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質(zhì)管專員崗位職責(zé)9篇

更新時(shí)間:2024-11-20 查看人數(shù):23

質(zhì)管專員崗位職責(zé)

第1篇 物業(yè)品質(zhì)管理專員崗位職責(zé)

1、大專以上學(xué)歷,物業(yè)管理或酒店管理等相關(guān)專業(yè),3年級(jí)以上物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),2年及以上品質(zhì)專員工作經(jīng)驗(yàn)。

2、執(zhí)有內(nèi)審員證、物業(yè)上崗證。

3、能熟練地掌握物業(yè)管理的理論知識(shí)及相關(guān)的法律法規(guī),熟悉質(zhì)量管理體系的理論知識(shí)。

4、較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷決策能力、溝通能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。

5、熟練使用office等辦公軟件。

第2篇 品質(zhì)管理專員崗位職責(zé)

品質(zhì)管理專員 廣東盈峰母嬰商業(yè)有限公司 廣東盈峰母嬰商業(yè)有限公司,盈峰母嬰,盈峰母嬰 崗位職責(zé):

1、oem品質(zhì)體系、標(biāo)準(zhǔn)、流程制定及管理;

2、供應(yīng)商產(chǎn)品成品檢驗(yàn)、報(bào)告、質(zhì)量負(fù)責(zé);

3、組織對(duì)不合格產(chǎn)品進(jìn)行評(píng)審、 整改、改善、預(yù)防落實(shí);

4、客戶質(zhì)量投訴案件處理,退換貨分析、檢查、改善;

5、供應(yīng)商品質(zhì)考核,建立公司品質(zhì)程序文件和作業(yè)指導(dǎo)書(shū)及相關(guān)檢驗(yàn)單表記錄。

崗位要求:

1、大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限;

2、3年以上嬰兒用品(母嬰家電、車床玩具等)生產(chǎn)工藝控制和質(zhì)量管控經(jīng)驗(yàn),對(duì)產(chǎn)品的關(guān)鍵控制項(xiàng)目有深入的認(rèn)識(shí);

3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力強(qiáng),能承受工作壓力;具有質(zhì)量、安全、環(huán)保意識(shí),法律意識(shí)及全局觀念強(qiáng);

4、熟悉oem管理流程及具體要求,熟悉嬰兒用品產(chǎn)品(母嬰家電、車床玩具等)相關(guān)行業(yè)法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn);

5、能夠獨(dú)立編寫(xiě)質(zhì)量控制體系文件;熟練使用office辦公軟件;

6、工作嚴(yán)謹(jǐn)、責(zé)任感強(qiáng)、工作態(tài)度積極主動(dòng)。

第3篇 行政人事部資質(zhì)管理專員崗位職責(zé)

標(biāo)題行政人事部資質(zhì)管理專員崗位職責(zé)編 號(hào)

頁(yè) 碼共1頁(yè)

修 改 第1次

1、負(fù)責(zé)公司人員資質(zhì)、業(yè)務(wù)資質(zhì)的申請(qǐng)。

2、根據(jù)國(guó)家各部委對(duì)資質(zhì)管理的要求負(fù)責(zé)資質(zhì)的年審與續(xù)期注冊(cè)。

3、負(fù)責(zé)查找政府關(guān)于資質(zhì)申請(qǐng)、年審與續(xù)期注冊(cè)管理的信息。

4、負(fù)責(zé)查找資質(zhì)申請(qǐng)、年審與續(xù)期注冊(cè)管理的法律法規(guī)。

5、負(fù)責(zé)資質(zhì)申請(qǐng)、年審與續(xù)期注冊(cè)的人員達(dá)標(biāo)條件準(zhǔn)備。

6、負(fù)責(zé)資質(zhì)申請(qǐng)、年審與續(xù)期注冊(cè)的業(yè)績(jī)達(dá)標(biāo)條件準(zhǔn)備。

7、負(fù)責(zé)資質(zhì)申請(qǐng)、年審與續(xù)期注冊(cè)的綜合達(dá)標(biāo)條件準(zhǔn)備。

8、負(fù)責(zé)資質(zhì)申請(qǐng)、年審與續(xù)期注冊(cè)上報(bào)資料的準(zhǔn)備。

9、負(fù)責(zé)資質(zhì)申請(qǐng)、年審與續(xù)期注冊(cè)的文件上報(bào)。

10、負(fù)責(zé)組織人員資質(zhì)考試、考試培訓(xùn)、資質(zhì)換證和繼續(xù)教育。

11、負(fù)責(zé)組織資質(zhì)申請(qǐng)、年審與續(xù)期注冊(cè)過(guò)程中的公關(guān)工作。

12、完成上級(jí)交辦的其他工作。

編制/日期2008.12審核/日期2008.12批準(zhǔn)/日期

修改人集體修改處數(shù)全文修改/日期2009.03.06

第4篇 資質(zhì)管理專員崗位職責(zé)任職要求

資質(zhì)管理專員崗位職責(zé)

資質(zhì)管理專員 重慶道合園林景觀規(guī)劃設(shè)計(jì)有限公司 重慶道合園林景觀規(guī)劃設(shè)計(jì)有限公司,道合 1、公司所有人員證件管理及維護(hù)(注冊(cè)類證書(shū)、崗位證書(shū)、職稱證書(shū)等證件申報(bào)、變更申報(bào)、增項(xiàng)申報(bào)、延期培訓(xùn)及申報(bào)、考試 報(bào)名培訓(xùn)等);

2、公司持證人員付費(fèi)申請(qǐng);

3、所有證件人員在建情況查詢;

4、公司招投標(biāo)崗位人員配證;

5、資質(zhì)證書(shū)的申請(qǐng)、升級(jí)、延期與變更等;

