第1篇 助理企業(yè)信息管理師崗位職責和考試報名條件
助理企業(yè)信息管理師含義
助理企業(yè)信息管理師，是企業(yè)信息管理師職業(yè)資格考試中的國家職業(yè)三級職稱。助理企業(yè)信息管理師的含義與企業(yè)信息管理師相同，是指具有信息專業(yè)知識和企業(yè)經(jīng)營管理經(jīng)驗，在企業(yè)中從事企業(yè)信息化建設，同時負責信息技術應用和信息系統(tǒng)的開發(fā)、維護、管理以及資源開發(fā)利用工作的復合型人才。
企業(yè)信息管理師共設3個等級：助理企業(yè)信息管理師(國家職業(yè)資格三級);企業(yè)信息管理師(國家職業(yè)資格二級);高級企業(yè)信息管理師(國家職業(yè)資格一級)。
助理職業(yè)信息管理師職能
1.信息化管理。包括執(zhí)行信息化管理制度、全員信息化培訓、采集處理信息化情報;
助理職業(yè)信息管理師需要監(jiān)控各部門信息化管理制度的執(zhí)行情況，如有必要則需要對各部門的信息化管理制度提出改進意見。搜集整理分析需求信息、進行信息化知識普及授課，搜集整理分析需求信息，了解信息化發(fā)展資料、調(diào)查了解廠商和產(chǎn)品的相關信息。
2.信息系統(tǒng)開發(fā)。包括系統(tǒng)應用需求調(diào)查與分析、業(yè)務流程調(diào)查、系統(tǒng)實施;
3.信息網(wǎng)絡構建。包括綜合布線、安裝調(diào)試、服務管理、網(wǎng)絡管理、安全管理;
4.信息系統(tǒng)維護。包括系統(tǒng)維護、應用系統(tǒng)管理、數(shù)據(jù)維護、系統(tǒng)備份和恢復;
5.信息系統(tǒng)運作。包括操作和使用信息系統(tǒng)、用戶使用情況調(diào)查、信息系統(tǒng)運行狀況記錄;
6.信息資源開發(fā)利用。包括信息應用需求調(diào)研、基礎數(shù)據(jù)采集與管理;
助理企業(yè)信息管理師考試
國家人力資源和社會保障部根據(jù)國家職業(yè)資格證書制度，適時制定并頒布了《企業(yè)信息管理師國家職業(yè)標準》。
助理企業(yè)信息管理是國家人力資源和社會保障部推出的職業(yè)資格之一，考試是全國統(tǒng)考，每年舉行2次考試，考試時間分別為5月和11月。
助理企業(yè)信息管理考試報名條件
(具備以下條件之一者)：
(1)連續(xù)從事本職業(yè)工作6年以上。
(2)具有以高級技能為培養(yǎng)目標的技工學校、技師學院和職業(yè)技術學院本專業(yè)或相關專業(yè)_畢業(yè)證書。
(_本標準中相關專業(yè)是指：計算機科學與應用、信息管理與信息系統(tǒng)、電子商務、自動化、管理科學與工程、工商管理。)
(3)具有本專業(yè)或相關專業(yè)大學?？萍耙陨蠈W歷證書。
(4)取得其他專業(yè)大學?？萍耙陨蠈W歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上。
(5)具有其他專業(yè)大學?？萍耙陨蠈W歷證書，經(jīng)本職業(yè)助理企業(yè)信息管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù)，并取得結業(yè)證書。
考試科目
助理企業(yè)信息管理師考試科目分別為理論知識考試和專業(yè)能力考核。
理論知識考試采用閉卷筆試或上機考試等方式;
專業(yè)能力考核采用筆試、上機考試或筆試與上機考試相結合的方式。
培訓課程
助理企業(yè)信息管理師不少于240標準學時(其中網(wǎng)上培訓不少于140標準學時);
培訓包括面授培訓和網(wǎng)上培訓。
面授培訓的具體內(nèi)容：基礎知識、信息化管理、信息系統(tǒng)開發(fā)、信息網(wǎng)絡構建、信息系統(tǒng)維護、信息系統(tǒng)運作、信息資源開發(fā)利用。
網(wǎng)上培訓的具體內(nèi)容：經(jīng)典應用課程(erp/scm/crm/pdm/oa/bpr/bi等)、案例教程(某虛擬企業(yè)完成的信息化建設與應用過程)、專題研討(前沿性問題、熱點問題、不定性問題的研討)、操作實務(近30個真實企業(yè)的信息化建設的過程、方法和成果)。
成績管理與證書頒發(fā)
