工作思路總結(jié)報告（四篇）

【第1篇 交通局上半年工作總結(jié)和下半年工作思路報告

現(xiàn)將區(qū)交通局XX年上半年工作總結(jié)和下半年工作思路報告如下：

一、重點工作完成情況

（一）積極推進新成仁路（二環(huán)路—成昆鐵路橋）改擴建項目前期工作。目前已完成了立項批復(fù)，通過了《環(huán)評報告》、《行洪論證及河勢穩(wěn)定評價報告》以及《水土保持方案》的專家評審，取得了相關(guān)批復(fù)；完成了初步設(shè)計，市建委組織專家對初步設(shè)計進行了專家評審，并按專家評審意見對初步設(shè)計進行修改。下步將進行施工圖設(shè)計以及開展施工招標，預(yù)計XX年9月初啟動建設(shè)。

（二）全力推進白鷺灣濕地周邊農(nóng)村道路建設(shè)

1．___路經(jīng)成師附小___分校到成仁快速通道村級道路建設(shè)工程。該工程經(jīng)過公開招標程序確定施工并于XX年1月正式進場，截至目前完成了全線道路的挖方、填方及k0+417.5、k0+542.46中橋的樁基、橋臺、蓋梁施工，橋梁梁板已預(yù)制完成，計劃6月下旬進行吊裝。

2．___路至成仁快速通道村級道路工程。該工程經(jīng)過公開招標程序確定施工并于XX年2月正式進場，完成了全線路基的砂礫石填筑，邊坡修整及綠化，過河箱涵的基礎(chǔ)、翼墻及頂板的鋼筋綁扎和水泥砼澆筑，天燃氣、自來水、天網(wǎng)及電力管線的遷改和保護。

（三）積極促進東湖片區(qū)道路建設(shè)前期工作

目前，東湖片區(qū)開發(fā)商成都中港置業(yè)有限公司已委托設(shè)計單位完成了該片區(qū)市政道路的初步設(shè)計，下步將積極配合公司，力爭早日啟動建設(shè)。

（四）促進區(qū)域內(nèi)斷頭路打通工作

1. 青龍正街斷頭路打通工程。目前，施工單位正在進行車行道砼澆筑，待車行道完工后立即進行人行道整治。

2.專汽廠斷頭路打通。該道路已納入東湖片區(qū)道路建設(shè)計劃，開發(fā)商成都中港置業(yè)有限公司已委托設(shè)計單位完成了該市政道路的初步設(shè)計，下步將與東湖片區(qū)其他道路一并建設(shè)。

3．___南路斷頭路打通。該斷頭路長200米，寬20米，由成都市土地儲備中心負責(zé)實施。據(jù)了解，目前涉及該道路的土地已上市拍賣，土地開發(fā)商已委托市城管局下屬的道路橋梁設(shè)施處實施該斷頭路打通工程?，F(xiàn)正在進行初步設(shè)計工作。

（五）積極推進成龍路紅砂村西側(cè)、川師南門西側(cè)2座慢行天橋項目前期工作。目前已完成了方案優(yōu)化設(shè)計和地探工作，并委托市政設(shè)計院根據(jù)優(yōu)化的方案完成了初步設(shè)計和投資概算工作。

（六）積極開展“城市病”治理工作。

1.全面完成提督街“城市病害”道路整治工程。該道路長640米，寬30米，于XX年4月21日完成了銑刨加鋪瀝青砼面層18560平方米，軟弱路基進行黑碎瀝青整治300余平方米，增添預(yù)留交安設(shè)施過街管線90米，拆換三防井蓋80余座，拆換三防雨篦子46座，總投入經(jīng)費約300余萬元。

2.天仙橋北路、華星路、東安南路、東安北路、望福街5條道路“白+黑”整治情況：整治車行道45485平方米、人行道7766平方米、更換三防井263套、共計投入經(jīng)費約1506萬元。

（七）城市管理提檔升級示范片區(qū)道路路面整治

1.水津街、磨房街路面整治工程。兩條街道路面整治工程已于XX年4月15日完工，投入整治經(jīng)費130萬元。

2.南紗帽街、北紗帽街、中紗帽街路面整治工程。三條道路整治工程（包括紗帽南街電力架空線纜下地）已于5月30日全部完成，投入整治經(jīng)費1100萬元。

3.南糠市街、東糠市街、西糠市街、油簍街東順城南街整治工程。該區(qū)域道路整治工程（包括電力架空線纜下地）已于5月30日全部完工，投入整治經(jīng)費2200萬元。

（八）___路（彩蝶園）－大安橋（錦水花鄉(xiāng)）道路拓寬改造工程：完成施工的公開招標工作，并于XX年3月進場施工，現(xiàn)已完成電信、電力等管線的遷改，道路基礎(chǔ)工程80％，完成排水管道安裝100％，完成護坡?lián)鯄?20米。預(yù)計8月完工。

（九）積極配合相關(guān)部門，做好省市重點交通項目建設(shè)。

1.地鐵3號線一期工程，在錦江區(qū)設(shè)有濱江路站、春熙路站和省文聯(lián)站，已全部建設(shè)完成，并開始試運行。

2.地鐵4號線在錦江區(qū)設(shè)有省文聯(lián)站，目前已完成鋪軌，預(yù)計年底有望試運行。

3.地鐵7號線涉及錦江區(qū)的獅子山、川師大、琉璃場三個站，同時在川師西側(cè)設(shè)有地下車輛段，負責(zé)7號線車輛的檢修及備用列車停放。目前3個地鐵站建設(shè)進展順利，主體均進入封頂階段，但地下車輛段建設(shè)因拆遷原因，建設(shè)進展緩慢。拆遷工作由區(qū)交通局牽頭，區(qū)國土分局、區(qū)房管局具體分別負責(zé)農(nóng)戶、企業(yè)的拆遷，目前仍有1戶農(nóng)戶、2戶（3家）企業(yè)仍未拆遷。

4.積極協(xié)調(diào)選擇新機場高速預(yù)可路線工作。新機場初步選址在簡陽蘆葭，根據(jù)規(guī)劃，新機場和成都市區(qū)之間將修建一條機場高速公路，目前省交通運輸廳公路規(guī)劃勘察設(shè)計研究院已完成了工可路線的線形選擇工作，現(xiàn)市規(guī)劃局、市交委正在研究入城段線路的選擇。

（十）積極爭取省市交通補助資金。多次對接市交委相關(guān)處室，現(xiàn)已確定XX年3.9公里村組道路進入XX年省市補助項目，并列為市級民生目標任務(wù)。

（十一）迅速行動，認真完成市、區(qū)領(lǐng)導(dǎo)交、批辦工作

1.積極配合華熙528藝術(shù)村建設(shè)相關(guān)工作。按照XX年5月15日區(qū)委書記周思源同志主持召開的華熙528藝術(shù)村項目推進工作專題會精神，通過積極協(xié)調(diào)，按時完成了以下工作：一是通過主動協(xié)調(diào)公安交管局和交警三分局等部門，對市政道路提前開挖給予了大力支持，目前涉及的相關(guān)道路已進行了打圍，封閉施工；二是通過對接區(qū)公安分局天網(wǎng)辦，已于XX年5月20日完成了天網(wǎng)設(shè)施的遷改工作；三是協(xié)調(diào)市公安交管局設(shè)施大隊，安排專業(yè)隊伍于XX年5月22日完成了道路交安設(shè)施的移除。

2.按照思源書記現(xiàn)場指示，經(jīng)15天時間晝夜施工，完成錦江大道創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園區(qū)周邊道路整治工程：一是對創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園區(qū)破損井蓋進行了安全隱患調(diào)查，更換新型三防井102套；二是完成四川川投藥業(yè)段人行道和三色路口段人行道提檔整治工程，共拆除原路沿石127m，拆除原嵌邊石831m，拆除原混凝土人行道457平方米，新安花崗路沿石112m，鋪設(shè)花崗石磚1372平方米，安設(shè)花崗嵌邊石831m，安設(shè)無障礙設(shè)施9處，綠化恢復(fù)便道674平方米；三是完成青少年活動中心場地整治工程：對青少年活動中心場地破損廣場鋪設(shè)4cm厚的ac-13瀝青混凝土1850平方米。

