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第1篇 工程管理部弱電主管崗位職責(zé)（10）
工程管理部弱電主管崗位職責(zé)(十)
(1)在工程部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)管理本系統(tǒng)的員工和所轄設(shè)備。
(3)制定本系統(tǒng)員工的職業(yè)道德教育、安全教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)計劃并組織實施。
(4)確保所管轄系統(tǒng)設(shè)備的安全運行,負(fù)責(zé)制訂系統(tǒng)的最佳運行方案,報上級審批后組織貫徹實施,力圖節(jié)省能源消耗。負(fù)責(zé)制定本系統(tǒng)的操作要求和工作指令。
(5)負(fù)責(zé)對所管轄范圍的能源消耗、設(shè)備運行、工時利用、員工分配、材料消耗與各項經(jīng)濟指標(biāo)提出分析報告,提高工作效率。
(6)監(jiān)督下屬員工嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程及《員工手冊》,堅持周而復(fù)始的設(shè)備維修保養(yǎng)制度。按三干凈:設(shè)備干凈,機房干凈,工作場地干凈;四不漏:不漏水,不漏電,不漏氣,不漏油;五良好:使用性能良好,密封良好,潤滑良好,緊固良好,調(diào)整良好的標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格檢查督導(dǎo)下屬。
(7)提出本系統(tǒng)的備品備件采購計劃,協(xié)助采購專業(yè)性較強的工具或零件。
(8)負(fù)責(zé)本系統(tǒng)的外委項目 (含外委工程、代維工程以及儀表、工具送檢)的洽談審定,監(jiān)督并驗收施工。
(9)負(fù)責(zé)與相關(guān)業(yè)務(wù)主管部門進行業(yè)務(wù)聯(lián)系。
(10)負(fù)責(zé)本系統(tǒng)各類圖紙和資料的收集、分類。
(12)每周對本系統(tǒng)設(shè)備進行巡視,發(fā)現(xiàn)問題及時采取糾正措施。
(13)設(shè)備發(fā)生故障及時組織維修,保證所管轄系統(tǒng)設(shè)備始終處于優(yōu)良的技術(shù)狀態(tài)。
(14)對各項工作提出表揚批評,負(fù)責(zé)填寫過失單,對于不服從工作安排及工作中的違章、違例事件有權(quán)建議部門經(jīng)理做出各種處罰決定。
第2篇 工程管理部主管崗位職責(zé)任職要求
工程管理部主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司各項目的經(jīng)營目標(biāo)，組織制定商業(yè)項目的年度工程費用預(yù)算及定期保養(yǎng)檢修計劃;
2、協(xié)助完成商業(yè)項目移交及遺留問題的處理;
3、組織負(fù)責(zé)商業(yè)物業(yè)消防系統(tǒng)、強弱電系統(tǒng)、電梯系統(tǒng)、空調(diào)系統(tǒng)、給排水系統(tǒng)、建構(gòu)筑物等設(shè)備設(shè)施的日常運行、維護保養(yǎng)及故障處理，確保商業(yè)物業(yè)正常良好運行;
4、組織制訂并實施節(jié)能降耗措施，促進公司經(jīng)營管理目標(biāo)實現(xiàn)及可持續(xù)發(fā)展;
5、負(fù)責(zé)部門團隊管理，制定、修訂及實施部門各項管理制度、標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷，工程管理類專業(yè);
2、五年以上商業(yè)/物業(yè)地產(chǎn)行業(yè)工程管理經(jīng)驗，熟練掌握水電、暖通、給排水、弱電、內(nèi)裝等方面的專業(yè)技術(shù)，熟悉國家和地方有關(guān)商業(yè)地產(chǎn)開發(fā)的法律法規(guī)及技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范;
3、優(yōu)秀的計劃組織及推進能力;
4、優(yōu)秀的協(xié)調(diào)溝通及解決問題能力;
5、積極主動，有持續(xù)改善的意識，有較強的抗壓能力。
工程管理部主管崗位
第3篇 工程管理部主管崗位職責(zé)（7）
工程管理部主管崗位職責(zé)(七)
1報告上級:工程管理部經(jīng)理
2督導(dǎo)下級:工程管理部技工
3聯(lián)系部門:各專業(yè)及相關(guān)部門專業(yè)
4崗位職責(zé)
4.1負(fù)責(zé)本專業(yè)管理體系實施,負(fù)責(zé)本專業(yè)的各項培訓(xùn)工作的落實,確保工作質(zhì)量達到要求。
4.2負(fù)責(zé)本專業(yè)系統(tǒng)、設(shè)備預(yù)防性維修計劃的制定和維修保養(yǎng)工作,保證設(shè)備完好率達標(biāo);確保設(shè)備的正常運行。
4.3負(fù)責(zé)制定本專業(yè)的設(shè)備運行管理方案,制定能源統(tǒng)計和節(jié)能措施。
4.4收集各類設(shè)備的技術(shù)資料及時登記各類設(shè)備的驗收情況、運行狀況及維修記錄,每月交文員整理歸檔。
4.5負(fù)責(zé)本專業(yè)的大事記,每月報工程管理部文員匯總。
4.6每月編制備品、備件計劃,并匯總上交工程管理部。
4.7負(fù)責(zé)應(yīng)急預(yù)防措施的制定和實施。
4.8檢查崗位責(zé)任制、安全操作規(guī)程及設(shè)備維修保養(yǎng)制度的執(zhí)行情況、發(fā)現(xiàn)問題及時提出改進措施,并督促改進工作,確保專業(yè)工作場所內(nèi)的人員無重傷以上事故。
4.9定期檢查本專業(yè)系統(tǒng)各類設(shè)備的運行狀況,發(fā)現(xiàn)故障和隱患及時帶領(lǐng)員工處理、搶修。
4.10負(fù)責(zé)對專業(yè)對外分包的維修保養(yǎng)項目維保質(zhì)量檢查及評定。
4.11檢查專業(yè)工具的保管、使用情況,確保正常操作所需要的工具。
第4篇 工程管理部主管崗位職責(zé)
工程管理部主管 中發(fā)工程 廣東中發(fā)工程建設(shè)有限公司,中發(fā)工程,中發(fā)建設(shè),中發(fā) 崗位職責(zé):
1、參與公司重要經(jīng)營活動,按工程審計作業(yè)程序開展事前審計、事中審計,發(fā)揮內(nèi)控預(yù)警功能。
2、按工程作業(yè)程序?qū)嵤└黜椆こ虒徲嫺?督促、協(xié)調(diào)、督進,降低經(jīng)營管理風(fēng)險。
3、工程項目全監(jiān)理,總結(jié)審計項目經(jīng)驗,完善審計作業(yè)系統(tǒng)。
4、負(fù)責(zé)內(nèi)審的工作項目,并按要求、作業(yè)程序完成,完成內(nèi)審評價。
5、收集、分析審計所需資料,建立完善審計信息系統(tǒng)。
6、及時提交審計管理報表和工作周報,以及內(nèi)控部所需其他資料。
7、完成上級交辦的其他工作。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,工程管理、環(huán)境工程、預(yù)結(jié)算及工程類專業(yè)優(yōu)先;
2、3年以上工程行業(yè)工作經(jīng)驗;
3、具備土木、設(shè)備預(yù)結(jié)算實操經(jīng)驗;
4、較強的執(zhí)行力、性格開朗,善于溝通,具備系統(tǒng)性思維。
第5篇 某工程管理部總主管崗位職責(zé)
工程管理部總主管崗位職責(zé)
1報告上級:工程管理部經(jīng)理
2聯(lián)系部門:各職能部門
3崗位職責(zé):
3.1貫徹執(zhí)行工程管理部經(jīng)理的各項指令。
3.2熟悉掌握各設(shè)備及系統(tǒng)的運行情況,協(xié)助專業(yè)主管工作,做好各種設(shè)備的統(tǒng)籌管理。
3.3做好大廈的房屋管理和檢查工作。
3.4負(fù)責(zé)處理臨時發(fā)生的緊急維修工作。定時巡視工程管理部所轄范圍的主要部位及主要設(shè)備工作情況,發(fā)現(xiàn)異?；蚬收?采取有效措施及時控制避免擴大,可以解決的問題應(yīng)及時處理,并做好記錄與交接。
3.5掌握專項維修工作進程,如有未完成事項,應(yīng)提出書面建議或解決措施。
3.6負(fù)責(zé)設(shè)備統(tǒng)計管理工作。
3.7負(fù)責(zé)能源管理工作,制定能源管理計劃和節(jié)能措施,每月進行匯總。
