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2023年建設局年度工作總結(十五篇)

發(fā)布時間:2024-04-26 07:40:02 查看人數(shù):96

2023年建設局年度工作總結

第1篇 2023年建設局年度工作總結 6300字

2024年建設局年度工作總結

2024年以來,××縣建設局在縣委縣政府的正確領導下,在縣直各部門的大力支持下,全體干部職工緊緊圍繞縣委縣政府的決策部署,把“學蘇北拼搏精神,促××跨越發(fā)展”作為全部工作的主線,貫徹落實科學發(fā)展觀,解放思想,創(chuàng)新實干,拼搏奮進,較好地完成了縣政府確定的各項任務,創(chuàng)造了整潔、優(yōu)美的

城鄉(xiāng)環(huán)境,有力促進了全縣經(jīng)濟社會科學發(fā)展,和諧發(fā)展,加快發(fā)展?,F(xiàn)將一年來的工作總結如下:

一、環(huán)境保護工作在加強監(jiān)管中進一步提高

1、全力推進治污保潔工程。堅持抓好排污企業(yè)污染物排放總量控制工作,把污染物排放總量控制在分配的指標內(nèi),并對污水進行有效處置。采取積極措施削減水體污染負荷,全力推進治污保潔工程。同時,全力抓好縣城生活污水處理廠和生活垃圾填埋場工程項目建設。今年來,污水處理廠完成了土地征用、廠房設計,招標投標以及設備采購工作。至11月份污水處理廠氧化溝、沉池基礎、中控綜合樓、污水提升泵站已基本完成施工、其它配套的基礎工程亦相應建成。生活垃圾填埋場完成了土建工程,防滲工程已完成80以上。 3、繼續(xù)做好環(huán)境保護責任考核工作。今年根據(jù)市下達的責任考核目標,制定了詳細的工作方案,把考核的內(nèi)容分解到各有關部門。局領導親自部署,召開專門會議落實工作方案。針對考核目標內(nèi)容及自身存在的問題,逐項解決。自身觖決不了的,建議縣政府牽頭解決,如監(jiān)測站標準化建設中的專業(yè)技術人員編制問題,車輛問題以及設備配置問題都得到了較好地落實,局機構設置問題也作出了合理的配置和安排。通過抓目標考核,促進了環(huán)境保護工作的開展。

4、堅持以預防為主,治理為輔的方針,加強環(huán)境監(jiān)管和執(zhí)法力度,進一步健全環(huán)保管理機制。以排污申報登記為基礎,排污總量控制為主線,排污許可為核心,加強對水泥、印染、電鍍、鐵礦等重點污染源進行綜合治理。今年,督促排污企業(yè)投資225萬元進行廢氣、廢水的治理,促進了重點污染源全面達標工作。 環(huán)境監(jiān)測工作圍繞標準化建設健全管理體系,配備技術手段,增強人員,保證了監(jiān)測任務的全面完成。①按時完成了“城市環(huán)境保護責任考核”的常規(guī)監(jiān)測。飲用水源一年12個月的監(jiān)測(必測項目10個),保證了縣城居民的飲用水安全;江河水質逢單月監(jiān)測(有四個監(jiān)測斷面、監(jiān)測項目共26個),根據(jù)監(jiān)測數(shù)據(jù)分析水質狀況及其變化趨勢,如有反常及時報告、迅速查找原因以消除污染隱患,保證向東江輸送優(yōu)質水源;縣城空氣質量每周監(jiān)測3天(有3個監(jiān)測點、監(jiān)測項目3個,全年有效監(jiān)測日達150天);縣城區(qū)域環(huán)境噪聲測點111個(覆蓋縣城建成區(qū)面積5.1平方公里、每個測點測20分鐘),縣城道路交通噪聲監(jiān)測點17個(每個測點測20分鐘、同時統(tǒng)計車流量);監(jiān)測縣城煙控區(qū)內(nèi)排放廢氣的單位共26家。監(jiān)測數(shù)據(jù)及時上傳到市監(jiān)測站。

②完成了全縣污染源的廢水、廢氣監(jiān)視性監(jiān)測,為環(huán)境統(tǒng)計、排污申報、排污收費提供依據(jù)。對縣重點污染源及排放有毒污染物的單位加大了監(jiān)測頻率,嚴格監(jiān)督其治污設施是否正常運行、有無不法排污,并將設施的處理效率及時反饋給廠家,給予技術指導,使其設施能達到最佳的處理效果。

③積極協(xié)助市環(huán)科所完成馬頭、回龍鎮(zhèn)建設中心鎮(zhèn)環(huán)評的環(huán)境質量監(jiān)測工作。同時,完成3宗污染事故仲裁監(jiān)測,提供了科學公正的仲裁依據(jù)。

④迅速完成“11·6”車禍(105國道新豐小鎮(zhèn)與從化交界路段)造成水體、空氣污染的應急監(jiān)測和跟綜監(jiān)測,及時做好水、空氣質量的預警和解除工作,避免了人、畜的傷亡。

⑤全站人員通過了監(jiān)測員證復查理論考試的全省統(tǒng)考,通過了2024年全省監(jiān)測系統(tǒng)能力驗證考核(空氣so2、no2密碼樣考核,結果經(jīng)省監(jiān)測中心站評定為滿意)。完成了《二00四年新豐縣環(huán)境質量報告書》的編

寫工作,以詳實的數(shù)據(jù)分析、說明我縣的環(huán)境質量狀況及變化趨勢,并提出了改善環(huán)境質量的對策和建議。二、規(guī)劃建設管理不斷取得新的成績

城鄉(xiāng)規(guī)劃建設管理工作按照縣委、縣政府提出的“突出三大戰(zhàn)略重點”和“加快三化進程”的總體思路,不斷開拓進取,努力拓展發(fā)展空間,在困難中尋找出路,在實踐中尋求發(fā)展,掌握了工作的主動權,推進了城鄉(xiāng)規(guī)劃建設事業(yè)的發(fā)展。

1、城鄉(xiāng)規(guī)劃不斷完善和提高。5年來,圍繞“拉大城市框架、擴大人口規(guī)模、突出城市特色”的目標,堅持以規(guī)劃為導向、為龍頭,認真抓好縣城總體規(guī)劃、中心鎮(zhèn)規(guī)劃、小區(qū)規(guī)劃的編制工作。在市規(guī)劃局的組織指導下,委托中山大學、廣東工業(yè)大學完成了縣城總體規(guī)劃的修編以及城鎮(zhèn)體系規(guī)劃的編制工作,今年又再次委托廣東工業(yè)大學對縣城總體規(guī)劃重新進行修編。全縣三個中心鎮(zhèn),紫城工業(yè)區(qū)的建設規(guī)劃已全部通過專家論證和評審。同時,在總體規(guī)劃的指導下,完成了縣城各小區(qū)的建設規(guī)劃,尤其是豐江河兩岸、體育場館配套工程以及縣城南部的重點工程建設項目的規(guī)劃建設取得了突出的成績。各功能區(qū)域規(guī)劃方案逐步完善,城鎮(zhèn)建設在規(guī)劃的指導調(diào)節(jié)下,建筑特色突出、建筑水平提高、建設速度加快,城市框架進一步拉大,縣城建成區(qū)從“九五”計劃期間的4.9平方公里到“十五”計劃期間的5.7平方公里,城鎮(zhèn)人口不斷增加,城市化水平進一步提高。

3、建筑業(yè)繼續(xù)穩(wěn)步發(fā)展。重點工程建設項目仍保持較好的發(fā)展趨勢,在過去的5年中,建筑施工項目在建工程193項,施工面積411,934m2,施工總產(chǎn)值17,447萬元。竣工工程178項,竣工面積345,233m2,竣工總產(chǎn)值14,347萬元。其中,2024年在建工程39項,施工面積75943萬m2,總投資3642萬元,竣工工程18項,竣工面積67479m2,竣工總產(chǎn)值4454萬元。私人報建112戶,建筑面積51608m2,投資2632萬元;單位報建38戶(含補報4項),建筑面積97873m2,投資5716萬元。各建筑施工企業(yè)認真貫徹文明施工制度,加強施工現(xiàn)場管理和內(nèi)部經(jīng)營管理,注重提高建筑施工總體能力,以較好的實力爭取了市場,取勝于市場,促進了建筑業(yè)的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。 建筑工程管理圍繞質量與安全的目標,強化文明施工制度,嚴格執(zhí)行強制性標準,規(guī)范了施工現(xiàn)場管理行為,質量安全保障措施不斷提高,安全意識、質量意識、責任意識、以人為本的理念不斷增強,05年,繼續(xù)組織施工企業(yè),房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)負責人培訓學習和外出取經(jīng),堅持大檢查和企業(yè)自查相結合的質量安全季度檢查制度,根據(jù)市建設局的要求,全年組織企業(yè)負責人,項目經(jīng)理以及五大員160多人次參加上級組織的培訓和在局舉辦的各類型培訓班。促進了建筑施工質量安全水平的提高。

6、房地產(chǎn)管理進一步加強,房地產(chǎn)開發(fā)持續(xù)發(fā)展。房管部門在繼續(xù)抓好房地產(chǎn)法規(guī)政策落實的同時,努力做好服務,積極主動地解決好公產(chǎn)房歷史遺留問題,想方設法理順好當前房管中的突出矛盾,提出合理化建議報請縣政府討論,促成了一些制度和規(guī)定的出臺和實施。與此同時,積極做好“解困房”的建設方案和組織實施工作,使省“十項民心工程”有關解困房工作的方案在我縣得到落實。既為政府分了憂,又為民解了困。此外,根據(jù)城市化發(fā)展以及人民群眾改善居住環(huán)境的要求和住宅商品化的趨勢,積極引導和支持開發(fā)商開發(fā)房地產(chǎn),通過改造舊城,開發(fā)高尚住宅小區(qū),提升了城市品位。05年,商住樓開發(fā)繼續(xù)保持穩(wěn)中有升良好的勢頭,開發(fā)商住樓5處,開發(fā)面積38500平方,總投資達到785萬元。

7、建筑設計、地質勘察部門主動溶入市場,以市場為導向,調(diào)整管理結構、變靜態(tài)管理為動態(tài)管理,在激烈的市場競爭中爭取了主動,加強了溝通,取得了建設單位的信任和支持。工程造價部門認真貫徹“統(tǒng)一計價規(guī)則,有效控制消耗量,徹底放開價格,正確引導企業(yè)自主報價,市場有序競爭形成價格”的改革思路,實行量價分離的工程計價模式,實現(xiàn)了政府定價到市場定價的轉變。既增強了服務意識和危機意識,又增創(chuàng)了經(jīng)濟效益,在今年建設市場有所疲軟的情況下,保持了穩(wěn)定的發(fā)展。三、圓滿地完成了保持共產(chǎn)黨員先進性教育,并取得了明顯的效果風的轉變,建立了長效機制,使先進性教育順利展開并取得了成效,達到了黨員受教育、群眾得實惠的目標。一是黨員增強了宗旨觀念,為人民群眾服務的意識進一步加強,各項重點工作全部落實,特別是污水處理廠工程、垃圾填埋場工程、體育館配套工程、沿江路美化工程按照進度計劃全面落實,工作順利展開。二是掛勾扶貧工作進一步加強。按照縣委的統(tǒng)一部署,派出了5名黨員干部駐村駐點,協(xié)助農(nóng)村基層組織抓好固本強基,促進農(nóng)民增收、集體經(jīng)濟發(fā)展。各單位黨支部傾盡所能,幫助掛扶點解決資金共3.2萬元。三是全力投入抗洪搶險,重建家園工作。第一批先進性教育期間“05·6”特大洪災瀑發(fā),廣大共產(chǎn)黨員勇往直前,黨員領導干部靠前指揮。雖遇超百年的特大洪澇災害,但由于廣大共產(chǎn)黨員具有對人民群眾高度負責的精神及時搶險救災,全縣城鎮(zhèn)無一例人員傷亡發(fā)生,維護了人民群眾生命財產(chǎn)的安全,受到了縣委縣政府的表彰。第二批先進性教育期間,重建家園工作全面展開,環(huán)建局作為重建家園牽頭部門,局主要領導迅速調(diào)集5個施工隊和工程設計與管理人員奔赴回龍重災區(qū),日夜奮戰(zhàn),以最短的時間做出了建設方案,以最優(yōu)的方案組織建設,以最快的速度完成了施工。僅回龍樓下村的建設,從重建方案出臺到33套房建成災民搬入新居居住,僅用68天。施工期間,建筑公司施工隊伍的共產(chǎn)黨員冒著酷署,戰(zhàn)高溫,吃住在工地。局主要領導天天到現(xiàn)場指揮、協(xié)調(diào)。使重建家園工作速度快、工期短,保證了災民在中秋節(jié)搬入新居居住,創(chuàng)造了新豐史無前例的建筑業(yè)績,其重建家園的方案得到了____政治局委員、省委書記張德江同志的好評,并指示到河源、韶關等地學習。凸現(xiàn)了共產(chǎn)黨人一心一意為群眾謀利益的宗旨,體現(xiàn)了共產(chǎn)黨員“三有一好”的要求,深受廣大人民群眾的好評。

四、黨的建設、廉政建設進一步加強,環(huán)建各項事業(yè)有了新的發(fā)展

一年來,我們在全力抓好環(huán)建工作的組織實施中,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,用科學發(fā)展觀統(tǒng)攬工作全局,統(tǒng)一干部職工思想,黨的建設、廉政建設、三個文明建設進一步加強。堅持黨委中心組學習制度,用正確的政治理論指導環(huán)境保護、城鄉(xiāng)規(guī)劃建設管理工作,樹立發(fā)展是執(zhí)政興國第一要務的觀念,增強了領導干部駕馭工作的能力。局黨政領導班子、各單位領導班子按照集體領導、民主集中的原則,健全了各項工作制度,圍繞縣委、縣政府確定的發(fā)展思路和工作目標,加強分工管理、落實分管責任,促進了團結協(xié)作,推進了黨風廉政建設、法制建設和三個文明建設的發(fā)展,營造了能干事業(yè),干好事業(yè)的良好氛圍,增強了凝聚力和感召力。職工思想穩(wěn)定,政通人和。

按照市、縣的部署,在干部職工中開展了“四五”普法教育,全體干部職工參加了普法學習和考試,環(huán)保建設方面人員分別參加了省、市組織的專業(yè)法律法規(guī)的培訓,公務員參加了公務員法的培訓學習。依法行政水平有了進一步的提高,依法辦事的能力進一步加強。政務公開工作、來信來訪工作進一步落實,各項辦事程序公開,接受社會監(jiān)督。 加大了黨風廉政建設的力度,切實抓好黨風廉政建設制度的落實,健全和完善了九項制度,規(guī)范了議事、辦事行為。結合環(huán)建工作職能,把黨風廉政建設責任制的內(nèi)容分解到責任人,列入年度考核的范圍。05年對重點工程建設項目進行了專項檢查,做到關口前移、防患在前。進一步規(guī)范了建設工程招投標制度,在依章辦事的前提下,把具體工作做細、做實,防止工程建設項目招投標出現(xiàn)違規(guī)行為,促進了反腐保廉機制的縱深發(fā)展。

此外,在抓好環(huán)建各項工作落實的同時,安全生產(chǎn)、燃氣管理、散裝水泥管理、墻體改革、房改等工作按照要求認真做好落實。計劃生育、工青婦、財務、行政等各項工作進一步加強,掛鉤扶貧,下村駐隊工作全面落實,并取得了很好的效果。

回顧一年來的工作,我們所取得的成績是縣委、縣政府正確領導,人大、政協(xié)的關心支持,上級部門的經(jīng)常指導的結果,是全系統(tǒng)干部職工同心協(xié)力、團結奮斗的結果。一年來的工作實踐,使我們加深了“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀的認識,增強了克服困難,促進發(fā)展的信心和決心。主要體會有四點:一是干事創(chuàng)業(yè)必須有一支堅強有力,團結奮斗的領導集體。團結是力量、團結也是生產(chǎn)力,縱觀環(huán)建各項工作職能和承擔的工作任務。件件涉及社會經(jīng)濟、事事關系群眾利益,責任大、工作壓力重。如果領導班子缺乏團結合力的精神,任何工作都將難以完成。一年來,由環(huán)建局承擔的沿江路建設,黃陂路拆遷鋪筑,重建家園及污水處理廠工作,無不凝聚著環(huán)建局領導班子團結奮斗、齊心合力的精神。二是在抓建設、促發(fā)展中,不論遇到什么因難和問題,都必須具有正視現(xiàn)實迎接挑戰(zhàn)的決心和信心。05年,環(huán)建局承擔的污水處理廠征地問題,資金短缺問題等,通過自身的積極主動工作,千方百計地調(diào)動一切有利因素,多渠道地解決突出的問題,化解了建設中的矛盾,開拓了新的路子,使污水處理廠的建設得以順利施工。三是要堅持用科學發(fā)展觀統(tǒng)攬工作全局,一心一意謀發(fā)展、聚精會神搞建設。環(huán)境保護,城鄉(xiāng)規(guī)劃建設是環(huán)建工作職能,在抓環(huán)建工作中,必須用科學的發(fā)展觀促進環(huán)建協(xié)調(diào)發(fā)展。一年中,我們堅持“兩手抓”的方針,一方面強化環(huán)境保護,一方面著力搞好城市建設,在建設中營造良好的環(huán)境,用良好的環(huán)境促進城市建設。豐江河兩岸的美化工程,環(huán)境保護專項行動就集中體現(xiàn)了以人為本的科學發(fā)展觀。四是要堅持加強執(zhí)政能力建設,不斷提高行政能力和水平。能力建設包括黨的建設,執(zhí)政者素質、行政配套設施等方方面面。一年來,我們以先進性教育為契機,著力抓好建立健全共產(chǎn)黨員長效機制,議事辦事制度;加強機關工作人員的培訓,提高行政人員管理水平;增強行政手段,提高行政能力上下功夫。促進了機關作風建設,增強了依法行政和依法辦事的能力。

