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培訓學校合同(16份范本)

更新時間:2024-11-20 查看人數:51

培訓學校合同

第1篇 課外培訓學校服務合同

2023課外培訓學校服務甲方(提供培訓方):

機構名稱(與營業(yè)執(zhí)照或辦學許可證一致): 辦學地址(與營業(yè)執(zhí)照或辦學許可證一致):

審批機關: 登記注冊機關:

辦學許可證編號: 辦學許可證有效期:

線上機構icp備案號:

統(tǒng)一社會信用代碼:

民非登記證/營業(yè)執(zhí)照有效期:

聯(lián)系人: 聯(lián)系電話:

乙方(接受培訓方監(jiān)護人):

學員姓名: 性別: 出生日期:

身份證件類型及號碼:

就讀學校: 就讀年級:

聯(lián)系電話:

監(jiān)護人姓名: 與學員關系:

聯(lián)系電話: 聯(lián)系地址:

身份證件類型及號碼:

根據《中華人民共和國教育法》《中華人民共和國民辦教育促進法》等有關法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方遵循平等、自愿、公平、誠實、守信的原則,遵循教育規(guī)律和青少年健康成長規(guī)律,經協(xié)商一致,簽訂本合同。

第一條 適用對象

本合同適用受培訓者(學員)一般為在校的中小學生。

第二條 甲方的權利和義務

(一)甲方有權按照國家有關政策規(guī)定和合同約定收取培訓費用。甲方收取培訓費用后應當及時向乙方開具正規(guī)發(fā)票。(按照國家有關政策要求,培訓機構不得一次性向乙方收取或變相收取時間跨度超過3個月的費用;線上培訓機構按課時收費的,每科不得一次性收取超過60課時的費用。)

(二)甲方應當向乙方明示辦學許可證、營業(yè)執(zhí)照(或事業(yè)單位法人證書、民辦非企業(yè)單位登記證書)、收費項目、收費標準、辦學事項、退費辦法、上課時間和服務承諾等內容,公開透明培訓,接受社會監(jiān)督,甲方不得在公示的項目和標準外向乙方收取其他費用。

(三)甲方可以依照相關法律法規(guī)制定適合其機構自身的培訓管理制度并在甲方培訓場所醒目位置進行公示,甲方有權要求乙方遵照執(zhí)行,以確保培訓活動順利進行。

(四)甲方開設培訓項目符合國家及培訓場所所在地有關規(guī)定,遵循教育規(guī)律和學生身心發(fā)展規(guī)律,甲方及甲方的教職員工不得以任何方式向學員傳播、講授違反相關法律法規(guī)的培訓內容。

(五)甲方保證,按照國家有關政策要求配備與培訓項目及培訓規(guī)模相適應的教學及實訓設施設備,配備與培訓類別、層次及規(guī)模相適應的專兼職培訓隊伍,從事中小學學科知識培訓的人員具有相應的教師資格,聘用的外籍從業(yè)人員符合國家有關規(guī)定。甲方應加強對所聘用人員的管理,確保不出現(xiàn)打罵、猥褻、虐待等損害學員身心健康或合法權益的行為。

(六)甲方應確保提供給學員的培訓班次與學員所處年級相匹配,提供的培訓安排與乙方當地教育行政部門規(guī)定的教學時間不存在沖突。

(七)甲方應做好消防、食品、公共衛(wèi)生等安全管理,落實安全防范措施,建立健全安全管理制度和應急預警處理機制,防范各類安全責任事故發(fā)生。每次培訓課程結束后,甲方應確保學員被乙方安全接走,雙方另有約定的除外。

(八)甲方若改變培訓方式,需雙方協(xié)商一致。

(九)甲方應當依法保護在簽訂和履行合同過程中獲悉的乙方及學員個人信息,不得泄露或者以其它不正當的方式使用乙方及學員個人隱私信息。未經乙方書面同意,甲方不得擅自使用乙方及學員的姓名、肖像、影像用于商業(yè)用途。

(十)未經乙方書面同意,甲方不得將本合同約定的培訓服務轉讓給第三方,不得擅自將學員轉交給第三方機構進行培訓。

(十一)甲方應當設置處理合同和服務爭議的內設部門或者專員,甲方的客服電話為: 。

第三條 乙方的權利和義務

(一)乙方有按照本合同的約定接受甲方培訓服務的權利。

(二)乙方對培訓過程以及培訓人員的從業(yè)背景和執(zhí)教信息享有知情權。乙方可以通過公開課、學習報告等適當方式了解學員的學習狀況,甲方應當為乙方提供方便,接受乙方監(jiān)督。

(三)乙方應當按時足額向甲方繳納培訓費用。

(四)乙方及學員應當自覺遵守甲方的各項培訓管理制度和課堂紀律,不得妨礙其他學員的正常學習活動。乙方應當自覺遵守培訓場所的各種安全規(guī)定,不從事危害自身或者他人人身、財產安全的不當行為。培訓期間如因乙方或學員的原因造成甲方或他人人身、財產損害的,乙方應承擔損害賠償責任。

(五)乙方及學員應當尊重甲方的知識產權,不得擅自對培訓過程進行錄音、錄像。對于甲方擁有知識產權的培訓材料或者課件,乙方及學員除在正常學習過程中合理使用外,不得私自復制、散發(fā)、銷售,不得通過互聯(lián)網進行分享、擴散和傳播。

(六)未經甲方同意,乙方不得擅自將本合同課程轉讓給第三方,或者將聽課憑證轉讓、出借給他人使用。

(七)如學員身體健康狀況有特殊情形不再適合參與培訓的,乙方應及時告知甲方,甲方可按照相關培訓管理制度處理。

第四條 培訓服務

(一)培訓項目

課程名稱: 班級編號:

課程顧問(經辦人): 總課時數(節(jié)):

每次培訓課時(節(jié)): 上課時間:

開課日期: 預計結課日期:

(二)培訓要求

培訓方式:t線下培訓 線上培訓

一對一(或一對 )面授

大班額面授課(標準: 人-- 人)

t小班額面授課(班級限額≤ 5 人)其他方式:

t最低開班人數 5 ,低于此人數可不開班;本班開班不受最低人數限制。

是否指定授課教師:否 ¨是(指定教師姓名: ,指定教師未經乙方同意不得更換);是否有教師資格證 ¨有 沒有

實際授課地點:

學員接送方式:

第五條 培訓收費

(一)收費標準(人民幣)

培訓費用合計: (大寫) (小寫)元。

課時費:共計 元( 元/節(jié))。

培訓資料費: 元,

培訓資料包括: 。

其他費用:

名稱: 金額: 元,收費依據:

名稱: 金額: 元,收費依據:

名稱: 金額: 元,收費依據:

(二)付費渠道

乙方采取 現(xiàn)金 銀行卡 支付寶 微信 其他 方式支付培訓費用。甲方的培訓費用收款賬戶信息如下:

開戶銀行: ,銀行賬號:支付寶賬戶:微信賬戶:其他方式:

第六條 培訓退費

(一)乙方在培訓班報名之日起至上課前退費,將收取20 %手續(xù)費。

(二)由于乙方的原因申請?zhí)崆巴藢W的,雙方同意按照第 種約定方式辦理退費。

退還乙方未消耗課時所對應的培訓費余額。

其他方式

(三)在辦理退費時,對于已發(fā)放給乙方的培訓資料的費用、已轉付給第三方并無法索回的代收代支費用以及已向銀行(第三方)支付的合理手續(xù)費用等,由甲方出示相關證明材料后,經協(xié)商,由 乙 方承擔。

(四)乙方所報班次低于最低開班人數不能開班的,甲方應退還乙方已繳付的全部費用。

(五)甲方應在收到乙方書面退費申請后15個工作日內,將相應退費款項支付給乙方。

(六)退費方式:按乙方繳費原路徑或雙方協(xié)商一致路徑退回。

第七條 違約責任

(一)甲方未達到合同約定的場所、教師等培訓條件的,或甲方未經乙方同意,擅自變更培訓方式或培訓教師的,乙方有權要求解除合同,要求甲方退還剩余培訓費并支付剩余培訓費[ ]%金額的違約金。

(二)由于甲方的原因,包括但不限于甲方辦學許可證過期,被吊銷辦學許可證、營業(yè)執(zhí)照(或事業(yè)單位法人證書、民辦非企業(yè)單位登記證書),被責令停業(yè)整頓等原因,無法繼續(xù)向乙方提供培訓服務的,乙方有權要求解除合同,要求甲方退還剩余培訓費并支付剩余培訓費[ ]%金額的違約金。

(三)甲方招生簡章或者招生廣告中對培訓師資和效果等所作的說明和允諾具體確定,并對培訓合同的訂立以及課程價格的確定有重大影響的,應當視為要約。相關說明和允諾即使未載入本合同,亦應當視為合同內容,甲方所提供服務與上述相關說明和允諾不相符的,乙方有權要求解除合同,要求甲方退還剩余培訓費并支付剩余培訓費[ ]%金額的違約金。

(四)未經乙方同意,甲方擅自將本合同約定的服務轉給第三方或將學員轉交給第三方機構進行培訓的,乙方有權要求解除合同,要求甲方退還剩余培訓費并支付剩余培訓費[ ]%金額的違約金。

(五)因甲方違約,雙方就退費事宜書面達成一致后,甲方應于 (≤20)個工作日內將各項相關費用支付給乙方,每逾期一日應按逾期金額[ ]%的標準(不超過萬分之六點五)向乙方支付違約金。

(六)乙方逾期未支付培訓費用的,甲方有權終止或中止培訓服務,乙方需支付實際已培訓天數的課時費,每逾期一日應按逾期金額[ ]%的標準(不超過萬分之六點五)向甲方支付違約金。

(七)乙方擅自將本合同課程轉讓給第三方,或者將聽課憑證轉讓、出借給他人使用的,甲方有權拒絕為非學員提供培訓服務。

(八)由于乙方的原因,無法繼續(xù)接受培訓服務的,甲方不承擔違約責任。

(九)因戰(zhàn)爭、自然災害、傳染性疾病等不可抗力致使本合同無法繼續(xù)履行的,雙方互不承擔違約責任,受不可抗力影響的一方應及時書面通知對方,雙方按照實際消耗課時結算(或協(xié)商結算)培訓費用。

第九條補充協(xié)議

本合同未盡事宜,由下列補充條款進行約定。補充條款與本合同其他條款不一致的,以補充條款為準。

第十條 生效方式

本合同自甲方蓋章乙方簽字或雙方采用合法有效的電子簽名方式簽署之日起生效。

合同正本連同補充條款共 頁,一式 份,甲乙雙方各執(zhí) 份,各份具有同等法律效力。

甲方(蓋章): 乙方(接受培訓方監(jiān)護人簽字):

甲方代表(經辦人簽字):

年 月 日 年 月 日

第2篇 20xx培訓學校教師聘用合同

甲方:戴氏教育培訓中心

地址:咸陽市電*十字新華大廈

乙方:性別:

居民身份證號碼:

家庭住址:

現(xiàn)居住地:

聯(lián)系電話:郵編:

戴氏教育培訓中心(以下簡稱甲方),現(xiàn)聘用(以下簡稱乙方)為單位員工,根據國家有關法律法規(guī)的規(guī)定,乙方聲明已經完全了解并同意遵守甲方員工手冊和各項規(guī)章制度,遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則,甲、乙雙方簽訂本勞動合同。

一、合同期限

1.1有效期:

本合同的有效期為年,自年月日起至年月日止。勞動合同期滿前三個月,經雙方協(xié)商同意,可以續(xù)簽勞動合同。

1.2試用期:

試用期個月,自年月日起至年月日止。

二、工作內容

2.1甲方根據工作需要及乙方的崗位意向,聘用乙方__________部門工作,擔任

崗位;

2.2甲方因工作需要及乙方的工作能力和表現(xiàn),可以隨時調整乙方的工作崗位,并相應調整工資及福利待遇,乙方同意服從。

2.3乙方必須按照甲方關于本崗位工作任務和責任制的要求,完成規(guī)定的數量、質量指標和

各項工作任務。

三、勞動保護和勞動條件

3.1工作時間

甲方實行每周工作制。如有特殊情況,可根據甲方的工作性質作調整。乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、喪假、產假等假期。

3.2甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方在人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。

四、勞動報酬和福利待遇

4.1工資報酬:

1)甲方確定乙方試用期內工資為元,試用期滿經考核合格按所在崗位確定的乙方月工資報酬為:崗位工資為元。

2)乙方工作崗位發(fā)生變化時,甲方實行變崗變薪辦法。甲方的發(fā)薪日期為每月的15日。

3)繳納個人所得稅是乙方的義務,甲方按國家規(guī)定在乙方工資內代扣代繳。

4.2甲方按國家和地方相關規(guī)定并依據甲方規(guī)章制度為乙方辦理相關福利保險。

五、勞動紀律

5.1乙方應遵守國家的法律、法規(guī)。

5.2乙方應嚴格遵守甲方的員工手冊及各項規(guī)章制度,遵守甲方規(guī)定的工作程序、保守甲方的商業(yè)秘密,維護甲方的利益和聲譽,愛護甲方的財產,遵守職業(yè)道德,提高敬業(yè)精神和職業(yè)技能。

5.3乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動紀律,甲方將按有關規(guī)定給予處罰。

5.4乙方因違反甲方管理制度而被開除、除名或觸犯國家法律,被判刑、*、拘留的,本合同自動解除。

5.5乙方在為甲方服務期間,嚴禁在經營同類業(yè)務及相關業(yè)務的行業(yè)及單位,做任何形式未經甲方批準的兼職工作。

六、勞動合同的變更、解除、和終止

6.1勞動合同簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務,任何一方不得擅自變更合同。確需變更時,雙方應協(xié)商一致,簽訂書面補充協(xié)議或變更勞動合同。雙方未達成一致意見的,按6.3或6.5條款規(guī)定執(zhí)行。

6.2乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除勞動合同:

1)在試用期間,被證明不符合錄用條件的;

2)嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;

3)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成損害的;

4)被依法追究刑事責任或勞動教養(yǎng)或被拘留的;

5)法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形。

6.3有下列情況之一的,甲方可以提前告知并解除勞動合同:

1)乙方患病或非因工負傷,醫(yī)療期滿后根據甲方工作特點,被甲方認為不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作;

2)乙方不能勝任工作,經過培訓或調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

3)勞動合同訂立時所依據的客觀情況發(fā)生重大變化,如部門或崗位撤消,致使原勞動合同無法履行,經當事人協(xié)商不能就變更勞動合同訂達成協(xié)議的;

6.4乙方有以下情形之一,甲方不得解除本合同,但違反公司規(guī)章制度和符合本合同6.3條款的除外:

1)乙方患病或非因工負傷在規(guī)定的醫(yī)療期內的;

2)乙方因工負傷或患有職業(yè)病,在就業(yè)醫(yī)院規(guī)定的最低期限治療、療養(yǎng)的;

3)實行計劃生育的乙方(指女性)在孕期、產期、哺乳期內的;

4)法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形。

6.5乙方要求解除勞動合同,須提前九十日書面通知甲方,在獲取甲方書面同意后,辦理完辭職手續(xù)后方可離職,否則甲方將罰扣乙方最后一個月工資并視為乙方違約。

6.6有下列情形之一,乙方可以隨時通知甲方解除本合同:

1)在試用期內的;

2)甲方以暴-力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段*勞動的。

6.7勞動合同期滿或雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時,勞動合同即自行終止。

七、違約、賠償責任

7.1甲方違反《勞動法》及本合同約定的條件應承擔法律責任,并按國家和當地規(guī)定賠償乙方的經濟損失。

7.2乙方違反《勞動法》及本合同規(guī)定的條件和約定條款應承擔法律責任,并按國家和當地有關規(guī)定、本合同及其附件規(guī)定賠償甲方損失。

7.3其他賠償

1)如果乙方在合同期內,由甲方出資進修(含境內、外實習培訓)需要延長服務期的,由甲乙雙方另簽服務期協(xié)議。如乙方在合同期內受甲方出資培訓,乙方因個人情況被辭退或自行離職,甲方保留按培訓要求賠償培訓費的權利。甲方出資培訓未簽訂培訓協(xié)議的,乙方為甲方服務時間不到兩年,必須全額賠償。

2)乙方在合同期內接受由甲方出資的物品、出游、福利用品等一律按國家及企業(yè)規(guī)定執(zhí)行。

7.4雙方約定違約金額為兩萬元。

八、其它:

9.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,在甲乙雙方簽字或蓋章后生效,兩份合同具有同等法律效力。

9.2本合同未盡事宜以甲方員工手冊、相關規(guī)章制度約定為準。

9.3勞動合同的附件是合同的組成部分,具有同等法律效力;

9.4甲方在本合同簽署后制定或修改的公司員工手冊及相關規(guī)章制度、以及正在生效的各項規(guī)章制度都直接構成本合同的附件,乙方應予以遵守。

甲方:戴氏教育培訓中心

代表:

日期:年月日

乙方:日期:

年月日

根據《中華人民共和國教師法》)《中華人民共和國勞動法》等法律法規(guī)的有關規(guī)定,就甲方聘任乙方為_________教師事項,經甲、乙雙方平等協(xié)商,簽訂本協(xié)議。

第一條工作崗位

1.乙方同意根據甲方工作需要,被聘任在_________職位工作。如果院系發(fā)生變化,雙方應該根據需要重新確認乙方工作的院系和職位。變動之后,乙方原來協(xié)議規(guī)定的待遇等內容原則上不應該改變。

2.聘期內甲方保證乙方全職在_________特聘崗位上工作,但甲方安排乙方執(zhí)行外出合作研究、進修、培訓任務的除外。從海外直接應聘的特聘教授人選如有特殊情況,聘期內保證每年在甲方特聘教授崗位上工作時間不少于_________個月。

第二條聘期

本崗位首次聘期為_________年,即自_________年______月______日至_________年______月______日。

聘任期滿后,根據甲方工作需要,聘期考核結果以及甲乙雙方意向,甲乙雙方可續(xù)簽聘任協(xié)議。聘任期限另行商定。

第三條工作目標

1.乙方愿意按照本協(xié)議書約定及甲方關于本職位工作任務和職責要求完成規(guī)定的工作數量,實現(xiàn)工作目標。

2.乙方在聘期內應完成的工作目標:_________

第四條崗位任務

乙方在聘期內應承擔的工作任務包括以下幾個方面:

1.教學任務(包括承擔核心課程講授任務、培養(yǎng)博士、碩士研究生,指導博士后研究人員、高級訪問學者):

(1)乙方必須按照甲方的教學安排,每學年完成研究生或本科生教學任務,總學時數達到_________學時以上。

(2)乙方必須按質按量地完成教學任務,認真完成學院及教研室分配的教學工作,認真進行課程建設(如教材編寫,教學內容和教學方式改革,實驗方法變革等)。

2.爭取和主持科研項目,科技創(chuàng)新研究任務及目標:

(1)乙方在考核期內,必須至少主持過1項省部級以上科研項目;或至少主持1項省部級以上重大項目的子課題;或主持1項橫向科研項目(科研經費在_________元以上)。

(2)乙方對主持的科研項目,應該認真負責,必須按照項目計劃書的內容以及學院科研項目中后期管理的相關規(guī)定保質保量地完成。

3.學科建設任務:

(1)乙方應該積極參加學院以及所在教研室的學科建設工作,協(xié)助完成相關的學科建設目標。

(2)乙方在考核期內平均每學年必須有1篇在國內核心期刊或國外雜志上公開發(fā)表的學術論著(第1作者或通訊作者,作者單位為_______大學);或考核期內有1篇公開發(fā)表在sci收錄雜志(if3、0以上)學術論著(第1作者或通訊作者,作者單位為_______大學)。

4.人才培養(yǎng)任務:_________

5.隊伍建設及其他任務:乙方應該完成學院以及教研室分配的與教學相關的工作以及行政管理工作。

第五條禁止兼職

乙方,未經書面向甲方提出申請,并獲甲方許可,不在校外兼任有報酬性的職業(yè)。

第六條教師道德

1.乙方應當認真遵守《中華人民共和國教師法》及國家有關法律法規(guī);遵守甲方的各項規(guī)章制度。

2.乙方必須遵守憲法和法律,忠誠教育事業(yè),遵守學校的規(guī)章制度,恪守學術規(guī)范,嚴謹治學,團結合作,愛護學生,關心集體,自覺維護學校聲譽。3.乙方在聘期內,不得擅自辭職、離職,應當做到愛崗敬業(yè)。

第七條科研條件

1.乙方有權要求甲方支持,配合履行職位職責,要求甲方在國家法律,法規(guī)和學校能力允許的前提下,為乙方提供教學和科研必要的工作條件。

2.甲方必須為乙方申請項目提供必要的條件,從人力、物力和時間上為乙方主持和完成項目提供以下便利:

(1)實驗室及儀器設備條件:_________。

(2)科研配套經費:_________。

(3)工作助手(可由特聘教授自主選聘):_________。

(4)辦公條件:_________。

(5)生活條件:_________。

(6)招生條件(包括指導博士,碩士研究生及指導博士后工作人員,高級訪問學者等):_________。

第八條作品署名

乙方在聘期內所取得的教學,科研等成果均屬職務成果,其發(fā)表有關論文,著作或申報有關獎勵,專利和科研項目及經費等,均須同時署乙方及甲方名(即必須同時署作者及作者單位,作者單位只能署甲方名)。

第九條監(jiān)督與備案

1.甲方有權對乙方的教學與科研進行監(jiān)督,包括定期和不定期檢查。

2.乙方應認真如實填寫兼職教師信息表,,遵守甲方教學管理規(guī)章制度,接受甲方的教學管理及教學檢查,并參加必要的教研活動。

3.乙方應當嚴格按照教學大綱授課。開學一周內將自己所任課程的教學進度交所在系(部)審查,合格后備查。

第十條考核

1.甲方每年按確定的崗位目標和工作任務對乙方進行年度考核。乙方須向所在院系聘任委員會(或學術委員會、考核委員會)匯報履行崗位職責情況和工作進展情況,并提出下一年度的工作目標和工作任務。甲方根據院系意見確定考核結果。

2.對考核不合格者,經甲方專業(yè)職務聘任委員會審議,甲方有權解除聘任協(xié)議。

3.乙方三年聘期結束后甲方對乙方進行屆滿考核,依據乙方履行崗位職責的情況明確考核等級,并依據考核結果以及工作需要決定續(xù)聘與否。

4.考核結果作為工資,職位津貼發(fā)放和繼續(xù)聘任的依據。若乙方經考核不合格,則甲方有權視情況減發(fā)或停發(fā)工資,職位津貼,甚至可以根據實際情況解除本協(xié)議。

5.甲方應保證行使考核權時做到公平公正,符合規(guī)定程序,并保證相應的透明度。乙方對考核結果不滿時,有權向甲方有關部門提出申訴。

第十一條工資和福利

1.在聘任期內,甲方應該按照國家和學校規(guī)定的標準和乙方的工作性質等支付工資給乙方。

2.除前款工資性勞動報酬外,乙方還可按學校規(guī)定領取校內津貼(含稅金)。在學校津貼制度發(fā)生變化的情況下,上述津貼制度應同時變化。

3.乙方有權享受國家法律,_________省地方法規(guī)和學校規(guī)定的各種社會福利待遇,包括保險,醫(yī)療等費用。甲方同時為乙方子女就學提供可能的方便。

4.甲方不提供住房。有關住房的待遇按學校現(xiàn)行政策執(zhí)行。

5.公派出國(出境)按照學校教職工出國(出境)辦法執(zhí)行。

若出現(xiàn)被甲方解聘者,乙方不再享有甲方提供的上述權益。

第十二條成果獎勵

1.年末甲方將根據本年度所有兼職教師的考核結果,評出的優(yōu)秀兼職教師,給予一次性獎勵,并頒發(fā)榮譽證書。

2.乙方在聘期內做出突出成績的,甲方應積極推薦申報有關獎勵或資助。3.乙方在本校每連續(xù)工作滿五年,在學院允許的前提下,可享受6個月的學術假,職從事學術研究工作;學術假為有薪假期,乙方在享受學術假的學年,基本教學工作量要求減半;乙方要求享受學術假,需提前6個月向所在院系提出申請。

4.乙方如主持重大科研項目,或參加重大課題研究工作并且在項目中負有較重要責任在課題進行期間,可申請額外享受不超過二年的有薪學術假,在享受學術假期間,乙方教學工作量免于考核。

