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第1篇戰(zhàn)略運營管理主管工作職責(zé)與職位要求 第2篇ehs安全管理主管工作職責(zé)與職位要求 第3篇運營管理主管工作職責(zé)與職位要求 第4篇商品管理主管工作職責(zé)與職位要求 第5篇某小區(qū)環(huán)境管理主管工作職責(zé) 第6篇安全管理主管工作職責(zé)與職位要求 第7篇外協(xié)生產(chǎn)管理主管工作職責(zé)與職位要求 第8篇物料管理主管工作職責(zé)與職位要求 第9篇新產(chǎn)品項目管理主管工作職責(zé)與職位要求 第10篇醫(yī)療質(zhì)量管理主管工作職責(zé)與職位要求 第11篇資質(zhì)管理主管工作職責(zé)與職位要求 第12篇供應(yīng)商管理主管工作職責(zé)與職位要求 第13篇實驗室質(zhì)量管理主管工作職責(zé)與職位要求
第1篇 安全管理主管工作職責(zé)與職位要求
職位描述:
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌城市公司內(nèi)項目現(xiàn)場質(zhì)量、安全生產(chǎn)、文明施工、環(huán)境保護(hù)等監(jiān)督管理工作。
2、審核項目工程編制的工程策劃問題,提出不足修改意見,跟進(jìn)其完善并最終通過集團(tuán)評審。
3、對公司的安全管理、監(jiān)督檢查、安全技術(shù)研究和安全檢測檢驗、建設(shè)項目的安全評估、危害辨識或危險評價等工作存在的問題提出意見和建議;
4、參加建設(shè)項目安全設(shè)施的審核、安全管理費用的審核和竣工驗收工作;
5、制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全技術(shù)操作規(guī)程、應(yīng)急預(yù)案;
6、處理、協(xié)助處理各類安全生產(chǎn)事故,;
7、定期組織對項目工程進(jìn)行技術(shù)質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)及管理行為、安全文明施工培訓(xùn)工作,并對培訓(xùn)效果進(jìn)行考核。
職位要求:
1、本科以上文化程度,工民建、土木工程、安全工程、建筑等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、5年以上土建建筑工程現(xiàn)場安全管理經(jīng)驗,熟悉建筑行業(yè)規(guī)范,有較強(qiáng)的施工組織管理能力和豐富的現(xiàn)場安全管理知識和經(jīng)驗;
3、對質(zhì)量、安全、進(jìn)度、文明施工有較深體會和管理經(jīng)驗,具備較強(qiáng)的綜合管理能力和協(xié)調(diào)能力;
4、在大型房地產(chǎn)公司從事過同等崗位的優(yōu)先。
第2篇 物料管理主管工作職責(zé)與職位要求
職位描述:
職責(zé)描述:
1、對委外工廠進(jìn)行巡檢,要求加工廠建立完善的倉庫管理制度并有效實施;
2、定期抽查加工廠倉庫-車間物料流轉(zhuǎn)單據(jù),要求工廠單據(jù)規(guī)范無疏漏,賬務(wù)一致;
3、協(xié)同工廠進(jìn)行倉庫安全隱患排查,并制定有效糾正預(yù)防措施;
4、協(xié)同物控組查詢物料短缺原因,并妥善申報處理;
5、購銷工廠物料管理;
6、異常物料處理、物料盤點、信息傳遞;
7、其他事項。
職位要求:
1.全日制??萍耙陨?,物流、信息管理等相關(guān)專業(yè)
2.三年以上的倉庫管理相關(guān)崗位經(jīng)驗 熟悉掌握office、e_cel常用辦公軟件,有一定sap系統(tǒng)使用基礎(chǔ)
第3篇 新產(chǎn)品項目管理主管工作職責(zé)與職位要求
職位描述:
