法律服務年度總結 第1篇
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我是20*年10月擔任司法局局長的。今年3月26日我又被臨時抽調到國道g111線工程指揮部辦公室任常務副主任，負責日常協(xié)調工作，與司法局工作不脫鉤。本次縣人大常委會議對我任職以來的工作情況進行審議，這既是對我工作的監(jiān)督和支持，又是對我本人的關懷和幫助，在此表示感謝。我將真誠地接受主任、各位副主任、各位委員對我的述職報告的審議，并提出寶貴的意見。
一、一年來的履職情況
縣司法局承擔著貫徹執(zhí)行國家司法行政工作的方針、政策、法規(guī)，編制全縣法制宣傳工作的年度計劃，并組織實施；負責指導、檢查全縣法制宣傳教育和依法治理工作；管理、監(jiān)督、指導公證、律師工作；負責全縣刑釋解教人員的協(xié)調安置、幫教工作、“148”法律服務協(xié)調指揮、全縣法律援助工作；負責指導全縣司法所、人民調解及法律服務工作。
一年來，在縣委、縣政府的正確領導和縣人大的有效監(jiān)督指導下，在各有關部門的大力支持下，我同班子的各位成員，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以依法治國，建設社會主義法治國家這一基本方略為統(tǒng)領，團結協(xié)作，帶領全縣司法行政干警扎實工作，開拓進取，充分發(fā)揮司法機關職能作用，為促進縣域社會和諧安定，經濟發(fā)展作出了積極的貢獻。
（一）深化法制宣傳，“四五”普法成效顯著
一是深入開展法制宣傳教育活動。在對“黑龍江省奶業(yè)條例”、“農村土地承包法”等涉農法律法規(guī)相關政策進行宣傳的同時，重點加強了對“治安管理處罰法”、“公證法”等新頒布實施的法律法規(guī)的宣傳。今年，協(xié)調各部門配合開展法制宣傳教育活動48次，出動宣傳車20臺，咨詢臺26個，秧歌隊18支及漫畫書法展5期，發(fā)放宣傳單9800張，條幅20面，各種宣傳圖版24塊。
二是進一步落實中小學生的法制教育工作。在富裕縣二中，二道灣鎮(zhèn)所屬四所中學開展了《預防未成年人犯罪法》宣講活動，有2000多名師生參加了學習。
三是組織開展了全縣副科級以上領導干部學習《預防職務犯罪工作條例》的考試，為提高全縣領導干部依法行政水平奠定了法制基礎。
四是做好“四五”普法總結驗收工作。今年是“四五”普法最后一年，也是總結驗收年，做好今年的普法工作至關重要。為了認真執(zhí)行縣人大常委會關于實施“四五”普法規(guī)劃的決議，展示五年來的普法成果，我組織全系統(tǒng)干警認真做好全縣普檢工作，迎接市、省檢查驗收。在縣委的重視下召開了全縣“四五”普法總結驗收工作會議，縣四大班子的主要領導參加了會議?？h委書記、縣委依法治縣領導小組組長郭樹人做了重要講話，對“四五”普法的驗收工作給予了高度重視，并提出了具體要求，即縣檢各單位要在80分以上，市檢進入前三名，省檢一次通過。在這種高要求下，我?guī)ьI全局司法干警立即進入角色，做好協(xié)調、指導、綜合、督查和總結驗收等各項工作。按照機關、企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、執(zhí)法部門和學校將列檢單位分成四個小組，由專人負責指導和檢查。工作中，全局干警團結一心，不怕吃苦，分工明確，責任清晰，在高標準完成縣檢之后，順利通過市里的檢查驗收，取得了全市七區(qū)九縣第一名的好成績，之后，又代表齊市地區(qū)通過了省里的檢查驗收，省委領導對我縣五年來的普法工作給予了很高的評價。
（二）夯實基礎，強化管理，規(guī)范化建設力度進一步加大
一是加快司法所規(guī)范化建設步伐。在司法所建設上，認真落實全省司法所建設工作會議精神，強化規(guī)范管理，加大創(chuàng)建力度，使司法所的規(guī)范化建設取得了實質性的進展。今年協(xié)調爭取到利用國債資金21.6萬元對富路、塔哈、龍安橋司法所的辦公用房進行改造，使其在辦公裝備、檔案管理、業(yè)務工作等硬軟件方面都達到了司法所規(guī)范化建設標準。與此同時，在工作中我還注意總結經驗，堅持典型引路，健全完善了司法所的各項制度和標準，統(tǒng)一印制“案件登記簿”、“來信來訪登記簿”、“法律咨詢登記簿”、“安置幫教登記簿”等發(fā)至各鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所、法律服務所，嚴格做好各種法律事務和案件的登記管理工作，使全縣司法所統(tǒng)一了目標管理，統(tǒng)一了辦案程序，執(zhí)業(yè)水平不斷提高。富路司法所今年被司法部授予“全國模范司法所”稱號，這是非常難得和可貴的榮譽，標志著我縣司法所規(guī)范化建設又有了新的提高。
二是人民調解委員會建設進一步加強。健全落實了人民調解機制。對于大量的矛盾糾紛，充分發(fā)揮行政調解，司法調解、人民調解等多種調解機制的作用，“第一道防線”的作用明顯增強。今年，調解各類糾紛494件，成功475件，成功率達96％，調解組織法律文書230份，解答法律咨詢1275人次。
同時，充分發(fā)揮好“148”專線的信息溝通作用，今年，“148”法律服務專線共接受電話咨詢143次，接待來訪53人次。
三是基層法律服務市場得到規(guī)范，主動服務意識增強。全年，在貫徹司法部59號、60號令的同時，開展了整頓和規(guī)范全縣法律服務市場工作，一是自查自糾，查找工作不足，注重提高自身政治、業(yè)務素質。二是集中清查，重點普查，遏制違紀違規(guī)現象發(fā)生，凈化了法律服務市場。全年共為企事業(yè)單位擔當法律顧問111家(鄉(xiāng)鎮(zhèn)法律服務所107家,弘義律師所4家)，律師46件，法律文書67件，解答法律咨詢483人次，辦理法律援助10件。
（三）圍繞縣委、縣政府中心工作和人大決議，竭盡全力為縣域經濟發(fā)展做貢獻
一是積極響應號召，認真做好幫扶工作。今年，按照縣委、縣政府的總體部署，我與班子成員深入所包扶的友誼鄉(xiāng)三家子村，針對具體情況，找出適合對路的包扶措施。為幫扶對象計朋濤養(yǎng)豬提供技術資料一套，飼料4000斤，全局職工為其捐款1000元，幫助其發(fā)展生產。今年，計朋濤家的母豬已出欄42頭，年純收入近萬元。
二是積極圍繞縣委奶牛產業(yè)化這一中心工作，拓展法律服務領域，增強主動服務意識。組織全縣司法行政干警繼續(xù)開展為奶牛養(yǎng)殖戶提供法律服務活動。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)法律服務所分別建立了本鄉(xiāng)鎮(zhèn)的奶牛養(yǎng)殖戶檔案，向養(yǎng)殖戶發(fā)送法律服務聯系卡，建立了咨詢、代書及登記制度。同時，為友誼鄉(xiāng)新民村奶牛戶杜永強籌措資金，購買了價值2800元的揉碎機一臺，解決擴建牛舍紅磚20000塊，奶牛存欄已達到50頭。
（四）公證、律師工作主動接受社會監(jiān)督，職能作用充分發(fā)揮，取得明顯成效
在積極推進公證制度改革中，通過爭取和各方努力，司法部恢復了我縣涉外公證處資格。從而結束了我縣5年不能辦理涉外公證的歷史，拓寬了公證領域。此外，在國企改革過程中，公證處為其提供法律服務，保障企業(yè)改制的有序進行。公證處為來我縣投資的沈陽臥龍生物公司、富?？h綠源米業(yè)有限公司無償代辦公證。突出發(fā)揮“窗口”作用。為縣域經濟發(fā)展做出了貢獻。今年，辦理公證140件（其中民事類137件、經濟類3件）。
圍繞“堅持信念、精通法律、維護正義、恪守誠信”這一律師建設總要求，在今年的律師教育整頓活動期間，共發(fā)放律師行風評議表70份，回收64份，占發(fā)出調查問卷綜述的91.43%；并采取走訪、召開座談會、個別了解等多種形式廣泛征求人大、政協(xié)、法院、檢察院等部門及廣大群眾意見、建議的方式，開門評議，自覺接受社會各界的監(jiān)督。弘義律師事務所為富裕二磚廠、繁榮種畜廠、二道灣精神病院、友誼鄉(xiāng)政府等單位各類案件10余起，挽回經濟損失50余萬元。
（五）公正司法，依法行政，努力營造優(yōu)良的法制環(huán)境
始終堅持公平、公正、公開和法律面前人人平等的原則，以事實為依據，以法律為準繩，認真作好對法律服務活動的管理和規(guī)范工作。結合全省政法系統(tǒng)開展的“規(guī)范執(zhí)法行為，促進執(zhí)法公正”專項整改活動，針對法律服務人員違規(guī)辦案、亂收費等行為，建立和實施了辦案責任制，確保了公正司法，依法行政的順利進行。在刑釋解教人員安置幫教工作中，今年，共接茬安置刑釋解教人員41人，其中“勞改”32人，“勞教”9人，安置41人，安置、幫教率100％，無一人重新犯罪。
（六）提高自身素質，加強隊伍建設，推進各項工作全面開展
一是自覺遵守學習制度，帶頭學習政治、文化和業(yè)務，努力提高綜合素質。司法行政工作帶有一定的專業(yè)性，組織上把我從鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記調到司法局任局長，這是黨和人民對我的信任。我深感工作之重要，責任之重大。為了使自己盡快地適應司法行政工作的需要，首先是加強了各種法律知識的學習；其次是加強了司法行政業(yè)務方面的學習，積極研究和探索司法行政工作的新情況新問題，在盡短的時間內進入工作角色。通過學習和工作實踐，使我盡快地熟悉和初步掌握了司法工作的基本情況和規(guī)律，各項工作都能有條不紊地進行。二是加強班子建設，發(fā)揮整體功能作用。首先從思想、組織、制度建設等方面入手，努力提高班子成員的政治素質，規(guī)范班子成員的行為，在工作上互相支持、互相配合，工作效率不斷提高，工作質量得到了保證，充分發(fā)揮了班子的整體功能。三是以“保持共產黨員先進性”教育和“規(guī)范執(zhí)法行為，促進執(zhí)法公正”專項整改活動為契機，整章建制，強化監(jiān)督。全面推行了服務承諾和政務公開，主動自覺地接受人大的依法監(jiān)督，政協(xié)的民主監(jiān)督和群眾的社會監(jiān)督。認真查擺和整改，從建立長效機制的目標出發(fā)、進一步建立、健全和完善了各項規(guī)章制度，共制定和完善機關、公證、律師、基層法律服務、法律援助等各項規(guī)章制度45項321條。在去年全市司法局目標聯評中，八項指標中六項超標，兩項達標，獲得了全市第一名的成績。
二、工作中存在的問題和不足
