第1篇 半年度工作總結(jié)推薦 1450字
時光流逝,一個緊張而充實的學期即將結(jié)束。本學期,在我校教學工作計劃的指導下,我以課堂教學質(zhì)量為切入點,以促進學生能力地發(fā)展為主攻方向,努力提高課堂教學效率,切實提高教育教學質(zhì)量。靜心反思一學期的教學工作,收獲不少,感受頗豐。在新教學模式的引領(lǐng)下,我嘗到了學案教學帶來的課堂效率和學生能力的提高;在與學生一起相處和教學相長的過程中,我感受到學生的巨大潛力,也促使我反思自己的教學,改進自己的教學方式?,F(xiàn)對本學期的工作情況作出總結(jié),總結(jié)經(jīng)驗教訓,以促進教學工作能更上一層樓。
一、以課堂教學為載體,努力落實新的教學模式。
學期初,根據(jù)數(shù)學教學的現(xiàn)狀,我校大膽提出了“先學后教、精講精練、當堂達標、單元過關(guān)”這一理念,我們組也依此制定了自己的教研課題“如何利用學案導學”,這無疑是對我們教師的一種挑戰(zhàn)。我努力學習著,傾聽著,實踐著,摸索著,并逐步看到了學生的一些欣喜的變化,感受到由此帶來的課堂的輕松和愉悅。
1、指導預習,使學生學會學習。首先,精心設計預習問題,引領(lǐng)學生進行自主學習。要根據(jù)教學內(nèi)容,設計具有一定隱蔽性的思考題,引導學生去積極主動地探索,使他們成為知識的“發(fā)現(xiàn)者”和“組建者”。其次,要帶領(lǐng)學生閱讀教材,指導學生閱讀的方法。哪些需要動腦筋思考,除了書中的方法你還能想到哪些?書中的結(jié)果是怎樣來的,哪些內(nèi)容應精讀并注意知識前后聯(lián)系才能解決等等。
2、合作交流,共同進步。對于預習中提到的問題,以及學生自已的疑問,先讓學生在小組內(nèi)討論解決,對小組內(nèi)解決不了的,再組織學生開展小組間的交流,全班學生都解決不了的問題教師就要及時搜集起來,為下一步教師的精講點撥做好準備。另外,教師要善于控制合作交流學習的進程,不能讓學生放任自流成為無頭蒼蠅自己做旁觀者,使師生間、生生間彼此在知識、情感等層面產(chǎn)生碰撞與共鳴。要及時糾正偏見,消除誤解,更要關(guān)注學習消極的學生。
3、精講點拔,教給方法。對于討論中暴露出的問題,學生不懂的教師一定要講。關(guān)鍵在于講要講到學生需要之處,講到學生困難之時,講到點子上。講要突出重點、突破難點、解除疑點,強化弱點。不僅要講知識,更重要的是講方法,講思想。這樣才能舉一反三,達到一節(jié)課的學習目標,提高學生的學習能力。另外,還可以將抽象、復雜的概念形象直觀展示出來,讓學生真正的會學習,掌握思考的方法。
4、及時梳理,形成網(wǎng)絡。教師要循序漸進地指導學生從那些方面進行梳理,用哪些方法編制出知識網(wǎng)絡,怎樣突出易錯易混易漏的知識薄弱點等,對學生進行方法上的指導。另外教師還要及時反饋、評價學生課堂表現(xiàn),起導向作用。
二、真誠溝通,耐心輔導,關(guān)愛每一位學困生。
1、厚愛差生。真誠的接受和理解差生的做題過程中的各種心理表現(xiàn)和看法。課堂上多給他們發(fā)言的機會,課后多和他交流、談心。
2、耐心輔導。從“耐心”入手,去堅定學生的“恒心”。對學困生的輔導,并不限于學習知識性的輔導,更重要的是學習思想的輔導,要提高他們的成績,首先要解決他們心結(jié),讓他們意識到學習的重要性和必要性,使之對學習萌發(fā)興趣。從而自覺的把身心投放到學習中去。在此基礎(chǔ)上,再教給他們學習的方法,提高他們的技能。
3、養(yǎng)成良好的習慣。在教學過程中我注重讓學生掌握科學的學習方法和培養(yǎng)學生的良好的學習習慣,讓孩子們終生受益。首要解決的是“聽”的習慣,讓他們學會傾聽別人的發(fā)言,從中汲取經(jīng)驗和方法。其次是“說”的能力,要求學生不僅會做題,還能將思路和方法給大家有條理的講出來,提高語言表達和思維能力。
第2篇 西外國學社上半年度工作總結(jié) 2500字
晴空萬里,驕陽似火;莘莘學子,成才俊良!
國學好比雙飛翼,扶搖直上千萬里。百煉文章成經(jīng)典,不朽榮光天地間。
——西外國學團
XX年1月1日,新春祥瑞,萬物伊始,西安外國語大學國學團也應運而生。值此今日,國學團已經(jīng)走過了半年的時光,其中有萬般辛酸苦楚,不由言說。在此,感謝社會各屆人士的大力支持,感謝領(lǐng)導和老師的傾情相助,感謝同學們的積極參與,也感謝各位服務者的無私奉獻。
隨著改革開放堅定不移的進行,中國在經(jīng)濟、政治、文化、軍事、科技等方面已經(jīng)取得了驕人的成績,中國在世界的舞臺上,扮演著愈來愈重要的角色!
文化是一個民族的靈魂,象征。不僅是一個民族走向繁榮昌盛的不竭動力,更是一個民族智慧的集中體現(xiàn)。但是自近代以來,中國的傳統(tǒng)學術(shù)倍受外來文化的沖擊,經(jīng)過“新文化運動”和“十年文革”,中國五千年以來的優(yōu)秀文化,已經(jīng)被銷毀殆盡,僅有的文化也在八十年代以后不斷的遭到西方文化的侵蝕與殘害,導致“經(jīng)典不讀”的悲慘現(xiàn)狀,讓人心痛不已。作為華夏子孫,作為中國人,眼看自己民族的文化被侵蝕,被殘害,被誤解扭曲,豈能無動于衷。
作為新一代的大學生,既然承載著民族復興,振興中華的歷史重任,就更應該更早的認清形勢,韜光養(yǎng)晦,厚積薄發(fā),繼承經(jīng)典,弘揚中華文化。因此,西外國學團的建立不是偶然的,而是必然的。
如今社會上的各種不和諧現(xiàn)象,歸根結(jié)底就是因為傳統(tǒng)文化的缺失所造成的,縱觀現(xiàn)在各類社會現(xiàn)狀,真可謂是:禮樂崩潰,道德淪喪,世風日下,人心不古。作為禮儀之邦,文化大國的古老中華民族,優(yōu)秀的傳統(tǒng)文化和學術(shù)備受西方不良思想思想的踐踏和沖擊,不斷被國人忽視和冷漠。在此緊要關(guān)頭,我們一定要認清形式,把握機遇,重振國學,以應對西方的和平演變和提升中國的文化影響力,使中國得以復興,得以國富民強,繁榮昌盛!
國學,作為中華民族的傳統(tǒng)文化與學術(shù),在國家安定、團結(jié)與和諧方面起到了至關(guān)重要的作用!大力弘揚中國的傳統(tǒng)文化與學術(shù),有利于國家的繁榮昌盛。故,復興中華文化,有非常迫切的現(xiàn)實意義和社會意義。
現(xiàn)將國學團半年來的發(fā)展狀況公布如下,還請大家提出寶貴的意見和建議,以便有利于國學團更好的發(fā)展壯大,造就更多的人才棟梁,謝謝!
在國學團的發(fā)展過程中,經(jīng)歷了以下幾個階段:
從無到有——千里之行,始于足下
“達則兼濟天下,窮則獨善其身”。西外國學團,倡導自我管理,自我約束,無為而治。
西外國學團的建立并非一帆風順,期間遇到諸多問題,但是在各位服務者的齊心協(xié)力下,終于XX年1月1日正式建立。
千里之行,始于足下。好的開始就是成功的一半,在歷次活動中學員們都能以身作則,勤懇不輟,謙虛謹慎。
活動形式:1.專家講座;2.周內(nèi)自學;3.集體學習;4.學員講堂;5.其他活動。
管理理念:倡導自我管理,自我約束,無為而治。
組織機構(gòu):國學團委員會下設三個分組:國學探討組、國樂欣賞組、醫(yī)道研修組。
從小到大——戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢,如履薄冰,如臨深淵
“德者,才之帥也;才者,德之資也”西外國學團自建立以來,一直嚴格要求自己的成員,倡導人格與知識并重,“德為萬事之基”,修身儲能,兩者并重,不可廢弛。
西外國學團在最初建立的時候只有十幾個人,但是經(jīng)過一學期的發(fā)展,已經(jīng)發(fā)展壯大到了100多人,吸收了一批優(yōu)秀的學員,實力不斷增強,在學校的影響力也越來越大。
西外國學團的活動,內(nèi)容越來越豐富,質(zhì)量越來越好,參加人數(shù)越來越多,與周邊學校國學社聯(lián)系不斷加強,同時也注重后繼者的培養(yǎng)。
學習內(nèi)容:一共舉行了十六次活動?!对剖胬蠋熚魍庑小?、《黃帝內(nèi)經(jīng)》養(yǎng)生、《穴位養(yǎng)生》、《蘇軾一生的三個女子》、《婉約詞專題學習》,翟紅生《國學應用·溝通》、《易經(jīng)·乾坤兩卦集體學習》、等眾多活動,效果良好,影響漸遠。為國學團進一步的發(fā)展打好了堅實的基礎(chǔ)。
活動形式:形式多種多樣,周內(nèi)活動于周末活動并舉。在周內(nèi)活動進行的情況下,我們還積極參加周末的戶外活動,如“至相寺之行”、“凈業(yè)寺之行”、“世園會之行”等活動,不斷擴大和豐富國學團的活動形式,也對國學團的宣傳起到了良好的作用。
學習質(zhì)量:經(jīng)過數(shù)次活動的不斷鍛煉和反思,使得學習活動的質(zhì)量不斷提升,學習內(nèi)容更加豐富,知識的準確性和學術(shù)性更強。也使得分享者的演、講能力不斷得到強化,水平得到提升。
參與人數(shù):國學團所舉辦的歷次活動中,參與活動的人員數(shù)量得到了不斷提升。從不到十人的第一次活動,到將近百人的大型活動,國學團一路走來,不畏艱險,勇往直前。
外交聯(lián)系:在搞好本校的國學活動外,我們還積極和周邊兄弟學校的國學社積極聯(lián)系,先后兩次去西安電子科技大學參加西電國學社舉辦的“國樂高校行《羅守誠——管弦樂器鑒賞》”和《云舒老師西電行》的活動。在《云舒老師西外行》的活動中,還有幸邀請到了西電國學社和西財國學社的朋友。
后繼有人:在國學團的發(fā)展過程中,我們還注意發(fā)掘新人,挑選一些有才能的學員擔任國學社的重要職務,逐步培養(yǎng)他們的服務、領(lǐng)導和組織能力。使得一些新學員能偶登臺演講,分享學習心得!
從弱到強——志存高遠,成才俊良
修身齊家治國平天下,努力提升自己的文化素養(yǎng),不斷豐富自己的學識,志存高遠,成才俊良!作為新時代的知識分子,一定要不畏艱辛,不斷超越,追求卓越。
西外國學團經(jīng)過一學期的發(fā)展,羽翼逐漸豐滿,發(fā)張勢頭良好,潛力巨大!
