- 目錄
第1篇 區(qū)域經(jīng)理（合伙人）崗位職責職位要求
職責描述：
此職位為合伙人，將視能力和資源直接給予股份。
崗位職責：
1、開拓所負責區(qū)域內(nèi)的目標客戶；
2、完成銷售目標任務；
3、做好客情關系維護；
4、及時回款。
職位要求：
1、性格外向、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通技巧和親和力；
2、具備一定的市場分析與判斷能力，良好的客戶服務意識；
3、有責任心、具有很強的團隊協(xié)作精神和市場開拓能力，能承受較大的工作壓力，能適應短期出差；
4、有一定的工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
崗位要求：
學歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1-3年
第2篇 總經(jīng)理/合伙人（4s店）崗位職責描述崗位要求
職位描述：
崗位職責：
（1）店端流程、制度貫徹，以及對應制度的培訓和監(jiān)督管理；
（2）店端與相關部門的業(yè)務對接以及問題處理；
（3）負責公司任務的下達以及各店盈利能力分析等；
（4）整合城市店鋪資源，通過市場化運作，對店鋪的建設、運行、維護提出建設性方案，拉升價值鏈；
（5）搭建平臺，為承接客戶購買服務做好準備；
（6）店內(nèi)其他事項等等。
職位要求：
（1）28-45周歲，大專及以上學歷，有5年含以上汽車4s店行業(yè)團隊管理經(jīng)驗；
（2）熟悉4s店流程，有較強的戰(zhàn)略理解與執(zhí)行能力，有一定商業(yè)思維，人際關系和諧，善于進行資源調(diào)配；
（3）誠實信用，責任心強，愿意加入公司合伙人計劃；
工作地點為日照、德州、新鄉(xiāng)、宜昌
第3篇 品類管理經(jīng)理或合伙人（食百）崗位職責描述崗位要求
職位描述：
職責描述：
1、市場數(shù)據(jù)分析及消費者洞察；
2、品類戰(zhàn)略制定、戰(zhàn)略落地溝通、品類機會點挖掘；
3、品類角色定義、品類診斷；
4、供應鏈和品類結(jié)構的優(yōu)化，品類培訓。
職位要求：
1、本科及以上學歷，有商行相關工作經(jīng)驗，服務過食百的優(yōu)先；
2、有上進心、事業(yè)心，思維邏輯清晰，擁有良好的溝通、協(xié)調(diào)、執(zhí)行能力；
3、擁有零售行業(yè)商行5年以上工作經(jīng)驗；
4、熟練使用辦公軟件，sap系統(tǒng)等，有食百商行工作經(jīng)驗，有零售行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先。
第4篇 軟件銷售區(qū)域經(jīng)理（合伙人）崗位職責職位要求
職責描述：
此職位為合伙人，將視能力和資源直接給予股份。
崗位職責：
1、主要負責高校實訓實驗教學軟件推廣與銷售；
2、對自己區(qū)域區(qū)域開發(fā)潛在的客戶進行拜訪、跟進、立項、投標、收款、維護等；
3、按時向部門經(jīng)理匯報工作，接受部門經(jīng)理的工作指導。
4、配合團隊完成高校市場銷售與回款任務。
職位要求：
1、年齡24歲以上，大專以上學歷、計算機或市場營銷相關專業(yè)畢業(yè)，熟悉計算機軟件相關知識；
2、熱愛銷售工作、性格外向、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通技巧和親和力；
3、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識；
4、有責任心、具有很強團隊協(xié)作精神和市場開拓能力，能承受較大的工作壓力，能適應經(jīng)常性出差；
5、一年以上直銷工作經(jīng)驗或一年以上渠道發(fā)展管理經(jīng)驗優(yōu)先，有過教育類軟件銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-5年
第5篇 品類管理經(jīng)理或合伙人（生鮮）崗位職責描述崗位要求
職位描述：
職責描述：
1、干貨、果蔬、魚肉、加工品類管理工作；
2、定期輸出生鮮重點中分類深度分析報告及支持生鮮pb開發(fā)分析規(guī)劃建議；
3、建立生鮮中分類、生鮮核心供應商數(shù)據(jù)化應用工具；
4、市場數(shù)據(jù)分析及消費者洞察；
5、生鮮品類戰(zhàn)略制定、戰(zhàn)略落地溝通、品類機會點挖掘。
職位要求：
1、有生鮮供應鏈或運營方面的業(yè)務經(jīng)驗，懂商品懂生意；
2、能夠熟悉使用office辦公軟件（word e_cle ppt)，懂數(shù)據(jù)；
3、較強的溝通能力（經(jīng)常與業(yè)務部門溝通，更好地滿足與服務好用戶需求）;
4、商品管理或產(chǎn)品開發(fā)相關工作經(jīng)驗7年以上。
第6篇 重卡汽車銷售總經(jīng)理兼合伙人崗位職責描述崗位要求
職位描述：
職責描述：
1、負責市場調(diào)研和需求分析；
2、負責年度銷售的預測，目標的制定及分解；
3、確定銷售部門目標體系和銷售配額；
4、制定銷售計劃和銷售預算；
5、負責銷售渠道和客戶的管理；
6、組建銷售隊伍，培訓銷售人員；
7、評估銷售業(yè)績，建設銷售團隊；
8、完成銷售任務。
職位要求：1、對銷售工作有強烈的興趣和工作激情，開發(fā)客戶資源，建立并維護客戶關系。有責任心，性格外向，反應敏捷，親和力強，表達能力強，具有較強的溝通能力及社交技巧，能承受較大的工作壓力。
