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第1篇 架構師(java后端)職位描述與崗位職責任職要求
職位描述:
任職資格:
1、8年或以上工作經(jīng)驗;
2、精通java編程和springcloud、springboot框架;
3、熟練掌握大數(shù)據(jù)相關技術,具有完整的大數(shù)據(jù)相關技術的商業(yè)實踐經(jīng)驗;
4、熟練掌握jmv、tomcat配置與管理;
5、熟悉常用的分布式系統(tǒng)算法及設計思想,了解多線程、事務、鎖等高并發(fā)相關知識;
6、掌握k8s,docker優(yōu)先;
第2篇 java后端開發(fā)工程師職位描述與崗位職責任職要求
職位描述:
職責描述:
1.負責產(chǎn)品需求分析、設計與開發(fā);
2. 負責項目開發(fā)過程中相關文檔的編寫;
3.負責相關產(chǎn)品的發(fā)布與維護;
4.負責對現(xiàn)有產(chǎn)品性能進行優(yōu)化;
5.負責開?__inu_/windows平臺下的java 應用程序;
崗位技能要求:
1. 計算機或相關專業(yè)本科及以上學歷;
2. 精通java語言,三年以上java web開發(fā)經(jīng)驗;
3. 熟練使用springcloud、springboot、mybatis等主流開發(fā)框架,了解json、restful api等接口技術;
4. 熟練使用mysql等關系數(shù)據(jù)庫,熟練使用redis等數(shù)據(jù)庫緩存機制;
5. ?_t悉tom__t、ngin_?_?對linu_命令,shell腳本有一定了解;
6. 熟練的使用軟件版本管理工具svn和git,熟練使用項目構建和管理工具maven等;
7. 熟悉高并發(fā)、高可靠性系統(tǒng)的設計、如負載均?系統(tǒng)、集群和應用監(jiān)控、系統(tǒng)容量評估、流量控制、性能優(yōu)化、故障排查、日志收集和分析等;
8.知識面廣,專研技術,對解決有挑戰(zhàn)性的技術問題充滿激情;
9.樂于溝通,積極進取,富于團隊精神和工作責任感;
10.有項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
第3篇 java后端崗位職責及相關職位要求
java后端職位要求
1.熱愛游戲事業(yè),熱愛技術;
2.熟悉maven項目管理;
3.熟練使用mysql,hibernate,spring等庫;
4.擁有良好的代碼習慣,邏輯思維清晰,良好分析和解決問題的技巧;高級工程師需要良好的系統(tǒng)設計能力;
5.高級工程師需要大型系統(tǒng)規(guī)劃、開發(fā)、調(diào)優(yōu)經(jīng)歷;
6.能承受工作壓力,并能獨立完成任務;
8.良好文檔習慣,有協(xié)同開發(fā)意識;
7.1年以上游戲開發(fā)經(jīng)驗。
java后端崗位職責
1.負責java后臺應用開發(fā)工作;
2.維護優(yōu)化現(xiàn)有應用。
第4篇 java后端開發(fā)工程師(西安)職位描述與崗位職責任職要求
職位描述:
崗位職責:
1、 負責 java后端的開發(fā)工作,要求開發(fā)的系統(tǒng)具有易維護性和高可靠性;
2、 根據(jù)要求編寫符合規(guī)范的技術文檔及維護手冊,產(chǎn)品說明文檔;
3、 在按照需求完成編碼開發(fā)工作的前提下,保證代碼風格的規(guī)范性和代碼質(zhì)量。
任職要求:
1、計算機及相關專業(yè)畢業(yè),大學本科以上學歷,2年以上開發(fā)經(jīng)驗;
