- 目錄
第1篇 檢驗(yàn)科主管崗位職責(zé)任職要求
檢驗(yàn)科主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目的檢驗(yàn)工作，監(jiān)督指導(dǎo)本組人員按質(zhì)量管理體系文件要求完成各項(xiàng)工作，并確保檢測結(jié)果的準(zhǔn)確度;
2、組織人員完成室間質(zhì)評活動的試驗(yàn)及實(shí)驗(yàn)室間比對和能力驗(yàn)證試驗(yàn)及按要求開展室內(nèi)質(zhì)控;
3、負(fù)責(zé)對檢驗(yàn)工作不符合項(xiàng)進(jìn)行調(diào)查分析，采取糾正措施;
4、負(fù)責(zé)工作人員的工作安排、培訓(xùn)和考核;
5、負(fù)責(zé)試劑耗材與儀器使用的監(jiān)管;
6、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目開展并編制本組作業(yè)指導(dǎo)書;
7、完成上級安排的其他工作。
任職要求:
1、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)大專(含)以上學(xué)歷;
2、5年以上實(shí)驗(yàn)室相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，檢驗(yàn)師及以上職稱;
3、具備較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力、分析、洞察能力。
檢驗(yàn)科主管崗位
第2篇 檢驗(yàn)科科長崗位職責(zé)任職要求
檢驗(yàn)科科長崗位職責(zé)
崗位職責(zé):1.貫徹公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，帶領(lǐng)全員自覺遵守，做到令行禁止。
2.制定完善本科室的工作流程、管理制度，并監(jiān)督實(shí)施。
3.負(fù)責(zé)制定、審核各種零部件的檢驗(yàn)、檢測計(jì)劃。
4.審核各種零部件的檢驗(yàn)、檢測計(jì)劃。負(fù)責(zé)制作、審核檢驗(yàn)基準(zhǔn)書及相關(guān)文件。
5.組織對購進(jìn)的零部件進(jìn)行入廠、生產(chǎn)過程、及成品檢驗(yàn)。
6.組織改進(jìn)檢驗(yàn)、檢測手段，組織設(shè)計(jì)、制作專用檢具。
7.制定對檢驗(yàn)人員的技術(shù)培訓(xùn)工作，并組織實(shí)施。
8.組織在檢驗(yàn)過程中的質(zhì)量問題進(jìn)行分析、推進(jìn)責(zé)任單位整改。
9.審核、會簽、修訂各種檢驗(yàn)卡。
10.當(dāng)工藝方案或條件發(fā)生變更時，與相關(guān)部門技術(shù)人員一起協(xié)商、確認(rèn)，保證生產(chǎn)順利進(jìn)行，質(zhì)量不受影響。
11.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。
任職要求:1.具有五年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)和一年以上的管理經(jīng)驗(yàn)。
2.了解發(fā)動機(jī)制造及相關(guān)工藝流程;熟練運(yùn)用cad等軟件。
3.熟悉電腦操作，能夠熟練運(yùn)用office辦公軟件
4.服從領(lǐng)導(dǎo)，執(zhí)行力強(qiáng)，有大局意識，善于溝通、協(xié)作;工作嚴(yán)謹(jǐn)，原則性強(qiáng)，勇于負(fù)責(zé)，不徇私情;胸襟寬廣，有熱情，有凝聚力
檢驗(yàn)科科長崗位
第3篇 檢驗(yàn)科崗位職責(zé)任職要求
檢驗(yàn)科崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.制定醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)科規(guī)章制度和工作規(guī)范;
2.監(jiān)督醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)科的質(zhì)量控制系統(tǒng)，保障臨床檢測質(zhì)量;
3.全面負(fù)責(zé)檢驗(yàn)科的的日常檢驗(yàn)和管理工作嚴(yán)防差錯事故;
4.負(fù)責(zé)本科室人員業(yè)務(wù)考核、技能提升。
任職要求:
1.?？埔陨蠈W(xué)歷，醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)專業(yè)，主管檢驗(yàn)師以上職稱;
2.5年以上本崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有二級醫(yī)院同職位管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3.熟悉醫(yī)療行業(yè)相關(guān)法律、法規(guī);
4.良好的職業(yè)道德素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)精神。
第4篇 主管檢驗(yàn)科崗位職責(zé)任職要求
主管檢驗(yàn)科崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)制定化驗(yàn)室工作規(guī)章制度并監(jiān)督;
