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崗位職責(zé)是什么
機(jī)器人培訓(xùn)師是一個(gè)專注于引導(dǎo)、教導(dǎo)和優(yōu)化機(jī)器人系統(tǒng)以提升其性能和效率的專業(yè)角色。這個(gè)崗位的核心任務(wù)是確保機(jī)器人能夠準(zhǔn)確、高效地執(zhí)行預(yù)定任務(wù)，并不斷適應(yīng)和改進(jìn)工作流程。
崗位職責(zé)要求
1. 熟悉機(jī)器人技術(shù)：候選人需具備深厚的機(jī)器人學(xué)知識(shí)，理解機(jī)器人的工作原理和操作機(jī)制。
2. 編程能力：掌握至少一種編程語(yǔ)言，如python或c ，以便編寫和修改機(jī)器人控制軟件。
3. 問(wèn)題解決技巧：面對(duì)機(jī)器人系統(tǒng)的故障或性能瓶頸，應(yīng)能迅速診斷問(wèn)題并提出解決方案。
4. 溝通與協(xié)作：需具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與工程團(tuán)隊(duì)、產(chǎn)品經(jīng)理和其他利益相關(guān)者有效溝通。
5. 學(xué)習(xí)能力：持續(xù)關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)，不斷學(xué)習(xí)新的技術(shù)和方法，以適應(yīng)快速發(fā)展的機(jī)器人技術(shù)。
崗位職責(zé)描述
機(jī)器人培訓(xùn)師的工作日常包括但不限于： - 設(shè)計(jì)和實(shí)施機(jī)器人訓(xùn)練程序，以提升機(jī)器人的精準(zhǔn)度、速度和靈活性。 - 分析機(jī)器人在執(zhí)行任務(wù)時(shí)的行為數(shù)據(jù)，識(shí)別潛在的性能改進(jìn)點(diǎn)。 - 編寫和修改控制算法，以優(yōu)化機(jī)器人的決策過(guò)程和動(dòng)作序列。 - 協(xié)助開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)調(diào)試機(jī)器人硬件和軟件，確保系統(tǒng)的穩(wěn)定運(yùn)行。 - 參與項(xiàng)目規(guī)劃，為新項(xiàng)目提供機(jī)器人技術(shù)的建議和方案。
有哪些內(nèi)容
1. 機(jī)器人行為分析：通過(guò)監(jiān)控和記錄機(jī)器人操作，識(shí)別模式和異常，以優(yōu)化其工作流程。
2. 仿真訓(xùn)練：利用模擬環(huán)境對(duì)機(jī)器人進(jìn)行訓(xùn)練，減少實(shí)際操作中的風(fēng)險(xiǎn)和成本。
3. 用戶培訓(xùn)：為終端用戶或操作員提供培訓(xùn)，確保他們能安全有效地與機(jī)器人系統(tǒng)交互。
4. 技術(shù)文檔：編寫詳細(xì)的機(jī)器人操作手冊(cè)和技術(shù)文檔，供內(nèi)部團(tuán)隊(duì)和客戶參考。
5. 安全性評(píng)估：評(píng)估機(jī)器人系統(tǒng)的安全性，防止?jié)撛诘娘L(fēng)險(xiǎn)和事故。
6. 反饋與迭代：收集用戶反饋，不斷調(diào)整和改進(jìn)機(jī)器人系統(tǒng)，以滿足不斷變化的需求。
機(jī)器人培訓(xùn)師扮演著連接機(jī)器人技術(shù)與實(shí)際應(yīng)用的關(guān)鍵角色，通過(guò)他們的專業(yè)知識(shí)和創(chuàng)新思維，推動(dòng)機(jī)器人技術(shù)在各個(gè)領(lǐng)域的廣泛應(yīng)用和持續(xù)進(jìn)步。
機(jī)器人培訓(xùn)崗位職責(zé)范文
第1篇 機(jī)器人培訓(xùn)師崗位職責(zé)
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工作內(nèi)容:
1、熟悉且掌握平臺(tái)相關(guān)服務(wù)工具:例千牛,赤兔等;對(duì)于智能化服務(wù)產(chǎn)品有一定的了解,例:店小蜜,客戶服務(wù)平臺(tái)等;
2、負(fù)責(zé)支持平臺(tái)智能化服務(wù)產(chǎn)品的深度學(xué)習(xí)與相關(guān)研究和開(kāi)發(fā)工作,例:店小蜜的服務(wù)升級(jí)應(yīng)用, 商品上新、活動(dòng)內(nèi)容話術(shù)上新及優(yōu)化、關(guān)聯(lián)銷售商品添加及實(shí)施更新小蜜知識(shí)庫(kù);
3、負(fù)責(zé)客戶體驗(yàn)部門的技術(shù)支持,數(shù)據(jù)提取和匯總,升級(jí)產(chǎn)品的演示和培訓(xùn)等。
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,熟悉淘寶,天貓平臺(tái)規(guī)則;
