篇一 質監(jiān)局書記個人述職述廉報告2700字
一年來，在州局黨組的正確領導和班子成員的大力支持下，我認真履行書記職責，團結帶領全體干部職工勤奮工作，拼搏進取，圓滿完成了各項工作任務，分局質監(jiān)事業(yè)呈現(xiàn)出穩(wěn)步上升趨勢。下面，我結合工作分工，向各位領導和同志們述職述廉如下：
一、加強學習，不斷提高理論政策水平和駕馭全局的能力。一年來，根據形勢任務的需要，本人注重從書本上學理論，從文件中學政策，從工作實踐中學先進的管理經驗，從基層一線工作人員身上學艱苦創(chuàng)業(yè)的精神，并注重理論聯(lián)系實際，將學習的成果轉化為實際工作的能力。平時注重讀書看報，對“十七大報告”、科學發(fā)展觀相關內容和州局工作會議等上級下發(fā)的重要文件能仔細研讀，認真把握理論精髓，領會政策精神，使工作思路能夠與上級和當地政府的中心工作合拍。對于州局黨組安排的中心組學習、全局職工政治教育、黨風廉政及學習實踐科學發(fā)展觀等活動能夠積極參加，并認真查閱資料精心備課，對分局干部職工進行專題輔導。一年來，先后撰寫了三篇理論研討文章和學習體會，并在博客上公布，方便大家查閱和評議。
二、盡職盡責，認真抓好分管的工作。一年來，按照“抓黨風、促行風、求發(fā)展”的要求和“誰主管、誰負責”的原則，按照“圍繞業(yè)務抓黨建，抓好黨建促業(yè)務”的工作思路，有計劃、分步驟地抓了黨建工作。
一是以堅定理想信念為重點加強思想建設。分局將思想建設作為黨的建設的首要任務來抓，采取集中授課、個人自學、專題輔導、撰寫心得體會、開辦學習園地等方法，先后開展了民族團結教育月、“科學發(fā)展觀”等方面的教育活動，組織黨員干部學習了《公務員法》、《黨章》等，對干部職工進行了以“吃黃糧，拿奉祿，別想發(fā)不義之財”為題廉政教育，對黨員進行了以“局興我榮，局衰我辱，分局干部職工尤其是共產黨員要帶頭樹立社會主義榮辱觀”為題的黨課教育。截止12月中旬，上黨課4次，中心組學習10次，黨風廉政教育4次，職工教育10次，干部職工每人撰寫心得體會3篇，板報專欄4期。
二是以造就高素質黨員、干部隊伍為重點加強組織建設。分局將組織建設作為黨的建設的物質基礎來抓。突出干部、黨員兩支隊伍建設。健全工、青、婦組織，層層落實目標責任。開展了黨員評議活動，對黨員進行嚴格的黨性教育和動態(tài)管理，重視入黨積極分子的培養(yǎng)教育，有計劃地培養(yǎng)發(fā)展黨員。分局現(xiàn)有10名黨員思想穩(wěn)定，工作突出，真正成了群眾學習的楷模，看齊的標桿。以爭先進、創(chuàng)佳績?yōu)槟繕?，積極開展創(chuàng)建自治區(qū)“行風建設示范窗口單位”及創(chuàng)建“學習型單位、五個好黨支部”等活動，引導干部職工對照標準，嚴格要求，完善服務、提高效率，內強素質，外塑形象，在工作中爭創(chuàng)一流成績。
三是以倡導“五風”為重點加強作風紀律建設。分局將作風效能建設當作執(zhí)政能力建設的大事來抓。積極倡導和踐行五個方面的良好風氣：即實事求是的思想作風；理論聯(lián)系實際的學風；認真負責、一絲不茍的工作作風；身先士卒、以身作則的領導作風；正派廉潔的生活作風。杜絕了違規(guī)違紀，收到了明顯效果。在四川發(fā)生特大地震的特殊時期，全體職工積極向災區(qū)捐款6030元。
四是以健全民主集中制為重點加強制度建設。分局將制度建設作為管長遠、管根本的工作來抓。為提高黨支部解決自身問題和領導分局全面建設的能力，有針對性地制訂了一整套措施過硬、操作性強的黨支部議事規(guī)則等制度?！耙话嗳恕毙凝R風正，堅持按照民主集中制原則集體研究討論重要問題，提高了效率，減少了失誤。