6、持證人員的臺(tái)賬管理(基本信息、證件有效期、社保起始日期)。

任職資格:

1、本科及以上學(xué)歷;

2、工程管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

3、責(zé)任心強(qiáng),文筆好,辦事具備條理性,善于溝通協(xié)作;

4、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

資質(zhì)管理專員崗位

第5篇 質(zhì)管部專員崗位職責(zé)

職責(zé):

1、調(diào)查客戶滿意度及服務(wù)質(zhì)量,反饋調(diào)查結(jié)果

2、處理客戶投訴

3、處理違反質(zhì)量管理相關(guān)規(guī)定的事

4、異動(dòng)客戶數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、原因調(diào)查并匯報(bào)

5、跟進(jìn)服務(wù)異常情況的處理

6、部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情

要求:

1、極強(qiáng)的客戶服務(wù)意識(shí),豐富的客服經(jīng)驗(yàn)

2、較強(qiáng)的責(zé)任心、上進(jìn)心、學(xué)習(xí)意愿

3、執(zhí)行力強(qiáng)、耐心、能持續(xù)跟蹤解決問(wèn)題

4、親和力強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)精神

第6篇 物業(yè)品質(zhì)管理專員崗位職責(zé)任職要求

物業(yè)品質(zhì)管理專員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、進(jìn)行服務(wù)質(zhì)量的日常檢查,參加部門(mén)組織的月檢,獨(dú)立進(jìn)行日常抽檢。

2、對(duì)不合格項(xiàng)進(jìn)行控制,對(duì)潛在不合格進(jìn)行預(yù)防。

3、參與推行、培訓(xùn)、運(yùn)行、維護(hù)公司已建立的質(zhì)量管理體系或其它相關(guān)的管理體系。 4、參與內(nèi)部質(zhì)量審核,跟蹤內(nèi)審后的糾正預(yù)防工作。

5、參與組織實(shí)施顧客滿意度、需求調(diào)查活動(dòng)及獨(dú)立跟蹤問(wèn)題的處理。

6、對(duì)部門(mén)經(jīng)理負(fù)責(zé),協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)和部門(mén)經(jīng)理做好管理體系的日常運(yùn)行和完善工作。

7、不定期開(kāi)展相關(guān)內(nèi)容的調(diào)研工作;

8、收集、協(xié)調(diào)、組織管理體系文件的修改和控制發(fā)放;公司相關(guān)品質(zhì)檢查工作的組織與實(shí)施工作。

9、負(fù)責(zé)上級(jí)交辦的其它工作。

任職要求:

1、30周歲以下

2、熟悉質(zhì)量(環(huán)境)管理體系

3、具有一定的溝通、協(xié)調(diào)能力,有一定的文字組織能力

4、大專或以上學(xué)歷,兩年以上物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)

個(gè)性特征:踏實(shí)認(rèn)真,思維活躍

物業(yè)品質(zhì)管理專員崗位

第7篇 資質(zhì)管理專員崗位職責(zé)

資質(zhì)管理專員 創(chuàng)元網(wǎng)絡(luò)技術(shù)股份有限公司 創(chuàng)元網(wǎng)絡(luò)技術(shù)股份有限公司,創(chuàng)元股份,創(chuàng)元 職責(zé)描述:

1、系統(tǒng)集成、軟件研發(fā)類項(xiàng)目申報(bào)、維護(hù)行業(yè)資質(zhì),系統(tǒng)集成資質(zhì)、9000質(zhì)量體系、建筑智能化資質(zhì)等

2、員工職稱申報(bào)、各類技能證書(shū)申報(bào)等

3、有資質(zhì)類相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

任職要求:

1、2年以上計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷

2、有系統(tǒng)集成行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

第8篇 質(zhì)管部專員崗位職責(zé)任職要求

質(zhì)管部專員崗位職責(zé)

職責(zé):

1、調(diào)查客戶滿意度及服務(wù)質(zhì)量,反饋調(diào)查結(jié)果

2、處理客戶投訴

3、處理違反質(zhì)量管理相關(guān)規(guī)定的事

4、異動(dòng)客戶數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、原因調(diào)查并匯報(bào)

5、跟進(jìn)服務(wù)異常情況的處理

6、部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情

要求:

1、極強(qiáng)的客戶服務(wù)意識(shí),豐富的客服經(jīng)驗(yàn)

2、較強(qiáng)的責(zé)任心、上進(jìn)心、學(xué)習(xí)意愿

3、執(zhí)行力強(qiáng)、耐心、能持續(xù)跟蹤解決問(wèn)題

4、親和力強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)精神

質(zhì)管部專員崗位

第9篇 品質(zhì)管控專員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

收集并分析公司滿意度數(shù)據(jù);

在數(shù)據(jù)分析基礎(chǔ)上,針對(duì)存在的問(wèn)題,制定滿意度提升文案并落實(shí);

對(duì)接具體項(xiàng)目,檢查監(jiān)督各項(xiàng)要求的落地執(zhí)行。

崗位要求:

具備大型房地產(chǎn)公司從業(yè)背景;

具備業(yè)主滿意度管理工作經(jīng)驗(yàn);

抗壓能力強(qiáng),本科及以上學(xué)歷。

質(zhì)管專員崗位職責(zé)9篇

標(biāo)題行政人事部資質(zhì)管理專員崗位職責(zé)編號(hào)頁(yè)碼共1頁(yè)修改第1次1、負(fù)責(zé)公司人員資質(zhì)、業(yè)務(wù)資質(zhì)的申請(qǐng)。2、根據(jù)國(guó)家各部委對(duì)資質(zhì)管理的要求負(fù)責(zé)資質(zhì)的年審與續(xù)期注冊(cè)。3、…
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