3.按XX年3月陳歷章區(qū)長實地檢查調(diào)研和《錦江區(qū)城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于加快推進濱河綠道沿線路燈建設(shè)工作的通知》要求，與城管局配合共同完成創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園區(qū)綠道照明工作。根據(jù)綠道周邊環(huán)境及市路燈管理處要求，在創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園區(qū)濱河路綠道全長1288米綠化帶內(nèi)布置4m高單挑燈共86柱。

4.按照陳智副區(qū)長要求，完成牛市口派出所停車場及道路整治，硬化停車場面積350平方米。

（十二）區(qū)域公交、社區(qū)巴士優(yōu)化工作。

1.優(yōu)化沙河片區(qū)1083路社區(qū)巴士線路，得到市民好評。

2.為加強錦江創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)商務(wù)區(qū)與地鐵1號線的接駁換乘，經(jīng)與市交委公交處和市公交集團積極協(xié)調(diào)，于XX年5月14日新開通公交線路161路（錦盛路站－地鐵高新站），暫停柳江片區(qū)的原1057路社區(qū)巴士線路。該項舉措有效提升了轄區(qū)交通微循環(huán)能力，為市民出行提供了更加方便快捷的途徑。

（十三）深入開展“五亂治理”和“四項專項整治”活動。對在公路及公路控制區(qū)內(nèi)道路亂挖、亂占、亂運、亂停、亂修復(fù)的“五亂”行為加強監(jiān)督、查處力度，對轄區(qū)內(nèi)貨運企業(yè)、維修企業(yè)、經(jīng)營性停車場和貨運車輛進行全面清理整治，截至6月18日，我隊執(zhí)勤天數(shù)在150天以上，全隊共出動執(zhí)法人員4000余人次，執(zhí)法車輛800余臺次，檢查維修企業(yè)、停車場、運輸企業(yè)51家，查處各類違規(guī)違法車輛173余臺次，其中非法營運車輛100臺，超限運輸車輛46臺，共處罰金97.2萬元。并支持和配合公路所追回路政補償款23.14萬元。

（十四）加強維修管護，及時完成城鄉(xiāng)道路、橋梁、涵洞日常維護和整治。截止6月10日，完成修復(fù)破損路面14467.7平方米、修復(fù)破損人行道5491.5平方米、更換破損路沿石206 米、更換新安溝蓋板70個、更換新安三防井191座（套）、更換檢查井128座（套）、更換雨水箆子136座（套）、更換修復(fù)窨井蓋260套、維修新安隔離樁293根、維修新安雨水口127套、改擴建排水管道983 m、拆除殘留物71處、維修樹池4處，處理回復(fù)辦事處來函反映問題80件（次）、〔___〕文明熱線37件（次）、處理市城管委問題派發(fā)單1件；處置市井蓋辦通知井蓋破損遺失案子14件；處理區(qū)排水養(yǎng)護處來函反映問題17件（次）。

（十五）固定資產(chǎn)投資任務(wù)完成情況

XX年全年目標為40000萬元，上半年下達的目標任務(wù)為24750萬元。XX年1—5月份完成6523萬元，預(yù)計6月底上報固定資產(chǎn)投資24900萬元。

二、主要工作開展情況

（一）認真開展“三嚴三實”專題教育。按照中央、省、市的統(tǒng)一要求和區(qū)委的安排部署，制定了《區(qū)交通局在局級以上領(lǐng)導(dǎo)干部中開展“三嚴三實”專題教育的實施方案》，精心組織局級以上領(lǐng)導(dǎo)干部認真開展此次專題教育。及時傳達學(xué)習(xí)了中央、省、市、區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)重要講話精神，以領(lǐng)導(dǎo)干部在全局范圍內(nèi)講專題黨課開局，落實“三嚴三實”的實踐要求，切實發(fā)揮帶學(xué)促學(xué)作用，引導(dǎo)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部認真踐行“三嚴三實”各項要求。 并及時組織學(xué)習(xí)了__總書記系列重要講話精神，學(xué)習(xí)黨章和黨的紀律規(guī)定，學(xué)習(xí)貫徹省市委從嚴治黨《決定》和“兩個意見”、省委《嚴守政治紀律嚴明政治規(guī)矩，加強領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的十項規(guī)定》及市委《關(guān)于貫徹落實〈嚴守政治紀律嚴明政治規(guī)矩，加強領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的十項規(guī)定〉的實施意見》，學(xué)習(xí)貫徹區(qū)委《從嚴治黨十八條意見》、《嚴明政治紀律六條規(guī)定》。下一步，將在充分準備、謀劃下，認真組織開展三個“專題研討”，切實搞好此次專題教育。

（二）認真落實和執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。一是抓黨風(fēng)廉政建設(shè)兩個主體責(zé)任落實。制定《錦江區(qū)交通局XX年廉政建設(shè)和反腐敗工作要點》和《錦江區(qū)交通局XX年廉政建設(shè)和反腐敗任務(wù)分工》，落實“一崗雙責(zé)”，細化任務(wù)，明確要求。開展黨風(fēng)廉政建設(shè)工作“三書”責(zé)任制簽訂，局黨組書記分別與黨組成員簽訂“廉政責(zé)任書”4份；分管領(lǐng)導(dǎo)分別科室負責(zé)人簽訂“廉政承諾書”9份。強化責(zé)任制任務(wù)落實情況的監(jiān)督檢查，對各項任務(wù)分工落實情況進行嚴格考核，強化日常監(jiān)管。二是抓作風(fēng)建設(shè)。深入貫徹落實中央八項規(guī)定和省市區(qū)有關(guān)規(guī)定，切實糾正“四風(fēng)”。建立健全改進作風(fēng)長效機制。進一步完善交通局公務(wù)接待、公車管理、辦公用房、資源節(jié)約等方面的細化標準，把貫徹執(zhí)行“改進工作作風(fēng)，密切聯(lián)系群眾”和“厲行勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費”的情況作為經(jīng)常性監(jiān)督檢查工作來抓，實現(xiàn)作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化、長效化。推行“五定”“五抓”工作舉措，努力摒棄“七種”頑疾，切實解決好干部隊伍的作風(fēng)問題。深入推進效能監(jiān)察，嚴格效能問責(zé)。三是抓牢反腐倡廉宣傳教育。進一步拓展內(nèi)容和載體，深入開展反腐倡廉宣傳教育，半年來共組織收看廉政警示教育片5次，主要領(lǐng)導(dǎo)講廉政黨課1次。四是抓好廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)。以“建精品工程、鑄廉政交通”為目標，將黨風(fēng)廉政工作與建設(shè)規(guī)范化服務(wù)型機關(guān)緊密結(jié)合。抓住工程項目建設(shè)、行政事項審批、行政執(zhí)法等重點領(lǐng)域和重要崗位，認真查找廉政風(fēng)險點，切實加強監(jiān)督檢查。貫徹落實懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)的部署要求，切實做好崗位廉政風(fēng)險防控信息化平臺建設(shè)的相關(guān)工作。

（三）嚴格履行安全監(jiān)管“兩個責(zé)任”。一是層層落實責(zé)任，與局領(lǐng)導(dǎo)、各科室、所、隊簽定《XX年安全目標責(zé)任書》36份，與各運輸企業(yè)、維修廠簽定《XX年交通運輸安全生產(chǎn)承諾書》及《環(huán)保承諾書》500余份，與經(jīng)營性停車場簽定《防汛安全責(zé)任書》400余份，督促各企業(yè)將安全管理責(zé)任制層層落實到崗到人；二是編制并印發(fā)了《錦江區(qū)交通局XX年法制工作要點》、《錦江區(qū)交通局依法治區(qū)工作方案》、《錦江區(qū)交通局依法治區(qū)宣傳教育工作方案》、《依法行政工作方案》、《“誰執(zhí)法、誰普法”工作方案》；三是堅持以開展深化平安交通建設(shè)、“安全生產(chǎn)月”、 “百日安全”、“安全生產(chǎn)月”、“安全生產(chǎn)攻堅年年”、“六打六治”打非治違”、 聯(lián)合交警到景區(qū)向群眾宣傳交通安全、《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、發(fā)放資料600余份，接受安全知識咨詢200余人次；四是認真組織安全生產(chǎn)檢查和安全培訓(xùn)教育，舉辦各類法制講座7余次、專案剖析16余次、各類培訓(xùn)考核近8次。先后組織了7次安全生產(chǎn)大檢查，對局機關(guān)、企業(yè)、在建工地，元旦、春節(jié)、“五一”等安全檢查、督查，開具安全隱患整改通知書10份，上半年無任何安全事故發(fā)生。

