- 目錄
有哪些
值班交接班制度是企業(yè)日常運營中不可或缺的一環(huán)，它涵蓋了多個方面，包括：
1. 交接內(nèi)容的完整性：確保交接的各項工作細(xì)節(jié)無遺漏。
2. 人員職責(zé)的明確：清晰定義每個值班人員的職責(zé)范圍。
3. 信息傳遞的準(zhǔn)確性和及時性：保證信息的準(zhǔn)確無誤，及時交接給接班人員。
4. 突發(fā)事件的處理程序：制定應(yīng)急措施，應(yīng)對可能出現(xiàn)的突發(fā)狀況。
5. 記錄和報告：詳細(xì)記錄值班期間的重要事件和處理情況。
內(nèi)容是什么
值班交接班的內(nèi)容主要包括以下幾個部分：
1. 設(shè)備狀態(tài)：檢查設(shè)備運行情況，記錄異常或需要維修的部分。
2. 工作進(jìn)度：更新項目進(jìn)度，交接未完成的任務(wù)。
3. 客戶需求：交接客戶咨詢或投訴，確保服務(wù)連續(xù)性。
4. 文件資料：交接重要文件、報表和資料，確保接班者了解當(dāng)前工作狀態(tài)。
5. 安全事項：強(qiáng)調(diào)安全規(guī)定，提醒潛在風(fēng)險。
規(guī)范
執(zhí)行值班交接班制度時，應(yīng)遵循以下規(guī)范：
1. 書面交接：通過書面記錄確保信息的準(zhǔn)確性，防止口頭傳達(dá)的誤解。
2. 當(dāng)面交接：交接雙方應(yīng)在場，面對面進(jìn)行，確保雙方都清楚交接內(nèi)容。
3. 時間節(jié)點：交接應(yīng)在值班開始前完成，確保接班者有足夠時間熟悉情況。
4. 確認(rèn)簽字：交接完成后，雙方應(yīng)簽字確認(rèn)，以備后續(xù)查證。
重要性
值班交接班制度的重要性不容忽視，它：
1. 保障連續(xù)性：確保工作的連續(xù)性和穩(wěn)定性，避免因人員更換導(dǎo)致的中斷。
2. 提高效率：讓接班人員快速進(jìn)入工作狀態(tài)，減少摸索時間。
3. 防止錯誤：通過詳細(xì)的交接，減少因信息不對稱造成的失誤。
4. 維護(hù)安全：明確責(zé)任，降低因信息不暢引發(fā)的安全隱患。
5. 提升服務(wù)質(zhì)量：保持服務(wù)的連貫性，提高客戶滿意度。
嚴(yán)格執(zhí)行值班交接班制度，對于維護(hù)企業(yè)正常運轉(zhuǎn)，保證服務(wù)質(zhì)量，以及提升團(tuán)隊協(xié)作效率，都有著至關(guān)重要的作用。
值班交接班制度范文
第1篇 值班交接班制度
1、交班的保安領(lǐng)班在下班前應(yīng)認(rèn)真將全部情況了解清楚,詳細(xì)記錄在值班記錄上。本班交班人姓名、班次、日期、起止時間、發(fā)生過何事、值勤中未處理完的情況詳細(xì)地記錄在值班記錄上,非特殊情況不得由他人填寫。
2、交接內(nèi)容
2.1 運行記錄。
2.2 詢問、檢查、設(shè)備情況、系統(tǒng)情況、故障的處理經(jīng)過及尚存的問題等。
2.3 公用工具、鑰匙等, 需要當(dāng)面點清,接班後發(fā)現(xiàn)有工具損壞、鑰匙遺失等現(xiàn)象,由當(dāng)班人員負(fù)責(zé)。
2.4 及時傳達(dá)上級的通知或有關(guān)指令,不得耽擱或延誤。
3、各崗交班保安要待接班人員進(jìn)崗後方能下崗,并把本崗情況交待接崗人員。接班人員因故未按時到崗, 交班人員需繼續(xù)留守崗位,不得自行下班,聽從上級指示。無論何故造成空崗,均要給予行政處理。
