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第1篇 因租約合同到期解除勞動(dòng)合同
2022因租約合同到期解除勞動(dòng)甲方:______________
乙方:______________
甲乙雙方于_____年_____月_____日簽訂為期_____年的勞動(dòng)合同,現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動(dòng)合同關(guān)系。經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議如下:_________________
1、自_____年_____月_____日起,解除雙方簽訂的勞動(dòng)合同,雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止;
2、乙方工資結(jié)算至離職之日,支付時(shí)間為甲方正常發(fā)放工資時(shí)間。乙方獎(jiǎng)金為元,差旅費(fèi)、交通費(fèi)、手機(jī)費(fèi)等費(fèi)用合計(jì)_____元,以上費(fèi)用均需扣除所得稅,甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后三日內(nèi)一次性支付給乙方。
3、甲方同意向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金共計(jì)人民幣_(tái)____元。(稅前)甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后三日內(nèi)一次性支付給乙方。
4、甲方為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金、基本醫(yī)療保險(xiǎn)金、失業(yè)保險(xiǎn)金、工傷保險(xiǎn)金、生育保險(xiǎn)金、住房公積金至_____年_____月_____日止。
5、甲方根據(jù)相關(guān)勞動(dòng)法規(guī)和規(guī)定,向乙方提供勞動(dòng)合同解除的證明并辦理相關(guān)退工手續(xù);
6、乙方應(yīng)當(dāng)于本協(xié)議簽訂后3日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù),離職后不得作出有損公司名譽(yù)或利益之行為。
7、乙方應(yīng)為所掌握的甲方之任何商業(yè)秘密(包括本協(xié)議內(nèi)容)進(jìn)行保密,不得泄露給任何第三方,否則應(yīng)向甲方支付違約金_____元。
8、甲乙雙方之間無任何競(jìng)業(yè)限制協(xié)議,合同解除后,乙方無需履行任何競(jìng)業(yè)限制義務(wù)。
9、本協(xié)議是解決雙方之間勞動(dòng)爭(zhēng)議的所有安排和規(guī)定,雙方之間不再存在其他任何勞動(dòng)爭(zhēng)議。
此協(xié)議書一式三份,各份具有同等的法律效力,甲乙雙方各持一份,另一份留存乙方本人檔案。自雙方簽署之日起成立并生效。
甲方(蓋章):_________________乙方(簽字或蓋章):_________________
法定代表人或授權(quán)委托人
(簽字或簽章):_________________
_____年_____月_____日_____年_____月_____日
第2篇 合同到期解除勞動(dòng)關(guān)系通知書
同志:
您于________年____月起就職于本公司,目前的工作崗位是__________?,F(xiàn)因下列第____(大寫)項(xiàng)情形,你與我公司________年____月____日簽訂的為期________年(勞動(dòng)合同期限)的勞動(dòng)合同書于________年____月____日解除,勞動(dòng)關(guān)系同時(shí)解除。
經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商一致;
勞動(dòng)者在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;
勞動(dòng)者嚴(yán)重違反單位規(guī)章制度的;
勞動(dòng)者嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,給公司造成重大損害的;
勞動(dòng)者同時(shí)與其它用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成本單位工作造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)公司提出拒不改正的;
勞動(dòng)者向公司提供的個(gè)人證明材料是虛假的,或者以脅迫、乘人之危,使公司在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者續(xù)訂勞動(dòng)合同的。
勞動(dòng)者被依法追究刑事責(zé)任的;
醫(yī)療期滿后,勞動(dòng)者不能從事原工作也不能從事由公司另行安排的工作;
勞動(dòng)者不能勝任工作,經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作;
勞動(dòng)合同訂立時(shí)依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動(dòng)合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商,雙方不能就變更達(dá)成協(xié)議的;
