遵守黨章,自覺(jué)用黨章規(guī)范自己的言行,做到任何情況下政治信仰不變、政治立場(chǎng)不移、政治方向不偏,同___保持高度一致,自覺(jué)維護(hù)中央權(quán)威。進(jìn)一步明確和重申政治紀(jì)律要求。切實(shí)增強(qiáng)黨員干部政治紀(jì)律意識(shí),決不允許公開(kāi)發(fā)表同中央決定相違背的言論,決不允許上有政策、下有對(duì)策,決不允許有令不行、有禁不止、確保中央政令暢通。

二、推進(jìn)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)

為扎實(shí)推進(jìn)我局廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作,成立廉政防范領(lǐng)導(dǎo)小組,建立組織機(jī)構(gòu),開(kāi)展宣傳動(dòng)員,制定了《__區(qū)城市管理局關(guān)于深化廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作實(shí)施方案》,把開(kāi)展廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作作為一項(xiàng)重大政治任務(wù),主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)、親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,安排專(zhuān)員抓好落實(shí),確保區(qū)城管局廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作順利推進(jìn)。

通過(guò)對(duì)全體干部職工開(kāi)展自查,突出涉及人、財(cái)、物管理和具有行政許可、執(zhí)法及關(guān)系人民群眾切身利益的重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)崗位,認(rèn)真查找在崗位職責(zé)、業(yè)務(wù)流程、制度機(jī)制方面可能導(dǎo)致各類(lèi)不連接行為發(fā)生的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),包括思想道德風(fēng)險(xiǎn)、制度機(jī)制風(fēng)險(xiǎn)、業(yè)務(wù)操作風(fēng)險(xiǎn)等。其中,區(qū)城管局重點(diǎn)崗位的兩位負(fù)責(zé)人:王遠(yuǎn),市政、環(huán)衛(wèi)公用事業(yè)管理科科長(zhǎng),崗位職責(zé)系市政、環(huán)衛(wèi)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè);祝鵬,城市管理科工作人員,崗位職責(zé)系門(mén)頭廣告審批。在開(kāi)展廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作前期,兩人對(duì)自身工作崗位風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的梳理上,認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn),建立正確科學(xué)認(rèn)識(shí),積極配合開(kāi)展此項(xiàng)工作。

三、認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制

緊緊圍繞中央、省、市、區(qū)紀(jì)委全會(huì)精神的要求,針對(duì)局機(jī)關(guān)各室業(yè)務(wù)目標(biāo)特點(diǎn)分解目標(biāo)任務(wù),落實(shí)責(zé)任。局黨委高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,年初對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)任務(wù)進(jìn)行責(zé)任分解,調(diào)整黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任制,將黨風(fēng)廉政建設(shè)任務(wù)納入目標(biāo)管理,逐級(jí)延伸分解細(xì)化到科室、干部。形成科室負(fù)責(zé)人為第一責(zé)任人,科室成員分工負(fù)責(zé),一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任體系。堅(jiān)持半年一次對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行情況開(kāi)展檢查,對(duì)科室長(zhǎng)和科室人員廉潔從政情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查和考核。嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究制,對(duì)不履行或不認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的科室和黨員進(jìn)行責(zé)任追究,強(qiáng)化各科室黨員干部抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任意識(shí),促進(jìn)各項(xiàng)工作的貫徹落實(shí)。

四、認(rèn)真抓好領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作

堅(jiān)持加強(qiáng)教育,嚴(yán)格要求,強(qiáng)化監(jiān)督,不斷規(guī)范黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政行為。一是兩節(jié)前夕重申廉潔自律規(guī)定,組織學(xué)習(xí)《____黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》等文件,要求局機(jī)關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)格遵守廉潔自律的有關(guān)規(guī)定,不準(zhǔn)收受禮金和有價(jià)證券,禁止跑官要官等行為;二是由局黨委書(shū)記、紀(jì)委書(shū)記分別與班子成員和各科室負(fù)責(zé)人打廉政招呼。要求全體黨員干部要做好五個(gè)表率,即做好政治堅(jiān)定的表率、勤政為民的表率、開(kāi)拓創(chuàng)新的表率、團(tuán)結(jié)協(xié)作的表率和廉潔從政的表率;三是突出五個(gè)方面的重點(diǎn),抓好黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定的貫徹落實(shí),嚴(yán)格禁止黨員領(lǐng)導(dǎo)干部利用職務(wù)上的便利謀取不正當(dāng)利益;四是繼續(xù)抓好公務(wù)用車(chē)專(zhuān)項(xiàng)治理工作,嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定和要求,建立健全長(zhǎng)效機(jī)制,確保實(shí)現(xiàn)費(fèi)用下降、總量減少、管理規(guī)范的目標(biāo)。五是繼續(xù)嚴(yán)格執(zhí)行小金庫(kù)長(zhǎng)效管理機(jī)制、規(guī)范公務(wù)津貼補(bǔ)貼和領(lǐng)導(dǎo)干部離職或退休后從為業(yè)行為等工作。

五、提高黨務(wù)公開(kāi)工作制度化、規(guī)范化水平

區(qū)城管局調(diào)整了黨務(wù)公開(kāi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組和黨務(wù)公開(kāi)監(jiān)督小組,由王鷹同志任組長(zhǎng),成員由孫寒晴、周向東、鄧大智、丁祖勇、黃建華、徐路同志組成,并就黨務(wù)公開(kāi)工作召開(kāi)了工作推進(jìn)會(huì)。結(jié)合城管工作實(shí)際,科學(xué)把握黨務(wù)公開(kāi)的內(nèi)容,增強(qiáng)黨務(wù)公開(kāi)的針對(duì)性。將方便群眾知情參與和有利于對(duì)黨員干部進(jìn)行約束監(jiān)督相結(jié)合,實(shí)事求是,注重實(shí)效,以黨員、群眾滿(mǎn)意為標(biāo)準(zhǔn)。堅(jiān)持科學(xué)規(guī)范、突出重點(diǎn)的原則。依據(jù)黨的路線(xiàn)方針政策和國(guó)家法律、法規(guī)實(shí)施公開(kāi),突出對(duì)《____黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》十項(xiàng)監(jiān)督制度落實(shí)情況的公開(kāi),突出黨內(nèi)外反映的熱點(diǎn)問(wèn)題,面向基層,面向群眾,不回避矛盾和問(wèn)題,不避重就輕,不避實(shí)就虛,科學(xué)規(guī)范黨務(wù)公開(kāi)的內(nèi)容、形式和程序。堅(jiān)持積極穩(wěn)妥、適當(dāng)公開(kāi)的原則。積極探索黨務(wù)公開(kāi)的新途徑,著重研究工作中出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題,做到有序推進(jìn),不斷加強(qiáng)制度建設(shè),確保黨務(wù)公開(kāi)工作在實(shí)踐中不斷鞏固提高。

六、強(qiáng)化信訪(fǎng)舉報(bào)工作,暢通民意渠道

七、下半年工作打算

上半年我局的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作在局黨委的高度重視下取得了一定的成績(jī)。但也還存在一些不足,如黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的思路、機(jī)制還有待進(jìn)一步創(chuàng)新等問(wèn)題。在下半年的工作中我們將繼續(xù)抓好以下工作:

1、嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。采取有力措施進(jìn)一步加大局機(jī)關(guān)科室對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作目標(biāo)的管理力度,切實(shí)增強(qiáng)黨員干部落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的意識(shí)。嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,著力抓好工作任務(wù)的分解、督促和落實(shí)。

2、認(rèn)真貫徹落實(shí)《____黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》,加快懲防體系的建設(shè)。結(jié)合懲防體系的建設(shè),在加強(qiáng)思想教育、推進(jìn)制度建設(shè)、強(qiáng)化監(jiān)督檢查上下功夫,堅(jiān)持不懈抓好黨風(fēng)廉政教育,為制度建設(shè)和監(jiān)督工作夯實(shí)思想基礎(chǔ);把制度建設(shè)貫穿于教育、監(jiān)督的各個(gè)環(huán)節(jié),用制度建設(shè)的成果促進(jìn)和加強(qiáng)教育、監(jiān)督工作;通過(guò)實(shí)施監(jiān)督工作,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和漏洞,增強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育和制度建設(shè)的針對(duì)性、實(shí)效性,積極構(gòu)建具有局機(jī)關(guān)特色的預(yù)防機(jī)制,扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作的落實(shí)。

3、繼續(xù)抓好領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作,增強(qiáng)黨員干部的廉潔從政意識(shí)和為民服務(wù)意識(shí)。嚴(yán)格執(zhí)行四大紀(jì)律、八項(xiàng)要求和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政各項(xiàng)規(guī)定,進(jìn)一步規(guī)范黨員干部的從政行為,提高黨員干部的思想素質(zhì),嚴(yán)格履行工作職責(zé),提高黨員干部的廉潔從政意識(shí)和為民服務(wù)意識(shí)。

篇四 城管局城市管理執(zhí)法工作報(bào)告3450字

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表:

我向常委會(huì)報(bào)告城管局近期執(zhí)法工作情況,如有不當(dāng)之處,請(qǐng)批評(píng)指正。

近年來(lái),縣城市管理局認(rèn)真踐行科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真履行自身職責(zé),以市容市貌管理、城區(qū)規(guī)劃管理為主線(xiàn),堅(jiān)持“五+二”、“白+黑”、“雨+晴”一線(xiàn)工作法,規(guī)范管理、求實(shí)創(chuàng)新,切實(shí)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),全面認(rèn)真貫徹執(zhí)行縣委、縣政府決策部署,努力提升城市形象和品位,力求執(zhí)法工作上臺(tái)階、上水平、求發(fā)展,城市管理執(zhí)法工作有了較大起色。

一、全面加強(qiáng)素質(zhì)教育,提升執(zhí)法隊(duì)伍新形象

近年來(lái),縣城市管理局始終把打造一支“政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、執(zhí)法嚴(yán)、作風(fēng)硬、效率高”的執(zhí)法隊(duì)伍作為頭等大事來(lái)抓。在執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè)上,針對(duì)建局時(shí)間短、新生力量較多、人員素質(zhì)參差不齊的實(shí)際,以強(qiáng)化業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高自身素質(zhì)為總抓手,首先狠抓了教育培訓(xùn)。堅(jiān)持周一為集體學(xué)習(xí)日,月初為集中培訓(xùn)日,季末為考核測(cè)試日。同時(shí),還堅(jiān)持進(jìn)行軍事化培訓(xùn),做到訓(xùn)練標(biāo)準(zhǔn)軍隊(duì)化、著裝舉止軍人化。其次,狠抓了作風(fēng)紀(jì)律整頓。定期組織全體隊(duì)員開(kāi)展思想、作風(fēng)、紀(jì)律整頓活動(dòng),查不足,擺問(wèn)題,提升嚴(yán)謹(jǐn)、務(wù)實(shí)、高效的工作水平,自覺(jué)遵紀(jì)守法,履行好自己的職責(zé)。第三,制定規(guī)章制度。相繼出臺(tái)了《縣城市管理局十條禁令》、《縣城市管理局日常管理制度》、《縣城市管理局崗位責(zé)任目標(biāo)考核辦法》、《縣城市管理局行政執(zhí)法責(zé)任追究制度》等項(xiàng)制度和規(guī)定。做到了用制度管人,用紀(jì)律約束人。

通過(guò)一系列的素質(zhì)教育,大大提高了執(zhí)法人員的執(zhí)法水平,增強(qiáng)了工作責(zé)任感和使命感。

二、加強(qiáng)城區(qū)市容市貌和規(guī)劃建設(shè)管理,全面優(yōu)化我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境

近年來(lái),縣城市管理局本著“以人為本、執(zhí)法為民”的執(zhí)法宗旨,切實(shí)加強(qiáng)了城區(qū)市容市貌和規(guī)劃建設(shè)治理。

一是全面落實(shí)了城區(qū)街道定人定崗定位責(zé)任制,對(duì)城中街、興華路、青年路、隅首街、金茂商街等重點(diǎn)路段實(shí)行重點(diǎn)管理,根據(jù)《山東省城鎮(zhèn)容貌和環(huán)境衛(wèi)生管理辦法》等法律法規(guī),杜絕店外經(jīng)營(yíng)、流動(dòng)攤點(diǎn)、車(chē)輛亂停亂放、亂搭亂建、物料占?jí)旱扔绊懯腥菔忻驳倪`章行為,確保市容整潔、衛(wèi)生有序;全面實(shí)行了“三包”、“五定”責(zé)任制,即大隊(duì)包片、中隊(duì)包線(xiàn)、隊(duì)員包路段,日常管理定崗、定責(zé)、定標(biāo)準(zhǔn)、定考核、定獎(jiǎng)懲,力爭(zhēng)使城市容貌達(dá)到無(wú)縫隙、無(wú)空檔,全覆蓋、全天候管理。方法上做到了“四結(jié)合”,即錯(cuò)時(shí)上班與正常上班相結(jié)合,定崗管理與機(jī)動(dòng)管理相結(jié)合,日常管理與集中整治相結(jié)合,徒步巡邏與車(chē)輛巡邏相結(jié)合,執(zhí)法人員與環(huán)衛(wèi)人員相結(jié)合。同時(shí),實(shí)行錯(cuò)時(shí)值班制度和晚間值勤制度和12319投訴受理制度,逐步建立起長(zhǎng)效管理機(jī)制。近期,共清理流動(dòng)攤點(diǎn)1652處,取締移動(dòng)燈箱268個(gè),店外經(jīng)營(yíng)2600余處,清理野廣告2580處,城區(qū)墻體粉刷26800米。

二是充分發(fā)揮女子市容管理執(zhí)法中隊(duì)的作用,加強(qiáng)城區(qū)巡邏的力度,實(shí)行錯(cuò)時(shí)制值勤模式,杜絕管理上的空檔現(xiàn)象,從嚴(yán)治理市容市貌。為扮靚城市,今年以來(lái),義務(wù)刷洗城區(qū)護(hù)欄3次以來(lái),累計(jì)長(zhǎng)度15千米。

三是實(shí)行執(zhí)法與宣傳教育相結(jié)合,共發(fā)放明白紙8000余份,發(fā)放致經(jīng)營(yíng)戶(hù)的一封信余份,增強(qiáng)了市民城市化意識(shí),提高市民素質(zhì),自覺(jué)接受城市管理,為我縣城市管理創(chuàng)造一個(gè)良好的城市環(huán)境。

四是戶(hù)外廣告治理。近年來(lái),隨著城區(qū)主次干道提升改造工程的完成,沿街戶(hù)外廣告整治勢(shì)在必行??h城市管理局根據(jù)我縣城區(qū)主次干道的戶(hù)外廣告設(shè)置現(xiàn)狀,本著符合實(shí)際、統(tǒng)一尺寸、標(biāo)準(zhǔn)、樣式的要求,在借鑒市縣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,研究制定了《城區(qū)戶(hù)外廣告設(shè)置審核的實(shí)施意見(jiàn)》。嚴(yán)格戶(hù)外廣告設(shè)置的審批和管理,控制過(guò)街橫幅、落地?zé)粝涞鹊蜋n次廣告的設(shè)置,杜絕鐵皮廣告和墻體商業(yè)廣告的制作,鼓勵(lì)和引導(dǎo)城區(qū)沿街門(mén)面設(shè)置高檔次、高品位、統(tǒng)一規(guī)格的門(mén)頭牌匾,積極發(fā)展電子掃描等高、新、大、優(yōu)的戶(hù)外廣告和亮化光源,增強(qiáng)廣告藝術(shù)和文化內(nèi)涵。確保主要道路兩側(cè)容貌整潔、美觀、暢通,營(yíng)造整潔、優(yōu)美的市容環(huán)境。重點(diǎn)抓好興華路、菏商路兩條樣版街工程,打造亮化兩條標(biāo)準(zhǔn)街。近期共規(guī)范門(mén)頭牌匾185個(gè),清理廢舊廣告262個(gè)、不規(guī)范廣告120個(gè)。

五是新老城區(qū)違法建設(shè)治理。近年來(lái),新老城區(qū)零星建設(shè)治理是當(dāng)前城市管理工作的重點(diǎn)和難點(diǎn)??h城市管理局積極探索工作策略,遏制了新老城區(qū)違法建設(shè)的蔓延。我們按照縣委、縣政府確定的城區(qū)規(guī)劃及園區(qū)規(guī)劃的發(fā)展思路,認(rèn)真落實(shí)省政府批復(fù)的新城區(qū)建設(shè)規(guī)劃和縣政府定政發(fā)【】9號(hào)文件關(guān)于全縣在規(guī)劃區(qū)內(nèi)禁止零星建設(shè)的規(guī)定,我們認(rèn)真研究制定方案、強(qiáng)化措施,堅(jiān)定不移地貫徹落實(shí)縣政府的有關(guān)規(guī)定,在嚴(yán)控區(qū),禁止一切零星建設(shè),在控制區(qū)及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)嚴(yán)格按照《______城鄉(xiāng)規(guī)劃法》規(guī)定,實(shí)行嚴(yán)管重罰。重點(diǎn)區(qū)域?qū)H硕⑹?,日夜巡查,采取早發(fā)現(xiàn)、早查處等有效手段,嚴(yán)格控制零星建設(shè)。近半年來(lái),累計(jì)共查處各類(lèi)違法建設(shè)686起,強(qiáng)制拆除535起,拆除違法建設(shè)面積8850平方米,停工86起,行政處罰65起,較好地控制了全縣規(guī)劃區(qū)內(nèi)的零星建設(shè)。

