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公司工會活動總結(jié)(3篇)

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):10

公司工會活動總結(jié)

第1篇 公司工會度宣傳、群眾活動工作總結(jié)

2023年,__公司工會宣傳及群眾活動工作在公司黨委及上級工會的領(lǐng)導(dǎo)下,針對工會工作面臨的新形勢、新情況、新問題,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),全面貫徹中國工會十四大精神,緊緊圍繞中心,服務(wù)大局。本著對內(nèi)弘揚正確的思想理論、培育健康的企業(yè)理念,對外塑造良好的企業(yè)工會形象的指導(dǎo)方針,充分發(fā)揮工會組織的“維護(hù)、參與、教育、建設(shè)”的四項社會職能作用,引領(lǐng)廣大干部群眾積極投身到企業(yè)改革、發(fā)展和穩(wěn)定的工作中去,有力地推進(jìn)了公司經(jīng)濟(jì)和各項事業(yè)的健康協(xié)調(diào)發(fā)展?,F(xiàn)就一年來工會宣傳、組織群眾活動的工作總結(jié)如下:

一、發(fā)揮工會鼓勁吶喊作用,宣傳工作有聲有色

2023年,我們按照師宣傳思想工作會議精神和總體工作部署,圍繞公司的中心工作,牢牢把握正確的輿論導(dǎo)向。堅持團(tuán)結(jié)、穩(wěn)定、鼓勁,正面宣傳為主的方針,使工會宣傳思想工作更好地體現(xiàn)了時代性、把握了規(guī)律性、富于了創(chuàng)造性。2023年,我們在各類國家級刊物《工人日報》、《中國婦女報》及省級刊物《兵團(tuán)工運》、《工人時報》等刊物上刊發(fā)工會類文章6,制作各類工會櫥窗、圖板28塊,橫幅6條,出板報12期。在全公司范圍內(nèi)營造了一種健康有序,積極向上、倡導(dǎo)先進(jìn)的思想氛圍;營造了一種誠信維權(quán)的經(jīng)營氛圍;營造了一種凝心聚力、積極拼搏、求真務(wù)實的輿論氛圍;營造了一種創(chuàng)先爭優(yōu)、比學(xué)趕超的工作氛圍。為公司改革和事業(yè)發(fā)展提供了理論指導(dǎo)、輿論力量、精神支柱和文化條件。

同時,工會每年都要定期召開理論研究會,探討新時期的工會工作,并經(jīng)常深入到基層撰寫具有一定價值的文章在會上進(jìn)行交流和研究,2023年,我們征集的各種工會論文達(dá)1,為提高工會干部的理論水平奠定了基矗2023年初,我公司工會創(chuàng)辦了內(nèi)部刊物《工會簡報》,每月一期,結(jié)合工會工作的重點進(jìn)行報道和宣傳,及時反映工會工作動態(tài)、職工生活、先進(jìn)典型、勞模風(fēng)采、巾幗建功、競賽臺、經(jīng)驗交流,為廣大職工提供各類信息,受到廣大職工的一致好評。

二、增強(qiáng)工會凝心聚力作用,文化活動多姿多彩

過去的一年中,公司工會始終把加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)和開展員工文體活動納入企業(yè)整體工作來抓,把員工文體活動的著眼點放在基層,立足點放在員工群眾中,形成了統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、工會負(fù)責(zé)、各部門配合的工作局面。工會在重大節(jié)日、重大事件、專題活動期間均組織健康有益、形式多樣、業(yè)余為主、參與面廣的文體活動。在工會牽頭精心組織,其余各部門的積極配合下,公司群眾文體活動達(dá)到了月月有主題,日日有活動。