2、數(shù)據(jù)分析能力較好,有一定耐心,對(duì)聊天話術(shù)有見(jiàn)解;
3、公平公正,注重細(xì)節(jié),有非常好的服務(wù)意識(shí),執(zhí)行力好,能承受工作壓力和挑戰(zhàn),具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力以及上進(jìn)心。
第2篇 機(jī)器人培訓(xùn)師崗位職責(zé)任職要求
機(jī)器人培訓(xùn)師崗位職責(zé)
工作內(nèi)容:
1、熟悉且掌握平臺(tái)相關(guān)服務(wù)工具:例千牛，赤兔等;對(duì)于智能化服務(wù)產(chǎn)品有一定的了解，例:店小蜜，客戶服務(wù)平臺(tái)等;
2、負(fù)責(zé)支持平臺(tái)智能化服務(wù)產(chǎn)品的深度學(xué)習(xí)與相關(guān)研究和開(kāi)發(fā)工作，例:店小蜜的服務(wù)升級(jí)應(yīng)用， 商品上新、活動(dòng)內(nèi)容話術(shù)上新及優(yōu)化、關(guān)聯(lián)銷售商品添加及實(shí)施更新小蜜知識(shí)庫(kù);
3、負(fù)責(zé)客戶體驗(yàn)部門的技術(shù)支持，數(shù)據(jù)提取和匯總，升級(jí)產(chǎn)品的演示和培訓(xùn)等。
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷，熟悉淘寶，天貓平臺(tái)規(guī)則;
2、數(shù)據(jù)分析能力較好，有一定耐心，對(duì)聊天話術(shù)有見(jiàn)解;
3、公平公正，注重細(xì)節(jié)，有非常好的服務(wù)意識(shí)，執(zhí)行力好，能承受工作壓力和挑戰(zhàn)，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力以及上進(jìn)心。
第3篇 機(jī)器人培訓(xùn)崗位職責(zé)
robot training engineer 機(jī)器人培訓(xùn)工程師 史陶比爾(杭州)精密機(jī)械電子有限公司 史陶比爾(杭州)精密機(jī)械電子有限公司,史陶比爾,史陶比爾 崗位職責(zé):
1、運(yùn)用積極有效的方法,培訓(xùn)客戶機(jī)器人操作、編程、維護(hù)等產(chǎn)品知識(shí);
2、協(xié)助制定年度機(jī)器人培訓(xùn)計(jì)劃,及時(shí)與各部門就培訓(xùn)需求進(jìn)行溝通,按計(jì)劃組織客戶培訓(xùn),事后及時(shí)反饋培訓(xùn)效果;
3、協(xié)助建立機(jī)器人部門內(nèi)部的新員工培訓(xùn)體系,包含培訓(xùn)的資料準(zhǔn)備、流程細(xì)化、組織協(xié)調(diào)、考核評(píng)估;
4、研究和測(cè)試機(jī)器人新產(chǎn)品、新技術(shù)、新功能,開(kāi)發(fā)新的培訓(xùn)課程或優(yōu)化現(xiàn)有培訓(xùn)課程;
5、不定期現(xiàn)場(chǎng)拜訪或電話回訪客戶,收集客戶新的培訓(xùn)需求,為客戶定制合適的培訓(xùn)課程;
6、使用郵件或熱線解答客戶培訓(xùn)后的機(jī)器人技術(shù)問(wèn)題。
任職資格:
1、機(jī)電一體化、自動(dòng)化、電氣工程等相關(guān)專業(yè),碩士畢業(yè),或全日制本科畢業(yè)并有兩年以上機(jī)器人行業(yè)或自動(dòng)化控制相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、有工業(yè)機(jī)器人、plc、運(yùn)動(dòng)控制、視覺(jué)經(jīng)驗(yàn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、有一定機(jī)械識(shí)圖和電氣選型能力優(yōu)先;
4、有軟件編程能力者優(yōu)先,如c、vb、c++ 、html、javascript等編程語(yǔ)言;
5、有plc編程能力者優(yōu)先,如 st、scl、ld語(yǔ)言;
6、形象端正,口齒清晰,普通話流利,語(yǔ)言富有感染力,具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力和客戶服務(wù)理念;
7、性格積極樂(lè)觀,熱愛(ài)專業(yè)技術(shù),工作積極主動(dòng),細(xì)致耐心,有條理,具備較強(qiáng)的責(zé)任心、敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)精神;
8、能適應(yīng)不定期的短期出差,如客戶現(xiàn)場(chǎng)的培訓(xùn)或技術(shù)支持工作、行業(yè)展會(huì)等;
9、具有良好的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫能力。