三、關(guān)注民生,全面構(gòu)建和諧城管

近半年來(lái),縣城市管理局本著“執(zhí)法為民、管理為民、服務(wù)社會(huì)”的執(zhí)法理念,以關(guān)注民生為主線(xiàn),切實(shí)解決群眾觀注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題。

一是自正式成立局長(zhǎng)接待服務(wù)大廳以來(lái),采取集中處理當(dāng)日來(lái)人、來(lái)電、來(lái)函的接訪(fǎng)工作,切實(shí)將人民群眾反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題列入執(zhí)法工作重要日程。近年來(lái),共受理陽(yáng)光熱線(xiàn)12319各類(lèi)投訴及舉報(bào)23320起,救助困難群眾590多人次,答復(fù)市容、市政、規(guī)劃建設(shè)方面的問(wèn)題896人次,把問(wèn)題解決在基層、化解在基層。二是局成立了愛(ài)心女子服務(wù)隊(duì),自成立以來(lái),愛(ài)心女子服務(wù)隊(duì)多次到縣敬老院和聾啞學(xué)??赐鹿牙先撕筒垉和⑴c他們結(jié)成了幫扶對(duì)子,把人間關(guān)懷和愛(ài)心無(wú)私傳遞,她們的事跡多次受到市、縣各級(jí)媒體的報(bào)道和有關(guān)部門(mén)的多次表彰。近年來(lái),愛(ài)心女子服務(wù)隊(duì)多次受到上級(jí)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和廣大群眾的好評(píng),共累計(jì)收到廣大群眾送來(lái)的表?yè)P(yáng)信及錦旗35件。三是根據(jù)季節(jié)的變換和市民的需求,設(shè)置臨時(shí)市場(chǎng),我們本著便民、利民的原則,在瓜果季節(jié)通過(guò)懸掛條幅在城區(qū)合理設(shè)置了4處瓜果臨時(shí)銷(xiāo)售點(diǎn),在年節(jié)前設(shè)置了3處煙花爆竹、年畫(huà)臨時(shí)銷(xiāo)售點(diǎn),在一定程度上方便市民購(gòu)買(mǎi),也有效地維護(hù)了市容秩序的穩(wěn)定。四是根據(jù)縣一中、北關(guān)小學(xué)上下學(xué)時(shí)間秩序混亂的現(xiàn)狀,通過(guò)實(shí)地考察,在一中、北關(guān)小學(xué)門(mén)前各設(shè)置了“女子助學(xué)崗”,我們每天在學(xué)生放學(xué)前30分鐘上崗執(zhí)勤,在學(xué)校門(mén)口進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)指揮,整治環(huán)境,維持秩序,疏導(dǎo)交通,幫助解決了放學(xué)時(shí)校門(mén)口交通阻塞的“老大難”問(wèn)題。五是在新老城區(qū)的違法建設(shè)的管控工作過(guò)程中,我們針對(duì)特別困難戶(hù)、無(wú)住房戶(hù),主動(dòng)幫助他們出主意、想辦法,幫助他們租房子,幫助他們?cè)谡咴试S的范圍內(nèi)解決困難,解決了當(dāng)事人后顧之憂(yōu),在一定程度上化解了政府與群眾的矛盾,減少了群眾越級(jí)上訪(fǎng)的機(jī)會(huì)。六是今年五一前夕,根據(jù)市、縣統(tǒng)一部署,縣城管局抽調(diào)精干力量參與并圓滿(mǎn)完成了菏澤牡丹花會(huì)的安保執(zhí)勤任務(wù)和仿山廟會(huì)的安全管理任務(wù),得到了市民和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的一致首肯。

四、認(rèn)真執(zhí)行縣委、縣政府重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)規(guī)劃,全面保障我縣城鎮(zhèn)化建設(shè)順利實(shí)施

近年來(lái),縣城市管理局根據(jù)縣委、縣政府年初確定的城鎮(zhèn)化重點(diǎn)工程任務(wù),認(rèn)真履行自身職責(zé),圓滿(mǎn)完成了縣政府交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。,一是在北苑二期重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)任務(wù)中,率先圓滿(mǎn)完成了塔劉征地任務(wù),解決了塔劉__年未能成功征地問(wèn)題,同時(shí),還服務(wù)于工程建設(shè),抽調(diào)專(zhuān)人為建設(shè)搞好服務(wù),解決了在建設(shè)過(guò)程中存在的問(wèn)題。二是成功拆除了范陽(yáng)路“中央大樓”違法建設(shè)。自縣政府將范陽(yáng)路危樓拆除任務(wù)交給城管局,局黨組專(zhuān)門(mén)成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,抽調(diào)精兵強(qiáng)將,通過(guò)對(duì)當(dāng)事人多方做思想工作,終于將范陽(yáng)路“中央大樓”成功拆除,解決了“中央大樓”多年未拆、群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)老大難問(wèn)題。三是圓滿(mǎn)完成新河景觀帶和水湖拓寬征地任務(wù)。拓寬了新河河面,確保了新河景觀帶工程順利實(shí)施。四是積極服務(wù)于今年縣政府確定的14個(gè)城建工程項(xiàng)目,按照指揮部的分工保質(zhì)保量完成任務(wù)。

今年3月份,根據(jù)省、市有關(guān)文件精神,結(jié)合我縣實(shí)際,全面開(kāi)展以搞好城鄉(xiāng)環(huán)境、優(yōu)化投資環(huán)境為目標(biāo)的春季城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治活動(dòng),做到方案可操作性強(qiáng),人員執(zhí)法到位,組織到位,行動(dòng)到位,從市容市貌治理、樓體亮化、街道綠化、市政工程等各方面切實(shí)改善了城鄉(xiāng)環(huán)境,為全面實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)一體化的目標(biāo)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表,城市管理無(wú)小事,事關(guān)民生,事關(guān)和諧。在此,縣城市管理局將在縣人大的全面監(jiān)督指導(dǎo)下,更加努力,以人為本,服務(wù)全社會(huì),共建和諧!

匯報(bào)完畢,請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和各位代表繼續(xù)支持關(guān)注我縣城管事業(yè),多提寶貴意見(jiàn)。謝謝大家!

篇五 2023城管局衛(wèi)生縣城復(fù)審工作報(bào)告模板3150字

今年以來(lái),我局按照縣委、縣政府的統(tǒng)一部署,貫徹《關(guān)于做好迎接省級(jí)衛(wèi)生縣城復(fù)審工作的通知》(高政辦﹝2023﹞22號(hào))文件要求,立足部門(mén)工作任務(wù)實(shí)際,將城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治與迎接省級(jí)衛(wèi)生縣城復(fù)審工作相結(jié)合,圍繞中心,服務(wù)大局,認(rèn)真履職,各項(xiàng)工作扎實(shí)推進(jìn)。

一、主要工作開(kāi)展情況

(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化輿論造勢(shì)。一是成立迎接省級(jí)衛(wèi)生縣城領(lǐng)導(dǎo)小組,實(shí)行“主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)靠上抓,基層科室具體抓”,制定具體工作方案,分解任務(wù),責(zé)任到人,層層抓落實(shí)。二是堅(jiān)持宣傳先行,廣造聲勢(shì)。充分利用廣播電視、《工作》、政務(wù)網(wǎng)、內(nèi)部《簡(jiǎn)報(bào)》和其他宣傳載體報(bào)道、刊登新聞信息120篇次,懸掛宣傳條幅150條,循環(huán)播放宣傳片900余小時(shí),出動(dòng)流動(dòng)宣傳車(chē)30余次,整體上營(yíng)造了濃厚的輿論氛圍。同時(shí),充分發(fā)揮“愛(ài)我家園”志愿者協(xié)會(huì)生態(tài)教化作用,先后組織環(huán)境保護(hù)調(diào)研活動(dòng)2次,參與生態(tài)宣傳1次,發(fā)放宣傳材料1500余數(shù)份,積極宣傳生態(tài)理念,傳播文明意識(shí),帶動(dòng)文明行為,有效促進(jìn)了城市管理的良性發(fā)展。

(二)城區(qū)“六亂”治理情況。立足我縣實(shí)際,重點(diǎn)對(duì)城區(qū)“六亂”進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)整治,查擺管理難點(diǎn),實(shí)行部門(mén)聯(lián)動(dòng),完善工作措施,整治活動(dòng)有序進(jìn)行。

1、實(shí)行網(wǎng)格化管理,突出重點(diǎn)區(qū)域治理。一是按照網(wǎng)格管理辦公室的統(tǒng)一要求,對(duì)具體負(fù)責(zé)的第103網(wǎng)格內(nèi)的3處市場(chǎng)均配備環(huán)衛(wèi)保潔員與市容協(xié)管員,加強(qiáng)市場(chǎng)秩序監(jiān)管;同時(shí),投資2萬(wàn)余元安設(shè)活動(dòng)護(hù)欄,規(guī)范經(jīng)營(yíng)秩序。二是先后出動(dòng)200余人次,協(xié)助田鎮(zhèn)街道、房管局等相關(guān)網(wǎng)格牽頭部門(mén)拆除亂搭亂建,規(guī)范市容秩序,成效明顯。三是對(duì)城區(qū)出入口、城鄉(xiāng)結(jié)合部、城區(qū)重點(diǎn)部位等進(jìn)行集中整治,清理垃圾死角、建筑(工業(yè))垃圾堆等。四是認(rèn)真落實(shí)“門(mén)前五包”責(zé)任制,完善監(jiān)督考核辦法,督導(dǎo)相關(guān)責(zé)任單位抓好落實(shí)。

2、城區(qū)立面整治穩(wěn)步推進(jìn)。目前,已完成黃河路、蘆湖路、文化路3條道路兩側(cè)整治,重點(diǎn)對(duì)亂貼亂畫(huà)、亂擺亂放、亂拉亂掛等影響市容的違章行為進(jìn)行整治,累計(jì)清理亂貼廣告、紙張1100余處,亂拉繩索380處,規(guī)范店外擺放260余家。

3、強(qiáng)力拆除亂搭亂建,加強(qiáng)建筑渣土規(guī)范化管理。堅(jiān)持依法執(zhí)法,先后拆除田翟路、蘆湖路等沿路亂搭亂建16處,有力地打擊了各類(lèi)違法建設(shè)行為;同時(shí),進(jìn)一步完善《縣建筑渣土管理暫行辦法》,對(duì)渣土運(yùn)輸車(chē)輛實(shí)行統(tǒng)一管理,加大違法運(yùn)輸、處置建筑渣土的查處力度。目前已辦理建筑渣土清運(yùn)、處置手續(xù)24件,渣土處置量3.8萬(wàn)立方米。

4、便民市場(chǎng)建設(shè)有序進(jìn)行。實(shí)行流商歸市,加快城區(qū)3處便民市場(chǎng)建設(shè)進(jìn)度,重點(diǎn)解決城區(qū)馬路市場(chǎng)、流動(dòng)攤點(diǎn)、占道經(jīng)營(yíng)等市容“頑疾”。目前,李星耀便民市場(chǎng)已準(zhǔn)備動(dòng)工,其它兩處規(guī)劃設(shè)計(jì)已完成。

5、加強(qiáng)道路交通管理,規(guī)范城區(qū)靜態(tài)車(chē)輛管理。與交警部門(mén)聯(lián)合,對(duì)違法占用城區(qū)道路停放車(chē)輛行為進(jìn)行整治,目前規(guī)范各類(lèi)停車(chē)行為200余次,處罰違章停車(chē)130輛。

6、開(kāi)展戶(hù)外廣告升級(jí)改造及安全檢查。一是實(shí)行戶(hù)外廣告統(tǒng)一提升改造,繼投資60余萬(wàn)元完成黃河路中段沿街廣告牌升級(jí)改造后,加快黃河路東段戶(hù)外廣告改造,目前已完成規(guī)劃設(shè)計(jì);二是普查城區(qū)各類(lèi)大型戶(hù)外廣告,對(duì)存有安全隱患的30余家廣告產(chǎn)權(quán)單位下達(dá)限期改正通知書(shū),責(zé)令相關(guān)單位進(jìn)行安全檢查。

7、提前介入,認(rèn)真履行城市管理的各項(xiàng)職責(zé)。一是高(中)考期間,組織開(kāi)展對(duì)街面流動(dòng)宣傳車(chē)、沿街高音喇叭及夜間施工等噪音擾民行為的專(zhuān)項(xiàng)整治活動(dòng),累計(jì)向建筑工地下達(dá)禁止夜間施工通知200份,處理夜間噪聲投訴13起,規(guī)范燒烤攤點(diǎn)3處,取締流動(dòng)車(chē)載式廣告60余次,確保給廣大考生創(chuàng)造安靜的應(yīng)試環(huán)境。二是結(jié)合時(shí)令果蔬集中上市的實(shí)際,對(duì)蒲臺(tái)路、高苑路便民市場(chǎng)進(jìn)行了規(guī)范治理,及時(shí)疏導(dǎo)進(jìn)城瓜農(nóng)菜農(nóng)到規(guī)定區(qū)域經(jīng)營(yíng),實(shí)現(xiàn)“市容”與“繁榮”雙贏。三是麥?zhǔn)掌陂g開(kāi)展占道曬糧集中整治活動(dòng),對(duì)所負(fù)責(zé)路段實(shí)行24小時(shí)錯(cuò)時(shí)巡查,確保城區(qū)道路暢通,農(nóng)民順利生產(chǎn)。

8、自覺(jué)接受監(jiān)督,提高服務(wù)水平。設(shè)立群眾衛(wèi)生公開(kāi)投訴舉報(bào)電話(huà)0533-6712319,自覺(jué)接受市民監(jiān)督,認(rèn)真處理信訪(fǎng)事件,切實(shí)解決影響市容環(huán)境的衛(wèi)生突出問(wèn)題。截至目前,累計(jì)接到上級(jí)交辦、網(wǎng)絡(luò)投訴、群眾來(lái)電等各類(lèi)信訪(fǎng)案件42件(次),其中政協(xié)委員提案3件,均能做到按時(shí)回復(fù)、辦結(jié)。

(三)城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治及城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)一體化進(jìn)展情況。一是城區(qū)道路保潔質(zhì)量提升。完善保潔隊(duì)伍建設(shè),對(duì)城區(qū)道路實(shí)行分級(jí)管理,黃河路、蘆湖路等7條主要道路實(shí)行夜間清洗,每日三次灑水降塵,城區(qū)道路機(jī)掃率達(dá)到90%以上。二是擴(kuò)面提效,嚴(yán)格考核。在去年城鄉(xiāng)綜治取得顯著成效的基礎(chǔ)上,今年將全縣776個(gè)行政村全部納入整治范圍,按照示范村、重點(diǎn)村、一般村三級(jí)整治標(biāo)準(zhǔn),重點(diǎn)對(duì)“三大堆”及垃圾死角進(jìn)行清理,對(duì)路域兩側(cè)進(jìn)行修復(fù)治理,實(shí)施綠化美化。同時(shí),按照《關(guān)于建立和完善城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治長(zhǎng)效管理機(jī)制實(shí)施意見(jiàn)》(高辦發(fā)〔2023〕27號(hào))的要求,強(qiáng)化屬地全責(zé)管理原則,堅(jiān)持“日巡查、周督查、月考核”的考核機(jī)制,嚴(yán)格依法管理,嚴(yán)格考核獎(jiǎng)懲,確保綜治成效。三是建立環(huán)衛(wèi)保潔長(zhǎng)效機(jī)制。按照“村集、鎮(zhèn)運(yùn)、縣壓縮轉(zhuǎn)運(yùn)”的一體化處理模式,在各鎮(zhèn)(辦)駐地、村居按人口比例及路域長(zhǎng)度合理配備保潔員和垃圾收集設(shè)施,實(shí)現(xiàn)農(nóng)村環(huán)衛(wèi)保潔管理長(zhǎng)效機(jī)制。四是加大資金投入,搞好環(huán)衛(wèi)配套基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。截至目前,全縣環(huán)衛(wèi)基礎(chǔ)設(shè)施及設(shè)備累計(jì)投資近3000萬(wàn)元,購(gòu)置5噸側(cè)裝式垃圾收集車(chē)11臺(tái),8噸后裝式垃圾收集車(chē)6臺(tái),8噸密閉垃圾轉(zhuǎn)運(yùn)車(chē)4臺(tái),10噸吊裝式垃圾收集車(chē)2臺(tái),大型掃路車(chē)3臺(tái),大型洗掃車(chē)1臺(tái),多功能道路沖洗灑水車(chē)3臺(tái)。配備配齊各類(lèi)垃圾桶近4000個(gè),其中3立方米地下垃圾桶38個(gè),660升垃圾桶360個(gè),240升垃圾桶3000余個(gè)。五是加快中轉(zhuǎn)站建設(shè)。在田鎮(zhèn)街道辦、青城鎮(zhèn)垃圾中轉(zhuǎn)站建成運(yùn)行的基礎(chǔ)上,今年上半年加快蘆湖街道辦、唐坊鎮(zhèn)、花溝鎮(zhèn)、高城鎮(zhèn)、常家鎮(zhèn)、木李鎮(zhèn)6處垃圾中轉(zhuǎn)站建設(shè)。截至目前,六處中轉(zhuǎn)站均完成主體施工,生活垃圾壓縮設(shè)備已全部到位,進(jìn)入安裝調(diào)試階段,預(yù)計(jì)7月中旬可投入運(yùn)行。屆時(shí),全縣城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)一體化處理體系將全面建立。六是推進(jìn)城區(qū)公廁改造進(jìn)程。完成對(duì)城區(qū)道路兩側(cè)13處現(xiàn)有公廁摸底工作,新建2處環(huán)保型公廁,目前進(jìn)入招投標(biāo)手續(xù)辦理階段,預(yù)計(jì)7月底可改造完畢,整體解決群眾如廁難問(wèn)題,改善如廁環(huán)境。