西外國學團秉承歷代國學大師所遵守的“為天地立心,為生民立命,為往圣繼絕學,為萬世開太平”的國學宗旨,夕惕若厲,戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢,渴望恢復中國文化,力圖民族崛起,中華興盛。西外國學團團結(jié)一切可以團結(jié)的力量,不斷充實和壯大自己,一起為中華民族的振興貢獻自己的力量。
“達則兼濟天下,窮則獨善其身”,“格物,致知,誠意,正心,修身,齊家,治國,平天下”,是個人在人生發(fā)展過程中所應遵循的哲學順序,作為當代大學生,格物,致知,誠意,正心,修身儲能,尤為重要,只有在各種知識和經(jīng)驗的積累到達一定量的時候,才可以安身立命,左右逢源,縱橫捭闔,將自己的工作或者使命做到盡善盡美!因此我們在求學的過程中一定要不畏艱險,迎難而上,韜光養(yǎng)晦,厚積而薄發(fā)!
回顧望去,展望未來,西外國學團一定可以發(fā)展壯大,為更多的人們提供更加優(yōu)質(zhì)的服務!國學團愿與君同行···
第3篇 2023年上半年度工作總結(jié)及計劃 650字
現(xiàn)將2024年下半年工作計劃匯報如下:
一、在菜品定位上,依照酒店整體的戰(zhàn)略規(guī)劃來開發(fā)規(guī)劃菜品,根據(jù)餐廳菜點經(jīng)營狀況和市場客戶調(diào)查,來不斷地改進和提升產(chǎn)品形象。根據(jù)來小廚消費群體的需求,來不斷豐富產(chǎn)品,使之能逐漸形成一組有針對性的風格化的產(chǎn)品。使產(chǎn)品在發(fā)展變化中樹立自己的品牌。
二、在廚政管理方面,以系統(tǒng)化整合核心競爭力,以規(guī)范化提升管理水平,以現(xiàn)代信息手段提高市場競爭力,以效益化為目標指導廚政管理工作。 對廚房進行有效監(jiān)控與指導,嚴格按標準提高執(zhí)行力。對廚師技術(shù)力量進行合理儲備,合理推出新穎菜品
三、在人員方面,進行專業(yè)技能考核,優(yōu)勝劣汰,采用請進來走出去和定期培訓的辦法來提高人員的業(yè)務技能和專業(yè)素養(yǎng)。在結(jié)合實際的前提下,進一步完善廚房內(nèi)部的各種規(guī)章制度。
四、在菜肴的出品把關(guān)上,采用四層把關(guān)制,一關(guān)否定制,即配菜廚師把關(guān)、爐臺廚師把關(guān)、傳菜員把關(guān)、服務員把關(guān),一關(guān)發(fā)現(xiàn)有問題,都有退回的權(quán)力。否則都得承擔相應的責任。
五、 在原材料的驗收和使用方面,做到嚴把原材料質(zhì)量關(guān),提高原材料的使用率,爭取把最大的利益讓給顧客。
六、在食品衛(wèi)生安全、消防安全方面 嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》。抓好廚房衛(wèi)生安全工作,對廚房環(huán)境、衛(wèi)生、設備進行安全維護,同時對成本及費用加以控制。 嚴格執(zhí)行規(guī)范操作程序,預防各類事故的發(fā)生,做到安全生產(chǎn),警鐘長鳴!
七、在溝通方面,管己、管人、管隊伍。
在下半年里,意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰(zhàn),我決心再接再厲,努力打開一個工作新局面。
第4篇 證券公司員工半年度總結(jié) 1700字
轉(zhuǎn)眼間半年的時間已從指間流逝,不得不感慨光陰似箭?;厥走@半年來所發(fā)生的一切,有喜悅,也有遇到困難和挫折時的惆悵。更多的,是折騰。但結(jié)果還是好的,總算折騰到一個對的地方了。從工作表現(xiàn)與工作態(tài)度上,由于把自己放到正確的位置上了,所以,較往年還是有相當大的改觀的。不過仍然還會有些不足的地方,自己主觀情緒總是會不由自主的支配自己的神經(jīng)系統(tǒng),會偶爾表現(xiàn)在工作上面,對于這一點,我已深刻認識到自己的不足,我會認真努力的克制,力求做到更好!
我來公司雖然已將近五年,但其實在公司工作的這幾年時間里,自己的主觀情緒一直是迷茫與徘徊的,對自己沒有一個正確的認識,想賺錢,想有成就,所以盲目的在北京天津之間徘徊??墒菬o論怎么徘徊,得到的結(jié)果,總是在希望中漸漸的失望。找不到一種真正的歸屬感。直到到城外城部門,跟著現(xiàn)任經(jīng)理工作,才有找到有歸屬感的感覺。但自己的努力還是不夠,總是受情緒的支配,思想很到位,但行動力卻總是不到位。總是原諒自己,對自己太寬容,太喜歡為自己找借口。我也在改,也確實較過往有很大的改變,但跟某些人一比,就差遠了。我會讓自己一直處于進步的狀態(tài)。會調(diào)整自己以越來越快的腳步繼續(xù)前進。
有些人把工作當作事業(yè),有些人則把事業(yè)當作了工作!這里面的微妙我想就是:事業(yè)是擁有一種前赴后繼的理想的載體,他是所從事人員的夢想和追求,是需要用自己的心血呵護備至的。無論心情怎么低落,即便是丟了什么,我們還是不應該丟了抱負和追求。
現(xiàn)就本年度重要工作情況總結(jié)如下:
一、主要經(jīng)驗和收獲
在經(jīng)理的領(lǐng)導下,完成了一些工作,取得了一定成績,總結(jié)起來有以下幾個方面的經(jīng)驗和收獲:
(一)只有擺正自己的位置,下功夫熟悉基本知識并鉆研,才能更好的與客戶溝通。
(二)只有主動融入集體,處理好各方面的關(guān)系,才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài)。
(三)只有堅持原則落實制度,才能得到自己一直想要達到的目標。
(四)只有樹立服務意識,加強溝通協(xié)調(diào),才能把分內(nèi)的工作做好。
(五)要加強與同事的交流,與大家一起解決工作上的情緒問題,多進行思想交流。
二、加強檢查,及時整改,在工作中正確認識自己
(一)要定期進行自我審視。以改正自己的缺點,并加強專業(yè)技能。
(二)經(jīng)過這樣緊張有序的半年,我感覺自己工作技能上了一個新臺階,做每一項工作都有了明確的計劃和步驟,行動有了方向,工作有了目標,心中真正有了底!但是還沒有做到“忙而不亂,緊而不散,條理清楚,事事分明,”這些。但是確實擺脫了剛參加工作時只顧埋頭苦干,不知總結(jié)經(jīng)驗的現(xiàn)象。在工作的同時,我比過往明白了更多為人處事的道理,也明白了,一個良好的心態(tài)、一份對工作的熱誠及其相形之下的責任心是如何重要。
(三)總結(jié)下來:在這半年的工作中接觸到了許多新事物、產(chǎn)生了許多新問題,也學習到了許多新知識、新經(jīng)驗,使自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進一步的完善。在日常的工作中,我時刻要求自己從實際出發(fā),堅持高標準、嚴要求,力求做到業(yè)務素質(zhì)和道德素質(zhì)雙提高。行動力上再多以實現(xiàn)就更好了。
三、存在的不足
總的來看,還存在不足的地方,還存在一些等待我解決的問題,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:
1、對新的東西學習不夠,工作上往往憑經(jīng)驗辦事,憑以往的工作套路處理問題,表現(xiàn)出工作上的大膽創(chuàng)新不夠。
2、本部有個別員工,驕傲情緒較高,工作上我行我素,自已為是,公司的制度公開不遵守,這些情況不利于同事之間的團結(jié),要從思想上加以處罰,為企業(yè)創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和形象。
四、下步的打算
針對半年工作中存在的不足,為了做好新半年的工作,突出做好以下幾個方面:
(一)進一步積極搞好與同事的關(guān)系;
(二)加強專業(yè)知識的學習提高,創(chuàng)新工作方法,提高工作效益。
(三)提高自己的行動力,在研究員的帶領(lǐng)下,我也要享受研究員的待遇。
在今后的工作中不斷創(chuàng)新,及時與領(lǐng)導,同事進行溝通,嚴格要求自己,為同事們做好模范帶頭作用。在明年的工作中,我會繼續(xù)努力,多向領(lǐng)導匯報自己再工作中的思想和感受,及時糾正和彌補自身的不足和缺陷。我們的工作團結(jié)才有力量,要合作才會成功,才能把我們的工作推向前進!我相信:在上級的正確領(lǐng)導下,城外城設計部的明天更美好!
