綠化養(yǎng)護(hù)任職要求11篇

第1篇 綠化養(yǎng)護(hù)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

綠化養(yǎng)護(hù)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)區(qū)域綠化管養(yǎng)計(jì)劃制定并組織實(shí)施;

2、綠化項(xiàng)目質(zhì)量、安全、成本管控;

3、綠化專用物資采購及工具保管、維護(hù);

4、保持與業(yè)主的良好溝通，維護(hù)項(xiàng)目運(yùn)作平穩(wěn)。

任職資格:

1、園林類專業(yè)大專以上學(xué)歷，中級(jí)以上職稱優(yōu)先;

2、五年以上市政園林養(yǎng)護(hù)經(jīng)驗(yàn);

3、具團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。

4、持駕駛證，駕駛技術(shù)熟練。

5、接受各項(xiàng)目間調(diào)配。

6、資歷稍遜者可考慮任副職。

綠化養(yǎng)護(hù)項(xiàng)目經(jīng)理崗位

第2篇 園林綠化養(yǎng)護(hù)經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

園林綠化養(yǎng)護(hù)經(jīng)理崗位職責(zé)

進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)綠化養(yǎng)護(hù)，協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理與各施工方溝通，保護(hù)施工現(xiàn)場(chǎng)，要求熟悉各類苗木和

施工物料的保存，3年以上工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮

園林綠化養(yǎng)護(hù)經(jīng)理崗位

第3篇 綠化養(yǎng)護(hù)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)

綠化養(yǎng)護(hù)項(xiàng)目經(jīng)理 蘇州新城園林發(fā)展有限公司 蘇州新城園林發(fā)展有限公司,新城 職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)完成公司賦予的任務(wù),對(duì)項(xiàng)目的一切工作負(fù)責(zé)。

2、合理調(diào)配、指導(dǎo)、督促、檢查下屬員工的工作。

3、及時(shí)向下屬員工傳達(dá)各項(xiàng)工作指令,向上級(jí)主管部門回饋信息上傳下達(dá)。

4、負(fù)責(zé)組織召開員工會(huì)議,及時(shí)糾正并講解員工在規(guī)章制度等方面的問題。

5、負(fù)責(zé)制定、修訂、完善日、周、月、年保潔工作計(jì)劃并檢查、督促、實(shí)施。

6、負(fù)責(zé)員工推薦、獎(jiǎng)懲、辭退,參與編寫培訓(xùn)教材,指導(dǎo)領(lǐng)班工作和培訓(xùn)員工。

7、負(fù)責(zé)安排、實(shí)施臨時(shí)任務(wù),處理工作中的突發(fā)事件。

任職要求:1、熱愛本職工作,有工作熱情、有責(zé)任感、正義感,能夠堅(jiān)持原則,是非分明;

2、具有室外管理工作5年以上,具有組織、計(jì)劃安排部門工作的能力;接受過相關(guān)方面的職業(yè)培訓(xùn);

3、熟練使用計(jì)算機(jī)辦公軟件,具有特殊的文字編寫組織能力;

4、具有高中以上學(xué)歷,具有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),能夠勝任本崗位工作;

5、具有c1及以上駕駛資格證。

第4篇 綠化養(yǎng)護(hù)員崗位職責(zé)任職要求

綠化養(yǎng)護(hù)員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、熟知各養(yǎng)護(hù)區(qū)域內(nèi)種植花草樹木的名稱、生長(zhǎng)特性和養(yǎng)護(hù)管理程序。

2、負(fù)責(zé)綠化養(yǎng)護(hù)區(qū)域內(nèi)植物的定期施肥、澆水、除草，并及時(shí)的修枝整形，補(bǔ)栽補(bǔ)種和草坪的管理，掌握植物病蟲害的防治方法。

3、 正確并熟練園林養(yǎng)護(hù)機(jī)械的操作方法和安全使用規(guī)程。

4、 做好養(yǎng)護(hù)日志及綠化養(yǎng)護(hù)的日常巡視，對(duì)疑問及事故情況及時(shí)的向主管部門或技術(shù)指導(dǎo)人員報(bào)告。

5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事情。

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷，養(yǎng)護(hù)工作經(jīng)驗(yàn)1年及以上。

2、良好的理解和表達(dá)能力，善于溝通，很好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)

3、熟悉樹木的生長(zhǎng)特性，修剪方法及日常養(yǎng)護(hù)管理。

綠化養(yǎng)護(hù)員崗位

第5篇 綠化養(yǎng)護(hù)工崗位職責(zé)任職要求

綠化養(yǎng)護(hù)工崗位職責(zé)