二、存在的主要問(wèn)題

1、市場(chǎng)建設(shè)進(jìn)度較慢,馬路市場(chǎng)、流動(dòng)攤販問(wèn)題突出,市容反彈現(xiàn)象凸顯;

2、違章、違法建設(shè)問(wèn)題較多,依法處置周期長(zhǎng)、難度大;

3、群眾環(huán)衛(wèi)意識(shí)不夠強(qiáng),生活垃圾亂扔亂倒現(xiàn)象較普遍;

4、城中村、城鄉(xiāng)結(jié)合部、背街小巷環(huán)衛(wèi)質(zhì)量差,影響市容秩序。

三、下一步工作打算

1、穩(wěn)中求進(jìn),突破難點(diǎn),深入實(shí)施城鄉(xiāng)生活垃圾一體化工程。一是理順工作體制,加強(qiáng)鎮(zhèn)村保潔隊(duì)伍建設(shè),配備配齊各類(lèi)環(huán)衛(wèi)設(shè)施,提升保潔質(zhì)量;二是實(shí)施城區(qū)垃圾收集箱升級(jí)改造,布設(shè)高檔進(jìn)口全封閉、景觀式垃圾桶,徹底解決生活垃圾二次污染,影響市容問(wèn)題;三是進(jìn)一步加強(qiáng)環(huán)衛(wèi)保潔隊(duì)伍建設(shè),完善進(jìn)退機(jī)制,提高保潔效率。

2、部門(mén)聯(lián)動(dòng),創(chuàng)新管理,不斷解決各類(lèi)城市管理頑癥。一是實(shí)行網(wǎng)格化管理,牽頭部門(mén)負(fù)總責(zé),督導(dǎo)“門(mén)前五包”單位切實(shí)履行管理責(zé)任,對(duì)責(zé)任范圍內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生、市容秩序等問(wèn)題落實(shí)到位;二是加快便民市場(chǎng)建設(shè),有序引導(dǎo),合理疏導(dǎo),因勢(shì)利導(dǎo),規(guī)范市場(chǎng)秩序,從根本上解決城區(qū)占道經(jīng)營(yíng)、馬路市場(chǎng)、流動(dòng)攤販等市容管理“頑疾”;三是發(fā)揮相關(guān)鎮(zhèn)辦及職能部門(mén)城市管理職能,突出解決城中村、城鄉(xiāng)結(jié)合部環(huán)境衛(wèi)生及市容秩序問(wèn)題,切實(shí)對(duì)居民小區(qū)、背街小巷、公園、水系、商城、市場(chǎng)、車(chē)站、酒店等公共場(chǎng)所環(huán)境衛(wèi)生負(fù)起監(jiān)管責(zé)任;四是進(jìn)一步發(fā)揮“愛(ài)我家園”志愿者協(xié)會(huì)的社會(huì)教化作用,在總結(jié)成功經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,不斷完善工作機(jī)制,充實(shí)工作內(nèi)容,為改善城市管理工作再立新功。

3、加強(qiáng)宣傳,積極引導(dǎo),不斷提高群眾環(huán)保意識(shí)、城市意識(shí)。一是加強(qiáng)環(huán)境衛(wèi)生及城市管理相關(guān)法規(guī)宣傳,提高市民法律意識(shí),規(guī)范市民行為;二是積極開(kāi)展城管執(zhí)法“進(jìn)學(xué)校、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)企業(yè)”三進(jìn)宣傳活動(dòng),拉近與群眾的心理距離;三是發(fā)揮各主流新聞媒體宣教作用,積極引導(dǎo)全社會(huì)共創(chuàng)生態(tài)文明和諧家園。

篇六 城管局工會(huì)工作報(bào)告格式1100字

2023年,在縣總工會(huì)的大力支持指導(dǎo)下,縣城管局工會(huì)充分發(fā)揮自身的橋梁紐帶作用,加大職工教育培訓(xùn)力度,著力維護(hù)職工權(quán)利,積極組織職工參與各項(xiàng)文體活動(dòng),活躍職工生活,凝聚人心,化解矛盾,同時(shí)強(qiáng)化自身建設(shè),較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。

一、加大干部職工教育培訓(xùn)力度,培養(yǎng)高素質(zhì)城管隊(duì)伍

對(duì)干部職工隊(duì)伍進(jìn)行教育培訓(xùn),幫助他們提高技能是工會(huì)首當(dāng)其沖的第一位工作。一年來(lái),針對(duì)城管局職工整體素質(zhì)不高的實(shí)際情況,縣城管局工會(huì)開(kāi)展了有針對(duì)性的教育培訓(xùn)活動(dòng),以《縣城市管理法規(guī)文件匯編》為藍(lán)本,采取集中培訓(xùn)、閉卷考試、班前會(huì)、現(xiàn)場(chǎng)觀摩等形式,開(kāi)展多形式的教育培訓(xùn),讓執(zhí)法人員熟知城市管理法律條文,嚴(yán)格執(zhí)法程序,掌握?qǐng)?zhí)法技巧,使廣大執(zhí)法人員適應(yīng)依法管理城市、和諧管理城市的新形勢(shì),改變城管執(zhí)法在群眾中的負(fù)面影響,盡可能避免正面沖突,減少群眾上訪(fǎng)。放在城市管理法律法規(guī)、執(zhí)法程序等方面,2、開(kāi)展執(zhí)法培訓(xùn)。

二、認(rèn)真參與維權(quán),保障職工合法權(quán)利

我們始終堅(jiān)持工會(huì)是“職工之家”的理念,將維護(hù)職工的合法權(quán)利作為工會(huì)的核心工作,讓工會(huì)組織的關(guān)心溫暖每一位職工的心。

1、落實(shí)協(xié)管員和環(huán)衛(wèi)工人的社會(huì)保障。基于城市管理工作的特殊性,在正式工作人員尚未解決社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)的情況下,我們?yōu)槊恳晃粎f(xié)管員交納了人身意外傷害險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、社會(huì)保險(xiǎn),解決了他們的后顧之憂(yōu)。同時(shí),在組織環(huán)衛(wèi)作業(yè)招標(biāo)時(shí),要求環(huán)衛(wèi)作業(yè)承包人為每一位環(huán)衛(wèi)工人交納人身意外傷害險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn),并由城管局代交,費(fèi)用在承包金中扣除,切實(shí)維護(hù)環(huán)衛(wèi)工人的人身和醫(yī)療保障。

2、積極參加職工互助保險(xiǎn),為每位職工交納了人身意外傷害互助險(xiǎn)等三個(gè)險(xiǎn)種,為女職工交納了幸福險(xiǎn),同時(shí),對(duì)女職工特意安排生殖健康體檢。

三、積極組織開(kāi)展活動(dòng),豐富職工群眾業(yè)余生活

多次與縣武警、消防、組織部等單位舉行籃球友誼賽,組織了職工內(nèi)部籃球賽,氣排球賽,組織參加了縣全運(yùn)會(huì),男籃、女籃、圍棋、象棋、廣播體操、拔河、足球、氣排球8個(gè)項(xiàng)目,其中男籃獲第一名、女籃獲第二名、圍棋獲第五名、象棋獲第一名、廣播體操獲第二名、拔河獲第三名、拔河獲第五名、氣排球獲第三名。

四、完善城市管理和服務(wù)指揮中心建設(shè),及時(shí)有效解決群眾訴求

在大世界led電子顯示屏長(zhǎng)期刊登4298365熱線(xiàn)號(hào)碼,開(kāi)展各種形式的宣傳活動(dòng),使群眾能熟記城市管理服務(wù)熱線(xiàn)號(hào)碼,累計(jì)收到群眾投訴、來(lái)訪(fǎng)和咨詢(xún)1192件,已辦結(jié)1182件,正在辦理10件,辦結(jié)率為98%,滿(mǎn)意率為99%。

五、加強(qiáng)自身建設(shè),強(qiáng)化組織保障

1、健全工會(huì)網(wǎng)絡(luò)。在下屬各所均建立了工會(huì)小組,由威信高的職工擔(dān)任小組長(zhǎng),切實(shí)提高工會(huì)組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

2、壯大會(huì)員隊(duì)伍。及時(shí)將新進(jìn)人員發(fā)展位會(huì)員,使單位所有人員都成為工會(huì)會(huì)員,入會(huì)率達(dá)100%。

篇七 城管局政風(fēng)行風(fēng)工作自查自糾報(bào)告3800字

城管局政風(fēng)行風(fēng)工作自查自糾報(bào)告

今年以來(lái),我局以“三個(gè)代表”重要思想和黨的十_大精神為指導(dǎo),按照市委、市政府的要求,圍繞優(yōu)化城市發(fā)展環(huán)境,強(qiáng)化城市管理行政執(zhí)法,大力推行文明服務(wù),著力推進(jìn)隊(duì)伍規(guī)范化建設(shè),提高工作效率和工作質(zhì)量,依法行政,執(zhí)政為民,工作作風(fēng)和行政執(zhí)法水平不斷提高,為進(jìn)一步提高執(zhí)法水平,實(shí)現(xiàn)新發(fā)展打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。一、開(kāi)展民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作的基本情

在市糾風(fēng)辦的指導(dǎo)下,結(jié)合政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議部署,我局不折不扣地開(kāi)展了民主評(píng)議工作,認(rèn)真抓好各個(gè)環(huán)節(jié)。

(一)領(lǐng)導(dǎo)高度重視,落實(shí)機(jī)構(gòu)人員

按照上級(jí)對(duì)評(píng)議工作的要求,我局領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視,行動(dòng)迅速,把評(píng)議工作放到了重要位置,納入了議事日程,作為當(dāng)前的一項(xiàng)主要工作來(lái)抓,及時(shí)召開(kāi)了局辦公會(huì),專(zhuān)題研究和討論了如何搞好評(píng)議工作,我局成立了由局長(zhǎng)任組長(zhǎng),局領(lǐng)導(dǎo)班子成員任副組長(zhǎng),機(jī)關(guān)各科室負(fù)責(zé)人任成員的行風(fēng)評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室。同時(shí),我局監(jiān)察室根據(jù)通辦發(fā)[2023]18號(hào)文件精神,結(jié)合工作實(shí)際,制定下發(fā)了行風(fēng)評(píng)議的實(shí)施意見(jiàn),并將評(píng)議內(nèi)容細(xì)化分解,落實(shí)到各科室、單位。我們還到相關(guān)單位學(xué)習(xí)行風(fēng)評(píng)議工作的好經(jīng)驗(yàn)好做法,使我們的行評(píng)工作更有針對(duì)性,更加注重實(shí)效。由于組織健全,責(zé)任分明,主管領(lǐng)導(dǎo)親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,各部門(mén)認(rèn)真履行職能,形成了一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí)的局面,從而使我局的行風(fēng)評(píng)議活動(dòng)開(kāi)展的扎扎實(shí)實(shí),有條不紊。

(二)深入宣傳發(fā)動(dòng),整體推進(jìn)評(píng)議

通過(guò)多種方式方法擴(kuò)大宣傳范圍,注重宣傳效果,充分調(diào)動(dòng)干部群眾參與政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)的積極性,讓群眾了解城市管理工作職責(zé)和服務(wù)范圍,了解評(píng)議工作的內(nèi)容和要求。

1、動(dòng)員部署。局召開(kāi)了民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作動(dòng)員大會(huì),對(duì)評(píng)議工作進(jìn)行了動(dòng)員和部署,要求把政風(fēng)行風(fēng)工作納入實(shí)踐“三個(gè)代表”的重要內(nèi)容,作為系統(tǒng)工程抓;納入廉政建設(shè)的整體安排,作為長(zhǎng)期工作抓;納入領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,作為目標(biāo)任務(wù)抓。各部門(mén)把政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議工作與保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育結(jié)合起來(lái),普遍制定了評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作實(shí)施方案。

2、組織學(xué)習(xí)討論。通過(guò)學(xué)習(xí)討論,廣大職工認(rèn)為開(kāi)展評(píng)議工作,是對(duì)城管系統(tǒng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)的全面考評(píng),可以及時(shí)找到工作中存在的不足并進(jìn)行整改提高,以更好服務(wù)于社會(huì)、服務(wù)于經(jīng)濟(jì),提高城管工作的公信力和知名度。

3、進(jìn)行廣泛宣傳。充分利用電視、網(wǎng)絡(luò)、報(bào)紙以及簡(jiǎn)報(bào)、宣傳欄等形式進(jìn)行宣傳發(fā)動(dòng),營(yíng)造良好輿論氛圍。我們把宣傳工作貫徹于執(zhí)法工作的全過(guò)程,與電視臺(tái)、日?qǐng)?bào)、大眾網(wǎng)、黨政信息網(wǎng)形成協(xié)作關(guān)系,充分利用多種宣傳媒體和內(nèi)部簡(jiǎn)報(bào)宣傳了我局的工作機(jī)制、工作作風(fēng)和文明執(zhí)法、熱情服務(wù)的有關(guān)事跡,在市級(jí)以上報(bào)刊發(fā)稿20余篇、電視臺(tái)發(fā)稿10余條。局機(jī)關(guān)大院設(shè)置了政務(wù)公示欄,局大門(mén)顯著位置設(shè)置了征求意見(jiàn)箱,勇于接受人民群眾的監(jiān)督。營(yíng)造全社會(huì)關(guān)心、支持、理解城管執(zhí)法工作的良好氛圍。

(三)廣泛征求意見(jiàn),暢通評(píng)議渠道

1、印發(fā)《市城市管理局民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)征求意見(jiàn)函》共計(jì)份,分發(fā)給市直機(jī)關(guān)各單位、服務(wù)企、事業(yè)單位和廣大干部群眾,誠(chéng)懇征求意見(jiàn)。

2、印發(fā)了《機(jī)關(guān)干部職工政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議自查表》,要求每個(gè)干部職工結(jié)合自己的工作職責(zé),查找在工作作風(fēng)、思想作風(fēng)、工作紀(jì)律、勤政廉政等方面存在的問(wèn)題,并寫(xiě)出自查自糾報(bào)告。

3、召開(kāi)政風(fēng)行風(fēng)征求意見(jiàn)座談會(huì)。我們結(jié)合市容環(huán)境衛(wèi)生綜合整治和創(chuàng)建國(guó)家衛(wèi)生城市復(fù)查召開(kāi)座談會(huì),相繼召集服務(wù)企事業(yè)單位的負(fù)責(zé)同志以及群眾代表參加了會(huì)議,會(huì)上大家提出了很多寶貴意見(jiàn)和合理化建議。對(duì)今后進(jìn)一步加強(qiáng)城管系統(tǒng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)和做好城市管理工作提出的明確要求。

4、“上街頭、進(jìn)社區(qū)”找差距、尋意見(jiàn)。組織局領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)關(guān)科室和下屬單位的負(fù)責(zé)同志共40余人先后分6批次走進(jìn)市區(qū)街頭、各住宅小區(qū)宣傳市容環(huán)境衛(wèi)生管理?xiàng)l例等相關(guān)城市管理方面的法律法規(guī)。

二、自查政風(fēng)行風(fēng)方面存在的主要問(wèn)題

政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議的目的,就是要促進(jìn)政風(fēng)行風(fēng)的根本轉(zhuǎn)變,充分發(fā)揮城市管理局的各項(xiàng)工作職能,努力完成各項(xiàng)工作任務(wù),更好的服務(wù)通州經(jīng)濟(jì)建設(shè)、服務(wù)人民群眾。圍繞這一目的,我們把查找問(wèn)題作為一個(gè)重要環(huán)節(jié)來(lái)抓。我局近年以來(lái)圓滿(mǎn)完成了市委、市政府交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),取得了很大的成績(jī),但是也存在著一些問(wèn)題,這些問(wèn)題有客觀方面的,也有主觀方面的。

(一)人力、財(cái)力、執(zhí)法裝備與我們所承擔(dān)的執(zhí)法任務(wù)相比嚴(yán)重不足。執(zhí)法經(jīng)費(fèi)、執(zhí)法裝備的不足也影響了我們執(zhí)法的效果。

(二)規(guī)章制度的落實(shí)還有差距。我們制定的一系列的規(guī)章制度,但是在貫徹執(zhí)行上與要求還有差距,對(duì)制度落實(shí)的監(jiān)督檢查也不夠,個(gè)別制度還停留在紙面上,沒(méi)有在實(shí)際中得到落實(shí)。

(三)工作質(zhì)量和水平還不適應(yīng)我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的需要。一是由于平時(shí)忙于具體業(yè)務(wù)工作,忽視政策法規(guī)、理論知識(shí)、業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)更新,不適應(yīng)新形勢(shì)的需要;二是政務(wù)公開(kāi)透明度不高,職能職責(zé)、方針政策、工作效果宣傳力度還不夠大,機(jī)關(guān)辦事程序瑣碎,給基層群眾了解城管工作或前來(lái)辦理業(yè)務(wù)帶來(lái)不便。

(四)少數(shù)機(jī)關(guān)干部思想工作作風(fēng)存在一些薄弱問(wèn)題。有的干部工作主動(dòng)性、責(zé)任心不強(qiáng);有的干部工作拖拉,辦事效率不高;有的干部作風(fēng)飄浮,深入基層調(diào)查研究不夠,服務(wù)意識(shí)不強(qiáng);有的干部說(shuō)的多,干的少,對(duì)己寬,對(duì)別人嚴(yán);有的干部缺乏扎實(shí)認(rèn)真、雷厲風(fēng)行的工作態(tài)度。