第5篇 2023年度上半年度工作總結(jié)變電所 1450字
2024年我所緊緊圍繞“推進農(nóng)電體制改革、鞏固規(guī)范化管理成果”主題,結(jié)合我所實際情況,采取了一系列做法,使全所工作開創(chuàng)了一個良好的開端,并取得了一些成績和認識,總結(jié)出一些不足之處,以便于在以后工作中進行改進,在此我向領(lǐng)導們匯報工作如下。
第一由于我所經(jīng)歷了“9.25”事故等一些情況,針對職工隊伍情緒不穩(wěn)定、對立情緒較大。首先從穩(wěn)定職工隊伍著手,做到相信職工、尊重職工,充分發(fā)揮職工的積極性和能動性,使職工的能力得到了較好的發(fā)揮,形成全所同志團結(jié)一致、努力工作的良好工作局面。
第二、根據(jù)公司年初目標“爭創(chuàng)一流供電所”,我所確定了“加強管理、提高職工技術(shù)素質(zhì)、爭創(chuàng)一流供電所”的目標。
(1)、認真落實各項規(guī)章制度,確保安全生產(chǎn)。根據(jù)我所實際情況,如安全意識較淡薄、設備落后、安全工器具不齊全、規(guī)章制度落實不到位等情況,首先加強落實安全管理的各項組織措施和技術(shù)措施,加強安全教育,認真落實安全生產(chǎn)責任制,組織開展了春季和夏季安全大檢查,查出配電間漏雨21處等許多不安全情況,加強農(nóng)電安全宣傳和教育培訓,組織安規(guī)的學習和考試,確保2024年度不發(fā)生責任考核事故。
(2)、結(jié)合公司新營銷系統(tǒng)的推廣工作,大力培訓職工的計算機知識和用電業(yè)務知識,使所有營銷職工具備必備的營銷理念和知識。職工初步掌握了一定的計算機錄入等一些初步的技能,并對供電企業(yè)使用的十七種傳票進行了系統(tǒng)的如何使用、考核期限等進行培訓,結(jié)合我所實際情況,制定了一系列的獎懲考核辦法,通過改革明確了各個崗位的責任和權(quán)利,做到凡是有人管、凡事有章可循。
(3)、建立和加強了臨時工的用工管理,形成了一套有效的臨時工的使用、管理和激勵機制,堅持“依法用工、合法管理”的原則,解決了臨時工的后顧之憂,促進了企業(yè)的發(fā)展。根據(jù)我所實際情況,制定了各項制度的獎懲辦法,尤其是勞務返回分成進行制度化分配,減少了矛盾,體現(xiàn)了民主管理。
第三、在完成主業(yè)工作的同時,積極開展各種多種經(jīng)營,提高我所的經(jīng)濟效益,提高職工的經(jīng)濟收入,并通過績效考核,調(diào)動了職工的積極性。上半年我所完成居民電表安裝 450 只、小用戶電表 46 只(其中負控柜用戶 15 只)、新裝、增容公變29臺共 4295kva、其中西鋤村新增公變5臺,計1050kva,投入資金108萬元;大生村新增公變2臺,計260kva,投入資金28萬元;石路村新增公變2臺,計320kva,投入資金35萬元;北莊村新增公變一臺,計160kva,投入資金18萬元;北新村新增公變一臺,計160kva,投入資金17萬元;南新鎮(zhèn)區(qū)新增公變3臺,計480kva,投入資金54萬元;和橋鎮(zhèn)區(qū)新增公變9臺,計1440kva,投入資金165萬元;同時原公變擴容6臺,計425kva,投入資金46萬元。今年至今共改造400v線路101.5km、改造10kv線路15.3km,完成產(chǎn)值 862922萬元、完成全年目標69 %,完成三相動力表輪換600余只,其余在6月底全面完成;單相表輪換500余只,年內(nèi)完成8000只,居民表輪換工作全部結(jié)束。
第四、按照公司要求和布置,積極完成了“有序用電”的任務,以及“迎峰度夏”工程,繼續(xù)強調(diào)“優(yōu)質(zhì)、方便、規(guī)范、真誠”的服務方針,搞好營業(yè)廳建設,做好營銷服務工作,使政府滿意、客戶滿意、領(lǐng)導放心,進一步提高供電企業(yè)的客戶滿意度和良好形象。完成專變及公變營業(yè)普查工作,爭取在7月底全面完成居民、小用戶普查及簽訂供用電合同工作。
上半年已經(jīng)過去,我們做了一些工作,但還有許多工作還不能到位,在公司領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,糾正一些錯誤做法,完成公司安排的各項任務,使職工的收入和技術(shù)得到更大的提高,促進我所工作的進一步提高。
2024年度上半年度工作總結(jié)(變電所)
第6篇 檔案局上半年度依法行政工作總結(jié) 2450字
上半年,在縣委、縣政府的領(lǐng)導下,在依法治縣領(lǐng)導小組的指導下,我局堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹落實黨的十七屆四中全會精神,按照《國務院關(guān)于全面推進依法行政實施綱要》、省委《法治建設綱要》、市委《法治建設綱要》以及縣《實施意見》的要求,扎實開展普法、依法行政工作,實施“依法行政、依法治檔”基本方略,以領(lǐng)導干部及全局工作人員學法用法為重點,以提高社會檔案法治意識為目的,大力推進法治建設進程。各項工作逐步納入法制化軌道,有力地保障和促進了全縣檔案事業(yè)的科學發(fā)展。現(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下:
一、加強組織領(lǐng)導,完善檔案行政執(zhí)法體制。
為深入推進依法治檔工作,全面提高檔案工作法治化管理水平,促進檔案事業(yè)持續(xù)健康穩(wěn)步發(fā)展,我局一直將依法行政工作列入本局的重點工作,年初局就成立了以副局長馬紹林為組長的局依法行政領(lǐng)導小組,下設辦公室,由業(yè)務指導科趙東為主任,具體負責依法行政工作,并且制定和下發(fā)了xxxx年依法行政工作任務分解表,上下形成了組織網(wǎng)絡、責任落實、全員共同參與的良好局面。
二、加強法規(guī)學習,增強檔案法制觀念。
xxxx年是《市檔案條例》頒布實施五周年,縣局以此為契機,掀起了全面學習檔案法律法規(guī)的高潮。一是局館檔案人員以身作則,帶頭學法。行政執(zhí)法人員參加縣行政執(zhí)法人員培訓,系統(tǒng)聽取有關(guān)法律專家的專題講課,認真學習《條例》、《辦法》等法規(guī),提高自身的法制觀念和法律知識。全體人員參加了市檔案局舉辦的紀念《市檔案條例》頒布施行五周年知識競賽,并組織和發(fā)動全縣各單位檔案員70余人參加。利用各形式開展檔案法制宣傳,通過會議培訓、協(xié)作組活動、懸掛宣傳橫幅以及參加“三下鄉(xiāng)”科普宣傳周活動等形式,通過利用展板、發(fā)放宣傳資料、現(xiàn)場咨詢等手段,積極宣傳檔案法律法規(guī),累計發(fā)放各類宣傳資料200余份,宣傳普及檔案知識,營造檔案事業(yè)發(fā)展的良好社會環(huán)境。二是組織全縣檔案人員學習,加強隊伍建設。組織開展了全縣檔案人員專題培訓班,開設檔案法規(guī)知識專門課程,系統(tǒng)學習檔案法律法規(guī),提高全縣檔案人員的自身素質(zhì),增強檔案法制觀念,向各立檔單位檔案員發(fā)放《市檔案系統(tǒng)依法行政工作手冊》40多冊,營造氛圍,形成共識。三是在檔案信息網(wǎng)站的政策法規(guī)欄目,及時向社會公布《市檔案條例》及其實施細則等檔案法律法規(guī)。
三、加強依法行政,完善檔案行政執(zhí)法和權(quán)力陽光運行配套制度。
在學習檔案法律法規(guī)的同時,注重檔案執(zhí)法隊伍建設,理順檔案執(zhí)法機制。一是建立完善執(zhí)法隊伍。依據(jù)規(guī)定,結(jié)合本單位實際,明確檔案業(yè)務指導人員又是檔案執(zhí)法人員,并明確了分管領(lǐng)導。二是建立和完善依法行政責任制配套制度,建立和完善了行政執(zhí)法案卷評查制度、行政執(zhí)法公示制度、重大行政處罰決定和行政賠償備案審查制度、行政執(zhí)法證件管理制度等,并按照縣法制辦和縣行政服務中心的要求,重新梳理上報了檔案違法行為行政處罰規(guī)程、年度檢查規(guī)程、檔案人員上崗培訓資格培訓規(guī)程、重點建設項目檔案管理登記備案規(guī)程等規(guī)程。
四、規(guī)范執(zhí)法活動,促進檔案事業(yè)健康發(fā)展。
積極履行法定職責,不斷加強和規(guī)范檔案行政執(zhí)法檢查,促進檔案事業(yè)規(guī)范有序健康發(fā)展。(一)根據(jù)2024年檔案工作年檢情況,針對各自存在的問題,向全縣65家單位制發(fā)了檔案管理工作整改通知書,限期整改到位,并組織對整改情況進行復查。(二)全面貫徹落實國家檔案局8號令。年初,執(zhí)法監(jiān)督指導科重新編制檔案執(zhí)法檢查評分標準,以百分制的形式,從組織管理、設施設備、業(yè)務建設、開發(fā)利用等方面,列出20條具體的檢查內(nèi)容,并逐條對照確定標準分和評分細則。在新的評分標準中,特別強調(diào)檔案管理軟件的使用、學習貫徹8號令情況、全宗卷的完整和檔案編研的質(zhì)量,進一步細化xxxx年度檢查標準和考核辦法。(三)加強機構(gòu)改革檔案工作,為切實抓好政府機構(gòu)改革中的檔案管理工作,妥善處理機構(gòu)變動部門和單位的檔案歸屬和流向問題,確保檔案的完整與安全,超前下發(fā)了《關(guān)于加強機構(gòu)改革中檔案工作的通知》,要求各單位高度重視機構(gòu)改革中的檔案工作,認真做好文件材料的收集、整理、歸檔和交接工作,明確有關(guān)規(guī)定,強調(diào)任何部門和個人不得私自帶走、留存、轉(zhuǎn)移和銷毀檔案。并對11家機構(gòu)變動單位進行實地調(diào)查摸底,掌握單位檔案管理現(xiàn)狀,按改革的類型擬定檔案流向和處理意見,對新組建機構(gòu),將原單位全部檔案向縣檔案館移交。(四)積極推進鎮(zhèn)(區(qū))規(guī)范化建檔,圍繞為社會主義新農(nóng)村建設服務,檔案業(yè)務指導深入到鎮(zhèn)(區(qū))、村,大力宣傳檔案法律法規(guī),為鎮(zhèn)(區(qū))、村涉及老百姓切身利益的拆遷檔案、農(nóng)村經(jīng)濟合作社檔案等民生檔案提供服務。另外,在開展檔案工作等級考評活動中,將業(yè)務指導與依法監(jiān)督有機結(jié)合起來,促進達標單位依法加強檔案工作,不斷提高檔案管理水平。
五、服務政務公開,依法查閱利用檔案。
檔案工作的根本目的就是提供利用,發(fā)揮檔案的作用。局(館)圍繞縣委、縣政府中心工作以及社會和群眾關(guān)心的熱點、難點問題,及時開發(fā)適用的檔案信息,提供服務,最大可能滿足社會各界的利用需求。社會人員及單位憑有效證件就可查閱利用檔案館已開放的館藏檔案。1-6月,共接待查檔469人次,調(diào)閱檔案763卷,依法為單位和眾多老百姓解決工調(diào)、退休、養(yǎng)老保險、婚姻、地產(chǎn)糾紛等問題提供了原始依據(jù)。從今年元月起,對個人查檔實行免費查閱,得到了普遍好評。同時,進一步完善檔案信息網(wǎng)站建設,增設了政府公開信息查閱和開放檔案目錄查閱等欄目,向社會各界提供免費查閱服務,力求讓人民群眾滿意。
