分公司總監(jiān)崗位職責8篇

第1篇 分公司銷售總監(jiān)崗位職責

分公司銷售總監(jiān) 工作職責:

1、根據(jù)公司年度營銷計劃制定分公司年度工作計劃、費用預算計劃,達成分公司年度銷售業(yè)績指標;

2、根據(jù)公司考核制度,負責做好對下屬業(yè)務開展、代理商業(yè)績的考核評價工作;

3、制訂所轄區(qū)域市場調研、市場分析、市場推廣、市場策劃等各類方案的策劃工作;

4、組織團隊,明確下屬崗位的職責和任務要求,并指導下級開展各項工作,協(xié)調解決下屬工作中出現(xiàn)的問題;

5、根據(jù)公司培訓制度和部門員工需要,負責組織下屬員工開展新業(yè)務及新技術的學習、消化工作;

6、根據(jù)公司財務管理制度,負責審核及控制分公司的經費開支。

任職要求:

1、大專及以上學歷,計算機、管理、營銷及相關專業(yè);

2、具備大型it企業(yè)或企業(yè)管理軟件行業(yè)市場、大項目銷售、渠道管理等5年以上工作經驗;

3、具備較強管理能力,有2年以上管理工作經驗;

4、具有優(yōu)秀的組織溝通協(xié)調能力、高度的敬業(yè)精神,良好的團隊意識;

5、事業(yè)心強,良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德,富有激情。 工作職責:

1、根據(jù)公司年度營銷計劃制定分公司年度工作計劃、費用預算計劃,達成分公司年度銷售業(yè)績指標;

2、根據(jù)公司考核制度,負責做好對下屬業(yè)務開展、代理商業(yè)績的考核評價工作;

3、制訂所轄區(qū)域市場調研、市場分析、市場推廣、市場策劃等各類方案的策劃工作;

4、組織團隊,明確下屬崗位的職責和任務要求,并指導下級開展各項工作,協(xié)調解決下屬工作中出現(xiàn)的問題;

5、根據(jù)公司培訓制度和部門員工需要,負責組織下屬員工開展新業(yè)務及新技術的學習、消化工作;

6、根據(jù)公司財務管理制度,負責審核及控制分公司的經費開支。

任職要求:

1、大專及以上學歷,計算機、管理、營銷及相關專業(yè);

2、具備大型it企業(yè)或企業(yè)管理軟件行業(yè)市場、大項目銷售、渠道管理等5年以上工作經驗;

3、具備較強管理能力,有2年以上管理工作經驗;

4、具有優(yōu)秀的組織溝通協(xié)調能力、高度的敬業(yè)精神,良好的團隊意識;

5、事業(yè)心強,良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德,富有激情。

第2篇 分公司財務總監(jiān)崗位職責

分公司財務總監(jiān) 西藏新城悅物業(yè)服務股份有限公司 西藏新城悅物業(yè)服務股份有限公司,新城悅,新城悅 崗位職責:

1、全面負責區(qū)域內各城市財務部門的日常管理工作;

2、督導分公司執(zhí)行總部財務制度、流程、規(guī)范;

3、組織開展本部門的績效管理工作,對下屬進行督導,幫助下屬提升績效;

4、組織完成分公司財務核算、稅務申報工作;

5、嚴格把控分公司成本支出、各類費用開支;

6、制定年度、季度、月度財務計劃;

7、負責編制及組織實施財務預算報告,月、季、年度財務報告;

8、負責公司成本核算、會計核算和分析工作;

9、負責資金、資產的管理工作;

10、監(jiān)控公司各項目收款情況;

11、管理與銀行及其他機構的關系;

12、從財務角度深入?yún)⑴c分公司業(yè)務,提供財務支持。

任職資格:

1、具有全面的財務專業(yè)知識、賬務處理及財務管理經驗,有物業(yè)工作經驗者優(yōu)先;

2、8年以上大型集團化公司財務管理工作經驗,3年以上財務總監(jiān)崗位經驗;

3、具備優(yōu)秀的統(tǒng)計能力和財務分析能力,能夠從相關數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)和解決問題。

4、熟悉國家會計準則以及相關的財務、稅務、審計法規(guī)、政策;

5、熟練使用金蝶、思源等財務軟件;