（四）依法行政，健全法制監(jiān)督機制。一是精心規(guī)劃，合理安排，印發(fā)了《錦江區(qū)交通行政執(zhí)法過錯責(zé)任追究制度》、《錦江區(qū)交通行政執(zhí)法案卷評查制度》、《錦江區(qū)交通行政許可監(jiān)督制度》等文件。二是由錦江區(qū)交通局行政處罰案件會審小組集中受理交通行政執(zhí)法案件，進一步建全完善了審核、審批制約機制，確保了交通行政執(zhí)法案件查處和罰繳分離制度的落實。三是根據(jù)《成都市規(guī)范行政執(zhí)法自由裁量權(quán)實施辦法》規(guī)定，借鑒省內(nèi)外其他運管機構(gòu)和其他區(qū)行政執(zhí)法部門的經(jīng)驗做法，結(jié)合工作實際，擬定了《錦江區(qū)交通局行政執(zhí)法自由裁量權(quán)實施意見》，確保正確、合理行使行政執(zhí)法自由裁量權(quán)。

（五）大力推進基層組織建設(shè)和行業(yè)管理創(chuàng)新工作。一是積極培養(yǎng)黨員隊伍，XX年上半年新成立4個黨支部，1個黨總支部；二是創(chuàng)新黨員教育陣地。深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)，樹立四個新形象”活動，組織局內(nèi)黨員干部和企業(yè)支部書記在“錦江區(qū)干部在線學(xué)習(xí)城” 進行網(wǎng)絡(luò)遠程教育，利用辦公系統(tǒng)黨建模塊開辟了“黨群生活”、“黨建互動”、“黨員博客”等欄目，開設(shè)了飛信平臺、黨建qq工作群，定期上傳黨建工作信息。三是開展“黨員志愿者服務(wù)隊”“青年志愿隊服務(wù)隊”、“五個一”教育、“幫貧扶困”慰問等活動，開展 “XX年交通局新春送溫暖”活動。走訪慰問我區(qū)部分道路運輸行業(yè)企業(yè)以及各支部的困難黨員、海椒市社區(qū)和錦東社區(qū)部分困難居民，共計59人。

（六）高效優(yōu)質(zhì)辦結(jié)各項交通行政審批事項。XX年1月－6月按時辦結(jié)行政許可111件：辦理道路經(jīng)營許可（企業(yè)、個體）76件，維修許可5件，路政許可8件, 注銷許可22件；非行政許可823件：道路運輸證651件，停車場備案11件，遺失補、換件17件，開展個體、企業(yè)運輸車輛、維修換證業(yè)務(wù)工作144件。開出路政許可項目繳款書8份（295579.74元），簽訂貨運業(yè)戶安全管理承諾888戶?，F(xiàn)場辦結(jié)率、按時辦結(jié)率、群眾滿意率、提前辦結(jié)率四個100%。

（七）1—6月，按時辦結(jié)人大代表、政協(xié)委員提案和建議共8件，辦結(jié)率和滿意率均達100％。辦理市長公開電話、區(qū)長信箱、___文明熱線共210件、人民網(wǎng)4件，政務(wù)微博處理網(wǎng)友投訴舉報意見建議2條，辦結(jié)率100％。

三、存在的主要問題及建議

（一）___路經(jīng)成師附小___分校到成仁快速通道村級道路建設(shè)工程。該道路起于___路，穿過三圣花卉產(chǎn)業(yè)園后，經(jīng)成師附小___分校，跨洗瓦堰、瓦子堰河支流，止于成仁快速通道，道路全長約744米，路基寬度7.5米。目前，該道路在與成仁快速通道連接處的自來水、天燃氣、電力淺溝（在平交口需將設(shè)計改為排管）均未施工，上述工程均屬高新區(qū)負責(zé)的成仁快速通道工程項目，需高新區(qū)協(xié)調(diào)各單位進場施工，管網(wǎng)工程施工后才能進行接口路面施工。經(jīng)多次與高新區(qū)對接，并在施工現(xiàn)場開協(xié)調(diào)會，高新區(qū)認為由于涉及成仁快速通道輔道錦江區(qū)段的移交問題，是導(dǎo)致整個成仁快速通道工程不能完工和開放交通的主要原因，高新區(qū)規(guī)建局工作人員請示領(lǐng)導(dǎo)后，提出解決問題的兩個前提條件：1.先協(xié)調(diào)解決好成仁快速通道輔道錦江區(qū)范圍由錦江區(qū)工投公司施工電力隧道后回填土不合格問題；2.完善相關(guān)土地租賃手續(xù)。

由于該村級道路連接成仁快速通道，需成仁快速通道通車后該村級道路才能開放通行。鑒于上述原因，我局計劃XX年7月份先期完成___路至成仁快速通道段長約700米道路及橋梁工程，與成仁快速通道連接部分（長約44米）工程待成仁快速通道各管線單位施工完成后再進行施工，確保與成仁快速通道同步竣工并開放交通。

（二）___路至成仁快速通道村級道路工程。該道路起于錦江區(qū)江家堰社區(qū)___路跨繞城立交橋南側(cè)約70米處，路線沿繞城高速、成仁快速通道匝道外側(cè)布設(shè)，相繼跨越潘家溝和洗瓦堰渠，與___路經(jīng)成師附小___分校至成仁快速通道道路連接，止于高新區(qū)即將建成投用的成仁快速通道（洗瓦堰河北側(cè)處），全長773米。XX年4月30日，開始組織k0+457中橋的施工，由于涉及高新區(qū)洗瓦堰河改道及規(guī)劃調(diào)整方案一直未能最終確定，在施工過程中一直受到成仁公司及施工單位的阻撓，導(dǎo)致施工進展較緩。

（三）___路（采蝶園）－大安橋（錦水花鄉(xiāng)）道路拓寬工程

改造工程建設(shè)路段有2戶民房未完成拆遷，道路不能完全按設(shè)計進行施工。針對道路現(xiàn)行情況施工完成后，一是存在兩邊寬中間窄的交通瓶頸現(xiàn)象，車行至此會大大影響通行；二是排水受影響，因未拆遷民房距道路2米范圍內(nèi)，不能進行開挖，我們采取拉管方式將上部的排水引向下部，暫時解決上部的積水問題，但此非長久之舉。

建議：請三圣街辦配合盡快完成此段的拆遷工作，待拆遷工作完成后，我局將盡快完善此段施工，徹底解決通行和排水問題。

（四）地鐵7號線涉及錦江區(qū)的獅子山、川師大、琉璃場三個站，同時在川師西側(cè)設(shè)有地下車輛段，負責(zé)7號線車輛的檢修及備用列車停放。目前3個地鐵站建設(shè)進展順利，主體均進入封頂階段，但地下車輛段建設(shè)因拆遷原因，建設(shè)進展緩慢。拆遷工作由區(qū)交通局牽頭，區(qū)國土分局、區(qū)房管局具體分別負責(zé)農(nóng)戶、企業(yè)的拆遷，目前仍有1戶農(nóng)戶、2戶（3家）企業(yè)仍未拆遷。

四、XX年下半年工作思路

（一）積極推進“10大工程”建設(shè)