2、熟悉java常用功能特性,java編碼規(guī)范等,熟悉基于spring mvc應用平臺架構;
3、熟練使用mysql等關系型數(shù)據(jù)庫,有數(shù)據(jù)結構設計和數(shù)據(jù)庫調(diào)優(yōu)經(jīng)驗,有mongodb數(shù)據(jù)庫使用經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、熟悉redis、tomcat、emq(emqtt)、activemq,netty等中間件技術;
5、熟悉dubbo,zookeeper等分布式服務;
6、熟悉掌握nign_,git、maven、junit,intellij idea等工具的使用;
7、有docker容器使用經(jīng)驗優(yōu)先;
8、熟悉軟件技術文檔的編寫,有強烈的責任心,有較強的學習和理解能力,能獨立分析和解決問題,能承受高強度的工作壓力。
第5篇 jsj- java后端架構師職位描述與崗位職責任職要求
職位描述:
職責描述:
1.負責產(chǎn)品的需求分析、架構設計、技術難點攻關和系統(tǒng)架構優(yōu)化工作;
2.負責制定設計及實現(xiàn)規(guī)范,指導設計、實現(xiàn)及部署工作;
3.參與并主導重大技術決策,進行技術風險評估;
4.負責核心產(chǎn)品或核心模塊的開發(fā);
5.對技術團隊進行技術指導和培訓,研究并推廣新技術。
任職要求:
1.精通java,至少5年以上java實際開發(fā)工作經(jīng)驗,3年及以上架構師經(jīng)驗;
2.熟練掌握spring(mvc, boot, cloud) 、mybatis、dubbo、redis、rabbitmq、kafka等開源框架;
3.有高并發(fā)系統(tǒng)設計經(jīng)驗,分布式系統(tǒng)設計開發(fā)經(jīng)驗,服務器運維及水平擴展方面實戰(zhàn)經(jīng)驗,能對分布式常用技術進行合理應用,解決問題;
4.精通網(wǎng)絡編程,熟悉http,tcp/ip協(xié)議;
5.精通sql語句,對數(shù)據(jù)庫的內(nèi)部實現(xiàn)機制有深刻的理解,熟練應用mysql/nosql(redis、memcache),有實際大數(shù)據(jù)量的數(shù)據(jù)庫設計及分庫分表經(jīng)驗;
6.熟悉緩存技術,服務器優(yōu)化,集群技術處理、負載均衡、系統(tǒng)性能調(diào)優(yōu)等軟件編程高級技術;
7.具備良好的語言表達及溝通能力,具備良好的文檔能力,對web應用相關技術有高度的敏感性,對新技術和概念具備良好的學習和應用能力;
8.有人工智能/視頻分析領域開發(fā)及設計經(jīng)驗優(yōu)先。
第6篇 java后端開發(fā)工程師(平臺層)職位描述與崗位職責任職要求
職位描述:
職責描述:
1.前后臺對接設計;
2.數(shù)據(jù)庫存儲設計;
3.java后臺開發(fā);
4.數(shù)據(jù)服務及接口調(diào)優(yōu);
5.開發(fā)文檔提供。
任職要求:
1.本科(含)以上學歷,3年以上java開發(fā)經(jīng)驗,熟悉soa架構設計開發(fā),擁有1年以上大型系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗;
2.精通spring框架,及高并發(fā)數(shù)據(jù)處理方案設計;
3.熟悉sql數(shù)據(jù)庫(mysql.oracle等)及非關系型(mongodb,redis等)開發(fā)使用,擁有數(shù)據(jù)調(diào)優(yōu)設計及時序數(shù)據(jù)庫開發(fā)者優(yōu)先;