回顧我任職以來的工作，雖然取得了點滴成績，但是按照上級組織的要求和人民群眾的愿望，還有很大差距，也存在許多問題。一是普法工作缺少強有力的落實手段。今年的普法驗收工作中就凸顯出這一問題，由于年度普法落實不到位，造成一些單位重視程度不夠，沒有把普法依法治理工作擺上位置，平時不抓，五年的普法工作集中到最后一年甚至一個月來做，致使工作無從下手、工作質量不高。二是法制宣傳上“多配合，少主動”。今年，協(xié)調參與法制宣傳活動48起，其中配合各單位開展的有42起，占總數的87.5％，雖然也起到了普及宣傳法律知識，提高公民法律素質的作用，但是，作為負有法制宣傳職能的司法行政機關，我認為對任何一項與百姓相關的法律的出臺，都有責任進行宣傳，在這項工作中還缺少主動。三是在法律服務市場清理整頓工作上“重教育，輕管理”。今年開展了很多活動，如“合伙律師事務所規(guī)范年”、“規(guī)范執(zhí)法行為，促進執(zhí)法公正”等等，收到了實效。但是在管理上仍然缺乏力度，不時出現法律工作者亂收費、亂等。我決心在今后的工作中采取有力措施，加強行業(yè)管理長效機制建設，文秘部落從制度約束、重新制發(fā)公函、與法院聯手定期查卷上下手，對違規(guī)執(zhí)業(yè)的律師、法律工作者堅決處理，不講情面，凈化我縣的法律服務市場。
主任、各位副主任、各位委員，通過一年多來的工作實踐,我對司法行政工作的性質又有了新的認識，司法局不同于公、檢、法三機關有嚴格的執(zhí)法權，司法局的工作更多的體現在服務上，只有找準位置，才能使工作目標明確，收到實效。司法局的主要職責就是建立和完善機制，宣傳普及法律知識，防止犯法于未然；對“兩放”人員給予關懷，安置其就業(yè)，避免重新犯罪；為企業(yè)、投資者、富裕百姓提供公正、優(yōu)質的法律服務。我將以這次縣人大常委會述職評議為動力，認真聽取審議意見，切實改進工作，抓好整改措施的落實。在司法行政各項工作中自覺接受縣人大及其常委會的監(jiān)督，認真辦理人大代表提出的議案、批評、意見和人大交辦的工作，主動向人大常委會請示報告工作，以優(yōu)異工作成效來感謝縣人大及其常委會對我工作的監(jiān)督和支持。
以上述職，敬請主任、各位副主任、各位委員審議。
法律服務年度總結 第2篇
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一、指導思想和總體目標
（一）指導思想：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，解放思想，實事求是，與時俱進，堅持貫徹執(zhí)法為民的本質要求，以“鼎鑄天平、誠信為民”為主題，以親民、便民、利民為準則，以實現好、維護好、保障好人民群眾根本利益為衡量標準，全面加強我區(qū)法律服務行業(yè)的誠信建設，進一步拓展和規(guī)范法律服務，努力把區(qū)司法行政系統(tǒng)建設成為誠實信用、文明務實、社會公信的行業(yè)，為我區(qū)經濟和社會全面發(fā)展提供優(yōu)質高效的法律服務。
（二）總體目標：以建設一支信念堅定、精通法律、維護正義、恪守道德、誠實守信、文明服務的司法行政系統(tǒng)為目標，加強我區(qū)律師、公證、法律援助、基層法律服務行業(yè)誠信建設；進一步完善“兩結合”管理體制，不斷改善行政監(jiān)管模式，凈化執(zhí)業(yè)環(huán)境，優(yōu)化執(zhí)業(yè)秩序，依法維護法律服務從業(yè)人員合法權益，努力打造我區(qū)法律服務行業(yè)誠信品牌；結合司法行政文化建設，培育內涵豐富、功能先進的行業(yè)文化；充分發(fā)揮法律服務職能作用，促進法律服務行業(yè)全面、健康和可持續(xù)發(fā)展，為建設現代新城區(qū)提供優(yōu)質高效的法律服務。
二、主要任務和措施
（一）建立行業(yè)誠信制度，提高社會公信力
建立和推行我區(qū)法律服務誠信制度體系，加強誠信監(jiān)管，凈化執(zhí)業(yè)環(huán)境，優(yōu)化執(zhí)業(yè)秩序，實現法律服務的規(guī)范化、誠信化和法律服務管理的法制化，不斷提高法律服務質量和水平，不斷提高法律服務行業(yè)的社會公信力。
主要措施：一是建立誠信檔案制度。由局牽頭在律師、公證、法律援助、基層法律服務等法律服務行業(yè)以誠信記錄為主要內容，逐步建立法律服務機構和從業(yè)人員的“誠信檔案”制度，并把此項制度的建設列入年檢注冊的考核內容。二是建立執(zhí)業(yè)者失信和處罰的記錄、披露制度，利用新聞媒介定期通報法律服務從業(yè)人員違法違紀行為的查處結果，逐步建立法律服務行業(yè)信息管理系統(tǒng)和信用評估系統(tǒng)，為社會各界查詢法律服務信用信息提供服務，以督促廣大法律服務從業(yè)人員自覺講信用，用誠實守信規(guī)范自己的執(zhí)業(yè)行為。三是建立健全誠信責任保險制度，完善公證責任賠償制度和職業(yè)責任保險制度，建立律師責任賠償和保險制度，用制度保證守信者得益、失信者受損。四是建立與公安、檢察、法院等有關部門的法律服務誠信信息交換、反饋制度，采用召開聯席會議，向公安、檢察、法院等有關部門和案件承辦人發(fā)放誠信監(jiān)督卡等方式，促進執(zhí)業(yè)環(huán)境的凈化和優(yōu)化，依法維護法律服務從業(yè)人員的合法權益。
（二）加強行風建設，自覺接受社會監(jiān)督
依托公證員協(xié)會和基層法律服務工作者協(xié)會等行業(yè)管理組織，加強法律服務行風建設，以人民群眾滿意不滿意作為行業(yè)誠信建設的衡量標準，全面推行法律服務行業(yè)社會誠信監(jiān)督制度。
主要措施：一是建立、健全和完善法律服務懲戒機制，制定法律服務從業(yè)人員執(zhí)業(yè)規(guī)范和懲戒規(guī)則，加大對法律服務機構和從業(yè)人員違法違紀行為的查處力度，對嚴重違法違紀人員嚴肅懲處，堅決制止和嚴厲處罰行業(yè)不正當競爭行為；二是以糾正少數法律服務從業(yè)人員中存在的不正之風為重點，開展律師、公證員、基層法律服務工作者隊伍的集中教育整頓活動，嚴肅查處損害人民群眾和國家利益的問題。建立健全法律援助工作監(jiān)督機制，維護困難群眾的合法權益。三是全面建立和推廣法律服務誠信社會監(jiān)督制度及執(zhí)業(yè)公示制度，通過聘請社會監(jiān)督員、推行誠信服務監(jiān)督卡、在各行業(yè)協(xié)會設立舉報投訴電話和意見箱等方式，各法律服務機構將執(zhí)業(yè)紀律、服務規(guī)范、服務程序、收費標準等內容向社會公開、公示，自覺接受社會監(jiān)督。四是逐步建立行風評議制度和信用等級評定制度。年內組織有關部門和社會各界群眾對我區(qū)法律服務行業(yè)進行一次行風評議，并向社會公布評議結果。在建立誠信制度的基礎上，制定評定等級標準，逐步建立和實行律師、公證、基層法律服務等法律服務機構的信用等級評定制度。
（三）積極開展公益活動，樹立法律服務行業(yè)誠信為民良好形象
按照執(zhí)法為民的本質要求，堅持以人為本，強化宗旨教育，在法律服務行業(yè)牢固樹立群眾觀念，切實推出群眾看得見、摸得著、見實效的便民、利民措施，為群眾辦實事、解難事、做好事。
主要措施：組織和引導法律服務從業(yè)人員面向基層、面向社區(qū)、面向群眾提供優(yōu)質、高效、便捷的法律服務，定單位、定人員、定時間參與城區(qū)社區(qū)窗口服務，提供法律咨詢，法律文書，開展法制宣傳，調解民間糾紛，推進基層民主法制建設，維護基層社會穩(wěn)定。鼓勵我區(qū)律師、公證員、法律服務工作者積極履行法律援助義務，向低收入家庭、失業(yè)人員、困難群體主動減免服務收費，積極參與捐資助學、助殘、扶貧、救災等社會公益活動。與部門建立聯動機制，組織我區(qū)律師、基層法律服務工作者積極參與黨委政府接待工作。在總結律師志愿團經驗的基礎上，加大律師為打工者維護合法權利提供法律援助的力度，同時在我區(qū)律師行業(yè)開展“希望工程捐資助學”活動。積極推廣公證處“一站式”和“首問負責制”服務方式，為群眾提供便利的公證法律服務。利用高校人才優(yōu)勢，組建一支高素質的法律援助志愿者隊伍，積極為殘疾人、老年人、未成年人、失業(yè)人員等社會弱勢群體提供法律幫助。發(fā)揮“12348”法律服務專線電話、基層法律服務機構的工作優(yōu)勢，以“法律進社區(qū)，送法入戶”為主要載體，為基層群眾提供公益性、非營利性法律服務，樹立我區(qū)法律服務行業(yè)誠信為民的良好形象。
（四）加強職業(yè)道德教育、誠信教育和執(zhí)業(yè)培訓，提升法律服務隊伍職業(yè)素質
通過開展職業(yè)道德教育、誠信教育和執(zhí)業(yè)培訓，不斷提高法律服務隊伍的職業(yè)道德和職業(yè)素質，促進法律服務從業(yè)人員自覺恪守職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律規(guī)范，牢固樹立誠信為本、操守為重的觀念。
主要措施：一是全面落實《律師職業(yè)道德基本準則》、《公證員職業(yè)道德基本準則》及相關行業(yè)自律準則，在全區(qū)律師、公證、基層法律服務等行業(yè)認真開展職業(yè)道德教育和誠信教育，對法律服務從業(yè)人員進行一次職業(yè)道德、執(zhí)業(yè)紀律培訓，不斷提高從業(yè)人員的職業(yè)道德素質，逐步在法律服務行業(yè)內形成忠于法律、維護正義、恪盡職守、同業(yè)互助的職業(yè)道德風尚。二是認真做好法律服務從業(yè)人員的執(zhí)業(yè)培訓工作，通過采取走出去、請進來和適時組織相關業(yè)務培訓、開辦律師論壇等形式，全面提升法律服務從業(yè)人員的職業(yè)素質，深入開展理想信念教育、法紀法規(guī)教育，把維護和實現廣大人民群眾的根本利益作為法律服務工作的出發(fā)點和歸宿，使法律服務行業(yè)成為社會誠信體系的建設者和捍衛(wèi)者。
（五）加強行業(yè)黨建工作
以實施“機關服務品牌”工程為契機，建立、健全全區(qū)法律服務協(xié)會和法律服務機構黨組織，充分發(fā)揮黨組織的領導核心和黨員的先鋒模范作用。
主要措施：一是以區(qū)律師事務所及基層法律服務所黨組織建設為重點，進一步強化法律服務隊伍的黨建工作，推動黨建工作經?；?、規(guī)范化，不斷調動法律服務隊伍的積極性和創(chuàng)造性。二是開展“黨員掛牌上崗”、“黨員先鋒崗”、“黨員示范窗口”、“黨員責任區(qū)”等具有行業(yè)特點的黨建活動。三是加強和改進黨對法律服務工作的領導，增強法律服務機構基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，把行業(yè)黨建工作不斷推向前進，為進一步壯大法律服務隊伍、促進法律服務事業(yè)的改革與發(fā)展提供有力的政治保障。
