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第1篇 建筑工程一級(jí)建造師崗位職責(zé)任職要求
建筑工程一級(jí)建造師崗位職責(zé)
一級(jí)建造師建筑工程師 以人為本、人盡其才、有為有位”的人才理念，重視人才的選拔、培養(yǎng)和使用，努力為員工搭建一座事業(yè)發(fā)展的廣闊平臺(tái)，不斷優(yōu)化人力資源的開發(fā)與管理，提升員工的綜合素質(zhì)，促進(jìn)員工與企業(yè)的共同成長。 誠信經(jīng)營的老企業(yè)，實(shí)力雄厚、建筑、市政、機(jī)電、公路資質(zhì)均有;合作過多次，廣州、深圳均有分公司 以人為本、人盡其才、有為有位”的人才理念，重視人才的選拔、培養(yǎng)和使用，努力為員工搭建一座事業(yè)發(fā)展的廣闊平臺(tái)，不斷優(yōu)化人力資源的開發(fā)與管理，提升員工的綜合素質(zhì)，促進(jìn)員工與企業(yè)的共同成長。
建筑工程一級(jí)建造師崗位
第2篇 一級(jí)建造師房建崗位職責(zé)任職要求
一級(jí)建造師房建崗位職責(zé)
一級(jí)房建建造師 房屋建筑及機(jī)電工程專業(yè)(市政、建筑、機(jī)電專業(yè)皆可);
社保需要在本公司購買
應(yīng)聘人才需具備一建二建建造師資格證書，
提供執(zhí)業(yè)資格證書辦理資質(zhì)或項(xiàng)目投標(biāo)即可 房屋建筑及機(jī)電工程專業(yè)(市政、建筑、機(jī)電專業(yè)皆可);
社保需要在本公司購買
應(yīng)聘人才需具備一建二建建造師資格證書，
提供執(zhí)業(yè)資格證書辦理資質(zhì)或項(xiàng)目投標(biāo)即可
一級(jí)建造師房建崗位
第3篇 公路一級(jí)建造師崗位職責(zé)任職要求
公路一級(jí)建造師崗位職責(zé)
一級(jí)公路建造師 1、要求大專及以上學(xué)歷，需持有一級(jí)建造師證書或者廣東二級(jí)建造師證書
2、本職位為掛職，不是全職，無需坐班 1、要求大專及以上學(xué)歷，需持有一級(jí)建造師證書或者廣東二級(jí)建造師證書
2、本職位為掛職，不是全職，無需坐班
公路一級(jí)建造師崗位
第4篇 房建一級(jí)建造師崗位職責(zé)任職要求
房建一級(jí)建造師崗位職責(zé)
一級(jí)房建建造師 公司業(yè)務(wù)需要招聘一級(jí)建造師:市政工程，水利，公路，建筑，機(jī)電要求:不考建安b證、或者配合考建安b證，原持有建安b證優(yōu)先持有對(duì)口專業(yè)中級(jí)、高級(jí)工程師優(yōu)先報(bào)酬采取使用證書費(fèi)用項(xiàng)目補(bǔ)貼出場(chǎng)費(fèi)形式有意向的建造師 一級(jí)房建造師 公司業(yè)務(wù)需要招聘一級(jí)建造師:市政工程，水利，公路，建筑，機(jī)電要求:不考建安b證、或者配合考建安b證，原持有建安b證優(yōu)先持有對(duì)口專業(yè)中級(jí)、高級(jí)工程師優(yōu)先報(bào)酬采取使用證書費(fèi)用項(xiàng)目補(bǔ)貼出場(chǎng)費(fèi)形式有意向的建造師
房建一級(jí)建造師崗位
第5篇 一級(jí)建造師市政崗位職責(zé)任職要求
一級(jí)建造師市政崗位職責(zé)
一級(jí)市政建造師 1、要求大專及以上學(xué)歷，需持有一級(jí)建造師或廣東二級(jí)建造師證書。
2、本職位為掛職，不是全職， 1、要求大專及以上學(xué)歷，需持有一級(jí)建造師或廣東二級(jí)建造師證書。
2、本職位為掛職，不是全職，
一級(jí)建造師市政崗位
第6篇 注冊(cè)一級(jí)建造師崗位職責(zé)任職要求
注冊(cè)一級(jí)建造師崗位職責(zé)
一級(jí)注冊(cè)建造師 浙江祥生建設(shè)工程有限公司 浙江祥生建設(shè)工程有限公司，祥生任職要求:
1、土木工程等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，具備相應(yīng)的現(xiàn)場(chǎng)管理能力。
2、持一級(jí)建造師注冊(cè)證書和浙江省住建廳頒發(fā)的三類人員b證。
3、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神，能服從公司安排。
注冊(cè)一級(jí)建造師崗位
第7篇 機(jī)電一級(jí)建造師崗位職責(zé)機(jī)電一級(jí)建造師職責(zé)任職要求
機(jī)電一級(jí)建造師崗位職責(zé)
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)施工過程的項(xiàng)目管理工作‘對(duì)工程質(zhì)量、進(jìn)度、造價(jià)、成本等方面的總控工作