4、應(yīng)向接班人員講明值勤中的注意事項,作到交接班記錄異常情況,交待上級臨時指示,交待需查辦事宜,作到交清、接清。待接班人員認(rèn)
第2篇 市醫(yī)院護(hù)士值班、交接班制度2
醫(yī)院護(hù)士值班、交接班制度(2)
一、值班人員必須堅守崗位履行職責(zé),認(rèn)真書寫交班報告,接班人員未到時,不得離開崗位,確保護(hù)理、治療工作不間斷地進(jìn)行。
二、交班者必須嚴(yán)肅認(rèn)真、一絲不茍。
三、交班者必須在交班前完成本班工作,書寫好交班報告及各項護(hù)理記錄,處理好用過的物品,整理好衛(wèi)生。
四、交班者必須交清病人總數(shù),出入院、轉(zhuǎn)院、轉(zhuǎn)科、分娩、手術(shù)、死亡等流動情況以及新入院、危重、大手術(shù)前后或有特殊檢查病人的病情。交班中如發(fā)現(xiàn)病情、治療未交待清,應(yīng)立即查問,接班后因交待不清,發(fā)生差錯事故應(yīng)由接班人員負(fù)責(zé)。交接班一般不超過15分鐘。
五、對規(guī)定交接的毒、麻、限劇藥品及醫(yī)療器械、被服類等用物應(yīng)當(dāng)面點清,交待不清,應(yīng)立即查問,接班時發(fā)現(xiàn)問題,應(yīng)由交班者負(fù)責(zé),接班后再發(fā)現(xiàn)問題,則應(yīng)由接班者負(fù)責(zé)。
六、本班應(yīng)給下一班做好準(zhǔn)備工作。
七、交接班者共同巡視檢查病房,是否達(dá)到整齊、清潔、安靜,陪護(hù)率是否在規(guī)定指標(biāo)之內(nèi)。
八、危重、一級護(hù)理和新入院病人,必須做好床頭交接班,晨間交班時應(yīng)由護(hù)士長帶領(lǐng)全體護(hù)理人員參加。交接內(nèi)容,首先查看床鋪是否整潔、平整及褥瘡預(yù)防情況,口腔清潔及各種導(dǎo)管通暢情況;其次交待護(hù)理、治療、服藥等情況。
第3篇 小學(xué)學(xué)校教師值班交接班制度
小學(xué)(學(xué)校)教師值班交接班制度
一、工作職責(zé):
1、值班教師不定時地對校園進(jìn)行巡查,重點檢查學(xué)生電腦室、多媒體教室、等重點部位,同時也要對教室、門窗、校門安全情況進(jìn)行巡視。
2、如遇重大的突發(fā)事件,應(yīng)在第一時間報告學(xué)校領(lǐng)導(dǎo),并與公安機(jī)關(guān)取得聯(lián)系。
3、如實填寫《教師值班日志》并簽字。
二、值班紀(jì)律:
1、嚴(yán)格遵守值班時間,按時到崗,不遲到不早退,不得空崗;通訊工具必須保持暢通;
2、有事不能到崗要及時向帶班領(lǐng)導(dǎo)說明情況,并自己同其他教師調(diào)換好,確保學(xué)校24小時有人值班;不得私自找校外人員代班。值班期間,不得在崗位上做和值班無關(guān)的事情,不得擅自離開工作崗位。
3、禁止值班人員私留外人住宿、聚餐、酗酒或從事其它活動,做到文明值班。
4、值班人員要注意發(fā)現(xiàn)安全隱患,避免各類事故的發(fā)生。
5、如遇突發(fā)事件或不安全事故,要及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報,不得延誤時限。
6、值班教師因擅自離崗、玩忽職守等造成重大事故,要追究責(zé)任。
7、師生信函要及時通知相關(guān)人員;外來人員一律做好出入登記;禁止機(jī)動車輛進(jìn)入校園。
8、交接班必須做好交接班手續(xù),交接班時,未完成的任務(wù)及時向接班人交代清楚。
第4篇 華東醫(yī)師值班交接班制度
