- 目錄
第1篇 醫(yī)學(xué)統(tǒng)計(jì)分析崗位職責(zé)
醫(yī)學(xué)統(tǒng)計(jì)分析師 北京凱吉特醫(yī)藥科技發(fā)展有限公司 北京凱吉特醫(yī)藥科技發(fā)展有限公司,凱吉特 崗位職責(zé)
1. 撰寫臨床研究方案與統(tǒng)計(jì)分析計(jì)劃(方案設(shè)計(jì)及相關(guān)統(tǒng)計(jì)支持);
2. 計(jì)算樣本量;
3. 隨機(jī)與盲法實(shí)現(xiàn);
4. 參與方案討論會(huì),并提供統(tǒng)計(jì)支持(數(shù)據(jù)分析);
5. 監(jiān)督全部數(shù)據(jù)活動(dòng),包括crf表數(shù)據(jù)和外部電子化數(shù)據(jù)的寫入,審查,驗(yàn)證、日常清理以及質(zhì)疑;
6. 臨床數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析與報(bào)告審核;
7. 上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。
任職要求
1. 學(xué)歷及專業(yè):碩士及以上學(xué)歷,生物統(tǒng)計(jì)、醫(yī)學(xué)統(tǒng)計(jì)、流行病學(xué)或公共衛(wèi)生等相關(guān)專業(yè);
2. 英語(yǔ):四級(jí)或以上;
3. 熟悉臨床試驗(yàn)設(shè)計(jì)與統(tǒng)計(jì)分析流程,有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
4. 熟悉ich與sfda臨床試驗(yàn)相關(guān)的生物統(tǒng)計(jì)學(xué)技術(shù)指導(dǎo)原則;
5. 熟練運(yùn)用至少1種統(tǒng)計(jì)軟件,如sas、spss、stata、r語(yǔ)言等;熟悉生物信息分析軟件和工具;
6. 有較強(qiáng)的邏輯性、強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)與責(zé)任感。
第2篇 統(tǒng)計(jì)分析崗崗位職責(zé)任職要求
統(tǒng)計(jì)分析崗崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、完成各類監(jiān)管統(tǒng)計(jì)報(bào)表的填報(bào)工作，完成各項(xiàng)監(jiān)管數(shù)據(jù)報(bào)送平臺(tái)的維護(hù)工作;
2、根據(jù)部門及處室安排，完成各項(xiàng)內(nèi)部分析報(bào)表。
任職要求:
1、30周歲及以下;
2、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，財(cái)會(huì)、統(tǒng)計(jì)、金融、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè);
3、2年及以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)或金融機(jī)構(gòu)報(bào)表填報(bào)工作經(jīng)驗(yàn);
4、有銀監(jiān)或人行監(jiān)管統(tǒng)計(jì)報(bào)表經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
統(tǒng)計(jì)分析崗崗位
第3篇 統(tǒng)計(jì)分析崗位職責(zé)任職要求
統(tǒng)計(jì)分析崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)日常crm數(shù)據(jù)的分析整理(如新老顧客分析、會(huì)員活躍度、轉(zhuǎn)化率、復(fù)購(gòu)率、沉睡和流失分析、積分損益分析等，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，分析客戶行為，形成會(huì)員分析報(bào)告);
2、協(xié)助crm管理體系建立與完善，參與市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)和會(huì)員相關(guān)項(xiàng)目，為項(xiàng)目實(shí)施提供分析支持，制定精準(zhǔn)營(yíng)銷策略;
3、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)報(bào)表統(tǒng)計(jì)、分析、問(wèn)題預(yù)警、實(shí)時(shí)反饋，協(xié)助優(yōu)化營(yíng)銷內(nèi)容、收集整理營(yíng)銷效果、提出改進(jìn)方案;
任職條件:
1、大專以上學(xué)歷，市場(chǎng)、營(yíng)銷、管理類相關(guān)專業(yè)，兩年以上線上線下會(huì)員運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn);
2、較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，創(chuàng)新能力、邏輯思維能力、溝通能力，以結(jié)果為導(dǎo)向，對(duì)市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)敏感，善于從客戶數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)用戶的深層需求;
3、善于溝通，邏輯強(qiáng)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
4、有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)、醫(yī)藥或其他連鎖行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。