五是以完善預__敗體系為重點加強廉政建設。分局將黨風廉政建設作為黨與人民血肉相連的根本問題來抓。在經常開展教育的同時，召開了一次義務監(jiān)督員座談會，虛心聽取義務監(jiān)督員和社會各界對單位和工作人員的意見和建議，發(fā)放調查問卷80份，組織明查暗訪2次。工作人員在執(zhí)行公務中婉言謝絕有妨礙公務的吃請8次，沒有出現(xiàn)一起以權謀私、吃、拿、卡、要、報等違紀違規(guī)行為，較好樹立了質監(jiān)部門“公正、公平、廉潔、高效”的行業(yè)形象。
通過教育引導，支部戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮明顯，廣大干部職工工作作風明顯改進，大局意識、責任意識、自律意識、奉獻精神、紀律觀念和服務意識明顯增強。在思想上、作風上、紀律上為完成業(yè)務目標任務提供了強有力的政治保證。
三、帶頭維護班子團結，帶頭創(chuàng)建和諧氛圍。我能堅持黨內生活基本準則，大事講原則，小事講風格，帶頭維護班子團結。做到遇見矛盾不繞道，是非面前不含糊。為避免內耗，增強合力。在與班子成員的配合中最大限度地做到“六多六不”，即“多提醒、不指責；多補臺、不拆臺；多研究、不武斷；多負責，不爭功；多諒解，不計較；多關心，不冷漠”。面對基層工作千頭萬緒的工作，在想問題、做決策時，注重中心和一般相結合，清楚和模糊相結合，減少了忙亂現(xiàn)象，提高了工作效率。能把心思放到抓黨建、帶隊伍、促業(yè)務、謀發(fā)展上。大力弘揚正風正氣，不搞團團伙伙。努力塑正“當家”的形象，樹牢“愛家”的思想，鼓足“建家”的熱情，讓大家在和諧的氛圍中想干工作、干好工作，為質監(jiān)事業(yè)發(fā)展盡職盡責，盡心盡力。
2023年工作中取得的一些成績，得益于州局各位領導的正確領導和業(yè)務科室的指導幫助，得益于分局班子成員的團結拼搏和全體干部職工的大力支持?；仡櫼荒陙淼墓ぷ?，本人感到自身存在的缺點和不足之處有以下四個方面。
一是學習勁頭不足，理論水平不夠。雖然平時也比較注重學習，但學習的內容不夠全面、系統(tǒng)。對政治理論鉆研的不深、不透。有時只注重與黨建有關的內容，對業(yè)務方面涉獵較少，對很多新事物、新知識學習掌握的不夠好，在運用理論指導實踐、促進工作上還存在一定的差距。
二是全局意識不夠，服務意識不強。有時在自身分管的工作或主抓工作方面花費的精力多，在其他工作上花費的精力少，盡管也倡導全局意識，但在有些工作上考慮問題還不夠全面、細致，對班子成員提合理化建議不夠主動，總怕引起不必要的誤解，影響班子團結，有時遇到棘手問題或多或少存在回避矛盾的想法，在服務意識上有待進一步增強。9月份以來，由于分局面臨升格掛牌，感到自己末位書記的使命即將完成，有臨時觀念，滿足于過得去，不求過得硬，有推日下山的想法。
三是開拓創(chuàng)新意識不強，有自我滿足情緒。有時有吃老本的想法，在一定程度上放松了對自己的嚴格要求，缺少了以前那種敢拼敢干、初生牛犢不畏虎的朝氣，工作上開拓創(chuàng)新不夠。表現(xiàn)在工作作風上有時緊時松現(xiàn)象；工作標準上有時不夠嚴格，不能從盡善盡美、時時處處爭一流的標準上去把握。
四是工作中有時有急躁情緒，經常性的思想工作做的不夠經常。如平時發(fā)現(xiàn)作風效能方面的問題，批評的多，要求的多，思想工作不夠細致，找大家談心交心不夠。對單位存在的經費緊缺等制約發(fā)展的問題不能主動找上級主管匯報反映，求得上級組織支持不夠。
以上不足之處，本人在今后的工作中將努力改正。
請大家評議，同時，歡迎州局領導多提寶貴意見。
篇二 質監(jiān)局紀檢書記述職述廉報告1950字
一年來，在我局黨組的正確領導和班子成員的大力支持下，我認真履行紀檢組長職責，團結帶領全體干部職工勤奮工作，拼搏進取，圓滿完成了各項分管的工作任務，分管工作業(yè)績呈現(xiàn)出穩(wěn)步上升趨勢。下面，我結合我的分管工作情況，向各位領導和同志們述職述廉如下：