人民醫(yī)師值班、交接班制度
一、假日及夜間實行醫(yī)師值班制,值班人員根據(jù)科室具體情況而定。
二、臨床值班醫(yī)師必須獲得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格;輪轉(zhuǎn)醫(yī)師、實習(xí)醫(yī)師不得單獨值班;進(jìn)修醫(yī)師原則上不允許單獨值班,有二線值班的科室,進(jìn)修半年以上,經(jīng)科主任考核,醫(yī)教科備案后,可以單獨值班,但不得值急診班。
三、值班醫(yī)師必須嚴(yán)格遵守崗位責(zé)任制,不得擅離工作崗位,如因特殊原因(如搶救病人、急會診、手術(shù))需安排好工作,并向護(hù)士留明去向(醫(yī)技科室需掛牌說明),方能離開崗位。
四、值班醫(yī)師每日上班前接受各級醫(yī)師交辦的醫(yī)療工作。交班時要巡視病房,危重病人要床前交班。
五、交班醫(yī)師應(yīng)將重危病人的病情變化和尚待處理的工作向接班人員交代清楚,并記錄在交班本上。接班醫(yī)師根據(jù)危重病人的病情,做好診視及處理記錄。
六、值班醫(yī)師負(fù)責(zé)各項臨時性醫(yī)療工作和病人臨時情況的處理,對急診入院病人及時進(jìn)行檢查,給予必要的醫(yī)療處理。
七、值班醫(yī)師遇有疑難、重癥,應(yīng)立即請示上級醫(yī)師。
第5篇 交接班值班制度
一、交接班管理要求:
1、值班人員應(yīng)按規(guī)定的值班方式值班和按規(guī)定的交接班時間進(jìn)行交接班工作,有事或生病必須提前請假,并由班長安排好替班人員。
2、如接班人員未按時到達(dá),交班人應(yīng)堅守崗位,待接班人員到達(dá),雙方辦理交接手續(xù)后方可離崗。
3、交接班工作必須做到交接兩清,交班人員按規(guī)定須詳細(xì)介紹當(dāng)值進(jìn)泥出渣、設(shè)備運行狀況,接班人員應(yīng)認(rèn)真聽取。
4、在處理事故時,不得進(jìn)行交接班。交接班過程中發(fā)生事故時,應(yīng)停止交接,并由交班人員負(fù)責(zé)處理。處理完畢或告一段落,方可進(jìn)行交接。
5、認(rèn)真檢查值班記錄的填寫情況。
6、應(yīng)認(rèn)真檢查設(shè)備實際運行方式是否和監(jiān)控系統(tǒng)一致,核實設(shè)備運行方式有無變更及異常情況的處理經(jīng)過。
7、巡視和檢查運行設(shè)備有無缺陷、異常情況。
8、檢查各種記錄、技術(shù)資料、安全用具、消防器材、工具、儀表、備品備件、鑰匙及環(huán)境衛(wèi)生等項內(nèi)容。
9、核實上級領(lǐng)導(dǎo)指示的執(zhí)行情況。
10、接班人員對以上各項內(nèi)容進(jìn)行檢查確認(rèn)無問題,交接雙方在《值班日志》上簽字后,交接方可結(jié)束。
二、值班管理要求:
l、值班人員對廠區(qū)運行設(shè)備、設(shè)施定時巡查并做記錄。
2、每班次應(yīng)及時對進(jìn)料間、設(shè)備平臺進(jìn)行清理,地面不得堆積雜渣。
3、值班期間發(fā)生的各類故障、事故或情況均應(yīng)如實記錄備查。
4、值班期間發(fā)生的各類故障或事故,首先應(yīng)及時采取相應(yīng)的安全處理措施,其次在保護(hù)現(xiàn)場的同時,立即向班長和廠區(qū)負(fù)責(zé)人匯報情況。
5、值班人員在工作時間內(nèi)不得脫離崗位。
6、值班人員負(fù)責(zé)廠區(qū)的各種設(shè)施、設(shè)備的運行及維護(hù)管理。