負(fù)責(zé)新產(chǎn)品項目管理,整體統(tǒng)籌新品開發(fā)計劃、排期,協(xié)調(diào)及跟蹤各執(zhí)行部門的項目任務(wù),協(xié)助各環(huán)節(jié)的計劃、控制、跟催、協(xié)調(diào)、溝通等。
主要工作內(nèi)容:
1、召開新品項目的立項會議、確定新品開發(fā)的各關(guān)鍵節(jié)點,對新品開發(fā)進(jìn)行整體排期并發(fā)布,并根據(jù)實際執(zhí)行和變化情況進(jìn)行調(diào)整。
2、協(xié)調(diào)解決各部門項目執(zhí)行過程中遇到的問題,確保項目工作無障礙進(jìn)行。
3、作為項目各種信息的橋梁,發(fā)布進(jìn)展簡報、異常,并及時溝通解決異常情況、統(tǒng)一發(fā)布變更信息。
4、上級交辦的其他工作。
第4篇 某小區(qū)環(huán)境管理主管工作職責(zé)
小區(qū)環(huán)境管理主管工作職責(zé)
1.執(zhí)行管理處經(jīng)理的指示,接受管理處經(jīng)理的督導(dǎo),直接向其負(fù)責(zé)。
2.負(fù)責(zé)部門員工的監(jiān)管工作,合理安排各清潔員工之工作內(nèi)容。
3.根據(jù)計劃定期檢查各班組實際完成情況,指導(dǎo)及監(jiān)察各清潔員工之工作,以確保清潔質(zhì)量。
4.根據(jù)季節(jié)變化確定綠化品種并做好綠化養(yǎng)護(hù)計劃。
5.做好工作記錄,檢查各清潔員工之清潔報表,每月提交定期作業(yè)安排報告于物業(yè)經(jīng)理,每次定期作業(yè)工作完成后需檢查清潔水準(zhǔn)是否符合標(biāo)準(zhǔn)。
6.充分了解各種建材設(shè)備性質(zhì)之特性,安排使用最適當(dāng)之清潔材料及工具,解答清潔員遇到的技術(shù)難題。
7.管理好班組使用的各類工具,使其經(jīng)常處于良好的準(zhǔn)備狀態(tài)。
8.負(fù)責(zé)起草季度養(yǎng)護(hù)計劃和備品備件計劃報經(jīng)理審核。
第5篇 醫(yī)療質(zhì)量管理主管工作職責(zé)與職位要求
職位描述:
工作職責(zé):
1.定期進(jìn)行全院各科室質(zhì)量監(jiān)督檢查,每年進(jìn)行醫(yī)院安全文化調(diào)查,接受全院員工對于客戶意見及工作中發(fā)現(xiàn)的問題、風(fēng)險(異常)及改善建議的反饋;
2.對各類改進(jìn)事項進(jìn)行督辦和追蹤;
3.作為講師,對員工進(jìn)行精益改善、質(zhì)量和安全等主題的培訓(xùn),提升員工發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的意識和能力;
4.輔導(dǎo)成立質(zhì)量改善小組,針對特定主題,應(yīng)用各類質(zhì)量、安全、風(fēng)險管理和精益改善工具進(jìn)行改善活動,并申報健投質(zhì)量相關(guān)獎項;
5.及時根據(jù)臨床需要制定、完善并優(yōu)化各項醫(yī)療制度及流程;
6.定時組織醫(yī)護(hù)進(jìn)行急救演練以及其他操作演練,以減少醫(yī)療安全風(fēng)險;
7.完成上級交辦的醫(yī)療質(zhì)量文書;
8.開展針對醫(yī)院及養(yǎng)老社區(qū)的疾病預(yù)防、院內(nèi)感染及公共衛(wèi)生應(yīng)急事件管理的專業(yè)服務(wù)及指導(dǎo)督導(dǎo)培訓(xùn)工作。
9.落實衛(wèi)計委發(fā)布的各項法規(guī)制度。
10.負(fù)責(zé)職業(yè)人員日常防護(hù)措施指導(dǎo)監(jiān)督,加強(qiáng)職業(yè)暴露管理,防止異常事件發(fā)生。
11.負(fù)責(zé)醫(yī)院消毒隔離、無菌技術(shù)等專業(yè)性工作的檢查督導(dǎo);加強(qiáng)環(huán)境衛(wèi)生清潔檢查及依法教育監(jiān)督各部門工作人員的醫(yī)療廢物管理措施執(zhí)行。
