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第1篇 _物業(yè)項目工程組主管崗位職責(zé)
物業(yè)項目工程組主管崗位職責(zé)
1)全面負責(zé)和協(xié)調(diào)項目管理處工程組的各項工作。
2)全面負責(zé)公共設(shè)施改良工程、及公共設(shè)備的維修和保養(yǎng)。
3)安排承包商實施月度、季度、年度公共機電設(shè)備的維修保養(yǎng)計劃、負責(zé)公共設(shè)備維修保養(yǎng)的招標、報價和簽定合同等事宜。
4)督導(dǎo)和檢查各承包商按期完成設(shè)備維修保養(yǎng)、故障處理及零件更換情況和記錄,做到每月進行整理、登記和存檔。
5)管理各種文件、資料、樣本、圖件,編訂長、短期修繕計劃,配備必要機電配件。
6)建立轄區(qū)內(nèi)的設(shè)備檔案并針對零配件的需求策劃庫存。
7)每年按設(shè)備運行情況制定中修、大修計劃。
8)聯(lián)系并配合有關(guān)單位做好各機電設(shè)備的檢測工作使之達到國家所規(guī)定的指標范圍(高低壓配電年檢、電梯年檢、消防年檢等)。
9)每周收集值班倉庫管理人員的材料跟蹤清單并在月底核查和盤點庫存。
10)完成項目管理處經(jīng)理交給的其他工作。
第2篇 物業(yè)項目工程主管崗位職責(zé)范例-5
物業(yè)項目工程主管崗位職責(zé)范例5
1.0目的
明確員工職業(yè)道德規(guī)范,熟悉工作流程
2.0范圍
適用于'___'物業(yè)服務(wù)中心
3.0內(nèi)容
3.1、貫徹執(zhí)行項目主任下達的指示,直接對主任負責(zé),并對公司新接樓盤(宇)本項目的前期介入、圖紙會審、質(zhì)量監(jiān)督、驗收接管的技術(shù)工作。
3.2、就本部門以及公司的技術(shù)力量配置、技術(shù)管理組織結(jié)構(gòu)提出方案或建議,挑選和配備公司各個技術(shù)崗位人員,培養(yǎng)、鞏固技術(shù)骨干隊伍,切實保障動力設(shè)備的安全運行以及房屋各方面設(shè)施的正常使用。盡最大的努力,以最低的費用開支保持公司各物業(yè)高格調(diào)水準。
3.3、負責(zé)制定本部門人員崗位職責(zé),考評員工的工作業(yè)績并據(jù)實提出獎罰意見。
3.4、根據(jù)公司的經(jīng)營管理目標和任務(wù)統(tǒng)籌本部門的工作安排,制定工作計劃,組織技術(shù)力量解決工程技術(shù)問題、技術(shù)管理問題,建立技術(shù)管理制度,就重大技術(shù)事項向公司領(lǐng)導(dǎo)提出決策建議。
3.5、負責(zé)本部員工的職業(yè)道德教育和安全教育,帶領(lǐng)本部全體員工努力完成各項任務(wù),保持本部的上進風(fēng)貌,提高本部的服務(wù)意識、管理效能和戰(zhàn)斗力。
3.6、負責(zé)本部不合格服務(wù)的處理及糾正、預(yù)防措施的實施和跟蹤。
3.7、對本部的開支情況和經(jīng)濟指標負責(zé)。
3.8、對本部的整體服務(wù)質(zhì)量和安全生產(chǎn)負責(zé)。
3.9、協(xié)調(diào)本部內(nèi)部以及與兄弟部門之間的工作關(guān)系。
3.10、兼任受聘的專業(yè)技術(shù)職責(zé),負責(zé)本專業(yè)的技術(shù)決策。
第3篇 物業(yè)項目工程維修部主管崗位職責(zé)（12）
物業(yè)項目工程維修部主管崗位職責(zé)(十二)
1、在經(jīng)理助理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,負責(zé)機電安裝維修工程的全面管理工作。
2、負責(zé)轄區(qū)內(nèi)設(shè)施、設(shè)備的運行、保養(yǎng)、維修、安全檢查工作的安排與落實。
3、履行管理處簽訂的設(shè)備管理合同,完成下達的各項管理指標和經(jīng)濟指標。
4、貫徹執(zhí)行公司制定的《機電設(shè)備管理制度》,確保機電安裝維修工程管理的設(shè)施、設(shè)備處于安全、良好的運行狀態(tài)。
