風(fēng)控副總崗位職責(zé)7篇

崗位職責(zé)是什么

風(fēng)控副總是企業(yè)風(fēng)險管理的核心角色，主要負責(zé)制定、執(zhí)行和完善公司的風(fēng)險控制策略，確保企業(yè)的業(yè)務(wù)運營在安全穩(wěn)定的環(huán)境中進行。

崗位職責(zé)要求

1. 具備深厚的金融、經(jīng)濟或相關(guān)專業(yè)背景，熟悉風(fēng)險管理理論和實踐。

2. 至少10年以上工作經(jīng)驗，其中5年以上在風(fēng)控領(lǐng)域擔(dān)任高級職務(wù)。

3. 精通各類風(fēng)險評估方法，能有效識別和量化潛在風(fēng)險。

4. 具備優(yōu)秀的分析能力和戰(zhàn)略思維，能從全局角度審視公司業(yè)務(wù)風(fēng)險。

5. 強烈的責(zé)任心和職業(yè)道德，能夠堅守風(fēng)險底線。

6. 出色的溝通協(xié)調(diào)能力，能推動各部門協(xié)同應(yīng)對風(fēng)險。

崗位職責(zé)描述

風(fēng)控副總的角色要求其深入理解公司的業(yè)務(wù)模式、市場環(huán)境和法規(guī)政策，通過科學(xué)的風(fēng)險管理流程，對公司的財務(wù)、市場、操作、法律等各種風(fēng)險進行有效管理。他們需要建立并維護一套完善的風(fēng)險管理體系，包括風(fēng)險識別、評估、監(jiān)控和報告機制，以預(yù)防和減少可能對企業(yè)產(chǎn)生負面影響的事件。

有哪些內(nèi)容

1. 制定風(fēng)險管理策略：根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)，設(shè)計并實施全面的風(fēng)險管理框架，包括風(fēng)險偏好設(shè)定、風(fēng)險容忍度確定等。

2. 風(fēng)險評估：定期進行風(fēng)險評估，識別潛在風(fēng)險源，分析其可能性和影響程度，為決策提供依據(jù)。

3. 風(fēng)險監(jiān)控：建立風(fēng)險指標(biāo)體系，持續(xù)監(jiān)測風(fēng)險動態(tài)，及時發(fā)現(xiàn)異常情況并采取應(yīng)對措施。

4. 內(nèi)部控制優(yōu)化：審查并優(yōu)化公司的內(nèi)部控制流程，確保其有效防止和控制風(fēng)險。

5. 危機管理：制定應(yīng)急計劃，培訓(xùn)員工應(yīng)對突發(fā)事件，降低危機對公司的影響。

6. 風(fēng)險溝通：向高層管理層、董事會及相關(guān)部門報告風(fēng)險狀況，促進風(fēng)險文化的傳播和理解。

7. 合規(guī)性檢查：確保公司業(yè)務(wù)符合法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，防范合規(guī)風(fēng)險。

8. 風(fēng)控團隊管理：領(lǐng)導(dǎo)和培養(yǎng)風(fēng)控團隊，提升團隊的專業(yè)能力和協(xié)作效率。

風(fēng)控副總是企業(yè)的“守門人”，他們的工作關(guān)乎公司的穩(wěn)健發(fā)展和長期生存。他們需始終保持警惕，以專業(yè)的眼光洞察風(fēng)險，為企業(yè)保駕護航，實現(xiàn)可持續(xù)的商業(yè)成功。

風(fēng)控副總崗位職責(zé)范文

第1篇 風(fēng)控副總監(jiān)崗位職責(zé)風(fēng)控副總監(jiān)職責(zé)任職要求

風(fēng)控副總監(jiān)崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、 組織、指導(dǎo)前期風(fēng)險防控體系、制度、流程的制定和修訂，并推動政策制度落實情況;

2、負責(zé)維護客戶關(guān)系，通過提供高質(zhì)量的客戶服務(wù)提高客戶滿意度和產(chǎn)品美譽度;