統(tǒng)計(jì)分析崗位
第4篇 統(tǒng)計(jì)分析崗崗位職責(zé)
統(tǒng)計(jì)分析崗 崗位職責(zé):
1.盈利及分析模型的構(gòu)建與管理。研究與分析領(lǐng)先的財(cái)務(wù)管理工具應(yīng)用和使用情況,配合實(shí)施財(cái)務(wù)管理工具的構(gòu)建更新工作。搭建和設(shè)計(jì)多維度盈利分析模型,為盈利分析提出數(shù)據(jù)來(lái)源和依據(jù);定期編制業(yè)務(wù)發(fā)展趨勢(shì)報(bào)表(或報(bào)告);
2.管理會(huì)計(jì)系統(tǒng)應(yīng)用。規(guī)劃和設(shè)計(jì)卡中心管理會(huì)計(jì)系統(tǒng)核算架構(gòu)以及規(guī)則,建立管理會(huì)計(jì)報(bào)表數(shù)據(jù)管理體系;配合總行管理會(huì)計(jì)系統(tǒng)的需求、開發(fā)與維護(hù)工作,配合總行推動(dòng)新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的實(shí)施;
3.負(fù)責(zé)信用卡中心日常資金頭寸的管理與報(bào)送;
4.負(fù)責(zé)收集、加工卡中心相關(guān)財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù);
5.執(zhí)行總行以及信用卡中心的監(jiān)管統(tǒng)計(jì)制度,配合歸口管理部門向人民銀行、銀監(jiān)會(huì)以及總行等機(jī)構(gòu)報(bào)送監(jiān)管統(tǒng)計(jì)信息數(shù)據(jù);
6.配合有關(guān)部門開展相關(guān)財(cái)務(wù)系統(tǒng)的開發(fā)與維護(hù)工作。
任職要求:
1、統(tǒng)招全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,現(xiàn)年35周歲以下;
2、除具有財(cái)務(wù)專業(yè)學(xué)歷背景外,具備3年以上用友、金蝶財(cái)務(wù)軟件銀行類產(chǎn)品咨詢開發(fā)工作經(jīng)歷。
3、具有國(guó)內(nèi)、國(guó)外大型銀行或信用卡統(tǒng)計(jì)分析及建模、系統(tǒng)開發(fā)相關(guān)工作(實(shí)習(xí))經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;具有四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作(實(shí)習(xí))經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先、熟悉銀行業(yè)務(wù),精通數(shù)據(jù)分析及撰寫開發(fā)需求、測(cè)試;
3、具有金融建模、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
崗位職責(zé):
1.盈利及分析模型的構(gòu)建與管理。研究與分析領(lǐng)先的財(cái)務(wù)管理工具應(yīng)用和使用情況,配合實(shí)施財(cái)務(wù)管理工具的構(gòu)建更新工作。搭建和設(shè)計(jì)多維度盈利分析模型,為盈利分析提出數(shù)據(jù)來(lái)源和依據(jù);定期編制業(yè)務(wù)發(fā)展趨勢(shì)報(bào)表(或報(bào)告);
2.管理會(huì)計(jì)系統(tǒng)應(yīng)用。規(guī)劃和設(shè)計(jì)卡中心管理會(huì)計(jì)系統(tǒng)核算架構(gòu)以及規(guī)則,建立管理會(huì)計(jì)報(bào)表數(shù)據(jù)管理體系;配合總行管理會(huì)計(jì)系統(tǒng)的需求、開發(fā)與維護(hù)工作,配合總行推動(dòng)新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的實(shí)施;
3.負(fù)責(zé)信用卡中心日常資金頭寸的管理與報(bào)送;
4.負(fù)責(zé)收集、加工卡中心相關(guān)財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù);
5.執(zhí)行總行以及信用卡中心的監(jiān)管統(tǒng)計(jì)制度,配合歸口管理部門向人民銀行、銀監(jiān)會(huì)以及總行等機(jī)構(gòu)報(bào)送監(jiān)管統(tǒng)計(jì)信息數(shù)據(jù);
6.配合有關(guān)部門開展相關(guān)財(cái)務(wù)系統(tǒng)的開發(fā)與維護(hù)工作。
任職要求:
1、統(tǒng)招全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,現(xiàn)年35周歲以下;
2、除具有財(cái)務(wù)專業(yè)學(xué)歷背景外,具備3年以上用友、金蝶財(cái)務(wù)軟件銀行類產(chǎn)品咨詢開發(fā)工作經(jīng)歷。
3、具有國(guó)內(nèi)、國(guó)外大型銀行或信用卡統(tǒng)計(jì)分析及建模、系統(tǒng)開發(fā)相關(guān)工作(實(shí)習(xí))經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;具有四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作(實(shí)習(xí))經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先、熟悉銀行業(yè)務(wù),精通數(shù)據(jù)分析及撰寫開發(fā)需求、測(cè)試;
3、具有金融建模、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