7、值班人員嚴(yán)格執(zhí)行電氣設(shè)備運行規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行各類安全操作規(guī)程,確保人身、設(shè)備安全。
8、每月對設(shè)備進(jìn)行一次全面細(xì)致的清掃、檢查,確保設(shè)備正常運行。
第6篇 第五醫(yī)院值班交接班制度
第五醫(yī)院值班、交接班制度
1、認(rèn)真做好交接班工作,及時填寫交接班記錄,接班者未到時,交班者不得離崗。
2、每天集體交接班,全體在班醫(yī)護(hù)人員必須參加(也可分醫(yī)師和護(hù)士兩組分別進(jìn)行集體交接班)。先由交班者按交班簿或病史記錄進(jìn)行口頭或書面交班,報告病人流動情況和新入院、危重、手術(shù)前后,特殊檢查治療等病人的病情變化。危重病人或有特殊情況的病人,必須進(jìn)行床邊交班,(包括當(dāng)天補(bǔ)液情況)。接班者如有疑問,應(yīng)立即提出,交接清楚,以免貽誤治療或發(fā)生差錯。接班后發(fā)生的一切問題,原則上應(yīng)由接班者負(fù)責(zé)?？浦魅位蜃o(hù)士長可在會上對科室工作進(jìn)行布置或安排。
3、對規(guī)定交班的毒、麻、限制藥品及醫(yī)療器械,貴重儀器等亦應(yīng)當(dāng)面查驗交清、登記。
4、在集體交班時間外的交接班中,除一般情況外,對危重病人,當(dāng)天手術(shù)病人及臨產(chǎn)病人應(yīng)作床頭交班,對危重病人應(yīng)作書面記錄交接班,交接雙方均應(yīng)簽名,以示負(fù)責(zé)。值班者接班后應(yīng)巡視病區(qū)病人,尤應(yīng)詳細(xì)觀察危重病人,值班時間內(nèi)經(jīng)常深入病區(qū),巡視危重病人,密切注意病情變化,及時做出相應(yīng)處理。
5、各科二線值班醫(yī)師,接班后應(yīng)巡視檢查各病區(qū)危重病人。病區(qū)一線值班醫(yī)師應(yīng)向二線值班匯報情況。
第7篇 醫(yī)院值班交接班制度
1.各級護(hù)理人員,各個班次必須按醫(yī)院規(guī)定的時間進(jìn)行交、接班。接班者必須在交接清楚后方可接班。
2.值班人員必須堅守崗位,履行職責(zé),保證各項治療護(hù)理工作準(zhǔn)確、及時地進(jìn)行。
3.新病人、危重病人、手術(shù)/產(chǎn)后病人及特殊病例必須進(jìn)行口頭、書面及床旁交、接班。
4.交班者應(yīng)完成本班職責(zé),并給下一班做好準(zhǔn)備。如搶救用物、呼吸機(jī)、吸引器等器械、氧氣等。
5.交班的內(nèi)容及要求:
(1)交清住院患者的總數(shù)、出入院、轉(zhuǎn)科、轉(zhuǎn)院、手術(shù)、生產(chǎn)、病危、病重、死亡人數(shù)以及新入院、手術(shù)前、分娩、搶救、特殊檢查等患者的診斷、病情、治療、護(hù)理要點及護(hù)理記錄、留送各種標(biāo)本完成情況等。
(2)床頭交接查看危重、搶救、昏迷、大手術(shù)、癱瘓患者的病情,如生命體征、輸液、皮膚、各種引流管、特殊治療情況、?？谱o(hù)理執(zhí)行情況及病人的心理狀態(tài)等。
(3)交、接班者共同巡視,檢查病房清潔、整齊、安靜、安全等情況。
(4)接班者應(yīng)清點毒麻藥、急救藥品、物品和其他醫(yī)療器械,若數(shù)量不符應(yīng)及時與交班者核對。