第十三條校方對協(xié)議的解除

1.乙方在聘期內如不能履行本協(xié)議所規(guī)定的職責,考核不合格或有違法違紀行為,經甲方專業(yè)職務聘任委員會審議,甲方有權予以解聘,終止本協(xié)議,并保留在媒體公布解聘消息的權利。

2.聘用協(xié)議期內,受聘人員出現(xiàn)下列情形之一者,聘用單位可以解除聘用協(xié)議:

(1)不能按時完成工作任務目標,給學校工作造成嚴重損失的;

(2)不服從聘用單位工作安排的;

(3)嚴重失職,對學校利益造成重大損害的;

(4)不能認真履行本崗位職責,違反工作紀律或其它規(guī)章制度,品行不端,師德修養(yǎng)差經教育仍不改正,在校內及社會上造成惡劣影響的;

(5)年度考核不合格的;

(6)被依法行政拘留、刑事拘留或勞動教養(yǎng)的;

(7)患病或非因公負傷,醫(yī)療期滿仍不能從事原工作,又不服從另行安排適當工作的;

(8)受聘人連續(xù)曠工15天或一年內累計曠工30天以上的;

(9)乙方經學校學術委員會確認,有嚴重違背學術道德,違反學術規(guī)范的情節(jié);

(10)乙方未經學校同意擅自離?;虺鰢藛T未經學校同意逾期不歸,超過三個月,或在一個月內經兩次書面催促明確拒絕歸校。

第十四條受聘方對協(xié)議的解除

1.下列情形之一者,受聘人員可以要求聘用單位解除聘用協(xié)議。

(1)聘用單位不能履行聘用協(xié)議,未按協(xié)議約定提供受聘方必要的工作條件或未按時支付受聘方報酬;

(2)經聘用單位同意,受聘人員升學、應征入伍、調出本校到其他單位工作。

2.乙方在聘期內因特殊原因提出辭聘的,需提前三個月向甲方提出申請,經甲方同意,報請教育部審核后,方可辭聘,并視具體情況承擔相應的違約責任。

第十五條協(xié)議解除的處理

1.任何一方解除協(xié)議須以出面形式通知對方,并以協(xié)商為前提。

2.甲乙雙方協(xié)議解除后,乙方應歸還甲方在聘用期間由甲方提供給乙方使用的設備和財產,乙方不得再以甲方教授/副教授的名義從事學術及其他社會活動。

3.聘任期間如發(fā)生雙方無法預見、無法防范,致使協(xié)議無法正常履行的事由,需要變更或解除協(xié)議的,聘任雙方應按照國家有關規(guī)定善處理。

第十六條違約責任

1.本協(xié)議一經簽訂,雙方必須嚴格執(zhí)行。任何一方如違約,應承擔相應的違約責任,支付違約金;違反規(guī)定擅自解除協(xié)議的,按未履行的聘期時間計算,每少一年,應支付的違約金為_________元。

2.若乙方在聘期內若享受過甲方出資培訓的,乙方違反規(guī)定擅自解除協(xié)議時還應向甲方退回全部培訓費用。

第十七條乙方的申訴

乙方可就職務聘任,業(yè)績考核和紀律處分等方面的問題,向學校教師編制核定與職務聘任委員會提出申訴或投訴;申訴和投訴必需以書面形式提出,且必須充分說明理由。第十八條保密

乙方保證對在討論、簽訂、執(zhí)行本協(xié)議過程中所獲悉的屬于對方的且無法自公開渠道獲得的文件及資料(包括商業(yè)秘密、公司計劃、運營活動、財務信息、技術信息、經營信息及其他商業(yè)秘密)予以保密。未經甲方同意,乙方不得向任何第三方泄露該商業(yè)秘密的全部或部分內容。但法律、法規(guī)另有規(guī)定或雙方另有約定的除外。保密期限為_________年。

第十九條通知

1.根據本協(xié)議需要一方向另一方發(fā)出的全部通知以及雙方的文件往來及與本協(xié)議有關的通知和要求等,必須用書面形式,可采用_________(書信、傳真、電報、當面送交等)方式傳遞。以上方式無法送達的,方可采取公告送達的方式。

2.各方通訊地址如下:_________。

3.一方變更通知或通訊地址,應自變更之日起____日內,以書面形式通知對方;否則,由未通知方承擔由此而引起的相關責任。

第二十條協(xié)議的終止

如一方提出終止協(xié)議,則需提前_________天以書面形式通知對方。在按照本協(xié)議所有在校學生均已畢業(yè)或據所規(guī)定的各項條款妥善安置以及處理好各種財務等事宜后,方可終止協(xié)議。

第二十一條協(xié)議的變更

本協(xié)議履行期間,發(fā)生特殊情況時,甲、乙任何一方需變更本協(xié)議的,要求變更一方應及時書面通知對方,征得對方同意后,雙方在規(guī)定的時限內(書面通知發(fā)出_________天內)簽訂書面變更協(xié)議,該協(xié)議將成為協(xié)議不可分割的部分。未經雙方簽署書面文件,任何一方無權變更本協(xié)議,否則,由此造成對方的經濟損失,由責任方承擔。

第二十二條協(xié)議的轉讓

除協(xié)議中另有規(guī)定外或經雙方協(xié)商同意外,本協(xié)議所規(guī)定雙方的任何權利和義務,任何一方在未經征得另一方書面同意之前,不得轉讓給第三者。任何轉讓,未經另一方書面明確同意,均屬無效。

第二十三條爭議的處理

1.本協(xié)議受中華人民共和國法律管轄并按其進行解釋。

2.本協(xié)議在履行過程中發(fā)生的爭議,由雙方當事人協(xié)商解決,也可由有關部門調解;協(xié)商或調解不成的,按下列第____種方式解決

(1)提交_________仲裁委員會仲裁;

(2)依法向人民法院起訴。

第二十四條不可抗力

1.如果本協(xié)議任何一方因受不可抗力事件影響而未能履行其在本協(xié)議下的全部或部分義務,該義務的履行在不可抗力事件妨礙其履行期間應予中止。

2.聲稱受到不可抗力事件影響的一方應盡可能在最短的時間內通過書面形式將不可抗力事件的發(fā)生通知另一方,并在該不可抗力事件發(fā)生后_________日內向另一方提供關于此種不可抗力事件及其持續(xù)時間的適當證據及協(xié)議不能履行或者需要延期履行的書面資料。聲稱不可抗力事件導致其對本協(xié)議的履行在客觀上成為不可能或不實際的一方,有責任盡一切合理的努力消除或減輕此等不可抗力事件的影響。

3.不可抗力事件發(fā)生時,雙方應立即通過友好協(xié)商決定如何執(zhí)行本協(xié)議。不可抗力事件或其影響終止或消除后,雙方須立即恢復履行各自在本協(xié)議項下的各項義務。如不可抗力及其影響無法終止或消除而致使協(xié)議任何一方喪失繼續(xù)履行協(xié)議的能力,則雙方可協(xié)商解除協(xié)議或暫時延遲協(xié)議的履行,且遭遇不可抗力一方無須為此承擔責任。當事人遲延履行后發(fā)生不可抗力的,不能免除責任。4.本協(xié)議所稱“不可抗力”是指受影響一方不能合理控制的,無法預料或即使可預料到也不可避免且無法克服,并于本協(xié)議簽訂日之后出現(xiàn)的,使該方對本協(xié)議全部或部分的履行在客觀上成為不可能或不實際的任何事件。此等事件包括但不限于自然災害如水災、火災、旱災、臺風、地震,以及社會事件如戰(zhàn)爭(不論曾否宣戰(zhàn))、*、罷工,政府行為或法律規(guī)定等。

第二十七條協(xié)議的效力

1.本協(xié)議自雙方或雙方法定代表人或其授權代表人簽字并加蓋單位公章或協(xié)議專用章之日起生效。

2.本協(xié)議一式_________份,甲方、乙方各_________份,具有同等法律效力。

3.本協(xié)議的附件和補充協(xié)議均為本協(xié)議不可分割的組成部分,與本協(xié)議具有同等的法律效力。

甲方(蓋章):_______________

法定代表人(簽字):_________

簽訂地點:___________________

_________年_______月_______日

乙方(蓋章):_______________

法定代表人(簽字):_________

簽訂地點:___________________

_________年_______月_______日

第3篇 培訓學校租賃合同

甲方:____________________________

乙方:____________________________

甲乙方本著平等互利原則,現(xiàn)就租用______________學校教室簽署以下合同:

一、甲方將______________教室有償租用給乙方使用。

二、乙方辦理租用手續(xù)時要交納租借押金______元。乙方為______________學校所屬部門時,押金從部門業(yè)務費中暫扣。

三、甲方權利、責任、義務:

1.甲方按照規(guī)定時間將指定教室租用給乙方,保證教室正常使用及環(huán)境整潔。

2.甲方嚴格按《______________學校租用教室管理辦法》對乙方進行管理。

四、乙方權利、責任、義務

1.乙方應嚴格遵守《______________學校租用教室管理辦法》。

2.乙方按照《______________學校租用教室申請表》規(guī)定時間使用指定教室。

3.乙方在使用過程中應遵守《教室規(guī)則》。

4.乙方在教室內不得舉辦任何未在《______________學校租用教室申請表》中規(guī)定的活動。

5.乙方對教室的設備要愛護使用,因使用不當造成損壞時,由乙方負責賠償,賠償費用從押金中扣除??鄢航饠殿~由甲方確定。

6.乙方不得以任何理由、任何方式將教室轉借或轉讓、轉租他人使用。如甲方發(fā)現(xiàn)乙方將教室轉借、轉讓或轉租,甲方有權無條件終止乙方使用教室并扣除乙方全部押金。

7.如遇學校的教育教學等工作與租用教室使用時間發(fā)生沖突,資產與后勤管理處將通知租用方對租用時間作適當調整,乙方應積極配合。

8.乙方在未辦理借用手續(xù)擅自使用教室內的多媒體設備或因使用教室和教學設備而對正常教學造成影響時,一律按教學事故進行處理;情節(jié)嚴重或影響重大者,將追究當事人責任,報學校進行處罰。

五、合同一式兩份,甲乙雙方各存一份,經雙方簽字后具有同等的效力。

六、合同未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。

甲方:_____________________簽字:_____________________

簽訂地點:________年____月____日

乙方:_____________________簽字:_____________________

簽訂地點:________年____月____日

第4篇 培訓學校勞動合同書

甲方(用人單位)名稱:xx培訓學校

住所:

法定代表人(委托代理人):

聯(lián)系電話:

乙方(勞動者)姓名:

性別:

住址:

居民身份證號碼:

聯(lián)系電話:

甲、乙雙方根據《中華人民共和國民法典》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上,訂立本勞動合同,共同遵守本合同所列條款。

一、合同類型和期限

第一條甲、乙雙方選擇以下第種形式確定本合同期限:

1、固定期限:自年月日起至年月日止。

2、無固定期限:自年月日起至法定的終止條件出現(xiàn)時止。

3、本合同包含個月的試用期(自年月日至年月日止。)

二、工作內容

第二條雙方協(xié)商一致,乙方同意從事(崗位或工種)工作。

第三條乙方應按照甲方的崗位職責要求,按時完成工作任務。

三、工作時間和休息休假

第四條甲方安排乙方執(zhí)行標準工時制度。

乙方每日工作時間根據培訓學校作息制度執(zhí)行。甲方由于工作需要,經與乙方協(xié)商后可以延長工作時間,因特殊原因需要延長工作時間的,在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過3小時,每月不得超過36小時。

第五條乙方在合同期內享有國家規(guī)定以及本單位安排的各項休息、休假的權利。

四、勞動報酬

第六條雙方確定乙方實行月工資形式:

工資標準按照培訓學校薪資體系執(zhí)行。其他獎金、補貼等按甲方依法制定的制度執(zhí)行。

第七條甲方應以法定貨幣形式于每月10日前支付乙方工資,并不得克扣或拖欠。同時,甲方應書面記錄支付乙方工資的時間、數額、工作天數、簽字等情況,并向乙方提供工資清單備查。

