第1篇 主任建筑師崗位職責(zé)任職要求
主任建筑師崗位職責(zé)
主任建筑師 1. 協(xié)助完成對項(xiàng)目開發(fā)的前期論證、專項(xiàng)研究;
2. 負(fù)責(zé)建筑設(shè)計(jì)相關(guān)的專項(xiàng)調(diào)研、專項(xiàng)技術(shù)論證;
3. 負(fù)責(zé)方案、擴(kuò)初、施工圖等階段建筑專業(yè)設(shè)計(jì)管理及法規(guī)檢討工作;
4. 負(fù)責(zé)與設(shè)計(jì)院的溝通與協(xié)調(diào)，組織各階段成果匯報(bào)，負(fù)責(zé)優(yōu)化各階段建筑設(shè)計(jì)方案;
5. 負(fù)責(zé)完成建筑專業(yè)設(shè)計(jì)任務(wù)書;
6. 負(fù)責(zé)建筑專業(yè)相關(guān)招標(biāo)配合，參與相關(guān)設(shè)計(jì)合同談判;
7. 負(fù)責(zé)與公司內(nèi)部報(bào)建、營銷、成本、招采、工程等相關(guān)合作部門的溝通協(xié)調(diào)工作;
8. 負(fù)責(zé)編制建筑專業(yè)設(shè)計(jì)三級計(jì)劃;
9. 負(fù)責(zé)收集建筑專業(yè)相關(guān)設(shè)備材料選型技術(shù)指標(biāo)，完成設(shè)備材料選型定板;
10. 負(fù)責(zé)推進(jìn)建筑設(shè)計(jì)成本控制，對超目標(biāo)成本的建筑設(shè)計(jì)進(jìn)行方案調(diào)整;
11. 配合現(xiàn)場施工，參加圖紙會審，協(xié)調(diào)解決相關(guān)設(shè)計(jì)技術(shù)問題，組織、督促、檢查設(shè)計(jì)院按時完成設(shè)計(jì)變更，參與變更評審，控制重大設(shè)計(jì)變更。
任職要求:
1. 全日制本科及以上學(xué)歷，建筑、規(guī)劃及相關(guān)專業(yè);
2. 大型房地產(chǎn)行業(yè)或設(shè)計(jì)單位8年及8年以上工作經(jīng)驗(yàn);
3. 熟練運(yùn)用office、autocad等辦公及設(shè)計(jì)類軟件;
4. 精通建筑設(shè)計(jì)原理，精通設(shè)計(jì)行業(yè)操作流程及規(guī)范，熟悉房地產(chǎn)開發(fā)流程;
5. 具有優(yōu)秀的文字表達(dá)能力及溝通協(xié)調(diào)能力;
具有團(tuán)隊(duì)合作精神，責(zé)任心強(qiáng)。 1. 協(xié)助完成對項(xiàng)目開發(fā)的前期論證、專項(xiàng)研究;
2. 負(fù)責(zé)建筑設(shè)計(jì)相關(guān)的專項(xiàng)調(diào)研、專項(xiàng)技術(shù)論證;
3. 負(fù)責(zé)方案、擴(kuò)初、施工圖等階段建筑專業(yè)設(shè)計(jì)管理及法規(guī)檢討工作;
4. 負(fù)責(zé)與設(shè)計(jì)院的溝通與協(xié)調(diào)，組織各階段成果匯報(bào)，負(fù)責(zé)優(yōu)化各階段建筑設(shè)計(jì)方案;
5. 負(fù)責(zé)完成建筑專業(yè)設(shè)計(jì)任務(wù)書;
6. 負(fù)責(zé)建筑專業(yè)相關(guān)招標(biāo)配合，參與相關(guān)設(shè)計(jì)合同談判;
7. 負(fù)責(zé)與公司內(nèi)部報(bào)建、營銷、成本、招采、工程等相關(guān)合作部門的溝通協(xié)調(diào)工作;
8. 負(fù)責(zé)編制建筑專業(yè)設(shè)計(jì)三級計(jì)劃;
9. 負(fù)責(zé)收集建筑專業(yè)相關(guān)設(shè)備材料選型技術(shù)指標(biāo)，完成設(shè)備材料選型定板;
10. 負(fù)責(zé)推進(jìn)建筑設(shè)計(jì)成本控制，對超目標(biāo)成本的建筑設(shè)計(jì)進(jìn)行方案調(diào)整;
11. 配合現(xiàn)場施工，參加圖紙會審，協(xié)調(diào)解決相關(guān)設(shè)計(jì)技術(shù)問題，組織、督促、檢查設(shè)計(jì)院按時完成設(shè)計(jì)變更，參與變更評審，控制重大設(shè)計(jì)變更。
任職要求:
1. 全日制本科及以上學(xué)歷，建筑、規(guī)劃及相關(guān)專業(yè);
2. 大型房地產(chǎn)行業(yè)或設(shè)計(jì)單位8年及8年以上工作經(jīng)驗(yàn);
3. 熟練運(yùn)用office、autocad等辦公及設(shè)計(jì)類軟件;
4. 精通建筑設(shè)計(jì)原理，精通設(shè)計(jì)行業(yè)操作流程及規(guī)范，熟悉房地產(chǎn)開發(fā)流程;
5. 具有優(yōu)秀的文字表達(dá)能力及溝通協(xié)調(diào)能力;