6、有做全盤賬經驗。

第3篇 全國各地分公司采購總監(jiān)及各部門經理崗位職責

1.負責主持總公司下屬的分公司公司的所有海內外項目的物資(生產原材料、生產設備、維修工器具、生活物資等)的采購工作、國內國外的物流工作。

2.對部門的員工進行物流倉儲管理、生產管理、談判等方面的訓練,熟悉采購操作流程,熟悉采購相關質量管理體系,指導并監(jiān)督屬下開展業(yè)務,提升采購人員業(yè)務能力,保證達到公司正常的采購量。

3.負責供應商資源整合及優(yōu)化,負責供應商的開發(fā)與分類管理;供應商進行整體評估、合理議價及監(jiān)督采購合同簽訂執(zhí)行;.控制與降低采購成本。負責采購進度控制,指導監(jiān)督跟單、催貨工作,進行采購交期管理,確保采購及時。

4.負責執(zhí)行總公司指令進行緊急采購,參與采購物資的驗收,出現(xiàn)問題及時與供應商聯(lián)系,協(xié)商處理辦法。對供應商產品質量、交期負責;

5.調查并研究總公司和分公司各個部門的采購需求以及銷售情況,熟悉各種物資的供貨渠道和新供應商的開發(fā);

6.審核年度采購計劃,統(tǒng)籌計劃;控制成本。負責采購進度控制,指導監(jiān)督跟單、催貨工作,進行采購交期管理,確保采購及時。

7.負責監(jiān)督并參與總公司和分公司的大批量采購業(yè)務洽談,檢查合同的執(zhí)行程度和落實情況;監(jiān)督采購人員的職業(yè)操守。

8.負責投資總公司及分公司所有海內外項目的物流運輸工作。(包船運輸或集裝箱海運至國外)

9.負責國內外投資項目的免稅資料的整理工作 。

10.負責國內外進出口所有文件的準備工作。

11.配合國內外完成所有物資的進出口清關工作。

第4篇 山西皇城相府國際旅行社有限公司太原分公司銷售總監(jiān)崗位職責描述崗位要求

職位描述：

職責描述：職責描述：熟練掌握公司各類產品的知識，為客戶提供最具針對性的旅游相關產品。

通過銷售的模式，開發(fā)新客戶，維護鞏固及拓展老客戶，根據(jù)市場營銷策劃，完成部門銷售指標，負責銷售區(qū)域內銷售活動的策劃執(zhí)行，完成銷售任務，

職位要求：職位要求：具備良好的銷售意識和電話溝通技巧，普通話流利，富有開拓精神和良好的團隊合作意識，有很強的團隊合作意識，有很強的學習和溝通能力，良好的協(xié)調能力，應變能力和解決問題的能力，對工作有責任心，具備良好的團隊精神，積極熱情，敬業(yè)愛崗，心里素質佳

第5篇 分公司財務總監(jiān)崗位職責任職要求

分公司財務總監(jiān)崗位職責

分公司財務總監(jiān)任職要求:

1、40-55歲，本科及以上學歷，財務類相關專業(yè)，具有中級以上職稱資格證;

2、10年以上大型基礎設施項目財務管理經驗，熟悉路橋項目財會工作，對基建行業(yè)具有較強的成本管理、風險控制、財務分析、稅務籌劃和資金管理能力;

3、有全面預算管理經驗;

4、在基建類行業(yè)，路橋公司做到總會計師級別;

5、精通國家財稅法律規(guī)范，具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力;

6、溝通良好、思維開闊、創(chuàng)新能力強，具有較強的領導能力、良好的團隊合作精神和組織協(xié)調能力;

7、在中交、中建、中鐵基建類國企，鐵路，公路，港口、市政類工程企業(yè)有長期的路橋財務管理經驗;

8、必須曾任職相同崗位級別，管理經驗豐富;任職要求:

1、40-55歲，本科及以上學歷，財務類相關專業(yè)，具有中級以上職稱資格證;

2、10年以上大型基礎設施項目財務管理經驗，熟悉路橋項目財會工作，對基建行業(yè)具有較強的成本管理、風險控制、財務分析、稅務籌劃和資金管理能力;

3、有全面預算管理經驗;

4、在基建類行業(yè)，路橋公司做到總會計師級別;

5、精通國家財稅法律規(guī)范，具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力;

6、溝通良好、思維開闊、創(chuàng)新能力強，具有較強的領導能力、良好的團隊合作精神和組織協(xié)調能力;

7、在中交、中建、中鐵基建類國企，鐵路，公路，港口、市政類工程企業(yè)有長期的路橋財務管理經驗;

8、必須曾任職相同崗位級別，管理經驗豐富;