6.手術(shù)及轉(zhuǎn)科病人,雙方護(hù)士應(yīng)認(rèn)真交接患者病情、皮膚、管道、重要財物、藥品及病歷資料等,并在手術(shù)/轉(zhuǎn)科病人交接單上簽字。
第8篇 夜間值班及交接班管理制度
為了保證機(jī)組安全，使設(shè)備在出現(xiàn)異常情況下能夠及時快速處理，特制定值班及交接班管理辦法。
1? 值班要求：
1.1值班人員必須能夠獨立作業(yè)，方可參加值班；
1.2值班人員在值班期間必須遵守勞動紀(jì)律，不準(zhǔn)擅自離崗。
1.3值班人員必須按時到崗，按時在值長臺處簽到，并留專業(yè)帶班人聯(lián)系電話。
1.4值班人員有責(zé)任保證簽到時所填聯(lián)系電話暢通，有責(zé)任檢查值班電話是否可靠，2次電話無人接聽視為違反勞動紀(jì)律。
1.5值班人員嚴(yán)禁酒后上崗，否則將給以50-100元考核。
1.6值班人員應(yīng)備有常用備品備件和工器具，以備現(xiàn)場使用。
1.7值班人員簽到后，應(yīng)對本班所轄設(shè)備進(jìn)行巡視檢查，發(fā)現(xiàn)缺陷及時處理。
1.8值班人員接到缺陷通知后，必須在規(guī)定時間內(nèi)（白天15分鐘、夜間20分鐘）到位。當(dāng)班缺陷當(dāng)班處理，遇有本班無法處理的缺陷，及時向本單位帶班人員匯報進(jìn)行協(xié)調(diào)處理。
1.9值班人員在值班期間，應(yīng)積極作好與其他單位的配合工作。
1.10在值班期間，現(xiàn)場發(fā)生任何緊急情況時，應(yīng)積極參加搶險工作，并向項目經(jīng)理匯報。
1.11值班人員必須認(rèn)真作好值班記錄。
1.12夜間值班時間為晚19：00-早7：40，此期間嚴(yán)禁脫崗，必須堅守崗位，與下一班負(fù)責(zé)人未交接班不得離崗，并做好交接班記錄。
1.13值班人員在值班期間必須愛護(hù)值班室室內(nèi)設(shè)施，保持好值班室衛(wèi)生。
2? 檢查考核：
2.1項目部不定期進(jìn)行檢查，凡違反以上要求者每次考核20-100元，因違反規(guī)定影響工作加倍進(jìn)行考核。
2.2故意損壞值班設(shè)施者，每發(fā)現(xiàn)一次按設(shè)施的2倍進(jìn)行考核。
第9篇 調(diào)度值班與交接班制度
為了全面掌控礦安全生產(chǎn)情況，及時指揮、協(xié)調(diào)和處理生產(chǎn)、運輸各環(huán)節(jié)出現(xiàn)的問題，確保工作的正常運行。礦調(diào)度實行總值班制度，調(diào)度室實行365天×24小時不間斷值班制度。
1.4.1 干部值班管理制度
一）礦調(diào)度值班及礦總值班
1、靈新煤礦調(diào)度值班（可兼礦總值班）由調(diào)度室副主任以上干部24小時值班。礦總值班每日安排三人即礦級領(lǐng)導(dǎo)一名、正科級及以上一名、職能科室副職一名。無故遲到、未到、未經(jīng)請示私自換班的一次考核當(dāng)班人200元。
2、礦調(diào)度值班人員每日早7：30主持每日早碰頭會，晚18：00監(jiān)督各基層單位值班人員簽到情況并協(xié)助礦總值班進(jìn)行基層區(qū)隊干部值班查崗。礦總值班人員必須每日早8：00到調(diào)度室一樓會議室簽字接班（礦總值班記錄），晚20：00在調(diào)度室了解當(dāng)日安全生產(chǎn)狀況，對安全生產(chǎn)出現(xiàn)的問題作出正確指示，次日早8：00前簽字交班。
