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崗位職責是什么
企劃師，作為企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃與市場營銷的核心角色，主要負責策劃并實施一系列創(chuàng)新性的商業(yè)策略，以推動公司的業(yè)務發(fā)展和品牌建設。他們通過深入研究市場動態(tài)、消費者行為和競爭對手狀況，為企業(yè)制定具有前瞻性和實施性的計劃。
崗位職責要求
1. 具備優(yōu)秀的分析能力，能準確把握市場趨勢，為公司制定切實可行的策略。
2. 擁有良好的創(chuàng)意和設計思維，能構思獨特且引人入勝的營銷活動。
3. 熟悉企業(yè)運營流程，能夠協(xié)調各部門資源，確保計劃的順利執(zhí)行。
4. 具備出色的溝通技巧，能夠有效傳達企劃理念，并引導團隊共同實現(xiàn)目標。
5. 必須具備項目管理能力，能有效控制項目進度，確保按時完成任務。
崗位職責描述
企劃師的工作日常涉及廣泛，從市場調研到策略制定，再到活動策劃和執(zhí)行，每個環(huán)節(jié)都需要他們的專業(yè)指導。他們需要密切關注行業(yè)動態(tài)，通過數(shù)據(jù)分析洞察消費者需求，為企業(yè)的產(chǎn)品或服務找到獨特的市場定位。此外，企劃師還需與銷售、產(chǎn)品、公關等部門緊密協(xié)作，確保企劃方案與公司的整體戰(zhàn)略一致，提升公司的市場份額和品牌影響力。
有哪些內容
1. 市場研究：進行行業(yè)分析，收集并分析競爭對手信息，研究消費者行為和市場趨勢。
2. 策略規(guī)劃：制定短期和長期的商業(yè)策略，包括定價策略、推廣策略、新產(chǎn)品上市策略等。
3. 活動策劃：設計和組織各類營銷活動，如促銷活動、發(fā)布會、線上競賽等。
4. 品牌建設：協(xié)助塑造和維護公司品牌形象，制定品牌傳播策略。
5. 報告撰寫：編寫市場分析報告、項目提案和執(zhí)行總結，以供管理層決策參考。
6. 團隊協(xié)作：與內部團隊合作，確保企劃方案的落地執(zhí)行，解決執(zhí)行過程中遇到的問題。
7. 預算管理：合理分配和控制企劃項目的預算，確保成本效益最大化。
8. 效果評估：監(jiān)測和評估企劃活動的效果，根據(jù)反饋調整策略，持續(xù)優(yōu)化企劃方案。
企劃師的角色至關重要，他們既是企業(yè)的戰(zhàn)略顧問，也是創(chuàng)新的驅動者，通過精準的市場洞察和卓越的策劃能力，推動企業(yè)不斷向前發(fā)展。
企劃師崗位職責范文
第1篇 市場策劃師/市場企劃師崗位職責職位要求
職責描述：
職責一
品牌市場調研與分析工作
根據(jù)營銷中心市場拓展需要整合市場、各渠道、運營信息資源，制訂年度調研計劃，組織策劃市場調研項目，隨時監(jiān)測市場信息。編制合理的調研費用預算，并對調研費用實施控制管理；調研市場的需求、國內外經(jīng)濟環(huán)境、行業(yè)政策等信息，為公司的發(fā)展戰(zhàn)略提供依據(jù)；調研主要競爭對手的市場開發(fā)策略、產(chǎn)品定位、市場占有率、傳播方式、售后服務、客戶的滿意度等信息，為公司制定品牌策略提供依據(jù)。
職責二
所屬品牌的全品系品牌推廣與活動策劃工作
根據(jù)市場拓展需求，設計制作推廣物品、工具，并組織發(fā)放與配置，保證市場推廣的需要；
發(fā)布產(chǎn)品流行趨勢、市場需求信息等，為后期公司產(chǎn)品設計開發(fā)提供信息支持；
負責公司的品牌形象及品牌資產(chǎn)調研、競爭對手品牌傳播表現(xiàn)調研，收集信息，為決策提供依據(jù)；