五、明年主要工作打算

新的一年,挑戰(zhàn)與機遇并存,困難和希望同在。我們要認真把握形勢,增強責任感和使命感,搶抓發(fā)展機遇,增創(chuàng)新的成績。

2024年主要工作打算如下:

(一)加強環(huán)境監(jiān)察執(zhí)法隊素質建設和能力建設,提高監(jiān)管能力。加大環(huán)境違法整治力度,重點打擊非法民采民選和濫開亂挖礦產(chǎn)資源。著力抓好污染源全面達標工作和在線監(jiān)控,在線監(jiān)測工作,確保重點污染源在06年6月底前通過省達標考核驗收。

(二)按照十六屆五中全會關于建設社會主義新農(nóng)村的總體要求,著力抓好兩個中心鎮(zhèn)的規(guī)劃建設工作,重點是推進垃圾填埋場工程項目的籌備建設。通過幫扶、引導、協(xié)調(diào),改善村容鎮(zhèn)貌,改善生產(chǎn)生活條件,促進城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展。

(三)繼續(xù)抓好縣城總體規(guī)劃的修編、論證、評審和上報審批工作,使新修編的總體規(guī)劃對我縣經(jīng)濟社會發(fā)展起到指導和帶動作用。城市建設要根據(jù)規(guī)劃的總體要求,結合縣委、縣政府布置的中心工作,著力抓好以下三件事:一是繼續(xù)完善豐江河北岸道路和綠化建設;二是完善黃陂路、豐寧路工程;三是做好南岸中段房屋拆遷、填土等基礎工作,促進府前南路道路鋪筑工程的建設。

(四)、進一步加強城市管理:實現(xiàn)市容市貌有較大的改觀。管理方式要有新的突破,管理機制要有新的創(chuàng)新,找準治理的切入點,著力解決突出的問題。要進一步加大宣傳力度,增強市民社會公德意識,重點治理好占道經(jīng)營,隨街擺賣的老問題。堅持依章管理、文明執(zhí)法、做好服務,想方設法整治城市臟、亂、差,用良好的人居環(huán)境為我縣擴大招商引資和經(jīng)濟建設服務。

(五)、完善污水處理廠、垃圾填埋場收尾工程,促進治污保潔目標的實現(xiàn)。在調(diào)試運行正常后,盡早投入運轉,盡快發(fā)揮社會效益。

(六)繼續(xù)抓好黨風廉政建設,加強社會公德教育、做好社會治安綜合治理,認真抓好來信來訪、依法行政、政務公開、安全生產(chǎn)、計劃生育、掛鉤扶貧以及工青婦、關工委等工作,調(diào)動和發(fā)揮方方面面的積極因素,圍繞我縣的總目標總任務而共同努力奮斗。

第2篇 建設局工作人員年度工作總結 1200字

一年來,在單位領導的正確指導和干部職工的關心、支持下,我做了一些具體的工作。下面,就本人在思想、工作、學習、廉潔自律方面的工作總結如下:

一、保持堅定的政治方向

在政治思想方面,始終把堅定正確的政治方向放在工作首位,不斷增強政治意識、責任意識、大局意識和發(fā)展意識。作為一名普通干部,我積極主動地協(xié)助分管領導和局領導開展好各項工作,堅決服從領導的指揮和調(diào)度。在工作方面,堅決維護單位領導的權威,在單位決策方面,嚴格按照領導安排做到貫徹執(zhí)行不走樣。平時,與其他干部職工以誠相待,互相支持,優(yōu)勢互補,互相提高。在工作中顧全大局,既不攬權,也不越權,既堅持原則,又密切配合,做到了分工不分家,努力干好本職工作。另外,在工作中多聽取領導和同事的意見和建議,注重與局機關團結協(xié)作,力爭使單位更加具有凝聚力和戰(zhàn)斗力。

二、加強學習,注重自身能力建設

在學習方面,我自覺加強政治理論學習,堅決貫徹黨的路線、方針、政策和局機關的安排部署,努力提高自己的理論素養(yǎng)和政治素養(yǎng)。在政治理論和業(yè)務學習上,始終堅持以局機關的安排部署為要求,通過報刊雜志,加強相關政策、理論和時政要聞的學習。業(yè)務方面,加強與單位工作相關的

法律法規(guī)學習,積極與單位聯(lián)系部門的業(yè)務人員聯(lián)系溝通,學習請教他們的工作方法和經(jīng)驗,并通過網(wǎng)絡學習加強與業(yè)務相關的知識學習。

三、狠抓工作落實

在具體工作中,一是按照局機關的安排負責了人秘股的相關工作,加強了局機關收發(fā)文件、檔案管理、來人接待、內(nèi)外協(xié)調(diào)等方面工作;二是負責了精神文明、思想政治、工會工作目標責任書的辦理;三是配合局領導開展了創(chuàng)先爭優(yōu)、三送三問、學習型黨組織創(chuàng)建等一系列黨務活動;四是按照局領導的安排,完成了其他各項工作任務。

四、廉潔自律

作為一名普通黨員,一名普通干部,做到身正、行直、言諍,倍加珍惜今天這份工作,從點滴細小之處嚴格要求自己,牢記“兩個務必”、風清氣正,踏實工作。在廉潔自律方面,始終堅持努力抓好自身黨風廉政建設,在平常工作中,嚴格按照規(guī)章制度和法規(guī)程序辦事,在具體辦理的事務中沒有吃、拿、卡、要和托拉、推委的現(xiàn)象。

五、存在的問題和今后的打算

雖然通過一年的努力,取得了一定的成績,但從長遠目標和發(fā)展方向來看,自身在有些方面還有一些差距。主要表現(xiàn)在:一是學習只停留在表面,不夠深入;二是宗旨意識不牢固,深入基層、解決實際問題不夠;三是工作經(jīng)驗不足,

工作水平和對外協(xié)調(diào)能力還需在進一步加強和提高。

狂后,隨著對工作的進一步熟悉,我更要做到不驕不惰,要通過學習,不斷提高工作水平,提高明辨是非的能力,提高政治敏銳性和政治鑒別力,要善于透過現(xiàn)象看本質,站在全局的高度,從整體利益看待問題,解決問題。更要注意廉潔行政,把自己所做的每一件事都放到陽光之下,放到群眾中去,自覺接受群眾的監(jiān)督和指正,努力做到刻苦學習,提高素質,牢記宗旨,服務群眾,把工作做得更好。

建設局工作人員年度工作總結

第3篇 2023年規(guī)劃建設局年度普法依法治理工作總結 1800字

xx年,我局的普法依法治理工作在省建設廳、市委、市政府的正確領導下,在市人大、政協(xié)的監(jiān)督下,在市法建辦、江陽區(qū)普治辦、大山坪街道普治辦的具體指導下,緊緊圍繞“xx”普法規(guī)劃和xx年普法依法治理工作責任書確定的目標和任務,從提高認識,加強制度建設,強化組織領導入手,堅持抓落實、抓重點、抓提高、抓深化,進一步推動普法依法治理工作向縱深發(fā)展。

一、強化領導,落實責任

為保證“xx”普法規(guī)劃的順利實施,適應新形勢下切實做好城市建設管理工作的迫切需要。局領導高度重視,堅持把“xx”普法依法治理工作納入全局目標工作中評議考核,確保了“xx”普法依法治理工作落到實處。一是健全組織機構。成立了以局黨組書記、局長任組長,分管副局長、紀檢書記任副組長,局機關各相關科、室,局屬各單位負責人為成員的“xx”普法依法治理領導小組。與此同時,局屬各單位也建立相應機構,配備了工作人員,從而在全局上下形成了領導班子共同抓,主要領導親自抓,分管領導具體抓,法制機構負責辦,相關部門配合協(xié)作的良好工作格局和法制工作網(wǎng)絡。二是層層分解責任。分別與局各直屬單位層層簽訂了“xx”普法依法治理責任書,將普法目標責任分解落實到責任單位和責任人。三是保障普法經(jīng)費落實。按照“xx”普法規(guī)劃要求,將普法工作所需經(jīng)費列入財政預算,為普法依法治理工作順利展開提供了經(jīng)費保障。

二、明確重點,狠抓學習

(一)堅持中心組學法制度,狠抓領導干部的法制培訓學習。

一是將鄧小平民主法制理論,xx同志關于依法治國、建設社會主義法制國家、加強民主法制建設等重要論述和《憲法》、《行政許可法》、《物權法》、《公務員法》、《行政處罰法》、《行政復議法》、《全面推進依法行政實施綱要》、《行政復議法實施條例》、《信訪條例》以及《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》、《城市房地產(chǎn)管理法》、《建筑法》等專業(yè)法律、法規(guī)納入中心組學習的重要內(nèi)容,切實做到領導干部帶頭學法、用法、守法。二是建立健全領導干部法律知識考試考核制度。本著以考促學的宗旨,定期開展對領導干部法律知識水平和依法辦事能力的考核工作,并把領導干部學法和考試考核結果以及學法用法情況,作為年度考核的重要內(nèi)容和領導干部任免、晉升、獎懲的依據(jù)之一。

(二)堅持執(zhí)法人員法制教育培訓制度,切實提高執(zhí)法人員的法律素質。

一是組織建設系統(tǒng)近220余人參加了《全面推進依法行政實施綱要》、《四川省行政機關工作人員行政過錯追究試行辦法》、《行政處罰法》、《行政復議法》、《行政訴訟法》、《國家賠償法》、《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》、《城市房屋拆遷管理條例》等法律法規(guī)知識的學習培訓,局機關、局屬各直屬單位均參加了培訓,參與率為100%。從而進一步提高了全局干部職工的法律素質和水平。二是按要求組織200余名干部職工參加《公務員法》及四川省“xx”普法百萬公民法律知識競賽,并組織局機關31名公務員參加了“xx市國家公務員法律知識考試”,合格率均為100%。三是組織系統(tǒng)50余名行政執(zhí)法人員參加了全市統(tǒng)一組織的行政執(zhí)法人員統(tǒng)一考試,通過以考促學,提高了行政執(zhí)法人員依法行政、公正執(zhí)法的理論基礎。四是組織全市建設系統(tǒng)40余名行政執(zhí)法人員參加了省城市規(guī)劃協(xié)會組織的城鄉(xiāng)規(guī)劃法律法規(guī)學習培訓。參培人員認真學習了《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》、《歷史文化名城名鎮(zhèn)名村保護條例》等法律、法規(guī),并結合工作實際,對新法實施后在執(zhí)法中存在的有關問題進行了研究討論,取得了良好的學習效果。

三、面向社會,廣泛宣傳

一是利用3月法制宣傳月,大力開展普法宣傳活動,通過街頭宣傳、法律法規(guī)咨詢等多種形式,構筑起行業(yè)法律法規(guī)政策宣傳與群眾的溝通平臺。二是為進一步推進農(nóng)村法制建設,深化對農(nóng)民的法制宣傳教育,參加了市里組織的“送法下鄉(xiāng)”活動,向農(nóng)民朋友捐贈《物權法釋義》、《城鄉(xiāng)規(guī)劃法釋義》、《勞動合同法》、《建筑法》、《風景名勝區(qū)條例》等法律書籍200冊,發(fā)放有關法制宣傳資料xx余份,并解答了相關法律咨詢。三是認真制定了“12.4”法制宣傳日的實施方案。確定了今年宣傳的活動主題、指導思想、活動安排等,為“12.4”法制宣傳的順利、深入開展提供了保障。據(jù)不完全統(tǒng)計,xx年截止11月20日,我局向群眾散發(fā)《憲法》、《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》、《城市房地產(chǎn)管理法》等法律宣傳資料3500余份,懸掛、張貼宣傳標語40余張,舉辦宣傳專欄12余期。通過宣傳教育,使人民群眾對城市規(guī)劃建設管理工作執(zhí)行的相關法律法規(guī)有了進一步的了解,對建設行政管理工作有了進一步的理解和的支持,為建設行政管理、執(zhí)法的順利開展打下良好的基礎。

第4篇 區(qū)建設局2009年度發(fā)展黨員工作總結 1150字

區(qū)建設局xx年度發(fā)展黨員工作總結

為了更好地落實發(fā)展黨員“十六字”方針,有計劃地發(fā)展黨員,河西區(qū)建設局認真按照上級關于發(fā)展黨員工作的有關精神,突出重點,認真組織,不折不扣地抓好我局發(fā)展黨員工作,xx年全局共有入黨積極分子31名(其中年內(nèi)列入發(fā)展對象的10名),上年發(fā)展對象7名已發(fā)展,現(xiàn)將我局發(fā)展黨員工作總結如下:

一、制定發(fā)展計劃。

我局在發(fā)展黨員方面,突出重點,制定了發(fā)展計劃,下發(fā)了發(fā)展黨員通知,并結合開展入黨積極分子建設年活動,要求各基層黨支部根據(jù)本單位的實際,按照發(fā)展黨員所要求的年齡、性別結構比例擬定發(fā)展黨員對象,上報局黨委,今年我局計劃發(fā)展黨員7名(其中女同志2名)。

二、堅持發(fā)展原則。

根據(jù)黨員發(fā)展方針和《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則(試行)》要求,我局認真按照'堅持標準、突出重點、改善結構、慎重發(fā)展'的原則,在發(fā)展黨員工作中,保證在質量上嚴格把關,保證新發(fā)展黨員的年齡和性別結構比例達到上級要求,生產(chǎn)一線人員、高中以上文化程序,35歲以下青年應占當前發(fā)展黨員總數(shù)的70%以上,婦女黨員應占20%以上。

三、嚴格發(fā)展程序。

我局對發(fā)展黨員工作程序十分重視,在年初制定黨員發(fā)展計劃和下達發(fā)展黨員工作通知的同時,認真強調(diào)了黨員發(fā)展程序,并將黨員發(fā)展程序一并下發(fā)到各基層黨支部,要求各黨員文部書記以及組織委員認真開展學習,熟悉發(fā)展黨員工作業(yè)務。同時對基層的支部書記和組織委員進行了發(fā)展黨員業(yè)務知識培訓。在做好發(fā)展黨員工作過程中,各支部對建黨對象都做到嚴格考核,注重掌握發(fā)展對象各階段思想成熟狀況,幫助培養(yǎng)其樹立共產(chǎn)主義人生觀,樹立為人民服務的思想意識。嚴抓入黨政審工作,對不符合入黨條件的堅決不予報批,以保證黨組織肌體的純潔性。對符合入黨條件的,及時召開支委會、黨支部大會集體討論決定,再報局黨委審批,局黨委組織專門發(fā)展黨員談話工作小組,對每個將要發(fā)展的對象進行群眾了解、個別談話等方式對每個發(fā)展對象進行詳細了解,發(fā)現(xiàn)問題用時糾正,嚴格把關。發(fā)展對象的入黨材料全部齊全后,由單位組織委員將其材料及時整理存入其本人檔案,以防丟失。

四、加強工作領導。

為切實抓好發(fā)展黨員工作,我局在發(fā)展黨員工作中,加強了領導,成立了領導小組,組長由黨委書記江美琴同志擔任,加強了發(fā)展黨員工作的組織領導,使發(fā)展黨員工作長抓不懈,在各級的高度重視下,切實抓出了成效。

五、存在的問題

我局在今年發(fā)展黨員工作中盡管取得了一定的成績,但也存在一些問題,主要表現(xiàn)在兩個方面:一是有個別支部對發(fā)展黨員工作不夠重視,多年沒有發(fā)展一個新黨員;二是有些支部上報的材料不規(guī)范,甚至有個別支部材料都不齊全,沒有按照有關要求認真填寫相關表格等。

明年我局將對發(fā)展黨員工作做得不好的支部進行全面的督促指導,進行一到兩次黨員發(fā)展工作業(yè)務知識培訓,使我局明年的黨員發(fā)展工作上一個新的臺階。

xx年12月22日

第5篇 建設局個人年度考核總結 1050字

本人于xxx進入建設局工作,至今已有十二個年頭。在建設局這個大家庭里既感到工作責任重大的同時更覺得光榮。在領導的帶領下和同事的支持下,各項工作能順利進行,現(xiàn)將工作情況報告如下:

一、思想品德方面

一直以來本人在思想方面嚴格要求自己,積極擁護黨的路線、方針、政策,認真遵守各項法律法規(guī)及單位的規(guī)章制度,兢兢業(yè)業(yè),同事之間的關系融洽。在單位領導的帶領和同事的幫助下,在今年光榮加入中國共產(chǎn)黨,成為偉大黨組織的一分子。在入黨的過程中不斷加深了對黨的認識,不斷鞭策自己,提高自身的素質及思想覺悟,盡力做到不僅在名義上是共產(chǎn)黨員,更要在思想和行為上成為一名愛國愛黨,愛崗敬業(yè),為人民服務的黨員。