12.加強(qiáng)傳染病預(yù)防工作,開展健康教育培訓(xùn),遇疫情發(fā)揮專業(yè)精神進(jìn)行相關(guān)工作開展。
13.開展感染監(jiān)控、預(yù)警、發(fā)現(xiàn)、上報工作;對臨床給予指導(dǎo)性建議。
職位要求:
1.本科及以上學(xué)歷,醫(yī)院管理相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2.對問題、風(fēng)險等具有敏銳的洞察力,熟悉各類質(zhì)量、安全、風(fēng)險管理和精益改善工具,并有輔導(dǎo)及負(fù)責(zé)團(tuán)隊改善活動的項目經(jīng)歷;
3.熟悉辦公軟件,有較強(qiáng)的文字書寫能力;
4.有專業(yè)的院感管理知識,并取得院感管理相關(guān)資質(zhì)證明者;
5. 熱愛本職工作,責(zé)任心強(qiáng),人際溝通能力較好。
第6篇 外協(xié)生產(chǎn)管理主管工作職責(zé)與職位要求
職位描述:
職位描述:
1、生產(chǎn)管理
1.1要求各外加工廠每天上午10點前將上一天的原物料、半成品、成品報表郵件至我司,對所缺的重點原輔物料及時反饋計劃部物料組并跟蹤;
1.2落實車間日生產(chǎn)排程,按公司周計劃/日計劃排產(chǎn),對異常情況反饋計劃部排產(chǎn)組,進(jìn)行相關(guān)協(xié)調(diào)工作,并做好工作記錄;
1.3對有需返工的產(chǎn)品,包括在線異常以及完成品異常退貨產(chǎn)品,要求各外加工廠在生產(chǎn)管理駐廠員以及質(zhì)量駐廠員(或授權(quán)人員)監(jiān)督之下完成所有返工任務(wù),針對返工過程中損耗的物料,要求加工廠及時提報,并對數(shù)量做確認(rèn),將損耗的物料單據(jù)及時傳遞至外協(xié)部結(jié)算組;
1.4物料原不良,經(jīng)公司評審確認(rèn)后做預(yù)處理使用的,監(jiān)督預(yù)處理過程,填寫預(yù)處理結(jié)果,即良品和不良品數(shù)量;
1.5物料工程不良,每天確認(rèn)不良數(shù)量,要求加工廠填寫相關(guān)表格,并傳遞至公司;
1.6定期根據(jù)配料、成品情況測算各加工廠的出料率,嚴(yán)防加工廠偷工減料影響公司產(chǎn)品內(nèi)在質(zhì)量;
2、發(fā)貨/留樣管理
2.1傳達(dá)計劃部送貨計劃,通知外加工廠安排車輛,嚴(yán)格按品種類別裝車;
2.2要求加工廠將《送貨單》及時傳遞至計劃部生產(chǎn)管理組文員,以制作系統(tǒng)《收料通知單》,對于送貨成品中異常投料的完成品,駐廠員確認(rèn)《異常投料耗用表》附后;
2.3要求加工廠將每日自留樣、完成品送樣以及檢測使用量按要求填寫相關(guān)表格,并做確認(rèn),以用于原物料對賬;
3、質(zhì)量異常處理
3.1處理生產(chǎn)管理組文員反饋的完成品異常信息,并進(jìn)行跟蹤處理;
3.2協(xié)調(diào)處理質(zhì)量部判定需加工廠處理的包材。
4、信息反饋
4.1每天上午10點前將個人的工作內(nèi)容表郵件至外協(xié)部負(fù)責(zé)人;
4.2每月書寫月度總結(jié)報告存檔;
職位要求:
1、學(xué)歷要求和對等經(jīng)驗:全日制本科以上學(xué)歷。
工作經(jīng)驗:熟悉化妝品加工,從業(yè)3年以上;
2、責(zé)任心強(qiáng),做事積極、主動、正直,有較強(qiáng)的獨立工作能力,能出差;
3、具備生產(chǎn)現(xiàn)場管理和生產(chǎn)質(zhì)量控制能力和工作經(jīng)驗;
4、熟悉oem加工流程;
5、良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作精神,能承受較大工作壓力
第7篇 資質(zhì)管理主管工作職責(zé)與職位要求
