農(nóng)險半年工作總結(jié) 第1篇
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銀行上半年工作總結(jié)精選【一】
上半年,我行在省分行黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹年初全省農(nóng)發(fā)行分支行行長會議精神,圍繞工作重點(diǎn),突出理性發(fā)展,持續(xù)抓好客戶營銷,全面夯實(shí)基礎(chǔ)管理,下大力氣防范信貸風(fēng)險,努力提高信貸資產(chǎn)質(zhì)量,有力支持了白銀城市轉(zhuǎn)型和新農(nóng)村建設(shè)。
一、經(jīng)營指標(biāo)完成情況
前6個月,我行業(yè)務(wù)經(jīng)營同比呈現(xiàn)兩減三增四降的特點(diǎn),即:
貸款余額減少。截止6月底,全行貸款余額138139萬元,較年初減少16058萬元,下降10.4%。
人均存款增加。6月末各項(xiàng)存款余額23859萬元,人均存款286萬元,同比增加72萬元,增長33.64%。
利潤總額增加。在各項(xiàng)費(fèi)用支出增加的情況下,上半年實(shí)現(xiàn)賬面利潤832萬元,同比增加34萬元,增長4.3%。
不良貸款及占比下降。止6月末,全行不良貸款余額4460萬元,較年初下降812萬元,占比下降0.19個百分點(diǎn)。
收入成本率下降。6月底全行收入成本率14.03%,同比下降1.4%,低于省分行目標(biāo)值5.97%。
資產(chǎn)利潤率下降。6月末我行資產(chǎn)利潤率0.56%,同比下降0.24個百分點(diǎn)。
中間業(yè)務(wù)收入下降。前6個月全行中間業(yè)務(wù)收入9.4萬元,人均中間業(yè)務(wù)收入1044元,同比下降284元。
貸款累放數(shù)量減少。上半年,全行累計投放各類貸款30408萬元,同比減少6449萬元,下降17.5%。
貸款累收數(shù)量增加。1-6月,全行累計收回各類貸款46510萬元,同比增加8249萬元,增長21.65%。
二、主要工作及成效
(一)明確工作重點(diǎn),持續(xù)抓好客戶營銷。
1、立足項(xiàng)目貸款,積極支持白銀市城市轉(zhuǎn)型。一是認(rèn)真落實(shí)市分行年初《客戶營銷規(guī)劃》,采取市縣行交叉調(diào)查、聯(lián)動調(diào)查等方式,大力營銷項(xiàng)目貸款。前6個月,全行共受理、調(diào)查各類貸款97筆、111651萬元,其中:新營銷貸款項(xiàng)目18個、69210萬元;向省分行上報國投風(fēng)電、銀珠電力、中瑞土地等3000萬元以上項(xiàng)目貸款5個、66000萬元,已經(jīng)省分行審批發(fā)放1筆、4000萬元。二是圍繞白銀市城市轉(zhuǎn)型,深入營銷低風(fēng)險貸款。今年3月17日,白銀市被國家列為首批資源轉(zhuǎn)型城市,在市委、市政府規(guī)劃的38個轉(zhuǎn)型項(xiàng)目中,有30個項(xiàng)目的65億元貸款符合農(nóng)發(fā)行信貸政策。據(jù)此,我行緊抓機(jī)遇,積極參與和支持白銀市城市轉(zhuǎn)型。5月初,配合市發(fā)改委、人民銀行召開包括金融機(jī)構(gòu)與中小企業(yè)對接在內(nèi)的五對接會議,簽訂意向性貸款協(xié)議8份、28000萬元;6月底,協(xié)助市鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)局召開全市農(nóng)畜產(chǎn)品加工產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型階段性總結(jié)會議,遴選介紹農(nóng)畜產(chǎn)業(yè)貸款項(xiàng)目22個,資金總需求32億元,申請銀行貸款14億元,其中有14個項(xiàng)目此前已與我行建立了16000萬元流動資金信貸關(guān)系。
2、根據(jù)糧改現(xiàn)狀,穩(wěn)健支持農(nóng)業(yè)和糧食生產(chǎn)。一是在認(rèn)真執(zhí)行政策、保證企業(yè)正常收購資金供應(yīng)的前提下,適當(dāng)控制糧油收購貸款投放數(shù)量,促銷壓庫,積極調(diào)整和優(yōu)化貸款結(jié)構(gòu)。1-6月,全行累計發(fā)放糧油收購貸款13752萬元,同比減少10196萬元;支持企業(yè)收購各類糧油10964萬公斤,同比減少2719萬公斤;企業(yè)累計銷售各類糧油26904萬公斤、48308萬元,同比增加4583萬公斤、16601萬元。二是逐步支持建立市縣級糧油儲備,穩(wěn)定區(qū)域農(nóng)業(yè)市場,不斷尋求傳統(tǒng)業(yè)務(wù)新的增長點(diǎn)。上半年,我行分別向會寧縣糧食總公司和平川打拉池倉庫投放縣區(qū)級儲備糧貸款1000萬元和162萬元,支持建立縣區(qū)級糧食儲備650萬公斤和100萬公斤。三是立足訂單農(nóng)業(yè),優(yōu)化承貸主體,全面支持各縣區(qū)春耕生產(chǎn)。今年,我們推行有減有增的訂單農(nóng)業(yè)支持思路,投放以國有糧食購銷企業(yè)為主要承貸主體的合同收購貸款6800萬元,同比減少1690萬元;投放以實(shí)際用于支持訂單農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的農(nóng)業(yè)小企業(yè)貸款、產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)貸款6200萬元。兩項(xiàng)合計13000萬元,同比增加4510萬元;落實(shí)訂單面積25.88萬畝,同比增加11.38萬畝。
3、結(jié)合縣區(qū)優(yōu)勢,大力營銷存款和中間業(yè)務(wù)。一是將吸收各縣區(qū)財政性存款與對該縣區(qū)貸款支持總量掛鉤,會寧縣支行上半年營銷財政性涉農(nóng)資金存款3839萬元。二是將吸收同業(yè)存款與促進(jìn)同其他金融機(jī)構(gòu)合作掛鉤,景泰縣支行營銷當(dāng)?shù)剞r(nóng)村信用社同業(yè)存款1000萬元,市分行營業(yè)部在去年營銷白銀市城市信用社同業(yè)存款1500萬元的基礎(chǔ)上,今年再次營銷500萬元。三是將中間業(yè)務(wù)營銷與提高農(nóng)發(fā)行結(jié)算手段掛鉤,截止6月末,全行共辦理銀行承兌匯票業(yè)務(wù)16筆、950萬元。四是將支持客戶發(fā)展與參加農(nóng)發(fā)行保險業(yè)務(wù)掛鉤,前6 個月全行保險業(yè)務(wù)65筆、12562萬元,實(shí)現(xiàn)保費(fèi)收入7萬元。
(二)突出理性發(fā)展,全力防控信貸風(fēng)險。
為進(jìn)一步夯實(shí)信貸管理基礎(chǔ),我行將xx年確定為全市農(nóng)發(fā)行信貸業(yè)務(wù)整頓規(guī)范年,從檢查、規(guī)范、監(jiān)測、防范、清收、處置、期限管理等七個方面入手,全力控制和化解貸款風(fēng)險,努力提高信貸資產(chǎn)質(zhì)量。
一是不斷加大問題檢查整改力度。上半年,圍繞《貸款三查自查自糾方案》、《貸款合規(guī)使用審計方案》開展全行性信貸檢查4次,發(fā)現(xiàn)不規(guī)范問題9類127條;止5月底,所有問題已全部整改到位。
二是全面規(guī)范信貸管理基礎(chǔ)。今年1月,對全市xx年以來的400份信貸檔案進(jìn)行集中整理歸檔;嚴(yán)格辦貸程序,從4月份開始將各行部、相關(guān)部室貸款資料的完整性、規(guī)范性,貸款辦理的時效性、合規(guī)性納入市縣行考核,掛鉤績效考核工資860元。
三是認(rèn)真做好到逾期貸款監(jiān)測控制工作。上半年逐日逐戶逐筆監(jiān)測、收回到逾期貸款80筆、3xx萬元;利用非現(xiàn)場監(jiān)管、全力收回到逾期商業(yè)性貸款及欠息等途徑,發(fā)現(xiàn)、化解cmxx系統(tǒng)預(yù)警信息、剛性約束45個。
四是督促信貸員全程加強(qiáng)監(jiān)管。嚴(yán)格落實(shí)信貸員貸后監(jiān)管月報制,前6個月共審查全市信貸員貸后監(jiān)管報告108份,發(fā)現(xiàn)風(fēng)險問題13個,提出改進(jìn)意見13條;6月初在景泰縣組織召開全市信貸員貸后監(jiān)管述職會議,從述職報告質(zhì)量、監(jiān)管企業(yè)情況、現(xiàn)場答問情況、cmxx系統(tǒng)剛性約束化解情況、企業(yè)經(jīng)營狀況等5個方面評比打分,督促管戶信貸員落實(shí)責(zé)任,加強(qiáng)監(jiān)管。
五是全力清收不良貸款。通過及早制定計劃、按月下達(dá)任務(wù)、確定清收重點(diǎn)、序時抓好考核等方式,上半年全行共清收不良貸款812萬元,完成省分行下達(dá)全年清收任務(wù)的105%,在6月底全行貸款余額較年初下滑16058萬元的情況下,不良貸款占比下降了0.19個百分點(diǎn)。
六是有效處置到逾期合同收購貸款風(fēng)險。充分發(fā)揮政府在農(nóng)發(fā)行支持訂單農(nóng)業(yè)中的信用平臺作用,6月初,會寧縣委、縣政府召開全縣17個鄉(xiāng)鎮(zhèn)負(fù)責(zé)人會議,支持農(nóng)發(fā)行歷時半個月全額收回xx年到逾期合同收購貸款3100萬元。
七是加強(qiáng)貸款期限管理。主要是在對景泰縣啤酒大麥的支持中,根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營周期、風(fēng)險承受能力以及貸款擔(dān)保能力確定貸款期限,密切關(guān)注貸款到逾期情況,加強(qiáng)庫存監(jiān)管,加大促銷力度,按照企業(yè)結(jié)算周期督促大宗農(nóng)副產(chǎn)品交易貨款及時回籠歸行,并采取上年貸款收回情況與新增貸款掛鉤的方式,爭取在7月末8月初新的經(jīng)營周期到來之前,實(shí)現(xiàn)9594萬元貸款和6237萬公斤庫存雙結(jié)零。
(三)圍繞業(yè)務(wù)發(fā)展,不斷加強(qiáng)內(nèi)部管理。
今年,我們堅持內(nèi)外兼修的原則,一方面努力拓展信貸業(yè)務(wù),一方面更加注重精心打造二級分行經(jīng)營管理平臺,全面做好各項(xiàng)內(nèi)部管理工作。
一是按照總量控制、均衡實(shí)施、適時調(diào)節(jié)、彈性管理的要求,加強(qiáng)資金運(yùn)營和頭寸限額管理,上半年旬均頭寸占用294.5萬元,同比減少171.4萬元,月均資金運(yùn)用率達(dá)到了102.28%。
二是進(jìn)一步規(guī)范和完善市縣行績效考核制度,圍繞重點(diǎn)工作,動態(tài)調(diào)整分值,加重掛鉤力度,細(xì)化到崗到人,前6個月共掛鉤各基層行部考核費(fèi)用32.5萬元,獎勵1.86萬元,扣罰4.2萬元;掛鉤績效工資1.4萬元,獎勵780元,扣罰3940萬元;掛鉤市分行機(jī)關(guān)考核費(fèi)用2800元。
三是分層完善周例會制度,加強(qiáng)執(zhí)行力建設(shè),進(jìn)一步提高干部職工的工作效率和質(zhì)量。上半年,市分行共組織召開周例會19次,安排工作514項(xiàng),實(shí)際完成509項(xiàng),工作完成率達(dá)到了99%。
四是加強(qiáng)財會核算管理,逐戶逐筆監(jiān)測貸款利息收回情況,努力提高盈利水平,上半年貸款利息收回率達(dá)到70.14%,與上年持平;規(guī)范費(fèi)用報賬程序,打造陽光財務(wù),尤其對各行部一把手直接經(jīng)手費(fèi)用和采購物品提出了禁止性要求。
五是適時加強(qiáng)內(nèi)控和安全保衛(wèi)工作,進(jìn)一步加強(qiáng)庫存現(xiàn)金、重要空白憑證及ic卡管理;圍繞今年我國奧運(yùn)年穩(wěn)定團(tuán)結(jié)的大局,全面加強(qiáng)安全保衛(wèi)與槍支器械管理,確保業(yè)務(wù)經(jīng)營和各項(xiàng)工作安全穩(wěn)健運(yùn)營。
(四)堅持以人為本,深入推進(jìn)企業(yè)文化。
在積極促進(jìn)業(yè)務(wù)有效發(fā)展、努力提高信貸資產(chǎn)質(zhì)量的同時,我們堅持兩不誤,兩促進(jìn)的原則,全面開展了企業(yè)文化建設(shè)各項(xiàng)工作。
一是將學(xué)習(xí)列入各項(xiàng)工作之首,通過黨委會、中心組學(xué)習(xí)會、行務(wù)會、周例會等多種形式,全行全員、百分之百學(xué)習(xí)了上級行相關(guān)文件和制度辦法,加強(qiáng)了班子隊伍建設(shè),努力了提高員工素質(zhì)。
二是充分利用行長接待日與市縣行56名干部職工開展談心活動,加強(qiáng)了行領(lǐng)導(dǎo)與職工的溝通交流,切實(shí)解決了一些大家關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,進(jìn)一步鞏固了風(fēng)正、氣順、心齊、勁足、績優(yōu)的和諧局面。
三是樹立全新的企業(yè)形象,統(tǒng)一了辦公用品,設(shè)置了形象專欄,配套了班前音樂,規(guī)范了行文和信息報道格式,多次與城市信用社協(xié)調(diào),完成了樓體外形象標(biāo)識的張貼懸掛工作。
四是深入開展制度文化和專業(yè)文化建設(shè),根據(jù)部室工作性質(zhì)、員工崗位要求,征集、提煉、書寫、張貼集體理念22條、個人格言48條;組織職工認(rèn)真學(xué)行制定的《中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行員工行為規(guī)范(試行)》,觀看了禮儀視頻講座;序時開展文化月活動,6月中旬組織職工到劉家峽開展了野外拓展訓(xùn)練;制定、修改、完善各類制度辦法,對現(xiàn)行的40個內(nèi)部管理制度進(jìn)行收集、篩選、整理,于6月初完成了企業(yè)文化《內(nèi)部制度匯編》的編印、分發(fā)工作。
五是積極組織和參與獻(xiàn)愛心活動。5月12日汶川縣發(fā)生特大地震災(zāi)害后,我行積極響應(yīng)黨中央、國務(wù)院和總行、省分行黨委號召,情系災(zāi)區(qū),全行動員,累計捐助款項(xiàng)37900元;捐贈衣物145件,被子31床,香皂、消毒液各1箱,為幫助災(zāi)區(qū)同胞共渡難關(guān)、重建家園盡了一份我們應(yīng)盡的綿薄之力。
三、存在的困難和問題
一是白銀市城市轉(zhuǎn)型對信貸資金的需求量大面寬,為我行提供了難得的發(fā)展機(jī)遇,建議省分行能給我行以城市轉(zhuǎn)型專項(xiàng)授信或?qū)m?xiàng)貸款政策傾斜。二是糧改進(jìn)展緩慢,全市51家企業(yè)改制資金缺口2128萬元,對我行貸款安全造成了風(fēng)險隱患。三是目前我行已經(jīng)營銷的大唐風(fēng)電、國投風(fēng)電等大客戶后續(xù)貸款需求迫切,對我行后續(xù)營銷和客戶維護(hù)工作提出了一定挑戰(zhàn)。
四、下半年工作打算
(一)重點(diǎn)支持夏糧收購。認(rèn)真落實(shí)國務(wù)院、銀監(jiān)會和總分行關(guān)于支持農(nóng)業(yè)和糧食生產(chǎn)的政策要求,充分挖掘當(dāng)?shù)貍鹘y(tǒng)客戶資源,在保證已有糧食企業(yè)收購資金供應(yīng)的前提下,擇優(yōu)做好對符合條件的其他糧食購銷企業(yè)的信貸支持工作,鞏固和發(fā)展傳統(tǒng)業(yè)務(wù)。
(二)持續(xù)抓好貸款營銷。根據(jù)國家有關(guān)金融機(jī)構(gòu)支持資源型城市轉(zhuǎn)型的政策,一方面積極向省分行、總行申請資源型城市可持續(xù)發(fā)展專項(xiàng)授信或?qū)m?xiàng)貸款;一方面根據(jù)我行年初制訂的白銀市分行xx年《客戶營銷規(guī)劃》,積極做好轄區(qū)內(nèi)重點(diǎn)項(xiàng)目貸款的儲備、培育、營銷工作。
(三)全力防范信貸風(fēng)險。依然將風(fēng)險防范放在各項(xiàng)工作之首,按照穩(wěn)健經(jīng)營,重速度、更重質(zhì)量的原則,加大檢查整改力度,規(guī)范貸款辦理程序,適時進(jìn)行監(jiān)測控制,全面防范貸款風(fēng)險,全力清收不良貸款,努力提高信貸資產(chǎn)質(zhì)量。
(四)全面加強(qiáng)內(nèi)部管理。完善各項(xiàng)制度,規(guī)范操作程序,深入開展執(zhí)行力建設(shè);樹立正確的資金計劃意識,努力實(shí)現(xiàn)借貸資金的優(yōu)化配置;建立科學(xué)的績效考核體系,深入推進(jìn)崗位管理和績效考核;加強(qiáng)內(nèi)部控制和安全保衛(wèi),確保業(yè)務(wù)經(jīng)營和各項(xiàng)工作安全運(yùn)營。
(五)深入推進(jìn)企業(yè)文化。積極探索有利于提高員工綜合素質(zhì)的激勵機(jī)制;繼續(xù)抓好以制度文化、行為文化、專業(yè)文化建設(shè)為核心的深層企業(yè)文化建設(shè),增強(qiáng)員工的向心力和歸屬感,營造和諧共事的工作環(huán)境,努力做到以農(nóng)為本求發(fā)展,以人為本促和諧。
(六)全面完成經(jīng)營目標(biāo)。進(jìn)一步發(fā)揮二級分行管理平臺作用,樹立強(qiáng)烈的成本效益觀念,增收節(jié)支,勤儉辦行,嚴(yán)格控制費(fèi)用支出,不斷拓寬收入來源,進(jìn)一步加大收息力度,努力提高經(jīng)營效益,保證全面均衡完成全年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。
銀行上半年工作總結(jié)精選【二】