3、負責(zé)開展風(fēng)控巡檢、宣貫行為，及時排查風(fēng)險點，有效制定風(fēng)險防控措施;

任職要求:

1、全日制?？埔陨蠈W(xué)歷，5年以上房地產(chǎn)行業(yè)或大型企業(yè)客戶關(guān)系管理經(jīng)驗，曾在大型房地產(chǎn)集團公司客戶關(guān)系管理同等職位工作經(jīng)驗為佳;;

2、具有較強的風(fēng)險防控能力，完善的客服體系架構(gòu)的整體思路;

3、具備較強的項目運作能力和在復(fù)雜多樣環(huán)境下領(lǐng)導(dǎo)團隊的綜合能力，有較強的服務(wù)意識，善于溝通協(xié)調(diào)，能夠適應(yīng)高效率的工作環(huán)境;

4、 具備良好的職業(yè)素養(yǎng)。

第2篇 風(fēng)控副總崗位職責(zé)

風(fēng)控副總 1、負責(zé)公司業(yè)務(wù)的風(fēng)險控制管理工作,建立風(fēng)控防范體系(信用評估、限額、風(fēng)險監(jiān)測等),有效保障業(yè)務(wù)安全;

2、建立、維護風(fēng)險管理信息庫并建立業(yè)務(wù)風(fēng)險追償機制;

3、進行業(yè)務(wù)的風(fēng)險評定,提出風(fēng)險防范建議和決策;

4、負責(zé)與產(chǎn)品、運營、研發(fā)等部門對接,確保風(fēng)控策略的實施,以及上線后的監(jiān)控優(yōu)化。

要求

1、碩士及以上學(xué)歷,統(tǒng)計、數(shù)學(xué)、金融工程等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),有團隊管理經(jīng)驗;

2、5年以上風(fēng)控管理經(jīng)驗,有中小企業(yè)信用模型建模經(jīng)驗,有供應(yīng)鏈金融平臺、銀行、金融公司等行業(yè)背景優(yōu)先;

3、具有扎實的統(tǒng)計學(xué)、數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)挖掘基礎(chǔ),熟練掌握風(fēng)險計量和決策樹構(gòu)建軟件;

4、熟悉經(jīng)濟、金融和法律有關(guān)知識,熟悉風(fēng)險管理政策制度,熟悉供應(yīng)鏈金融風(fēng)控特點,了解在線和線上風(fēng)控技術(shù),專注于研究大數(shù)據(jù)征信和信用評審系統(tǒng)。

1、負責(zé)公司業(yè)務(wù)的風(fēng)險控制管理工作,建立風(fēng)控防范體系(信用評估、限額、風(fēng)險監(jiān)測等),有效保障業(yè)務(wù)安全;

2、建立、維護風(fēng)險管理信息庫并建立業(yè)務(wù)風(fēng)險追償機制;

3、進行業(yè)務(wù)的風(fēng)險評定,提出風(fēng)險防范建議和決策;

4、負責(zé)與產(chǎn)品、運營、研發(fā)等部門對接,確保風(fēng)控策略的實施,以及上線后的監(jiān)控優(yōu)化。

要求

1、碩士及以上學(xué)歷,統(tǒng)計、數(shù)學(xué)、金融工程等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),有團隊管理經(jīng)驗;

2、5年以上風(fēng)控管理經(jīng)驗,有中小企業(yè)信用模型建模經(jīng)驗,有供應(yīng)鏈金融平臺、銀行、金融公司等行業(yè)背景優(yōu)先;

3、具有扎實的統(tǒng)計學(xué)、數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)挖掘基礎(chǔ),熟練掌握風(fēng)險計量和決策樹構(gòu)建軟件;

4、熟悉經(jīng)濟、金融和法律有關(guān)知識,熟悉風(fēng)險管理政策制度,熟悉供應(yīng)鏈金融風(fēng)控特點,了解在線和線上風(fēng)控技術(shù),專注于研究大數(shù)據(jù)征信和信用評審系統(tǒng)。

