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第1篇 it項(xiàng)目主管崗位職責(zé)、要求以及未來可以發(fā)展的方向
項(xiàng)目主管是具體項(xiàng)目工作的管理者，他們在工作中不斷提升自己的領(lǐng)導(dǎo)才華，同時該職業(yè)又是一個權(quán)利與責(zé)任并存的職業(yè)， 他們主要對項(xiàng)目進(jìn)行背景調(diào)查，收集整理項(xiàng)目相關(guān)資料，進(jìn)行需求策劃，撰寫項(xiàng)目調(diào)查報(bào)告和信息綜述，對項(xiàng)目組成部分或模塊進(jìn)行完整系統(tǒng)設(shè)計(jì)，聯(lián)系項(xiàng)目相關(guān)單位和相關(guān)技術(shù)專家，制定項(xiàng)目可行性研究報(bào)告，協(xié)同配合制定和申報(bào)立項(xiàng)報(bào)告材料，組織項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目任務(wù)，保證項(xiàng)目的完成時間和完成質(zhì)量。
it項(xiàng)目主管崗位職責(zé)
1.對項(xiàng)目進(jìn)行背景調(diào)查，收集整理項(xiàng)目相關(guān)資料，進(jìn)行需求策劃，撰寫項(xiàng)目調(diào)查報(bào)告和信息綜述；
2.對項(xiàng)目組成部分或模塊進(jìn)行完整系統(tǒng)設(shè)計(jì)；
3.聯(lián)系項(xiàng)目相關(guān)單位和相關(guān)技術(shù)專家，制定項(xiàng)目可行性研究報(bào)告；
4.協(xié)同配合制定和申報(bào)立項(xiàng)報(bào)告材料；
5.組織項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目任務(wù)，保證項(xiàng)目的完成時間和完成質(zhì)量。
it項(xiàng)目主管崗位要求
1.計(jì)算機(jī)、通信相關(guān)專業(yè)，相關(guān)專業(yè)證書有：信產(chǎn)部項(xiàng)目經(jīng)理、pmp、ipmp培訓(xùn)；
2.具有it行業(yè)技術(shù)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)和項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)；
3.熟悉通信或it產(chǎn)品的研發(fā)流程，具有深刻的理解和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；
4.具有良好的語言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力，良好的管理、組織和協(xié)調(diào)能力；
5.除了計(jì)算機(jī)技術(shù)相關(guān)要求外，還應(yīng)當(dāng)具備對應(yīng)行業(yè)的專業(yè)知識。
it項(xiàng)目主管發(fā)展方向
項(xiàng)目經(jīng)理是整個項(xiàng)目成敗的關(guān)鍵，他不僅要有專業(yè)知識，對其他各方面能力要求更高。一般是由項(xiàng)目專員發(fā)展而來，通過努力可以成為項(xiàng)目總監(jiān)。也可以朝咨詢師的方向發(fā)展，it項(xiàng)目經(jīng)理是一個綜合性很強(qiáng)的崗位，可向前做銷售，向后做運(yùn)維。
第2篇 it項(xiàng)目主管職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目開發(fā)的組織與管理，包括項(xiàng)目啟動、執(zhí)行、監(jiān)控、變更、驗(yàn)收等的組織與管理；
2、溝通項(xiàng)目需求，從技術(shù)角度評估需求的合理性，評估項(xiàng)目開銷（人力、周期、風(fēng)險、預(yù)算等）及可行性；
3、在系統(tǒng)開發(fā)階段，引導(dǎo)高級開發(fā)輸出概要設(shè)計(jì)和實(shí)現(xiàn)方案初稿，保證實(shí)現(xiàn)符合業(yè)務(wù)需求;
4、根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度，參與相關(guān)文檔的編寫，如概要設(shè)計(jì)文檔、需求變更文檔、培訓(xùn)計(jì)劃、上線發(fā)布計(jì)劃等；
5、 熟悉系統(tǒng)流程，參與組織測試用例，組織產(chǎn)品進(jìn)行驗(yàn)收測試，并記錄測試過程中發(fā)現(xiàn)的系統(tǒng)問題及提出的需求優(yōu)化建議;
6、 解答業(yè)務(wù)系統(tǒng)操作問題，對系統(tǒng)問題、軟件變更需求等內(nèi)容進(jìn)行及時跟蹤與反饋；
7、負(fù)責(zé)承擔(dān)產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目的過程控制、成本控制、進(jìn)度控制、質(zhì)量控制等，確保按時、保質(zhì)完成項(xiàng)目.
8、負(fù)責(zé)相關(guān)團(tuán)隊(duì)（產(chǎn)品、開發(fā)、測試、運(yùn)維等）的溝通配合與協(xié)調(diào)工作；
9、參與公司軟件技術(shù)框架的確立，控制團(tuán)隊(duì)代碼質(zhì)量。
任職要求：
taurus:
1、統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)或長期從事同一產(chǎn)品開發(fā)工作。
2、5年以上軟件項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)，對信息化流程有較為深入的個人理解，能撰寫解決方案，有項(xiàng)目管理者優(yōu)先；
3、具備良好的學(xué)習(xí)能力，思維敏捷，善于溝通，良好的書面與口頭表達(dá)能力，組織協(xié)調(diào)能力較強(qiáng);
4、熟悉java、pathon等任意一門開發(fā)技術(shù)，熟悉 mysql、 oracle數(shù)據(jù)庫技術(shù)。要求有一門語言經(jīng)驗(yàn)（測試也可以），年齡不能低于27。
5、有pmp證書優(yōu)先
第3篇 it項(xiàng)目主管崗位職責(zé)it項(xiàng)目主管職責(zé)任職要求
it項(xiàng)目主管崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1.調(diào)研公司信息化需求，并通過業(yè)務(wù)場景、流程圖、表單、關(guān)鍵控制描述方式制作業(yè)務(wù)藍(lán)圖;
2.與程序員配合，進(jìn)行需求的概要設(shè)計(jì)，規(guī)劃軟件功能模塊、功能菜單，提交項(xiàng)目組審批;
3.與程序員配合，進(jìn)行軟件的詳細(xì)設(shè)計(jì)，驗(yàn)證軟件功能設(shè)計(jì)是否符合藍(lán)圖描述;
4.組織軟件項(xiàng)目的商務(wù)談判、需求調(diào)研、開發(fā)測試、培訓(xùn)上線工作，協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)需求部門進(jìn)行軟件測試、基礎(chǔ)數(shù)據(jù)準(zhǔn)備，協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)部門進(jìn)行軟件培訓(xùn);
5.按照需求、立項(xiàng)、商務(wù)、藍(lán)圖、開發(fā)、測試、培訓(xùn)、上線的步驟，進(jìn)行軟件項(xiàng)目管理，對提供軟件服務(wù)的乙方公司進(jìn)行項(xiàng)目過程跟進(jìn)，組織項(xiàng)目產(chǎn)出物(各階段文檔、會議紀(jì)要、周報(bào))的審核審批;
6.組織軟件運(yùn)維規(guī)劃，設(shè)計(jì)軟件運(yùn)維角色、權(quán)限，編寫運(yùn)維流程和制度，跟進(jìn)軟件運(yùn)行期間的運(yùn)維bug;
7.對接軟件項(xiàng)目實(shí)施過程中、軟件上線后運(yùn)行期間的變更需求，組織變更討論、審批、開發(fā)、商務(wù)談判活動。
任職資格:
1.a_ure等原型、流程圖的軟件操作能力;
2.精通office系列軟件，較強(qiáng)的邏輯思維能力;
3.較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力