綠化養(yǎng)護(hù)工 杭州納美智康科技有限公司 杭州納美智康科技有限公司，納美智康 1、男女不限，園林相關(guān)專業(yè)，身體健康，勤勞肯干;

2、1年以上園林綠化工作經(jīng)驗(yàn)，具備一定的園林綠化專業(yè)知識(shí);

3、熟練綠化機(jī)械使用、病蟲害的防治方法;

4、熟悉植物特性，掌握一定的綠化苗木繁殖技能;

5、具備綠化工程施工、養(yǎng)護(hù)、植保及修剪等專業(yè)知識(shí)

綠化養(yǎng)護(hù)工崗位

第6篇 綠化養(yǎng)護(hù)主管崗位職責(zé)

園林綠化養(yǎng)護(hù)主管 河南梅隆實(shí)業(yè)有限公司 河南梅隆實(shí)業(yè)有限公司,梅隆 職責(zé)描述:

1、具有3年以上的苗木種植、養(yǎng)護(hù)及草皮養(yǎng)護(hù)的管理經(jīng)驗(yàn);

2、對(duì)不同種類植物充分了解,對(duì)植物的栽種、病蟲害防治具有豐富的實(shí)操經(jīng)驗(yàn);

3、具有一定的現(xiàn)場(chǎng)組織能力和指揮能力,責(zé)任心強(qiáng),吃苦耐勞;

4、負(fù)責(zé)公司養(yǎng)護(hù)項(xiàng)目的工作安排和組織、落實(shí)、檢查指導(dǎo);負(fù)責(zé)各項(xiàng)目綠化養(yǎng)護(hù)方案的制定及執(zhí)行管控。

5、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目綠化人員管理;合理調(diào)配和管理綠化養(yǎng)護(hù)工人,指導(dǎo)工人正確使用綠化機(jī)械及綠化養(yǎng)護(hù)工作的操作規(guī)程;

6、負(fù)責(zé)與公司進(jìn)行日常信息溝通及工作協(xié)調(diào)。

任職要求:

1、園林相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷,3年以上苗木種植、養(yǎng)護(hù)的管理工作經(jīng)驗(yàn);

2、對(duì)不同種類植物充分了解,對(duì)植物的栽種、病蟲害防治具有豐富的實(shí)操經(jīng)驗(yàn);

3、從事過大型住宅景觀養(yǎng)護(hù)工作者優(yōu)先。

第7篇 綠化養(yǎng)護(hù)崗位職責(zé)

園林綠化養(yǎng)護(hù)主管 河南梅隆實(shí)業(yè)有限公司 河南梅隆實(shí)業(yè)有限公司,梅隆 職責(zé)描述:

1、具有3年以上的苗木種植、養(yǎng)護(hù)及草皮養(yǎng)護(hù)的管理經(jīng)驗(yàn);

2、對(duì)不同種類植物充分了解,對(duì)植物的栽種、病蟲害防治具有豐富的實(shí)操經(jīng)驗(yàn);

3、具有一定的現(xiàn)場(chǎng)組織能力和指揮能力,責(zé)任心強(qiáng),吃苦耐勞;

4、負(fù)責(zé)公司養(yǎng)護(hù)項(xiàng)目的工作安排和組織、落實(shí)、檢查指導(dǎo);負(fù)責(zé)各項(xiàng)目綠化養(yǎng)護(hù)方案的制定及執(zhí)行管控。

5、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目綠化人員管理;合理調(diào)配和管理綠化養(yǎng)護(hù)工人,指導(dǎo)工人正確使用綠化機(jī)械及綠化養(yǎng)護(hù)工作的操作規(guī)程;

6、負(fù)責(zé)與公司進(jìn)行日常信息溝通及工作協(xié)調(diào)。

任職要求:

1、園林相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷,3年以上苗木種植、養(yǎng)護(hù)的管理工作經(jīng)驗(yàn);

2、對(duì)不同種類植物充分了解,對(duì)植物的栽種、病蟲害防治具有豐富的實(shí)操經(jīng)驗(yàn);

3、從事過大型住宅景觀養(yǎng)護(hù)工作者優(yōu)先。

第8篇 綠化養(yǎng)護(hù)工崗位職責(zé)

崗位職責(zé):管理園區(qū)綠化,澆水,打藥等

任職要求:1.年齡在50歲以上。

2.懂得綠化

3.聽從領(lǐng)導(dǎo)安排

第9篇 綠化養(yǎng)護(hù)崗位職責(zé)任職要求

綠化養(yǎng)護(hù)崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)制定年度環(huán)境管理方案，并組織實(shí)施.

