標準崗位職責匯編(20篇)

崗位職責是什么

標準崗位職責是指企業(yè)中每個職位所應承擔的工作任務和責任，它明確了員工在組織中的角色定位，規(guī)定了其日常工作的具體內(nèi)容和期望達成的目標，為員工提供了行為指導和績效評估的依據(jù)。

崗位職責要求

1. 精準定義：崗位職責需清晰、準確地描述出該職位的核心工作內(nèi)容，避免模糊不清或過于寬泛。

2. 具體可衡量：每個職責應包含具體、可量化的目標，以便于評估員工的工作表現(xiàn)。

3. 一致性：職責與企業(yè)的戰(zhàn)略目標和部門職能保持一致，確保每個崗位都在為整體目標貢獻價值。

4. 更新及時：隨著企業(yè)的發(fā)展和市場變化，崗位職責應及時調(diào)整更新，反映新的業(yè)務需求。

崗位職責描述

標準崗位職責涵蓋了以下幾個方面：

1. 工作任務：詳細列出該崗位需要完成的各項任務，包括日常工作和項目性工作，明確各項任務的重要程度和優(yōu)先級。

2. 責任范圍：界定該崗位在組織架構(gòu)中的位置，以及與其他部門或崗位的協(xié)作關系。

3. 技能要求列出完成工作所需的技能和知識，包括專業(yè)技能、溝通能力、團隊合作等。

4. 行為準則：設定符合企業(yè)文化的行為標準，包括職業(yè)道德、職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)行為規(guī)范。

5. 績效指標：設置明確的績效評估標準，以便定期評估員工的工作效果和成長進步。

有哪些內(nèi)容

1. 工作計劃與執(zhí)行：負責制定和實施工作計劃，確保任務按時、按質(zhì)完成。

2. 決策與問題解決：在權(quán)限范圍內(nèi)進行決策，對工作中遇到的問題提出解決方案，并及時向上級匯報。

3. 團隊協(xié)作：積極參與團隊活動，與同事有效溝通，共同推動項目進展。

4. 培訓與發(fā)展：不斷學習新知識和技能，提升個人專業(yè)能力，以適應崗位需求的變化。

5. 客戶服務：對內(nèi)對外提供優(yōu)質(zhì)的服務，維護良好的客戶關系，提高客戶滿意度。

6. 自我管理：遵守公司規(guī)章制度，自我激勵，保持高效的工作狀態(tài)，主動尋求改進和創(chuàng)新。

標準崗位職責旨在為員工提供明確的工作導向，促進個人與組織的共同發(fā)展，確保企業(yè)的運營效率和目標實現(xiàn)。

標準崗位職責范文

第1篇 標準法規(guī)工程師崗位職責

標準法規(guī)工程師 byd 比亞迪股份有限公司,byd,比亞迪,比亞迪 崗位要求:

1.負責客車及其部件相關法規(guī)信息收集,行業(yè)法規(guī)動態(tài)跟進的工作;

2.負責調(diào)研梳理各市場準入或公告制度的工作;

3.負責法規(guī)深度對比研究分析,從法規(guī)理解,視同原則的角度為設計做輸入及指導的工作;

4.負責項目組內(nèi)檢查核對法規(guī)符合性,不符合項方案推動工作;

5.負責為客車項目及系統(tǒng)提供法規(guī)咨詢解答的工作;

6. 負責認證實驗各方溝通協(xié)調(diào)及試驗跟進,試驗分析判斷等;

7.負責其他客車法律法規(guī)宣貫推進事宜。

任職資格:

1. 本科及以上學歷,熟悉汽車整車及零部件;

2. 汽車類、機械類、材料類、電子電控、自動化等專業(yè)及語言類等相關專業(yè),男女不限;

3. 英語良好,有相關標準法規(guī),實驗測試,客車設計工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮;

4. 工作嚴謹,做事主動積極,溝通協(xié)調(diào)能力強,有較強的責任心。

第2篇 產(chǎn)品標準助理崗位職責

職位描述:

? 申請物料號碼

? 物料清單系統(tǒng)的操作和維護

? 標準樣品的分發(fā)

? 簡單的包裝測試

? 協(xié)調(diào)測試樣品包材/成品的準備

要求:熟練的計算機系統(tǒng)操作和辦公自動化軟件的應用

理科或工科背景,材料/計算機專業(yè)