上半年,我支行按照總行和xx支行工作部署,認(rèn)真貫徹全行xxxx、xxxx、xxxx工作方針,全力配合網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型工作,加強(qiáng)職工隊伍建設(shè),強(qiáng)化內(nèi)控和風(fēng)險管理,齊心協(xié)力抓好工作落實(shí),確保了我行今年上半年各項(xiàng)指標(biāo)的穩(wěn)健運(yùn)行,為完成年度目標(biāo)任務(wù)奠定了堅實(shí)的基礎(chǔ)。
一、各項(xiàng)指標(biāo)完成情況
今年上半年受歐洲多國債務(wù)危機(jī)及國內(nèi)市場經(jīng)濟(jì)低迷等因素影響,金融體系發(fā)展減速,加大了金融業(yè)經(jīng)營發(fā)展的難度。在大氣候不利的環(huán)境下,我支行上下同心,全體職工共同努力,較好的完成了上半年指標(biāo),截至六月末我支行;
(一)公司類指標(biāo)增長顯著。6月末,對公存款余額為xxx億元,較年初新增xxxx億元,增長幅度和實(shí)際增長量都排在xxx支行所轄網(wǎng)點(diǎn)前列。對公存款日均增加xxxx,列xxx支行區(qū)所有網(wǎng)點(diǎn)第x位,新開對公賬戶xx戶。授信業(yè)務(wù)通過授信工作人員努力,為避免風(fēng)險,上半年,我支行共收回個人貸款xxx萬元,避免因利率波動產(chǎn)生的風(fēng)險,并且對xxxxx進(jìn)行了。四級不良貸款收回xxxx萬元,整體質(zhì)態(tài)有一定好轉(zhuǎn)。
(二)個金類指標(biāo)較好完成年度計劃。五月份數(shù)據(jù),14項(xiàng)可比指標(biāo)中,xxx項(xiàng)超過xx分,5項(xiàng)得到滿分。儲蓄存款
余額xx億元,較年初增加xxxx萬元,列xx支行所屬網(wǎng)點(diǎn)第3名,工資客戶新增數(shù)xxx;銀行卡有效消費(fèi)額xxx;新增特約商戶數(shù)xxx;電子銀行柜面替代率xxx;個人網(wǎng)銀有效新增客戶數(shù)小xxxx。
二、上半年主要工作回顧。
(一)堅持以職工為本,狠抓職工隊伍建設(shè),充分調(diào)動職工工作積極性,增強(qiáng)員工組織歸屬感,努力打造團(tuán)結(jié)、和諧、高效的戰(zhàn)斗集體。今年來,我支行把隊伍建設(shè)作為第一要務(wù)來抓,實(shí)實(shí)在在謀發(fā)展,真心誠意辦實(shí)事,理順了人氣,凝聚了人心。一是建立xxxx支行營銷獎勵措施,對支行發(fā)展做出貢獻(xiàn)的職工,在獲取支行營銷獎勵的同時,xxx支行增加額外獎勵;二是定期組織培訓(xùn),提高職工整體素質(zhì),凡是上級下發(fā)文件都由專人先進(jìn)行理解梳理,將提煉好的重點(diǎn)要點(diǎn)交由職工學(xué)習(xí),對難點(diǎn)進(jìn)行討論。做到業(yè)務(wù)準(zhǔn)確性高。三是用親情溫暖人,在職工生病或家庭出現(xiàn)困難的時候及時伸出援助之手,加大幫扶力度。
(二)堅持以客戶為導(dǎo)向,梳理自身業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu),以產(chǎn)品營銷和個性化服務(wù)為手段,進(jìn)一步擴(kuò)大客戶群體,確保支行各項(xiàng)業(yè)務(wù)的快速發(fā)展。xxx支行擁有對公客戶xxx余戶,數(shù)量排全區(qū)網(wǎng)點(diǎn)第二,公司客戶存款更是占了存款總量的77%。如何利用少有的人員營銷服務(wù)好龐大的客戶群體是工作重點(diǎn)所在。我支行建立起如下一套辦法;
一是建立起自己的客戶分級營銷制度,在開拓新客戶的同時,應(yīng)注重維護(hù)存量客戶。將客戶按照存款保有量100萬-500萬,500萬-1000萬,1000萬以上進(jìn)行分類管理。不同級別,組織營銷人員分頭分層營銷;二是進(jìn)一步完善存款客戶的監(jiān)測制度,鎖定日均余額在xxxx萬元以上存款客戶,加以重點(diǎn)監(jiān)測,增強(qiáng)對客戶存款異常變動的反應(yīng)靈敏度,及時調(diào)整營銷策略;三是增加對公服務(wù)柜員,目前我支行安排x名對公非現(xiàn)金柜員,x個現(xiàn)金對公優(yōu)先窗口,滿足每日對公大量業(yè)務(wù);四是利用現(xiàn)代化信息手段,利用網(wǎng)絡(luò)與客戶密切聯(lián)系,第一時間將我行政策和產(chǎn)品信息通知到客戶。
(三)落實(shí)總行和xxx支行工作精神,大力推進(jìn)扁平化工作。營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)扁平化是現(xiàn)代銀行結(jié)構(gòu)趨勢,扁平化后能夠?qū)崿F(xiàn)3層集約化管理模式,大大降低網(wǎng)點(diǎn)非經(jīng)營壓力,能夠釋放基層網(wǎng)點(diǎn)人力資源,能夠激發(fā)出網(wǎng)點(diǎn)經(jīng)營活力。我支行確保將每次管轄支行的會議精神和文件內(nèi)容,第一時間傳遞到每一位職工,定期召開會議,宣傳扁平化管理的優(yōu)點(diǎn),提高職工思想認(rèn)識,確保我支行扁平化過程中職工能夠及時轉(zhuǎn)變思想,積極參與支行的各層級競聘活動,無不良事件發(fā)生。
三、上半年工作中的一些問題。
一是高端客戶分層管理仍處于起步階段,雖然我支行自行創(chuàng)立了客戶分級營銷管理辦法,但是對高端客戶管理分層管理仍處于起步階段,急需全行建立起一套對高端客戶差異化服務(wù)制度辦法,讓網(wǎng)點(diǎn)營銷工作有方法可依照,有資源可利用。只有通過一些高端的文化沙龍、經(jīng)濟(jì)論壇等服務(wù)手段,才能夠吸引客戶,留住客戶。
二是客戶經(jīng)理隊伍需要進(jìn)一步加強(qiáng),目前我行產(chǎn)品少,客戶經(jīng)理工作人員少,經(jīng)驗(yàn)少;大部分理財業(yè)務(wù)市場競爭力相對較差;大多數(shù)通過客戶經(jīng)理老客戶持續(xù)營銷才有所成效,在吸引新客戶方面明顯捉襟見肘。
三是6月初新業(yè)務(wù)系統(tǒng),職工磨合熟練還需要一定時間。
四、下半年的工作方法
今年上半年,我行各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作平穩(wěn)發(fā)展,各項(xiàng)指標(biāo)較去年有大幅度提升。但我們也必須清醒地認(rèn)識到我們下半年面臨的巨大的困難和挑戰(zhàn)。今年下半年,央行仍有可能再一次降息,并且由于利率定價權(quán)的松動對我營銷工作造成一定困難。下半年我們的工作重點(diǎn):
農(nóng)險半年工作總結(jié) 第2篇
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一、主要工作內(nèi)容
(一)項(xiàng)目初審。認(rèn)真負(fù)責(zé)做好對業(yè)務(wù)部報送信貸業(yè)務(wù)項(xiàng)目進(jìn)行合法性、安全性、可行性的審查,和對貸款申請人的重要風(fēng)險點(diǎn)進(jìn)行識別與分析。并作出詳細(xì)、客觀的初審報告,揭示所有重大風(fēng)險點(diǎn)及形成該初審意見的理由,不隱瞞和對不符合客觀實(shí)際的縮小或擴(kuò)大。
(二)放款審查。對業(yè)務(wù)部報送的可發(fā)放的貸款做進(jìn)一步的全方面的審查,做到細(xì)致周全無遺漏。
(三)貸后監(jiān)督審查。做好貸款后的繼續(xù)監(jiān)督和審查工作,做好后續(xù)工作。
二、具體方法
風(fēng)險管理工作是各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作的重中之重,貸款資產(chǎn)的質(zhì)量直接影響著我企業(yè)的生存與發(fā)展,又因?yàn)楣緞偝闪肽?,在有效貸款風(fēng)險控制下,今年上半年工作的具體辦法如下:
(一)完善制度,做好貸款風(fēng)險控制工作,加強(qiáng)貸款監(jiān)督管理,防范好貸款風(fēng)險。嚴(yán)把貸款質(zhì)量關(guān),首先認(rèn)真執(zhí)行風(fēng)險管理制度,對貸款人申報的貸款資料進(jìn)行認(rèn)真審查,審點(diǎn)涉及基本要素、主體資格、貸款政策及貸款風(fēng)險等,從而把好貸款審查關(guān),并加強(qiáng)貸后管理督導(dǎo)檢查工作。
(二)切實(shí)抓好貸款風(fēng)險防范,確保貸款資產(chǎn)由“量”到“質(zhì)”的飛躍。一是規(guī)范崗位操作,人盡其職,解決貸款營銷過程中審、貸、管和保全等環(huán)節(jié)崗位責(zé)任不清問題,提高工作人員的工作積極性,對提高貸款資產(chǎn)質(zhì)量起到了積極的促進(jìn)作用。二是剖析過往發(fā)生的案件,查找管理薄弱點(diǎn),針對具體問題做出具體的解決方案,“對癥下藥,藥到病除”。
(三)加強(qiáng)培訓(xùn),不斷提高信貸人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。為了適應(yīng)不斷深化改革的需要,提高工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)是當(dāng)務(wù)之急。通過培訓(xùn)使全體人員進(jìn)一步明確了貸款法律審查中應(yīng)注意的操作要素和信貸管理工作的規(guī)章制度、法律法規(guī),提高了信貸人員的法律法規(guī)意識和風(fēng)險防范意識。
三、下半年工作計劃
總結(jié)上半年工作存在的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),以此為契機(jī)。成功的借鑒沿用,不足的改正,做好下半年的工作計劃:
(一)加強(qiáng)培訓(xùn)和引導(dǎo),提高總體隊伍素質(zhì)。加強(qiáng)員工隊伍的綜合素質(zhì)教育和培訓(xùn)及全體員工團(tuán)隊合作和奉獻(xiàn)精神的培養(yǎng),尤其是對在崗大學(xué)生、競聘上崗的客戶經(jīng)理的綜合素質(zhì)教育和培訓(xùn)。
農(nóng)險半年工作總結(jié) 第3篇
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7月24日,全縣召開了三級干部會議,總結(jié)了上半年工作,分析了當(dāng)前形勢,對我縣三級干部的工作和下半年工作進(jìn)行了整體安排部署。為全面貫徹落實(shí)這次會議精神,深入推進(jìn)我局下半年各項(xiàng)工作,會后,我局于7月26日上午召開了局領(lǐng)導(dǎo)班子及各下屬單位一把手參加的上半年工作匯報大會,認(rèn)真學(xué)習(xí)傳達(dá)吳書記和縣領(lǐng)導(dǎo)的講話指示精神。會上,各下屬單位一把手圍繞1068行動計劃和31項(xiàng)重點(diǎn)工作就本單位上半年工作做了簡明扼要的匯報,匯報結(jié)束后,局長王國軍同志代表農(nóng)牧局進(jìn)一步明確了我局三級干部的具體工作,將具體責(zé)任落實(shí)到人,并就下半年農(nóng)業(yè)工作提出了具體要求,進(jìn)一步明確了下一步工作。
一是統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識。會議要求全體領(lǐng)導(dǎo)干部要認(rèn)真落實(shí)這次會議精神,以積極有所作為的姿態(tài),立足本職,以身作則,率先垂范,勇挑重?fù)?dān),甘作表率,緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作,切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高服務(wù)質(zhì)量,確保全年各項(xiàng)工作目標(biāo)圓滿完成。
二是切實(shí)抓好項(xiàng)目前期準(zhǔn)備工作,以項(xiàng)目為突破口,整體推進(jìn)全局各項(xiàng)工作。1、年內(nèi)完成中央投資123.2萬元的河北省**縣農(nóng)村沼氣國債項(xiàng)目工作,確保明年順利驗(yàn)收。積極申報**和**年項(xiàng)目,沼氣池數(shù)量分別為1840個、20xx個,資金分別為147.2萬元、160萬元。并申報投資30萬元省級項(xiàng)目--前大章養(yǎng)殖園,建設(shè)300m3;申報投資16萬元省級項(xiàng)目--楊家郭、城郎養(yǎng)牛小區(qū)。2、總投資366.5萬元的河北省**縣農(nóng)業(yè)有害生物預(yù)警與控制區(qū)域站項(xiàng)目,開始啟動建設(shè)。3、扎實(shí)推進(jìn)**縣測土配方施肥項(xiàng)目,8月完成1800個土樣測試。全縣測土配方施肥達(dá)到40萬畝,建立中心試區(qū)10萬畝。4、加快以新建、鄉(xiāng)官兩個原種場為中心的農(nóng)業(yè)科技園區(qū)建設(shè)和升級改造工作,提高對外知名度。加強(qiáng)后續(xù)項(xiàng)目跑辦,引進(jìn)高科技人才。5、抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)域站建設(shè),每站面積200平方米,人員4名,辦公設(shè)施齊全。6、加快特色農(nóng)業(yè)發(fā)展。搞好'一村一品'建設(shè),抓出特色;搞好信息反饋,提高知名度;搞好無公害檢測,在抽樣中不出現(xiàn)問題;增加造血功能,解決自身供養(yǎng)。7、陽光培訓(xùn)工程。下半年舉辦培訓(xùn)班20期,培育新型農(nóng)民300人以上,使受訓(xùn)農(nóng)民每人掌握1-2項(xiàng)先進(jìn)農(nóng)業(yè)技術(shù)。8、發(fā)展農(nóng)民專業(yè)合作組織。全面貫徹落實(shí)《中華人民共和國農(nóng)民專業(yè)合作社法》,在全縣范圍內(nèi)發(fā)展農(nóng)民專業(yè)合作組織30個,為農(nóng)民提供全方位服務(wù),促農(nóng)增收。
三是以三級干部會議精神為契機(jī),積極謀劃跑辦重大農(nóng)業(yè)項(xiàng)目,爭取國家資金更大支持。重點(diǎn)抓好總投資500萬元的小麥抗逆資源溫室項(xiàng)目、國家優(yōu)質(zhì)專用良種補(bǔ)貼項(xiàng)目(爭取在今年的基礎(chǔ)上明年面積再增加10萬畝)、總投資150萬元的**縣設(shè)施農(nóng)業(yè)食用菌生產(chǎn)基地項(xiàng)目,國家投資15萬元的蘆筍優(yōu)質(zhì)高產(chǎn)無公害基地項(xiàng)目和財政部國債資金1000萬元的節(jié)水農(nóng)業(yè)項(xiàng)目等六個重大農(nóng)業(yè)項(xiàng)目跑辦,為推進(jìn)社會主義新農(nóng)村、加快縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)。
四是各下屬單位 一把手要發(fā)揮主觀能動性,與局中心工作、領(lǐng)導(dǎo)班子決策保持一致,搞好團(tuán)結(jié)和協(xié)作,把人員積極性調(diào)動起來,把各項(xiàng)工作開展好;全局人員工資、養(yǎng)老保險都要發(fā)到7月份,去年已交養(yǎng)老保險的單位要交20%,新來人員要自己先交2年,以后單位負(fù)責(zé)交,沒交養(yǎng)老保險人員想交的,自己先把以前的補(bǔ)齊;在值班工作上,值班人員要切實(shí)負(fù)起責(zé)任來,若出現(xiàn)盜竊事件和財產(chǎn)損壞的,由值班人員負(fù)責(zé)。
農(nóng)險半年工作總結(jié) 第4篇
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區(qū)委辦:
xx年年,我區(qū)安全生產(chǎn)工作在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在市安監(jiān)局的指導(dǎo)幫助下,認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞安全生產(chǎn)“落實(shí)年”和“攻堅年”工作任務(wù),在落實(shí)責(zé)任、嚴(yán)格監(jiān)管和抓基層、強(qiáng)基礎(chǔ)上下功夫,有效杜絕了較大以上安全事故的發(fā)生,全區(qū)安全生產(chǎn)形勢繼續(xù)保持平穩(wěn)。
一、xx年年我區(qū)安全生產(chǎn)主要工作情況
(一)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)建設(shè)情況
1.強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),進(jìn)一步加大安全生產(chǎn)工作力度。區(qū)委、區(qū)政府高度重視安全生產(chǎn)工作,提出了創(chuàng)建“和諧**”的要求,并把安全生產(chǎn)列入48條惠民措施的重要內(nèi)容,納入?yún)^(qū)經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展的總體規(guī)劃。區(qū)委書記楊建城多次就安全生產(chǎn)作出重要指示和批示,提出明確要求。區(qū)長徐漢添多次參加并主持召開安全生產(chǎn)工作會議、政府常務(wù)會議、安全生產(chǎn)形勢分析會議等,研究對策,解決問題,并親自帶隊深入基層調(diào)研檢查安全生產(chǎn)工作。在重大節(jié)日、重要時期,區(qū)班子領(lǐng)導(dǎo)帶隊深入到安全生產(chǎn)第一線,認(rèn)真排查安全隱患,解決了一批重大安全問題,有力地推動安全生產(chǎn)工作向縱深開展。據(jù)統(tǒng)計,今年區(qū)領(lǐng)導(dǎo)主持召開安全工作會議15次(包括每季度召開1次防范重特大安全事故會議),親自帶隊檢查18次。
