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崗位職責(zé)是什么
總經(jīng)辦，全稱總經(jīng)理辦公室，是企業(yè)高層管理團(tuán)隊的核心支持部門，主要負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理處理日常運(yùn)營、戰(zhàn)略規(guī)劃及對外聯(lián)絡(luò)等工作，確保公司各項業(yè)務(wù)的高效運(yùn)行。
崗位職責(zé)要求
作為總經(jīng)辦的一員，需要具備以下特質(zhì)：
1. 精通企業(yè)管理知識，熟悉公司運(yùn)營流程。
2. 具備出色的組織協(xié)調(diào)能力和溝通技巧。
3. 能夠獨(dú)立處理復(fù)雜問題，應(yīng)對突發(fā)狀況。
4. 強(qiáng)烈的責(zé)任心和保密意識，尊重企業(yè)機(jī)密。
5. 對市場趨勢和行業(yè)動態(tài)保持敏銳洞察力。
6. 良好的書面和口頭表達(dá)能力，熟練掌握辦公軟件。
崗位職責(zé)描述
總經(jīng)辦的工作日常包括但不限于：
1. 協(xié)助總經(jīng)理制定和執(zhí)行公司戰(zhàn)略，參與重要決策的討論與制定。
2. 組織和協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門間的溝通協(xié)作，確保信息暢通無阻。
3. 監(jiān)控公司運(yùn)營情況，定期提交分析報告，為決策提供數(shù)據(jù)支持。
4. 處理與外部合作伙伴、政府機(jī)構(gòu)的關(guān)系，維護(hù)企業(yè)形象。
5. 安排總經(jīng)理的日程，處理來訪接待，確保其工作高效有序。
6. 參與企業(yè)重大活動的籌備和執(zhí)行，如年會、慶典、商務(wù)談判等。
7. 負(fù)責(zé)公司文件的管理和歸檔，確保文件的安全和合規(guī)。
8. 協(xié)助處理企業(yè)危機(jī)，制定應(yīng)對策略，降低對公司的影響。
有哪些內(nèi)容
1. 戰(zhàn)略規(guī)劃：參與編制和調(diào)整公司的長期和短期發(fā)展規(guī)劃，跟蹤實(shí)施進(jìn)度。
2. 決策支持：收集、整理和分析各類業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，為總經(jīng)理的決策提供依據(jù)。
3. 內(nèi)部管控：監(jiān)控公司運(yùn)營指標(biāo)，發(fā)現(xiàn)潛在問題，提出改進(jìn)措施。
4. 外部關(guān)系：建立并維護(hù)與客戶、供應(yīng)商、政府及其他利益相關(guān)方的良好關(guān)系。
5. 行政事務(wù)：負(fù)責(zé)辦公環(huán)境的管理，包括設(shè)備采購、設(shè)施維護(hù)等。
6. 會議管理：組織和主持公司內(nèi)部會議，記錄會議紀(jì)要，跟蹤決議執(zhí)行。
7. 法規(guī)遵守：確保公司運(yùn)營符合法律法規(guī)要求，及時更新相關(guān)政策信息。
8. 培訓(xùn)與發(fā)展：協(xié)助組織員工培訓(xùn)，提升團(tuán)隊整體素質(zhì)和執(zhí)行力。
總經(jīng)辦的工作涉及面廣，需要具備全面的視角和細(xì)致入微的執(zhí)行能力，以確保企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，促進(jìn)公司的持續(xù)發(fā)展。
總經(jīng)辦崗位職責(zé)范文
第1篇 總經(jīng)辦職員崗位職責(zé)
崗位要求:
1、男女不限,___身高170cm以上;___身高165cm以上。年齡在26—35歲;
2、大專及以上學(xué)歷;
3、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
4、具備良好的英語知識,聽、說、寫無障礙;
5、具備良好的文字功底,能按照領(lǐng)導(dǎo)要求撰寫相關(guān)文件;
6、具備計算機(jī)操作能力,能熟練使用辦公軟件;
7、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
8、形象、氣質(zhì)佳;
9、有責(zé)任心,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動;
10、持有cet—6級以上資格證書。
第2篇 總經(jīng)辦主任崗位職責(zé)
總經(jīng)辦主任 中水首創(chuàng)投資有限公司 中水首創(chuàng)投資有限公司,中水首創(chuàng) 一、職位描述
1、及時向各職能中心、營銷區(qū)域和子公司傳達(dá)公司領(lǐng)導(dǎo)層的重要決議、精神和工作任務(wù),同時及時向公司領(lǐng)導(dǎo)層反饋各部門的建議,做好上傳下達(dá)的工作;