5、執(zhí)行政府部門的有關(guān)行業(yè)法規(guī),加強安全管理和安全教育,建立各級安全制度,防止發(fā)生安全事故。
6、對設(shè)施、設(shè)備的運行、維修和保養(yǎng)的正常運行每月必訓(xùn)進行一次全面檢查,每月不少于一次夜間查崗。
7、負責(zé)員工的政治思想教育和專業(yè)技能培訓(xùn),不斷提高員工的綜合能力和素質(zhì)。
8、負責(zé)組織對公司接管的機電設(shè)施、設(shè)備進行驗收及其配套設(shè)施完善工作。
9、負責(zé)組織技術(shù)文件和設(shè)備檔案的接管、建立和管理工作。
10、負責(zé)業(yè)戶對機電工作的投訴處理,負責(zé)本部門不合格服務(wù)的處理,糾正和預(yù)防措施的實施、跟蹤、檢查。
11、定期向經(jīng)理匯報工作,完成上級交辦的臨時任務(wù)。
第4篇 項目工程師主管崗位職責(zé)任職要求
項目工程師主管崗位職責(zé)
項目質(zhì)量工程師主管 牧鐳激光 南京牧鐳激光科技有限公司，牧鐳 -參與新產(chǎn)品的先期質(zhì)量策劃，負責(zé)督促執(zhí)行apqp程序，負責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)過程中質(zhì)量工具的推廣、應(yīng)用
負責(zé)編制和督促相關(guān)部門、車間執(zhí)行生產(chǎn)件批準程序(ppap)，并督促各部門嚴格執(zhí)行。
1. 負責(zé)質(zhì)量計劃所涉及文件的收集、匯總、審閱、認可工作
2. 項目協(xié)調(diào):及時跟進客戶的不良反饋，接受客戶抱怨，撰寫8d，確保在生產(chǎn)及檢驗過程中出現(xiàn)的問題得到及時解決;
3. 負責(zé)項目品質(zhì)要求確定與過程實現(xiàn)，確定產(chǎn)品質(zhì)量目標，擬定項目質(zhì)量控制計劃，并對計劃效果評估、修正;
4. 項目管理流程簽核，包括階段評審流程、ecn流程等;
5. 品質(zhì)協(xié)議擬定商討確認簽核，客戶品質(zhì)投訴問題組織分析輸出報告確認改善結(jié)果，供應(yīng)商開發(fā)過程品質(zhì)管理體系檢查，生產(chǎn)質(zhì)量管理活動檢查;
6. 產(chǎn)品品質(zhì)改善，負責(zé)品質(zhì)異常處理，確認品質(zhì)異常問題，組織技術(shù)人員分析根本原因 落實臨時對策執(zhí)行，系統(tǒng)層面問題分析 流程規(guī)范改善;
7. 項目測試計劃制定與監(jiān)督實施;
8. 項目執(zhí)行過程各階段輸出文檔的追蹤與審核;
職位要求:
- 全日制本科及以上學(xué)歷
- 能正確執(zhí)行有關(guān)質(zhì)量管理的方針、政策，熟悉產(chǎn)品質(zhì)量先期策劃的程序
- 熟悉質(zhì)量管理專業(yè)知識，熟悉和了解公司產(chǎn)品技術(shù)知識，熟練運用各類質(zhì)量工具
- 熟悉新產(chǎn)品設(shè)計階段的質(zhì)量驗證，dvp、pvp等
- 優(yōu)秀的團隊合作和溝通技巧，良好的客戶服務(wù)意識、組織協(xié)調(diào)能力，極強的責(zé)任心及承壓能力
- 工作經(jīng)驗:5年以上質(zhì)量或技術(shù)類工作經(jīng)驗，有汽車行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先
- 熟悉研發(fā)流程、生產(chǎn)流程，對電子及機械產(chǎn)品理論知識有一定的了解，有技術(shù)背景尤佳;
- 熟悉項目管理流程，有pmp證書者優(yōu)先;
項目工程師主管崗位
第5篇 項目工程師主管崗位職責(zé)
項目質(zhì)量工程師主管 牧鐳激光 南京牧鐳激光科技有限公司,牧鐳激光,牧鐳 -參與新產(chǎn)品的先期質(zhì)量策劃,負責(zé)督促執(zhí)行apqp程序,負責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)過程中質(zhì)量工具的推廣、應(yīng)用