2、負(fù)責(zé)環(huán)境管理工作并進(jìn)行有效地檢查、監(jiān)督、指導(dǎo)，不斷提升服務(wù)品質(zhì)。

3、負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)計(jì)劃的制定、執(zhí)行以及對(duì)培訓(xùn)效果的檢驗(yàn)，不斷提升員工的業(yè)務(wù)知識(shí)和專業(yè)技能。

4、 負(fù)責(zé)擬定并落實(shí)環(huán)境管理的相關(guān)工作制度及作業(yè)手冊(cè)，并不斷優(yōu)化作業(yè)流程。

5、 負(fù)責(zé)擬定環(huán)境工作應(yīng)急預(yù)案，處理相關(guān)突發(fā)事件。

6、 負(fù)責(zé)對(duì)環(huán)境外包單位進(jìn)行工作督導(dǎo)，以保證小區(qū)環(huán)境質(zhì)量。

7、定期對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行抽查，檢查樹木花草的養(yǎng)護(hù)，澆水、施肥、病蟲害及修剪等工作，并做好詳細(xì)記錄。

任職資格:

1、30-45周歲，大專學(xué)歷，物業(yè)管理、園林綠化相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。

2、二年以上大型規(guī)范企業(yè)環(huán)境管理或物業(yè)管理經(jīng)歷。

3、熟悉環(huán)境管理基本常識(shí)，熟悉物業(yè)管理相關(guān)法律、法規(guī)。

綠化養(yǎng)護(hù)崗位

第10篇 綠化養(yǎng)護(hù)主管崗位職責(zé)任職要求

綠化養(yǎng)護(hù)主管崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)制定年度環(huán)境管理方案，并組織實(shí)施.

2、負(fù)責(zé)環(huán)境管理工作并進(jìn)行有效地檢查、監(jiān)督、指導(dǎo)，不斷提升服務(wù)品質(zhì)。

3、負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)計(jì)劃的制定、執(zhí)行以及對(duì)培訓(xùn)效果的檢驗(yàn)，不斷提升員工的業(yè)務(wù)知識(shí)和專業(yè)技能。

4、 負(fù)責(zé)擬定并落實(shí)環(huán)境管理的相關(guān)工作制度及作業(yè)手冊(cè)，并不斷優(yōu)化作業(yè)流程。

5、 負(fù)責(zé)擬定環(huán)境工作應(yīng)急預(yù)案，處理相關(guān)突發(fā)事件。

6、 負(fù)責(zé)對(duì)環(huán)境外包單位進(jìn)行工作督導(dǎo)，以保證小區(qū)環(huán)境質(zhì)量。

7、定期對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行抽查，檢查樹木花草的養(yǎng)護(hù)，澆水、施肥、病蟲害及修剪等工作，并做好詳細(xì)記錄。

任職資格:

1、30-45周歲，大專學(xué)歷，物業(yè)管理、園林綠化相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。

2、二年以上大型規(guī)范企業(yè)環(huán)境管理或物業(yè)管理經(jīng)歷。

3、熟悉環(huán)境管理基本常識(shí)，熟悉物業(yè)管理相關(guān)法律、法規(guī)。

綠化養(yǎng)護(hù)主管崗位

第11篇 綠化養(yǎng)護(hù)專員崗位職責(zé)任職要求

綠化養(yǎng)護(hù)專員崗位職責(zé)

1、大專以上學(xué)歷，要求園藝專業(yè)畢業(yè)，從事過園藝方面的工作3年以上者;

2、能夠熟練使用office、photshop軟件;

3、性格開朗、踏實(shí)、能吃苦耐勞，熱愛工作，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，責(zé)任心強(qiáng)。

4、工作內(nèi)容:主要協(xié)助項(xiàng)目管理人員，做一些零星整改報(bào)價(jià)(包括做效果圖、做方案、做報(bào)價(jià));協(xié)助項(xiàng)目資料的對(duì)接及完成;新項(xiàng)目入場(chǎng)情況接收，并完成情況接收表;個(gè)別項(xiàng)目品質(zhì)檢查并做報(bào)告;完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的工作。

綠化養(yǎng)護(hù)專員崗位