2、負(fù)責(zé)商務(wù)接待的統(tǒng)籌安排;
3、負(fù)責(zé)組織公司各項規(guī)章制度流程的梳理和制定,對執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督,并及時根據(jù)公司的發(fā)展情況組織修訂和完善;
4、負(fù)責(zé)管理集團(tuán)檔案室;
5、負(fù)責(zé)公司大型會議、高管會議以及各種重大活動的策劃及執(zhí)行。
二、任職要求:
1、上大型企業(yè)總經(jīng)辦主任相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn);
2、具有先進(jìn)的企業(yè)管理理念,熟悉企業(yè)管理流程;
3、具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、把握全局能力和復(fù)雜問題的解決能力;
4、具有優(yōu)異的人際交往能力;
5、具有高度的責(zé)任心和保密意識、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),思路清晰。
第3篇 總經(jīng)辦行政崗位職責(zé)
總經(jīng)辦秘書(兼行政) 麗芙家居 上海麗芙家居用品有限公司,lifevc,lifevc麗芙家居,麗芙家居,麗芙 主要職責(zé):
1、協(xié)助組織籌備公司會議,會議記錄等相關(guān)工作;
2、負(fù)責(zé)公司相關(guān)活動的組織籌備等相關(guān)工作;
3、負(fù)責(zé)公司日常的來訪客戶接待和引見工作;
4、負(fù)責(zé)辦公室日常的事務(wù)性工作;
5、負(fù)責(zé)日常部門間的協(xié)調(diào)工作;
6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2、1年以上行政相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神、團(tuán)隊意識和溝通協(xié)調(diào)能力,能快速適應(yīng)新的工作環(huán)境,融入團(tuán)隊;
5、形象良好
第4篇 總經(jīng)辦助理崗位職責(zé)
總經(jīng)辦助理 萬圣 萬圣投資有限公司,萬圣,萬圣投資,萬圣 崗位職責(zé):
1.在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)公司具體管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)執(zhí)行情況;
2.負(fù)責(zé)各類文件的分類呈送,請集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)閱批并轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理
3.負(fù)責(zé)與集團(tuán)各部門的業(yè)務(wù)承接;
4.負(fù)責(zé)公司日常行政工作;
5.做好總經(jīng)理辦公會議和其他會議的組織工作和會議紀(jì)錄。做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布
6.貫徹執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度和業(yè)務(wù)準(zhǔn)則,并負(fù)責(zé)下達(dá)公司各項工作和指標(biāo)
崗位職責(zé):
1..具有良好的協(xié)調(diào)溝通能力;
2..良好的聽寫能力;
3.良好的計劃和綜合分析能力;
4.對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),注重細(xì)節(jié)、耐性好;
第5篇 總經(jīng)辦總經(jīng)理崗位職責(zé)
總經(jīng)辦產(chǎn)業(yè)投資副總經(jīng)理 1、公司前臺部門負(fù)責(zé)人,帶領(lǐng)團(tuán)隊開展投資日常工作;
2、負(fù)責(zé)重點(diǎn)合作伙伴、行業(yè)合作伙伴的開發(fā)以及合作資源的維護(hù)和管理;
3、負(fù)責(zé)拓展戰(zhàn)略伙伴的團(tuán)隊建設(shè)與管理,制定談判策略;
4、負(fù)責(zé)資源的拓展,領(lǐng)導(dǎo)并深度參與行業(yè)研討,與有投資意向的公司管理者深入接觸,挖掘投資機(jī)會;
5、負(fù)責(zé)投后管理等工作對已投資項目的跟蹤管理,對項目風(fēng)險進(jìn)行評估、及時解決存在的問題,并負(fù)責(zé)擬定已投資項目的退出方案建議;
