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學(xué)生會例會制度匯編范本(6篇范文)

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):45

學(xué)生會例會制度范本

有哪些

學(xué)生會例會制度是學(xué)生組織管理的重要組成部分,它涵蓋了以下幾個關(guān)鍵元素:

1. 定期召開:例會應(yīng)定期進(jìn)行,如每周或每兩周一次,確保團(tuán)隊的溝通頻率。

2. 議程設(shè)定:每次例會前需確定議程,包括討論主題、報告事項和待決策問題。

3. 參會人員:明確參會成員,通常包括學(xué)生會全體成員,有時也邀請指導(dǎo)老師或嘉賓參與。

4. 會議記錄:會議紀(jì)要是例會的重要產(chǎn)出,用于記錄決議和行動計劃。

內(nèi)容是什么

學(xué)生會例會的主要內(nèi)容包括:

1. 工作匯報:各部門負(fù)責(zé)人就近期工作進(jìn)展和遇到的問題進(jìn)行匯報。

2. 決策討論:針對新的活動策劃、預(yù)算分配或政策調(diào)整等議題進(jìn)行集體討論。

3. 問題解決:針對上次會議提出的待解決事項,討論解決方案并確定責(zé)任人。

4. 培訓(xùn)分享:不定期進(jìn)行技能培訓(xùn)或經(jīng)驗分享,提升團(tuán)隊能力。

5. 未來規(guī)劃:討論并制定下階段的工作計劃和目標(biāo)。

規(guī)范

執(zhí)行有效的例會制度需要遵循以下規(guī)范:

1. 準(zhǔn)時開始:會議應(yīng)在預(yù)定時間準(zhǔn)時開始,尊重每個人的時間。

2. 有效溝通:發(fā)言有序,避免打斷他人,確保每個人都有機(jī)會表達(dá)意見。

3. 決策透明:決策過程應(yīng)公開透明,多數(shù)決原則下達(dá)成共識。

4. 行動跟進(jìn):會議結(jié)束后,及時發(fā)布會議紀(jì)要,并跟蹤行動計劃的執(zhí)行情況。

重要性

學(xué)生會例會制度對于團(tuán)隊協(xié)作和項目管理至關(guān)重要:

1. 提升效率:例會提供了一個集中解決問題和決策的平臺,提高工作效率。

2. 增強(qiáng)凝聚力:通過定期交流,增強(qiáng)團(tuán)隊成員間的了解和信任,提升團(tuán)隊凝聚力。

3. 促進(jìn)成長:例會提供了實踐領(lǐng)導(dǎo)力、溝通技巧和團(tuán)隊協(xié)作的機(jī)會,有助于學(xué)生干部的成長。

4. 確保執(zhí)行力:通過明確的責(zé)任分配和行動跟進(jìn),確保各項任務(wù)得到有效執(zhí)行。

一個完善的學(xué)生會例會制度,既是團(tuán)隊管理的基石,也是培養(yǎng)未來領(lǐng)導(dǎo)者的重要途徑。

學(xué)生會例會制度范本

第1篇 學(xué)生會例會制度范本

學(xué)生會的例會要按時舉行,小編為大家精心搜集了一篇學(xué)生會例會制度,歡迎大家參考借鑒,希望可以幫助到大家!

第一章 總則

為了保障湖南電氣職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)生會的工作有序進(jìn)行,為了保證學(xué)生會的高度協(xié)調(diào)統(tǒng)一,加強(qiáng)學(xué)生會的制度化、規(guī)范化、科學(xué)化。根據(jù)院學(xué)生會的實際情況,特制定系例會管理制度:

第二章 常規(guī)會議流程

第一條 全體成員會議制,每兩個月召開一次。

1、時間:周一晚19:30

2、地點:教學(xué)樓b101教室

3、參會人員:全院學(xué)生會干部。

4、主要內(nèi)容:主席團(tuán)商議后再公布。

第二條 主席團(tuán)會議制,每周召開一次。

1、時間:周日晚19:00

2、地點:學(xué)生會辦公室6樓

3、參會人員:主席團(tuán)。

4、主要內(nèi)容:總結(jié)、計劃、安排

第三條 全體學(xué)生會正副部長會議,每兩周召開一次,

1、時間:周五下午3:50(若有特殊情況另行安排)