一、加強政治理論學習，全面落實科學發(fā)展觀。
提高自身素質的基礎是學習，提升工作能力的源泉還是學習。我堅持把學習擺在重要位置，不斷提高業(yè)務水平和領導能力。一直以來我嚴于律己，自覺加強黨性鍛煉和黨性修養(yǎng)，努力提高政治思想覺悟。認真學習馬列主義、___思想、鄧小平理論和三個代表重要思想以及黨的__大等重要文件，認真學習領會中共__屆五中全會精神，全面踐行“三個代表”、“科學發(fā)展觀”，確保對上級文件領會透徹，對內傳達及時準確。
二、扎實做好分管的三大塊工作，認真履行職責。
在辦公室工作方面：
(1)上傳下達，政令暢通，服務深入人心，全力做好辦公室工作。圍繞局中心工作，充分發(fā)揮辦公室綜合協(xié)調、參謀助手和后勤保障等作用，承上啟下、溝通內外、協(xié)調左右、聯(lián)系四方，使局文書處理、檔案管理、會議安排、迎來送往、用車管理等各項工作秩序井然。
(2)轉變工作作風，創(chuàng)新工作機制，全面推進機關標準化管理工作。從規(guī)范機關辦公秩序入手，嚴格考勤、值班、會議等制度的落實，通過加強制度建設，激發(fā)了干部職工的積極性和創(chuàng)造性。以“五型質監(jiān)”建設為契機，本著節(jié)約、美觀的原則對整個辦公環(huán)境進行全面整修，使整個辦公環(huán)境達到標準統(tǒng)一、整潔美觀，實現(xiàn)辦公秩序的標準化、規(guī)范化。從機關文化建設入手，注重質監(jiān)文化的滲透凝聚作用，在院落和樓道墻壁懸掛格言警句和書畫，布置文化展板、開辟了意見欄、創(chuàng)辦局內部工作生活簡報等豐富多彩的形式，將質監(jiān)精神、價值理念、職業(yè)道德、廉潔勤政等內容廣泛宣傳，創(chuàng)造了濃厚的文化氛圍，引導干部職工自省自警自勵，增強團隊意識和進取精神。
在質量監(jiān)督工作方面：
(1)依據我局制定的《__縣20__年區(qū)域性產品質量提升工作方案》，扎實開展“質量提升”工作，對企業(yè)開展免費培訓，組織相關企業(yè)學習產品質量方面的法律法規(guī)，落實企業(yè)主體責任。期間，牽頭組織8家企業(yè)在河北沃地肥業(yè)有限公司召開質量提升現(xiàn)場會，通過觀摩學習，在企業(yè)中牢固樹立了“質量興企、誠信經營”的經營理念。
(2)穩(wěn)步推進“名牌興企”戰(zhàn)略，不斷加強名牌的宣貫工作，積極引導企業(yè)申報名牌，全力培育有實力的企業(yè)積極創(chuàng)造條件，向名牌靠攏。我縣石家莊華杰木業(yè)有限公司目前已通過審查，成為我縣唯一一家河北省名牌企業(yè)，填補了我縣的一項空白。
(3)世界認可日，組織質量監(jiān)督科全體人員上街進行宣傳，接待咨詢人數100余人次，發(fā)放宣傳資料1000余份，受到了社會各界好評。截止目前，我縣通過強制認證的企業(yè)有1家，自愿性認證3家，4家實驗室通過認證認可。
在黨風行風紀檢監(jiān)察工作方面：
(1)廉潔自律，深入推進黨風廉政建設。出臺了《__縣質監(jiān)局黨風廉政建設責任制方案》，把黨風廉政建設融入到領導班子建設、依法行政等各項工作中，加強學習型組織建設，以創(chuàng)建責任型、務實型、開拓型班子為目標，大力加強思想、作風、素質和能力建設。
(2)繼續(xù)加大政務公開力度，暢通監(jiān)督、投訴渠道。推行政務公開，及時更新政務公開的內容，向社會公布行風監(jiān)督、舉報電話、設立意見箱，通過電視臺公開服務承諾。
(3)加強局內部監(jiān)督，嚴格查處違反“十個嚴禁”“四項治理”的違法違紀行為。通過明察暗訪的方式，每個月不定期走訪企業(yè)，加強對執(zhí)法人員行政執(zhí)法行為的監(jiān)督檢查。今年回訪企業(yè)40余家，執(zhí)行兩單一卡制度，落實兩單一卡表60余份。通過各項措施的實施，全年我局未發(fā)生一起違法違紀案件。