具有團(tuán)隊(duì)合作精神，責(zé)任心強(qiáng)。
主任建筑師崗位
第2篇 主任建筑師主管崗位職責(zé)任職要求
主任建筑師主管崗位職責(zé)
主任/主管建筑師 萬華新城 成都萬華新城發(fā)展股份有限公司，萬華職位描述
負(fù)責(zé)麓湖生態(tài)城中指定項(xiàng)目的方案設(shè)計(jì)或施工圖設(shè)計(jì)及管理工作。
任職要求:
1.主任建筑師40歲以下，主管建筑師35歲以下，建筑學(xué)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷;
2.主任建筑師要求7年及以上，主管建筑師要求5年及以上建筑方案設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，具備較強(qiáng)的建筑方案創(chuàng)作、設(shè)計(jì)及表現(xiàn)能力，有高品質(zhì)項(xiàng)目成果，具有國外工作經(jīng)驗(yàn)或與外方設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)合作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.熟悉行業(yè)規(guī)范與國家相關(guān)政策法規(guī)，工作責(zé)任心強(qiáng)，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，具有較好的組織、協(xié)調(diào)、溝通、執(zhí)行能力和獨(dú)立工作能力;思維活躍，敢于創(chuàng)新。
第3篇 副主任建筑師崗位職責(zé)任職要求
副主任建筑師崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)從項(xiàng)目投資拓展的前期規(guī)劃設(shè)計(jì)到方案、擴(kuò)初施工圖設(shè)計(jì)的全程管理任務(wù);
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目設(shè)計(jì)任務(wù)、設(shè)計(jì)合同以及有關(guān)設(shè)計(jì)招投標(biāo)等文件的編制及其相關(guān)工作;
3、配合完成公司商管、酒店公司及營銷、成本采購、工程、等中心的的有關(guān)設(shè)計(jì)的技術(shù)支持工作;
4、參與本中心有關(guān)設(shè)計(jì)研發(fā)工作，完成上司交代的工作任務(wù)。
任職資格:
1、211/985高等院校建筑學(xué)、城市規(guī)劃等相關(guān)專業(yè)，全日制本科及以上學(xué)歷。
2、5年以上甲級建筑設(shè)計(jì)院工作經(jīng)驗(yàn)，兩年以上地產(chǎn)開發(fā)公司設(shè)計(jì)管理經(jīng)驗(yàn)。
3、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和抗壓能力，積極進(jìn)取的工作態(tài)度，對新興領(lǐng)域有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力。
副主任建筑師崗位
第4篇 高級主任建筑師崗位職責(zé)任職要求
高級主任建筑師崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)從項(xiàng)目投資拓展的前期規(guī)劃設(shè)計(jì)到方案、擴(kuò)初施工圖設(shè)計(jì)的全程管理任務(wù);
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目設(shè)計(jì)任務(wù)、設(shè)計(jì)合同以及有關(guān)設(shè)計(jì)招投標(biāo)等文件的編制及其相關(guān)工作;
3、配合完成公司商管、酒店公司及營銷、成本采購、工程、等中心的的有關(guān)設(shè)計(jì)的技術(shù)支持工作;
4、參與本中心有關(guān)設(shè)計(jì)研發(fā)工作，完成上司交代的工作任務(wù)。
任職資格:
1、211/985高等院校建筑學(xué)、城市規(guī)劃等相關(guān)專業(yè)，全日制本科及以上學(xué)歷。
2、5年以上甲級建筑設(shè)計(jì)院工作經(jīng)驗(yàn)，兩年以上地產(chǎn)開發(fā)公司設(shè)計(jì)管理經(jīng)驗(yàn)。
3、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和抗壓能力，積極進(jìn)取的工作態(tài)度，對新興領(lǐng)域有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力。
高級主任建筑師崗位