分公司財務總監(jiān)崗位

第6篇 集團分公司財務總監(jiān)崗位職責職位要求

職責描述：

職責：

1.根據(jù)公司中長期經營計劃，組織編制年度綜合財務計劃和控制標準;

2.建立、健全財務管理體系，對財務部門的日常管理、年度預算、資金運作等進行總體控制;

3.主持財務報表及財務預決算的編制工作，為公司決策提供及時有效的財務分析;

4.對公司稅收進行整理籌劃與管理;

5.比較精確的監(jiān)控和預測現(xiàn)金流量，確定和監(jiān)控公司負債和資本的合理結構;

6.對公司重大的投資、融資、并購等經營活動提供建議和決策支持，參與風險評估、指導、跟蹤和控制;

7.與財政、稅務、銀行、證券等相關政府部門及會計師事務所等相關中介機構建立并保持良好的關系。

財務總監(jiān)任職資格要求：

1. 45歲以下，本科以上財務金融類專業(yè)，會計師職稱。

2. 5年以上大型集團總部高級財務經理以上工作經驗，或3年以上中??型企業(yè)財務總監(jiān)工作經驗;

3.具有全面的財務專業(yè)知識、賬務處理及財務管理經驗;

4.熟練操作企業(yè)成本管理體系和全面預算管理體系;

5.受過管理學、戰(zhàn)略管理、管理能力開發(fā)、企業(yè)運營流程、財務管理等方面的培訓;

6.精通國家財稅法律規(guī)范，具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財會項目分析處理經驗;

7.熟悉會計準則以及相關的財務、稅務、審計法規(guī)、政策;

8.為人正直、責任心強、作風嚴謹、工作仔細認真;

9.有較強的溝通協(xié)調能力、有良好的紀律性、團隊合作以及開拓創(chuàng)新精神;

10.熟悉旅行社業(yè)務財務稅收、優(yōu)惠政策者優(yōu)先。

11.工作地點：上海、深圳、福州、呼和浩特、成都、青島、廣州 等地。

備注：本職位為儲備人才崗位職責職位要求，一旦通過錄用會根據(jù)情況委派到相關地區(qū)工作。

崗位要求：

學歷要求：本科

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：5-10年

第7篇 留學咨詢總監(jiān)（青島分公司）崗位職責要求

職位描述：

職位描述：

1、制定本部門業(yè)務計劃并負責監(jiān)督計劃執(zhí)行情況；

2、培訓、建設和管理高素質的咨詢顧問團隊，指導其完成公司計劃、市場銷售任務，推動公司咨詢業(yè)務管理的規(guī)范化、專業(yè)化。

3、負責對咨詢顧問日常的電話咨詢、網(wǎng)絡咨詢、面詢進行規(guī)范化監(jiān)督及管理；

4、負責對顧問在和客戶簽約程序上進行監(jiān)督管理；

5、負責客戶在辦理流程中遇到的問題進行協(xié)調與安排；

6、協(xié)助市場部策劃及實施市場推廣活動

崗位要求：

1、本科及以上學歷或海外教育背景，嫻熟的英語商務溝通能力；

2、有3年及以上留學咨詢經驗或留學管理經驗；

3、有從事其它高端客戶銷售管理經歷者優(yōu)先；

4、熱愛教育事業(yè)，誠實守信，有事業(yè)心和責任感；

5、熟悉海外教育狀況、能夠在短時間內掌握公司相關業(yè)務；

6、具備市場推廣活動組織才干；

7、認同企業(yè)文化，有較強的學習和融入能力，熟悉使用辦公軟件；

8、良好的職業(yè)道德素養(yǎng)；

第8篇 分公司總監(jiān)崗位職責

阜陽分公司總監(jiān) 安徽樂富強物業(yè)管理有限公司 安徽樂富強物業(yè)管理有限公司,樂富強 職責描述:

全面負責所管轄區(qū)域內各物業(yè)項目籌建、年度服務指標和經營指標推進落實與監(jiān)評管理工作。

任職要求:

1、物業(yè)管理、工程管理類相關專業(yè)本科或以上學歷,具5年以上全國知名物業(yè)管理企業(yè)或物業(yè)管理五大行同等崗位工作經驗;

2、熟悉物業(yè)行業(yè)相關服務標準規(guī)范、運作流程和法律法規(guī),具外部物業(yè)市場拓展經驗更佳;

3、極富領袖魅力和團隊驅動力,極強的溝通、組織、協(xié)調與資源整合能力。