6、8年以上產(chǎn)業(yè)投資領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn),3個以上成功投資案例,熟悉農(nóng)牧食品行業(yè)優(yōu)先;
7、熟悉pe/vc、并購或定增基金的設(shè)立、募資、投資和投后工作,具備國內(nèi)外知名投資銀行與私募基金公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
8、有扎實(shí)的財務(wù)、金融知識,有良好的投融資分析、項目管理等; 1、公司前臺部門負(fù)責(zé)人,帶領(lǐng)團(tuán)隊開展投資日常工作;
2、負(fù)責(zé)重點(diǎn)合作伙伴、行業(yè)合作伙伴的開發(fā)以及合作資源的維護(hù)和管理;
3、負(fù)責(zé)拓展戰(zhàn)略伙伴的團(tuán)隊建設(shè)與管理,制定談判策略;
4、負(fù)責(zé)資源的拓展,領(lǐng)導(dǎo)并深度參與行業(yè)研討,與有投資意向的公司管理者深入接觸,挖掘投資機(jī)會;
5、負(fù)責(zé)投后管理等工作對已投資項目的跟蹤管理,對項目風(fēng)險進(jìn)行評估、及時解決存在的問題,并負(fù)責(zé)擬定已投資項目的退出方案建議;
6、8年以上產(chǎn)業(yè)投資領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn),3個以上成功投資案例,熟悉農(nóng)牧食品行業(yè)優(yōu)先;
7、熟悉pe/vc、并購或定增基金的設(shè)立、募資、投資和投后工作,具備國內(nèi)外知名投資銀行與私募基金公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
8、有扎實(shí)的財務(wù)、金融知識,有良好的投融資分析、項目管理等;
第6篇 項目總經(jīng)辦崗位職責(zé)
主要職責(zé):
1、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行項目、知識產(chǎn)權(quán)及科技成果申報;
2、保持與高校、科研單位及相關(guān)政府部門的交流與合作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,食品相關(guān)專業(yè);
2、2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉政府項目申報流程;
3、思維敏捷,較強(qiáng)的文字表達(dá)能力;
4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,形象氣質(zhì)佳。
第7篇 總經(jīng)辦崗位職責(zé)
集團(tuán)總經(jīng)辦總建筑師 上海榮潤房地產(chǎn)開發(fā)有限公司 鹽城市銀橋房地產(chǎn)開發(fā)有限公司,上海榮潤房地產(chǎn)開發(fā)有限公司,銀橋
崗位職責(zé):
1、對直接負(fù)責(zé)的項目設(shè)計管理全面負(fù)責(zé),負(fù)責(zé)項目從方案到施工圖全面的設(shè)計管理,定期追蹤項目建設(shè)過程。
2、 落實(shí)設(shè)計單位的考察選擇、組織設(shè)計招標(biāo)、簽訂設(shè)計合同的相關(guān)工作;
3、 負(fù)責(zé)編制概念設(shè)計、方案設(shè)計、施工圖設(shè)計的設(shè)計任務(wù)書,對設(shè)計成果進(jìn)行審核。協(xié)調(diào)設(shè)計院、深化單位的設(shè)計配合,解決設(shè)計中出現(xiàn)的專業(yè)技術(shù)問題。確保設(shè)計工作按期、高質(zhì)量地完成;
4、落實(shí)項目建筑規(guī)劃的設(shè)計管理與監(jiān)督,對接設(shè)計院設(shè)計進(jìn)度、質(zhì)量、效果負(fù)責(zé),確保產(chǎn)品品質(zhì)達(dá)到設(shè)計預(yù)期效果。
5、協(xié)調(diào)結(jié)構(gòu)、裝修、景觀、機(jī)電綜合等專業(yè)完成項目設(shè)計工作及解決設(shè)計有關(guān)的各類問題。
任職要求:
1、全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,建筑學(xué)、城市規(guī)劃等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),
2、八年以上地產(chǎn)行業(yè)或設(shè)計院工作經(jīng)驗(yàn),其中五年以上甲方同崗位工作經(jīng)驗(yàn),
3、中級及以上職稱,具有注冊建筑師專業(yè)資格優(yōu)先;
4、具備突出的方案水平,在構(gòu)思理念及造型創(chuàng)意方面有較強(qiáng)的能力;