(五)執(zhí)法隊(duì)伍的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)有待于進(jìn)一步提高。隨著城市管理相對(duì)集中行政處罰權(quán)工作的開(kāi)展,城市管理的范圍不僅僅局限在市容市貌方面,還包括規(guī)劃、環(huán)保、工商等專(zhuān)業(yè)性較強(qiáng)的執(zhí)法工作,而大多數(shù)執(zhí)法人員以前沒(méi)有接觸過(guò),面臨著專(zhuān)業(yè)法律知識(shí)欠缺的問(wèn)題。

三、存在問(wèn)題的主要原因

對(duì)照自查自糾出來(lái)的問(wèn)題,經(jīng)過(guò)深入剖析,找出問(wèn)題存在的根源。歸納起來(lái),主要有以下三個(gè)方面:

(一)有針對(duì)性地教育工作開(kāi)展不夠。

針對(duì)城市管理人員動(dòng)態(tài)性較大這一特點(diǎn),一般性學(xué)習(xí)教育多、專(zhuān)題教育少、道理講的多、有針對(duì)性地解決深層次的問(wèn)題少。由于思想教育的針對(duì)性不強(qiáng),在業(yè)務(wù)工作中,職能不能夠得到充分發(fā)揮。

(二)創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)、開(kāi)拓精神不足。

一是滿(mǎn)足現(xiàn)狀、自我陶醉。部分干部職工認(rèn)為城管局是“清水衙門(mén)”,而且近年來(lái)工作成績(jī)不錯(cuò),多次被評(píng)為省、南通市評(píng)為優(yōu)秀單位、文明單位、先進(jìn)單位,存在盲目樂(lè)觀思想。二是強(qiáng)調(diào)客觀因素多,克服困難勇氣不足,工作中遇到矛盾和問(wèn)題,往往從客觀上找原因多,而從主觀上找原因少,不能有效解決矛盾。因而,思想上產(chǎn)生畏難情緒。

(三)服務(wù)手段和服務(wù)功能有待進(jìn)一步提高。

隨著城市管理體制改革和信息化的普及,新形勢(shì)下服務(wù)對(duì)象對(duì)城市管理的服務(wù)手段和服務(wù)功能提出了更高的要求,目前我局的服務(wù)手段和服務(wù)功能有待進(jìn)一步提高。雖然建立了網(wǎng)站,但網(wǎng)站的宣傳力度不夠,網(wǎng)上利用率不高。

四、工作打算

(一)研究探索,創(chuàng)造性地開(kāi)展工作。

在今后工作中,我們將持科學(xué)發(fā)展觀的思想,充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,以改革創(chuàng)新的精神,不斷探索先進(jìn)的執(zhí)法規(guī)律、執(zhí)法模式,深入基層調(diào)查研究,總結(jié)提煉群眾經(jīng)驗(yàn),借鑒外地市先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),摸索我市城管執(zhí)法工作的執(zhí)法規(guī)律、執(zhí)法模式,強(qiáng)化學(xué)習(xí)研究,完善城市管理長(zhǎng)效機(jī)制,不斷提高城管執(zhí)法工作的質(zhì)量和效率。

(二)堅(jiān)持不懈,抓好執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè)

隊(duì)伍建設(shè)是執(zhí)法部門(mén)永恒的主題。我們將進(jìn)一步強(qiáng)化執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè),全面推進(jìn)思想政治建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)班子、黨員干部隊(duì)伍建設(shè),加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),深入開(kāi)展行風(fēng)評(píng)議活動(dòng),加大對(duì)執(zhí)法活動(dòng)的監(jiān)督檢查,及時(shí)糾正執(zhí)法隊(duì)伍中存在的不文明行為,嚴(yán)肅查處違法違紀(jì)現(xiàn)象,樹(shù)立正反兩方面的典型,發(fā)揮好典型引路的作用。同時(shí)繼續(xù)加大執(zhí)法人員的培訓(xùn)力度,提高城管人員執(zhí)法水平,促進(jìn)我市城管隊(duì)伍的全面建設(shè)。

(三)積極協(xié)調(diào),爭(zhēng)取良好的工作效果

今后,我們將進(jìn)一步加大協(xié)調(diào)力度,在工作中積極主動(dòng)地與有關(guān)部門(mén)進(jìn)行對(duì)接,爭(zhēng)取各部門(mén)的理解和支持,劃清職能界限,防止出現(xiàn)執(zhí)法空檔。加大規(guī)章制度的貫徹力度,全面落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度,進(jìn)一步規(guī)范執(zhí)法行為、隊(duì)容風(fēng)紀(jì)和日常辦公秩序,使各項(xiàng)工作規(guī)范化、制度化、模式化,細(xì)化職責(zé)與分工,將每一項(xiàng)具體任務(wù)落實(shí)到人,明確標(biāo)準(zhǔn)和完成時(shí)限,使每一項(xiàng)工作有部署、有落實(shí)、有檢查、有考核,達(dá)到更高的標(biāo)準(zhǔn)、爭(zhēng)取更好的效果

(四)堅(jiān)決執(zhí)行局制度的各項(xiàng)規(guī)章制度,做遵紀(jì)守法的規(guī)范

認(rèn)真執(zhí)行工作首問(wèn)負(fù)責(zé)制度和開(kāi)展的“五個(gè)一”工作規(guī)范活動(dòng)。按照“一張笑臉相迎、一聲您好問(wèn)候、一把椅子讓座、一杯熱茶暖心、一片誠(chéng)心辦事”的工作規(guī)范要求,認(rèn)真接待做好每件有關(guān)價(jià)格方面的來(lái)電、來(lái)信、來(lái)訪(fǎng)、登門(mén)舉報(bào)、辦理公務(wù)、政策咨詢(xún)等事宜的工作,堅(jiān)決克服“門(mén)難進(jìn)、臉難看、事難辦”問(wèn)題,對(duì)立“務(wù)實(shí)、高效、勤政、廉潔”的良好機(jī)關(guān)形象。

我們將按照市糾風(fēng)辦和我局的安排,認(rèn)真進(jìn)行自查自糾工作。局里將調(diào)查評(píng)議涉及的問(wèn)題和建議對(duì)各科室、單位進(jìn)行了反饋,實(shí)行哪個(gè)科室存在的問(wèn)題,各自科室負(fù)責(zé)組織整改的原則,落實(shí)行風(fēng)評(píng)議工作的任務(wù)和責(zé)任。各科室、單位結(jié)合當(dāng)前工作實(shí)際進(jìn)行自我對(duì)照,認(rèn)真查找在行風(fēng)上存在的問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié),提出加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)的整改措施,按照邊評(píng)邊改的原則,采取切實(shí)有力的措施,能夠整改的立即整改,實(shí)實(shí)在在地解決了一些群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)問(wèn)題和機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)中帶有普遍性、傾向性的問(wèn)題。同時(shí),我們堅(jiān)持內(nèi)查和外督相結(jié)合,明查與暗訪(fǎng)相結(jié)合,加大對(duì)不依法履行職責(zé)、玩忽職守、濫用職權(quán)、徇私舞弊等違法違紀(jì)問(wèn)題的監(jiān)管力度,促進(jìn)了行風(fēng)廉政建設(shè)。

篇八 城管局舊城改造工作報(bào)告1250字

一、情況概述

我部認(rèn)真貫徹落實(shí)《條例》精神,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),完善工作制度,突出重點(diǎn),狠抓落實(shí),進(jìn)一步深化政府信息公開(kāi)內(nèi)容、拓寬政府信息公開(kāi)渠道和加強(qiáng)政府信息公開(kāi)基礎(chǔ)性工作。針對(duì)我指揮部工作實(shí)際,成立了政府信息公開(kāi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,辦事機(jī)構(gòu)設(shè)在辦公室。同時(shí),明確了領(lǐng)導(dǎo)小組的職責(zé)和各職能處室的工作任務(wù),并要求各科室把信息公開(kāi)工作列入重要議事日程,實(shí)行目標(biāo)管理,任務(wù)落實(shí)到人。各處室都能認(rèn)真貫徹落實(shí),明確了信息公開(kāi)的承辦人,建立了相應(yīng)的目標(biāo)責(zé)任制,開(kāi)展了信息梳理工作,做到了單位有領(lǐng)導(dǎo)分管,工作有機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé),工作責(zé)任有人落實(shí)。結(jié)合貫徹實(shí)施《條例》,進(jìn)一步健全政府信息發(fā)布保密審查工作規(guī)范,妥善處理政府信息公開(kāi)與保密的關(guān)系;進(jìn)一步建立政府信息發(fā)布協(xié)調(diào)工作規(guī)范,明確了涉及多個(gè)科室的信息發(fā)布的職責(zé)分工、協(xié)調(diào)內(nèi)容、協(xié)調(diào)方法、形式等,確保發(fā)布政府信息的準(zhǔn)確、完整;進(jìn)一步健全政府信息公開(kāi)監(jiān)督保障工作規(guī)范,完善工作考核、監(jiān)督檢查及責(zé)任追究等三個(gè)方面內(nèi)容。根據(jù)《區(qū)政府信息公開(kāi)實(shí)施意見(jiàn)》增改政府信息的申報(bào)制度,對(duì)應(yīng)主動(dòng)公開(kāi)的政府信息,要求各處(室)承辦人員及時(shí)報(bào)相關(guān)局領(lǐng)導(dǎo)及保密部門(mén)嚴(yán)格把關(guān),確保信息內(nèi)容完整,界定準(zhǔn)確后交辦公室,由辦公室在規(guī)定的工作日內(nèi)上電子政務(wù)網(wǎng)站予以公開(kāi),并及時(shí)更新《政府信息目錄》

二、主動(dòng)公開(kāi)政府信息的情況

根據(jù)《區(qū)政府信息公開(kāi)實(shí)施意見(jiàn)》,對(duì)應(yīng)主動(dòng)公開(kāi)的政務(wù)信息予以網(wǎng)上公開(kāi)、公布,主要有《政府信息公開(kāi)指南》、《政府信息公開(kāi)目錄》,包括我指揮部的機(jī)構(gòu)職能、政策法規(guī)、領(lǐng)導(dǎo)信息、工作規(guī)則、工作總結(jié)、人事信息等相關(guān)內(nèi)容,共計(jì)6大類(lèi),累計(jì)20條信息。

三、依申請(qǐng)公開(kāi)政府信息和不予公開(kāi)政府信息的情況

按照“公開(kāi)為常規(guī),不公開(kāi)為例外”的原則,我部對(duì)與行使職能相關(guān)的信息和涉及社會(huì)公眾的信息進(jìn)行主動(dòng)公開(kāi)。去年,我部未收到公民、法人或其他組織以書(shū)面或其它形式要求公開(kāi)政府信息的申請(qǐng)。

四、政府信息公開(kāi)的收費(fèi)及減免情況

去年度,指揮部未發(fā)生因公民、法人和其他組織因申請(qǐng)政府信息公開(kāi)而產(chǎn)生相關(guān)收費(fèi)及減免的情況。

五、因政府信息公開(kāi)申請(qǐng)行政復(fù)議、提起行政訴訟的情況

去年度,指揮部未發(fā)生因公民、法人和其他組織因政府信息公開(kāi)而被申請(qǐng)行政復(fù)議或提起行政訴訟的情況。

六、政府信息公開(kāi)工作存在的主要問(wèn)題和改進(jìn)情況

對(duì)《條例》的認(rèn)識(shí)、理解上還存在一定的差距,在實(shí)際工作中還存在理解欠深刻、把握不到位的問(wèn)題;二是政府信息公開(kāi)工作各項(xiàng)制度的落實(shí)和監(jiān)督力度還有存在一定的差距;三是政府信息公開(kāi)工作人員對(duì)信息公開(kāi)工作能力有待進(jìn)一步提高;四是主動(dòng)公開(kāi)工作的日?;?、常態(tài)化有待進(jìn)一步加強(qiáng)。為了進(jìn)一步做好政府信息公開(kāi)工作,明年將采取以下措施加以整改:

(一)統(tǒng)一認(rèn)識(shí),努力規(guī)范工作流程。我部將按照“公開(kāi)為原則,不公開(kāi)為例外”的總體要求,進(jìn)一步梳理局機(jī)關(guān)以及局所屬單位相關(guān)信息。具有依法行使行政職權(quán)的單位所掌握的政府信息,及時(shí)提供,定期維護(hù),確保政府信息公開(kāi)工作能按照既定的工作流程有效運(yùn)作,公眾能夠方便查詢(xún)。

篇九 城管局抓基層黨建工作和履行主體責(zé)任述職報(bào)告500字

按照縣委要求,現(xiàn)將自己一年來(lái)履行主體責(zé)任、抓基層黨建工作情況報(bào)告如下:

一、履行職責(zé)情況

1、不斷夯實(shí)黨建基礎(chǔ),切實(shí)履行黨建工作主體責(zé)任。作為黨組書(shū)記,本人始終牢記“職務(wù)即是責(zé)任”,不斷強(qiáng)化黨組核心建設(shè),切實(shí)抓好政治履職。一是結(jié)合“基層黨組織建設(shè)提升年”的要求,積極推進(jìn)“五個(gè)五”黨建工作,全面貫徹落實(shí)省、市、縣“三項(xiàng)機(jī)制”。結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,積極構(gòu)建服務(wù)型黨組織,始終把為市民群眾服務(wù)作為自己追求的基本職責(zé),帶頭深入基層為有困難的群眾服務(wù),解決實(shí)際問(wèn)題,切實(shí)帶頭抓好黨建工作的落實(shí)。堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度經(jīng)?;鷮?shí)組織開(kāi)展好班子民主生活會(huì)、組織生活會(huì)及民主評(píng)議黨員工作。落實(shí)了黨組議事決策制度,凡涉及到市政設(shè)施建設(shè)工作等重大事項(xiàng),均召開(kāi)黨組會(huì)議集體研究決定,發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主,不高“一言堂”。二是認(rèn)真開(kāi)展“抓黨建轉(zhuǎn)作風(fēng)促脫貧”專(zhuān)項(xiàng)整治工作,讓黨員干部嚴(yán)格用黨的紀(jì)律和規(guī)矩約束言行,養(yǎng)成遵規(guī)守鉅的良好習(xí)慣,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。廣大黨員干部能夠圍繞“抓轉(zhuǎn)促”專(zhuān)項(xiàng)整治提出的“四種病”及其27種表現(xiàn)形式全面開(kāi)展自查自糾整改工作,建立問(wèn)題清單、任務(wù)清單、責(zé)任清單、成績(jī)清單“四個(gè)清單”臺(tái)賬,做到邊查邊改、立行立改,確保整改成效。

篇十 2023城管局農(nóng)村清潔工作報(bào)告2600字

縣城管局緊緊圍繞我縣關(guān)于社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的戰(zhàn)略部署,以農(nóng)村環(huán)境有明顯改善為目標(biāo),在農(nóng)村清潔工程建設(shè)過(guò)程中,全力配合協(xié)助我縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)做好相關(guān)工作,探索建立農(nóng)村垃圾無(wú)害化處理的有效運(yùn)行模式,完善綠色生態(tài)保護(hù)和建設(shè)機(jī)制,通過(guò)簽訂執(zhí)法委托書(shū)的辦法解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管中隊(duì)無(wú)執(zhí)法權(quán)力的難題,為我縣農(nóng)村清潔工作出一份力。現(xiàn)將工作情況匯報(bào)如下:

一、鄉(xiāng)鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)所基本情況

我縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)通過(guò)與縣環(huán)衛(wèi)處的積極配合協(xié)作,靠近年來(lái)的努力,已全面完成了農(nóng)村垃圾無(wú)害化處理的階段性任務(wù),并形成卓有成效的農(nóng)村衛(wèi)生保潔長(zhǎng)效機(jī)制、管理機(jī)制和保障機(jī)制。

(一)健全組織機(jī)構(gòu)。我縣結(jié)合縣情,構(gòu)筑了縣、鄉(xiāng)、村、組四級(jí)網(wǎng)絡(luò)化垃圾無(wú)害化處理及衛(wèi)生保潔管理體系,形成了齊抓共管的局面。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)均成立了農(nóng)村清潔工程領(lǐng)導(dǎo)小組,由當(dāng)?shù)刂饕I(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng),相關(guān)人員為成員,下設(shè)環(huán)衛(wèi)所,實(shí)行鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)掛村、一般干部蹲村,分工負(fù)責(zé),對(duì)各村委會(huì)環(huán)衛(wèi)保潔進(jìn)行監(jiān)管,并將掛點(diǎn)村環(huán)境衛(wèi)生作為考核鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的內(nèi)容之一,村“兩委”對(duì)全村環(huán)衛(wèi)保潔負(fù)總責(zé),村兩委成員對(duì)每個(gè)自然村實(shí)行責(zé)任包干,負(fù)責(zé)監(jiān)管村莊環(huán)境衛(wèi)生。各農(nóng)村清潔工程領(lǐng)導(dǎo)小組能明確職責(zé),建立議事制度、工作協(xié)調(diào)制度、信息通報(bào)制度、督促檢查制度等工作機(jī)制,使清潔工作更加規(guī)范有序。

(二)建立專(zhuān)業(yè)隊(duì)伍。以每50戶(hù)左右配備一個(gè)保潔員的標(biāo)準(zhǔn),組建保潔員專(zhuān)業(yè)隊(duì)伍,圩鎮(zhèn)按每4000平方米(或按鄉(xiāng)鎮(zhèn)鎮(zhèn)區(qū)人口的3‰)配備1名保潔員的標(biāo)準(zhǔn),組建環(huán)衛(wèi)隊(duì)伍,負(fù)責(zé)圩鎮(zhèn)衛(wèi)生清掃,垃圾收集、拖運(yùn)等。