負責(zé)編制和督促相關(guān)部門、車間執(zhí)行生產(chǎn)件批準程序(ppap),并督促各部門嚴格執(zhí)行。
1. 負責(zé)質(zhì)量計劃所涉及文件的收集、匯總、審閱、認可工作
2. 項目協(xié)調(diào):及時跟進客戶的不良反饋,接受客戶抱怨,撰寫8d,確保在生產(chǎn)及檢驗過程中出現(xiàn)的問題得到及時解決;
3. 負責(zé)項目品質(zhì)要求確定與過程實現(xiàn),確定產(chǎn)品質(zhì)量目標,擬定項目質(zhì)量控制計劃,并對計劃效果評估、修正;
4. 項目管理流程簽核,包括階段評審流程、ecn流程等;
5. 品質(zhì)協(xié)議擬定商討確認簽核,客戶品質(zhì)投訴問題組織分析輸出報告確認改善結(jié)果,供應(yīng)商開發(fā)過程品質(zhì)管理體系檢查,生產(chǎn)質(zhì)量管理活動檢查;
6. 產(chǎn)品品質(zhì)改善,負責(zé)品質(zhì)異常處理,確認品質(zhì)異常問題,組織技術(shù)人員分析根本原因 落實臨時對策執(zhí)行,系統(tǒng)層面問題分析 流程規(guī)范改善;
7. 項目測試計劃制定與監(jiān)督實施;
8. 項目執(zhí)行過程各階段輸出文檔的追蹤與審核;
職位要求:
- 全日制本科及以上學(xué)歷
- 能正確執(zhí)行有關(guān)質(zhì)量管理的方針、政策,熟悉產(chǎn)品質(zhì)量先期策劃的程序
- 熟悉質(zhì)量管理專業(yè)知識,熟悉和了解公司產(chǎn)品技術(shù)知識,熟練運用各類質(zhì)量工具
- 熟悉新產(chǎn)品設(shè)計階段的質(zhì)量驗證,dvp、pvp等
- 優(yōu)秀的團隊合作和溝通技巧,良好的客戶服務(wù)意識、組織協(xié)調(diào)能力,極強的責(zé)任心及承壓能力
- 工作經(jīng)驗:5年以上質(zhì)量或技術(shù)類工作經(jīng)驗,有汽車行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先
- 熟悉研發(fā)流程、生產(chǎn)流程,對電子及機械產(chǎn)品理論知識有一定的了解,有技術(shù)背景尤佳;
- 熟悉項目管理流程,有pmp證書者優(yōu)先;
第6篇 物業(yè)項目工程維修主管崗位職責(zé)（2）
物業(yè)項目工程維修主管崗位職責(zé)(二)
一、貫徹國家法律法規(guī),遵守公司管理制度,執(zhí)行公司決策,完成工作目標。
二、熟悉小區(qū)管理環(huán)境,掌握設(shè)施設(shè)備的運行管理和操作規(guī)范,制定各項機電運行管理制度和工作程序,根據(jù)物業(yè)管理服務(wù)中心管理目標,制訂小區(qū)域內(nèi)物業(yè)維修及養(yǎng)護的計劃和實施方案。
三、提出機電設(shè)備運行、維修管理總體方案,編制維修計劃和年度預(yù)算方案。全面負責(zé)維修日常工作,并對本部門員工履行工作職責(zé)進行考評。
四、監(jiān)督本部員工做好機電設(shè)備運行的操作、清潔、檢查、記錄等工作,并對員工的工作效能進行考評,按維修、養(yǎng)護計劃組織維修工對小區(qū)域內(nèi)房屋本體及公共配套設(shè)施進行維修及保養(yǎng)。
五、保證本部所有員工持證上崗,并負責(zé)本部員工的培訓(xùn)工作,督促員工積極學(xué)習(xí)機電工程有關(guān)知識,不斷提高員工業(yè)務(wù)素質(zhì)。對物業(yè)使用人報修的問題及時安排維修工予以解決,并按物業(yè)管理服務(wù)中心規(guī)定進行收費。
六、負責(zé)各種機電設(shè)施設(shè)備的維修管理工作,發(fā)現(xiàn)問題及時提出解決方案,并組織貫徹實施,保證設(shè)施、設(shè)備的正常運行,對小區(qū)域的各類工程等進行監(jiān)督,防止偷工減料的現(xiàn)象出現(xiàn)。
