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紀(jì)委辦公室半年總結(jié)

更新時(shí)間:2024-11-20 查看人數(shù):90

紀(jì)委辦公室半年總結(jié)

第1篇 紀(jì)委辦公室廉政建設(shè)半年工作總結(jié)

2次以上的責(zé)令書面檢查,無故缺席或上班辦私事作曠工處理,處理結(jié)果作為干部個(gè)人年終考核重要內(nèi)容。完善了區(qū)作風(fēng)建設(shè)考核辦法。區(qū)作風(fēng)辦根據(jù)全區(qū)作風(fēng)建設(shè)工作方案,制訂了作風(fēng)建設(shè)考核辦法,細(xì)化為13項(xiàng)考核指標(biāo),明確了工作目標(biāo)要求,使全區(qū)作風(fēng)建設(shè)由務(wù)虛到務(wù)實(shí),并量化考核評(píng)比結(jié)果,作為單位評(píng)獎(jiǎng)評(píng)先重要依據(jù)和單位主要負(fù)責(zé)人工作政績(jī)的重要指標(biāo)。加強(qiáng)了對(duì)全區(qū)作風(fēng)建設(shè)的督查。今年以來,由區(qū)作風(fēng)辦牽頭,紀(jì)委、組織、人事、督查室等部門采取定期或不定期方式進(jìn)行了3次全面督查,重點(diǎn)督查了出勤紀(jì)律、服務(wù)質(zhì)量、廉潔從政以及禁止酒后駕車、工作日嚴(yán)禁午餐飲酒等制度執(zhí)行情況,通報(bào)表揚(yáng)7個(gè)單位,推介了雨母山鄉(xiāng)設(shè)立聯(lián)村工作站推動(dòng)駐村鄉(xiāng)干部為民辦實(shí)事、解難題的新舉措。同時(shí),對(duì)區(qū)信訪局主要領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)不實(shí)、不認(rèn)真履行職責(zé)、推諉工作的錯(cuò)誤行為予以立案查處,給予行政記過處分,并在全區(qū)通報(bào)批評(píng)。

(二)開展了作風(fēng)建設(shè)主題活動(dòng)

今年3月17日,區(qū)委、區(qū)政府組織召開了全區(qū)作風(fēng)建設(shè)大會(huì),會(huì)議決定3月中旬至4月上旬在全區(qū)集中開展“破解難題促轉(zhuǎn)變,服務(wù)民生促和諧”作風(fēng)建設(shè)主題活動(dòng)。全區(qū)各級(jí)各單位迅速召開了動(dòng)員會(huì),組織開展主題月活動(dòng)。根據(jù)我區(qū)作風(fēng)建設(shè)存在的突出問題,區(qū)作風(fēng)辦明確了主題活動(dòng)要重點(diǎn)解決企業(yè)發(fā)展、項(xiàng)目建設(shè)、民生改善、新農(nóng)村建設(shè)、社會(huì)穩(wěn)定、管理體制等六個(gè)方面問題,確定了六大工作組,由區(qū)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)牽頭,區(qū)委組織部、區(qū)委政法委、區(qū)農(nóng)辦、區(qū)發(fā)改局、區(qū)商務(wù)局、區(qū)建設(shè)局、區(qū)民政局等部門主要負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)落實(shí),全區(qū)共組成15個(gè)工作組,抽派精干人員380人,下駐各單位開展主題活動(dòng)。

(三)解決了一批實(shí)實(shí)在在的問題

到目前為止,我區(qū)通過作風(fēng)建設(shè)主題活動(dòng),共為企業(yè)、群眾解決實(shí)際問題151個(gè)。對(duì)屬體制性方面原因,暫難以解決到位的,牽頭單位匯總報(bào)區(qū)委辦、區(qū)政府辦,提請(qǐng)區(qū)委常委會(huì)議或區(qū)政府常務(wù)會(huì)議研究解決,目前已初步整理問題4個(gè)。在為企業(yè)、群眾排憂解難時(shí),區(qū)委、區(qū)政府主要領(lǐng)導(dǎo)率先垂范,起到了良好的推動(dòng)作用,如泰豪科技擬在原址房地產(chǎn)開發(fā),限定租賃在該處的17家工業(yè)企業(yè)2個(gè)月內(nèi)搬離,因時(shí)間緊,搬遷難度大,租賃企業(yè)無法搬遷,矛盾一觸即發(fā)。區(qū)長(zhǎng)陳樹生親自與泰豪科技協(xié)調(diào),該公司同意延遲搬遷時(shí)間,確保企業(yè)平穩(wěn)發(fā)展。

(四)促進(jìn)了黨風(fēng)政風(fēng)好轉(zhuǎn)

通過加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè),全區(qū)黨員干部面貌一新,黨風(fēng)政風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)。一是全區(qū)黨員干部干事創(chuàng)業(yè)、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的勁頭更足。全區(qū)黨員干部團(tuán)結(jié)一心、奮力拼搏,在重點(diǎn)工作、重點(diǎn)項(xiàng)目(工程)和專項(xiàng)工作中爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu),去年在全市十項(xiàng)重點(diǎn)工作考核中,我區(qū)七項(xiàng)工作榮獲先進(jìn),樹立了良好的蒸湘形象。二是全區(qū)黨員干部服務(wù)群眾、服務(wù)企業(yè)的意識(shí)更強(qiáng)。黨員干部更加務(wù)實(shí),講空話的少了,辦實(shí)事的多了;等事做的少了,找事做的多了;爭(zhēng)榮譽(yù)的少了,談奉獻(xiàn)的多了。更多的同志樂于撲下身子,面對(duì)群眾和企業(yè)的訴求,主動(dòng)服務(wù)。三是干部選拔任用更加科學(xué)合理,更加注重實(shí)績(jī)。區(qū)委選拔干部更加注重基層、注重一線、注重實(shí)績(jī),黨員干部憑實(shí)績(jī)競(jìng)爭(zhēng),區(qū)委憑實(shí)績(jī)選才,全區(qū)風(fēng)清氣正。

紀(jì)委辦公室半年總結(jié)

<br /> <br /> <br /> 2次以上的責(zé)令書面檢查,無故缺席或上班辦私事作曠工處理,處理結(jié)果作為干部個(gè)人年終考核重要內(nèi)容。完善了區(qū)作風(fēng)建設(shè)考核辦法。區(qū)作風(fēng)辦根據(jù)全區(qū)作風(fēng)建設(shè)工作方案,制訂了…
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