第3篇 標準化專家崗位職責

營運標準化專家 崗位描述

1)負責門店營運流程的優(yōu)化,包括但不限于生鮮經(jīng)營相關的進、銷、存等環(huán)節(jié);

2)協(xié)同全國各業(yè)務專家,制定全國營運標準,促進銷售目標的達成和復制不走樣;

3)協(xié)同各產(chǎn)品經(jīng)理,促進門店營運流程和標準的系統(tǒng)化、產(chǎn)品化,以提升門店經(jīng)

營管理效率;

4)協(xié)同全國培訓專家、巡檢專家,制定和優(yōu)化培訓教材、制定巡檢規(guī)范,以促進營運

標準在全國門店的落地執(zhí)行;

5)主管安排的其他工作;

崗位要求

1)熟稔零售門店各模塊經(jīng)營管理、精益管理,有門店一線工作經(jīng)驗;

2)有互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品意識,熟悉實體零售或電商erp、crm、wms等產(chǎn)品系統(tǒng);

3)具備較強的邏輯思維、非常強的學習能力、總結(jié)能力、抗壓能力,良好的橫向、縱向溝

通能力;

4)六年以上零售(含電商)經(jīng)營管理經(jīng)驗,有精益管理項目經(jīng)營者優(yōu)先;

5)本科及以上學歷; 崗位描述

1)負責門店營運流程的優(yōu)化,包括但不限于生鮮經(jīng)營相關的進、銷、存等環(huán)節(jié);

2)協(xié)同全國各業(yè)務專家,制定全國營運標準,促進銷售目標的達成和復制不走樣;

3)協(xié)同各產(chǎn)品經(jīng)理,促進門店營運流程和標準的系統(tǒng)化、產(chǎn)品化,以提升門店經(jīng)

營管理效率;

4)協(xié)同全國培訓專家、巡檢專家,制定和優(yōu)化培訓教材、制定巡檢規(guī)范,以促進營運

標準在全國門店的落地執(zhí)行;

5)主管安排的其他工作;

崗位要求

1)熟稔零售門店各模塊經(jīng)營管理、精益管理,有門店一線工作經(jīng)驗;

2)有互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品意識,熟悉實體零售或電商erp、crm、wms等產(chǎn)品系統(tǒng);

3)具備較強的邏輯思維、非常強的學習能力、總結(jié)能力、抗壓能力,良好的橫向、縱向溝

通能力;

4)六年以上零售(含電商)經(jīng)營管理經(jīng)驗,有精益管理項目經(jīng)營者優(yōu)先;

5)本科及以上學歷;

第4篇 標準產(chǎn)品崗位職責

產(chǎn)品標準化工程師 鳴志 上海鳴志電器股份有限公司,上海鳴志,鳴志,鳴志電器,鳴志 工作職責描述:

1、參與集團pdm項目實施,為pdm項目實施提供標準化支持

2、制定并維護集團物料管理標準(產(chǎn)品結(jié)構(gòu)層次、物料分類維護、物料屬性維護)

3、推進業(yè)務部門對產(chǎn)品標準化的認識與執(zhí)行

4、參與產(chǎn)品開發(fā)流程的標準化與優(yōu)化

5、完成部門要求的其他工作

任職資格要求:

1、熟悉電機類產(chǎn)品開發(fā)流程

2、對電機產(chǎn)品結(jié)構(gòu)(結(jié)構(gòu)層次)有深入的了解

3、對物料分類及物料屬性定義有實操經(jīng)驗

4、熟悉電機構(gòu)成物料的屬性定義,最好有過電機類業(yè)務企業(yè)標準編制工作

5、英語熟練者優(yōu)先

第5篇 標準培訓經(jīng)理崗位職責

標準培訓經(jīng)理(裝飾) 美好建筑裝配科技有限公司 美好建筑裝配科技有限公司,美好裝配 職責描述:

1、負責搜集、制定裝飾項目管理標準,并組織實施;

2、負責各項管理標準在項目管理全過程中貫徹和實施;

3、參與各項裝飾施工工藝、作業(yè)流程的標準化制定及推廣實施;

4、負責公司裝飾項目管理標準制定及相關的宣傳培訓工作;