職位描述:
工作職責(zé):
一、對供應(yīng)商的基本資質(zhì)、品牌產(chǎn)品的資質(zhì)審核,以及資質(zhì)證照文檔的管理
1.按時完成對供應(yīng)商提報的基本資質(zhì)和產(chǎn)品的資質(zhì)進(jìn)行審核。
2.對供應(yīng)商的資質(zhì)證照文檔管理,完成供應(yīng)商資質(zhì)審核跟蹤表;實時跟蹤資質(zhì)臨期的情況,及時跟進(jìn)補(bǔ)充過期的資質(zhì)證照。
3.定期更新完善供應(yīng)商資質(zhì)審核標(biāo)準(zhǔn)。
二、單品上線前標(biāo)簽標(biāo)識合規(guī)性審核;對線上單品描述信息的合規(guī)性審核。
1. 對供應(yīng)商提報的單品,審核單品的圖片,對單品的包裝和標(biāo)簽標(biāo)識的合規(guī)性進(jìn)行審核;
2. 制訂和完善單品合規(guī)審核標(biāo)準(zhǔn),定期更新線上單品描述合規(guī)性審核的標(biāo)準(zhǔn);
3. 對線上單品的商品描述信息的虛假宣傳、功效宣傳、極限化用語、產(chǎn)品符合性等信息進(jìn)行核查。
三、跟蹤政府監(jiān)管部門新出臺的法律法規(guī)和產(chǎn)品 標(biāo)準(zhǔn),以及發(fā)布的不合格產(chǎn)品信息。
1. 每周收集政府發(fā)布的新法律法規(guī)、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn),給業(yè)務(wù)部門提示風(fēng)險,及時更新供應(yīng)商資質(zhì)準(zhǔn)入審核標(biāo)準(zhǔn);
2. 收集政府監(jiān)管部門和媒體發(fā)布的不合格商品信息,及時自查,并跟進(jìn)對不合格商品信息的處理。
四、對相關(guān)業(yè)務(wù)部門制定實施供應(yīng)商在準(zhǔn)入環(huán)節(jié)上相關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)和流程進(jìn)行培訓(xùn)。
職位要求:
1.食品科學(xué)與工廠、食品質(zhì)量與安全、食品檢驗、農(nóng)學(xué)、畜牧、質(zhì)量管理等相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷,
2.熟悉供應(yīng)商準(zhǔn)入有關(guān)的知識,
3.具有一年以上食品類供應(yīng)商資質(zhì)審核的工作經(jīng)驗,
4.熟悉掌握食品標(biāo)簽標(biāo)識別合規(guī)的相關(guān)法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)要求,
5.2年及以上工作經(jīng)驗,
6.熟悉操作office辦公軟件。
第8篇 實驗室質(zhì)量管理主管工作職責(zé)與職位要求
職位描述:
職責(zé)描述:
1、 按照15189標(biāo)準(zhǔn),確保公司的質(zhì)量管理體系的實施和保持,報告質(zhì)量問題,撰寫偏差報告,明確質(zhì)量責(zé)任;
2、 編寫質(zhì)量管理手冊,制定質(zhì)量控制方法,補(bǔ)充、完善、更新sop文件,并經(jīng)過審計程序后推動實施;
3、 監(jiān)督各部門及實驗室各項工作嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)操作流程(sop)執(zhí)行;
4、 管理qa檔案;執(zhí)行內(nèi)部審核;準(zhǔn)備材料并接待外部審核;
5、 負(fù)責(zé)并協(xié)調(diào)各項質(zhì)量認(rèn)證工作相關(guān)內(nèi)容的撰寫;
6、 根據(jù)外審的結(jié)果,制定糾正計劃和預(yù)防措施;