七、根據(jù)機電設(shè)備的維修、保養(yǎng)合同的要求,設(shè)施、設(shè)備更新改造計劃,督促外包單位按合同對機電設(shè)備進行維修、保養(yǎng)、施工安裝,保證維修、保養(yǎng)的質(zhì)量。
八、掌握并推廣新技術(shù),積極采取節(jié)能降耗措施,提高設(shè)施設(shè)備的使用效率。
九、負責(zé)水電數(shù)據(jù)統(tǒng)計,確保水電數(shù)據(jù)的合理正常,防止出現(xiàn)漏水、漏電等情況。
十、組織員工建立、健全小區(qū)域設(shè)施、設(shè)備的管理檔案,以備隨時查用,提高機電維修工的思想和技術(shù)素質(zhì)。
十一、做好機電設(shè)備房的安全防范工作,督促員工嚴格按操作規(guī)程工作,避免安全事故的發(fā)生,努力學(xué)習(xí)工民建有關(guān)知識和有關(guān)物業(yè)管理知識,提高本身素質(zhì)。
十二、做好部門員工之間的協(xié)調(diào)溝通,保證工作的順利進行,相互配合協(xié)調(diào)各部門之間的工作,互相監(jiān)督、相互促進,確保服務(wù)質(zhì)量。
十三、搞好與相關(guān)單位的關(guān)系協(xié)調(diào),保證工作的順利落實,協(xié)助作好房屋管理工作。
十四、定期匯報工作情況,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。
第7篇 z物業(yè)項目工程維修主管崗位職責(zé)
物業(yè)項目工程維修主管崗位職責(zé)
所在部門:__管理處
直屬上級:管理處副經(jīng)理
職責(zé)概要:工程維修主管是在管理處副經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,負責(zé)管理區(qū)域內(nèi)公共設(shè)施日常維護工作及住戶維修工作的安排、檢查。
基本任務(wù)和職責(zé):
1、每日巡視管理區(qū)域內(nèi)公用設(shè)施情況,監(jiān)督有關(guān)責(zé)任人對公用設(shè)施的維修保養(yǎng)。
2、嚴格遵守物業(yè)管理各項規(guī)章制度,認真貫徹執(zhí)行公司下達的各項指標,協(xié)助管理處經(jīng)理開展工作,完成各項指標,組織落實工程維修項目;
3、負責(zé)制定本部門各項管理制度及應(yīng)急措施;處理公共設(shè)施的搶修及由公共設(shè)施引起的突發(fā)事故。
4、制定維修保養(yǎng)計劃、節(jié)能計劃、工程維修等各項工作計劃,及時檢查和掌握設(shè)施設(shè)備的運行狀況;并組織相關(guān)人員實施落實。
5、負責(zé)參與樓宇工程以及其他臨時工程驗收交接工作;
6、嚴格按照規(guī)章制度辦事,杜絕人身及設(shè)備事故的發(fā)生;
7、負責(zé)安排、檢查管理區(qū)域內(nèi)住戶家庭維修工作,并按維修回訪要求進行住戶回訪,以確保維修質(zhì)量。
8、負責(zé)不合格維修服務(wù)的處理,糾正和預(yù)防措施的實施并跟蹤檢查;
9、每月負責(zé)組織對維修技術(shù)人員進行業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn),每半年配合主管副經(jīng)理組織對維修技術(shù)人員的考核工作。
10、負責(zé)編制維修組每月的《工作計劃表》,每月28日報主管副經(jīng)理匯總,經(jīng)常檢查工作安排的完成情況并不斷調(diào)整及時改進。
11、負責(zé)維修材料采購計劃的申報并對材料使用情況匯總,填寫本部門的材料計劃;對管理處所采購的維修材料、維修工具的質(zhì)量檢驗工作。
12、配合供電局、自來水公司、電話公司、煤氣公司、有線電視等有關(guān)市政部門進行管理區(qū)域內(nèi)設(shè)施維修、檢查、保養(yǎng)工作。
13、對維修人員的宿舍進行內(nèi)部管理。