4.熟練掌握消息中間件產(chǎn)品rabbitmq,activemq開發(fā)使用,擁有針對消息中間件2次開發(fā)能力;
5.擁有iot平臺開發(fā)經(jīng)驗及iot技術經(jīng)驗者優(yōu)先。
第7篇 java后端架構師職位描述與崗位職責任職要求
職位描述:
職位信息:
1.負責系統(tǒng)架構設計、搭建、核心代碼編寫,保證高性能、高可用,確保代碼質(zhì)量;
2.熟悉高性能的分布式系統(tǒng)的設計、應用及調(diào)優(yōu):如緩存技術,網(wǎng)站優(yōu)化,服務器優(yōu)化,集群技術處理、網(wǎng)站負載均衡、系統(tǒng)性能調(diào)優(yōu)等技術;
3.解決技術難題、組織知識和員工培養(yǎng);
4.線上緊急問題的快速響應,新系統(tǒng)上線部署及維護工作,團隊疑難問題的跟進和解決;
5.負責架構相關技術文檔的整理和維護。
任職要求:
1. 精通java、web開發(fā),5年以上中大型web應用系統(tǒng)架構設計經(jīng)驗和java開發(fā)經(jīng)驗;
2.具備良好oop開發(fā)理念,對于java設計模式,能夠熟練理解并應用于自己的項目之中,同時能夠使用至少一種建模工具完成軟件分析設計;
3.熟悉高并發(fā)、高性能的分布式系統(tǒng)的設計、應用及調(diào)優(yōu):如緩存技術,網(wǎng)站優(yōu)化,服務器優(yōu)化,集群技術處理、網(wǎng)站負載均衡、系統(tǒng)性能調(diào)優(yōu)等技術;
4.熟練掌握spring boot、spring mvc、mybatis、spring cloud(并且項目中有spring cloud實際實踐經(jīng)驗),精通spring配置思路。
5.熟練使用linu_操作系統(tǒng),熟悉shell腳本以及常用的管理命令;
6.精通mysql等數(shù)據(jù)庫中的至少一種,精通sql語句,了解sql語句的執(zhí)行方式,對sql語句進行優(yōu)化;
7.工作勤奮有極強的責任心,思維嚴謹,有較強的學習創(chuàng)新能力,有團隊工作精神、并能在較大壓力下進行工作。
第8篇 java后端服務開發(fā)-實習職位描述與崗位職責任職要求
職位描述:
崗位職責:
地圖數(shù)據(jù)出品與服務,進行數(shù)據(jù)出品轉(zhuǎn)換編譯,微服務框架設計及開發(fā)
任職資格:
1.能夠閱讀并理解產(chǎn)品需求,進行相關的設計和開發(fā)實現(xiàn);
2.熟悉oracle數(shù)據(jù)庫,具有plsql開發(fā)能力和優(yōu)化的能力;精通+f50java開發(fā),具有良好的面向?qū)ο蟮脑O計思想和實際經(jīng)驗;對于技術選型,架構設計有一定的實際經(jīng)驗;
3.熟悉微服務框架:spring boot,istio、rabbitmq,zookeeper等;
4.熟悉linu_操作系統(tǒng),具有l(wèi)inu_環(huán)境下程序部署的經(jīng)驗;
5.具有github使用經(jīng)驗。
第9篇 java后端高級工程師職位描述與崗位職責任職要求
職位描述:
職位信息
1、參與系統(tǒng)需求分析,搭建系統(tǒng)開發(fā)框架,完成核心代碼實現(xiàn);
2、參與系統(tǒng)開發(fā)、負責解決開發(fā)過程中的技術問題;
3、參與技術難題攻關,持續(xù)提升和優(yōu)化系統(tǒng)性能;
4、編寫系統(tǒng)相關的技術文檔;