二、工作方面

本人在建設局的工作崗位上經(jīng)過不斷學習、不斷積累,具備了一定的工作經(jīng)驗。去年被建設局聘任為安監(jiān)站巡查室副主任,工作主要分為兩大部分:首先,是按照局,站領導的指示要求落實有關工作,協(xié)助好室主任搞好巡查室的管理工作,并結合市建委及局督查組的檢查,加強對一線監(jiān)督人員的行為監(jiān)督,做好上傳下達工作,同時組織巡查室人員經(jīng)常開展文體活動,使同事之間關系團結,融洽;其次,按站內(nèi)分工,本人負責市橋街、橋南街等城區(qū)在建工地的安全監(jiān)督工作,由于xx年廣州亞運會召開其配套工程的加緊建設,本人現(xiàn)在所轄片區(qū)在監(jiān)項目有三十多項,其中不少為區(qū)屬重點工程。在保證監(jiān)督安全巡查頻率的同時,更要保證好監(jiān)督的質量,對于整改不力或有重大安全隱患的工地適當進行停工或按照有關規(guī)范要求處罰,促使各方責任單位落實施工安全責任,使工地的施工安全有平穩(wěn)發(fā)展。另外,工地的文明施工也是監(jiān)督工作的一項主要組成部分,在今年的市橋街創(chuàng)星級街道、城市管理目標責任考評以及創(chuàng)建文明城市等檢查都要求工地有較高的文明施工標準,在局的和站領導的指示下,本人通過蹲點等方式加強對工地的檢查力度,使工地的文明施工有了明顯的改善,使各項的檢查都能夠得到較好的成績,并得到了相關部門的肯定和認同。

三、存在問題和努力方向

在局和站的領導下,本人不斷地成熟、進步,但回顧過去,展望未來,仍存在一些問題:有時候做事不夠堅決果斷;方式不夠靈活;管理水平還要繼續(xù)加強。在今后的工作中要:

(一)繼續(xù)發(fā)揮優(yōu)點,踏踏實實工作;

(二)多為站內(nèi)建設提供有用的建議;

(三)在工作中做好監(jiān)督與服務相結合。

我相信在領導的帶領下,加強鍛煉、努力學習,不斷夯實自身的理論及業(yè)務水平,從而提高綜合素質,為番禺建設事業(yè)更好的發(fā)揮光和熱。

以上述職如有不妥,請各位領導提出批評意見。

第6篇 建設局2023年度法治建設工作總結 2500字

2024年,市住建局認真貫徹市委、市政府關于全面推進法治建設、依法行政工作會議精神,落實工作任務,堅持民主決策,完善學法制度,優(yōu)化行政服務,深化法制宣傳教育,推進服務好全市經(jīng)濟社會發(fā)展目標?,F(xiàn)將我局今年法治建設工作總結如下:

一、加強組織領導,提供法治保障

1.加強組織領導,落實工作保障。我局由法制科專門負責法治建設各項具體工作,年初,根據(jù)市委市政府《中共太倉市委關于貫徹落實黨的十八屆四中全會決定全面推進法治太倉建設的實施意見》、《2024年法治太倉建設工作要點》、《太倉市2024年推進依法行政工作要點》等工作文件精神,我局制定了《市住建局2024年法治建設、依法行政工作要點》,并召開相關工作會議,將任務分解到各科室、各單位,確保各項工作按計劃進行。

2.自覺遵循科學民主決策機制。我局高度重視依法行政、依法治建工作。系統(tǒng)內(nèi)的重大事項、決定,局黨政班子都要召開專門會議進行專題研究部署,并嚴格按照《行政許可法》、《行政處罰法》及相關法律法規(guī)精神,舉行座談會、聽證會等,廣泛聽取社會各方的意見,防止決策的失誤和盲目,限度地避免行政許可工作中的失誤,確保行政處罰的公平、公正。①今年1-11月份,在涉及群眾重大利益的行政許可項目中發(fā)出8份《規(guī)劃行政許可聽證告知書》;②我局對于重大行政處罰,規(guī)定必須經(jīng)案審委的討論,形成一致的處罰意見,方可以進行行政處罰;③今年,我局根據(jù)市政府及市政務服務辦公室統(tǒng)一部署,牽頭草擬了建設工程規(guī)劃設計階段、工程施工前的并聯(lián)審批流程圖,為下一步全市精簡審批項目和審批流程打下堅持的基礎。④嚴格按照《太倉市重大行政決策程序規(guī)定》進行重大行政決策。今年我局承擔的《有軌電車一號線方案規(guī)劃設計及項目前期論證》嚴格按照規(guī)定的程序進行,確保的決策的合法、合理、規(guī)范、有效。因對接嘉定規(guī)劃、拆遷及資金問題,目前該項目仍在進一步完善之中。

3.進一步建立、健全各專項制度。為進一步做好各專項工作,今年1月,建立了《市住建局黨政領導干部關愛教育勤政廉政半月談制度(試行)》;10月,調(diào)整了局黨政領導班子成員分工;11月,調(diào)整了局依法行政領導小組成員,同時,局行政調(diào)解工作領導小組、局人事工資工作領導小組、局建筑節(jié)能領導小組、局社會穩(wěn)定風險評估領導小組,共同開展工作,加強監(jiān)督,確保各項工作順利完成。

4.自覺接受市人大和政協(xié)的監(jiān)督。認真做好市人大、政協(xié)的各種提案、議案的答復、處置工作,虛心聽取各級代表、鎮(zhèn)村方面有關規(guī)劃建設的工作意見和建議。廣泛調(diào)研,合理答復,真正把代表、委員的建議落到實處,促進城建事業(yè)的發(fā)展。

二、加強法治建設各項工作,維護社會安定和諧

1.提升服務效率,深化依法行政。按照便民、高效原則,簡化審批程序、減少審批環(huán)節(jié),牽頭草擬了建設工程規(guī)劃設計階段、工程施工前的并聯(lián)審批流程。做好行政處罰工作,嚴格按照《行政處罰法》的規(guī)定對當事人進行調(diào)查處理,凡是法律沒有規(guī)定的,一律不得處罰。需要進行處罰的,必須嚴格在自由裁量權的范圍內(nèi)進行。

2.繼續(xù)做好行政權力網(wǎng)上公開透明運行工作。一是全面梳理部門權力,編制權力流程,細化自由裁量,為工作開展提供信息保障。二是注重監(jiān)督監(jiān)控,落實網(wǎng)上實時監(jiān)察監(jiān)控,不定期開展紙質材料檢查,科學制定考核辦法,為工作開展提供監(jiān)督保障。三是規(guī)范維護管理,嚴格執(zhí)行安全管理要求,添置運行硬件設施,注重加強系統(tǒng)維護,為工作開展提供運行保障。

3.探索行政調(diào)解工作。我局認真落實《太倉市加強行政調(diào)解工作的意見》和局《行政調(diào)解工作實施意見》,切實發(fā)揮行政調(diào)解便捷化解行政糾紛的作用。今年8月我局成功調(diào)解了江蘇晉泰裝飾公司與分包人、農(nóng)民工之間的工資矛盾,解決了農(nóng)民工反映了近一年的工資款拖欠問題;還成功調(diào)處了為期兩年的“沙溪白云大廈”農(nóng)民工工資糾紛案。

4.繼續(xù)探索約談、行政指導機制,促進建設市場健康發(fā)展。本著服務經(jīng)濟社會的宗旨,堅持教育與處罰相結合的原則,我局對違法情節(jié)輕微、能夠積極配合查處并及時糾正,且沒有造成危害后果的當事人,探索實施約談、行政指導機制。今年拆改房屋主體和承重結構案件高發(fā),我局探索了先行告知最嚴重的違法后果,勸誡當事人改正,如果當事人改正的,對其便不再給予行政處罰,取得了大多數(shù)當事人的配合,取得了較好的社會效果。

5.嚴格行政執(zhí)法人員和執(zhí)法監(jiān)督資格管理制度。貫徹實施《蘇州市行政執(zhí)法人員資格管理辦法》,按時完成了局系統(tǒng)行政執(zhí)法和執(zhí)法監(jiān)督證件的申領和年度注冊工作。

三、做好法制宣傳教育工作,推進法治建設

2024年是“六五”普法規(guī)劃期終考核驗收年,我局按照“六五”普法規(guī)劃的要求,充分發(fā)揮法制宣傳教育作用,保障我局“六五”普法規(guī)劃的全面實施和深入推進。

1.突出抓好領導干部、公務員、執(zhí)法人員學法用法。努力提升公務員、執(zhí)法人員法律素養(yǎng)。組織領導干部積極參加菜單式學習、網(wǎng)上在線學習、專題培訓等學法活動。組織公務員、執(zhí)法人員參加專題培訓等學法活動。

2.積極組織各類法制教育宣傳活動。組織行政執(zhí)法機關人員結合自身特點,參與法制宣傳和法治實踐,運用法制講座、以案說法等形式,促進法律知識的傳播。今年來,我局舉辦工作會議并安排部署了2024年法治建設、依法行政工作重點、燃氣管理人員培訓會議、房屋征收與補償法規(guī)及政策培訓、建筑起重專題安全生產(chǎn)等會議、培訓,在住建系統(tǒng)、建筑市場形成了依法行政、合法生產(chǎn)、經(jīng)營的良好氛圍。

3.通過行政處罰決定書全文公開進行法制宣傳。今年以來,我局繼續(xù)堅持做好行政處罰決定書全文公開工作,在每做出一個行政處罰決定之后,都將處罰決定書的內(nèi)容全文公開到我局網(wǎng)站的違規(guī)曝光欄當中。行政處罰決定書全文公開一是對違法者起到了警示作用,對社會公眾起到良好的引導和教育作用,促進社會征信體系建設;二是督促行政機關履行職責,加強依法行政。

一年來,在上級部門的關心、支持下,在全局上下的共同努力下,我局法治建設工作取得了一些成效,但與上級的要求和群眾的期望還有一定的差距;來年,我局將繼續(xù)全面貫徹落實黨的十八大依法治國方略和國務院《全面推進依法行政實施綱要》的要求,緊緊圍繞住建中心工作,提高認識,統(tǒng)一思想,立足服務,加強監(jiān)管,力爭全局法治建設工作邁上一個新臺階。

第7篇 市建設局上半年度黨風廉政建設工作總結 2600字

我局在xx市委、市政府和xx市建設局的領導下,以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導。認真履行黨章賦予的職責,全面落實科學發(fā)展觀,深入貫徹xx同志在中紀委第七次全會上的重要講話精神和省、xx市、xx市及xx市規(guī)劃和建設局黨風廉政建設會議精神。在城市規(guī)劃、建設、管理、房地產(chǎn)開發(fā)、舊城改造、干部職工管理等一系列工作中,認真落實各項規(guī)章制度,加大政務公開力度,深入推進全系統(tǒng)黨風廉政建設和反腐敗工作,為全局各項工作的順利實施提供了堅強有力的政治和紀律保證。現(xiàn)將我局XX上半年度黨風廉政建設和反腐敗工作情況總結如下:

一、加強組織領導,建立監(jiān)督機制

局黨組、行政始終把開展黨風廉政和反腐敗工作作為“一把手”工程,與局中心業(yè)務工作同安排、同布署、同落實。成立了以主要負責人為組長,局黨組成員、副局長為副組長,相關股室負責人為成員的黨風廉政建設責任制領導小組。局黨組一班人根據(jù)建設系統(tǒng)的工作實際,狠抓三個結合,堅持兩個教育,實施三項監(jiān)督。逐步建立和完善了教育、監(jiān)督、制度并重的黨風廉政建設和反腐敗工作機制。

(一)狠抓三個結合:

一是將“一把手”負總責與班子成員責任分工相結合。目標管理和責任管理雙管齊下,即黨政一把手是第一責任人,班子成員對各自負責的黨風廉政建設責任范圍具體劃分,并納入目標管理,做到與業(yè)務工作同安排、同部署、同檢查、同考核,重在抓落實。同時,還與各股室的負責人,下屬各(企)事業(yè)負責人簽訂了廉政承諾書,明確了指導思想、基本原則、責任主體、責任范圍、責任考核和責任追究等方面的具體內(nèi)容,形成一級抓一級,人人有責任,層層抓落實的黨風廉政建設和反腐敗工作責任體系。

二是將堅持日常工作與建立長效機制相結合。局黨組定期聽取黨風廉政建設和反腐敗工作的情況匯報,開展干部職工思想動態(tài)分析,對班子成員和中層干部談思想、提要求、敲警鐘。并進一步修定完善了《黨建目標責任制》、《黨風廉政建設制度》、《政務公開制度》等10個制度,以制度建設推進黨風廉政建設和反腐敗工作,提高依法執(zhí)政的能力并貫穿到日常工作之中。

三是將行政許可與行政過錯責任追究相結合。局黨組行政針對建設系統(tǒng)行政許可事項、行政性收費項目等出臺了《行政許可過錯責任追究辦法》,對在辦理行政許可事項中,不作為甚至亂作為等行政過錯責任,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)查實,一律嚴肅追究相關責任人的責任。同時由紀檢組、機關黨委牽頭對黨風廉政建設和反腐敗工作責任落實情況每季度定期進行專項檢查,對發(fā)現(xiàn)的問題及時處理。

(二)堅持兩個教育:

第一、堅持針對性教育。抓住樹立正確的權力觀這個關鍵,在黨員干部中開展理想信念、黨紀政紀專項教育和在“三審”、“兩交易”、“一服務”活動中,采取學習法律、法規(guī)、撰寫心得體會、剖析材料、整改措施、廉政承諾等方式的專題教育,讓每個黨員干部切實做到權為民所用,心為民所系,利為民所謀。牢固樹立權力就是責任,權力就是奉獻,權力就是約束的觀念。

第二、堅持實效性教育。通過警示教育、誡免談話和任前談話等多種形式進行廉政教育,組織干部職工集體收看《警鐘》等專題教育片。針對思想教育不實、執(zhí)法力度偏軟、紀律松懈等問題,集中開展了機關紀律作風整頓和行風建設活動,取得了預期的成果并向社會作出了8項廉政承諾,深受xx市社會各界和當?shù)馗刹咳罕姷暮迷u。

(三)實施三項監(jiān)督:

首先是實施廉政監(jiān)督。建立健全了干部個人重大事項報告和定期述職述廉等多項黨風廉政建設制度,組織開展了“領導干部違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)”、“社會團體、中介機構與行政管理部門脫鉤”、“領導干部利用婚喪嫁娶事宜斂財”、“黨員和領導干部參與賭博”等專項整治。XX上半年全系統(tǒng)無一例黨員、干部違規(guī)違紀行為發(fā)生。真正樹立了xx市建設人的良好形象。

其次,實施專項監(jiān)督。強化了局屬各單位內(nèi)部經(jīng)濟責任審計;開展了城鄉(xiāng)規(guī)劃效能監(jiān)察、治理商業(yè)賄賂、招投標專項治理活動;對全巿建設領域3個中介機構進行了為期6個月的專項清理;對各類學會,協(xié)會進行了規(guī)范,使其與行政主管部門全部徹底脫鉤。

二、突出重點環(huán)節(jié),注重源頭治理

局黨組堅持在規(guī)劃指標、工程招標、資金撥付、超高加層、資質資格、規(guī)費減免、人事任免等環(huán)節(jié),實行“陽光操作”,從源頭上進行治理。

(一)嚴把人員素質關。以各級領導干部、機關干部及服務窗口為重點,開展查思想境界,查遵章守紀,查服務意識,查依法行政,查廉潔勤政活動,堅持德才兼?zhèn)洌⒅貙嵖兊脑瓌t,選準配強相關重要崗位的負責人。建立健全績效考評機制。樹立“能干事的有崗位,肯干事的有舞臺,干成事的有地位”的科學用人理念。使全體干部職工真正做到“用心想事、用心謀事、用心干事”。

(二)嚴把工程管理關。規(guī)范了建設工程事前、事中監(jiān)督和竣工驗收制度,嚴格控制參加驗收工作人員的人數(shù)。在工程監(jiān)管和竣工驗收活動中堅決杜絕收受被驗收單位的禮品、禮金或有價證券等,一旦發(fā)現(xiàn)或被舉報、投訴,查實后將對當事人按相關規(guī)定給予嚴肅處理。徹底規(guī)范了xx市建筑市場秩序,在建筑行業(yè)收到良好反響。

(三)嚴把民主決策關。進一步規(guī)范和完善了局黨組、局長辦公會議事決策制度,對議事范圍、議事規(guī)劃、議事程序作出了明確規(guī)定,將資質資格審查、工程招標比選、評獎評優(yōu)審定、建設規(guī)費減免、初步設計評審、規(guī)劃設計審批、干部人事任免等重大事項,分別提交局黨組或行政辦公會集體研究決定。真正做到了民主決策、陽光操作。

(四)嚴把群眾利益關。注重群眾所需所盼,解決群眾反映的熱點問題。建立以局機關黨委書記負責的來信來訪的接待制度。對拖欠農(nóng)民工工資的問題,實行保證金專戶制度。在工程建設中由現(xiàn)場管理人員對農(nóng)民工進行登記,將工程款的30%作為農(nóng)民工工資直接支付給農(nóng)民工,切實維護了人民群眾的根本利益。