（六）逐步構建法律服務行業(yè)文化
把構建我區(qū)法律服務行業(yè)文化納入司法行政文化建設，以“誠信、為民、服務”為核心理念，按照司法部關于法律服務工作要落實“四個服務”的要求，充分調動廣大法律服務從業(yè)人員的創(chuàng)造性和積極性，充分發(fā)揮職能作用，促進我區(qū)法律服務行業(yè)的全面、健康和可持續(xù)發(fā)展，為建設現代新昆明、全面建設小康社會做出積極的貢獻。
主要措施：近期主要以創(chuàng)建“鼎鑄天平、誠信為民”司法行政服務品牌活動為切入點，積極探索行業(yè)文化建設的有效途徑和載體，按照我區(qū)司法行政文化建設的要求，把發(fā)揮法律保障和法律服務職能作用逐步上升到文化建設層次，構建和培育具有我區(qū)法律服務行業(yè)特色的職能文化。
三、組織保障和要求
（一）統(tǒng)一思想認識。創(chuàng)建“鼎鑄天平、誠信為民”司法行政服務品牌活動是推進我區(qū)司法行政全面、健康、可持續(xù)發(fā)展的新舉措。建立我區(qū)法律服務行業(yè)誠信制度，是加快社會信用制度建設的重要組成部分，也是社會信用制度建設在法律服務行業(yè)的具體體現。堅持以人為本，強化為民服務，是新形勢下法律服務行業(yè)堅持貫徹執(zhí)法為民本質要求，為社會和群眾提供優(yōu)質法律服務的有效途徑。
（二）切實加強領導。要切實加強對這項工作的領導，將其納入重要議事日程，納入領導責任和年度考核內容。成立創(chuàng)建“鼎鑄天平·誠信為民”司法行政服務品牌活動領導小組，由司法局黨組書記、局長王可改同志任組長，由黨組成員任副組長，局設立領導小組辦公室，負責日常工作。
（三）抓好工作落實。創(chuàng)建“鼎鑄天平、誠信為民”活動是一項全新的工作，今年的工作重點是要緊緊圍繞“鼎鑄天平·誠信為民”司法行政服務品牌這一主題，逐步建立健全行業(yè)誠信制度建設，以此推動全區(qū)法律服務行業(yè)的健康發(fā)展。局將在全區(qū)律師所、公證處、基層法律服務所開展評選誠信法律服務單位作為創(chuàng)建“鼎鑄天平、誠信為民”司法行政服務品牌一項重要內容，以點帶面，促進行業(yè)實施工作的深入開展。在活動中要堅持做到“五個結合”：與堅持貫徹執(zhí)法為民本質要求相結合，與拓展法律服務相結合，與規(guī)范執(zhí)業(yè)秩序相結合，與實施“機關服務品牌”工程相結合，與司法行政文化建設相結合。
（四）有步驟、分階段進行。創(chuàng)建“鼎鑄天平、誠信為民”司法行政服務品牌活動是一項長期、系統(tǒng)的工作，要有步驟、分階段進行?；顒臃譃橐韵氯齻€階段：第一階段為學習動員階段。組織全區(qū)司法行政系統(tǒng)認真學習有關法律法規(guī)和政策，領會精神，提高認識，統(tǒng)一思想，局將適時組織召開全區(qū)法律服務行業(yè)創(chuàng)建“鼎鑄天平、誠信為民”司法行政服務品牌活動動員大會，通過向社會發(fā)放誠信倡議書、法律從業(yè)人員誠信承諾簽字儀式等形式，正式啟動此項工作；第二階段為實施階段。各單位根據本實施意見的要求，及時總結經驗和做好宣傳典型工作；第三階段為全面推廣階段。區(qū)司法局將在示范單位取得實效和經驗的基礎上，適時組織召開現場推廣會和表彰會，總結工作，交流經驗，獎勵先進，推動此項活動在我區(qū)法律服務行業(yè)深入開展。
法律服務年度總結 第3篇
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本人在2020年度律師執(zhí)業(yè)中，能與國家和人民對律師行業(yè)的要求高度保持一致，在思想上嚴格要求自己，在工作上勤勤懇懇、在工作作風上務真求實，較好地完成了律師事務所指派的各項任務。接受當事人委托后能盡心盡力的提供優(yōu)質法律服務，維護當事人的合法權益，維護法律正確實施，律師業(yè)務也有了新的發(fā)展，現將2020年度工作總結如下：
一、不斷加強思想政治學習和律師業(yè)務學習
我時刻牢記律師為人民群眾服務的宗旨，明白自己所肩負的責任。本人能嚴格按照律師執(zhí)業(yè)紀律和行業(yè)規(guī)范，做到了謹言慎行，居安思危，堅持律師工作原則，恪盡職責，不斷加強思想政治建設，遵守國家法律法規(guī)，嚴格遵守律師職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律及《律師執(zhí)業(yè)規(guī)范》，遵守各級司法機關的規(guī)章制度，律師業(yè)務水平也有了長足進展。在以后的工作中，本人將繼續(xù)提高業(yè)務水平，嚴格遵守職業(yè)道德及執(zhí)業(yè)紀律和執(zhí)業(yè)行為規(guī)范，更好的服務于廣大人民群眾。
二、積極參加公益法律服務
積極參與基層法律服務，深入社區(qū)，參加公益法律服務，宣傳法律，為社區(qū)老年人提供免費的法律咨詢；為信訪群眾提供明確的司法救濟途徑，引導信訪群眾依法依規(guī)妥善解決糾紛。
三、努力提高業(yè)務水平和業(yè)務技能
圍繞年初律師事務所制定的工作目標，對照相關標準要求，嚴以律己，認真學習相關律師業(yè)務，更新充實法律知識，不斷提高自己的辦案水平和綜合素質。對顧問單位實際業(yè)務中遇到的各種問題提供法律風險評估和法律意見，為顧問單位提供優(yōu)質的法律服務。認真辦理律所指派的各項法律事務，恪盡職守、扎扎實實，對每一個案件都盡心盡力、取得了較好地社會及經濟的雙重效果。
四、遵守律師職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律
在律師執(zhí)業(yè)過程中，嚴格遵守律師職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律及《律師執(zhí)業(yè)規(guī)范》，遵守各級司法機關的規(guī)章制度，堅持執(zhí)業(yè)為民的理念，堅持公平和正義，努力做到依法辦案，決不利用非法手段干擾法院的審判工作，解決糾紛。在工作上，能團結同事、務真求實、樂觀上進，始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風，始終做到老老實實做人，勤勤懇懇做事，時刻牢記律師的責任和義務，嚴格要求自己，決不從事違法和有悖律師職業(yè)道德、執(zhí)業(yè)紀律、公民道德規(guī)范以及有損律師職業(yè)形象的行為。
五、存在的不足和今后努力的方向
法律服務年度總結 第4篇
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一、指導思想
以黨的十七大精神為指導，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，按照構建社會主義和諧社會要求，根據上級有關文件精神，堅持“清理、整頓、規(guī)范、發(fā)展”的工作原則，深入開展律師行業(yè)專項治理工作，全面規(guī)范律師和律師事務所執(zhí)業(yè)行為，切實解決律師和律師事務所損害服務客戶及當事人利益的問題，促進律師事務所規(guī)范化、法制化、制度化建設，有效維護健康、公平、有序的律師法律服務市場，努力實現我市律師業(yè)又好又快的發(fā)展。
二、工作重點
重點對律師事務所規(guī)范管理、執(zhí)業(yè)行為等方面存在的突出問題進行治理。包括律師事務所變更事項、收案收費、收費票據、審批登記、委托、案件討論、結案歸檔等是否符合法律法規(guī)、制度規(guī)范的要求，清理、整改管理不規(guī)范、制度不落實的問題，糾正違規(guī)執(zhí)業(yè)行為，查處違法執(zhí)業(yè)案件，制定整改措施，完善律師管理工作長效機制。
三、組織領導
成立全市律師行業(yè)專項治理工作領導小組，負責領導、組織和協(xié)調律師事務所開展專項治理工作，市司法局副局長李玉蘭任組長，政工科副科長李本村、法律服務管理科科員潘愛華為成員。局法律服務管理科具體負責組織、督導和檢查工作，協(xié)調全市律師行業(yè)專項治理工作有關事宜，指導各律師事務所在律師隊伍中開展律師行業(yè)專項治理工作，向上級主管部門報告律師行業(yè)專項治理工作信息和工作總結，宣傳報道專項治理工作中的典型事跡。
各律師事務所主任專門負責組織本所專項治理工作，并指定1名聯絡員負責向局公律科隨時報告工作信息。
四、方法步驟
（一）動員部署階段（2012年4月9日至13日）
成立市律師行業(yè)專項治理工作領導小組，制定《市律師行業(yè)專項治理工作實施方案》，召開全市律師事務所主任工作會議，對開展律師行業(yè)專項治理工作進行動員部署。各律師事務所要結合各自實際制定本所的具體落實方案，召開全所律師和工作人員會議進行專題動員部署。各律師事務所要及時制定本所開展律師行業(yè)專項治理實施方案，于4月30日前報局法律服務管理科。
（二）自查自糾階段（2012年4月16日至4月30日）
自查自糾以律師事務所為單位組織實施，首先應組織律師學習律師管理法律法規(guī)及司法行政機關有關文件規(guī)定、本所管理制度，然后組織律師開展個人自查自糾。在此基礎上，召開律師事務所管理會議或合伙人會議對本所進行自查自糾，認真分析查找本所執(zhí)業(yè)活動、教育管理等各項工作中存在的問題。自查自糾階段結束時，各所應將自查自糾階段的基本情況及自查出來的問題于4月30日前報局法律服務管理科。
律師自查自糾要以《律師法》第四十七、四十八、四十九條規(guī)定的違法處罰行為為重點內容進行自查自糾。律師事務所的自查自糾的主要內容：一是律師事務所住所、章程、協(xié)議是否符合法律法規(guī)的規(guī)定要求，律師事務所資產、設立人數是否符合法定數額，律師事務所辦理變更名稱、負責人、章程、合伙協(xié)議、住所、合伙人等重大事項是否符合法定程序；二是律師事務所建立的執(zhí)業(yè)管理、利益沖突審查、收費與財務管理、投訴查處、年度考核、檔案管理等23項制度是否落實，案件審批、文書登記、公章、出庭函等是否符合管理規(guī)定，對律師的執(zhí)業(yè)活動是否做到隨時跟蹤監(jiān)督、指導；三是律師事務所是否有除從事法律服務以外的其他經營活動，本所律師有否掛靠、兼任其他職業(yè)問題；四是律師事務所是否有違反規(guī)定接受委托、收取費用，以詆毀其他律師事務所、律師或者支付介紹費等不正當手段承攬業(yè)務，違反規(guī)定接受有利益沖突案件等違法違規(guī)執(zhí)業(yè)行為；五是律師事務所是否存在拒絕履行法律援助義務和向司法行政機關提供虛假材料或者有其他弄虛作假行為；六是本所律師是否存在《律師法》第四十七、四十八、四十九條規(guī)定的應受到行政處罰的執(zhí)業(yè)行為。