第3篇 風(fēng)控副總經(jīng)理崗位職責(zé)

風(fēng)控副總經(jīng)理 學(xué)歷要求:碩士及以上學(xué)歷

性別要求:男女不限

工作年限:同等崗位3年以上經(jīng)歷

年齡要求:45歲以下

行業(yè)經(jīng)驗:供應(yīng)鏈金融、

背景要求:供應(yīng)鏈金融平臺、銀行、金融公司等行業(yè)

管理經(jīng)驗:大數(shù)據(jù)風(fēng)控團隊

任職條件:要有0-1,1-100的團隊搭建和管理經(jīng)驗

專業(yè)能力要求:搭建量化風(fēng)控體系,大數(shù)據(jù)建模(to b)專業(yè)技能

職位亮點(企業(yè)優(yōu)勢):

職位誘惑:公司背景強大

●崗位職責(zé):

1、體系建設(shè):

1)、參與供應(yīng)鏈金融風(fēng)控平臺建設(shè),通過數(shù)據(jù)分析,建立相關(guān)策略,用于供應(yīng)鏈金融業(yè)務(wù)發(fā)展和資產(chǎn)質(zhì)量控制;

2)、負責(zé)供應(yīng)鏈風(fēng)控體系搭建,包括但不僅限于風(fēng)控政策體系,風(fēng)控模型,反欺詐與催收策略;對模型建立、審核、驗證及測試上線、最終結(jié)果負責(zé);

2、風(fēng)控策略實施:

1)風(fēng)控策略應(yīng)用到供應(yīng)鏈金融業(yè)務(wù)的風(fēng)險管理流程中,加強供應(yīng)鏈金融業(yè)務(wù)風(fēng)控的全生命周期管理;

2)、負責(zé)供應(yīng)鏈金融業(yè)務(wù)的風(fēng)險審核、貸中風(fēng)險控制、貸后風(fēng)險檢查,出具風(fēng)險預(yù)警提示和解決方案;

3)、負責(zé)從征信數(shù)據(jù)、行為數(shù)據(jù)、互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)等出發(fā),構(gòu)建面向公司客戶的大數(shù)據(jù)金融信用風(fēng)險預(yù)測模型,包括但不限于申請評分卡、行為評分卡、催收評分卡等以應(yīng)用于風(fēng)控的自動化和人工授信審批;

3、項目管理:

負責(zé)與產(chǎn)品、運營、研發(fā)等部門對接,確保風(fēng)控策略的實施,以及上線后的監(jiān)控優(yōu)化;

4、團隊建設(shè):

負責(zé)大數(shù)據(jù)風(fēng)控團隊的建設(shè)與管理、人員培養(yǎng)和發(fā)展規(guī)劃;

5、總經(jīng)理安排的其他工作任務(wù)。

●任職條件:

1、碩士及以上學(xué)歷,統(tǒng)計、數(shù)學(xué)、金融工程等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),有團隊管理經(jīng)驗;

2、5年以上實際風(fēng)控建模項目經(jīng)驗,有供應(yīng)鏈金融平臺、銀行、金融公司等行業(yè)背景優(yōu)先;

3、具有扎實的統(tǒng)計學(xué)、數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)挖掘基礎(chǔ),熟練掌握風(fēng)險計量和決策樹構(gòu)建軟件;

4、熟悉經(jīng)濟、金融和法律有關(guān)知識,熟悉風(fēng)險管理政策制度,熟悉供應(yīng)鏈金融風(fēng)控特點,了解在線和線上風(fēng)控技術(shù),專注于研究大數(shù)據(jù)征信和信用評審系統(tǒng);

5、具備數(shù)據(jù)庫語言能力(mysql、oraclce)、統(tǒng)計建模軟件能力(sas、r、python)、計劃與執(zhí)行能力、目標(biāo)設(shè)置能力、流程管理能力、化解沖突能力、人際溝通技巧、書面/口頭表達能力、時間管理能力、學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力。