3、礦總值班人員在外出或其他情況而不能值班時須電話通知礦調(diào)度室以便另行安排領(lǐng)導(dǎo)值班（或自行與其他人員調(diào)整值班并告知調(diào)度室）。
4、對礦級領(lǐng)導(dǎo)因故不能值班的，按照依次順延的原則進(jìn)行通知值班并告知原因。
5、值班期間值班人員24小時駐礦，不得擅離。及時掌握礦井安全生產(chǎn)動態(tài)，了解現(xiàn)場生產(chǎn)情況，對全礦安全生活區(qū)、工業(yè)廣場、井下采面、掘進(jìn)、運輸、通風(fēng)、運轉(zhuǎn)等各方面全面負(fù)責(zé)。
6、將上級指示在最短時間內(nèi)傳達(dá)到各部門，組織檢查安全運行狀況。
7、對突發(fā)事件及時合理組織各相關(guān)部門進(jìn)行緊急處理，對安全生產(chǎn)存在問題現(xiàn)場給予技術(shù)指導(dǎo)并聯(lián)系各專業(yè)人員對生產(chǎn)動態(tài)進(jìn)行評估。
8、礦總值班嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度，將本日安全生產(chǎn)狀況及存在問題向次日總值班人員交代清楚或?qū)?dāng)日全礦安全生產(chǎn)存在遺留問題交待處理。
9、不定時對各基層單位進(jìn)行查崗。
10、指揮礦安全小分隊對各重要崗位進(jìn)行突擊查崗。
二）基層單位值班
1、基層單位每月28日前將下月值班表報礦調(diào)度室。否則每次罰款20元。
2、基層單位值班人員每日早8：00前到調(diào)度室翻值班牌，下午18：00至18：30到調(diào)度室簽到。一次不翻牌、不簽到考核20元。
3、值班人員在值班期間及時掌握、指揮、協(xié)調(diào)本單位（井下）生產(chǎn)，即時向調(diào)度室匯報本單位生產(chǎn)情況。
4、值班期間值班人員24小時駐礦，不得擅離。做到隨叫隨到。在接到集中通知后15分鐘內(nèi)必須到達(dá)指定地點。
1.4.2 調(diào)度員值班與交接班制度
一）勞動紀(jì)律：
1、交接班時間為10分鐘：
上班時間為夜班23：25、早班7：25、中班15：25；
下班時間為夜班 7：35、早班15：35、中班23：35；
2、交班人員須將本班生產(chǎn)情況向接班人員做簡介，當(dāng)班未處理完的事情須填寫在五交清記錄本上，并做口頭解釋。
3、交清當(dāng)班任務(wù)完成情況，并說明產(chǎn)量超欠原因；
4、交清安全情況及各類事故、重點工程和關(guān)鍵部位地變化情況；
5、交清領(lǐng)導(dǎo)指示，上級通知、通報、指令等辦理及貫徹執(zhí)行情況；
6、交清正在處理和待處理地工作詳細(xì)日內(nèi)容；
7、交清下一班生產(chǎn)任務(wù)預(yù)計和可能出現(xiàn)地問題。
8、嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生交接班制度并納入考核，做到物放有序，場所衛(wèi)生整潔（場所衛(wèi)生包括：會議室桌面、沙發(fā)、調(diào)度臺面灰塵、拖腳墊）以夜、早班為重點考核對象。
二）原始記錄：
1、對各類原始記錄要求及時填寫、調(diào)問當(dāng)班各項工作，積極落實處理。各項記錄書寫工整、準(zhǔn)確、填寫完整并排放整齊。
2、對基層生產(chǎn)小班記錄，班日綜合調(diào)度記錄，綜采工作面專題記錄，礦總值班記錄，礦領(lǐng)導(dǎo)跟班小組記錄，調(diào)度員交接班記錄，調(diào)度員入井記錄等記錄必須認(rèn)真填寫，無涂改、無斑漬具備原始性