第八條甲方應在經濟效益增長的同時,適當調整乙方工資標準。甲方支付乙方的工資不得違反國家有關最低工資的規(guī)定。

第九條因甲方原因或其他不可抗力造成甲方停工、停產、歇業(yè),未超過一個工資支付周期的,甲方應按本合同約定的工資標準支付乙方工資;超過一個工資支付周期的,若乙方提供了正常勞動,則支付給乙方的勞動報酬不得低于當地政府公布的最低工資標準。

第十條乙方依法享受帶薪婚假、喪假、計劃生育(產)假等假期期間,甲方應按培訓學校有關規(guī)定的標準,支付乙方工資。

五、社會保險

第十一條甲方應按國家和四川省有關社會保險的法律、法規(guī)和政策規(guī)定為乙方足額繳納基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險費用;社會保險費個人繳納部分,甲方可從乙方工資中代扣代繳。

六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護

第十二條甲方應嚴格執(zhí)行國家和四川省有關勞動保護的法律、法規(guī)和規(guī)章,為乙方提供必要的勞動條件,建立健全工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度。

第十三條對乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的,甲方應按國家有關規(guī)定組織上崗前和離崗時的職業(yè)健康檢查,在合同期內應定期對乙方進行職業(yè)健康檢查。

第十四條甲方有義務負責對乙方進行業(yè)務技術、勞動安全衛(wèi)生及有關規(guī)章制度的教育和培訓。

第十五條乙方有權拒絕甲方的違章指揮和強令冒險作業(yè),對甲方及其管理人員漠視乙方生命安全和身體健康的行為,有權提出批評并向有關部門檢舉控告。

七、勞動合同的變更、解除

第十六條經雙方協(xié)商一致,可以變更本合同相關內容或解除本合同。

(一)乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;

2、嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;

3、嚴重失職、營私舞弊,給甲方利益造成重大損害的;

4、勞動者同時與其他用人單位建立勞動關系,對完成本單位的工作任務造成嚴重影響,或者經用人單位提出,拒不改正的;

5、以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使對方在違背真實意思的情況下訂立的或者變更勞動合同的;

6、被依法追究刑事責任的。

(二)有下列情形之一,甲方提前三十日以書面形式通知乙方或者額外支付勞動者一個月工資后,可以解除勞動合同:

1、乙方患病或者非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;

2、乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

3、勞動合同訂立時所依據的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,經雙方協(xié)商不能就變更合同內容達成協(xié)議的。

第十七條有下列情況之一的,勞動合同終止:

(一)勞動合同期滿的;

(二)乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的;

(三)乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

(四)甲方被人民法院依法宣告破產的;

(五)甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照,責令關閉,撤銷或者甲方決定提前解散的;

(六)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

第十八條甲方應當在解除和終止勞動合同時,為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明,并在十五日內為乙方辦理手續(xù)。

第十九條符合《民法典》第四十六條規(guī)定情形的,甲方應當向乙方支付經濟補償。

第二十條甲方違法解除和終止本合同,乙方要求繼續(xù)履行合同的,甲方應當繼續(xù)履行。乙方不要求繼續(xù)履行勞動合同或者勞動合同已經不能繼續(xù)履行的,甲方應按《民法典》規(guī)定的經濟補償金標準向乙方支付賠償金。

八、其他

第二十一條乙方違反甲方規(guī)章制度,對甲方造成損失的,應承擔相應責任。

第二十一條雙方協(xié)商簽訂的以下協(xié)議作為本合同的附件。

1、培訓協(xié)議。

2、保密協(xié)議。

3、崗位協(xié)議。

4、其他協(xié)議。

第二十三條雙方協(xié)商一致約定的其他內容:

1、乙方不得無故要求解除本合同。若乙方有正當理由需提前解除本合同的,需提前30日通知甲方。征得甲方同意、辦理完畢相關手續(xù)后,乙方方能離職。若乙方未提前通知甲方便擅自離職的,乙方需賠償因此給甲方造成的全部經濟損失。

2、甲方在合同約定的工作期限內讓乙方參加由甲方選定的業(yè)務培訓,培訓費及差旅費由甲方支付。乙方承諾在合同履行期間及本合同解除或終止后的一年時間,乙方在竟業(yè)限制期間內不能在甲方的營業(yè)機構所在位置周邊的30公里內自營或者為他人經營與甲方有競爭的業(yè)務。本條款不因本合同終止、解除而失效。

3、乙方參加甲方期末各崗位競聘上崗,如乙方競聘失敗,則聽從甲方安排其他工作,若乙方不愿意,則自動解除勞動合同。

第二十四條本合同未盡事宜,雙方可協(xié)商解決;與今后國家法律、行政法規(guī)等有關規(guī)定相悖的,按有關規(guī)定執(zhí)行。

第二十五條雙方因履行本合同發(fā)生爭議,當事人可以向甲方勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

第二十六條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方:(蓋章)

法定代表人或(委托代理人):

(簽名)

年月日

乙方:(簽名)

第5篇 培訓學校全職外教合同通用版

甲方(校方):負責人:地址:乙方(雇員):護照號碼:聯(lián)系方式:住址:風險提示:

企業(yè)的招聘工作完成后,就進入了用工階段,在用工前,企業(yè)一定要在員工入職一個月內與員工簽訂勞動合同,否則企業(yè)將為此付出巨大的代價:

一是,企業(yè)將支付未簽訂勞動合同期限的雙倍工資。如:企業(yè)超過________年未簽勞動合同,企業(yè)就得多支付員工11個月的工資。

二是,如果未簽訂勞動合同期限超出________年,將致使簽訂無固定期限的勞動合同條件成立,只要沒有出現(xiàn)法律規(guī)定的條件或者雙方約定的條件,企業(yè)就得繼續(xù)履行勞動合同規(guī)定的義務,無法解除勞動合同。 與本合同相關的事宜及合同雙方的其它權利和義務都必須符合法律、法規(guī)和《中華人民共和國勞動合同法》中所規(guī)定的條款。本合同的制定以當地的勞動法規(guī)為前提。當地勞動法規(guī)未涉及到的條款,將依據本合同中的規(guī)定執(zhí)行。本合同在平等的基礎上,以雙方自愿,協(xié)商為原則簽訂的。

一、基本情況

1、職位名稱::__________________________________________。

2、外籍教師:__________________________________________。

二、合同期限本合同自________年____月____日生效,至________年____月____日終止,其中試用期自 ________年____月____日至________年____月____日。風險提示:

試用期包含在勞動合同期限內,《勞動合同法》中對試用期長短的限制根據合同期限的來規(guī)定,如:

1、勞動合同期限三個月以上不滿________年的,試用期不得超過一個月;

2、勞動合同期限________年以上不滿________年的,試用期不得超過二個月;

3、勞動合同期限________年以上的,試用期不得超過六個月。

違反以上規(guī)定進行約定的,若被員工投訴,會被勞動行政部門責令改正;如果違法約定的試用期已經履行的,單位還要向員工支付賠償金。

三、工作職責

1、雇員應盡以下工作職責:

(1)每天上課不超過_______節(jié)。

(2)進行或參與每月崗前培訓和在職培訓。

(3)為學員做級別鑒定,進行監(jiān)考并做學員的級末測試。

(4)為學員的英文學習進行咨詢。

(5)參加并組織學校舉辦的各種社會活動,包括教學部的各項課外活動。

(6)為潛在學員做演示課并幫助學校進行招生活動。

(7)參加中心或總部組織的各種市場活動。

(8)參加在工作時間內召開的各種會議。

(9)需配合中心教授團訓課程。

(10)完成其他由中心或總部組織的各種其他任務;

2、雇員的義務

(1)雇員交給校方的個人簡歷及其他個人信息都必須屬實。

(2)雇員有權利通過校方申請工作簽證。

(3)雇員必須體格健全,身心健康。

(4)雇員應該在工作時間內將全部精力投入工作。

(5)雇員應該對工作盡職并敬業(yè)。

(6)雇員應該遵守校方管理的各種書面及口頭規(guī)定。

(7)雇員應該遵守校方的各項規(guī)章和制度及外籍員工手冊中的條款。

(8)雇員必須遵守中華人民共和國的各項法律法規(guī)。

(9)雇員的行為不得損害校方或其他員工的形象。

(10)在雙方協(xié)商一致的基礎上,校方可以將雇員派送到校方的加盟學校工作。

四、報酬

1、每月稅前工資為人民幣______元,工資發(fā)放日期為每月______號。試用期期間薪資為______元。

2、雇員履行完本合同期后,校方將給予______元的機票補貼。

3、雇員完本合同期后,若通過教學評估并有意在校方或校方關聯(lián)的其它中心工作,可向校方提出申請,重新評估其薪資和各項待遇。

五、工作時間

1、雇員每周累計工作時間______小時,包括______個小時上課時間和______個小時的備課、培訓或是各種課外活動的組織或參與。每月上課時間超過______小時的算做額外的加班課時,加班課時費為______元小時。

2、如果雇員未能通過校方批準而無故缺勤,該行為屬無故礦工,除扣除當天全部工資,必須接受警告。累計______次以上校方有權開除該雇員 。

3、校方每日會在雙方同意的基礎上提供給雇員當日工作的課程安排,但是校方保留更改的權利。

六、稅收在報酬一欄所指的工資為稅前工資,雇員有義務根據國家法律法規(guī)繳納各種稅務。根據中華人民共和國法律規(guī)定,校方有權每月從雇主的工資中代扣代繳個人調節(jié)稅。雇員的其它報酬稅金依據中華人民共和國稅務法規(guī)的相關條例執(zhí)行。

七、保險校方根據當地政策規(guī)定應該給予雇員購買商業(yè)保險,包括醫(yī)療保險和意外傷害保險。

八、簽證

1、雇員向校方提供辦理簽證所需的各種材料,人力資源部將協(xié)助雇員辦理簽證的申請,但外教辦證須安排在自己的本休期間。

2、雇員在合同期內不論以何種原因離職,或在合同期內無論以何種原因校方與雇員解除勞動關系,雇員將自行支付所有的費用(簽證,居住證明,健康證和交通費和居留許可辦理費)。

3、校方將列出相關辦理簽證各項費用的清單,雇員需簽字確認。

4、另外,雇員的所有費用先由雇員自己支付,若雇員履行完本合同期限,校方將報銷雇員在本合同期限內產生的相關費用。包括工作簽證,居住證明,健康證、和居留許可辦理費但不報銷轉工作簽證的路費和住宿費。

九、假期和節(jié)日

1、雇員將享有所有國家法定休息日,包括:元旦1天,春節(jié)3天,清明節(jié)1天,勞動節(jié)1天,端午節(jié)1天,中秋節(jié)1天,國慶節(jié)3天。

2、除此之外,雇員可享受______天帶薪的圣誕節(jié)假期。

3、滿________年后雇員將按校方規(guī)定享有______天帶薪年假。如果雇員需要額外請假,則需要提前30天提交請假申請表,此額外假期不帶薪。如果請假被允許,請假表格需要提交給人事部門備案。請假必須向中心校長提出書面申請并得到校長同意簽字方可。

4、病假

(1)合同期內雇員必須經校方正式許可后可申請無薪病假。校方將有權從雇員工資中按國家相關規(guī)定扣除相應的薪資。

(2)如果雇員因病請假,則事后應提供醫(yī)院開具的有效病假單給人事部,反之則視為事假處理。如果雇員因病無法及時請假,須在當天中午12時之前電話告知人事部門或直接主管,并在病后上班第一天到人事部補辦相應請假手續(xù),如果雇員沒有做到以上所述,則被視為無故曠工。

(3)雇員若病假超過法定醫(yī)療期且仍不能從事原工作,也不能從事校方另行安排工作的,校方有權解除與雇員的勞動關系。

十、合同終止有以下情況之一的下,校方保留終止與雇員合同的權利而不給予賠償:

1、雇員由于個人緣故將校方卷入糾紛。

2、雇員違反保密協(xié)議條款。

3、如果雇員未能遵守或是觸犯了本合同的條款或是校方相關規(guī)定或者未能履行本合同中所規(guī)定的職責。

4、在2個月內學員對雇員的教學質量或教學態(tài)度投訴3次。

5、居留許可由于非校方緣故被拒簽。在合同期內,雇員提出離職必須提前一個月以書面形式通知校方;否則,需以雇員一個月的工資替代離職通知期。在不可抗力導致的自然災害,如地震、火災、戰(zhàn)爭等、導致校方無法繼續(xù)營運公司的情況下,本合同視為無效,雇員無責任繼續(xù)為校方服務。十

