輪機工程崗位職責16篇

第1篇 燃氣輪機控制系統(tǒng)總體設計工程師崗位職責描述崗位要求

職位描述：

職責描述：

1.根據(jù)燃機技術要求和使用特點，負責燃機控制系統(tǒng)總體方案設計；

2.負責燃機控制計劃與控制規(guī)律設計；

3.負責燃機控制系統(tǒng)關鍵技術攻關及試驗設備；

4.指導參與燃機控制系統(tǒng)軟硬件開發(fā)與調(diào)試；

5.負責規(guī)劃燃機控制系統(tǒng)試驗大綱；

6.負責燃機控制系統(tǒng)試驗與改進；

7.完成領導安排的相關工作。

職位要求：

1.燃氣輪機或航空發(fā)動機、能源動力工程、熱能工程、控制理論與工程等相關專業(yè)，本科及以上學歷，有2年以上燃氣輪機或航空發(fā)動機控制系統(tǒng)設計工作經(jīng)驗；

2.精通燃機或航空發(fā)動機控制系統(tǒng)原理、結構與邏輯；

3.熟悉控制理論與工程，精通pid設計與調(diào)試；

4.熟悉燃氣輪機控制相關國標和asme試驗規(guī)程；

5.精通總體設計、控制律軟硬件實現(xiàn)、現(xiàn)場調(diào)試、性能改進；

6.熟悉各類plc、dcs或sis等自控系統(tǒng)的應用者優(yōu)先；

7.熟練掌握matlab、c等編程軟件者優(yōu)先。

第2篇 輪機工程崗位職責

總體性能設計師-微型燃氣輪機(高級工程師) 至玥騰風科技投資集團有限公司 至玥騰風科技投資集團有限公司,騰風集團,至玥騰風,至玥騰風 職責描述:

1、微型燃氣輪機總體性能設計與優(yōu)化;

2、微型燃氣輪機部件性能參數(shù)的協(xié)調(diào)和匹配性研究;

3、微型燃氣輪機變工況設計與分析。

任職要求:

技能要求/專業(yè)水平:

1、熱能與動力工程、航空發(fā)動機等專業(yè)、碩士以上學歷優(yōu)先;

2、具備航空發(fā)動機、微型燃氣輪機總體性能設計工作經(jīng)驗者有限;

3、熟悉至少一種熱平衡設計工具;

4、具備熱能相關的編程和軟件開發(fā)能力。

薪資結構:月固定薪資+項目獎金

初級工程師固定薪資:起薪8000元/月,成績優(yōu)異的一本本科應屆畢業(yè)生

中級工程師固定薪資:起薪15000元/月,須有三年以上項目經(jīng)驗

高級工程師固定薪資:起薪25000元/月,至少五年以上項目研究經(jīng)驗

第3篇 齒輪機械設計工程師崗位職責

機械設計工程師(齒輪傳動方向) 華建天恒 天津華建天恒傳動有限責任公司,華建天恒,華建天恒傳動 我們提供有競爭力的薪資,具體以招聘人員溝通為準

崗位職責

1.客戶技術培訓、交流、咨詢,與客戶簽訂技術協(xié)議

2.供應商技術交流,零件的技術評審、開發(fā)及技術協(xié)議簽訂

3.方案設計、產(chǎn)品圖樣、計算校核及設計優(yōu)化

任職要求

1.熟練使用autocad、ugs、pro/e等制圖軟件;

2.熟悉kisssoft/mdesign/roma_等齒輪傳動系統(tǒng)設計軟件;

3.本科及以上學歷,機械相關專業(yè);

4.二年以上齒輪箱設計相關工作經(jīng)驗;

5.大學英語四級以上,有較強的英語實際運用經(jīng)驗;

6.擁有風電齒輪箱、減速機、船舶齒輪箱、高速齒輪箱設計經(jīng)驗者優(yōu)先。

第4篇 輪機設計工程師崗位職責

總體性能設計師-微型燃氣輪機(高級工程師) 至玥騰風科技投資集團有限公司 至玥騰風科技投資集團有限公司,騰風集團,至玥騰風,至玥騰風 職責描述:

1、微型燃氣輪機總體性能設計與優(yōu)化;

2、微型燃氣輪機部件性能參數(shù)的協(xié)調(diào)和匹配性研究;

3、微型燃氣輪機變工況設計與分析。

任職要求:

技能要求/專業(yè)水平:

1、熱能與動力工程、航空發(fā)動機等專業(yè)、碩士以上學歷優(yōu)先;

2、具備航空發(fā)動機、微型燃氣輪機總體性能設計工作經(jīng)驗者有限;

3、熟悉至少一種熱平衡設計工具;

4、具備熱能相關的編程和軟件開發(fā)能力。

薪資結構:月固定薪資+項目獎金

初級工程師固定薪資:起薪8000元/月,成績優(yōu)異的一本本科應屆畢業(yè)生

中級工程師固定薪資:起薪15000元/月,須有三年以上項目經(jīng)驗

高級工程師固定薪資:起薪25000元/月,至少五年以上項目研究經(jīng)驗

第5篇 燃氣輪機總體性能工程師崗位職責描述崗位要求

職位描述：

職責描述：

1.負責燃氣輪機氣動熱力計算和建模仿真；

2.負責燃氣輪機動態(tài)性能計算與建模仿真；

3.負責燃氣輪機性能故障分析與模擬；

4.參與燃氣輪機控制系統(tǒng)方案制定；參與燃氣輪機控制系統(tǒng)試驗與改進；

5.完成領導安排的相關工作。

職位要求：

1.燃氣輪機或航空發(fā)動機、能源與動力工程、工程熱物理等相關專業(yè)，本科及以上學歷，有1年以上燃氣輪機或航空發(fā)動機熱力性能和動態(tài)性能工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

2.熟悉燃氣輪機相關國標和asme性能試驗規(guī)程；

3.熟悉熱力性能和動態(tài)性能試驗方法；熟悉燃氣輪機性能故障模式及其分析模擬；4.熟悉熱力性能和動態(tài)性能計算、仿真建模和計算程序的編制。

第6篇 汽輪機工程師崗位職責汽輪機工程師職責任職要求

汽輪機工程師崗位職責

職責描述:

熟悉汽輪機工作原理，有運行和維修3年以上工作經(jīng)驗。有獨立制定并完成檢修方案和計劃的能力。

任職要求:

35-50周歲，中專以上學歷，電氣或自動化專業(yè)。具備3年以上大中型發(fā)電廠的發(fā)電機及汽輪機運行、維護、檢修、保養(yǎng)、管理工作經(jīng)驗。

第7篇 汽輪機設計工程師崗位職責

崗位職責:進行汽輪機的結構、汽動及熱力設計,具體包括:1、汽輪機本體、輔助設備的設計工作2、輔助工裝的設計3、編制加工工藝流程4、參與新產(chǎn)品的設計研發(fā)任職要求:1、熱能與動力工程或機械設計等相關專業(yè)2、五年以上的相關工作經(jīng)驗3、熟悉機械知識,各種繪圖軟件、cad、ug等二三維軟件

第8篇 齒輪機械工程師崗位職責

1、___,年齡25-45周歲,大專以上學歷機械設計專業(yè);

2、精通機械原理、傳動原理對齒輪傳動、皮帶傳動有一定的了解;

3、齒輪、內(nèi)齒圈的計算、加工及工藝流程熟練掌握;

4、能熟練運用cad、solidworks等繪圖軟件快速準確完成各種技術資料;

4、工作責任心強,有良好的抗壓能力及工作態(tài)度;