回顧上半年的依法行政工作,堅持做到了嚴格程序、遵循法規(guī)、健全制度、明確責任、規(guī)范制度,較好地貫徹了縣《依法行政實施意見》精神及《行政許可法》的規(guī)定,維護了黨和政府的形象,維護了群眾的利益。當然,我們的工作仍然存在一些不足,主要是:依法行政的工作力度還需要進一步加大,工作機制還需要進一步健全和完善,等等。下半年,我們將根據(jù)建設法治的要求,狠抓依法行政工作,深入搞好普法宣傳,著力提高全社會檔案法制意識,把依法治檔工作推向深入。
第7篇 紀檢監(jiān)察部半年度工作情況工作總結(jié) 4200字
今年以來,在省局監(jiān)察室和市局黨組的精心指導和正確領(lǐng)導下,我局的紀檢監(jiān)察工作緊緊圍繞全市國稅中心工作,以開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育和創(chuàng)建學習型國稅機關(guān)活動為載體,以iso貫標和兩權(quán)監(jiān)督為抓手,深化教育,完善制度,強化監(jiān)督,狠抓落實,深入開展黨風廉政建設和反腐敗斗爭工作,為實現(xiàn)紹興國稅事業(yè)的持續(xù)全面協(xié)調(diào)發(fā)展提供有力保證。
一,上半年紀檢監(jiān)察工作簡要回顧
(一)重領(lǐng)導,著力構(gòu)建良好的工作機制一是市局成立了以局黨組書記,朱關(guān)烈局長為組長,其他局領(lǐng)導為副組長,各處室,各單位主要負責人為成員的黨風廉政建設和行風建設領(lǐng)導小組,負責全系統(tǒng)黨風廉政建設和行風建設的統(tǒng)一指揮和組織協(xié)調(diào),并明確了我處室負責日常的工作聯(lián)絡和上傳下達等有關(guān)事項,保證了全系統(tǒng)黨風廉政建設和行風建設工作部署落到實處。二是認真制定方案。市局于年初及時下發(fā)了《年行風建設工作意見》(紹市國稅監(jiān)41號),確定了今年全市國稅系統(tǒng)行風建設的指導思想和目標,工作要點及具體要求,提出了一個轉(zhuǎn)變,四個力爭的工作目標,即:干部作風進一步轉(zhuǎn)變,力爭使全體干部依法行政的能力進一步增強,力爭為納稅人的服務質(zhì)量,服務效率進一步提高,力爭使社會各界和廣大納稅人關(guān)注的突出問題得到妥善解決,力爭使人民群眾和廣大納稅人對國稅部門的滿意度繼續(xù)保持較高水平。三是全面落實黨風廉政建設和行風建設責任制。市局與各單位簽訂黨風廉政建設和行風建設責任狀,將黨風廉政建設和行風建設的主要任務分解落實,列入各單位年度工作考核目標。從而在全系統(tǒng)形成了一級抓一級,逐級抓落實的良好工作格局,進一步完善了黨組統(tǒng)一領(lǐng)導,班子齊抓共管,紀檢監(jiān)察協(xié)調(diào),單位各負其責,干部積極參與的工作機制。
(二)重教育,提高干部思想政治基礎(chǔ)我局黨組始終把黨風廉政建設和行風建設作為實踐三個代表重要思想的具體措施,作為收好稅,帶好隊的良好機遇,要求各單位務必高度重視,切實增強緊迫感,扎實工作,務求實效。今年以來,我局先后組織全體干部學習了中紀委第五次會議精神以及上級有關(guān)黨風廉政建設和行風建設的會議精神,結(jié)合開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育和創(chuàng)建學習型國稅機關(guān)活動,組織學習了胡錦濤____在山東,貴州考察時的重要講話,并多次舉行先進性教育活動專題輔導會,如由市局朱關(guān)烈局長作了題為《實現(xiàn)自我超越,為紹興國稅事業(yè)多作貢獻》的專題輔導報告,邀請了省委黨校曹文彪教授作了題為《第五項修煉與學習型機關(guān)》的專題輔導講座,邀請了市委黨校葉振東副校長就科學理解共產(chǎn)黨員先進性的內(nèi)涵作輔導報告。同時通過網(wǎng)上廉政教育和周一學習制度,組織廣大黨員干部進行廣泛而熱烈的學習討論。通過開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育和創(chuàng)建學習型國稅機關(guān)活動,確立了以人為本,和諧發(fā)展為紹興國稅愿景,執(zhí)法公正嚴明,服務優(yōu)質(zhì)高效,管理科學規(guī)范,隊伍奮發(fā)有為為紹興國稅的發(fā)展目標,為搞好全系統(tǒng)黨風廉政建設和行風建設打下了堅實的思想基礎(chǔ)。
(三)重制度,逐步規(guī)范行政管理和稅收執(zhí)法行為今年以來,我們除了認真落實上級廉潔自律的各項規(guī)定外,還有針對性地對領(lǐng)導干部和一般工作人員出臺了一些制度規(guī)定。一是對領(lǐng)導干部,明確要求嚴格執(zhí)行好五條紀律和三個必須,即:違反規(guī)定收送現(xiàn)金,有價證券和支付憑證的,按組織程序一律先免職,再依據(jù)規(guī)定處理。跑官要官的,要批評教育,不能提拔重用,在重要崗位上的要予以調(diào)整,已經(jīng)得到提拔的要堅決撤下來;對跑官要官制止不力造成用人嚴重失察失誤的要嚴肅追究責任。放任,縱容配偶,子女及其配偶和身邊工作人員利用領(lǐng)導干部職權(quán)和職務的影響謀取非法利益的,要辭去現(xiàn)任職務或由組織責令辭退,并按規(guī)定給予紀律處分。利用婚喪嫁娶等事宜收斂錢財,要嚴肅查處。參與賭博的應予以免職,再依據(jù)規(guī)定處理;到國(境)外賭博的,要從嚴懲處。在重大事項的決策過程中做到三個必須,即:決策的事項,內(nèi)容和程序必須事先設定;決策必須經(jīng)過集體討論,形成會議記要;在議事決策中一把手必須末位表態(tài)。領(lǐng)導干部特別是單位一把手,要嚴以律己,廉潔自律,在日常工作中加以落實,加以體現(xiàn)。二是對一般工作人員,明確自覺遵守七個嚴禁,即:嚴禁自立收費項目收費和擅自提高收費標準或擴大收費范圍的行為;嚴禁以培訓等名義進行亂攤派,亂收費;嚴禁向納稅人強行征訂和有償發(fā)行內(nèi)部刊物的行為;嚴禁在推廣稅控計價器的過程中,采用行政手段指定單一品牌產(chǎn)品的行為;嚴禁為納稅人指定稅務代理和參與稅務代理活動收取費用的行為;嚴禁稅務人員吃,拿,卡,要,報行為,特別是嚴禁稅務人員向納稅人借錢和借占交通工具,通訊工具,住房等;嚴禁到企業(yè)報銷私車保險,修理和燃油等應由個人支付的費用。同時,在原有干部廉政檔案的基礎(chǔ)上,與市局信息中心一起共同研發(fā)了干部電子廉政檔案,并于今年3月份在市本級進行了實施。五條紀律,三個必須和七個嚴禁等規(guī)定的出臺,進一步規(guī)范了行政管理和稅收執(zhí)法行為,有效地預防了干部的違紀違法問題的發(fā)生。
(四)重溝通,進一步推進行風建設聚財為國,執(zhí)法為民是國稅工作的靈魂。我局從優(yōu)化服務,改進作風入手,精心打造和諧國稅,努力構(gòu)建和諧征納關(guān)系,成效顯著。一是不斷深化納稅服務。進一步加強信息性服務的主渠道----紹興國稅網(wǎng)站的建設,在充分體現(xiàn)紹興國稅規(guī)范,便民,透明,高效的工作理念的基礎(chǔ)上,建立了納稅提醒,政策解讀和以案說法三個子欄目;同時提高了網(wǎng)上咨詢問題的答復質(zhì)量,實現(xiàn)了由提問人對答復質(zhì)量進行評定的辦法。二是努力構(gòu)建和諧征納關(guān)系。以納稅人滿意度為標準,以便民服務為目標,進一步提高服務質(zhì)量,提升服務品位。市局明確要求管理員稅收信息送達率要達到98%;下戶輔導率要達到100%,輔導準確率要達到95%。三是開展走訪納稅人活動。市局領(lǐng)導帶頭開展了走訪納稅人活動,分別走訪了古越龍山股份有限公司等58家企業(yè),征求了對國稅局在規(guī)范執(zhí)法,服務納稅人等方面的意見建議;同時現(xiàn)場提供政策咨詢,向納稅人系統(tǒng)解釋出口退稅,農(nóng)副產(chǎn)品收購等方面最新的稅收政策動態(tài)和政策,對納稅人提出的有關(guān)出口退稅政策趨勢,農(nóng)產(chǎn)品收購處理等一些疑難問題都一一作了現(xiàn)場解答,并為納稅人今后如何進一步發(fā)展從稅收角度提出了建議性意見。
(五)重督查,積極履行紀檢監(jiān)察職能年初以來,我局進一步加大全市國稅系統(tǒng)貫標工作力度,充分發(fā)揮貫標工作在規(guī)范并推動國稅工作持續(xù)改進的作用,真正使iso9000稅收質(zhì)量管理體系作為提升系統(tǒng)行風建設向更高層次邁進的基礎(chǔ)平臺。一是進一步夯實貫標工作基礎(chǔ)。今年5月份,結(jié)合征管改革和機構(gòu)職能的調(diào)整,我處室及時對體系文件及6個工作規(guī)程進行修訂,并新增了《稅收執(zhí)法監(jiān)察子系統(tǒng)操作工作規(guī)程》,同時認真開展了一次部門內(nèi)審,對內(nèi)審中發(fā)現(xiàn)的問題采取適宜的預防和糾正措施并進行跟蹤驗證,使內(nèi)審作為推動紀檢監(jiān)察工作持續(xù)改進的主要抓手。二是認真開展執(zhí)法監(jiān)察子系統(tǒng)試點工作。在實際工作中能與兩權(quán)監(jiān)督,iso內(nèi)審,效能督查和執(zhí)法考核相結(jié)合,重點是年度已開展的稅收執(zhí)法行為,選取了6個選項點中的61條線索開展了人工核查。檢查共發(fā)現(xiàn)了11個問題,提出了10條合理化建議,并對相關(guān)責任人員進行了過錯責任追究。試點中還對軟件結(jié)構(gòu)的正確性,流程的順暢性,選項的科學性,操作的便捷性進行了測試,確保了試點工作的順利進行,得到了國家稅務總局領(lǐng)導的肯定。三是開展政務公開和大宗物資采購檢查。今年5月,根據(jù)省局的要求,由我處室牽頭扎扎實實地開展了政務公開和大宗物資采購專項檢查。從檢查的結(jié)果看,我局在政務公開方面做到了政策法規(guī),辦稅程序和標準,執(zhí)法結(jié)果全透明,在大宗物資采購方面中能嚴格按照5000元以下詢價采購,5000元至50000元實行邀請報價,50000元以上實行邀請招標的標準組織實施,做到公開,公平,公正。四是認真開展作風紀律督查。市局成立作風紀律督查小組,按照在崗,在行,在狀態(tài)的要求,定期不定期地對干部規(guī)范執(zhí)法,遵紀守法,廉潔自律等情況進行檢查,及時糾正各種不良行為。今年上半年,根據(jù)省局的要求,我們還組織全市紀檢監(jiān)察部門積極開展了以關(guān)于預防國稅系統(tǒng)職務犯罪問題和關(guān)于加強稅收管理員廉政教育和管理問題等為主要內(nèi)容的紀檢監(jiān)察業(yè)務調(diào)研。全市國稅系統(tǒng)紀檢監(jiān)察部門圍繞建立健全懲防體系建設,共撰寫有質(zhì)量,有分析的調(diào)研文章14篇,并專門在《紹興國稅研究》出了一期專輯。此外,我們還認真做好信訪件的查處工作,上半年共收到舉報信5件,已全部處理完畢,紀檢監(jiān)察統(tǒng)計報表也按要求認真做好?;仡櫚肽陙淼募o檢監(jiān)察工作,我們雖然做了不少工作,也取得了一些成績,但也存在一些問題與不足,離新世紀國稅改革和發(fā)展的要求還存在一定的距離。如對規(guī)章制度的監(jiān)督檢查處理還不夠嚴格,工作的主動性還有待進一步增強等等。