（三）集中整治階段（2012年5月7日至5月18日）
對律師事務所教育管理、執(zhí)業(yè)活動等律師工作進行深入分析，全面梳理，查找存在的突出問題，集中力量進行整治。我局將采取組織律師管理人員到律師事務所進行實地檢查、考核等方式，監(jiān)督指導律師事務所對自查出來的問題進行整改，協(xié)調解決律師事務所在辦案過程中遇到的實際問題；通過查閱有關文書登記、歸檔案卷和實地考察了解律師和律師事務所執(zhí)業(yè)狀況，檢查各項管理制度的建立與落實情況。集中力量、集中時間查處投訴舉報律師和律師事務所違法執(zhí)業(yè)案件。
（四）建章立制階段（2012年5月21日至6月22日）
各律師事務所針對存在的問題，依據律師管理法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)范的要求，制定整改措施，修訂完善本所律師管理制度和律師執(zhí)業(yè)規(guī)則。
（五）檢查總結階段（2012年6月22日至7月13日）
各律師事務所對本所開展專項治理工作進行總結，總結報告于2012年6月30日前報局法律服務管理科。局法律服務管理科將于7月13日前將我市律師行業(yè)開展專項治理工作進行全面總結上報市司法局。
四、工作要求
認真做好全市律師行業(yè)專項治理工作，是今年司法行政機關的一項重要任務。各律師事務所要加強領導，統(tǒng)籌安排，精心組織，確?；顒尤〉脤嵭?。
（一）統(tǒng)一思想,提高認識。開展全市律師行業(yè)專項治理工作，有利于增強廣大律師法律法規(guī)和服務為民的意識，提高依法執(zhí)業(yè)、誠信執(zhí)業(yè)的自覺性；有利于完善律師行業(yè)監(jiān)管機制，促進律師事務所規(guī)范化建設；有利于整改不規(guī)范執(zhí)業(yè)問題，打擊違法執(zhí)業(yè)行為，確保律師法律服務市場規(guī)范、有序。各律師事務所要高度重視，深刻認識開展全市律師行業(yè)專項治理工作的重要性、必要性和緊迫性，切實增強抓好律師行業(yè)專項治理工作的責任感和使命感。
法律服務年度總結 第5篇
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一、指導思想
以黨的十七大精神為指導，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，按照構建社會主義和諧社會要求，根據國務院糾風辦2010年糾風工作的實施意見和省、市委有關精神，堅持“清理、整頓、規(guī)范、發(fā)展”的工作原則，深入開展律師行業(yè)專項治理工作，全面規(guī)范律師和律師事務所執(zhí)業(yè)行為，切實解決律師和律師事務所損害服務客戶及當事人利益的問題，促進律師事務所規(guī)范化、法制化、制度化建設，有效維護健康、公平、有序的律師法律服務市場，努力實現我市律師業(yè)又好又快的發(fā)展。
二、工作重點
重點對律師事務所規(guī)范管理、執(zhí)業(yè)行為等方面存在的突出問題進行治理。包括律師事務所變更事項、收案收費、收費票據、審批登記、委托、案件討論、結案歸檔等是否符合法律法規(guī)、制度規(guī)范的要求，清理、整改管理不規(guī)范、制度不落實的問題，糾正違規(guī)執(zhí)業(yè)行為，查處違法執(zhí)業(yè)案件，制定整改措施，完善律師管理工作長效機制。
三、組織領導
成立全市律師行業(yè)專項治理工作領導小組，負責領導、組織和協(xié)調律師事務所開展專項治理工作，市司法局副局長任組長，市法律援助中心主任、公律科科長、政工科科員、公律科科員為成員。局公律科具體負責組織、督導和檢查工作，協(xié)調全市律師行業(yè)專項治理工作有關事宜，指導各律師事務所在律師隊伍中開展律師行業(yè)專項治理工作，向上級主管部門報告律師行業(yè)專項治理工作信息和工作總結，宣傳報道專項治理工作中的典型事跡。
各律師事務所主任專門負責組織本所專項治理工作，并指定1名聯絡員負責向局公律科隨時報告工作信息。
四、方法步驟
（一）動員部署階段（2012年1月7日至14日）
根據市司法局的部署要求，成立市律師行業(yè)專項治理工作領導小組，制定《市律師行業(yè)專項治理工作實施方案》，召開全市律師事務所主任工作會議，對開展律師行業(yè)專項治理工作進行動員部署。各律師事務所要結合各自實際制定本所的具體落實方案，召開全所律師和工作人員會議進行專題動員部署。各律師事務所要及時制定本所開展律師行業(yè)專項治理實施方案，于1月20日前報局公律科。
（二）自查自糾階段（2012年1月15日至2月28日）
自查自糾以律師事務所為單位組織實施，首先應組織律師學習律師管理法律法規(guī)及司法行政機關有關文件規(guī)定、本所管理制度，然后組織律師開展個人自查自糾。在此基礎上，召開律師事務所管理會議或合伙人會議對本所進行自查自糾，認真分析查找本所執(zhí)業(yè)活動、教育管理等各項工作中存在的問題。自查自糾階段結束時，各所應將自查自糾階段的基本情況及自查出來的問題于2月28日前報局公律科。
律師自查自糾要以《律師法》第四十七、四十八、四十九條規(guī)定的違法處罰行為為重點內容進行自查自糾。律師事務所的自查自糾的主要內容：一是律師事務所住所、章程、協(xié)議是否符合法律法規(guī)的規(guī)定要求，律師事務所資產、設立人數是否符合法定數額，律師事務所辦理變更名稱、負責人、章程、合伙協(xié)議、住所、合伙人等重大事項是否符合法定程序；二是律師事務所建立的執(zhí)業(yè)管理、利益沖突審查、收費與財務管理、投訴查處、年度考核、檔案管理等23項制度是否落實，案件審批、文書登記、公章、出庭函等是否符合管理規(guī)定，對律師的執(zhí)業(yè)活動是否做到隨時跟蹤監(jiān)督、指導；三是律師事務所是否有除從事法律服務以外的其他經營活動，本所律師有否掛靠、兼任其他職業(yè)問題；四是律師事務所是否有違反規(guī)定接受委托、收取費用，以詆毀其他律師事務所、律師或者支付介紹費等不正當手段承攬業(yè)務，違反規(guī)定接受有利益沖突案件等違法違規(guī)執(zhí)業(yè)行為；五是律師事務所是否存在拒絕履行法律援助義務和向司法行政機關提供虛假材料或者有其他弄虛作假行為；六是本所律師是否存在《律師法》第四十七、四十八、四十九條規(guī)定的應受到行政處罰的執(zhí)業(yè)行為。
（三）集中整治階段（2012年3月1日至7月30日）
對律師事務所教育管理、執(zhí)業(yè)活動等律師工作進行深入分析，全面梳理，查找存在的突出問題，集中力量進行整治。我局將采取組織律師管理人員到律師事務所進行實地檢查、考核等方式，監(jiān)督指導律師事務所對自查出來的問題進行整改，協(xié)調解決律師事務所在辦案過程中遇到的實際問題；通過查閱有關文書登記、歸檔案卷和實地考察了解律師和律師事務所執(zhí)業(yè)狀況，檢查各項管理制度的建立與落實情況。集中力量、集中時間查處投訴舉報律師和律師事務所違法執(zhí)業(yè)案件。
市局擬將集中全市律師管理科長分組到全市13個法院抽查部分屬于律師辦理歸檔的案卷，對全市律師執(zhí)業(yè)再進行一次專項檢查，堅決打擊違法執(zhí)業(yè)、損害當事人利益的行為，同時，對查處的違法違規(guī)執(zhí)業(yè)問題進行通報。
（四）建章立制階段（2012年8月1日至9月16日）
各律師事務所針對存在的問題，依據律師管理法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)范的要求，制定整改措施，修訂完善本所律師管理制度和律師執(zhí)業(yè)規(guī)則。我局將根據司法部、省司法廳、市局《關于進一步加強和改進律師工作的意見》的要求，制定完善我市律師管理制度和措施。
（五）檢查總結階段（2012年9月17日至10月15日）
各律師事務所對本所開展專項治理工作進行總結，總結報告于2012年9月30日前報局公律科。局公律科將我市律師行業(yè)開展專項治理工作總結報告于10月15日前報市司法局。
四、工作要求
認真做好全市律師行業(yè)專項治理工作，是今明兩年司法行政機關的一項重要任務。各律師事務所要加強領導，統(tǒng)籌安排，精心組織，確?；顒尤〉脤嵭?。
（一）統(tǒng)一思想,提高認識。開展全市律師行業(yè)專項治理工作，有利于增強廣大律師法律法規(guī)和服務為民的意識，提高依法執(zhí)業(yè)、誠信執(zhí)業(yè)的自覺性；有利于完善律師行業(yè)監(jiān)管機制，促進律師事務所規(guī)范化建設；有利于整改不規(guī)范執(zhí)業(yè)問題，打擊違法執(zhí)業(yè)行為，確保律師法律服務市場規(guī)范、有序。各律師事務所要高度重視，深刻認識開展全市律師行業(yè)專項治理工作的重要性、必要性和緊迫性，切實增強抓好律師行業(yè)專項治理工作的責任感和使命感。
法律服務年度總結 第6篇
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摘 要 目前，英國是世界上法律援助制度最完備的國家，其對其他國家的刑事法律援助制度的發(fā)展產生了深遠的影響和促進作用。本文主要針對英國刑事法律援助制度的應用與發(fā)展進行了簡單探討。
關鍵詞 英國刑事法律援助制度 政府部門 服務計劃
作者簡介：馬燕，中國政法大學外國語學院，副教授，研究方向：法學。
工業(yè)革命之后，英國建立起了資本主義制度，現代法制建設起步較早，是當今世界上法律援助制度最完備的國家，對其他國家的刑事法律援助制度的發(fā)展產生了深遠的影響和積極的促進作用。目前從英國刑事法律援助制度的總體現狀來分析，還有提升的空間和完善之處，因此，需要專業(yè)的對口律師，著眼于更多大眾的利益，為最有需求幫助的困難人們，爭取最有利的結果，以確立英國現代意義上的最具完善的法律援助制度。
一、英國法律援助制度的起源