2、地點:學(xué)生會辦公室4樓。

3、參會人員:主席團(tuán),學(xué)生會各職能部門的正副部長。

4、會議內(nèi)容:各部門總結(jié)本階段工作,落實下階段工作重點;討論學(xué)生會的重大事務(wù)并作出決定;聽取各成員的反饋信息。

第三章 會議紀(jì)律與考核

第四條 參會人員須在會前10分鐘到達(dá)會場簽到。會議的第一個議程為例會考核,會議進(jìn)行中要保持良好的秩序,認(rèn)真記錄,不得做與會議內(nèi)容無關(guān)的事情。

第五條 因特別情況不能參加會議,必須事先以書面形式向負(fù)責(zé)簽到部門請假。該部門對假條審批,未得批準(zhǔn)的視為缺曠。若不在學(xué)校的學(xué)生會成員,在會前向負(fù)責(zé)簽到部門電話請假,事后補(bǔ)交書面假條。會議進(jìn)行中或會后請假均視為無效。缺席人員,須及時向參會者了解會議內(nèi)容,若因不知情而造成工作失誤者,須自己承擔(dān)責(zé)任。

第六條 部長會議請假3次按曠會1次處理(特殊情況除外)。各部部長連續(xù)請假不得超過3次,一學(xué)期請假不得超過4次。

第七條 考勤登記每個月會內(nèi)公布一次,各項登記以學(xué)期為單位,第二學(xué)期不再累計。

第四章 會議組織原則

第八條 每次例會之前,主席團(tuán)要及時了解會議議題,以備會議有序進(jìn)行,會議要求“精、短、準(zhǔn)”,做到溝通、交流、有效,問題解決落實,工作安排到位。

第九條 每次會議由辦公室做好會議記錄,會后及時歸檔。

第十條 學(xué)生會實行民主集中制原則,參會者可以在例會中充分闡述自己的觀點,但對通過的決議務(wù)必堅持執(zhí)行,不得擅自更改。

第十一條 辦公室定期對各種例會考勤加以整理、公布,并上交主席團(tuán)作為學(xué)生會干部考核的主要依據(jù)。

第十二條 為增強(qiáng)學(xué)生會的凝聚力,各部門要召開本部門例會,每三周至少一次,并把例會時間、地點等相關(guān)事宜報道辦公室各相關(guān)負(fù)責(zé)人員。

第五章 附則

第十三條 本條例的解釋權(quán)屬湖南電氣職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)生會。

第2篇 學(xué)生會例會制度

學(xué)生會例會制度

第一條 學(xué)生會例會定于每周日(周一)晚19:30,在學(xué)生會辦召開。若工作需要可隨時召開。

第二條 原則上學(xué)生會例會參加的人員范圍是學(xué)生會副部長以上成員,特殊情況除外,部門會議由部長組織召開每周至少一次。

第三條 參加會議人員應(yīng)做好會議記錄,以便結(jié)合本部門的實際情況作好工作安排(期末上交存檔及作為考評依據(jù))。

第四條 聽取各部門的工作匯報。匯報的內(nèi)容主要包括:

(1)部門上周的工作總結(jié)和后期的工作設(shè)想和工作安排;

(2)廣大學(xué)生的思想動態(tài)、建設(shè)及要求;

第五條 討論各部對學(xué)生會的整體工作提出的建議和意見,發(fā)現(xiàn)問題及時上報并妥善解決。

第六條 與會者不得無故缺勤、遲到、早退,如有特殊情況不能到會者,需在會議前至少半天向辦公室請假,遲到15分鐘記曠會一次。(請假必須由本人提交書面請假,經(jīng)主席批準(zhǔn)后方可離開,否則無效)

第七條 無故不參加會議2次以上(含2次)者,必須提交書面材料做出解釋說明,并取消年終評優(yōu)評先的依據(jù),并記入學(xué)生會干部資格。

第八條 出勤情況將作為年終評優(yōu)評先的依據(jù),并記入學(xué)生會干部檔案表。

第九條 在會議期間應(yīng)將所有通訊設(shè)備設(shè)置為無聲狀態(tài),并保持會場秩序,不得隨意交頭接耳。

第十條 會議成員參加會議時,一律不得穿拖鞋,須佩帶胸卡。

第3篇 學(xué)院學(xué)生會例會制度條例

為了更好的發(fā)揮學(xué)生會集體領(lǐng)導(dǎo)的作用,特頒布執(zhí)行以下例會制度

1. 學(xué)生會例會需本著短小精悍,講求效率的原則,對學(xué)生會重大問題進(jìn)行討論,總結(jié)上周工作,布置近期主要工作,交流思想、集思廣益,以及安排其他事務(wù)。