2、編制施工項(xiàng)目總進(jìn)度方案，并案質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)如期完成醒目進(jìn)度，協(xié)調(diào)處理項(xiàng)目施工過程中的突發(fā)問題
3、參與組織設(shè)計(jì)會(huì)審，組織圖紙會(huì)審對(duì)項(xiàng)目設(shè)計(jì)方案和工程建設(shè)的重大技術(shù)問題進(jìn)行審核把關(guān)
等等崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)施工過程的項(xiàng)目管理工作‘對(duì)工程質(zhì)量、進(jìn)度、造價(jià)、成本等方面的總控工作
2、編制施工項(xiàng)目總進(jìn)度方案，并案質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)如期完成醒目進(jìn)度，協(xié)調(diào)處理項(xiàng)目施工過程中的突發(fā)問題
3、參與組織設(shè)計(jì)會(huì)審，組織圖紙會(huì)審對(duì)項(xiàng)目設(shè)計(jì)方案和工程建設(shè)的重大技術(shù)問題進(jìn)行審核把關(guān)
等等
第8篇 一級(jí)建造師項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
一級(jí)建造師項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)
工作內(nèi)容】
一、組建項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì):
1. 協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理組建項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì);
2. 全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目的各項(xiàng)管理:質(zhì)量、安全、進(jìn)度、技術(shù)、成本等;
3. 建立適應(yīng)項(xiàng)目管理需要的各類規(guī)章制度。
二、負(fù)責(zé)項(xiàng)目對(duì)外的溝通協(xié)調(diào)工作:
1. 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)本項(xiàng)目、相關(guān)業(yè)務(wù)部門之間溝通、協(xié)調(diào);
2. 負(fù)責(zé)與業(yè)主、監(jiān)理、政府相關(guān)部門及其他外圍關(guān)系的總體協(xié)調(diào)與溝通。
三、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的績效管理工作:
1. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目的各項(xiàng)工程考評(píng)檢察:甲方考評(píng)、公司考評(píng)等;
2. 負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)項(xiàng)目各崗位人員績效考評(píng)考核工作;
3. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目的證件管理工作，配合公司開展證件考取工作。
四、負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理人員的儲(chǔ)備和培養(yǎng):
1. 了解和掌握項(xiàng)目管理人員績效，負(fù)責(zé)管理人員的入(離)職、晉升與淘汰;
2. 參與項(xiàng)目的團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作，確保項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)人員穩(wěn)定。
【任職資格】
一、必備條件:
1. 一級(jí)建造師。
2. 具備2個(gè)完整項(xiàng)目的項(xiàng)目經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)。
3. 項(xiàng)目管理體量在15萬及以上。
4. 不使用國企、央企人員。
5. 有成本意識(shí)，要求:不精通成本，但有成本意識(shí)，了解成本組價(jià)及勞務(wù)單價(jià)行情。
6. 執(zhí)行力強(qiáng)，能以公司利益優(yōu)先考慮問題。
7. 年齡在40歲以下。
(以上條件需每項(xiàng)均具備)
二、其它條件:
1. 教育背景:大?；蛞陨蠈W(xué)歷，建筑工程管理、土木工程等建筑相關(guān)專業(yè)。
2. 培訓(xùn)經(jīng)歷:項(xiàng)目經(jīng)理，一建造師，工程師/高級(jí)工程師。