在英國，由政府提供財政支持的法律援助制度開始于19世紀40年代，這也為現代英國法律援助制度的成功運作奠定了堅實基礎。1944年5月，應司法部長要求，英國拉什克利夫委員，針對法律援助的相關問題，對其進行了廣泛的調查研究，認為應該擴大廣大公民向法庭尋求平等的司法救濟，為社會司法公正、保障公民享有充分的法律權的實現發(fā)揮著重要的作用和影響，同時，也具有非常深遠的意義，在促進全體公民享有平等的公民權、實現社會司法公正方面，法律援助又發(fā)揮著其他制度所不可替代的作用。為此，拉什克立夫委員會提出要建立法律援助制度，通過政府提供財政支持，資助私人執(zhí)業(yè)律師為廣大經濟困難群體提供必要的法律援助，要在所有法院均開展法律援助服務，并建議由法律專業(yè)界而非由政府部門或地方當局開展對法律援助工作的管理和實施工作。
二、法律援助資源的配置
首先，人力資源的支配使用。目前，英國法律服務委員會總部以及分部，其人數其計約為1700人，這為法律援助工作提供了重要的隊伍保障，保證法律援助的組織、管理和實施，尤其是現代化技術和電子信息技術不斷發(fā)展的今天，法律援助工作進程也在不斷地加快，法律援助工作的效率也大大地得到了提升，促進了法律服務委員會職能的轉變，更為重要的是的提高了法律援助管理效率，提升了服務管理能力。所以，為了保證在今后效率的更加提升，政府決定將法律服務委員會的專職人員減少一部分，根據相關資料表明，預計將減少到1000名左右。如英國政府從2001年以來，要求法律服務委員會研究中心每年都要舉辦公平公開公正的調查活動，一是民事調查；二是社會司法調查，在調查活動中，不斷地發(fā)現問題，分析問題，解決問題，幫助群眾以法律援助的形式，解決實際生活中遇到的困難和需求，并且在工作中及時總結工作經驗，從而為以后法律援助工作的進行指明正確的方向。因此，在法律援助工作中，要加強人力資源的合理配置，做好內外部的調查研究工作，進而為法律援助工作的順利進行提供重要的決策。
其次，法律援助經費的配置使用。對于法律援助經費的使用和配置，一定要堅持專款專用的原則。通常情況下，日常行政辦公經費和英國法律援助業(yè)務經費是分開撥付的。司法部長要根據《1999年獲得司法公正法》中的規(guī)定，嚴格規(guī)范自己的行為，履行相應的法定職責，將適當數額的法律援助經費撥付予法律服務委員會，為其履行相關的職能和責任以及民事法律服務提供重要的支持，與此同時，司法部長還要將相關的日常行政辦公費用及時撥付于法律援助服務中心，在保證其各項專業(yè)職能順利完成的同時，滿足其各項日常管理工作的正常展開。因此，司法部門每年的預算要包括法律援助服務委員會的經費，并且日常費用也要納入其中，進而保證法律援助服務工作的正常有序展開。
從世界范圍內分析，英國法律援助是世界上經費保障最充足的法律援助制度。在這里有一組數據可以直接表明：
在1996—1997年間，法律援助業(yè)務經費開支15億英鎊/年；在2007—2009年間，20億英鎊/年，38英鎊/人；在2009—2011年間，為1.135億英鎊。
而且，目前這種局勢正處于不斷上升狀態(tài)，據統(tǒng)計，當前正在以每年5.7%的增長率上升。
三、英國刑事法律援助制度的應用
首先，法律援助服務計劃。一般情況下，社區(qū)法律服務計劃主要為困難群體提供以下法律援助服務：一般的法律知識和信息，以及如何取得法律服務等；就具體的法律適用為當事人提供法律咨詢和建議；告知當事人如何預防和避免法律問題的發(fā)生；通過和解或者其他合法途徑幫助當事人解決遇到的法律問題；為當事人提供法律程序上的幫助；提供其他法律援助服務。大部分的法律刑事案件都可以獲得法律援助服務的幫助，另外還有一些土地邊界糾紛案件、人身傷害案件、物權轉移案件等等，也可以獲得法律援助服務。其中，其服務方式，主要是通過法律幫助、法庭幫助、律和服務以及調解服務等方式進行，但是一定要加強個案申請評估，針對不同的結果，進而為當事人提供針對性的服務。而對法律援助資格也是一項重要的計劃內容。對于法律援助申請人而言，既要通過案情審查，也要通過經濟審查，方可獲得民事法律援助。一是申請人的案情審查，其主要內容包括案件勝訴的可能性評估以及經濟耗費評估。二是申請人經濟狀況審查，包括申請人的經濟收入，生活支配以及政府補助等等。只有在以上兩項內容通過的基礎上，才能保證申請人獲得應有的法律援助服務資格。
另外，還有刑事辯護服務計劃，其主要的認定程序同民事法律援助服務計劃大致相同，其中不同的就是在資格審查時，為了保證法律服務機構以及相關人員的規(guī)范性，要引入服務合同制度，建立相應的質量標志標準制度，以及完善的審查制度，保證法律援助工作的正常進行。
其次，法律援助質量監(jiān)督管理制度的建立。近年來，英國法律服務委員會為了保證法律援助服務的質量以及法律援助技巧和能力的提高，對法律服務機構加強了評估，與此同時，英國政府還加大了投入，致力于法律援助法律體系以及質量監(jiān)管體系的完善，建立起了一套適用于不同階層的評估方法和管理制度，提升了法律援助制度的適用性，擴大了其適應范圍。主要表現為以下方面：
法律服務年度總結 第7篇
閱讀提示：本篇共計2482個字，預計看完需要7分鐘，共有246位用戶關注，21人點贊！
一、指導思想
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，按照市、區(qū)委“保增長、渡難關、上水平”的總體要求，以加強服務、提高效能、確保增長為目標，在全系統(tǒng)范圍內開展服務月活動，通過充分發(fā)揮司法行政各項職能作用，為企業(yè)服好務、解難題、辦實事，幫助企業(yè)克服金融危機帶來的不利影響，為加快促進全區(qū)開放型經濟發(fā)展做貢獻，為促進全區(qū)經濟又好又快發(fā)展保駕護航。
各科、室、處、中心、所在服務月期間，要以“簡化辦事程序，提高服務效率”為主題，本著創(chuàng)新服務方式，制定支持措施，解決難點問題，提高辦事效率和服務水平的原則，結合工作實際組織開展各項服務活動。
二、活動安排
服務月期間，集中組織開展以下幾項重點活動：
（一）動員部署。在全系統(tǒng)范圍內下發(fā)《*區(qū)司法行政系統(tǒng)*年加快開放型經濟發(fā)展服務月活動工作方案》。各相關部門要制定出具體的活動計劃及方案，并組織本部門內部人員及法律服務工作者隊伍，搞好宣傳發(fā)動，全面啟動本系統(tǒng)加快開放型經濟發(fā)展服務月活動。
（二）開展“加快開放型經濟發(fā)展局長接待日”活動。定于6月29日上午為局長接待日，屆時局長、分管局長及相關部門負責人現場接待和受理各類企業(yè)及單位的法律咨詢與服務。
（三）開展處級以上領導走訪企業(yè)活動。建立領導聯系企業(yè)服務制度。通過深入企業(yè)走訪調研，開展咨詢服務，協(xié)調解決企業(yè)關注的熱點、難點問題。
（四）組織實施*區(qū)司法局*年第二季度執(zhí)法評議工作。要明確執(zhí)法評議工作的時間和范圍、評議內容、評議方法和步驟以及具體要求。通過制作并發(fā)放調查問卷，從政務（辦事）公開、自覺接受社會監(jiān)督、依法行政等幾個方面對相關單位和部門的群眾滿意度進行調查，并收集相關意見建議。
（五）組織開展加快開放型經濟發(fā)展系列服務活動。各相關部門要結合各自的工作職能，組織開展內容豐富、形式多樣的加快開放型經濟發(fā)展系列服務活動。
1、深入開展“法律進企業(yè)”，營造企業(yè)濃厚的法治文化氛圍。
法制宣傳教育工作管理科要在繼續(xù)深入實施“五五”普法規(guī)劃的過程中，結合“法律五進”活動相關要求，積極推進“法律進企業(yè)”活動。要通過印發(fā)法律宣傳手冊、法律知識匯編，加強企業(yè)法制宣傳教育陣地和園地建設，組織普法講師團成員、普法小分隊、資深法律工作者等隊伍開展法律咨詢和專題講座等方式，加強對企業(yè)生產、經營、管理等法律法規(guī)的宣傳力度。要建立企業(yè)普法相關制度和工作機制，有針對性的開展企業(yè)普法骨干培訓。根據企業(yè)經營管理人員和職工兩類不同對象，有重點地進行分類指導。重點要加強對個體和私營企業(yè)管理人員的法制宣傳教育，努力提高其誠信意識、法律意識和法律素質，進一步推動企業(yè)管理人員誠信守法、依法經營、依法辦事，增強企業(yè)職工遵紀守法的自覺性，依法維護企業(yè)和職工合法權益，促進招商引資和企業(yè)生產經營的健康發(fā)展。
2、加大企業(yè)糾紛調解工作力度，打造最和諧的創(chuàng)業(yè)環(huán)境。
社區(qū)矯正科要努力完善大調解格局，為企業(yè)創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境。要創(chuàng)新工作方法，指導、幫助、扶持企業(yè)完善調解格局，在具有一定規(guī)模、工會組織健全的企業(yè)建立調解組織，協(xié)助企業(yè)靈活運用人民調解、行政調解、司法調解等手段，化解矛盾、處理糾紛。要積極為企業(yè)調處疑難矛盾糾紛，為當事人釋疑解惑，預防涉企矛盾糾紛的產生。
3、積極主動地為企業(yè)提供法律服務，打造最優(yōu)質維權環(huán)境。
公證處要調整服務理念，由坐堂等待辦證轉變?yōu)橹鲃由祥T服務，綜合運用證明、現場監(jiān)督、咨詢、顧問等職能，為企業(yè)改制、企業(yè)融資貸款、明晰產權、公司的創(chuàng)立和發(fā)展等提供法律意見和公證服務。要主動介入、全程參與，不斷拓展公證服務的深度、廣度。要注意總結經驗和教訓，對社會效益顯著的公證項目，及時總結上報。要通過簡化程序、減免費用等方式減輕企業(yè)在辦理公證業(yè)務上的負擔，提高涉企辦證數量，加強企業(yè)對風險的防范，保護企業(yè)合法權益。
法律服務工作管理科、基層人民調解科要建立健全涉企法律服務綠色通道。進一步整合法律服務資源力量，開辟一條方便、快捷、高效、優(yōu)質的法律服務“綠色通道”，為企業(yè)解決涉法涉訴問題提供法律服務。法律服務工作管理科要組織全區(qū)廣大律師積極主動為企業(yè)服務。要從征用土地、拆遷安置、申請注冊到調解糾紛、法律咨詢等方面為企業(yè)提供“一條龍”法律服務和法律保障。要指派優(yōu)秀律師等深入到企業(yè)，開展法律咨詢、法律講座等；要組織企業(yè)法律顧問積極為企業(yè)提供建立和完善企業(yè)的相關規(guī)章制度，草擬、修改、審查合同和有關法律文書，以及出具法律意見書等法律服務，為企業(yè)健康發(fā)展創(chuàng)造良好的法制環(huán)境。
法律援助中心要加強對企業(yè)職工法律援助工作。加大對進城務工人員的法律援助工作力度，及時辦理企業(yè)勞資糾紛、欠薪上訪和工傷交通事故等引發(fā)的法律援助案件，切實維護務工人員的合法權益。要完善涉企法律援助服務平臺。加強為企業(yè)提供法律咨詢服務的“12348”熱線電話和法律援助中心的接待“窗口”建設。加強對案件辦理和解答咨詢中獲取信息的研判分析，及時與相關企業(yè)交流和溝通，促進企業(yè)規(guī)范和完善勞動用工制度，做到依法執(zhí)行國家勞動用工法律制度和政策。要加強服務企業(yè)的法律援助工作宣傳，繼續(xù)加大對企業(yè)務工人員法律援助力度，簡化援助手續(xù)，提供便民措施，建立快捷便利的辦案機制和服務網絡，方便涉企涉法援助案件的及時受理，促進企業(yè)的和諧穩(wěn)定。