5、熟練應(yīng)用專業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和工程規(guī)范,具有良好的鑒賞能力及口頭表達(dá)能力,擁有一定的工程管理經(jīng)驗(yàn),熟悉掌握施工圖設(shè)計。
第8篇 總經(jīng)辦秘書崗位職責(zé)
總經(jīng)辦秘書 上?；鄱戎撩餍畔⒖萍加邢薰?上?；鄱戎撩餍畔⒖萍加邢薰?慧度至明,慧度至明 職責(zé)描述:
1、 負(fù)責(zé)總經(jīng)辦相關(guān)文件的歸檔與整理;
2、 協(xié)助總經(jīng)理完成日常工作;
3、 負(fù)責(zé)相關(guān)會議的安排、準(zhǔn)備工作及記錄、整理會議紀(jì)要等;
4、 負(fù)責(zé)總經(jīng)辦訪客的接待,必要時作相關(guān)指引和講解;
5、 負(fù)責(zé)各項專項任務(wù)的下發(fā)、跟蹤、推進(jìn)、上報等工作。
任職要求:
1、 具備扎實(shí)的金融功底;
2、 對信息技術(shù)有一定涉略;
3、 具備優(yōu)秀的文學(xué)功底;
4、 做事認(rèn)真、仔細(xì)、負(fù)責(zé);
5、 碩士及以上學(xué)歷。
第9篇 總經(jīng)辦主任崗位職責(zé)(投資公司)
1.對總經(jīng)理辦公會議形成決議的貫徹落實(shí)、監(jiān)督執(zhí)行具有不可推卸的責(zé)任。
2.協(xié)助主辦對其部門職能的到位具有不可推卸的責(zé)任。
3.除公司管理制度有明確的規(guī)定外，總經(jīng)理辦公室主任有權(quán)創(chuàng)造性地開展工作，并隨機(jī)處理一些常規(guī)性的工作中出現(xiàn)的問題。
4.作為公司主管行政、法律、檔案、后勤事務(wù)的主要制衡部門，總經(jīng)辦主任有權(quán)為履行其相應(yīng)的職能而對公司各部門的工作進(jìn)展和制度執(zhí)行情況進(jìn)行督促檢查。
5.總經(jīng)辦主任有權(quán)在履行其部門職能的前提下，向公司總經(jīng)理、主管經(jīng)理及其他班子成員匯報自己的獨(dú)立看法和形成的建設(shè)性意見。
6.總經(jīng)辦主任有權(quán)對自己所轄的工作人員進(jìn)行選擇考核和評價，并向主管經(jīng)理及班子成員提出自己的意見，這將作為經(jīng)理辦公會研究人員變動的重要依據(jù)。
7.在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，行使綜合協(xié)調(diào)管理職能，負(fù)責(zé)總經(jīng)辦的全面管理工作。
8.推進(jìn)現(xiàn)代化辦公系統(tǒng)的建立和健全工作，指導(dǎo)檔案室做好檔案管理工作，管理好公司網(wǎng)站，做好公司保密工作。
9.負(fù)責(zé)總經(jīng)辦員工崗位培訓(xùn)，績效考核工作，協(xié)調(diào)人力資源部做好企業(yè)文化及相關(guān)工作。
10.完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作。
第10篇 總經(jīng)辦經(jīng)理崗位職責(zé)
總經(jīng)辦經(jīng)理 紐斯葆廣賽(廣東)生物科技股份有限公司 紐斯葆廣賽(廣東)生物科技股份有限公司,紐斯葆廣賽 職責(zé)描述:
1、協(xié)助總經(jīng)理開展各項工作,處理日常事務(wù);
2、負(fù)責(zé)落實(shí)與跟蹤公司戰(zhàn)略,完善公司相關(guān)機(jī)制建設(shè);
3. 在總經(jīng)理的指導(dǎo)下,對公司組織架構(gòu)的調(diào)整與優(yōu)化,完善公司業(yè)務(wù)流程;協(xié)助各部門制定與完善相關(guān)的管理制度、標(biāo)準(zhǔn)、流程。
4、組織公司層面的會議管理及及會議決議的落實(shí);
5、負(fù)責(zé)公司的接待管理、公關(guān)管理,協(xié)同總經(jīng)理參加對外公關(guān)活動,營造對內(nèi)、對外協(xié)調(diào)和諧的關(guān)系,增加公司凝聚力,塑造良好企業(yè)形象;
6、負(fù)責(zé)公司行政規(guī)劃及行政事務(wù)的管理;
7、負(fù)責(zé)公司大型活動的策劃與執(zhí)行。
任職要求:
1、五年以上總經(jīng)辦經(jīng)理、大型企業(yè)人力資源、行政后勤管理工作經(jīng)驗(yàn);
2、有大型活動的策劃能力、公關(guān)能力、接待管理能力;
3、具有較強(qiáng)的規(guī)劃性、前瞻性,優(yōu)秀的文字寫作能力;
4、有較強(qiáng)的溝通能力,熟悉部門之間的溝通協(xié)調(diào);
5、有較強(qiáng)的執(zhí)行能力、學(xué)習(xí)能力、團(tuán)隊合作精神、工作踏實(shí),責(zé)任心強(qiáng)。
第11篇 總經(jīng)辦副主任崗位職責(zé)
