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崗位職責作業(yè)匯編(20篇)

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):61

崗位職責作業(yè)

崗位職責是什么

人力資源專員

崗位職責要求

1. 精通勞動法規(guī),確保公司政策與法規(guī)相符。

2. 具備良好的溝通技巧,能有效處理員工關系。

3. 熟悉招聘流程,能篩選合適候選人。

4. 掌握培訓與發(fā)展策略,提升員工技能。

5. 能夠維護和更新員工信息系統(tǒng)。

6. 保持對行業(yè)動態(tài)的關注,適時調整人力資源策略。

崗位職責描述

人力資源專員扮演著連接公司與員工的重要角色,他們致力于構建一個和諧、高效的工作環(huán)境。這一職位需要對人力資源管理有深入理解,同時具備解決復雜問題的能力。專員需確保公司的招聘、培訓、績效評估和福利政策符合法規(guī)標準,并始終關注員工的需求和滿意度。

有哪些內容

1. 招聘與選拔:發(fā)布職位信息,篩選簡歷,組織面試,協(xié)助招聘決策。

2. 員工關系:處理員工咨詢,調解糾紛,維護良好的工作氛圍。

3. 培訓與發(fā)展:設計和執(zhí)行員工培訓計劃,促進個人和團隊能力提升。

4. 績效管理:協(xié)助設定績效目標,監(jiān)控進度,提供反饋和建議。

5. 福利與薪酬:協(xié)助制定和調整薪酬結構,管理福利項目,確保公平合理。

6. 法規(guī)遵守:定期審查和更新公司的人力資源政策,確保合規(guī)性。

7. 數(shù)據(jù)分析:收集和分析人力資源數(shù)據(jù),為決策提供支持。

8. 文件管理:維護員工檔案,確保信息的準確性和安全性。

在這個崗位上,人力資源專員不僅需要具備專業(yè)技能,還需要展現(xiàn)出高度的責任心和人際交往能力。他們的工作直接影響到公司的員工滿意度、生產(chǎn)力和整體運營效率。通過持續(xù)的學習和適應,專員將幫助公司建立起一支充滿活力和潛力的團隊。

崗位職責作業(yè)范文

第1篇 集中作業(yè)崗崗位職責

集中作業(yè)崗 華農財產(chǎn)保險 華農財產(chǎn)保險股份有限公司,華農保險,華農財產(chǎn)保險 崗位職責:

1、 負責集中審核或復核分支機構原始單據(jù)。根據(jù)公司相關財務制度與規(guī)定,對各級分支機構的各類型原始單據(jù)的影像文件進行審核或復核,確保原始單據(jù)的真實、有效及規(guī)范;

2、 負責集中審核或復核分支機構核算工單、資產(chǎn)卡片、合同等;

3、 負責集中創(chuàng)建或復核分支機構會計憑證;

4、 按照總部財務部要求負責月結或年結中的業(yè)財數(shù)據(jù)核對、賬表核對等,并出具相關財務報表;

5、 負責就具體會計事項與分支機構進行溝通、檢查及指導。

任職要求:

財務、審計、金融等相關專業(yè)大專以上學歷,年齡45歲以下;同業(yè)公司相關崗位1年以上經(jīng)驗優(yōu)先。

第2篇 國際合作業(yè)務崗位職責

gfl-法務管理專員(法務經(jīng)辦) 微眾銀行 深圳前海微眾銀行股份有限公司,微眾銀行,前海微眾 工作內容

1、法律文書審核;

2、法律制度建設與完善;

3、投行、互聯(lián)網(wǎng)金融、國際合作業(yè)務法律支持等。

職位要求

1、法律專業(yè)碩士或本科以上學歷,英語精通,有投行、互聯(lián)網(wǎng)金融法律工作經(jīng)驗者優(yōu)先,有留學經(jīng)歷并熟悉英美法者優(yōu)先。

2、 法律專業(yè)本科的,須有三年以上投資、證券工作經(jīng)驗,985或211院校畢業(yè);

3、法律專業(yè)研究生的,可以是應屆生,但有社會工作經(jīng)驗者優(yōu)先

第3篇 合作業(yè)務崗位職責

基礎產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)理-商務合作方向 交通銀行信用卡中心 交通銀行股份有限公司太平洋信用卡中心,買單吧,交行卡中心,交行太平洋信用卡中心,交通銀行,交通銀行信用卡,交通銀行信用卡中心 基礎產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)理(商務合作方向)

一、 崗位職責:

(一) 研究行業(yè)發(fā)展趨勢,基于現(xiàn)有商戶、業(yè)代資源,研發(fā)跨界合作業(yè)務,并主導對外發(fā)展業(yè)務合作伙伴的商務溝通工作;