元旦期間,工會組織了健康有益、積極向上的迎春團(tuán)拜會和員工游園活動;為喜迎新春,工會舉辦了“邁向新世紀(jì),共創(chuàng)美好明天”的.大型聯(lián)歡會;“三八”婦女節(jié)來臨之際,工會又以“關(guān)注健康、關(guān)愛生命”為主題,舉辦了一期計生知識宣講活動,使女職工們過了一個既有意義,又富有新意的“三八”國際婦女節(jié);4月公司工會組織開展了以“崗位爭優(yōu)創(chuàng)先”為主題的演講比賽;5月為迎接“五一”國際勞動節(jié)和“五四”青年節(jié),組織了籃球、乒乓球和羽毛球比賽;6月舉辦棋類比賽等游園活動;7月工會結(jié)合實際,以“崗位實踐迎‘七一’,弘揚先進(jìn)謀發(fā)展”為主題,開展了知識競賽、學(xué)習(xí)“兩個條例”等一系列豐富多彩的紀(jì)念活動。2023年7月,在“農(nóng)五師建師五十周年,進(jìn)駐博州四十周年”期間,工會積極響應(yīng)師黨委號召,以“雙慶”活動為主線,以促進(jìn)企業(yè)雙文明建設(shè)為指導(dǎo)思想,以活躍職工精神文化生活,展現(xiàn)企業(yè)文化,廣泛宣傳企業(yè)近年來在學(xué)習(xí)和實踐“三個代表”所做出的突出貢獻(xiàn)為目的,組織演出隊開展了大型“異彩芳菲”文藝演出活動,此次演出共耗資10萬元,先后榮獲農(nóng)五師雙慶活動文藝演出二等獎,州第三屆廣場文化節(jié)調(diào)演一等獎,其中有6個節(jié)目被評為金、銀、銅獎及創(chuàng)作獎,給企業(yè)爭得了較高的榮譽。2023年7月,為慶祝兵團(tuán)既博州成立50周年,在師舉辦的“激情90—艾比湖之聲”第四屆廣場文化藝術(shù)節(jié)上,工會組織專場演出榮獲此次廣場文化節(jié)演出一等獎。

形式多樣的員工文體活動異彩紛呈,不僅豐富和活躍了廣大員工群眾的業(yè)余文化生活,而且促進(jìn)了企業(yè)文化建設(shè),增強(qiáng)了員工群眾的凝聚力和向心力,為公司的企業(yè)文化建設(shè)增添了一道亮麗的風(fēng)景線。

過去的一年,雖然我們的工會工作取得了一定的成績,但我們也清醒地認(rèn)識到,這一切距離師工會、女工委的要求及各兄弟單位還有很大的差距。新世紀(jì)、新時代工會的工作任重道遠(yuǎn),而新的形勢和新的任務(wù),對各級工會工作提出了新的更高的要求。今后,我們將不斷總結(jié)經(jīng)驗,查找不足,堅持以鄧小平理論和'三個代表'重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大精神,立足全局,振奮精神,扎實工作,與時俱進(jìn),開拓進(jìn)取,用新的思路開創(chuàng)新局面,用新舉措實施新突破。著力保護(hù)、調(diào)動、發(fā)揮好廣大職工的積極性和創(chuàng)造性,在繼承和發(fā)揚中,勇于開拓創(chuàng)新,使工會工作再上新臺階,再創(chuàng)新局面。

第2篇 公司工會建設(shè)“職工小家”活動總結(jié)

公司工會建設(shè)“職工小家”活動總結(jié)

總結(jié)是對某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗或情況進(jìn)行分析研究的書面材料,它能夠使頭腦更加清醒,目標(biāo)更加明確,我想我們需要寫一份總結(jié)了吧??偨Y(jié)怎么寫才是正確的呢?下面是小編整理的公司工會建設(shè)“職工小家”活動總結(jié),希望能夠幫助到大家。