6、有銀行、保險或知名信貸公司總部風(fēng)控負責(zé)人經(jīng)歷者優(yōu)先錄用。

學(xué)歷要求:碩士及以上學(xué)歷

性別要求:男女不限

工作年限:同等崗位3年以上經(jīng)歷

年齡要求:45歲以下

行業(yè)經(jīng)驗:供應(yīng)鏈金融、

背景要求:供應(yīng)鏈金融平臺、銀行、金融公司等行業(yè)

管理經(jīng)驗:大數(shù)據(jù)風(fēng)控團隊

任職條件:要有0-1,1-100的團隊搭建和管理經(jīng)驗

專業(yè)能力要求:搭建量化風(fēng)控體系,大數(shù)據(jù)建模(to b)專業(yè)技能

職位亮點(企業(yè)優(yōu)勢):

職位誘惑:公司背景強大

●崗位職責(zé):

1、體系建設(shè):

1)、參與供應(yīng)鏈金融風(fēng)控平臺建設(shè),通過數(shù)據(jù)分析,建立相關(guān)策略,用于供應(yīng)鏈金融業(yè)務(wù)發(fā)展和資產(chǎn)質(zhì)量控制;

2)、負責(zé)供應(yīng)鏈風(fēng)控體系搭建,包括但不僅限于風(fēng)控政策體系,風(fēng)控模型,反欺詐與催收策略;對模型建立、審核、驗證及測試上線、最終結(jié)果負責(zé);

2、風(fēng)控策略實施:

1)風(fēng)控策略應(yīng)用到供應(yīng)鏈金融業(yè)務(wù)的風(fēng)險管理流程中,加強供應(yīng)鏈金融業(yè)務(wù)風(fēng)控的全生命周期管理;

2)、負責(zé)供應(yīng)鏈金融業(yè)務(wù)的風(fēng)險審核、貸中風(fēng)險控制、貸后風(fēng)險檢查,出具風(fēng)險預(yù)警提示和解決方案;

3)、負責(zé)從征信數(shù)據(jù)、行為數(shù)據(jù)、互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)等出發(fā),構(gòu)建面向公司客戶的大數(shù)據(jù)金融信用風(fēng)險預(yù)測模型,包括但不限于申請評分卡、行為評分卡、催收評分卡等以應(yīng)用于風(fēng)控的自動化和人工授信審批;

3、項目管理:

負責(zé)與產(chǎn)品、運營、研發(fā)等部門對接,確保風(fēng)控策略的實施,以及上線后的監(jiān)控優(yōu)化;

4、團隊建設(shè):

負責(zé)大數(shù)據(jù)風(fēng)控團隊的建設(shè)與管理、人員培養(yǎng)和發(fā)展規(guī)劃;

5、總經(jīng)理安排的其他工作任務(wù)。

●任職條件:

1、碩士及以上學(xué)歷,統(tǒng)計、數(shù)學(xué)、金融工程等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),有團隊管理經(jīng)驗;

2、5年以上實際風(fēng)控建模項目經(jīng)驗,有供應(yīng)鏈金融平臺、銀行、金融公司等行業(yè)背景優(yōu)先;

3、具有扎實的統(tǒng)計學(xué)、數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)挖掘基礎(chǔ),熟練掌握風(fēng)險計量和決策樹構(gòu)建軟件;

4、熟悉經(jīng)濟、金融和法律有關(guān)知識,熟悉風(fēng)險管理政策制度,熟悉供應(yīng)鏈金融風(fēng)控特點,了解在線和線上風(fēng)控技術(shù),專注于研究大數(shù)據(jù)征信和信用評審系統(tǒng);

5、具備數(shù)據(jù)庫語言能力(mysql、oraclce)、統(tǒng)計建模軟件能力(sas、r、python)、計劃與執(zhí)行能力、目標(biāo)設(shè)置能力、流程管理能力、化解沖突能力、人際溝通技巧、書面/口頭表達能力、時間管理能力、學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力。