一、保密性作為校方的老師,雇員有機會接觸機密信息。雇員必須對信息保密,校方所有的資料不論電子形式或者書面形式,雇員必須安全保存。簽署保密協(xié)議后,除非經校方允許,雇員不得公布這些信息,包括合同內容。與保密相關的條款將在合同結束后依然有效。十

二、兼職雇員應了解校方從事的業(yè)務競爭非常激烈,應幫助校方反對不正當競爭,如無授權情況下泄密、私自使用校方的教學方法或其他敏感信息。雇員必須知道只要其受雇于校方,無論直接地或者間接地都不能再從事、受雇于或參與其他與校方業(yè)務相類似的競爭性業(yè)務。十

三、法規(guī)在中國居住工作期間,外國雇員必須遵守相關的現(xiàn)行中國法律法規(guī)。同時,外國雇員應努力成為文明市民:

1、雇員不得干涉或參與一切中國政治或宗教事務。

2、雇員與當地組織成員的接觸必須保持在職業(yè)允許范圍內。

3、在事前沒有書面批準的前提下,外國雇員不得以任何方式對外公司透露關于自己勞工雇用的任何信息。十

四、其它本合同將依照并遵守中華人民共和國法律制訂。如有任何與該合同相關的爭議,雙方都無條件服從中華人民共和國法院的權限。十

五、在任何情況下,當本合同中的條款與校方其它規(guī)定條款發(fā)生沖突時,以本合同為準。本合同一旦簽訂,即時生效。同時,此前簽訂的類似合同視為無效。如雇員要求續(xù)簽合同,應至少在其合同完成前一個月提出正式的書面請求。十

六、本合同一旦由甲方和乙方簽署即有法律效力。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(簽章):簽訂日期:________年____月____日乙方(簽章):簽訂日期:________年____月____日

第6篇 培訓學校教師聘用通用合同

甲方:貝思特藝術培訓學校 乙方:__________________ 身份證號碼_________________ 甲乙雙方本著友好合作精神,根據國家和本市有關法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

第一條 合同期限

1.合同有效期:自________年____月____日至________年____月____日止,合同期滿聘用關系自然終止。

2.聘用合同期滿前一個月,經雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。教師用五百元作為押金。 3.需要辭職的,需前一個月向學校負責人打招呼,否則扣除押金。 4.需要請假的,需提前向負責人打招呼。為了杜絕月月都有請假現(xiàn)象,現(xiàn)制定____月內有請假一次月底扣除50元工資。需要請假的請及時與家長溝通并進行調課工作。

第二條 乙方的權利

1、按約定取得_____人民幣月的授課報酬;甲方按月支付授課報酬。

2、 要求甲方提供與授課對象相關的背景資料及授課的相關業(yè)務資料。

3、 要求甲方提供良好的教學環(huán)境和必須的教學軟件。

第三條 乙方的義務以及甲方權利

1、給學生授課必須準備教案以及有關課程規(guī)劃,不得隨意進行課程;課堂做好回課、新課、預習工作。

2、按時上課、按點下課、不得提前下課以及推遲上課。一經發(fā)現(xiàn)扣除本節(jié)課全部工資。

3、上課必須認真對待,教法新穎能吸引學生,不得使用老一套教法,強行要求學生學習以及敏感語言“笨、慢、錯了等”推薦鼓勵、贊美教學法。

4、布置作業(yè)要合理,并且要求布置課前預習作業(yè),布置的作業(yè)必須在課前回訪。

5、對學生進行考勤,對每節(jié)課沒來學生必須做好電話回訪工作。對缺勤的學生安排適當時間進行補課;

6、有組織課堂紀律管理的能力,決不允許課堂中學生亂跑現(xiàn)象。維持課堂紀律正常的教學秩序對學生如有突發(fā)意外情況的,乙方應及時和本中心負責人或家長聯(lián)系并采取合理的應急措施。

7、保證教學質量的提升,學期末組織考試以及考級。經常主動與本中心負責人聯(lián)系,研究有關教學中存在的問題,接受教學質量檢查日常教學評價,及時反映學生的學生要求,對甲方的教學管理嚴格遵守,及時提出意見或建議。

8、乙方除特殊事由不得隨意請假。如特殊事由不能按時間上課的,應提前一天通知甲方。

9、乙方應做好教師本職工作,不得有違法行為,一經發(fā)現(xiàn)甲方有權解除與乙方合同。乙方違法行為以及人身安全問題與甲方沒有關系。

10、乙方試聽學生按報名費用5%提成。試聽未成功的不發(fā)放工資。工資按課時記錄填寫為標準,不見課時記錄單不予以發(fā)放工資。 1

1、提前10分鐘到校備課。不得踩點上課。教學進度隨時記錄,不得進度太慢。 1

2、絕對不允許挖學生情況,負責扣除押金。

第四條 本合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務,任何一方不得擅自變更合同。確需變更合同的,雙方應協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的,原合同繼續(xù)有效。經雙方當事人協(xié)商一致,本合同可以解除。本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時,聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前,經雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

第五條

1、有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不承擔違約責任:

(1)發(fā)生不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況而導致課程不能繼續(xù)安排;

(2)乙方被證明不符合聘用條件的;(如沒有教授資歷或能力)

(3)乙方故意不按時完成授課內容和授課計劃的,

(4)通過組織學生對授課質量進行測評后, 乙方教學不合格的;

(5)乙方被依法追究刑事責任的。 除以上原因外,甲方提前解除合同的,應給予乙方原定授課費的_______%的違約賠償金。

2、有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同,不承擔違約責任:

(1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的; 本合同一式貳份,甲方一份,乙方一份,經甲、乙雙方簽字后生效。未盡事宜,經雙方協(xié)商后簽訂補充協(xié)議。 甲方:貝思特藝術培訓學校 (蓋章) 乙方:(簽字)_____________ 簽約時間

第7篇 培訓學校房屋出租合同

2023培訓學校房屋出租甲方姓名(出租方):_______________身份證號碼:___________

乙方姓名(承租方):_______________身份證號碼:___________

經雙方協(xié)商甲方將位于___________________房屋出租給乙方居住使用。

一、租房從________年________月________日起至________年________月________日止。

二、月租金為__________元,繳租為__________支付一次,人民幣(大寫)_____________元(¥__________元),以后應提前______天支付。

三、約定事項

1、乙方無權轉租、轉借、轉賣該房屋,及屋內家具家電,不得擅自改動房屋結構,愛護屋內設施,如有人為原因造成破損丟失應維修完好,否則照價賠償。

并做好防火,防盜,防漏水,和陽臺擺放、花盆的安全工作,若造成損失責任自負。

2、房屋租賃期為,從________年________月________日至________年________月________日。

在此期間,任何一方要求終止合同,須提前三個月通知對方,并償付對方總租金的違約金;如果甲方轉讓該房屋,乙方有優(yōu)先購買權。

3、乙方必須按時繳納房租,否則視為乙方違約。

協(xié)議終止。

4、乙方應遵守居住區(qū)內各項規(guī)章制度,按時繳納水、電、氣、光纖、電話、物業(yè)管理等費用。

乙方交保證金_____________元給甲方,乙方退房時交清水,電,氣,光纖和物業(yè)管理等費用及屋內設施家具、家電無損壞,下水管道,廁所無堵漏。

甲方如數退還保證金。

5。

乙方不得在房屋內從事違法行為,并注重房屋及自身財產和人身安全。

如發(fā)生違法及人身安全責任事故自行負責。

甲方不承擔一切法律及民事責任。

四、本合同一式兩份,自雙方簽字之日起生效。

另水___________噸;氣__________立方;電______度

甲方簽章(出租方):_______________

乙方簽章(承租方):_______________

第8篇 培訓學校教師聘用熱門合同樣書

經甲、乙雙方充分協(xié)商,本著自愿平等、互惠互利、尊重合法權益的原則,就教師聘用事宜,達成如下協(xié)議,雙方共同信守,愿承擔法律責任。

經乙方申請,甲方通過考核確定聘用乙方為甲方的兼職教師,并根據甲方的具體工作,安排乙方從事教學及其它相關工作。

甲方權利和義務

一、 甲方擁有雙快作文、趣味奧數、新課標英語、閱讀理解、注意力訓練等項目的獨家教學和推廣權,甲方負責將其相關教學項目的教學方法培訓和教授給乙方,培訓費為1500元項,此費用暫不向乙方收取,由甲方墊付。

二、乙方受聘甲方后,甲方應按月支付乙方工資報酬相關約定見附件一。

三、乙方不能勝任學校工作,甲方有權解除合同。

四、甲方不得無故拖欠乙方工資,正常情況下,課時費在乙方相關資料上交齊全后發(fā)放。

五、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除合同:

1、 被證明不符合錄用條件的。

2、 嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的

3、 嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的

4、 泄露甲方商業(yè)機密,給甲方造成損失的

5、 被依法勞動教養(yǎng)或追究刑事責任的

6、 法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

我對以上學校的制度作了詳細的閱讀,同意并承諾遵守。 乙方:乙方的權利和義務

六、乙方必須嚴格遵守甲方制定的各項規(guī)章制度,不得違反學校各項規(guī)定影響工作,否則甲方按規(guī)定將給予乙方適當的經濟處罰。

七、乙方在聘用期內,如自身原因不能在甲方工作,甲方有權要求乙方將其所從事的教學課程完成。

八、如乙方犯有嚴重錯誤或觸犯法律,給甲方造成經濟損失等行為由乙方獨立承擔民事和刑事責任,甲方有權予以解聘并追究乙方因過錯給甲方造成的經濟損失。

九、有下列情形之一,乙方可以解除本合同,應提前____日以書面形式通知甲方。

1、 乙方所從事的教學項目完成后

2、 甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的

3、 經國家有關部門認可,甲方勞動安全衛(wèi)生條件惡劣,沒有相應保護措施

4、 嚴重危害乙方人身安全和健康的

5、 甲方不按合同約定支付勞動報酬的。

十、有下列情形之一的,乙方不得解除本合同:

1、由甲方出資專項培訓為達到本合同規(guī)定服務期限

2、承擔甲方教學項目尚未完成的

3、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

一、乙方工作中,如有特殊貢獻,依據甲方相關管理規(guī)定有獲取獎勵的權利。

我對以上學校的制度作了詳細的閱讀,同意并承諾遵守。

乙方:

違約責任處理

二、乙方在受聘期內,未經甲方允許,乙方不得私自傳授他人,或在其他辦學機構教授相關內容,更不準采用本教學模式進行教學和經營活動,否則確定為乙方對甲方構成侵權,乙方須賠償甲方人民幣10萬元,當給甲方造成的損失額大于10萬元時,甲方有權通過法律手段繼續(xù)追繳。甲方可視傳授者和接受者為共同侵權人。

三、聘用期內,如乙方擅自離職或未經甲方同意而同甲方單方面解除合同,乙方必須賠償甲方培訓費及各種損失10000元。當直接和間接損失大于10000元時,乙方按給甲方造成的實際損失賠償甲方。

四、試用期內,如乙方對甲方某些方面不滿意,須提前以書面形式同甲方解除合同,否則甲方不支付乙方工資。

五、乙方離開甲方后,乙方在________年內不準從事甲方所擁有的教學項目及教學模式進行教學活動,不準將其從事過的教學方法、教學內容、教學模式傳授給其他人員從事與甲方相同或相似的業(yè)務經營,否則一經查實乙方賠償甲方損失10萬元人民幣,當給甲方造成的損失額大于10萬元時,甲方有權通過法律手段繼續(xù)追繳。甲方可視傳授者和接受者為共同侵權人。

六、無論何種情況下,本協(xié)議的違約責任處理中第十五條在乙方離開甲方離開之日起________年繼續(xù)有效,其余條款自動失效。

七、乙方經甲方出資培訓,雙方簽訂培訓協(xié)議(合同附件),明確培訓服務期限、違約責任等為本合同的附件。本合同期內,乙方無故不履行培訓協(xié)議應按協(xié)議支付給甲方培訓費及直接和間接經濟損失。我對以上學校的制度作了詳細的閱讀,同意并承諾遵守。

乙方:

八、若甲方因經營原因導致學校無法繼續(xù)正常經營,應提前____日通知乙方解除合同,并發(fā)當月工資。

合同期為:________年____月____日至________年____月____日

本合同一式三份,甲方兩份,乙方一分,自簽訂之日起生效。有未盡事宜可簽訂補充協(xié)議。雙方簽字的協(xié)議為本合同的附件,同樣具備法律效力。

甲方(代表): 乙方(代表):

聯(lián)系電話: 聯(lián)系電話:

________年____月____日

第9篇 培訓學校申請書

尊敬的領導:

中國隨著改革開放的進一步深入,英語教學也同樣受到很大重視。在大力提倡素質教育和培養(yǎng)創(chuàng)新型人才的今天,xxxxxx英語培訓學校創(chuàng)辦人xxx,在xxxxxxx成功開辦xxxxxxxx學校的基礎上,擬在xxxxxxxxx開辦xxxxxxxx學校。

一、辦學宗旨我校本著“真情、真心、真才能教給學生真才、真學、真本領”的辦學宗旨,秉承“以人為本,因材施教”的教學理念,激發(fā)和培養(yǎng)學生學習英語的興趣,提高學生一定的綜合語言運用能力,培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神和實踐能力,努力為學生的終身發(fā)展奠定語言基礎。

二、生源

1、周邊有xxxx家園、xxxxx花園、xxxxxx小區(qū)等大型居民聚居區(qū),滿足了必須的生源客戶。

2、創(chuàng)辦人自有學生若干,保證了一定的生源客戶。

三、規(guī)模我校擁有100多平方米寬敞明亮的教室,專業(yè)大教室兩間,課桌、椅標準化,備有電腦、多媒體等教學設備,全新且舒適的教學設施齊全,給學生們提供了一個良好的學習環(huán)境。

四、舉辦者情況創(chuàng)辦人畢業(yè)于,獲得,從事專業(yè)的教學與教務管理工作多年,對英語培訓行業(yè)了解較多,所帶學員一致好評。

五、師資保證舉辦者自有專業(yè)英語老師五名,加上舉辦者自身擁有著豐富的教學經驗,所以在教學質量上一定是有保證的。我們將以先進的教學理念,豐富的教學活動參與教學,突出“活潑、有趣、輕松”的特色,我們將是孩子成長路上的良師益友。

六、學科設置我校擬開設小學生、中學生英語課程同步培訓輔導,同時開設適合不同年齡特點的洪恩英語、新概念英語教學教材體系,學校利用雙休日、寒暑假授課。

七、資金來源學校創(chuàng)辦人擬投入10萬元作為辦學資產,學校經批準設立后,每年追加投入3萬元資金,用于繼續(xù)改善辦學條件。

我相信,在教育部門的正確領導下,憑借雄厚的師資力量、一流的教學設施、一流的教學水平,用我們的愛心、熱心、耐心關注每一位學生?!罢\信”是我們學校的承諾。

我們的追求:辦家長滿意的學校;辦讓孩子終身難忘的學校。

以上申請懇請領導批準。

申請人:xxxx

________年____月____日

第10篇 培訓學校語文教師聘用合同

2023培訓學校語文教師聘用一、_________培訓學校聘請_________籍_________(外文姓名)_________(中文姓名)先生/女士/小姐為_________語教師,雙方本著友好合作精神,自愿簽訂本合同并保證認真履行合同中約定的各項義務。

二、合同期自_________年_________月_________日起_________年_________月_________日止。

三、受聘方的工作任務(另附件1)

四、受聘方的薪金按小時計,全部以人民幣支付。

五、社會保險和福利:

1.聘方向受聘方提供意外保險。(另附2)

2.每年聘方向受聘期滿的教師提供一張_________至_________的來回機票(金額不超過人民幣_________元整)或教師憑機票報銷_________元人民幣。

六、聘方的義務:

1.向受聘方介紹中國有關法律、法規(guī)和聘方有關工作制度以及有關外國專家的管理規(guī)定。

2.對受聘方提供必要的工作條件。

3.對受聘方的工作進行指導、檢查和評估。

4.按時支付受聘方的報酬。

七、受聘方的義務:

1.遵守中國的法律、法規(guī),不干預中國的內部事務。

2.遵守聘方的工作制度和有關外國專家的管理規(guī)定,接受聘方的工作安排、業(yè)務指導、檢查和評估。未經聘方同意,不得兼任與聘方無關的其他勞務。

3.按期完成工作任務,保證工作質量。

4.遵守中國的宗教政策,不從事與專家身份不符的活動。

5.遵守中國人民的道德規(guī)范和風俗習慣。

八、合同的變更、解除和終止:

1.雙方應信守合同,未經雙方一致同意,任何一方不得擅自更改、解除和終止合同。

2.經當事人雙方協(xié)商同意后,可以變更、解除和終止合同。在未達成一致意見前,仍應當嚴格履行合同。

3.聘放在下述條件下,有權以書面形式通知受聘方解除合同:

1)受聘方不履行合同或者履行合同義務不符合約定條件,經聘方指出后,仍不改正的。

2)根據醫(yī)生診斷,受聘放在病假連續(xù)30天不能恢復正常工作的。

4.受聘方在下述條件下,有權以書面形式通知聘方解除合同:

1)聘方未經合同約定提供受聘方必要的工作條件。

2)聘方未按時支付受聘方報酬。

九、本合同自雙方簽之日起生效,合同期滿后即自行失效。當事人以方要求簽訂新合同,必須在本合同期滿90天前向另一方提出,經雙方協(xié)商同意后簽訂新合同。受聘方合同期滿后,在華逗留期間的一切費用自理。

十、仲裁:

當事人雙方發(fā)生糾紛時,盡可能通過協(xié)商或者調解解決。若協(xié)商、調解無效,可向國家外國專家局設立的外國文教專案局申請仲裁。

本合同于_________年_________月_________日在_________簽訂,一式兩份,每份都用中文和_________文寫成,雙方各執(zhí)一份,兩種文本同時有效。

聘方(簽章)_________

受聘方(簽章)_________

第11篇 培訓學校老師勞動合同

甲方:___________________________

乙方:___________________________

一、_________培訓學校聘請_________籍_________(外文姓名)_________(中文姓名)先生/女士/小姐為_________語教師,雙方本著友好合作精神,自愿簽訂本合同并保證認真履行合同中約定的各項義務。

二、合同期自_________年_________月_________日起_________年_________月_________日止。

三、受聘方的工作任務(另附件1)

四、受聘方的薪金按小時計,全部以人民幣支付。

五、社會保險和福利:

1.聘方向受聘方提供意外保險。

(另附2)

2.每年聘方向受聘期滿的教師提供一張_________至_________的來回機票(金額不超過人民幣_________元整)或教師憑機票報銷_________元人民幣。

六、聘方的義務:

1.向受聘方介紹中國有關法律、法規(guī)和聘方有關工作制度以及有關外國專家的管理規(guī)定。

2.對受聘方提供必要的工作條件。

3.對受聘方的工作進行指導、檢查和評估。

4.按時支付受聘方的報酬。

七、受聘方的義務:

1.遵守中國的法律、法規(guī),不干預中國的內部事務。

2.遵守聘方的工作制度和有關外國專家的管理規(guī)定,接受聘方的工作安排、業(yè)務指導、檢查和評估。

未經聘方同意,不得兼任與聘方無關的其他勞務。

3.按期完成工作任務,保證工作質量。

4.遵守中國的宗教政策,不從事與專家身份不符的活動。

5.遵守中國人民的道德規(guī)范和風俗習慣。

八、合同的變更、解除和終止:

1.雙方應信守合同,未經雙方一致同意,任何一方不得擅自更改、解除和終止合同。

2.經當事人雙方協(xié)商同意后,可以變更、解除和終止合同。

在未達成一致意見前,仍應當嚴格履行合同。

3.聘放在下述條件下,有權以書面形式通知受聘方解除合同:

a、受聘方不履行合同或者履行合同義務不符合約定條件,經聘方指出后,仍不改正的。

b、根據醫(yī)生診斷,受聘放在病假連續(xù)30天不能恢復正常工作的。

4.受聘方在下述條件下,有權以書面形式通知聘方解除合同:

a、聘方未經合同約定提供受聘方必要的工作條件。

b、聘方未按時支付受聘方報酬。

九、本合同自雙方簽字之日起生效,合同期滿后即自行失效。

當事人以方要求簽訂新合同,必須在本合同期滿90天前向另一方提出,經雙方協(xié)商同意后簽訂新合同。

受聘方合同期滿后,在華逗留期間的一切費用自理。

十、仲裁:

當事人雙方發(fā)生糾紛時,盡可能通過協(xié)商或者調解解決。

若協(xié)商、調解無效,可向國家外國專家局設立的外國文教專案局申請仲裁。

本合同于_________年_________月_________日在_________簽訂,一式兩份,每份都用中文和_________文寫成,雙方各執(zhí)一份,兩種文本同時有效。

聘方(簽章)_________受聘方(簽章)_________

第12篇 培訓學校入股合同通用版本

投資項目:__________培訓機構

合作人數:____________________四個 (以下簡稱'共同投資人' )

甲方姓名__________, 性別_______,身份證號碼_____ ______________________________

乙方姓名__________, 性別_______,身份證號碼__________________________ ________

丙方姓名__________,性別_______,身份證號碼___________________________________

丁方姓名__________,性別_______,身份證號碼___________________________________

第二條 合作經營項目和范圍

投資開辦中小學托管培訓等項目。組織學生進行良好的學習習慣、生活習慣的培養(yǎng)及學習成績的提高。

第三條 合作期限

自___年__4__月__8__日 至____年____月____日止 合同期滿后, 如各共同投資人對合同沒有進行否決要求,則合同按照相同要求進行優(yōu)先續(xù)約如共同投資人無意愿繼續(xù)續(xù)約,則由所有投資人共同商議并決策

第四條 出資額、方式、期限

1. 共同投資人甲____________以現(xiàn)金方式出資,計人民幣____________元,占______ 共同投資人乙____________以現(xiàn)金方式出資,計人民幣____________元,占______ 共同投資人丙____________以現(xiàn)金方式出資,計人民幣____________元,占______ 共同投資人丁____________以現(xiàn)金方式出資,計人民幣____________元,占______

2.各共同投資人的出資,于_________年________月________日以前集資完畢以保證合作投資項目的正常運作與經營:__________

3. 共同投資人共出資共計人民幣_________元合作期間共同投資人的出資為共有財產,共同投資人按其出資比例共有,不得隨意請求分割 本合同終止后,各共同投資人的出資仍為個人所有,至時依據經營狀況按照投資比例予以返還如續(xù)約或合同經過所有共同投資人商議繼續(xù)執(zhí)行的,共有資產不予以分割

第五條 事務執(zhí)行

1.共同投資人委托____方代表全體共同投資人執(zhí)行共同投資的日常事務,包括但不限于:__________

在股份公司發(fā)起設立階段,行使及履行作為股份有限公司發(fā)起人的權利和義務

在股份公司成立后,行使其作為股份公司股東的權利、履行相應義務

收集共同投資所產生的孳息,并按照本協(xié)議有關規(guī)定處置

2.其他投資人有權檢查日常事務的執(zhí)行情況,___方有義務向其他投資人報告共同投資的經營狀況和財務狀況

3. ____方執(zhí)行共同投資事務所產生的收益歸全體共同投資人,所產生的虧損或者民事責任,由共同投資人承擔

4. ___方在執(zhí)行事務時如因其過失或不遵守本協(xié)議而造成其他共同投資人損失時,應承擔賠償責任

5.共同投資人可以對方執(zhí)行共同投資事務提出異議。提出異議時,應暫停該項事務的執(zhí)行。如果發(fā)生爭議,由全體共同投資人共同決定。

6.共同投資的下列事務必須經全體共同投資人同意:__________

轉讓共同投資于股份有限公司的股份

以上述股份對外出質

更換事務執(zhí)行人。

7.其他投資人事務

8. 事務投資人工資

第六條 經營方式,盈余分配與債務承擔

1.盈余分配,以 資金投入比例 為依據,按比例分配合作投資實業(yè)所產生的收益歸全體共同投資人所有經商議給予參與經營的投資人( )的比例分紅。收益結算:__________收益結算以 為單位,到了結算期限將整理好所有數據,總體利潤除去經營者所得報酬外再按投資比例予以分紅