5、良好的溝通協(xié)調(diào)能力以及良好的團隊精神。

第9篇 輪機工程師——故障診斷方向崗位職責描述崗位要求

職位描述：

職責描述：

1.開展船用內(nèi)燃機故障診斷策略研究；

2.負責故障診斷代碼開發(fā)、調(diào)試及試驗；

3.負責應用、轉(zhuǎn)化和優(yōu)化智能算法，并應用于故障診斷軟件中；

4.負責相關設計文檔的編制；

職位要求：

1.重點院校內(nèi)燃機或輪機專業(yè)，碩士或博士，男女不限；

2.熟練使用至少一種仿真軟件，包括matlab、amsim、gt power、fire等；

3.熟練使用至少一種編程語言，包括: c、matlab 、java等；

4.開展過故障診斷相關研究者優(yōu)先；

5.開展過內(nèi)燃機性能研究者優(yōu)先；

6.具備高度的責任心、較強的溝通協(xié)調(diào)能力和持續(xù)學習能力。

第10篇 海工輪機工程師崗位職責描述崗位要求

職位描述：

職責描述：

1、承擔項目專業(yè)主要設計工作，協(xié)助專業(yè)負責人完成船舶設計任務，

2、參與解決項目設計中的主要問題，在進度上滿足項目計劃安排的要求；

3、在更高級別設計師指導下，完成i類圖紙的設計繪制和關鍵技術文件的編制，確保技術指標的先進性，在技術上滿足技術規(guī)格書、規(guī)范、公約等要求，進度上符合項目計劃安排的需求；

4、按照技術規(guī)格書、規(guī)范及公約等對設計的各項要求，獨立完成各項目中具體ii、iii類圖紙的設計、繪制和相關計算工作；參與解決所負責項目設計中的主要問題；

5、基本掌握本專業(yè)涉及的主要設備、系統(tǒng)的工作原理、配置選型計算、設計技術和方法等，包括主推進系統(tǒng)、軸系、電站、熱源系統(tǒng)、側(cè)推裝置、動力定位系統(tǒng)、減搖系統(tǒng)、動力管系、船舶管系、機艙通風系統(tǒng)、油船管系、消防系統(tǒng)、防污染系統(tǒng)、動力裝置艙室布置、自動控制監(jiān)測報警系統(tǒng)、反腐防漏、減振降噪等等；

6、了解其它專業(yè)的相關知識及主要相關圖紙的基本表達方式；了解總體、結構、舾裝、電氣、冷藏專業(yè)和本專業(yè)的業(yè)務聯(lián)系方法和內(nèi)容。

職位要求：

1、教育程度：大學本科及以上學歷；船舶工程機相關專業(yè)；

2、工作經(jīng)驗：3年以上海工設計經(jīng)驗，能顧對本專業(yè)領域的單項技術議題進行學習和鉆研，并在設計中有所應用；

3、語言能力：英語六級，可閱讀英語專業(yè)技術資料，并可進行交流與溝通；

4、軟件應用：熟練應用cad軟件/office等辦公軟件，掌握掌握輪機機械設備估算，熱平?計算，管路流阻計算，蒸汽加熱計算；

5、職業(yè)素養(yǎng)：具有良好技術分析能力、學習能力、創(chuàng)新能力、組織協(xié)調(diào)和溝通能力。

第11篇 輪機設計工程師崗位職責描述崗位要求

職位描述：

職責描述：

1. 根據(jù)上級安排，獨立完成船舶或海工裝備設計項目輪機專業(yè)的系統(tǒng)選型及原理設計，按進度要求完成設計與分析并提交成果文件；

2. 根據(jù)上級安排，獨立完成研發(fā)項目的關鍵技術突破；

3. 貫徹執(zhí)行專業(yè)設計流程和質(zhì)量控制流程，確保本專業(yè)工作質(zhì)量；

4. 主動了解和學習國內(nèi)外新技術、新裝備的發(fā)展及應用動態(tài)，提出專業(yè)建議；

5. 完成上級領導交辦的其他工作。

職位要求：

1. 碩士及以上學歷，8年以上船舶海工行業(yè)經(jīng)驗，良好的英語聽說能力；

2. 熟練應用專業(yè)標準規(guī)范、熟練應用專業(yè)軟件、了解相關專業(yè)的工作界面，能夠獨立承擔船舶與海洋工程裝備輪機系統(tǒng)選型及原理設計；