2.強(qiáng)化考核力度,進(jìn)一步健全安全生產(chǎn)責(zé)任體系。結(jié)合我區(qū)實(shí)際,進(jìn)一步做好責(zé)任制考核的完善和擴(kuò)面工作。一是擴(kuò)大了責(zé)任狀簽訂范圍。在年初的全區(qū)安全生產(chǎn)工作會議上,區(qū)政府與街道及有關(guān)部門簽訂了安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書,增加了教育局等考核單位。各街道、有關(guān)部門也及時將安全生產(chǎn)目標(biāo)任務(wù)層層分解落實(shí),與所轄村、居委會、企業(yè)簽訂責(zé)任狀,將責(zé)任制延伸到基層,形成一級抓一級、層層抓落實(shí)的安全生產(chǎn)責(zé)任體系。二是對目標(biāo)管理責(zé)任書作了進(jìn)一步調(diào)整,充實(shí)和完善了考核的內(nèi)容,細(xì)化、量化了考核標(biāo)準(zhǔn),使安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任制考核體系進(jìn)一步完善。三是加大了考核力度,出臺了《**區(qū)安全生產(chǎn)目標(biāo)管理考核暫行辦法》,落實(shí)獎勵機(jī)制,表彰考核優(yōu)秀單位,有力推動了安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí)。
4.強(qiáng)化企業(yè)主體責(zé)任,不斷夯實(shí)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)。今年,我區(qū)繼續(xù)深入推進(jìn)落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任工作,組織力量對全區(qū)生產(chǎn)性企業(yè)進(jìn)行普查登記,建立了基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫。制定下發(fā)了《xx年年**區(qū)全面推進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任工作方案》,組織編輯了《生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制》、《企業(yè)事故應(yīng)急救援預(yù)案目錄指引》等資料,切實(shí)加強(qiáng)組織指導(dǎo)。通過抓關(guān)鍵、抓重點(diǎn)、抓難點(diǎn)、抓典型,召開座談會、現(xiàn)場會等,督促區(qū)內(nèi)477家生產(chǎn)企業(yè)從組織領(lǐng)導(dǎo)、工作規(guī)劃、規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)、制度建立、應(yīng)急預(yù)案等基礎(chǔ)環(huán)節(jié)入手,不斷完善安全管理,推動企業(yè)主體責(zé)任評估工作順利開展。12月13、14日,我區(qū)澳聯(lián)玻璃有限公司、金發(fā)科技有限公司等5家企業(yè)接受了市評估組的評估,全部達(dá)到了a級評估標(biāo)準(zhǔn)。
為了促進(jìn)企業(yè)提高本質(zhì)安全水平,積極推進(jìn)安全標(biāo)準(zhǔn)化工作。在機(jī)械制造、危險化學(xué)品等行業(yè)大力開展試點(diǎn)推廣,培育和樹立安全標(biāo)準(zhǔn)化樣板企業(yè)。今年,廣日電梯廠、廣州油制氣廠、廣州五十鈴客車有限公司等單位已順利通過國家二級驗(yàn)收,廣州昊天化工集團(tuán)、廣州市虎頭電池集團(tuán)、廣州浪奇有限公司等企業(yè)也都提出了驗(yàn)收申請,企業(yè)管理逐步走上標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化的軌道。
5.逐步完善重大危險源應(yīng)急救援體系。我區(qū)從預(yù)防和控制的要求出發(fā),研究制定了《預(yù)防和處置危險化學(xué)品泄漏對周邊居民造成危害工作機(jī)制》,組織編制了振戎公司彩釉磚廠加氣站、聯(lián)新公司天平架加氣站、珠江冠德加油站等3個重大危險源廠外區(qū)域應(yīng)急救援預(yù)案,積極督促相關(guān)部門、街道、企業(yè)建立相應(yīng)的應(yīng)急救援預(yù)案,進(jìn)一步完善了我區(qū)安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案體系。同時,切實(shí)加強(qiáng)應(yīng)急預(yù)案的演練。我區(qū)有關(guān)部門,各街道,學(xué)校,加油站等重大危險源單位,昊天化工公司、澳聯(lián)玻璃公司等企業(yè)積極舉辦了各類應(yīng)急救援演練、安全實(shí)戰(zhàn)演習(xí)和技能競賽。12月18日,我區(qū)在廣州彩釉磚廠振戎燃?xì)饧託庹緝?nèi)舉行了一次全區(qū)性重大危險源場外應(yīng)急救援演練,公安、安監(jiān)、環(huán)保、衛(wèi)生等14個部門和單位參加了演練,并取得了圓滿成功,達(dá)到了預(yù)期效果,進(jìn)一步提高了各職能部門的聯(lián)合作戰(zhàn)能力,為能快速應(yīng)對和處置安全生產(chǎn)突發(fā)事故打下良好基礎(chǔ)。縣農(nóng)機(jī)局綜治委創(chuàng)建“安全保衛(wèi)”工作總結(jié) 油田黨委三月份工作總結(jié)及四月份工作計劃 鎮(zhèn)前半年經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況及后半年工作安排 市農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營上半年工作總結(jié)和下半年工作意見 區(qū)政協(xié)上半年工作總結(jié)和下半年工作打算 普法依法治理工作半年總結(jié) 供銷聯(lián)社半年工作總結(jié) 農(nóng)村閑散宅基地清理工作總結(jié)
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(二)安全生產(chǎn)綜合管理情況
3.實(shí)行企業(yè)分級分類監(jiān)管。在去年企業(yè)普查的基礎(chǔ)上,組織力量對全區(qū)生產(chǎn)企業(yè)進(jìn)行全面普查登記工作,掌握企業(yè)數(shù)量、類別、規(guī)模等基本情況,建立基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫,對企業(yè)按abc三類分級分類監(jiān)管。據(jù)統(tǒng)計,我區(qū)共有生產(chǎn)企業(yè)903家,從業(yè)人員61587人,其中高危行業(yè)生產(chǎn)企業(yè)10家,非高危行業(yè)生產(chǎn)企業(yè)893家。根據(jù)企業(yè)類別和安全生產(chǎn)狀況不同,進(jìn)行分類管理,建立檢查制度,對危險程度高的企業(yè)或高危行業(yè)企業(yè),每月進(jìn)行巡查,促使企業(yè)及時消除隱患,提高安全生產(chǎn)保障水平。
4.完善安全隱患舉報投訴制度。進(jìn)一步完善安全隱患舉報投訴制度,通過各種媒體公開事務(wù)查詢及舉報投訴電話、信箱、電子郵箱,在網(wǎng)上設(shè)立呼叫中心,方便群眾舉報安全隱患。同時,及時受理、處理群眾來信來訪,對有關(guān)投訴和舉報認(rèn)真調(diào)查、核實(shí)處理、及時反饋,并記錄存檔。如對**東路海富中心旁一工地作業(yè)過程中傷及途人的舉報,立即派人到現(xiàn)場處理,協(xié)調(diào)解決了問題,同時責(zé)令施工單位完善防護(hù)措施,規(guī)范了該工地的安全生產(chǎn)行為。全年處理群眾投訴29宗,做到了件件有著落,維護(hù)了廣大群眾的生命財產(chǎn)安全。
(三)安全生產(chǎn)現(xiàn)場監(jiān)察情況
1.大力構(gòu)建齊抓共管的執(zhí)法檢查聯(lián)動機(jī)制。xx年年,在區(qū)政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,各職能部門各司其職,各負(fù)其責(zé),密切配合,認(rèn)真履行安全監(jiān)管職能。區(qū)安委會充分發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)和指導(dǎo)督促作用,調(diào)動各方力量,先后組織了元旦、春節(jié)、五一、國慶、兩會、十七大召開期間的安全生產(chǎn)大檢查,督促、指導(dǎo)各街道和有關(guān)職能部門加強(qiáng)節(jié)日應(yīng)急值守工作,確保節(jié)日期間安全穩(wěn)定。據(jù)不完全統(tǒng)計,全年組織開展全區(qū)性的安全生產(chǎn)大檢查、聯(lián)合檢查11次,及時排查和整改了一批安全隱患,有效防范了較大安全事故的發(fā)生??h農(nóng)機(jī)局綜治委創(chuàng)建“安全保衛(wèi)”工作總結(jié) 油田黨委三月份工作總結(jié)及四月份工作計劃 鎮(zhèn)前半年經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況及后半年工作安排 市農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營上半年工作總結(jié)和下半年工作意見 區(qū)政協(xié)上半年工作總結(jié)和下半年工作打算 普法依法治理工作半年總結(jié) 供銷聯(lián)社半年工作總結(jié) 農(nóng)村閑散宅基地清理工作總結(jié)
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2.深入開展安全生產(chǎn)隱患排查治理專項(xiàng)行動。按照國務(wù)院、省、市關(guān)于在重點(diǎn)行業(yè)和領(lǐng)域開展安全生產(chǎn)隱患排查治理專項(xiàng)行動的要求和統(tǒng)一部署,我區(qū)從5月份開始在全區(qū)范圍內(nèi)深入開展了安全生產(chǎn)隱患排查治理工作,成立了專項(xiàng)行動領(lǐng)導(dǎo)小組,結(jié)合實(shí)際制定了《**區(qū)安全生產(chǎn)隱患排查治理專項(xiàng)行動方案》,明確了責(zé)任分工及工作任務(wù)、步驟、內(nèi)容、時間及目標(biāo)。各單位、各部門按照區(qū)的統(tǒng)一部署,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),周密部署,嚴(yán)密組織,大力排查,落實(shí)整改,做了大量工作,有效消除了一大批事故隱患,取得了較好的成效。8月、9月,先后接受國家、省專項(xiàng)行動督查組的檢查,受到督查組的充分肯定。據(jù)統(tǒng)計,專項(xiàng)行動中,全區(qū)共出動檢查組775個,人員9904人(次),檢查企業(yè)5765家,發(fā)現(xiàn)隱患3456處,整改隱患3397處,整改率達(dá)98.3%,發(fā)出整改通知書741份,發(fā)現(xiàn)重大隱患45處,落實(shí)整改43處,整改率達(dá)95.6%。
(四)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)情況
2.大力加強(qiáng)安全主任培訓(xùn)工作。年初,市下達(dá)我區(qū)新增安全主任培訓(xùn)人數(shù)1600人、安全主任再培訓(xùn)人數(shù)4000人。由于我區(qū)大部分企業(yè)規(guī)模小、人員流動性強(qiáng),要完成市下達(dá)指標(biāo),任務(wù)非常艱巨。但,區(qū)、街領(lǐng)導(dǎo)高度重視,將安全培訓(xùn)工作納入年度目標(biāo)管理考核內(nèi)容,采取強(qiáng)有力措施加強(qiáng)培訓(xùn)工作。5月份,我區(qū)安全生產(chǎn)宣傳教育培訓(xùn)中心成立,明確專人從事安全培訓(xùn)教育工作,同時建立培訓(xùn)工作聯(lián)絡(luò)員制度,及時了解和掌握各街道的工作動態(tài)。經(jīng)過各方努力,較好地完成市下達(dá)的培訓(xùn)任務(wù)。此外,建設(shè)、質(zhì)監(jiān)、消防等部門共舉辦安全培訓(xùn)班100多期,考核企業(yè)負(fù)責(zé)人、安全員和各類特種作業(yè)人員5000多人。
二、存在問題與不足
一年來,我區(qū)在安全生產(chǎn)方面做了大量工作,也取得一定成績,但也存在一些薄弱環(huán)節(jié)和突出問題,安全生產(chǎn)形勢仍然嚴(yán)峻。主要表現(xiàn)在:
一是部分行業(yè)和領(lǐng)域安全事故多發(fā)。建筑行業(yè)事故多發(fā),建筑施工傷亡事故5起、死亡5人,分別占企業(yè)職工傷亡事故起數(shù)、死亡人數(shù)的83%;道路交通事故高居不下,發(fā)生傷亡事故1589宗,死亡人數(shù)57人,分別占全區(qū)各類安全事故的98.7%、83.8%。
二是企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任意識有待進(jìn)一步增強(qiáng)。不少生產(chǎn)經(jīng)營單位負(fù)責(zé)人存在重生產(chǎn)、重經(jīng)濟(jì)效益、忽視安全生產(chǎn)的思想,安全生產(chǎn)責(zé)任制不健全,安全投入嚴(yán)重不足,安全技術(shù)裝備老化、落后,事故防范能力差,事故隱患仍大量存在。
三是廣大勞動者安全生產(chǎn)意識有待提高。大量的外來務(wù)工人員自我保護(hù)意識不強(qiáng),沒有接受必要的安全培訓(xùn)教育,無證上崗,缺乏遵章守紀(jì)的意識和安全技能,違章作業(yè)現(xiàn)象時有發(fā)生。
三、2012年安全生產(chǎn)工作主要思路
(一)落實(shí)“兩個主體”,強(qiáng)化安全生產(chǎn)責(zé)任意識。進(jìn)一步完善政府各級、各部門安全生產(chǎn)責(zé)任制。要充分發(fā)揮區(qū)安委辦的綜合協(xié)調(diào)作用,督促各街道和部門履行安全生產(chǎn)監(jiān)管職責(zé),全面落實(shí)政府的監(jiān)管責(zé)任;寓監(jiān)管于服務(wù)之中,通過加強(qiáng)監(jiān)管和行政執(zhí)法,指導(dǎo)和督促生產(chǎn)經(jīng)營單位全面貫徹安全生產(chǎn)法律、法規(guī),依法設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu),配備管理人員,建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制,把安全生產(chǎn)工作落實(shí)到車間、班組和崗位,全面落實(shí)企業(yè)主體責(zé)任??h農(nóng)機(jī)局綜治委創(chuàng)建“安全保衛(wèi)”工作總結(jié) 油田黨委三月份工作總結(jié)及四月份工作計劃 鎮(zhèn)前半年經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況及后半年工作安排 市農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營上半年工作總結(jié)和下半年工作意見 區(qū)政協(xié)上半年工作總結(jié)和下半年工作打算 普法依法治理工作半年總結(jié) 供銷聯(lián)社半年工作總結(jié) 農(nóng)村閑散宅基地清理工作總結(jié)
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(二)創(chuàng)新監(jiān)管模式,提升安全生產(chǎn)監(jiān)管水平。逐步建立起“點(diǎn)、線、面”三位一體的監(jiān)管體系,全面推進(jìn)安全生產(chǎn)監(jiān)管工作。以事故單位、重大隱患單位以及重點(diǎn)領(lǐng)域?yàn)橹亍包c(diǎn)”,通過深化專項(xiàng)整治,強(qiáng)化依法行政等手段抓好隱患排查治理工作;以消防、建筑、道路交通、危險化學(xué)品等行業(yè)為主“線”,充分發(fā)揮行業(yè)部門的指導(dǎo)作用,抓好行業(yè)監(jiān)管;強(qiáng)化安委辦的綜合協(xié)調(diào)職能,加強(qiáng)制度建設(shè),完善工作機(jī)制,充分發(fā)揮各職能部門的作用,進(jìn)一步強(qiáng)化安全監(jiān)管合力,推動我區(qū)安全生產(chǎn)工作整體水平提高,實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)工作“面”上的提升。
(三)加大隱患排查整改力度,切實(shí)消除各類重大事故隱患。開展重大事故隱患和重大危險源普查工作,健全重大事故隱患整改和危險源的監(jiān)控體系,對查處的事故隱患登記造冊,能立即整治的立即整治;不能立即整治的,敦促有關(guān)單位采取有效監(jiān)控和防范措施;無法保證安全的,立即停產(chǎn)停業(yè)或者停止使用。加強(qiáng)重大事故隱患整治的跟蹤督查,對整改隱患不主動、不積極、不采取措施的,依法按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰,對隱患整改不落實(shí)而導(dǎo)致發(fā)生重特大事故的,嚴(yán)肅追究責(zé)任。