總經(jīng)辦副主任 博日 杭州博日科技有限公司,博日,博日科技,博日 崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)人事行政工作。
2、協(xié)助主任管理好總經(jīng)辦工作。
3、監(jiān)督指導(dǎo)和控制下屬工作。
基本要求:
1、本科及以上學(xué)歷,人力資源等相關(guān)專業(yè)。
2、熟悉人事行政管理,擅長招聘工作。
第12篇 總經(jīng)辦副經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位描述:
1、各種上交文件的收集(含會議記錄),各部門、各品牌依據(jù)公司規(guī)定或臨時要求上交的文件匯總、分類、督促上交
2、會議記錄提及需完成事項的跟進(jìn),對于總經(jīng)理及董事長會議記錄中提到的需要相關(guān)部門或人員執(zhí)行的事項及時跟進(jìn)并反饋
3、對外事務(wù)處理,涉及公司以外的如:政府、協(xié)會等單位發(fā)往我司的文件需加以處理的,或總經(jīng)理私人事件、其他公務(wù)事件需要處理的需妥善完成
4、會務(wù)接待,各種領(lǐng)導(dǎo)到店接待、會議組織、外出應(yīng)酬;
5、信息篩選,廠家文件篩選、各部門、各品牌會議記錄查閱、外界各種信息地篩選;
6、新品牌申請工作,公司欲經(jīng)營新的經(jīng)銷店需通過一系列的申請手續(xù)獲得經(jīng)營資格,相關(guān)的申請工作由總經(jīng)理助理協(xié)助完成;
7、廣西工作對接,公司分支機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)、政策、管理等方面的對接
8、總經(jīng)理辦公室整理,總經(jīng)理辦公室文件的分類、歸檔、茶具、洗手間門窗
9、總經(jīng)理臨時安排事項,總經(jīng)理臨時口頭安排的事項及時完成,分為通知會議召開、工作安排、文件精神傳達(dá)等
10、對公司重要人員的關(guān)系維護(hù),與我司業(yè)務(wù)往來人員、政府官員、協(xié)會人員等關(guān)系維護(hù);
11、廠家返利政策研讀,各品牌廠家對經(jīng)銷商返利政策的了解、分析。
任職要求:
1、年齡30-40歲,身高男170cm以上,女160cm以上,大專以上學(xué)歷,行政管理、文秘等相關(guān)專業(yè);
2、有大型企業(yè)行政或人力資源管理經(jīng)驗(yàn)3年以上;
3、有良好的職業(yè)形象,有良好的語言表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力;
4、優(yōu)秀的寫作能力和文字功底。
第13篇 總經(jīng)辦文員崗位職責(zé)
總經(jīng)辦文員 中水首創(chuàng)投資有限公司 中水首創(chuàng)投資有限公司,中水首創(chuàng) 職責(zé)描述:
1. 負(fù)責(zé)公司工作動態(tài)信息、大事記的搜集、整理、歸檔保管;
2. 協(xié)助總經(jīng)理助理做好協(xié)調(diào)工作;
3. 負(fù)責(zé)做好重要會議的組織、會務(wù)工作;
4.負(fù)責(zé)來訪人員的接待工作。
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù),協(xié)助其他崗位的工作。
任職要求:
1.擅長商務(wù)禮儀
2.文字功底好
3.做事細(xì)心,處事周到細(xì)致。
第14篇 總經(jīng)辦文秘崗位職責(zé)
董辦(總經(jīng)辦)高級文秘(企業(yè)管理方向) 永安期貨 永安期貨股份有限公司,永安期貨 崗位職責(zé):
1、根據(jù)總經(jīng)理要求,搜集、整理國內(nèi)外宏觀經(jīng)濟(jì)政策、行業(yè)發(fā)展態(tài)勢等相關(guān)信息材料,做好分析、調(diào)查、研究,為公司制定發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營方針提供依據(jù);
2、在總經(jīng)理指導(dǎo)下,撰寫公司工作計劃、總結(jié)、報告、指示、會議紀(jì)要、發(fā)言稿等材料;
3、整理經(jīng)營層會議記錄、紀(jì)要,負(fù)責(zé)會議事項的落實(shí)與推進(jìn);
4、參與專項課題研究及綜合項目推進(jìn),支持公司階段性任務(wù)的順利開展與實(shí)施;
5、參與公司重大活動的策劃和組織,組織安排各種會議;
6、聯(lián)絡(luò)并處理公司對外公共關(guān)系;
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
任職資格:
1、28歲以下,全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、法律、金融、管理專業(yè)背景優(yōu)先;