3. 熟練使用auto-cad， am等軟件；

4. 具備2個以上研發(fā)或工程項目的專業(yè)負責人及以上任職經(jīng)歷。

第12篇 輪機工程師——系統(tǒng)性能分析方向崗位職責描述崗位要求

職位描述：

職責描述：

1.開展船舶動力系統(tǒng)機槳匹配仿真分析、優(yōu)化、驗證等方面的工作；

2.開展船舶動力系統(tǒng)工程應用技術相關工作；

3.負責相關設計文檔的編制；

4.出具相應的設計圖紙；

職位要求：

1.重點院校船舶內(nèi)燃機或輪機專業(yè)，碩士或博士，男女不限；

2.開展過船用機槳匹配性能仿真或內(nèi)燃機性能分析相關研究；

3.熟練使用仿真軟件（如matlab、amesim、gt power等），掌握編程能力；

4.掌握cfd軟件（如fluent等）者優(yōu)先；

5.具備高度的責任心、較強的溝通協(xié)調(diào)能力和持續(xù)學習能力。

第13篇 輪機工程師崗位職責任職要求

輪機工程師崗位職責

硬件工程師-微型燃氣輪機 至玥騰風科技投資集團有限公司 至玥騰風科技投資集團有限公司，至玥騰風 技能要求:

dsp，pcb設計，dea軟件，嵌入式軟件設計，28335，電力電子

核心工作:

1、負責dsp硬件電路設計研發(fā)，包括方案設計、pcb板子設計、電路設計、嵌入式軟件設計等;

2、能用dea軟件進行硬件原理圖、pcb設計，熟悉dsp28335;

3、負責電力電子產(chǎn)品的系統(tǒng)研發(fā)，包括:逆變器、充電器、電池充放電、變壓器大功率直流電源;

4、負責電力電子主電路、控制電路、電氣設計工作和元器件選擇工作;

5、負責電力電子產(chǎn)品電路的拓撲研究、主回路設計及控制算法設計;

6、能進行基本的硬件故障排除、有硬件測試、調(diào)試能力;

7、負責生產(chǎn)組件、元器件的庫存、倉儲、歸類管理;

8、支持產(chǎn)品從研發(fā)轉(zhuǎn)生產(chǎn)和維護工作的文檔性工作。

技能要求/專業(yè)水平

1、電力電子與動力傳動、電力系統(tǒng)及自動化、電機與電器等電力相關專業(yè)碩士及以上學歷;

2、熟悉常用電力電子器件原理、應用;

3、具備較好的數(shù)模電路基礎，熟練使用altium 、designer等繪圖軟件;

4、參與過大功率電力電子設備研發(fā)，仿真分析等相關工作;

5、具有針對大功率電力電子裝置設計控制板pcb經(jīng)驗;

6、熟悉28335硬件開發(fā)流程并有實際經(jīng)驗者優(yōu)先。

薪資結構:月固定薪資+項目獎金

初級工程師固定薪資:起薪8000元/月，成績優(yōu)異的一本本科應屆畢業(yè)生

中級工程師固定薪資:起薪15000元/月，須有三年以上項目經(jīng)驗

高級工程師固定薪資:起薪25000元/月，至少五年以上項目研究經(jīng)驗

輪機工程師崗位

第14篇 高速轉(zhuǎn)子動力學工程師-微型燃氣輪機崗位職責描述崗位要求

職位描述：

技能要求：

有限元分析，前后處理軟件，震動監(jiān)測原理，cad，catia，solidworks

職責描述：

1、負責燃氣輪機轉(zhuǎn)子軸承系統(tǒng)的開發(fā)和改善，要能夠考慮到高速軸系的動態(tài)穩(wěn)定性、性能、動平?、振動以及成本；

2、負責解決燃氣輪機軸承系統(tǒng)開發(fā)過程中，在設計、測試、試制、生產(chǎn)過程中遇到的與軸系相關的技術問題；

3、負責制定軸承系統(tǒng)開發(fā)的測試方法及評價標準；

4、負責對接公司現(xiàn)有國內(nèi)外軸承合作開發(fā)項目，包括國內(nèi)外的咨詢公司，工程機構和大學等；

5、在軸承系統(tǒng)和轉(zhuǎn)子動力學方面給予相關部門技術支持，如產(chǎn)品工程師、應用工程師、生產(chǎn)制造等；

6、負責前沿技術的調(diào)研和評估，如球軸承，空氣軸承、浮環(huán)軸承、水軸承，孵化其中的創(chuàng)新點，配合知識產(chǎn)權部門推動專利的產(chǎn)生，提高公司產(chǎn)品的競爭力和差異化；