二,下半年工作思路一是繼續(xù)抓好黨風廉政建設責任制的貫徹落實工作。按照責任分工要求繼續(xù)抓好黨風廉政建設和反腐敗工作各項任務的落實,督查和考核等工作。二是大力加強干部隊伍自身建設。下半年市局將開展以清廉文明,平安國稅為主題的廉政教育月活動,采取行之有效,生動活潑的教育方式,通過開展學習討論,觀看警示教育片等活動,切實提高黨員干部的思想素質(zhì)。三是積極探索行風建設長效機制。要認真總結(jié)近年來我局在開展行風建設中一些好的做法和典型經(jīng)驗,堅持抓源頭,抓根本,在制度建設上下功夫,健全和完善規(guī)范的管理制度,廣泛的監(jiān)督制度,科學的考評制度。通過制度約束,把轉(zhuǎn)變作風,強化服務變成干部的經(jīng)常的,自覺的行為,形成行風建設的長效機制。同時積極參加市糾風辦組織的企業(yè)評議部門和行風廣播對話等活動,自覺接受社會各界和新聞媒體的監(jiān)督,進一步完善特邀監(jiān)察員制度,認真組織特邀監(jiān)察員進行明查暗訪活動,以推動各地行風建設不斷深入。四是圍繞突出問題強化監(jiān)督力度。要繼續(xù)認真做好稅收執(zhí)法監(jiān)察子系統(tǒng)的試點運行工作,進一步強化監(jiān)督力度。下半年市局將舉辦一期內(nèi)審員資格培訓班,切實提高內(nèi)審員綜合素質(zhì)。組織一次全市國稅系統(tǒng)有重點的全面內(nèi)審,突出重點對監(jiān)督制約的薄弱環(huán)節(jié)和不按規(guī)定要求的一些做法開展監(jiān)督檢查,促進工作水平的整體提高。五是切實加強紀檢監(jiān)察隊伍自身建設。按照年初工作部署,市局將在三季度舉辦一期以新知識,新技能為主要內(nèi)容的全市國稅系統(tǒng)紀檢監(jiān)察干部培訓班,組織廣大紀檢監(jiān)察干部學習紀檢監(jiān)察業(yè)務知識和經(jīng)濟,法律,科技,管理等知識,提高紀檢監(jiān)察干部為國稅中心工作服務的能力,增強黨風廉政教育針對性和實效性的能力,對黨員領(lǐng)導干部有效監(jiān)督的能力,加強黨風廉政建設和反腐敗組織協(xié)調(diào)的能力,依法依紀辦案的能力,提高紀檢監(jiān)察工作的專業(yè)化水平。
第8篇 xxxx年財務科財務半年度工作總結(jié) 1700字
上半年我們財務科在****的正確領(lǐng)導下,在各兄弟科室和同志們的大力支持和積極配合下,狠抓各項工作落實,認真組織會計核算,規(guī)范各項財務基礎(chǔ)工作。站在財務管理和戰(zhàn)略管理的角度,以成本為中心、資金為紐帶,不斷提高財務服務質(zhì)量。在費用支出方面本著厲行節(jié)約、勤儉辦事的原則,取得了良好的成效,上半年公司實現(xiàn)銷售收入 ***萬元,上繳稅金***萬元。**經(jīng)費上半年支出***萬元,相比全年預算***萬元略有結(jié)余。
一、上半年主要工作:
1、為貫徹實施省局“*業(yè)主導,多元經(jīng)營”的發(fā)展戰(zhàn)略,達到鍛煉隊伍、積累經(jīng)驗、提高營銷能力的目的,本單位開展了以***、***以及各**的經(jīng)營業(yè)務,這給我們原本簡單的*業(yè)財務工作帶來了很多新問題、新挑戰(zhàn),**產(chǎn)品名稱多、規(guī)格雜、分類細使財務核算工作量成倍增長,但每一位財務人員都能本著“認真、仔細、嚴謹”的工作作風, 在財務核算工作中盡職盡責,認真處理每一筆業(yè)務;各項資金收付安全、準確、及時,沒有出現(xiàn)過任何差錯。為公司節(jié)省各項開支費用盡自己的努力。企業(yè)的各項經(jīng)濟活動最終都將以財務數(shù)據(jù)的方式展現(xiàn)出來,及時準確地出具各類會計報表。
2、隨著**產(chǎn)品經(jīng)營的展開,原來的營業(yè)執(zhí)照經(jīng)營范圍已經(jīng)不符合需求,*類產(chǎn)品屬于許可經(jīng)營項目,辦理前置許可需要標準倉庫、標準陳列室、平面圖等等手續(xù)繁瑣,在相關(guān)部門同志的合作下,順利地完成了營業(yè)執(zhí)照變更。
3、根據(jù)縣**要求,今年我**經(jīng)費統(tǒng)一納入縣*****集中支付,這對于幾十年傳承下來的*業(yè)財務支付習慣又是一個新的挑戰(zhàn),我科室同志不厭其煩,手把手教下屬單位報賬員整理原始憑證、填制各類相關(guān)表格,嚴格要求下屬各單位按照規(guī)定報銷各類費用,對于不符合要求的,堅決予以拒絕。
4、 近年來,隨著企業(yè)精細化管理水平的不斷強化,對財務管理也提出了更高的要求。我們以此為契機,根據(jù)財務管理的特點以及財務管理的需要,及時出臺了公司財務組織機構(gòu)和崗位職責、財務核算制度、內(nèi)部控制制度、車輛管理制度、預算管理制度等一系列相關(guān)制度,從而使每項工作有計劃、有落實、有監(jiān)督、有考核。在下屬單位費用控制方面,一是采取預算包干的方式,將下屬單位經(jīng)費等進行預算控制,節(jié)約歸已、超支自負,培養(yǎng)了職工的節(jié)約意識。二是采取預算審批的方式,對超預算的費用,必須先層層審批,沒有審批發(fā)生的費用,一律不予報銷。在現(xiàn)金預算方面,為提高現(xiàn)金預算的準確性,在實際支付時做到,沒有現(xiàn)金預算項目的不予支付,超預算支付標準的不予支付。在職工借款還款方面,規(guī)定了借款必須于發(fā)生當月還款,起到了降低借款數(shù)額,減少資金占用,避免呆帳發(fā)生的積極作用。通過預算管理這一有效的手段,全局從上至下的規(guī)范意識進一步增強。經(jīng)過半年的運作,大部分單位經(jīng)費都能很好地按計劃合理使用。
5、按上級關(guān)于做好小金庫專項治理的通知的要求,在***領(lǐng)導的指導下我部展開了自查自糾工作,通過認真自查自糾以及回顧,公司無明顯小金庫以及類似行為存在,并出具了自查自糾報告以及自查自糾承諾書,通過此次自查自糾,我們深刻的認識到,“小金庫”的預防和治理是一項長期的工作任務,需要長抓不懈,已經(jīng)有類似行為的單位或個人應該防微杜漸,沒有的也不可掉以輕心,而要剖析自身實際,通過提高政治覺悟,加強思想認識、完善制度機制、縮小收入差距等各種途徑防患于未然。
二、下步工作思路:
財務部門作為公司的一個主要職能監(jiān)督部門,“當好家、理好財,更好地服務企業(yè)”是我們財務部門應盡的職責。在公司加強管理、規(guī)范經(jīng)濟行為、提高企業(yè)競爭力等等方面我們負有很大的義務與責任。下面談談我們下步主要工作思路:
1*****改制進入關(guān)鍵時刻,改制經(jīng)費涉及面廣資金量大,專項資金專款專用,分類具體,****往來賬務涉及年份久遠,歷年****欠款清理工作量大。****改制的賬務處理是當前工作的重中之重,下步我們財務工作重心將向這方面傾斜,按時保質(zhì)完成此項任務。
2、加強專業(yè)知識學習,提高業(yè)務水平,進一步做好**經(jīng)營項目的財務管理和財務核算工作。加快***公司的注冊及前期準備工作。
3、 進一步按時高質(zhì)完成財務預算、會計決算、經(jīng)濟分析和其他日常管理工作,為公司的經(jīng)營管理提供基礎(chǔ)數(shù)據(jù)和參考意見。加強日常管理,降低財務費用。通過細化管理,理順流程,實現(xiàn)資金平衡,減少資金沉淀,為公司的成本控制、增收節(jié)支而努力。
第9篇 2023年半年度工作總結(jié)與計劃 850字
我于xx年10月到工程部參加工作,作為一名工程人員,我的主要工作是對住宅區(qū)的房屋、水、電、公共設施,進行維修養(yǎng)護管理和向住戶提供維修服務。現(xiàn)將自己的工作情況匯報如下
一、遵守公司各項規(guī)章制度,嚴格要求自己,在堅持原則的情況下敢于創(chuàng)新,更快更好地完成工作任務。
二、 掌握各類房屋的分布狀況,房屋內(nèi)外結(jié)構(gòu),附屬設施各水、電氣、消防系統(tǒng)的管線走向,分布狀況以及管線主控制位置,以及設備的性能和使用狀況。
三、嚴格遵守安全生產(chǎn)條列和操作規(guī)程。佩戴工作牌、穿工作服,上門維修佩戴工作牌,態(tài)度熱情、服務周到,具備熟練的施工技能。在熟練自己專業(yè)的基礎(chǔ)上,學習水、電、土建等基本知識和規(guī)范操作,適應住宅區(qū)維修工作的需要。
四、經(jīng)常巡視住宅區(qū),掌握公用設施的運行和完好狀況,以確保公共設施完好,設備運轉(zhuǎn)正常。在工作中準確的找到維修的真正原因,做到一次修好,少返修或不返修。
五、 愛護工具,在每次使用之后,對領(lǐng)出的工具的性能、機具配件等進行檢查,是否完好無損。完成主管交代的其他任務
六、加強自身學習,提高業(yè)務水平,經(jīng)過不斷學習、能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題,保證了本崗位各項工作的正常運行,能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務,熱愛本職工作,認真努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項業(yè)務素質(zhì),爭取工作的主動性,具備較強的專業(yè)心,責任心,努力提高工作效率和工作質(zhì)量。
下半年的工作將從零開始,認真提高業(yè)務、工作水平,為公司發(fā)展,貢獻自己應該貢獻的力量。
xx年下半年工作計劃如下:
一、加強學習物業(yè)相關(guān)知識。加強對同行業(yè)發(fā)展的了解、學習,要對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當前情況做到心中有數(shù)。
二、團結(jié)一致,勤奮工作,形成良好的工作氛圍。不斷改進工作質(zhì)量、服務水平。遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度,維護公司利益,積極為公司出謀劃策。
回顧上半年的工作,雖然自己在盡全力的工作,但工作成績與領(lǐng)導的要求還相差很遠,在下半年自己將更加努力的工作,認真完成領(lǐng)導安排的各項任務。
工程部:xx
第10篇 2023下半年度信訪工作總結(jié) 700字
20xx年上半年,xx鎮(zhèn)信訪工作在縣委、縣政府和上級單位的領(lǐng)導下,堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導,深入學習貫徹黨的十七大、十七屆一中、二中、三中全會精神,緊緊圍繞構(gòu)建社會主義和諧社會的要求,以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),認真落實《中共、xx關(guān)于進一步加強新時期信訪工作的意見》和省、市、縣信訪工作會議精神,按照******總理“熱情、依法、負責、奉獻”的要求,堅持以人為本,在事要解決上下功夫,依法維護信訪秩序,推進信訪工作重心下移,妥善處理人民內(nèi)部矛盾,限度地增加和諧因素,限度地減少不和諧因素,切實解決群眾反映的“熱點”、“難點”問題,確保了在全國兩會期間無人赴省進京上訪,為維護全鎮(zhèn)社會穩(wěn)定,促進經(jīng)濟發(fā)展和社會全面進步作出了貢獻。現(xiàn)將我鎮(zhèn)20xx年上半年信訪工作總結(jié)如下:
對當前的信訪形勢,從總體來看不容樂觀,主要原因是:今年是村委會換屆年,許多村班子被調(diào)整或面臨調(diào)整,隱藏多年的一些矛盾又有新抬頭,在個別落后村變得更加突出。
一、信訪總量持續(xù)上升,已對社會穩(wěn)定構(gòu)成影響,據(jù)統(tǒng)計今年我鎮(zhèn)群眾上訪率比去年同期上升25%。
二、集體訪明顯增加,且規(guī)模逐步擴大。有的村上訪群眾開著拖拉機、三馬車到鎮(zhèn)政府大院*,擺出不達目標不罷休的架式,給政府的日常工作造成一定影響,如我鎮(zhèn)寺后楊村因換屆選舉工作到鎮(zhèn)政府集體訪一事。
三、反映村干部廉潔方面的案件占很大比例。大多數(shù)是無中生有,想借機整垮班子以達到個人目的。
對此,我們認為針對這種形勢,一方面必須切實加強對信訪工作的領(lǐng)導,加大工作力度;另一方面,通過健全機制,落實責任,進一步加強基層組織建設,把信訪工作解決在基層,解決在萌芽狀態(tài),確保社會穩(wěn)定。
第11篇 市場部副總經(jīng)理半年度工作總結(jié) 2000字
各位領(lǐng)導、同志們:
大家好!非常榮幸參加本次會議。
轉(zhuǎn)眼之間,xx年已經(jīng)過了一半,伏案沉思,半年來,作為_____事業(yè)部副總經(jīng)理,我始終堅持以經(jīng)濟效益為中心,加強部門管理,腳踏實地,不斷學習,與部門員工齊心協(xié)力,較好地完成了公司下達的各項指標任務,主動向“營銷經(jīng)理”轉(zhuǎn)型?,F(xiàn)就_____事業(yè)部市場經(jīng)營狀況及下半年市場拓展思路向大家作個簡要的匯報,請領(lǐng)導審查。
本人承蒙_____及各位領(lǐng)導厚愛,從xx年7月?lián)蝊____事業(yè)部營銷副總,進入_____事業(yè)部后,首先要做的第一項工作就是理清歷年來遺留下來的應收款以及發(fā)出商品的銷售情況。然而,在清理的過程中,卻發(fā)現(xiàn)成立不到半年的事業(yè)部經(jīng)營狀況如此混亂,發(fā)出商品遺留_____萬元(基本上無法收回),應收款遺留_____萬元,在這種情況下,我應該立即去做的就是帶動營銷人員清理發(fā)出商品貨款,并就可收回的應收款進行大力的催討。在集團各部門的配合下,我們?nèi)〉昧撕艽蟮倪M展,收回了_____、_____、_____應收款共計_____萬元。并就_____公司要求的質(zhì)量索賠事宜同_____高層進行溝通交涉,經(jīng)過深入的交談,站在客戶的角度解決問題,在_____的理解、支持、配合下,至xx年8月底,將索賠標準1賠6降低為1賠3,直接給企業(yè)降低損失_____萬元。我們也深深的知道,客戶是企業(yè)生存的生命線,我們也意識到根據(jù)目前的經(jīng)營形式,不能只局限于已有的成熟的老客戶,為了拓展我們的市場,也應該積極的對新用戶進行拓展,在各部門的積極的配合下,在_____新開發(fā)的客戶中,成功地處理好了同_____的關(guān)系,也取得了他們的進一步的認同,目前合作的非常愉快,訂單也有所增加。另外,在同_____分部方面的合作,在經(jīng)過我們的積極的拜訪和通力的合作下,努力滿足客戶的各種需求,目前也獲得了他們的認可,取得了令人欣慰的成績;在和_____公司的合作也有了實質(zhì)性的進展,提高了客戶的滿意度。根據(jù)市場的需求,緊跟市場電子信息化的進程,通過阿里巴巴宣傳我們公司的產(chǎn)品,調(diào)查市場需求,目前客戶詢價不斷,為提高我們未來的市場占有率打下了很好的基礎(chǔ)。
另外,在新老班子領(lǐng)導的交替過程中,我忠實的履行了集團公司對_____事業(yè)部的指示,為_____事業(yè)部經(jīng)營領(lǐng)導班子的更替工作做出了一定的努力。在新的領(lǐng)導班子上臺以后,在經(jīng)營業(yè)績方面也取得了可喜的成績,今年1-6月份產(chǎn)品銷售額同比去年同期增長了145.2%。總而言之,這離不開集團的領(lǐng)導,特別是_____兼任事業(yè)部總經(jīng)理后的英明決策。在擔任_____事業(yè)部營銷副總以后,我堅持以臥龍“誠、和、創(chuàng)”為精神動力,本著踏踏實實做人的原則來處理各種關(guān)系。在穩(wěn)固老用戶的基礎(chǔ)上,努力拓展新用戶市場。在各個部門的配合下,老用戶_____公司產(chǎn)品、法國_____產(chǎn)品、_____產(chǎn)品都非常穩(wěn)定,_____系列產(chǎn)品已經(jīng)全面投產(chǎn),訂單也增加了。而_____的產(chǎn)品實現(xiàn)了系列化,_____產(chǎn)品也已經(jīng)全面投產(chǎn)。
下半年,遵照*總“努力拓展新客戶,新市場”的要求,已著手對罩極電機市場、串激電機市場(外資廠的電動工具)、啟動電機市場進行有效的拓展,重點對有意向的_____、_____及正在聯(lián)絡的_____及_____幾個外資吸塵器電動工具的工業(yè)廠家以及廣東中山、東莞罩極電機、串激電機市場進行有效的拓展,為xx年_____事業(yè)部的發(fā)展奠定堅實基礎(chǔ)。
其次,加強管理,規(guī)范區(qū)域經(jīng)理行為,確保工作的到位也是我今年工作的重心。觀念的更新是首要因素。我首先將自己獲取的相關(guān)知識通過各種形式傳達給區(qū)域經(jīng)理,使全員轉(zhuǎn)變觀念,培養(yǎng)工作自覺性;其次通過跟訪、市場調(diào)查、平時工作調(diào)查等形式規(guī)范區(qū)域經(jīng)理拜訪行為,并分析各區(qū)域經(jīng)理工作中的亮點與不足,宣揚亮點、指導不足,盡量使全員業(yè)務素質(zhì)全面提升;為使區(qū)域經(jīng)理拜訪真正有價值,我通過實際跟訪尋找最適合的拜訪方法,杜絕了走馬觀花現(xiàn)象,提升了拜訪質(zhì)量;目前由于國外市場的不斷打開,國內(nèi)市場面臨著很大的壓力,所以我就特別強調(diào)對老客戶訪銷服務到位的情況下大力發(fā)展新市場,減小市場盲點;重視客戶投訴,將之與客戶經(jīng)理工作質(zhì)量結(jié)合,加強自我督促,部門全員合理制訂每日、每周、每月工作安排,互相監(jiān)督,使工作逐漸向程序化發(fā)展。通過一系列管理措施,使區(qū)域經(jīng)理基本知道應該做什么、怎樣做。
我認為,一個人只有對自己的企業(yè),對自己從事的工作抱以極大的熱情,才能極大地發(fā)揮潛能,為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值,并在工作中找到樂趣。我正是用這種心態(tài)面對自己的工作和企業(yè),按照營銷經(jīng)理的職能職責嚴格要求自己,盡心盡責做好本職工作;當個人利益與公司利益發(fā)生沖突時,毫不猶豫放棄個人利益。
對于今后的努力方向,我對自己做了如下的打算:
1、繼續(xù)加強學習,重“內(nèi)涵”,迎接挑戰(zhàn);
2、加強動腦思考能力,在工作中多想辦法、出點子;
3、加強組織協(xié)調(diào)能力;
4、帶領(lǐng)營銷提升服務水平,幫助客戶贏利,提高客戶忠誠度;
5、繼續(xù)加強國內(nèi)市場開拓工作。
以上是我的匯報,有認識不足的,請領(lǐng)導指正和幫助,我會在今后的工作中更加努力、帶好隊伍,在_____事業(yè)部發(fā)展的歷史進程中,以我們的誠實、勤奮和智慧創(chuàng)造我們美好的生活,為臥龍的發(fā)展添磚加瓦。謝謝!
第12篇 機關(guān)事務管理局上半年度工作總結(jié)和下半年工作思路 2050字
今年上半年,洞頭區(qū)機關(guān)事務管理局緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作大局,以打造“服務至上、科學管理、滿意為終”的后勤服務品牌為目標,健全規(guī)范機關(guān)事務管理體制,提升后勤保障服務綜合水平,切實改進機關(guān)干部作風建設,較好地完成了半年度工作任務。
一、上半年工作總結(jié)
(一)強基固本,機關(guān)自身建設成效顯著。一是加強機關(guān)作風建設。以開展“正作風促服務樹形象”專項行動為抓手,組織干部職工圍繞“嚴守紀律規(guī)矩打造后勤鐵軍”主題開展集中學習和座談討論,圍繞領(lǐng)導干部重大事項、財政資金使用、工程招投標領(lǐng)域等重點環(huán)節(jié)開展自查自糾,完善廉政風險防控機制,定期開展正風肅紀督查,建立效能督查通報制度,從嚴整頓機關(guān)干部工作作風。二是強化法治后勤建設。對黨組議事項目實行“三單制”管理,明確黨組議事事前申報、事中記錄和事后核查環(huán)節(jié),進一步規(guī)范黨組議事決策流程。結(jié)合機關(guān)后勤實際,研究制定《洞頭區(qū)機關(guān)事務管理局物業(yè)合同管理考核辦法(試行)》等一系列操作性、針對性強的管理制度體系,建立機關(guān)后勤服務標準化、管理規(guī)范化、辦事程序化的長效機制。三是著力打造后勤文化。積極響應全區(qū)“花園村莊”建設號召,組織開展全區(qū)“清潔庭院、美麗機關(guān)”整治月活動,著力改善和美化機關(guān)單位辦公環(huán)境。組織干部職工積極參與“慈善一日捐”、城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生整治、“愛心助考”等志愿服務活動,提升機關(guān)干部社會責任感和集體凝聚力。
(二)科學管理,各項重點工作有序推進。一是健全辦公用房“五統(tǒng)一”管理。在全區(qū)范圍內(nèi)開展黨政機關(guān)辦公用房清理整改工作,完成全區(qū)6個街道鄉(xiāng)鎮(zhèn)和55個區(qū)直單位的辦公用房清理整改工作。完成原水產(chǎn)大樓辦公樓修繕、區(qū)委大樓屋頂檔案室改造、人大辦公樓連廊改造、紀委會議室改造等各項修繕工程項目,認真開展轄區(qū)危舊房排查,對本局名下31處房產(chǎn)開展全面排查并形成登記檔案。二是積極推進公共機構(gòu)節(jié)能示范創(chuàng)建。全力做好區(qū)行政服務中心、漁港大樓、洞二中等公共機構(gòu)的、省級節(jié)約型示范單位創(chuàng)建,加快完成鹿西鄉(xiāng)、漁港大樓新能源汽車充電基礎(chǔ)設施建設,繼續(xù)做好公共機構(gòu)分布式光伏發(fā)電項目建設和推廣,廣泛開展節(jié)能宣傳“三進”活動,大力宣傳節(jié)能、低碳的生活方式。三是全力做好公務用車管理保障工作。做好全區(qū)機關(guān)事業(yè)單位留用車輛數(shù)據(jù)統(tǒng)計上報和統(tǒng)一標識化管理等工作。規(guī)范留用車輛使用制度。做好公務用車的gps安裝、標識噴涂等工作,健全公務用車管理制度,強化駕駛員日常行車安全教育。