三、工作扎實有力,鑄就事業(yè)輝煌

通過黨風廉政建設和反腐敗工作的有力開展,我市城鄉(xiāng)建設取得了可喜的成績。上半年共辦理施工圖審查備案32件,建筑面積13萬㎡,備案率達80%;辦理建設工程質量安全監(jiān)督登記56起,建筑面積158463㎡;監(jiān)督工程竣工驗收12個,建筑面積35639㎡,工程合格率100%;出具工程質量監(jiān)督報告9份,建筑面積19314㎡,進行房屋安全性鑒定30件;組織質量安全檢查8次,排除質量安全隱患13起,發(fā)出質量安全隱患限期整改通知書16份,實現(xiàn)零傷亡事故發(fā)生;收集整理編報《建筑材料價格信息》6期。受到了市委、政府等各級各部門的好評。

總之,通過全局干部職工的共同努力,我局在黨風廉政建設和反腐敗工作中取得了一定的成績,但此項工作任重而道遠。在以后的工作中,我們將在市委、政府的堅強領導下,在xx市建設局的指導下,開拓創(chuàng)新。

第8篇 年度規(guī)劃建設局個人工作總結 2150字

掐指算來,我在規(guī)劃建設局工作已有九個月時間了?;仡欉@近一年的時間,我于工作內(nèi)外,多有所獲;于所見所聞,頗有心得;于領導同事,深受教益。紅崗區(qū)建設局是我的職業(yè)生涯的第一個家,建設局的日常工作、建設局的環(huán)境氛圍、建設局的領導同事、建設局的單位文化,都對我產(chǎn)生了不可易動的影響,總結這些工作經(jīng)歷和收獲,是一種寶貴的精神財富。

一、立足本職工作,扎實認真。我深知建設局是我職業(yè)生涯的起點,對以后的個人發(fā)展和成長道路都將產(chǎn)生深遠的影響。所以,我對于自己的本職工作,不敢疏忽大意,懷著竭誠盡力的心態(tài)去面對工作中的一點一滴。建設局的工作涉及到很多建筑規(guī)范、文件規(guī)定、技術要求、辦事程序等,需要有耐得住繁瑣、拿得出細心、給得起耐心的勁頭。為了把自己的崗位工作做好,我在業(yè)余以及松閑時段認真學習了相關文件,補充專業(yè)知識,熟記法律法規(guī),掌握檢查要領。在工地檢查質量問題時,需要把發(fā)現(xiàn)的問題記錄清楚,并作好拍照,以便能夠使建筑企業(yè)在接受整改通知時能心服口服。為了能夠讓項目部工作人員能依法規(guī)范施工,我對市建設局的文件和通知及時發(fā)放和下達,從不拖延時間,確保把最新的要求和規(guī)定發(fā)放到相關人員手中。為了能夠了解各項目的進展情況和人員配備等細節(jié)問題,常常需要打電話咨詢情況和征集信息,每逢此時,我都提醒自己要耐著性子做好備案和記錄工作。盡管我管的事情很小,負責的范圍也不大,但是我知道應該全力發(fā)揮自己在主管領域里的作用,把監(jiān)督的責任落實好,把監(jiān)管的企業(yè)管理好,把監(jiān)察的質量控制好。

二、協(xié)助主管領導,無私奉獻?!拔沂谴蚬げ锁B,沒人再比我小。經(jīng)得起使喚,受得了暗算......”這當然是電視劇里的一句調(diào)侃的話。但是我私下有自己的座右銘:“我是一只菜鳥,資歷屬我最小。心態(tài)要放低,干活不計較。腿兒要常跑,雙手要勤勞。”我深知,從年齡上來說,建設局幾乎所有的工作人員都是我的長輩,需要尊敬他們;從經(jīng)驗上來說,他們都是我的師長,需要謙虛向他們學習。在工作中,我體會到,其實干工作不僅僅是干好領導交辦的任務,而且要自己發(fā)現(xiàn)工作,要主動去“找工作”。從為領導擦擦桌子掃掃地,到為幫大哥大姐解決一個電子文檔的難題,從主動幫忙搬東西,到為迎接上級領導而忙碌,這些都是需要主動和積極的心態(tài)去自己參與,幾乎都用不著別人的召喚。不想當將軍的士兵不是好士兵,但是如果當不好士兵,不能為將軍服務好的士兵,也不可能當上將軍。協(xié)助領導開展工作,就是要有一種無私無我的精神,把建設局當成自己的家,把建設局的工作當成自己的事業(yè)。惟其如此,才能讓領導滿意,惟其如此,才能把工作干好。

三、團結周圍同事,大局為重。獨木不成林,幾乎所有的工作都需要團結協(xié)作才能順利完成。團結協(xié)作不是講講道理、寫寫口號就可以形成的。在工作中,我時刻提醒自己要牢固樹立全局意識,提高團隊意識,關鍵問題以大局為重,以局部服從全局。我堅持一個理念,就是“重劍無鋒,大巧不工”,對于同儕,始終懷著與人方便,與鄰為善的心態(tài),講到成績,不忘別人,講到過錯,不忘自己。對于一些與別人出現(xiàn)重合的工作,不出頭,不爭名,不邀功,不嫉妒。始終懷著讓利維和、財散人聚的思想去處理與同事的關系,我相信,群眾的眼睛是雪亮的,用團結去對待同事,得到的一定是力量;用包容去對待別人,得到的一定是感激。

四、學習為人之道,細致用心。世事洞明皆學問,人情練達即文章。古人這句話拿到今天仍然有振聾發(fā)聵的效果,對我的為人處事都有很好的啟發(fā)作用。在建設局的工作,讓我深刻認識到,工作干得如何,很大程度上是與人際關系息息相關的。建設局的領導和兄長身上光輝的人格魅力感染著我,也教育著我。從孔局身上,我看到了大氣開闊、務實穩(wěn)健;從李局身上,我看到了平易隨和、喜人親人;從冉姐身上,我看到了敬業(yè)奉獻、兢兢業(yè)業(yè)......從他們這里,我看到并且努力繼承和發(fā)揚為人處事的原則、待人接物的態(tài)度、溝通交流的魅力、說話辦事的方式。令我頗有心得的是酒桌文化。我要感謝孔局,每次都能安排我們這些初生牛犢到酒桌上,以給予我們一個舞臺,一個視角,一個機會。我記得有一次我在致敬酒詞時,對市建設局一位領導說“龍馬精神,平步青云”,孔局馬上從旁給我指點:用平步青云不合適。然后他為了照顧我面子,說下去之后再跟我細說。我馬上意識到自己的謬誤,在以后的這種場合,我牢記說話一定要按照其人其位,要“名”符其實地說話。在建設局,我學到了很多有益的東西,那就是凡事要成人之美,立人達人,要周全講究,凡事要三思而行,謀定而后動。學習為人之道,是永無止境的。建設局的領導、長輩們,給我很多受用不盡的教誨,而我自知,還有很多東西是尚未看到或者是尚未學會的,在以后的日子里,還需要以更加謙恭好學的態(tài)度,認真觀察,仔細揣摩。總之,學習為人處事的道理,就是要為全局做權衡,為他人多考慮,為自己做投資,為發(fā)展打基礎。

我在建設局工作的時間還不長,學習的東西還太少,很多寶貴的經(jīng)歷和經(jīng)驗需要在以后的日子進一步挖掘、揣摩、掌握。建設局已經(jīng)并且將繼續(xù)影響我的認知,不管到什么時候,我都將永遠銘記孔局長及各位師長的言傳身教。即使有一天,我的所在已經(jīng)不是我的現(xiàn)在了,孔局長依然是我的孔局長。

總結:希望年度規(guī)劃建設局個人工作總結一文能為老師們帶來幫助。

第9篇 建設局年年度工作總結及年度工作計劃 8400字

~年,環(huán)保和建設工作在縣委、縣政府的正確領導下,在市環(huán)保局、規(guī)劃局、建設局、城管局的指導及縣人大、政協(xié)的監(jiān)督支持下,認真貫徹黨的xx屆四中、五中全會精神,樹立和落實科學發(fā)展觀,圍繞縣委十屆四次會議提出的目標,團結和帶領環(huán)建系統(tǒng)廣大干部職工,克服一切困難,戰(zhàn)勝了“05·6”特大洪災,經(jīng)受了考驗。環(huán)境保護、城鄉(xiāng)建設管理工作取得了新的成效,實現(xiàn)了新的飛躍,全年實現(xiàn)生產(chǎn)總值5205萬元,實現(xiàn)稅利283.6萬元,各項工作任務全面落實,環(huán)建事業(yè)進一步發(fā)展

一、環(huán)境保護工作在加強監(jiān)管中進一步提高

1、全力推進治污保潔工程。堅持抓好排污企業(yè)污染物排放總量控制工作,把污染物排放總量控制在分配的指標內(nèi),并對污水進行有效處置。采取積極措施削減水體污染負荷,全力推進治污保潔工程。同時,全力抓好縣城生活污水處理廠和生活垃圾填埋場工程項目建設。今年來,污水處理廠完成了土地征用、廠房設計,招標投標以及設備采購工作。至11月份污水處理廠氧化溝、沉池基礎、中控綜合樓、污水提升泵站已基本完成施工、其它配套的基礎工程亦相應建成。生活垃圾填埋場完成了土建工程,防滲工程已完成80%以上。

2、加強環(huán)境建設項目管理,嚴格把好新建、改建、擴建項目的審批關,認真執(zhí)行建設項目環(huán)境影響評價制度和“三同時”制度,從源頭上控制污染。今年完成審批建設項目10項,污染物排放登記注冊27個,總投資1373.4萬元,其中環(huán)保投資53.8萬元,占總投資3.9%?!叭瑫r”執(zhí)行率達100%,完成了紫城工業(yè)園,馬頭、回龍中心鎮(zhèn)和2項公路建設擴建工程項目的環(huán)境影響評價工作。同時,加強了對放射源,危險廢物環(huán)境管理工作,完善有關的設施和管理辦法。

3、繼續(xù)做好環(huán)境保護責任考核工作。今年根據(jù)市下達的責任考核目標,制定了詳細的工作方案,把考核的內(nèi)容分解到各有關部門。局領導親自部署,召開專門會議落實工作方案。針對考核目標內(nèi)容及自身存在的問題,逐項解決。自身觖決不了的,建議縣政府牽頭解決,如監(jiān)測站標準化建設中的專業(yè)技術人員編制問題,車輛問題以及設備配置問題都得到了較好地落實,局機構設置問題也作出了合理的配置和安排。通過抓目標考核,促進了環(huán)境保護工作的開展。

4、堅持以預防為主,治理為輔的方針,加強環(huán)境監(jiān)管和執(zhí)法力度,進一步健全環(huán)保管理機制。以排污申報登記為基礎,排污總量控制為主線,排污許可為核心,加強對水泥、印染、電鍍、鐵礦等重點污染源進行綜合治理。今年,督促排污企業(yè)投資225萬元進行廢氣、廢水的治理,促進了重點污染源全面達標工作。

5、認真開展了維護群眾權益打擊環(huán)境違法行為專項行動。按照省、市的通知要求,成立了專項整治領導小組,制訂了工作方案。重點整治違法排污行為,特別是對非法開采稀土礦的環(huán)境違法行為,與有關部門組成聯(lián)合執(zhí)法檢查組,針對群眾反映強烈的濫采亂挖,造成水土流失,生態(tài)環(huán)境受到破壞等問題,進行了綜合整治,強化復綠工作。開展這一行動以來,召開專門會議3次,聯(lián)合公安、國土、安監(jiān)等12個部門、單位,出動人員387人次進行清查,檢查企業(yè)62家,取締關閉違規(guī)開采的稀土礦15間、金礦1間、鐵礦1間、廢油加工廠1間,無證開采瓷土4間、沒收采礦鉤機2臺、推土機1臺、壓縮機1臺及一批采礦設備,銷毀采礦廠房、水池、爐窯等生產(chǎn)設施。與此同時,著力整治排污設施閑置不運行和超標排放污染物的行為,加強了對重點污染源監(jiān)管力度,以良好的工作成效,維護人民群眾利益。

6、環(huán)境監(jiān)測方面。

環(huán)境監(jiān)測工作圍繞標準化建設健全管理體系,配備技術手段,增強人員,保證了監(jiān)測任務的全面完成。①按時完成了“城市環(huán)境保護責任考核”的常規(guī)監(jiān)測。飲用水源一年12個月的監(jiān)測(必測項目10個),保證了縣城居民的飲用水安全;江河水質逢單月監(jiān)測(有四個監(jiān)測斷面、監(jiān)測項目共26個),根據(jù)監(jiān)測數(shù)據(jù)分析水質狀況及其變化趨勢,如有反常及時報告、迅速查找原因以消除污染隱患,保證向東江輸送優(yōu)質水源;縣城空氣質量每周監(jiān)測3天(有3個監(jiān)測點、監(jiān)測項目3個,全年有效監(jiān)測日達150天);縣城區(qū)域環(huán)境噪聲測點111個(覆蓋縣城建成區(qū)面積5.1平方公里、每個測點測20分鐘),縣城道路交通噪聲監(jiān)測點17個(每個測點測20分鐘、同時統(tǒng)計車流量);監(jiān)測縣城煙控區(qū)內(nèi)排放廢氣的單位共26家。監(jiān)測數(shù)據(jù)及時上傳到市監(jiān)測站。

②完成了全縣污染源的廢水、廢氣監(jiān)視性監(jiān)測,為環(huán)境統(tǒng)計、排污申報、排污收費提供依據(jù)。對縣重點污染源及排放有毒污染物的單位加大了監(jiān)測頻率,嚴格監(jiān)督其治污設施是否正常運行、有無不法排污,并將設施的處理效率及時反饋給廠家,給予技術指導,使其設施能達到最佳的處理效果。

③積極協(xié)助市環(huán)科所完成馬頭、回龍鎮(zhèn)建設中心鎮(zhèn)環(huán)評的環(huán)境質量監(jiān)測工作。同時,完成3宗污染事故仲裁監(jiān)測,提供了科學公正的仲裁依據(jù)。

④迅速完成“11·6”車禍(105國道新豐小鎮(zhèn)與從化交界路段)造成水體、空氣污染的應急監(jiān)測和跟綜監(jiān)測,及時做好水、空氣質量的預警和解除工作,避免了人、畜的傷亡。

⑤全站人員通過了監(jiān)測員證復查理論考試的全省統(tǒng)考,通過了~年全省監(jiān)測系統(tǒng)能力驗證考核(空氣so2、no2密碼樣考核,結果經(jīng)省監(jiān)測中心站評定為滿意)。完成了《XX年新豐縣環(huán)境質量報告書》的編寫工作,以詳實的數(shù)據(jù)分析、說明我縣的環(huán)境質量狀況及變化趨勢,并提出了改善環(huán)境質量的對策和建議。

二、規(guī)劃建設管理不斷取得新的成績

城鄉(xiāng)規(guī)劃建設管理工作按照縣委、縣政府提出的“突出三大戰(zhàn)略重點”和“加快三化進程”的總體思路,不斷開拓進取,努力拓展發(fā)展空間,在困難中尋找出路,在實踐

中尋求發(fā)展,掌握了工作的主動權,推進了城鄉(xiāng)規(guī)劃建設事業(yè)的發(fā)展。

1、城鄉(xiāng)規(guī)劃不斷完善和提高。5年來,圍繞“拉大城市框架、擴大人口規(guī)模、突出城市特色”的目標,堅持以規(guī)劃為導向、為龍頭,認真抓好縣城總體規(guī)劃、中心鎮(zhèn)規(guī)劃、小區(qū)規(guī)劃的編制工作。在市規(guī)劃局的組織指導下,委托中山大學、廣東工業(yè)大學完成了縣城總體規(guī)劃的修編以及城鎮(zhèn)體系規(guī)劃的編制工作,今年又再次委托廣東工業(yè)大學對縣城總體規(guī)劃重新進行修編。全縣三個中心鎮(zhèn),紫城工業(yè)區(qū)的建設規(guī)劃已全部通過專家論證和評審。同時,在總體規(guī)劃的指導下,完成了縣城各小區(qū)的建設規(guī)劃,尤其是豐江河兩岸、體育場館配套工程以及縣城南部的重點工程建設項目的規(guī)劃建設取得了突出的成績。各功能區(qū)域規(guī)劃方案逐步完善,城鎮(zhèn)建設在規(guī)劃的指導調(diào)節(jié)下,建筑特色突出、建筑水平提高、建設速度加快,城市框架進一步拉大,縣城建成區(qū)從“xx”計劃期間的4.9平方公里到“十五”計劃期間的5.7平方公里,城鎮(zhèn)人口不斷增加,城市化水平進一步提高。

2、市政基礎設施建設不斷完善,城市功能進一步提高。近5年中,城市基礎設施投入逐年加大,重點工程建設項目建設步伐加快。據(jù)統(tǒng)計,XX年來投入市政建設資金累計11,940萬元。完成了縣城人民廣場二期工程改造、人民路等路段鋪筑工程、工業(yè)園主干道路、自來水擴容工程、城東、新富、豐城市場建設、城區(qū)河道改造,豐江河堤、體育場館、豐江河兩岸美化、綠化區(qū),黃坡大道、文體西路及體育館道路,垃圾填埋場、污水處理廠等工程。其中~年市政建設投入5345萬元,重點建設縣城污水處理廠、垃圾填埋場、豐江河兩岸道路、綠化、亮化和黃陂路、文體西路、體育場館配套設施以及其它下水道工程。