7、 制訂并實施培訓(xùn)計劃,編制培訓(xùn)教材,對員工進(jìn)行質(zhì)量管理基礎(chǔ)知識培訓(xùn);
8、 組織和推動各項質(zhì)量活動的進(jìn)行等。
職位要求:
1、 醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、生物等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、 溝通協(xié)調(diào)能力較強(qiáng),具有較強(qiáng)的抗壓能力; 3、有一定的二代測序知識基礎(chǔ);有二代測序?qū)嶒炇业倪\營管理工作經(jīng)驗優(yōu)先
4、 具有醫(yī)學(xué)實驗室相關(guān)質(zhì)量管理經(jīng)驗2年以上者為佳;
5、 具有15189、cap、clia認(rèn)證等glp認(rèn)證及申報經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
第9篇 運營管理主管工作職責(zé)與職位要求
職位描述:
職責(zé)描述:
崗位描述:
1.負(fù)責(zé)施工供應(yīng)商的篩選、建議及整體商務(wù)管理工作;
2.根據(jù)項目需要配合進(jìn)行有針對性地安裝選址工作;
3.負(fù)責(zé)實地勘察網(wǎng)點的施工建設(shè)條件,提供最優(yōu)成本的技防及固防施工方案;
4.負(fù)責(zé)布放網(wǎng)點的技防、固防施工執(zhí)行、監(jiān)督、協(xié)調(diào)等建設(shè)工作;
5.監(jiān)督網(wǎng)點建設(shè)后的所有附屬設(shè)備連接及開通工作,如通訊、監(jiān)控等;
6.負(fù)責(zé)網(wǎng)點建設(shè)完畢后的初級驗審工作;
7.負(fù)責(zé)網(wǎng)點建設(shè)后的政府商務(wù)協(xié)調(diào)、卷宗整理等工作;
8.公司及領(lǐng)導(dǎo)交派的其它工作。
第10篇 供應(yīng)商管理主管工作職責(zé)與職位要求
職位描述:
職責(zé)描述:
1.負(fù)責(zé)供應(yīng)商庫的開發(fā)與管理;
2.承接集團(tuán)采購降本工作,供應(yīng)商月度、年度計劃分析匯總;
3.負(fù)責(zé)供應(yīng)商審批、準(zhǔn)入、考核、淘汰等具體工作執(zhí)行;
4.考核分公司采購部的日常涉及價格和份額的執(zhí)行情況;
5.負(fù)責(zé)采購行業(yè)看板數(shù)據(jù)的,收集整理行情分析報告;
6.負(fù)責(zé)招投標(biāo)的日常管理工作。
職位要求:
1.本科及以上學(xué)歷,化工相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先;
2.兩年及以上供應(yīng)商管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3.熟悉ts16949,具備質(zhì)量體系外審員資質(zhì)人員優(yōu)先考慮;
4.熟悉化工相關(guān)物料行情,有潤滑油工廠工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
5.抗壓力強(qiáng),擅長團(tuán)隊建設(shè)。
第11篇 商品管理主管工作職責(zé)與職位要求
職位描述:
職責(zé)描述:
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,制定和實施商品管理相關(guān)的流程和標(biāo)準(zhǔn),并協(xié)調(diào)公司相關(guān)部門的合作;
2、負(fù)責(zé)公司價控體系建設(shè),包括商品定價、庫存折損定價、采控價管控等價格相關(guān)工作;
3、負(fù)責(zé)公司物控體系建設(shè),包括下單計劃合理性、商品調(diào)撥審核、庫存預(yù)警及庫存處理等;