1.積極推進新成仁路（二環(huán)路—成昆鐵路橋）改擴建項目，力爭9月初啟動建設(shè)；

2.加快進度，力爭年底前完成___路經(jīng)成師附小___分校到成仁快速通道村級道路建設(shè)工程、___路至成仁快速通道村級道路工程；

3.積極促進東湖片區(qū)道路建設(shè)，力爭早日啟動建設(shè)；

4.積極協(xié)調(diào)、推進專汽廠，___南路，青龍正街三條斷頭路打通工程；

5.積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門，啟動實施成龍路紅砂村西側(cè)、川師南門西側(cè)2座慢行天橋項目；

6.積極促進省、市民生目標工程，牽頭做好地鐵7號線、地鐵4號線等工程的拆遷騰地、揚塵治理、城鄉(xiāng)環(huán)境整治的協(xié)調(diào)、督促工作。

7.扎實做好中心城區(qū)21條道路黑化工作，力爭年底全部完工；

8.加快進度，高質(zhì)量完成___路（彩蝶園）－大安橋（錦水花鄉(xiāng)）道路拓寬改造工程；

9.積極推進江潘路（江家堰-潘家溝）村級道路新建工程前期工作，力爭早日動工；

10.加強協(xié)調(diào)，積極推進___路跨線橋至高威體育公園段路面中修整治工程，扎實開展前期工作。

（二）扎實做好“8項工作”

1.認真開展“城市病”專項整治活動，出色完成文明程度指數(shù)和城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理測評相關(guān)工作；

2.聯(lián)動市交委和市公交集團，積極打造三圣景區(qū)的“踩線連珠”工作，力爭打造城市景區(qū)公共交通示范，同時，全面完成區(qū)級目標；

3.全面完成運輸企業(yè)安全生產(chǎn)標準化達標考評工作；

4.完善轄區(qū)道路橋梁市場化、專業(yè)性、常態(tài)化、法制化巡察管護模式，確保區(qū)域道路橋梁維護管理工作名列全市前茅；

5.優(yōu)化完善交通、市政一體化管理體制機制，有效推進“六亂”治理專項行動，大力強化交通法制宣傳教育和“三基三化”建設(shè)工作，力爭省、市、區(qū)“__”普法先進單位和示范窗口；

6.深入開展運輸企業(yè)、維修企業(yè)、經(jīng)營性停車場、貨運車輛“四項專項清理整頓行動”和行業(yè)企業(yè)安全標準化建設(shè)等級評定工作；