2.債務承擔:____________________合作債務先由共有財產償還,共有財產不足清償時,以各共有投資人的資金投入比例 為據,按比例承擔

3. 如出現(xiàn)虧損時,也按照投資比例承擔風險所產生的虧損或者民事責任,由共有投資人承擔(經過計算存在虧損,除去經營者需承擔的風險資金外,余下部分按投資比例分擔風險。)

第七條 共有投資人增加/退出 及股份的轉讓

1. 共有投資人增加:__________

① 承認本合同

② 需經全體現(xiàn)有共有投資人同意

③ 執(zhí)行合同規(guī)定的權利義務

2. 共有投資人退出:__________

① 需有正當理由方可退出

②不得在合作不利時退出

③退出需提前三個月告知其他共有投資人并經全體共有投資人同意

④退出后以退出時的財產狀況進行結算,不論何種方式出資,均以金錢結算

⑤未經共有投資人同意而自行退出給合作造成損失的,應進行賠償。

3. 股份的轉讓:__________在與眾投資人商議情況下,允許共有投資人轉讓自己的出資,轉讓時共有投資人有優(yōu)先受讓權,如轉讓共同投資人以外的第三人,第三人按共同投資人增加對待,否則以共同投資人退出對待轉讓人

第八條 合作投資負責人及其他共同投資人的權利

1. ____________為共同投資人法人 法人的權限有:__________①對外開展業(yè)務,訂立合同②對合作事業(yè)進行日常管理③出售投資人的產品和經營項目,購進常用貨物及用品④ 支付合作債務

2. 其他資產人的權利:__________① 參與合作事業(yè)的管理②聽取共同投資人開展業(yè)務情況的報告③ 檢查合作投資項目的財務及經營情況④共同決定合作投資的重大事項

第九條 禁止行為

1.未經全體共同投資人同意,禁止任何共同投資人私自以合作名義進行業(yè)務活動如其業(yè)務獲得利益應歸合作投資人共有,造成損失按實際損失賠償

2.禁止共同投資人經營與合作競爭的業(yè)務范圍

3.法律禁止的,危機到合作投資事業(yè)的行為和活動

4.如共同投資人違反上述各條款,應按合作投資的實際損失賠償經勸阻無效者,可由全體共同投資人決定進行除名

第十條 合作的終止及終止后的事項

1.合作投資事業(yè)因以下事由之一須終止:__________①本投資協(xié)議書合同期滿②全體共同投資人同意終止合作關系③合作事業(yè)已完成或不能完成④合作事業(yè)違反法律被撤銷⑤法院根據有關當事人請求判決解散或解除此投資協(xié)議書效力的

2.合作終止后的事項:__________①由全體共同投資人協(xié)商并推舉清算人,須邀請中間人(或公證員)參與清算②清算后如有盈余,則按收取債權、清償債務、返還出資、按比例分配剩余財產的順序進行,固定資產和不可分割財產/物,可按市場行情折價賣給其他共同投資人或第三方組織,其價值款項參與分配③清算后如有虧損,不論共同投資人出資多少,先以合作的共有財產償還,共有財產不足清償的部分,由共同投資人按出資比例承擔

第十一條 糾紛的解決

共同投資人之間如發(fā)生糾紛,應本著友好協(xié)商的共同協(xié)商,本著有利于合作事業(yè)發(fā)展的原則予以解決如協(xié)商不成,可以申請地方人民法院進行裁決

第十二條 本合同自簽訂之日起開始生效 (或參考工商行政管理機關批準注冊營業(yè)日期開始執(zhí)行)

第十三條 本合同如有未盡事宜,應由共同投資人集體討論補充或修改補充和修改的內容與本合同具有同等法律效力

第十四條 其他

第十五條 本合同正本一式三份,共同投資人各執(zhí)一份 如有遺失或損壞, 須向所有共同投資人申請并在場進行補充簽署,_______個人增補合同視為無效合同

共同投資人甲:__________________________

共同投資人乙:__________________________

共同投資人丙:__________________________

共同投資人?。篲_________________________

簽署日期:____________________年______月______日

第13篇 加盟培訓學校合同通用版

甲方:聯(lián)系方式:地址:乙方:聯(lián)系方式:地址:雙方本著共享資源、互惠互利、長期合作、共同發(fā)展的原則,通過共同的努力拓展業(yè)務,以達到雙贏之目的。經友好協(xié)商,甲方和乙方達成以下協(xié)議:

一、乙方加盟甲方必須具備以下條件及相關義務。

1、有志于發(fā)展中國教育事業(yè),認同甲方的企業(yè)文化、模式等。

2、愿意長期從事教育培訓事業(yè)及與教育培訓延伸服務的學校。

3、有一定的資金實力者。

4、乙方支付本機構的一切開業(yè)費用、租金、購置設備費用、裝修費用、營業(yè)稅及加盟管理費等。

5、乙方要委任一名專職管理人員主要負責乙方事務,而該管理人員必須在甲方總部備案。

6、乙方要確保其開設的業(yè)務遵照甲方所定統(tǒng)一標準,不得從事任何違法或有損甲方公司形象事宜。

7、乙方準許甲方派工作人員隨時進入加盟機構巡查,以確保乙方運作符合甲方所定標準。

8、乙方要履行協(xié)議之各項條款。

9、乙方對外界一切糾葛純屬乙方責任,絕不能代表甲方做出任何承諾。乙方系獨立的自負 盈虧的機構,其債權債務和稅務與甲方無關。

10、該合作只適用于與甲方簽署協(xié)議的乙方,而乙方不得將此協(xié)議轉讓、出售或交換。1

1、乙方有維護甲方形象、名譽不受損害的義務。1

2、乙方員工皆受雇于乙方,甲方不負擔該員工任何責任。

二、乙方加盟甲方后,甲方將為乙方提供以下支持

1、品牌資源:享受__________教育品牌帶來的影響力及連鎖加盟體系,統(tǒng)一標識、統(tǒng)一形象、統(tǒng)一管理體系、統(tǒng)一運作模式等(形象標識、展板、工作證、宣傳材料等電子版)。

2、項目資源:甲方將為乙方精心設計、獨具特色的專業(yè)培訓及系列課程、權威資格認證及管理咨詢項目,并不斷開發(fā)新的具有市場核心競爭力的優(yōu)秀項目,以適合培訓市場的需求,適____市場變化。

3、協(xié)助運作:結合__________教育先進的培訓認證模式及系統(tǒng)體系,甲方為乙方提供管理支持,指導并協(xié)助合作伙伴在所轄區(qū)域內的培訓認證教育市場運作。

4、市場支持:甲方將細分市場,保證加盟機構在同一____市或地區(qū)僅此一家,以確保該加盟機構的市場占有率及利潤。

5、資料支持:甲方為乙方提供目前所有的教育培訓教材、結業(yè)證書及培訓市場宣傳資料電子版,幫助合作伙伴開拓培訓市場,獲取利潤。

6、網站支持:甲方為乙方提供網站程序、國際頂級域名、服務器空間等并在甲方的網站上為乙方鏈接網址推廣。

7、信息支持:有專業(yè)部門收集國內外教育市場信息,綜合分析提供給乙方,以便乙方隨時掌握國內外教育流行動態(tài)、各類教育資訊。

8、策劃支持:甲方將為乙方提供論壇、年會等大型活動的具體策劃方案,利用成功的策劃方案進行復制和推廣。

9、人力資源:為乙方培訓培訓師________名、管理人員________名、業(yè)務人員________名。乙方工作人員可在甲方合理時間內到總部實習進修。

三、業(yè)務流程管理

1、甲方為乙方提供全套業(yè)務流程管理資料,并協(xié)助培訓一名專業(yè)業(yè)務負責人;以保證加盟機構正常業(yè)務流程管理和良好的秩序。

2、甲方可隨時派人員對加盟機構進行巡查,以確保________________教育品牌的質量。

3、甲方一直以品牌質量就是第一生命為宗旨,加盟機構必須保證其品牌美譽度。教育質量同樣為續(xù)約時重要考慮因素之一。

四、經營所得

1、為了促進乙方使用甲方品牌獲取比較可觀的利潤。乙方必須要依照甲方所定各項標準進行經營。

2、乙方營業(yè)所得全部歸乙方所有,但乙方必須支付甲方品牌的使用管理費。

3、乙方加盟甲方,雙方即為合作伙伴,甲方除了給乙方必要的支持外,乙方也必須維護甲方的利益及聲譽,如發(fā)現(xiàn)乙方有損害甲方利益的行為,除立即取消其加盟的資格、收回所有的相關資料外還將保留追究其法律責任的權利。

五、乙方加盟甲方后,名稱冠以__________________。

六、保密

1、除法律規(guī)定必須公開的項目及條款以外甲方不得向第三者展示乙方遞交的營業(yè)報告書及其它有關資料和有損于乙方利益的情報。乙方不得向第三者泄漏甲方按本合同規(guī)定提供給乙方的經營技術秘密及有損甲方利益的情報。乙方有責任保證其職工不向第三者泄露前項秘密。

2、以上規(guī)定雙方的保密義務在本合同期滿后仍然有效。

3、甲方按本合同規(guī)定提供給乙方的加盟店經營手冊以及其它文件歸甲方所有,乙方應妥善保管。合同終止時,乙方應即刻歸還甲。

七、加盟費用合計人民幣:大寫:_____________元年(小寫:_______________),簽約之日付清。

八、合作期限合作期暫定________年,有效時間:________年____月____日至________年____月____日。期滿后,根據雙方意愿可續(xù)簽或終止。

九、乙方經濟獨立核算,其客戶的一切問題由乙方負責。若對甲方聲譽造成影響者,將本合同執(zhí)行。

十、加盟后,乙方運行過程中,能符合上述條款者,甲方將保證乙方在該區(qū)域的唯一性。否則將終止乙方的協(xié)議并予以公告。然后再在該區(qū)域另尋合作機構。十

一、協(xié)議終止與續(xù)簽

1、協(xié)議期滿,任何一方可要求不再續(xù)約。

2、乙方要求續(xù)約,要在滿約前不少于兩個月以書面形式向甲方申請。乙方主動提出的終止協(xié)議,甲方不承擔任何責任,不向乙方退還已經收取的加盟費用。

3、乙方如違反協(xié)議條款,協(xié)議自動終止。

4、乙方如將加盟機構轉讓給第三方,必須事前得到甲方批準,否則轉讓無效。十

二、爭議解決

1、對于協(xié)議或協(xié)議執(zhí)行中引發(fā)的爭議或糾紛,合作雙方需本著共同的利益盡力友好協(xié)商解決。

2、如無法協(xié)商解決,雙方同意將因本協(xié)議而產生的或與本協(xié)議有關的一切爭議有向________人民法院提起訴訟。守約方為追究違約方違約責任而支付的所有合理費用(包括但不限于訴訟費、律師費等)均由違約方承擔。十

三、本協(xié)議一式四份,雙方各執(zhí)兩份,具有同等法律效力。本協(xié)議未盡事宜,雙方可進一步協(xié)商,并簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方(簽章):簽訂日期:________年____月____日乙方(簽章):簽訂日期:________年____月____日

第14篇 技術培訓學校教師聘用合同

2023技術培訓學校教師聘用甲方:

乙方:身份證號碼:

甲乙雙方本著友好合作精神,根據國家有關法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

第一條合同期限

1.合同有效期:自________年____月____日至________年____月____日止,合同期滿聘用關系自然終止。

2.聘用合同期滿前一個月,經雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。教師用元作為押金。

3.需要辭職的,需前一個月向學校負責人打招呼,否則扣除押金。

4.需要請假的,需提前向負責人打招呼。為了杜絕月月都有請假現(xiàn)象,現(xiàn)制定____月內有請假一次月底扣除元工資。需要請假的請及時與家長溝通并進行調課工作。

第二條乙方的權利

1、按約定取得_____人民幣月的授課報酬;甲方按月支付授課報酬。

2、要求甲方提供與授課對象相關的背景資料及授課的相關業(yè)務資料。

3、要求甲方提供良好的教學環(huán)境和必須的教學軟件。

第三條乙方的義務以及甲方權利

1、給學生授課必須準備教案以及有關課程規(guī)劃,不得隨意進行課程;課堂做好回課、新課、預習工作。

2、按時上課、按點下課、不得提前下課以及推遲上課。一經發(fā)現(xiàn)扣除本節(jié)課全部工資。

3、上課必須認真對待,教法新穎能吸引學生,不得使用老一套教法,強行要求學生學習以及敏感語言笨、慢、錯了等推薦鼓勵、贊美教學法。

4、布置作業(yè)要合理,并且要求布置課前預習作業(yè),布置的作業(yè)必須在課前回訪。

5、對學生進行考勤,對每節(jié)課沒來學生必須做好電話回訪工作。對缺勤的學生安排適當時間進行補課;

