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第1篇 賽事運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位職責(zé)
23294-互娛賽事運(yùn)營(yíng)經(jīng)理(深圳) 騰訊 騰訊科技(深圳)有限公司,tencent,騰訊,騰訊開放平臺(tái),騰訊深圳,騰訊 工作職責(zé):
統(tǒng)籌現(xiàn)有“騰訊游戲競(jìng)技平臺(tái)”旗下各競(jìng)技產(chǎn)品的賽事計(jì)劃;
負(fù)責(zé)“騰訊游戲競(jìng)技平臺(tái)”專屬品牌賽事的策劃和執(zhí)行;
負(fù)責(zé)“騰訊游戲競(jìng)技平臺(tái)”的商業(yè)化工作,包括外部合作伙伴招商,社區(qū)平臺(tái)商業(yè)化策劃及拓展。
任職要求:
本科及以上學(xué)歷;
3年以上賽事管理或者游戲行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);
了解電子競(jìng)技行業(yè),并對(duì)網(wǎng)游與電競(jìng)結(jié)合有一定的研究及深刻理解;
對(duì)商業(yè)合作敏感度高,有較強(qiáng)的方案策劃及撰寫能力,具有出色提案能力和溝通技巧。
第2篇 賽事運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
賽事運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、根據(jù)公司資源、平臺(tái)、發(fā)展特點(diǎn)，引進(jìn)和開發(fā)各類商業(yè)、活動(dòng)/賽事資源;
2、獨(dú)立完成與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的活動(dòng)創(chuàng)意策劃，具有良好ppt方案撰寫能力，并把控方案推進(jìn)實(shí)施;
3、熟悉各類活動(dòng)賽事的各個(gè)環(huán)節(jié)，包括活動(dòng)設(shè)計(jì)、競(jìng)賽規(guī)則、賽事流程和現(xiàn)場(chǎng)管理等工作;
4、溝通協(xié)調(diào)客戶需求，撰寫商業(yè)策劃方案，落實(shí)客戶商業(yè)權(quán)益;
5、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)整體賽事項(xiàng)目的執(zhí)行管理;
6、其他項(xiàng)目業(yè)務(wù)推廣銷售。
任職要求:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，體育/市場(chǎng)營(yíng)銷類專業(yè)優(yōu)先，熱愛(ài)體育;
2、5年以上相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn);
3、具有賽事資源引進(jìn)策劃、執(zhí)行管理能力和項(xiàng)目營(yíng)銷推廣運(yùn)作經(jīng)驗(yàn);
4、具有敏銳的商業(yè)意識(shí)和創(chuàng)新思維能力;
賽事運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位
第3篇 賽事運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)任職要求
賽事運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)根據(jù)業(yè)務(wù)目的及目標(biāo)，進(jìn)行運(yùn)營(yíng)策略、規(guī)劃的制定與實(shí)施。
2、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)目標(biāo)的達(dá)成。
3、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)日常工作的實(shí)施管理。
任職資格:
1、具有3年以上的電競(jìng)賽事類業(yè)務(wù)的運(yùn)營(yíng)或市場(chǎng)營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)。
2、具有5~10人的團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)實(shí)施管理經(jīng)驗(yàn)。
3、對(duì)電競(jìng)賽事的全鏈條運(yùn)作流程，具有清晰的認(rèn)知。
4、對(duì)電競(jìng)賽事的內(nèi)容運(yùn)營(yíng)、用戶運(yùn)營(yíng)工作流程，具有清晰的認(rèn)知。
5、對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷、用戶運(yùn)營(yíng)、團(tuán)隊(duì)管理，有一定的理論知識(shí)。
賽事運(yùn)營(yíng)崗位
第4篇 體育賽事運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
任職要求:
大學(xué)本科,年齡28-40歲,熱愛(ài)體育,擅長(zhǎng)運(yùn)營(yíng)策劃,具有很好的管理團(tuán)隊(duì)的能力和很強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。
薪資面議。
第5篇 賽事運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)
賽事運(yùn)營(yíng) 問(wèn)源體育科技 延明集團(tuán)有限公司,延明 崗位職責(zé):
1.完成賽事的前期策劃、過(guò)程跟蹤、及現(xiàn)場(chǎng)統(tǒng)籌執(zhí)行;
任職要求;
1、專科以上學(xué)歷,有 1 年以上公關(guān)活動(dòng)、體育賽事組織或廣告執(zhí)行工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,年齡22歲以上;
2、性格外向,善于溝通交流;
3、工作嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真,做事積極主動(dòng),善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題提出問(wèn)題并解決問(wèn)題;
4、熱愛(ài)體育行業(yè),聽說(shuō)英語(yǔ)(口語(yǔ))溝通能力強(qiáng)者優(yōu)先;
5、適應(yīng)短期外地出差。
第6篇 賽事運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé)
賽事運(yùn)營(yíng)總監(jiān) 共舞體育文化發(fā)展(北京)有限公司 共舞體育文化發(fā)展(北京)有限公司,共舞 職責(zé)描述:
1、賽事品牌戰(zhàn)略規(guī)劃與策略的擬制并組織落地;
2、組織協(xié)調(diào)賽事活動(dòng)及重大市場(chǎng)公關(guān)活動(dòng);
3、拓展賽事活動(dòng)的宣傳方式(廣告、宣傳資料、網(wǎng)站、微信等);
4、賽事產(chǎn)品宣傳的規(guī)劃、組織與落地;
5、賽事品牌風(fēng)險(xiǎn)與輿情的管理;
6、賽事商標(biāo)管理;
7、賽事運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)的內(nèi)部管理,建立行之有效的激勵(lì)考核制度。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,六年以上工作經(jīng)驗(yàn),三年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
2、了解體育賽事的運(yùn)作規(guī)程,有組織過(guò)大型賽事活動(dòng)的經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力,有良好的溝通技巧和統(tǒng)籌規(guī)劃協(xié)調(diào)能力,能獨(dú)立組織和完成整體策劃項(xiàng)目;
4、高度的工作熱情,較強(qiáng)的抗壓能力和開拓精神,樂(lè)于接受挑戰(zhàn),可接受出差;
5、較強(qiáng)的目標(biāo)驅(qū)動(dòng)意識(shí),適應(yīng)變化并及時(shí)做出調(diào)整;
6、熱愛(ài)體育行業(yè),做事細(xì)心,有責(zé)任心,領(lǐng)悟力、執(zhí)行力強(qiáng)。