助理企業(yè)信息管理師考試中理論知識考試和專業(yè)技能考核滿分均為100分，成績合格線為60分。
理論知識考試、專業(yè)技能考核的合格成績一年內(nèi)有效。
企業(yè)信息管理師國家職業(yè)資格認證工作是由“國家職業(yè)技能鑒定專家委員會企業(yè)信息管理專業(yè)委員會”具體承擔的。
成績合格考生由由國家人力資源和社會保障部頒發(fā)的職業(yè)資格證書，全國通用。
助理企業(yè)信息管理師的職業(yè)發(fā)展
助理企業(yè)信息管理師、企業(yè)信息管理師和高級企業(yè)信息管理師的職業(yè)發(fā)展方向相同。
助理企業(yè)信息管理師的職業(yè)發(fā)展方向有7個，一是erp實施工程師或erp實施顧問，二是管理軟件開發(fā)工程師，三是軟件測試工程師、四是信息系統(tǒng)管理與維護崗位，五是it管理類崗位，六是客戶服務，七是物流與供應鏈管理?？梢缘胶毛C頭網(wǎng)求職，對于職位的提升和收入的增長非常有幫助。
第2篇 考試計劃管理崗位職責
（一）考試計劃綜合管理崗
1、負責考試計劃各項工作的組織和安排，協(xié)助、督促相關人員完成各項工作任務。
2、負責開放教育教務管理系統(tǒng)考試管理模塊的維護、升級及權限管理，負責對全省電大考試管理系統(tǒng)使用的指導、培訓工作。
3、負責考試中心所有服務器的管理、成績數(shù)據(jù)的管理以及考試中心網(wǎng)頁的管理和維護。
4、負責全省電大基于網(wǎng)絡終結性考試（目前40多門）六套考試管理系統(tǒng)對全省100多個考點實施扁平化管理的技術支持、考前考場審核、考試組織安排、各門課程考卷數(shù)據(jù)收集、分類、閱卷、成績合成、收繳費、結算等工作。
5、負責開放教育本科專業(yè)各聯(lián)辦高校不同種類的學位外語機考數(shù)據(jù)收集、分類、上報。
6、負責開放教育省開課程的試卷庫建設和管理。
7、負責組織每學期全省電大統(tǒng)一閱卷（約40萬份）的值班安排、組織登分等工作。
8、負責完成每學期試卷分析管理系統(tǒng)的數(shù)據(jù)采集、上報工作。
9、負責全省電大參加的中央電大與中國人民銀行聯(lián)合舉辦的崗位資格考試的組織安排、收繳費、結算等工作。
10、參加新系統(tǒng)考試定義、基于網(wǎng)絡形考管理、統(tǒng)一閱卷核查成績等工作。
11、積極開展形考、終考改革的研究、開拓和實施。
12、通過qq群、電話等進行常年答疑。
13、完成校、處兩級領導交辦的其它工作。
（二）考試計劃管理崗1
1、負責每學期開放教育本、?？聘鲗I(yè)課程（800門）開考課程確定、課程考核方案匯總、考試計劃制定、考試時間安排、考試文件制訂和印發(fā).
2、負責每學期開放教育本、?？剖⌒ｉ_設的課程（約300門）的命題組織、制卷、校對、監(jiān)印工作，以及試卷庫的建設和管理工作。
3、負責每學期開放教育本科各專業(yè)補修課程（40多門）的考試計劃制訂、考試時間安排、命題組織、制卷、校對、監(jiān)印、考試文件及試卷下發(fā)、考試組織、考試費收繳及結算。
4、負責開放教育本科專業(yè)各聯(lián)辦高校不同種類的學位外語考試文件制定、全省電大報名、考試報名系統(tǒng)管理、收集、審核、上傳數(shù)據(jù)、收繳費、全省電大考試組織和成績發(fā)放、成績管理。
5、負責組織確定并印發(fā)開放教育本、專科各專業(yè)各門課程（約800門）形成性考核的比例要求。
6、負責全省電大開放教育本、?？圃嚲矸职l(fā)、試卷調(diào)劑。
7、負責開放教育本、?？瓶荚嚱處熤蛋喟才拧⒔處熤蛋嘤镁矸职l(fā)、教師值班考勤。
8、負責“并歸”專業(yè)考試的報考、統(tǒng)計、制卷、分裝、下發(fā)。
9、負責每學期開放教育本、?？瓶荚嚱y(tǒng)一閱卷的文件制訂、印發(fā)、試卷數(shù)據(jù)（約40萬份）匯總、統(tǒng)計、閱卷教師通知、試卷名稱標簽制作（約800門）、閱卷有關費用發(fā)放，參與登分等。
10、負責學校試卷庫保密室管理。
11、配合完成科室內(nèi)的其它工作及校、處兩級領導交辦的其它工作。
（三）考試計劃管理崗2