5、帶領其他程序員完成上級主管交辦的其他任務。
崗位要求:
1、計算機相關專業(yè),3年以上java開發(fā)經(jīng)驗,精通java語言;
2、熟悉常用設計模式,熟練掌握和使用spring,mybatis,activity等開源技術;
3、熟悉tomcat、netty,ngin_等多種應用、web服務器的使用和配置;
4、有豐富的數(shù)據(jù)庫使用或設計經(jīng)驗,熟悉mysql、oracle或mongodb、redis等;
5、熟悉分布式緩存、soa、消息中間件、負載均衡等,有微服務開發(fā)經(jīng)驗;
6、擁有良好的編碼習慣和較強的文檔編寫能力;
7、學習能力強,對技術有熱情,積極并有強烈責任心。
有以下經(jīng)驗之一優(yōu)先錄用:
1、熟悉電子商務相關業(yè)務或有產(chǎn)品設計經(jīng)驗者優(yōu)先
2、有activity流程控制模塊開發(fā)經(jīng)驗者
3、有微信公眾號,小程序開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。
4、有除java外編程語言使用經(jīng)驗者優(yōu)先
第10篇 java后端開發(fā)工程師(平臺層)--職位描述與崗位職責任職要求
職位描述:
職責描述:
1.后臺開發(fā)技術;
2.技術難點攻克;
3.新技術預研能力;
4.開發(fā)文檔編寫;
5.風險應對及異常處理。
任職要求:
1.本科(含)以上學歷,熟悉mysql/sqlserver/oracle等數(shù)據(jù)庫;
2.熟練使用java語言進行后臺開發(fā),并對jmm,線程并發(fā),常用設計模式,了解aop,反射等java知識點有一定的了解;
3.熟練掌握ssh/ssm/springboot等web框架;
4.熟練掌握linu_常用命令;
5.熟練掌握tomcat.ngin_的使用;
6.熟練掌握消息中間件rabbitmq的使用;
7.有較強的邏輯思維.主動性.良好的溝通能力及系統(tǒng)應急處理能力,責任心強。
第11篇 java后端開發(fā)工程師(平臺層)-職位描述與崗位職責任職要求
職位描述:
職責描述:
1.參與項目系統(tǒng)設計,完成軟件項目的程序開發(fā)工作;
2.負責產(chǎn)品需求分析.設計和文檔編寫;
3.負責業(yè)務分析和規(guī)劃,解決研發(fā)過程中的技術難題與挑戰(zhàn)。
任職要求:
1.本科(含)以上學歷,java基礎扎實,熟悉jvm,熟悉網(wǎng)絡.多線程.分布式編程及性能調(diào)優(yōu);
2.精通javaee相關技術,熟練運用spring/springboot/mybatis等基礎框架;
3.熟悉分布式系統(tǒng)相關技術,如分布式緩存.消息隊列等中間件;
4.熟悉mysql及sql優(yōu)化,了解常用nosql存儲;
5.有高并發(fā).高可用.微服務.容器化等開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。
第12篇 java后端開發(fā)工程師(物聯(lián)網(wǎng))-職位描述與崗位職責任職要求
職位描述:
職責描述:
1.熟悉java等后端開發(fā)語言、javaee相關技術和框架(ssm,ssh等);
2.有相關項目經(jīng)歷-熟悉javascript語言,擁有node.js的相關框架的使用經(jīng)驗;
3.熟練掌握相關開發(fā)調(diào)試工具,具有較強的分析問題能力;
4.懂得如何利用測試來驗證工作成果-有ngin_、tomcat、mysql等系統(tǒng)部署及管理經(jīng)驗;
5.負責第三方應用接入平臺.