6、有銀行、保險或知名信貸公司總部風(fēng)控負責(zé)人經(jīng)歷者優(yōu)先錄用。

第4篇 風(fēng)控副總裁崗位職責(zé)

風(fēng)控副總裁 崗位職責(zé)

1、建立風(fēng)險管理體系及草擬風(fēng)險管理的制度、流程及實施細則, 主持風(fēng)險控制部全面工作;

2、組織、指導(dǎo)公司各業(yè)務(wù)的風(fēng)險評估和審查,制定相關(guān)政策,對行業(yè)和重點領(lǐng)域風(fēng)險進行分析、研究和提示,達到防范和控制風(fēng)險的目的;

3、建立健全風(fēng)險管控策略,針對公司的投資項目、業(yè)務(wù)流程、財務(wù)管理等構(gòu)建風(fēng)險管控框架和執(zhí)行流程;

4、對公司重大決策、常規(guī)業(yè)務(wù)、創(chuàng)新業(yè)務(wù)、新業(yè)務(wù)、新產(chǎn)品方案等進行風(fēng)險審查和評估;

5、針對項目提出風(fēng)險意見,監(jiān)管項目實施過程中風(fēng)險監(jiān)控、檢測及事前的風(fēng)險評估;

6、負責(zé)定期對業(yè)務(wù)部門風(fēng)控情況的檢查與管理,監(jiān)控各類業(yè)務(wù)風(fēng)險的分析及防范措施的制定,并建立風(fēng)險數(shù)據(jù)庫和跟蹤檔案;

任職要求

1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟、統(tǒng)計、財務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,研究生或mba以上學(xué)歷者優(yōu)先考慮;

2、8年以上大型金融機構(gòu)風(fēng)控及投決或前臺業(yè)務(wù)崗位相關(guān)工作經(jīng)驗

3、具有豐富的財務(wù)、金融及法律知識,熟悉各類金融機構(gòu)及各類金融產(chǎn)品,熟練掌握股權(quán)、上市公司并購、重組、再融資等投資項目風(fēng)險控制的專業(yè)能力;

4、精通金融相關(guān)的法律法規(guī),企業(yè)管理學(xué)等相關(guān)知識、行業(yè)知識、風(fēng)險控制知識;

5、具備一定的戰(zhàn)略高度,較強的思維能力、系統(tǒng)策劃能力及組織權(quán)變能力

崗位職責(zé)

1、建立風(fēng)險管理體系及草擬風(fēng)險管理的制度、流程及實施細則, 主持風(fēng)險控制部全面工作;

2、組織、指導(dǎo)公司各業(yè)務(wù)的風(fēng)險評估和審查,制定相關(guān)政策,對行業(yè)和重點領(lǐng)域風(fēng)險進行分析、研究和提示,達到防范和控制風(fēng)險的目的;

3、建立健全風(fēng)險管控策略,針對公司的投資項目、業(yè)務(wù)流程、財務(wù)管理等構(gòu)建風(fēng)險管控框架和執(zhí)行流程;

4、對公司重大決策、常規(guī)業(yè)務(wù)、創(chuàng)新業(yè)務(wù)、新業(yè)務(wù)、新產(chǎn)品方案等進行風(fēng)險審查和評估;

5、針對項目提出風(fēng)險意見,監(jiān)管項目實施過程中風(fēng)險監(jiān)控、檢測及事前的風(fēng)險評估;

6、負責(zé)定期對業(yè)務(wù)部門風(fēng)控情況的檢查與管理,監(jiān)控各類業(yè)務(wù)風(fēng)險的分析及防范措施的制定,并建立風(fēng)險數(shù)據(jù)庫和跟蹤檔案;

任職要求

1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟、統(tǒng)計、財務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,研究生或mba以上學(xué)歷者優(yōu)先考慮;

2、8年以上大型金融機構(gòu)風(fēng)控及投決或前臺業(yè)務(wù)崗位相關(guān)工作經(jīng)驗

3、具有豐富的財務(wù)、金融及法律知識,熟悉各類金融機構(gòu)及各類金融產(chǎn)品,熟練掌握股權(quán)、上市公司并購、重組、再融資等投資項目風(fēng)險控制的專業(yè)能力;