2. 無特殊情況,不得取消例會;有特殊情況,可臨時召開會議。

3. 主席團(tuán)例會定于每周一日晚上7;00召開,學(xué)生會主席,副主席,各部門部長,參加例會。不得遲到、早退,不得無故缺席。

4. 全體例會由秘書處通知臨時召開,全體學(xué)生會成員均需參加,不得遲到、早退。學(xué)生會各成員不能參加的需向秘書長請假,不得無故缺席。

5. 每次例會以前由秘書處負(fù)責(zé)簽到作為考核內(nèi)容,連續(xù)三次無故不到者按自動退出學(xué)生會處理。

6. 學(xué)生會秘書處需認(rèn)真做好會議紀(jì)錄并及時總結(jié)。

7. 如個人有意見或建議,可形成提案每次例會前交至秘書處,會上或會后進(jìn)行討論,會議中需保持良好的秩序。

8. 本制度自頒布之日起執(zhí)行。

第4篇 學(xué)生會例會制度范例

學(xué)生會例會制度

第一條學(xué)生會例會定于每周日(周一)晚19:30,在學(xué)生會辦召開。若工作需要可隨時召開。

第二條 原則上學(xué)生會例會參加的人員范圍是學(xué)生會副部長以上成員,特殊情況除外,部門會議由部長組織召開每周至少一次。

第三條 參加會議人員應(yīng)做好會議記錄,以便結(jié)合本部門的實際情況作好工作安排(期末上交存檔及作為考評依據(jù))。

第四條 聽取各部門的工作匯報。匯報的內(nèi)容主要包括:

(1)部門上周的工作總結(jié)和后期的工作設(shè)想和工作安排;

(2)廣大學(xué)生的思想動態(tài)、建設(shè)及要求;

第五條 討論各部對學(xué)生會的整體工作提出的建議和意見,發(fā)現(xiàn)問題及時上報并妥善解決。

第六條 與會者不得無故缺勤、遲到、早退,如有特殊情況不能到會者,需在會議前至少半天向辦公室請假,遲到15分鐘記曠會一次。(請假必須由本人提交書面請假,經(jīng)主席批準(zhǔn)后方可離開,否則無效)

第七條 無故不參加會議2次以上(含2次)者,必須提交書面材料做出解釋說明,并取消年終評優(yōu)評先的依據(jù),并記入學(xué)生會干部資格。

第八條 出勤情況將作為年終評優(yōu)評先的依據(jù),并記入學(xué)生會干部檔案表。

第九條 在會議期間應(yīng)將所有通訊設(shè)備設(shè)置為無聲狀態(tài),并保持會場秩序,不得隨意交頭接耳。

第十條 會議成員參加會議時,一律不得穿拖鞋,須佩帶胸卡。

第5篇 h學(xué)院學(xué)生會例會制度條例

為了更好的發(fā)揮學(xué)生會集體領(lǐng)導(dǎo)的作用,特頒布執(zhí)行以下例會制度

1. 學(xué)生會例會需本著短小精悍,講求效率的原則,對學(xué)生會重大問題進(jìn)行討論,總結(jié)上周工作,布置近期主要工作,交流思想、集思廣益,以及安排其他事務(wù)。

2. 無特殊情況,不得取消例會;有特殊情況,可臨時召開會議。

3. 主席團(tuán)例會定于每周一日晚上7;00召開,學(xué)生會主席,副主席,各部門部長,參加例會。不得遲到、早退,不得無故缺席。

4. 全體例會由秘書處通知臨時召開,全體學(xué)生會成員均需參加,不得遲到、早退。學(xué)生會各成員不能參加的需向秘書長請假,不得無故缺席。

5. 每次例會以前由秘書處負(fù)責(zé)簽到作為考核內(nèi)容,連續(xù)三次無故不到者按自動退出學(xué)生會處理。

6. 學(xué)生會秘書處需認(rèn)真做好會議紀(jì)錄并及時總結(jié)。

7. 如個人有意見或建議,可形成提案每次例會前交至秘書處,會上或會后進(jìn)行討論,會議中需保持良好的秩序。

8. 本制度自頒布之日起執(zhí)行。

第6篇 學(xué)生會例會制度范文

第一章 總則

為了保障湖南電氣職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)生會的工作有序進(jìn)行,為了保證學(xué)生會的高度協(xié)調(diào)統(tǒng)一,加強(qiáng)學(xué)生會的制度化、規(guī)范化、科學(xué)化。根據(jù)院學(xué)生會的實際情況,特制定系例會管理制度:

第二章 常規(guī)會議流程

第一條 全體成員會議制,每兩個月召開一次。

1、時間:周一晚19:30

2、地點:教學(xué)樓b101教室

3、參會人員:全院學(xué)生會干部。

4、主要內(nèi)容:主席團(tuán)商議后再公布。

第二條 主席團(tuán)會議制,每周召開一次。

1、時間:周日晚19:00

2、地點:學(xué)生會辦公室6樓

3、參會人員:主席團(tuán)。

4、主要內(nèi)容:總結(jié)、計劃、安排

第三條 全體學(xué)生會正副部長會議,每兩周召開一次,

1、時間:周五下午3:50(若有特殊情況另行安排)

2、地點:學(xué)生會辦公室4樓。

3、參會人員:主席團(tuán),學(xué)生會各職能部門的正副部長。

4、會議內(nèi)容:各部門總結(jié)本階段工作,落實下階段工作重點;討論學(xué)生會的重大事務(wù)并作出決定;聽取各成員的反饋信息。

第三章 會議紀(jì)律與考核

第四條 參會人員須在會前10分鐘到達(dá)會場簽到。會議的第一個議程為例會考核,會議進(jìn)行中要保持良好的秩序,認(rèn)真記錄,不得做與會議內(nèi)容無關(guān)的事情。

第五條 因特別情況不能參加會議,必須事先以書面形式向負(fù)責(zé)簽到部門請假。該部門對假條審批,未得批準(zhǔn)的視為缺曠。若不在學(xué)校的學(xué)生會成員,在會前向負(fù)責(zé)簽到部門電話請假,事后補(bǔ)交書面假條。會議進(jìn)行中或會后請假均視為無效。缺席人員,須及時向參會者了解會議內(nèi)容,若因不知情而造成工作失誤者,須自己承擔(dān)責(zé)任。

第六條 部長會議請假3次按曠會1次處理(特殊情況除外)。各部部長連續(xù)請假不得超過3次,一學(xué)期請假不得超過4次。

第七條 考勤登記每個月會內(nèi)公布一次,各項登記以學(xué)期為單位,第二學(xué)期不再累計。

第四章 會議組織原則

第八條 每次例會之前,主席團(tuán)要及時了解會議議題,以備會議有序進(jìn)行,會議要求“精、短、準(zhǔn)”,做到溝通、交流、有效,問題解決落實,工作安排到位。

第九條 每次會議由辦公室做好會議記錄,會后及時歸檔。

第十條 學(xué)生會實行民主集中制原則,參會者可以在例會中充分闡述自己的觀點,但對通過的決議務(wù)必堅持執(zhí)行,不得擅自更改。

第十一條 辦公室定期對各種例會考勤加以整理、公布,并上交主席團(tuán)作為學(xué)生會干部考核的主要依據(jù)。

第十二條 為增強(qiáng)學(xué)生會的凝聚力,各部門要召開本部門例會,每三周至少一次,并把例會時間、地點等相關(guān)事宜報道辦公室各相關(guān)負(fù)責(zé)人員。

第五章 附則

第十三條 本條例的解釋權(quán)屬湖南電氣職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)生會。

學(xué)生會例會制度匯編范本(6篇范文)

學(xué)生會例會制度是學(xué)生組織管理的重要組成部分,它涵蓋了以下幾個關(guān)鍵元素:1. 定期召開:例會應(yīng)定期進(jìn)行,如每周或每兩周一次,確保團(tuán)隊的溝通頻率。2. 議程設(shè)定:每次例會前需確定議程,包括討論主題、報告事項和待決策問題。 3. 參會人員:明確參會成員,通常包括學(xué)生會全體成員,有時也邀請指導(dǎo)老師或嘉賓參與。 4. 會議記錄:會議紀(jì)要是例
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