(二) 進行新產(chǎn)品、新技術、新應用的信息收集、趨勢研究與學習共享,提出趨勢應用轉化成實際應用的具體實施方案,形成新的產(chǎn)品與生產(chǎn)力;

(三)基于信用卡基礎業(yè)務及功能,從客戶體驗出發(fā),對于現(xiàn)有基礎產(chǎn)品功能進行優(yōu)化;

(四)以客戶生命周期管理為基礎,在合適的場景下,將客戶需要的服務提供給客戶。

二、崗位要求:

(一) 統(tǒng)招全日制本科及以上學歷,市場營銷,經(jīng)濟、金融相關背景;

(二) 具有較強的市場開拓,商務談判能力;

(四) 對金融信息化、互聯(lián)網(wǎng)金融及其發(fā)展有深入了解;

(五) 良好的中英文溝通能力,可用英文用于商務溝通;

(六) 有責任心、團隊協(xié)作精神,執(zhí)行力強,具有較強的創(chuàng)新意識。

第4篇 作業(yè)工程師崗位職責

nlp算法工程師(2019一起作業(yè)校招崗) 一起教育科技 上海一起作業(yè)信息科技有限公司,一起教育科技,一起科技,作業(yè)寶,一起作業(yè) 職責描述:

1、負責題庫的內容信息抽取,信息檢索,內容質量檢查等nlp相關項目。

任職要求:

1、本科以上學歷,一年以上nlp開發(fā)經(jīng)驗;

2、算法數(shù)據(jù)結構基礎扎實,熟練掌握各種nlp算法;

3、掌握常用機器學習算法,理解常用模型;

4、有搜索引擎,推薦引擎相關項目者優(yōu)先;

5、python、c++、java均可。

第5篇 作業(yè)員-普工崗位職責

1、按照車間主管要求,按時按量完成生產(chǎn)任務,完成當日當月生產(chǎn)任務;

2、按工藝要求進行生產(chǎn)操作;

3、服從領導安排,完成本崗以外的技術學習任務;

4、完成領導交辦的臨時工作。

第6篇 運營作業(yè)崗崗位職責

總公司運營管理部核賠作業(yè)崗 前海人壽深圳 前海人壽保險股份有限公司,前海人壽,前海人壽保險,前海人壽深圳,前海 工作職責:

1、貫徹執(zhí)行公司核賠的流程、制度、規(guī)則,完成授權范圍內核賠的審核、簽批作業(yè);

2、指導機構日常核賠業(yè)務,以及解答核賠相關咨詢問題;

3、核賠的風險數(shù)據(jù)分析、風險監(jiān)測與管控;

4、反饋核賠作業(yè)系統(tǒng)功能,進行系統(tǒng)功能測試;

5、協(xié)助核賠管理崗為全系統(tǒng)提供核賠方面的指導和培訓,實施核賠專業(yè)案例研討與培訓;

6、協(xié)助處理客戶核賠投訴,負責指導分公司調查崗就拒賠、協(xié)議、通融案件等;

7、其他核賠作業(yè)相關工作。

任職資格:

1、全日制大學本科及以上

2、醫(yī)學類相關專業(yè)、法學類相關專業(yè)

3、壽險行業(yè)或其他相關行業(yè)1-3年從業(yè)經(jīng)驗

4、1-3年同類崗位工作經(jīng)驗

5、熟悉壽險核賠業(yè)務

6、具備良好的溝通協(xié)調、語言表達、邏輯思維能力

第7篇 包裝作業(yè)員崗位職責

任職要求:

1.有包裝相關工作經(jīng)驗優(yōu)先。

2.質量意識強,認真負責。

3.管理成品,使得在制品和成品記錄清晰。

4.出貨產(chǎn)品包裝,管理庫存產(chǎn)品(包裝好但未發(fā)貨的產(chǎn)品)。

工作職責:

1.執(zhí)行包裝生產(chǎn)相關的各項規(guī)定和標準操作規(guī)程

2.在確保產(chǎn)品質量符合公司標準的前提下,按時完成規(guī)定的包裝作業(yè)數(shù)量和其它作業(yè)

3.按規(guī)定進行現(xiàn)場的清潔衛(wèi)生工作

4.進行相關記錄

5.實施包裝設備操作

第8篇 保全作業(yè)崗崗位職責

客戶服務部--保全作業(yè)崗 農銀人壽 農銀人壽保險股份有限公司,農銀人壽,農銀人壽保險,農銀 崗位職責:

1.負責授權范圍內的保全件的復核工作;

2.負責機構日常保全業(yè)務指導、培訓;

3.負責機構保全作業(yè)問題件跟進并協(xié)助解決;