2、一年以上重卡或輕卡汽車銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先。
3、必須持有b1或a2執(zhí)照，開車熟練。
4、業(yè)績決定收入，收入與能力成正比。
福利待遇：五險+工齡工資+生日禮金+節(jié)日禮品+年終獎+帶薪年假
第7篇 品類管理經(jīng)理或合伙人(jda)崗位職責描述崗位要求
職位描述：
職責描述：
1、市場數(shù)據(jù)分析及消費者洞察；
2、品類戰(zhàn)略制定、戰(zhàn)略落地溝通、品類機會點挖掘；
3、品類角色定義、品類診斷；
4、供應鏈和品類結(jié)構的優(yōu)化，品類培訓。
職位要求：
1、本科及以上學歷，有jda的優(yōu)先；
2、有上進心、事業(yè)心，思維邏輯清晰，擁有良好的溝通、協(xié)調(diào)、執(zhí)行能力；
3、擁有零售行業(yè)商行7年以上工作經(jīng)驗；
4、熟練使用辦公軟件，sap系統(tǒng)等，有食百商行工作經(jīng)驗，有零售行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先。
第8篇 合伙人投資經(jīng)理崗位職責
投資董事總經(jīng)理/合伙人 1、行業(yè)分析:對互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)(包括但不限于直播、短視頻、小游戲、社交、知識付費、社交等垂直領域)進行市場研究,追蹤市場動態(tài)與競爭對手信息
2、戰(zhàn)略支持:與業(yè)務綁定,參與整個國內(nèi)外市場戰(zhàn)略調(diào)研,預研,競爭對手分析,各種策論落地需要的戰(zhàn)略支持
3、項目投資:重點賽道掃描,發(fā)覺潛在投資機會,經(jīng)培訓可獨立完成投資項目dd、競品研究、估值、交易架構設計、條款談判等
4、數(shù)據(jù)分析:定期跟進公司新業(yè)務、專項項目,輸出商業(yè)&數(shù)據(jù)分析報告
任職資格:
1、至少5年投資分析相關工作經(jīng)驗,重點大學畢業(yè),國際商學院背景優(yōu)先
2、有tmt行業(yè)公司背景或項目經(jīng)驗,對互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務生態(tài)熟悉優(yōu)先
3、有志成為互聯(lián)網(wǎng)垂直領域賽道專家,從戰(zhàn)略調(diào)研、戰(zhàn)略落地、標的搜尋、盡職調(diào)查、項目談判、項目投資等形成閉環(huán)
4、抗壓、溝通、跨部門協(xié)同能力良好,能高質(zhì)高效的完成工作任務
5、大型互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)或者一線vc公司背景優(yōu)先 1、行業(yè)分析:對互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)(包括但不限于直播、短視頻、小游戲、社交、知識付費、社交等垂直領域)進行市場研究,追蹤市場動態(tài)與競爭對手信息
2、戰(zhàn)略支持:與業(yè)務綁定,參與整個國內(nèi)外市場戰(zhàn)略調(diào)研,預研,競爭對手分析,各種策論落地需要的戰(zhàn)略支持
3、項目投資:重點賽道掃描,發(fā)覺潛在投資機會,經(jīng)培訓可獨立完成投資項目dd、競品研究、估值、交易架構設計、條款談判等
4、數(shù)據(jù)分析:定期跟進公司新業(yè)務、專項項目,輸出商業(yè)&數(shù)據(jù)分析報告
任職資格:
1、至少5年投資分析相關工作經(jīng)驗,重點大學畢業(yè),國際商學院背景優(yōu)先
2、有tmt行業(yè)公司背景或項目經(jīng)驗,對互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務生態(tài)熟悉優(yōu)先
3、有志成為互聯(lián)網(wǎng)垂直領域賽道專家,從戰(zhàn)略調(diào)研、戰(zhàn)略落地、標的搜尋、盡職調(diào)查、項目談判、項目投資等形成閉環(huán)
4、抗壓、溝通、跨部門協(xié)同能力良好,能高質(zhì)高效的完成工作任務
5、大型互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)或者一線vc公司背景優(yōu)先
第9篇 大區(qū)經(jīng)理（合伙人）崗位職責職位要求
職責描述：
此職位為合伙人，將視能力和資源直接給予股份。
崗位職責：
1、開拓所負責區(qū)域內(nèi)的目標客戶；
2、完成銷售目標任務；
3、做好客情關系維護；
4、及時回款。
職位要求：
1、性格外向、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通技巧和親和力；
2、具備一定的市場分析與判斷能力，良好的客戶服務意識；
3、有責任心、具有很強的團隊協(xié)作精神和市場開拓能力，能承受較大的工作壓力，能適應短期出差；
4、有一定的工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
崗位要求：
學歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：不限