4、精通金融相關(guān)的法律法規(guī),企業(yè)管理學(xué)等相關(guān)知識、行業(yè)知識、風(fēng)險控制知識;

5、具備一定的戰(zhàn)略高度,較強的思維能力、系統(tǒng)策劃能力及組織權(quán)變能力

第5篇 風(fēng)控副總監(jiān)崗位職責(zé)

法務(wù)風(fēng)控副總監(jiān) 1.有一定的地產(chǎn)不良資產(chǎn)項目經(jīng)驗,有意向在工作前期接觸部分投資拓展業(yè)務(wù)崗的工作。

2.根據(jù)公司風(fēng)險管理控制體系要求,制定風(fēng)險管控方案,構(gòu)建業(yè)務(wù)風(fēng)險評價及預(yù)防體系,根據(jù)不同的業(yè)務(wù)類型構(gòu)建適合的風(fēng)險管控方案;

3.對各類基金項目進行實質(zhì)風(fēng)險審查,與基金經(jīng)理溝通,充分了解項目重要情況,制作風(fēng)險審查備忘錄,并對項目是否可行、關(guān)鍵風(fēng)險點及建議采取的風(fēng)控措施形成自己獨立的判斷;

4.聯(lián)合法務(wù)、財務(wù)組成項目盡調(diào)小組,負責(zé)對項目本體的風(fēng)險評估及實地勘踏工作;

5.制定風(fēng)險管理業(yè)務(wù)操作流程、各類項目審查指引、風(fēng)險管理政策以及風(fēng)險管理制度;

6.執(zhí)行項目審查組工作計劃,參加基金業(yè)務(wù)委員會,對審議項目發(fā)表審查意見;

1.有一定的地產(chǎn)不良資產(chǎn)項目經(jīng)驗,有意向在工作前期接觸部分投資拓展業(yè)務(wù)崗的工作。

2.根據(jù)公司風(fēng)險管理控制體系要求,制定風(fēng)險管控方案,構(gòu)建業(yè)務(wù)風(fēng)險評價及預(yù)防體系,根據(jù)不同的業(yè)務(wù)類型構(gòu)建適合的風(fēng)險管控方案;

3.對各類基金項目進行實質(zhì)風(fēng)險審查,與基金經(jīng)理溝通,充分了解項目重要情況,制作風(fēng)險審查備忘錄,并對項目是否可行、關(guān)鍵風(fēng)險點及建議采取的風(fēng)控措施形成自己獨立的判斷;

4.聯(lián)合法務(wù)、財務(wù)組成項目盡調(diào)小組,負責(zé)對項目本體的風(fēng)險評估及實地勘踏工作;

5.制定風(fēng)險管理業(yè)務(wù)操作流程、各類項目審查指引、風(fēng)險管理政策以及風(fēng)險管理制度;

6.執(zhí)行項目審查組工作計劃,參加基金業(yè)務(wù)委員會,對審議項目發(fā)表審查意見;

第6篇 風(fēng)控副總崗位職責(zé)風(fēng)控副總職責(zé)任職要求

風(fēng)控副總崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1.統(tǒng)籌、規(guī)劃公司風(fēng)險防范控制體系并監(jiān)督執(zhí)行，制定項目準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)和風(fēng)險評審標(biāo)準(zhǔn)，設(shè)計并逐步完善評審流程，指導(dǎo)下屬員工開展風(fēng)險審核工作;

2.負責(zé)日常申報項目的審查和前期介入;

3.負責(zé)做好向公司業(yè)務(wù)審批委員會的風(fēng)險提示匯報，并負責(zé)審議問題的落實工作;

4.定期對宏觀經(jīng)濟、區(qū)域經(jīng)濟以及公司業(yè)務(wù)方向涉及的行業(yè)提出分析建議，為公司業(yè)務(wù)發(fā)展提供信息支持;

