第1篇 街道婦聯(lián)2023年度總結(jié)范文
今年以來，我街道婦聯(lián)在區(qū)婦聯(lián)、街道工委、辦事處的領(lǐng)導(dǎo)下，分解落實了區(qū)、街兩級組織下達的目標(biāo)管理任務(wù)，我們堅持組織、載體、方法“三個創(chuàng)新”，實現(xiàn)了婦女工作和社區(qū)工作的融合，使婦女成為社區(qū)建設(shè)的重要力量和社區(qū)發(fā)展的主要受益者，有效地促進了光華路街道和諧社區(qū)的進一步發(fā)展。具體做法如下：一、堅持三大創(chuàng)新，不斷壯大婦聯(lián)組織
光華路街道共有基層婦代會16個，其中社區(qū)婦代會12個，2個街辦企業(yè)婦代會、2個私營企業(yè)婦代會。婦女2萬多人。將這些工作和生活在社區(qū)中的女性有效地組織起來，不僅是婦女組織建設(shè)的重要工作內(nèi)容，也是社區(qū)建設(shè)的必然要求。我們充分發(fā)揮婦聯(lián)具有“行政組織”和“群眾組織”雙重性質(zhì)的獨特優(yōu)勢，以完整的各級婦聯(lián)組織為依托，以廣泛的社會影響為資源，分類設(shè)置、重點突破，最廣泛地將廣大婦女群眾團結(jié)在婦女組織周圍，納入社區(qū)建設(shè)體系。
1、堅持思想創(chuàng)新，婦女組織與社區(qū)建設(shè)同步推進
婦聯(lián)建陣地、辦組織必須解放思想，不斷突破陳舊的觀念。今年，我們在街道工委、辦事處的正確指導(dǎo)下，把社區(qū)婦女工作納入社區(qū)組織工作的規(guī)劃中，讓婦女在基層組織成為主要參與者和工作者，為基層婦女工作的開展提供了有利條件。街道婦聯(lián)堅持每月一次例會，每季度組織一次婦女干部培訓(xùn)班，學(xué)習(xí)有關(guān)婦聯(lián)工作文件的精神，有關(guān)婦兒法律知識和業(yè)務(wù)知識，幫助婦女干部提高綜合能力，推進婦女工作上的水平。
2、堅持管理模式創(chuàng)新，建設(shè)“多元化”的婦女組織
我們不斷探索成功經(jīng)驗，優(yōu)化管理模式。一是變行政領(lǐng)導(dǎo)為行政指導(dǎo)，指導(dǎo)社區(qū)通過開展各具特色的活動，充分發(fā)揮不同類別婦女群體的“個性”，用各種形式將她們組織起來，延伸婦女工作的手臂;二是變行政領(lǐng)導(dǎo)為行政引導(dǎo)。引導(dǎo)社區(qū)婦聯(lián)根據(jù)各社區(qū)的特點，以共同的興趣愛好為主體健全和完善社區(qū)婦女組織，慶華、戎苑等八個社區(qū)的家政服務(wù)站、健身團隊等在街道婦聯(lián)的引導(dǎo)下蓬勃發(fā)展，成為了社區(qū)文化建設(shè)的重要陣地;三是變普抓為抓典型帶全局。今年我們把著力點放在銀龍花園社區(qū)兒童德育中心和四方新村小學(xué)的巾幗文明示范崗。以此同時，今年上半年我們還在駐區(qū)金陵職教、銀龍花園學(xué)校、工程兵工程學(xué)院幼兒園以及海夫向農(nóng)貿(mào)市場先后成立了婦委會，擴展了婦女組織及社區(qū)巾幗志愿者隊伍，現(xiàn)我街道婦女志愿者人數(shù)達380人。今年上半年，銀龍花園社區(qū)兒童德育中心和婦女工作室獲南京市先進集體;四方新村小學(xué)獲南京市巾幗文明示范崗先進集體，另還創(chuàng)建了“零家庭暴力社區(qū)”先進單位——戎苑社區(qū)。
3、堅持服務(wù)方式創(chuàng)新，促進社區(qū)服務(wù)業(yè)發(fā)展
不同層次的婦女有不同需求，這對婦聯(lián)履行職責(zé)也提出了不同的要求。今年以來，我們不斷創(chuàng)新服務(wù)方式，開辟了“服務(wù)婦女、服務(wù)社會”的更新更廣的領(lǐng)域，逐步形成了以法律援助、技能培訓(xùn)等形式的實質(zhì)性服務(wù)組織，以聯(lián)誼組織、創(chuàng)業(yè)就業(yè)、巾幗團隊為依托的指導(dǎo)性服務(wù)，以家政服務(wù)、心理咨詢、婚姻介紹等為內(nèi)容的中介性服務(wù)，建立與婦女廣泛聯(lián)系、平等溝通、共同參與的工作平臺。
二、多舉并措，開拓婦女工作新天地
