- 目錄
第1篇 公司清潔工崗位職責及任職要求
職位職能:清潔工
職位描述:
崗位職責:
1、協(xié)助保潔部主管工作。
2、負責大廈公共區(qū)及辦公室內(nèi)保潔管理工作。
3、提出保潔易耗品的購買計劃,每月定期上報保潔主管審定,并負責組織實施。
4、做好保潔部的月度計劃和工作總結(jié)工作。
5、帶領(lǐng)并督促檢查下屬員工嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程。
6、做好下屬員工的技術(shù)培訓和考核工作。
7、協(xié)助保潔部主管進行工作:
8、各項工作達到公司績效考核要求。
9、完成直接上級交待的臨時事務(wù)。
任職要求:
1、1年以上管理工作經(jīng)驗;
2、有保潔管理相關(guān)工作經(jīng)驗。
3、要求女性,身高:1.55米以上,容貌端正,反應(yīng)和處理應(yīng)急事物靈活,辦事細致周到;
4、有較高的服務(wù)意識,具有團隊協(xié)作精神,有相關(guān)工作者優(yōu)先;
5、熟悉保潔各崗位工作流程;
6、教強的服務(wù)意識及橫向協(xié)調(diào)能力。
第2篇 公司清潔工崗位職責手冊
公司清潔工崗位職責手冊
崗位編號:
崗位目的:創(chuàng)造衛(wèi)生、整潔的環(huán)境
崗位職責:
1.保證本人轄區(qū)內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生符合公司的相關(guān)規(guī)定;
2.要求他人在轄區(qū)內(nèi)保持環(huán)境衛(wèi)生、整潔;
3.負責銷售公司辦公場所的開水供應(yīng);
4.領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)
關(guān)鍵業(yè)績指標指標項目量化目標指標權(quán)重
1衛(wèi)生要求達標率100%50%
2公共場所設(shè)施及物品擺放整潔、有序 10%
3開水供應(yīng)100%15%
4事業(yè)部銷售收入完成率100%25%
崗位技能要求日常雜務(wù)的整理能力;
熟練使用清潔用具;
熱愛本職工作;
具有勤謹、吃苦耐勞的精神;
崗位資格要求:身體健康
第3篇 公司清潔工-崗位職責
每個公司都有清潔工來清除,清掃工作環(huán)境中的衛(wèi)生,為員工的辦公及休息提供一個良好的環(huán)境。具體清潔工的崗位職責有哪些呢以下整理了某公司清潔工崗位職責的資料,僅供參考。
1.負責對指定打掃區(qū)域如辦公室、公共走道、洗手間等的打掃清潔工作;
2.負責垃圾的清除、清掃、統(tǒng)一處理工作;負責公司各樓層的男女廁所的衛(wèi)生打掃,注意合理,節(jié)約地使用清潔劑,經(jīng)常保持坑池,墻面及水池周圍的清潔,做到無蠅、無蛆、無異味;
3.經(jīng)常疏通,保持明暗下水道的暢通,確保地面無積水,保持地面潔凈;
4.對各種清潔用具要擺放整齊,注意保管、維護,以延長其使用期;
5.節(jié)約用水用電,杜絕浪費,做到隨手關(guān)燈、擰好水龍頭;
6.保證每周至少清運垃圾兩次;
7.完成上級將會的其他工作任務(wù)。
第4篇 物業(yè)公司清潔工崗位職責職位說明
2.44 清潔工
2.44.1 崗位職責
a)按時按質(zhì)按量完成轄區(qū)內(nèi)責任區(qū)域的清潔保潔工作,確保清潔保潔工作質(zhì)量。
b)禮貌勸阻業(yè)主勿將垃圾桶或垃圾袋置于走廊、樓梯等公用地方,以免影響衛(wèi)生和阻塞通道。
c)保證保潔工具、器具使用后的清潔干凈,統(tǒng)一存放于指定地點,并及時補充或申領(lǐng)保潔工具、器具。
d)對轄區(qū)內(nèi)可疑情況,及時與保安人員聯(lián)系。
e)完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
2.44.2職位說明
a)年齡50歲以下,身體健康;
b)能吃苦耐勞,工作認真、負責。
c)工作負責范圍:負責所轄物業(yè)的清潔工作。
第5篇 公司清潔工工作崗位職責
每個公司至少都會聘有一名清潔工,那么,清潔工的崗位職責是什么呢以下是一則公司清潔工崗位職責,僅供各位參考。
1、認真進行衛(wèi)生清掃、垃圾外運,清潔范圍分樓、分片包干,專人負責,打掃與維護相結(jié)合,隨臟隨掃,每天上、下午至少清掃、檢查各2-3次;
2、做好學校教學區(qū)、生活區(qū)的保結(jié)工作,對房屋要求地面、墻壁、天花板三光,無垃圾、雜物、廢紙、痰跡、蛛網(wǎng),廁所沖洗干凈,無黃垢、無臭氣、無蒼蠅;
3、做到勤掃、勤抹、勤洗,每天上、下午小掃,每周一大掃,時刻保持包工區(qū)環(huán)境衛(wèi)生,做好“四害”的預防及消滅;
4、加強服務(wù)意識;
5、完成公司后勤管理(制度職責大全后勤管理)員交給的其它臨時性突擊任務(wù)。