1、負責每學期全省電大開放教育本科、?？苾商卓荚嚬芾硐到y(tǒng)（新系統(tǒng)為“扁平化”管理模式）的數(shù)據(jù)管理，考試定義的錄入（教學計劃計劃內(nèi)、補修、并歸過往課程1500門次）、下發(fā)、組織報考及各考點（100多個）報考數(shù)據(jù)的采集（約40萬門次）。
2、負責每學期全省電大開放教育本科、?？苾商卓荚嚬芾硐到y(tǒng)各考點考場編排、下發(fā)、試卷數(shù)據(jù)匯總、向兩家印刷廠征訂試卷、完成試卷分發(fā)、試卷調(diào)劑等工作。
3、負責基于網(wǎng)絡（兩個平臺）形考課程的確定（目前40多門）、文件下發(fā)、培訓、任務組織、監(jiān)督管理、成績合成，各教學點管理員、評閱教師資格的審核、省校責任教師權限管理，協(xié)助做好基于網(wǎng)絡形考檢查和抽查工作。
4、負責組織每學期統(tǒng)一閱卷（每學期約40萬份試卷）編排保密號、閱卷登分、成績合成、統(tǒng)計、調(diào)整及成績上傳、下發(fā)、閱卷核查成績；
5、負責每學期開放教育考試數(shù)據(jù)統(tǒng)計、考試費上繳，提供各市電大開放教育管理費收費基礎數(shù)據(jù)。
6、協(xié)助學籍科畢業(yè)審核提供有關數(shù)據(jù)，負責春秋兩季畢業(yè)成績相關信息更動（約有4000多條）。
7、負責每年3次全國網(wǎng)絡教育部分公共基礎課統(tǒng)一考試全省電大的考務工作，負責上傳各考點考生信息，督促完成報考、繳費、考前準備、考中機務及考試資料回寄等工作。
8、通過qq群、電話等進行常年答疑。
9、配合完成科室內(nèi)的其它工作及校、處兩級領導交辦的其它工作。
第3篇 駕校結業(yè)考試管理負責人崗位職責
一、學校結業(yè)考試人員負責學員理論、實際操作培訓后的結業(yè)考核工作。
二、嚴格按照駕駛人《計算機模擬考試標準》和《駕駛模擬考試標準》進行結業(yè)自測，不達標者不準參加正式考試。
三、通過結業(yè)考核，負責統(tǒng)計理論教員和實操教練員的考核及格率，并向有關領導匯報，以便更好地提高教學質(zhì)量，提高正式及格率，向社會輸送合格的駕駛員。
四、配合理論教學負責人和駕駛操作負責人做好培訓工作。
五、做好上領導交辦的其它任務。
第4篇 高級企業(yè)信息管理師崗位職責和考試報考條件
高級企業(yè)信息管理師含義
高級企業(yè)信息管理師，是企業(yè)信息管理師職業(yè)資格考試中國的國家職業(yè)一級職稱，高級企業(yè)信息管理師和企業(yè)信息管理師同是指具有信息專業(yè)知識和企業(yè)經(jīng)營管理經(jīng)驗，在企業(yè)中從事企業(yè)信息化建設，同時負責信息技術應用和信息系統(tǒng)的開發(fā)、維護、管理以及資源開發(fā)利用工作的復合型人才。
企業(yè)信息管理師共設3個等級：助理企業(yè)信息管理師(國家職業(yè)資格三級);企業(yè)信息管理師(國家職業(yè)資格二級);高級企業(yè)信息管理師(國家職業(yè)資格一級)。
高級企業(yè)信息管理師職能
1.信息化管理。包括制定信息化戰(zhàn)略規(guī)劃、建立信息化評價指標體系、制定信息化管理制度、制定信息化標準規(guī)范、信息化組織機構設置和調(diào)整、全員信息化培訓。
高級企業(yè)信息管理師需分析公司經(jīng)營戰(zhàn)略目標、信息化環(huán)境，制定信息化戰(zhàn)略規(guī)劃;設計信息化評價指標、設計信息化指標評價方法;制定信息化管理制度、對信息化管理制度的適用性進行動態(tài)分析，如有需求并做出調(diào)整;審定企業(yè)信息化各種標準規(guī)范、制定企業(yè)信息化標準規(guī)范體系;合理劃分信息化管理的各種職能、對信息化管理組織機構和崗位進行建議和設置;制定企業(yè)全員信息化培訓計劃和實施方案。
2.信息系統(tǒng)開發(fā)。包括信息化性總體規(guī)劃、系統(tǒng)開發(fā)的組織管理、制定開發(fā)策略、業(yè)務流程重組、系統(tǒng)分析、系統(tǒng)設計、系統(tǒng)實施。
高級企業(yè)信息管理師根據(jù)企業(yè)對信息系統(tǒng)的需求和信息化環(huán)境的分析執(zhí)行信息系統(tǒng)開發(fā)總體方案;合理設置并領導管理開發(fā)組織和組織成員;制定開發(fā)計劃和投資預算;提出業(yè)務流程優(yōu)化方案;進行系統(tǒng)分析工作;進行系統(tǒng)設計并制定系統(tǒng)設計方案;在系統(tǒng)實施過程中組織系統(tǒng)轉(zhuǎn)換和預算控制并對實施效果進行評價。