(三)完善基礎(chǔ)設(shè)施。根據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村莊區(qū)位、自然環(huán)境條件、經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平、人口數(shù)量、合理確定區(qū)域內(nèi)農(nóng)村垃圾處理設(shè)施的規(guī)模及分布,科學(xué)安排垃圾焚燒爐、填埋場(chǎng)、建筑垃圾堆放場(chǎng)、垃圾中轉(zhuǎn)站(房)和沼氣池等村莊垃圾處理設(shè)施的建設(shè)布點(diǎn)。結(jié)合改水改廁等工作,統(tǒng)籌考慮漚肥沼氣池建設(shè),確保規(guī)劃科學(xué),布局合理,安全環(huán)保。鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政對(duì)必備的垃圾清運(yùn)車(chē)、焚燒爐、村中轉(zhuǎn)站、自然村垃圾池、手推垃圾車(chē)及清掃工具等給予了堅(jiān)實(shí)保障。

(四)強(qiáng)化督查考核。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)通過(guò)實(shí)行農(nóng)村垃圾無(wú)害化處理“四定二?!?定目標(biāo)、定時(shí)間、定責(zé)任、定獎(jiǎng)懲,確保推進(jìn)快、效果實(shí))目標(biāo)管理責(zé)任制,做到目標(biāo)明確到村,時(shí)間明確到月,責(zé)任明確到人,獎(jiǎng)懲明確到單位。實(shí)行分片包干,對(duì)所包村組不定期督導(dǎo),并將督查結(jié)果進(jìn)行及時(shí)通報(bào),以推廣典型,激勵(lì)先進(jìn),糾正偏差,勉勵(lì)后進(jìn)。年度工作結(jié)束時(shí),采取統(tǒng)一的尺度和標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)行自下而上的逐級(jí)量化考核。實(shí)行農(nóng)村垃圾無(wú)害化處理一票否決,即農(nóng)村垃圾無(wú)害化處理不過(guò)關(guān)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村,不能評(píng)為新村鎮(zhèn)建設(shè)先進(jìn)單位,按評(píng)優(yōu)罰劣機(jī)制,對(duì)考評(píng)較好的,在下年度資金安排中給予重點(diǎn)傾斜。

二、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管執(zhí)法工作情況

作為加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理的一項(xiàng)重要舉措,我局及時(shí)與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)簽訂了行政執(zhí)法委托書(shū),將行政處罰權(quán)及時(shí)延伸到各個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn),并指導(dǎo)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管中隊(duì)的組建及執(zhí)法培訓(xùn)工作。

(一)組織機(jī)構(gòu)

我縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)高度重視,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)這項(xiàng)工作的組織領(lǐng)導(dǎo),分別成立了鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管執(zhí)法中隊(duì),其隸屬為鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府直屬機(jī)構(gòu),依法獨(dú)立開(kāi)展工作,縣城管局負(fù)責(zé)相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)指導(dǎo)工作,管理體制實(shí)行雙重管理,以鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府管理為主,受城管局委托,以城管執(zhí)法的名義行使執(zhí)法權(quán),各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府及時(shí)做好了各城管中隊(duì)的人員、經(jīng)費(fèi)、辦公場(chǎng)所、執(zhí)法設(shè)施設(shè)備等的保障工作。

(二)建立健全行政執(zhí)法培訓(xùn)、監(jiān)督機(jī)制。對(duì)集中行使行政處罰權(quán)的各鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管執(zhí)法中隊(duì),實(shí)行行政執(zhí)法責(zé)任制和評(píng)議考核制。嚴(yán)格內(nèi)部管理,不斷加強(qiáng)對(duì)執(zhí)法人員的思想政治教育、職業(yè)道德教育和遵紀(jì)守法教育。擬錄用為執(zhí)法人員的,統(tǒng)一參加法制部門(mén)組織的公共法律知識(shí)考試,考試合格者,由法制部門(mén)頒發(fā)行政執(zhí)法證件,并參加專(zhuān)業(yè)法律培訓(xùn),經(jīng)考試合格者,頒發(fā)執(zhí)法證。通過(guò)這些有效措施,不斷提高行政執(zhí)法人員的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

三、開(kāi)展圩鎮(zhèn)居民的“五種垃圾分類(lèi)”培訓(xùn)

在抓保潔機(jī)制建設(shè)的過(guò)程中,我局聯(lián)合各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、環(huán)衛(wèi)所始終堅(jiān)持“垃圾是資源,分類(lèi)是關(guān)鍵”的工作理念,一手抓環(huán)境整治,一手抓培訓(xùn)教育,廣泛宣傳開(kāi)展農(nóng)村垃圾無(wú)害化處理的意義和要求,營(yíng)造良好的社會(huì)輿論氛圍,做到家喻戶(hù)曉,深入人心,通過(guò)面對(duì)面的教育,手把手的傳授,引導(dǎo)農(nóng)民進(jìn)行垃圾分類(lèi),實(shí)現(xiàn)農(nóng)戶(hù)“要我分類(lèi)”向“我要分類(lèi)”的轉(zhuǎn)變,把農(nóng)村垃圾分類(lèi)轉(zhuǎn)化成為農(nóng)民的一種自覺(jué)行動(dòng)。通過(guò)開(kāi)展農(nóng)村垃圾處理、農(nóng)村婦女家庭保潔、學(xué)生保潔知識(shí)宣傳、“衛(wèi)生文明戶(hù)”創(chuàng)評(píng)活動(dòng)等形式多樣的培訓(xùn),讓更多的人從“垃圾減量分類(lèi)”入手,將“低碳生活”落到實(shí)處,讓天更藍(lán)、水更綠、地更凈、家更美。

五種垃圾分類(lèi):將垃圾分為漚肥垃圾、可回收利用垃圾、建筑垃圾、封存垃圾、焚燒垃圾,整個(gè)農(nóng)村垃圾分類(lèi)建立在“兩桶一袋”基礎(chǔ)上,即一個(gè)漚肥垃圾桶、一個(gè)焚燒垃圾桶、一個(gè)廢品回收袋,實(shí)行農(nóng)戶(hù)家所有垃圾源頭分類(lèi),垃圾無(wú)害化處理則按照5類(lèi)垃圾分門(mén)別類(lèi)處理。

(1)漚肥垃圾:就是指易腐爛有機(jī)垃圾,如菜葉(根)、剩飯剩菜、瓜皮果殼、樹(shù)葉、人畜糞便、動(dòng)物內(nèi)臟、動(dòng)物尸體等。處理辦法為:主要是用作沼氣原料。大力推進(jìn)沼氣池建設(shè),每個(gè)省扶建設(shè)點(diǎn)不少于20%的農(nóng)戶(hù)建成沼氣,并作為村莊整治的硬性指標(biāo)來(lái)考核。沼氣池可以單戶(hù)建,也可以聯(lián)戶(hù)建。

(2)建筑垃圾:主要是建筑施工中產(chǎn)生的廢土、廢磚、廢石以及廢陶瓷和煤渣等。處理辦法為:采取集中堆放,然后指定地點(diǎn)填埋??扇坑糜诒敬迩f和農(nóng)戶(hù)的填塘平地、修道鋪路等。

(3)可回收利用垃圾:主要指可回收利用的無(wú)機(jī)垃圾,如廢泡沫、廢塑料、廢橡膠、廢玻璃、廢電器、廢銅爛鐵、廢舊衣服和鞋子等。處理辦法為:以供銷(xiāo)系統(tǒng)牽頭負(fù)責(zé),采取市場(chǎng)運(yùn)作,建立縣、鄉(xiāng)、村、組網(wǎng)絡(luò),形成“縣供銷(xiāo)回收龍頭企業(yè)+鄉(xiāng)(鎮(zhèn))回收中心+自然村回收站(點(diǎn))”的農(nóng)村可利用廢品回收運(yùn)行網(wǎng)絡(luò)和回收經(jīng)營(yíng)模式,合理布局廢舊品收購(gòu)網(wǎng)點(diǎn)和專(zhuān)業(yè)收購(gòu)人員,做到應(yīng)收盡收。

(4)封存垃圾:主要指回收不可利用垃圾,如廢電池、廢農(nóng)藥瓶、廢日光燈管等;處理辦法為:廢電池要用特殊設(shè)備來(lái)實(shí)行集中處理;廢農(nóng)藥瓶、廢日光燈管等要實(shí)行定點(diǎn)封閉深埋。并由供銷(xiāo)部門(mén)統(tǒng)一集中收購(gòu),環(huán)保部門(mén)參與處理,真正做到有效減少對(duì)地下水、地表水、土壤及空氣的污染。

(5)焚燒垃圾:除去上述四種分類(lèi)分揀后剩下的垃圾。處理辦法為:以焚燒終端處理辦法。焚燒爐須達(dá)環(huán)保標(biāo)準(zhǔn),鄉(xiāng)一級(jí)建設(shè)一個(gè)達(dá)到環(huán)保要求的中型焚燒爐,重點(diǎn)解決圩鎮(zhèn)及周邊的垃圾無(wú)害化處理問(wèn)題。在中心村、國(guó)省道沿線(xiàn)、交通便利地方設(shè)置垃圾中轉(zhuǎn)池,垃圾中轉(zhuǎn)池要設(shè)有頂棚,由保潔員專(zhuān)管,并及時(shí)用垃圾清運(yùn)車(chē)統(tǒng)一清運(yùn)到焚燒爐焚燒。對(duì)偏遠(yuǎn)有條件的中心村也可建小型焚燒爐進(jìn)行焚燒。

篇十一 2023城管局綜合秘書(shū)股工作報(bào)告1100字

近年來(lái),縣城管局綜合秘書(shū)股緊緊圍繞職能工作,充分發(fā)揮著承上啟下、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、對(duì)外聯(lián)絡(luò)、后勤保障等作用,逐步提升服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)基層、服務(wù)群眾工作水平?,F(xiàn)將工作開(kāi)展情況匯報(bào)如下:

一、主要做法

(一)強(qiáng)化制度建設(shè),提升工作質(zhì)量。逐步完善各項(xiàng)工作制度,根據(jù)工作需要,結(jié)合實(shí)際制定出臺(tái)了辦公室文件歸檔、物品登記、文件收發(fā)、印章管理、工作督辦、資金申報(bào)等一系列機(jī)關(guān)運(yùn)行制度,明確工作人員基本職責(zé)、ab崗工作機(jī)制等,各項(xiàng)工作做到有章可循,流程清晰,規(guī)范方法程序,落實(shí)工作責(zé)任。扎實(shí)做好辦文、辦會(huì)、文印工作,及時(shí)按要求向領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)部門(mén)報(bào)送各類(lèi)文稿,嚴(yán)格發(fā)文流程,注重提高行文質(zhì)量,做到及時(shí)準(zhǔn)確,提高以文輔政水平;認(rèn)真做好公文傳遞和歸檔工作,不誤不壓,不拖不失;機(jī)關(guān)會(huì)務(wù)做到計(jì)劃周全,組織有序,充分發(fā)揮了“窗口”作用。

(二)深入調(diào)查研究,提高工作水平。經(jīng)常深入一線(xiàn)開(kāi)展調(diào)查研究,通過(guò)處理群眾來(lái)信來(lái)訪(fǎng),了解社情民意,及時(shí)掌握基層動(dòng)態(tài),認(rèn)真剖析難點(diǎn)熱點(diǎn)問(wèn)題,及時(shí)進(jìn)行梳理歸納,積極建言獻(xiàn)策,為領(lǐng)導(dǎo)提供決策參考,努力做好領(lǐng)導(dǎo)的參謀與助手。加強(qiáng)工作宣傳報(bào)道,扎實(shí)做《城管》每月編印工作,及時(shí)宣傳工作動(dòng)態(tài),讓社會(huì)各界了解城管人在干什么、干了些什么,積極推廣好的經(jīng)驗(yàn)和做法,促進(jìn)本局工作上臺(tái)階上水平,十余篇文章先后在《城建監(jiān)察》、《建設(shè)與管理》等刊物發(fā)表。

(三)加強(qiáng)協(xié)調(diào)督辦,確保工作成效。按照工作要點(diǎn),階段性工作內(nèi)容,以及會(huì)議精神、領(lǐng)導(dǎo)要求,抓好各項(xiàng)工作的落實(shí),及時(shí)督查督辦重點(diǎn)工作以及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作,及時(shí)辦理領(lǐng)導(dǎo)的批轉(zhuǎn)件,做到件件有落實(shí)、事事有回音,確保本局重大決策部署的貫徹落實(shí)。綜合協(xié)調(diào)機(jī)關(guān)各項(xiàng)事務(wù)、日常各項(xiàng)工作的開(kāi)展,認(rèn)真抓好局機(jī)關(guān)車(chē)輛使用、安全保衛(wèi)、衛(wèi)生保潔、物品管理、文化建設(shè)、后勤保障等工作,使全局日常管理有條不紊。

二、存在問(wèn)題

1.統(tǒng)籌協(xié)調(diào)須進(jìn)一步加強(qiáng)。自我局進(jìn)行人、財(cái)、物整合后,局辦公室日常工作更加繁雜,因此在統(tǒng)籌協(xié)調(diào),科學(xué)安排上多下功夫。

2.創(chuàng)新意識(shí)須進(jìn)一步加強(qiáng)。在參政議政上新思路仍不足,在督查協(xié)調(diào)上新辦法、新手段、新途徑仍不足。

三、下一步工作打算

1.提升綜合素質(zhì)。加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn),使綜合秘書(shū)股干部在學(xué)習(xí)上有新進(jìn)步,在做人上有新境界,在做事上有新成就,在干部群眾中有新形象。

2.加強(qiáng)督辦落實(shí)。認(rèn)真做好日常工作計(jì)劃安排,加強(qiáng)與局屬單位的溝通協(xié)調(diào),積極發(fā)揮承上啟下、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)作用,及時(shí)抓好各項(xiàng)工作的督辦落實(shí)。

3.轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。提高辦文、辦會(huì)水平,認(rèn)真做好公文傳遞和歸檔工作,熱情接待來(lái)人來(lái)訪(fǎng),加強(qiáng)自身建設(shè)和內(nèi)部管理,進(jìn)一步健全各項(xiàng)管理制度。

篇十二 城管局關(guān)于2023年信訪(fǎng)工作情況的報(bào)告3350字

市委群工局(市信訪(fǎng)局):

XX年我局信訪(fǎng)工作在市委、市政府的導(dǎo)下,在市群工局(市信訪(fǎng)局)的工作指導(dǎo)下,按照市委群工局《關(guān)于印發(fā)XX年度群眾和信訪(fǎng)工作保證目標(biāo)考評(píng)細(xì)則和業(yè)務(wù)目標(biāo)考評(píng)細(xì)則的通知》(瀘委群發(fā)〔XX〕7號(hào))精神和要求積極開(kāi)展信訪(fǎng)工作,認(rèn)真辦理每一件信訪(fǎng),熱情接待每一位來(lái)訪(fǎng)人,盡力協(xié)調(diào)、解決群眾反映城市管理方面的困難和問(wèn)題,從根源上化解矛盾糾紛,為杜絕群體性不穩(wěn)定事件,維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和和諧作出了貢獻(xiàn)?,F(xiàn)將我局XX年信訪(fǎng)工作情況報(bào)告如下 :

一、基本情況

截止11月25日,我局共收到上級(jí)交辦、群眾寄(交)來(lái)的各類(lèi)信訪(fǎng)件102件,比上年同期(114件)下降10.5%。其中市群工局限時(shí)辦復(fù)件13件,市領(lǐng)導(dǎo)簽批的信訪(fǎng)件6件。所有信訪(fǎng)件(信訪(fǎng)問(wèn)題)處理率、辦復(fù)率 100%。按照信訪(fǎng)問(wèn)題分類(lèi),我局今年辦理的102件信訪(fǎng)件中,涉及市容環(huán)境衛(wèi)生問(wèn)題的15件;以街為市、占道經(jīng)營(yíng)問(wèn)題的35件;市政、環(huán)衛(wèi)基礎(chǔ)設(shè)施問(wèn)題的32件;城管執(zhí)法問(wèn)題的1件;戶(hù)外廣告問(wèn)題的4件;產(chǎn)品(技術(shù))推薦的6件;建議和其它問(wèn)題的9件。從來(lái)信反映的問(wèn)題來(lái)看,涉及違章占道經(jīng)營(yíng)、市政環(huán)衛(wèi)基礎(chǔ)設(shè)施問(wèn)題的仍然較多,占整個(gè)信訪(fǎng)件的65.7%。涉及占道經(jīng)營(yíng)的信訪(fǎng)問(wèn)題較多是由于城市管理的艱巨性、復(fù)雜性、動(dòng)態(tài)性、反復(fù)性和直接面對(duì)弱勢(shì)群體的特性等原因;涉及市政、環(huán)衛(wèi)基礎(chǔ)設(shè)施的信訪(fǎng)問(wèn)題較多是因?yàn)槭姓?、環(huán)衛(wèi)基礎(chǔ)設(shè)施的好壞直接與群眾的生活、工作息息相關(guān)。