(4)拓寬渠道，懇請監(jiān)督，營造氛圍搞好我局的民主評議工作。組織召開了政協(xié)委員座談會，聽取了政協(xié)常委和委員對我局工作的意見和建議，進行整改，使我局的行風評議工作能夠在保位爭優(yōu)的基礎上，排名由第六升至第四位，這是我局在行風評議工作中又一個進步。
一年來，我積極履行職責，自覺與局黨組保持高度一致，切實維護領導班子權威，做到政治立場堅定，堅持民主集中制，在大是大非面前，保持頭腦清醒，做到大事講原則，小事講風格，虛心聽取意見，團結同事，當好副手，對自己分管的工作能夠及時處理，不推諉、不拖延，對大問題，不擅自主張，不越位，不錯位，維護好班子團結。我要繼續(xù)發(fā)揚好腳踏實地和求著務實的工作作風，做好分管的各項工作，認真落實黨風廉政責任制，遵守“十個嚴禁”規(guī)定，時刻檢省自己，規(guī)范言行，加強黨性修養(yǎng)，保持廉潔從政。
因此，雖然有成績，但是距離上級領導及新時期發(fā)展的要求尚有一定距離，我一定克服理論水平尚待提高、工作中有時急躁求果地不足，與局班子團結一致，腳踏實地開展工作，為__質監(jiān)局事業(yè)發(fā)展貢獻自己一份力。
以上述職，請各位領導和同志們給予評認。
篇三 質監(jiān)局機關黨委書記述職報告2250字
我局現(xiàn)有干部職工118人，正式黨員62人。一年來，在地直機關工委的正確領導下，在同志們的共同努力下，我局黨的工作呈現(xiàn)出組織有序、推動有利、成效顯著的良好態(tài)勢。形成了為經濟發(fā)展服務，為經濟發(fā)展創(chuàng)造條件的工作格局。我們始終堅持把黨的工作置于“跨越發(fā)展、服務經濟”的大局中統(tǒng)籌考慮，本著貼近實際、主題突出、特色鮮明的思路，推動我局黨的工作全面開展?，F(xiàn)在，我就近一個時期工作向機關工委和全體干部職工述職如下：
一、發(fā)揮黨組織的領頭雁作用，各項活動穩(wěn)步推進
以質監(jiān)工作服務經濟發(fā)展為主題，以“人民質監(jiān)、為民服務、以質取勝、創(chuàng)先爭優(yōu)”和“春雷行動”為載體，以“__”作為開展“千萬行動”的踐行措施，精心組織開展了改進工作作風密切聯(lián)系群眾提升工作效能，服務人民群眾、促進社會和諧活動。一是學習型黨組織建設。將每周五下午定為學習日，為確保學習質量，提高學習效果，建立了學習共享郵箱，分中心組、黨員、干部職工三個層面，學____同志在十八屆一中全會上的重要講話精神，學習肖書記、單專員在地區(qū)“兩會”上的講話精神，把思想和行動統(tǒng)一到中央和省、地委的要求上來。通過學習促進行動，在__日報20__年“關注民生、服務發(fā)展”群眾滿意單位評議活動參評部門中向全區(qū)公開3項具體措施，把轉作風密切聯(lián)系群眾活動推向新的階段。二是開展“__”和“百千萬”活動。引導機關干部下基層“接地氣”，在去年對馬倫村幫扶的基礎上完善已經建成的村級公正計量站和標準化播放站，助力和諧新農村建設，使這個偏僻的小山村煥發(fā)出時代的氣息。今年，我們又投入7000余元幫助建成了無線廣播系統(tǒng)，現(xiàn)已投入使用。在機關黨員聯(lián)系基層黨員和困難群眾工作中，按照處級黨員聯(lián)系一名基層黨員和“多幫一”的形式完成處級干部與9名基層黨員和社區(qū)20名困難群眾對接工作。開展“一幫一”暖心活動，捐款購買豆油40桶，送到群眾手中。
二、發(fā)揮黨組織的核心作用，黨的建設全面加強