各街道司法所要充分發(fā)揮優(yōu)勢，結合九項工作職能，配合各相關業(yè)務部門開展系列服務活動。要搞好對本轄區(qū)企業(yè)的法制宣傳，努力化解企業(yè)在生產經營中產生的各類矛盾，全力為企業(yè)排憂解難，促進企業(yè)在和諧穩(wěn)定的環(huán)境中發(fā)展。
三、工作要求
（一）加強領導、協(xié)調配合。本次活動由局辦公室牽頭組織，各相關部門具體實施。各部門、各單位要加強領導，充分認識進一步解放思想、提高辦事效率和服務水平的重要性和緊迫性。要將服務月活動列入重要議事日程，安排專人負責此項工作。做到任務明確、措施有效、責任落實，各部門之間要顧全大局，相互協(xié)調與配合。
（二）創(chuàng)新服務方式，注重活動實效。各部門要結合各自工作實際，重點解決難點問題和突出問題。切實把為企業(yè)辦實事、解難題落到實處，確保服務月活動取得實效。
（三）加強督察推動。局督察研究室要加大督察力度，對各部門服務月期間各項活動的組織落實情況進行跟蹤督察。
法律服務年度總結 第8篇
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一年來，我們____法律服務所在上級司法行政機關的監(jiān)督、管理和指導下，全面貫徹十六大、十六屆三中全會精神和“三個代表”重要思想，按照司法部和省廳的“四個辦法”，外樹形象，內強素質，在服務質量上下工夫，依法開展法律服務活動，贏得了廣大群眾的信任，取得了顯著的經濟效益和社會效益。一年來，我們主要抓了以下幾項工作：一、抓好思想政治工作，努力造就一支高素質的法律服務隊伍。針對人員素質狀況，我們制訂了切實可行的學習制度。采取自學和每月不少于兩次集體學習的方式，對執(zhí)業(yè)人員進行職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律的培訓，教育他們愛崗敬業(yè)、堅持真理、維護正義、珍惜名譽、維護自身的形象。我所公費訂閱了法律報刊雜志，購置了法律工具書，供執(zhí)業(yè)人員學習。對國家新出臺的方針政策和新頒布的法律法規(guī)、司法解釋我們都及時組織學習、貫徹落實。重視執(zhí)業(yè)人員的學歷后續(xù)教育，鼓勵他們積極參加業(yè)余函授學習，目前有3名執(zhí)業(yè)人員正在函授學習法學本科。在加強隊伍建設的同時，主要圍繞思想、道德、紀律、愛崗敬業(yè)、奉獻、務實等方面，開展了精神文明建設活動，促進法律工作者自身素質的提高。通過隊伍建設，大大促進了法律工作者在執(zhí)業(yè)過程中依法辦案，勤懇執(zhí)業(yè)，勇于承擔責任。二、開展集中教育整頓活動，狠抓隊伍建設。為認真貫徹司法部、省廳和市局關于加強法律服務隊伍建設的有關文件精神，我們結合本所實際，制訂出了集中教育整頓活動實施方案，以“誠信服務，規(guī)范執(zhí)業(yè)”活動為主題，對全所基層法律服務工作者深入開展了一次政治信念與服務宗旨教育，執(zhí)法為民與依法執(zhí)業(yè)教育，忠于職守與誠實守信教育，服務大局與形勢任務教育，遵規(guī)守紀與嚴格管理教育。通過定期召集全所執(zhí)業(yè)人員進行學習有關法律法規(guī)、座談和討論，對存在的問題進行全面認真的檢查，在次基礎上查找出去年以來在執(zhí)業(yè)、服務、管理方面所存在的問題，并針對性地制定出整改意見和防范措施。通過集中教育整頓，我所執(zhí)業(yè)人員政治素質和業(yè)務素質都有了很大的提高。三、加強制度建設，管理有章可循。我所實行民主管理，建立健全了各項內部管理制度，完善了具體工作標準、操作流程和質量監(jiān)管方面的配套措施。一是制訂完善了辦理法律事務內部工作流程，對收案實行統(tǒng)一登記、統(tǒng)一委派、統(tǒng)一收案、收費制度；二是落實服務質量跟蹤反饋制度，發(fā)放服務評議卡，辦案質量由當事人進行評議；三是建立了疑難案件、重大案件報告制度；四是設立了執(zhí)業(yè)紀律監(jiān)督機制，聘請了社會監(jiān)督員，落實辦案質量檢驗員到崗到位；五是實行“五公開”制度，即公開執(zhí)業(yè)法律服務工作者照片和執(zhí)業(yè)證號、公開收費標準、公開辦案程序、公開執(zhí)業(yè)紀律、公開投訴電話；六是健全和規(guī)范了業(yè)務檔案管理制度，指定專人對檔案進行管理。四、業(yè)務實力強，社會效益顯著。我們以“維護當事人的合法權益，維護法律的正確實施”為宗旨，依法開展法律服務工作。一年來共接受當事人來人來電咨詢750余次，收案70余件，其中訴訟50余件，非訴訟調解10余件，合同見證30余件，收入達5萬元，為當事人挽回經濟損失200余萬元，被10家單位聘為常年法律顧問。在做好法律服務的同時，我們經常深入基層，義務解答法律咨詢，調處民事糾紛，送法到田間地頭、船頭湖邊。把立足基層，扎根湖區(qū)，以“奉獻社會，服務人民”為己任，社會效益顯著，被群眾稱贊為“人民的好幫手，法律的保護神”，被市司法局授予“市級誠信法律服務所”榮譽稱號。五、存在的不足和下步工作思路回顧一年來的工作，雖然我們在法律服務工作中取得了一定的成績，在深感成績來之不易的同時，也清醒地認識到還存在著一些問題和不足，主要表現在：一是執(zhí)業(yè)人員知識面窄是我所普遍存在的問題。今后我們要繼續(xù)鼓勵執(zhí)業(yè)人員加強學習，不斷豐富自己的業(yè)務知識，更好地為當事人服務。二是案源少，訴訟收費太低，是困擾執(zhí)業(yè)人員的一大難題。今后執(zhí)業(yè)人員不能拘泥于在辦公室等案子，而是變坐堂服務為送法上門。要想當事人之所想，急當事人之所急，以事實為依據，以法律為準繩，為每個當事人認認真真服務。三是我們要大力開拓非訴訟服務市場，搞好法律顧問、非訴訟調解、合同審查等非訴訟業(yè)務。并深入農村、湖區(qū)、民營企業(yè)應聘為單位和個人擔任法律顧問，調處民間糾紛，為廣大農漁民服務?？傊?，在今后的工作中，我們將以“三個代表”重要思想和十六屆四中全會精神為指針，牢固樹立大服務的思想，更新服務觀念 ，開拓服務領域，提高服務層次，優(yōu)化服務質量，謁誠為社會各界提供優(yōu)質的法律服務。我們深信在市、縣司法局的正確領導下，____法律服務所將成為一顆耀眼的明珠！20__年3月20日
法律服務年度總結 第9篇
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一、參與范圍
全縣司法行政系統(tǒng)直接聯系群眾、普遍受到群眾關注的法律服務行業(yè)和窗口單位，重點是基層司法所、律師事務所、公證處、基層法律服務所、司法鑒定所、法律援助中心等法律服務窗口。
二、目標任務
全縣司法行政系統(tǒng)“為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，要堅持圍繞中心、服務大局，牢固樹立以人為本、執(zhí)業(yè)為民理念，立足職能特點，充分發(fā)揮司法行政工作服務群眾的專業(yè)優(yōu)勢，切實做好為群眾提高優(yōu)質高效法律服務工作，不斷提升群眾滿意度，努力實現推動科學發(fā)展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織的目標任務。進一步增強服務群眾的意識。強化執(zhí)法為民、執(zhí)業(yè)為民理念教育，促使廣大干警和法律服務工作者牢固樹立宗旨意識和群眾觀點，堅持民生為重、服務為先，切實踐行執(zhí)業(yè)為民、服務為民要求，做到思想上尊重群眾、感情上貼近群眾、態(tài)度上熱情對待群眾，切實改進政風行風、堅決克服“庸、懶、散”現象，滿腔熱情為人民群眾服務，服務態(tài)度、服務作風受到群眾好評。進一步提高服務群眾的能力和水平。加強教育培訓，深入開展黨性教育和職業(yè)道德教育，加大政策法規(guī)、業(yè)務知識和崗位技能培訓力度，積極提高司法行政隊伍政治理論水平、業(yè)務素質和工作技能，努力建設政治堅定、業(yè)務精通、作風優(yōu)良、執(zhí)法公正的司法行政隊伍和政治堅定、業(yè)務精通、維護公正、恪守誠信的法律服務工作者隊伍，切實提高群眾工作能力。進一步提高人民群眾的滿意度。認真傾聽群眾意見，積極回應群眾期待，努力滿足群眾合理需求。以群眾反映強烈的熱點、難點問題為重點，發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢，整合服務資源，拓展服務領域，積極為群眾提供法律服務，努力為群眾辦好事、辦實事，切實維護群眾合法權益，讓群眾切身感受“為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)”活動帶來的新變化，使司法行政系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動成為群眾滿意工程。
三、活動內容
㈠在服務跨越發(fā)展中創(chuàng)先爭優(yōu)。要把服務全縣跨越發(fā)展作為司法行政系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)的重要工作載體，準確把握全縣“十二五”時期經濟社會發(fā)展的指導思想、總體思路和重要舉措，不斷增強政治意識、大局意識和服務意識，廣泛深入開展“法律服務直通車”進企業(yè)等專項活動，有針對性地為企業(yè)提供法律幫助，增強經營者風險意識，提高企業(yè)防范風險的能力，保障企業(yè)健康有序運行等。積極參與政府重大決策法律論證，為經濟轉型升級、產業(yè)結構調整等宏觀調控政策提供法律意見建議，為我縣各級黨委政府重大決策、依法行政、招商引資等重點工作提供全方位、多層次、優(yōu)質高效的法律服務。
㈡在維護社會和諧穩(wěn)定中創(chuàng)先爭優(yōu)。要認真貫徹調解優(yōu)先原則，扎實開展人民調解“三大一建”活動，深化“人民調解和諧使者”大行動，大力推廣“三保一主”專業(yè)調解委員會運行模式，更多地通過調解方式解決社會矛盾糾紛。要充分發(fā)揮法律服務人員在維護群眾權益及創(chuàng)新社會管理中的作用，發(fā)揮法律專業(yè)優(yōu)勢，積極參與疑難復雜糾紛調解，協(xié)助黨委政府處理涉法涉訴問題和，引導群眾以合法合理的形式表達訴求，解決社會矛盾糾紛，維護社會和諧穩(wěn)定。公證機構要積極參與全縣重大投資項目建設中的公證事項，最大限度地預防和減少社會矛盾。