法律、行政法規(guī)規(guī)定的其它情形。
請(qǐng)您于________年____月____日前到您所在的單位辦理離職交接手續(xù)。
特此通知
公司名稱:____________
________年____月____日
第3篇 合同到期解除勞動(dòng)合同協(xié)議書怎么寫
甲方:________________(以下簡(jiǎn)稱“甲方”)
住址:________________
聯(lián)系電話:________________
乙方:________________(以下簡(jiǎn)稱“乙方”)
住址:________________
聯(lián)系電話:________________
鑒于:________________
(1)甲方和乙方于年月日簽署了《勞動(dòng)合同》(詳見附件)。
(2)經(jīng)乙方要求,并經(jīng)甲方和乙方協(xié)商一致,雙方同意按照本協(xié)議約定的條款和條件提前解除該《勞動(dòng)合同》。
通過雙方友好協(xié)商,達(dá)成如下一致意見:________________
1、合同解除及責(zé)任承擔(dān)
1.1乙方向甲方提出并同意,自本協(xié)議簽署之日起解除雙方已簽署的《勞動(dòng)合同》。自本協(xié)議簽署之日起,該協(xié)議不再對(duì)雙方具有法律約束力,一方相應(yīng)免除另一方在《勞動(dòng)合同》項(xiàng)下的各項(xiàng)義務(wù),并放棄追索的權(quán)利。一方放棄在任何時(shí)間、任何地點(diǎn),通過任何方式向另一方提出違約、賠償權(quán)利的要求。
1.2《勞動(dòng)合同》解除后,雙方同意,任何一方均無須承擔(dān)《勞動(dòng)合同》項(xiàng)下約定的須由該方承擔(dān)的任何義務(wù)與責(zé)任。除甲方同意給予乙方總計(jì)人民幣元的款項(xiàng)之外,任何一方無須向另一方支付任何錢款、費(fèi)用。乙方同意,該等錢款為甲方需要向乙方支付的全部錢款,除此之外,甲方?jīng)]有對(duì)乙方負(fù)有任何其他債務(wù)。
1.3乙方確認(rèn)本協(xié)議簽署后,《勞動(dòng)合同》即行解除,對(duì)雙方不再具有約束力,同時(shí)放棄根據(jù)《勞動(dòng)合同》向甲方提出索賠、賠償或其他請(qǐng)求的權(quán)利。
2、承諾與保證
甲方和乙方共同承諾及保證:________________
2.1解除《勞動(dòng)合同》不會(huì)導(dǎo)致一方產(chǎn)生對(duì)另一方的任何債務(wù)負(fù)擔(dān);
2.2解除《勞動(dòng)合同》不會(huì)導(dǎo)致任何一方被提起訴訟、仲裁或其他法律程序或行政程序;不會(huì)導(dǎo)致任何一方存在訴訟和潛在糾紛的可能性。
3、管轄法律:________________仲裁
3.1本合同受中國(guó)法律管轄,并按中國(guó)法律解釋。
3.2凡因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭(zhēng)議,由雙方協(xié)商解決,若協(xié)商不成,任何一方均可將該爭(zhēng)議提交上海仲裁委員會(huì),按照申請(qǐng)仲裁時(shí)該仲裁委員會(huì)有效的仲裁規(guī)則在上海進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局的,對(duì)雙方均有約束力。
4、其他
4.1本合同自甲方蓋章、乙方簽字生效。本合同一式貳份,雙方各持一(壹)份。
附件:________________《勞動(dòng)合同》
甲方:________________************有限公司
蓋章:________________
乙方:________________
第4篇 勞動(dòng)合同到期解除協(xié)議
甲方:__________________身份證號(hào):__________________
乙方:__________________身份證號(hào):__________________
因個(gè)人發(fā)展需要,乙方向甲方書面申請(qǐng)中止勞動(dòng)合同,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,特簽訂本協(xié)議。
第一條、勞動(dòng)合同中止期限自______年______月______日起至______年______月______日止,共計(jì)______個(gè)月。
第二條、勞動(dòng)合同中止期間,甲方保留與乙方的勞動(dòng)關(guān)系,但乙方不在甲方的工作時(shí)間不計(jì)算為工作年限。
第三條、勞動(dòng)合同中止期間,乙方不享受甲方的工資、獎(jiǎng)金等各項(xiàng)薪酬福利待遇。
第四條、勞動(dòng)合同中止期間,按照國(guó)家規(guī)定應(yīng)由乙方繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)(包括個(gè)人繳納部分和單位繳納部分)由乙方全額承擔(dān),由甲方代繳。每月10號(hào)前乙方應(yīng)將當(dāng)月的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)全額支付給甲方,乙方若未按期支付的,甲方可以與乙方解除勞動(dòng)關(guān)系。
第五條、勞動(dòng)合同中止期間,乙方必須遵紀(jì)守法,如從事非法活動(dòng)或發(fā)生對(duì)甲方造成嚴(yán)重影響的行為,甲方有權(quán)按規(guī)定與乙方解除勞動(dòng)關(guān)系。