2、英語六級以上,口語流利,熟練使用各類辦公軟件;
3、良好的文字表達(dá)力和公文寫作能力,思維敏捷、活躍;
4、工作勤勉、誠懇,責(zé)任心強(qiáng),能夠承受較強(qiáng)的工作壓力;
5、個性開朗,有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和公共關(guān)系能力。
簡歷投遞后三周內(nèi)未收到通知視為未通過篩選。
第15篇 總經(jīng)辦主管崗位職責(zé)
總經(jīng)辦主管 佛山市水晶島休閑設(shè)備有限公司 佛山市水晶島休閑設(shè)備有限公司,水晶島休閑設(shè)備,水晶島 職責(zé)描述:1、對公司人事管理和考核管理負(fù)責(zé);
2、對后勤行政管理負(fù)責(zé);
3、對內(nèi)對外的接待工作和社會關(guān)系處理工作負(fù)責(zé);
4、制定、編寫和管理所有公司相關(guān)管理制度和文件;
任職要求:1、全日制大?；蛞陨蠈W(xué)歷,35歲以上;
2、五年以上大中型企業(yè)辦公室管理或人事行政管理經(jīng)驗(yàn),其中同等職位任職24個月以上;
3、有較好的文字基礎(chǔ)能力;
4、熟悉國家相關(guān)法律和政策, 具有良好的溝通能力;
5、南海本地人優(yōu)先,在政府部門或相關(guān)社團(tuán)協(xié)會工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。
第16篇 總經(jīng)辦主任助理崗位職責(zé)
總經(jīng)辦主任/總經(jīng)理行政助理 上?；唆奁放乒芾碛邢薰?上?；唆薹椏萍加邢薰?上海凰艮品牌管理有限公司,凰艮 崗位描述:
1、協(xié)助總經(jīng)理的日常管理工作及下屬員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估;
2、協(xié)助總經(jīng)理管理hply茶項目的工作開展相關(guān)事宜;
3、協(xié)助總經(jīng)理對各部門的會議內(nèi)容的工作跟進(jìn),妥善處理各種對外事務(wù);
崗位要求:
1、年齡35-45歲,具有銷售管理或企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、熟悉服裝行業(yè)內(nèi)部管理事務(wù)的處理及相關(guān)流程,大規(guī)模正規(guī)化運(yùn)作企業(yè)工作者優(yōu)先;
3、較強(qiáng)的分析、解決問題能力,能承受工作壓力,有較強(qiáng)的管理欲望;
4、性格開朗,思維縝密,工作細(xì)致,較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神,有團(tuán)隊合作精神;
5、熟練使用辦公軟件和辦公自動化設(shè)備。
第17篇 總經(jīng)辦專員崗位職責(zé)
總經(jīng)辦專員 仁東控股股份有限公司 仁東控股股份有限公司,仁東 【工作職責(zé)】
1、協(xié)助總經(jīng)理完成公司通用管理標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)章制度的擬定、修改和編寫工作,協(xié)助參與專用管理標(biāo)準(zhǔn)及管理制度的擬定和修改工作;
2、對總經(jīng)辦及集團(tuán)各公司、各部門提交的各類文件進(jìn)行初審;
3、接待公司來賓,安排及組織公司的重大會議,制定會議議程,整理會議決議;
4、根據(jù)決策層的要求及相關(guān)會議紀(jì)要,對各公司、各部門的工作進(jìn)行協(xié)調(diào)及督辦,確保公司各項工作的有效落實(shí);
5、負(fù)責(zé)公司印章、證照的日常管理、用印與登記;
6、協(xié)助管理總經(jīng)辦的日常工作;
7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
【任職資格】
1、行政管理、企業(yè)管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉現(xiàn)代化企業(yè)的系統(tǒng)化運(yùn)作和管理,熟悉企業(yè)行政管理知識,熟悉目標(biāo)管理,了解公司法律事務(wù)處理程序;
4、形象氣質(zhì)佳,熟悉商務(wù)禮儀,具有較強(qiáng)的親和力,優(yōu)秀的人際溝通、協(xié)調(diào)、組織、管理能力;
5、思路清晰,勤奮上進(jìn);性格開朗,待人熱情;為人正直,有高度的責(zé)任感和向心力;
6、熟練使用word、e_cel、ppt等辦公軟件,有一定的文字功底;
7、具備大型接待活動、政府、大客戶的公關(guān)外聯(lián)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