7.扎實開展“五型機關(guān)”建設(shè)、“八個一”素質(zhì)提升工程，進一步加強行業(yè)基層組織建設(shè)工作；

8.認真開展“三嚴三實”專題教育工作。

【第2篇 區(qū)委“十五”暨工作總結(jié)和工作思路的報告

區(qū)委“十五”暨2023年工作總結(jié)和2023年工作思路的報告市委：“十五”以來的五年，是##區(qū)各項改革整體推進、新舊體制轉(zhuǎn)換更替、建設(shè)與發(fā)展等各種矛盾集中顯露、復(fù)雜交織的特殊時期。區(qū)委在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十六大和十六屆三中、四中全會精神，牢固樹立和認真落實科學(xué)發(fā)展觀，妥善處理改革、發(fā)展、穩(wěn)定的關(guān)系，保持了國民經(jīng)濟和社會事業(yè)健康發(fā)展的良好勢頭，初步實現(xiàn)了新體制下的良好開局。一、過去五年的工作（一）堅決貫徹市委決策，以發(fā)展的觀念抓區(qū)劃，各項調(diào)整順利完成2023年，市委、市政府從按照跨河發(fā)展戰(zhàn)略的需要，做出了對市部分行政區(qū)劃調(diào)整的決定。對此，區(qū)委站在全局高度，充分認識到區(qū)劃調(diào)整是進一步解放生產(chǎn)力、發(fā)展生產(chǎn)力的重大舉措，拉開了城區(qū)發(fā)展的空間，給##區(qū)帶來了前所未有的發(fā)展機遇。在區(qū)劃調(diào)整過程中，區(qū)委按照平穩(wěn)過渡、順利交接、維護穩(wěn)定、促進發(fā)展的原則，統(tǒng)一安排部署，強化組織領(lǐng)導(dǎo)，把握關(guān)鍵環(huán)節(jié)，扎實推進實施，在保證各項工作不散、不斷、不亂的同時，圓滿完成了區(qū)劃調(diào)整的各項工作，并完成了新舊體制和機制的轉(zhuǎn)換，實現(xiàn)了平穩(wěn)過渡。 （二）牢牢把握第一要務(wù)，以“三化”的思路抓發(fā)展，全區(qū)綜合經(jīng)濟實力不斷增強近幾年來，區(qū)委牢牢把握經(jīng)濟建設(shè)和社會發(fā)展的主動權(quán)，緊緊抓住機遇加快發(fā)展，集中精力抓好經(jīng)濟建設(shè)。特別是在區(qū)劃調(diào)整后，##區(qū)政治、經(jīng)濟、社會發(fā)生了重大變化，面對##區(qū)特殊的區(qū)位，特殊的區(qū)情，特定的階段，新的區(qū)委班子高瞻遠矚、審時度勢，始終堅持把事關(guān)##區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展全局的重大問題放在突出重要位置，緊緊抓住經(jīng)濟發(fā)展這個中心不放松，集中精力研究和解決帶全局性、戰(zhàn)略性和前瞻性的重大問題，把改革作為發(fā)展的主動力，把開放作為發(fā)展的主戰(zhàn)略，把發(fā)展作為一切工作的主旋律，堅持用發(fā)展統(tǒng)一思想，用發(fā)展凝聚合力，用發(fā)展贏得一切工作的主動權(quán)，表現(xiàn)出了對##區(qū)經(jīng)濟發(fā)展上的果敢抉擇和高超駕馭，保證了黨委核心作用的發(fā)揮。針對##區(qū)由原來服務(wù)城市到建設(shè)城市、經(jīng)營城市、發(fā)展城市這一根本任務(wù)的轉(zhuǎn)變，區(qū)委在全區(qū)廣大黨員干部中深入開展了“新任務(wù)、新機制、新觀念”大討論活動，推進思想大解放、觀念大轉(zhuǎn)變， 在解放思想中統(tǒng)一了思想，轉(zhuǎn)變了觀念。在此基礎(chǔ)上，區(qū)委審時度勢，科學(xué)決策，提出了新區(qū)發(fā)展思路，制定了##區(qū)的五年發(fā)展規(guī)劃，明確了“工業(yè)化、城市化、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化”的發(fā)展目標；在發(fā)展戰(zhàn)略上明確了以先期啟動建設(shè)10平方公里城區(qū)為主，帶動曹老集鎮(zhèn)、梅橋鄉(xiāng)“兩翼”共同發(fā)展的格局。圍繞上述工作思路，進一步明確了實施措施，著力抓好招商引資、園區(qū)建設(shè)、農(nóng)村和小城鎮(zhèn)改造、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，致力實現(xiàn)##區(qū)工業(yè)化、城市化和農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化的齊頭并進。預(yù)計到2023年底，全區(qū)可實現(xiàn)地區(qū)生產(chǎn)總值9.35億元,同比增長15.4%；實現(xiàn)財政收入7500萬元，比上一年增收1000萬元以上；農(nóng)民人均純收入可達3253元，同比增長19%。全區(qū)先后引進各類項目100個，累計引進資金12億元。工業(yè)園區(qū)合同引進資金9億元，其中已入駐企業(yè)30家。商貿(mào)物流園區(qū)和再就業(yè)園區(qū)已啟動建設(shè)。（三）認真貫徹執(zhí)行黨在農(nóng)村的各項方針政策，以統(tǒng)籌的觀念抓發(fā)展，城鄉(xiāng)面貌日益改善區(qū)委在抓好新區(qū)建設(shè)的`同時，堅持把“三農(nóng)”問題放在重中之重的位置，全面貫徹黨在農(nóng)村的各項方針政策，堅持城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展。按照中央和省市委要求，進一步深化農(nóng)村稅費、農(nóng)村糧食補貼方式改革及各項配套改革，出臺了《關(guān)于進一步加強農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作的意見》，全面落實各項惠農(nóng)政策，積極推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、農(nóng)村現(xiàn)代化和城鎮(zhèn)化進程。在新區(qū)建設(shè)過程中，不以犧牲群眾利益為代價來謀取發(fā)展，而是堅持把維護好農(nóng)民利益放在首位，如：在征地拆遷補償費發(fā)放、失地農(nóng)民的安置、就業(yè)培訓(xùn)和社會保障等方面，相繼出臺了一系列的措施，保證了群眾的既得利益。6萬平方米的桂花苑農(nóng)民新村已基本竣工，桃花苑農(nóng)民新村已開建設(shè)。進一步改善了農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施，新建和完善了一批直接關(guān)系群眾生產(chǎn)生活的村莊道路和水利設(shè)施，北淝河治理、淮北大堤小##排澇樞紐擴建、骨干排澇站更新改造、曹王路、后圩路、梅胡路的修建等一批影響群眾生產(chǎn)生活的問題得到了有效解決。（四）堅持三個文明一起抓，著力推動各項事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展區(qū)委充分發(fā)揮在同級組織中的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，不斷規(guī)范黨委與人大、政府、政協(xié)的關(guān)系，支持他們依照法律和章程獨立自主地開展工作。大力推進依法治區(qū)進程，深入開展了“四五”普法活動，并順利通過驗收。大力加強和改進宣傳思想工作，深入開展各類群眾性精神文明創(chuàng)建活動。高度重視支持工商聯(lián)的作用。以查處了違反計劃育政策的黨員干部為突破口，全區(qū)計生工作面貌有了較大改觀。以教育布局調(diào)整和危房改造為重點，興建改造了15所中小學(xué)校。完成了行政村的撤并工作，由83個村居撤并為54個。全區(qū)的科技、文化、衛(wèi)生等各項事業(yè)都有了新的進步。人民武裝、群團、老干部等各項工作都取得了新的成績。（五）以和諧的理念抓穩(wěn)定，做好民生工作，努力營造和諧的發(fā)展環(huán)境區(qū)委始終把營造環(huán)境作為黨委抓經(jīng)濟工作的載體和抓手，作為推動經(jīng)濟發(fā)展的根本措施，堅持一切從實際出發(fā)，及時化解各類矛盾。以深入貫徹新《信訪條例》為突破口，堅持一手抓教育、一手抓打擊，在全區(qū)開展依法治訪工作，實行了開門接訪，帶案下訪，使全區(qū)信訪工作躍入先進行列。堅持以打促防，標本兼治，精心組織和抓好嚴打整治斗爭，重拳打擊干擾企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營秩序和項目建設(shè)的違法犯罪行為；扎實推進社會治安綜合治理，以創(chuàng)建“平安##”為載體，進一步加強了基層治安防范體系建設(shè)，人民群眾的安全感得到增強。進一步關(guān)注弱勢群體，認真開展救災(zāi)救濟工作，著力打造和落實幫扶濟困長效機制。切實做好就業(yè)和再就業(yè)工作，落實最低生活保障制度，做好失地農(nóng)民的生活保障工作，民生問題得到較好解決。（六）以創(chuàng)新的精神抓黨建，深入開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，黨的執(zhí)政能力不斷加強在全區(qū)深入開展了保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，取得了明顯成效，得到省市有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。認真貫徹《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，深化了干部人事制度改革，實行了部分副科級干部競爭上崗。進一步優(yōu)化各級領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)，配齊配強了鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政班子。完成了區(qū)機關(guān)機構(gòu)改革工作。大力加強農(nóng)村基層組織建設(shè)，平穩(wěn)順利地完成了村兩委的換屆工作，認真做好選派優(yōu)秀年輕干部到村任職工作。積極探索各種新的經(jīng)濟、社會組織的黨建工作。堅持源頭治理、懲防并舉的方針，積極推進懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)。切實抓好廉潔自律，在全區(qū)黨員干部中集中開展了以王懷忠腐敗犯罪等案例為重點的警示教育，查處了一批違法違紀案件。進一步加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，深入開展了機關(guān)效能建設(shè)，機關(guān)工作作風(fēng)進一步轉(zhuǎn)變?；仡櫋笆濉币詠淼墓ぷ?，我區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展取得了很大成績，特別是區(qū)劃調(diào)整以來，##區(qū)用穩(wěn)健起步和迅速啟動的實際行動，為“十五”建設(shè)劃了一個圓滿的“句號”，也為我們做好“十一五“的工作奠定了堅實的思想和物質(zhì)基礎(chǔ)。但我們也清醒地意識到，工作中還存在許多不足和薄弱環(huán)節(jié)。如，經(jīng)濟總量還不夠大；穩(wěn)定的形勢不容樂觀；少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部思想仍不夠解放；加快推進城市化和解決“三農(nóng)”問題方面，還有大量艱苦細致的工作要做，等等。所有這些，需要在我們今后的工作中進一步克服和改進。二、2023年的工作思路2023年是落實黨的十六屆五中全會精神的第一年，是“十一五”規(guī)劃的開局之年。努力做好2023年的各項工作，意義重大。為此，根據(jù)中央和省、市精神，結(jié)合我區(qū)實際，提出2023年“圍繞一條主線，實施兩項改革，加快“三化”進程，推進四項工作”的“1234”基本思路。圍繞一條主線，即：把學(xué)習(xí)貫徹黨的十六屆五中全會精神貫穿于各項工作始終。實施兩項改革，即：區(qū)直事業(yè)單位改革和農(nóng)村綜合配套改革。加快“三化”進程，即：大力加快工業(yè)化、城市化化和農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化進程，促進經(jīng)濟社會持續(xù)健康全面協(xié)調(diào)發(fā)展，現(xiàn)實地區(qū)生產(chǎn)總值同比增長20%左右，固定資產(chǎn)投資同比增長30%左右，農(nóng)民人純收入同比增長4%左右，財政收入比上年增收1000萬元。推進四項工作：一是推進對外開放。大力實施東向發(fā)展戰(zhàn)略，進一步擴大經(jīng)濟總量，堅持以工業(yè)園區(qū)為載體，加快培育機械制造、汽車配件、生物化工、紡織服裝、食品加工和電子電氣六大特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)；二是推進新農(nóng)村建設(shè)。努力提升農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營水平，提高農(nóng)民綜合素質(zhì)和農(nóng)民組織化程度，制定好村鎮(zhèn)建設(shè)規(guī)劃，努力把我區(qū)農(nóng)村建設(shè)成為生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔、管理民主的新農(nóng)村；三是推進民主法制建設(shè)。堅持和完善黨委“總攬全局、協(xié)調(diào)各方”的工作機制，發(fā)揮黨委領(lǐng)導(dǎo)核心作用，加強和改進黨對人大、政協(xié)工作的領(lǐng)導(dǎo)，支持政府全面推行依法行政。進一步擴大基層民主，深入推進政務(wù)公開、村務(wù)公開和廠務(wù)公開，切實保障人民群眾的民主權(quán)利。四是推進社會和諧發(fā)展。深入開展創(chuàng)建“和諧平安##”活動，抓好信訪穩(wěn)定、社會治安綜合治理工作，全面發(fā)展教育、科技、文化、醫(yī)療衛(wèi)生等社會事業(yè)，加強計劃生育工作，促進“三個文明”協(xié)調(diào)發(fā)展，構(gòu)建和諧穩(wěn)定社會。三、實現(xiàn)2023年目標的舉措為保證2023年目標的實現(xiàn)，我們主要強化“四個保證”。一是強化思想保證。要把先進性教育的成果轉(zhuǎn)化為東向發(fā)展的動力。我們將按照“提高黨員素質(zhì)，加強基層組織，服務(wù)人民群眾，促進各項工作”四句話的目標要求，繼續(xù)突出改進“兩風(fēng)”，增強“兩情”，強化長效機制，使先進性教育活動成為永不竣工的群眾滿意工程，為經(jīng)濟發(fā)展和社會全面進步提供強有力的思想政治保證。二是強化組織保證。認真貫徹《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，提升領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)水平，為各項事業(yè)大發(fā)展奠定組織基礎(chǔ)；繼續(xù)深入開展“五個好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和村黨支部創(chuàng)建活動，大力整頓軟弱渙散基層組織，提升農(nóng)村基層組織水平；進一步加強社區(qū)和新經(jīng)濟、社會組織的黨建工作水平，不斷擴大黨的工作覆蓋面；加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，堅持標本兼治，懲防并舉，全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。三是強化物質(zhì)保證。從我區(qū)實際來看：##區(qū)交通區(qū)位優(yōu)勢明顯，合徐、界阜蚌高速公路先后建成并在此交匯， 206國道、101和301省道穿境而過，區(qū)內(nèi)擁有曹老集鐵路貨運站、公路客運北站和即將建設(shè)的淮河貨運北岸碼頭。##區(qū)發(fā)展定位為##市的城市副中心，是承載##市加工業(yè)、商貿(mào)中心城市地位的一個重要支撐點。優(yōu)越的地理位置、便利的交通、充足的土地儲備，為加工業(yè)和商貿(mào)業(yè)發(fā)展提供了良好的條件，使得##區(qū)有可能成為皖北地區(qū)重要的加工業(yè)基地和商品集散地，成為##市向皖北地區(qū)輻射的橋頭堡。四是強化體制保證。一要深化農(nóng)村綜合改革。按照省委的統(tǒng)一部署，明年初將全面鋪開，我們要抓住這個機遇，推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革和農(nóng)業(yè)、教育、文化、衛(wèi)生等事業(yè)單位改革，建立##區(qū)各項工作的新機制。二要進一步加強效能建設(shè)，不斷賦予效能建設(shè)新的內(nèi)容，最大限度地調(diào)動一切積極因素，最大能力地整合一切資源，最大限度地提高辦事效率，為全區(qū)經(jīng)濟發(fā)展提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。三要大力建設(shè)節(jié)約型社會，提高可持續(xù)發(fā)展能力。從點滴做起，從小事抓起，強化節(jié)約的具體措施，建立健全節(jié)約的規(guī)章制度，進一步增強全區(qū)人民的節(jié)約意識，推進節(jié)約型社會健康發(fā)展。 中共##市##區(qū)委員會二00五年十一月十日

【第3篇 2023年個人工作總結(jié)及2023年工作思路報告

我認為公司處于探路和摸索階段，對公司未來發(fā)展起著至關(guān)重要的作用。我們就企業(yè)崗位組織架構(gòu)、完善優(yōu)化人才招聘、完善調(diào)整管理制度、協(xié)調(diào)優(yōu)化勞資關(guān)系、績效薪酬管理、企業(yè)文化建、質(zhì)量體系貫標、5s開展等多方面取得了一定的效果，同時也存在了諸多不足之處，接下來就這幾方面工作總結(jié)分析如下：

一、自我反省，工作總結(jié)

1、人事管理方面

（1）人員流失率

2023年全年全公司的人員流失率約為8.55%,整體來看相比去年人員穩(wěn)定性有所增強。但離理想控制線6%，仍不是很理想。具體每月的人員狀況及流失統(tǒng)計分析見圖表。員工離職原因分好多種，有公司環(huán)境因素、工資福利因素、主管管理因素等等，但是作為管理者應(yīng)該想辦法盡量降低員工流失率，尤其是控制技術(shù)能力強的老員工。

（2）管理員工勞動合同、辦理勞動用工及相關(guān)手續(xù)

本年度所有入職員工（個別管理干部說與公司簽訂協(xié)議的除外）過了試用期均簽訂了勞動合同，勞動合同的及時簽訂對員工的穩(wěn)定有一定的促進作用，從根本上約束員工的一切勞動行為。此外不同員工簽訂勞動合同是企業(yè)的違規(guī)之舉，因而勞動合同及時簽訂有很重要意義。

（3）對于公司員工的人事檔案及其他資料進行收集及管理，使其更加完善化，保持公司檔案的完整性，為保證日后的分析工作提供更準確的信息。

（4）管理員工考勤和請休假，按月準確出具考勤表。

我認為本公司員工考勤也是一個難點，公司實行上班按指紋辦法已經(jīng)一年多了，受本公司工種影響，個別員工的指紋很難刷上，時常有刷不上的現(xiàn)象發(fā)生。其次我們的刷卡指紋機器也不是很好，有時也不是很穩(wěn)定，時有故障發(fā)生。我們的請休假手續(xù)執(zhí)行的還不是很到位，極個別填寫不規(guī)范，有沒日期的，有沒姓名的，有沒經(jīng)過部門主管審核的甚至有不寫請假單的等等不良現(xiàn)象，一些部門主管不負責(zé)任，審核把控不嚴所致。

2、招聘與配置工作

本年度人員招聘配置方面基本滿足公司生產(chǎn)運營之需要。相比去年公司規(guī)模在擴大，具體崗位人員招聘情況及全公司每月人員情況見人員統(tǒng)計流失分析表中圖標。

3、培訓(xùn)與開發(fā)

2023年度公司的各項培訓(xùn)工作得到了初步開展，尤其是iso質(zhì)量管理體系與erp工作的開展與推進，但綜合來看培訓(xùn)工作開展并不是很理想，雖然根據(jù)各部門提交的培訓(xùn)需求制定了年度培訓(xùn)計劃，大部分的培訓(xùn)計劃得以了開展落實，但是培訓(xùn)抵觸情緒較大，大多流于形式過過場而已，培訓(xùn)質(zhì)量效果較差，培訓(xùn)的有效性不理想。

個人認為主要原因如下：

1、各部門對培訓(xùn)的重視不夠，力度不足，公司培訓(xùn)管理制度的約束力不強，因此存在著各部門為應(yīng)付培訓(xùn)考核指標隨意安排培訓(xùn)課程或者未按月度培訓(xùn)計劃嚴格執(zhí)行的情況；

2、未能系統(tǒng)化和規(guī)范化實施，培訓(xùn)存在盲目性，多為應(yīng)急式的培訓(xùn)，臨時說說談?wù)劦呐嘤?xùn)；

3、培訓(xùn)跟蹤考核機制不健全，相關(guān)培訓(xùn)都是三分鐘熱度，后續(xù)跟蹤考核執(zhí)行不到位進而影響到培訓(xùn)效果的達成；

4、明確崗位說明書、績效考核及工資福利方面

2023年進一步明確了公司各個管理崗位的崗位職責(zé)，讓員工清晰地知道自己的崗位責(zé)任、工作內(nèi)容、工作權(quán)限、工作條件、必備的崗位技能及與相關(guān)崗位的匯報與負責(zé)關(guān)系等。今年崗位說明書雖已成文下發(fā)，但我認為各部門只流于形式，并沒有真正的了解明白自己工作崗位應(yīng)該去做那些事，需要對那些事負起責(zé)任。

本年度公司績效考核工作有所開展，不論對一線作業(yè)人員還是管理人員都有了一定的約束，工作質(zhì)量和效率有所提高。我認為我做的還不夠，我們對績效考核的理解不夠全面，績效考核的目的是為了幫助我們發(fā)現(xiàn)不足，通過總結(jié)績效面談尋求改進改善的辦法，從而推動工作目標實現(xiàn)，也就是說重點應(yīng)放在改進提高將來，而不是考核過去木已成舟的事實。

績效考核工作的實施推動了我們公司薪酬體系的改革，更加科學(xué)合理完善的薪酬體系才得以適應(yīng)新的環(huán)境。本年度末我們對公司的薪酬體系重新進行了設(shè)計，薪酬體系偏重于工作能力，工作目標的達成，全面系統(tǒng)的整合公司的福利待遇，力求公平公正，縮短同崗?fù)しN的兩極分化差距。

5、企業(yè)各項宣傳工作、企業(yè)文化建設(shè)、5s現(xiàn)場管理工作

企業(yè)文化建設(shè)方面在本年度沒有什么特色的業(yè)績，雖然辦公環(huán)境有所改善，辦公室、車間增添一些標語，食堂、樓梯、樓道、衛(wèi)生間也增添了一些小標語，車間墻壁有混刷、墻洞有填充，但管理者的影響力、感染力這些能促進企業(yè)文化形成的并沒有實質(zhì)性的增強。

企業(yè)制度的各項宣傳工作不夠理想，出現(xiàn)脫節(jié)的現(xiàn)象。往往上面的政策制度難以執(zhí)行落實到位，這是2023年必須加強的工作。

建議公司整理整頓所有管理看板，常規(guī)的管理通知與文化建設(shè)制度完善的政策文件圖標加以區(qū)分宣傳，規(guī)劃設(shè)計宣傳櫥窗。這樣不僅有利于宣傳公司制度，更有利于提升我公司形象。

公司5s現(xiàn)場管理工作在本年度得到了一定的開展，工作場所有所整理、整頓，但受各方面阻力影響和督導(dǎo)不嚴，沒能制定出有效的5s現(xiàn)場管理制度，缺乏通過評比實行獎懲的方案，雖然一直在醞釀中，但終究沒能落實到位。

6、其他

作為總經(jīng)理助理一職，深感羞愧，沒有從真正意義上減輕總經(jīng)理的工作量，也沒能為公司提供到可行性的發(fā)展建議。原因是多方面的，但是自身的不足是不可回避的，新的一年里我將努力提升自我、加強個人綜合能力。

公司的iso質(zhì)量管理體系和pdca循環(huán)管理模式?jīng)]有得到充分的實施，經(jīng)過半年的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，現(xiàn)在公司整體人員針對此概念略懂皮毛，作為內(nèi)審組長或總經(jīng)理助理我有不可推卸的責(zé)任。

二、新年新氣象，2023工作計劃

1、建立健全合法規(guī)范的人力資源管理制度

2023年度需進一步強化人力資源管理工作，完善各項制度。主要工作是建立健全人力資源管理的各項規(guī)范及管理制度：《人事管理制度》、《勞動合同管理規(guī)定》、《績效考核制度》、《員工培訓(xùn)管理制度》、《新員工考核管理辦法》、《員工轉(zhuǎn)正程序》等等。員工從進入公司到崗位變動，從日?？荚u到離職，人力資源部都按照文件的程序進行操作，采取論事不論人的原則，希望能達到各項工作的合法性、嚴肅性，讓員工感受到公司人性化管理的同時感受到制度的嚴肅氛圍。

2、人事管理方面

（1）人員流失率

受各方面因素影響人員流失管理方面統(tǒng)計分析還不夠細致，將在2023年更加細致，更加科學(xué)的統(tǒng)計分析，以“已辦入職手續(xù)”為標準統(tǒng)計；以“上了一周班離職”為標準統(tǒng)計；以試用期未滿離職為標準統(tǒng)計；以部門劃分為標準統(tǒng)計；更加全面的科學(xué)的分析人員流動情況。

（2）、管理員工考勤和請休假。

針對目前本公司的考勤管理現(xiàn)狀，鑒于2023年全公司推進全勤獎福利工作。本人建議紙質(zhì)考勤與指紋電子考勤同步使用，以電子考勤為主，兩者相互驗證。電子考勤主要精確用于控制遲到、早退、曠工等。紙質(zhì)考勤有利于一線主管實時了解及控制在職在崗人員情況。

4、招聘與配置

目前全國多省市調(diào)整最低工資標準，根據(jù)常武地區(qū)目前的現(xiàn)狀，2023年招聘工作有一定的難度，3月初各部門務(wù)必及時準確的填報部門人員需求表，預(yù)計4月初人員能全部配置到位。以后每月根據(jù)生產(chǎn)運營情況及現(xiàn)有員工技能素質(zhì)適時招聘，適當(dāng)調(diào)整。

5、 培訓(xùn)與開發(fā)

有關(guān)培訓(xùn)方面的工作，進一步完善改進公司的培訓(xùn)體系。各部門根據(jù)20__年的公司現(xiàn)狀分析各部門的培訓(xùn)需求，務(wù)必在20__年3月中旬提交部門的年度培訓(xùn)需求，人力資源部將根據(jù)各部門需求制定全公司的20__年度培訓(xùn)計劃上報總經(jīng)理。平時工作中的臨時或額外的培訓(xùn)需求將作為20__年度培訓(xùn)補充計劃。

6、績效考核與薪資福利

從20__年的績效成果來看，我認為我們績效考核不是技術(shù)性問題，而是組織管理問題?？冃Э己梭w現(xiàn)了公司對中層管理人員和一般員工的績效要求，核心問題是一種管理習(xí)慣的形成。養(yǎng)成行為習(xí)慣，關(guān)鍵在于堅持和制度保障。我們必須做好以下任務(wù)：

1、不斷優(yōu)化完善績效指標；

2、努力抓好績效過程監(jiān)控；

3、嚴格施行考核結(jié)果反饋和應(yīng)用（績效面談及成績薪酬掛鉤）；

本部門20__年需要做好以下工作：

1、協(xié)助各部門繼續(xù)完善《績效考核管理辦法》和配套文件、表格；以及新增設(shè)崗位考核指標；

2、考核結(jié)果反饋與改進情況跟蹤，保證績效考核工作的良性運行；

3、相關(guān)宣傳工作：

績效考核工作牽涉到各部門員工的切身利益，要從正面引導(dǎo)員工用積極的心態(tài)對待績效考核，達到通過績效考核改善工作、校正目標的目的。

績效考核并非是人力資源部門的單獨工作，在操作過程中應(yīng)當(dāng)以部門負責(zé)人為主導(dǎo)，并聽取各方面人員的意見和建議，及時調(diào)整和改進工作方法。

【第4篇 團支書工作思路總結(jié)報告

1.團支書工作思路總結(jié)報告

1.落實好班風(fēng)，學(xué)風(fēng)：

“班風(fēng)正才能學(xué)風(fēng)正，學(xué)風(fēng)正才能成績好”。因此，新的學(xué)期，我們多媒體把樹立良好班風(fēng)放在班級建設(shè)的首位。嚴格遵守校規(guī)團章進行管理，協(xié)助老師督促同學(xué)們做好各項學(xué)習(xí)工作，做到不遲到，不曠課，不早退的良好習(xí)慣強化同學(xué)的集體意識，使同學(xué)形成正確的集體的觀念。加強同學(xué)的學(xué)習(xí)自覺性，使班級同學(xué)在學(xué)習(xí)當(dāng)中打下堅實基礎(chǔ)。同時，要求同學(xué)之間言語，行為文明。全班同學(xué)在班主任的指導(dǎo)下，跟隨集體的腳步一起進步，營造良好的班級氛圍。在此之中，團員將起帶頭作用，團員務(wù)必為營造良好班集體，貢獻自己的綿薄之力。

2.增強班集體凝聚力：

只有強烈的集體觀念，有濃厚的班級情感，有堅強的團、班委和集體核心，才能凝聚成一個成熟的班集體。新的學(xué)期新的開始，我們多媒體吸取以前的經(jīng)驗教訓(xùn)，針對本班同學(xué)紀律觀念淡薄，自我要求不嚴的現(xiàn)狀，督促他們調(diào)整好態(tài)度，主動幫助他們解決實際問題。同時從班干部，團員入手，要求他們積極參加校、班的各項活動，大家積極配合老師下達的各項工作，在班中起帶頭和表率作用。

3.提高班級同學(xué)的綜合素質(zhì)：

班級同學(xué)的綜合素質(zhì)關(guān)系到一個班集體的“興衰”。因此作為一個優(yōu)秀而又團結(jié)的班集體，我們首先要注重同學(xué)們的自身能力的培養(yǎng)，重視道德修養(yǎng)，加強同學(xué)的道德水平。除了這點，還要重視培養(yǎng)同學(xué)的興趣愛好，挖掘出同學(xué)們在各個方面的潛力，把班級總體的能力發(fā)揮到極致。學(xué)習(xí)上要刻苦拼搏，互幫互助，以強補弱，帶動全班同學(xué)學(xué)習(xí)能力。自修時多組織關(guān)于學(xué)習(xí)的討論，以便取長補短，共同提高，這樣不僅增進了友誼，也促進了班集體的團結(jié)。

2.團支書工作思路總結(jié)報告

一、完善自身建設(shè)，常規(guī)工作有序進行。

1、團支部定期召開班子例會，會議有記錄，認真、規(guī)范地填寫好團支部班級小檔案。

2、團支部檔案的管理力求清楚、明了，團總支下發(fā)的各種文件，支部計劃、總結(jié)，各項活動的計劃、方案等都做到一一歸檔。

3、認真做好每年度的團費、團報、團刊的收繳、征訂工作。

二、積極開展班級活動，豐富課余時間。

1、積極籌備每月校團委所制定的主題團組織生活，不斷創(chuàng)新通過不同方式使同學(xué)們不僅能提升思想認識又能加強團隊協(xié)作精神。

2、多舉行文藝、體育方面的班級活動，豐富同學(xué)們的課余生活，不僅能使同學(xué)們較充分地利用課余時間，減少虛度光陰的情況，還能促進同學(xué)之間的友情，增強班級的凝聚力。

3、收集意見，根據(jù)大多數(shù)人的意見對具體活動地點、方案以及備用方案進行詳細的制定。

4、積極組織同學(xué)參加學(xué)校及各院系舉行的各類文體活動，并對參加者給與一定獎勵。

三、在以后的工作中我們要努力讓團支部的工作更加順利，能夠在今年的工作中更上一層。

四、具體方案。

1、加強班委團支部的建設(shè)，增強其工作能力與效力。

2、班委團支部成員同時也是班級成員，對班級事務(wù)的處理也具有一定的局限性，故需要不斷的學(xué)習(xí)，來增強其業(yè)務(wù)水平，更好的、高效的為同學(xué)服務(wù)。

3、要有一個完善的班級制度，也讓班級成員知道，班委團支部處理事情對事不對人。

4、每月組織一次班級集體活動，增強班級凝聚力。

5、在組織活動時應(yīng)充分考慮班級成員的經(jīng)濟接受能力，力爭每位班級成員都能參與，并注意出行的安全。

6、開展各種文體活動，增強班級內(nèi)部的協(xié)助精神。

五、總結(jié)。

希望同學(xué)們能夠在此方案的帶領(lǐng)下，這學(xué)期更加完美的去做好團支部工作：讓我們通風(fēng)1102班團支部工作更上一層樓，創(chuàng)造出一個完美的班級！

3.團支書工作思路總結(jié)報告

一、指導(dǎo)思想

大學(xué)的活動，對于我們來說已經(jīng)不是很多了，所以我們要珍惜剩余的一些活動，當(dāng)然團支部要努力地組織好這些活動，搞好這些活動，比如春游，自炊，聯(lián)歡晚會……這些活動可以展示同學(xué)們個方面的才華，促進大家的友誼，鍛煉大家的身體，提高班級的凝聚力，還可以鍛煉團支部的組織能力，可謂一舉多得。

二、做好團建、黨建工作

團支部將繼續(xù)認真、積極負責(zé)班級黨建工作，組織班級推薦出本學(xué)期的入黨積極分子，認真落實同學(xué)的黨校學(xué)習(xí)工作，堅持“公平、公正、公開”原則，不忽略對團員們的教育工作。

三、鼓勵社會公益事業(yè)

在社會公益方面，首先，鼓勵大家積極參加青年志愿者隊伍的活動，其次，充分展示法學(xué)053班各青年志愿者的風(fēng)采?？梢詾樾@環(huán)保方面作出自己的一份貢獻；可以無償獻血；可以為貧困孩子和災(zāi)區(qū)人民捐款捐物，盡自己的一份綿薄之意。

四、抓好學(xué)風(fēng)建設(shè)

對于我們來說，考研和考公務(wù)員的日子在一天天靠近，團支部將組織關(guān)于專業(yè)動向、公務(wù)員考試現(xiàn)狀、司法考試現(xiàn)狀、英語四六級考試范圍及對策等一系列班會，讓同學(xué)們能看清目標，向自己的目標前進。

總而言之，在這個學(xué)期，我們要好好工作，努力為同學(xué)們服務(wù)，使同學(xué)們更加團結(jié)、友愛，使我們的團支部更加優(yōu)秀。結(jié)合學(xué)校要求和本班實際情況，以鍛煉同學(xué)能力、提高同學(xué)素質(zhì)、增強班級凝聚力為目的。

第一，本團支部要積極響應(yīng)學(xué)校號召，認真落實學(xué)校和團委交給的各項任務(wù)，對工作嚴謹負責(zé)，腳踏實地為同學(xué)服務(wù)。及時傳達上級組織的精神和要求，成為支部成員與團組織聯(lián)系的紐帶。例如：認真落實主持人大賽和英語口語大賽的報名及其他活動。

第二，積極配合班長和各班委的工作，進行班級建設(shè)和優(yōu)化。使班集體更加團結(jié)和緊密，班級氣氛更加和諧。并積極協(xié)助班主任老師的工作。

第三，繼續(xù)進行社會基地公益活動。在繼續(xù)為天津市福利院、碰碰涼快餐店和居委會義務(wù)服務(wù)的基礎(chǔ)上，不斷發(fā)展新的活動基地，為社會奉獻的力量。讓的人得到我們的幫助，感受溫暖。并讓一中的優(yōu)良傳統(tǒng)發(fā)揚光大，樹立一中學(xué)生形象。同時，要讓的同學(xué)參與到社會實踐中。鍛煉社會工作能力，培養(yǎng)愛心與責(zé)任感。

第四，經(jīng)常組織有意義的團隊活動，開展團內(nèi)教育活動。提高團員素質(zhì)，明確學(xué)習(xí)目的和前進方向。讓大家時刻以高標準嚴格要求自己，真正做到“一個團員一面旗”。

第五，積極開展黨的先進性學(xué)習(xí)教育，提高廣大團員，尤其是黨校成員的思想覺悟。

4.團支書工作思路總結(jié)報告

作為大一的新生，我明白團支書的主要工作就是盡力將團支書的分內(nèi)工作做好，并且了解文藝委員。宣傳委員。組織委員的工作，讓同學(xué)們有更好的施展才華的機會和平臺，在能力提升的同時使校園生活更加豐富多彩。在今后的日子中我們將攜手走過漫長的道路，共同努力把我班團支部建設(shè)得更好。

一、辦好團組織生活，由于團組織生活是我們進行先進理論學(xué)習(xí)，提高團員責(zé)任感和凝聚力的最直接的最重要的載體，因此會一如既往地開展活動。在完成校、院、系布置的各項任務(wù)地同時，結(jié)合自身實際開展各種有益的活動，豐富團組織的生活；同時限度地發(fā)揮自主能動性，構(gòu)建適應(yīng)時代潮流所需要的團支部，通過各項活動，讓班中同學(xué)互相之間的了解，協(xié)作得到進一步的改善，讓彼此更加了解團結(jié)，更為重要的是通過活動更大程度地提高自身的政治文化素養(yǎng)，增強對黨的認識，切實提高政治敏銳性，為盡早地加入中國共產(chǎn)黨打好理論基礎(chǔ)、做好思想準備。

活動形式∶座談會、討論會、報告會、辯論賽、演講賽等，小品、話劇等互動形式，亦可注重班級交流，采取觀摩會、團支書例會等形式使各班團支部能積極交流心得，互相交換看法。

二、做好黨員發(fā)展工作，加強日常管理，并教育團員端正政治態(tài)度，提高政治修養(yǎng)，主動遞交入黨申請書。

三、嚴格按照'推優(yōu)'條例向黨組織'推優(yōu)'，做到有推薦、有計劃、有效果、有材料。

四、建立長期的青年志愿者服務(wù)隊，定期開展青年志愿者學(xué)雷鋒活動，開展多種形式的尊師活動，并形成制度，下學(xué)期至少組織兩次。

五、圍繞學(xué)校中心工作及校團委、院系團委（團總支）工作安排，做好宣傳工作。

六、結(jié)合時代特點、專業(yè)特色開展創(chuàng)新活動。

七、定期組織大家討論交流時事政治并宣傳黨團重要活動，培養(yǎng)大家關(guān)心國家時事的好習(xí)慣。

八、定期邀請大二大三大四的學(xué)長學(xué)姐（團員、黨員）來給大家作報告。