3. 經(jīng)驗(yàn):2個(gè)及以上工程項(xiàng)目同崗位管理工作經(jīng)驗(yàn)，具知名地產(chǎn)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4. 技能技巧:熟悉建筑施工管理、成本管控，對(duì)外溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。
5. 年齡要求:40歲以下。
6. 性別要求:男。
三、優(yōu)先條件:
1. (特別優(yōu)先)有工業(yè)化建造體系履歷者。
2. 項(xiàng)目甲方單位為大型房地產(chǎn)企業(yè)，在全國排名top前20名。
3. 做過以下單位的人員優(yōu)先:萬科、龍湖、香港置地、碧桂園、旭輝。
4. 有勞務(wù)資源者優(yōu)先。
5. 有施工人員團(tuán)隊(duì)優(yōu)先。如果來做項(xiàng)目，有自己的施工人員可帶來公司一起做項(xiàng)目。
四、不考慮的條件:
1. 項(xiàng)目虧損離職者。
2. 無團(tuán)隊(duì)意識(shí)者。
3. 之前自己曾承包過工程者。(融入公司慢、執(zhí)行力差、制度執(zhí)行差)
4. 跳槽頻繁者，平均1.5-2年跳一個(gè)單位者。 【職位概要】
依據(jù)公司發(fā)展和項(xiàng)目生產(chǎn)經(jīng)營需要，全面負(fù)責(zé)工程的質(zhì)量、安全、進(jìn)度、成本等，保證工程順利完工。
【工作內(nèi)容】
一、組建項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì):
1. 協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理組建項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì);
2. 全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目的各項(xiàng)管理:質(zhì)量、安全、進(jìn)度、技術(shù)、成本等;
3. 建立適應(yīng)項(xiàng)目管理需要的各類規(guī)章制度。
二、負(fù)責(zé)項(xiàng)目對(duì)外的溝通協(xié)調(diào)工作:
1. 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)本項(xiàng)目、相關(guān)業(yè)務(wù)部門之間溝通、協(xié)調(diào);
2. 負(fù)責(zé)與業(yè)主、監(jiān)理、政府相關(guān)部門及其他外圍關(guān)系的總體協(xié)調(diào)與溝通。
三、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的績效管理工作:
1. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目的各項(xiàng)工程考評(píng)檢察:甲方考評(píng)、公司考評(píng)等;
2. 負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)項(xiàng)目各崗位人員績效考評(píng)考核工作;
3. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目的證件管理工作，配合公司開展證件考取工作。
四、負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理人員的儲(chǔ)備和培養(yǎng):
1. 了解和掌握項(xiàng)目管理人員績效，負(fù)責(zé)管理人員的入(離)職、晉升與淘汰;
2. 參與項(xiàng)目的團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作，確保項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)人員穩(wěn)定。
【任職資格】
一、必備條件:
1. 一級(jí)建造師。
2. 具備2個(gè)完整項(xiàng)目的項(xiàng)目經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)。
3. 項(xiàng)目管理體量在15萬及以上。
4. 不使用國企、央企人員。
5. 有成本意識(shí)，要求:不精通成本，但有成本意識(shí)，了解成本組價(jià)及勞務(wù)單價(jià)行情。
6. 執(zhí)行力強(qiáng)，能以公司利益優(yōu)先考慮問題。
7. 年齡在40歲以下。
(以上條件需每項(xiàng)均具備)
二、其它條件:
1. 教育背景:大?；蛞陨蠈W(xué)歷，建筑工程管理、土木工程等建筑相關(guān)專業(yè)。