加強黨的建設和黨的領導，形成健康向上風清氣正的工作格局，以黨建促群建，推動了我局各項工作更好的開展，得到上級黨組織多次肯定。一是黨的基層組織建設。為更好發(fā)揮黨支部的堡壘作用，帶領廣大黨員積極投身于轉變作風，密切聯(lián)系群眾，服務經濟發(fā)展中來。本著便于管理，厲行節(jié)約，方便組織生活的原則，把政治素質高，責任心強，有組織能力的黨員推薦負責支部工作，提高了黨組織的凝聚力和活力。在局機關鞏固了機關支部，成立中心第一支部、第二支部。通過近一個時期的工作，效果顯著，成效突出，支部的正規(guī)化、科學化、制度化建設全面加強，為把黨組織建設成為黨員之家，群眾之家打下了堅實的基礎。二是黨風廉政建設。在“廉政風險掌控年” 和“作風規(guī)范年”活動中，把貫徹落實黨風廉政建設責任制工作擺上重要議事日程，將黨風廉政建設的總體目標與每個黨員干部的具體責任相結合，以規(guī)范和制約權力為核心，通過崗位細化分解任務，制定管用措施，做到“風險定到崗，制度建到崗，責任落到崗”。三是加強自身建設。規(guī)范組織建設，堅持三會一課制度和領導干部過雙重組織生活，在全局開展了以轉作風，服務群眾，加強廉政防控為主題的黨課教育活動。開展了學習我身邊黨員和部辦評比工作，評出20個部辦科室，44名同志為黨員（公務員）。規(guī)范內業(yè)建設，利用視頻、影像等多種方式記錄工作活動，提高黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。四是職工文化活動建設。參加了工委組織的撲克、象棋、圍棋、羽毛球、乒乓球、排球等項比賽。取得了圍棋個人第2名，撲克7名，羽毛球雙打和男單第7名的好成績，展現(xiàn)了我局廣大干部職工的精神面貌，激發(fā)了同志們愛崗敬業(yè)的熱情。
三、發(fā)揮黨組織的導向作用，宣傳工作成效顯著
傳遞質監(jiān)工作正能量，把我們的各項工作宣傳出去，營造積極向上的輿論氛圍，制定《宣傳工作方案》，使宣傳工作邁上新臺階。一是廣開宣傳渠道。通過報紙、電視、廣播、互聯(lián)網、局域網、宣傳條幅、簡報等多種形式進行宣傳。目前，已在媒體報道8次，省級媒體報道11次，__電視臺播出14次、__日報報道30次，__廣播電臺播報6次，在中國社區(qū)志愿服務網等網絡媒體報道62次，在《機關黨建》發(fā)表。制作固定宣傳板2塊，制作工作簡報3期，建立了宣傳工作會議記錄，通過這些載體向社會各界傳遞著我局服務經濟發(fā)展、打假治劣、情系群眾的信息，傳遞著質監(jiān)工作服務發(fā)展的堅定信心。二是開展志愿服務活動。通過開展志愿服務活動，把走進社區(qū)、走向群眾發(fā)展成為志愿服務活動品牌。帶著血壓計檢定儀和驗光設備走進社區(qū)，免費為群眾檢定血壓計和驗光，檢定血壓計86臺，調試不合格血壓計32臺，驗光160余人次，提供各類計量咨詢54人次，發(fā)放宣傳手冊500余冊，為2位80歲老人免費配置了花鏡，對血壓計的正確使用保養(yǎng)及愛眼護眼的方法進行了講解。讓雷鋒同志的精神在質監(jiān)人手中傳承。三是以春雷行動為載體關愛農民。在得知老道口村農民周傳勝孤身一人，每年僅靠種地微薄收入生活，局黨組一班人來到他的家中，為他送去了米、面和500元現(xiàn)金。又根據他的實際情況開展了定向捐獻衣物，共捐獻各類衣物28件，其中棉衣4件、春秋衣褲20件、夏裝3件，購買了1套新內衣，并決定按季節(jié)進行力所能及的幫助。四是開展五型機關建設。在__文明網注冊開展了《20__年地區(qū)質監(jiān)局凝聚力量元旦聯(lián)歡會》，有40多名同志參加了志愿演出，弘揚了健康向上的氛圍，廣大干部職工的凝聚力空前高漲，為各項工作全面開展奠定了基礎。在“頌歌獻給黨”廣場專題文藝演出中，認真組織精心排練，同志們帶著對黨的感情，一絲不茍的表演，得到觀眾的好評。通過這些活動既增進了同地直機關各部門的友誼和了解，又展示了隊伍昂揚向上的精神面貌，為加快五型機關建設凝聚了力量。