(四)狠抓隱患整治,深化重點(diǎn)領(lǐng)域?qū)m?xiàng)監(jiān)管。以道路交通運(yùn)輸、危險化學(xué)品、建筑工地、“三小”場和人員密集場所等為重點(diǎn),按照條塊結(jié)合、屬地為主的原則,針對區(qū)域?qū)嶋H,依托部門、街道和社區(qū),針對關(guān)鍵問題和薄弱環(huán)節(jié),采取有效措施,深入開展專項(xiàng)整治,切實(shí)消除各類安全生產(chǎn)隱患,防范各類事故發(fā)生。
(五)強(qiáng)化執(zhí)法檢查,增強(qiáng)監(jiān)管有效性。進(jìn)一步明確區(qū)、街道、社區(qū)、企業(yè)四個層面的監(jiān)管要求和任務(wù),逐步建立起適合我區(qū)安全生產(chǎn)實(shí)際的執(zhí)法檢查制度,根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營單位的規(guī)模、所屬行業(yè)不同實(shí)行分類分層監(jiān)管。加強(qiáng)安全生產(chǎn)行政執(zhí)法隊伍建設(shè),強(qiáng)化權(quán)威性和執(zhí)行力,繼續(xù)加強(qiáng)執(zhí)法檢查的針對性,分析各行業(yè)生產(chǎn)安全事故發(fā)生規(guī)律,對重點(diǎn)行業(yè)開展預(yù)防性執(zhí)法檢查,發(fā)現(xiàn)有違法行為的要堅決予以處理和處罰。
(六)抓好宣傳培訓(xùn),提高全民安全意識。加強(qiáng)安全生產(chǎn)培訓(xùn)和宣傳教育體系建設(shè)。組織開展“安全生產(chǎn)月”活動,大力宣傳和普及安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和安全生產(chǎn)知識,形成“關(guān)注安全,關(guān)愛生命”的良好社會氛圍;繼續(xù)推進(jìn)安全主任培訓(xùn)、再培訓(xùn)及全員安全培訓(xùn)工程,創(chuàng)新培訓(xùn)方式,規(guī)范培訓(xùn)行為,全面完成市下達(dá)的培訓(xùn)任務(wù),使生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)管理水平明顯提高,從業(yè)人員安全意識和事故防范能力明顯增強(qiáng)。
(七)完善應(yīng)急管理,提高突發(fā)事件處置能力。進(jìn)一步完善區(qū)、街道、社區(qū)、企業(yè)四級安全生產(chǎn)應(yīng)急救援體系。抓好各專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案的演練,提高預(yù)案的可操作性;整合現(xiàn)有突發(fā)公共事件應(yīng)急救援資源,建立分工明確、責(zé)任到人、優(yōu)勢互補(bǔ)、常備不懈的應(yīng)急救援保障體系。
(八)加快推進(jìn)安全生產(chǎn)信息化建設(shè),提升安全生產(chǎn)管理水平。進(jìn)一步完善安全生產(chǎn)電腦化管理,充分利用現(xiàn)有的電子政務(wù)網(wǎng)絡(luò)平臺,加快區(qū)、街、居(村)委會三級安全生產(chǎn)信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè),指導(dǎo)各街、重點(diǎn)企業(yè)運(yùn)用即將推出的“安全生產(chǎn)檢查與處理”信息系統(tǒng)開展安全檢查工作。充實(shí)和完善危險化學(xué)品重大危險源信息管理系統(tǒng),加強(qiáng)對重大危險源和重大事故隱患的動態(tài)信息化管理。積極規(guī)劃和落實(shí)安監(jiān)信息系統(tǒng)的二期建設(shè)工作,充分依靠信息科技提升安全生產(chǎn)的管理水平
農(nóng)險半年工作總結(jié) 第5篇
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一、各項(xiàng)指標(biāo)完成情況
(一)核心指標(biāo)
1、國有企業(yè)下崗職工基本生活保障率100%;
2、企業(yè)離退休人員養(yǎng)老金按時足額發(fā)放率100%;
3、新增就業(yè)崗10000個,已完成5810個。
4、轉(zhuǎn)移富余勞動力3000人,已完成5600人。
5、下崗失業(yè)人員再就業(yè)5300人,已完成3700個。
6、下崗失業(yè)人員中安置4050人員950,已完成400人。
7、城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4%以內(nèi)。
8、享受小額擔(dān)保貸款下崗失業(yè)人員345人,已整理好10人材料上報市審批1人。
9、下崗職工基本生活保障與失業(yè)保障并軌。
10、全面落實(shí)最低工資,對企業(yè)進(jìn)行了宣傳檢查。
(二)主要指標(biāo)
1、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)人數(shù)30人,正在組織實(shí)施中。
2、國有職工下崗職工培訓(xùn)率70%以上。
3、職業(yè)技能鑒定人數(shù)360人,已完成181人。
4、未發(fā)生新的拖欠或克扣農(nóng)民工工資問題。
5、全面實(shí)行勞動合同制私營企業(yè)勞動合同簽訂率達(dá)90%以上。
6、企業(yè)養(yǎng)老保險參保人數(shù)28300人,原創(chuàng):已完成24661人。
7、失業(yè)保險參保人數(shù)2.26萬人,已完成22404人。
8、企業(yè)養(yǎng)老保險基金總收入5.768萬元,已完成3.092萬元。
9、失業(yè)保險基金總收入165萬元,已完成84萬元。
10、實(shí)行新的機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險制度,已召開全區(qū)會議安排部署。
11、農(nóng)村養(yǎng)老保險新增參加1400人,到目前已新增22人,收基金29730元。
12、嚴(yán)格執(zhí)行《勞動保障監(jiān)察條例》深入煤礦、磚廠及有關(guān)企業(yè)進(jìn)行了檢查,糾正違法用工29件,358人。
13、結(jié)案率達(dá)到95%以上,上半年接收案件33件,結(jié)案32件,結(jié)案率達(dá)98%。
14、嚴(yán)格控制越級上訪,我們及時深入基層調(diào)查研究,現(xiàn)場辦公,使勞動案件基本都解決在我區(qū),減少了上訪案件。
15、企業(yè)退休人員社會化服務(wù)率達(dá)90%以上,社區(qū)管理服務(wù)正在操作中。
二、工作措施
1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任。為更好地完成今年的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo),我區(qū)及時召開了專門的全區(qū)勞動保障工作會議,各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、街辦及有關(guān)部門的一把手參加了會議。區(qū)政府王區(qū)長親自參會講話,并與各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、街辦簽訂了目標(biāo)責(zé)任書。我局又與各科室及經(jīng)辦機(jī)構(gòu)簽訂了目標(biāo)責(zé)任書,做到了責(zé)任到人,分工明確,使各項(xiàng)任務(wù)有人管,有人問,有人抓,有落實(shí)。
2、堅持例會制,及時了解情況,解決存在問題。工作中做到了有
安排,有檢查,有落實(shí)。每周召開局系統(tǒng)碰頭會議,聽取各單位工作進(jìn)展情況,解決存在的問題和困難,進(jìn)一步指導(dǎo)安排工作。每月召開保障所例會,對全區(qū)各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、街辦工作做到心中有數(shù),及時指導(dǎo),確保任務(wù)按時間進(jìn)度完成。
3、深入調(diào)查,現(xiàn)場辦公,及時解決熱點(diǎn)難點(diǎn)問題。工作中我們結(jié)合今年我區(qū)勞動保障三大工程,做認(rèn)真細(xì)致的工作,為搞好機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險的啟動,我們從市會議以后及時向區(qū)政府匯報,成立了以王區(qū)長為組長的領(lǐng)導(dǎo)組,經(jīng)辦機(jī)構(gòu)及時安排摸底測算,反復(fù)五六次的修改,區(qū)政府對此項(xiàng)工作十分重視,專門召開兩次政府常務(wù)會議研究討論,制定出了適合我區(qū)的實(shí)施方案并與6月15日召開了動員大會,進(jìn)行了安排。今年區(qū)政府要增資300萬元用于機(jī)關(guān)事業(yè)保險運(yùn)作,目前我區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險正在運(yùn)作中,7月1日按時實(shí)現(xiàn)社會化發(fā)放。
農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)保險也已啟動,為使鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)保險按規(guī)定時間啟動,我們深入基層摸清底數(shù),掌握第一手材料,及時制定了方案,使全區(qū)農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)保險很快啟動。
4、深入開展了對企業(yè)的監(jiān)察和檢查,規(guī)范了煤礦用工、磚廠用工、建筑行業(yè)的用工,維護(hù)了特殊行業(yè)勞動者的權(quán)益,上半年檢查企業(yè)148個,補(bǔ)辦勞動合同2139人。
5、積極組織開發(fā)就業(yè)崗位,為下崗失業(yè)人員創(chuàng)造好的就業(yè)崗位,上半年我們深入鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、街辦共同組織開發(fā)崗位5810個,不銹鋼園區(qū)開發(fā)935個,新建企業(yè)開發(fā)1820個,使農(nóng)村富余勞動力和下崗失業(yè)人員得到了及時的安置。
三、下半年工作安排
1、繼續(xù)抓好“兩個確保”。原創(chuàng):在企業(yè)養(yǎng)老保險、機(jī)關(guān)事業(yè)保險實(shí)現(xiàn)社會化發(fā)放的同時,力求農(nóng)村保險也全部實(shí)現(xiàn)社會化發(fā)放。
2、加大保險擴(kuò)面工作。特別是企業(yè)養(yǎng)老保險、失業(yè)保險在民營企
業(yè)的擴(kuò)面和農(nóng)村保險及鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)保障的擴(kuò)面工作,力求完成擴(kuò)面人數(shù)指標(biāo)。
3、認(rèn)真落實(shí)就業(yè)再就業(yè)工作,完成好開發(fā)崗位10000個的任務(wù),同時要積極扶持小額擔(dān)保貸款,按照市政府安排搞好公益性崗位的開發(fā)。
農(nóng)險半年工作總結(jié) 第6篇
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今年以來,我局在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,按照自治區(qū)勞動保障廳的總體部署安排,全面貫徹勞動保障工作會議精神,認(rèn)真開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動,解放思想,開拓創(chuàng)新,進(jìn)一步擴(kuò)大就業(yè),加強(qiáng)技能人才培養(yǎng),完善社會保障體系,維護(hù)勞動者合法權(quán)益,保持勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定,勞動保障各項(xiàng)工作得到全面發(fā)展?,F(xiàn)將上半年有關(guān)情況報告如下:
一、主要工作任務(wù)完成情況
就業(yè)再就業(yè):1至6月城鎮(zhèn)新增就業(yè)18042人,完成全年任務(wù)的128.9%,其中下崗失業(yè)人員再就業(yè)2430人,完成全年任務(wù)的83.8%,就業(yè)困難人員再就業(yè)1057人,完成全年任務(wù)的96.1%;城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為3.3%,低于目標(biāo)任務(wù)0.9個百分點(diǎn)。
社會保險:1至6月五個險種征繳分別為養(yǎng)老保險費(fèi)26199萬元、醫(yī)療保險費(fèi)8171萬元、失業(yè)保險費(fèi)1095萬元、工傷保險費(fèi)255萬元、生育保險費(fèi)195萬元,分別完成全年任務(wù)的65.5%、81.7%、78.2%、72.9%、43.3%。參保人數(shù)分別為養(yǎng)老保險84485人、醫(yī)療保險132713人、失業(yè)保險84419人、工傷保險66759人、生育保險58524人,分別完成全年任務(wù)的98.2%、36.9%、103%、97.6%、90%。
勞動保障維權(quán):1至6月勞動保障爭議仲裁受理立案269件,結(jié)案250件,案件數(shù)只占去年同期的28.5%。勞動保障監(jiān)察共查處拖欠工資案件41起(其中拖欠農(nóng)民工工資案件30起),非法收取押金案件5起,共為1600人次勞動者(含農(nóng)民工1200人次)追回被拖欠工資480萬元(含農(nóng)民工工資450萬元),檢查在建工地48個,督促補(bǔ)簽勞動合同8130人。
二、主要做法
(一)全力穩(wěn)定就業(yè)局勢。
一是落實(shí)經(jīng)費(fèi)對我市勞動保障系統(tǒng)部分工作人員和企業(yè)相關(guān)人員進(jìn)行為期一周的勞動保障政策學(xué)習(xí)培訓(xùn),幫助準(zhǔn)確掌握和理解政策,提高落實(shí)政策的能力和水平,為新一輪就業(yè)再就業(yè)政策的落實(shí)到位打好基礎(chǔ)。
二是創(chuàng)新思路,將培訓(xùn)、職介工作同步推進(jìn),繼續(xù)做大做強(qiáng)“大培訓(xùn)”、“大職介”工作。根據(jù)市場及企業(yè)的需求調(diào)整培訓(xùn)思路,以培訓(xùn)服務(wù)職介,將職業(yè)培訓(xùn)與職業(yè)介紹融為一體,同步推進(jìn),使勞動者在經(jīng)過職業(yè)培訓(xùn)提高競爭能力的基礎(chǔ)上,通過提供職業(yè)介紹等就業(yè)服務(wù)早日實(shí)現(xiàn)就業(yè)。
三是積極推行職業(yè)資格證書制度,做好職業(yè)技能考核工作。全力配合區(qū)勞動保障廳開展國家職業(yè)資格全國、全區(qū)統(tǒng)一鑒定工作,組織全市各民辦培訓(xùn)機(jī)構(gòu)學(xué)員進(jìn)行職業(yè)技能鑒定。上半年,全國、全區(qū)統(tǒng)一鑒定903人;考核鑒定各類勞動者和職業(yè)院校畢業(yè)生3154人,其中初級工2666人,中級工442人,高級工46人。
四是采取積極有效的措施,千方百計做好返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)工作。根據(jù)我市實(shí)際,認(rèn)真制定實(shí)施方案,與各有關(guān)部門共同協(xié)作,有計劃、有步驟、有重點(diǎn)地推進(jìn)返鄉(xiāng)農(nóng)民工的創(chuàng)業(yè)就業(yè)。在做好摸底調(diào)查的基礎(chǔ)上,發(fā)放《返鄉(xiāng)農(nóng)民工優(yōu)惠證》,落實(shí)對返鄉(xiāng)農(nóng)民工的各項(xiàng)優(yōu)惠政策。為返鄉(xiāng)農(nóng)民工提供就業(yè)培訓(xùn)“一條龍”服務(wù),從市級人力資源市場到村級就業(yè)服務(wù)站,免費(fèi)為返鄉(xiāng)農(nóng)民工提供就業(yè)登記、就業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)介紹和技能培訓(xùn)等“一條龍”服務(wù),幫助他們盡快實(shí)現(xiàn)再就業(yè)。
五是加強(qiáng)與各有關(guān)部門的工作協(xié)調(diào)配合,大力開展職業(yè)培訓(xùn)及職業(yè)介紹工作,借助新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員的力量,將就業(yè)再就業(yè)優(yōu)惠政策印制成宣傳資料送到農(nóng)村的每家每戶,使返鄉(xiāng)農(nóng)民工及有意外出務(wù)工的農(nóng)村勞動者了解政策、掌握政策、享受政策,使符合條件的勞動者通過就業(yè)再就業(yè)政策的落實(shí)早日實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)、就業(yè)和再就業(yè)。