4.負責機構作業(yè)問題反饋與溝通;

5.負責機構保全業(yè)務質量監(jiān)控及抽檢工作;

6.負責保全業(yè)務操作中系統(tǒng)bug及數(shù)據(jù)維護需求的提交和追蹤工作;

7.完成領導布置的其他工作。

任職條件

1.全日制大學本科及以上學歷;

2.3年以上相關工作經(jīng)驗,有同業(yè)相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

3.金融、保險、法律、統(tǒng)計及其它相關專業(yè);

4.掌握保險及保全基礎知識;

5.身體健康。

第9篇 生產(chǎn)作業(yè)員崗位職責

smt生產(chǎn)作業(yè)員 ickey(云漢芯城) 云漢芯城(上海)互聯(lián)網(wǎng)科技股份有限公司,ickey(云漢芯城),ickey(云漢芯城),云漢芯城,云漢芯城 職責描述:

1、按照作業(yè)規(guī)范進行smt設備的日常操作和外觀清潔;

2、根據(jù)料站表上料、換料及簡單的設備報警處理;

3、嚴格按照作業(yè)指導書,保質保量完成生產(chǎn)任務;

4、不合格品的標識、分類、統(tǒng)計表單填寫,并及時上報;

任職要求:

1、對工作認真負責,具有電子廠pcba制造工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

2、熟悉電子元件,適應電子廠作業(yè)環(huán)境;

3、細心認真、吃苦耐勞、有責任感;

4、能適應白夜倒班。

第10篇 作業(yè)審核崗崗位職責

作業(yè)中心放貸審核崗 1、主要職責:

根據(jù)總分行相關制度要求,負責各類授信業(yè)務(公司業(yè)務、金融市場業(yè)務)發(fā)放的額度控制、放款審核、押品管控、檔案管理等工作。

2、應聘條件:

●本科以上(含)學歷;

●40周歲以下;

●2年以上信貸從業(yè)經(jīng)歷;具備較好的公司授信產(chǎn)品知識或金融市場產(chǎn)品知識和一定銀行法律基礎;

●具備較強的風險控制能力和溝通協(xié)調能力。

1、主要職責:

根據(jù)總分行相關制度要求,負責各類授信業(yè)務(公司業(yè)務、金融市場業(yè)務)發(fā)放的額度控制、放款審核、押品管控、檔案管理等工作。

2、應聘條件:

●本科以上(含)學歷;

●40周歲以下;

●2年以上信貸從業(yè)經(jīng)歷;具備較好的公司授信產(chǎn)品知識或金融市場產(chǎn)品知識和一定銀行法律基礎;

●具備較強的風險控制能力和溝通協(xié)調能力。

第11篇 測繪作業(yè)組長崗位職責

測繪作業(yè)組長 北京帝測科技股份有限公司 北京帝測科技股份有限公司,帝測科技,帝測 職責描述:1、熱愛測繪事業(yè),有擔當;能夠獨立完成測繪項目的方案編制;

2、能夠組織實施項目外業(yè)工作;

3、能夠獨立完成項目成果資料的編纂;

任職要求:1、具有較強的協(xié)調溝通能力;

2、駕駛技術熟練者優(yōu)先錄用;

3、有組織協(xié)調能力,團隊精神,熟練測繪技術,有豐富的測繪經(jīng)驗。

第12篇 銑床作業(yè)員崗位職責

1.有1年以上普通銑床操作經(jīng)驗,能獨立完成加工。

2.熟練識讀機械圖紙,會使用立式銑床。

3.中專以上學歷,年齡18-40周歲。

4.吃苦耐勞,配合加班,

5、責任心強,服從領導安排,按時完成工作任務。

第13篇 作業(yè)輔導老師崗位職責

時間:18:00-21:00(周1至周5,準時下班)

地址:長江東路388號(地鐵2號線直達)

內容:完作業(yè)輔導,主要是初中數(shù)學

要求:認真負責,服從管理

待遇:面議(可安排實習、可轉正)

第14篇 作業(yè)班老師崗位職責

崗位職責:1、3到6年級,小學生各科作業(yè)輔導。幫助學生深化復習預習,耐心講解學生作業(yè)中遇到的問題。 2、承擔課程講解和答疑等工作;輔導學生按時保質保量完成作業(yè),及時查漏補缺 。3.積極了解學生的學習生活情況,及時溝通并進行教導。4.幫助學生養(yǎng)成良好的學習習慣,掌握學習方法。

任職要求:1、能夠耐心的與學生溝通。

2.在輔導課業(yè)時要針對不同性格的孩子進行不同的輔導方式,輔導效果和原則一致。

3.每日向主管老師匯報學生的學習及心理情況。

4.歡迎在校大學生,應往屆畢業(yè)生加入。

第15篇 晚作業(yè)輔導老師崗位職責

時間:18:00-21:00(周1至周5,準時下班)

