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干部作風(fēng)整頓總結(jié)(十六篇)

發(fā)布時(shí)間:2023-03-23 15:15:09 查看人數(shù):62

干部作風(fēng)整頓總結(jié)

【第1篇 __局關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)第一階段工作總結(jié)

某某市某某局關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)第一階段工作總結(jié)

根據(jù)省委、市委關(guān)于開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)的工作部署,在局黨組的直接領(lǐng)導(dǎo)下,由局機(jī)關(guān)支部牽頭,與局整風(fēng)辦緊密配合,從2月6日到28日,已歷時(shí)23天,已經(jīng)按照既定的實(shí)施辦法和安排意見(jiàn)保質(zhì)保量地完成了第一階段即思想發(fā)動(dòng)、學(xué)習(xí)討論階段的工作任務(wù)?,F(xiàn)將本階段有關(guān)情況總結(jié)

一、主要工作落實(shí)到位

1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),健全機(jī)構(gòu),落實(shí)措施。全市動(dòng)員大會(huì)的第二天,局黨組書記、局長(zhǎng)某某同志結(jié)合本局實(shí)際立即動(dòng)員部署,以局黨組文件“某發(fā)〔2023〕22號(hào)”印發(fā)《關(guān)于開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)的實(shí)施意見(jiàn)》,提出了總體要求和遵循的原則、方法和步驟,并在組織領(lǐng)導(dǎo)方面加以具體強(qiáng)調(diào),將抓好作風(fēng)整頓作為促進(jìn)工作有效手段,確保各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的完成。為了保證領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓的嚴(yán)肅性和實(shí)效性,一開(kāi)始就成立了以局黨組書記、局長(zhǎng)為組長(zhǎng)的局機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓領(lǐng)導(dǎo)小組,并設(shè)辦公室,組織準(zhǔn)備好相關(guān)學(xué)習(xí)資料,落實(shí)召集學(xué)習(xí)、收集情況、上報(bào)信息、嚴(yán)格學(xué)習(xí)考勤等措施,并保證材料及時(shí)收集。 2、科學(xué)安排時(shí)間,嚴(yán)格學(xué)習(xí)制度,提高學(xué)習(xí)質(zhì)量。按市委統(tǒng)一部署,制定了《學(xué)習(xí)安排意見(jiàn)表》,對(duì)集中學(xué)習(xí)、科室學(xué)習(xí)、小組學(xué)習(xí)和職工自學(xué)時(shí)間,進(jìn)行科學(xué)安排。黨組嚴(yán)格要求,努力做到人員、時(shí)間到位,保證學(xué)習(xí)質(zhì)量。在學(xué)習(xí)安排細(xì)化的同時(shí)準(zhǔn)備了具體的學(xué)習(xí)資料,既有《領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)讀本》,又有中央、省、市委和政府重要文件和領(lǐng)導(dǎo)講話材料,局黨組書記、局長(zhǎng)某某同志以《改進(jìn)和加強(qiáng)市某某部門作風(fēng)建設(shè)》為題作了專題輔導(dǎo),使得學(xué)習(xí)內(nèi)容更加充實(shí)。學(xué)習(xí)形式多樣,除了全體職工集中學(xué)習(xí)外,還有黨小組、科室集中學(xué)習(xí)、職工自學(xué)等,并在某某局網(wǎng)頁(yè)上及時(shí)反映活動(dòng)開(kāi)展情況,建立學(xué)習(xí)交流的平臺(tái)。 學(xué)習(xí)中結(jié)合一些社會(huì)問(wèn)題和工作實(shí)際進(jìn)行討論,職工在學(xué)習(xí)中受到教育。每個(gè)職工認(rèn)真做好機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓學(xué)習(xí)記錄。為保證春節(jié)期間學(xué)習(xí)不停步,要求全局干部職工在春節(jié)期間要加強(qiáng)自學(xué),撰寫心得體會(huì)。

3、采取多種形式,廣泛征求意見(jiàn)。在本階段,為更好地征求干部群眾意見(jiàn),采取召開(kāi)座談會(huì)、個(gè)別聽(tīng)取意見(jiàn)、設(shè)立意見(jiàn)箱和公開(kāi)電話、發(fā)放征求意見(jiàn)表等形式,廣泛發(fā)動(dòng)干部群眾幫助領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部查找突出問(wèn)題,傾聽(tīng)干部群眾對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的意見(jiàn)和建議?,F(xiàn)已發(fā)出征求意見(jiàn)表31份,返回31份,疏理出意見(jiàn)和建議13條。 二、全局一心成效顯著

1、抓思想發(fā)動(dòng),干部職工的思想認(rèn)識(shí)見(jiàn)成效。學(xué)習(xí)之初,干部中對(duì)開(kāi)展這場(chǎng)活動(dòng)曾有著各種不同看法、想法,諸如“是否必要?能否解決問(wèn)題?會(huì)不會(huì)影響正常工作?”擔(dān)心、憂慮等等。結(jié)合我局實(shí)際,局黨組書記在動(dòng)員會(huì)上耐心講解了搞好此項(xiàng)活動(dòng)的極端重要性,以及加強(qiáng)我局作風(fēng)建設(shè),對(duì)促進(jìn)某某事業(yè)健康發(fā)展的重要意義。通過(guò)動(dòng)員和反復(fù)學(xué)習(xí),使全體干部職工靜下心來(lái),投入到這場(chǎng)活動(dòng)中,把中央決定和市委的統(tǒng)一部署要求逐步變成自覺(jué)行動(dòng)。通過(guò)近期____月的學(xué)習(xí),使全體干部職工更加深刻地理解進(jìn)行作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)現(xiàn)實(shí)意義及深刻內(nèi)涵,充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的極端重要性和緊迫性,大家學(xué)習(xí)熱情高漲,態(tài)度端正,嚴(yán)肅認(rèn)真。整個(gè)建設(shè)活動(dòng)正在健康有序、扎實(shí)有效推進(jìn),呈現(xiàn)良好開(kāi)局,為第二階段工作順利開(kāi)展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

2、抓學(xué)習(xí)討論,干部職工理論素養(yǎng)提高見(jiàn)成效。通過(guò)近一個(gè)月集中學(xué)習(xí),嚴(yán)格按照市委規(guī)定,在領(lǐng)導(dǎo)干部帶動(dòng)下,全局干部職工深入學(xué)習(xí)《讀本》,認(rèn)真撰寫讀書筆記,約____字。同時(shí)積極開(kāi)展專題輔導(dǎo)和學(xué)習(xí)討論活動(dòng),使全體黨員和干部接受一次內(nèi)容豐富,全面系統(tǒng)政治理論學(xué)習(xí)。本階段領(lǐng)導(dǎo)班子集中學(xué)習(xí)時(shí)間達(dá)到10天,其余干部職工實(shí)際學(xué)習(xí)時(shí)間大多超過(guò)8天。全局干部職工共撰寫心得體會(huì)2,約____字。

3、抓宣傳報(bào)道,營(yíng)造整風(fēng)建設(shè)活動(dòng)濃厚氛圍見(jiàn)成效。為加大宣傳力度,把局活動(dòng)開(kāi)展的進(jìn)度,好的工作經(jīng)驗(yàn),體會(huì)與感受及時(shí)上報(bào)市整風(fēng)辦和巡視組,局整風(fēng)辦狠抓材料、信息報(bào)送工作不放松,建立了信息簡(jiǎn)報(bào)報(bào)送制度,確定專人負(fù)責(zé)信息報(bào)送,明確了信息報(bào)送的內(nèi)容和范圍,增強(qiáng)信息簡(jiǎn)報(bào)的指導(dǎo)性和實(shí)效性,同時(shí)開(kāi)辟多渠道進(jìn)行信息報(bào)送,以擴(kuò)大社會(huì)影響?,F(xiàn)已出簡(jiǎn)報(bào)4期,信息12條,專題材料1份,無(wú)遲報(bào)漏報(bào)的現(xiàn)象。同時(shí),在職工大會(huì)上及時(shí)傳達(dá)作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)精神,讓干部群眾知道活動(dòng)開(kāi)展情況,實(shí)行開(kāi)門搞整風(fēng),營(yíng)造作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)的濃厚氛圍。

三、經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)

1、黨組超前意識(shí)強(qiáng),局整風(fēng)辦發(fā)揮作用好。黨組體現(xiàn)出超前意識(shí)和政治敏感性,在中紀(jì)委第七次全體會(huì)召開(kāi)后不久,就組織全局干部職工學(xué)習(xí)了hjt總書記在會(huì)上的重要講話,有意識(shí)地引導(dǎo)全局干部職工加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。局整風(fēng)辦局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,在巡視組指導(dǎo)下,體現(xiàn)出“全局啟動(dòng),思想發(fā)動(dòng),工作主動(dòng)”的良好局面?;顒?dòng)一開(kāi)展,就廣泛動(dòng)員全局干部職工齊參與,利用各種會(huì)議進(jìn)行思想發(fā)動(dòng),強(qiáng)化意識(shí),一有新的要求,黨組、局整風(fēng)辦馬上開(kāi)會(huì)研究,布置下去,行動(dòng)迅速,落實(shí)到位。

2、學(xué)習(xí)工作兩不誤,全面樹(shù)立良好作風(fēng)。一是領(lǐng)導(dǎo)帶頭,起到正確的導(dǎo)向作用,干部職工學(xué)習(xí)熱情高,體現(xiàn)出良好的學(xué)風(fēng)。局領(lǐng)導(dǎo)在抓好整風(fēng)活動(dòng)開(kāi)展的同時(shí),對(duì)自己“高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求”,處處帶頭,率先垂范,認(rèn)真參加集中學(xué)習(xí),遵守學(xué)習(xí)紀(jì)律,做好筆記,參與各種討論,給同志們樹(shù)立了良好的榜樣。同志們?cè)陬I(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,以飽滿的熱情投入到學(xué)習(xí)中,以嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度完成每一項(xiàng)學(xué)習(xí)任務(wù),以高昂的工作狀態(tài)完成每一項(xiàng)業(yè)務(wù)工作。二是在強(qiáng)化學(xué)習(xí),保證學(xué)習(xí)時(shí)效性的同時(shí),不影響正常工作的開(kāi)展,體現(xiàn)務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。根據(jù)實(shí)際情況靈活調(diào)整學(xué)習(xí)時(shí)間和內(nèi)容,強(qiáng)調(diào)各科室負(fù)責(zé)人要切實(shí)履行職責(zé),絲毫不放松工作進(jìn)度,局班子研究全省某某宣傳工作會(huì)、某某庫(kù)房搬遷工作、愛(ài)國(guó)主義教育基地改造以及業(yè)務(wù)指導(dǎo)、編研和辦公室工作也在有條不紊地進(jìn)行。三是與開(kāi)展“惠民行動(dòng)”結(jié)合起來(lái),積極開(kāi)展訪貧助困獻(xiàn)愛(ài)心活動(dòng),用實(shí)際行動(dòng)體現(xiàn)親民作風(fēng)。局黨組、支部召開(kāi)專題會(huì)研究訪貧助困工作,由局領(lǐng)導(dǎo)帶頭,分兩個(gè)小組上門拜訪離退休老同志,關(guān)心他們的生活,想方設(shè)法解決他們的實(shí)際困難;對(duì)家庭困難黨員進(jìn)行慰問(wèn),給予他們思想上的鼓勵(lì),生活上的照顧,幫助他們渡過(guò)難關(guān);到興隆村開(kāi)展慰問(wèn)活動(dòng);請(qǐng)來(lái)幫扶對(duì)象貧困學(xué)生沈心同學(xué),給予精神和物質(zhì)上的鼓勵(lì)和支援,開(kāi)展此項(xiàng)活動(dòng)以來(lái),共支助慰問(wèn)金 元。

3、巡視組指導(dǎo)力度大,工作改進(jìn)及時(shí)。市領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)第八巡視組工作負(fù)責(zé)、作風(fēng)務(wù)實(shí),也是保證活動(dòng)第一階段工作順利進(jìn)行的重要原因。巡視組同志多次到局指導(dǎo)工作,及時(shí)溝通,對(duì)存在的不足和問(wèn)題及時(shí)指出,并提出合理建議和懇切意見(jiàn),幫助解決問(wèn)題,在這次作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)中發(fā)揮了很大作用。在局黨組正確領(lǐng)導(dǎo)下,局整風(fēng)辦勇于擔(dān)起擔(dān)子,認(rèn)真履行職責(zé),及時(shí)向市巡視組匯報(bào)工作情況,按要求改進(jìn)工作,努力提高工作水平,保證活動(dòng)效果。

領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)第一階段工作,全體干部職工特別是領(lǐng)導(dǎo)干部都受到一次深刻的理論教育,貫徹中央、省委、市委決定的自覺(jué)性有了新的增強(qiáng),進(jìn)一步明確了努力方向,振奮了精神,改進(jìn)了作風(fēng),推動(dòng)了工作。但也應(yīng)清醒的看到,在這一階段中也存在一些不足,如:理論聯(lián)系實(shí)際不夠深入,心得體會(huì)有待更進(jìn)一步深化,需要更加主動(dòng)加強(qiáng)同巡視組的聯(lián)系。我們要正確認(rèn)識(shí)本階段工作,在下一階段工作中,發(fā)揚(yáng)成績(jī),彌補(bǔ)不足,以周密的部署和細(xì)致的安排確保作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)深入開(kāi)展。

二○○七年二月二十八日

【第2篇 干部作風(fēng)整頓工作年終工作總結(jié)

按照集團(tuán)公司的統(tǒng)一部署,我礦從_月_日至_月_日,集中_天的時(shí)間在全礦范圍內(nèi)開(kāi)展了干部作風(fēng)整頓。全礦___名副科級(jí)以上干部除了_名同志外出學(xué)習(xí)外,全部參加了整頓,并人人寫出了問(wèn)題剖析及整改報(bào)告。這次整頓活動(dòng)時(shí)間雖短,但效果明顯,促進(jìn)了干部作風(fēng)的進(jìn)一步好轉(zhuǎn),精神面貌有了明顯變化,責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、大局意識(shí)有了明顯提高,各級(jí)班子的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力明顯增強(qiáng),為促進(jìn)各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展,打好四季度雙決戰(zhàn)奠定了基礎(chǔ),提供了保證??偨Y(jié)這次干部作風(fēng)整頓活動(dòng),其主要做法和特點(diǎn)是:

一、抓認(rèn)識(shí)提高,確保整頓有序開(kāi)展集團(tuán)公司關(guān)于開(kāi)展干部作風(fēng)整頓的意見(jiàn)下發(fā)后,礦黨政班子立即召開(kāi)聯(lián)席會(huì)議進(jìn)行學(xué)習(xí)貫徹,結(jié)合礦區(qū)形勢(shì)特別是我礦近一個(gè)時(shí)期以來(lái)少數(shù)干部在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)尤其是安全管理中暴露出的形式主義、官僚主義、自由主義問(wèn)題,專題進(jìn)行了學(xué)習(xí)討論。一致認(rèn)為,在當(dāng)前安全形勢(shì)比較嚴(yán)峻、完成全年任務(wù)特別是后幾個(gè)月各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)的關(guān)鍵時(shí)期,開(kāi)展這次干部作風(fēng)整頓非常及時(shí),非常重要和必要。在提高認(rèn)識(shí)、統(tǒng)一思想基礎(chǔ)上,結(jié)合我礦實(shí)際,制訂下發(fā)了整頓意見(jiàn),成立了整頓工作領(lǐng)導(dǎo)小組和督查小組,并于_月_日專門召開(kāi)動(dòng)員大會(huì),作了全面部署和動(dòng)員。絕大多數(shù)單位都能夠按照礦黨委、行政的統(tǒng)一部署和要求,結(jié)合自身實(shí)際,認(rèn)真自查自糾,查擺問(wèn)題,整改落實(shí),特別是礦黨政班子成員還親自參加了所分管或聯(lián)系單位的班子會(huì),切實(shí)加強(qiáng)了對(duì)作風(fēng)整頓的領(lǐng)導(dǎo)。整頓期間,礦黨委在廣泛調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,又于_月__日專門組織召開(kāi)了黨支部書記擴(kuò)大會(huì),針對(duì)部分單位在整頓活動(dòng)中存在的搞形式、走過(guò)場(chǎng)的表現(xiàn)進(jìn)行了嚴(yán)肅批評(píng),并有針對(duì)性地提出了要求,使廣大黨員干部進(jìn)一步提高了認(rèn)識(shí),端正了態(tài)度,增強(qiáng)了搞好整頓工作的的主動(dòng)性性和緊迫感,為深入扎實(shí)地開(kāi)展好整頓活動(dòng)奠定了基礎(chǔ)。

二、抓重點(diǎn)難點(diǎn),認(rèn)真解決突出問(wèn)題問(wèn)題查擺得是否準(zhǔn)確、透徹,是干部作風(fēng)整頓的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。我們圍繞集團(tuán)公司提出的這次作風(fēng)整頓需要解決的重點(diǎn)問(wèn)題,在廣泛調(diào)研和反復(fù)討論的基礎(chǔ)上,明確了干部作風(fēng)整頓需要解決的重點(diǎn)問(wèn)題,即:思想方面,主要解決在個(gè)別干部中存在的安于現(xiàn)狀,小成即滿,滿足于已有的成績(jī),盲目樂(lè)觀;觀念更新不夠,因循守舊,求穩(wěn)怕亂,工作按部就班、得過(guò)且過(guò)、思路不開(kāi)闊、缺乏創(chuàng)新精神和強(qiáng)烈的發(fā)展欲望的問(wèn)題。作風(fēng)方面,主要解決在個(gè)別干部中存在的:缺乏艱苦奮斗和吃苦耐勞的精神,工作不深入,作風(fēng)不扎實(shí),不愿做艱苦細(xì)致的工作;對(duì)工作要求不高,標(biāo)準(zhǔn)不嚴(yán),應(yīng)付湊付,質(zhì)量不高,效率低下的問(wèn)題。紀(jì)律方面,主要解決在個(gè)別干部中存在的組織紀(jì)律觀念不強(qiáng),法紀(jì)意識(shí)淡薄,政令不暢,有令不行,有禁不止;做事主觀武斷,不受約束,我行我素,搞自由行事;紀(jì)律松散,自由散漫,上班遲到、早退,工作時(shí)間擅離崗位的問(wèn)題。從而使整頓工作做到了有的放矢,對(duì)癥下藥,增強(qiáng)了整頓的針對(duì)性和實(shí)效性。

三、抓學(xué)習(xí)教育,深刻剖析思想根源作風(fēng)整頓效果如何,學(xué)習(xí)教育是基礎(chǔ)。在整頓中,各單位結(jié)合實(shí)際,對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容、時(shí)間和方式進(jìn)行了細(xì)致的安排,采取切實(shí)有力的措施狠抓學(xué)習(xí)教育,收到了較好的效果。一是學(xué)習(xí)時(shí)間保證。不少單位正確處理工學(xué)矛盾,利用休息時(shí)間組織學(xué)習(xí),切實(shí)做到了“兩手抓、兩不誤”。二是學(xué)習(xí)制度嚴(yán)格。大多數(shù)單位制定了考勤、考核制度,嚴(yán)格考核,保證了學(xué)習(xí)任務(wù)的完成。三是學(xué)習(xí)內(nèi)容豐富。除了學(xué)習(xí)好集團(tuán)公司上半年兩個(gè)工作會(huì)議精神、七一黨性教育報(bào)告、“兩個(gè)條例”以及礦和集團(tuán)公司一系列有關(guān)文件規(guī)定等必讀篇目外,一些單位還結(jié)合各自的職能和干部隊(duì)伍的實(shí)際,增加了學(xué)習(xí)內(nèi)容。四是學(xué)習(xí)方式多樣。很多單位采取集中學(xué)習(xí)、個(gè)人自學(xué)、專題輔導(dǎo)、對(duì)比教育、典型引導(dǎo)等方式,增強(qiáng)了學(xué)習(xí)教育的吸引力和生動(dòng)性。五是學(xué)習(xí)效果明顯。廣大黨員干部認(rèn)真撰寫讀書筆記和心得體會(huì),積極開(kāi)展討論,深刻反思“當(dāng)干部為了什么,工作崗位上干了什么,今后為基層和群眾做些什么”等問(wèn)題,真正做到了學(xué)有所思,學(xué)有所悟,學(xué)有所獲。在這次作風(fēng)整頓活動(dòng)中,各單位抓住征求意見(jiàn)、撰寫自我剖析材料和開(kāi)好專題民主生活會(huì)三個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié),采取“一人談、眾人幫、上級(jí)點(diǎn)、逐人進(jìn)行”的方式,召開(kāi)專題民主生活會(huì),拿起批評(píng)與自我批評(píng)的武器,開(kāi)展了積極健康的思想斗爭(zhēng)。切實(shí)查找干部作風(fēng)方面存在的突出問(wèn)題,深刻剖析思想根源,針對(duì)查擺出來(lái)的問(wèn)題和反饋的意見(jiàn),每名黨員干部著重從思想深處尋根源,主觀方面查原因,制度層面找漏洞,進(jìn)行深刻的反思和剖析,寫出了較高質(zhì)量的自我剖析材料。礦黨政主要領(lǐng)導(dǎo)對(duì)班子成員的自查報(bào)告進(jìn)行認(rèn)真審閱,中層干部的自查報(bào)告經(jīng)本單位負(fù)責(zé)同志審閱后再統(tǒng)一交由礦干部作風(fēng)整頓督導(dǎo)組把關(guān),查找問(wèn)題不準(zhǔn)確、剖析原因不深刻的一律推倒重來(lái),保證了查擺問(wèn)題認(rèn)真,自我剖析深刻,整改措施可行,集中整改到位。_____黨支部敢于動(dòng)真,不怕露丑,批評(píng)和自我批評(píng)直呼其名,直點(diǎn)其事,做到了敲當(dāng)面鑼對(duì)面鼓,解決了班子成員中存在的各類問(wèn)題,收到了較好效果。曾因作風(fēng)漂浮受到誡勉處理的_____同志,通過(guò)認(rèn)真進(jìn)行自我剖析,找到了問(wèn)題的病根所在,解開(kāi)了思想上的疙瘩,樣樣工作搶在前,干在前,并不惜犧牲休息時(shí)間,積極進(jìn)行技術(shù)改造,經(jīng)過(guò)潛心研究和反復(fù)實(shí)踐,成功解決了煤泥水閉路循環(huán)的老大難問(wèn)題,通過(guò)自身的實(shí)際行動(dòng)得到了廣大職工的認(rèn)可。

四、抓督促檢查,確保整頓取得實(shí)效為確保這次干部作風(fēng)整頓不走過(guò)場(chǎng),取得實(shí)效,礦專門成立了由礦黨政主要領(lǐng)導(dǎo)參加的整頓工作領(lǐng)導(dǎo)小組。同時(shí),礦黨委從黨群部門抽調(diào)了一批政治素質(zhì)較高、業(yè)務(wù)能力較強(qiáng)的同志組成干部作風(fēng)整頓督導(dǎo)組,分組包片深入全礦各基層單位,對(duì)干部作風(fēng)整頓的每一個(gè)階段、每一個(gè)環(huán)節(jié)、每一份自我剖析材料都進(jìn)行了認(rèn)真的審查把關(guān)。整頓期間督察小組共深入基層組織檢查_(kāi)_次,提出意見(jiàn)和建議__條,確保了整頓工作不走過(guò)場(chǎng),扎實(shí)有效。為確保整頓期間職工群眾反映的問(wèn)題得到及時(shí)解決,礦紀(jì)委監(jiān)察科進(jìn)一步暢通了監(jiān)督渠道,重新公布了監(jiān)督舉報(bào)電話,舉報(bào)箱堅(jiān)持每?jī)商扉_(kāi)啟一次,做到了來(lái)電必復(fù),有信必閱,有訪必接。整頓期間共接到舉報(bào)電話_個(gè),經(jīng)核實(shí)有價(jià)值的線索_條,我們及時(shí)進(jìn)行了立案查處,做到了有問(wèn)題給群眾一個(gè)說(shuō)法,沒(méi)問(wèn)題還干部一身清白,維護(hù)了整頓工作的嚴(yán)肅性。干部作風(fēng)勞動(dòng)紀(jì)律檢查小組也圍繞整頓重點(diǎn),充分發(fā)揮自身作用,進(jìn)一步加大了查崗力度,采取不定地點(diǎn)、不定時(shí)間、不提前打招呼,一竿子插到底的方法,深入井下一線、地面關(guān)鍵崗點(diǎn)和機(jī)關(guān)科室,重點(diǎn)對(duì)干部值班、盯班、交接班、值班下夜班以及遵章守紀(jì)、責(zé)任制落實(shí)等情況進(jìn)行了認(rèn)真檢查。檢查中抓住不落實(shí)的事,追究不落實(shí)的人,對(duì)查出的重點(diǎn)問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行了通報(bào)。_月份共組織各類查崗__次,下發(fā)查崗?fù)▓?bào)_期,對(duì)__名違反規(guī)定的干部職工進(jìn)行了曝光量相和經(jīng)濟(jì)處罰,有力地促進(jìn)了干部作風(fēng)的好轉(zhuǎn)。

五、抓制度建設(shè),鞏固整頓成果作風(fēng)問(wèn)題是個(gè)長(zhǎng)期性的問(wèn)題,不可能通過(guò)一個(gè)月的集中整頓就得到全部解決。所以在這次作風(fēng)整頓中,我們本著邊查邊改,邊干邊改的原則,針對(duì)干部作風(fēng)方面存在的突出問(wèn)題,從制度上分析原因,從工作機(jī)制上找缺陷,從監(jiān)督措施上找不足,把整改融于日常工作和各項(xiàng)制度建設(shè)之中,通過(guò)健全完善相關(guān)制度規(guī)定,初步形成了機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制,推動(dòng)了活動(dòng)的深入開(kāi)展。先后制定《關(guān)于嚴(yán)格干部作風(fēng)勞動(dòng)紀(jì)律檢查考核的規(guī)定》、《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部轉(zhuǎn)變作風(fēng)廉潔過(guò)節(jié)的意見(jiàn)》、《關(guān)于嚴(yán)格干部盯值班制度的九項(xiàng)規(guī)定》等硬性規(guī)定,建立起了職工群眾監(jiān)督、組織監(jiān)督等多種形式的監(jiān)督體系,做到了按制度辦事,靠制度管人,一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí),實(shí)現(xiàn)了壓力的逐級(jí)傳遞。并通過(guò)廣播、電視、宣傳欄等宣傳形式進(jìn)行了廣泛宣傳,營(yíng)造了良好的輿論氛圍,使廣大黨員干部進(jìn)一步明確了什么該做,什么不該做,違反了要受什么處分,保證了已解決的問(wèn)題不反彈,易出現(xiàn)的問(wèn)題早防范,有效的鞏固了整頓成果。

六、抓統(tǒng)籌兼顧,做好結(jié)合文章開(kāi)展干部作風(fēng)整頓,最終的落腳點(diǎn),就是要提高素質(zhì),服務(wù)群眾,以良好的干部作風(fēng)促進(jìn)工作的順利開(kāi)展。為此,我們正確處理開(kāi)展整頓和搞好各項(xiàng)工作的關(guān)系,一手抓整頓,一手抓工作,實(shí)現(xiàn)了整頓和工作任務(wù)的“互促雙豐”。一是把干部作風(fēng)整頓與開(kāi)展自查自糾活動(dòng)結(jié)合起來(lái)。_月_日集團(tuán)公司反腐倡廉警示教育大會(huì)召開(kāi)后,我們立即召開(kāi)礦黨政聯(lián)席會(huì)進(jìn)行了安排部署,制定下發(fā)了《關(guān)于對(duì)全礦黨員干部廉潔自律情況開(kāi)展自查自糾活動(dòng)的意見(jiàn)》,并召集基本建設(shè)、物資采購(gòu)、衛(wèi)生教育、非煤產(chǎn)業(yè)和經(jīng)管財(cái)務(wù)等重點(diǎn)整治部門的主要負(fù)責(zé)人召開(kāi)會(huì)議,認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)了集團(tuán)公司會(huì)議精神,要求全礦所有副科級(jí)以上黨員干部經(jīng)自查自糾沒(méi)問(wèn)題的,人人寫出廉潔自律保證書,有問(wèn)題需要向組織說(shuō)明的,要寫出情況說(shuō)明。給有問(wèn)題的人員提供了一個(gè)主動(dòng)說(shuō)明問(wèn)題的機(jī)會(huì),保護(hù)和促進(jìn)了黨員干部的健康成長(zhǎng),同時(shí)也推動(dòng)了干部作風(fēng)整頓工作的深入開(kāi)展。二是與當(dāng)前反腐倡廉形勢(shì)結(jié)合。針對(duì)近段時(shí)期礦區(qū)嚴(yán)峻的反腐倡廉形勢(shì),我們充分發(fā)揮典型案例的警示性教育作用,一方面通過(guò)召開(kāi)反腐倡廉形勢(shì)報(bào)告會(huì),利用近期礦區(qū)發(fā)生的一系列違法違紀(jì)案例來(lái)教育警示廣大黨員干部,引導(dǎo)他們從發(fā)生在身邊的這些活生生的案例中吸取教訓(xùn),引以為戒,珍惜自己的工作崗位,珍惜自己的政治生命,不要讓類似的悲劇發(fā)生在自己身上。一方面針對(duì)在查辦案件中暴露出的的突出問(wèn)題,制定了《關(guān)于對(duì)“小金庫(kù)”開(kāi)展自查自糾活動(dòng)的意見(jiàn)》,對(duì)全礦基層單位私設(shè)“小金庫(kù)”問(wèn)題進(jìn)行了集中清理整頓,消除了侵權(quán)根源,維護(hù)了職工的合法權(quán)益。三是與促進(jìn)四季度決戰(zhàn)相結(jié)合。圍繞狠反“五個(gè)主義”,狠剎“四股歪風(fēng)”的整頓要求,針對(duì)我礦個(gè)別干部中存在因較長(zhǎng)的安全生產(chǎn)周期帶來(lái)的驕傲自滿、麻痹大意思想有所抬頭,“三嚴(yán)一松”現(xiàn)象沒(méi)有得到徹底根治,個(gè)別區(qū)隊(duì)干部盯值班期間擅離工作崗位等問(wèn)題,從狠抓干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變?nèi)胧郑厣瓴?qiáng)調(diào)了礦調(diào)度值班干部堅(jiān)持__小時(shí)吃住在礦制度,區(qū)隊(duì)正職嚴(yán)格執(zhí)行送夜班職工下井制度,科室干部要實(shí)行每晚_點(diǎn)半前不準(zhǔn)離礦制度,依靠嚴(yán)密的制度規(guī)范確保了安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí),增強(qiáng)了廣大干部的責(zé)任心和壓力感,為確保實(shí)現(xiàn)四季度的安全生產(chǎn)提供了有力的作風(fēng)保證。四是與搞好_穩(wěn)定工作相結(jié)合,對(duì)在整頓期間因工作不到位、責(zé)任制不落實(shí),發(fā)生集體_或越級(jí)_的,一律從嚴(yán)從重追究有關(guān)部門、有關(guān)人員的責(zé)任,為企業(yè)的改革發(fā)展創(chuàng)造有利的政治環(huán)境。

總之,在這次作風(fēng)整頓活動(dòng)中,各單位堅(jiān)持自我教育與嚴(yán)格管理、整頓作風(fēng)與推動(dòng)工作、解決突出問(wèn)題與建立長(zhǎng)效機(jī)制相結(jié)合,認(rèn)真解決干部隊(duì)伍中存在的各種突出問(wèn)題,從總體上看,基本達(dá)到了預(yù)期目的,歸納起來(lái),取得的主要成效表現(xiàn)在以下五個(gè)方面:

(一)大局意識(shí)有了進(jìn)一步增強(qiáng)。通過(guò)作風(fēng)整頓,廣大干部的政治意識(shí)、全局意識(shí)和責(zé)任意識(shí)得到增強(qiáng),擺正了上級(jí)與下級(jí)、個(gè)人與組織、局部與全局的關(guān)系。物管中心針對(duì)本單位崗點(diǎn)多、人員情況復(fù)雜的特點(diǎn),從維護(hù)全礦穩(wěn)定大局出發(fā),認(rèn)真落實(shí)_穩(wěn)定責(zé)任制和不穩(wěn)定因素排查制度,并實(shí)行了單位承諾制,對(duì)排查出的重點(diǎn)人物盯上靠上做工作,靠過(guò)細(xì)的工作把各種問(wèn)題解決在了萌芽狀態(tài),避免了矛盾激化,排除了影響改革發(fā)展和穩(wěn)定的各種障礙。_____公司針對(duì)線纜廠經(jīng)營(yíng)管理中暴露出的突出問(wèn)題,領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視,一方面采取得力措施,盯上靠上做工作;另一方面,依照法定程序改組了線纜廠董事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子,最大限度地降低股東損失,穩(wěn)定了員工思想情緒。防止了各類_事件的發(fā)生,確保了“三無(wú)”目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

(二)服務(wù)水平有了進(jìn)一步提高。通過(guò)整頓,后勤單位、機(jī)關(guān)科室工作作風(fēng)有了明顯轉(zhuǎn)變,增強(qiáng)了服務(wù)意識(shí),提高了為生產(chǎn)一線、為職工群眾服務(wù)的水平。如職工食堂針對(duì)職工反映相對(duì)集中的班中餐問(wèn)題,進(jìn)一步抓好問(wèn)題的整改,教育職工牢固樹(shù)立為一線服務(wù)的思想,使班中餐質(zhì)量有了提高。

(三)約束機(jī)制有了進(jìn)一步完善。在干部作風(fēng)整頓期間,各單位、部門針對(duì)存在的突出問(wèn)題,結(jié)合各自的實(shí)際情況,普遍建立和完善了各項(xiàng)規(guī)章制度。修配廠針對(duì)班子成員監(jiān)督制約和廠務(wù)公開(kāi)方面存在的問(wèn)題,制定了關(guān)于加強(qiáng)班子建設(shè)的相關(guān)規(guī)定,修改完善了廠務(wù)公開(kāi)制度,班子成員的精神面貌發(fā)生了較大變化,較好地解決了職工群眾關(guān)注的熱點(diǎn)問(wèn)題,使干部作風(fēng)整頓成果得到了鞏固和深化。

(四)廉政意識(shí)有了進(jìn)一步加強(qiáng)。各單位、部門通過(guò)學(xué)習(xí)教育階段對(duì)廉潔自律的有關(guān)規(guī)定和《兩個(gè)條例》的學(xué)習(xí)討論,通過(guò)講身邊的人和事,特別是對(duì)整頓期間發(fā)生的違紀(jì)案件的嚴(yán)肅查處,使廣大黨員干部強(qiáng)化了廉潔從政的意識(shí),思想上受到了一次深刻的教育。礦紀(jì)委通過(guò)對(duì)黨員干部廉潔自律問(wèn)題和“小金庫(kù)”問(wèn)題開(kāi)展自查自糾活動(dòng),不僅給有問(wèn)題的人員提供了一次主動(dòng)交待問(wèn)題的機(jī)會(huì),有效地防止了各類違規(guī)違紀(jì)問(wèn)題和不正之風(fēng)的滋生蔓延,更重要的是確保了把問(wèn)題處理在案發(fā)前,解決在企業(yè)內(nèi)部,同時(shí)也使廣大干部在自查自糾中強(qiáng)化了廉潔自律意識(shí),從思想上筑牢拒腐防變的防線。作風(fēng)整頓是一項(xiàng)長(zhǎng)期的任務(wù),必須常抓不懈。雖然通過(guò)這次干部作風(fēng)集中整頓,我礦干部作風(fēng)中存在的一些突出問(wèn)題得到了初步解決,取得了階段性的成效。但是,我們還必須清醒地認(rèn)識(shí)到,一次干部作風(fēng)集中整頓不可能解決所有的問(wèn)題。有些解決了的問(wèn)題在一定時(shí)期內(nèi)還有可能出現(xiàn)不同程度的反彈。干部作風(fēng)還存在與當(dāng)前企業(yè)發(fā)展要求不相適應(yīng)的地方,與職工群眾的期望還有不小的差距。比如有些單位部門的負(fù)責(zé)人對(duì)礦上文件、領(lǐng)導(dǎo)講話學(xué)得不認(rèn)真,理解不透徹、重視有差距,只是一般性地去抓,存有“沒(méi)理順?biāo)悸贰](méi)端正思想,光安排部署”的問(wèn)題;個(gè)別基層領(lǐng)導(dǎo)干部政治敏感性差,僥幸心理作怪,意識(shí)不到這次作風(fēng)整頓的嚴(yán)肅性,甚至頂風(fēng)違紀(jì),在職工群眾中造成了較壞影響。

針對(duì)以上存在的問(wèn)題,今后,我們要始終如一繃緊干部作風(fēng)整頓這根弦,繼續(xù)把干部作風(fēng)整頓做為一項(xiàng)長(zhǎng)期性的工作抓緊抓好,做到集中整頓和平時(shí)督查一個(gè)樣,以新的思想觀念、新的精神面貌,新的工作作風(fēng)不斷開(kāi)創(chuàng)我礦各項(xiàng)工作的新局面,為全面完成各項(xiàng)工作任務(wù)提供強(qiáng)有力的保證。具體措施是:一是認(rèn)真解決問(wèn)題。各單位、部門要根據(jù)擺查出的問(wèn)題,按照“規(guī)范化建設(shè)”的要求,認(rèn)真制定整改措施,進(jìn)一步完善監(jiān)督制約機(jī)制,尤其要注意建立健全一些帶有治本性的、長(zhǎng)效的管理機(jī)制,使黨員干部的行權(quán)用權(quán)行為真正處于各種有效的監(jiān)督之下。用制度來(lái)保證廉潔、勤政、務(wù)實(shí)、高效良好作風(fēng)的形成,用制度來(lái)促進(jìn)干事創(chuàng)業(yè)、加快發(fā)展良好風(fēng)氣的形成。二是要狠抓整改措施的落實(shí)。對(duì)整改工作要嚴(yán)格要求,嚴(yán)格把關(guān),進(jìn)一步明確整改工作的標(biāo)準(zhǔn)、時(shí)限和要求,以整改工作的高質(zhì)量,確保整個(gè)教育整頓的高質(zhì)量。三是領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng),率先垂范,以身作則,在糾正自身作風(fēng)問(wèn)題上給全體干部做出樣子,在作風(fēng)建設(shè)上發(fā)揮模范帶頭作用??傊麓罅忪柟毯蜕罨眠@次干部作風(fēng)整頓的成果,確保廣大干部隊(duì)伍的思想作風(fēng)再有新的轉(zhuǎn)變、工作水平再有新的提高,促進(jìn)四季度決戰(zhàn)決勝和全年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的順利實(shí)現(xiàn)。

【第3篇 局中層干部作風(fēng)整頓活動(dòng)個(gè)人總結(jié)

作風(fēng)整頓,提高自我

——局中層干部作風(fēng)整頓活動(dòng)總結(jié)材料

近一個(gè)月來(lái),××局全面開(kāi)展一場(chǎng)“敬業(yè)愛(ài)局、求真務(wù)實(shí)”作風(fēng)整頓活動(dòng),局長(zhǎng)在動(dòng)員大會(huì)上分6個(gè)方面指出了目前工作存在的問(wèn)題并提出了要求?!痢辆忠ㄔO(shè)現(xiàn)代化郵區(qū)中心局,全局職工必須從思想上進(jìn)行轉(zhuǎn)變,打破“混日子,過(guò)一天浪費(fèi)一天;個(gè)人利益大于企業(yè)利益,只知道向企業(yè)索取,不懂得付出”的傳統(tǒng)觀念,此次作風(fēng)整頓目前也就是在全局牢固樹(shù)立敬業(yè)愛(ài)局的主人翁精神,最大限度發(fā)揮個(gè)人的潛能,提高工作效率。

報(bào)刊分發(fā)局由于站點(diǎn)分散的原因,開(kāi)了兩次動(dòng)員大會(huì),兩次自查自糾活動(dòng),結(jié)合報(bào)刊分發(fā)局作風(fēng)整頓工作的開(kāi)展情況,我把自己的感受談一談:

一、作風(fēng)方面:

8月份,我作為職能部門綜合考評(píng)小組的組長(zhǎng),對(duì)各個(gè)生產(chǎn)部門進(jìn)行了走訪調(diào)研,其中反映較多的問(wèn)題是職能部門下來(lái)一線調(diào)研較少,了解情況不夠細(xì)致。從這我得到啟示,是否在一線職工當(dāng)中,對(duì)于科室人員的反映也是如此呢,在我們管理當(dāng)中,是不是也因?yàn)橹褂诒砻?,所以造成解決問(wèn)題往往不能一次性完成呢。利用質(zhì)量檢查的機(jī)會(huì),我多次組織科室人員同一線職工齊上班,一方面可以跟班作業(yè),完全掌握生產(chǎn)情況,另一方面,通過(guò)與職工的溝通,吸取了許多有建設(shè)性的意見(jiàn),比如說(shuō)班務(wù)方面,質(zhì)量方面,服務(wù)方面。給后期報(bào)刊分發(fā)局開(kāi)展的流程再造工作打下了基礎(chǔ)。

個(gè)人認(rèn)為,工作作風(fēng)很大程度上決定于工作責(zé)任心,而工作責(zé)任心又與企業(yè)文化息息相關(guān),此次作風(fēng)整頓的主題是“敬業(yè)愛(ài)局、求真務(wù)實(shí)”,只有職工從內(nèi)心深化認(rèn)識(shí)到自己的命運(yùn)與企業(yè)的命運(yùn)同興衰,工作不是為企業(yè)而是為自己,才可能提高工作責(zé)任心,才可能充分改變工作作風(fēng),由過(guò)去的被動(dòng)干活變成主動(dòng)出力,把企業(yè)當(dāng)作自己的家一樣來(lái)營(yíng)造。

二、管理方面:

今年每位中層干部發(fā)了一本書《細(xì)節(jié)決定成敗》,里面的案例非常生動(dòng)具體,催人深省。作為我個(gè)人來(lái)說(shuō),撇開(kāi)管理水平不談,光是細(xì)節(jié)方面就需要不斷加強(qiáng)提高。報(bào)刊分發(fā)局出現(xiàn)大問(wèn)題的可能性不大,但類似于環(huán)境衛(wèi)生、驗(yàn)單時(shí)限、報(bào)紙堆碼等小問(wèn)題方面卻往往忽視,在此次整頓活動(dòng)中,我將細(xì)節(jié)作為重點(diǎn)開(kāi)展,特別是針對(duì)××站搬遷后移留的問(wèn)題,狠抓了作業(yè)人員隨意早餐、托盤車定置擺放、上班時(shí)散漫等現(xiàn)象。并一改過(guò)去人情管理,加大了考核力度,使職工感受了工作帶來(lái)的壓力和責(zé)任,也促使了麥園站在此次作風(fēng)整頓取得了明顯的效果。

三、學(xué)習(xí)方面:

與過(guò)去接觸的轉(zhuǎn)運(yùn)不同,報(bào)刊分發(fā)業(yè)務(wù)范圍比較廣,同時(shí)與外界打交道的環(huán)節(jié)比較多,鄧局長(zhǎng)和喻云助理可以說(shuō)是這方面的能手。過(guò)去,我片面的認(rèn)為有這兩位在的話我可以少花點(diǎn)心思在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)上,把主要精力放在專業(yè)技術(shù)和管理水平的提高上。但自從兩子系統(tǒng)上線后,我越來(lái)越感受到壓力增大了,先是與兩轉(zhuǎn)之間的交接上,再是地市局質(zhì)量情況的反饋,讓我體驗(yàn)到學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)的緊迫感。借此次作風(fēng)整頓的契機(jī),我積極主動(dòng)的向兩位請(qǐng)教,同時(shí)通過(guò)到作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)院的寫實(shí),逐步提高自身能力。在即將上線的報(bào)刊補(bǔ)碼工作中,我已經(jīng)基本掌握期刊、省際、查檔等工作流程,在加強(qiáng)了與網(wǎng)運(yùn)、維護(hù)部門的溝通,與其專業(yè)人士交換各自意見(jiàn)后,對(duì)此次報(bào)刊上兩子系統(tǒng)充滿了信心。

此次作風(fēng)整頓只有短短一個(gè)月的時(shí)間,總的來(lái)說(shuō),效果還是比較明顯的,報(bào)刊分發(fā)局職工還放棄了休息時(shí)間,開(kāi)展了方陣訓(xùn)練,在中心局舉辦的愛(ài)國(guó)愛(ài)局為主題的升旗儀式中展現(xiàn)出良好的風(fēng)貌。我也從作風(fēng)整頓工作中總結(jié)出自己許多不足之處,雖然作風(fēng)整頓活動(dòng)結(jié)束了,但只有不斷對(duì)自己施壓,延續(xù)作風(fēng)整頓時(shí)期的工作態(tài)度,才能不斷提高自我,才能對(duì)工作產(chǎn)生動(dòng)力,使自己在各方面取得成功。

【第4篇 街道領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)總結(jié)

一、領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)開(kāi)展情況

(一)抓“四個(gè)到位”,確保整頓活動(dòng)扎實(shí)開(kāi)展

通過(guò)專題學(xué)習(xí),每個(gè)同志深刻領(lǐng)會(huì)到這次開(kāi)展干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)的重大意義,切實(shí)解決領(lǐng)導(dǎo)干部工作不實(shí)、作風(fēng)不正等問(wèn)題,使我們每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)的干部作風(fēng)進(jìn)一步明顯轉(zhuǎn)變,不斷提高科學(xué)發(fā)展的能力,不斷增強(qiáng)執(zhí)行能力,不斷強(qiáng)化廉潔自律的意識(shí),更加規(guī)范從政行為。使我們的思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng),干部生活作風(fēng)建設(shè)得到全面加強(qiáng),始終保持振奮的精神和良好的作風(fēng),為堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展、構(gòu)建和諧溫江,率先基本實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)一體化提供強(qiáng)有力的保障。

(二)采取多種形式,廣泛征求意見(jiàn)

為了深入查找個(gè)人在思想作風(fēng),工作作風(fēng)和學(xué)風(fēng)等方面存在的問(wèn)題,特別是解決人民群眾反映最強(qiáng)烈的問(wèn)題方面的不良表現(xiàn)和突出問(wèn)題,認(rèn)真開(kāi)展了廣泛征求意見(jiàn)工作。通過(guò)廣泛征求群眾意見(jiàn),采取召開(kāi)座談會(huì)、設(shè)立意見(jiàn)箱、發(fā)放征求意見(jiàn)表等形式,廣泛聽(tīng)取服務(wù)對(duì)象下屬單位及社會(huì)各屆群眾的意見(jiàn)和建議,經(jīng)過(guò)匯總和分類,提出的意見(jiàn)和建議有以下方面:

1、對(duì)班子整體評(píng)價(jià)

本屆班子屬新班子,從整體上看,作風(fēng)深入、關(guān)心群眾、工作務(wù)實(shí),有較高的政策水平;辦事公正、公開(kāi)、公平,能為群眾排憂解難,是辦實(shí)事、辦好事的班子。

2、對(duì)班子的意見(jiàn)和建議(6條)

①應(yīng)進(jìn)一步深入群眾和村組,了解干部群眾當(dāng)前的思想狀態(tài),以便對(duì)今后工作作到心中有數(shù),使工作提前有準(zhǔn)備(重點(diǎn)涉及下一步拆遷的村、組)。

②加快完善學(xué)府小區(qū)、梓潼社區(qū)和柏樹(shù)小區(qū)的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和綠化工程,重點(diǎn)是年內(nèi)完成自來(lái)水和天然氣管道鋪設(shè)。

③進(jìn)一步加強(qiáng)基層民主政治建設(shè),對(duì)基層黨組織建設(shè)工作多做調(diào)查研究;進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)無(wú)職黨員的管理及思想政治和紀(jì)律教育。

④加快“新居工程”建設(shè),確保拆遷農(nóng)戶早日入住新居。

⑤抓緊落實(shí)已征地的失地農(nóng)民社保工作,穩(wěn)定民心,使惠民行動(dòng)深入人心。

⑥建議街道黨工委、辦事處、盡快與區(qū)上有關(guān)部門聯(lián)系落實(shí)“三校合一”的新校選址、修建問(wèn)題,解決學(xué)生就近入學(xué)問(wèn)題。

(三)認(rèn)真開(kāi)展自查自糾和專題民主生活會(huì)

在廣泛征求意見(jiàn)和建議的基礎(chǔ)上,班子成員對(duì)照胡錦濤同志提出樹(shù)立八個(gè)方面良好風(fēng)氣的要求,認(rèn)真回顧自身在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)方面的情況,找準(zhǔn)了自身存在的問(wèn)題,認(rèn)真開(kāi)展了“五查五看”活動(dòng)。街道黨工委于4月5日上午在召開(kāi)了干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)專題民主生活會(huì),班子成員全體到會(huì),區(qū)委督查組楊述君同志參加指導(dǎo)了會(huì)議。會(huì)上觀看了警示教育片《失衡的秤—王昭耀受賄警示錄》,周化林同志代表黨工委班子做了干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)專題民主生活會(huì)發(fā)言,并對(duì)前段活動(dòng)開(kāi)展情況進(jìn)行了通報(bào)。班子每個(gè)成員認(rèn)真開(kāi)展了批評(píng)和自我批評(píng),在自我剖析的基礎(chǔ)上提出了今后的整改措施。區(qū)督查組楊述君同志對(duì)黨工委這次專題民主生活會(huì)的組織、準(zhǔn)備,開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)和個(gè)人整改措施給予了高度評(píng)價(jià)和肯定。希望下一步進(jìn)一步建立和完善領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制,克服存在的問(wèn)題和不足,全身心地抓好“三新突破年”的各項(xiàng)目標(biāo)。

二、工作成效

街道新班子按照“為民、開(kāi)拓、務(wù)實(shí)、清廉”的要求,認(rèn)真開(kāi)展以“用心想事,用心謀事,用心干事”為主要內(nèi)容的教育實(shí)踐活動(dòng)。認(rèn)真落實(shí)“三新”突破年和“三區(qū)兩帶”發(fā)展戰(zhàn)略工作,街道各項(xiàng)工作順利開(kāi)展。

(一)調(diào)整思路,修訂目標(biāo)

(二)干部作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變

街道班子成員為了進(jìn)一步掌握工作的主動(dòng)權(quán),切實(shí)解決“為民”的問(wèn)題,都能潛入基層第一線,深入基層,深入群眾,了解真實(shí)情況,切實(shí)解決基層、群眾的困難和問(wèn)題。干部作風(fēng)的深入、深受基層干部和群眾的好評(píng)。群眾深感:以前找領(lǐng)導(dǎo)解決問(wèn)題要到政府去,現(xiàn)在有問(wèn)題在家門口就能解決。

(三)為民辦實(shí)事,認(rèn)真落實(shí)“惠民行動(dòng)”

1、為了解決失地農(nóng)民就業(yè)問(wèn)題,街道積極聯(lián)系科技園區(qū)三全食品,娃哈哈、啟星電子等企業(yè),提供崗位1800余個(gè),實(shí)際安置就業(yè)600余人。

2、針對(duì)群眾提出的意見(jiàn)和建議,學(xué)府社區(qū)、梓潼社區(qū)、柏樹(shù)小區(qū)的天然氣管道已進(jìn)入施工安裝中,自來(lái)水管道的安裝正在落實(shí)中。

3、街辦出資為全街辦32名貧困家庭和9名殘疾兒童購(gòu)買了農(nóng)村新型合作醫(yī)療保險(xiǎn)。

4、經(jīng)過(guò)反復(fù)研究,精心策劃和籌備,4月3日正式啟動(dòng)原_____街拆遷住房安置工作,做到了公平、公開(kāi)、公正的陽(yáng)光安置工作,當(dāng)天就完成了21戶,35套住房的確認(rèn),現(xiàn)安置工作進(jìn)展比較順利,安置工作受到了群眾的認(rèn)可和贊同。(四)拆遷工作穩(wěn)步開(kāi)展。

當(dāng)前項(xiàng)目拆遷工作進(jìn)展順利,菊樂(lè)牛奶、四海集團(tuán)、中醫(yī)藥大學(xué)北部中心商貿(mào)區(qū)等重點(diǎn)項(xiàng)目拆遷工作平穩(wěn)開(kāi)展。

(五)測(cè)評(píng)滿意度

三、抓制度建設(shè),鞏固整頓成果

作風(fēng)問(wèn)題是個(gè)長(zhǎng)期性的問(wèn)題。我們本著邊查邊改,邊干邊改的原則,針對(duì)干部作風(fēng)方面存在的突出問(wèn)題,從制度上分析原因,從工作機(jī)制上找缺陷,從監(jiān)督措施上找不足,把整改融于日常工作和各項(xiàng)制度建設(shè)之中,通過(guò)健全完善相關(guān)制度規(guī)定,形成了領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、為民服務(wù)的長(zhǎng)效機(jī)制,推動(dòng)了活動(dòng)的深入開(kāi)展。

在下一步工作中,我們?cè)诳偨Y(jié)經(jīng)驗(yàn)成效的同時(shí),緊緊圍繞“堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展,構(gòu)建和諧溫江”主題,按照“為民、開(kāi)拓、務(wù)實(shí)、清廉”的要求,落實(shí)“三新”突破年目標(biāo)任務(wù)和“率先基本實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)一體化”總目標(biāo)而努力工作。

【第5篇 個(gè)人總結(jié):機(jī)關(guān)干部作風(fēng)整頓

在民建市委工作部署下,我積極參加了本月機(jī)關(guān)作風(fēng)集中整頓活動(dòng)。對(duì)這次 民建市委機(jī)關(guān)作風(fēng)集中整頓月活動(dòng)中,身為民建市委副主委兼秘書長(zhǎng)做出了相關(guān)建議 ,同時(shí)認(rèn)真 部署謀全局,工作抓具體,活動(dòng)勤調(diào)度,學(xué)習(xí)重輔導(dǎo),剖析尚帶頭,整改見(jiàn)行動(dòng) 。

一、按程序,深剖析

(一)通過(guò)座談、走訪、問(wèn)卷、征求意見(jiàn)建議并認(rèn)真梳理出10個(gè)方面的意見(jiàn),圍繞全市第一要?jiǎng)?wù),進(jìn)行討論,組織了調(diào)研,嚴(yán)格按程序參加和開(kāi)展活動(dòng)。

(二)深刻剖析。在深入調(diào)研的基礎(chǔ)上,針對(duì)思想觀念、工作思路、工作作風(fēng)等方面存在的突出問(wèn)題,進(jìn)行深刻剖析。

為此,在工作中,進(jìn)一步總結(jié)升華工作思路、目標(biāo)任務(wù)。

二、抓學(xué)習(xí),做到“十二個(gè)明確”

進(jìn)一步明確了科學(xué)發(fā)展觀,繼續(xù)解放思想,建設(shè)經(jīng)濟(jì)文化強(qiáng)市,建立社會(huì)主義核心價(jià)值體系的要求,公務(wù)員的權(quán)利和義務(wù),民建性質(zhì)、政治綱領(lǐng)、政治任務(wù)、自身建設(shè)的要求,機(jī)關(guān)文化建設(shè)的內(nèi)涵,正確的用人標(biāo)準(zhǔn),開(kāi)展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的基本要求,如何認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí)、老老實(shí)實(shí)做人、干干凈凈做事,機(jī)關(guān)管理的路徑和民建工作的目標(biāo)任務(wù)等十二個(gè)重大問(wèn)題。

三、抓整改,重實(shí)效

通過(guò)開(kāi)展民建市委機(jī)關(guān)作風(fēng)集中整頓月活動(dòng),對(duì)征求意見(jiàn)進(jìn)行梳理后,形成了10條意見(jiàn)建議,并進(jìn)行積極整改。

針對(duì)“機(jī)關(guān)年輕干部的培養(yǎng)問(wèn)題,應(yīng)引起重視。因?yàn)榻陙?lái)民建機(jī)關(guān)先后招考4名公務(wù)員,他們年輕、有活力、好學(xué)上進(jìn)。如何進(jìn)一步教育、引導(dǎo)、培養(yǎng),使他們健康快速成長(zhǎng)的問(wèn)題,應(yīng)引起高度重視。為機(jī)關(guān)人員創(chuàng)造更多的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)機(jī)會(huì)”的意見(jiàn),一是要從培養(yǎng)干部的高度充分認(rèn)識(shí)這一問(wèn)題。二是進(jìn)一步逐一分析每位同志的特點(diǎn),因材施教。三是充分利用民建、統(tǒng)戰(zhàn)系統(tǒng)、社會(huì)等資源,適時(shí)組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)。四是通過(guò)科學(xué)發(fā)展觀教育和社會(huì)實(shí)踐使其樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。

針對(duì)“每位同志的工作崗位責(zé)任應(yīng)進(jìn)一步明確,避免工作交叉職責(zé)不清而可能帶來(lái)的負(fù)作用,以進(jìn)一步責(zé)任到人,各盡所能,各得其所”的意見(jiàn),堅(jiān)持分工合作的原則,進(jìn)一步明確主委負(fù)責(zé)市委全局工作,側(cè)重抓好參政議政工作。駐會(huì)副主委、秘書長(zhǎng)負(fù)責(zé)會(huì)務(wù)、機(jī)關(guān)事務(wù)、會(huì)內(nèi)監(jiān)督等工作。辦公室主任負(fù)責(zé)辦公室工作,組宣科科長(zhǎng)負(fù)責(zé)組宣科工作,抓好宣傳成果匯總,組織系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)管理、組織發(fā)展有關(guān)事宜及部分領(lǐng)導(dǎo)文稿、人物通訊等大稿報(bào)道等工作。其他同志分別負(fù)責(zé)網(wǎng)站及部分調(diào)研報(bào)告、領(lǐng)導(dǎo)文稿、會(huì)內(nèi)監(jiān)督等工作;會(huì)刊、信息、部分領(lǐng)導(dǎo)文秘等工作;博客圈、議政調(diào)研及部分領(lǐng)導(dǎo)文秘等工作。健全機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)工作調(diào)度制度。

針對(duì)“進(jìn)一步建立科學(xué)的工作程序,推進(jìn)機(jī)關(guān)的制度化、規(guī)范化、程序化建設(shè),形成完整有效的工作運(yùn)行機(jī)制”的意見(jiàn),修訂了主要包括思想建設(shè)、組織建設(shè)、參政議政、社會(huì)服務(wù)等四大項(xiàng)內(nèi)容,共三十二項(xiàng)制度。其中將近幾年來(lái)一些創(chuàng)造性的工作,用制度的形式規(guī)定了下來(lái)。如:建設(shè)學(xué)習(xí)型參政黨制度;領(lǐng)導(dǎo)集體成員聯(lián)系基層“五個(gè)一”制度;基層組織建設(shè)“五個(gè)一”制度;會(huì)內(nèi)監(jiān)督制度;機(jī)關(guān)工間操制度;參政議政制度和社會(huì)服務(wù)制度等。并明確強(qiáng)調(diào)以中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系為各項(xiàng)工作的指導(dǎo)思想,以科學(xué)發(fā)展觀總攬全局,以為中國(guó)特色社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會(huì)建設(shè)和生態(tài)建設(shè)為發(fā)揮民建參政黨職能的根本目標(biāo)。充分體現(xiàn)了解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)、求真務(wù)實(shí)的思想路線。

針對(duì)“進(jìn)一步發(fā)揮市委機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)日、談心活動(dòng)的作用,加強(qiáng)溝通,增進(jìn)了解”的意見(jiàn),健全機(jī)關(guān)每周學(xué)習(xí)日,半

年談心會(huì)、日常交流思想制度。

針對(duì)“進(jìn)一步在會(huì)內(nèi)監(jiān)督小組成立的基礎(chǔ)上,深入開(kāi)展工作,落實(shí)工作職責(zé)”的意見(jiàn),搞好日常工作與會(huì)內(nèi)監(jiān)督工作的結(jié)合,把會(huì)內(nèi)監(jiān)督貫穿于日常工作之中,強(qiáng)化從領(lǐng)導(dǎo)到會(huì)員的會(huì)內(nèi)監(jiān)督意識(shí)。

針對(duì)“進(jìn)一步完善基層組織建設(shè)“五個(gè)一”制度和領(lǐng)導(dǎo)集體成員聯(lián)系基層“五個(gè)一”制度,把工作重心下移的任務(wù)落到實(shí)處,在把工作要求變成工作成果上下功夫”的建議,落實(shí)深入基層工作任務(wù),從為會(huì)員負(fù)責(zé),為組織負(fù)責(zé)的高度,以求真務(wù)實(shí)的作風(fēng),抓基層,夯基礎(chǔ)。

針對(duì)“進(jìn)一步健全領(lǐng)導(dǎo)集體成員年終述職制度,要研究在述職基礎(chǔ)上進(jìn)行評(píng)議的可行性”的意見(jiàn),擬于年終試行“評(píng)議”。

針對(duì)“進(jìn)一步強(qiáng)化民建市委各專委會(huì)的工作,提高其工作質(zhì)量,通過(guò)活動(dòng)發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)人才”的意見(jiàn),因地制宜,研究各專委會(huì)工作,使形成立體工作格局的目標(biāo)落到實(shí)處。

針對(duì)“進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)基層組織負(fù)責(zé)人和骨干的培訓(xùn)工作,以提高隊(duì)伍素質(zhì)和擴(kuò)大骨干力量”的意見(jiàn),組織有關(guān)同志參加高層次的培訓(xùn)班、學(xué)習(xí)班、學(xué)術(shù)報(bào)告廳、論壇等活動(dòng)。

針對(duì)“進(jìn)一步象愛(ài)護(hù)眼睛一樣珍視機(jī)關(guān)和組織的團(tuán)結(jié),做到大事講原則,小事講風(fēng)格”的建議,從領(lǐng)導(dǎo)做起,認(rèn)真學(xué)習(xí),不斷提高參政議政能力,政治把握能力,組織領(lǐng)導(dǎo)能力和合作共事能力,堅(jiān)持_____集中制,自覺(jué)遵守學(xué)習(xí)、工作、財(cái)務(wù)等各項(xiàng)制度,以大局為重、以民建事業(yè)為重、以機(jī)關(guān)為重,以全體同志為重,努力做到“責(zé)在人先、利居眾后”,相互尊重、相互包容、相互警示、相生相長(zhǎng)、珍視團(tuán)結(jié)、克服弱點(diǎn)、相互學(xué)習(xí)、不斷提高。同時(shí),形成以制度規(guī)章管人,以工作準(zhǔn)則處事,以同志親情關(guān)愛(ài),以諍友熱情幫助的局面。

【第6篇 領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)年終總結(jié)

為了認(rèn)真貫徹落實(shí)__在中紀(jì)委七次全會(huì)上的講話精神,大力倡導(dǎo)八個(gè)方面良好風(fēng)氣,進(jìn)一步增強(qiáng)憂患意識(shí)、公仆意識(shí)和節(jié)儉意識(shí),全面加強(qiáng)新形勢(shì)下黨政機(jī)關(guān)干部的作風(fēng)建設(shè),按照省、市、縣將今年確定為“作風(fēng)建設(shè)年、狠抓落實(shí)年”的要求,我局在全局范圍內(nèi)集中開(kāi)展了一次紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)。我局要求認(rèn)真整改機(jī)關(guān)紀(jì)律作風(fēng),營(yíng)造昂揚(yáng)向上、求真務(wù)實(shí)、嚴(yán)明有序的工作氛圍,建設(shè)勤政為民、高效廉潔、求真務(wù)實(shí)的機(jī)關(guān)工作人員和公務(wù)員隊(duì)伍,保證我局的各項(xiàng)工作順利進(jìn)行?,F(xiàn)對(duì)這次機(jī)關(guān)紀(jì)律作風(fēng)整頓總結(jié)如下:

一、嚴(yán)格按方案要求抓整頓,保證了時(shí)間、內(nèi)容、人員、質(zhì)量全落實(shí)

4月16日,我局召開(kāi)了紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)動(dòng)員大會(huì),由姚國(guó)華副局長(zhǎng)主持,曹文慶組長(zhǎng)宣讀了關(guān)于在全局開(kāi)展紀(jì)律作風(fēng)整頓的實(shí)施方案,局長(zhǎng)趙志剛做了重要講話,他指出我們?cè)谌粘9ぷ髦羞€存在著許多亟待解決的問(wèn)題,同__在中紀(jì)委第七次全會(huì)上重要講話中提倡的八方面良好風(fēng)氣的要求還存在著較大差距,我們需要在這次整頓中切實(shí)改善工作作風(fēng)。我局成立了相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行協(xié)調(diào)、督促和實(shí)施,并下發(fā)了紀(jì)律作風(fēng)整頓的實(shí)施方案,要求全體領(lǐng)導(dǎo)和職工按照實(shí)施方案的要求,從4月16日開(kāi)始分為三個(gè)階段集中開(kāi)展紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)。

1、4月16日至4月26日為動(dòng)員學(xué)習(xí)階段,在第一階段,我們明確了學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)計(jì)劃,按照時(shí)間制定了學(xué)習(xí)計(jì)劃表并安排了必學(xué)的學(xué)習(xí)內(nèi)容,我們主要學(xué)習(xí)了__在中紀(jì)委七次全會(huì)上的講話精神以及省、市、縣各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于機(jī)關(guān)紀(jì)律作風(fēng)整頓的講話內(nèi)容。在學(xué)習(xí)中,我局所有領(lǐng)導(dǎo)和職工都認(rèn)真做了學(xué)習(xí)筆記和學(xué)習(xí)體會(huì),通過(guò)學(xué)習(xí)統(tǒng)一了思想、端正了認(rèn)識(shí)、振奮了精神,為我局紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)搞好、搞扎實(shí)奠定了思想基礎(chǔ)。

2、4月27日至5月15日為查找問(wèn)題階段。第二階段的工作中,首先,我局通過(guò)學(xué)習(xí)中共晉城市委加強(qiáng)和改進(jìn)干部作風(fēng)建設(shè)的十條規(guī)定、縣委馬書記在機(jī)關(guān)紀(jì)律作風(fēng)整頓動(dòng)員會(huì)和轉(zhuǎn)段會(huì)上的講話,繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí),同時(shí)開(kāi)展業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記,努力實(shí)現(xiàn)政治理論水平和業(yè)務(wù)技能雙提高。其次,以科室為單位召開(kāi)民主生活會(huì),采取自我剖析、深入揭擺的方法進(jìn)行查找問(wèn)題,努力查找出制約工作進(jìn)步的核心問(wèn)題,并人人寫出自查報(bào)告,自查報(bào)告必須包括整改問(wèn)題、整改目標(biāo)、整改措施、整改計(jì)劃等內(nèi)容。由科室匯總一并上報(bào)局整改領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。在此基礎(chǔ)上,我局召開(kāi)了局機(jī)關(guān)科長(zhǎng)以上干部紀(jì)律作風(fēng)整頓民主生活會(huì),進(jìn)行面對(duì)面查找問(wèn)題。最后,通過(guò)向下屬單位、社會(huì)企業(yè)、服務(wù)對(duì)象發(fā)放調(diào)查問(wèn)卷,并收回進(jìn)行梳理、匯總,查找我局存在的問(wèn)題,隨后我們對(duì)問(wèn)題的根源進(jìn)行了深刻探討和研究,并針對(duì)問(wèn)題根源制定了相應(yīng)的整改措施。

3、5月16日至5月底為整改建制階段。在第三階段,我們根據(jù)整改措施,堅(jiān)持邊整邊改,注重實(shí)效,不搞走過(guò)場(chǎng)。針對(duì)查找出的問(wèn)題,立即進(jìn)行整改。做到能改的馬上改,能辦的立即辦,不搞下不為例。各科室都拿出了工作創(chuàng)新的具體措施,認(rèn)真進(jìn)行總結(jié),并將整改情況及時(shí)報(bào)機(jī)關(guān)紀(jì)律作風(fēng)整頓辦公室,通過(guò)這次紀(jì)律作風(fēng)整頓,修改、完善了不適用或已經(jīng)過(guò)時(shí)的規(guī)章制度,建立和完善了行之有效的機(jī)關(guān)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制。

二、認(rèn)真查找問(wèn)題,明確下一步努力方向。

通過(guò)這次紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng),我局主要存在以下問(wèn)題:

1、在工作中,開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng),辦事效率不高。主要體現(xiàn)在工作沿用老方法、老套路,做部分工作時(shí)畏畏縮縮,缺乏果斷和膽量。有些情況下,沒(méi)有針對(duì)實(shí)際情況,主動(dòng)地去尋出路,想辦法,解難題;沒(méi)有很好的解放思想,沒(méi)有用創(chuàng)新的工作思路和方法去適應(yīng)社會(huì)的發(fā)展和要求。

2、在工作作風(fēng)上,缺乏更強(qiáng)的主動(dòng)性,存在推一推動(dòng)一動(dòng)、不推不動(dòng)的現(xiàn)象。主要體現(xiàn)在工作的干勁不足,被動(dòng)消極因素時(shí)有存在,思想不求上進(jìn)、不思進(jìn)取,滿足于現(xiàn)狀,缺少服務(wù)于企業(yè)和人民的意識(shí),本位主義思想嚴(yán)重。

3、工作紀(jì)律方面,不夠嚴(yán)格。個(gè)別人員仍有無(wú)視機(jī)關(guān)紀(jì)律和制度,上班遲到、早退,上班時(shí)間瀏覽與工作無(wú)關(guān)的網(wǎng)頁(yè)、玩網(wǎng)絡(luò)游戲的現(xiàn)象時(shí)而發(fā)生。

4、廉潔自律方面,相對(duì)較好。在工作中沒(méi)有出現(xiàn)過(guò)收受禮物,請(qǐng)客吃飯的現(xiàn)象。

并針對(duì)上述的問(wèn)題,我們通過(guò)深刻的研討,確認(rèn)了我們問(wèn)題存在的根源,明確了我們整改的目的和努力的方向。

三、制定了切實(shí)可行的整改措施,建立了加強(qiáng)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制。

1、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),不斷提高自身的政治素質(zhì)。我局今后要多組織政治理論方面的學(xué)習(xí)和研究,加強(qiáng)對(duì)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、__“三個(gè)代表”的重要思想等科學(xué)理論深刻的學(xué)習(xí)與探討,用科學(xué)理論武裝自己,堅(jiān)定政治信念。進(jìn)一步增強(qiáng)紀(jì)律觀念和紀(jì)律意識(shí),樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,切實(shí)改變工作作風(fēng)和工作方法,真正做到為人民服務(wù)。

2、要積極開(kāi)拓進(jìn)取,提高工作水平。我們每個(gè)職工都要加強(qiáng)自己在專業(yè)方面的學(xué)習(xí)和研究,提高自身業(yè)務(wù)水平,提升自己的工作能力,在工作中注重實(shí)際,通過(guò)對(duì)實(shí)際問(wèn)題的深刻研究,開(kāi)拓新方法、創(chuàng)建新局面,進(jìn)而提高工作效率。

3、加強(qiáng)自我改造、自我完善,努力提高綜合素質(zhì)。充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,提高對(duì)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)重要性和迫切性的認(rèn)識(shí),自覺(jué)、刻苦學(xué)習(xí)科學(xué)理論和專業(yè)知識(shí)。在平時(shí)的工作中多方面學(xué)習(xí)和研究,多想多問(wèn),完善工作方法,努力將我局的工作做好、做實(shí)。

4、在整改的基礎(chǔ)上建立了制度管人、管事、管權(quán)的長(zhǎng)效機(jī)制,首先是全體職工的學(xué)習(xí)教育機(jī)制;我們注重加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育的計(jì)劃,拓展教育內(nèi)容,并將學(xué)習(xí)教育和工作實(shí)際相結(jié)合,運(yùn)用理論指導(dǎo)工作。同時(shí)豐富學(xué)習(xí)教育的形式和注重利用典型案例進(jìn)行指導(dǎo)。通過(guò)學(xué)習(xí)教育,不斷提高全體干部職工的整體素質(zhì),既而提高我局的整體工作能力和工作水平。其次建立了職工監(jiān)督管理機(jī)制。建立了嚴(yán)格的工作生活制度,并制定了定時(shí)扎實(shí)開(kāi)展民主生活評(píng)議的決定,我們始終堅(jiān)持實(shí)事求是、民主公開(kāi)和相互平等原則,開(kāi)展嚴(yán)肅認(rèn)真的批評(píng)與自我批評(píng),制定切實(shí)可行的整改措施,及時(shí)解決領(lǐng)導(dǎo)和職工在紀(jì)律作風(fēng)方面的問(wèn)題,同時(shí)深入開(kāi)展談心談話活動(dòng),通過(guò)廣泛深入地開(kāi)展談心,可以溝通思想,理順情緒,化解矛盾,融洽感情,形成共識(shí),增進(jìn)團(tuán)結(jié)。再次建立了密切聯(lián)系群眾的機(jī)制。我們確定通過(guò)深入聯(lián)系群眾了解情況,解決問(wèn)題,興辦實(shí)事及深入開(kāi)展主題實(shí)踐活動(dòng)和深入開(kāi)展文明機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動(dòng)等活動(dòng),深入基層,了解群眾關(guān)心的、急待解決的問(wèn)題,增進(jìn)干群關(guān)系,切實(shí)改變工作作風(fēng),并聘請(qǐng)行風(fēng)監(jiān)督員、設(shè)立意見(jiàn)箱等形式,以方便群眾監(jiān)督評(píng)判。最后,建立了員工激勵(lì)機(jī)制。通過(guò)爭(zhēng)先評(píng)優(yōu)等活動(dòng),充分發(fā)揮廣大職工創(chuàng)新工作的積極性和主動(dòng)性。并且加快推進(jìn)機(jī)關(guān)干部人事制度改革,建立公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的用人機(jī)制,進(jìn)一步樹(shù)立正確的用人導(dǎo)向,進(jìn)而激發(fā)職工的工作熱情和活力。

通過(guò)這次紀(jì)律作風(fēng)的整頓,進(jìn)一步強(qiáng)化了干部職工的人生觀、價(jià)值觀和全心全意為人民服務(wù)的理念,我局的紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)必將更進(jìn)一步,隊(duì)伍建設(shè)水平和執(zhí)法水平必將大有提高,真正樹(shù)立一支全心全意為人民服務(wù)的城建隊(duì)伍,為我們的城市建設(shè)做出更大、更好、更快的貢獻(xiàn)。

領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)年終總結(jié)

【第7篇 干部作風(fēng)整頓一階段總結(jié)

按照市委《關(guān)于開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)的實(shí)施意見(jiàn)》(瀘委發(fā)〔2023〕4號(hào))文件精神,進(jìn)一步加強(qiáng)新形勢(shì)下領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè),市人事局黨組決定在全市人事系統(tǒng)集中開(kāi)展為期三個(gè)月的領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)。目前,我局的領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)在市委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、市委巡視組的精心指導(dǎo)下,開(kāi)局良好,進(jìn)展順利?,F(xiàn)將我局作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)動(dòng)思想發(fā)動(dòng),學(xué)習(xí)討論階段的工作做如下總結(jié)。

一、主要工作措施

2月8日全市動(dòng)員大會(huì)召開(kāi)后,2月9日上午,局黨組以高度的政治責(zé)任感和良好的精神狀態(tài),及時(shí)召開(kāi)專題會(huì)議,本著“標(biāo)準(zhǔn)要高,要求要嚴(yán),方法要新,工作要實(shí)”的原則,對(duì)我局領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)進(jìn)行了認(rèn)真研究,作出了具體的安排。2月9日下午,便召開(kāi)了全局領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)動(dòng)員大會(huì),全面啟動(dòng)了領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)。目前局機(jī)關(guān)和局屬事業(yè)單位共28名副科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度積極參加領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng),較好地完成了思想發(fā)動(dòng),學(xué)習(xí)討論階段的各項(xiàng)任務(wù)。

(一)抓組織保障

成立了以局黨組書記、局長(zhǎng)李波同志任組長(zhǎng),其他局領(lǐng)導(dǎo)為副組長(zhǎng),各科室、中心負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室成員由局紀(jì)檢組、局辦公室和相關(guān)科室成員組成,整頓辦公室還成立了文秘、宣傳、后勤保障等小組,指定了專門的負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)的日常工作。

(二)抓工作重點(diǎn)

按照市委的要求,這次領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓的重點(diǎn)為副縣級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部,局黨組在研究實(shí)施意見(jiàn)時(shí),考慮到人事編制系統(tǒng)工作的特殊性,決定在全市人事系統(tǒng)集中開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng),重點(diǎn)是市人事局副科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部和區(qū)、縣人事局領(lǐng)導(dǎo)班子成員,并明確一般干部在活動(dòng)中主要是接受教育、提高認(rèn)識(shí)、增強(qiáng)黨性,為開(kāi)展集中整治經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境活動(dòng)打牢基礎(chǔ)。

(三)抓責(zé)任落實(shí)

整個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓教育建設(shè)活動(dòng)實(shí)行分級(jí)負(fù)責(zé)制,局黨組負(fù)總責(zé),局黨組書記李波同志負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)牽頭責(zé)任,副科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部負(fù)具體責(zé)任的工作責(zé)任制。從而使領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)職責(zé)分明,責(zé)任明確,便于指導(dǎo)監(jiān)督。

(四)抓思想發(fā)動(dòng)

在2月9日召開(kāi)的全局領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓動(dòng)員大會(huì)上,李波同志在傳達(dá)市委書記袁本樸、市長(zhǎng)朱以莊同志的講話精神時(shí),結(jié)合人事編制部門的自身實(shí)際,重點(diǎn)就開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)的重要性和必要性作了動(dòng)員。為解決思想認(rèn)識(shí)問(wèn)題,局整頓領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室又先后召開(kāi)多次會(huì)議,研究整頓工作中存在的具體問(wèn)題,力求從思想上把全市人事干部的認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到中央、省委和市委的要求上來(lái)。

(五)抓“五個(gè)”結(jié)合

為把領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)抓緊抓實(shí),局黨組決定,將領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)與局內(nèi)其他“五項(xiàng)”工作有機(jī)結(jié)合起來(lái),務(wù)求取得實(shí)效。一是領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)與完善保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)長(zhǎng)效機(jī)制相結(jié)合;二是領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)與開(kāi)展人事系統(tǒng)行風(fēng)評(píng)議活動(dòng)“回頭看”相結(jié)合;三是領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)與鞏固“嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì),維護(hù)人事工作紀(jì)律專項(xiàng)整頓活動(dòng)”成果相結(jié)合;四是領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)與構(gòu)建“和諧開(kāi)放的人事機(jī)關(guān)”活動(dòng)相結(jié)合;五是領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)與完成工作任務(wù)緊密結(jié)合。在整個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)中,要著眼于提高思想素質(zhì),加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),把開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓與貫徹落實(shí)市第六次黨代會(huì)精神和全市人事編制工作會(huì)精神結(jié)合起來(lái),與完成當(dāng)前任務(wù)結(jié)合起來(lái),實(shí)現(xiàn)查找問(wèn)題同總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)有機(jī)統(tǒng)一,振奮精神,努力工作,推動(dòng)各項(xiàng)工作任務(wù)的完成。

二、主要工作情況

(一)開(kāi)展學(xué)習(xí)討論

【第8篇 在干部作風(fēng)整頓活動(dòng)工作總結(jié)大會(huì)上的講話

同志們:

剛才,吳縣長(zhǎng)對(duì)我縣開(kāi)展干部作風(fēng)整頓活動(dòng)的情況進(jìn)行了詳細(xì)的總結(jié),報(bào)告很實(shí)在,我完全贊同??h地稅局、縣林業(yè)局和蓮塘鎮(zhèn)三個(gè)單位作的經(jīng)驗(yàn)介紹,各具特色。今天,我縣為期兩個(gè)多月的干部作風(fēng)集中整頓活動(dòng)結(jié)束了,總體上看,這次全縣機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓活動(dòng)基本上達(dá)到了縣委、縣政府提出的目標(biāo)要求,取得了初步成效,全縣干部紀(jì)律觀念明顯加強(qiáng)、服務(wù)水平有所提高、工作效能進(jìn)一步增強(qiáng)。但是干部作風(fēng)整頓是一項(xiàng)長(zhǎng)期的任務(wù),需要長(zhǎng)期堅(jiān)持下去,如何將干部作風(fēng)整頓活動(dòng)所帶來(lái)的新變化、新氣象,在今后的工作中不斷發(fā)揚(yáng)和繼承?值得我們深思。在這里,我就建立健全干部作風(fēng)整頓活動(dòng)長(zhǎng)效機(jī)制、充分發(fā)揮干部作風(fēng)整頓活動(dòng)的輻射帶動(dòng)作用講三點(diǎn)意見(jiàn):

一、用良好的作風(fēng),樹(shù)立干部隊(duì)伍的良好形象

干部作風(fēng),是干部在群眾面前的形象。全縣廣大干部的作風(fēng)怎么樣,干群關(guān)系怎么樣,直接影響著縣委、縣政府的形象。群眾看政府,有時(shí)候會(huì)以個(gè)體分析整體,“窺一斑而見(jiàn)全豹”,他們所接觸到的每一位國(guó)家干部,都不僅僅代表其個(gè)人,而是代表著黨委、政府的整體形象。干部業(yè)務(wù)能力有多強(qiáng)、服務(wù)水平有多好,黨委政府的形象就有多高。俗話說(shuō)得好:“金杯銀杯不如百姓的口碑,金獎(jiǎng)銀獎(jiǎng)不如群眾的夸獎(jiǎng)”。歷史證明,人民群眾在干部心中有多重,干部在人民群眾心中就會(huì)有多重;干部對(duì)人民群眾的感情有多深,人民群眾對(duì)干部的感情就有多深。我們?nèi)h的廣大干部要通過(guò)這次干部作風(fēng)整頓活動(dòng),形成共識(shí),要在今后工作中堅(jiān)持不斷加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),自覺(jué)提高個(gè)人的修養(yǎng),培養(yǎng)良好的工作習(xí)慣,全心全意為人民服務(wù),在群眾中樹(shù)立起良好的干部形象。

如何從嚴(yán)抓好教育監(jiān)管,樹(shù)立干部良好形象,打造一支永葆蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣和浩然正氣的干事創(chuàng)業(yè)隊(duì)伍,領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注,群眾關(guān)心。毛澤東同志曾經(jīng)說(shuō)過(guò):“政治路線確定以后,干部就是決定的因素?!県jt總書記也號(hào)召?gòu)V大黨員干部要牢記“兩個(gè)務(wù)必”,堅(jiān)持權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。切實(shí)轉(zhuǎn)變干部作風(fēng),必須把加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)當(dāng)成一項(xiàng)重要而緊迫的任務(wù)來(lái)抓,堅(jiān)持弘揚(yáng)黨在長(zhǎng)期實(shí)踐中形成的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),尤其要大力弘揚(yáng)解放思想、開(kāi)拓創(chuàng)新的作風(fēng),深入實(shí)際、聯(lián)系群眾的作風(fēng),艱苦奮斗、清正廉潔的作風(fēng),認(rèn)真解決當(dāng)前思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、學(xué)風(fēng)和干部生活作風(fēng)等方面存在的突出問(wèn)題。堅(jiān)持把加強(qiáng)黨風(fēng)政風(fēng)建設(shè)作為黨建的重要工作來(lái)抓,不斷改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)方式和領(lǐng)導(dǎo)方法,轉(zhuǎn)變思想作風(fēng)和工作作風(fēng),努力形成開(kāi)拓進(jìn)取,積極向上、奮發(fā)有為的良好風(fēng)氣。堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向,大力選拔“有激情、干實(shí)事”的干部,把對(duì)待工作有激情、有信心,考慮工作有思路有辦法,推動(dòng)工作有膽識(shí)有魄力,落實(shí)工作有耐力有韌勁的干部,大膽提拔到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位。堅(jiān)決克服形式主義、官僚主義,堅(jiān)決克服無(wú)所用心,無(wú)所作為的現(xiàn)象,建設(shè)好一支黨和人民信賴的干部隊(duì)伍。

前段時(shí)間,我縣在干部作風(fēng)整頓活動(dòng)中,針對(duì)查找到的干部隊(duì)伍中存在的十大突出問(wèn)題,進(jìn)行了集中整頓,全縣干部隊(duì)伍的素質(zhì)得到了明顯提高,作風(fēng)也得到明顯好轉(zhuǎn),取得了實(shí)實(shí)在在的效果,基本達(dá)到了“兩好、兩高、一滿意”目標(biāo)。但是,問(wèn)題解決了并不代表永遠(yuǎn)都不會(huì)出現(xiàn)了,在一定的條件下還有可能死灰復(fù)燃,所以還需要我們將干部作風(fēng)問(wèn)題當(dāng)作一項(xiàng)長(zhǎng)遠(yuǎn)的任務(wù)來(lái)抓,長(zhǎng)期不懈地堅(jiān)持下去,建立健全一整套完善的長(zhǎng)效機(jī)制,確保干部長(zhǎng)期得到教育,提高干部隊(duì)伍的整體形象。古人云:欲求木之長(zhǎng)者,必固其本;欲求流之遠(yuǎn)者,必浚其源。始終保持良好的干部作風(fēng),既要靠個(gè)人自覺(jué),又要靠嚴(yán)格管理;既要靠集中教育,又要靠長(zhǎng)抓不懈;既要靠思想教育,又要靠制度保障。只有建立健全干部作風(fēng)整頓的長(zhǎng)效機(jī)制,保證廣大干部堅(jiān)定理想信念,堅(jiān)持服務(wù)人民群眾的宗旨意識(shí),勤政為民,廉潔奉公,才能切實(shí)提高黨的執(zhí)政能力,鞏固黨的執(zhí)政地位。

從總體上看,我縣廣大干部的總體素質(zhì)是好的,主流是好的,是一支為政清廉、干事創(chuàng)業(yè)的隊(duì)伍。那種“只見(jiàn)樹(shù)木、不見(jiàn)森林”“只看支流、不看主流”的片面認(rèn)識(shí)是不可取的,甚至對(duì)我縣今后的發(fā)展是非常有害的。我們必須堅(jiān)持摒棄錯(cuò)誤思想,著眼大局,范

【第9篇 統(tǒng)計(jì)局干部作風(fēng)整頓活動(dòng)工作總結(jié)范文

按照縣委的統(tǒng)一部署,我局從3月至5月,集中3個(gè)月的時(shí)間在全局范圍內(nèi)開(kāi)展了干部作風(fēng)整頓。全9名干部全部參加了整頓,并人人寫出了問(wèn)題剖析及整改報(bào)告。這次整頓活動(dòng)效果明顯,促進(jìn)了干部作風(fēng)的進(jìn)一步好轉(zhuǎn),精神面貌有了明顯變化,責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、大局意識(shí)有了明顯提高??偨Y(jié)這次干部作風(fēng)整頓活動(dòng),其主要做法和特點(diǎn)是:

一、抓認(rèn)識(shí)提高,確保整頓有序開(kāi)展

局關(guān)于開(kāi)展干部作風(fēng)整頓的方案下發(fā)后,局儲(chǔ)班子立即召開(kāi)會(huì)議進(jìn)行學(xué)習(xí)貫徹,結(jié)合我局實(shí)情情況特別是我局近一段時(shí)期以來(lái)少數(shù)干部在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)假、浮、蠻問(wèn)題,專題進(jìn)行了學(xué)習(xí)討論。一致認(rèn)為,在當(dāng)前形勢(shì)下,開(kāi)展這次干部作風(fēng)整頓非常及時(shí),非常重要和必要。在提高認(rèn)識(shí)、統(tǒng)一思想基礎(chǔ)上,結(jié)合我局實(shí)際,制訂下發(fā)了整頓意見(jiàn),成立了整頓工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并于3月25日專門召開(kāi)動(dòng)員大會(huì),作了全面部署和動(dòng)員。絕大多數(shù)干部都能夠按照統(tǒng)一部署和要求,結(jié)合自身實(shí)際,認(rèn)真自查自糾,查擺問(wèn)題,整改落實(shí)。

二、抓重點(diǎn)難點(diǎn),認(rèn)真解決突出問(wèn)題

問(wèn)題查擺得是否準(zhǔn)確、透徹,是干部作風(fēng)整頓的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。我們圍繞局機(jī)關(guān)提出的這次作風(fēng)整頓需要解決的重點(diǎn)問(wèn)題,在廣泛調(diào)研和反復(fù)討論的基礎(chǔ)上,明確了干部作風(fēng)整頓需要解決的重點(diǎn)問(wèn)題,即:思想方面,主要解決在個(gè)別干部中存在的安于現(xiàn)狀,小成即滿,滿足于已有的成績(jī),盲目樂(lè)觀;觀念更新不夠,因循守舊,求穩(wěn)怕亂,工作按部就班、得過(guò)且過(guò)、思路不開(kāi)闊、缺乏創(chuàng)新精神和強(qiáng)烈的發(fā)展欲望的問(wèn)題。作風(fēng)方面,主要解決在個(gè)別干部中存在的:缺乏艱苦奮斗和吃苦耐勞的精神,工作不深入,作風(fēng)不扎實(shí),不愿做艱苦細(xì)致的工作;對(duì)工作要求不高,標(biāo)準(zhǔn)不嚴(yán),應(yīng)付湊付,質(zhì)量不高,效率低下的問(wèn)題。紀(jì)律方面,主要解決在個(gè)別干部中存在的組織紀(jì)律觀念不強(qiáng),法紀(jì)意識(shí)淡薄,政令不暢,有令不行,有禁不止;做事主觀武斷,不受約束,我行我素,搞自由行事;紀(jì)律松散,自由散漫,上班遲到、早退,工作時(shí)間擅離崗位的問(wèn)題。從而使整頓工作做到了有的放矢,對(duì)癥下藥,增強(qiáng)了整頓的針對(duì)性和實(shí)效性。

三、抓學(xué)習(xí)教育,深刻剖析思想根源

作風(fēng)整頓效果如何,學(xué)習(xí)教育是基礎(chǔ)。在整頓中,我局結(jié)合實(shí)際,對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容、時(shí)間和方式進(jìn)行了細(xì)致的安排,采取切實(shí)有力的措施狠抓學(xué)習(xí)教育,收到了較好的效果。一是學(xué)習(xí)時(shí)間保證。每周五下午定為時(shí)間組織學(xué)習(xí)時(shí)間,切實(shí)做到了“兩手抓、兩不誤”。二是學(xué)習(xí)制度嚴(yán)格。我局制定了考勤、考核制度,嚴(yán)格考核,保證了學(xué)習(xí)任務(wù)的完成。三是學(xué)習(xí)內(nèi)容豐富。除了學(xué)習(xí)好相關(guān)工作會(huì)議精神及法律法規(guī)、一系列有關(guān)文件規(guī)定等必讀篇目外,我局還結(jié)合自己的職能和干部隊(duì)伍的實(shí)際,增加了學(xué)習(xí)內(nèi)容。四是學(xué)習(xí)方式多樣。我局采取集中學(xué)習(xí)、個(gè)人自學(xué)、對(duì)比教育、典型引導(dǎo)等方式,增強(qiáng)了學(xué)習(xí)教育的吸引力和生動(dòng)性。五是學(xué)習(xí)效果明顯。全體干部積極開(kāi)展討論,深刻反思“當(dāng)干部為了什么,工作崗位上干了什么,今后為基層和群眾做些什么”等問(wèn)題,真正做到了學(xué)有所思,學(xué)有所悟,學(xué)有所獲。在這次作風(fēng)整頓活動(dòng)中,我局抓住征求意見(jiàn)、撰寫自我剖析材料和開(kāi)好專題民主生活會(huì)三個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié),采取“一人談、眾人幫、上級(jí)點(diǎn)、逐人進(jìn)行”的方式,召開(kāi)專題民主生活會(huì),拿起批評(píng)與自我批評(píng)的武器,開(kāi)展了積極健康的思想斗爭(zhēng)。切實(shí)查找干部作風(fēng)方面存在的突出問(wèn)題,深刻剖析思想根源,針對(duì)查擺出來(lái)的問(wèn)題和反饋的意見(jiàn),每名干部著重從思想深處尋根源,主觀方面查原因,進(jìn)行深刻的反思和剖析,寫出了較高質(zhì)量的自我剖析材料。

四、抓制度建設(shè),鞏固整頓成果

作風(fēng)問(wèn)題是個(gè)長(zhǎng)期性的問(wèn)題,不可能通過(guò)三個(gè)月的集中整頓就得到全部解決。所以在這次作風(fēng)整頓中,我們本著邊查邊改,邊干邊改的原則,針對(duì)干部作風(fēng)方面存在的突出問(wèn)題,從制度上分析原因,從工作機(jī)制上找缺陷,把整改融于日常工作和各項(xiàng)制度建設(shè)之中,通過(guò)健全完善相關(guān)制度規(guī)定,初步形成了機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制,推動(dòng)了活動(dòng)的深入開(kāi)展。

總之,在這次作風(fēng)整頓活動(dòng)中,我局堅(jiān)持自我教育與嚴(yán)格管理、整頓作風(fēng)與推動(dòng)工作、解決突出問(wèn)題與建立長(zhǎng)效機(jī)制相結(jié)合,認(rèn)真解決干部隊(duì)伍中存在的各種突出問(wèn)題,從總體上看,基本達(dá)到了預(yù)期目的,歸納起來(lái),取得的主要成效表現(xiàn)在以下五個(gè)方面:

(一)大局意識(shí)有了進(jìn)一步增強(qiáng)。通過(guò)作風(fēng)整頓,廣大干部的政治意識(shí)、全局意識(shí)和責(zé)任意識(shí)得到增強(qiáng),擺正了個(gè)人與組織、局部與全局的關(guān)系。我局對(duì)排查出的重點(diǎn)人物盯上靠上做工作,靠過(guò)細(xì)的工作把各種問(wèn)題解決在了萌芽狀態(tài),避免了矛盾激化,排除了影響正常工作的各種障礙。

(二)服務(wù)水平有了進(jìn)一步提高。通過(guò)整頓,機(jī)關(guān)科室工作作風(fēng)有了明顯轉(zhuǎn)變,增強(qiáng)了服務(wù)意識(shí),提高了為職工群眾服務(wù)的水平。

(三)約束機(jī)制有了進(jìn)一步完善。在干部作風(fēng)整頓期間,我局結(jié)合自身的實(shí)際情況,建立和完善了各項(xiàng)規(guī)章制度。針對(duì)班子成員監(jiān)督制約和政務(wù)公開(kāi)方面存在的問(wèn)題,修改完善政務(wù)公開(kāi)制度,班子成員的精神面貌發(fā)生了較大變化,較好地解決了干部群眾關(guān)注的熱點(diǎn)問(wèn)題,使干部作風(fēng)整頓成果得到了鞏固和深化。

作風(fēng)整頓是一項(xiàng)長(zhǎng)期的任務(wù),必須常抓不懈。雖然通過(guò)這次干部作風(fēng)集中整頓,我局干部作風(fēng)中存在的一些突出問(wèn)題得到了初步解決,取得了階段性的成效。但是,我們還必須清醒地認(rèn)識(shí)到,一次干部作風(fēng)集中整頓不可能解決所有的問(wèn)題。有些解決了的問(wèn)題在一定時(shí)期內(nèi)還有可能出現(xiàn)不同程度的反彈。今后,我們要始終如一繃緊干部作風(fēng)整頓這根弦,繼續(xù)把干部作風(fēng)整頓做為一項(xiàng)長(zhǎng)期性的工作抓緊抓好,做到集中整頓和平時(shí)督查一個(gè)樣,以新的思想觀念、新的精神面貌,新的工作作風(fēng)不斷開(kāi)創(chuàng)我局各項(xiàng)工作的新局面,為全面完成各項(xiàng)工作任務(wù)提供強(qiáng)有力的保證。具體措施是:一是認(rèn)真解決問(wèn)題。要根據(jù)擺查出的問(wèn)題,按照要求,認(rèn)真制定整改措施,進(jìn)一步完善監(jiān)督制約機(jī)制,尤其要注意建立健全一些帶有治本性的、長(zhǎng)效的管理機(jī)制,使黨員干部的行權(quán)用權(quán)行為真正處于各種有效的監(jiān)督之下。用制度來(lái)保證廉潔、勤政、務(wù)實(shí)、高效良好作風(fēng)的形成,用制度來(lái)促進(jìn)干事創(chuàng)業(yè)、加快發(fā)展良好風(fēng)氣的形成。二是要狠抓整改措施的落實(shí)。對(duì)整改工作要嚴(yán)格要求,嚴(yán)格把關(guān),進(jìn)一步明確整改工作的標(biāo)準(zhǔn)、時(shí)限和要求,以整改工作的高質(zhì)量,確保整個(gè)教育整頓的高質(zhì)量。三是領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng),率先垂范,以身作則,在糾正自身作風(fēng)問(wèn)題上給全體干部做出樣子,在作風(fēng)建設(shè)上發(fā)揮模范帶頭作用。

總之,要下大力氣鞏固和深化好這次干部作風(fēng)整頓的成果,確保廣大干部隊(duì)伍的思想作風(fēng)再有新的轉(zhuǎn)變、工作水平再有新的提高,促進(jìn)全年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的順利實(shí)現(xiàn)。

【第10篇 干部作風(fēng)整頓建設(shè)第三階段工作總結(jié)

干部作風(fēng)整頓建設(shè)第三階段工作總結(jié)

文章標(biāo)題:干部作風(fēng)整頓建設(shè)第三階段工作總結(jié)

我校自4月1日進(jìn)入干部作風(fēng)紀(jì)律整頓第三階段以來(lái),學(xué)校對(duì)照第二階段自我分析和民主生活會(huì)中查找出來(lái)的思想、作風(fēng)、紀(jì)律、制度和工作等方面存在的問(wèn)題,按照上級(jí)要求,從學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部到每一位教職工,都認(rèn)真進(jìn)行了梳理,并對(duì)癥下藥制定了周密可行的整改措施,明確了整改的目標(biāo)責(zé)任、時(shí)限和今后努力方向,扎扎實(shí)實(shí)抓好各項(xiàng)整改工作。對(duì)于能夠馬上解決的問(wèn)題,立即進(jìn)行整改;對(duì)于一些不能夠馬上解決的問(wèn)題,也都拿出了解決的時(shí)限和要求;對(duì)于一些個(gè)別性的、根本不能解決的問(wèn)題,也給大家做了清楚的解釋;對(duì)于一些全局性的、涉及工作長(zhǎng)遠(yuǎn)性的問(wèn)題,努力在體制機(jī)制上進(jìn)行加強(qiáng)和完善,建立長(zhǎng)效機(jī)制。

在改進(jìn)提高工作中,我們通過(guò)采取有效措施,狠抓落實(shí),已經(jīng)有針對(duì)性地扎實(shí)解決了一些存在的問(wèn)題,取得了明顯成效。具體主要表現(xiàn)在:

一是針對(duì)部分領(lǐng)導(dǎo)干部思想疲軟的問(wèn)題,組織開(kāi)展了學(xué)習(xí)教育“回頭看”工作。我們責(zé)成整頓領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)每一位撰寫的學(xué)習(xí)筆記和心得體會(huì)逐個(gè)進(jìn)行檢查。檢查中,對(duì)于筆記原文照抄照搬、內(nèi)容沒(méi)有條理、字跡潦草不工整等純屬應(yīng)付交差的;對(duì)于寫心得不結(jié)合自身實(shí)際,內(nèi)容存在假、大、空,或相互照抄內(nèi)容雷同,以及從網(wǎng)上或其他書刊、報(bào)紙中照抄的,一律發(fā)回本人重新補(bǔ)課學(xué)習(xí)。所有領(lǐng)導(dǎo)干部所寫的心得體會(huì)必須交校長(zhǎng)簽字審閱。

二是針對(duì)一些領(lǐng)導(dǎo)干部工作華而不實(shí)、組織紀(jì)律觀念淡薄的問(wèn)題,學(xué)校加大了監(jiān)督檢查力度,隨時(shí)隨地監(jiān)督干部職工的行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)在工作中丟三落

四、應(yīng)付交差、不負(fù)責(zé)任;上班期間打撲克、玩電腦游戲、聊天等行為,發(fā)現(xiàn)一例,查處一例,決不手軟。

三是針對(duì)制度建設(shè)中查擺找出來(lái)的問(wèn)題,進(jìn)一步從實(shí)際需要出發(fā),整章建制抓完善、抓規(guī)范、抓提高,確保實(shí)現(xiàn)以制度管人的目的。

學(xué)校對(duì)各項(xiàng)管理制度進(jìn)行了一次全面和徹底的整理工作。學(xué)校召開(kāi)教代會(huì),對(duì)學(xué)校的各項(xiàng)制度群策群力進(jìn)行了整理和完善。整理的重點(diǎn)是對(duì)目前不符合實(shí)際的、務(wù)虛的、模棱兩可的、執(zhí)行中可操作性不強(qiáng)或難以操作的項(xiàng)目和條款,該廢止的廢止,該刪減的刪減,該增補(bǔ)的增補(bǔ)。整理完善后將統(tǒng)一打印并裝訂成冊(cè),發(fā)放給每一位教職工,作為今后各項(xiàng)管理工作的依據(jù)。

四是針對(duì)學(xué)校工作中存在的問(wèn)題,花大力氣徹底整改。從教育教學(xué)、管理與獎(jiǎng)懲制度、政工人事等等多方面,進(jìn)一步作了改進(jìn)和加強(qiáng),有力地推進(jìn)了學(xué)校的各項(xiàng)工作。針對(duì)去年我校在縣教育局年度考核中名落孫山的局面,全校教職工痛定思痛,狠下決心,團(tuán)結(jié)一致,決心在今年的教育局考核中榜上有名。此外,為推進(jìn)學(xué)校各項(xiàng)工作,學(xué)校自加壓力,各職能部門擬定年度工作計(jì)劃,確定本年度應(yīng)達(dá)到的目標(biāo)和任務(wù)。政教處在本年度要把本單位創(chuàng)建為縣級(jí)最佳文明單位;教務(wù)處要確保今年小學(xué)六年級(jí)畢業(yè)班學(xué)生成績(jī)進(jìn)入縣前30名,并有單個(gè)學(xué)生總成績(jī)進(jìn)入縣前300名;工會(huì)在今年內(nèi)把本單位創(chuàng)建為縣先進(jìn)職工之家;鞍子壩僑心小學(xué)在本年度創(chuàng)建為縣乃至達(dá)州市農(nóng)村示范村小。目前,學(xué)校正團(tuán)結(jié)廣大教職工同心同德,為既定的目標(biāo)努力奮斗,以嶄新的面貌塑造東興小學(xué)新形象。

在開(kāi)展整改工作中,學(xué)校和領(lǐng)導(dǎo)干部的整改措施,以會(huì)議形式,向全體教職工進(jìn)行了公布,接受教職工的監(jiān)督。學(xué)校干部作風(fēng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室積極撰寫工作信息,被達(dá)縣教育網(wǎng)和達(dá)縣教育局采用這方面的信息各1條,促進(jìn)了整改工作的深入進(jìn)行。此外,學(xué)校辦黑板報(bào)宣傳專欄3期,并利用學(xué)?;ヂ?lián)網(wǎng)站開(kāi)辟專欄,及時(shí)發(fā)布學(xué)校干部作風(fēng)整頓方面的信息,并展開(kāi)網(wǎng)上討論??傊刹孔黠L(fēng)整頓的各階段工作在有條不紊中開(kāi)展,達(dá)到了預(yù)定的目標(biāo)。

總之,通過(guò)第三階段的改進(jìn)提高,學(xué)校從思想、作風(fēng)、紀(jì)律、制度到工作各方面都發(fā)生了明顯變化。政治紀(jì)律組織紀(jì)律進(jìn)一步增強(qiáng),思想作風(fēng)工作作風(fēng)進(jìn)一步強(qiáng)化,干部隊(duì)伍的凝聚力、創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力進(jìn)一步增強(qiáng),工作紀(jì)律進(jìn)一步嚴(yán)格,學(xué)校的公信力和執(zhí)行力進(jìn)一步提高,形成了一種凝心和氣、愛(ài)崗和業(yè)的良好工作環(huán)境和氛圍,為圓滿完成今年各項(xiàng)工作提供了良好的思想作風(fēng)、紀(jì)律和組織保障。今后,我們將進(jìn)一步鞏固整頓成果,不斷建立完善長(zhǎng)效機(jī)制,按照上級(jí)的要求,全面推進(jìn)學(xué)校工作,為促進(jìn)東興鄉(xiāng)教育的發(fā)展作出新的更大貢獻(xiàn)!

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【第11篇 領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)第三階段總結(jié)

作風(fēng)整頓建設(shè)

根據(jù)《中共____區(qū)工委關(guān)于開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)的實(shí)施意見(jiàn)》的安排,街道領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)從4月6日起轉(zhuǎn)入整改落實(shí)、完善機(jī)制階段。對(duì)照胡錦濤總書記提出的樹(shù)立八個(gè)方面良好風(fēng)氣的要求,街道開(kāi)展了懇談會(huì)、民主生活會(huì)、剖析會(huì)、全體職工大會(huì)等等。會(huì)上街道黨工委書記易仕禮根據(jù)學(xué)習(xí)十一次黨代的意識(shí)會(huì)精神以及敬剛書記、韓春林主任在4月7日中共成都高新區(qū)工委擴(kuò)大會(huì)議上的講話精神的體會(huì),結(jié)合肖家河實(shí)際,在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)方面的情況,以找差距、思不足、促整改為主要內(nèi)容,認(rèn)真查找在“五風(fēng)”方面存在的問(wèn)題和不足,分析產(chǎn)生的原因,在認(rèn)識(shí)上不斷提高,落實(shí)了具體整改措施。提出七項(xiàng)整改措施:一、增強(qiáng)學(xué)習(xí)的意識(shí);二、分工合作的意識(shí);三、突出重點(diǎn)、科學(xué)的合理細(xì)化的意識(shí);四、創(chuàng)新工作方法的意識(shí);五、工作高質(zhì)高量的意識(shí);六、要有群眾的觀念、和服務(wù)的意識(shí);七、大力推崇營(yíng)造認(rèn)認(rèn)真真工作的意識(shí)。動(dòng)員大家圍繞全年的目標(biāo)任務(wù),認(rèn)認(rèn)真真地工作,狠抓落實(shí)。最后易書記號(hào)召全體干部振奮精神樹(shù)立危機(jī)意識(shí),圍繞全年目標(biāo)認(rèn)真做工作抓落實(shí),確保既定目標(biāo)的全面

一、對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)的總體評(píng)價(jià)和基本認(rèn)識(shí)

幾年來(lái),肖家河街道、辦事處領(lǐng)導(dǎo)班子積極踐行“”,能夠按照“四好”班子建設(shè)要求,大力加強(qiáng)班子建設(shè),以凝聚力、戰(zhàn)斗力為核心,下大力抓好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。班子成員團(tuán)結(jié)向上、襟懷坦蕩,協(xié)作補(bǔ)位;勇于實(shí)踐,大膽創(chuàng)新,指揮得當(dāng);思路明晰,民主集中,公正坦誠(chéng),決策民主果斷;以身作則,關(guān)愛(ài)干部,示范帶領(lǐng)作用強(qiáng);全面履行了把方向、作決策、帶隊(duì)伍、謀發(fā)展的工作職責(zé)。在推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化、規(guī)范化服務(wù)型機(jī)關(guān)建設(shè)、基層民主政治建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、加快產(chǎn)業(yè)發(fā)展年等方面取得了創(chuàng)新中發(fā)展、平實(shí)中突破的良好成績(jī)。

但是,對(duì)照省委、市委、高新區(qū)黨工委的總體要求,按照“為民、開(kāi)拓、務(wù)實(shí)、清廉”的要求,以“切實(shí)解決人民群眾的迫切需要”為主線,針對(duì)日常工作、“惠民行動(dòng)”實(shí)施中存在的不足和問(wèn)題,街道領(lǐng)導(dǎo)班子還存在著工作中只滿足于做,忽略提煉和總結(jié);隨著高新區(qū)各職能部門工作進(jìn)一步下沉,加大了工作難度,思想認(rèn)識(shí)還不能完全適應(yīng)新形勢(shì)要求,如何更有效地激發(fā)奮發(fā)向上、勇于爭(zhēng)先、敢闖敢為的進(jìn)取工作狀態(tài),使辦事處發(fā)展的思路、模式、效益、速度與高新區(qū)總體發(fā)展一致,是街道工作的新課題。

通過(guò)談思想、點(diǎn)問(wèn)題,認(rèn)真開(kāi)展四個(gè)專題“大討論”:一是創(chuàng)新理念,開(kāi)拓進(jìn)取,在推進(jìn)科學(xué)發(fā)展上有新突破;二是聯(lián)系群眾、關(guān)注民生,在促進(jìn)社會(huì)和諧上有新作為;三是求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干,在增強(qiáng)“執(zhí)行力”上有新提高;四是清正廉潔、艱苦奮斗,廉潔從政自律。街道領(lǐng)導(dǎo)班子成員通過(guò)“以良好的作風(fēng)推進(jìn)堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展、構(gòu)建和諧高新區(qū)”大討論,首先對(duì)自己思想上的盲目樂(lè)觀情緒有了清醒的認(rèn)識(shí),認(rèn)清了思想惰性對(duì)班子建設(shè)的影響;對(duì)自己工作中存在的差距有了清醒認(rèn)識(shí),對(duì)總體工作上存在的薄弱環(huán)節(jié)有了清醒認(rèn)識(shí),在此基礎(chǔ)上,進(jìn)一步統(tǒng)一明確了街道領(lǐng)導(dǎo)班子存在的主要問(wèn)題。

二、街道領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)存在的主要問(wèn)題及原因分析

(一)理論學(xué)習(xí)上深度不夠,層次不夠高,特別是在轉(zhuǎn)化為指導(dǎo)實(shí)踐,體現(xiàn)效果上存在著一定的差距

幾年來(lái),由于街道工作的繁雜和工作壓力的增大,街道領(lǐng)導(dǎo)班子雖然深知學(xué)習(xí)的重要性,但是真正沉下去學(xué)習(xí)還是不夠,而是浮于事務(wù)性工作,在理論學(xué)習(xí)上有實(shí)用主義的現(xiàn)象。表現(xiàn)在過(guò)分強(qiáng)調(diào)事務(wù)性工作,學(xué)習(xí)新知識(shí)、新技術(shù)的積極性、自覺(jué)性、主動(dòng)性和性還不太高。

在如何充分應(yīng)用這些理論來(lái)科學(xué)、有效地指導(dǎo)工作上有差距。在理論聯(lián)系實(shí)際上研究的不夠深透,特別是在運(yùn)用所學(xué)知識(shí)指導(dǎo)工作上做的還不夠好,存在學(xué)用脫節(jié)的現(xiàn)象。學(xué)習(xí)上存在的這些問(wèn)題,對(duì)于街道領(lǐng)導(dǎo)班子正確、科學(xué)、的理解,積極有效的貫徹執(zhí)行省委、政府“惠民行動(dòng)”,統(tǒng)籌城鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展,促進(jìn)產(chǎn)業(yè)年工作,積極有效的貫徹執(zhí)行高新區(qū)黨工委管委會(huì)“1223”發(fā)展戰(zhàn)略,樹(shù)立憂患意識(shí),拓展工作思路,振奮趕超精神帶來(lái)了一定的影響。

(二)面對(duì)新的形勢(shì)、任務(wù)和要求,創(chuàng)造性開(kāi)展工作的思路還需要進(jìn)一

【第12篇 煤礦干部作風(fēng)整頓總結(jié)材料

一、抓認(rèn)識(shí)提高

抓認(rèn)識(shí)提高,確保整頓有序開(kāi)展 集團(tuán)公司關(guān)于開(kāi)展干部作風(fēng)整頓的意見(jiàn)下發(fā)后,礦黨政班子立即召開(kāi)聯(lián)席會(huì)議進(jìn)行學(xué)習(xí)貫徹,結(jié)合礦區(qū)形勢(shì)特別是我___(單位名)近一個(gè)時(shí)期以來(lái)少數(shù)干部在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)尤其是安全管理中暴露出的形式主義、官僚主義、自由主義問(wèn)題,專題進(jìn)行了學(xué)習(xí)討論。一致認(rèn)為,在當(dāng)前安全形勢(shì)比較嚴(yán)峻、完成全年任務(wù)特別是后幾個(gè)月各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)的關(guān)鍵時(shí)期,開(kāi)展這次干部作風(fēng)整頓非常及時(shí),非常重要和必要。在提高認(rèn)識(shí)、統(tǒng)一思想基礎(chǔ)上,結(jié)合我___(單位名)實(shí)際,制訂下發(fā)了整頓意見(jiàn),成立了整頓工作領(lǐng)導(dǎo)小組和督查小組,并于_月_日專門召開(kāi)動(dòng)員大會(huì),作了全面部署和動(dòng)員。絕大多數(shù)單位都能夠按照礦黨委、行政的統(tǒng)一部署和要求,結(jié)合自身實(shí)際,認(rèn)真自查自糾,查擺問(wèn)題,整改落實(shí),特別是礦黨政班子成員還親自參加了所分管或聯(lián)系單位的班子會(huì),切實(shí)加強(qiáng)了對(duì)作風(fēng)整頓的領(lǐng)導(dǎo)。整頓期間,___黨委在廣泛調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,又于_月_日專門組織召開(kāi)了黨支部書記擴(kuò)大會(huì),針對(duì)部分單位在整頓活動(dòng)中存在的搞形式、走過(guò)場(chǎng)的表現(xiàn)進(jìn)行了嚴(yán)肅批評(píng),并有針對(duì)性地提出了要求,使廣大黨員干部進(jìn)一步提高了認(rèn)識(shí),端正了態(tài)度,增強(qiáng)了搞好整頓工作的的主動(dòng)性性和緊迫感,為深入扎實(shí)地開(kāi)展好整頓活動(dòng)奠定了基礎(chǔ)。

二、抓重點(diǎn)難點(diǎn),認(rèn)真解決突出問(wèn)題

問(wèn)題查擺得是否準(zhǔn)確、透徹,是干部作風(fēng)整頓的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。我們圍繞集團(tuán)公司提出的這次作風(fēng)整頓需要解決的重點(diǎn)問(wèn)題,在廣泛調(diào)研和反復(fù)討論的基礎(chǔ)上,明確了干部作風(fēng)整頓需要解決的重點(diǎn)問(wèn)題,即:思想方面,主要解決在個(gè)別干部中存在的安于現(xiàn)狀,小成即滿,滿足于已有的成績(jī),盲目樂(lè)觀;觀念更新不夠,因循守舊,求穩(wěn)怕亂,工作按部就班、得過(guò)且過(guò)、思路不開(kāi)闊、缺乏創(chuàng)新精神和強(qiáng)烈的發(fā)展欲望的問(wèn)題。作風(fēng)方面,主要解決在個(gè)別干部中存在的:缺乏艱苦奮斗和吃苦耐勞的精神,工作不深入,作風(fēng)不扎實(shí),不愿做艱苦細(xì)致的工作;對(duì)工作要求不高,標(biāo)準(zhǔn)不嚴(yán),應(yīng)付湊付,質(zhì)量不高,效率低下的問(wèn)題。紀(jì)律方面,主要解決在個(gè)別干部中存在的組織紀(jì)律觀念不強(qiáng),法紀(jì)意識(shí)淡薄,政令不暢,有令不行,有禁不止;做事主觀武斷,不受約束,我行我素,搞自由行事;紀(jì)律松散,自由散漫,上班遲到、早退,工作時(shí)間擅離崗位的問(wèn)題。從而使整頓工作做到了有的放矢,對(duì)癥下藥,增強(qiáng)了整頓的針對(duì)性和實(shí)效性。

三、抓學(xué)習(xí)教育,深刻剖析思想根源

作風(fēng)整頓效果如何,學(xué)習(xí)教育是基礎(chǔ)。在整頓中,各單位結(jié)合實(shí)際,對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容、時(shí)間和方式進(jìn)行了細(xì)致的安排,采取切實(shí)有力的措施狠抓學(xué)習(xí)教育,收到了較好的效果。一是學(xué)習(xí)時(shí)間保證。不少單位正確處理工學(xué)矛盾,利用休息時(shí)間組織學(xué)習(xí),切實(shí)做到了“兩手抓、兩不誤”。二是學(xué)習(xí)制度嚴(yán)格。大多數(shù)單位制定了考勤、考核制度,嚴(yán)格考核,保證了學(xué)習(xí)任務(wù)的完成。三是學(xué)習(xí)內(nèi)容豐富。除了學(xué)習(xí)好集團(tuán)公司上半年兩個(gè)工作會(huì)議精神、七一黨性教育報(bào)告、“兩個(gè)條例”以及礦和集團(tuán)公司一系列有關(guān)文件規(guī)定等必讀篇目外,一些單位還結(jié)合各自的職能和干部隊(duì)伍的實(shí)際,增加了學(xué)習(xí)內(nèi)容。四是學(xué)習(xí)方式多樣。很多單位采取集中學(xué)習(xí)、個(gè)人自學(xué)、專題輔導(dǎo)、對(duì)比教育、典型引導(dǎo)等方式,增強(qiáng)了學(xué)習(xí)教育的吸引力和生動(dòng)性。五是學(xué)習(xí)效果明顯。廣大黨員干部認(rèn)真撰寫讀書筆記和心得體會(huì),積極開(kāi)展討論,深刻反思“當(dāng)干部為了什么,工作崗位上干了什么,今后為基層和群眾做些什么”等問(wèn)題,真正做到了學(xué)有所思,學(xué)有所悟,學(xué)有所獲。在這次作風(fēng)整頓活動(dòng)中,各單位抓住征求意見(jiàn)、撰寫自我剖析材料和開(kāi)好專題民主生活會(huì)三個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié),采取“一人談、眾人幫、上級(jí)點(diǎn)、逐人進(jìn)行”的方式,召開(kāi)專題民主生活會(huì),拿起批評(píng)與自我批評(píng)的武器,開(kāi)展了積極健康的思想斗爭(zhēng)。切實(shí)查找干部作風(fēng)方面存在的突出問(wèn)題,深刻剖析思想根源,針對(duì)查擺出來(lái)的問(wèn)題和反饋的意見(jiàn),每名黨員干部著重從思想深處尋根源,主觀方面查原因,制度層面找漏洞,進(jìn)行深刻的反思和剖析,寫出了較高質(zhì)量的自我剖析材料。礦黨政主要領(lǐng)導(dǎo)對(duì)班子成員的自查報(bào)告進(jìn)行認(rèn)真審閱,中層干部的自查報(bào)告經(jīng)本單位負(fù)責(zé)同志審閱后再統(tǒng)一交由礦干部作風(fēng)整頓督導(dǎo)組把關(guān),查找問(wèn)題不準(zhǔn)確、剖析原因不深刻的一律推倒重來(lái),保證了查擺問(wèn)題認(rèn)真,自我剖析深刻,整改措施可行,集中整改到位。__黨支部敢于動(dòng)真,不怕露丑,批評(píng)和自我批評(píng)直呼其名,直點(diǎn)其事,做到了敲當(dāng)面鑼對(duì)面鼓,解決了班子成員中存在的各類問(wèn)題,收到了較好效果。曾因作風(fēng)漂浮受到誡勉處理的__同志,通過(guò)認(rèn)真進(jìn)行自我剖析,找到了問(wèn)題的病根所在,解開(kāi)了思想上的疙瘩,樣樣工作搶在前,干在前,并不惜犧牲休息時(shí)間,積極進(jìn)行技術(shù)改造,經(jīng)過(guò)潛心研究和反復(fù)實(shí)踐,成功解決了煤泥水閉路循環(huán)的老大難問(wèn)題,通過(guò)自身的實(shí)際行動(dòng)得到了廣大職工的認(rèn)可。

四、抓督促檢查,確保整頓取得實(shí)效 為確保這次干部作風(fēng)整頓不走過(guò)場(chǎng),取得實(shí)效,___專門成立了由礦黨政主要領(lǐng)導(dǎo)參加的整頓工作領(lǐng)導(dǎo)小組。同時(shí),礦黨委從黨群部門抽調(diào)了一批政治素質(zhì)較高、業(yè)務(wù)能力較強(qiáng)的同志組成干部作風(fēng)整頓督導(dǎo)組,分組包片深入我___(單位名)各基層單位,對(duì)干部作風(fēng)整頓的每一個(gè)階段、每一個(gè)環(huán)節(jié)、每一份自我剖析材料都進(jìn)行了認(rèn)真的審查把關(guān)。整頓期間督察小組共深入基層組織檢查_(kāi)__次,提出意見(jiàn)和建議___條,確保了整頓工作不走過(guò)場(chǎng),扎實(shí)有效。為確保整頓期間職工群眾反映的問(wèn)題得到及時(shí)解決,礦紀(jì)委監(jiān)察科進(jìn)一步暢通了監(jiān)督渠道,重新公布了監(jiān)督舉報(bào)電話,舉報(bào)箱堅(jiān)持每?jī)商扉_(kāi)啟一次,做到了來(lái)電必復(fù),有信必閱,有訪必接。整頓期間共接到舉報(bào)電話__個(gè),經(jīng)核實(shí)有價(jià)值的線索__條,我們及時(shí)進(jìn)行了立案查處,做到了有問(wèn)題給群眾一個(gè)說(shuō)法,沒(méi)問(wèn)題還干部一身清白,維護(hù)了整頓工作的嚴(yán)肅性。干部作風(fēng)勞動(dòng)紀(jì)律檢查小組也圍繞整頓重點(diǎn),充分發(fā)揮自身作用,進(jìn)一步加大了查崗力度,采取不定地點(diǎn)、不定時(shí)間、不提前打招呼,一竿子插到底的方法,深入井下一線、地面關(guān)鍵崗點(diǎn)和機(jī)關(guān)科室,重點(diǎn)對(duì)干部值班、盯班、交接班、值班下夜班以及遵章守紀(jì)、責(zé)任制落實(shí)等情況進(jìn)行了認(rèn)真檢查。檢查中抓住不落實(shí)的事,追究不落實(shí)的人,對(duì)查出的重點(diǎn)問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行了通報(bào)。_月份共組織各類查崗__次,下發(fā)查崗?fù)▓?bào)_期,對(duì)__名違反規(guī)定的干部職工進(jìn)行了曝光量相和經(jīng)濟(jì)處罰,有力地促進(jìn)了干部作風(fēng)的好轉(zhuǎn)。

五、抓制度建設(shè),鞏固整頓成果 作風(fēng)問(wèn)題是個(gè)長(zhǎng)期性的問(wèn)題,不可能通過(guò)一個(gè)月的集中整頓就得到全部解決。所以在這次作風(fēng)整頓中,我們本著邊查邊改,邊干邊改的原則,針對(duì)干部作風(fēng)方面存在的突出問(wèn)題,從制度上分析原因,從工作機(jī)制上找缺陷,從監(jiān)督措施上找不足,把整改融于日常工作和各項(xiàng)制度建設(shè)之中,通過(guò)健全完善相關(guān)制度規(guī)定,初步形成了機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制,推動(dòng)了活動(dòng)的深入開(kāi)展。先后制定《關(guān)于嚴(yán)格干部作風(fēng)勞動(dòng)紀(jì)律檢查考核的規(guī)定》、《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部轉(zhuǎn)變作風(fēng)廉潔過(guò)節(jié)的意見(jiàn)》、《關(guān)于嚴(yán)格干部盯值班制度的九項(xiàng)規(guī)定》等硬性規(guī)定,建立起了職工群眾監(jiān)督、組織監(jiān)督等多種形式的監(jiān)督體系,做到了按制度辦事,靠制度管人,一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí),實(shí)現(xiàn)了壓力的逐級(jí)傳遞。并通過(guò)廣播、電視、宣傳欄等宣傳形式進(jìn)行了廣泛宣傳,營(yíng)造了良好的輿論氛圍,使廣大黨員干部進(jìn)一步明確了什么該做,什么不該做,違反了要受什么處分,保證了已解決的問(wèn)題不反彈,易出現(xiàn)的問(wèn)題早防范,有效的鞏固了整頓成果。

六、抓統(tǒng)籌兼顧,做好結(jié)合文章 開(kāi)展干部作風(fēng)整頓,最終的落腳點(diǎn),就是要提高素質(zhì),服務(wù)群眾,以良好的干部作風(fēng)促進(jìn)工作的順利開(kāi)展。為此,我們正確處理開(kāi)展整頓和搞好各項(xiàng)工作的關(guān)系,一手抓整頓,一手抓工作,實(shí)現(xiàn)了整頓和工作任務(wù)的“互促雙豐”。一是把干部作風(fēng)整頓與開(kāi)展自查自糾活動(dòng)結(jié)合起來(lái)。_月_日集團(tuán)公司反腐倡廉警示教育大會(huì)召開(kāi)后,我們立即召開(kāi)礦黨政聯(lián)席會(huì)進(jìn)行了安排部署,制定下發(fā)了《關(guān)于對(duì)我___(單位名)黨員干部廉潔自律情況開(kāi)展自查自糾活動(dòng)的意見(jiàn)》,并召集基本建設(shè)、物資采購(gòu)、衛(wèi)生教育、非煤產(chǎn)業(yè)和經(jīng)管財(cái)務(wù)等重點(diǎn)整治部門的主要負(fù)責(zé)人召開(kāi)會(huì)議,認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)了集團(tuán)公司會(huì)議精神,要求我___(單位名)所有副科級(jí)以上黨員干部經(jīng)自查自糾沒(méi)問(wèn)題的,人人寫出廉潔自律保證書,有問(wèn)題需要向組織說(shuō)明的,要寫出情況說(shuō)明。給有問(wèn)題的人員提供了一個(gè)主動(dòng)說(shuō)明問(wèn)題的機(jī)會(huì),保護(hù)和促進(jìn)了黨員干部的健康成長(zhǎng),同時(shí)也推動(dòng)了干部作風(fēng)整頓工作的.深入開(kāi)展。二是與當(dāng)前反腐倡廉形勢(shì)結(jié)合。針對(duì)近段時(shí)期礦區(qū)嚴(yán)峻的反腐倡廉形勢(shì),我們充分發(fā)揮典型案例的警示性教育作用,一方面通過(guò)召開(kāi)反腐倡廉形勢(shì)報(bào)告會(huì),利用近期礦區(qū)發(fā)生的一系列違法違紀(jì)案例來(lái)教育警示廣大黨員干部,引導(dǎo)他們從發(fā)生在身邊的這些活生生的案例中吸取教訓(xùn),引以為戒,珍惜自己的工作崗位,珍惜自己的政治生命,不要讓類似的悲劇發(fā)生在自己身上。一方面針對(duì)在查辦案件中暴露出的的突出問(wèn)題,制定了《關(guān)于對(duì)“小金庫(kù)”開(kāi)展自查自糾活動(dòng)的意見(jiàn)》,對(duì)我___(單位名)基層單位私設(shè)“小金庫(kù)”問(wèn)題進(jìn)行了集中清理整頓,消除了侵權(quán)根源,維護(hù)了職工的合法權(quán)益。三是與促進(jìn)四季度決戰(zhàn)相結(jié)合。圍繞狠反“五個(gè)主義”,狠剎“四股歪風(fēng)”的整頓要求,針對(duì)我___(單位名)個(gè)別干部中存在因較長(zhǎng)的安全生產(chǎn)周期帶來(lái)的驕傲自滿、麻痹大意思想有所抬頭,“三嚴(yán)一松”現(xiàn)象沒(méi)有得到徹底根治,個(gè)別區(qū)隊(duì)干部盯值班期間擅離工作崗位等問(wèn)題,從狠抓干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變?nèi)胧郑厣瓴?qiáng)調(diào)了礦調(diào)度值班干部堅(jiān)持__小時(shí)吃住在礦制度,區(qū)隊(duì)正職嚴(yán)格執(zhí)行送夜班職工下井制度,科室干部要實(shí)行每晚_點(diǎn)半前不準(zhǔn)離礦制度,依靠嚴(yán)密的制度規(guī)范確保了安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí),增強(qiáng)了廣大干部的責(zé)任心和壓力感,為確保實(shí)現(xiàn)四季度的安全生產(chǎn)提供了有力的作風(fēng)保證。四是與搞好信訪穩(wěn)定工作相結(jié)合,對(duì)在整頓期間因工作不到位、責(zé)任制不落實(shí),發(fā)生集體上訪或越級(jí)上訪的,一律從嚴(yán)從重追究有關(guān)部門、有關(guān)人員的責(zé)任,為企業(yè)的改革發(fā)展創(chuàng)造有利的政治環(huán)境。

總之,在這次作風(fēng)整頓活動(dòng)中,各單位堅(jiān)持自我教育與嚴(yán)格管理、整頓作風(fēng)與推動(dòng)工作、解決突出問(wèn)題與建立長(zhǎng)效機(jī)制相結(jié)合,認(rèn)真解決干部隊(duì)伍中存在的各種突出問(wèn)題,從總體上看,基本達(dá)到了預(yù)期目的,歸納起來(lái),取得的主要成效表現(xiàn)在以下四個(gè)方面:

(一)大局意識(shí)有了進(jìn)一步增強(qiáng)。通過(guò)作風(fēng)整頓,廣大干部的政治意識(shí)、全局意識(shí)和責(zé)任意識(shí)得到增強(qiáng),擺正了上級(jí)與下級(jí)、個(gè)人與組織、局部與全局的關(guān)系。物管中心針對(duì)本單位崗點(diǎn)多、人員情況復(fù)雜的特點(diǎn),從維護(hù)我___(單位名)穩(wěn)定大局出發(fā),認(rèn)真落實(shí)信訪穩(wěn)定責(zé)任制和不穩(wěn)定因素排查制度,并實(shí)行了單位承諾制,對(duì)排查出的重點(diǎn)人物盯上靠上做工作,靠過(guò)細(xì)的工作把各種問(wèn)題解決在了萌芽狀態(tài),避免了矛盾激化,排除了影響改革發(fā)展和穩(wěn)定的各種障礙。__公司針對(duì)線纜廠經(jīng)營(yíng)管理中暴露出的突出問(wèn)題,領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視,一方面采取得力措施,盯上靠上做工作;另一方面,依照法定程序改組了線纜廠董事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子,最大限度地降低股東損失,穩(wěn)定了員工思想情緒。防止了各類上訪事件的發(fā)生,確保了“三無(wú)”目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

(二)服務(wù)水平有了進(jìn)一步提高。通過(guò)整頓,后勤單位、機(jī)關(guān)科室工作作風(fēng)有了明顯轉(zhuǎn)變,增強(qiáng)了服務(wù)意識(shí),提高了為生產(chǎn)一線、為職工群眾服務(wù)的水平。如職工食堂針對(duì)職工反映相對(duì)集中的班中餐問(wèn)題,進(jìn)一步抓好問(wèn)題的整改,教育職工牢固樹(shù)立為一線服務(wù)的思想,使班中餐質(zhì)量有了提高。

(三)約束機(jī)制有了進(jìn)一步完善。在干部作風(fēng)整頓期間,各單位、部門針對(duì)存在的突出問(wèn)題,結(jié)合各自的實(shí)際情況,普遍建立和完善了各項(xiàng)規(guī)章制度。修配廠針對(duì)班子成員監(jiān)督制約和廠務(wù)公開(kāi)方面存在的問(wèn)題,制定了關(guān)于加強(qiáng)班子建設(shè)的相關(guān)規(guī)定,修改完善了廠務(wù)公開(kāi)制度,班子成員的精神面貌發(fā)生了較大變化,較好地解決了職工群眾關(guān)注的熱點(diǎn)問(wèn)題,使干部作風(fēng)整頓成果得到了鞏固和深化。

(四)廉政意識(shí)有了進(jìn)一步加強(qiáng)。各單位、部門通過(guò)學(xué)習(xí)教育階段對(duì)廉潔自律的有關(guān)規(guī)定和《兩個(gè)條例》的學(xué)習(xí)討論,通過(guò)講身邊的人和事,特別是對(duì)整頓期間發(fā)生的違紀(jì)案件的嚴(yán)肅查處,使廣大黨員干部強(qiáng)化了廉潔從政的意識(shí),思想上受到了一次深刻的教育。__紀(jì)委通過(guò)對(duì)黨員干部廉潔自律問(wèn)題和“小金庫(kù)”問(wèn)題開(kāi)展自查自糾活動(dòng),不僅給有問(wèn)題的人員提供了一次主動(dòng)交待問(wèn)題的機(jī)會(huì),有效地防止了各類違規(guī)違紀(jì)問(wèn)題和不正之風(fēng)的滋生蔓延,更重要的是確保了把問(wèn)題處理在案發(fā)前,解決在企業(yè)內(nèi)部,同時(shí)也使廣大干部在自查自糾中強(qiáng)化了廉潔自律意識(shí),從思想上筑牢拒腐防變的防線。

作風(fēng)整頓是一項(xiàng)長(zhǎng)期的任務(wù),必須常抓不懈。雖然通過(guò)這次干部作風(fēng)集中整頓,我___(單位名)干部作風(fēng)中存在的一些突出問(wèn)題得到了初步解決,取得了階段性的成效。但是,我們還必須清醒地認(rèn)識(shí)到,一次干部作風(fēng)集中整頓不可能解決所有的問(wèn)題。有些解決了的問(wèn)題在一定時(shí)期內(nèi)還有可能出現(xiàn)不同程度的反彈。干部作風(fēng)還存在與當(dāng)前企業(yè)發(fā)展要求不相適應(yīng)的地方,與職工群眾的期望還有不小的差距。比如有些單位部門的負(fù)責(zé)人對(duì)礦上文件、領(lǐng)導(dǎo)講話學(xué)得不認(rèn)真,理解不透徹、重視有差距,只是一般性地去抓,存有“沒(méi)理順?biāo)悸?、沒(méi)端正思想,光安排部署”的問(wèn)題;個(gè)別基層領(lǐng)導(dǎo)干部政治敏感性差,僥幸心理作怪,意識(shí)不到這次作風(fēng)整頓的嚴(yán)肅性,甚至頂風(fēng)違紀(jì),在職工群眾中造成了較壞影響。針對(duì)以上存在的問(wèn)題,今后,我們要始終如一繃緊干部作風(fēng)整頓這根弦,繼續(xù)把干部作風(fēng)整頓做為一項(xiàng)長(zhǎng)登陸范文先鋒fw_f.com查看更多文章期性的工作抓緊抓好,做到集中整頓和平時(shí)督查一個(gè)樣,以新的思想觀念、新的精神面貌,新的工作作風(fēng)不斷開(kāi)創(chuàng)我___(單位名)各項(xiàng)工作的新局面,為全面完成各項(xiàng)工作任務(wù)提供強(qiáng)有力的保證。具體措施是:一是認(rèn)真解決問(wèn)題。各單位、部門要根據(jù)擺查出的問(wèn)題,按照“規(guī)范化建設(shè)”的要求,認(rèn)真制定整改措施,進(jìn)一步完善監(jiān)督制約機(jī)制,尤其要注意建立健全一些帶有治本性的、長(zhǎng)效的管理機(jī)制,使黨員干部的行權(quán)用權(quán)行為真正處于各種有效的監(jiān)督之下。用制度來(lái)保證廉潔、勤政、務(wù)實(shí)、高效良好作風(fēng)的形成,用制度來(lái)促進(jìn)干事創(chuàng)業(yè)、加快發(fā)展良好風(fēng)氣的形成。二是要狠抓整改措施的落實(shí)。對(duì)整改工作要嚴(yán)格要求,嚴(yán)格把關(guān),進(jìn)一步明確整改工作的標(biāo)準(zhǔn)、時(shí)限和要求,以整改工作的高質(zhì)量,確保整個(gè)教育整頓的高質(zhì)量。三是領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng),率先垂范,以身作則,在糾正自身作風(fēng)問(wèn)題上給全體干部做出樣子,在作風(fēng)建設(shè)上發(fā)揮模范帶頭作用。

總之,要下大力氣鞏固和深化好這次干部作風(fēng)整頓的成果,確保廣大干部隊(duì)伍的思想作風(fēng)再有新的轉(zhuǎn)變、工作水平再有新的提高,促進(jìn)下季度決戰(zhàn)決勝和全年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的順利實(shí)現(xiàn)。

【第13篇 2023年干部作風(fēng)整頓建設(shè)第三階段工作總結(jié)

2023年干部作風(fēng)整頓建設(shè)第三階段工作總結(jié)

我校自4月1日進(jìn)入干部作風(fēng)紀(jì)律整頓第三階段以來(lái),學(xué)校對(duì)照第二階段自我分析和民主生活會(huì)中查找出來(lái)的思想、作風(fēng)、紀(jì)律、制度和工作等方面存在的問(wèn)題,按照上級(jí)要求,從學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部到每一位教職工,都認(rèn)真進(jìn)行了梳理,并對(duì)癥下藥制定了周密可行的整改措施,明確了整改的目標(biāo)責(zé)任、時(shí)限和今后努力方向,扎扎實(shí)實(shí)抓好各項(xiàng)整改工作。對(duì)于能夠馬上解決的問(wèn)題,立即進(jìn)行整改;對(duì)于一些不能夠馬上解決的問(wèn)題,也都拿出了解決的時(shí)限和要求;對(duì)于一些個(gè)別性的、根本不能解決的問(wèn)題,也給大家做了清楚的解釋;對(duì)于一些全局性的、涉及工作長(zhǎng)遠(yuǎn)性的問(wèn)題,努力在體制機(jī)制上進(jìn)行加強(qiáng)和完善,建立長(zhǎng)效機(jī)制。

在改進(jìn)提高工作中,我們通過(guò)采取有效措施,狠抓落實(shí),已經(jīng)有針對(duì)性地扎實(shí)解決了一些存在的問(wèn)題,取得了明顯成效。具體主要表現(xiàn)在:

一是針對(duì)部分領(lǐng)導(dǎo)干部思想疲軟的問(wèn)題,組織開(kāi)展了學(xué)習(xí)教育“回頭看”工作。我們責(zé)成整頓領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)每一位撰寫的學(xué)習(xí)筆記和心得體會(huì)逐個(gè)進(jìn)行檢查。檢查中,對(duì)于筆記原文照抄照搬、內(nèi)容沒(méi)有條理、字跡潦草不工整等純屬應(yīng)付交差的;對(duì)于寫心得不結(jié)合自身實(shí)際,內(nèi)容存在假、大、空,或相互照抄內(nèi)容雷同,以及從網(wǎng)上或其他書刊、報(bào)紙中照抄的,一律發(fā)回本人重新補(bǔ)課學(xué)習(xí)。所有領(lǐng)導(dǎo)干部所寫的心得體會(huì)必須交校長(zhǎng)簽字審閱。

二是針對(duì)一些領(lǐng)導(dǎo)干部工作華而不實(shí)、組織紀(jì)律觀念淡薄的問(wèn)題,學(xué)校加大了監(jiān)督檢查力度,隨時(shí)隨地監(jiān)督干部職工的行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)在工作中丟三落四、應(yīng)付交差、不負(fù)責(zé)任;上班期間打撲克、玩電腦游戲、聊天等行為,發(fā)現(xiàn)一例,查處一例,決不手軟。

三是針對(duì)制度建設(shè)中查擺找出來(lái)的問(wèn)題,進(jìn)一步從實(shí)際需要出發(fā),整章建制抓完善、抓規(guī)范、抓提高,確保實(shí)現(xiàn)以制度管人的目的。

學(xué)校對(duì)各項(xiàng)管理制度進(jìn)行了一次全面和徹底的整理工作。學(xué)校召開(kāi)教代會(huì),對(duì)學(xué)校的各項(xiàng)制度群策群力進(jìn)行了整理和完善。整理的重點(diǎn)是對(duì)目前不符合實(shí)際的、務(wù)虛的、模棱兩可的、執(zhí)行中可操作性不強(qiáng)或難以操作的項(xiàng)目和條款,該廢止的廢止,該刪減的刪減,該增補(bǔ)的增補(bǔ)。整理完善后將統(tǒng)一打印并裝訂成冊(cè),發(fā)放給每一位教職工,作為今后各項(xiàng)管理工作的依據(jù)。

四是針對(duì)學(xué)校工作中存在的問(wèn)題,花大力氣徹底整改。從教育教學(xué)、管理與獎(jiǎng)懲制度、政工人事等等多方面,進(jìn)一步作了改進(jìn)和加強(qiáng),有力地推進(jìn)了學(xué)校的各項(xiàng)工作。針對(duì)去年我校在縣教育局年度考核中名落孫山的局面,全校教職工痛定思痛,狠下決心,團(tuán)結(jié)一致,決心在今年的教育局考核中榜上有名。此外,為推進(jìn)學(xué)校各項(xiàng)工作,學(xué)校自加壓力,各職能部門擬定年度工作計(jì)劃,確定本年度應(yīng)達(dá)到的目標(biāo)和任務(wù)。政教處在本年度要把本單位創(chuàng)建為縣級(jí)最佳文明單位;教務(wù)處要確保今年小學(xué)六年級(jí)畢業(yè)班學(xué)生成績(jī)進(jìn)入縣前30名,并有單個(gè)學(xué)生總成績(jī)進(jìn)入縣前300名;工會(huì)在今年內(nèi)把本單位創(chuàng)建為縣先進(jìn)職工之家;鞍子壩僑心小學(xué)在本年度創(chuàng)建為縣乃至達(dá)州市農(nóng)村示范村小。目前,學(xué)校正團(tuán)結(jié)廣大教職工同心同德,為既定的目標(biāo)努力奮斗,以嶄新的面貌塑造東興小學(xué)新形象。

在開(kāi)展整改工作中,學(xué)校和領(lǐng)導(dǎo)干部的整改措施,以會(huì)議形式,向全體教職工進(jìn)行了公布,接受教職工的監(jiān)督。學(xué)校干部作風(fēng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室積極撰寫工作信息,被達(dá)縣教育網(wǎng)和達(dá)縣教育局采用這方面的信息各1條,促進(jìn)了整改工作的深入進(jìn)行。此外,學(xué)校辦黑板報(bào)宣傳專欄3期,并利用學(xué)?;ヂ?lián)網(wǎng)站開(kāi)辟專欄,及時(shí)發(fā)布學(xué)校干部作風(fēng)整頓方面的信息,并展開(kāi)網(wǎng)上討論??傊刹孔黠L(fēng)整頓的各階段工作在有條不紊中開(kāi)展,達(dá)到了預(yù)定的目標(biāo)。

總之,通過(guò)第三階段的改進(jìn)提高,學(xué)校從思想、作風(fēng)、紀(jì)律、制度到工作各方面都發(fā)生了明顯變化。政治紀(jì)律組織紀(jì)律進(jìn)一步增強(qiáng),思想作風(fēng)工作作風(fēng)進(jìn)一步強(qiáng)化,干部隊(duì)伍的凝聚力、創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力進(jìn)一步增強(qiáng),工作紀(jì)律進(jìn)一步嚴(yán)格,學(xué)校的公信力和執(zhí)行力進(jìn)一步提高,形成了一種凝心和氣、愛(ài)崗和業(yè)的良好工作環(huán)境和氛圍,為圓滿完成今年各項(xiàng)工作提供了良好的思想作風(fēng)、紀(jì)律和組織保障。今后,我們將進(jìn)一步鞏固整頓成果,不斷建立完善長(zhǎng)效機(jī)制,按照上級(jí)的要求,全面推進(jìn)學(xué)校工作,為促進(jìn)東興鄉(xiāng)教育

【第14篇 莫樹(shù)周同志在干部作風(fēng)整頓活動(dòng)工作總結(jié)大會(huì)上的講話

莫樹(shù)周同志在干部作風(fēng)整頓活動(dòng)工作總結(jié)大會(huì)上的講話

轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)心得

同志們:

剛才,吳縣長(zhǎng)對(duì)我縣開(kāi)展干部作風(fēng)整頓活動(dòng)的情況進(jìn)行了詳細(xì)的總結(jié),報(bào)告很實(shí)在,我完全贊同??h地稅局、縣林業(yè)局和蓮塘鎮(zhèn)三個(gè)單位作的經(jīng)驗(yàn)介紹,各具特色。今天,我縣為期兩個(gè)多月的干部作風(fēng)集中整頓活動(dòng)結(jié)束了,總體上看,這次全縣機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓活動(dòng)基本上達(dá)到了縣委、縣政府提出的目標(biāo)要求,取得了初步成效,全縣干部紀(jì)律觀念明顯加強(qiáng)、服務(wù)水平有所提高、工作效能進(jìn)一步增強(qiáng)。但是干部作風(fēng)整頓是一項(xiàng)長(zhǎng)期的任務(wù),需要長(zhǎng)期堅(jiān)持下去,如何將干部作風(fēng)整頓活動(dòng)所帶來(lái)的新變化、新氣象,在今后的工作中不斷發(fā)揚(yáng)和繼承?值得我們深思。在這里,我就建立健全干部作風(fēng)整頓活動(dòng)長(zhǎng)效機(jī)制、充分發(fā)揮干部作風(fēng)整頓活動(dòng)的輻射帶動(dòng)作用講三點(diǎn)意見(jiàn):

一、用良好的作風(fēng),樹(shù)立干部隊(duì)伍的良好形象

干部作風(fēng),范文內(nèi)容地圖是干部在群眾面前的形象。全縣廣大干部的作風(fēng)怎么樣,干群關(guān)系怎么樣,直接影響著縣委、縣政府的形象。群眾看政府,有時(shí)候會(huì)以個(gè)體分析整體,“窺一斑而見(jiàn)全豹”,他們所接觸到的每一位國(guó)家干部,都不僅僅代表其個(gè)人,而是代表著黨委、政府的整體形象。干部業(yè)務(wù)能力有多強(qiáng)、服務(wù)水平有多好,黨委政府的形象就有多高。俗話說(shuō)得好:“金杯銀杯不如百姓的口碑,金獎(jiǎng)銀獎(jiǎng)不如群眾的夸獎(jiǎng)”。歷史證明,人民群眾在干部心中有多重,干部在人民群眾心中就會(huì)有多重;干部對(duì)人民群眾的感情有多深,人民群眾對(duì)干部的感情就有多深。我們?nèi)h的廣大干部要通過(guò)這次干部作風(fēng)整頓活動(dòng),形成共識(shí),要在今后工作中堅(jiān)持不斷加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),自覺(jué)提高個(gè)人的修養(yǎng),培養(yǎng)良好的工作習(xí)慣,全心全意為人民服務(wù),在群眾中樹(shù)立起良好的干部形象。

如何從嚴(yán)抓好教育監(jiān)管,樹(shù)立干部良好形象,打造一支永葆蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣和浩然正氣的干事創(chuàng)業(yè)隊(duì)伍,領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注,群眾關(guān)心。毛澤東同志曾經(jīng)說(shuō)過(guò):“政治路線確定以后,干部就是決定的因素。”胡____總書記也號(hào)召?gòu)V大黨員干部要牢記“兩個(gè)務(wù)必”,堅(jiān)持權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。切實(shí)轉(zhuǎn)變干部作風(fēng),個(gè)人簡(jiǎn)歷必須把加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)當(dāng)成一項(xiàng)重要而緊迫的任務(wù)來(lái)抓,堅(jiān)持弘揚(yáng)黨在長(zhǎng)期實(shí)踐中形成的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),尤其要大力弘揚(yáng)解放思想、開(kāi)拓創(chuàng)新的作風(fēng),深入實(shí)際、聯(lián)系群眾的作風(fēng),艱苦奮斗、清正廉潔的作風(fēng),認(rèn)真解決當(dāng)前思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、學(xué)風(fēng)和干部生活作風(fēng)等方面存在的突出問(wèn)題。堅(jiān)持把加強(qiáng)黨風(fēng)政風(fēng)建設(shè)作為黨建的重要工作來(lái)抓,不斷改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)方式和領(lǐng)導(dǎo)方法,轉(zhuǎn)變思想作風(fēng)和工作作風(fēng),努力形成開(kāi)拓進(jìn)取,積極向上、奮發(fā)有為的良好風(fēng)氣。堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向,大力選拔“有____、干實(shí)事”的干部,把對(duì)待工作有____、有信心,考慮工作有思路有辦法,推動(dòng)工作有膽識(shí)有魄力,落實(shí)工作有耐力有韌勁的干部,大膽提拔到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位。堅(jiān)決克服形式主義、官僚主義,堅(jiān)決克服無(wú)所用心,無(wú)所作為的現(xiàn)象,建設(shè)好一支黨和人民信賴的干部隊(duì)伍。

前段時(shí)間,我縣在干部作風(fēng)整頓活動(dòng)中,針對(duì)查找到的干部隊(duì)伍中存在的十大突出問(wèn)題,進(jìn)行了集中整頓,全縣干部隊(duì)伍的素質(zhì)得到了明顯提高,熱門思想?yún)R報(bào)作風(fēng)也得到明顯好轉(zhuǎn),取得了實(shí)實(shí)在在的效果,基本達(dá)到了“兩好、兩高、一滿意”目標(biāo)。但是,問(wèn)題解決了并不代表永遠(yuǎn)都不會(huì)出現(xiàn)了,在一定的條件下還有可能死灰復(fù)燃,所以還需要我們將干部作風(fēng)問(wèn)題當(dāng)作一項(xiàng)長(zhǎng)遠(yuǎn)的任務(wù)來(lái)抓,長(zhǎng)期不懈地堅(jiān)持下去,建立健全一整套完善的長(zhǎng)效機(jī)制,確保干部長(zhǎng)期得到教育,提高干部隊(duì)伍的整體形象。古人云:欲求木之長(zhǎng)者,必固其本;欲求流之遠(yuǎn)者,必浚其源。始終保持良好的干部作風(fēng),既要靠個(gè)人自覺(jué),又要靠嚴(yán)格管理;既要靠集中教育,又要靠長(zhǎng)抓不懈;既要靠思想教育,又要靠制度保障。只有建立健全干部作風(fēng)整頓的長(zhǎng)效機(jī)制,保證廣大干部堅(jiān)定理想信念,堅(jiān)持服務(wù)人民群眾的宗旨意識(shí),勤政為民,廉潔奉公,才能切實(shí)提高黨的執(zhí)政能力,鞏固黨的執(zhí)政地位。

從總體上看,我縣廣大干部的總體素質(zhì)是好的,主流是好的,是一支為政清廉、干事創(chuàng)業(yè)的隊(duì)伍。那種“只見(jiàn)樹(shù)木、不見(jiàn)森林”“只看支流、不看主流”的片面認(rèn)識(shí)是不可取的,甚至對(duì)我縣今后的發(fā)展是非常有害的。我們必須堅(jiān)持摒棄錯(cuò)誤思想,著眼大局,著眼未來(lái),端正態(tài)度,統(tǒng)一認(rèn)識(shí)。但是毋庸否認(rèn),干部中的極少數(shù)人,也還存在著較嚴(yán)重的問(wèn)題,突出表現(xiàn)在缺乏事業(yè)心和責(zé)任感,形式主義和官僚主義等還比較嚴(yán)重,損害了我縣干部隊(duì)伍的整體形象。近年發(fā)生的個(gè)別典型事例就深刻地警示我們,對(duì)干部隊(duì)伍的教育、管理與監(jiān)督,任何時(shí)候都不能放松,只能加強(qiáng)。

面對(duì)當(dāng)前的機(jī)遇與挑戰(zhàn),我們的干部隊(duì)伍必須再振蓬勃朝氣,勇于干事創(chuàng)業(yè),用實(shí)際行動(dòng)樹(shù)立良好的干部形象。一要增強(qiáng)信心。我們要看到,橫縣的未來(lái)有市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持,有全體干部和廣大人民群眾的共同努力,一定能夠再創(chuàng)新的輝煌。

【第15篇 教育局機(jī)關(guān)干部作風(fēng)整頓階段總結(jié)

機(jī)關(guān)干部作風(fēng)整頓

自查自糾是搞好機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動(dòng)的關(guān)鍵階段。根據(jù)區(qū)機(jī)關(guān)效能建設(shè)聯(lián)系會(huì)議《關(guān)于××××年開(kāi)展機(jī)關(guān)效能建設(shè)的實(shí)施方案的通知》(效聯(lián)字號(hào))要求,結(jié)合我局實(shí)際情況,認(rèn)真進(jìn)行自查自糾,取得了階段性明顯成效現(xiàn)將本階段的有關(guān)工作情況總結(jié)

一、開(kāi)展情況

(一)高度重視、切實(shí)負(fù)責(zé)。自查自糾階段從×月×日開(kāi)始。教育局制定了具體的自查自糾階段工作安排,進(jìn)一步明確了這一階段的內(nèi)容、方法、步驟和各項(xiàng)要求。在局機(jī)關(guān)全體工作人員參加的動(dòng)員大會(huì)上,局領(lǐng)導(dǎo)提出:要充分認(rèn)識(shí)做好自查自糾階段工作的重要意義,要克服“經(jīng)常搞、老一套”的應(yīng)付思想,高度重視起來(lái),切實(shí)負(fù)起責(zé)任。局機(jī)關(guān)各科室負(fù)責(zé)人作為第一責(zé)任人,一定要以積極主動(dòng)的姿態(tài)投入到自查自糾工作中來(lái)。

(二)結(jié)合實(shí)際,積極主動(dòng)。在自查自糾階段,我們主要抓好學(xué)習(xí)動(dòng)員和聯(lián)系實(shí)際查擺兩個(gè)環(huán)節(jié)。特別是緊密結(jié)合自身業(yè)務(wù)和工作職責(zé),緊密結(jié)合《關(guān)于開(kāi)展機(jī)關(guān)效能建設(shè)的實(shí)施方案》中的有關(guān)要求,針對(duì)提到的“辦事難”、“行為不規(guī)范”、“素質(zhì)不高”、“作風(fēng)不實(shí)”、“效率低下”“文山會(huì)海,迎來(lái)送往”、“執(zhí)法不嚴(yán)”和“落實(shí)不夠”等八個(gè)方面存在的突出問(wèn)題,采取召開(kāi)座談會(huì)、分析會(huì)、發(fā)放填寫《征求意見(jiàn)表》等多種形式,廣泛征求局機(jī)關(guān)全體干部職工的意見(jiàn)和建議,重點(diǎn)查找影響我區(qū)教育工作發(fā)展、人民群眾關(guān)注、基層反映強(qiáng)烈的工作水平和工作質(zhì)量等方面存在的問(wèn)題,著力解決工作中不作為、亂作為問(wèn)題。通過(guò)自己找、群眾提,我們對(duì)查擺出的意見(jiàn)和建議逐條進(jìn)行了認(rèn)真整理,對(duì)類似的問(wèn)題進(jìn)行了合并分類,共涉及履行職責(zé)、政務(wù)公開(kāi)、人員形象、辦事效率、作風(fēng)紀(jì)律、解決問(wèn)題等六大類余條。

(三)邊查邊改,確保成效。自查自糾重在查找問(wèn)題、解決問(wèn)題。檢驗(yàn)成效的方法,就是要看查找出的問(wèn)題是不是得以解決,工作是不是真正改進(jìn)。因此,局機(jī)關(guān)各科室始終在解決問(wèn)題上下功夫,把糾偏改錯(cuò)貫穿機(jī)關(guān)效能建設(shè)的各個(gè)環(huán)節(jié)、各個(gè)階段。對(duì)查找出來(lái)的問(wèn)題,召開(kāi)專題會(huì)議進(jìn)行認(rèn)真剖析,找準(zhǔn)原因,能立即整改的決不能拖延,不能立即整改的要明確整改期限。

(四)查學(xué)結(jié)合,提高素質(zhì)。干部職工的一言一行都是整個(gè)機(jī)關(guān)形象的具體體現(xiàn)。只有不斷提高全體干部職工的素質(zhì),才能切實(shí)加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)。在自查自糾階段,機(jī)關(guān)全體干部職工按照統(tǒng)一部署,結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)“回頭看”,進(jìn)一步增強(qiáng)為人民服務(wù)的宗旨意識(shí),真正樹(shù)立正確的權(quán)力觀、群眾觀、利益觀,在工作中自覺(jué)踐行“三個(gè)代表”重要思想,內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹(shù)形象,為實(shí)現(xiàn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)目標(biāo)加倍努力工作。

二、整改計(jì)劃

為使機(jī)關(guān)效能建設(shè)取得實(shí)效,就必須使查擺出來(lái)的問(wèn)題得到全面妥善的解決。我們組織機(jī)關(guān)全體干部逐條對(duì)照查找出的意見(jiàn)和建議,從思想深處找原因、挖根源,力求整改做到有的放矢。通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)議專題討論,研究制定整改方案,明確了整改措施和整改重點(diǎn)。同時(shí)結(jié)合教育實(shí)際,我們將整改方案中的各項(xiàng)整改措施明確到部門、明確到責(zé)任人,把解決問(wèn)題、落實(shí)建設(shè)要求與履行崗位職責(zé)很好的結(jié)合起來(lái),確保每一項(xiàng)措施落實(shí)到部門、責(zé)任細(xì)化到個(gè)人。我們的整改措施有:

一是加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍建設(shè)。建立有效的激勵(lì)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制和有利于優(yōu)秀人才脫穎而出的管理機(jī)制,努力創(chuàng)建機(jī)關(guān)團(tuán)結(jié)進(jìn)取、積極向上、民主和諧的工作氛圍。

二是加強(qiáng)科室建設(shè)。進(jìn)一步明確科室工作職能,明確工作職責(zé)和工作任務(wù),健全各項(xiàng)工作制度,加大科室工作協(xié)調(diào)力度,促進(jìn)機(jī)關(guān)工作規(guī)范化、科學(xué)化。

三是加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部的管理和教育。通過(guò)加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè),增強(qiáng)干部職工的群眾意識(shí)和宗旨意識(shí),以群眾滿意為標(biāo)準(zhǔn),全面落實(shí)首問(wèn)負(fù)責(zé)制、崗位責(zé)任制、服務(wù)承諾制、限時(shí)辦結(jié)制、失職追究制,切實(shí)強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),更好的為基層群眾服務(wù)。

四是加強(qiáng)有效控制各種會(huì)議和活動(dòng)。制定教育局會(huì)議管理辦法,切實(shí)減輕學(xué)校負(fù)擔(dān),提高機(jī)關(guān)工作效率。

五是加強(qiáng)電

【第16篇 干部作風(fēng)整頓2023年個(gè)人工作總結(jié)

按照集團(tuán)公司的統(tǒng)一部署,我礦從_月_日至__月__日,集中__天的時(shí)間在全礦范圍內(nèi)開(kāi)展了干部作風(fēng)整頓。全礦___名副科級(jí)以上干部除了_名同志外出學(xué)習(xí)外,全部參加了整頓,并人人寫出了問(wèn)題剖析及整改報(bào)告。這次整頓活動(dòng)時(shí)間雖短,但效果明顯,促進(jìn)了干部作風(fēng)的進(jìn)一步好轉(zhuǎn),精神面貌有了明顯變化,責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、大局意識(shí)有了明顯提高,各級(jí)班子的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力明顯增強(qiáng),為促進(jìn)各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展,打好四季度雙決戰(zhàn)奠定了基礎(chǔ),提供了保證。總結(jié)這次干部作風(fēng)整頓活動(dòng),其主要做法和特點(diǎn)是:

一、抓認(rèn)識(shí)提高,確保整頓有序開(kāi)展集團(tuán)公司關(guān)于開(kāi)展干部作風(fēng)整頓的意見(jiàn)下發(fā)后,礦黨政班子立即召開(kāi)聯(lián)席會(huì)議進(jìn)行學(xué)習(xí)貫徹,結(jié)合礦區(qū)形勢(shì)特別是我礦近一個(gè)時(shí)期以來(lái)少數(shù)干部在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)尤其是安全管理中暴露出的形式主義、官僚主義、自由主義問(wèn)題,專題進(jìn)行了學(xué)習(xí)討論。一致認(rèn)為,在當(dāng)前安全形勢(shì)比較嚴(yán)峻、完成全年任務(wù)特別是后幾個(gè)月各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)的關(guān)鍵時(shí)期,開(kāi)展這次干部作風(fēng)整頓非常及時(shí),非常重要和必要。在提高認(rèn)識(shí)、統(tǒng)一思想基礎(chǔ)上,結(jié)合我礦實(shí)際,制訂下發(fā)了整頓意見(jiàn),成立了整頓工作領(lǐng)導(dǎo)小組和督查小組,并于_月_日專門召開(kāi)動(dòng)員大會(huì),作了全面部署和動(dòng)員。絕大多數(shù)單位都能夠按照礦黨委、行政的統(tǒng)一部署和要求,結(jié)合自身實(shí)際,認(rèn)真自查自糾,查擺問(wèn)題,整改落實(shí),特別是礦黨政班子成員還親自參加了所分管或聯(lián)系單位的班子會(huì),切實(shí)加強(qiáng)了對(duì)作風(fēng)整頓的領(lǐng)導(dǎo)。整頓期間,礦黨委在廣泛調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,又于_月__日專門組織召開(kāi)了黨支部書記擴(kuò)大會(huì),針對(duì)部分單位在整頓活動(dòng)中存在的搞形式、走過(guò)場(chǎng)的表現(xiàn)進(jìn)行了嚴(yán)肅批評(píng),并有針對(duì)性地提出了要求,使廣大黨員干部進(jìn)一步提高了認(rèn)識(shí),端正了態(tài)度,增強(qiáng)了搞好整頓工作的的主動(dòng)性性和緊迫感,為深入扎實(shí)地開(kāi)展好整頓活動(dòng)奠定了基礎(chǔ)。

二、抓重點(diǎn)難點(diǎn),認(rèn)真解決突出問(wèn)題問(wèn)題查擺得是否準(zhǔn)確、透徹,是干部作風(fēng)整頓的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。我們圍繞集團(tuán)公司提出的這次作風(fēng)整頓需要解決的重點(diǎn)問(wèn)題,在廣泛調(diào)研和反復(fù)討論的基礎(chǔ)上,明確了干部作風(fēng)整頓需要解決的重點(diǎn)問(wèn)題,即:思想方面,主要解決在個(gè)別干部中存在的安于現(xiàn)狀,小成即滿,滿足于已有的成績(jī),盲目樂(lè)觀;觀念更新不夠,因循守舊,求穩(wěn)怕亂,工作按部就班、得過(guò)且過(guò)、思路不開(kāi)闊、缺乏創(chuàng)新精神和強(qiáng)烈的發(fā)展欲望的問(wèn)題。作風(fēng)方面,主要解決在個(gè)別干部中存在的:缺乏艱苦奮斗和吃苦耐勞的精神,工作不深入,作風(fēng)不扎實(shí),不愿做艱苦細(xì)致的工作;對(duì)工作要求不高,標(biāo)準(zhǔn)不嚴(yán),應(yīng)付湊付,質(zhì)量不高,效率低下的問(wèn)題。紀(jì)律方面,主要解決在個(gè)別干部中存在的組織紀(jì)律觀念不強(qiáng),法紀(jì)意識(shí)淡薄,政令不暢,有令不行,有禁不止;做事主觀武斷,不受約束,我行我素,搞自由行事;紀(jì)律松散,自由散漫,上班遲到、早退,工作時(shí)間擅離崗位的問(wèn)題。從而使整頓工作做到了有的放矢,對(duì)癥下藥,增強(qiáng)了整頓的針對(duì)性和實(shí)效性。

三、抓學(xué)習(xí)教育,深刻剖析思想根源作風(fēng)整頓效果如何,學(xué)習(xí)教育是基礎(chǔ)。在整頓中,各單位結(jié)合實(shí)際,對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容、時(shí)間和方式進(jìn)行了細(xì)致的安排,采取切實(shí)有力的措施狠抓學(xué)習(xí)教育,收到了較好的效果。一是學(xué)習(xí)時(shí)間保證。不少單位正確處理工學(xué)矛盾,利用休息時(shí)間組織學(xué)習(xí),切實(shí)做到了“兩手抓、兩不誤”。二是學(xué)習(xí)制度嚴(yán)格。大多數(shù)單位制定了考勤、考核制度,嚴(yán)格考核,保證了學(xué)習(xí)任務(wù)的完成。三是學(xué)習(xí)內(nèi)容豐富。除了學(xué)習(xí)好集團(tuán)公司上半年兩個(gè)工作會(huì)議精神、七一黨性教育報(bào)告、“兩個(gè)條例”以及礦和集團(tuán)公司一系列有關(guān)文件規(guī)定等必讀篇目外,一些單位還結(jié)合各自的職能和干部隊(duì)伍的實(shí)際,增加了學(xué)習(xí)內(nèi)容。四是學(xué)習(xí)方式多樣。很多單位采取集中學(xué)習(xí)、個(gè)人自學(xué)、專題輔導(dǎo)、對(duì)比教育、典型引導(dǎo)等方式,增強(qiáng)了學(xué)習(xí)教育的吸引力和生動(dòng)性。五是學(xué)習(xí)效果明顯。廣大黨員干部認(rèn)真撰寫讀書筆記和心得體會(huì),積極開(kāi)展討論,深刻反思“當(dāng)干部為了什么,工作崗位上干了什么,今后為基層和群眾做些什么”等問(wèn)題,真正做到了學(xué)有所思,學(xué)有所悟,學(xué)有所獲。在這次作風(fēng)整頓活動(dòng)中,各單位抓住征求意見(jiàn)、撰寫自我剖析材料和開(kāi)好專題民主生活會(huì)三個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié),采取“一人談、眾人幫、上級(jí)點(diǎn)、逐人進(jìn)行”的方式,召開(kāi)專題民主生活會(huì),拿起批評(píng)與自我批評(píng)的武器,開(kāi)展了積極健康的思想斗爭(zhēng)。切實(shí)查找干部作風(fēng)方面存在的突出問(wèn)題,深刻剖析思想根源,針對(duì)查擺出來(lái)的問(wèn)題和反饋的意見(jiàn),每名黨員干部著重從思想深處尋根源,主觀方面查原因,制度層面找漏洞,進(jìn)行深刻的反思和剖析,寫出了較高質(zhì)量的自我剖析材料。礦黨政主要領(lǐng)導(dǎo)對(duì)班子成員的自查報(bào)告進(jìn)行認(rèn)真審閱,中層干部的自查報(bào)告經(jīng)本單位負(fù)責(zé)同志審閱后再統(tǒng)一交由礦干部作風(fēng)整頓督導(dǎo)組把關(guān),查找問(wèn)題不準(zhǔn)確、剖析原因不深刻的一律推倒重來(lái),保證了查擺問(wèn)題認(rèn)真,自我剖析深刻,整改措施可行,集中整改到位。__黨支部敢于動(dòng)真,不怕露丑,批評(píng)和自我批評(píng)直呼其名,直點(diǎn)其事,做到了敲當(dāng)面鑼對(duì)面鼓,解決了班子成員中存在的各類問(wèn)題,收到了較好效果。曾因作風(fēng)漂浮受到誡勉處理的__同志,通過(guò)認(rèn)真進(jìn)行自我剖析,找到了問(wèn)題的病根所在,解開(kāi)了思想上的疙瘩,樣樣工作搶在前,干在前,并不惜犧牲休息時(shí)間,積極進(jìn)行技術(shù)改造,經(jīng)過(guò)潛心研究和反復(fù)實(shí)踐,成功解決了煤泥水閉路循環(huán)的老大難問(wèn)題,通過(guò)自身的實(shí)際行動(dòng)得到了廣大職工的認(rèn)可。

四、抓督促檢查,確保整頓取得實(shí)效為確保這次干部作風(fēng)整頓不走過(guò)場(chǎng),取得實(shí)效,礦專門成立了由礦黨政主要領(lǐng)導(dǎo)參加的整頓工作領(lǐng)導(dǎo)小組。同時(shí),礦黨委從黨群部門抽調(diào)了一批政治素質(zhì)較高、業(yè)務(wù)能力較強(qiáng)的同志組成干部作風(fēng)整頓督導(dǎo)組,分組包片深入全礦各基層單位,對(duì)干部作風(fēng)整頓的每一個(gè)階段、每一個(gè)環(huán)節(jié)、每一份自我剖析材料都進(jìn)行了認(rèn)真的審查把關(guān)。整頓期間督察小組共深入基層組織檢查_(kāi)_次,提出意見(jiàn)和建議__條,確保了整頓工作不走過(guò)場(chǎng),扎實(shí)有效。為確保整頓期間職工群眾反映的問(wèn)題得到及時(shí)解決,礦紀(jì)委監(jiān)察科進(jìn)一步暢通了監(jiān)督渠道,重新公布了監(jiān)督舉報(bào)電話,舉報(bào)箱堅(jiān)持每?jī)商扉_(kāi)啟一次,做到了來(lái)電必復(fù),有信必閱,有訪必接。整頓期間共接到舉報(bào)電話_個(gè),經(jīng)核實(shí)有價(jià)值的線索_條,我們及時(shí)進(jìn)行了立案查處,做到了有問(wèn)題給群眾一個(gè)說(shuō)法,沒(méi)問(wèn)題還干部一身清白,維護(hù)了整頓工作的嚴(yán)肅性。干部作風(fēng)勞動(dòng)紀(jì)律檢查小組也圍繞整頓重點(diǎn),充分發(fā)揮自身作用,進(jìn)一步加大了查崗力度,采取不定地點(diǎn)、不定時(shí)間、不提前打招呼,一竿子插到底的方法,深入井下一線、地面關(guān)鍵崗點(diǎn)和機(jī)關(guān)科室,重點(diǎn)對(duì)干部值班、盯班、交接班、值班下夜班以及遵章守紀(jì)、責(zé)任制落實(shí)等情況進(jìn)行了認(rèn)真檢查。檢查中抓住不落實(shí)的事,追究不落實(shí)的人,對(duì)查出的重點(diǎn)問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行了通報(bào)。_月份共組織各類查崗__次,下發(fā)查崗?fù)▓?bào)_期,對(duì)__名違反規(guī)定的干部職工進(jìn)行了曝光量相和經(jīng)濟(jì)處罰,有力地促進(jìn)了干部作風(fēng)的好轉(zhuǎn)。

五、抓制度建設(shè),鞏固整頓成果作風(fēng)問(wèn)題是個(gè)長(zhǎng)期性的問(wèn)題,不可能通過(guò)一個(gè)月的集中整頓就得到全部解決。所以在這次作風(fēng)整頓中,我們本著邊查邊改,邊干邊改的原則,針對(duì)干部作風(fēng)方面存在的突出問(wèn)題,從制度上分析原因,從工作機(jī)制上找缺陷,從監(jiān)督措施上找不足,把整改融于日常工作和各項(xiàng)制度建設(shè)之中,通過(guò)健全完善相關(guān)制度規(guī)定,初步形成了機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制,推動(dòng)了活動(dòng)的深入開(kāi)展。先后制定《關(guān)于嚴(yán)格干部作風(fēng)勞動(dòng)紀(jì)律檢查考核的規(guī)定》、《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部轉(zhuǎn)變作風(fēng)廉潔過(guò)節(jié)的意見(jiàn)》、《關(guān)于嚴(yán)格干部盯值班制度的九項(xiàng)規(guī)定》等硬性規(guī)定,建立起了職工群眾監(jiān)督、組織監(jiān)督等多種形式的監(jiān)督體系,做到了按制度辦事,靠制度管人,一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí),實(shí)現(xiàn)了壓力的逐級(jí)傳遞。并通過(guò)廣播、電視、宣傳欄等宣傳形式進(jìn)行了廣泛宣傳,營(yíng)造了良好的輿論氛圍,使廣大黨員干部進(jìn)一步明確了什么該做,什么不該做,違反了要受什么處分,保證了已解決的問(wèn)題不反彈,易出現(xiàn)的問(wèn)題早防范,有效的鞏固了整頓成果。

六、抓統(tǒng)籌兼顧,做好結(jié)合文章開(kāi)展干部作風(fēng)整頓,最終的落腳點(diǎn),就是要提高素質(zhì),服務(wù)群眾,以良好的干部作風(fēng)促進(jìn)工作的順利開(kāi)展。為此,我們正確處理開(kāi)展整頓和搞好各項(xiàng)工作的關(guān)系,一手抓整頓,一手抓工作,實(shí)現(xiàn)了整頓和工作任務(wù)的“互促雙豐”。一是把干部作風(fēng)整頓與開(kāi)展自查自糾活動(dòng)結(jié)合起來(lái)。_月_日集團(tuán)公司反腐倡廉警示教育大會(huì)召開(kāi)后,我們立即召開(kāi)礦黨政聯(lián)席會(huì)進(jìn)行了安排部署,制定下發(fā)了《關(guān)于對(duì)全礦黨員干部廉潔自律情況開(kāi)展自查自糾活動(dòng)的意見(jiàn)》,并召集基本建設(shè)、物資采購(gòu)、衛(wèi)生教育、非煤產(chǎn)業(yè)和經(jīng)管財(cái)務(wù)等重點(diǎn)整治部門的主要負(fù)責(zé)人召開(kāi)會(huì)議,認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)了集團(tuán)公司會(huì)議精神,要求全礦所有副科級(jí)以上黨員干部經(jīng)自查自糾沒(méi)問(wèn)題的,人人寫出廉潔自律保證書,有問(wèn)題需要向組織說(shuō)明的,要寫出情況說(shuō)明。給有問(wèn)題的人員提供了一個(gè)主動(dòng)說(shuō)明問(wèn)題的機(jī)會(huì),保護(hù)和促進(jìn)了黨員干部的健康成長(zhǎng),同時(shí)也推動(dòng)了干部作風(fēng)整頓工作的深入開(kāi)展。二是與當(dāng)前反腐倡廉形勢(shì)結(jié)合。針對(duì)近段時(shí)期礦區(qū)嚴(yán)峻的反腐倡廉形勢(shì),我們充分發(fā)揮典型案例的警示性教育作用,一方面通過(guò)召開(kāi)反腐倡廉形勢(shì)報(bào)告會(huì),利用近期礦區(qū)發(fā)生的一系列違法違紀(jì)案例來(lái)教育警示廣大黨員干部,引導(dǎo)他們從發(fā)生在身邊的這些活生生的案例中吸取教訓(xùn),引以為戒,珍惜自己的工作崗位,珍惜自己的政治生命,不要讓類似的悲劇發(fā)生在自己身上。一方面針對(duì)在查辦案件中暴露出的的突出問(wèn)題,制定了《關(guān)于對(duì)“小金庫(kù)”開(kāi)展自查自糾活動(dòng)的意見(jiàn)》,對(duì)全礦基層單位私設(shè)“小金庫(kù)”問(wèn)題進(jìn)行了集中清理整頓,消除了侵權(quán)根源,維護(hù)了職工的合法權(quán)益。三是與促進(jìn)四季度決戰(zhàn)相結(jié)合。圍繞狠反“五個(gè)主義”,狠剎“四股歪風(fēng)”的整頓要求,針對(duì)我礦個(gè)別干部中存在因較長(zhǎng)的安全生產(chǎn)周期帶來(lái)的驕傲自滿、麻痹大意思想有所抬頭,“三嚴(yán)一松”現(xiàn)象沒(méi)有得到徹底根治,個(gè)別區(qū)隊(duì)干部盯值班期間擅離工作崗位等問(wèn)題,從狠抓干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變?nèi)胧?,重申并?qiáng)調(diào)了礦調(diào)度值班干部堅(jiān)持__小時(shí)吃住在礦制度,區(qū)隊(duì)正職嚴(yán)格執(zhí)行送夜班職工下井制度,科室干部要實(shí)行每晚_點(diǎn)半前不準(zhǔn)離礦制度,依靠嚴(yán)密的制度規(guī)范確保了安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí),增強(qiáng)了廣大干部的責(zé)任心和壓力感,為確保實(shí)現(xiàn)四季度的安全生產(chǎn)提供了有力的作風(fēng)保證。四是與搞好_穩(wěn)定工作相結(jié)合,對(duì)在整頓期間因工作不到位、責(zé)任制不落實(shí),發(fā)生集體_或越級(jí)_的,一律從嚴(yán)從重追究有關(guān)部門、有關(guān)人員的責(zé)任,為企業(yè)的改革發(fā)展創(chuàng)造有利的政治環(huán)境。

干部作風(fēng)整頓總結(jié)(十六篇)

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