六是多措并舉,有效緩解就業(yè)壓力。通過勞動保障網(wǎng)全市招工和培訓(xùn)信息,鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道勞動保障所每月都下載張貼到社區(qū)和行政村;聯(lián)手縣區(qū)、工業(yè)園區(qū)的有關(guān)部門舉辦了20多場招聘會;每周四市人力資源市場組織好企業(yè)、學(xué)校與就業(yè)培訓(xùn)者的報名洽談活動;積極組織返鄉(xiāng)農(nóng)民工參加職業(yè)技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),免費(fèi)為他們提供良好的培訓(xùn)環(huán)境,有效提高就業(yè)競爭能力和職業(yè)轉(zhuǎn)換能力。上半年共有684家次用工單位進(jìn)場招聘,提供就業(yè)崗位26970個,成功介紹就業(yè)近2萬人次。
(二)著力健全社會保障體系。
一是繼續(xù)做好桂政發(fā)[xx]54號文、桂勞社發(fā)[xx年]248號、桂勞社發(fā)[2009]13號文宣傳發(fā)動和補(bǔ)繳工作,進(jìn)一步解放思想,降低門檻,讓更多的群眾享受到國家優(yōu)惠政策帶來的實(shí)惠。至6月底市本級前來補(bǔ)繳的群眾有3947人,補(bǔ)繳金額達(dá)1.26億元。
二是全面推進(jìn)我市城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險各項(xiàng)工作。起草了《##市城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險暫行辦法》,積極協(xié)助市政府完成了暫行辦法的報批工作,確保了《##市城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險暫行辦法》經(jīng)自治區(qū)人民政府批復(fù)同意后于今年5月19日由市政府正式實(shí)施。切實(shí)做好城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險啟動實(shí)施工作,印制了各種表格、業(yè)務(wù)流程、宣傳資料,舉辦居民醫(yī)保專題培訓(xùn)班,組織一縣三區(qū)和各社區(qū)工作站的工作人員進(jìn)行政策、業(yè)務(wù)、操作技能培訓(xùn),培訓(xùn)各類人員300人次以上。確保了我市居民醫(yī)保工作按照自治區(qū)總體布置,在今年上半年正式實(shí)施,到6月底已有約2100人辦理了參保手續(xù)。
三是積極出臺措施,從5月份起對所有用人單位下調(diào)醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育四險費(fèi)率20%—50%,有效地幫助企業(yè)度過經(jīng)濟(jì)危機(jī),使我市今年新增失業(yè)人員與去年同比減少39%。同時提高職工醫(yī)保待遇15%,調(diào)整后可減輕用人單位和參保個人的醫(yī)療保險負(fù)擔(dān)約1700萬元。
四是加強(qiáng)對定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)和定點(diǎn)藥店的管理,保證醫(yī)療保險基金的合理使用。上半年對26家定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行了醫(yī)療保險基礎(chǔ)管理、醫(yī)療服務(wù)管理、醫(yī)療保險費(fèi)用結(jié)算等三個方面的考核,肯定成績,指出不足,限期整改。切實(shí)開展醫(yī)療保險定點(diǎn)零售藥店工作,方便廣大參保人員就醫(yī)購藥。按照醫(yī)療保險定點(diǎn)零售藥店管理規(guī)定,經(jīng)過向社會公告、零售藥店正式申報、調(diào)查核準(zhǔn)等工作,現(xiàn)已核準(zhǔn)26家符合條件的零售藥店,從今年5月開始向我市醫(yī)保參保人員提供定點(diǎn)零售藥店服務(wù)業(yè)務(wù)。
五是做好工傷保險各項(xiàng)工作。與市委政法委共同努力,從今年起全市政法干警依照《工傷保險條例》的有關(guān)規(guī)定納入##市工傷保險統(tǒng)籌范圍。經(jīng)過宣傳發(fā)動以及與相關(guān)部門的溝通,至6月底全市共有20個政法單位申報參保,核準(zhǔn)參保人數(shù)899人,參保單位參保率已達(dá)到100%,較好地解決了廣大政法干警因公負(fù)傷后的醫(yī)療救助問題,解除了他們的后顧之憂。認(rèn)真做好工傷待遇調(diào)查工作,按照自治區(qū)勞動保障廳通知精神,結(jié)合我市工傷保險實(shí)際,逐步調(diào)整工傷職工的傷殘津貼、護(hù)理費(fèi)和撫恤金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn),切實(shí)保障傷殘職工的工傷待遇。
(三)積極構(gòu)建和諧勞動關(guān)系。
一是積極推進(jìn)勞動合同簽訂工作,促進(jìn)勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定。全面貫徹落實(shí)《勞動合同法》、《勞動合同法實(shí)施條例》,推進(jìn)實(shí)施集體合同制度,積極開展創(chuàng)建“和諧工業(yè)園區(qū)”、“勞動關(guān)系和諧企業(yè)”活動。目前,我市勞動合同簽訂率達(dá)到98.5%。
二是加快實(shí)施勞動力市場工資指導(dǎo)價位制度。通過對14個行業(yè),260家企業(yè)的不同工種的工資水平進(jìn)行調(diào)查、分析,已形成2009年##市各類職業(yè)部分崗位的工資指導(dǎo)價位,擬在7月底前公布,為用人單位和求職者提供報酬給付參考依據(jù)。
三是強(qiáng)化日常監(jiān)察,大力維護(hù)勞動者合法權(quán)益。先后開展了依法維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益、清理和整頓勞動力市場秩序、春風(fēng)行動等三大專項(xiàng)檢查活動,查處非法職業(yè)中介機(jī)構(gòu)2家,整頓職業(yè)中介機(jī)構(gòu)5家。加大對各類違法案件專項(xiàng)監(jiān)察、處理、處罰執(zhí)法行動,推進(jìn)用人單位誠信守法。建立熱線投訴電話和突發(fā)事件、重大案件聯(lián)動機(jī)制,開辟了農(nóng)民工維權(quán)綠色通道。減少了各種勞動爭議案件的發(fā)生,使勞動關(guān)系更加和諧,促進(jìn)了我市經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展。
四是加強(qiáng)勞動保障爭議調(diào)解仲裁工作。針對近年來勞動爭議案件出現(xiàn)“井噴”現(xiàn)象,加大對用人單位和勞動者的法律法規(guī)的政策宣傳,注重分析引發(fā)勞動關(guān)系爭議的主要原因,指導(dǎo)用人單位規(guī)范用工管理行為,督促廣大勞動者遵紀(jì)守法,預(yù)防勞動爭議的發(fā)生。由于積極抓宣傳、抓預(yù)防工作,上半年勞動爭議案件大幅度減少,案件數(shù)只占去年同期的28.5%,促進(jìn)了勞動關(guān)系的和諧穩(wěn)定。
三、形勢及情況分析
雖然上半年我市勞動和社會保障工作取得了較大成效,但同時也要清醒地看到還有一些不容樂觀的情況,主要是以下幾個方面:
1、當(dāng)前就業(yè)形勢依然嚴(yán)峻,企業(yè)所能提供的就業(yè)崗位未能完全滿足求職者的需求。
2、人才供求矛盾依然突出。一些待遇好專業(yè)性強(qiáng)的崗位普通求職者難以達(dá)到要求,而普通工種因工資低、勞動強(qiáng)度大,求職者寧愿失業(yè)也不愿屈就,導(dǎo)致出現(xiàn)“招工難,就業(yè)難”的現(xiàn)象。
3、有些企業(yè)主和勞動者法律意識淡薄,不愿主動參保,導(dǎo)致社會保險擴(kuò)面難度較大。
4、大部分農(nóng)民因自身經(jīng)濟(jì)和文化基礎(chǔ)比較薄弱,對接受轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓(xùn)的重要性和必要性認(rèn)識不足,組織農(nóng)民工開展培訓(xùn)工作比較困難。
5、農(nóng)民工工資拖欠情況仍時有發(fā)生,需要及時妥善地解決。
針對以上幾方面的情況,我們將在下半年工作中繼續(xù)加大力度,抓住重點(diǎn),統(tǒng)籌兼顧,力爭按照市委、市政府和自治區(qū)勞動保障廳的目標(biāo)要求全面優(yōu)質(zhì)地完成全年任務(wù)。
四、下半年工作打算
(一)解放思想,創(chuàng)新思路,推動勞動保障工作科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展。
一是突出抓好就業(yè)再就業(yè)工作。以培訓(xùn)服務(wù)職介,將職業(yè)培訓(xùn)與職業(yè)介紹同步推進(jìn),使勞動者在經(jīng)過職業(yè)培訓(xùn)提高就業(yè)競爭能力的基礎(chǔ)上,通過提供職業(yè)介紹等就業(yè)服務(wù)早日實(shí)現(xiàn)就業(yè)。繼續(xù)著力抓好網(wǎng)站建設(shè),充分發(fā)揮“##勞動保障網(wǎng)”輻射作用,利用網(wǎng)絡(luò)把職業(yè)培訓(xùn)及職業(yè)介紹一直延伸到社區(qū)和鄉(xiāng)村,把國家和自治區(qū)的各項(xiàng)就業(yè)再就業(yè)優(yōu)惠政策直接送到千家萬戶。采取積極有效的措施,千方百計做好返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)工作,力爭使我市返鄉(xiāng)農(nóng)民工90%以上都實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)或再就業(yè)。加強(qiáng)部門協(xié)作配合,充分發(fā)揮各部門的優(yōu)勢特點(diǎn),協(xié)同推進(jìn)勞動保障工作。
二是繼續(xù)完善覆蓋城鄉(xiāng)居民的社會保障體系,努力擴(kuò)大社會保障覆蓋面。繼續(xù)做好靈活就業(yè)人員、進(jìn)城務(wù)工人員和被征地農(nóng)民等群體參加和補(bǔ)繳養(yǎng)老保險工作。全面啟動實(shí)施城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險制度,努力促進(jìn)各類人員參加醫(yī)療保險。認(rèn)真落實(shí)為困難企業(yè)提供的社會保險支持政策,切實(shí)幫助困難企業(yè)渡過難關(guān)。加強(qiáng)征繳和稽核,確保社保費(fèi)應(yīng)收盡收。繼續(xù)采取加大監(jiān)察執(zhí)法力度,強(qiáng)化目標(biāo)考核和部門聯(lián)動等有效措施,形成擴(kuò)面征繳合力,重點(diǎn)做好農(nóng)民工、非公有制經(jīng)濟(jì)組織就業(yè)人員、城鎮(zhèn)靈活就業(yè)人員參保工作。
農(nóng)險半年工作總結(jié) 第7篇
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水利局半年工作總結(jié)
半年來,農(nóng)村水利工作在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我們認(rèn)真貫徹全市水利工作會議精神,各項(xiàng)工作取得了較好的成績。現(xiàn)就上半年工作總結(jié)及下半年工作打算匯報如下:
一、上半年工作總結(jié)
根據(jù)市委、市政府墊江會議及全市水利工作會議精神,在局黨組的統(tǒng)一安排部署下,我們認(rèn)真貫徹市委、市政府關(guān)于“大旱之后要反思,反思之后要大干”的指示精神,廣泛發(fā)動群眾,以水利建設(shè)為重點(diǎn),堅持“改土、改水、興林、建園、修路、辦電”綜合治理的原則,深入持久地開展了農(nóng)田水利基本建設(shè)。去冬今春,動員全市以“小型大規(guī)?!睘橹饕绞剑_展了“禹王杯”水利建設(shè)競賽活動,以工程整治、節(jié)水灌溉、灌區(qū)配套改造、解決農(nóng)村飲水困難、小微型工程建設(shè)為主攻方向,廣泛深入組織、發(fā)動群眾,激勵、引導(dǎo)群眾大興水利建設(shè)。截止6月21日,全市累計投入勞動積累工16878萬個;累計完成土石方量10886萬立方米,占年度計劃8803.9萬立方米的123.6%;累計投入各類水利建設(shè)資金69179.55萬元,其中政府投資28400萬元,群眾自籌29782萬元;共計修復(fù)水毀水利工程29470處;新建微型水利51211口,占年度計劃的102%,占市政府目標(biāo)考核40000萬口的128%;新增有效灌溉面積12.67萬畝,占年度計劃的105%,占市政府目標(biāo)考核10萬畝的126.7%;新增節(jié)水灌面48.89萬畝,占年度計劃的190%,占市政府目標(biāo)考20萬畝的244.5%;解決了83.42萬人飲水困難,占全年計劃和市政府目標(biāo)35萬人的196%、發(fā)展鄉(xiāng)鎮(zhèn)供水102處,占年度計劃的200%。整治病險水庫148座,占年度計劃262座的56%,占市政府目標(biāo)考核150座的99%;完成紅巖嘴灌區(qū)改造投資計劃的30%。
(一)、抓了農(nóng)田水利基本建工作
今年以來,我們嚴(yán)格按照墊江會議精神,對去冬開展的農(nóng)田水利基本建設(shè)進(jìn)行了繼續(xù)發(fā)動和督促、檢查、驗(yàn)收、評比、總結(jié),通過上述工作開展,全部完成全市農(nóng)田水利基本建設(shè)的計劃,各項(xiàng)指標(biāo)都取得較好成績,涌現(xiàn)出很多的先進(jìn)典型和先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。
(二)重點(diǎn)抓了2002年度國家項(xiàng)目計劃的落實(shí)
1月至6月我們在局領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,多次專程去水利部匯報我市農(nóng)村水利工作和重點(diǎn)銜接2002年度農(nóng)村水利計劃,經(jīng)過多方做工作落實(shí)了如下計劃:
1.落實(shí)了病險水庫整治項(xiàng)目:中型2座,重點(diǎn)小型水庫13座。落實(shí)病險水庫整治資6970萬元。
2.農(nóng)村吹水解困工程:2002年度首先解決了110萬缺水人口中余下的25萬人,落實(shí)國債資金5200萬元;其次又解決了85萬人中的9.8萬人的飲水困難,落實(shí)解決資金2000萬元。協(xié)助落實(shí)母親水窖工程項(xiàng)目資金,近期將落實(shí)300萬元左右。各類資金合計達(dá)7500萬元。
3.節(jié)水示范工程:落實(shí)了2002年度第一批新上壁山、北碚、永川、江津、開縣、巴南6個區(qū)縣的節(jié)水示范項(xiàng)目。落實(shí)國債資金600萬元。爭取第二批新上榮昌、綦江、合川三個區(qū)縣節(jié)水示范項(xiàng)目。
4.小型水利公益設(shè)施:落實(shí)了2002年度新開工建設(shè)黔江區(qū)、榮昌縣、墊江縣等6個區(qū)縣小型公益設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目資金600萬元。
5.大型灌區(qū)續(xù)建配套項(xiàng)目:落實(shí)了大型灌區(qū)建設(shè)國債資金4600萬元,其中龍溪河灌區(qū)1200萬元、梅江灌區(qū)1200萬元、賴溪河灌區(qū)1100萬元、萬州灌區(qū)1100萬元。
6.庫區(qū)移民扶持:2002年度原則同意解決700萬元左石的庫區(qū)維護(hù)基金。
7.商品糧基地縣建設(shè):同意新上一個縣,立爭新上2個縣的建設(shè)項(xiàng)目。
8.農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)骨干工程項(xiàng)目:已落實(shí)潼南青巖子灌區(qū)骨干工程建設(shè)資金800萬元。
到目前為止,到位資金21420萬元,在2001年的基礎(chǔ)上,現(xiàn)在工作有所突破的有小型公益設(shè)施項(xiàng)目、節(jié)水示范項(xiàng)目、農(nóng)業(yè)綜合水利骨干項(xiàng)目、病險水庫整治項(xiàng)目和商品糧基地縣建設(shè)。
(三)突出狠抓水利工程整治和搶險工作
組織人力著重抓了大壩安全鑒定的掃尾工作?,F(xiàn)已基本完成全市中小型水庫的安全鑒定任務(wù)。完成了10座中型水庫和49座重點(diǎn)小(一)型水庫的整治設(shè)計方案的審批和在國家立項(xiàng)的前期準(zhǔn)備工作。落實(shí)了2002年度病險水庫整治計劃,并在水利工作會上局長與區(qū)縣簽定了整治責(zé)任書。進(jìn)入汛期以來,積極參與了抗洪搶險工作,及時處理了巫山、南川、北部新區(qū)、江北、永川等區(qū)縣的險情,做到了那里有險情我們就出現(xiàn)在那里。同時,突出抓了病險水庫整治和水毀修復(fù)。
(四)狠抓大型灌區(qū)建設(shè)
上半年初,嚴(yán)格審批了2002年度大灌區(qū)建設(shè)的實(shí)施方案;重點(diǎn)抓了龍溪河、梅江、賴溪河、萬州大灌區(qū)建設(shè)的工程進(jìn)度和年度計劃的實(shí)施;組織人員對過去實(shí)施的大型灌區(qū)和節(jié)水示范進(jìn)行了全面驗(yàn)收,從驗(yàn)收的結(jié)果看來,效果良好。
(五)節(jié)水灌溉
節(jié)水灌溉工作嚴(yán)格按照部里要求,第一季度主要抓了:一是抓緊實(shí)施了2001年度江津、豐都、巴南、沙坪壩、開縣5個節(jié)水示范項(xiàng)目的建設(shè);二是向中央爭取今年以西部為主的壁山、江津市、巴南區(qū)、永川、合川、開縣、黔江7個全國節(jié)水增效重點(diǎn)縣建設(shè),同時爭取到6個節(jié)水灌溉示范項(xiàng)目;三是完成了10個節(jié)水示范項(xiàng)目的可研審查工作。