二、目標(biāo)執(zhí)行情況

一是我局高度重視信訪(fǎng)工作,認(rèn)真貫徹落實(shí)群眾和信訪(fǎng)工作重大決策部署,信訪(fǎng)工作未出現(xiàn)過(guò)失。二是認(rèn)真協(xié)調(diào)盡力解決群眾反映涉及城市管理方面的困難和問(wèn)題,未發(fā)生因城管工作失誤而引發(fā)進(jìn)京到省到市非正常上訪(fǎng)、集體訪(fǎng)或其他惡性事件。三是認(rèn)真按照市領(lǐng)導(dǎo)批示的意見(jiàn)和市委群工局(市信訪(fǎng)局)的要求辦理每一件信訪(fǎng),如劉國(guó)強(qiáng)市長(zhǎng)批示的群眾反映百子圖出行相關(guān)問(wèn)題的信訪(fǎng)件,其中涉及我局的問(wèn)題局領(lǐng)導(dǎo)高度重視,立即責(zé)成市路燈管理處現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查辦理。經(jīng)核實(shí),該道路為開(kāi)發(fā)商開(kāi)發(fā)建設(shè)時(shí)遺留下的無(wú)路燈道路。我局已將此處無(wú)路燈問(wèn)題列入全市第三批小街巷路燈改造范圍,并完善了方案設(shè)計(jì)和施工預(yù)算,待市財(cái)政局評(píng)審中心審批后立即組織安裝。(已通過(guò)評(píng)審,現(xiàn)正組織材料,預(yù)計(jì)12月上旬亮燈)劉國(guó)強(qiáng)市長(zhǎng)對(duì)我局的辦理工作給予了“很好”的批示。四是結(jié)合綜治、維穩(wěn)、防邪等制定了矛盾糾紛排查化解工作方案、動(dòng)態(tài)臺(tái)帳,堅(jiān)持局系統(tǒng)矛盾糾紛月排查制度;按時(shí)報(bào)送矛盾糾紛問(wèn)題排查表和工作情況報(bào)告;按時(shí)、準(zhǔn)確上報(bào)信訪(fǎng)報(bào)表、工作總結(jié)等,對(duì)信訪(fǎng)突出問(wèn)題及群體性事件未有遲報(bào)、漏報(bào)、滿(mǎn)報(bào)發(fā)生。五是建立了信訪(fǎng)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估機(jī)制,我局在涉及群眾利益有關(guān)的重大事項(xiàng)、重大決策出臺(tái)前,重要工作開(kāi)展前,都事前進(jìn)行認(rèn)真研究討論、充分論證,制定維護(hù)穩(wěn)定的預(yù)案后才開(kāi)展工作。如我局牽頭或配合有關(guān)部門(mén)開(kāi)展的涉及城管方面的聯(lián)合整治行動(dòng)等。六是認(rèn)真開(kāi)展“創(chuàng)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān),建高素質(zhì)隊(duì)伍”活動(dòng),以召開(kāi)干部職工政治學(xué)習(xí)會(huì)、中心組學(xué)習(xí)會(huì)、階段性集中學(xué)習(xí)、自學(xué)等形式,努力提高干部職工的修養(yǎng)和綜合素質(zhì)。七是加切實(shí)做好信訪(fǎng)突出問(wèn)題及群體性時(shí)間化解處置工作,在全國(guó)“兩會(huì)”、北京奧運(yùn)會(huì)、改革開(kāi)發(fā)30周年紀(jì)念活動(dòng)等全國(guó)、全省重大活動(dòng)和重要節(jié)假日等敏感時(shí)期未發(fā)生進(jìn)京到省到市非正常上訪(fǎng)、集體訪(fǎng)。八是嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定要求做好信訪(fǎng)辦理各環(huán)節(jié)工作,認(rèn)真收件、登記、處理、督辦、回復(fù),所有信訪(fǎng)件做到“件件有領(lǐng)導(dǎo)批閱,事事有辦理回音”。 市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)信訪(fǎng)包案、重點(diǎn)信訪(fǎng)問(wèn)題局領(lǐng)導(dǎo)親自督辦或現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)、協(xié)調(diào)辦理,所有信訪(fǎng)件領(lǐng)導(dǎo)閱批率100%。

三、健全群眾和信訪(fǎng)工作網(wǎng)絡(luò)

我局層層落實(shí)信訪(fǎng)工作責(zé)任,堅(jiān)持把信訪(fǎng)工作納入黨政工作重要議事日程以及目標(biāo)管理和領(lǐng)導(dǎo)政績(jī)考核,明確了局機(jī)關(guān)和各直屬單位主要領(lǐng)導(dǎo)為信訪(fǎng)工作第一責(zé)任人,其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員按照“一崗雙責(zé)”的要求,對(duì)分管工作范圍內(nèi)的信訪(fǎng)工作進(jìn)行統(tǒng)一部署,統(tǒng)一研究和落實(shí),統(tǒng)一督查和考核。我局將信訪(fǎng)工作納入年度目標(biāo)考核的重要內(nèi)容,對(duì)7個(gè)直屬單位的信訪(fǎng)工作在年初的考核目標(biāo)任務(wù)中就進(jìn)行了下達(dá)分解,在年中和年底進(jìn)行定期考核,在日常工作中進(jìn)行督促和抽查。各直屬單位也高度重視信訪(fǎng)工作,把信訪(fǎng)工作作為“一把手”工程來(lái)抓,嚴(yán)格紀(jì)律責(zé)任追究制度。我局由辦公室負(fù)責(zé)信訪(fǎng)工作的組織協(xié)調(diào)和日常工作,各直屬單位配合承辦具體信訪(fǎng)件,從而形成了局機(jī)關(guān)、各直屬單位信訪(fǎng)辦理工作網(wǎng)化絡(luò)。同時(shí),我局進(jìn)一步完善了信訪(fǎng)工作各項(xiàng)規(guī)章制度,切實(shí)做到信訪(fǎng)工作領(lǐng)導(dǎo)重視,機(jī)構(gòu)、人員、經(jīng)費(fèi)落實(shí)。

四、認(rèn)真落實(shí)“三個(gè)延伸”,健全大接訪(fǎng)長(zhǎng)效機(jī)制

按照__市處理信訪(fǎng)突出問(wèn)題及群體性事件聯(lián)席會(huì)議辦公室《關(guān)于落實(shí)“三個(gè)延伸”健全大接訪(fǎng)長(zhǎng)效機(jī)制的通知》(瀘信聯(lián)辦〔XX〕128號(hào))精神和要求,我局結(jié)合城管工作實(shí)際建立健全了大接訪(fǎng)工作機(jī)制,落實(shí)了“三個(gè)延伸”,把大接訪(fǎng)活動(dòng)納入三級(jí)目標(biāo)考核,對(duì)工作不力、處置不當(dāng),造成嚴(yán)重影響和后果的,將嚴(yán)格實(shí)行責(zé)任追究。我局堅(jiān)持把大接訪(fǎng)活動(dòng)作為信訪(fǎng)穩(wěn)定工作的重要抓手,推動(dòng)大接訪(fǎng)活動(dòng)向局級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、科室和直屬單位延伸,形成局領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)關(guān)科室和直屬單位層層參與,相互配合,上下整體聯(lián)動(dòng)的信訪(fǎng)工作新格局。我局定期接待上訪(fǎng)群眾,并將局領(lǐng)導(dǎo)信訪(fǎng)接待安排情況在網(wǎng)絡(luò)上進(jìn)行了公開(kāi),盡力把局系統(tǒng)群眾反映的信訪(fǎng)突出問(wèn)題和各種矛盾隱患化解、處理、解決在本單位、本系統(tǒng),最大限度地減少集體訪(fǎng)、越級(jí)訪(fǎng)和重復(fù)訪(fǎng)。大接訪(fǎng)活動(dòng)重點(diǎn)在基層,我局各直屬單位也按照要求積極開(kāi)展大接訪(fǎng)活動(dòng),各直屬單位每個(gè)工作日都有領(lǐng)導(dǎo)親自接訪(fǎng),落實(shí)了專(zhuān)人負(fù)責(zé)本信訪(fǎng)接待和信訪(fǎng)事項(xiàng)處理工作,將信訪(fǎng)突出問(wèn)題及群體性事件苗頭納入接訪(fǎng)重點(diǎn)內(nèi)容,確保將信訪(fǎng)問(wèn)題解決在基層,努力做到大事小事不出本單位、難事不出本系統(tǒng)。

五、認(rèn)真開(kāi)展矛盾糾紛排查化解,落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)包案

我局堅(jiān)持矛盾糾紛月排查和零報(bào)告制度,建立起信訪(fǎng)穩(wěn)定和重大決策風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估機(jī)制以及維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定處理群體性事件預(yù)案,由于措施得當(dāng),工作扎實(shí),今年我局職工思想穩(wěn)定,未發(fā)生進(jìn)京、到省非正常上訪(fǎng)和集體訪(fǎng)。

一是加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)包案信訪(fǎng)當(dāng)事人的回訪(fǎng)穩(wěn)固。我局注重有針對(duì)性地做好信訪(fǎng)人的思想教育和政策宣傳,采取有力措施緩和矛盾、化解問(wèn)題。如陳雁書(shū)記包案的泰安垃圾處理場(chǎng)周邊群眾反映垃圾處理場(chǎng)嚴(yán)重污染環(huán)境影響群眾正常生活問(wèn)題我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視,專(zhuān)門(mén)成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,多次召開(kāi)相關(guān)部門(mén)專(zhuān)題協(xié)調(diào)會(huì),會(huì)議議定盡快根據(jù)整體驗(yàn)收后的環(huán)境影響評(píng)價(jià)報(bào)告,確定環(huán)境影響區(qū)域,最終確定搬遷戶(hù)數(shù)。為防止重復(fù)搬遷安置帶來(lái)的財(cái)產(chǎn)浪費(fèi)和矛盾,待垃圾處理場(chǎng)竣工驗(yàn)收后再實(shí)施一次性搬遷安置,并加強(qiáng)垃圾處理場(chǎng)內(nèi)環(huán)境保護(hù)工作,加快建設(shè)進(jìn)度,盡可能減少對(duì)周邊環(huán)境的污染。同時(shí),召開(kāi)群眾代表座談會(huì),廣泛聽(tīng)取群眾意見(jiàn),采取走家串戶(hù)的方式,逐戶(hù)講解國(guó)家政策法規(guī),安撫群眾,積極做好上訪(fǎng)群眾疏導(dǎo)解釋工作。經(jīng)過(guò)不懈的努力,已取得初步成效,垃圾處理場(chǎng)對(duì)周邊環(huán)境的污染進(jìn)一步減少,衛(wèi)生防護(hù)區(qū)農(nóng)戶(hù)搬遷安置的基礎(chǔ)工作得到加強(qiáng)。二是強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),加強(qiáng)信息掌控。按照領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”要求,將工作進(jìn)展情況隨時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),迅速落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)的指示和要求,使信訪(fǎng)突出問(wèn)題的化解處理工作在領(lǐng)導(dǎo)的強(qiáng)力推動(dòng)下有序高效進(jìn)行。三是注意工作方法、講求工作藝術(shù)。信訪(fǎng)問(wèn)題及群體性事件多數(shù)情況復(fù)雜、涉及人員多、政策性強(qiáng)、社會(huì)敏感度高。我局做到了高度警覺(jué)、精心策劃、慎重處置。認(rèn)真制定了防范穩(wěn)控工作預(yù)案,落實(shí)了思想疏導(dǎo)和教育穩(wěn)控責(zé)任,在宣傳、疏導(dǎo)中注意工作方式、方法,確保矛盾不激化、人員不聚集。

我局在處理群眾來(lái)訪(fǎng)過(guò)程中,堅(jiān)持做到熱情接待、認(rèn)真記錄、耐心解答, 虛心聽(tīng)取、接受群眾意見(jiàn)、批評(píng)和建議。對(duì)能解決的問(wèn)題及時(shí)給予解決;對(duì)因客觀原因暫不能解決的做好宣傳解釋工作或與有關(guān)部門(mén)協(xié)調(diào)后再著手解決,力求得到廣大群眾對(duì)我局工作的理解、支持和監(jiān)督。對(duì)來(lái)市場(chǎng)建設(shè)、違章建筑、油煙污染、燥聲擾民、犬患等不屬于我局職責(zé)范圍的問(wèn)題,我局也按照首問(wèn)責(zé)任制的原則主動(dòng)與相關(guān)部門(mén)聯(lián)系,積極協(xié)調(diào)配合予以解決。

200XX年,我局信訪(fǎng)工作堅(jiān)持以黨的“__大”大會(huì)議精神和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),按照國(guó)務(wù)院《信訪(fǎng)條例》和省、市信訪(fǎng)工作指示精神,不斷加強(qiáng)信訪(fǎng)工作自身建設(shè),進(jìn)一步規(guī)范信訪(fǎng)工作程序,不斷改進(jìn)工作方法,努力做好新形勢(shì)下的信訪(fǎng)工作,全力協(xié)調(diào)、解決涉及群眾利益的問(wèn)題,切實(shí)為群眾辦好事、辦實(shí)事,為打造平安__、構(gòu)建和諧社會(huì)作出積極貢獻(xiàn)。

篇十三 城管局協(xié)管員工作情況調(diào)研報(bào)告4150字

___在__屆三中全會(huì)中提出,要推進(jìn)戶(hù)籍制度的改革,促進(jìn)城鄉(xiāng)一體化,形成城鎮(zhèn)化和新農(nóng)村建設(shè)互促共進(jìn)機(jī)制,提出農(nóng)村人居和生態(tài)環(huán)境要明顯改善。而龍灣區(qū)作為溫州城市的副中心,近年來(lái)加大了城市建設(shè)投入,正處于從農(nóng)村向城區(qū)轉(zhuǎn)型階段。__年10月22日全市環(huán)境衛(wèi)生工作現(xiàn)場(chǎng)會(huì)在龍灣區(qū)召開(kāi)。區(qū)委區(qū)政府決定再掀環(huán)境衛(wèi)生整治新高潮,努力建設(shè)一個(gè)整潔、有序、文明的現(xiàn)代化濱海新城區(qū)。這勢(shì)必將帶來(lái)龍灣城市管理范圍的不斷延伸和城市管理任務(wù)的不斷加重,再加上城市管理的法制化、規(guī)范化要求,急需大量的管理資源和執(zhí)法力量投入,而受機(jī)構(gòu)、編制、經(jīng)費(fèi)等諸多限制,這些管理資源和執(zhí)法力量無(wú)法立即到位,借助協(xié)管員等輔助性力量將是必然趨勢(shì)。作為龍灣區(qū)城市管理的主管部門(mén)之一,應(yīng)該未雨綢繆,對(duì)出現(xiàn)的新情況、新要求有所準(zhǔn)備。

關(guān)于協(xié)管員一詞,我想大家并不陌生,如交通協(xié)管員、治安協(xié)管員,顧名思義,協(xié)助管理人員。而城管協(xié)管人員就是直接協(xié)助國(guó)家在編城管執(zhí)法人員履行各種職能的輔助力量,它是當(dāng)前城管執(zhí)法力量不能滿(mǎn)足日益繁重的城市管理任務(wù)而產(chǎn)生的特定歷史產(chǎn)物,在全國(guó)多數(shù)城市都比較普遍存在。作為一個(gè)新生事物,我國(guó)目前協(xié)管員隊(duì)伍在管理上還存在很大空白,到底哪些部門(mén)可以聘協(xié)管員,應(yīng)該聘多少,沒(méi)有一個(gè)統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)界定,而隊(duì)伍經(jīng)費(fèi)來(lái)源、人員招錄辭退、福利待遇、法律責(zé)任也都沒(méi)有明確的法律法規(guī)可循。但協(xié)管員必竟是政府雇用人員,其一言一行都代表著政府的形象,所以如何正確聘用、使用和管理協(xié)管員就變得非常重要。

一、龍灣城市管理協(xié)管員的現(xiàn)狀

龍灣現(xiàn)有協(xié)管人員20余人,基本上每個(gè)中隊(duì)都設(shè)有協(xié)管員,他們?cè)趨f(xié)助執(zhí)法人員管理城市的過(guò)程中發(fā)揮了一定的作用,但也存在著以下問(wèn)題:

(一)這些協(xié)管員基本上是從保安公司以勞務(wù)派遣的形式招聘而來(lái),基本操作模式是由分局或轄區(qū)街道與保安公司簽訂雇聘協(xié)議,由保安公司統(tǒng)一調(diào)度,安排人員到我們單位。這樣會(huì)造成三個(gè)問(wèn)題,1、對(duì)協(xié)管員的個(gè)人素質(zhì)了解不夠,對(duì)他們沒(méi)有作進(jìn)一步深入的了解;2、我局付出的行政成本與協(xié)管員的收入不對(duì)稱(chēng),據(jù)了解,現(xiàn)在保安公司都會(huì)在我局付出的勞務(wù)報(bào)酬中每月扣除幾百元的管理費(fèi),比如我局付給保安公司每位協(xié)管員的每月報(bào)酬為1800元,保安公司會(huì)扣除500元的管理費(fèi),協(xié)管員實(shí)際拿到手的就只有1300元,這樣也容易使他們產(chǎn)生心理上的不平衡,造成這支隊(duì)伍的不穩(wěn)定;3、管理不順,不便于考核,容易形成干多干少一個(gè)樣的不良氛圍。