2、負(fù)責(zé)化驗(yàn)室各種檢驗(yàn)儀器的維護(hù);
3、保證檢驗(yàn)質(zhì)量，每1-2周檢查一次試劑質(zhì)量，并核對儀器靈敏度，發(fā)現(xiàn)問題，隨時解決。
4、建立化驗(yàn)室室內(nèi)質(zhì)量控制制度，積極參加室間質(zhì)評活動，以保證檢驗(yàn)質(zhì)量。
5、嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度，及時做好各項(xiàng)檢驗(yàn)結(jié)果記錄
任職要求:
1、中級以上職稱，能注冊
主管檢驗(yàn)科崗位
第5篇 檢驗(yàn)科技師崗位職責(zé)檢驗(yàn)科技師職責(zé)任職要求
檢驗(yàn)科技師崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、從事臨床檢驗(yàn)(三大常規(guī));
2、從事生化、免疫、血液檢驗(yàn)(外周血圖片)。
任職資格:
1、能夠獨(dú)立從事標(biāo)本采集及各項(xiàng)檢驗(yàn)工作，能獨(dú)立、規(guī)范的出具檢查報告;
2、對檢驗(yàn)科各種儀器能熟練操作，熟悉室間質(zhì)控工作
3、全日制大專畢業(yè)，醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，3年以上檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)，具有相關(guān)資格證書，可變更執(zhí)業(yè)地點(diǎn);
4、樂于與人溝通，具有很強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，愿意分擔(dān)其他與診所運(yùn)營管理相關(guān)工作。
第6篇 質(zhì)量檢驗(yàn)科科長崗位職責(zé)任職要求
質(zhì)量檢驗(yàn)科科長崗位職責(zé)
質(zhì)量檢驗(yàn)科科長:待遇2500-3000元不等工作環(huán)境佳，福利好。
質(zhì)量科科長要求:從事機(jī)械行業(yè)檢驗(yàn)流程，熟悉iso9002質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)流程，可獨(dú)立擔(dān)當(dāng)整個部門的運(yùn)作，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
質(zhì)量檢驗(yàn)科科長崗位
第7篇 檢驗(yàn)科主任崗位職責(zé)任職要求
檢驗(yàn)科主任崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、具有較強(qiáng)的專業(yè)技術(shù)能力;
2、應(yīng)能夠獨(dú)立完成常規(guī)檢驗(yàn)及生化檢驗(yàn);
3、帶領(lǐng)科室完成日常工作。
任職要求:
1、相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;具有檢驗(yàn)專業(yè)中級以上技術(shù)資格證書;
2、具有5年以上二甲以上醫(yī)院檢驗(yàn)科工作經(jīng)驗(yàn);有檢驗(yàn)科管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3、具備現(xiàn)代醫(yī)療管理理念，熟悉醫(yī)療管理的基本規(guī)律;有指揮應(yīng)付突發(fā)事件的經(jīng)驗(yàn)和能力;
4、具有良好的溝通能力和服務(wù)意識，有責(zé)任心和親和力
檢驗(yàn)科主任崗位
第8篇 檢驗(yàn)科長崗位職責(zé)任職要求
檢驗(yàn)科長崗位職責(zé)
工作內(nèi)容:
(1)負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室的各類檢測任務(wù)。
(2)協(xié)且檢驗(yàn)科長做好各類種檢測設(shè)備的維護(hù)、校準(zhǔn)工作。
(3)做好檢測數(shù)據(jù)的匯總工作，做到數(shù)據(jù)真實(shí)可靠，并參與分析工作。
(4)做好實(shí)驗(yàn)室5s現(xiàn)場管理工作。
(5)絕緣和護(hù)套材料(包括ul產(chǎn)品)的機(jī)械物理性能日常抽檢檢驗(yàn)工作，做好材料可靠性試驗(yàn)對比工作。
(6)提高實(shí)驗(yàn)室對產(chǎn)品研發(fā)和工藝改善的貢獻(xiàn)率。
(7)服從上級工作要求，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
檢驗(yàn)科長崗位
第9篇 檢驗(yàn)科檢驗(yàn)師崗位職責(zé)任職要求
檢驗(yàn)科檢驗(yàn)師崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、參與共建檢驗(yàn)科的日常檢驗(yàn)工作;
2、 完成上級交代的其他工作。
任職要求:
1:有檢驗(yàn)技術(shù)士/師資格證優(yōu)先
2、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)相關(guān)專業(yè)
檢驗(yàn)科檢驗(yàn)師崗位