㈢在服務群眾保障民生中創(chuàng)先爭優(yōu)。全縣司法行政系統(tǒng)和法律服務行業(yè)黨組織和黨員要牢記黨的宗旨，增強群眾觀念，堅持把以人為本、服務為民理念貫徹于工作全過程。懷著對人民群眾的深厚感情，滿腔熱情為人民群眾提供優(yōu)質服務。要深入開展“法律援助溫暖民心”大行動，按照“傾聽一線民聲，提供一站式服務，辦理一流法律援助案件”的“三個一”工作標準，建立法律援助便民服務機制，對受援群眾實行“四必”公開承諾，即有求必應、有難必幫、有問必答、有諾必踐，進一步降低法律援助門檻，擴大覆蓋面，為更多的社會弱勢群體提供法律幫助。司法鑒定、公證等行業(yè)要對符合條件的困難群眾減、免相關費用。要進一步做好對口聯系村（社區(qū)）幫扶工作，結合“把支部會開在群眾家”活動，深入基層了解群眾疾苦和期盼，密切黨群關系，采取結對子、認窮親，謀求經濟發(fā)展思路，切實為群眾解決實際困難和問題，改善群眾生產生活條件，促進基層經濟社會發(fā)展。
四、活動形式
㈠公開服務承諾。各基層司法所和窗口服務單位要根據服務職能和崗位特點，制定服務承諾面向社會公開。通過擺放席卡、臺簽，佩戴黨徽、胸卡、掛牌上崗，制度上墻、網絡公示等方式“亮標準、亮身份、亮承諾”，接受群眾監(jiān)督。
㈡開展服務競賽。廣泛開展“比技能、比作風、比業(yè)績”的服務競賽活動，引導服務行業(yè)、窗口單位創(chuàng)新服務理念，規(guī)范服務流程，優(yōu)化服務環(huán)境，提高服務水準。全面推行落實首問責任制、一次性告知、限時辦結等制度，簡化辦事程序，積極推行全程代辦、預約服務、“一站式”服務，帶頭推進服務管理規(guī)范化、科學化、制度化。堅持以點帶面、以典型促全體，培養(yǎng)一批崗位明星、業(yè)務標兵和技術能手，打造一批具有行業(yè)特色的優(yōu)質服務品牌。
㈢加強素質培訓。以創(chuàng)建學習型黨組織為抓手，進一步強化全縣司法行政系統(tǒng)黨員全心全意為人民服務的宗旨意識，加強群眾觀念教育和黨性修養(yǎng)、職業(yè)道德、思想作風建設。繼續(xù)深入開展“崗位練兵、陽光執(zhí)法”大行動，組織引導干警和法律服務工作者加強崗位業(yè)務知識、政策法規(guī)和工作技能學習，提高服務能力，增強與群眾溝通、做群眾工作、為群眾辦事的本領。
㈣接受社會評議。深化黨務政務公開，按規(guī)定范圍和時限向社會公開，做到政策公開、程序公開、結果公開、標準公開。廣泛采取設置意見箱、實地走訪、服務調查等方式，普遍實行“群眾點評、黨員互評、領導點評”制度，組織開展服務對象滿意度測評，并把測評結果作為評價活動成效的重要標準，作為考核評先、表彰獎勵的依據。
㈤完善活動載體。律師行業(yè)要認真做好向全國100個創(chuàng)先爭優(yōu)活動示范點和1000名黨員律師標兵學習活動，采取結對子、建聯系點、送法下鄉(xiāng)等多種方式，推動法律服務進鄉(xiāng)村、進社區(qū)，將法律服務送進千家萬戶，廣泛開展公益性法律服務，努力維護群眾合法權益，維護社會和諧穩(wěn)定。公證工作要深入開展創(chuàng)建“群眾滿意公證處”活動，引導公證員爭當“業(yè)務能手”、“服務標兵”，規(guī)范誠信履行職責，全面加強基本建設，優(yōu)化工作流程，努力提升公證工作公信力。法律援助工作要開展“學十佳比業(yè)績，爭當優(yōu)秀服務標兵”活動和“便民服務示范窗口”創(chuàng)建活動，進一步深化法律援助便民服務活動。人民調解工作要認真貫徹《人民調解法》，進一步做好矛盾糾紛排查化解工作，積極化解行業(yè)和專業(yè)領域矛盾糾紛，充分發(fā)揮人民調解在處理社會矛盾工作中的基礎作用。法制宣傳工作要深入貫徹實施“六五”普法規(guī)劃，積極推進依法治理，努力提高全民法律素質和全社會法制化管理水平。
五、時間步驟
㈠動員部署階段（年11月）。縣司法局根據上級有關文件精神和要求，結合實際，制訂工作方案，明確目標任務、時序進度、工作責任和推進措施。組織全體司法行政干警和法律服務工作者認真學習文件精神，促進服務為民理念入腦入心，引導窗口服務單位對照活動的目標任務和工作標準，深入查擺服務工作中存在的突出問題，進一步細化工作標準，公開服務承諾，排出計劃進度，健全臺賬資料。
㈡集中推進階段（年12月至2012年5月）。
年12月，各基層司法所和法律服務行業(yè)等窗口服務單位要認真組織實施，推進各項舉措落到實處。不斷拓展服務領域，通過開展多種形式的主題活動深入企業(yè)、走進社區(qū)、貼近群眾，促進文明服務、依法服務。不斷完善基層司法行政和法律服務行業(yè)黨的建設工作，完善工作制度，突出黨員示范引領作用，切實提高基層司法行政和法律服務行業(yè)黨建工作水平。不斷加強行風建設，全面推進基層司法行政、法律服務誠信檔案公示制度、服務承諾公示制度，努力提高全縣基層司法行政、法律服務行業(yè)的管理水平和服務能力。不斷加強各窗口服務單位的軟硬件建設，以優(yōu)美的環(huán)境、優(yōu)質的服務、優(yōu)良的效率，兌現服務承諾，接受群眾監(jiān)督。
2012年5月，組織開展“回頭看”，總結經驗，查找不足，對活動開展情況進行自評、領導點評等，并制定有針對性的整改方案，推動活動取得實效。注重收集完善工作臺賬等相關資料，做到活動開展有記錄、有計劃、有考核、有臺賬。縣司法局將及時開展點評，總結典型經驗，努力形成條塊結合、上下聯動、全面推進的工作局面。
㈢評議表彰階段（2012年6月）。堅持將自評和群眾評議結合起來，做好評議表彰工作。2012年“七一”前，縣司法局將對創(chuàng)先爭優(yōu)活動中涌現的優(yōu)秀集體和個人向市局推薦上報進行表彰。在此基礎上，研究建立長效機制，推動全縣司法行政系統(tǒng)服務行業(yè)、窗口單位創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入持久開展，進一步鞏固活動成果。
六、組織領導
㈠落實領導責任?？h司法局成立以局黨組書記、局長任組長、分管領導任副組長，各股室負責人為成員的全縣司法行政系統(tǒng)深入開展“為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)”活動領導小組，加強全縣司法行政系統(tǒng)深入開展“為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的領導、組織協(xié)調和督查。各分管領導要深入調查研究，加強工作指導，定期對分管行業(yè)和單位開展的“為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)”活動提出指導意見，帶頭把“為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)”活動成效體現到服務社會群眾的具體實踐中。各司法所、各股室、各法律服務單位的負責人要親自抓，定期督促指導和檢查本單位的活動開展情況。
㈡營造濃厚氛圍。各司法所、各股室、各法律服務單位要積極借助信息、報刊、廣播、電視、網絡等媒體，加強對活動的宣傳報道力度。要建立信息報送制度，加強信息工作力量，及時了解掌握“為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)”活動進展情況，總結推廣一批本行業(yè)中有影響力、在群眾中有口碑的先進單位和服務標兵，努力營造比學趕幫超的濃厚氛圍，推動司法行政系統(tǒng)“為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)”活動扎實開展。
法律服務年度總結 第10篇
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總結，可以把零散的、膚淺的感性認識上升為系統(tǒng)、深刻的理性認識，從而得出科學的結論，以便發(fā)揚成績、克服缺點、吸取經驗教訓，使今后的工作少走彎路、多出成果。下面就讓小編帶你去看看律所法律顧問工作總結報告范文,望能幫助到大家!
律所法律顧問工作報告
辭舊迎新又一年，在貴公司各位領導的大力支持和積極配合下，我們完成了____年度的法律顧問工作，在這一年間，貴公司的經營、管理風險也得到了有效的防范。舊的一年過去了，新的一年飄然而至，為總結工作，繼往開來，更好地為貴公司未來的發(fā)展提供有效的規(guī)范管理及風險防范，現將過去一年以來的法律顧問工作從正、反面及建議進行總結如下：
一、從我所律師在____年11月27日起至____年11月26日的顧問服務過程中，我們主要做了以下工作，并取得的了較好的效果：
1、幫助公司整理、制定《公司管理制度》，通過制定《公司管理制度》加強了公司的規(guī)范化管理;明確了公司各部門的日常工作職責，使各部門分工明確，工作職責分明，業(yè)務井然有序;積極發(fā)揮了全體員工的積極性、創(chuàng)造性，提高全體員工的技術、經營、管理水平;完善了公司的經營、管理體系，增強了公司的競爭力。
2、嚴格審查、制定公司各類合同，通過擬定《瀝青攪拌料加工合同》、《瀝青拌合料供料合同》、《機械設備租賃合同》、《路面瀝青鋪筑工程承包合同》、《土地租賃合同》、《房屋租賃合同》《買賣合同》、《和解協(xié)議書》、《合伙協(xié)議》、《融資租賃合同》等及及時審查、修改公司即將簽訂的各類合同，使貴公司完善了公司的合同管理，預防了風險發(fā)生，至目前止未出現任何因合同約定不清、違約等合同糾紛。我認為公司在預防糾紛的發(fā)生上是取得了一定的成績，為以后合同的進一步履行打下了堅實的基礎。
3、積極參加公司的日常工作會議，了解公司的經營，管理情況，對公司日常工作中出現的法律問題及時進行解答、處理。預防了一些突發(fā)狀況的發(fā)生，使公司生產、管理更加穩(wěn)步有序。
4、協(xié)助貴公司高層赴貴州省，麗江等地對購買設備及投資項目進行審查把關，在擬定合同時將貴公司的利益永遠放在第一位，在條款的設計上充分考慮了以后面臨風險的救濟途徑，使公司不會被陷入困境。發(fā)現了問題及時言正的向貴公司指出了可能存在的風險，使得貴公司在決擇時有了更充分的考慮，使此次投資達到了預期的目的，也取得了更多的主動權。
5、參與貴公司的股權收購商業(yè)談判，分析在可能存在的潛在商業(yè)風險，提出合理的建議并及時加以正確的處理，積極維護了公司的利益，預防了風險的發(fā)生。
6、對貴公司的應收賬款及時進行跟蹤、了解，針對久拖不還的客戶及時向對方發(fā)出《律師函》進行追討，向對方闡明利害關系，力爭讓對方盡快支付拖欠公司的款項。