(二)缺乏規(guī)范與完善的管理制度。1、沒(méi)有統(tǒng)一的用人標(biāo)準(zhǔn),如思想狀況、身體狀況、學(xué)歷情況、心理狀況、道德修養(yǎng)等方面;2、日常的工作管理制度不完善,如服裝統(tǒng)一問(wèn)題、著裝管理、車(chē)輛駕駛、紀(jì)律約束、請(qǐng)銷(xiāo)假等方面;3、缺乏必要的考核激勵(lì)機(jī)制,工作熱情參差不齊,干多干少一個(gè)樣,不利于調(diào)動(dòng)積極性;4、職責(zé)定位不明確,如協(xié)管員的工作范圍,哪些工作可以由其承擔(dān),哪些工作不能由其承擔(dān)而只能協(xié)助沒(méi)有統(tǒng)一的規(guī)定;5、沒(méi)有必要的培訓(xùn)機(jī)制,如法律法規(guī)培訓(xùn)、文明執(zhí)法培訓(xùn)、作風(fēng)紀(jì)律培訓(xùn)、職業(yè)道德教育等,對(duì)協(xié)管員“重使用,輕教育”;6、與協(xié)管員的溝通機(jī)制不完善,不能及時(shí)了解他們的思想動(dòng)態(tài)和一些工作上的建議;7、沒(méi)有統(tǒng)一的人數(shù)配備標(biāo)準(zhǔn),一個(gè)中隊(duì)?wèi)?yīng)該配備多少協(xié)管員沒(méi)有標(biāo)準(zhǔn)可循。

(三)協(xié)管員自身存在的問(wèn)題:主要有工作熱情不高,業(yè)務(wù)知識(shí)較差,工作方法簡(jiǎn)單,服務(wù)意識(shí)不強(qiáng),有潛在的權(quán)力意識(shí)。

二、對(duì)策及建議

針對(duì)上述存在的一系列問(wèn)題,使協(xié)管員這支隊(duì)伍能在今后的城市管理中揚(yáng)長(zhǎng)避短,發(fā)揮更好更大的作用,現(xiàn)就如何使用和管理協(xié)管員提出以下幾點(diǎn)建議:

(一)統(tǒng)一人員入口

首先,改變招聘模式。這里有兩種模式可以選擇,其中一種是自己?jiǎn)挝恢苯酉蚴袌?chǎng)公開(kāi)招聘,擇優(yōu)錄用,這樣就可以對(duì)聘用的協(xié)管員的個(gè)人素質(zhì)進(jìn)行直接把關(guān),也有利于對(duì)協(xié)管員的日常管理和考核獎(jiǎng)懲。目前,像杭州等較多城市均已采用自主招聘的模式聘用協(xié)管員。但這種模式肯定要經(jīng)過(guò)上級(jí)主管部門(mén)和人事部門(mén)的同意,還要解決經(jīng)費(fèi)來(lái)源問(wèn)題,而且這種模式受勞動(dòng)合同法的限制較多(如《勞動(dòng)合同法》第十四條規(guī)定),所以目前不宜采用這種模式。另外一種模式也是比較可行的模式,就是采取以轄區(qū)的鎮(zhèn)、街道的名義招聘協(xié)管員,由我局負(fù)責(zé)培訓(xùn)和日常管理的雙重管理模式。目前,各鎮(zhèn)、街道越來(lái)越重視市容市貌的管理,要求我們加強(qiáng)市容市貌管理的呼聲越來(lái)越高。而且他們也有這方面的專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi)。所以可以由他們進(jìn)行招聘協(xié)管員,協(xié)管員的勞動(dòng)人事管理、經(jīng)費(fèi)保障都由他們負(fù)責(zé),而協(xié)管員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)、培訓(xùn)、考核和日常工作的指揮、調(diào)度由我局負(fù)責(zé)。但要注意,在招聘過(guò)程中一定要有我局一起參與(如聘用條件的制定、考試的命題),對(duì)擬聘用的人員經(jīng)過(guò)我局的全面考察才能最終錄用。

其次,嚴(yán)格用人標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)把進(jìn)人關(guān)。考慮到龍灣的實(shí)際和工作的性質(zhì)特點(diǎn),作為協(xié)管員應(yīng)該具備以下基本條件:1、有較高的政治思想覺(jué)悟,較強(qiáng)的法制意識(shí);2、遵紀(jì)守法,品行端正,無(wú)違法犯罪、行政辭退、開(kāi)除記錄;3、身體健康、無(wú)生理缺陷,達(dá)到一定身高;4、初中以上文化,并達(dá)到一定年齡要求;5、能適應(yīng)室外工作,事業(yè)心、責(zé)任心強(qiáng),有一定城管經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先(如志愿者)。之后通過(guò)筆試、面試、體檢、綜合考察后擇優(yōu)錄用,錄用后采用合同制,合同一年一簽,首簽合同試用期一個(gè)月。

(二)統(tǒng)一工資待遇

要適當(dāng)提高他們的工資待遇,解決留得住的問(wèn)題,消除他們的后顧之憂(yōu)。根據(jù)法律法規(guī)的要求和龍灣的實(shí)際,考慮考核激勵(lì)的需要,可以將工資待遇分為四部分:基本工資、考核工資、福利補(bǔ)貼、保險(xiǎn),除保險(xiǎn)外,合計(jì)年薪1.8元左右。

1、基本工資:根據(jù)《溫州市人民政府關(guān)于調(diào)整全市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知》(溫政發(fā)[__]69號(hào))的規(guī)定,市區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為960元/月,所以可以將基本工資定為1000元/月比較適宜。

2、考核工資:結(jié)合考核結(jié)果,可以定為在200—400元之間浮動(dòng)。

3、保險(xiǎn):根據(jù)《______勞動(dòng)法》的規(guī)定,政府和事業(yè)單位與企業(yè)單位一樣應(yīng)給勞動(dòng)者辦理養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育等社會(huì)保險(xiǎn),以解除他們的后顧之憂(yōu)。

(三)明確其地位

1、準(zhǔn)確把握“執(zhí)法力量的協(xié)助和補(bǔ)充”的內(nèi)涵。協(xié)管員的“協(xié)助性”應(yīng)體現(xiàn)在方式上,他們可廣泛地從事市容市貌領(lǐng)域“鞏固執(zhí)法成果”和“維護(hù)正常秩序”方面的工作,如守點(diǎn)布控、動(dòng)態(tài)巡查、勸導(dǎo)等;在地域上,可負(fù)責(zé)相對(duì)邊緣地帶、重要部位等區(qū)域;在內(nèi)容上,可具體協(xié)助執(zhí)法人員的工作,如駕駛執(zhí)法車(chē)輛、搬運(yùn)和管理暫扣物資、信息采集、宣傳教育等,配合和協(xié)同整體執(zhí)法工作。

2、依法明確界定協(xié)管員的權(quán)力范圍,確立“作為”的標(biāo)準(zhǔn)。就目前依據(jù)的城管執(zhí)法相關(guān)法律而言,城管執(zhí)法大體可分為“管理性執(zhí)法”和“處罰性執(zhí)法”兩類(lèi)。“管理性執(zhí)法”不要求執(zhí)法者具有狹義與嚴(yán)格的身份,是協(xié)管員應(yīng)當(dāng)履行的責(zé)任,也是其最主要的工作范圍;“處罰性執(zhí)法”要求執(zhí)法人員必須具備行政執(zhí)法資格,協(xié)管員應(yīng)嚴(yán)格避免單獨(dú)涉及罰款、暫扣等工作,更不能粗暴執(zhí)法,侵犯群眾合法權(quán)益。只有在法律范圍內(nèi)明確界定其行為權(quán)限,才能確立其行為坐標(biāo),規(guī)范其執(zhí)法行為,杜絕不作為、亂作為和濫用權(quán)力的現(xiàn)象。

3、正確處理協(xié)管員隨執(zhí)法隊(duì)員參與執(zhí)法和獨(dú)立執(zhí)法的關(guān)系。在規(guī)定的權(quán)力范圍,即“管理性執(zhí)法”范圍內(nèi),協(xié)管員能夠獨(dú)立執(zhí)法,也應(yīng)該盡可能獨(dú)立執(zhí)法,這與交通管理協(xié)管員獨(dú)立守控重要道口、公安戰(zhàn)線(xiàn)的安保隊(duì)員獨(dú)立巡查小區(qū)治安相類(lèi)似,不僅達(dá)到了效果,還節(jié)省了執(zhí)法力量,整合了執(zhí)法資源,有利于全局性工作。但需注意,上述的“獨(dú)立執(zhí)法”并不是完全意義上的獨(dú)立執(zhí)法,如在管理過(guò)程中發(fā)現(xiàn)違章則可以進(jìn)行勸導(dǎo),如當(dāng)事人不聽(tīng)勸導(dǎo),則要及時(shí)上報(bào)中隊(duì)。不屬權(quán)力范圍內(nèi)的工作即“處罰性執(zhí)法”,協(xié)管員絕對(duì)不能獨(dú)立執(zhí)法,只能隨同執(zhí)法隊(duì)員做好參與協(xié)助工作,履行自身責(zé)任。這樣才能使整個(gè)協(xié)管與執(zhí)法工作既合法合規(guī)、行為規(guī)范又有機(jī)結(jié)合,發(fā)揮最佳功能。

(四)建立健全規(guī)范和完善的管理制度

1、建立協(xié)管員工作績(jī)效考核制度,確定并實(shí)施精神和物質(zhì)相結(jié)合的獎(jiǎng)懲制度,形成能者上,庸者讓?zhuān)秸呦碌墓ぷ鞲窬?,充分調(diào)動(dòng)他們的工作積極性。同時(shí)對(duì)協(xié)管員的發(fā)展進(jìn)行統(tǒng)籌規(guī)劃。要給年輕人以進(jìn)步的空間,給工作努力者以褒獎(jiǎng)平臺(tái),給要求上進(jìn)者向組織(如團(tuán)組織)靠攏的機(jī)會(huì),注重創(chuàng)造精神文明的良好氛圍,讓協(xié)管員在協(xié)管工作中有精神上的歸屬感,從而保證其廉潔奉公、勤懇工作。

2、出臺(tái)日常的工作規(guī)章制度,對(duì)他們進(jìn)行統(tǒng)一編號(hào),統(tǒng)一制式服裝并著裝上崗,嚴(yán)格上下班、請(qǐng)銷(xiāo)假管理,嚴(yán)格執(zhí)法車(chē)輛駕駛、作風(fēng)紀(jì)律管理。

3、統(tǒng)一人數(shù)配備標(biāo)準(zhǔn),標(biāo)準(zhǔn)可以考慮中隊(duì)轄區(qū)大小、亂點(diǎn)難點(diǎn)數(shù)量、季節(jié)性管理需要、中隊(duì)人數(shù)等因素。可先由中隊(duì)上報(bào),再由分局核定,統(tǒng)一調(diào)度。

4、完善協(xié)管員使用機(jī)制,提高使用效率。具體的使用模式可由每個(gè)中隊(duì)根據(jù)自己的實(shí)際情況安排,日常的考核管理也由中隊(duì)具體負(fù)責(zé),考核結(jié)果上報(bào)分局,作為其工資發(fā)放和年底是否續(xù)簽合同的依據(jù)。

5、建立培訓(xùn)機(jī)制,對(duì)他們定期進(jìn)行政治思想教育、職業(yè)道德教育、文明執(zhí)法禮儀教育、服務(wù)意識(shí)教育、法律法規(guī)(如市容環(huán)境方面)的培訓(xùn)和管理方式方法等的培訓(xùn)。

6、完善溝通機(jī)制。首先要充分尊重協(xié)管員,把他們當(dāng)成我們工作中不可或缺的左膀右臂,消除他們的抵觸情緒;其次,有些中隊(duì)例會(huì)可以讓他們參加,聽(tīng)取他們的意見(jiàn)和建議,對(duì)有用的予以采納和實(shí)施;最后,視情況定期或不定期召開(kāi)協(xié)管員專(zhuān)題會(huì)議,及時(shí)了解他們的思想動(dòng)態(tài)。

另外值得一提的是要在平時(shí)使用協(xié)管員的過(guò)程中防止執(zhí)法隊(duì)員出現(xiàn)“貴族化”傾向,防止他們只坐在辦公室里動(dòng)動(dòng)嘴,就像協(xié)管員給他們打工,他們則自動(dòng)“升級(jí)”為查辦案件、開(kāi)具罰單的“包工頭”、“二掌柜”,這樣既加重了行政成本,更給管理帶來(lái)了混亂。

未來(lái)社會(huì)治理結(jié)構(gòu)的發(fā)展方向是“小政府、大社會(huì)”,一些西方國(guó)家也采用市場(chǎng)機(jī)制聘用政府雇員,一般不增加公務(wù)員編制,這對(duì)我們是個(gè)啟示。而協(xié)管員參與城市管理也并不是洪水猛獸,關(guān)鍵是協(xié)管員參與城市管理的同時(shí),執(zhí)法部門(mén)如何對(duì)協(xié)管員隊(duì)伍進(jìn)行規(guī)范管理。同時(shí),對(duì)協(xié)管員的職業(yè)身份定位是非常重要的,應(yīng)該通過(guò)法律法規(guī)對(duì)其職權(quán)范圍、權(quán)利義務(wù)加以明確界定,以對(duì)其“準(zhǔn)執(zhí)法”行為進(jìn)行必要的規(guī)范和約束,另外,也使公眾加深對(duì)協(xié)管員的了解和認(rèn)可,提高社會(huì)管理的效率。

篇十四 城管局雙擁工作述職報(bào)告1200字

____年,在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在區(qū)雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)小組指導(dǎo)幫助下,為我區(qū)爭(zhēng)創(chuàng)全省雙擁模范區(qū)“四連冠”,我局雙擁工作堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),立足行業(yè)特點(diǎn),緊密結(jié)合實(shí)際,扎實(shí)開(kāi)展雙擁工作,不斷提升了城管系統(tǒng)雙擁工作的整體水平,為我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和國(guó)防現(xiàn)代化建設(shè)做出了積極貢獻(xiàn)?,F(xiàn)將我局____年雙擁工作履職情況報(bào)告如下:

一、加強(qiáng)宣傳教育。一是廣泛開(kāi)展“五項(xiàng)擁軍”、“六進(jìn)基層”活動(dòng),堅(jiān)持把國(guó)防教育納入干部在職教育體系,大力加強(qiáng)對(duì)廣大在職干部的國(guó)防教育,進(jìn)一步強(qiáng)化了廣大在職干部的國(guó)防觀念。二是充分利用黑板報(bào)、簡(jiǎn)報(bào)等宣傳陣地,結(jié)合征兵、八一建軍節(jié)等活動(dòng)開(kāi)展宣傳教育,廣泛深入地宣傳___、國(guó)務(wù)院、中央軍委關(guān)于加強(qiáng)軍政軍民團(tuán)結(jié)的指示和要求,宣傳擁軍的各項(xiàng)舉措,宣傳革命先烈和“功臣”們?yōu)閲?guó)防和軍隊(duì)建設(shè)所建樹(shù)的豐功偉績(jī),宣傳擁軍模范典型和先進(jìn)事跡,進(jìn)一步激發(fā)全局干部職工做好雙擁工作的政治熱情。三是以建軍87周年為契機(jī),認(rèn)真開(kāi)展了以愛(ài)國(guó)主義為核心,以熱愛(ài)人民軍隊(duì)為主題的國(guó)防和雙擁宣傳教育,集中宣傳軍政軍民團(tuán)結(jié)的重要作用和新時(shí)期雙擁的先進(jìn)事跡,擴(kuò)大雙擁工作在本系統(tǒng)內(nèi)的影響。四是廣泛開(kāi)展了形式多樣的群眾性雙擁文化宣傳活動(dòng),采取開(kāi)展主題鮮明、群眾喜聞樂(lè)見(jiàn)的宣傳教育活動(dòng),推動(dòng)國(guó)防和雙擁宣傳教育進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)隊(duì)所、進(jìn)企業(yè),進(jìn)一步營(yíng)造了軍愛(ài)民、民擁軍的濃厚氛圍。

二、加強(qiáng)政策落實(shí)。認(rèn)真落實(shí)優(yōu)撫政策,扎扎實(shí)實(shí)做好擁軍優(yōu)撫工作,進(jìn)一步營(yíng)造良好軍民團(tuán)結(jié)氛圍。一是積極開(kāi)展走訪(fǎng)慰問(wèn)活動(dòng)。在春節(jié)和“八一”建軍節(jié)期間,開(kāi)展了注真情、辦實(shí)事、送溫暖活動(dòng)。局機(jī)關(guān)進(jìn)行了走訪(fǎng)慰問(wèn)活動(dòng),給我局退伍軍人送去慰問(wèn)品。二是組織本單位的轉(zhuǎn)業(yè)、復(fù)員軍人召開(kāi)座談會(huì),局黨組和行政班子領(lǐng)導(dǎo),全局干部職工和轉(zhuǎn)業(yè)、復(fù)員軍人一起暢談我軍建軍以來(lái)的輝煌歷程、軍民魚(yú)水情和新形式下的雙擁工作,并聯(lián)系城管工作實(shí)際和正在開(kāi)展的城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治活動(dòng),積極思考如何將部隊(duì)的光榮傳統(tǒng)帶到地方,在地方發(fā)揚(yáng)光大。同時(shí),通過(guò)座談,及時(shí)了解他們的工作生活情況,并力所能及地為他們解決一些實(shí)際困難。座談會(huì)成了凝聚人心、激發(fā)斗志、重新走上征程的起點(diǎn)。

三、加強(qiáng)規(guī)范管理。一是以我區(qū)爭(zhēng)創(chuàng)全省雙擁模范區(qū)“四連冠”的關(guān)鍵之年為契機(jī),進(jìn)一步理清創(chuàng)建思路,把握工作重點(diǎn),明確目標(biāo)任務(wù),促進(jìn)雙擁工作創(chuàng)新發(fā)展。堅(jiān)持把解決軍民關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題作為創(chuàng)建活動(dòng)的重點(diǎn)。二是切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)持把雙擁工作內(nèi)容列入工作計(jì)劃,納入目標(biāo)考核之中,及時(shí)研究解決雙擁工作中的重點(diǎn)和難點(diǎn)問(wèn)題。三是扎實(shí)開(kāi)展了基層雙擁活動(dòng),在城管系統(tǒng)進(jìn)一步營(yíng)造了雙擁創(chuàng)建的濃厚氛圍,進(jìn)一步激發(fā)了參與創(chuàng)建的熱情和積極性。