第六條、勞動(dòng)合同中止期間,乙方患病或者非因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者基本喪失勞動(dòng)能力的,甲方有權(quán)按規(guī)定與乙方解除勞動(dòng)關(guān)系。
第七條、勞動(dòng)合同中止協(xié)議期滿后,乙方愿意繼續(xù)回甲方工作的,須在期滿前一個(gè)月內(nèi)向甲方提出書面申請(qǐng),以便于甲方進(jìn)行工作安排。若乙方未書面申請(qǐng)回甲方工作,又未提交解除勞動(dòng)合同的書面通知,當(dāng)勞動(dòng)合同中止協(xié)議期滿后,乙方未回甲方工作的,甲方視同乙方為曠工,并按規(guī)定與乙方解除勞動(dòng)關(guān)系。
第八條、本協(xié)議在履行期間,如遇國(guó)家政策調(diào)整等客觀因素發(fā)生變化時(shí),
可以依照相關(guān)政策執(zhí)行。本協(xié)議未盡事宜,應(yīng)由甲乙雙方根據(jù)國(guó)家政策規(guī)定進(jìn)行協(xié)商,作出補(bǔ)充規(guī)定。補(bǔ)充規(guī)定與本協(xié)議具有同等效力。第九條、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,本協(xié)議自勞動(dòng)合同中止期限開始之日起生效。
甲方(蓋章):__________________
乙方:__________________
法定代表人:__________________
第5篇 合同到期解除勞動(dòng)合同協(xié)議書范本最新
甲方:(用人單位)
法定代表人:
乙方:(勞動(dòng)者)
身份證號(hào):
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《勞動(dòng)合同法》,現(xiàn)甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,就勞動(dòng)合同終止后的相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議,以便共同遵守執(zhí)行:
第一條 甲乙雙方于____年____月____日簽訂勞動(dòng)合同,至____年____月____日勞動(dòng)合同期滿?,F(xiàn)因______的原因,甲方不再和乙方續(xù)訂勞動(dòng)合同,甲乙雙方一致同意解除勞動(dòng)合同關(guān)系。
第二條 因?yàn)槭羌追教岢雠c乙方解除勞動(dòng)合同,按照《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,甲方結(jié)清乙方的工資,支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金____元。
第三條 乙方辦理完各項(xiàng)交接后日內(nèi),甲方向乙方提供包括解除勞動(dòng)合同在內(nèi)的相關(guān)證明。乙方應(yīng)于勞動(dòng)合同解除后日內(nèi)到甲方辦理相關(guān)轉(zhuǎn)移手續(xù),逾期不辦責(zé)任自負(fù)。
第四條 乙方自愿放棄其他所有訴求。
第五條 本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章后生效雙方各執(zhí)一份,具有同等的法律效力。
甲方(公司):
法定代表人:
年 月 日
乙方(簽字):
年 月 日
第6篇 合同到期解除勞動(dòng)合同簡(jiǎn)易
甲方__________與乙方__________原于______年______月______日簽訂的合字第__________號(hào)_____________合同,現(xiàn)因________________使__________方無法繼續(xù)履行合同,經(jīng)雙方協(xié)商同意,該合同于______年______月__________日予
以終止。因終止合同給______方造成損失計(jì)__________元,由______方負(fù)責(zé)賠償。賠償金自______年______月______日起至______年______月______日止分______次付清,特此協(xié)議。
本協(xié)議由雙方簽字蓋章,并經(jīng)鑒證機(jī)關(guān)審查證明后生效。協(xié)議書一式______份,由雙方各收?qǐng)?zhí)______份,鑒證機(jī)關(guān)收存一份,送______份。
甲方:________________(蓋章)乙方:________________(蓋章)鑒證機(jī)關(guān):________________(蓋章)
代表人:________________(蓋章)代表人:________________(蓋章)鑒證人:________________(蓋章)
第7篇 合同到期解除勞動(dòng)合同協(xié)議書
(一)甲方(以下簡(jiǎn)稱“公司”):
(二)乙方(以下簡(jiǎn)稱“員工”):
您好!感謝您在職期間為____________________公司所做的工作。公司與您之間于__________年______月______日所簽署的勞動(dòng)合同應(yīng)于__________年______月______日到期,由于多方面的原因,我們?cè)诖诉z憾的通知您,公司決定不續(xù)簽與您之間的勞動(dòng)合同,即勞動(dòng)合同到期終止。請(qǐng)您在__________年______月______日之前向公司交接好所有工作。