7、妥善處理貴公司與。。。有限公司之間的買賣合同糾紛，積極與對方當事人和法官溝通，通過我們的訴訟技巧，避免了訴訟的發(fā)生，為公司爭取了利益化和避免了一些不必要糾紛的糾纏。
8、積極處理貴公司與。。。集團有限公司建設施工合同糾紛一案，及時與對方當事人和法官溝通，對話，努力把工作做細、做好，程度的使公司資金盡快的回籠。
在____年度的法律顧問服務工作過程中，我們律師的工作取得了一定的效果。通過____年度的法律服務，能清晰的看到通過我們律師多角度、全方位的努力工作，貴公司無論是經營管理環(huán)境、模式，抑或是公司的盈利能力都得到了顯著的改善，而且從風險防范和控制角度看，通過我們律師的顧問服務，____年度，我們的工作都有效地實現了貴公司風險防范和控制總目標，公司的風險控制能力明顯增強。
二、當然，在____年度的法律顧問服務中，我們也看到了我們工作中的不足，具體有如下問題：
1、工作積極性仍需加強，貴公司與我所建立常年法律關系后，我所由陶應強律師負責。在服務過程中我所律師有時是被動服務，貴公司所提出的要求和問題是貴公司領導在工作中發(fā)現的，然而貴公司領導不一定熟知整個公司的法律制度，其中許多隱性的問題未能發(fā)現，可能就是潛在的風險，這點律師服務不到位，不深入。顧問的目的就在于發(fā)現潛在、隱性的問題，進而通過律師專業(yè)的知識預以防范，避免以后產生糾紛。
2、顧問工作內容和范圍不夠深入。顧問律師雖然起草了《瀝青攪拌料加工合同》、《瀝青拌合料供料合同》、《機械設備租賃合同》、《路面瀝青鋪筑工程承包合同》、《土地租賃合同》、《房屋租賃合同》《買賣合同》、《合伙協(xié)議》《融資租賃合同》……但由于律師未跟進合同的履行、實施，就算是一份好的合同但如果細節(jié)注意不夠，仍然會產生糾爭。貴公司的相關合同簽訂后由于都是非專業(yè)人員監(jiān)督執(zhí)行情況，應注意的事項和收集的信息可能不到位，可能達不到法律上的證據形式和效力的結果，這可能產生隱性的糾紛，以后律師應加強監(jiān)督的力度。
3、貴公司系有限責任公司，但在____年的顧問服務中，律師未對公司的管理提供法律意見，這是一個大的方面，應當深入與領導層的溝通，加強對公司的治理。在財務上律師己未參與任何工作，或許存在與法律規(guī)定不一直之處。
三、通過____年的服務過程我們看到了公司在以下方面需加強和完善，特提建意如下：
1、貴公司應注意股東大會、董事會、監(jiān)事的權利、義務。
據本律師所知貴公司僅四名股東。雖然如此，但形式上的如法定的每年必須召開一次股東會、董事會，對會議決議的內容，公司應當備案，便于審計或重大事項有據可查。
2、利潤分配。
根據公司法原則，有限公司承擔的是有限責任，公司法的原則是資本不變和資本維持。另根據《公司法》第167條 公司分配當年稅后利潤時，應當提取利潤的百分之十列入公司法定公積金。公司法定公積金累計額為公司注冊資本的百分之五十以上的，可以不再提取。本律師建議：每年由執(zhí)行董事制定分配方案，由股東會決議，將提取10%以后的利潤全部分配給股東個人，明確公司財產與股東個人財產，做到資產與注冊資金相對一致即可。若股東長期不分配利潤，將導致本屬股東個人可分取的財產與公司財產混同，一旦出現賠償、解散、破產等情形，勢必將本來可以屬股東分走的財產，歸入了公司，最終為公司承擔了不必要的債務。
3、加強財會會計的管理。
根據公司法第165條：公司應當在每一會計年度終了時編制財務會計報告，并依法經會計師事務所審計。財務會計報告應當依照法律、行政法規(guī)和國務院財政部門的規(guī)定制作。第202條：公司違反本法規(guī)定，在法定的會計賬簿以外另立會計賬簿的，由縣級以上人民政府財政部門責令改正，處以五萬元以上五十萬元以下的罰款。第203條：公司在依法向有關主管部門提供的財務會計報告等材料上作虛假記載或者隱瞞重要事實的，由有關主管部門對直接負責的主管人員和其他直接責任人員處以三萬元以上三十萬元以下的罰款。第二百零四條 公司不依照本法規(guī)定提取法定公積金的，由縣級以上人民政府財政部門責令如數補足應當提取的金額，可以對公司處以二十萬元以下的罰款。本律師建議財經制定是公司的核心，不僅在聘用相應人員上而且在制度上應嚴格規(guī)范操勞作，一旦違規(guī)作帳，作帳外帳將可能產生行政處罰的責任。
4、加強對員工的管理和法律意識的培訓。
員工的素質和形象代表著公司的實力、規(guī)模及發(fā)展。員工是公司的組成部份，留住人才是公司仍以發(fā)展的前提和保證，由于有些員工不懂勞動法規(guī)，可能隨時流動。本律師建議：首先，制定詳細的規(guī)章制度，對員工嚴格要求，在外界表現出貴公司是一個紀律嚴明、做事嚴簡、有文化、有修養(yǎng)的正規(guī)大公司，以便提升公司的整體能力，以求在市場經濟中更具競爭力;其次，對員工進行法制教育，特別是勞動法律、法規(guī)，以便員工能明白自己的所作所為是否合法，會產生怎樣的后果，最終達到讓員工與公司溶為一體，以調動其積極性、創(chuàng)造性、讓公司獲得更大的利益;最后，豐富員工的文化生活，加強業(yè)務的培訓，讓員工明白自己不僅在貴公司獲得發(fā)展，賺取金錢，還能提升自己，提升員工的凝聚力。
5、貴公司的發(fā)展速度快，可能會涉及到擴大規(guī)模，轉移投資，收購等情況。
若貴公司在作上述重大決策時，應該先進行調研，如政府的政策、規(guī)劃、發(fā)展方向，土地性質、規(guī)劃用途、及交通、市場行情、產業(yè)投向、民俗風情等等方面。調研的結果將影響投資的成敗。
6、貴公司在房屋、場地租賃、職工保險、車險保險等方面也應予重視。
以上系本律師為貴公司服務一年的成果、不足和建議。對于工作中的不足，在此僅對對公司及全體股東、員工表示歉意!若貴公司仍愿聘請我所律師為常年法律顧問，我們將繼續(xù)保持好的顧問工作傳統(tǒng)，并組成專業(yè)的律師顧問團，在總結不足、發(fā)現的新問題新情況的基礎上深化服務，以求全方面、精、準、細的為貴公司提供高效、優(yōu)質的服務，深入開展顧問服務工作，具體服務范圍及方式見顧問工作方案和年度顧問工作規(guī)劃、工作總體目標。我們將再次向貴公司作出慎重的承諾：“以我們的專業(yè)服務，為您提供專業(yè)的風險防控!”
律所法律顧問工作報告
江西____律師事務所在____年7月15日與______分公司簽訂《聘請法律顧問合同》，律所指派本律師負責貴單位具體法律顧問工作。光陰荏苒，時間已過去一年。現對這一年來的工作作個總結，以期雙方更好的指正交流，相互促進。
一、提供法律咨詢，分析企業(yè)事務，防范法律風險。
有句諺語“法律如空氣一樣，無所不在。” __x__分公司(以下簡稱公司)是歷史較久的大型國有控股企業(yè)。經營范圍又是涉及到國計民生的特種行業(yè)。因此，在資產、人員、經營方式、內部管理上，更要求審慎處理每一件企業(yè)事務。本律師通過電話或親臨公司提供法律咨詢，詳盡解答。
二、全程介入公司資產購置、處理等重大企業(yè)事務。
隨著公司經營方針、策略的變化，需要購置合乎規(guī)劃的民營油站，出售閑置的自有油站。這涉及到資產數額、產權過戶，防范交易風險等問題。本律師對經濟合同全面審查修訂。另外，對一起違規(guī)給大客戶傭金的做法指出法律風險，建議立即糾正。
三、利用自身優(yōu)勢，企業(yè)訴訟，維護公司合法權益。
本律師作為多年的社會律師，有較好的社會資源和豐富的法律實務經驗。善與法官司溝通，熟悉訴訟技巧，努力維護顧問單位合法權益。對一件多年懸而未決的油站產權提起確認所有權訴訟，取得了預期結果。現另有交通事故損害賠償一案法院審中。
四、對下一年企業(yè)法律顧問的計劃與展望。
雙方人員多來往，交流信息，加強溝通。有涉及企業(yè)重大法律法規(guī)的頒布，本律師將通知公司，建議組織學習。必要時，本律師將會商安排時間，集體授課學習、探討。公司方面，對經營方針政策、重大管理決策，內部管理制度變化，經濟合同，將相關文件復制本律師，給予審查。
律所法律顧問工作報告
法律顧問工作關乎法治政府建設，是推進法治孝南建設的重要助力。今年，在區(qū)政府的領導下，在四位法律顧問的共同努力下，孝南區(qū)法律顧問工作取得了較大成效。
一、基本情況
一直以來，我區(qū)法律顧問工作實行兼職政府法律顧問聘任工作制，從律師事務所等法律實務經驗豐富的專業(yè)機構中選聘專業(yè)人員擔任兼職政府法律顧問，主要負責參與區(qū)政府重要行政決策的論證，并提供法律和政策依據;草擬、修改、審核以區(qū)人民政府及政府辦公室名義簽署的合同、協(xié)議和其他法律事務文件，并根據需要參與重大經濟項目洽談;參與研究、論證區(qū)政府依法行政工作意見及實施方案;參與規(guī)范性文件制定咨詢論證工作;根據需要，為涉及行政執(zhí)法監(jiān)督、行政復議提供咨詢，辦理區(qū)政府民事、行政訴訟案件。
二、主要成效
一是積極參與政府的重大行政決策。今年以來，區(qū)政府法律顧問先后共計5次列席區(qū)政府常務會議，參與重大行政決策的討論，為區(qū)政府依法決策提供了法律服務，確保政府的重大決策符合法律法規(guī)規(guī)定，促進了法治政府建設步伐。
二是積極為發(fā)展經濟服務。對重大投資和重大項目建設、重要合同提供法律審核意見。先后9次對政府重大活動、重要投資和重要合同進行集中討論。參與起草章程復函4次，參與起草規(guī)范性文件30余次，對規(guī)范性文件的制定提出了具有建設性的審查意見，確保政府的重大決策科學性、合法性與可操作性。
三是積極為行政復議、行政應訴案件提供在專業(yè)服務。今年以來，政府法律顧問先后5次參與行政應訴，為行政復議案件的解決提供法律意見，在我區(qū)首次行政復議委員會上，法律顧問充分利用法律知識，結合案情，深入剖析，最終促進了黃某行政復議案件的合法合理解決。
三、存在的問題
一是潛力和作用沒有充分發(fā)揮。受人員數量、時間、精力等因素的制約，政府法律顧問還未能全方位、多角度參與政府決策和日常涉法事務;同時缺乏激勵機制，政府法律顧問的積極性未能充分調動起來。
二是長效機制有待進一步健全。我區(qū)實行政府法律顧問制度至今已有多年，雖然在推進我區(qū)經濟社會快速發(fā)展方面發(fā)揮了積極作用，但從貫徹落實依法行政工作要求來看，從實現行政工作法制化、規(guī)范化、科學化的目的出發(fā)，還需要進一步完善相關配套制度，健全政府法律顧問工作的長效機制。
四、下一步打算
一是加大政府法律顧問對政府事務的參與力度。政府法律顧問對政府依法行政過程中所涉及的法律事項提供相應的法律服務的范圍應進一步擴大，這是建設“法治政府”的必然要求。