5、完成上級交辦的其它工作。

任職要求:

1、建筑工程、建筑裝飾等相關專業(yè),本科及以上學歷;

2、有較強的責任心,上進心,有成本意識,具備必要的溝通、表達能力;

3、全國裝飾百強中前30強企業(yè)總部質(zhì)量管理經(jīng)驗,8年以上項目質(zhì)量管理、標準化工作經(jīng)歷優(yōu)先。

第6篇 標準助理崗位職責

標準化助理 深圳樂華恒業(yè)文化旅游發(fā)展有限公司 深圳樂華恒業(yè)文化旅游發(fā)展有限公司,樂華恒業(yè) 職責描述:

1.協(xié)助標準化主任開展集團的標準化工作;

2.協(xié)助組織集團相關部門編制本部門的企業(yè)標準、制度;

3.協(xié)助組織指導集團相關部門企業(yè)標準、制度培訓以及監(jiān)督實施;

4.完成領導安排的其他工作。

任職要求:

1.大學本科及以上學歷;

2.能夠掌握常用辦公軟作和系統(tǒng)操作;

3.具有良好溝通、協(xié)調(diào)、組織能力;國家法規(guī)、規(guī)章及國家、企業(yè)標準的自學習能力;

4.有企業(yè)(國營、民營)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。

第7篇 工藝標準崗位職責

生產(chǎn)工藝工程師 海洋王照明科技股份有限公司 海洋王照明科技股份有限公司,海洋王,海洋王照明,海洋王 任職資格

1、 具有機械加工、電氣電子等相關知識;

2、 熟悉燈具生產(chǎn)工藝流程與裝配、緊固工藝,清楚燈具工藝問題產(chǎn)生的常見原因;

3、 具有工藝改進與質(zhì)量管理知識,如 q7,n7,ie改善 等;

4、 具有良好的統(tǒng)籌規(guī)劃能力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析能力、創(chuàng)新思維能力;

5、 優(yōu)秀的團隊領導能力,能夠有效的維護團隊關系;

6、 熟悉燈具行業(yè)各項認證標準,電腦操作熟練;

7、較強的邏輯思維能力;有獨立運作工作的能力,能夠指導與培訓他人。

崗位職責:

1) 負責推進部門工藝改進工作及新工藝方法引進的具體實施。

2) 組織制定工藝管理標準,建立工藝改進系統(tǒng),不斷提升工藝管理水平及能力;

3) 在產(chǎn)品方案設計階段,通過工藝設計,實現(xiàn)產(chǎn)品與模塊的安全性、可靠性、人性化;

4) 在小批量試生產(chǎn)階段,驗證產(chǎn)品與模塊的安全性、可靠性、人性化,完善工藝設計,并實現(xiàn)標準化;

5) 在量產(chǎn)階段,依據(jù)工作目標及與標桿企業(yè)的差距,通過工藝設計,持續(xù)提升產(chǎn)品與模塊的安全性、可靠性及人性化;

6) 組織引進新工藝管理方法、工具,提高工藝管控水平,提高品質(zhì)保證能力;

7) 監(jiān)控工藝進行動作分析,縮小動作幅度;

8) 監(jiān)控指導員工技能考核程序及標準,促進員工技能的提升;

9) 監(jiān)控生產(chǎn)過程減少生產(chǎn)浪費;

第8篇 電氣標準化工程師崗位職責

電氣標準化工程師 先導智能 無錫先導智能裝備股份有限公司,先導智能,先導股份 崗位職責:

1.制定電氣標準(原理圖,程序)

2.新員工入職培訓

3.電氣標準推廣及維護

4.指定項目初期方案

5.獨立按照標準完成電氣選型及原理圖繪制

6.輔助電氣工程師調(diào)試程序

7.對電工實施進行審核

任職要求:

1.熟悉整個電氣開發(fā)原理

2.熟悉電氣原理圖,編程等標準,熟練使用eplan優(yōu)先

3.熟悉電氣接線實施

4.熟悉plc編程調(diào)試流程

第9篇 安全標準化咨詢崗位職責

1.具有大學?？萍耙陨蠈W歷, 安全工程、化工、冶金、機械、電氣、儀表自動化、港口管理、道路運輸、船舶制造、紡織、建筑等相關專業(yè);