3、建筑業(yè)繼續(xù)穩(wěn)步發(fā)展。重點工程建設項目仍保持較好的發(fā)展趨勢,在過去的5年中,建筑施工項目在建工程193項,施工面積411,934m2,施工總產(chǎn)值17,447萬元??⒐すこ?78項,竣工面積345,233m2,竣工總產(chǎn)值14,347萬元。其中,~年在建工程39項,施工面積75943萬m2,總投資3642萬元,竣工工程18項,竣工面積67479m2,竣工總產(chǎn)值4454萬元。私人報建112戶,建筑面積51608m2,投資2632萬元;單位報建38戶(含補報4項),建筑面積97873m2,投資5716萬元。各建筑施工企業(yè)認真貫徹文明施工制度,加強施工現(xiàn)場管理和內(nèi)部經(jīng)營管理,注重提高建筑施工總體能力,以較好的實力爭取了市場,取勝于市場,促進了建筑業(yè)的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。

4、建設市場和建筑工程管理不斷完善和加強。建設市場進一步規(guī)范,依法建設和依法管建設水平不斷提高,根據(jù)建筑法律法規(guī)和政策,認真貫徹建設工程招投標法和規(guī)章,不斷完善建筑市場,嚴格執(zhí)行招投標工作程序,建立和完善了50萬元以下國有投資招投標管理辦法,實現(xiàn)了建設工程公開、公正、公平競爭。5年來,建設招投標工程280項,其中公開招標53項,竟標200項,備案工程27項,招標投資總額32114.31萬元,招標投標率達到100%的要求?!杲ㄔO工程招投標33宗,公開招標9宗,競標16宗,備案7宗,招標投標總額2803萬元。

建筑工程管理圍繞質量與安全的目標,強化文明施工制度,嚴格執(zhí)行強制性標準,規(guī)范了施工現(xiàn)場管理行為,質量安全保障措施不斷提高,安全意識、質量意識、責任意識、以人為本的理念不斷增強,XX年,繼續(xù)組織施工企業(yè),房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)負責人培訓學習和外出取經(jīng),堅持大檢查和企業(yè)自查相結合的質量安全季度檢查制度,根據(jù)市建設局的要求,全年組織企業(yè)負責人,項目經(jīng)理以及五大員160多人次參加上級組織的培訓和在局舉辦的各類型培訓班。促進了建筑施工質量安全水平的提高。

5、城市管理進一步加強,市容環(huán)境質量不斷改善。在城市管理要求提高,人民群眾居住環(huán)境改善,商業(yè)貿(mào)易不斷擴大的情況下,城市管理職能部門認真履行職責,積極開拓,克服了資金短缺、人員不足、管理手段薄弱的種種困難,保持了城市整潔、干凈、美化。環(huán)衛(wèi)部門工作盡職盡責,加強內(nèi)部管理,健全制度,努力調(diào)動干部職工的積極性和創(chuàng)新精神,在今年“05·6”水災和市運會期間,動員全所一切力量、調(diào)動一切積極因素,以主人翁的精神,全力以赴地投入到抗洪搶險和生產(chǎn)自救中去。洪水剛過,即迅速組織全所人員,調(diào)集車輛清除街道砂石、余泥,疏通下水道,清除於泥、砂石300多噸,清理面積15,000多m2。市運會期間,全所職工加班加點,全力做好清掃與保潔工作,保證了街道整潔、干凈,為提升新豐形象作出了不懈的努力和貢獻。園林、城監(jiān)部門努力發(fā)揮職能作用,積極配合縣的中心工作,堅持集中整治與日常管理相結合的制度,順利完成了市運會有關城市管理的目標和城市綠化建設的要求,使城市“四化”建設成效得到進一步鞏固和提高。

6、房地產(chǎn)管理進一步加強,房地產(chǎn)開發(fā)持續(xù)發(fā)展。房管部門在繼續(xù)抓好房地產(chǎn)法規(guī)政策落實的同時,努力做好服務,積極主動地解決好公產(chǎn)房歷史遺留問題,想方設法理順好當前房管中的突出矛盾,提出合理化建議報請縣政府討論,促成了一些制度和規(guī)定的出臺和實施。與此同時,積極做好“解困房”的建設方案和組織實施工作,使省“十項民心工程”有關解困房工作的方案在我縣得到落實。既為政府分了憂,又為民解了困。此外,根據(jù)城市化發(fā)展以及人民群眾改善居住環(huán)境的要求和住宅商品化的趨勢,積極引導和支持開發(fā)商開發(fā)房地產(chǎn),通過改造舊城,開發(fā)高尚住宅小區(qū),提升了城市品位。XX年,商住樓開發(fā)繼續(xù)保持穩(wěn)中有升良好的勢頭,開發(fā)商住樓5處,開發(fā)面積38500平方,總投資達到785萬元。

7、建筑設計、地質勘察部門主動溶入市場,以市場為導向,調(diào)整管理結構、變靜態(tài)管理為動態(tài)管理,在激烈的市場競爭中爭取了主動,加強了溝通,取得了建設單位的信任和支持。工程造價部門認真貫徹“統(tǒng)一計價規(guī)則,有效控制消耗量,徹底放開價格,正確引導企業(yè)自主報價,市場有序競爭形成價格”的改革思路,實行量價分離的工程計價模式,實現(xiàn)了政府定價到市場定價的轉變。既增強了服務意識和危機意識,又增創(chuàng)了經(jīng)濟效益,在今年建設市場有所疲軟的情況下,保持了穩(wěn)定的發(fā)展。

三、~地完成了保持共產(chǎn)黨員先進性教育,并取得了明顯的效果

按照縣委的統(tǒng)一部署,環(huán)建系統(tǒng)12個黨支部218名黨員分二批開展了先進性的教育活動。在縣委先進辦、督導組、巡查組的具體指導下,認真抓好主題實踐,

促進作風的轉變,建立了長效機制,使先進性教育順利展開并取得了成效,達到了黨員受教育、群眾得實惠的目標。一是黨員增強了宗旨觀念,為人民群眾服務的意識進一步加強,各項重點工作全部落實,特別是污水處理廠工程、垃圾填埋場工程、體育館配套工程、沿江路美化工程按照進度計劃全面落實,工作順利展開。二是掛勾扶貧工作進一步加強。按照縣委的統(tǒng)一部署,派出了5名黨員干部駐村駐點,協(xié)助農(nóng)村基層組織抓好固本強基,促進農(nóng)民增收、集體經(jīng)濟發(fā)展。各單位黨支部傾盡所能,幫助掛扶點解決資金共3.2萬元。三是全力投入抗洪搶險,重建家園工作。第一批先進性教育期間“05·6”特大洪災瀑發(fā),廣大共產(chǎn)黨員勇往直前,黨員領導干部靠前指揮。雖遇超百年的特大洪澇災害,但由于廣大共產(chǎn)黨員具有對人民群眾高度負責的精神及時搶險救災,全縣城鎮(zhèn)無一例人員傷亡發(fā)生,維護了人民群眾生命財產(chǎn)的安全,受到了縣委縣政府的表彰。第二批先進性教育期間,重建家園工作全面展開,環(huán)建局作為重建家園牽頭部門,局主要領導迅速調(diào)集5個施工隊和工程設計與管理人員奔赴回龍重災區(qū),日夜奮戰(zhàn),以最短的時間做出了建設方案,以最優(yōu)的方案組織建設,以最快的速度完成了施工。僅回龍樓下村的建設,從重建方案出臺到33套房建成災民搬入新居居住,僅用68天。施工期間,建筑公司施工隊伍的共產(chǎn)黨員冒著酷署,戰(zhàn)高溫,吃住在工地。局主要領導天天到現(xiàn)場指揮、協(xié)調(diào)。使重建家園工作速度快、工期短,保證了災民在中秋節(jié)搬入新居居住,創(chuàng)造了新豐史無前例的建筑業(yè)績,其重建家園的方案得到了____政治局委員、省委書記張德江同志的好評,并指示到河源、韶關等地學習。凸現(xiàn)了共產(chǎn)黨人一心一意為群眾謀利益的宗旨,體現(xiàn)了共產(chǎn)黨員“三有一好”的要求,深受廣大人民群眾的好評。

四、黨的建設、廉政建設進一步加強,環(huán)建各項事業(yè)有了新的發(fā)展

一年來,我們在全力抓好環(huán)建工作的組織實施中,堅持以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導,用科學發(fā)展觀統(tǒng)攬工作全局,統(tǒng)一干部職工思想,黨的建設、廉政建設、三個文明建設進一步加強。堅持黨委中心組學習制度,用正確的政治理論指導環(huán)境保護、城鄉(xiāng)規(guī)劃建設管理工作,樹立發(fā)展是執(zhí)政興國第一要務的觀念,增強了領導干部駕馭工作的能力。局黨政領導班子、各單位領導班子按照集體領導、民主集中的原則,健全了各項工作制度,圍繞縣委、縣政府確定的發(fā)展思路和工作目標,加強分工管理、落實分管責任,促進了團結協(xié)作,推進了黨風廉政建設、法制建設和三個文明建設的發(fā)展,營造了能干事業(yè),干好事業(yè)的良好氛圍,增強了凝聚力和感召力。職工思想穩(wěn)定,政通人和。

按照市、縣的部署,在干部職工中開展了“四五”普法教育,全體干部職工參加了普法學習和考試,環(huán)保建設方面人員分別參加了省、市組織的專業(yè)法律法規(guī)的培訓,公務員參加了公務員法的培訓學習。依法行政水平有了進一步的提高,依法辦事的能力進一步加強。政務公開工作、來信來訪工作進一步落實,各項辦事程序公開,接受社會監(jiān)督。

認真辦理好人大代表議案,政協(xié)提案,全年承辦人大議案政協(xié)提案17件,辦結6件,仍在辦理和規(guī)劃辦理的3件,暫無能力辦理的均作出了解釋,答復滿意率達100%。在認真抓好議案、提案落實的情況下,對平常群眾來信來訪,有一件,落實一件,落實難度大的,采取了現(xiàn)場辦公的方式去解決,局主要領導和分管領導親力親為,促進了信訪件的落實。XX年中,接群眾來信來訪和上級轉來的信訪件84宗(其中環(huán)保58件、規(guī)劃建設26件),全部進行了調(diào)查和處理,調(diào)處率達到100%。同時認真做好歷史遺留問題的排查,對群眾關注的熱點、難點,促成相關單位和部門落實,縣建公司下崗職工社保金拖欠問題,建設開發(fā)公司下崗職工就業(yè)的優(yōu)惠政策落實問題,都認真慎重地作了處理,防止了矛盾進一步擴大和上升。加強了社會治安綜合治理,強化了以“xx”為賭博活動的法制教育,層層簽訂了責任書,人人簽訂了保證書,維護了一方的平安和穩(wěn)定。

加大了黨風廉政建設的力度,切實抓好黨風廉政建設制度的落實,健全和完善了九項制度,規(guī)范了議事、辦事行為。結合環(huán)建工作職能,把黨風廉政建設責任制的內(nèi)容分解到責任人,列入年度考核的范圍。XX年對重點工程建設項目進行了專項檢查,做到關口前移、防患在前。進一步規(guī)范了建設工程招投標制度,在依章辦事的前提下,把具體工作做細、做實,防止工程建設項目招投標出現(xiàn)違規(guī)行為,促進了反腐保廉機制的縱深發(fā)展。

此外,在抓好環(huán)建各項工作落實的同時,安全生產(chǎn)、燃氣管理、散裝水泥管理、墻體改革、房改等工作按照要求認真做好落實。計劃生育、工青婦、財務、行政等各項工作進一步加強,掛鉤扶貧,下村駐隊工作全面落實,并取得了很好的效果。

回顧一年來的工作,我們所取得的成績是縣委、縣政府正確領導,人大、政協(xié)的關心支持,上級部門的經(jīng)常指導的結果,是全系統(tǒng)干部職工同心協(xié)力、團結奮斗的結果。一年來的工作實踐,使我們加深了“xxxx”重要思想和科學發(fā)展觀的認識,增強了克服困難,促進發(fā)展的信心和決心。主要體會有四點:一是干事創(chuàng)業(yè)必須有一支堅強有力,團結奮斗的領導集體。團結是力量、團結也是生產(chǎn)力,縱觀環(huán)建各項工作職能和承擔的工作任務。件件涉及社會經(jīng)濟、事事關系群眾利益,責任大、工作壓力重。如果領導班子缺乏團結合力的精神,任何工作都將難以完成。一年來,由環(huán)建局承擔的沿江路建設,黃陂路拆遷鋪筑,重建家園及污水處理廠工作,無不凝聚著環(huán)建局領導班子團結奮斗、齊心合力的精神。二是在抓建設、促發(fā)展中,不論遇到什么因難和問題,都必須具有正視現(xiàn)實迎接挑戰(zhàn)的決心和信心。XX年,環(huán)建局承擔的污水處理廠征地問題,資金短缺問題等,通過自身的積極主動工作,千方百計地調(diào)動一切有利因素,多渠道地解決突出的問題,化解了建設中的矛盾,開拓了新的路子,使污水處理廠的建設得以順利施工。三是要堅持用科學發(fā)展觀統(tǒng)攬工作全局,一心一意謀發(fā)展、聚精會神搞建設。環(huán)境保護,城鄉(xiāng)規(guī)劃建設是環(huán)建工作職能,在抓環(huán)建工作中,必須用科學的發(fā)展觀促進環(huán)建協(xié)調(diào)發(fā)展。一年中,我們堅持“兩手抓”的方針,一方面強化環(huán)境保護,一方面著力搞好城市建設,在建設中營造良好的環(huán)境,用良好的環(huán)境促進城市建設。豐江河兩岸的

美化工程,環(huán)境保護專項行動就集中體現(xiàn)了以人為本的科學發(fā)展觀。四是要堅持加強執(zhí)政能力建設,不斷提高行政能力和水平。能力建設包括黨的建設,執(zhí)政者素質、行政配套設施等方方面面。一年來,我們以先進性教育為契機,著力抓好建立健全共產(chǎn)黨員長效機制,議事辦事制度;加強機關工作人員的培訓,提高行政人員管理水平;增強行政手段,提高行政能力上下功夫。促進了機關作風建設,增強了依法行政和依法辦事的能力。

以上體會,既是我們工作取得突出成效的原因,也是我們今后必須堅持的經(jīng)驗。在肯定成績面前,我們也要看到存在的不足以及困難和問題。主要表現(xiàn)是“1、環(huán)保方面:環(huán)境保護執(zhí)法隊伍能力建設滯后,監(jiān)管能力還比較薄弱;重點污染源在線監(jiān)控、監(jiān)測工作按照要求進度較為緩慢。2、市政建設方面:需求矛盾突出,一方面城市功能總體上來說還不高,由于財力有限,能夠投入的資金有限,制約了市政建設速度。3、城市管理方面:雖經(jīng)多次整治,但臟、亂、差現(xiàn)象始終沒有得到較好的解決,特別是違規(guī)占道,亂擺、亂賣、亂倒垃圾以及夜宵檔污染環(huán)境、噪聲擾民情況常有出現(xiàn)。4、建筑施工方面:文明施工制度雖經(jīng)多次檢查,但總是還存在這樣或那樣的問題,現(xiàn)場管理與制度的要求仍有差距。對于這困難和問題,必須在新的一年里加大力度認真解決和改進

五、XX年主要工作打算

新的一年,挑戰(zhàn)與機遇并存,困難和希望同在。我們要認真把握形勢,增強責任感和使命感,搶抓發(fā)展機遇,增創(chuàng)新的成績。

~年主要工作打算如下:

(一)加強環(huán)境監(jiān)察執(zhí)法隊素質建設和能力建設,提高監(jiān)管能力。加大環(huán)境違法整治力度,重點打擊非法民采民選和濫開亂挖礦產(chǎn)資源。著力抓好污染源全面達標工作和在線監(jiān)控,在線監(jiān)測工作,確保重點污染源在XX年6月底前通過省達標考核驗收。

(二)按照xx屆五中全會關于建設社會主義新農(nóng)村的總體要求,著力抓好兩個中心鎮(zhèn)的規(guī)劃建設工作,重點是推進垃圾填埋場工程項目的籌備建設。通過幫扶、引導、協(xié)調(diào),改善村容鎮(zhèn)貌,改善生產(chǎn)生活條件,促進城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展。

(三)繼續(xù)抓好縣城總體規(guī)劃的修編、論證、評審和上報審批工作,使新修編的總體規(guī)劃對我縣經(jīng)濟社會發(fā)展起到指導和帶動作用。城市建設要根據(jù)規(guī)劃的總體要求,結合縣委、縣政府布置的中心工作,著力抓好以下三件事:一是繼續(xù)完善豐江河北岸道路和綠化建設;二是完善黃陂路、豐寧路工程;三是做好南岸中段房屋拆遷、填土等基礎工作,促進府前南路道路鋪筑工程的建設。

(四)、進一步加強城市管理:實現(xiàn)市容市貌有較大的改觀。管理方式要有新的突破,管理機制要有新的創(chuàng)新,找準治理的切入點,著力解決突出的問題。要進一步加大宣傳力度,增強市民社會公德意識,重點治理好占道經(jīng)營,隨街擺賣的老問題。堅持依章管理、文明執(zhí)法、做好服務,想方設法整治城市臟、亂、差,用良好的人居環(huán)境為我縣擴大招商引資和經(jīng)濟建設服務。