(六)、農(nóng)村飲水及鄉(xiāng)鎮(zhèn)供水
按照水利部的要求,對前兩年實(shí)施的人飲項(xiàng)目進(jìn)行登記造冊并上報水利部;為加快工程進(jìn)度,認(rèn)真審查并批準(zhǔn)了2001年度第二、三批國債項(xiàng)目的實(shí)施方案;在很短的時間內(nèi),完成了大巴山區(qū)、三峽庫區(qū)、龍溪河、渝中、渝西、湯溪河、仙女山、金佛山、渝西南、華榮山、武陵等12個片區(qū)85人的飲水解困可研報告,并得到水利部的認(rèn)可;上半年,為保證全年任務(wù)的完成,重點(diǎn)落實(shí)全市水利工作會議上與各區(qū)縣政府和水利部門為完成91.08萬人解困任務(wù)的責(zé)任書所明確的解困任務(wù)。
為全面掌握全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)供水的情況,我們下大決心對全市的鄉(xiāng)鎮(zhèn)供水進(jìn)了全面摸底調(diào)查。目前為止全市建成各類供水工程1458處,日供水能力為267萬t/d。其中水利部門管理的1317處,日供水能力為118萬t/d,解決514萬人和25664個單位供水;建委管理140處。
同時我們加大了人飲解困工作的宣傳和認(rèn)真總結(jié)了過去三年人飲解困工作。
(七)老庫區(qū)移民扶持工作
一是做了2001-2006的庫區(qū)扶持規(guī)劃;
二是我們按照部里的要求為解決老庫區(qū)移民人均有0.5畝良田和0.5畝經(jīng)果林,實(shí)施了庫區(qū)4個飲水、5個水利設(shè)施建設(shè)、10個交通項(xiàng)目、6個種養(yǎng)殖項(xiàng)目,
三是加強(qiáng)了項(xiàng)目管理和資金管理,嚴(yán)格了項(xiàng)目建設(shè)程序。
(八)實(shí)施小型水利公益設(shè)施的項(xiàng)目建設(shè),并參與了水利部對壁山、梁平縣項(xiàng)目的驗(yàn)收;協(xié)助管理站抓了市局培訓(xùn)中心項(xiàng)目的立項(xiàng)、業(yè)主的建立、項(xiàng)目的規(guī)劃設(shè)計及資金的籌措;按照水利部的要求,組織人員做了水利扶貧10年規(guī)劃,對水利部重點(diǎn)扶貧的五個縣做了單行規(guī)劃。
(九)突出抓了管理。
1.按照局領(lǐng)導(dǎo)的布署,處和管理站認(rèn)真研究了水利工程管理存在的問題,進(jìn)一步貫徹執(zhí)行《市人民政府關(guān)于加強(qiáng)水利工程管理的通知》,明確了水利工程“誰建、誰管、誰受益、誰負(fù)責(zé)”和分級管理的原則
2.抓了典型的推廣。為推動全市在農(nóng)村歡水建設(shè),我們狠抓了開縣、武隆農(nóng)村人飲工程建設(shè)、管理的典型;梁平縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)供水建設(shè)管理典范;大足、大渡口節(jié)水示節(jié)范典型;巫溪縣小微型水利工程建設(shè)與管理的典型;萬州病險水庫整治的典型;梁平、長壽、墊江、酉陽大型灌區(qū)渠糸配套的典型。開縣、南川等農(nóng)建工作先進(jìn)典范。以這些典范來推動全市的農(nóng)村水利建設(shè)。
3.狠抓廉政設(shè)。在處內(nèi)多次開會研究布置廉政設(shè),要求處內(nèi)人員吸取別人的教訓(xùn),不要接受任何個人和單位的禮金。不準(zhǔn)私自到區(qū)縣報銷個人的發(fā)票,不準(zhǔn)打著任何人的名義向工程單位索要禮物。
4.提高業(yè)務(wù)素質(zhì),保證工作質(zhì)量。在局黨組的要求下,我們認(rèn)真地總結(jié)了過去工作中存在的問題,找出差距,要求全體工作人員邊工作、邊學(xué)習(xí),邊提高。學(xué)習(xí)現(xiàn)代管理科學(xué),學(xué)習(xí)其他省市同行業(yè)的先進(jìn)管理辦法,并要求工作人員隨時嚴(yán)格高標(biāo)準(zhǔn)要求自己,注重個人和單位形象。
二、下半年工作思路及措施
(一)指導(dǎo)思想
針對全市農(nóng)村水利的現(xiàn)狀,按照局黨組的要求,上半年農(nóng)村水利建設(shè)管理工作的指導(dǎo)思想是:堅持開展以盤活存量、做大增量為中心的水利水毀工程的修復(fù),病險水庫的除險加固,渠系的配套、防滲,小微型水利建設(shè)為重點(diǎn);以繼續(xù)抓好人畜飲水、鄉(xiāng)鎮(zhèn)供水、節(jié)水灌溉、大灌區(qū)和小型水利公益設(shè)施項(xiàng)目建設(shè)為基礎(chǔ);以確保工程安全、增強(qiáng)供水能力和改善生態(tài)環(huán)境為前提,為全面完成和超額完成2002年度計劃任務(wù)打下扎實(shí)的基礎(chǔ)。
(二)下半年的目標(biāo)任務(wù)
下半年全市農(nóng)村水利建設(shè)的主要任務(wù)是:按照年度計劃對去冬今春的水利建設(shè)項(xiàng)目進(jìn)行督促和掃尾,繼續(xù)做好2002年度計劃的銜接,按照基本建設(shè)程序啟動8座中型水庫、13座?。ㄒ唬┎‰U水庫的整治、水毀水程工程的修復(fù)、國債人飲解困工程和推進(jìn)四個大型灌區(qū)的續(xù)建配套建設(shè),完成年度計劃的90%以上。
(三)工作重點(diǎn)
1.按照市政府的統(tǒng)一布署,立即掀起以水利建設(shè)為中心的農(nóng)田水利基本建設(shè),發(fā)動群眾、動員全社會利用農(nóng)閑時節(jié)大搞水利工程建設(shè)、工程歲修和水毀工程的修復(fù),保證來年各水利工程都能正常運(yùn)行。擬定在9月初召開一次全市性的農(nóng)田水利基本建設(shè)工作會議,由此推動全市大搞農(nóng)田水利基本建設(shè)。
2.加緊對國家計劃項(xiàng)目的跟蹤,保證病險水庫整治、人飲解困工程、大型灌區(qū)、節(jié)水示范及重點(diǎn)縣建設(shè)、小型公益設(shè)施、庫區(qū)扶持項(xiàng)目和各項(xiàng)項(xiàng)目資金的落實(shí)。
3.抓緊做好第二批國債資金項(xiàng)目的準(zhǔn)備,繼續(xù)做好小南海整治資金計劃的落實(shí),同時還爭取再報批勝利、衛(wèi)東、青云等中型和部分小型(一)水庫的整治計劃,爭取笫二批國債資金安排。
4.繼續(xù)抓好病險水利工程整治、水毀工程的修復(fù)和水利工程防洪度汛工作,確保工程安全。對中央投資整治的新田水庫進(jìn)行驗(yàn)收,同時總結(jié)整治的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。
5.及早提出下一水利年的年度計劃,在全市范國內(nèi)發(fā)動區(qū)縣大搞農(nóng)田水利基本建。
6.繼續(xù)抓好農(nóng)村人畜飲水和鄉(xiāng)鎮(zhèn)供水工作。積極協(xié)助婦聯(lián)抓好“母親水窖”工程建設(shè),并對解困工程項(xiàng)目和“母親水窖”工程進(jìn)行驗(yàn)收;抽出一定時間對2002年度實(shí)施人飲建設(shè)項(xiàng)目進(jìn)行一次抽查,全面落實(shí)責(zé)任書所擬定的任務(wù);抓好在建鄉(xiāng)鎮(zhèn)供水工程的施工建設(shè),確保工程質(zhì)量;協(xié)助有關(guān)處室做好《重慶市鄉(xiāng)鎮(zhèn)供水管理?xiàng)l例》的出臺工作。
7.認(rèn)真抓好2002年度5個節(jié)水灌溉項(xiàng)目的實(shí)施工作。
8.切實(shí)抓好大型灌區(qū)的配套、改造。重點(diǎn)抓好龍溪河、萬州、瀨溪河、梅江灌區(qū)的配套、改造工作,在確保工程質(zhì)量和安全的基礎(chǔ)上,促進(jìn)年度計劃任務(wù)的盡早完成,及早發(fā)揮效益。
農(nóng)險半年工作總結(jié) 第8篇
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銀行上半年工作總結(jié)精選【一】 上半年,我行在省分行黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹年初全省農(nóng)發(fā)行分支行行長會議精神,圍繞工作重點(diǎn),突出理性發(fā)展,持續(xù)抓好客戶營銷,全面夯實(shí)基礎(chǔ)管理,下大力氣防范信貸風(fēng)險,努力提高信貸資產(chǎn)質(zhì)量,有力支持了白銀城市轉(zhuǎn)型和新農(nóng)村建設(shè)。
一、經(jīng)營指標(biāo)完成情況
前6個月,我行業(yè)務(wù)經(jīng)營同比呈現(xiàn)兩減三增四降的特點(diǎn),即:
貸款余額減少。截止6月底,全行貸款余額138139萬元,較年初減少16058萬元,下降10.4%。
人均存款增加。6月末各項(xiàng)存款余額23859萬元,人均存款286萬元,同比增加72萬元,增長33.64%。
利潤總額增加。在各項(xiàng)費(fèi)用支出增加的情況下,上半年實(shí)現(xiàn)賬面利潤832萬元,同比增加34萬元,增長4.3%。
不良貸款及占比下降。止6月末,全行不良貸款余額4460萬元,較年初下降812萬元,占比下降0.19個百分點(diǎn)。
收入成本率下降。6月底全行收入成本率14.03%,同比下降1.4%,低于省分行目標(biāo)值5.97%。
資產(chǎn)利潤率下降。6月末我行資產(chǎn)利潤率0.56%,同比下降0.24個百分點(diǎn)。
中間業(yè)務(wù)收入下降。前6個月全行中間業(yè)務(wù)收入9.4萬元,人均中間業(yè)務(wù)收入1044元,同比下降284元。
貸款累放數(shù)量減少。上半年,全行累計投放各類貸款30408萬元,同比減少6449萬元,下降17.5%。
貸款累收數(shù)量增加。1-6月,全行累計收回各類貸款46510萬元,同比增加8249萬元,增長21.65%。
二、主要工作及成效
(一)明確工作重點(diǎn),持續(xù)抓好客戶營銷。
1、立足項(xiàng)目貸款,積極支持白銀市城市轉(zhuǎn)型。一是認(rèn)真落實(shí)市分行年初《客戶營銷規(guī)劃》,采取市縣行交叉調(diào)查、聯(lián)動調(diào)查等方式,大力營銷項(xiàng)目貸款。前6個月,全行共受理、調(diào)查各類貸款97筆、111651萬元,其中:新營銷貸款項(xiàng)目18個、69210萬元;向省分行上報國投風(fēng)電、銀珠電力、中瑞土地等3000萬元以上項(xiàng)目貸款5個、66000萬元,已經(jīng)省分行審批發(fā)放1筆、4000萬元。二是圍繞白銀市城市轉(zhuǎn)型,深入營銷低風(fēng)險貸款。今年3月17日,白銀市被國家列為首批資源轉(zhuǎn)型城市,在市委、市政府規(guī)劃的38個轉(zhuǎn)型項(xiàng)目中,有30個項(xiàng)目的65億元貸款符合農(nóng)發(fā)行信貸政策。據(jù)此,我行緊抓機(jī)遇,積極參與和支持白銀市城市轉(zhuǎn)型。5月初,配合市發(fā)改委、人民銀行召開包括金融機(jī)構(gòu)與中小企業(yè)對接在內(nèi)的五對接會議,簽訂意向性貸款協(xié)議8份、28000萬元;6月底,協(xié)助市鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)局召開全市農(nóng)畜產(chǎn)品加工產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型階段性總結(jié)會議,遴選介紹農(nóng)畜產(chǎn)業(yè)貸款項(xiàng)目22個,資金總需求32億元,申請銀行貸款14億元,其中有14個項(xiàng)目此前已與我行建立了16000萬元流動資金信貸關(guān)系。
2、根據(jù)糧改現(xiàn)狀,穩(wěn)健支持農(nóng)業(yè)和糧食生產(chǎn)。一是在認(rèn)真執(zhí)行政策、保證企業(yè)正常收購資金供應(yīng)的前提下,適當(dāng)控制糧油收購貸款投放數(shù)量,促銷壓庫,積極調(diào)整和優(yōu)化貸款結(jié)構(gòu)。1-6月,全行累計發(fā)放糧油收購貸款13752萬元,同比減少10196萬元;支持企業(yè)收購各類糧油10964萬公斤,同比減少2719萬公斤;企業(yè)累計銷售各類糧油26904萬公斤、48308萬元,同比增加4583萬公斤、16601萬元。二是逐步支持建立市縣級糧油儲備,穩(wěn)定區(qū)域農(nóng)業(yè)市場,不斷尋求傳統(tǒng)業(yè)務(wù)新的增長點(diǎn)。上半年,我行分別向會寧縣糧食總公司和平川打拉池倉庫投放縣區(qū)級儲備糧貸款1000萬元和162萬元,支持建立縣區(qū)級糧食儲備650萬公斤和100萬公斤。三是立足訂單農(nóng)業(yè),優(yōu)化承貸主體,全面支持各縣區(qū)春耕生產(chǎn)。今年,我們推行有減有增的訂單農(nóng)業(yè)支持思路,投放以國有糧食購銷企業(yè)為主要承貸主體的合同收購貸款6800萬元,同比減少1690萬元;投放以實(shí)際用于支持訂單農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的農(nóng)業(yè)小企業(yè)貸款、產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)貸款6200萬元。兩項(xiàng)合計13000萬元,同比增加4510萬元;落實(shí)訂單面積25.88萬畝,同比增加11.38萬畝。
3、結(jié)合縣區(qū)優(yōu)勢,大力營銷存款和中間業(yè)務(wù)。一是將吸收各縣區(qū)財政性存款與對該縣區(qū)貸款支持總量掛鉤,會寧縣支行上半年營銷財政性涉農(nóng)資金存款3839萬元。二是將吸收同業(yè)存款與促進(jìn)同其他金融機(jī)構(gòu)合作掛鉤,景泰縣支行營銷當(dāng)?shù)剞r(nóng)村信用社同業(yè)存款1000萬元,市分行營業(yè)部在去年營銷白銀市城市信用社同業(yè)存款1500萬元的基礎(chǔ)上,今年再次營銷500萬元。三是將中間業(yè)務(wù)營銷與提高農(nóng)發(fā)行結(jié)算手段掛鉤,截止6月末,全行共辦理銀行承兌匯票業(yè)務(wù)16筆、950萬元。四是將支持客戶發(fā)展與參加農(nóng)發(fā)行保險業(yè)務(wù)掛鉤,前6 個月全行保險業(yè)務(wù)65筆、12562萬元,實(shí)現(xiàn)保費(fèi)收入7萬元。
(二)突出理性發(fā)展,全力防控信貸風(fēng)險。
為進(jìn)一步夯實(shí)信貸管理基礎(chǔ),我行將xx年確定為全市農(nóng)發(fā)行信貸業(yè)務(wù)整頓規(guī)范年,從檢查、規(guī)范、監(jiān)測、防范、清收、處置、期限管理等七個方面入手,全力控制和化解貸款風(fēng)險,努力提高信貸資產(chǎn)質(zhì)量。
一是不斷加大問題檢查整改力度。上半年,圍繞《貸款三查自查自糾方案》、《貸款合規(guī)使用審計方案》開展全行性信貸檢查4次,發(fā)現(xiàn)不規(guī)范問題9類127條;止5月底,所有問題已全部整改到位。
二是全面規(guī)范信貸管理基礎(chǔ)。今年1月,對全市xx年以來的400份信貸檔案進(jìn)行集中整理歸檔;嚴(yán)格辦貸程序,從4月份開始將各行部、相關(guān)部室貸款資料的完整性、規(guī)范性,貸款辦理的時效性、合規(guī)性納入市縣行考核,掛鉤績效考核工資860元。
三是認(rèn)真做好到逾期貸款監(jiān)測控制工作。上半年逐日逐戶逐筆監(jiān)測、收回到逾期貸款80筆、3xx萬元;利用非現(xiàn)場監(jiān)管、全力收回到逾期商業(yè)性貸款及欠息等途徑,發(fā)現(xiàn)、化解cmxx系統(tǒng)預(yù)警信息、剛性約束45個。
四是督促信貸員全程加強(qiáng)監(jiān)管。嚴(yán)格落實(shí)信貸員貸后監(jiān)管月報制,前6個月共審查全市信貸員貸后監(jiān)管報告108份,發(fā)現(xiàn)風(fēng)險問題13個,提出改進(jìn)意見13條;6月初在景泰縣組織召開全市信貸員貸后監(jiān)管述職會議,從述職報告質(zhì)量、監(jiān)管企業(yè)情況、現(xiàn)場答問情況、cmxx系統(tǒng)剛性約束化解情況、企業(yè)經(jīng)營狀況等5個方面評比打分,督促管戶信貸員落實(shí)責(zé)任,加強(qiáng)監(jiān)管。
五是全力清收不良貸款。通過及早制定計劃、按月下達(dá)任務(wù)、確定清收重點(diǎn)、序時抓好考核等方式,上半年全行共清收不良貸款812萬元,完成省分行下達(dá)全年清收任務(wù)的105%,在6月底全行貸款余額較年初下滑16058萬元的情況下,不良貸款占比下降了0.19個百分點(diǎn)。
六是有效處置到逾期合同收購貸款風(fēng)險。充分發(fā)揮政府在農(nóng)發(fā)行支持訂單農(nóng)業(yè)中的信用平臺作用,6月初,會寧縣委、縣政府召開全縣17個鄉(xiāng)鎮(zhèn)負(fù)責(zé)人會議,支持農(nóng)發(fā)行歷時半個月全額收回xx年到逾期合同收購貸款3100萬元。
七是加強(qiáng)貸款期限管理。主要是在對景泰縣啤酒大麥的支持中,根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營周期、風(fēng)險承受能力以及貸款擔(dān)保能力確定貸款期限,密切關(guān)注貸款到逾期情況,加強(qiáng)庫存監(jiān)管,加大促銷力度,按照企業(yè)結(jié)算周期督促大宗農(nóng)副產(chǎn)品交易貨款及時回籠歸行,并采取上年貸款收回情況與新增貸款掛鉤的方式,爭取在7月末8月初新的經(jīng)營周期到來之前,實(shí)現(xiàn)9594萬元貸款和6237萬公斤庫存雙結(jié)零。