4、負(fù)責(zé)月度、季度和年度的公司經(jīng)營分析,總結(jié)進(jìn)銷存規(guī)律,為公司決策提供數(shù)據(jù)參考;
5、掌握并分析公司專賣店銷售情況,做好新品上市計劃,并定時排查暢銷和滯銷產(chǎn)品并分析其市場情況,及時反饋相關(guān)部門把握市場銷售動向。
職位要求:
1、具備商品管理工作經(jīng)驗3至5年以上,并具備統(tǒng)籌規(guī)劃能力、梳理能力、協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行能力和整體性思維。有針紡行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、邏輯能力強(qiáng)、對數(shù)據(jù)敏感并能透過數(shù)據(jù)分析問題、提供解決方案。
第12篇 戰(zhàn)略運營管理主管工作職責(zé)與職位要求
職位描述:
工作職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)牽頭制定公司年度經(jīng)營計劃、各板塊經(jīng)營計劃及職能條線年度工作計劃
2. 負(fù)責(zé)組織年度經(jīng)營責(zé)任書(年度績效合約)的編制及簽訂
3. 負(fù)責(zé)經(jīng)營分析會及檢討會的前期準(zhǔn)備、組織及跟蹤反饋
4. 負(fù)責(zé)總裁辦公會議、經(jīng)營決策會議的準(zhǔn)備、紀(jì)要、跟蹤及反饋
5. 負(fù)責(zé)牽頭年度經(jīng)營績效考核、反饋及激勵工作
6. 負(fù)責(zé)組織關(guān)鍵人員述職與評價工作(協(xié)同人力資源部門)
7. 負(fù)責(zé)組織經(jīng)營管理中涉及多部門專項問題的調(diào)研、協(xié)調(diào)并提出解決方案(必要時報批)
8. 負(fù)責(zé)公司管理變革活動(項目)的策劃、協(xié)調(diào)及實施推進(jìn)
職位要求:
1. 英語4級及以上
2. 年齡32周歲以上
3. 專業(yè)為管理或技術(shù)相關(guān)
4. 5年以上制藥行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,3年以上運營管理相關(guān)專業(yè)
第13篇 ehs安全管理主管工作職責(zé)與職位要求
職位描述:
職責(zé)描述:
1、貫徹執(zhí)行國家有關(guān)hse的法律法規(guī)、方針、政策;
2、完善公司hse管理制度,并監(jiān)督實施;
3、編制公司級應(yīng)急預(yù)案,定期組織演練;
4、日常hse檢查并深入生產(chǎn)現(xiàn)場,發(fā)現(xiàn)問題及時提出改進(jìn)建議,做好記錄;
5、組織開展各類hse檢查,下發(fā)隱患整改通知單,并監(jiān)督部門級隱患排查,跟蹤隱患整改情況;
6、負(fù)責(zé)有關(guān)安全設(shè)施、勞保用品的統(tǒng)計報表;
7、按時填寫hse臺帳,做好事故分析記錄及安全資料的管理工作;
8、監(jiān)督執(zhí)行公司危險作業(yè)(動火、高處、受限空間作業(yè)等)的管理;
9、參與公司內(nèi)部hse事故調(diào)查,并提出處理意見;
10、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。
職位要求:
1、安全工程、化學(xué)、化工、環(huán)境工程等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷;
2、1年以上化工hse工作經(jīng)驗或從事化工生產(chǎn)相關(guān)崗位3年以上工作經(jīng)驗;
3、較強(qiáng)的溝通、合作能力,較好的語言文字表達(dá)能力;
4、熟練使用office辦公系統(tǒng)。