(五)、完善污水處理廠、垃圾填埋場收尾工程,促進治污保潔目標的實現(xiàn)。在調(diào)試運行正常后,盡早投入運轉,盡快發(fā)揮社會效益。

(六)繼續(xù)抓好黨風廉政建設,加強社會公德教育、做好社會治安綜合治理,認真抓好來信來訪、依法行政、政務公開、安全生產(chǎn)、計劃生育、掛鉤扶貧以及工青婦、關工委等工作,調(diào)動和發(fā)揮方方面面的積極因素,圍繞我縣的總目標總任務而共同努力奮斗。

第10篇 建設局定點扶貧工作年度總結 850字

根據(jù)萬委辦發(fā)[ ] 號文件精神,為繼續(xù)加強定點幫扶工作,加快定點幫扶村農(nóng)民脫貧致富步伐,我局始終把定點扶貧工作當作班子成員的重要工作內(nèi)容來抓,現(xiàn)將定點扶貧工作年開展情況總結如下:

一、領導重視,機構健全

濾布開展定點幫扶工作是貫徹落實____、國務院“惠民政策”的重大舉措。為把此項工作扎實有效地開展下去,經(jīng)局黨組辦公會研究成立了定點幫扶領導小組。由局黨組書記、局長郭明均同志任組長;黨組成員、副局長胡吉陶,黨組成員、紀檢組長楊勇同志任副組長;各股室負責人、各企、事業(yè)單位法人代表為成員。年來,局班子成員先后3次召開定點扶貧專題會議,研究、部署定點幫扶工作具體事項,落實了具體的職能股室和聯(lián)系人,使此項工作有檢查、有落實、有專人抓,形成了主要領導負總責,各部門各司其職的工作格局。

二、結合機關效能建設,加大惠民實際行動

年來,我局結合機關效能建設,加大惠民力度:

㈠幫助了3名貧困學生,交學雜費338元;

㈡按照年初制定的計劃,繼續(xù)深入開展機關黨員干部“1+1”、“1+2”幫扶活動,給32戶特困家庭分別補助100元,壓濾機濾布合計3200元,完成任務50%;

㈢派技術人員深入扶貧鄉(xiāng)對 地震的受損房屋進行房屋安全鑒定,并就災后重建工作進行規(guī)劃部署;

㈣就鄉(xiāng)村公路改造一事與市交通局進行多次銜接,目前此項工作已初見成效。

三、下年工作打算

年來,我局定點扶貧工作在市委、市政府的堅強領導下,在廣大干部職工的共同努力下取得了較好的成效,下年我局將繼續(xù)按照市委、市政府的安排部署,繼續(xù)將定點扶貧工作落到實處:

㈠繼續(xù)加大幫扶力度,對貧困戶在發(fā)展生產(chǎn),改善居住環(huán)境、生產(chǎn)自救等環(huán)節(jié)上加大技術幫扶和資金幫扶;下年對32戶貧困戶再分別繼續(xù)補助100元;提供20噸水泥用于修建公路;

㈡落實目標責任制,要認真研究和解決好農(nóng)村規(guī)劃、農(nóng)民住宅、農(nóng)村公用基礎設施建設與管理以及拖欠農(nóng)民工程款的問題;

㈢在內(nèi)部加大定點幫扶工作的督查力度,派專人深入定點幫扶村了解幫扶工作落實情況,使此項工作更上新的臺階。

第11篇 2023年度建設局工會工作總結 1150字

一 、 深入開展“兩爭一樹”主題教育活動,不斷提高職工隊伍素質

各基層工會組織廣大職工深入學習貫徹xx大精神,引導職工樹立中國特色社會主義共同理想,弘揚愛國主義、集體主義和社會主義精神。在全系統(tǒng)開展“兩爭一樹”主題教育活動,貫穿一條主線,突出兩個重點,加大三個力度。開展各種不現(xiàn)類型的培訓班:自來水公司的營銷知識培訓班和管道安裝高空作業(yè)培訓班、開發(fā)辦拆遷從業(yè)人員上崗培訓班、建設科村鎮(zhèn)規(guī)劃建設管理干部培訓班、組織部分女職工參加市總組織的“女職工生殖保健知識講座”等,組織各類人員開展人口與計劃生育培訓,全年舉辦計生干部、當年生育人群和更年期婦女等人的培訓班5期,培訓人次達118人。提高職工的知識水平。

積極向市總推薦常州市五一勞動獎章獲獎單位和個人、金壇市“文明職工”和“十佳文明職工標兵”。和局團一起協(xié)助黨委做好建設系統(tǒng)十佳青年和評選工作。在保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動中,繼續(xù)推進學習型班組創(chuàng)建活動,號召職工“向鄧建軍學習,做知識型職工”、“向雪梅老師學習,做愛崗敬業(yè)好職工”。

為進一步提高工會組織的凝聚力,加強建設局系統(tǒng)精神文明建設,豐富職工精神文化生活,舉辦了“迎新春”系列文體活動,本次活動共設象棋、跳繩、青年聯(lián)誼會、乒乓球、拔河、卡拉ok六個單項活動。共有300多名職工積極參加局工會組織的迎新春文體活動。為給未婚男女青年創(chuàng)造更好的交往平臺,我們積極配合市總女工部與江蘇晨風集團一起召開未婚男女青年聯(lián)誼會,據(jù)悉,我們房管處一男大學生與晨風集團一個女技術骨干確定了戀愛關系。

3月8日上午,組織下屬自來水、燃氣、開發(fā)、房管、園林、幼兒園等單位的黨員職工在金沙廣場聯(lián)合舉行的“慶三八便民活動,展巾幗黨員風采”活動,為廣大市民提供有關咨詢服務,發(fā)放資料上千份。 五一期間,組織百人大合唱參加市“五一歌詠”比賽得金獎。組織人員參加“金壇市全民健身周暨首屆軍*動”全民健身操展示活動。獲金壇市“堅持工間操制度,大力推行大眾廣播體操活動”先進單位。冒著酷暑組織方隊參加市第二屆文化藝術節(jié)開幕式活動。組織局乒乓球隊到江陰參加了江蘇省建設廳第四屆乒乓球比賽,為我們的球員們搞好各項服務工作,在42支球隊中我們獲優(yōu)秀組織獎(只有15個獲該獎項)。[next]

六月二十九日,建設局幼兒園和翠園社區(qū)舉辦了小區(qū)納涼晚會,豐富社區(qū)的文化活動。

積極協(xié)助政府有關部門,配合建筑質監(jiān)站組織開展金壇市首屆職工職業(yè)技能“抹灰工”、“鋼筋工”操作比賽,做好競賽的協(xié)調(diào)工作,通過筆試和操作比賽,41名選手全部合格,能獲其工種高級工證書;兩個工種的前六名共12人分別獲市表彰,并能擁有技師證,都能及時幫助他們聯(lián)系辦理證書。我們建設局獲得本次技能大賽優(yōu)秀組織獎,為構建建筑優(yōu)秀技工人才做好基礎工作。在剛剛結束的常州市“鄧建軍金藍領人才獎”立發(fā)布會上,木工賀建華、鋼筋工莊立新被授予“技能狀元”,沙羅金等四位建筑技工被授予“技術能手”。

第12篇 規(guī)劃建設局二00八年度普法依法治理工作總結 1800字

2024年,我局的普法依法治理工作在省建設廳、市委、市政府的正確領導下,在市人大、政協(xié)的監(jiān)督下,在市法建辦、江陽區(qū)普治辦、大山坪街道普治辦的具體指導下,緊緊圍繞“五五”普法規(guī)劃和2024年普法依法治理工作責任書確定的目標和任務,從提高認識,加強制度建設,強化組織領導入手,堅持抓落實、抓重點、抓提高、抓深化,進一步推動普法依法治理工作向縱深發(fā)展。

一、強化領導,落實責任

為保證“五五”普法規(guī)劃的順利實施,適應新形勢下切實做好城市建設管理工作的迫切需要。局領導高度重視,堅持把“五五”普法依法治理工作納入全局目標工作中評議考核,確保了“五五”普法依法治理工作落到實處。一是健全組織機構。成立了以局黨組書記、局長任組長,分管副局長、紀檢書記任副組長,局機關各相關科、室,局屬各單位負責人為成員的“五五”普法依法治理領導小組。與此同時,局屬各單位也建立相應機構,配備了工作人員,從而在全局上下形成了領導班子共同抓,主要領導親自抓,分管領導具體抓,法制機構負責辦,相關部門配合協(xié)作的良好工作格局和法制工作網(wǎng)絡。二是層層分解責任。分別與局各直屬單位層層簽訂了“五五”普法依法治理責任書,將普法目標責任分解落實到責任單位和責任人。三是保障普法經(jīng)費落實。按照“五五”普法規(guī)劃要求,將普法工作所需經(jīng)費列入財政預算,為普法依法治理工作順利展開提供了經(jīng)費保障。

二、明確重點,狠抓學習

(一)堅持中心組學法制度,狠抓領導干部的法制培訓學習。

一是將鄧小平民主法制理論,___同志關于依法治國、建設社會主義法制國家、加強民主法制建設等重要論述和《憲法》、《行政許可法》、《物權法》、《公務員法》、《行政處罰法》、《行政復議法》、《全面推進依法行政實施綱要》、《行政復議法實施條例》、《信訪條例》以及《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》、《城市房地產(chǎn)管理法》、《建筑法》等專業(yè)法律、法規(guī)納入中心組學習的重要內(nèi)容,切實做到領導干部帶頭學法、用法、守法。二是建立健全領導干部法律知識考試考核制度。本著以考促學的宗旨,定期開展對領導干部法律知識水平和依法辦事能力的考核工作,并把領導干部學法和考試考核結果以及學法用法情況,作為年度考核的重要內(nèi)容和領導干部任免、晉升、獎懲的依據(jù)之一。

(二)堅持執(zhí)法人員法制教育培訓制度,切實提高執(zhí)法人員的法律素質。

三、面向社會,廣泛宣傳

四、普治結合,推進依法行政

(一)認真做好規(guī)范性文件起草審查,有效提高制度建設水平

城鄉(xiāng)建設事業(yè)又好又快發(fā)展需要有力的法制保障。我局根據(jù)相關建設法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,結合我市城鄉(xiāng)建設工作實際,著眼于規(guī)范性文件起草的科學性、民主性,加強了對行業(yè)規(guī)范性文件的起草審查工作,提高了制度建設水平,充分發(fā)揮了制度建設的基礎保障作用。一是根據(jù)市政府規(guī)范性文件制定計劃,通過創(chuàng)新工作方式,拓寬征求意見范圍,及時有效完成了《xx市城市商品房預售管理辦法》、《xx市物業(yè)管理辦法》、《xx市城市地下管線工程檔案管理辦法》、《xx市政府投資建設工程管理辦法》等規(guī)范性文件的起草、審查工作。其中,《xx市城市商品房預售管理辦法》、《xx市物業(yè)管理辦法》已通過市政府審批,現(xiàn)已公布施行;其他2個規(guī)范性文件也已完成起草工作,待作進一步修改完善后上報市政府審批。二是嚴格規(guī)范部門規(guī)范性文件制定和備案工作。依法出臺了《xx市城市建設檔案管理辦法實施細則》、《xx市預拌混凝土質量管理暫行辦法》等部門規(guī)范性文件,并按要求及時上報相關部門備案,切實做到了有件必備,有備必審,有錯必糾,確保了本部門抽象行政行為的合法性。

(二)深化行政審批制度改革,大力推進政務公開

一是按照四川省行政審批制度改革工作領導小組、四川省人民政府法制辦公室、四川省人民政府政務服務中心《關于統(tǒng)一行政審批項目名稱的通知》(川審改辦[2023]6號)要求,依法對本局行政許可、行政審批項目作了進一步清理,并對項目名稱進行了統(tǒng)一規(guī)范和調(diào)整,確保了行政審批項目名稱統(tǒng)一和規(guī)范。二是對市政務服務中心要求進駐中心的涉及本局的登記、備案項目,參照《xx市規(guī)劃建設局行政許可、行政審批實施辦法》,認真制定了實施辦法,并及時向社會進行了公示。三是嚴格實施《xx市規(guī)劃建設局政務公開辦法》,大力推行電子政務,及時更新門戶網(wǎng)站,保障公民、法人和其他組織的知情權、參與權和監(jiān)督權。四是為改善經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境,制定了《xx市規(guī)劃建設局投資項目并聯(lián)審批實施手冊》,進一步優(yōu)化了辦事程序,縮短了辦事時限,提高了辦事效率和質量。

第13篇 住房和城鄉(xiāng)規(guī)劃建設局2023年度發(fā)展黨員工作總結 1150字

為了更好地落實發(fā)展黨員“十六字”方針,有計劃地發(fā)展黨員,我局認真按照上級關于發(fā)展黨員工作的有關精神,突出重點,認真組織,不折不扣地抓好我局發(fā)展黨員工作,現(xiàn)將我局發(fā)展黨員工作總結如下:

一、基本情況

2024年全局共有入黨積極分子**名。其中,有**名入黨積極分子列入發(fā)展對象。這**名入黨積極分子非公有經(jīng)濟組織企業(yè)生產(chǎn)一線的有5人,機關事業(yè)單位**人。

二、主要做法

1.加強工作領導。為切實抓好發(fā)展黨員工作,我局在發(fā)展黨員工作中,加強了領導,成立了領導小組,組長由局分管領導柴智慧同志擔任,加強了發(fā)展黨員工作的組織領導,使發(fā)展黨員工作長抓不懈,在各級的高度重視下,切實抓出了成效。

2.制定發(fā)展計劃。我局在發(fā)展黨員方面,突出重點,制定了發(fā)展計劃,下發(fā)了發(fā)展黨員通知,并結合“兩學一做”學習教育,要求各基層黨支部根據(jù)本單位的實際,按照發(fā)展黨員所要求的年齡、性別結構比例擬定發(fā)展黨員對象,上報局黨委。

3.堅持發(fā)展原則。根據(jù)黨員發(fā)展方針和《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則(試行)》要求,我局認真按照“堅持標準、突出重點、改善結構、慎重發(fā)展”的原則,在發(fā)展黨員工作中,保證在質量上嚴格把關,保證新發(fā)展黨員的年齡和性別結構比例達到上級要求,35歲以下青年應占發(fā)展黨員總數(shù)的67%,女性黨員應占332%,少數(shù)民族黨員占發(fā)展黨員總數(shù)的47%。

4.嚴格發(fā)展程序。我局對發(fā)展黨員工作程序十分重視,在年初制定黨員發(fā)展計劃和下達發(fā)展黨員工作通知的同時,認真強調(diào)了黨員發(fā)展程序,并將黨員發(fā)展程序一并下發(fā)到各基層黨支部,要求各支部書記認真開展學習,熟悉發(fā)展黨員工作業(yè)務。同時對基層的支部書記進行了發(fā)展黨員業(yè)務知識培訓。在做好發(fā)展黨員工作過程中,各支部對入黨對象都做到嚴格考核,注重掌握發(fā)展對象各階段思想成熟狀況,幫助培養(yǎng)其樹立共產(chǎn)主義人生觀,樹立為人民服務的思想意識。嚴抓入黨政審工作,對不符合入黨條件的堅決不予報批,以保證黨組織肌體的純潔性。對符合入黨條件的,及時召開支委會、黨支部大會集體討論決定,再報局黨委審批,局黨委組織專門發(fā)展黨員談話工作小組,對每個將要發(fā)展的對象進行群眾了解、個別談話等方式對每個發(fā)展對象進行詳細了解,發(fā)現(xiàn)問題用時糾正,嚴格把關。發(fā)展對象的入黨材料全部齊全后,由局黨委辦專職人員將其材料及時整理存入其本人檔案,以防丟失。

三、存在的問題及意見建議

我局在今年發(fā)展黨員工作中盡管取得了一定的成績,但也存在一些問題,主要表現(xiàn)在兩個方面:一是有個別支部對發(fā)展黨員工作不夠重視,多年沒有發(fā)展一個新黨員;二是有些支部上報的材料不規(guī)范,甚至有個別支部材料都不齊全,沒有按照有關要求認真填寫相關表格等。

在今后的工作中,我局將對發(fā)展黨員工作做得不好的支部進行全面的督促指導,進行一到兩次黨員發(fā)展工作業(yè)務知識培訓,使我局發(fā)展黨員工作上一個新的臺階。

第14篇 建設局黨建工作年度總結 5050字

今年以來,住建黨工委基層黨組織建設緊緊圍繞全縣工作大局和組織工作中心任務,以創(chuàng)建活動為載體,以改革創(chuàng)新精神切實加強基層黨組織建設和黨員隊伍建設,以黨建促發(fā)展,推動了我縣住房和城市建設事業(yè)又好又快發(fā)展。我局先后被授予“省級先進基層黨組織”、“省級文明機關”、“全省建設系統(tǒng)紀檢監(jiān)察先進集體”、“濰坊市基層黨組織建設示范點”、“濰坊市理論宣教基地”等榮譽稱號。

一、加強組織領導,健全完善制度,狠抓領導班子和黨員隊伍建設

一是成立黨建工作領導小組。成立了由黨工委書記、局長任組長的黨建工作領導小組,具體負責黨建工作的組織協(xié)調(diào)。領導小組定期召開黨建工作會議,研究部署工作任務。把黨建工作擺上重要議事日程,納入年度工作計劃,并將其作為一項重要內(nèi)容列入下屬單位年度考核,真正形成了黨支部書記親自抓,分管書記靠上抓,黨務工作人員具體干的齊抓共管工作格局。