制定階段性市場傳播計劃，終端推廣計劃，為品牌形象不斷注入新的生命力，讓品牌保鮮；
公司所屬品牌媒體宣傳制品的設計、制作。
崗位要求：
學歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：5-10年
第2篇 產(chǎn)品企劃師崗位職責
產(chǎn)品企劃師 三立人(深圳)科技有限公司 三立人(深圳)科技有限公司,三立人,三立人科技有限公司,三立人 職責描述:
1.研究市場,了解用戶需求、競爭狀況及市場力量,編制產(chǎn)品市場調查報告,收集并分析目標市場和用戶需求的變化,對未來產(chǎn)品進行預測。
2.根據(jù)公司產(chǎn)品戰(zhàn)略負責產(chǎn)品規(guī)劃工作,擬定目標市場、產(chǎn)品定位、品類結構、價格段分布、色彩架構及發(fā)展規(guī)劃等工作。
3.負責用戶需求的管理工作,對來自市場、用戶等各方面的產(chǎn)品需求進行收集、匯總、分析、更新及跟蹤,每月編制用戶需求管理報表。
4.全方位收集產(chǎn)品信息資料,負責公司版樣的購買及管理工作。
5.組織產(chǎn)品功能、風格、邏輯設計工作,編制相關的產(chǎn)品設計資料。
6.跨部門合作,推動qa、設計師、開發(fā)跟單、運營、客服、供應鏈等等人員緊密合作,跟蹤開發(fā)到上線全過程并進行流程管理,在預算內按時開發(fā)產(chǎn)品并確保上線。
7.協(xié)助設計、開發(fā)、供應鏈理解和掌握產(chǎn)品需求,定期組織分享會,對產(chǎn)品方向及易用性負責。負責新品上線前的培訓工作。
8.通過業(yè)務數(shù)據(jù)持續(xù)跟進,發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品問題,不斷優(yōu)化產(chǎn)品功能,每季度編制新老產(chǎn)品生命周期分析報告,并跟進優(yōu)化工作的落實。
9.根據(jù)每期新品擬定相關的拍攝方案并負責落實。
10.完成領導交辦的其他事務性工作。
任職要求:
1.本科及以上學歷,從事相關工作一年以上。
2.懂一定的產(chǎn)品設計原則,具備產(chǎn)品策劃的能力;
3.具備嚴謹?shù)倪壿嬎季S及分析問題、解決問題的能力;
4.良好的溝通、協(xié)調能力、團隊合作精神,良好的目標導向、時間管理能力及項目管理能力;
5.掌握數(shù)據(jù)分析相關的常用工具;
彈性上班時間9:00-18:00 雙休
第3篇 商品企劃師崗位職責
商品企劃師 浙江森馬 浙江森馬服飾股份有限公司,森馬服飾,浙江森馬,浙江森馬服飾,馬卡樂,森馬 主要職責:
1.根據(jù)公司年度經(jīng)營目標和調研分析資料,編制商品需求企劃書、年度商品預算;
2.負責相關業(yè)務部門的產(chǎn)品開發(fā)、組織商品上市前的工作協(xié)調;
3.根據(jù)商品企劃組織各階段產(chǎn)品評審和組貨;
4.負責產(chǎn)品研發(fā)資源的開發(fā)整合、商務談判、樣品開發(fā)和采樣;
5.負責對終端訂貨進行指導;
6.負責對商品運營數(shù)據(jù)進行監(jiān)測、計劃監(jiān)督、檢查、調整;
7.負責產(chǎn)品上柜后對銷售中心銷售數(shù)據(jù)進行分析并修正商品企劃方案。
任職要求:
1、本科及以上學歷,設計與市場營銷等相關專業(yè),5年以上服裝行業(yè)的商品企劃工作;
2、受過商品企劃及營銷相關專業(yè)培訓,具有商品企劃管理知識、服裝專業(yè)知識;
3、熟練掌握辦公自動化技能,計算機操作能力強,具備較強的領導力、洞察能力、分析能力、規(guī)劃能力、協(xié)調能力、審美能力