經(jīng)公司與員工雙方平等自愿、協(xié)商一致,就解除雙方的勞動(dòng)合同達(dá)成如下協(xié)議:
1、公司與員工雙方的勞動(dòng)合同于__________年______月______日解除。
2、公司支付員工工資至__________年______月______日。
3、員工的社會(huì)保險(xiǎn)繳納至__________年______月。
4、員工的住房公積金繳納至__________年______月。
同時(shí)根據(jù)您在本公司的工作年限,按照《勞動(dòng)合同法》第四十七條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算“經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。”。
經(jīng)雙方協(xié)商,我單位支付其經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償元人民幣。
5、員工同意公司在__________年______月______日(含)前,將員工離職當(dāng)月工資及補(bǔ)償以現(xiàn)金方式支付給乙方。
6、勞動(dòng)合同解除后,員工仍有義務(wù)對(duì)在公司工作期間接觸到的,公司在設(shè)計(jì)、技術(shù)、管理、勞資、財(cái)務(wù)、客戶關(guān)系、客戶名單等方面的商業(yè)秘密信息嚴(yán)格保密。未經(jīng)公司書面允許,員工同意不以任何形式向第三方提供、披露或幫助第三方獲取、使用、傳播公司的商業(yè)秘密。
7、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
8、本協(xié)議自公司與員工雙方簽署后生效。
9、員工是在詳細(xì)閱讀并充分理解協(xié)議內(nèi)容的基礎(chǔ)上簽署本協(xié)議的,員工對(duì)協(xié)議內(nèi)容無異議。
員工簽名:
__________年______月______日
(用人單位人事蓋章):
__________年______月______日
第8篇 勞動(dòng)合同到期解除合約
甲方:__________________身份證號(hào):__________________
乙方:__________________身份證號(hào):__________________
因個(gè)人發(fā)展需要,乙方向甲方書面申請(qǐng)中止勞動(dòng)合同,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,特簽訂本協(xié)議。
第一條、勞動(dòng)合同中止期限自______年______月______日起至______年______月______日止,共計(jì)______個(gè)月。
第二條、勞動(dòng)合同中止期間,甲方保留與乙方的勞動(dòng)關(guān)系,但乙方不在甲方的工作時(shí)間不計(jì)算為工作年限。
第三條、勞動(dòng)合同中止期間,乙方不享受甲方的工資、獎(jiǎng)金等各項(xiàng)薪酬福利待遇。
第四條、勞動(dòng)合同中止期間,按照國(guó)家規(guī)定應(yīng)由乙方繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)(包括個(gè)人繳納部分和單位繳納部分)由乙方全額承擔(dān),由甲方代繳。
每月10號(hào)前乙方應(yīng)將當(dāng)月的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)全額支付給甲方,乙方若未按期支付的,甲方可以與乙方解除勞動(dòng)關(guān)系。
第五條、勞動(dòng)合同中止期間,乙方必須遵紀(jì)守法,如從事非法活動(dòng)或發(fā)生對(duì)甲方造成嚴(yán)重影響的行為,甲方有權(quán)按規(guī)定與乙方解除勞動(dòng)關(guān)系。
第六條、勞動(dòng)合同中止期間,乙方患病或者非因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者基本喪失勞動(dòng)能力的,甲方有權(quán)按規(guī)定與乙方解除勞動(dòng)關(guān)系。
第七條、勞動(dòng)合同中止協(xié)議期滿后,乙方愿意繼續(xù)回甲方工作的,須在期滿前一個(gè)月內(nèi)向甲方提出書面申請(qǐng),以便于甲方進(jìn)行工作安排。
若乙方未書面申請(qǐng)回甲方工作,又未提交解除勞動(dòng)合同的書面通知,當(dāng)勞動(dòng)合同中止協(xié)議期滿后,乙方未回甲方工作的,甲方視同乙方為曠工,并按規(guī)定與乙方解除勞動(dòng)關(guān)系。
第八條、本協(xié)議在履行期間,如遇國(guó)家政策調(diào)整等客觀因素發(fā)生變化時(shí),
可以依照相關(guān)政策執(zhí)行。
本協(xié)議未盡事宜,應(yīng)由甲乙雙方根據(jù)國(guó)家政策規(guī)定進(jìn)行協(xié)商,作出補(bǔ)充規(guī)定。
補(bǔ)充規(guī)定與本協(xié)議具有同等效力。
第九條、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,本協(xié)議自勞動(dòng)合同中止期限開始之日起生效。
甲方(蓋章):__________________
乙方:__________________
法定代表人:__________________