二是加強班子自身建設。健全完善了黨工委自身建設制度,堅持民主集中制原則,議事決策制度科學規(guī)范,每年召開兩次民主生活會。嚴格落實黨風廉政建設責任制,搞好作風建設,領導干部嚴以律己,以身作則,率先垂范。同時,堅持理論中心組學習制度,年初制定學習計劃,搞好學習配檔,領導班子成員加強理論學習,認真貫徹黨的路線方針政策,領導干部的理論素養(yǎng)、業(yè)務本領和組織協(xié)調(diào)能力明顯增強。

三是高度重視基層黨組織建設。我們及時對下屬黨支部進行了集中換屆,每年年底對下屬單位班子進行年度考核,并在全面考察、談話、推薦、民主評議的基礎上,對下屬單位領導班子進行了調(diào)整充實,極大的調(diào)動了下屬單位干事創(chuàng)業(yè)的積極性。建設工委所屬黨支部全部設置了黨務工作機構,配備了黨支部書記、副書記及黨務工作人員,做到了機構和黨務干部配置齊全。高度重視非公企業(yè)黨建工作,縣龍泉水務有限公司成立后及時建立了黨組織,健全了黨建工作制度,確保黨建工作同企業(yè)改制同步進行。制定了《黨建工作五年規(guī)劃》和年度《黨建工作意見》,每年與下屬黨支部書記簽訂《基層黨組織建設目標責任書》,指導下屬黨支部開展工作。

二、強化工作措施,加強教育管理,努力提高黨員隊伍素質

一是落實黨建工作長效機制。近年來,我們制定出臺了《關于加強黨員經(jīng)常性教育的意見》、《關于做好黨員聯(lián)系和服務群眾工作的意見》、《關于加強和改進流動黨員管理工作的意見》和《關于抓好基層黨建工作責任制的意見》等長效機制文件,進一步完善了機關學習、發(fā)展黨員工作、理論中心組學習、黨建例會、議事決策、包村聯(lián)戶、黨員電教、黨員活動日、民主評議黨員等黨建工作制度。落實黨工委成員聯(lián)系點制度,每名黨工委成員定期到所聯(lián)系的支部指導黨建工作。每年制定下發(fā)《黨建工作意見》和《黨風廉政建設工作意見》,堅持每周一下午定期組織黨員干部開展政治理論、業(yè)務知識學習和不定期的集中培訓。認真抓好黨建工作創(chuàng)新,建立了黨建工作聽證制度、黨建工作公開征求意見建議制度、黨建工作監(jiān)督制度等三項黨建工作制度,使黨建工作在創(chuàng)新發(fā)展,在發(fā)展中創(chuàng)新。

二是加強黨員日常教育管理。我們制定了機關黨員干部崗位目標責任制,開展創(chuàng)建學習型機關活動,建立黨員經(jīng)常性學習制度,黨員學習有計劃、有制度、有記錄,黨員干部寫學習筆記和心得體會,每名黨員都撰寫黨性分析報告,全局上下學習氣氛非常濃厚。堅持“三會一課”制度,落實每月28日的“黨員活動日”制度,各支部每月都結合自身實際,制定切實可行的黨員活動日主題,并將主題按時上報黨工委備案。在“七一”召開了慶祝建黨89周年表彰大會,在基層“五個好”黨員創(chuàng)評的基礎上,評選表彰了6個先進基層黨組織和54名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。各支部根據(jù)各自行業(yè)特點,努力探索基層黨組織實踐創(chuàng)新工作,分別歸納出創(chuàng)新主題,開展實踐創(chuàng)新活動。同時,我們還按規(guī)定要求配置黨員電教設備和管理人員,抓好電化教育。在此基礎上,我們圍繞創(chuàng)業(yè)和服務,堅持一年一個主題,先后開展了“誠信建設”、“樹行業(yè)新風,讓群眾滿意”、“創(chuàng)建高效機關,服務經(jīng)濟發(fā)展”、和諧機關創(chuàng)建等主題實踐活動,通過創(chuàng)建活動,建設局對外展示了團結文明、務實創(chuàng)新、規(guī)范高效、公正廉潔的良好形象,黨員隊伍素質明顯提高。

三是發(fā)展黨員工作。今年,我們共發(fā)展新黨員14名,其中女黨員6名。在發(fā)展黨員過程中,制定了黨員發(fā)展計劃,嚴格落實“兩推一公示”制度,加強對入黨積極分子的培訓,按規(guī)定程序從入黨積極分子中吸納新黨員,做到了制度落實,手續(xù)完備,材料齊全,確保新發(fā)展的黨員結構合理,素質水平高。同時,及時足額上繳黨費,做到單獨設立帳戶,專人管理,帳簿票據(jù)清楚,半年一次通報。

三、轉變工作作風,提高服務質量,扎扎實實為群眾辦實事好事

一是搞好黨務政務公開。我們制定了《黨務政務公開制度》,將年度工作目標、成員分工情況、黨建考核情況、工作職責、辦事程序、收費標準和財務收支等在政務公開欄進行公開,設置了舉報箱,開通了舉報電話,接受社會監(jiān)督。修訂完善了公開制、辦結制、掛牌上崗制、一次性辦結制、110聯(lián)動服務制等制度。強化窗口服務意識,審批項目實現(xiàn)一個窗口辦理,做到了操作規(guī)范,程序簡化,公開透明,從而進一步拉近了與基層和群眾的距離,起到了良好的溝通、參與、監(jiān)督效果。我局審批窗口連年被評為“紅旗窗口”,贏得了群眾的廣泛贊譽。

二是深入開展學準則、強素質、作表率教育活動和創(chuàng)先爭優(yōu)活動。根據(jù)縣委“學準則、強素質、作表率”教育活動和創(chuàng)先爭優(yōu)活動要求,黨工委成立教育活動領導小組,制訂教育活動實施意見和活動配檔表,采取多種學習形式,豐富學習內(nèi)容,增強學習針對性,努力提高城市建設科學發(fā)展的能力和水平。堅持以學習教育活動為載體,暢通渠道,開門納諫,多層次、多角度征求意見建議,制定切實可行的整改措施,并認真抓好問題的整改。在學習活動中,堅持“兩手抓、兩不誤、兩促進”,使學習活動與各項業(yè)務工作得到了有機結合。

三是扎實開展機關規(guī)范化建設活動。我們結合建設工作實際,扎實開展了“加強機關規(guī)范化建設,提高服務發(fā)展水平”為主題的機關規(guī)范化建設活動。在活動中,我們把制度建設作為機關規(guī)范化建設的基礎性工作,進一步完善機關規(guī)章制度10項。嚴格落實廉政建設四不準制度。同時,建立了機關干部崗位目標責任制,細化量化機關工作人員崗位責任指標,對機關每個科室、科室每個崗位、每項工作都明確工作內(nèi)容、完成時限和標準要求,做到任務落實到人,考核到人,真正以工作的高標準保證工作的高質量。健全完善了經(jīng)常性征求群眾意見制度,通過設立熱線電話、舉報箱和下基層征求意見等方式,廣泛征求基層群眾和服務對象的意見,并將征求到的意見逐一理順,制定整改方案,落實整改單位及責任人,及時加以整改。通過加強制度化建設,使機關工作有標準、有要求、有責任、有檢查、有實效,用制度管人管事,做到有章可循,制度落實。

四是積極做好扶貧包村工作。我們先后投資10多萬元,幫扶我縣寺頭鎮(zhèn)石佛堂村建設村級活動場所、香椿批發(fā)市場、臨九路兩側平房改造。走訪慰問建國前老黨員、老干部和村內(nèi)貧困戶34人次,送去米、面、油及現(xiàn)金等共計6000多元。在開展扶貧的同時,我們還幫助他們開展文明戶創(chuàng)評、計劃生育、社會治安和信訪協(xié)調(diào)等工作。局機關干部職工與所包村貧困戶結對幫扶,包村工作組成員經(jīng)常駐村調(diào)研,指導協(xié)助村委抓好產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整,促進農(nóng)民增收,切實為群眾辦實事、辦好事。我局連年被評為包村工作先進單位。

四、以點帶面,務實創(chuàng)新,保持建設事業(yè)又好又快發(fā)展

今年來,我們通過圍繞中心工作抓黨建,抓好黨建促進全局各項業(yè)務工作的開展,推動了建設事業(yè)又好又快發(fā)展。在具體工作中,遵循“綠化美化高檔次、道路建設高標準、搬遷安置大片區(qū)”原則,以各工程建設指揮部為主體,組織實施了“一河、七路、七大片區(qū)”二十項重點工程,完成搬遷投資16億元,城市基礎設施投資6億元。主要抓了以下五個方面的工作:

一是舊城改造實現(xiàn)大突破。今年,縣委、縣政府對搬遷改造工作高度重視,切實加強組織領導,分別成立了駢邑路兩側、中央商務區(qū)、濱河片區(qū)、朐山前片區(qū)、后樓片區(qū)、東郡片區(qū)、老龍灣片區(qū)搬遷改造建設指揮部,縣領導掛帥,從縣直部門、城關、東城街辦抽調(diào)700多名干部,集中精力,攻堅破難,全縣搬遷住宅房屋4300戶,搬遷企業(yè)和經(jīng)營業(yè)戶1700家,搬遷房屋面積200萬平方米,騰出建設用地3000多畝,為新一輪城市建設騰出了發(fā)展空間。同時,聘請國內(nèi)一流規(guī)劃設計單位編制了中央商務區(qū)、濱河片區(qū)控制性規(guī)劃和安置社區(qū)修建性規(guī)劃。楊家場、卜家小河、中央商務區(qū)、朐山南安置社區(qū)已全面動工,安置樓建筑面積達50萬平方米。

二是城市服務功能實現(xiàn)大提升。根據(jù)我縣城區(qū)道路窄、斷頭路多、交通擁擠的實際,加大投資力度,提升建設標準,組織實施了朐山路、站前路、華特路、駢邑路、沂山路、興隆東路拓寬改造工程,新建沂山中路和沂山路彌河大橋及黃龍溝橋,把沂山路建成連接東、西兩城的現(xiàn)代化景觀大道。對新華路、山旺路、民主路、文化路、城南街重新鋪設瀝青路面。今年共改造建設道路總里程38公里,新鋪瀝青油面74萬平方米,鋪裝人行道21.7萬平方米,交通隔離欄18公里,強弱電全部下地,高檔次設置道路設施,新安裝led路燈1100基,信號燈104基,埋設排水管道56公里,完成總投資3億元,交通狀況得到明顯改善。道路改建同步實施道路綠化22萬平方米。沿彌河組織實施了文化公園、水景公園、黃龍公園建設工程。全縣綠化總投資4億元,新增綠地面積430萬平方米。以文教衛(wèi)生為重點,相繼開工建設了東城雙語學校、九年制外國語學校、縣第一實驗小學、縣醫(yī)院綜合樓、廣通傳媒大廈、科技孵化器等一批公共服務設施。配套建設完善供氣、供水、排水、供熱管網(wǎng)工程,城市綜合服務功能得到進一步提高。

三是房地產(chǎn)開發(fā)實現(xiàn)大發(fā)展。今年,我縣把抓房地產(chǎn)開發(fā)、抓樓盤品質提升作為建設山水園林宜居城市的基礎和關鍵環(huán)節(jié)。通過項目招拍掛方式,成功拍賣楊家場地塊、原汽運公司地塊、原外貿(mào)冷藏廠、焦化賓館、燃氣熱力集團等地塊的拆遷開發(fā)權,出讓土地面積600多畝。成功完成了焦化廠搬遷改造,彌河兩側改造取得了重大突破。陽光水岸、御景花園、同濟盛世家園、湖畔龍城等住宅小區(qū)相繼開工建設。全縣房地產(chǎn)開發(fā)面積182.5萬平方米,新開工面積91萬平方米;辦理房產(chǎn)交易1668宗,商品房預售合同備案1666宗,備案面積23萬平方米,辦理房屋抵押登記3447宗。編制完成了2023-2024年臨朐縣解決城鎮(zhèn)低收入家庭住房困難發(fā)展規(guī)劃和臨朐縣公共租賃住房實施辦法。加強物業(yè)管理用房管理,完成17個新建住宅小區(qū)物業(yè)用房的預批,收取物業(yè)保證金200萬元。

四是建筑業(yè)實現(xiàn)健康發(fā)展。在建筑業(yè)管理上,緊緊抓住質量、安全生產(chǎn)、建筑節(jié)能三個重點,嚴格落實工程質量終身負責制、安全生產(chǎn)責任制,嚴格執(zhí)行國家強制性技術標準,嚴格施工圖審查程序,堅持實體質量監(jiān)督與行為監(jiān)督并重,突出地基基礎和主體結構的監(jiān)管,提高工程結構安全。嚴格安全生產(chǎn)許可制度,嚴格建筑工程安全防護、文明施工措施費用實施流程,在安全報監(jiān)、施工許可等關口嚴格把關,較好地保障了施工現(xiàn)場的安全投入。結合基礎管理年、質量安全管理年、安全生產(chǎn)月等活動,對強化安全基礎管理、提高操作人員安全技能起到了良好的促進效果。大力實施建筑節(jié)能和推進新型墻體材料應用,城區(qū)新建建筑節(jié)能設計執(zhí)行比例達100%。全年完成建筑業(yè)總產(chǎn)值17億元,創(chuàng)利稅1.03億元。組織7次綜合檢查,檢查工程760個次,下達隱患整改通知書430份,提出安全隱患2700余條。審查工程200項,建筑面積70萬平方米,提出審查意見4000余條。創(chuàng)出市級“質量誠信、用戶滿意”工程21個、申報“鳶都杯”工程2個,創(chuàng)出市級以上安全文明工地113個。辦理施工許可82項,面積158萬平方米。監(jiān)督招標68次,單體建筑工程138個,建筑面積53萬平方米,審查施工合同68份。

五是小城鎮(zhèn)建設提升再上新臺階。按照全市城鎮(zhèn)化工作會議精神,堅持分類指導,突出特色,逐鎮(zhèn)研究發(fā)展定位,落實工作措施,確定重點工程,加強調(diào)度檢查。把小城鎮(zhèn)建設提升與社區(qū)建設、農(nóng)村建和危房改造、遷村并點有機結合起來,實現(xiàn)了小城鎮(zhèn)的大發(fā)展、大變化。全縣小城鎮(zhèn)建設總投資36.8億元,其中基礎設施投資6.8億元,新建道路67公里,敷設排水管網(wǎng)89公里,安裝路燈2284盞,鋪設人行道59萬平方米,建成綠地390萬平方米,新建公共建筑27萬平方米,實施整村改造21個村,農(nóng)村新建住房6821戶,危房改造2211戶,小城鎮(zhèn)建設提升工作得到了市縣和社會各界充分肯定。

總之,今年來,在基層黨組織建設工作中,我們做了一些工作,取得了一定成績,但離上級要求還有一定差距。下一步,我們將以這次檢查考核為契機,切實加強組織領導,加大工作力度,完善工作措施,扎實做好基層黨組織建設的各項工作,為推動我縣經(jīng)濟社會事業(yè)又好又快發(fā)展做出更大的貢獻。

第15篇 建設局辦公室年度工作總結 6400字

今年以來,在局黨組的正確領導下,在各科室和局系統(tǒng)各單位的支持配合下,局辦公室緊緊圍繞全局中心工作,在管理事務、協(xié)調(diào)內(nèi)務、搞好服務、參與政務方面盡心盡責,扎實工作,較好地發(fā)揮了參謀助手、協(xié)調(diào)服務、監(jiān)督把關、后勤保障的作用,圓滿完成了各項工作任務和領導交辦的其他重要事務,特別在信息工作、機關制度建設、精神文明創(chuàng)建活動方面取得了明顯的進步。

一、**年工作回顧

回顧一年來,我們主要做了以下幾個方面的工作:

(一)內(nèi)部建設

今年以來,局辦公室領導和工作人員都有所調(diào)整,工作上需要一定時間的磨合。助理調(diào)研員吳賢來同志兼任局辦公室主任后,在局黨組的領導下,對人員分工重新進行了調(diào)整,強調(diào)各盡其能、各負其責,同時密切相互之間的協(xié)作。辦公室領導既掛帥,又當兵,充分發(fā)揮了示范帶頭作用;在工作中充分發(fā)揚民主,善于聽取其他同志的意見和建議,調(diào)動起了辦公室全體同志的工作積極性、主動性。目前,局辦公室的內(nèi)部工作關系已經(jīng)理順,工作效率明顯提高,同志們之間既各負其責、盡心工作,又團結和睦、精誠協(xié)作。局辦公室已成為一個有凝聚力、有親和力、有戰(zhàn)斗力、積極進取、勇于爭先的先進科室。

(二)軟、硬件建設

修改完善了原有的《**建設局信息報送和調(diào)研工作制度》;重新制定了**建設局《公文處理制度》、《信訪工作制度》、《議案提案辦理工作制度》、《局機關駕駛員管理規(guī)定(暫行)》等,對加強機關內(nèi)部管理、理順工作程序、明確分工和責任、提高行政效率起到了重要作用。與此同時,進一步加強了機關辦公自動化、信息化建設,爭取配備了部分辦公設施和計算機設備,改善了辦公條件。