6、有組織課堂紀律管理的能力,決不允許課堂中學生亂跑現(xiàn)象。維持課堂紀律正常的教學秩序對學生如有突發(fā)意外情況的,乙方應及時和本中心負責人或家長聯(lián)系并采取合理的應急措施。

7、保證教學質量的提升,學期末組織考試以及考級。經常主動與本中心負責人聯(lián)系,研究有關教學中存在的問題,接受教學質量檢查日常教學評價,及時反映學生的學生要求,對甲方的教學管理嚴格遵守,及時提出意見或建議。

8、乙方除特殊事由不得隨意請假。如特殊事由不能按時間上課的,應提前一天通知甲方。

9、乙方應做好教師本職工作,不得有違法行為,一經發(fā)現(xiàn)甲方有權解除與乙方合同。乙方違法行為以及人身安全問題與甲方沒有關系。

10、乙方試聽學生按報名費用5%提成。試聽未成功的不發(fā)放工資。工資按課時記錄填寫為標準,不見課時記錄單不予以發(fā)放工資。

1

1、提前10分鐘到校備課。不得踩點上課。教學進度隨時記錄,不得進度太慢。

1

2、絕對不允許挖學生情況,負責扣除押金。

第四條

本合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務,任何一方不得擅自變更合同。確需變更合同的,雙方應協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的,原合同繼續(xù)有效。經雙方當事人協(xié)商一致,本合同可以解除。本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時,聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前,經雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

第五條

1、有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不承擔違約責任:

(1)發(fā)生不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況而導致課程不能繼續(xù)安排;

(2)乙方被證明不符合聘用條件的;(如沒有教授資歷或能力)

(3)乙方故意不按時完成授課內容和授課計劃的,

(4)通過組織學生對授課質量進行測評后,乙方教學不合格的;

(5)乙方被依法追究刑事責任的。除以上原因外,甲方提前解除合同的,應給予乙方原定授課費的_______%的違約賠償金。

2、有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同,不承擔違約責任:

(1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的;

本合同一式貳份,甲方一份,乙方一份,經甲、乙雙方簽字后生效。未盡事宜,經雙方協(xié)商后簽訂補充協(xié)議。

甲方:(蓋章)乙方:(簽字)_____________

第15篇 培訓學校教師聘用合同標準范本

甲方:

乙方:

乙方申請成為甲方正式兼職老師,雙方本著相互合作、相互信任的原則,現(xiàn)就甲、乙雙方根據國家和本市有關法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

第一條 合同期限:合同有效期自________年____月____日至________年____月____日止,合同期滿聘用關系自然中止。期中合同期滿前的一個____月,經雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

第二條 工作崗位:乙方每月上課次數應如實向甲方匯報錄,甲 方有絕對權利查詢乙方的上課質量、上課次數、備課情況。如發(fā)現(xiàn)乙 方虛報、假報,甲方將立即取消乙方教學資格,并由甲方追究其違約責任。

第三條 在乙方教學期間,如家長對乙方的上課質量不滿意,甲 方可更換其他老師,費用按實際次數結算。

第四條 乙方在上課期間應注意學生的安全(如課間休息期間的 安全負責)。

第五條 工作報酬:根據國家、省、市和學校的有關規(guī)定,按乙 方的工作崗位,甲方應按月支付乙方工資。具體工資按課時計,基本 課時費為每小時30元,所帶學生人數超過4人則每增加一人課時費相應增加5元,若10人或10人以上則定為60元時。每周兩次,

每次兩小時,每月八次為一個月(如某月有五個星期六、日則按整月計算,寒假、署假加課按實際上課次數計算),押金捌佰元整,每月從工資扣除壹佰元,共計八個月,以后工資經常發(fā)放,雙方合同期滿押金捌佰元全部退還。

第六條 工作紀律: 乙方應遵守國家的法律、法規(guī),乙方應遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀律, 自覺服從甲方的管理、教 保持教室清潔衛(wèi)生。 .

第七條 乙方工作日為雙休日寒、暑假,如果在雙休日寒、暑假 乙方有特殊事情需請假,必須提前三天通知甲方,以便甲方及時調整 課程。寒、暑假期間如招生工作,應協(xié)助甲方共同招生。

乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同:

1、嚴重違反工作紀律或學校規(guī)章制度的;

2、故意不完成教育教學任務,給學校教學工作造成嚴重損失的;

3、嚴重失職,對甲方學校利益造成重大損失的;

4、被依法追究刑事責任的。

第八條 其他事項:本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時, 以國家法律、法規(guī)為準。本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經 雙方簽字后生效。本合同的未及事項,按國家有關規(guī)定執(zhí)行。

甲方簽字(蓋章): 乙方簽字(蓋章):

________年____月____日________年____月____日

第16篇 培訓學校入股合同經典版

投資項目:______________培訓機構

合作人數:______________四個(以下簡稱'共同投資人')

甲方姓名__________,性別_______,身份證號碼___________________________________

乙方姓名__________,性別_______,身份證號碼__________________________________

丙方姓名__________,性別_______,身份證號碼___________________________________

丁方姓名__________,性別_______,身份證號碼___________________________________

第二條合作經營項目和范圍

投資開辦中小學托管培訓等項目。組織學生進行良好的學習習慣、生活習慣的培養(yǎng)及學習成績的提高。

第三條合作期限

自______年______月________日至____年____月____日止合同期滿后,如各共同投資人對合同沒有進行否決要求,則合同按照相同要求進行優(yōu)先續(xù)約如共同投資人無意愿繼續(xù)續(xù)約,則由所有投資人共同商議并決策

第四條出資額、方式、期限

1.共同投資人甲____________以現(xiàn)金方式出資,計人民幣____________元,占______共同投資人乙____________以現(xiàn)金方式出資,計人民幣____________元,占______共同投資人丙____________以現(xiàn)金方式出資,計人民幣____________元,占______共同投資人丁____________以現(xiàn)金方式出資,計人民幣____________元,占______

2.各共同投資人的出資,于_________年________月________日以前集資完畢以保證合作投資項目的正常運作與經營:

3.共同投資人共出資共計人民幣_________元合作期間共同投資人的出資為共有財產,共同投資人按其出資比例共有,不得隨意請求分割本合同終止后,各共同投資人的出資仍為個人所有,至時依據經營狀況按照投資比例予以返還如續(xù)約或合同經過所有共同投資人商議繼續(xù)執(zhí)行的,共有資產不予以分割

第五條事務執(zhí)行

1.共同投資人委托____方代表全體共同投資人執(zhí)行共同投資的日常事務,包括但不限于:

(1)在股份公司發(fā)起設立階段,行使及履行作為股份有限公司發(fā)起人的權利和義務

(2)在股份公司成立后,行使其作為股份公司股東的權利、履行相應義務

(3)收集共同投資所產生的孳息,并按照本協(xié)議有關規(guī)定處置

2.其他投資人有權檢查日常事務的執(zhí)行情況,___方有義務向其他投資人報告共同投資的經營狀況和財務狀況

3.方執(zhí)行共同投資事務所產生的收益歸全體共同投資人,所產生的虧損或者民事責任,由共同投資人承擔

4.方在執(zhí)行事務時如因其過失或不遵守本協(xié)議而造成其他共同投資人損失時,應承擔賠償責任

5.共同投資人可以對方執(zhí)行共同投資事務提出異議。提出異議時,應暫停該項事務的執(zhí)行。如果發(fā)生爭議,由全體共同投資人共同決定。

6.共同投資的下列事務必須經全體共同投資人同意:

(1)轉讓共同投資于股份有限公司的股份

(2)以上述股份對外出質

(3)更換事務執(zhí)行人。

7.其他投資人事務

8.事務投資人工資

第六條經營方式,盈余分配與債務承擔

1.盈余分配,以資金投入比例為依據,按比例分配合作投資實業(yè)所產生的收益歸全體共同投資人所有經商議給予參與經營的投資人()的比例分紅。收益結算:收益結算以為單位,到了結算期限將整理好所有數據,總體利潤除去經營者所得報酬外再按投資比例予以分紅

2.債務承擔:合作債務先由共有財產償還,共有財產不足清償時,以各共有投資人的資金投入比例為據,按比例承擔

3.如出現(xiàn)虧損時,也按照投資比例承擔風險所產生的虧損或者民事責任,由共有投資人承擔(經過計算存在虧損,除去經營者需承擔的風險資金外,余下部分按投資比例分擔風險。)

第七條共有投資人增加/退出及股份的轉讓

1.共有投資人增加:

①承認本合同

②需經全體現(xiàn)有共有投資人同意

③執(zhí)行合同規(guī)定的權利義務

2.共有投資人退出:

①需有正當理由方可退出

②不得在合作不利時退出

③退出需提前三個月告知其他共有投資人并經全體共有投資人同意

④退出后以退出時的財產狀況進行結算,不論何種方式出資,均以金錢結算

⑤未經共有投資人同意而自行退出給合作造成損失的,應進行賠償。

3.股份的轉讓:在與眾投資人商議情況下,允許共有投資人轉讓自己的出資,轉讓時共有投資人有優(yōu)先受讓權,如轉讓共同投資人以外的第三人,第三人按共同投資人增加對待,否則以共同投資人退出對待轉讓人

第八條合作投資負責人及其他共同投資人的權利

1.為共同投資人法人法人的權限有:①對外開展業(yè)務,訂立合同②對合作事業(yè)進行日常管理③出售投資人的產品和經營項目,購進常用貨物及用品④支付合作債務

2.其他資產人的權利:①參與合作事業(yè)的管理②聽取共同投資人開展業(yè)務情況的報告③檢查合作投資項目的財務及經營情況④共同決定合作投資的重大事項

第九條禁止行為

1.未經全體共同投資人同意,禁止任何共同投資人私自以合作名義進行業(yè)務活動如其業(yè)務獲得利益應歸合作投資人共有,造成損失按實際損失賠償

2.禁止共同投資人經營與合作競爭的業(yè)務范圍

3.法律禁止的,危機到合作投資事業(yè)的行為和活動

4.如共同投資人違反上述各條款,應按合作投資的實際損失賠償經勸阻無效者,可由全體共同投資人決定進行除名

第十條合作的終止及終止后的事項

1.合作投資事業(yè)因以下事由之一須終止:①本投資協(xié)議書合同期滿②全體共同投資人同意終止合作關系③合作事業(yè)已完成或不能完成④合作事業(yè)違反法律被撤銷⑤法院根據有關當事人請求判決解散或解除此投資協(xié)議書效力的

2.合作終止后的事項:①由全體共同投資人協(xié)商并推舉清算人,須邀請中間人(或公證員)參與清算②清算后如有盈余,則按收取債權、清償債務、返還出資、按比例分配剩余財產的順序進行,固定資產和不可分割財產/物,可按市場行情折價賣給其他共同投資人或第三方組織,其價值款項參與分配③清算后如有虧損,不論共同投資人出資多少,先以合作的共有財產償還,共有財產不足清償的部分,由共同投資人按出資比例承擔

第十一條糾紛的解決

共同投資人之間如發(fā)生糾紛,應本著友好協(xié)商的共同協(xié)商,本著有利于合作事業(yè)發(fā)展的原則予以解決如協(xié)商不成,可以申請地方人民法院進行裁決

第十二條本合同自簽訂之日起開始生效(或參考工商行政管理機關批準注冊營業(yè)日期開始執(zhí)行)

第十三條本合同如有未盡事宜,應由共同投資人集體討論補充或修改補充和修改的內容與本合同具有同等法律效力

第十四條其他

第十五條本合同正本一式三份,共同投資人各執(zhí)一份如有遺失或損壞,須向所有共同投資人申請并在場進行補充簽署,個人增補合同視為無效合同

共同投資人甲:______________________________

共同投資人乙:______________________________

共同投資人丙:______________________________

共同投資人?。篲_____________________________

簽署日期:______________________________

培訓學校合同(16份范本)

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