(三)圍繞業(yè)務(wù)發(fā)展,不斷加強(qiáng)內(nèi)部管理。
今年,我們堅持內(nèi)外兼修的原則,一方面努力拓展信貸業(yè)務(wù),一方面更加注重精心打造二級分行經(jīng)營管理平臺,全面做好各項(xiàng)內(nèi)部管理工作。
一是按照總量控制、均衡實(shí)施、適時調(diào)節(jié)、彈性管理的要求,加強(qiáng)資金運(yùn)營和頭寸限額管理,上半年旬均頭寸占用294.5萬元,同比減少171.4萬元,月均資金運(yùn)用率達(dá)到了102.28%。
二是進(jìn)一步規(guī)范和完善市縣行績效考核制度,圍繞重點(diǎn)工作,動態(tài)調(diào)整分值,加重掛鉤力度,細(xì)化到崗到人,前6個月共掛鉤各基層行部考核費(fèi)用32.5萬元,獎勵1.86萬元,扣罰4.2萬元;掛鉤績效工資1.4萬元,獎勵780元,扣罰3940萬元;掛鉤市分行機(jī)關(guān)考核費(fèi)用2800元。
三是分層完善周例會制度,加強(qiáng)執(zhí)行力建設(shè),進(jìn)一步提高干部職工的工作效率和質(zhì)量。上半年,市分行共組織召開周例會19次,安排工作514項(xiàng),實(shí)際完成509項(xiàng),工作完成率達(dá)到了99%。
四是加強(qiáng)財會核算管理,逐戶逐筆監(jiān)測貸款利息收回情況,努力提高盈利水平,上半年貸款利息收回率達(dá)到70.14%,與上年持平;規(guī)范費(fèi)用報賬程序,打造陽光財務(wù),尤其對各行部一把手直接經(jīng)手費(fèi)用和采購物品提出了禁止性要求。
五是適時加強(qiáng)內(nèi)控和安全保衛(wèi)工作,進(jìn)一步加強(qiáng)庫存現(xiàn)金、重要空白憑證及ic卡管理;圍繞今年我國奧運(yùn)年穩(wěn)定團(tuán)結(jié)的大局,全面加強(qiáng)安全保衛(wèi)與槍支器械管理,確保業(yè)務(wù)經(jīng)營和各項(xiàng)工作安全穩(wěn)健運(yùn)營。
(四)堅持以人為本,深入推進(jìn)企業(yè)文化。
在積極促進(jìn)業(yè)務(wù)有效發(fā)展、努力提高信貸資產(chǎn)質(zhì)量的同時,我們堅持兩不誤,兩促進(jìn)的原則,全面開展了企業(yè)文化建設(shè)各項(xiàng)工作。
一是將學(xué)習(xí)列入各項(xiàng)工作之首,通過黨委會、中心組學(xué)習(xí)會、行務(wù)會、周例會等多種形式,全行全員、百分之百學(xué)習(xí)了上級行相關(guān)文件和制度辦法,加強(qiáng)了班子隊伍建設(shè),努力了提高員工素質(zhì)。
二是充分利用行長接待日與市縣行56名干部職工開展談心活動,加強(qiáng)了行領(lǐng)導(dǎo)與職工的溝通交流,切實(shí)解決了一些大家關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,進(jìn)一步鞏固了風(fēng)正、氣順、心齊、勁足、績優(yōu)的和諧局面。
三是樹立全新的企業(yè)形象,統(tǒng)一了辦公用品,設(shè)置了形象專欄,配套了班前音樂,規(guī)范了行文和信息報道格式,多次與城市信用社協(xié)調(diào),完成了樓體外形象標(biāo)識的張貼懸掛工作。
四是深入開展制度文化和專業(yè)文化建設(shè),根據(jù)部室工作性質(zhì)、員工崗位要求,征集、提煉、書寫、張貼集體理念22條、個人格言48條;組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)總行制定的《中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行員工行為規(guī)范(試行)》,觀看了禮儀視頻講座;序時開展文化月活動,6月中旬組織職工到劉家峽開展了野外拓展訓(xùn)練;制定、修改、完善各類制度辦法,對現(xiàn)行的40個內(nèi)部管理制度進(jìn)行收集、篩選、整理,于6月初完成了企業(yè)文化《內(nèi)部制度匯編》的編印、分發(fā)工作。
五是積極組織和參與獻(xiàn)愛心活動。5月12日汶川縣發(fā)生特大地震災(zāi)害后,我行積極響應(yīng)黨中央、國務(wù)院和總行、省分行黨委號召,情系災(zāi)區(qū),全行動員,累計捐助款項(xiàng)37900元;捐贈衣物145件,被子31床,香皂、消毒液各1箱,為幫助災(zāi)區(qū)同胞共渡難關(guān)、重建家園盡了一份我們應(yīng)盡的綿薄之力。
三、存在的困難和問題
一是白銀市城市轉(zhuǎn)型對信貸資金的需求量大面寬,為我行提供了難得的發(fā)展機(jī)遇,建議省分行能給我行以城市轉(zhuǎn)型專項(xiàng)授信或?qū)m?xiàng)貸款政策傾斜。二是糧改進(jìn)展緩慢,全市51家企業(yè)改制資金缺口2128萬元,對我行貸款安全造成了風(fēng)險隱患。三是目前我行已經(jīng)營銷的大唐風(fēng)電、國投風(fēng)電等大客戶后續(xù)貸款需求迫切,對我行后續(xù)營銷和客戶維護(hù)工作提出了一定挑戰(zhàn)。
四、下半年工作打算
(一)重點(diǎn)支持夏糧收購。認(rèn)真落實(shí)國務(wù)院、銀監(jiān)會和總分行關(guān)于支持農(nóng)業(yè)和糧食生產(chǎn)的政策要求,充分挖掘當(dāng)?shù)貍鹘y(tǒng)客戶資源,在保證已有糧食企業(yè)收購資金供應(yīng)的前提下,擇優(yōu)做好對符合條件的其他糧食購銷企業(yè)的信貸支持工作,鞏固和發(fā)展傳統(tǒng)業(yè)務(wù)。
(二)持續(xù)抓好貸款營銷。根據(jù)國家有關(guān)金融機(jī)構(gòu)支持資源型城市轉(zhuǎn)型的政策,一方面積極向省分行、總行申請資源型城市可持續(xù)發(fā)展專項(xiàng)授信或?qū)m?xiàng)貸款;一方面根據(jù)我行年初制訂的白銀市分行xx年《客戶營銷規(guī)劃》,積極做好轄區(qū)內(nèi)重點(diǎn)項(xiàng)目貸款的儲備、培育、營銷工作。
(三)全力防范信貸風(fēng)險。依然將風(fēng)險防范放在各項(xiàng)工作之首,按照穩(wěn)健經(jīng)營,重速度、更重質(zhì)量的原則,加大檢查整改力度,規(guī)范貸款辦理程序,適時進(jìn)行監(jiān)測控制,全面防范貸款風(fēng)險,全力清收不良貸款,努力提高信貸資產(chǎn)質(zhì)量。
(四)全面加強(qiáng)內(nèi)部管理。完善各項(xiàng)制度,規(guī)范操作程序,深入開展執(zhí)行力建設(shè);樹立正確的資金計劃意識,努力實(shí)現(xiàn)借貸資金的優(yōu)化配置;建立科學(xué)的績效考核體系,深入推進(jìn)崗位管理和績效考核;加強(qiáng)內(nèi)部控制和安全保衛(wèi),確保業(yè)務(wù)經(jīng)營和各項(xiàng)工作安全運(yùn)營。
(五)深入推進(jìn)企業(yè)文化。積極探索有利于提高員工綜合素質(zhì)的激勵機(jī)制;繼續(xù)抓好以制度文化、行為文化、專業(yè)文化建設(shè)為核心的深層企業(yè)文化建設(shè),增強(qiáng)員工的向心力和歸屬感,營造和諧共事的工作環(huán)境,努力做到以農(nóng)為本求發(fā)展,以人為本促和諧。
(六)全面完成經(jīng)營目標(biāo)。進(jìn)一步發(fā)揮二級分行管理平臺作用,樹立強(qiáng)烈的成本效益觀念,增收節(jié)支,勤儉辦行,嚴(yán)格控制費(fèi)用支出,不斷拓寬收入來源,進(jìn)一步加大收息力度,努力提高經(jīng)營效益,保證全面均衡完成全年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。
銀行上半年工作總結(jié)精選【二】 上半年,我支行按照總行和xx支行工作部署,認(rèn)真貫徹全行xxxx、xxxx、xxxx工作方針,全力配合網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型工作,加強(qiáng)職工隊伍建設(shè),強(qiáng)化內(nèi)控和風(fēng)險管理,齊心協(xié)力抓好工作落實(shí),確保了我行今年上半年各項(xiàng)指標(biāo)的穩(wěn)健運(yùn)行,為完成年度目標(biāo)任務(wù)奠定了堅實(shí)的基礎(chǔ)。
一、各項(xiàng)指標(biāo)完成情況
今年上半年受歐洲多國債務(wù)危機(jī)及國內(nèi)市場經(jīng)濟(jì)低迷等因素影響,金融體系發(fā)展減速,加大了金融業(yè)經(jīng)營發(fā)展的難度。在大氣候不利的環(huán)境下,我支行上下同心,全體職工共同努力,較好的完成了上半年指標(biāo),截至六月末我支行;
(一)公司類指標(biāo)增長顯著。6月末,對公存款余額為xxx億元,較年初新增xxxx億元,增長幅度和實(shí)際增長量都排在xxx支行所轄網(wǎng)點(diǎn)前列。對公存款日均增加xxxx,列xxx支行區(qū)所有網(wǎng)點(diǎn)第x位,新開對公賬戶xx戶。授信業(yè)務(wù)通過授信工作人員努力,為避免風(fēng)險,上半年,我支行共收回個人貸款xxx萬元,避免因利率波動產(chǎn)生的風(fēng)險,并且對xxxxx進(jìn)行了。四級不良貸款收回xxxx萬元,整體質(zhì)態(tài)有一定好轉(zhuǎn)。
(二)個金類指標(biāo)較好完成年度計劃。五月份數(shù)據(jù),14項(xiàng)可比指標(biāo)中,xxx項(xiàng)超過xx分,5項(xiàng)得到滿分。儲蓄存款
余額xx億元,較年初增加xxxx萬元,列xx支行所屬網(wǎng)點(diǎn)第3名,工資客戶新增數(shù)xxx;銀行卡有效消費(fèi)額xxx;新增特約商戶數(shù)xxx;電子銀行柜面替代率xxx;個人網(wǎng)銀有效新增客戶數(shù)小xxxx。
二、上半年主要工作回顧。
(一)堅持以職工為本,狠抓職工隊伍建設(shè),充分調(diào)動職工工作積極性,增強(qiáng)員工組織歸屬感,努力打造團(tuán)結(jié)、和諧、高效的戰(zhàn)斗集體。今年來,我支行把隊伍建設(shè)作為第一要務(wù)來抓,實(shí)實(shí)在在謀發(fā)展,真心誠意辦實(shí)事,理順了人氣,凝聚了人心。一是建立xxxx支行營銷獎勵措施,對支行發(fā)展做出貢獻(xiàn)的職工,在獲取支行營銷獎勵的同時,xxx支行增加額外獎勵;二是定期組織培訓(xùn),提高職工整體素質(zhì),凡是上級下發(fā)文件都由專人先進(jìn)行理解梳理,將提煉好的重點(diǎn)要點(diǎn)交由職工學(xué)習(xí),對難點(diǎn)進(jìn)行討論。做到業(yè)務(wù)準(zhǔn)確性高。三是用親情溫暖人,在職工生病或家庭出現(xiàn)困難的時候及時伸出援助之手,加大幫扶力度。
(二)堅持以客戶為導(dǎo)向,梳理自身業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu),以產(chǎn)品營銷和個性化服務(wù)為手段,進(jìn)一步擴(kuò)大客戶群體,確保支行各項(xiàng)業(yè)務(wù)的快速發(fā)展。xxx支行擁有對公客戶xxx余戶,數(shù)量排全區(qū)網(wǎng)點(diǎn)第二,公司客戶存款更是占了存款總量的77%。如何利用少有的人員營銷服務(wù)好龐大的客戶群體是工作重點(diǎn)所在。我支行建立起如下一套辦法;
一是建立起自己的客戶分級營銷制度,在開拓新客戶的同時,應(yīng)注重維護(hù)存量客戶。將客戶按照存款保有量100萬-500萬,500萬-1000萬,1000萬以上進(jìn)行分類管理。不同級別,組織營銷人員分頭分層營銷;二是進(jìn)一步完善存款客戶的監(jiān)測制度,鎖定日均余額在xxxx萬元以上存款客戶,加以重點(diǎn)監(jiān)測,增強(qiáng)對客戶存款異常變動的反應(yīng)靈敏度,及時調(diào)整營銷策略;三是增加對公服務(wù)柜員,目前我支行安排x名對公非現(xiàn)金柜員,x個現(xiàn)金對公優(yōu)先窗口,滿足每日對公大量業(yè)務(wù);四是利用現(xiàn)代化信息手段,利用網(wǎng)絡(luò)與客戶密切聯(lián)系,第一時間將我行政策和產(chǎn)品信息通知到客戶。
(三)落實(shí)總行和xxx支行工作精神,大力推進(jìn)扁平化工作。營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)扁平化是現(xiàn)代銀行結(jié)構(gòu)趨勢,扁平化后能夠?qū)崿F(xiàn)3層集約化管理模式,大大降低網(wǎng)點(diǎn)非經(jīng)營壓力,能夠釋放基層網(wǎng)點(diǎn)人力資源,能夠激發(fā)出網(wǎng)點(diǎn)經(jīng)營活力。我支行確保將每次管轄支行的會議精神和文件內(nèi)容,第一時間傳遞到每一位職工,定期召開會議,宣傳扁平化管理的優(yōu)點(diǎn),提高職工思想認(rèn)識,確保我支行扁平化過程中職工能夠及時轉(zhuǎn)變思想,積極參與支行的各層級競聘活動,無不良事件發(fā)生。
三、上半年工作中的一些問題。
一是高端客戶分層管理仍處于起步階段,雖然我支行自行創(chuàng)立了客戶分級營銷管理辦法,但是對高端客戶管理分層管理仍處于起步階段,急需全行建立起一套對高端客戶差異化服務(wù)制度辦法,讓網(wǎng)點(diǎn)營銷工作有方法可依照,有資源可利用。只有通過一些高端的文化沙龍、經(jīng)濟(jì)論壇等服務(wù)手段,才能夠吸引客戶,留住客戶。
二是客戶經(jīng)理隊伍需要進(jìn)一步加強(qiáng),目前我行產(chǎn)品少,客戶經(jīng)理工作人員少,經(jīng)驗(yàn)少;大部分理財業(yè)務(wù)市場競爭力相對較差;大多數(shù)通過客戶經(jīng)理老客戶持續(xù)營銷才有所成效,在吸引新客戶方面明顯捉襟見肘。
三是6月初新業(yè)務(wù)系統(tǒng),職工磨合熟練還需要一定時間。
四、下半年的工作方法
今年上半年,我行各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作平穩(wěn)發(fā)展,各項(xiàng)指標(biāo)較去年有大幅度提升。但我們也必須清醒地認(rèn)識到我們下半年面臨的巨大的困難和挑戰(zhàn)。今年下半年,央行仍有可能再一次降息,并且由于利率定價權(quán)的松動對我營銷工作造成一定困難。下半年我們的工作重點(diǎn):
農(nóng)險半年工作總結(jié) 第9篇
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一、開展的主要工作
(一)開展治理教育亂收費(fèi)工作。教育亂收費(fèi)既侵害群眾的切身利益,又嚴(yán)重?fù)p害教育系統(tǒng)的形象。上半年,我縣扎實(shí)開展減輕中小學(xué)生負(fù)擔(dān)全面提高教育質(zhì)量工作;認(rèn)真落實(shí)“兩免一補(bǔ)”政策,共免收雜費(fèi)及學(xué)生公用經(jīng)費(fèi)2170.03萬元,免教科書費(fèi)605.88萬元,補(bǔ)助貧困寄宿制學(xué)生655.27萬元,“兩免一補(bǔ)”涉及13萬學(xué)生家庭,極大地減輕了學(xué)生家長負(fù)擔(dān);全面推行教育收費(fèi)申報制度和教育收費(fèi)公示制度,組織力量在全縣范圍內(nèi)開展教育收費(fèi)大檢查。目前,我縣各級學(xué)校無教育亂收費(fèi)現(xiàn)象。
(二)糾正醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務(wù)中的不正之風(fēng)。為確保我縣群眾用藥安全,促進(jìn)醫(yī)藥事業(yè)的健康發(fā)展,加強(qiáng)整頓和規(guī)范藥品市場秩序。上半年,共集中招標(biāo)采購藥品金額920萬元,占用藥總金額的95%,省級定價藥品降低總金額110萬元,參加以省為單位網(wǎng)上采購藥品的醫(yī)院25個,占醫(yī)院總數(shù)的100%;嚴(yán)厲查處非法行醫(yī)、假劣藥品和醫(yī)療器械、違規(guī)廣告等問題,共出動車輛40輛次、人員105人次,監(jiān)督檢查醫(yī)療機(jī)構(gòu)170戶(次)、責(zé)令限期整改15家,查處非法行醫(yī)11家,沒收醫(yī)療器械67件,沒收藥品23箱;加大醫(yī)療行為整治力度,重點(diǎn)查處濫用藥、濫檢查、濫開大處方、亂收費(fèi)和收受“紅包、回扣”、私自外出會診、手術(shù)及向外介紹檢查、拿藥等從中撈取好處的行為。對醫(yī)療服務(wù)中有不正之風(fēng)的8人進(jìn)行問責(zé),同時大力開展“廉政文化進(jìn)醫(yī)院”活動和民主評議政風(fēng)行風(fēng)跟蹤問效檢查工作,促進(jìn)醫(yī)療部門行風(fēng)根本好轉(zhuǎn)。
(三)做好減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)和落實(shí)各項(xiàng)強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策工作。上半年,教育系統(tǒng)實(shí)行“兩免一補(bǔ)”政策,減輕學(xué)生家長負(fù)擔(dān)3431萬元;全縣4383.56萬元惠農(nóng)資金全部以“一卡通”的形式及時兌現(xiàn)到農(nóng)民手中;家電下鄉(xiāng)活動共補(bǔ)貼群眾2.6萬元;認(rèn)真落實(shí)農(nóng)村“一事一議”制度,實(shí)施“一事一議”財政補(bǔ)貼項(xiàng)目657個,受益群眾38695戶174865人;強(qiáng)化對災(zāi)后重建和農(nóng)業(yè)項(xiàng)目資金的監(jiān)管,確保資金專款專用;加強(qiáng)對涉農(nóng)亂收費(fèi)、亂攤派、亂罰款等問題的專項(xiàng)治理工作;根據(jù)上級的要求,開展涉農(nóng)收費(fèi)監(jiān)測工作,共建立涉農(nóng)收費(fèi)監(jiān)測點(diǎn)18個,監(jiān)測聯(lián)絡(luò)員18名,監(jiān)測聯(lián)系戶90戶。目前,全縣無亂收費(fèi)、亂攤派、亂罰款等現(xiàn)象發(fā)生。