地址:長江東路388號(地鐵2號線直達)

內容:完作業(yè)輔導,主要是初中數(shù)學

要求:認真負責,服從管理

待遇:面議(可安排實習、可轉正)

第16篇 晚間作業(yè)輔導老師崗位職責

周一到周五上班,只上下午班,雙休,工作輕松,主要負責輔導一到六年級的作業(yè)。

第17篇 作業(yè)輔導教師崗位職責

崗位要求:

1.負責小學生作業(yè)的監(jiān)督與核對、檢查與輔導講解。

2.負責與家長的溝通和學生情況的反饋。

3.與學生建立良好的關系,促使學生養(yǎng)成良好的生活習慣和學習習慣。

4.參加教學教研學習交流,課前備課。

5.崗位職業(yè)培訓,按照總部的作業(yè)輔導流程教學。

6.承擔部分學生放學接回的任務。

職位要求:

1.??萍耙陨蠈W歷,有教師資格證或相關教育工作經(jīng)驗優(yōu)先。

2. 熱愛教育事業(yè),有愛心、責任心和耐心。

3.有親和力、性格開朗,有責任心和奉獻精神。

4.熟悉小學課本教學內容 ,對教學方式有自己的見解。

第18篇 測繪作業(yè)員崗位職責

中煤航測遙感集團有限公司工程監(jiān)理咨詢分公司現(xiàn)需面向社會公開招聘勞務派遣制內業(yè)作業(yè)員30名:

1、熟練掌握航測內業(yè)采集編輯等繪圖軟件,大專及以上學歷,測繪類、地理信息類相關專業(yè);

2、一年以上航測內業(yè)工作經(jīng)驗者,能獨立進行生產(chǎn)作業(yè)。

3、能根據(jù)工作需要適應加班、出外現(xiàn)場作業(yè)等要求;

4、年齡在20—35周歲,身體健康,無色盲、色弱;

5、工作態(tài)度認真、責任心強,有很強的理解學習能力和團隊合作意識。

用工形式

所有用工人員擬采用勞務派遣形式,由集團人力資源部指定勞務派遣公司。

第19篇 測繪內業(yè)作業(yè)員崗位職責

1、測繪、地理信息系統(tǒng)、計算機、建筑等相關專業(yè)畢業(yè),從事該專業(yè)1年以上工作經(jīng)驗。

2、熟悉cass、eps、arcgis等軟件,有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

3、工作認真踏實,責任心強,具備團隊合作精神。

第20篇 制作業(yè)務崗位職責

項目管理崗 安盛天平財險 安盛天平財產(chǎn)保險股份有限公司,天平汽車保險股份有限公司網(wǎng)站,安盛天平,安盛天平財險,安盛天平 職責描述:

1.使用專業(yè)的項目管理方法確保成功地執(zhí)行各項項目工作

2.幫助業(yè)務部門制作收益測算模型,完成項目立項所需的投入產(chǎn)出分析并獲取項目立項審批通過

3.負責管理公司內部項目相關各部門或者外部供應商來確保項目的整體進度以及準時交付項目的各交付物,保證質量,在計劃的預算和項目范圍內

4.制定好順暢的溝通機制,與各業(yè)務部門合作,積極推進項目并確保項目目標達成

5.監(jiān)控項目過程,識別并管理項目的風險/問題/依賴關系/變更流程等,制定好相應的減輕計劃和解決計劃

6.定期提供項目狀態(tài)報告給到相關業(yè)務部門,包括立即的向上報告機制當項目出現(xiàn)嚴重風險或問題時

7.整體管理并監(jiān)控項目群下各子項目的進度,以及各類資源包括人員計劃等

任職要求:

1.正規(guī)高等院校大學本科及以上學歷;保險,金融,計算機,信息管理,數(shù)學系及相關專業(yè)

2.8年以上工作經(jīng)驗,6年以上項目管理經(jīng)驗,要求有金融行業(yè)背景,尤其是保險行業(yè)工作經(jīng)驗

3.熟練使用 microsoft office、 ms project、_mind等管理工具,擁有項目管理證書的優(yōu)先(pmi, pmp, si_ sigma等),有很強的執(zhí)行力,能承受一定的壓力和加班需求

崗位職責作業(yè)匯編(20篇)

人力資源專員崗位職責要求1.精通勞動法規(guī),確保公司政策與法規(guī)相符。2.具備良好的溝通技巧,能有效處理員工關系。3.熟悉招聘流程,能篩選合適候選人。4.掌握培訓與
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