2. 培訓(xùn)經(jīng)歷:項(xiàng)目經(jīng)理，一建造師，工程師/高級(jí)工程師。
3. 經(jīng)驗(yàn):2個(gè)及以上工程項(xiàng)目同崗位管理工作經(jīng)驗(yàn)，具知名地產(chǎn)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4. 技能技巧:熟悉建筑施工管理、成本管控，對(duì)外溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。
5. 年齡要求:40歲以下。
6. 性別要求:男。
三、優(yōu)先條件:
1. (特別優(yōu)先)有工業(yè)化建造體系履歷者。
2. 項(xiàng)目甲方單位為大型房地產(chǎn)企業(yè)，在全國排名top前20名。
3. 做過以下單位的人員優(yōu)先:萬科、龍湖、香港置地、碧桂園、旭輝。
4. 有勞務(wù)資源者優(yōu)先。
5. 有施工人員團(tuán)隊(duì)優(yōu)先。如果來做項(xiàng)目，有自己的施工人員可帶來公司一起做項(xiàng)目。
四、不考慮的條件:
1. 項(xiàng)目虧損離職者。
2. 無團(tuán)隊(duì)意識(shí)者。
3. 之前自己曾承包過工程者。(融入公司慢、執(zhí)行力差、制度執(zhí)行差)
4. 跳槽頻繁者，平均1.5-2年跳一個(gè)單位者。
一級(jí)建造師項(xiàng)目經(jīng)理崗位
第9篇 水利水電一級(jí)建造師崗位職責(zé)任職要求
水利水電一級(jí)建造師崗位職責(zé)
一級(jí)建造師(水利水電) 北京天恒建設(shè)集團(tuán)有限公司 北京天恒建設(shè)集團(tuán)有限公司職位描述:
1、負(fù)責(zé)公司水利水電工程技術(shù)工作，保證業(yè)務(wù)范圍內(nèi)檢驗(yàn)檢測(cè)工作的有效開展，解決檢驗(yàn)檢測(cè)工作中出現(xiàn)的重大技術(shù)問題;
2、負(fù)責(zé)公司水利工程質(zhì)量檢測(cè)的資質(zhì)申報(bào)，制定年度計(jì)劃并確保申報(bào)工作有序進(jìn)行;
3、參加管理評(píng)審，落實(shí)技術(shù)整改意見;
4、負(fù)責(zé)檢驗(yàn)檢測(cè)工作的技術(shù)指導(dǎo)，確認(rèn)標(biāo)準(zhǔn)的有效性;
5、編制管理評(píng)審計(jì)劃，做好管理評(píng)審工作，起草管理評(píng)審報(bào)告。;
6、根據(jù)最高管理者的要求，完成最高管理者授予的其他工作。
水利水電一級(jí)建造師崗位
第10篇 駐外一級(jí)建造師崗位職責(zé)任職要求
駐外一級(jí)建造師崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷，土木工程相關(guān)專業(yè);
2、持有市政一級(jí)建造師(必備)，轉(zhuǎn)注冊(cè);
3、8年以上路基、大型橋梁、隧道工作經(jīng)驗(yàn);
5、公司辦理轉(zhuǎn)注冊(cè)手續(xù)，繳納五險(xiǎn)，待遇豐厚;
6、項(xiàng)目地點(diǎn):新疆、內(nèi)蒙、浙江、福建等地;
駐外一級(jí)建造師崗位
第11篇 一級(jí)建造師職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
職責(zé)描述：
根據(jù)面試情況安排項(xiàng)目相匹配的崗位包括不限于技術(shù)崗、商務(wù)崗、質(zhì)量崗、生產(chǎn)崗、安全崗等。
任職要求：
1、具有一級(jí)建造師執(zhí)業(yè)資格；
2、有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
第12篇 一級(jí)建造師證崗位職責(zé)任職要求
一級(jí)建造師證崗位職責(zé)
一級(jí)建造師(房建+b證) 1:尋一級(jí)建造師帶安全員b證，掛職非全職，(專業(yè)和畢業(yè)年限要符合)
2:尋廣東二級(jí)建造師帶安全員b證 ，掛職非全職，(專業(yè)和畢業(yè)年限要符合)
3:具有良好的組織、溝通協(xié)調(diào)能力。對(duì)工程施工項(xiàng)目能全過程控制，具有較強(qiáng)的計(jì)劃實(shí)施能力。
4:項(xiàng)目出場(chǎng)均在廣東省內(nèi)范圍
5:一建項(xiàng)目2年簽一付，資質(zhì)一年簽一付。
6:廣東二建資質(zhì)或項(xiàng)目均一年簽一付。
1:須持有一級(jí)建造師證書 。只掛職，不用全職。
2:需要出場(chǎng)時(shí)配合企業(yè)需求出場(chǎng)，有出場(chǎng)費(fèi)和項(xiàng)目補(bǔ)貼，差旅實(shí)報(bào)實(shí)銷。(資質(zhì)不需要出場(chǎng)，沒有出場(chǎng)費(fèi)和補(bǔ)貼) 3:一級(jí)建造師，房建，市政，水利，公路，機(jī)電等證書均可。