(四)加強(qiáng)對“四項(xiàng)資金”的監(jiān)管。為確保社保資金、住房公積金、扶貧資金、民政救災(zāi)資金的??顚S煤唾Y金安全,緊緊圍繞截留、挪用、虛假發(fā)放、出借、擠占等違規(guī)違紀(jì)行為強(qiáng)化制度建設(shè)、加大監(jiān)督檢查力度,重點(diǎn)對社會保險基金開展專項(xiàng)治理工作,一季度累計結(jié)余基本養(yǎng)老保險金22,446,052.42萬元、工傷保險金465,767.64萬元、生育保險金259,694.23萬元、失業(yè)保險金631,333.*萬元、城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險金18,895,649.71萬元。上半年,我縣“四項(xiàng)資金”的使用無違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生。
(五)加大清理拖欠農(nóng)民工工資力度。上半年,緊緊圍繞改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局,堅持以規(guī)范理順勞動關(guān)系為突破口,以全面維護(hù)農(nóng)民工權(quán)益為重點(diǎn),以勞動監(jiān)察執(zhí)法為保證,通過采取有效措施,使全縣的農(nóng)民工維權(quán)工作有了新的突破。上半年,我縣共監(jiān)督20家項(xiàng)目建設(shè)施工單位在財政專戶存入農(nóng)民工工資保障金達(dá)200萬元,查處19件涉及農(nóng)民工工資的案件,為126名農(nóng)民工追回工資29.04萬元,督促一戶用人單位發(fā)放農(nóng)民工工資157萬元,涉及農(nóng)民工785人。
(六)深入治理公共服務(wù)行業(yè)和行業(yè)協(xié)會、市場中介組織塤害群眾利益等問題。對公共服務(wù)行業(yè)利用特殊地位管理優(yōu)勢限制消費(fèi)者權(quán)利、設(shè)置服務(wù)陷井、推行強(qiáng)制服務(wù)、指定消費(fèi)、亂收費(fèi)等損害消費(fèi)者權(quán)益和行業(yè)協(xié)會強(qiáng)制入會、攤派會費(fèi)、搭車收費(fèi)、指定服務(wù)以及中介組織搞價格欺詐、提供虛假信息、搞惡性競爭等塤害群眾利益的行為,認(rèn)真開展督促檢查。目前,尚無重大違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生。
(七)深入開展民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作。為進(jìn)一步加快我縣對外開放和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展步伐,切實(shí)轉(zhuǎn)變政府各職能部門的工作作風(fēng),提高公共服務(wù)部門的服務(wù)質(zhì)量,加大社會監(jiān)督力度。上半年,縣人民政府糾風(fēng)辦對上年度評議的31個行政事業(yè)單位、6個公共服務(wù)部門(共1611人參評)的評議結(jié)果進(jìn)行梳理、匯總,縣委將評議結(jié)果以下發(fā)文件和在政務(wù)網(wǎng)上進(jìn)行公布等方式在全縣范圍內(nèi)進(jìn)行通報,責(zé)令意見建議較為集中的縣公安局、衛(wèi)生系統(tǒng)、移動公司等部門和單位限期作出整改;對去年開展民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作的衛(wèi)生系統(tǒng)進(jìn)行跟蹤問效檢查,對縣人民醫(yī)院的8名醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行問責(zé)。通過認(rèn)真整改,進(jìn)一步提高了依法行政、依法辦事的能力,切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),杜絕了工作人員,在具體辦事中態(tài)度“冷、硬、橫、推”和“吃、拿、卡、要”等不良現(xiàn)象的發(fā)生,真正做到熱情服務(wù)、文明執(zhí)法。
(八)治理公路“三亂”工作。一是認(rèn)真做好宣傳工作,相關(guān)單位在顯著位置公布治理公路“三亂”投訴電話,在重要道路和各執(zhí)法機(jī)構(gòu)發(fā)放治理公路“三亂”宣傳資料。二是建立交通系統(tǒng)公路水路“三亂”監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)和快速反應(yīng)機(jī)制,切實(shí)加強(qiáng)對治理工作的動態(tài)管理,維護(hù)好群眾的利益。三是建立*縣治理公路水路“三亂”聯(lián)席會議制度,進(jìn)一步加大治理“三亂”工作力度,有效防止“三亂”反彈。四是加強(qiáng)巡查,針對公路“三亂”問題較易發(fā)生的地方進(jìn)行經(jīng)常性巡邏檢查,在春節(jié)前后的運(yùn)輸高峰期,共出動警力1000余人(次),出動警車140輛(次),查驗(yàn)車輛8000余輛(次),查處交通違法行為158起,確保轄區(qū)內(nèi)目前未發(fā)生群死群傷重特大道路交通事故。五是加速“綠色通道”建設(shè),確保道路運(yùn)輸安全暢通。上半年,全縣境內(nèi)無公路“三亂”現(xiàn)象。
(九)清理和規(guī)范評比達(dá)標(biāo)表彰活動。根據(jù)《中共中央辦公廳關(guān)于進(jìn)一步清理規(guī)范黨委、人大、政協(xié)和法院、檢察院評比達(dá)標(biāo)表彰活動的通知》(廳字〔20*〕20號)和省、州實(shí)施方案要求,我縣及時成立領(lǐng)導(dǎo)小組、制定實(shí)施方案,加大清理規(guī)范工作力度,對涉及縣、鄉(xiāng)的20多個部門和單位除個別為促進(jìn)整體工作而設(shè)置的項(xiàng)目保留外其他項(xiàng)目一律按規(guī)定撤消。目前,我縣無違規(guī)違紀(jì)的達(dá)標(biāo)表彰項(xiàng)目。
農(nóng)險半年工作總結(jié) 第10篇
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一、2012年上半年主要工作完成情況
(一)就業(yè)再就業(yè)工作進(jìn)展順利
積極貫徹落實(shí)省、市、縣促進(jìn)就業(yè)再就業(yè)工作的各項(xiàng)方針政策,以增加就業(yè)崗位為目標(biāo),以落實(shí)再就業(yè)政策為目的,進(jìn)一步加大資金投入,堅持以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè),加速推進(jìn)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)園建設(shè),截至目前我縣第一批建成的兩個農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)園(新城、店埠),已有標(biāo)準(zhǔn)化車間5160平方米、在建3800平方米,共入駐10家非正規(guī)就業(yè)勞動組織,帶動就業(yè)390人。第二批三個農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)園(撮鎮(zhèn)、石塘、梁園)也已全部啟動實(shí)施,其中撮鎮(zhèn)鎮(zhèn)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)園已建好四層兩幢標(biāo)準(zhǔn)化廠房,建筑面積約12000平方米,目前已有一家企業(yè)進(jìn)駐園區(qū),帶動周邊失業(yè)農(nóng)民就業(yè)約200多人;梁園鎮(zhèn)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)園位于縣中東部,一期占地面積80畝,計劃建成3000平方米標(biāo)準(zhǔn)化鋼結(jié)構(gòu)廠房及相關(guān)配套設(shè)施,目前園區(qū)已經(jīng)進(jìn)駐企業(yè)兩家,吸納當(dāng)?shù)剞r(nóng)民300人就業(yè);石塘鎮(zhèn)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)園已建成四幢二層標(biāo)準(zhǔn)化車間,建筑面積7000平方米,目前已有1家企業(yè)入園,帶動就業(yè)人數(shù)80人。預(yù)計第二批農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)園全部建成后標(biāo)準(zhǔn)化車間將達(dá)25000平方米,帶動周邊就業(yè)約1680多人。1-6月份我縣城鎮(zhèn)新增就業(yè)崗位4314人、下崗失業(yè)人員再就業(yè)1758人,就業(yè)困難人員再就業(yè)35人、免費(fèi)再就業(yè)培訓(xùn)120人、免費(fèi)職業(yè)介紹461人、新增勞務(wù)輸出7772人、職業(yè)技能鑒定1123人、免費(fèi)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)60人、發(fā)放下崗失業(yè)人員小額貸款296萬元,均能趕超全年目標(biāo)任務(wù)的序時進(jìn)度,確保了城鎮(zhèn)登記失業(yè)率長期穩(wěn)定在4.0%左右;此外積極組織各類現(xiàn)場咨詢招聘會15場次,提供就業(yè)崗位12640個,發(fā)放各類宣傳資料3萬余份,現(xiàn)場達(dá)成用工意向達(dá)2000多人。
(二)社會保險擴(kuò)面征繳工作成效顯著
上半年,我縣社?;鹫骼U工作堅持廣覆蓋、?;尽⒍鄬哟巍⒖沙掷m(xù)的方針,完善加快推進(jìn)建立覆蓋城鄉(xiāng)居民的社會保障體系,擴(kuò)大社會保險覆蓋范圍。截至6月底,除養(yǎng)老保險參保人數(shù)外其他四項(xiàng)社保征繳均已超額全年目標(biāo)任務(wù)數(shù),其中養(yǎng)老保險參保30437人、醫(yī)療保險參保41178人、失業(yè)保險參保13349人、工傷保險參保12494人、生育保險參保8801人,分別完成全年目標(biāo)任務(wù)的92.23%、103.72%、106.8%、114.62%、111.4%;征繳社?;?286.43萬元(其中:養(yǎng)老保險征繳4958.28萬元、醫(yī)療保險征繳4015.14萬元、失業(yè)保險征繳198.74萬元、工傷保險征繳68.37萬元和生育保險征繳45.90萬元)。1-6月份,共支出社會保險基金12664.88萬元(其中:養(yǎng)老保險7672.41萬元、醫(yī)療保險4875.2萬元、失業(yè)保險68.74萬元、工傷保險34.1萬元、生育保險14.43萬元)。
(三)勞動關(guān)系保持和諧穩(wěn)定
截至6月底全縣共受理舉報投訴案件20起,結(jié)案20起,結(jié)案率100%;為336人追討拖欠工資20.1422萬元;清退風(fēng)險抵押金0.06萬元,涉及勞動者2人;督促補(bǔ)簽勞動合同4518人;全縣共有815戶用人單位進(jìn)行勞動用工登記備案,簽訂勞動合同備案3667人,解除勞動合同備案1954人。1-6月份接受勞動爭議52件,其中立案46件,已審理結(jié)案33件,(其中:仲裁調(diào)解12件、仲裁裁決20件、撤訴1件),結(jié)案率72%。有效地維護(hù)了用人單位和勞動者的合法權(quán)益。
(四)新農(nóng)保試點(diǎn)工作全面展開
為徹底解決全縣百萬農(nóng)民養(yǎng)老問題,我們超前謀劃、積極探索、充分準(zhǔn)備,緊緊抓住國家開展新農(nóng)保試點(diǎn)工作的難得機(jī)遇,成為全國首批、省12個新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險試點(diǎn)縣之一。自試點(diǎn)工作全面啟動以來,全縣已有54.2萬農(nóng)民群眾進(jìn)行參保登記,參保率已達(dá)到80.44%,參保群眾正在通過縣農(nóng)村合作銀行網(wǎng)點(diǎn)繳納養(yǎng)老保險費(fèi),截至6月底,全縣共有60周歲以上136038名農(nóng)村老人每人每月都能享受到60元的養(yǎng)老金待遇,累計發(fā)放養(yǎng)老金5899.4萬元。
(五)民生工程穩(wěn)步推進(jìn)
2012年,我縣二十九項(xiàng)民生工程中涉及勞動和社會保障部門的有三項(xiàng),分別是:未參保集體企業(yè)退休人員生活費(fèi)保障、農(nóng)民工技能培訓(xùn)、城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保障。截至6月底,全縣共有未參保集體企業(yè)退休人員100人,按每人每月220元發(fā)放基本生活費(fèi),通過郵政儲蓄網(wǎng)點(diǎn)每人一折實(shí)行社會化發(fā)放,已按時足額發(fā)放基本生活費(fèi)13.14萬元。1-6月份我縣農(nóng)民工技能培訓(xùn)1814人,目標(biāo)任務(wù)(3500人)完成率51.8%,其中取得職業(yè)資格證書1123人。城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險基金累計支出350.8萬元。其中,在校學(xué)生226人次,報銷總額79.4萬元,人均報銷3513元,占基金總支出33.4%;18歲以下居民51人,報銷總額13.9萬元,人均報銷2725元,占基金總支出5.8%;其他居民392人,報銷總額144.6萬元,人均報銷3689元,占基金總支出60.8%。1到6月累計辦理居民二次補(bǔ)償477人次,基金支出112.9萬元。
(六)企業(yè)退休人員社會化管理工作取得新突破
截止6月底,納入企業(yè)養(yǎng)老保險范圍內(nèi)的離退(職)休人員共有10474人,其中離休干部111人,建國前參加革命工作老工人30人,遺屬補(bǔ)助對象1262人,累計發(fā)放各項(xiàng)企業(yè)職工基本養(yǎng)老待遇7671萬元。同時縣勞動保障局不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),創(chuàng)新工作機(jī)制,在20個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(開發(fā)園區(qū))勞動保障事務(wù)所內(nèi)設(shè)立了退管服務(wù)機(jī)構(gòu),同時選配了專(兼)職工作人員,逐步將現(xiàn)有企業(yè)退休人員移交到鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)進(jìn)行管理服務(wù),截至目前我縣社區(qū)管理服務(wù)率已達(dá)96%。
二、存在的問題
2012年下半年,勞動保障工作依然任務(wù)艱巨。一是就業(yè)和再就業(yè)工作更加艱難;二是社會保險擴(kuò)面難度加大。三是隨著勞動關(guān)系雙方法律意識的不斷增強(qiáng),勞動監(jiān)察和勞動爭議仲裁案件日益增多。
三、2012年下半年工作計劃
(一)千方百計擴(kuò)大再就業(yè)。認(rèn)真貫徹落實(shí)《省實(shí)施<就業(yè)促進(jìn)法>;辦法》,緊密結(jié)合工作實(shí)際,理清工作思路,重點(diǎn)開展有針對性的就業(yè)技能培訓(xùn),以訂單和定向培訓(xùn)為重點(diǎn),緊扣產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求和就業(yè)愿望,開展有針對性的就業(yè)培訓(xùn)服務(wù),確保下崗失業(yè)人員的就業(yè)穩(wěn)定率和就業(yè)收入“雙提高”。
(二)進(jìn)一步加強(qiáng)社保擴(kuò)面征繳。以農(nóng)民工、非公有制經(jīng)濟(jì)組織就業(yè)人員、個體工商戶、城鎮(zhèn)靈活就業(yè)人員為重點(diǎn),擴(kuò)大社會保險覆蓋范圍,進(jìn)一步做好失業(yè)、工傷、生育、失地農(nóng)民和農(nóng)村養(yǎng)老保險工作,努力完成上級下達(dá)的各項(xiàng)基金征繳任務(wù)。
(三)扎實(shí)做好我局三項(xiàng)民生工程。嚴(yán)格按照民生工程實(shí)施方案,強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),健全工作機(jī)制,應(yīng)嚴(yán)格按照進(jìn)度要求保質(zhì)保量完成全年目標(biāo)任務(wù)。
(四)積極化解勞動關(guān)系領(lǐng)域的突出矛盾。積極開展勞動合同簽訂、勞動用工登記、農(nóng)民工工資支付、參加社會保險等法律法規(guī)及政策的宣傳和指導(dǎo)工作,充分發(fā)揮勞動保障監(jiān)察“兩網(wǎng)化”作用,及時處理違反勞動保障法律法規(guī)的案件,堅決做到件件有回音、事事有結(jié)果,同時依法幫助企業(yè)建立勞動爭議調(diào)解組織,規(guī)范企業(yè)用工行為,積極處理各種勞動爭議,努力創(chuàng)建和諧勞動關(guān)系。