14、全面掌握所管轄區(qū)域內(nèi)房屋設(shè)施的性能狀況,負責(zé)對管轄業(yè)主二次裝修的審批工作;對房屋內(nèi)部裝修工程進行監(jiān)督管理。
15、負責(zé)貫徹落實iso9002質(zhì)量體系認證工作;
16、加強學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)水平和自身素質(zhì),掌握科技發(fā)展新動態(tài),及時提出推廣新技術(shù)、新工藝等建議,報上級審批后組織實施;
17、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
第8篇 物業(yè)項目工程主管崗位職責(zé)（8）
物業(yè)項目工程主管崗位職責(zé)(八)
一、崗位說明
部門:工程部
崗位:工程主管(可兼任電氣/空調(diào)/管道工程師)
直屬主管:暫不設(shè)工程經(jīng)理,直接受物業(yè)總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)(暫不設(shè)工程經(jīng)理/副經(jīng)理)
二、招聘要求
性別年齡:男,50歲以下
身體狀況:身體健康,無其他特殊要求
教育程度:機電專業(yè)大學(xué)以上學(xué)歷
專業(yè)技能:熟悉物業(yè)各項工程和設(shè)備的施工、維修、保養(yǎng)和管理專業(yè)知識,有電氣暖通某一項專業(yè)特長,具有獨立領(lǐng)導(dǎo)部門開展工作的能力
工作經(jīng)驗:從事物業(yè)管理行業(yè)工程主管五年以上工作經(jīng)驗
資格證書:有機電專業(yè)中級技術(shù)職稱
語言能力:掌握一般英語知識,有英語聽說能力更佳
三、工作要求
勞動紀律:遵守公司的各項規(guī)章制度
工作時間:周一至周五每天九小時,中間含午餐休息時間一小時
辭職申請:提前三個月
四、工作待遇
工作制服:由公司提供統(tǒng)一的工作服
工作餐:
帶薪年假:
員工福利:享有國家規(guī)定的各種福利待遇
試用期:六個月
可晉升職位:工程經(jīng)理或工程副經(jīng)理
五、職責(zé)概述
在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負責(zé)整幢大樓之管理工作,確保物業(yè)的設(shè)施處于良好的運作狀態(tài),使物業(yè)長期得到保值、升值。
六、崗位職責(zé)
1.執(zhí)行物業(yè)總經(jīng)理的各項指示,安排好工程部所有人員的工作,確保人盡其才,合理使用。
2.負責(zé)大樓內(nèi)機電設(shè)備的操作運行正常,制定部門的年度、季度計劃,包括工程維護保養(yǎng)預(yù)算、人員編制、工作內(nèi)容、物品申購計劃、能源管理措施、外判工程計劃以及安全、環(huán)保等管理工作。
3.審核、批準各專業(yè)工程師制定機電設(shè)備的日常運行、維修保養(yǎng)和巡視檢查制度,并督促認真執(zhí)行。
4.洽談和確定外判維護保養(yǎng)合同,監(jiān)督承包商的工作、進度和質(zhì)量。
5.制定安全工作制度及突發(fā)事件應(yīng)急處理程序,指揮屬下員工解決物業(yè)中的各種突發(fā)事件,妥善處理善后事宜。
6.監(jiān)督檢查部門員工的行為、考勤、衣著、紀律,確保屬下員工的行為規(guī)范符合公司要求,做好員工考核工作。
7.檢查下屬各類工作報告,每周向物業(yè)總經(jīng)理作出工程報告。
8.有計劃地組織部門員工的培訓(xùn),不斷提高對整個物業(yè)的管理水平。
9.協(xié)調(diào)好與政府有關(guān)職能部門的關(guān)系,確保大廈水、電、消防、技防、衛(wèi)星接收及環(huán)保等設(shè)施的正常使用。
10.建立客戶投訴意見處理制度,確保所有維修單和投訴電話都能得到滿意的回復(fù)和解決。
11.每天堅持深入現(xiàn)場,抽查工程各項工作的執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
12.按時完成總經(jīng)理布置的其他工作。