4:付款方式定金加尾款。(收到資格證原件，畢業(yè)證原件付定金。尾款公告成功之后拿到注冊(cè)證后付。)
5:須提供資格證原件，畢業(yè)證原件，個(gè)人系統(tǒng)賬號(hào)密碼，一寸電子照片，電子版簽名，身份證掃描件。 1:尋一級(jí)建造師帶安全員b證，掛職非全職，(專業(yè)和畢業(yè)年限要符合)
2:尋廣東二級(jí)建造師帶安全員b證 ，掛職非全職，(專業(yè)和畢業(yè)年限要符合)
3:具有良好的組織、溝通協(xié)調(diào)能力。對(duì)工程施工項(xiàng)目能全過程控制，具有較強(qiáng)的計(jì)劃實(shí)施能力。
4:項(xiàng)目出場(chǎng)均在廣東省內(nèi)范圍
5:一建項(xiàng)目2年簽一付，資質(zhì)一年簽一付。
6:廣東二建資質(zhì)或項(xiàng)目均一年簽一付。
一級(jí)建造師證崗位
第13篇 建筑一級(jí)建造師崗位職責(zé)任職要求
建筑一級(jí)建造師崗位職責(zé)
一級(jí)建造師建筑 重慶億昊企業(yè)管理咨詢有限公司 重慶億昊企業(yè)管理咨詢有限公司，億昊任職資格:由于公司發(fā)展需要現(xiàn)招聘有全國一級(jí)建造師資格的人員。
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，建筑、工民建、土木工程類相關(guān)專業(yè);
2、持有重慶考取的全國一級(jí)建造師執(zhí)業(yè)資格證書(建筑、市政、公路、水利、機(jī)電專業(yè)均可);
3、2年以上土建相關(guān)領(lǐng)域施工工作經(jīng)驗(yàn)，具有中級(jí)以上職稱者優(yōu)先;
4、熟悉國家及地方相關(guān)法規(guī)、政策，熟悉土建類施工圖、施工管理和有關(guān)土建的施工規(guī)范及要求，掌握項(xiàng)目規(guī)劃、建筑設(shè)計(jì)、施工、驗(yàn)收規(guī)范及市政配套等基本建設(shè)程序;
建筑一級(jí)建造師崗位
第14篇 工程一級(jí)建造師崗位職責(zé)任職要求
工程一級(jí)建造師崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)施工組織計(jì)劃方案的制定與執(zhí)行;
2、負(fù)責(zé)施工過程的控制，對(duì)工程項(xiàng)目質(zhì)量計(jì)劃進(jìn)行監(jiān)督、檢查;
3、參與項(xiàng)目的圖紙會(huì)審、答疑和施工現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)交底工作;
4、負(fù)責(zé)監(jiān)督施工單位的工程施工組織計(jì)劃的實(shí)施;
5、負(fù)責(zé)施工過程中工程變更的初審以及工程量的確認(rèn)簽字;
6、負(fù)責(zé)組織工程竣工初驗(yàn)和工程決算的初審;
7、參加工程關(guān)鍵階段:基礎(chǔ)驗(yàn)槽、基礎(chǔ)、主體和竣工驗(yàn)收;
8、對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)提供技術(shù)服務(wù)，及時(shí)處理設(shè)計(jì)變更和技術(shù)核定等;
9、配合營銷部做好開工后材料進(jìn)場(chǎng)費(fèi)、完工驗(yàn)收費(fèi)等工程款項(xiàng)的結(jié)算工作;
10、做好工程完后的總結(jié)工作，及時(shí)整理工程資料，交本部門資料員備案;
11、對(duì)分包單位進(jìn)行管理，參與審核外包項(xiàng)目的合同擬定、執(zhí)行及結(jié)算;
12、聯(lián)系施工單位進(jìn)行工程保修和處理用戶意見。
工程一級(jí)建造師崗位
第15篇 機(jī)電專業(yè)一級(jí)建造師崗位職責(zé)任職要求
機(jī)電專業(yè)一級(jí)建造師崗位職責(zé)
聘全國一級(jí)建造師(機(jī)電專業(yè)) 重慶億昊企業(yè)管理咨詢有限公司 重慶億昊企業(yè)管理咨詢有限公司，億昊任職要求:
由于公司發(fā)展需要招聘擁有全國一級(jí)機(jī)電建造師執(zhí)業(yè)資格的人員。
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，建筑、工民建、土木工程類相關(guān)專業(yè);
2、2年以上土建相關(guān)領(lǐng)域施工工作經(jīng)驗(yàn)，具有中級(jí)以上職稱者優(yōu)先;
3、熟悉國家及地方相關(guān)法規(guī)、政策，熟悉土建類施工圖、施工管理和有關(guān)土建的施工規(guī)范及要求，掌握項(xiàng)目規(guī)劃、建筑設(shè)計(jì)、施工 、驗(yàn)收規(guī)范及市政配套等基本建設(shè)程序;
招聘網(wǎng)發(fā)布一級(jí)建造師描述
機(jī)電專業(yè)一級(jí)建造師崗位