任職要求:
1.精通java,c++,node.js,restfulapi設計,至少兩年工作經(jīng)驗;
2.優(yōu)秀的編碼能力,對給定的任務能自行設計代碼結構并實現(xiàn);
3.有大型系統(tǒng)架構設計、研發(fā)等經(jīng)驗者優(yōu)先。
4.熟習nosql(mongodb,redis)以及sql數(shù)據(jù)庫經(jīng)驗
5.良好的團隊協(xié)作能力、自我管理能力;
第13篇 java后端負責人(分產(chǎn)線)職位描述與崗位職責任職要求
職位描述:
崗位職責:
1.做為產(chǎn)品線的后端或前后端技術負責人,與研發(fā)總監(jiān)和架構師確認產(chǎn)品線技術方案和框架和總體技術達成目標,產(chǎn)出業(yè)務系統(tǒng)架構設計方案;
2.獨立完成項目的系統(tǒng)分析、設計,并主導完成詳細設計和編碼的任務,確保項目的進度和質(zhì)量
3.以協(xié)助產(chǎn)線負責人的角色,主動協(xié)助產(chǎn)品梳理業(yè)務需求,協(xié)調(diào)確認業(yè)務目標,合理分配小組技術任務,并推動實施;梳理每周團隊工作情況與產(chǎn)線負責人溝通進展,積極主動,遇到問題不推諉,不抗拒,不帶負面情緒,有責任心做好帶頭人工作
4.針對業(yè)務進行數(shù)據(jù)庫設計并優(yōu)化;
任職要求:
1. 全日制本科計算機系,五年及以上 java 開發(fā)經(jīng)驗,java 基礎扎實,熟悉i/o、多線程、集合等基礎框架;
2. 熟悉 linu_、虛擬化以及容器技術及云服務的發(fā)展方向;
3. 良好的軟件工程素養(yǎng),將 ci 或 cd 應用在日常工作中;
4. 熟悉 web 開發(fā),熟練使用 spring 等主流的開發(fā)框架;
5. 熟悉網(wǎng)絡編程,熟悉 tcp/ip 協(xié)議族,熟悉互聯(lián)網(wǎng)應用協(xié)議;
6. 對系統(tǒng)的可運維性、可度量性有一定造詣;
7. 通過創(chuàng)新實現(xiàn)業(yè)務的能力、同時證明的學習新技術的意愿和需要的知識成就軟件工程效率;
8. 善于思考,能獨立分析和解決問題,責任心強,具備良好的團隊合作精神和抗壓能力,具有創(chuàng)業(yè)的激情和堅定的信念。
9. 精通常用設計模式,有大型分布式、高并發(fā)、高可用性、可擴展系統(tǒng)設計開發(fā)經(jīng)驗和大型分布式系統(tǒng)架構的經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
10. saas 平臺的產(chǎn)品架構、規(guī)劃、設計、開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先考慮
第14篇 java后端開發(fā)職位描述與崗位職責任職要求
職位描述:
崗位描述:
1、承擔產(chǎn)品功能代碼編寫,產(chǎn)品優(yōu)化與維護;
2、分析業(yè)務需求,發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)的優(yōu)化點,并給予改進優(yōu)化;
3、新人指導及code review,技術難點攻關。
崗位要求:
1. 大專以上學歷,二年以上工作經(jīng)驗;
2. java基礎扎實,熟悉io、多線程、集合等基礎框架,熟練掌握各類常用數(shù)據(jù)結構和相關算法 ;
3. 對jvm原理有一定的了解,熟悉java ee規(guī)范;
4. 對java開源框架有深入應用和優(yōu)化經(jīng)驗;
5. 熟悉數(shù)據(jù)庫(mysql)使用,設計,調(diào)優(yōu);
6. 具有良好的溝通能力,對技術有激情,喜歡鉆研,能快速接受和掌握新技術,有較強的獨立、主動的學習能力。
第15篇 java后端開發(fā)工程師(物聯(lián)網(wǎng))職位描述與崗位職責任職要求
職位描述:
職責描述:
1.熟悉java等后端開發(fā)語言、javaee相關技術和框架(ssm,ssh等);
2.有相關項目經(jīng)歷-熟悉javascript語言,擁有node.js的相關框架的使用經(jīng)驗;
3.熟練掌握相關開發(fā)調(diào)試工具,具有較強的分析問題能力;
4.懂得如何利用測試來驗證工作成果-有ngin_、tomcat、mysql等系統(tǒng)部署及管理經(jīng)驗;
任職要求:
1.精通java或c++,至少兩年工作經(jīng)驗;
2.優(yōu)秀的編碼能力,對給定的任務能自行設計代碼結構并實現(xiàn);
3.良好的團隊協(xié)作能力、自我管理能力;
4.有大型系統(tǒng)架構設計、研發(fā)等經(jīng)驗者優(yōu)先。
5.主動,工作認證負責,有擔當;性格開朗,善于溝通。