(三)服務工作

針對辦公室外來辦事人員多、電話多、領導臨時交辦的任務多等特點,牢固樹立全局一盤棋的思想,按照“工作要細,落實要快,督辦要勤”的要求,積極協(xié)調(diào)各方,及時處理解決,確保了上下聯(lián)系暢通和機關辦文、辦公等日常性工作的正常運行。首先是做好為局領導的服務工作,對領導提出的各項工作部署,能夠及時向各科室及下屬單位傳達,并抓好督促和落實;加強公文制發(fā)、傳閱等環(huán)節(jié)的管理,嚴格審核把關,不把問題上交,不給領導增添麻煩;做好局辦公會、局黨組會等各類會議的前期材料準備、會期服務、會后材料整理等工作;實行車輛統(tǒng)一管理、統(tǒng)一調(diào)度,妥善安排領導的出行,確保領導用車及時、安全。其次是做好對各科室和局系統(tǒng)各單位的服務。對各科室和局系統(tǒng)各單位在工作中遇到的困難和問題,能夠及時予以指導、協(xié)調(diào)、幫助。

(四)公文辦理

堅持高標準要求,做好公文的起草、審核和把關工作。局黨組、局黨總支、局辦公室的大量的公文均由辦公室來完成。凡涉及全局工作的重要性文字材料,由辦公室領導親自審核、把關。另外,對于各科室制發(fā)的部分公文也給予了指導。辦公室領導還具體承擔了大量的匯報材料、交流材料的撰寫任務。截止目前,局機關共有公文526份,其中由辦公室起草的231份,其他文字材料不計其數(shù)。總體來看,今年我局公文處理進一步規(guī)范,材料質量和水平有了較大的提高。

(五)會務和接待工作

州建設局的工作千頭成緒,任務極為繁重。一是會議多,既有我局召開的各類會議,也有上級部門來我局檢查和調(diào)研性的會議;二是接待任務重,既有上級部門的經(jīng)常性檢查指導,也有外地來我州開展的城建方面的考察。以上繁重的會議和接待任務,大部分都由辦公室來承擔和落實。由于重視和加強了會務和接待工作,提前做好會議安排、制定接待方案,使會議和接待工作進一步規(guī)范,服務質量有了較大提高。

(六)信息編報

今年以來,先后修訂完善了我局信息報送與調(diào)研工作制度,健全了信息報送網(wǎng)絡,充實加強了信息工作隊伍;抓好信息員的培訓與提高工作,多次召開局專兼職信息員座談會,邀請州政府信息科的同志開展專題講座;組織召開局系統(tǒng)信息工作會議、上半年信息工作總結及獎金兌現(xiàn)大會,不斷強化各科室、局屬各單位領導和信息員辦理信息的責任;加強指導,根據(jù)中心工作提出建設局近期信息工作要點;督促及時上報房地產(chǎn)開發(fā)、清欠工作等方面的重要調(diào)研信息;注重實效,在堅持辦好《**建設信息》的同時,督促及時上報重要信息。信息工作質量和水平大大提高,有了質的飛躍:目前,《**建設信息》共編印50期,編發(fā)信息200余篇;我局信息工作制度在州委信息內(nèi)參上予以轉發(fā),在州委信息工作會議上作了書面經(jīng)驗交流。被州委、州政府采用的信息量大幅度增加,在州直60多個部門中的位次已由末位提升到前6位。

(七)對外宣傳

借**成立五十周年大慶之機,認真組織文稿和圖片資料,在《中國改革雜志》、《**樓蘭雜志》及巴音郭楞日報上刊載文章,大篇幅地宣傳**五十周年來的建設成就,介紹**建設局成立以來的重大事件;組織策劃了局系統(tǒng)開展求真務實加快發(fā)展大討論活動的整體宣傳,組織局及局屬近十個單位,以總篇和分篇的形式,在巴音郭楞日報上連續(xù)十次刊載宣傳文章(每次半個版面);積極與各新聞媒體聯(lián)系,對我局中心工作及重大動態(tài)及時宣傳報道;安排向各縣市、局屬各單位征集圖片資料,解決目前我局圖片資料嚴重缺乏問題;發(fā)動群眾,鼓勵和動員全局人員在各級報刊雜志上投稿,廣角度、全方位、多形式地宣傳本單位在“三個文明”建設上的先進典型和重要成果;最近正組織在《走遍新疆》、《中國建設報》上開展相關宣傳工作。

(八)黨建工作

積極配合局黨組、總支做好黨建工作,認真貫徹落實黨建目標管理責任制。在堅持每周五組織學習的基礎上,今年又組織舉辦了局機關干部夜校。通過組織觀看電教片、座談討論等形式,開展了對馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想的學習教育活動。抓住自治區(qū)開展第六個黨風廉政教育月活動的契機,不斷深化對全系統(tǒng)廣大干部職工的教育。組織開展了為期兩個多月的“求真務實加快發(fā)展大討論”活動,在5月31日自治州求真務實加快發(fā)展大討論總結交流電視電話會議上,州建設局作為先進單位受到了州委、州人民政府的表彰。

(九)精神文明建設

根據(jù)我局年初提出的創(chuàng)建為自治區(qū)精神文明單位的總體要求和局黨組、局黨總支的安排,積極組織開展局系統(tǒng)精神文明創(chuàng)建活動。主動加強與州、市文明辦、州機關工委和新城街道辦事處的聯(lián)系,尋求指導和幫助。到州工商局等單位學習創(chuàng)建工作經(jīng)驗,及時改進和加強我局精神文明建設工作;組織召開了建設局精神文明建設工作會議,對局系統(tǒng)精神文明建設工作進行了全面安排;創(chuàng)辦了建設局精神文明建設簡報;組織開展了局機關文明科室(單位)、文明家庭、文明職工的評選工作;印發(fā)了《**建設局系統(tǒng)精神文明建設知識手冊》;組織開展了局系統(tǒng)“迎大慶,慶七一”活動,與武警七支隊教導隊開展軍民共建活動、慰問尉犁縣建設局文藝演出等活動;組織參加了新城街道辦事處和州機關工委等組織的體育競賽活動,獲得了自治州首屆“公仆杯”乒乓球比賽男子團體第一名和男子個人第一、第二名的好成績。按照要求,于今年9月組織上報了創(chuàng)建自治區(qū)精神文明建設的有關匯報材料和文件表格。到12月10日,我局順利實現(xiàn)了創(chuàng)建自治區(qū)精神文明單位的目標。

(十)扶貧幫困與包聯(lián)社區(qū)工作

今年我局對扶貧幫困和包聯(lián)社區(qū)工作一如既往地給予了高度重視。9月,為對口扶貧單位——和靜縣阿拉溝村阿拉溝鄉(xiāng)解決了425水泥60噸用于修建洗羊池。制定了《**建設局2024年包聯(lián)社區(qū)工作計劃》及《**建設局包聯(lián)社區(qū)工作三年規(guī)劃》,同時,采取各種方式積極幫助社區(qū)進行文化陣地建設。今年3月,為社區(qū)捐贈了電視機、電腦、打印機各一臺,書柜及各類圖書580余冊及宣傳欄、桌椅等。2024年春節(jié)前夕和5月17日世界助殘日,分別慰問了自治州特困企業(yè)塔什店造紙廠的部分特困職工及航天社區(qū)的特困戶和殘疾人,為他們送去了清油、大米、面粉等過節(jié)物品及過節(jié)費。11月9日,為州殘疾人事業(yè)捐款3000元。

(十一)議案、提案辦理

今年我局議案提案共16件。按照要求,及時將辦件按內(nèi)容分到各科辦理,明確提出了辦理時限等要求;加強督辦工作,并對上報州政府的送審件進行全面把關;組織做好迎接自治州議案、提案聯(lián)合檢查組來我局調(diào)研、檢查、指導的相關工作。由于今年我局議案、提案辦理工作迅速,辦理程序規(guī)范,辦理質量較高,受到州政府辦公室、州人大代表人事工作委員會及州政協(xié)提案工作委員會的好評。

(十二)信訪和行政復議工作

今年,辦公室安排專門人員負責信訪接待和行政復議工作,同時為基層單位和行政執(zhí)法人員提供法規(guī)和政策咨詢業(yè)務,解答基層行政執(zhí)法中遇到的問題,糾正錯誤的執(zhí)法行為。截至目前共接待信訪上訪人員350人次,要求行政復議的案件68件,其中市建設局63件,市規(guī)劃局1件,各縣4件。受理行政復議案件9件,已辦結1件。同時,對州政府、建設廳轉來的轉辦信函18件,都認真做了答復。

認真做好局機關及局屬各單位的“四五”普法工作。根據(jù)州人民政府的通知,組織州直、農(nóng)二師、庫爾勒市、庫爾勒匯源自來水有限責任公司等單位的領導、專家,先后五易其稿,起草了《庫爾勒城市生活飲用水水源地保護條例》,已于8月19日正式將送審稿報送到州人民政府。

(十三)人事、勞動工資工作

辦公室主任吳賢來同志參加了自治州人事干部業(yè)務知識培訓班。由辦公室組織,推薦并最終確定了50名自治州建筑工程評審委員會專家;配合州人事局舉辦了2024年度自治州建筑、環(huán)保專業(yè)中、初級評審會,共對建筑工程專業(yè)人員54人進行了評審。開展了全局系統(tǒng)人員統(tǒng)計工作,以便掌握局系統(tǒng)在冊及聘用人員的具體情況。到目前為止,到人事局、編辦和人才交流中心共為23人辦理了調(diào)動和編制調(diào)整手續(xù)。自7月份以來,還先后審核批轉了51位職工的工資。

(十四)檔案管理

按照自治區(qū)級機關文書、檔案目標管理標準,從去年8月開始,開展了自治區(qū)二級檔案管理達標工作,共整理裝訂各門類檔案2355卷,檔案管理工作進一步規(guī)范。今年4月初,我局檔案管理工作通過了考核驗收,榮獲自治區(qū)檔案達標二級先進單位。按照州委組織部關于人事檔案達標的規(guī)定,我局共整理裝訂人事檔案251冊。認真開展了檔案行政執(zhí)法規(guī)范化管理,通過了自治州檔案行政執(zhí)法工作檢查驗收。進一步加強了檔案管理軟硬件設施建設和管理,為明年上半年爭取達到自治區(qū)檔案目標管理一級和人事檔案達標工作奠定了基礎。

(十五)老干部工作

認真落實老干部的政治待遇,定期為老干部提供中央、自治區(qū)和自治州下發(fā)的有關文件;堅持每月至少組織老干部過一次組織生活;以老年活動室為依托,積極組織協(xié)調(diào)老干部參加州老干局、老年活動中心、老年大學、老年體協(xié)等部門組織的各項活動;按照離、退休老干部的要求,為他們征訂了一報一刊或兩報。根據(jù)州委、州老年科技工作者協(xié)會關于組建建設分會的指示精神,于2月27日組建成立了**老干部科技工作者協(xié)會建設分會。8月26日,組織本系統(tǒng)離退休干部、職工赴尉犁縣參觀了縣歷史博物館、孔雀島、羅布淖爾村寨等。9月21日,組織局系統(tǒng)17名離退休老干部、老職工到州醫(yī)院進行了全面的.健康檢查,并為每位老同志建立了健康檔案。10月22日老年節(jié)期間,為老干部們辦了四件實事:一是帶領有關人員到醫(yī)院看望了生病住院的老干部;二是組織召開了老干部座談會,對老同志的身體、生活、學習等情況進行了了解,同時將2024年以來局里的各項工作向老干部做了通報,廣泛征求了他們的意見和建議;三是組織老干部舉行了撲克、象棋、麻將比賽等文體活動;四是組織機關人員和老干部到輪臺縣及輪南油田、沙漠公園等地進行了參觀學習。

(十六)財務工作

在做好基礎性財務工作的同時,加強了對財務工作的管理:完成了局機關的國有資產(chǎn)清產(chǎn)核資的復查工作;按照財政局要求建立了**建設局財政供養(yǎng)人員信息庫;配合**監(jiān)察局、**財政局完成了單位車輛使用情況調(diào)查,按要求進行了各車輛2001-2003年費用明細支出情況統(tǒng)計;配合**審計局完成了2024年度對**建設局下屬6個事業(yè)單位財務收支和對**建設局下屬3個事業(yè)單位、1個企業(yè)單位的國有經(jīng)營性資產(chǎn)經(jīng)營情況審計調(diào)查的審計工作;不定期地為領導進行財務情況分析和說明,使領導了解和掌握單位的財務狀況和存在的問題;積極籌措、協(xié)調(diào)、收取了各專項工作經(jīng)費和各建設項目資金;積極籌措資金,保證了工作的正常進行和各項費用的發(fā)放。

此外還完成了**建設局機關、**建筑學會、“**黨委、政府辦公樓改造”、“**人民廣場改擴建”、“**樓蘭會展中心”、“巴音技術學院教學樓、圖書館、宿舍樓”、“巴音布魯克建設”、“**社會勞動保障局辦公樓改造”、“**電影院外裝修”、“**老齡委”、“和靜小康村建設”、“若羌安居工程”、“若羌賓館建設”、“若羌餐廳”、“建設大廈”、“三江商廈”、“烏市泰和賓館”、“**老年體育場”、“塔什店-金山煤礦公路”、“地下街”、“人事局辦公樓”等基本建設項目的財務工作和統(tǒng)計工作。同時,辦公室還在后勤和物業(yè)管理、社會治安綜合治理、計劃生育等方面做了大量的工作??傊?,一年來,辦公室認真履行各項職能,圓滿完成了任務,取得了一定的成績。分析總結一年來的工作,我們有兩個深切的體會:

第一,搞好辦公室工作,領導的支持和重視是關鍵。黨組書記尚景維同志經(jīng)常親自過問和指導辦公室工作,找辦公室的同志聽匯報,提要求,幫助解決實際困難和問題。張東兵局長和其他領導同志也十分理解和支持辦公室的工作。

第二,搞好辦公室工作,確保必要的基礎設施投入是保障。今年,為提高我局的辦公自動化水平,局里擠出一部分資金用于購置自動化公文傳輸系統(tǒng),安裝了寬帶網(wǎng),為信息工作配備了電腦,購置了檔案管理工作所需的文件柜等軟硬件配套設施。此外還拿出部分資金專門用于對外宣傳。這為我局在信息宣傳、精神文明創(chuàng)建、檔案達標、對外宣傳等工作中取得好成績打下了基礎。

雖然今年辦公室的工作取得了一些成績,但從更高的標準來看,仍存在一些問題和不足:

一是辦公室應付具體事務過多,工作主動性、超前性不夠,存在被動應付的狀態(tài);

二是與各科溝通不夠,參與業(yè)務工作少,對全局工作掌握不夠,影響服務協(xié)調(diào)水平的提高;

三是在宣傳、辦公自動化方面的硬件建設還有待加強,目前辦公室僅有一部舊照相機,既沒有數(shù)碼相機、攝像機,也沒有一臺筆記本電腦;

四是辦公室借調(diào)人員較多,部分同志的福利待遇落實不好,一定程度上影響了工作的積極性;

五是領導用車與辦公室統(tǒng)一派車之間仍不夠順暢,機關各科室及辦公室業(yè)務對外用車較多;

六是物業(yè)管理工作有待進一步加強,支出結構需要理順;

七是機關作風建設和工作、學習紀律有待進一步加強;

八是機關支出大,經(jīng)費十分緊張,接待及日常開支等費用欠帳多,一些福利待遇未能兌現(xiàn)。

對于以上問題,我們一方面要積極努力解決自身存在的問題,同時爭取局領導對我們給予更大的支持,把辦公室工作提高到一個新水平。

二、**年工作安排

**年,局辦公室將在抓好各項日常工作的同時,針對工作中面臨的主要問題,重點抓好以下以項工作:

(一)加強機關作風建設,嚴肅學習和工作考勤紀律。完善原有的學習、考勤工作制度,做好督促、檢 查和通報工作,使機關作風建設得到進一步改善;

(二)加強與各科室、局屬各單位之間的溝通聯(lián)系。利用面對面交流、會議、調(diào)研等形式,更深入全面地掌握各科室、局屬各單位的工作情況,以更好地做好協(xié)調(diào)和服務工作;

(三)啟動無紙化辦公系統(tǒng),加快辦公自動化建設。從2024年元月1日起,我局與州政府之間的往來文件一律通過無紙化辦公系統(tǒng)進行傳輸。辦公室在做好銜接工作的同時,還要積極指導各科室推進自動化辦公進程。

(四)加強局系統(tǒng)網(wǎng)站建設,力爭建成自治州州直機關一流網(wǎng)站。

(五)在繼續(xù)搞好信息工作的同時,加大宣傳工作力度。加強宣傳硬件設施建設,制定切實可行的宣傳工作制度,做好圖片、影像資料的收集整理和歸檔工作。爭取支持,計劃配備數(shù)碼相機、攝像機等設備;

(六)嚴格財務收支管理,堅持節(jié)約辦事,進一步規(guī)范采購制度,減少支出漏洞;

(七)抓好檔案達標升級工作。我局檔案管理力爭上半年完成自治區(qū)一級檔案目標考核工作,9月底前完成局系統(tǒng)人事檔案二級目標考核工作;

(八)重視和參與局系統(tǒng)調(diào)研信息和調(diào)研報告的編寫工作。提高建設局理論研究整體水平,在樹立建設局機關文明形象、加強對縣市建設行業(yè)的理論指導方面發(fā)揮更大的作用;

(九)規(guī)范物業(yè)管理,明確立海公司的權利和責任;

(十)做好局機關搬遷新址的各項工作。

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