職位要求：

1、碩士或博士學歷， 轉(zhuǎn)子動力學、振動或相關專業(yè)畢業(yè)；

2、熟悉振動監(jiān)測原理和分析理論基礎，2年以上的振動現(xiàn)場測試和數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗；

3、五年以上相關專業(yè)技術工作經(jīng)驗，在旋轉(zhuǎn)機械強度設計方向（包括但不限于轉(zhuǎn)子類部件強度評估、強度試驗等）相關經(jīng)驗；

4、熟練使用至少一種有限元分析與前后處理軟件，熟悉渦輪機械應力和強度分析，能夠獨立工作壓力和強度分析；熟練使用常用軟件；

5、具備良好的英語能力和良好的溝通和人際交往能力；

6、具備渦輪增壓器和燃氣輪機轉(zhuǎn)子開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先；

7、熟練掌握cad、catia、solidworks者優(yōu)先。

薪資結構：月固定薪資+項目獎金

初級工程師固定薪資：起薪8000元/月，成績優(yōu)異的一本本科應屆畢業(yè)生

中級工程師固定薪資：起薪15000元/月，須有三年以上項目經(jīng)驗

高級工程師固定薪資：起薪25000元/月，至少五年以上項目研究經(jīng)驗

第15篇 輪機工程師崗位職責描述崗位要求

職位描述：

崗位職責：

1、負責無人艇動力選型、安裝調(diào)試、輪機系統(tǒng)維護、維修；

2、依據(jù)產(chǎn)品需求，展開計算和論證，與船體工程師相互配合，提出滿足市場要求的輪機系統(tǒng)設計方案及配套機電系統(tǒng)；

3、完成動力系統(tǒng)的選型和供應商技術溝通；

4、負責實施輪機系統(tǒng)的安裝和調(diào)試和養(yǎng)護；

5、編制、 實施輪機系統(tǒng)保養(yǎng)維護細則及規(guī)章制度；

6、負責輪機系統(tǒng)故障排查、故障維修；

7、依據(jù)不同輪機系統(tǒng)要求，對控制系統(tǒng)設計提出意見和建議，參與有關動力系統(tǒng)部分的軟硬件設計評審；

8、編寫項目文檔、質(zhì)量記錄以及其他有關文檔。

崗位要求：

1、船舶動力相關專業(yè)，本科以上學歷，經(jīng)驗豐富者可適當放寬至?？?；

2、3年以上相關船艇輪機系統(tǒng)設計、安裝、維修經(jīng)驗；

3、掌握船舶動力系統(tǒng)原理、構成及各主要部件知識；

4、掌握船舶輪機系統(tǒng)，各管路工作原理；

5、精通小型柴油機和汽油機原理、結構，故障排查；

6、精通推進系統(tǒng)，熟練掌握各類推進系統(tǒng)的構成及其特點；

7、熟悉輪機系統(tǒng)相關的機電配套設備，熟悉主流動力、推進系統(tǒng)，充分掌握其特點；

8、對混合動力系統(tǒng)有一定的了解，精通輪機系統(tǒng)的維修和保養(yǎng)。

第16篇 汽輪機工程師崗位職責

汽輪機工程師 黑龍江省盛龍酒精有限公司關聯(lián)公司 黑龍江省盛龍酒精有限公司關聯(lián)公司 職責描述:

熟悉汽輪機工作原理,有運行和維修3年以上工作經(jīng)驗。有獨立制定并完成檢修方案和計劃的能力。

任職要求: