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第四季度工作總結(jié)模板 十五篇

發(fā)布時間:2023-12-26 08:39:02 查看人數(shù):90

第四季度工作總結(jié)模板

第1篇 第四季度工作總結(jié)模板 600字

第四季度工作總結(jié)

公司在2024年第四季度的主要工作任務是在搞好安全生產(chǎn)的同時,要加強消防、保安工作工作,以下為具體工作:

一、搞好2024年的安全總結(jié)工作;

二、安全要匯報,開會第一項,安全不放松,開會必然安全,安全必須三、加強消防安全工作和對三違人員的處罰:對現(xiàn)場特別是三個碼頭的消防進行了一次大檢查,根據(jù)實際情況,重新購置了一批新的消防水槍、消防帶及相應配件,在中門專門配備了一臺應急消防泵及其相匹配的水槍、水帶等應急消防設備,對有嚴重隱患的,安全科下達了相應的《隱患整改通知單》或在公司的周例會上進行宣布,要求其進行整改。同時,加大了對“三違”人員的查處力度,每月對“三違”人員的處罰也將進行一次公布,該措施也得到了大家的認同,保證了安全生產(chǎn)的順利進行,進一步夯實了公司安全基礎工作。

四、加強安全檢查和隱患排查工作:組成日查、抽查、聯(lián)查的安全檢查制度,以安全科為主,組織了安全科、設備科、質(zhì)檢科、保衛(wèi)科、生產(chǎn)科等五個部門進行了三次大檢查,查處了設備、場地、用電等方面的安全隱患并做好了記錄要強相關部門和人員對其隱患進行整改,效果不錯;

五、公司安全科組織了全公司員工的三次大的安全會議,組織了三次公司各部門主管參加的安全會議、組織了三次保安的安全保衛(wèi)會議,讓公司員工的安全知識和安全意識又大大提高了一步;

總之:安全科通過以上及其它的安全措施,公司的安全狀況較好,確保了公司安全生產(chǎn)的順利進行?。?/p>

××有限公司安全科

第2篇 2023年第四季度公務員工作總結(jié) 950字

20__年下半年,在局黨組的正確領導下,在同志們的大力支持下,我們公務員管理科,深入學習科學發(fā)展觀,以“三新”主題教育活動為契機,積極投身于局黨組開展的“服務拓展年”活動中,增強服務意識,創(chuàng)新服務理念。對照職能職責,主要做了以下幾方面工作,有不正確之處,請批評指正。

一、下半年主要工作情況

1.對全縣公務員培訓工作進行全面安排,下半年將逐步安排進行專門培訓工作。

2.完成了給縣合療辦招聘駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)辦員的簡章起草及報名工作,由于報名人員過少,此項工作暫時中止。

3.對20__年事業(yè)單位招聘的108名同志完成了公示、報到、分配工作,至5月20日已全部分配完畢。

4.完成了縣教育、衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位聘用合同書的發(fā)放工作。

5.至5月底,對4名政府工作部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)已任命領導后,不具備公務員身份的干部進行公務員登記、過渡工作,確定了公務員身份。

6.到3月底,完成了縣政府工作部門和直屬事業(yè)共27個單位公務員年度考核工作,1128名公務員參加考核,共評選出優(yōu)秀等次123名。同時完成了事業(yè)單位工作人員考核工作。

7.完成了20__年度公務員、事業(yè)單位工作人員年報統(tǒng)計工作。今年的統(tǒng)計工作由過去的人工統(tǒng)計改為計算機統(tǒng)計,從而做到數(shù)據(jù)準確,節(jié)省了人力、財力、物力,并按時上報市局。__年年報工作被市人事局評為先進單位。

8.完成了企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部兩個季度的補助金發(fā)放工作,共發(fā)放資金16萬余元。同時,認真做好企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部、復員干部、對越作戰(zhàn)退役安置人員穩(wěn)定工作,先后5次協(xié)調(diào)各企業(yè)主管局做好穩(wěn)定工作,上半年,沒有出現(xiàn)赴京、赴省、市上訪人員。同時,對上訪人何建維要求解養(yǎng)老問題提出初步解決意見。

9.按時完成41名同志人事任免、人員材料上報及發(fā)文工作。

10.對5702廠小學移交地方補充協(xié)議進行討論修改,對人員重新進行確認。目前此項工作正在進行中。

11.在對政府各單位一般干部目標責任制考核發(fā)放獎金中,完成了人員身份確認工作。

12.按時參加并完成了局上安排的其它各項工作。如三夏四禁止、道路衛(wèi)生清掃等工作。

二、明年工作打算

1.繼續(xù)做好公務員日常管理工作,重點抓好晉升副主任科員工作,力爭年底前完成。

2.做好事業(yè)單位工作人員管理工作,抓好武功縣事業(yè)單位崗位聘用工作。

3.抓好公務員培訓工作,按期完成培訓任務。

4.完成縣局及市局安排的其它各項工作。

第四季度公務員工作總結(jié)

第3篇 銀行第四季度工作總結(jié)700字 950字

根據(jù)國務院領導加大案件專項治理力度,防范商業(yè)銀行風險的批示,和中國銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會辦公廳《商業(yè)銀行和農(nóng)村信用社案件專項治理工作方案》,我行自月下旬開始,案件專項治理組織發(fā)動、專項檢查和整改總結(jié)全部三個階段工作深入進行。

通過案件專項治理,進一步強化了會計基礎工作。我行以《會計升級達標實施辦法》為依據(jù),對基層支行在執(zhí)行賬戶管理、現(xiàn)金管理及規(guī)范操作方面結(jié)合案件專項治理,進行了本年度的會計出納大檢查和會計達標升級驗收,分析檢查出來的問題,有的放矢,尋找了問題的癥結(jié),并對操作流程的各個環(huán)節(jié)進行了梳理,作出了相應的規(guī)范,促進了會計工作制度化、規(guī)范化。

通過案件專項治理,進一步規(guī)范了信貸管理和運作。我行結(jié)合銀監(jiān)會貸款五級分類偏離度專項檢查,著重對全市貸款五級分類準確情況、貸款抵押率規(guī)范情況、擔保手續(xù)合法情況、企業(yè)關聯(lián)交易情況以及本行內(nèi)部多行貸款情況等進行了清理,有效地促進了信貸運作的規(guī)范管理。

通過案件專項治理,找準了內(nèi)部控制的關鍵點。案件專項治理過程中特別是總部集中檢查時,我行按照“查找案件苗頭,整頓規(guī)范操作,促進業(yè)務發(fā)展,增強防險能力”的總要求,抽調(diào)全市名業(yè)務骨干,分成個檢查組對全市家支行進行了“地毯式”現(xiàn)場檢查,找出了內(nèi)部控制的關鍵點和薄弱環(huán)節(jié),并通過制訂相應的整改方案,積極實施整改。使案件專項治理工作,檢查處理到位,責任追究到位,問題整改到位,杜絕隱患、遏制案件到位。

廣泛開展演講會,金融服務水平得到提升。

隨著金融業(yè)服務時代的來臨,競爭將會日益激烈,而競爭的優(yōu)勢一方面體現(xiàn)在人才的優(yōu)勢上,另一方面體現(xiàn)在服務優(yōu)勢上。為打造服務優(yōu)勢,我行自下而上,從支行——各片——總部,在月份廣泛開展了“假如我是一個客戶”演講比賽,對機關開展了“假如我在基層”演講比賽活動。演講從分析一個客戶的基本要求出發(fā),從分析基層員工需求出發(fā),實行換位思考,積極探索新時期農(nóng)村金融服務的新思路、新方法,從而促進全行上下服務理念更新,服務水平提升,保持地方銀行活力,促進××商業(yè)銀行更快、更好發(fā)展。參加總部決賽的名演講者,通過緊張激烈的演講比賽,決出了一、二、三等獎共名優(yōu)勝者。比賽中各位選手充分展示自己的知識才華,使演講比賽內(nèi)涵得到了提升,優(yōu)質(zhì)服務意識得到了提高,收到了明顯的效果。

第4篇 第四季度客服工作總結(jié) 1850字

斗轉(zhuǎn)星移,進入桂龍?zhí)靡阉膫€多月,我一直從事客服咨詢專員工作,在這段時間里目睹了也參與了公司的發(fā)展和制度的日臻完善,作為一名桂龍人,由衷的感到自豪。四個月的工作經(jīng)歷,自己對客服的工作多少積累了一些認識和體會。現(xiàn)將20__年度第四季度工作總結(jié)如下:

一、樹立全局觀念,做好本職工作

做好本職工作,樹立全局意識是首要的問題,客服工作也不例外。我認為客服工作的全局就是,“樹立企業(yè)形象,使客戶對公司產(chǎn)品的滿意度和忠誠度化的同時傳達企業(yè)的文化形象?!逼咴路輥淼焦疽院?,我首先接受了大約一星期的培訓,培訓內(nèi)容包括藥品的基礎知識、中醫(yī)的基礎知識、產(chǎn)品復方柴胡安神顆粒的基礎知識、客戶常見問題及解答、銷售技巧。通過培訓不僅使我對公司的產(chǎn)品有了深度了解,也對自己的個人能力有了很大提高,同時對公司完善的培訓制度及公司的文化氛圍有了充分了解。之后我開始進入客服工作,客服工作的主要任務一是接聽客戶的呼入電話,對客戶想要了解的問題進行專業(yè)并熱情的回答。二是對已購買的客戶進行回訪,對用藥效果進行了解、對用藥方法進行專業(yè)的指導。客服工作的這兩點看似簡單,但是作為直接和客戶進行溝通的部門,這關系到企業(yè)形象的傳達和客戶對公司產(chǎn)品滿意度和忠誠度的情況,并對公司產(chǎn)品的后續(xù)市場推廣有很大影響。

二、精于專業(yè)技能,勤于思考應變

隨著銷售行業(yè)的不斷發(fā)展,藥品銷售也要適應新形勢下的銷售思路。作為一個客服人員,在做與客戶的直接溝通工作時,要勤于思考善于應變。對于客戶提出的藥品問題,給予專業(yè)的回答,對于客戶反映的投訴及其它問題,第一時間做出正確的應變,使客戶滿意的同時,保持客戶對公司產(chǎn)品的滿意度??头ぷ魇且粋€直接面對不同失眠客戶的工作,需要的是專業(yè)的知識水平,及靈活的應變能力,并且需要及時對所遇到的問題進行總結(jié)。在管理好手頭現(xiàn)有失眠資料的同時,我根據(jù)大部分失眠患者具有糖尿病的情況,總結(jié)了糖尿病的相關知識。根據(jù)不同時失眠患者具有不同的服藥史,我總結(jié)出了失眠常用藥物的相關資料。還有就是失眠與抑郁的相關資料,并把這些資料和同事間進行了分享,來增加和客戶之間的有效溝通。能否做好一個客戶的有效溝通,是衡量客服人員專業(yè)水準的標尺,同時也是服務人員盡快掌握應用知識的有效手段。

三、善于溝通交流,提高工作質(zhì)量

客服人員不僅要有較強的專業(yè)技術知識,還應該具備良好的溝通交流能力,當今社會一種產(chǎn)品很多時候是由于使用操作不當才出現(xiàn)了問題,而往往不是如客戶反映的質(zhì)量不行,中藥藥品尤其如此,如果不連續(xù)按療程用藥,很難體現(xiàn)出藥品的效果。所以這個時候就需要我們找出癥結(jié)所在,和客戶進行交流,規(guī)范使用方法的同時向客戶傳達優(yōu)質(zhì)的服務態(tài)度,從而避免客戶對產(chǎn)品的不信任乃至對企業(yè)形象的損害??头ぷ髦饕w現(xiàn)在交流二字,和客戶的交流,能夠更好的了解客戶對產(chǎn)品的需求,和同事之間的交流,能夠增加工作經(jīng)驗,分享心得,能夠整體提高團隊的水平,提高工作的質(zhì)量。

四、遵守公司制度,積極參加活動

“沒有規(guī)矩不能成方圓”,一個企業(yè)的規(guī)章制度是否完善,直接關系到企業(yè)的形象和文化氛圍,而這個制度更需要每一個個體成員去有效執(zhí)行。在公司工作的四個月時間里,作為一名客服人員,我沒有出現(xiàn)無故請假的情況,在此期間很好的完成了工作任務。積極參加公司組織的各項活動,比如:拓展訓練、地壇展會、每周五值日。在活動中,同事間增進了了解,團隊間增進了合作。

在新的一年里,客服工作也需要有新的工作思路,首先是做好本職工作,管理好現(xiàn)有客戶資料,定期對已購買客戶進行回訪,讓其在感受藥品良好效果的同時,也感受到桂龍藥業(yè)專業(yè)的售后服務。對現(xiàn)有的其他客戶資料也要定期進行回訪,對其失眠情況進行跟蹤,隨時向其傳達桂龍?zhí)弥委熓叩莫毺乩砟?。其次,根?jù)公司的推廣情況,隨時在溝通技巧和專業(yè)水平上作出改善,協(xié)助完善公司的推廣工作。再次,提高自己的專業(yè)水平,總結(jié)不同的客戶失眠情況,隨時在失眠與抑郁的知識、溝通技巧、心理咨詢知識各方面提高自己的水平。自己會在新的一年里和領導協(xié)調(diào)溝通,和同事友善合作,無論是在知識水平及做人做事的水平上都要有一個新的提高。假如說一個企業(yè)需要兩只腳才能穩(wěn)步前行,那么一只腳是高質(zhì)量的產(chǎn)品,另一只腳則是完善的服務,公司產(chǎn)品可以創(chuàng)出,其服務也可以進行嘗試去創(chuàng)造品牌。一個企業(yè),也只有依托高質(zhì)量的產(chǎn)品和完善的服務體系,才能在競爭中立于不敗之地。在新的一年里,希望在領導的帶領下,在同事的幫助下,自己的成績能夠更上一層樓,為公司的發(fā)展貢獻自己的一份力量。

第5篇 第四個季度個人思想總結(jié) 500字

尊敬的黨組織:

從我加入黨組織的那一刻至今快有一年了,在這近一年的時間里,共產(chǎn)黨員這一光榮稱號不斷激勵著我,成為我工作、學習、生活的動力。這段時間里,經(jīng)過黨的教育、培養(yǎng),我更加深刻地領會到我們黨的進步性、先進性和代表性,從心里感覺到自己整個人的思想覺悟提高了,視野廣闊了,為人民服務的決心增強了。為了便于黨組織對自己的考察,我將自己近一年來的情況向組織匯報

在思想上,繼續(xù)努力學習政治理論知識。因為理論指導實踐,所以在這一年時間中我認真而又更加深入地學習了馬克思主義基本原理、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀。同時有效實踐了“三個代表”重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員的先進性,努力實踐黨員的先進性。

在平時的學習工作中,我始終以高度的熱情、負責的態(tài)度對待每一件事,及時地、保質(zhì)保量地完成每一項任務。在這近一年的預備期里,我努力做好自己的本職工作,發(fā)揮了一個黨員的作用,但是按照黨員標準衡量對照檢查自己,存在的缺點和不足

也是不少的,其中有的克服了,有的還需今后努力改正,我相信在黨支部和全體黨員幫助下,我一定會克服一切困難,做一名合格的共產(chǎn)黨員。

此致

敬禮

第6篇 2023第四季度部門工作總結(jié) 2850字

20__年,在集團公司的正確領導及大力支持下,在寧波萬達商管公司領導班子的正確指導下,面對激烈的市場競爭之嚴峻形勢,行政部緊緊圍繞管理、服務、學習、招聘等工作重點,注重發(fā)揮行政部承上啟下、聯(lián)系左右、協(xié)調(diào)各方的中心樞紐作用,為公司圓滿完成年度各項目標任務作出了積極貢獻?,F(xiàn)將第四季度一年來的工作情況匯報如下:

一、加強基礎管理,創(chuàng)造良好工作環(huán)境

為領導和員工創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境是行政部重要工作內(nèi)容之一。一年來,行政部結(jié)合工作實際,認真履行工作職責,加強與其他部門的協(xié)調(diào)與溝通,使行政部基礎管理工作基本實現(xiàn)了規(guī)范化,相關工作達到了優(yōu)質(zhì)、高效,為公司各項工作的開展創(chuàng)造了良好條件。

如:做到了員工人事檔案、培訓檔案、合同檔案、公章管理等工作的清晰明確,嚴格規(guī)范;做到了收、發(fā)文件的準確及時,并對領導批示的公文做到了及時處理,從不拖拉;做到了辦公耗材管控及辦公設備維護、保養(yǎng)、日常行政業(yè)務結(jié)算和報銷等工作的正常有序。成功組織了室外文化拓展、羽毛球比賽、讀書征文、管理學、市場營銷學培訓課、員工健康體檢等活動,做到了活動之前有準備,活動過程有指導,活動之后有成果,受到一致好評;行政部在接人待物、人事管理、優(yōu)化辦公環(huán)境、保證辦公秩序等方面做到了盡職盡責,為公司樹立了良好形象,起到了窗口作用。

二、加強服務,樹立良好風氣

行政部工作的核心就是搞好“三個服務”,即為領導服務、為員工服務、為廣場商戶服務。一年來,我們圍繞中心工作,在服務工作方面做到了以下三點:

1、變被動為主動。對公司工作的重點、難點和熱點問題,力求考慮在前、服務在前。特別是行政部分管的食堂、倉庫、采購、車輛、辦公耗材管控及辦公設備維護、保養(yǎng)等日常工作,工作有計劃,落實有措施,完成有記錄,做到了積極主動。日常工作及領導交辦的臨時性事物基本做到了及時處理及時反饋,當日事當日清。在協(xié)助配合其他部門工作上也堅持做到了積極熱情不越位。

2、在工作計劃中,每月都突出1-2個“重點”工作。做到工作有重點有創(chuàng)新,改變行政部工作等待領導來安排的習慣。

3、在創(chuàng)新與工作作風上有所突破。在工作思路、工作方法等方面不斷改進和創(chuàng)新,適應公司發(fā)展的需要,做到工作有新舉措,推動行政部工作不斷上水平、上臺階。切實轉(zhuǎn)變行政部服務作風,提高辦事效率,增強服務意識和奉獻精神。

三、加強學習,形成良好的學習氛圍

行政部人員要具備很強的工作能力和保持行政部高效運轉(zhuǎn),就必須為切實履行好自身職責及時“充電”,做到基本知識篤學、本職業(yè)務知識深學、修身知識勤學、急需知識先學,不斷補充各等方面的知識和深入鉆研行政部業(yè)務知識。一年來,我部從加強自身學習入手,認真學習了公司業(yè)務流程、集團制度等業(yè)務內(nèi)容,切實加強了理論、業(yè)務學習的自覺性,形成了良好的學習氛圍。

四、認真履行職責

1.狠抓員工禮儀行為規(guī)范、辦公環(huán)境辦公秩序的監(jiān)察工作。

嚴格按照公司要求,在公司員工行為規(guī)范和辦公環(huán)境等員工自律方面加大了監(jiān)督檢查力度,不定期對員工行為禮儀、辦公區(qū)域清潔衛(wèi)生進行抽查,營造了良好的辦公環(huán)境和秩序。

2.培訓工作:為了能切實提高員工素質(zhì),以更好地適應市場競爭,我部積極配合公司把優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)和提高員工素質(zhì)與企業(yè)發(fā)展目標緊密結(jié)合。在“學習培訓月”活動中,成功舉辦了管理學、營銷學等近60課時的培訓課,并把培訓工作的規(guī)劃納入部門整體的工作計劃之中,大力加強對員工政治理論和專業(yè)技能等方面的培訓。

3.人力資源管理工作:根據(jù)各部門的人員需求,在確保人員編制完全控制在標準編制內(nèi),本著網(wǎng)上搜、報紙上招、內(nèi)部推薦等方法,協(xié)助部門完成人員招聘工作。對于新員工,定期與其面談,發(fā)現(xiàn)問題隨時溝通,深入的了解,幫助他解決思想上的難題,通過制度培訓、企業(yè)文化的培訓等等手段,讓員工喜歡公司的文化、了解企業(yè)的發(fā)展前景、設計員工的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。通過考核,肯定優(yōu)點,更不保留的指出欠失,使員工在企業(yè)中順利的渡過實習期。完成公司人事檔案信息的建立完善、公司員工勞動報酬的監(jiān)督發(fā)放、公司人員進出的人事管理等工作;并按時完成員工月考勤記錄、月工資報表的上報工作。

五、存在的不足

過去的一年,在公司領導的重視和指導下,得到了各部門的大力協(xié)助下,行政部取得了一定的成績。盡管我們?nèi)〉昧艘欢ǔ煽兊源嬖谥芏嗖蛔阒?,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:一是由于行政部工作常常事無巨細,每項工作我們主觀上都希望能完成得,但由于能力有限,不能把每件事情都做到盡善盡美。二是對對公司各部門有些工作了解得不夠深入,對存在的問題掌握真實情況不夠全面,從而對領導決策應起到的參謀助手作用發(fā)揮不夠。三是抓制度落實不夠,由于公司事物繁雜,基本檢查不到位,因而存在一定的重制度建設,輕制度落實現(xiàn)象。四是對公司的宣傳力度有待加強,加大對內(nèi)對外的宣傳力度,成立宣傳小組,保障月刊和網(wǎng)站的上稿率。五是對公司其他專業(yè)業(yè)務學習抓得不夠。這些都需要我們在今后的工作中切實加以解決。

六、行政部20__年工作綱要

20__年即將過去,新的一年將要到來。在新的一年里,我們將繼續(xù)圍繞公司中心工作,克服缺點,改進方法;深入調(diào)研,掌握實情;加強管理,改進服務;大膽探索行政部工作新思路、新方法,促使行政部工作再上一個新臺階,為公司的健康快速發(fā)展作出更大的貢獻!

下面根據(jù)本年度工作情況與存在不足,結(jié)合目前公司發(fā)展狀況和今后趨勢,行政部計劃從下幾個方面開展20__年度的工作:

1、努力提高行政辦公室人員的綜合素質(zhì),加強理論學習、業(yè)務學習,強化服務與管理意識,制定相應的考核管理制度,明確分工,充分調(diào)動工作積極性,使公司后勤服務管理工作再上新臺階。

2、完成公司各部門各職位的工作分析,為人才招募與績效考核提供科學依據(jù);

3、作好員工日常工作信息的采集,完成日常行政招聘與配置;

4、充分考慮員工福利,做好員工激勵工作,做好員工職業(yè)生涯規(guī)劃,培養(yǎng)雇員主人翁精神和獻身精神,增強企業(yè)凝聚力。

嚴格按照公司要求,在公司員工行為規(guī)范和辦公環(huán)境等員工自律方面加大了監(jiān)督檢查力度,不定期對員工行為禮儀、辦公區(qū)域清潔衛(wèi)生進行抽查,營造了良好的辦公環(huán)境和秩序。

2.培訓工作:為了能切實提高員工素質(zhì),以更好地適應市場競爭,我部積極配合公司把優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)和提高員工素質(zhì)與企業(yè)發(fā)展目標緊密結(jié)合。在“學習培訓月”活動中,成功舉辦了管理學、營銷學等近60課時的培訓課,并把培訓工作的規(guī)劃納入部門整體的工作計劃之中,大力加強對員工政治理論和專業(yè)技能等方面的培訓。

3.人力資源管理工作:根據(jù)各部門的人員需求,在確保人員編制完全控制在標準編制內(nèi),本著網(wǎng)上搜、報紙上招、內(nèi)部推薦等方法,協(xié)助部門完成人員招聘工作。對于新員工,定期與其面談,發(fā)現(xiàn)問題隨時溝通,深入的了解,幫助他解決思想上的難題,通過制度培訓、企業(yè)文化的培訓等等手段,讓員工喜歡公司的文化、了解企業(yè)的發(fā)展前景、設計員工的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。通過考核,肯定優(yōu)點,更不保留的指出欠失,使員工在企業(yè)中順利的渡過實習期。完成公司人事檔案信息的建立完善、公司員工勞動報酬的監(jiān)督發(fā)放、公司人員進出的人事管理等工作;并按時完成員工月考勤記錄、月工資報表的上報工作。

第7篇 第四季度工作總結(jié) 1850字

2024年第四季度工作總結(jié)

2024年第四季度管理處在公司領導正確的帶領下,在公司各部門大力支持配合下,管理處全體員工上下一致,認真貫徹崗位職責和規(guī)范服務要求,本著“以人為本,用心服務”的服務理念,各項工作開展的較為順利,同時也存在著一些不足,結(jié)合管理處工作的實際情況,針對管理處現(xiàn)存問題,現(xiàn)將第四季工作總結(jié)如下。

一、基本情況

1、管理處現(xiàn)有員工共計65人:其中主管1名、副主管1名、護衛(wèi)隊長1名、護衛(wèi)副隊長1名、事務管理員6名、維修組長1人,維修員7名、護衛(wèi)員35名(含監(jiān)控員)、保潔組長1人保潔員11人。

2、街區(qū)商戶38戶,臨建傣樓6戶,b區(qū)32戶;接房開業(yè)19戶;接房未開業(yè)7幢,未接房10幢。小區(qū)共710戶;住房692戶;(入住630戶;空置房62間);商鋪18間(營業(yè)13間;未營業(yè)5間)。

二、日常工作

1、管理處定期召開安全生產(chǎn)例會,對管轄區(qū)進行安全生產(chǎn)督促檢查15次,督促商家整改15次,現(xiàn)已全部整改。定期召開安全生產(chǎn)例會,跟進商家安全、消防檢查12次,組織衛(wèi)生大掃除10次。

2、管理處利用晨會及時傳達學習公司安全生產(chǎn)等方面的文件,并要求員工在工作、生活期間了解、掌握基本的安全常識和提高安全意識

3、管理處嚴格落實日常三級巡查制度,并對每個工作崗位進行日常管理和監(jiān)督指導,發(fā)現(xiàn)問題現(xiàn)場糾正整改。

4、對商家發(fā)放對管轄區(qū)進行安全生產(chǎn)督促檢查4次,并在日常管理中對存在安全隱患的商家下達整改通知書12份。督促商家整改12次,現(xiàn)已全部整改。安全溫馨提示10份。

5、公司領導深入管理處指導安全生產(chǎn)檢查工作10次

6、對街區(qū)掛安全生產(chǎn)橫幅4條,落實“強化安全基礎、推動安全發(fā)展”的安全防范宣傳,得到了積極響應的作用。

7、認真落實整改總公司安委會三季度檢查指出的存在問題,并組織管理處全體員工進行安全生產(chǎn)隱患排查專項整治行動7次

三、安全防范

1、上報處理打架斗毆2起,偷盜1起,交通事故1起,公共設施破壞1起,火災1起(已及時撲滅),好人好事3起。

2、消防安全檢查、公共消防設施、設備每月一次大檢、每周一次小檢,檢查出的問題及時通知進行整改。

3、積極協(xié)助管理處做好安全生產(chǎn)工作,并強調(diào)落實安全生產(chǎn)在要求及任務。指導護衛(wèi)夜間查崗24次,組織培訓及反恐、防爆軍事演練24次,因隊員工作失職處罰4次,過夜停車費120元。

4、管理處為確保護衛(wèi)隊員自身安全和加強安全防范,加強了中夜班的巡查力度,要求隊員在巡查值勤中必須身穿防刺服,手持防暴棍。

5、對管轄區(qū)的設施設備不間斷進行安全巡查;

6、對各崗位的檢查及工作中存在的問題進行糾正;

7、對外來車輛進行統(tǒng)一規(guī)范并要求車輛停放到指定的位置,確保道路通暢,無事故發(fā)生;

8、對監(jiān)控死角部位增設簽到巡查表,每2小時巡查1次,并要求監(jiān)控員實施護衛(wèi)查崗和點名制度。

四、維修工作

1、設施設備維保3次,每周巡檢1次,處理業(yè)主,商家報修30次數(shù),每日對裝修進行巡查1次,巡查共計63次,維修組第四季度出工出勤98次;

2、加強業(yè)主商鋪裝修管理,每天對裝修戶進行檢查,保證小區(qū)業(yè)主、商家在裝修時不破壞房屋的主體結(jié)構(gòu);

3、維修、更換街區(qū)路燈;

4、對地基下沉商家隨時跟蹤落實;

5、對街區(qū)房屋滲水檢查;

5、維修、保養(yǎng)公用設施設備。

五、保潔工作

1、綠化保潔完成管轄區(qū)域藥物噴灑3次,并對商家周邊綠化帶進行修枝,對垃圾桶、標識、衛(wèi)生死角、綠化安全隱患全面整治8次,達到預期效果;

2、根據(jù)工作計劃進行日常保潔及垃圾清理;

3、每周組織一次重點清洗大垃圾桶、清理綠化帶的白色垃圾及修剪枯枝樹葉。

4、配合公司完成各大節(jié)日相關活動的開展,及重大接待任務的保潔工作;

5、每月對空置房進行一次空置房清理工作,保持空置房無雜物、蜘蛛網(wǎng)。

六、完成情況

1、護衛(wèi)召開會議4次,重點強調(diào)各節(jié)假日期間安保工作;

2、護衛(wèi)抓好國慶節(jié)期間的防火、防盜及用電安全管理工作,并根據(jù)相關要求組織員工開展應知應會培訓和演練;

3、管理處對商家和住戶發(fā)放溫馨提示12次,對國慶節(jié)期間的`衛(wèi)生、防火防盜、文明接待做出了相關要求,并組織工作人員對街區(qū)的樹枝進行修枝;

4、管理處利用走動式服務對管轄區(qū)域的商家、租戶、業(yè)主、進行了安全防范、消防交通、反恐防暴知識的宣傳,加強了他們對自身的安全防范及經(jīng)營場所、住宿等重點部位的管理;

5、對管理處進行日常管理,根據(jù)工作計劃對設施設備進行維護保養(yǎng),確保街區(qū)內(nèi)設備正常運轉(zhuǎn);

6、為確保街區(qū)有一個干凈舒適的環(huán)境,對管理處進行日常保潔,得到了商家和業(yè)主的一致好評;

7、管理處不定期組織保潔員對路燈桿、景觀燈、標識標牌進行打掃、清洗;不定期對空置房進行除塵;對已枯的樹枝進行及時修剪,防止造成瓦片的脫落;

8、為配合公司制定的“安全生產(chǎn)月”活動,管理處積極響應,每月對街區(qū)內(nèi)空置房及商家進行安全檢查工作,消除安全隱患。

第8篇 第四季度會計工作總結(jié)600字 650字

20__年四季度,在領導及同事們的幫助指導下,通過自身的努力,無論是在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務素質(zhì)、工作能力上都得到進一步提高,并取得了一定的工作成績,本人能夠遵紀守法、認真學習、努力鉆研、扎實工作,以勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對待本職工作,在崗位上發(fā)揮了應有的作用。為了總結(jié)經(jīng)驗,發(fā)揚成績,克服不足,現(xiàn)將__年的工作做如下簡要回顧和總結(jié)。

今年的銷售會計工作總結(jié)可以分以下幾個方面:

一、加強銷售會計工作學習,注重提升個人修養(yǎng)。 遵守勞動紀律,團結(jié)同志,熱愛集體,服從分配,對后勤工作認真負責,在工作中努力求真、求實、求新。以積極熱情的心態(tài)去完成主管安排的各項工作。積極參加各項活動,做好各項工作,積極要求進步加強政治思想和品德修養(yǎng)。

二是認真學習銷售、蒙牛金諾方面的各項規(guī)定,自覺按照金諾的政策和程序辦事。

三是努力鉆研業(yè)務知識,積極參加相關部門組織的各種業(yè)務技能的培訓,愛崗敬業(yè)、扎實財務會計工作、不怕困難、勇挑重擔,熱情服務,在本職崗位上發(fā)揮出應有的作用。

四、在銷售會計工作總結(jié)之中也存在很多不足,主要表現(xiàn)在:

1、服務上還達不到要求,有時態(tài)度生硬,不使用文明用語。

2、在本職工作上,由于經(jīng)驗和專業(yè)水平不足,有很多地方做的不到位,不夠熟練。

總之,在銷售會計工作總結(jié)中我享受到收獲的喜悅,也在工作中發(fā)現(xiàn)一些存在的問題。在今后的銷售會計工作總結(jié)中我應不斷地學習新知識,努力提高思想及業(yè)務素質(zhì)。新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰(zhàn),我決心再接再厲,更上一層樓。

第9篇 大學生第四季度入黨思想總結(jié) 900字

尊敬的黨組織:

首先入黨動機體現(xiàn)你對黨的認識以及自己的思想覺悟,也在一定條件反應你的人生價值和人生追求。

作為一名新世紀的大學生,我們的人生要有所追求,就應該以馬克思主義、人生觀、價值觀為指導,不斷的完善自己,實現(xiàn)自己的人生價值,要確立我們的人生追求、就應該首先使自己成為一個堅定的愛國主義者,以自己對偉大祖國的忠誠和熱愛之情,以高度責任感和獻身精神,為祖國的自由、獨立、統(tǒng)一、富強而奮斗。

經(jīng)過黨課的學習,對黨有了更深刻的認識之后,我把加入黨組織作為自己的政治選擇和前進目標。她為我們平凡的生活帶來了莊嚴與神圣,使我們年輕的生命征成有了旗幟和明燈。讓我們著眼于這樣的選擇追求,堅定崇高的理想和信念,從大處著眼、小處著手,從我做起,從現(xiàn)在做起。我們應該用黨員標準嚴格要求自己,實踐四個統(tǒng)一,堅持馬列主義、毛澤東思想、共產(chǎn)黨理論為指導思想全心全意地為人民服務,時刻把黨和人民的利益放在第一位,密切聯(lián)系群眾,正確維護群眾利益,接受群眾監(jiān)督,積極參與社會工作,在實踐中鍛煉成長,關心集體和同學,嚴于律己,經(jīng)常用黨員的標準來對照自己,經(jīng)常總結(jié),看看自己是否在不斷進步,看看自己還存在哪些不足,以自己的實際行動接受黨組織的考驗,爭取成為一名合格的共產(chǎn)黨員。

這次學習培訓,使我對端正入黨動機的重要性有了更具體更深入的了解。正確的入黨動機,是正確行動的精神力量,要求入黨的同志只有樹立了正確的入黨動機,才能經(jīng)受住黨組織的考驗。這種考驗在新時期更有重要的現(xiàn)實意義。此外,這次學習還使我認識到端正入黨動機,不是入黨前的一時的問題,而是一輩子的事情。

不論黨組織是否批準我加入中國共產(chǎn)黨,我都將一如既往地用共產(chǎn)黨員的標準來嚴格要求自己,不僅要在思想上爭取入黨,而且要長期的注意檢查自己入黨的動機,努力實踐全心全意為人民服務,維護黨的團結(jié)和統(tǒng)一,嚴守黨的紀律,保守黨的機密,對黨忠誠老實,言行一致,密切聯(lián)系群眾,在工作學習和社會生活中起先鋒模范作用,為實現(xiàn)共產(chǎn)黨_奮斗終生。

因此,在這一個階段里,我著重加強理論學習,提高理論修養(yǎng),并聯(lián)系自己思想、工作實際,不斷改造自己的主觀世界,加強我思想的先進性。

此致

敬禮

匯報人:×××

第10篇 安監(jiān)科2023年第四季度工作總結(jié) 1300字

筍崗街道安監(jiān)科20__年第一季度工作總結(jié)

根據(jù)上級有關指示精神,在街道黨工委領導下,我們緊緊圍繞工作目標,認真抓好年度工作計劃的貫徹落實,始終堅持“減少一般事故,遏制重大事故,杜絕重特大事故”的工作原則,深入開展安全生產(chǎn)各項管理工作和各專項治理活動,嚴厲打擊各類安全生產(chǎn)非法違法行為,強化安全管理人員的安全防范意識,推動和促進政府安全生產(chǎn)監(jiān)管責任與企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任的落實。20__年我街道未發(fā)生安全生產(chǎn)及消防死亡事故,安全生產(chǎn)形勢平穩(wěn)?,F(xiàn)將20__年第一季度安全管理工作總結(jié)如下:

1.我街道于20__年3月12日星期四下午在筍崗街道辦事處社區(qū)服務中心四樓大會議室召開了《20__年第一季度防范重特大事故安全生產(chǎn)會議》,安全生產(chǎn)委員會相關負責人參加了會議,會議由街道楊冬柏書記主持。會上各相關部門總結(jié)匯報了20__年的安全生產(chǎn)工作,街道領導部署第一季度的安全生產(chǎn)工作以及楊冬柏書記與各社區(qū)工作站簽訂了《20__年安全管理工作目標責任書》。

2.根據(jù)深圳市羅湖區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局文件關于加強安全管理信息報送工作的通知(羅安監(jiān)管【20__】55號),我科室每半個月準時報送安全生產(chǎn)信息給區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局。

3.結(jié)合我市煙花爆竹安全管理工作的實際,進一步加強安全監(jiān)管,我科室組織開展了春節(jié)期間煙花爆竹“打非”專項行動,三小門店未發(fā)現(xiàn)違規(guī)售賣煙花爆竹。

4.根據(jù)市消防安全委員會《深入開展春節(jié)、元宵節(jié)和“2會”期間消防安全大檢查的工作方案》(深消安委【20__】5號)的要求,我科室從2月12日至3月12日在全街道范圍內(nèi)深入開展了消防安全大檢查。本次行動共排查門店137家,無發(fā)現(xiàn)重大安全隱患。

5.為認真落實好各級領導的批示指示精神,根據(jù)《深圳市羅湖區(qū)開展安全生產(chǎn)及信訪維穩(wěn)“平安百日”攻堅行動方案》,從1月4日起,我科室集中開展了安全生產(chǎn)及信訪維穩(wěn)“平安百日”攻堅行動,本次行動期間實行信息每周報送。共排查門店及企業(yè)886家,發(fā)現(xiàn)隱患38處,已全部責令整改。

6.根據(jù)《羅湖區(qū)開展勞動密集型企業(yè)(人員密集場所)消防安全專項治理工作方案》,自20__年12月起,在街道范圍內(nèi)集中開展為期一年的勞動密集型企業(yè)(人員密集場所)消防安全專項治理工作。對街道內(nèi)4家勞動密集型企業(yè)每周進行重點檢查,檢查內(nèi)容包括消防安全布局、消防水源、消防車通道等公共消防設施建設是否符合消防安全要求;是否建有專職消防隊或志愿消防隊,是否配備必要的消防裝備器材,是否組織開展訓練等。

7.為落實市區(qū)領導的批示精神,進一步加強鋰電池企業(yè)的安全監(jiān)管,我科室開展了鋰電池企業(yè)基本情況調(diào)查,調(diào)查范圍是從事鋰電池及鋰電池原材料生產(chǎn)的所有企業(yè)。經(jīng)檢查,我街道均無鋰電池企業(yè)。

8.按照《深圳市羅湖區(qū)政府關于印發(fā)開展家禽“集中屠宰、冷鏈配送、冰鮮上市”工作方案的通知》(羅府函【20__】35號)的要求,我科室對轄區(qū)活禽銷售檔口及從業(yè)人員數(shù)量進行了統(tǒng)計,經(jīng)檢查,我街道共有14家活禽銷售檔口。

工作中的建議:加強社區(qū)安全專干及網(wǎng)格員的業(yè)務培訓,提高工作效率。

下一步工作的措施:學習新的法律法規(guī),提高執(zhí)法水平,做好安全生產(chǎn)的教育宣傳;完成全年區(qū)布置的行政處罰立案單位的工作任務,做到零訴訟;做好各專項治理、專項整治的檢查任務;做好上半年的工作總結(jié)。

第11篇 市口岸局2023年前三季度工作總結(jié)及第四季度工作計劃 3550字

一、前三季度工作總結(jié)

(一)解放思想,深入調(diào)研,口岸規(guī)劃建設初顯成效

(二)多方奔走,爭取上級支持,千方百計籌措口岸建設資金

(三)立足口岸,強化協(xié)調(diào),不斷提升口岸服務經(jīng)濟社會發(fā)展的能力

我局積極協(xié)調(diào)各查驗單位全力服務地方經(jīng)濟和社會發(fā)展,堅持做到主動服務、熱情服務、高效服務,努力為企業(yè)和通關旅客排憂解難,形成優(yōu)質(zhì)服務合力。一是抓緊開展_____機場永久性口岸報批前期工作,做好第七屆航展臨時口岸的報批和組織上崗查驗工作,爭取開通_____至韓國首爾的臨時國際客運包機業(yè)務;二跟進_____保稅區(qū)裝卸點西域碼頭、_____保稅區(qū)裝卸點加華碼頭、_____港口岸中化格力石化公用碼頭、高欄國際貨柜碼頭2個5萬噸級集裝箱碼頭的對外開放準備工作,積極協(xié)調(diào)查驗單位給予企業(yè)支持,督促企業(yè)按要求配備和提供查驗監(jiān)管設施。目前,西域碼頭的對外開放準備工作進展順利,已于1月30日通過了我局組織的口岸預驗收,現(xiàn)已上報省政府,預計在本年內(nèi)通過省級驗收后正式對外開放;完成了恒基達鑫碼頭泊位增大后的預驗收工作。三是在南方遭遇雪災期間,協(xié)調(diào)各查驗單位特事特辦,使中化格力8萬噸級國際油輪順利靠泊,為確保珠三角的油料供應穩(wěn)定做出了貢獻。四是組織完成香港籍小型船舶年審工作,到檢率和合格率均達100%。五是以人為本,解決赴澳勞工早晨過關難問題。

由于近年來澳門娛樂業(yè)高速發(fā)展,大量招收了內(nèi)地勞工,4月份以來拱北口岸早晨一開關就有萬名以上勞工集中過關,造成通關速度較慢。為此,_____同志不辭辛勞,開展實地調(diào)研并召開協(xié)調(diào)會,協(xié)調(diào)查驗單位通過增加查驗通道、增加查驗設施等措施,使問題得到了盡快解決,深受過境

勞工贊譽。

(四)創(chuàng)新查驗手段,大通關建設取得新進展

(五)積極抓好平安奧運口岸安保工作

為確保奧運期間我市口岸安全暢通、文明高效,我局根據(jù)查驗單位的要求,對部分口岸設施設備進行維修,新增部分安保設施及保安、文員、清潔工。制訂了《_____口岸迎奧運安保工作實施方案》和《_____口岸奧運期間安保工作責任書》,局主要領導與各科、各分局負責人簽訂了該責任書。與此同時,不斷加大與查驗單位的協(xié)調(diào)和配合,在拱北口岸、橫琴口岸、九洲港口岸、珠澳跨境工業(yè)區(qū)專用口岸、灣仔口岸組織查驗單位進行反恐應急綜合預演。相關演練工作受到了前來檢查的市委、市政府領導的稱贊。奧運期間全市口岸沒有出現(xiàn)任何安保問題,為營造祥和的奧運環(huán)境做出了積極貢獻。

(六)加強隊伍建設,口岸管理躍上新臺階

我局以“外樹形象、內(nèi)強素質(zhì)”為目標,切實加強局自身的內(nèi)部建設,積極開展解放思想學習討論活動、紀律教育學習月活動和行政效能問責年活動,以建章立制為前提,以協(xié)調(diào)服務為職責,以信息化建設為抓手,努力打造服務型、創(chuàng)新型、廉潔型、效率型機關,有效推動了口岸各項工作順利開展。先后建立了口岸物業(yè)管理、建設維修工程管理、財務管理、人事管理、崗位目標責任制管理、公務車管理等一系列管理制度,促進口岸人、財、物的管理制度化、規(guī)范化,局系統(tǒng)工作作風、整體面貌煥然一新。建立口岸聯(lián)席會議長效機制和粵澳口岸定期通報制度,加大對重大節(jié)假日、黃金周客流高峰的通關疏導工作和口岸區(qū)域維穩(wěn)工作的協(xié)調(diào)力度,先后制定了《_____市口岸突發(fā)公共事件應急預案》、《拱北口岸節(jié)假日旅客疏導應急預案》、《_____市口岸防臺風工作預案》、《_____市口岸火災事故應急預案》、《_____市口岸防雷工作預案》、《_____市口岸改擴建協(xié)調(diào)機制》等一系列口岸管理制度,層層落實責任,增強口岸隊伍的政治責任感和綜合協(xié)調(diào)能力。開發(fā)市口岸局oa系統(tǒng),通過辦公自動化,實現(xiàn)高效行政。今年5月,我局oa系統(tǒng)投入運行,在更加科學、嚴格地落實崗位責任制、服務承諾制、限時辦結(jié)制的基礎上,進一步完善和規(guī)范辦公管理制度,對機關管理、業(yè)務工作實行精細化管理,制訂量化管理目標,做到有目標、有時限、有責任、有措施、有考核、大大提高了行政效能。組織查驗單位和口岸經(jīng)營服務單位成功舉辦_____口岸“和諧之聲”文藝晚會,組織口岸代表團參加市七運會并取的較好成績,大大提高了口岸隊伍的凝聚力。

二、第四季度工作計劃

2024年第四季度口岸工作的總體要求是:認真貫徹黨的十七大精神和省委十屆二次全會、市委六屆四次全會精神,進一步解放思想,以科學發(fā)展觀統(tǒng)領口岸工作全局,實現(xiàn)“確保一個目標,把握兩個關鍵,抓好三個重點”,即確保實現(xiàn)全市口岸安全、文明、暢順通關的目標;把握加快通關便利化和整合口岸資源、促進經(jīng)濟社會發(fā)展兩個關鍵;抓好推進口岸改擴建的速度和質(zhì)量;抓好科技創(chuàng)新,實現(xiàn)高效通關;抓好文明共建,形成合力,爭當實踐科學發(fā)展觀排頭兵。

(一)強化責任,確??诎栋踩珪稠?/p>

定期組織口岸安全檢查,認真抓好整改工作;加強對重大節(jié)假日、黃金周的通關疏導工作,加強口岸區(qū)域維穩(wěn)和綜治工作的組織協(xié)調(diào),確??诎栋踩柽\各大節(jié)假日客流高峰。積極應對口岸改擴建對通關帶來的不利影響,建立健全口岸改擴建信息通報機制和應急處理預案,加強與媒體和公眾的協(xié)作與溝通,及時疏導旅客,預防、控制口岸改擴建可能造成的通關擁堵現(xiàn)象。

(二)強化協(xié)調(diào),加快推進口岸改擴建重點項目

大力推進口岸基礎建設,進一步明確各口岸功能定位,合理配置口岸資源,完善口岸發(fā)展規(guī)劃。建立市和各口岸兩級協(xié)調(diào)監(jiān)督機制,協(xié)商解決口岸改擴建重大問題;建立工程建設例會制度,及時解決建設過程中出現(xiàn)的日常管理問題;按照廉政建設和招投標管理有關規(guī)定嚴格規(guī)范建設程序,加強監(jiān)督管理,并聯(lián)式推進各項工作,高效率、高質(zhì)量建設廉政工程、陽光工程、人民群眾滿意工程,爭取拱北口岸改擴建一期工程在2024年10月前完成主體工程,達到35萬人次/日通關設計能力,并預留15萬人次/(三)強化規(guī)劃,整合口岸資源

按照“突出重點、效益優(yōu)先、統(tǒng)籌規(guī)劃、調(diào)整布局、科學管理”的原則,通過轉(zhuǎn)、并、關等措施,對現(xiàn)有的8個一類口岸、7個二類口岸的功能定位進一步調(diào)整和明晰,使布局更加優(yōu)化,口岸資源配置更加合理。確保一類重點口岸優(yōu)化發(fā)展,重點推動拱北、橫琴、高欄港等樞紐口岸率先發(fā)展、加快發(fā)展、協(xié)調(diào)發(fā)展,不斷增強其在廣東乃至全國樞紐口岸發(fā)展格局中的優(yōu)勢地位。切實做好二類口岸的清理整合,關閉效益差、開放程度低、競爭力弱的二類口岸,效益好、布局合理、能夠有效監(jiān)管的二類口岸就近合并到一類口岸。

(四)強化服務,不斷提高通關便利化水平

協(xié)調(diào)各查驗單位形成合力,為企業(yè)服務,為地方經(jīng)濟社會發(fā)展服務。貫徹落實“以港興市”戰(zhàn)略部署,推進_____機場永久性口岸、_____保稅區(qū)進出口裝卸點西域碼頭、加華碼頭和_____港口岸中化格力石化公用碼頭、高欄國際貨柜碼頭2個5萬噸級集裝箱碼頭等海港、空港的對外開放。組織好2024年航展口岸臨時對外開放現(xiàn)場協(xié)調(diào)工作。加大科技投入,推進技術創(chuàng)新,提高通關效率。完成拱北口岸客車“一站式”自助查驗系統(tǒng)完善升級項目,并逐步向橫琴口岸等其他口岸推廣運用。開展高欄港物流電子口岸建設前期調(diào)研工作。協(xié)調(diào)各查驗單位通過“一卡通”、“一機三屏”等科技手段,實現(xiàn)資源共享,理順通關流程,簡化查驗程序。協(xié)助邊檢部門建設推廣旅客自助查驗系統(tǒng),研發(fā) “外國人專用通道查驗系統(tǒng)”和橫琴口岸車輛“快捷通”系統(tǒng)。協(xié)助海關開發(fā)總署卡口聯(lián)網(wǎng)與控制系統(tǒng)、ccts風險分析功能和查驗自動派單功能,完善粵澳貨車通關管理系統(tǒng),探索貨運車輛在進境口岸自動驗放模式等智能化通關監(jiān)管模式。協(xié)助檢驗檢疫部門探索電子視頻監(jiān)控應用到部分產(chǎn)品查驗放行有關工作。充分發(fā)揮_____的區(qū)位優(yōu)勢,在口岸管理理念和工作方法上努力與港澳接軌,全面提高優(yōu)質(zhì)服務水平,在口岸規(guī)劃建設、日常管理和查驗監(jiān)管等各方面深化珠港澳口岸合作,充分發(fā)揮政府管理部門在粵港澳口岸合作中的導向和協(xié)調(diào)作用,建立多渠道、多層面的良性與合作關系,建設創(chuàng)新型口岸

(五)強化和諧,共建文明和諧口岸

貫徹落實《_____市共建文明和諧口岸的意見》,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)口岸各有關單位,增強口岸系統(tǒng)凝聚力,使口岸文明程度不斷提高,使人民群眾對口岸系統(tǒng)的滿意度不斷提高。進一步加強思想政治建設,把學習好、貫徹好黨的十七大精神、省委十屆二次全會精神和市委六屆四次全會精神作為重要政治任務來抓;加強黨組中心組的理論學習,建立健全評學、督學和考核制度,著力提高各級領導干部的科學決策水平;組織干部職工將思想大解放學習討論活動認識成果切實轉(zhuǎn)化為實踐成效,特別是切實領會科學發(fā)展觀的深刻內(nèi)涵、精神實質(zhì)和根本要求,把學習討論、調(diào)查研究和破解實際問題結(jié)合起來,著力提高理論指導實踐的能力。進一步加強口岸文化建設,積極開展內(nèi)容豐富、形式多樣的文體活動,營造團結(jié)和諧、文明向上的口岸文化氛圍。進一步加強口岸法制建設,落實黨風廉政責任制,推進依法行政、文明執(zhí)法工作,加強執(zhí)法監(jiān)督,規(guī)范執(zhí)法行為。進一步加強口岸隊伍建設,努力提高口岸隊伍的政治意識、大局意識、責任意識和協(xié)調(diào)服務能力,爭做實踐科學發(fā)展觀排頭兵。

第12篇 2023年教師第四季度工作總結(jié) 950字

2024年已接近尾聲,留給我們的是無盡的感慨和反思,這一年,有遺憾,有失落,但的是在各方面不斷取得的進步,這一年工作中所積累的經(jīng)驗也是我獲得的寶貴財富。

一、認真學習黨的精神,用先進的政治思想武裝自己的頭腦

這一年來,我依然始終堅持運用馬列主義的方法論和辯證唯物主義與歷史唯物主義分析和觀察事物,是非分明,立場堅定,樹立正確的人生觀,世界觀,價值觀,杜絕一切腐朽思想的侵犯,擁護黨的領導,認真做好本職工作,勤奮努力,不畏艱難,盡職盡責,力求在平凡的崗位上做出力所能及的貢獻。

二、學無止境,在學習中前進

雖然脫離了校園的學習環(huán)境,但學習于我,早已成為一種習慣,不因環(huán)境的改變而改變,進入工作崗位之后,我依然保持日日讀書的習慣,不同的是,如今不僅僅注重理論的學習,同時也十分注意實踐經(jīng)驗以及為人處世的方法等方面的學習。

近段時間,我認真學習了黨的__屆__全會精神,更加充分的認識到我們黨執(zhí)政為民的政治品格,黨領導人民進行社會主義建設的根本目的就是不斷滿足人民群眾日益增長的物質(zhì)文化需求,讓老百姓生活越來越好。當前,我國經(jīng)濟總量已居全球前列,以工業(yè)化、城鎮(zhèn)化為重點的現(xiàn)代化建設生機勃勃,人民生活不斷改善,但人口多、底子薄、發(fā)展不平衡的基本國情沒有改變,發(fā)展中國家地位沒有變,社會主義初級階段的基本特征沒有變。老百姓看病難、上學難的問題還沒有得到徹底解決。

與此同時,還面臨著貧富差距擴大、勞動者報酬偏低、社會保障制度不夠健全等問題。我國改善 民生的任務還十分繁重,黨的__屆__全會把保障和改善民生提升到一個新高度,是____立足當前、謀劃長遠做出的重大戰(zhàn)略部署。國家興亡,匹夫有責,在國家積極謀求發(fā)展的同時,反躬自省,作為國家的一份子,我也要更加努力的工作,為社會主義經(jīng)濟建設貢獻一份力量。

三、積極工作,按時完成任務

一年來,我始終堅持嚴格要求自己,勤奮努力,時刻牢記黨全心全意為人民服務的宗旨,努力實踐“____”重要思想。努力做好服務工作:首先,認真了解和掌握工作中需要掌握的信息,分析工作存在的問題,總結(jié)工作經(jīng)驗,及時匯報,為領導解決問題,做出正確決策提供便利。

其次,科學安排時間,分清任務的輕重緩急,按時、按質(zhì)、按量的完成任務。最后,接待來訪群眾的工作中,熱情周到,耐心做好群眾的服務工作,得到了領導的肯定。

第13篇 第四季度快遞員工作總結(jié)格式600字 600字

一年的時間很快過去了,在一年里,我在領導、部門領導及同事們的關心與幫助下圓滿的完成了各項工作,在思想覺悟方面有了更進一步的提高。物流部能夠圓滿完成公司制訂的任務,我作為物流部人員感到非常光榮。

20__年初公司制定了新的員工考核制度,對完成年終計劃有很大的作用,考核制度直接和工資掛鉤是體現(xiàn)的公司發(fā)展的硬道理,但是事物不是一成不變的,20__年公司也有新的變化,懇請能改變完善制訂出新的員工考核制度,在實踐中讓公司更好的發(fā)展。能獎罰分明,不要因為當月目標金額沒有完成就扣員工工資,挫傷員工工作的積極性,而當月目標完成員工沒有獎勵。應該有獎有罰。因為總的目標已經(jīng)圓滿完成。

20__年自身存在不足,工作中不夠沉穩(wěn),不夠老練,經(jīng)驗不足,對一些要求比較高的客戶不能及時服務到位,感覺有點欠缺,在新的一年工作中加強自己的服務意識,提高自己服務水平。更加仔細認真的完成倉庫工作和現(xiàn)場人員加強溝通。

一、20__年工作計劃

1.認真貫徹公司的規(guī)章制度

2.加強和現(xiàn)場還有其他部門的溝通

3、工作之余多學習其他部門的業(yè)務

4、自學把自己的學歷提高一個水平

5、學習會計知識

二、對公司的意見和建議以及各種訴求

1、希望公司能提高員工的福利待遇,一些傳統(tǒng)的節(jié)日能多發(fā)點津貼,旅游地方能更遠點。

2、公司應該有獎有罰,不能只罰不獎。

3、我自己希望公司能同等對待同一崗位同一部門員工的工資,相差不要太大。

4、公司能多提供機會幫我們培訓,切實提高我們自身業(yè)務水平。

第14篇 第四季度酒店工作總結(jié) 1050字

在過去的第四季度里,銷售部在總經(jīng)理的正確領導及其它部門的密切配合下,基本完成了酒店20××年的工作任務。部門的工作也逐漸步入成熟。在20__年第四季度里我們具體工作內(nèi)容如下:

一、對外銷售與接待工作

首先銷售部經(jīng)過了這一年的磨合與發(fā)展,已經(jīng)逐步的成熟了自己的銷售工作,拓展了自己的市場。把商大酒店全面的推向旅游市場,提高了酒店的知名度,爭取做到限度為酒店創(chuàng)造經(jīng)濟效益。

根據(jù)年初的工作計劃認真的落實每一項,20××年銷售部的工作重點放在商務散客和會議的銷售上,由于酒店所處的地理位置所限,散客的入住率偏低,全年的銷售部散客入住率為,我們加大商務客人的銷售力度,拜訪重要公司簽署商務協(xié)議,同時根據(jù)季節(jié)的不同制定不同的銷售方案,有針對___的走訪客戶,比如旅游旺季,我們把地接團隊較好旅行社認真的回訪與溝通, 12月份至1月份大部分摩托車會議召開,我們及時的與經(jīng)銷商聯(lián)系。為旺季的酒店整體銷售量做好鋪墊。平時在整理客戶檔案時,分類定期的回訪,同時不斷的開發(fā)新客戶,截止年底共簽署協(xié)議454份。

××年9月份我到酒店擔任銷售部經(jīng)理,××年10份酒店正式掛牌三星,這對銷售部提供對外宣傳籌碼,同時也把我們酒店整體水平提高一個檔次,有利于酒店的銷售工作。

隨著網(wǎng)絡的高速發(fā)展,網(wǎng)絡的宣傳不僅僅提高了酒店的知名度,而且通過網(wǎng)絡公司提高酒店整體的入住率。截止年底共與54家網(wǎng)絡訂房公司簽定了網(wǎng)絡合作協(xié)議。我們對重要的網(wǎng)絡公司提高傭金比例,利用其宣傳能夠讓更多客人通過網(wǎng)絡詳細了解商大酒店,比如攜程、藝龍、恒中偉業(yè)等幾家網(wǎng)絡公司;

同時在這一年里我們接待了 長江 宗申 蛟龍 恒運多家摩托車公司,科龍電器,偉俊公司 蒙牛乳業(yè)中醫(yī)藥大學,鐵道與環(huán)球國旅等三十多個大中小型會議,對于每個會議的接待,所有部門都能夠認真的配合銷售部,圓滿完成會議的接待工作,客人對我們的工作給予了肯定。在這里由衷的感謝各個部門的領導及員工對我們銷售部工作的支持。

二、對內(nèi)管理

酒店擁有自己的網(wǎng)站,由銷售部負責網(wǎng)站的維護和網(wǎng)頁內(nèi)容的更新,通過網(wǎng)絡進行宣傳擴大影響力,并及時準確的把酒店的動態(tài)、新聞發(fā)布出去,讓更多的人了解酒店,同時我們提出新的酒店網(wǎng)站建設方案,這為今后酒店網(wǎng)站的發(fā)展奠定了基礎。

三、不足之處

1. 對外銷售需加強,現(xiàn)在我們散客相對比較少;

2. 對會議信息得不到及時的了解

3. 在接待工作中有時不夠仔細,在一些細節(jié)上不太注意,考慮的問題也不夠全面。

4. 有時由于溝通的不及時信息掌握的不夠準確;影響了酒店整體的銷售與接待,在今后的工作要認真細致,盡量避免,能夠做到及時的溝通,從而減少工作失誤。

第15篇 個人第四季度工作總結(jié) 1750字

第四季度以來,我局在縣委、縣政府和市審計局的正確領導下,在縣法制辦的精心指導下,不斷加大審計法規(guī)宣傳力度,強化法律培訓,增強法制意識,更新執(zhí)法理念,規(guī)范執(zhí)法行為,提高執(zhí)法水平,依法行政工作取得了較好的成績。

一、高度重視,健全組織機構(gòu)

第四季度以來,我局多次召開局務會、全體干部會,對依法行政工作進行研究部署,努力增強廣大干部的法制意識和依法行政理念,不斷提高依法行政水平。為了認真貫徹落實《審計法》、《行政許可法》等法律法規(guī),促進審計工作的制度化、規(guī)范化、法制化,我局成立了以局長為組長,分管局長為副組長,相關股室負責人為成員的依法行政工作領導小組,為該項工作提供有力的組織機構(gòu)保障。并成立了法規(guī)股,確定了專門人員,具體負責研究部署相關法律法規(guī)的宣傳貫徹工作,進行審計質(zhì)量監(jiān)督檢查。

二、加強學習,增強法制觀念

近年來,我們根據(jù)縣委、縣政府及上級審計部門的統(tǒng)一部署,以“五五”普法為契機,結(jié)合我局實際,把學習《行政許可法》、《審計法》及相關通用法律知識和從事審計工作所需的專門法律知識,納入到年度法制宣傳教育實施方案中, 要求局機關工作人員認真學習,深刻領會。按照“依法審計、服務大局、圍繞中心、突出重點、求真務實”的工作方針,增強了審計法制意識,把依法行政、依法審計貫穿到維護國家財經(jīng)秩序、促進依法理財工作中。第四季度局機關聘請有關法律專家進行法制培訓2次,有20人次參加了省市縣組織的業(yè)務學習培訓。通過宣傳教育,全局領導干部充分認識到了全面推進依法行政、依法審計的緊迫性,營造了人人依法審計、尊重法律、崇尚法律、遵守法律的良好氛圍。

三、健全機制,切實加強制度建設

為提高依法行政和執(zhí)法水平,加強審計監(jiān)督,落實國務院《全面推進依法行政實施綱要》,防止行政執(zhí)法人員在工作中出現(xiàn)行為不規(guī)范,我局進一步完善了《審計項目公示制》、《審計項目程序制》《審計項目審結(jié)制》、《審計項目復核制》、《審計處理座談制》、《審計質(zhì)量追究制》、《審計落實回訪制》、《審計結(jié)果公告制》等項業(yè)務工作制度和依法行政制度,按照“誰主審、誰負責”的原則,建立健全審計執(zhí)法責任制和審計風險責任追究制度和跟蹤反饋機制,完善了局內(nèi)部管理制度及決策程序和議事規(guī)則,對審計工作嚴格按照審計程序、審計工作紀律進行開展,全面推進審計工作的科學性。同時,嚴格執(zhí)行收支兩條線的規(guī)定,對所有違規(guī)罰沒資金在財政專戶收繳。

四、履行職責,提升依法審計能力

第四季度以來,我局認真貫徹落實縣委、縣政府《關于進一步加強審計監(jiān)督工作的意見》精神,嚴格按照法定程序履行審計職責,加強審計項目的復核工作和質(zhì)量檢查工作,實施審計質(zhì)量責任與過錯追究制度。加強崗位責任制和審計組長負責制,推進審計回訪制度,確保了審計成果的有效落實。按照客觀公正、實事求是的原則,嚴格依法處理處罰,認真聽取被審計單位的意見,切實保障被審單位的合法權(quán)益。此外,我局還積極穩(wěn)妥地分步推進審計結(jié)果公告制度,自覺接受人大、政協(xié)、司法、新聞媒體和人民群眾的監(jiān)督,充分發(fā)揮社會輿論監(jiān)督作用,形成監(jiān)督合力,積極落實審計決定,促進審計發(fā)現(xiàn)問題的糾正和整改。第四季度我局對縣人大辦、自來水公司等10個單位進行了審計回訪,對農(nóng)村新型合作醫(yī)療資金審計結(jié)果和城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險基金結(jié)果進行了公告,收到較好的效果。為加強對行政執(zhí)法行為的監(jiān)督,確保依法行政工作順利開展,我局除了嚴格執(zhí)法程序外,還進一步加強內(nèi)部監(jiān)督,強化自我約束,同時設置了舉報電話,自覺接受群眾的監(jiān)督,并且對執(zhí)法人員制定了嚴格的違紀責任制度,有效地杜絕了有法不依,執(zhí)法不嚴,濫用行政權(quán)力的現(xiàn)象。

通過推進依法行政工作,我局廣大干部的執(zhí)法理念進一步更新,執(zhí)法水平不斷提高,各項工作取得顯著成效。全年,共完成審計項目187個,查出違紀違規(guī)資金3443萬元,管理不規(guī)范資金576.6萬元,應上繳財政資金112萬元,已上繳財政資金112萬元,入庫率100%,清收各種欠稅104.6萬元,歸還原渠道資金444.7萬元,糾正管理不規(guī)范資金576.6萬元,核減工程造價347.2萬元。各項指標均創(chuàng)我縣審計史新高。全局行政執(zhí)法工作和審計人員執(zhí)行廉政紀律情況繼續(xù)保持了零舉報、零投訴、零案件,沒有發(fā)生群眾舉報、投訴的行政不作為和亂作為情況,也沒有發(fā)生執(zhí)法責任追究案件和行政訴訟案件。

第四季度工作總結(jié)模板 十五篇

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