1、創(chuàng)建“文明樓幢”，促進社區(qū)和諧與文明
社區(qū)建設(shè)的目的實現(xiàn)社區(qū)成員的自我教育、自我服務(wù)、自我管理和自我約束，在社區(qū)功能形成過程中，婦聯(lián)承接了直接服務(wù)婦女兒童的相關(guān)社會管理職能。我們從社會的細(xì)胞和社區(qū)的基本單位——“家庭”入手，在“文明樓幢”創(chuàng)建中廣泛開展群眾文化活動，引導(dǎo)居民積極參加，從而促進家庭文明建設(shè)和社區(qū)文化建設(shè)。
今年在慶祝“三八”婦女節(jié)前夕，街道組織了100多名下崗失業(yè)女工在百安居廣場、石林廣場舉辦的“迎三八、架金橋、促就業(yè)”免費招聘會，為她們開辟了就業(yè)渠道。在第80個建軍節(jié)期間，街道婦聯(lián)偕同社區(qū)婦聯(lián)與工程兵工程兵學(xué)院教練營聯(lián)手創(chuàng)立了“牽手家園”主題活動，進行了“幫困手、幫扶手、助學(xué)手、連心手、助老手、大手牽小手”等系列行動，還建立了軍嫂服務(wù)站，開辦了保姆房，實行了家政服務(wù)社會化，軍民共建屬地化，并在新浪網(wǎng)站開辟“牽手家園”工作博客，吸引了一批知識女性的關(guān)注，充分體現(xiàn)了特色活動在轄區(qū)內(nèi)作用。
四方社區(qū)婦聯(lián)還根據(jù)自身特點，成立了“殘疾人互助維權(quán)站”，主要以殘疾人互幫互助為主，為女同胞中的弱勢群體維權(quán)，爭取合法權(quán)益，使她們有委屈、有難處有一個傾訴的地方。四方新村居民唐蕓家庭婆媳之間因經(jīng)濟財產(chǎn)等原因產(chǎn)生糾紛，在街、區(qū)婦聯(lián)干部的幫扶疏導(dǎo)下，家庭矛盾得到及時解決。金泰社區(qū)婦聯(lián)開辦了一個“嘉寶育嬰中心”，專門為社區(qū)0~1歲的嬰幼兒開發(fā)智力、孕育活潑健康寶寶開展爬行、游泳等活動，并為媽媽們舉辦如何哺育聰明寶寶的知識講座，使媽媽們在撫養(yǎng)寶寶成長同時，又掌握了一項生存的本領(lǐng)和技能。
街道婦聯(lián)開展了以“關(guān)愛家庭、和諧發(fā)展、共創(chuàng)明天”為主要內(nèi)容的家庭文明，成為街道及社區(qū)文化的重要內(nèi)涵，已有8個社區(qū)開展了創(chuàng)建文明樓幢的活動，尤其是石門坎社區(qū)不但創(chuàng)建了一個市級文明樓幢，還創(chuàng)立了一個區(qū)級文明樓幢，城開家園的兩幢樓分別獲市、區(qū)級文明樓。
2、拓展服務(wù)渠道，完善社區(qū)服務(wù)功能
家政服務(wù)是社區(qū)服務(wù)業(yè)的發(fā)展重點，婦聯(lián)發(fā)展家政服務(wù)業(yè)有獨特的優(yōu)勢，也是婦女工作進社區(qū)的最有效途徑之一。我們按照企業(yè)化運作模式，下大力氣把家政服務(wù)中心辦成婦聯(lián)直接面向社會服務(wù)婦女的窗口。建立了6個家政服務(wù)站，使下崗女工在家政服務(wù)崗位上重新找到了自己的人生價值。
同時，街道婦聯(lián)聯(lián)手勞保所在銀龍南苑社區(qū)舉辦了下崗、失業(yè)、失地婦女技能培訓(xùn)班，內(nèi)容包括計算機、插花、保安、物業(yè)管理、家政服務(wù)等等，培訓(xùn)人員達280人，介紹上崗人員120人，家政服務(wù)成為社區(qū)就業(yè)的重要途徑。
積極做好婦女再就業(yè)工作。首先我們努力為下崗失業(yè)婦女創(chuàng)造再就業(yè)條件，舉辦各類有證書的培訓(xùn)班，以便下崗失業(yè)婦女撐握一門技能，爭取能再上崗。如我們開設(shè)了家政班、計算機班、保育員班、物業(yè)班、數(shù)碼影像班等10個班，共有800多人參加培訓(xùn)。其次我們以兩個家政公司為載體，促進婦女就業(yè)。今年，這兩個家政公司共推薦上崗463人次，新推薦上崗人數(shù)187人，新增用戶329戶，現(xiàn)有固定員工342人。公司還為女職工的保障機制考慮，為250名家政服務(wù)員辦理了非正規(guī)就業(yè)保險手續(xù)，同時有135戶用戶辦理了家政保險，為家政服務(wù)員送上了一份關(guān)愛，一份保障。在街道的扶持下，私營企業(yè)、創(chuàng)業(yè)女性魏美紅、戴清玉在經(jīng)營管理中成績突出，獲得白下區(qū)優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)獎3000元。
另外，各社區(qū)還建立了“老人服務(wù)熱線”、“殘疾人維權(quán)站”、“流動人口公寓管理站”、“軍嫂就業(yè)幫扶站”等志愿者服務(wù)網(wǎng)絡(luò);把社區(qū)電話和社區(qū)網(wǎng)站等窗口地帶，逐漸成打造成為了社區(qū)居民的“一撥靈”和“全天候”;興建“愛心幫扶站”、“愛心職介窗”、“愛心康復(fù)室”等社區(qū)服務(wù)平臺，廣泛開展鄰里互助活動。在各個社區(qū)啟動了“社區(qū)服務(wù)指南”、 “扶助服務(wù)”的標(biāo)準(zhǔn)等貫標(biāo)工作，全面推進社區(qū)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的貫標(biāo)工作，全方位提升社區(qū)服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平。
關(guān)愛女性健康，積極做好婦科普查工作。我們對社區(qū)中下崗、失業(yè)、退休在家的4000名困難中老年婦女進行了免費體檢，為她們及時發(fā)現(xiàn)疾病、及早預(yù)防疾病、及時治療提供了有效保障。同時邀請了南京市婦幼保健醫(yī)院徐蒂院長到社區(qū)對轄區(qū)內(nèi)的戎苑賓館、石林廣場、駐區(qū)學(xué)校、社工站等單位進行了女職工保健知識的宣講，把服務(wù)送到基層，把知識送到外來女性中去。
切實加強私托票據(jù)管理和使用，無票據(jù)遺失，做好服務(wù)。
3、創(chuàng)建“零家庭暴力”，促進社區(qū)維權(quán)
上半年我們街道開展了創(chuàng)建“零家庭暴力”社區(qū)活動，家庭暴力發(fā)生率被納入社會治安綜合治理和創(chuàng)建平安社區(qū)的重要考核指標(biāo)。我們依托各級婦女組織，在街道建有一個維權(quán)站，在12個社區(qū)設(shè)有維權(quán)點28個，樓棟設(shè)有維權(quán)員260人;將維權(quán)工作的主戰(zhàn)場放在社區(qū)。健全婦聯(lián)組織維權(quán)網(wǎng)絡(luò)，及時地處理家庭糾紛，減少了家庭暴力的發(fā)生;在社區(qū)開辦了法律知識培訓(xùn)班，提高社區(qū)維權(quán)意識和社會性別意識，有效的增強了廣大婦女的法律意識。以戎苑社區(qū)的創(chuàng)建經(jīng)驗，作為全街道的試點，目前光華路地區(qū)已有12個社區(qū)在開展此項活動。如：石門坎社區(qū)創(chuàng)辦了讀書站，由原來的20戶發(fā)展為現(xiàn)在的60戶。以馮樹憑家報為代表作，深化了社會家庭文化生活，營造了社區(qū)婦聯(lián)工作的文化氛圍，學(xué)習(xí)型家庭不斷涌現(xiàn)，形成了融洽的鄰里情、婆媳情、妯娌情和姐妹情。馮樹憑辦家庭報現(xiàn)已達658期。
4、加強家庭文化建設(shè)，促進未成年人教育。
我們創(chuàng)辦家長學(xué)校12個，全面開展了“百戶家庭學(xué)禮儀”、“百戶家庭網(wǎng)上行”等系列學(xué)習(xí)活動。為確保這些系列學(xué)習(xí)活動的順利進行，街道成立了活動領(lǐng)導(dǎo)小組，并建立了相應(yīng)的工作機制、考核機制和激勵機制。以“關(guān)心兒童健康成長，培育合格小公民”為主體，在駐區(qū)的四方新村小學(xué)建立了小公民道德建設(shè)基地、在工程兵學(xué)院建立了少年軍校。在此基礎(chǔ)上，我們進一步開展了“小公民道德建設(shè)”的系列活動，以培養(yǎng)合格小公民為主題，以“五小行動”為抓手，在全街道各社區(qū)內(nèi)組織了中小學(xué)生進行形式多樣，豐富多彩的活動，并對他們進行愛國主義、國防、法制、環(huán)保等多方面的教育。