(三)做優(yōu)服務,后勤保障工作亮點突出。一是在公務接待服務中突出特色。今年上半年共接待來賓133批次1508人,順利完成國家海洋局、省委巡視組等前來我區(qū)調(diào)研期間的后勤接待任務。積極探索新型接待服務模式,確定小石屋等一批具有海島特色的定點接待場所,做好花崗村、凸壟頂?shù)群u特色民宿的考察工作,促使公務接待由傳統(tǒng)的賓館酒店逐步向新穎多樣的漁家樂、民宿轉(zhuǎn)變。二是在機關(guān)食堂管理上體現(xiàn)品位。在原有食堂基礎(chǔ)上增設機關(guān)食堂特色風味小吃窗口,豐富機關(guān)干部不同層次的就餐需求。積極開展“文明餐桌”示范食堂創(chuàng)建活動,廣泛傳播文明用餐和健康飲食理念。抓好機關(guān)食堂綜合環(huán)境改善和軟硬件提升工作,完成食堂電路監(jiān)控設施改造等項目,組織食堂工作人員赴外地學習考察和開展安全教育培訓,提升食堂從業(yè)人員綜合素質(zhì)和業(yè)務水平。三是在后勤保障服務上提升質(zhì)效。完善區(qū)機關(guān)大院和行政服務中心安防體系建設,推進區(qū)機關(guān)大院監(jiān)控綜合平臺改造,委托專業(yè)公司開展消防安全檢測,定期組織消防安全演練,全面提升消防應急處置能力。制定出臺物業(yè)管理考核辦法,嚴格執(zhí)行管理考核標準,強化對物業(yè)公司日常監(jiān)督管理。
二、下半年工作思路
一是持之以恒抓好機關(guān)作風建設。進一步深化“正作風促服務樹形象”專項行動,以打造后勤“鐵軍”為目標,深入開展機關(guān)作風建設座談討論活動,定期開展正風肅紀督查,重點強化日??记凇⒈O(jiān)督考核和工作業(yè)績作風巡查管理,強化追責問責,持續(xù)深入改進機關(guān)干部工作作風。強化機關(guān)干部廉潔從政教育,強化對公務接待、工程招投標、公車使用等重點崗位、重點環(huán)節(jié)的日常監(jiān)督,對重點崗位責任人員開展廉政談話,健全廉政風險點防范機制。
二是持續(xù)穩(wěn)妥推進各項重點工作。全力做好公共機構(gòu)光伏發(fā)電項目安裝推廣和、省級節(jié)約型示范單位創(chuàng)建工作,按期完成新能源充電樁建設,打造具有海島特色的新能源使用示范點。健全完善區(qū)辦公用房使用情況報備機制和日常督查管理機制。做好領(lǐng)導干部辦公用房使用情況動態(tài)監(jiān)督檢查,加快推進原環(huán)保大樓、人武部后勤保障基地、人武部彈藥庫等修繕工程建設,著力抓好機關(guān)大院和行政服務中心軟硬件提升,按期完成機關(guān)大院監(jiān)控系統(tǒng)改造提升、行政服務中心網(wǎng)絡機房空調(diào)安裝等工作。
三是健全規(guī)范機關(guān)事務管理機制。以推進后勤管理服務法治化為目標,結(jié)合機關(guān)事務管理工作實際,研究制定實物定額和服務標準,建立完善黨組議事流程、固定資產(chǎn)采購、財務支出審批、機關(guān)食堂服務、工程建設招投標流程、物業(yè)管理考核制度等各個環(huán)節(jié)的管理服務標準體系,實現(xiàn)機關(guān)事務工作科學化管理和規(guī)范化運行。建立完善單位機關(guān)干部平時考核制度,明確機關(guān)干部職工日常工作紀律、工作效能和工作落實情況的考核標準。
第13篇 上半年度個人工作自我總結(jié) 2250字
2017上半年度個人工作自我總結(jié)
回顧這半年來的工作,我在公司領(lǐng)導及各位同事的支持與幫助下,嚴格要求自己,按照公司的要求,較好地完成了自己的本職工作。通過半年來的學習與工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大的改變,現(xiàn)將半年來的工作情況總結(jié)如下:
一、辦公室的日常管理工作。辦公室對我來說是一個全新的工作領(lǐng)域。作為辦公室的負責人,自己清醒地認識到,辦公室是總經(jīng)理室直接領(lǐng)導下的綜合管理機構(gòu),是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐,推動各項工作朝著既定目標前進的中心。辦公室的工作千頭萬緒,在文件起草、提供調(diào)研資料、數(shù)量都要為決策提供一些有益的資料,數(shù)據(jù)。有文書處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、會議安排、迎來送往及用車管理等。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作,自我強化工作意識,注意加快工作節(jié)奏,提高工作效率,冷靜辦理各項事務,力求周全、準確、適度,避免疏漏和差錯,至今基本做到了事事有著落。
1、理順關(guān)系,辦理公司有關(guān)證件。在公司成立伊始,各項工作幾乎都是從頭開始,需要辦理相關(guān)的手續(xù)及證件。我利用自己在xx部門工作多年,部門熟、人際關(guān)系較融洽的優(yōu)勢,積極為公司辦理各類證件。通過多方努力,我只用了月余時間,辦好了xxx證書、項目立項手續(xù)xxxx產(chǎn)權(quán)證產(chǎn)等。充分發(fā)揮綜合部門的協(xié)調(diào)作用。
2、及時了解xxxxx情況,為領(lǐng)導決策提供依據(jù)。作為xxxxx企業(yè),土地交付是重中之重。由于xxx的拆遷和我公司開發(fā)進度有密切關(guān)聯(lián),為了早日取得土地,公司成立土地交付工作小組。我作小組成員之一,利用一切有利資源,采取有效措施,到xx、xx拆遷辦等單位,積極和有關(guān)人員交流、溝通,及時將所了解的拆遷信息、工作進度、問題反饋到總經(jīng)理室,公司領(lǐng)導在最短時間內(nèi)掌握了xxxxxx及拆遷工作的進展,并在此基礎(chǔ)上進一步安排交付工作。
3、積極響應公司號召,深入開展市場調(diào)研工作。根據(jù)公司(0x號辦公會議精神要求,我針對目前xx房地產(chǎn)的發(fā)展情況及房屋租售價格、市場需求、發(fā)展趨勢等做了詳細的市場調(diào)查。先后到土地、建設、房管部門詳細了解近年房地產(chǎn)開發(fā)各項數(shù)據(jù)指標,走訪了一些商業(yè)部門如xx,xx又到xx花園、xx花園、xx小區(qū)調(diào)查這些物業(yè)的租售情況。就x號地塊區(qū)位優(yōu)勢提出“商業(yè)為主、住宅為輔、凸現(xiàn)區(qū)位、統(tǒng)籌兼顧”開發(fā)個人設想。
4、認真做好公司的文字工作。草擬綜合性文件和報告等文字工作,負責辦公會議的'記錄、整理和會議紀要提煉,并負責對會議有關(guān)決議的實施。認真做好公司有關(guān)文件的收發(fā)、登記、分遞、文印和督辦工作;公司所有的文件、審批表、協(xié)議書整理歸檔入冊,做好資料歸檔工作。配合領(lǐng)導在制訂的各項規(guī)章制度基礎(chǔ)上進一步補充、完善各項規(guī)章制度。及時傳達貫徹公司有關(guān)會議、文件、批示精神。
5、落實公司人事、勞資管理工作。組織落實公司的勞動、人事、工資管理和員工的考勤控制監(jiān)督工作,根據(jù)人事管理制度與聘用員工簽訂了勞動合同,按照有關(guān)規(guī)定,到勞動管理部門辦好繳納社保(養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險)的各項手續(xù)。體現(xiàn)公司的規(guī)范性,解決員工的后顧之憂。
6、切實抓好公司的福利、企業(yè)管理的日常工作。按照預算審批制度,組織落實公司辦公設施、宿舍用品、勞保福利等商品的采購、調(diào)配和實物管理工作。辦公室裝修完畢后,在x月份按照審批權(quán)限完成了購置辦公用品、通訊、復印機、電腦等設備的配置工作。切實做好公司通訊費、招待費、水電費、車輛使用及饋贈品登記手續(xù),嚴格按照程序核定使用標準。
7、做好公司董事會及其他各種會議的后勤服務工作。董事會在xxxx召開期間,認真做好會場布置、食宿安排工作。落實好各種會議的會前準備、會議資料等工作。
二、加強自身學習,提高業(yè)務水平由于感到自己身上的擔子很重,而自己的學識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離,所以總不敢掉以輕心,總在學習,向書本學習、向周圍的領(lǐng)導學習,向同事學習,這樣下來感覺自己半年來還是有了一定的進步。經(jīng)過不斷學習、不斷積累,已具備了辦公室工作經(jīng)驗,能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題,在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達能力等方面,經(jīng)過半年的鍛煉都有了很大的提高,保證了本崗位各項工作的正常運行,能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務,熱愛本職工作,認真努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項業(yè)務素質(zhì),爭取工作的主動性,具備較強的專業(yè)心,責任心,努力提高工作效率和工作質(zhì)量。
三、存在的問題和今后努力方向半年來,本人能敬業(yè)愛崗、創(chuàng)造性地開展工作,取得了一些成績,但也存在一些問題和不足,主要表現(xiàn)在:第一,辦公室主任對我而言是一個新的崗位,許多工作我都是邊干邊摸索,以致工作起來不能游刃有余,工作效率有待進一步提高;第二,有些工作還不夠過細,一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位;第三,自己的理論水平還不太適應公司工作的要求。在新的一年里,自己決心認真提高業(yè)務、工作水平,為公司經(jīng)濟跨越式發(fā)展,貢獻自己應該貢獻的力量。我想我應努力做到:第一,加強學習,拓寬知識面。努力學習房產(chǎn)專業(yè)知識和相關(guān)法律常識。加強對房地產(chǎn)發(fā)展脈絡、走向的了解,加強周圍環(huán)境、同行業(yè)發(fā)展的了解、學習,要對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當前情況做到心中有數(shù);第二,本著實事求是的原則,做到上情下達、下情上報;真正做好領(lǐng)導的助手;第三,注重本部門的工作作風建設,加強管理,團結(jié)一致,勤奮工作,形成良好的部門工作氛圍。不斷改進辦公室對其他部門的支持能力、服務水平。遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度,維護公司利益,積極為公司創(chuàng)造更高價值,力爭取得更大的工作成績。
第14篇 鎮(zhèn)人民政府××年半年度宣傳思想工作總結(jié) 1600字
標題:鎮(zhèn)人民政府××年半年度宣傳思想工作總結(jié)
××年上半年我鎮(zhèn)的宣傳思想工作,在鎮(zhèn)黨委政府的總體部署下,按照年初制定的宣傳思想工作計劃,深入學習貫徹胡錦濤____在全國宣傳思想工作會議和上級有關(guān)宣傳思想政治工作會議上的講話精神,高舉鄧小平理論和“三個代表”重要思想的偉大旗幟,深入學習貫徹十六大與十六屆三中全會精神,堅持“三貼近”原則,努力推進宣傳思想工作的創(chuàng)新,統(tǒng)一思想,振奮精神,與時俱進,開拓創(chuàng)新,在思想政治工作、精神文明建設工作及宣傳工作方面均取得了良好的成績。
一、立足理論根本,深入開展十六屆四中全會精神和“三個代表”重要思想宣傳教育
根據(jù)縣委的統(tǒng)一部署,鎮(zhèn)黨委把學習宣傳黨的十六屆四中全會精神擺上重要議事日程,召開班子會議專題研究,并在全鎮(zhèn)有計劃有部署地開展了學習宣傳黨的十六屆四中全會精神教育活動。學習宣傳形式多樣,突出重點。
一是領(lǐng)導干部帶頭學。黨委中心學習組認真學習黨十六屆四中全會精神,原原本本通讀十六屆四中全會報告《關(guān)于加強黨的執(zhí)政能力建設的決議》,通過集中學習和分散自學,理論學習和專題發(fā)言相結(jié)合的學習形式,深刻領(lǐng)會其精神實質(zhì),為廣大黨員干部掀起理論學習起到示范帶動作用。
二是機關(guān)干部廣泛學。利用每月次機關(guān)夜學習進行學習,組織機關(guān)干部結(jié)合自己工作崗位和自身實際,進行學習座談討論,每人撰寫學習體會進行交流。
三是農(nóng)村黨員干部重點學。對于農(nóng)村黨員干部,利用基層黨校、遠程教育網(wǎng)絡、各村黑板報、公開欄等多種形式,精心組織,廣泛宣傳學習,唱好學習理論思想領(lǐng)域的主旋律樂章。
四是廣開言路進行宣傳。結(jié)合共產(chǎn)黨員先進行教育活動和正在全鎮(zhèn)實施的“百千萬”工程,各村黨的宣傳員,“百千萬”工程駐村指導員,及時將上級精神傳達給廣大群眾,與群眾說家事、拉家常,潛移默化,有針對性的開展宣傳工作,激發(fā)廣大黨員干部群眾學習理論積極性,擴大理論武裝工作的覆蓋面。
在學習中,與一法兩《條例》學習宣傳及廉潔自律專題教育活動相結(jié)合,組織觀看了《王懷忠的兩面人生》、《賭向深淵》等反腐__警示影片,以豐富的教育內(nèi)容,直觀、多面的方法,加強理論宣傳教育,提高黨員干部的政治思想素質(zhì)。
二、服務經(jīng)濟建設,支持各項工作開展,營造良好的輿論氛圍
宣傳工作始終圍繞以經(jīng)濟建設為中心,為王奉發(fā)展和社會進步創(chuàng)造良好的輿論氛圍為工作重點,聯(lián)系實際,開展各項宣傳思想工作。
一是深入群眾宣傳機關(guān)效能建設、“百千萬”工程,使群眾熟知、理解、支持、參與到各村的具體工作中,真正做到“以人為本”,促進鎮(zhèn)、村兩級工作高質(zhì)量、高效率的完成。
二是組織民政部門深入宣傳殯葬改革,積極穩(wěn)妥做好群眾的思想工作,突破個別“老頑固”的思想障礙,移風易俗,推動了殯葬改革的順利進行。
三是宣傳農(nóng)村稅費改革工作。鎮(zhèn)村干部深入到田間地、各村各戶宣講小麥直補和稅費改革政策。鎮(zhèn)領(lǐng)導班子成員分村包干,指導這項工作,促進了今年夏征工作的順利開展。
四是加大招商引資宣傳力度,抓好對經(jīng)濟工作的宣傳。時時關(guān)注葡萄種植業(yè)、農(nóng)副產(chǎn)品加工業(yè)的發(fā)展,及時了解當前葡萄產(chǎn)業(yè)前景、優(yōu)良品種推廣的動態(tài)和工作情況,利用各種渠道王奉鎮(zhèn)無公害葡萄苗木和鮮果產(chǎn)品銷售,進一步打響無公害農(nóng)產(chǎn)品這一品牌。
在開展宣傳思想工作同時,堅持正確的輿論導向,深入實際,實事求是,使我們的宣傳工作能夠準確體現(xiàn)上級精神,針對群眾意見建議,求真務實,提高了宣傳工作的整體質(zhì)量。正確處理好正面宣傳與輿論監(jiān)督的關(guān)系,堅持弘揚主旋律,樹信心、鼓干勁,統(tǒng)一認識,凝聚人心,為王奉經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)造良好的輿論氛圍和社會環(huán)境。
三、抓好精神文明建設,提高城鎮(zhèn)文明程度和群眾文明素質(zhì)
切實把精神文明建設擺在我鎮(zhèn)發(fā)展大局的重要位置,深刻認識精神文明建設的重要性,準確、全面、科學地理解精神文明和物質(zhì)文明的關(guān)系。半年來,我鎮(zhèn)針對精神文明建設必須循序漸進的特點,從思想、道德、文化入手,加強公民道德、社會公德、家庭美德教育宣傳,以形式多樣、富有娛
第15篇 煙草行業(yè)半年度工作總結(jié) 2000字
煙草半年度工作總結(jié)
一是綜合經(jīng)濟效益大幅增長。上半年,全省銷售卷煙640.14億支(128.03萬箱),完成年度計劃的52.04%,同比增長1.53%;6月末卷煙庫存51.38億支(10.28萬箱),同比減少2.31億支(0.46萬箱)。銷售煙葉6.61萬噸(132.29萬擔),同比減少6643噸(13.29萬擔);6月末煙葉庫存2.98萬噸(59.5萬擔),同比減少3817噸(7.63萬擔)。煙草出口創(chuàng)匯同比增長11%?!皟蔁煛变N售費用率12.99%,同比下降0.59個百分點。實現(xiàn)稅利11.31億元,同比增加4.42億元,增長64.07%,其中實現(xiàn)利潤7.7億元,同比增加3.35億元,增長76.96%。利潤總額在全國和中西部的排名由去年的第15位、第9位前移到目前的第7位和第4位。
二是卷煙銷售結(jié)構(gòu)明顯提升。確立卷煙銷售的主導地位,突出抓住銷售進度,保證了銷量穩(wěn)中有升。積極擴銷一、二類卷煙,高度重視四、五類卷煙的有效供應,進一步優(yōu)化和提升了銷售結(jié)構(gòu)。上半年,全省平均單箱銷售收入達到5595元,同比增加1028元;銷售一、二類卷煙53.55億支(10.71萬箱),銷售比重達到8.34%。以16個省內(nèi)外牌號為重點,加強品牌整合和培育,名優(yōu)煙銷量增長58.3%。按照國家局的要求和部署,積極穩(wěn)妥地統(tǒng)一全省卷煙批發(fā)價格,及時采取措施穩(wěn)定市場。全省統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一聯(lián)動,學習上海經(jīng)驗,開展網(wǎng)建達標升級,推廣銷售網(wǎng)絡管理系統(tǒng)軟件。撤銷卷煙批發(fā)部121個,全部實行了訪銷配送。全省已經(jīng)建立客戶管理中心149個、電話訪銷中心92個、配送中心181個,電話訂貨率達到52%,電子結(jié)算率達到13%。
三是煙葉生產(chǎn)規(guī)?;痉€(wěn)定。針對糧食和農(nóng)資價格大幅上漲的情況,廣泛宣傳調(diào)高烤煙收購價格的政策,加大生產(chǎn)投入,提高為煙農(nóng)服務的質(zhì)量,調(diào)動農(nóng)民種煙積極性。全省落實煙葉面積125萬畝,與去年基本持平。積極實施科技興煙,大力推廣先進實用技術(shù),新品種種植面積達到70%以上,集約化育苗移栽面積達到60%以上,煙葉生產(chǎn)整體水平有所提高。三門峽市煙葉標準化示范基地正在申請國家局驗收,南陽市列入了全國煙葉科技示范基地,全省煙葉種植區(qū)劃項目開始啟動。積極走出去、請進來,加強與工業(yè)企業(yè)的聯(lián)系,工商聯(lián)辦基地取得新的進展,全省簽訂基地煙葉供貨協(xié)議56萬擔,占省外銷售合同的38.9%。對全省煙葉職工隊伍集中開展誠信教育,積極推進分公司統(tǒng)一經(jīng)營,推廣煙葉信息生產(chǎn)管理基礎(chǔ)軟件,規(guī)范經(jīng)營意識進一步增強。
四是煙草市場環(huán)境不斷改善。省政府把卷煙打假列入今年整頓和規(guī)范市場經(jīng)濟秩序工作重點,明確了5個重點治理縣市,組織開展了春季卷煙打假專項行動。完善煙草、公安聯(lián)合打假機制,加強對打假工作的督導和協(xié)調(diào),依法加大對違法犯罪分子的抓捕追刑力度。上半年,全省搗毀制假窩點169個,查獲假煙2.77億支(5533箱),收繳制假煙機設備83臺(套),拘留331人、判刑29人、勞教25人。開展高檔卷煙市場“百日整頓”,取締無證經(jīng)營商戶7480個。認真組織進行煙草專賣許可證集中換發(fā)工作,積極推進卷煙零售點的合理布局,目前全省持證零售商戶25.2萬個,比換證前減少11.8萬個,占總?cè)丝诘?.76‰。狠抓《行政許可法》的學習培訓,落實《煙草專賣文明執(zhí)法行為規(guī)范》,增強了依法行政的自覺性。煙草制品質(zhì)量市場監(jiān)督管理工作也取得了新的成效。
五是整頓規(guī)范工作初見成效。以省外煙入網(wǎng)落地銷售為突破口,深入開展卷煙體外循環(huán)專項治理活動,認真進行季度檢查和重點抽查。堅持邊整邊改,扎實有序地開展財經(jīng)秩序?qū)m椪D自查復查工作,省局(公司)抽調(diào)近200人,組成16個復查組,對134個獨立核算單位進行了全面復查。對“兩項整頓”中發(fā)現(xiàn)的各類違紀違規(guī)問題,按照規(guī)定進行了整改,對問題嚴重的有關(guān)人員進行了嚴肅處理。認真做好國家審計署對行業(yè)全面審計的準備工作,聘請12家社會審計機構(gòu),組成22個審計組,對省局(公司)和各直屬單位進行了自查審計。落實安全管理目標責任制,認真組織開展安全大檢查,及時排查整改事故隱患,沒有發(fā)生重大安全責任事故。
六是干部隊伍作風逐步好轉(zhuǎn)。緊密聯(lián)系行業(yè)改革發(fā)展實際,興起學習“三個代表”重要思想新高潮,加強干部隊伍思想*建設。對廣大干部職工進行形勢教育,開展創(chuàng)建學習型組織活動,營造干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。召開行業(yè)第一次人才工作會議,建立人才隊伍建設“七個機制”。推進干部人事制度改革,公開選配了省公司卷煙銷售分公司正、副經(jīng)理,對縣級局(公司)“一把手”實行任期制。加強了任期經(jīng)濟責任審計。開展依法規(guī)范勞動關(guān)系和工資內(nèi)外收入檢查。認真學習貫徹“兩個條例”,加強黨風廉政建設和反腐敗工作,完善領(lǐng)導干部談話制度,首次舉辦了行業(yè)反腐__書畫展。加大對違紀案件的查處力度,紀檢監(jiān)察部門查結(jié)違紀案件22起,處分違紀干部41人。深入學習胡錦濤同志在中紀委三次全會上的重要講話,弘揚求真務實精神,加強干部隊伍作風建設。省局(公司)對部分縣上報的煙葉面積進行了丈量抽查,有效防止了弄虛作假;集中聽取了各單位上半年工作匯報,進一步促進了工作落實?!逗幽鲜≈尽煵莘种尽烦醺宓木幾牍ぷ骰就瓿?。加強誠信體系建設,開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動,2名同志被評為省勞動模范,1名同志榮獲全國五一勞動獎章,8個單位被命名為省級文明單位。