2.具有標準化評審員或注冊安全工程師證書者優(yōu)先

崗位職責簡述:

1.負責安全生產(chǎn)標準化相關法律法規(guī)、技術標準及相關要求的收集與更新,協(xié)助建立公司文件數(shù)據(jù)庫。

2.參加安全生產(chǎn)標準化咨詢、及相關資料、復印、打印、裝訂、送達、存檔、材料網(wǎng)上上傳等工作。

3.完成上級領導交辦的其他工作任務。

第10篇 標準化技術員崗位職責

標準化技術員 河南花花牛乳業(yè)集團股份有限公司 河南花花牛乳業(yè)集團股份有限公司,花花牛 崗位職責:

1.收集、整理國家和上級相關部門的質(zhì)量食品安全相關法律法規(guī),及時宣貫、發(fā)布、監(jiān)督落實;

2.組織編制公司指導性技術標準;

3.負責產(chǎn)品外包裝文字的審核;

4.負責制定完善公司產(chǎn)品所有輔料的標準并進行歸檔管理;

5.完成領導交辦的其他工作。

任職要求:

1.食品工程相關專業(yè),本科及以上學歷;

2.熟悉乳品研發(fā)、工藝相關知識,熟悉相關政策法規(guī);

3.有相關工作經(jīng)驗優(yōu)先。

第11篇 標準件工程師崗位職責

標準件采購工程師 華建天恒 天津華建天恒傳動有限責任公司,華建天恒,華建天恒傳動 任職要求:

1.35周歲以下,機械類相關專業(yè),有一定機械知識基礎;

2.性格外向,善于表達和溝通;

3.能適應有壓力的工作環(huán)境;

4.熱愛采購工作,有志于從事采購行業(yè)。

崗位職責:

1. 負責緊固件/密封件/液壓電氣件//鎖緊盤/潤滑系統(tǒng)/軸承等品類的采購訂單下單,送檢,入庫,上賬等工作;

2. 推進供應商質(zhì)量索賠工作;

3. 月度資金計劃編制付款;

4. 對供應商產(chǎn)品交付進度負責;

5. 完成領導交代的其他工作事宜。

第12篇 通信標準化工程師崗位職責

通信標準化工程師 arry out r&d in phy/mac layers of 4g/5g wireless communication systems simulation development and patent writing/filling

? participate related standards development (3gpp, ieee, etc)

? lead/manage co-research projects with chinese universities

? coordinate with sony tokyo side in r&d programs

requirement:

? masters/ph.d degree in communications/electrical engineering/electronics/computer science

? knowledge of wireless system standards such lte, 802 is preferrable

? good english speaking/writing capability a

? bility to work collaboratively with team members with good communication/presentation skills

arry out r&d in phy/mac layers of 4g/5g wireless communication systems simulation development and patent writing/filling

? participate related standards development (3gpp, ieee, etc)

? lead/manage co-research projects with chinese universities

? coordinate with sony tokyo side in r&d programs

requirement:

? masters/ph.d degree in communications/electrical engineering/electronics/computer science

? knowledge of wireless system standards such lte, 802 is preferrable

? good english speaking/writing capability a

? bility to work collaboratively with team members with good communication/presentation skills

第13篇 標準專員崗崗位職責

崗位職責:

1、負責安全標準化圖冊的創(chuàng)建與不斷更新;

2、項目安全標準化工作的策劃與監(jiān)督;

3、公司企業(yè)文化手冊創(chuàng)建與更新;

4、領導安排的其他工作

任職要求:

1、3年以上設計相關工作經(jīng)驗;

2、熟練掌握ps、ca、cad軟件;

3、對建筑施工有一定的了解。

第14篇 標準化項目經(jīng)理崗位職責

化工標準化項目經(jīng)理 中國化工信息中心有限公司 中國化工信息中心有限公司,中國化工信息中心 職責描述:

職位要求:

負責化工行業(yè)標準制修訂以及衍生咨詢服務業(yè)務的開發(fā)與執(zhí)行。

1.市場開發(fā)和客戶維護;

2.負責標準的調(diào)研論證、立項、編寫、送審等工作;

3.負責cstm化工材料領域委員會下設技術委員會的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和維護工作;

4.負責聯(lián)系行業(yè)內(nèi)專家及相關組織、協(xié)會,保持良好關系,整合行業(yè)內(nèi)資源;

