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院長助理崗位要求3篇

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):27

院長助理崗位要求

第1篇 學院院長助理崗位職責任職要求

學院院長助理崗位職責

培訓學院院長助理 鋸斧家居科技(上海)有限公司 鋸斧家居科技(上海)有限公司,鋸斧 一、負責校招與對外事務;

二、協(xié)助院長掌管學院的各類經(jīng)費收支;

三、協(xié)助院長管理好學院的固定資產(chǎn);

四、協(xié)助院長組織安排學院院務會議和學院行政會議,會同有關部門組織全院性大會或大型活動,協(xié)助院長督促學院各指導委員會、院長辦公會及院長決定事項的落實;

五、協(xié)助院長起草有關學院業(yè)務發(fā)展規(guī)劃、總結(jié)、報告等文件;

六、及時向院長和有關行政會議匯報學院的教學、科研、學科建設等業(yè)務工作方面的情況;

七、做好學院長領導交付的其它工作;

八、做好院長的參謀與助手,協(xié)助院長處理學院工作中的日常行政事務;

九、有企業(yè)大學相關工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;

要求:形象氣質(zhì)好,有文字功底,會外語,有管理能力,語言表達能力好,上海工作(一年能接受約兩個月左右出差,地點基本在北京,深圳,沈陽)

學院院長助理崗位

第2篇 院長助理崗位職責職位要求

職責描述:

1.制定公司培訓工作規(guī)范,流程和培訓方案;

2.調(diào)查培訓需求,編制、調(diào)整、執(zhí)行培訓計劃;

3.開發(fā)培訓課程、編制培訓課件和建立企業(yè)培訓資料庫;

4.參與培訓方案與培訓標準的制定、負責公司培訓活動的策劃和開展;

5.跟進培訓工作效果對培訓工作進行改進、撰寫培訓報告、反饋、評估培訓效果。

職位要求:

1.本科及以上學歷(文案、廣告策劃等相關專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先);

2.有較強的分析能力和課程研發(fā)能力,具有較強的文字功底和書面表達能力

3.擅長ppt、具有較強的文字功底和書面表達能力;

4.工作細致認真、注重細節(jié)、溝通效率高;

5.熟練使用辦公軟件,優(yōu)秀的應屆優(yōu)先考慮;

工作時間:

雙休,9:00-17:30;

福利:

1、五險一金,提供養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險,住房公積金;

2、工作滿三個月享受年終獎;

3、工作滿一年即享受帶薪年假5天;

4、享受統(tǒng)一法定節(jié)假日、節(jié)日福利、生日福利。

5、豐富的員工活動等。

崗位要求:

學歷要求:大專

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:無工作經(jīng)驗

第3篇 院長助理崗位職責任職要求

院長助理崗位職責

崗位職責:

1、負責院長日常工作的計劃及安排,文件的撰寫如演講稿、ppt、公文等;

2、協(xié)助院長對公司內(nèi)部的管理性工作,上傳下達,跨部門溝通等;

3、政府、合作企業(yè)等對外工作的日常聯(lián)絡及溝通兌接;

4、院長臨時交代的其他事項。

任職要求:

1、碩士研究生以上學歷,形象氣質(zhì)佳,1-3年以上工作經(jīng)驗,金融相關專業(yè)優(yōu)先考慮;

2、綜合能力較強,悟性高,做事認真,踏實;

3、擅長公文類寫作。

4、了解金融行業(yè)發(fā)展趨勢,特別是對金融科技有一定的認識及見解,能夠撰寫相關發(fā)言稿件等。

院長助理崗位

院長助理崗位要求3篇

職責描述:1.制定公司培訓工作規(guī)范,流程和培訓方案;2.調(diào)查培訓需求,編制、調(diào)整、執(zhí)行培訓計劃;3.開發(fā)培訓課程、編制培訓課件和建立企業(yè)培訓資料庫;4.參與培訓方案與培訓標準的制定、負責公司培訓活動的策劃和開展;5.跟進培訓工作效果對培訓工作進行改進、撰寫培訓報告、反饋、評估培訓效果?!?
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