3.信息網(wǎng)絡構建。包括系統(tǒng)需求分析、網(wǎng)絡規(guī)劃、項目實施和預算控制。
根據(jù)需求調(diào)查結果進行網(wǎng)絡構建的必要性和可行性分析;制定網(wǎng)絡建設總體規(guī)劃，為企業(yè)制定網(wǎng)絡管理和安全策略;根據(jù)制定的實施計劃監(jiān)控實施過程和檢查實施效果;對項目實施進行預算控制、合理分配預算。
4.信息系統(tǒng)的維護。包括制定系統(tǒng)硬件、軟件和數(shù)據(jù)的維護管理的規(guī)章制度。
5.信息系統(tǒng)運作。進行操作和使用信息系統(tǒng)并對信息系統(tǒng)運作效果進行評價。
信息系統(tǒng)需要實現(xiàn)能夠進行知識管理、決策分析和電子商務管理。從技術和經(jīng)濟角度進行信息系統(tǒng)運作效果評價，制定信息系統(tǒng)的調(diào)整方案。
6.信息資源的開發(fā)利用。包括制定信息資源管理制度、進行信息分析、為企業(yè)提供決策分析。
高級企業(yè)信息管理師考試
國家人力資源和社會保障部根據(jù)國家職業(yè)資格證書制度，適時制定并頒布了《企業(yè)信息管理師國家職業(yè)標準》。
高級企業(yè)信息管理是國家人力資源和社會保障部推出的職業(yè)資格之一，考試是全國統(tǒng)考，每年舉行2次考試，考試時間分別為5月和11月。
高級企業(yè)信息管理師考試報考條件
(具備以下條件之一者)：
(1)連續(xù)從事本職業(yè)工作19年以上。
(2)取得本職業(yè)企業(yè)信息管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上。
(3)取得本職業(yè)企業(yè)信息管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)本職業(yè)高級企業(yè)信息管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù)，并取得結業(yè)證書。
_相關專業(yè)是指：計算機科學與應用、信息管理與信息系統(tǒng)、電子商務、自動化、管理科學與工程、工商管理。
考試科目
高級企業(yè)信息管理師考試科目分別為理論知識考試、專業(yè)能力考核和綜合評審。
理論知識考試采用閉卷筆試或上機考試等方式;
專業(yè)能力考核采用筆試、上機考試或筆試與上機考試相結合的方式。
培訓課程
高級企業(yè)信息管理師培訓不少于200標準學時(其中網(wǎng)上培訓不少于120標準學時)。
培訓包括面授培訓和網(wǎng)上培訓。
面授培訓的具體內(nèi)容：基礎知識、信息化管理、信息系統(tǒng)開發(fā)、信息網(wǎng)絡構建、信息系統(tǒng)維護、信息系統(tǒng)運作、信息資源開發(fā)利用。
網(wǎng)上培訓的具體內(nèi)容：經(jīng)典應用課程(erp/scm/crm/pdm/oa/bpr/bi等)、案例教程(某虛擬企業(yè)完成的信息化建設與應用過程)、專題研討(前沿性問題、熱點問題、不定性問題的研討)、操作實務(近30個真實企業(yè)的信息化建設的過程、方法和成果)。
成績管理和證書頒發(fā)
高級企業(yè)信息管理師理論知識考試和專業(yè)技能考核滿分均為100分，成績合格線為60分。
理論知識考試、專業(yè)技能考核、綜合評審的合格成績一年內(nèi)有效。
高級企業(yè)信息管理師國家職業(yè)資格認證工作是由“國家職業(yè)技能鑒定專家委員會企業(yè)信息管理專業(yè)委員會”具體承擔的。
成績合格考生由國家人力資源和社會保障部頒發(fā)的職業(yè)資格證書，全國通用。
高級企業(yè)信息管理師的職業(yè)發(fā)展
企業(yè)信息管理師的職業(yè)發(fā)展方向有7個，一是erp實施工程師或erp實施顧問，二是管理軟件開發(fā)工程師，三是軟件測試工程師、四是信息系統(tǒng)管理與維護崗位，五是it管理類崗位，六是客戶服務、七是物流與供應鏈管理?？梢缘胶毛C頭網(wǎng)求職，對于職位的提升和收入的增長非常有幫助。