5.相關會議、活動組織和開展等。

任職要求:

1.化工、材料、環(huán)境等相關專業(yè)碩士及以上學歷;

2.市場營銷能力強,能夠獨立開發(fā)客戶;

3. 能夠獨立完成標準制定整個周期的各階段工作(調(diào)研論證、立項、編寫、送審),擔任標準項目以及后續(xù)衍生咨詢項目經(jīng)理;

4.較強的信息查詢、檢索、分析能力;

5. 較強的文字功底、良好的語言組織及表達能力,精通word、e_cel、powerpoint等辦公軟件;

6.工作作風嚴謹,責任心強,富有開拓創(chuàng)新精神,具有良好的邏輯思維能力、溝通能力和團隊合作精神;

7. 有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

第15篇 標準化研究崗位職責

大數(shù)據(jù)標準化研究員 上海樹融數(shù)據(jù)科技有限公司 上海樹融數(shù)據(jù)科技有限公司,樹融數(shù)據(jù),樹融科技,樹融 崗位職責:

1、負責數(shù)據(jù)標準、數(shù)據(jù)安全、信息保護等相關領域研究工作;

2、承擔數(shù)據(jù)要求、數(shù)據(jù)安全、信息保護等相關國際標準、行業(yè)標準的研究制定;

3、參與數(shù)據(jù)標準、安全、信息保護等相關監(jiān)管支撐工作;

4、參與數(shù)據(jù)標準、信息保護等政策與技術咨詢項目。

任職資格:

1、碩士及以上學歷,具備一年以上相關工作經(jīng)驗;

2、有較強的邏輯思維能力和寫作水平;

3、熟練掌握office,有較高的ppt制作水平;

4、具有很強的責任心,較強的分析問題和解決問題能力;

5、人際溝通能力良好,具有團隊合作精神。

第16篇 標準設計師崗位職責

建筑設計師(標準化方向) 崗位職責:

1、了解當?shù)卦O計要求,規(guī)劃與單體方案設計及深化;

2、產(chǎn)品線研究,產(chǎn)品標準化及推廣應用;

3、按照市場要求及競品情況進行新產(chǎn)品研發(fā)、產(chǎn)品優(yōu)化;

4、bim與裝配式建筑研究及試點項目管控。

任職資格:

1、全日制本科及以上學歷,建筑學相關專業(yè);

2、有大型設計院或一線地產(chǎn)研發(fā)設計部門相關的工作經(jīng)驗,3年以上房地產(chǎn)工作經(jīng)驗;

3、具有一定的抗壓能力,溝通表達協(xié)調(diào)能力較強。

崗位職責:

1、了解當?shù)卦O計要求,規(guī)劃與單體方案設計及深化;

2、產(chǎn)品線研究,產(chǎn)品標準化及推廣應用;

3、按照市場要求及競品情況進行新產(chǎn)品研發(fā)、產(chǎn)品優(yōu)化;

4、bim與裝配式建筑研究及試點項目管控。

任職資格:

1、全日制本科及以上學歷,建筑學相關專業(yè);

2、有大型設計院或一線地產(chǎn)研發(fā)設計部門相關的工作經(jīng)驗,3年以上房地產(chǎn)工作經(jīng)驗;

3、具有一定的抗壓能力,溝通表達協(xié)調(diào)能力較強。

第17篇 標準研究工程師崗位職責

質(zhì)量標準研究工程師 博雅生物 博雅生物制藥集團股份有限公司,博雅生物,江西博雅生物制藥股份有限公司 (一)崗位職責

1、負責實施公司新產(chǎn)品的質(zhì)量標準研究,確保建立的質(zhì)量標準科學可靠,能有效控制新產(chǎn)品的質(zhì)量;

2、負責起始原料、中間體和樣品的質(zhì)量標準方法開發(fā)和方法學驗證;

3、負責研究起始原料、輔料、試劑、中間體、研究小樣和產(chǎn)品的檢測;

3、負責協(xié)助進行新產(chǎn)品制備工藝的生產(chǎn)驗證;

4、根據(jù)藥品注冊相關法規(guī)要求,負責注冊相關質(zhì)量研究部分申報資料的撰寫;

5、協(xié)助完成研制/生產(chǎn)現(xiàn)場核查的相關工作;

6、協(xié)助收集質(zhì)量研究相關的證明性材料和專業(yè)技術資料;

7、負責所分管的實驗室及設備的管理。

(二)任職要求

1、年齡:25歲以上;

2、學歷專業(yè):本科以上學歷,分析化學、藥學、藥物分析等相關專業(yè);

3、經(jīng)歷:3年以上質(zhì)量標準研究工作經(jīng)驗;在睿智、藥明康德等中大型外包企業(yè)的工作經(jīng)驗可放寬要求。

4、能力:

(1)能熟練操作常規(guī)檢驗分析儀器設備,熟悉藥品研發(fā)流程和相關技術研究指導原則,能根據(jù)注冊法規(guī)的要求開展相關研究工作;

(2)會獨立起草藥品質(zhì)量標準;

(3)細致嚴謹,具備較好的溝通協(xié)調(diào)能力、團隊協(xié)作精神。

第18篇 設計標準化崗位職責

建筑設計師(標準化方向) 崗位職責:

1、了解當?shù)卦O計要求,規(guī)劃與單體方案設計及深化;

2、產(chǎn)品線研究,產(chǎn)品標準化及推廣應用;

3、按照市場要求及競品情況進行新產(chǎn)品研發(fā)、產(chǎn)品優(yōu)化;

4、bim與裝配式建筑研究及試點項目管控。

任職資格:

1、全日制本科及以上學歷,建筑學相關專業(yè);

2、有大型設計院或一線地產(chǎn)研發(fā)設計部門相關的工作經(jīng)驗,3年以上房地產(chǎn)工作經(jīng)驗;

3、具有一定的抗壓能力,溝通表達協(xié)調(diào)能力較強。

崗位職責:

1、了解當?shù)卦O計要求,規(guī)劃與單體方案設計及深化;

2、產(chǎn)品線研究,產(chǎn)品標準化及推廣應用;

3、按照市場要求及競品情況進行新產(chǎn)品研發(fā)、產(chǎn)品優(yōu)化;

4、bim與裝配式建筑研究及試點項目管控。

任職資格:

1、全日制本科及以上學歷,建筑學相關專業(yè);

2、有大型設計院或一線地產(chǎn)研發(fā)設計部門相關的工作經(jīng)驗,3年以上房地產(chǎn)工作經(jīng)驗;

3、具有一定的抗壓能力,溝通表達協(xié)調(diào)能力較強。

第19篇 測試標準工程師崗位職責

職責描述:

1、對整車廠提出的bms可靠性測試方案進行整理理解;

2、與車廠測試人員溝通確認后,給出可靠性測試大綱(包括實驗計劃,分組,實驗項和實驗方法及判定基準);

3、跟蹤執(zhí)行研發(fā)階段的可靠性實驗。

任職要求:

1、三年以上汽車電子可靠性測試相關工作經(jīng)驗;

2、有整車廠測試部門或者第三方實驗機構(gòu)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

3、熟悉bms測試者優(yōu)先;

4、熟悉汽車電子相關的測試標準(iso16750, iso 7637, iec11452 等);

5、溝通能力優(yōu)秀,執(zhí)行能力優(yōu)秀。

第20篇 標準化工程師助理崗位職責

標準化工程師/助理 廣東偉仕達電器科技有限公司 廣東偉仕達電器科技有限公司,偉仕達 崗位職責:

1、開展企業(yè)標準化工作,制訂規(guī)范標準的相關圖文,對標準化工作進行監(jiān)督實施改進;

2、定義標準零件和標準結(jié)構(gòu)范圍,建立標準件庫;

3、規(guī)范產(chǎn)品圖樣和設計文件,設計更改程序,對設計人員和其他相關人員進行標準化培訓和指導。

任職要求:

1、大專及以上學歷,機械、材料、電子、電氣類等專業(yè),優(yōu)秀應屆畢業(yè)生可培養(yǎng);

2、熟悉國內(nèi)外安全標準及其法律法規(guī)體系;

3、有較強的專業(yè)知識與分析問題能力;

4、熟練操作常用autocad、proe二維、三維軟件及常用辦公軟件;

5、有一定的英語閱讀及寫作技能,持有cet-4或以上英語證書優(yōu)先。