一年來(lái),我局雙擁工作取得了一定的成效,但我們也清醒地知道存在的問(wèn)題和不足,在今后的工作中,我們將按照區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)雙擁辦的安排部署,深入抓好宣傳教育工作,扎實(shí)開(kāi)展雙擁工作各項(xiàng)活動(dòng),全面規(guī)范雙擁工作管理,努力為推動(dòng)全區(qū)雙擁工作持續(xù)健康發(fā)展作出積極努力。

篇十五 城管局關(guān)于貫徹實(shí)施城鄉(xiāng)規(guī)劃法的工作報(bào)告3400字

根據(jù)市人大常委會(huì)關(guān)于調(diào)研我市貫徹實(shí)施《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》基本情況的工作部署,現(xiàn)結(jié)合我局工作實(shí)際,匯報(bào)如下:

一、貫徹實(shí)施情況

《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》于XX年1月1日起正式實(shí)施。這部法律的頒布與實(shí)施,充分體現(xiàn)了以人為本,保障人民權(quán)益和社會(huì)公平正義,改善人居環(huán)境,構(gòu)建和諧社會(huì)的發(fā)展理念,為促進(jìn)城鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)可持續(xù)發(fā)展提供有力的法律保障。作為城市市容和環(huán)境衛(wèi)生主管部門(mén),承擔(dān)著優(yōu)化城市環(huán)境,改善人居質(zhì)量的工作職責(zé),這與《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》的法律目標(biāo)是一致的,因此,我局緊緊圍繞城市管理目標(biāo)要求,全力推進(jìn)《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》的貫徹實(shí)施。

1、抓好學(xué)習(xí)宣傳,準(zhǔn)確把握城鄉(xiāng)規(guī)劃要義。雖然目前我局在職能配置上,并沒(méi)有賦予規(guī)劃監(jiān)察管理的職能,但我們立足大城管的角度,立足打造綜合執(zhí)法隊(duì)伍的目標(biāo),切實(shí)抓好《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》的學(xué)習(xí)宣傳。一是組織集中學(xué)習(xí)。我們把《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》納入干部職工年度學(xué)習(xí)計(jì)劃,每年安排了2-3個(gè)課時(shí),專(zhuān)題學(xué)習(xí)《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》,邀請(qǐng)法律專(zhuān)家講授,組織大家自學(xué),深入領(lǐng)會(huì)《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》的基本內(nèi)涵,準(zhǔn)確把握《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》的立法要義、違法認(rèn)定、適用范圍等內(nèi)容。在此基礎(chǔ)上,我們每年組織2次城鄉(xiāng)規(guī)劃法及相關(guān)法律法規(guī)考試,確保干部體職工全面掌握《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》,成為熟知規(guī)劃法行家里手。二是著力調(diào)查研究。我們結(jié)合創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的組織實(shí)施,積極倡導(dǎo)干部職工廣泛開(kāi)展調(diào)查研究,重點(diǎn)圍繞規(guī)劃、建設(shè)、管理三者之間的關(guān)系,調(diào)查走訪(fǎng)城市規(guī)劃建設(shè)現(xiàn)狀,深入研究制約城市管理的先天性規(guī)劃障礙,積極探討發(fā)揮規(guī)劃功效,提升城管水平的有效途徑,努力拓展干部職工的宏觀視野,增強(qiáng)城市管理的全局意識(shí)。三是做好社會(huì)宣傳。我們積極配合規(guī)劃部門(mén)開(kāi)展《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》宣傳活動(dòng),切實(shí)將《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》作為城市管理法律法規(guī)宣傳的重要內(nèi)容,采取出動(dòng)宣傳車(chē)、發(fā)放宣傳單、設(shè)置宣傳臺(tái)等形式,廣泛深入進(jìn)行宣傳。通過(guò)城管工作站與管理相對(duì)人、群眾面對(duì)面接觸、零距離溝通的有利條件,適時(shí)宣傳城鄉(xiāng)規(guī)劃法律,講解城市規(guī)劃管理的意義,有力增強(qiáng)了全社會(huì)規(guī)劃意識(shí)。

2、構(gòu)建城管規(guī)范,著力豐富城鄉(xiāng)規(guī)劃內(nèi)涵。我局堅(jiān)持以《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》為總綱,圍繞城市規(guī)劃的總體要求、原則,結(jié)合城市管理發(fā)展目標(biāo),認(rèn)真研究細(xì)化城市管理各類(lèi)規(guī)范制度。一是修訂完善環(huán)衛(wèi)管理規(guī)劃?!冻青l(xiāng)規(guī)劃法》頒布實(shí)施后,我們及時(shí)邀請(qǐng)?zhí)K州、無(wú)錫、鎮(zhèn)江等地專(zhuān)家,對(duì)我市XX年制定的《姜堰市城市環(huán)境衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)規(guī)劃》進(jìn)行系統(tǒng)的修訂完善,確立了“規(guī)劃專(zhuān)業(yè)化,改造標(biāo)準(zhǔn)化,外觀景點(diǎn)化,經(jīng)營(yíng)市場(chǎng)化”的環(huán)衛(wèi)設(shè)施建設(shè)原則。兩年來(lái),我們實(shí)施“公廁革命”工程,新建和改造各類(lèi)公廁87座,徹底消除旱廁,使城區(qū)公廁全部達(dá)到二類(lèi)以上標(biāo)準(zhǔn),確保公廁數(shù)量、功能、保潔以及建筑風(fēng)格與城市總體規(guī)劃相協(xié)調(diào)。加強(qiáng)城市垃圾中轉(zhuǎn)站建設(shè),對(duì)城區(qū)垃圾收集點(diǎn)進(jìn)行重新布局和調(diào)整,結(jié)合城市建設(shè)改造,新建垃圾中轉(zhuǎn)站4座,實(shí)施前堡垃圾場(chǎng)封場(chǎng)工程,建設(shè)改造城北糞便處理廠,啟動(dòng)生活垃圾外送處理工作,從根本上解決垃圾圍城的困境,提升了我市的環(huán)境衛(wèi)生質(zhì)量。二是從嚴(yán)規(guī)范戶(hù)外廣告管理。我們按照提升城市品位、體現(xiàn)“三水”特色的工作思路,確立了“一幢一景觀、一路一特色”戶(hù)外廣告管理目標(biāo),牽頭制定《姜堰市城區(qū)戶(hù)外廣告管理辦法》、《姜堰市治理城市“牛皮癬”實(shí)施辦法》等規(guī)范性文件,大力推進(jìn)城區(qū)道路兩側(cè)建筑立面改造和城市亮化工程,合理規(guī)劃城市戶(hù)外廣告陣地,積極鼓勵(lì)運(yùn)用新科技、新材質(zhì)制作設(shè)置戶(hù)外廣告,及時(shí)清理整治破損、陳舊戶(hù)外廣告,發(fā)動(dòng)社會(huì)力量清除城市“牛皮癬”,確保城市空間美化凈化,使戶(hù)外廣告成為提升城市對(duì)外形象的靚麗名片。三是穩(wěn)步統(tǒng)籌城鄉(xiāng)垃圾處理。我們按照“組保潔、村收集、鎮(zhèn)轉(zhuǎn)運(yùn)、市處理”的農(nóng)村生活垃圾處理原則,深入開(kāi)展城鄉(xiāng)生活垃圾統(tǒng)籌處理調(diào)查研究,牽頭制定《姜堰市城鄉(xiāng)生活垃圾統(tǒng)籌處理意見(jiàn)》,協(xié)助各鎮(zhèn)編制鎮(zhèn)村環(huán)衛(wèi)規(guī)劃,建立環(huán)衛(wèi)作業(yè)機(jī)制,構(gòu)建環(huán)衛(wèi)工作流程,合理布局環(huán)衛(wèi)基礎(chǔ)設(shè)施,積極為鎮(zhèn)村建設(shè)垃圾中轉(zhuǎn)站上爭(zhēng)補(bǔ)助資金。目前,各鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)作業(yè)隊(duì)伍基本建立到位,白米、俞垛、溱潼、婁莊、梁徐等鎮(zhèn)垃圾中轉(zhuǎn)站已建成投入使用,生活垃圾集中處理構(gòu)想正在穩(wěn)步推進(jìn)當(dāng)中,力爭(zhēng)在“__”期間確保農(nóng)村生活垃圾集中處理率達(dá)到95%以上。

3、加強(qiáng)市容管理,努力彰顯城鄉(xiāng)規(guī)劃效能。一是加強(qiáng)攤點(diǎn)疏導(dǎo)管理。我們制定了《城區(qū)道路等級(jí)管理標(biāo)準(zhǔn)》,從管理區(qū)域、管理時(shí)間上劃分不同等級(jí),明確一級(jí)道路管死、二級(jí)道路適當(dāng)放開(kāi)、三級(jí)道路規(guī)范設(shè)置和平時(shí)嚴(yán)管、節(jié)假日有序的管理準(zhǔn)則,合理利用城區(qū)拆遷閑置工地,在羅塘工委北側(cè)、振興路東側(cè)等七處邊角地,建成臨時(shí)營(yíng)業(yè)房125間,在前進(jìn)北路、幸福南路、三水廣場(chǎng)等10處地段規(guī)劃設(shè)置定時(shí)間、定位置、定項(xiàng)目的攤點(diǎn)經(jīng)營(yíng)區(qū),積極引導(dǎo)攤點(diǎn)入場(chǎng)入點(diǎn)經(jīng)營(yíng),有效遏制了攤點(diǎn)滿(mǎn)城叫賣(mài)的現(xiàn)象,促進(jìn)了城市環(huán)境的整潔有序。二是規(guī)范廢品收購(gòu)管理。針對(duì)城區(qū)廢舊品收購(gòu)點(diǎn)散亂無(wú)序、周邊衛(wèi)生狀況差、環(huán)境污染嚴(yán)重的問(wèn)題,我們積極謀劃城區(qū)廢舊品收購(gòu)集中管理機(jī)制,投入150多萬(wàn)元,新建城區(qū)廢舊品收集中心,配套完善經(jīng)營(yíng)設(shè)施、建立市場(chǎng)管理制度,引導(dǎo)城區(qū)40多家廢品收購(gòu)點(diǎn)搬離城區(qū),經(jīng)營(yíng)入場(chǎng)。三是優(yōu)化布局城區(qū)“三亭”設(shè)置。我們按照“新穎美觀、規(guī)范協(xié)調(diào)、便民利民”的總體要求,研究制定城區(qū)“三亭”設(shè)置規(guī)劃,提出規(guī)范種類(lèi)、規(guī)范布局、規(guī)范式樣、規(guī)范經(jīng)營(yíng)的基本原則,著力對(duì)城區(qū)書(shū)報(bào)亭、制票亭、彩票亭進(jìn)行升級(jí)改造、提檔出新。目前,我們已對(duì)城區(qū)“三亭”狀況進(jìn)行了調(diào)查摸底,擬定“三亭”整治方案,待市政府研究通過(guò)后,我們將會(huì)同相關(guān)部門(mén)盡快組織實(shí)施,切實(shí)將郵亭打造城城區(qū)靚麗風(fēng)景線(xiàn)。五是有效落實(shí)市容等級(jí)管理制度。

4、積極協(xié)調(diào)配合,切實(shí)保障城鄉(xiāng)規(guī)劃實(shí)施。一是嚴(yán)格城市規(guī)劃前置審批。城市規(guī)劃建設(shè)中,環(huán)衛(wèi)基礎(chǔ)設(shè)施是否規(guī)劃建設(shè)到位,將會(huì)直接影響城市功能發(fā)揮和群眾生活質(zhì)量,我們嚴(yán)格按照《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》的要求,與規(guī)劃部門(mén)及時(shí)做好銜接溝通,切實(shí)加強(qiáng)建設(shè)項(xiàng)目的監(jiān)督檢查,嚴(yán)格審定建筑主體工程的配套環(huán)衛(wèi)設(shè)施規(guī)劃,認(rèn)真跟蹤建筑工程環(huán)衛(wèi)設(shè)施落實(shí)情況,確保環(huán)衛(wèi)設(shè)施與主體工程做到同時(shí)規(guī)劃、同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)驗(yàn)收。二是積極參與全市規(guī)劃評(píng)審。我們結(jié)合新一輪《姜堰市城市管理總體規(guī)劃(XX-20300)》的修編,組織相關(guān)專(zhuān)業(yè)人員,從城市管理的角度認(rèn)真研究,反復(fù)測(cè)算,提出許多合理化建設(shè),努力促進(jìn)我市《總規(guī)》內(nèi)容完備和規(guī)劃科學(xué)。同時(shí),我們積極參加全市規(guī)劃工作例會(huì),與相關(guān)部門(mén)一起研究,共同探討解決規(guī)劃難點(diǎn)、提升規(guī)劃質(zhì)態(tài)的思路和辦法,努力為市委市政府宏觀決策參考。三是主動(dòng)進(jìn)位查處違建。根據(jù)目前我市部門(mén)職能配置,規(guī)劃監(jiān)察職能由規(guī)劃部門(mén)統(tǒng)一行使。為確保《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》貫徹實(shí)施到位,創(chuàng)造良好的城市管理硬件環(huán)境,我們主動(dòng)進(jìn)位,選派精兵強(qiáng)將,積極參與違建查處,在強(qiáng)制拆違拆遷活動(dòng)中,不畏艱難、勇挑重?fù)?dān),吃苦在前、沖鋒一線(xiàn),圓滿(mǎn)完成拆違拆遷任務(wù)。近兩年來(lái),我們共參與違建查處和強(qiáng)制拆遷28次,派出執(zhí)法人員600多人次,以良好的作風(fēng)和高效的業(yè)績(jī)得到上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和兄弟部門(mén)的肯定。

二、幾點(diǎn)建議

為切實(shí)提高我市城鄉(xiāng)科學(xué)規(guī)劃、科學(xué)建設(shè)、科學(xué)管理水平,完善城鄉(xiāng)規(guī)劃監(jiān)管制度,進(jìn)一步貫徹實(shí)施《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》,發(fā)揮規(guī)劃在推進(jìn)城鎮(zhèn)化和城鄉(xiāng)一體化中的綜合調(diào)控作用,結(jié)合我市實(shí)際,提出如下建議:

1、進(jìn)一步加大對(duì)《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》及相關(guān)法規(guī)宣傳、教育力度,增強(qiáng)全社會(huì)規(guī)劃意識(shí)和法制觀念。宣傳教育的重點(diǎn)對(duì)象不僅是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部,而且還要包括開(kāi)發(fā)商、市民等群體,特別要加大對(duì)農(nóng)村的宣傳力度,真正做到家喻戶(hù)曉。

2、進(jìn)一步優(yōu)化全市規(guī)劃執(zhí)法體制,建議加快推進(jìn)城市管理綜合執(zhí)法改革,按照相對(duì)集中行政處罰權(quán)的要求,將城市管理領(lǐng)域的行政執(zhí)法職能歸并到一家,形成城市規(guī)劃、城市建設(shè)、城市管理相互監(jiān)督、相互配合、相互促進(jìn)的運(yùn)行機(jī)制,大力提高規(guī)劃監(jiān)察和城市管理的行政執(zhí)法水平。

3、進(jìn)一步健全規(guī)劃綜合會(huì)商制度,不僅把環(huán)衛(wèi)設(shè)施配套作為城市規(guī)劃建設(shè)的重要環(huán)節(jié),還要更廣泛地將城市管理的需求納入規(guī)劃評(píng)審的內(nèi)容,綜合考慮城市建筑外觀、色彩、容積,城市道路建設(shè)、市場(chǎng)配套等因素對(duì)城市管理帶來(lái)的影響,避免產(chǎn)生城市管理先天性不足,造成城市規(guī)劃的先天性缺陷。

4、進(jìn)一步加大城市基礎(chǔ)設(shè)施投入,完善城市農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)、停車(chē)場(chǎng)建設(shè),擴(kuò)大城市空間容量;增加城市環(huán)衛(wèi)設(shè)施配套,更新環(huán)衛(wèi)作業(yè)器械,提高環(huán)衛(wèi)機(jī)械化作業(yè)水平,加快建設(shè)糞便處理中心、廚余垃圾處理中心,增強(qiáng)環(huán)衛(wèi)作業(yè)能力,打造潔凈城市;突出抓好城市綠化、美化等建設(shè),注重城市整體品位的提升。

二〇一〇年十一月十七日

城管局工作的相關(guān)報(bào)告(十五篇)

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):去年(xx)市區(qū)城管體制調(diào)整運(yùn)行的第一年,海陵城管在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在市城管局的大力關(guān)心、支持下,堅(jiān)持以黨的十七大和十七屆四中全會(huì)精神為指針,深入開(kāi)展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),以“新城管、新業(yè)績(jī)、新形象”為目標(biāo),牢固樹(shù)立以人為本、疏導(dǎo)為主、標(biāo)本兼治、常抓不懈的城市管理理念,通過(guò)“抓業(yè)務(wù)、抓隊(duì)伍、抓管理、抓創(chuàng)新”來(lái)達(dá)
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    在區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)紀(jì)委和上級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)下,區(qū)城管局堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針,認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八大精神,以鄧小平理念、三個(gè)代 ...[更多]

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