開展建設(shè)職工之家和職工小家的活動,是推動工會把工作重點放在基層,增強(qiáng)基層工會的活力、提高工會工作總體水平的有效形式。“建家就是建基層”,通過這項活動推動工會組織自身的建設(shè)和改革,使工會工作在路橋建設(shè)、改革、穩(wěn)定和發(fā)展中發(fā)揮更大的作用。根據(jù)總公司“關(guān)于深入開展創(chuàng)建‘職工小家’活動的工作意見”精神,辦公室工會小組通過三年的'“職工小家”建設(shè),力求突出職工小家“五小”作用,突出特色,為創(chuàng)建工作作出了努力。三年來,工會小家根據(jù)實施方案的綜合部署,在加強(qiáng)班組建設(shè),開展業(yè)余文化活動方面群策群力,廣泛動員,充分調(diào)動了“工會小家”成員的積極性、創(chuàng)造性,發(fā)揮了其工作優(yōu)勢,增強(qiáng)員工的凝聚力,向心力和戰(zhàn)斗力?,F(xiàn)根據(jù)上一年的工作開展情況作如下總結(jié):

一、業(yè)務(wù)為本,技術(shù)創(chuàng)新,活動開展有重心、有主題。

結(jié)合小家各組成部門的崗位職能,堅持小家活動以業(yè)務(wù)為中心,狠抓技術(shù)創(chuàng)新。我們小家的各部門在公司均屬于后勤管理部門,在工作中各部門分工協(xié)作,以服務(wù)為宗旨,將企業(yè)文化建設(shè)和建設(shè)“模范職工小家”的工作貫穿于自身的業(yè)務(wù)工作中,堅持發(fā)揚“銳意進(jìn)取、追求卓越”的路橋精神。比如辦公室,僅僅四名員工卻兼負(fù)著黨辦、行政辦、人力資源管理等多項職能,工作中大家克服種種困難、互幫互助,確保高效率的完成各項工作;計算機(jī)中心不但擔(dān)負(fù)著公司日常網(wǎng)絡(luò)和微機(jī)的采購、保養(yǎng)與維護(hù)任務(wù),還必須根據(jù)企業(yè)發(fā)展對信息化管理所提出的不斷要求,適時完成各項系統(tǒng)軟件的建設(shè)與更新,20__年共完成了辦公管理系統(tǒng)、人力資源管理系統(tǒng)、合同管理系統(tǒng)等軟件在路橋系統(tǒng)內(nèi)的安裝與培訓(xùn)工作;保衛(wèi)部除負(fù)責(zé)日常工程建設(shè)過程中的安全保衛(wèi)工作外,每逢“五一”、“十一”等長假加班加點更是家常便飯,越是人們休閑的時候他們的任務(wù)就更繁重。20__年公司在火燒嶼舉辦大型恐龍展,保衛(wèi)部全程跟蹤、日夜堅守,保障了活動期間的良好秩序。

二、目的明確,行動落實,活動開展有計劃,有組織。

以工會小組為單位開展建“小家”活動,是增強(qiáng)員工的積極性和主動性,增進(jìn)員工之間的理解,提高企業(yè)工會組織的感召力和內(nèi)聚力的有效途徑。工會小家活動的開展基于保證公司各項經(jīng)濟(jì)工作的有效運轉(zhuǎn),實現(xiàn)企業(yè)管理人性化,突出人情味。做到在思想統(tǒng)一的基礎(chǔ)上,突出特色,落實行動。

20__年,公司工會進(jìn)一步調(diào)整和完善了工會小組的結(jié)構(gòu),并提出將創(chuàng)建模范小家作為公司工會和各小組的一項主要工作。我小組在總結(jié)以往工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步修訂了工會小組工作制度、工作任務(wù)、20__年建設(shè)模范小家工作計劃等,并通過小組會議、小家活動等多種形式向員工傳達(dá)宣傳建設(shè)“模范職工小家”的意義、計劃和方案措施,針對建家工作中存在的薄弱環(huán)節(jié),認(rèn)真查缺補漏,健全完善了建家機(jī)制,做到工作有組織、有領(lǐng)導(dǎo),活動有計劃、有安排。

三、內(nèi)容豐富,形式多樣,活動安排有重點,有特色。

共包括以下六方面內(nèi)容:

1、有效開展政治學(xué)習(xí),不搞形式主義和突擊主義,圍繞工作開展政治理論和時政學(xué)習(xí),增強(qiáng)政治敏感性和鑒別力,融時政學(xué)習(xí)于日常工作交流之中。

2、抓人才建設(shè),促崗位自學(xué)成才。請“小家”成員計算機(jī)中心的同事進(jìn)行電腦知識講座和實際操作指導(dǎo),提高員工的工作技能和日常事務(wù)快速處理能力。

3、開展“三個一,兩常備”活動,即一個微笑,一聲問候,一杯熱茶和常備一個小藥箱,常備一個小工具箱。幫人排憂解難,處處給人以溫暖,使小組充滿“家”的溫馨。

4、倡導(dǎo)“六互”精神,即學(xué)習(xí)上互幫互進(jìn),工作上互商互學(xué),生活上互知互諒,培育小組間一種和諧的關(guān)系和合作求進(jìn)的精神。關(guān)心有困難的員工,如實向工會反映情況,使困難員工的問題得到及時解決或補助,積極響應(yīng)工會的號召為經(jīng)警吳榮送捐款,探望生病員工,使他能感受到組織的關(guān)懷和溫暖。

5、經(jīng)常與“小家”成員談心,及時對員工生日或有其他喜慶事情送上禮品表示祝賀;遇到職工生病或碰到其他困難時,小組在及時了解情況的基礎(chǔ)上進(jìn)行慰問或以其他形式表達(dá)“小家”成員的關(guān)心之情。把關(guān)心員工生活真正關(guān)心到細(xì)處,關(guān)心到實處。

6、組織戶外文化娛樂活動,舒緩日常工作壓力;鼓勵小組成員積極參加體育鍛煉,提高身體素質(zhì),保證有充沛的體力和精力投入到工作之中。

在長期以來公司領(lǐng)導(dǎo)和小家成員的積極帶動和努力下,小家成員們不僅在工作中精益求精、爭先創(chuàng)優(yōu),不斷提高自身業(yè)務(wù)技能和綜合素質(zhì),在日常學(xué)習(xí)生活中更互相關(guān)心、互相幫助,使我們的職工小家真正象一個溫暖的小家庭,讓員工能夠在在這樣良好溫馨的環(huán)境下愉快的工作,生活。在今后的工作中,我們將一如既往的建設(shè)好模范職工小家,開拓創(chuàng)新,再創(chuàng)新高。

第3篇 公司工會插花活動總結(jié)范文

為了培養(yǎng)公司員工插花藝術(shù)的興趣,增強(qiáng)藝術(shù)修養(yǎng),提高生活品質(zhì)。在12月22日,工會女工部在圣誕節(jié)來臨之際,聘請花藝?yán)蠋焷砉鹃_展插花培訓(xùn),報名人員盡然空前的踴躍,感興趣的員工準(zhǔn)時準(zhǔn)點拿起手機(jī)來爭取報名名額。

培訓(xùn)開始,花藝?yán)蠋煘閱T工們講解了花的起源及插花的基本概念,并向員工介紹此次手提禮花所有使用到花的種類。

培訓(xùn)過程中,老師講到:“所謂插花藝術(shù),即指將剪切下來植物的枝、葉、花、果作為素材,經(jīng)過修剪,發(fā)揮自己的想象,將大自然美完全的體現(xiàn)出來”。老師從插花的步驟到插花的要領(lǐng)及高度,逐步的進(jìn)行示范教學(xué),采用現(xiàn)場演示與實際操作相結(jié)合形式進(jìn)行互動。

在老師的講解過程中,員工們早就躍躍欲試,迫不及待的想一展伸手,準(zhǔn)備大干一場了呢!

經(jīng)過員工們耐心的插花后,老師逐個講解員工作品,并進(jìn)行指導(dǎo)。

最后,在老師悉心指導(dǎo)后,員工們都收獲了自己滿意的作品,老師還評選出最佳作品,獲獎?wù)哌€是名男員工哦!

公司工會活動總結(jié)(3篇)

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