5.負責(zé)監(jiān)控項目執(zhí)行過程中的風(fēng)險，及時識別可能產(chǎn)生的新風(fēng)險，組織出資后風(fēng)險檢查;

6.負責(zé)項目事后風(fēng)險事件的調(diào)查、追蹤和處理;

7.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項。

任職要求:

1.本科及以上學(xué)歷 ，金融、財務(wù)、審計、稅務(wù)、風(fēng)險管理等相關(guān)專業(yè);年齡40歲以下;

2.具有6年以上銀行信貸、保理業(yè)務(wù)、供應(yīng)鏈融資、貿(mào)易融資等相關(guān)領(lǐng)域經(jīng)驗，其中3年以上團隊管理經(jīng)驗;

3.熟悉國家相關(guān)法律法規(guī)政策，熟練掌握及運用各種風(fēng)險評估及風(fēng)險控制工具;

4.具有很強的風(fēng)險意識，優(yōu)秀的風(fēng)險化解、項目操作能力，能有效經(jīng)營、整合、處置風(fēng)險資產(chǎn)，利用各種有效、合法的手段，保全公司資產(chǎn)，維護公司權(quán)益;

5.具有較強的國家政策、行業(yè)政策對信貸項目影響的研判能力;

6.具有較強的邏輯分析、項目判斷能力和解決問題能力，能獨立完成項目評估、項目管理;

7.具有較強的溝通能力，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，客觀公正、堅持原則;

8.具備團隊合作精神，文字表達能力強。

第7篇 風(fēng)控副總經(jīng)理崗位職責(zé)風(fēng)控副總經(jīng)理職責(zé)任職要求

風(fēng)控副總經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負責(zé)制訂公司風(fēng)險管理類規(guī)章制度，建立風(fēng)控體系;

2、組織對項目風(fēng)險控制、法律、財務(wù)、行業(yè)等方面初評的真實性、可靠性進行盡職調(diào)查，并對項目及有關(guān)題目進行后評價，實現(xiàn)識別風(fēng)險并控制風(fēng)險的目標(biāo);

任職資格:

1、經(jīng)濟、金融、財政、審計、投資等專業(yè)，全日制本科以上學(xué)歷;

2、融資租賃5年以上工作經(jīng)驗， 3年以上風(fēng)控管理崗位工作，具有豐富的項目審批、風(fēng)險識別經(jīng)驗，熟悉風(fēng)控流程，能夠獨立進行項目的風(fēng)險評估和控制等工作;

3、思維縝密、原則性強，具有高度的責(zé)任心與敬業(yè)精神，良好的團隊精神與領(lǐng)導(dǎo)能力;

4、具有較強的風(fēng)險意識、保密意識，較強的抗壓能力;

5、具有較高的專業(yè)性和職業(yè)道德水平。崗位職責(zé):

1、負責(zé)制訂公司風(fēng)險管理類規(guī)章制度，建立風(fēng)控體系;

2、組織對項目風(fēng)險控制、法律、財務(wù)、行業(yè)等方面初評的真實性、可靠性進行盡職調(diào)查，并對項目及有關(guān)題目進行后評價，實現(xiàn)識別風(fēng)險并控制風(fēng)險的目標(biāo);

任職資格:

1、經(jīng)濟、金融、財政、審計、投資等專業(yè)，全日制本科以上學(xué)歷;

2、融資租賃5年以上工作經(jīng)驗， 3年以上風(fēng)控管理崗位工作，具有豐富的項目審批、風(fēng)險識別經(jīng)驗，熟悉風(fēng)控流程，能夠獨立進行項目的風(fēng)險評估和控制等工作;

3、思維縝密、原則性強，具有高度的責(zé)任心與敬業(yè)精神，良好的團隊精神與領(lǐng)導(dǎo)能力;

4、具有較強的風(fēng)險意識、保密意識，較強的抗壓能力;

5、具有較高的專業(yè)性和職業(yè)道德水平。