第10篇 工程部值班及交接班制度3
工程部值班及交接班制度(三)
1.目的 規(guī)范人員值班與交接班管理,有利于端正工作人員的工作態(tài)度,提高工作效率。
2.適用范圍 適用于園區(qū)內(nèi)工程部全體員工。
3.職責(zé) 3.1工程部值班人員做好值班與交接班記錄。
3.2工程主任對值班人員進(jìn)行指導(dǎo)與監(jiān)督。 4.內(nèi)容
4.1值班人員應(yīng)按規(guī)定時間提前15分鐘到達(dá)工作崗位,進(jìn)行交接班前工作檢查,如接班人未到,當(dāng)班人員應(yīng)堅守崗位。
4.2交班:第一交設(shè)備,即設(shè)備運行狀況及發(fā)現(xiàn)的問題,并做好清潔與保養(yǎng);第二交使用工具;第三交場地,交班前需進(jìn)行清洗工作;第四交運行記錄、值班記錄和巡視檢查記錄。
4.3接班:必須查看當(dāng)天告示牌或值班記錄內(nèi)是否有特別任務(wù)及安排,核對設(shè)備狀況,必要時進(jìn)行空車試運轉(zhuǎn)。對由于不清楚,隱患未查出而造成事故,由接班人員負(fù)責(zé);如發(fā)現(xiàn)交班者未按交班要求交班,接班者有權(quán)拒絕接班,并報告專業(yè)工程師或工程部經(jīng)理處理。
4.4接班人員接班時必須檢查以下工作:
4.4.1查看上一班運行記錄是否真實可靠,聽取上一班值班人員運行情況介紹,交接設(shè)備運行記錄表。
4.4.2查看上一班巡檢記錄表,聽取上一班值班人員巡檢情況介紹,交接系統(tǒng)設(shè)備巡檢記錄表。
4.4.3檢查所轄設(shè)備設(shè)施之運行情況是否良好,是否與運行記錄、巡檢記錄相符,如有不符,應(yīng)記入備注欄,并應(yīng)要求上一班值班人員簽字。
4.4.4檢查儀表及公用工具是否有缺、損,是否清潔,并按原位整齊擺放,如有問題應(yīng)要求上一班值班人員進(jìn)行整理,如有丟失,應(yīng)記入值班記錄備注欄,
4.4.5查看值班記錄中是否有上級主管及工程師發(fā)布之特別任務(wù)或安排,并在值班記錄上簽字。
4.5在下列情況時不得交班:
4.5.1接班人員未到崗時,應(yīng)通知上級主管或工程師,須在上級安排之接班人員到崗后 方可進(jìn)行交接班。
4.5.2接班人員有醉酒現(xiàn)象或其他原因造成精神狀態(tài)不良時,應(yīng)通知上級主管或工程師,須在上級安排之接班人員到崗后方可進(jìn)行交接班。
4.5.3所轄設(shè)備設(shè)施有故障,影響系統(tǒng)正常運行時,交班人員須加班與接班人員共同排除故障后,方可進(jìn)行交接班,此時,接班人員必須協(xié)助交班人員排除故障。
4.5.4交接班人員對所轄值班范圍之清潔衛(wèi)生未做清理時,接班人員應(yīng)要求交班人員做好清潔工作后,方可進(jìn)行交接班。
4.6當(dāng)發(fā)生事故正在處理時,禁止交接班,接班人員應(yīng)配合當(dāng)班人員工作,待事故處理完畢后方可進(jìn)行交接班。
4.7必須認(rèn)真填寫值班記錄,雙方認(rèn)可后,共同在記錄上簽字。
4.8值班人員必須有高度的責(zé)任心,須堅守崗位,不得擅自離崗、串崗。
4.9值班人員隨時對設(shè)備設(shè)施、管線進(jìn)行巡視檢修,提高設(shè)備設(shè)施完好率。
4.10每班必須按規(guī)定時間及范圍巡檢所轄設(shè)備設(shè)施,做到腿勤、眼尖、耳靈、手快、腦活,及時發(fā)現(xiàn)并處理設(shè)備設(shè)施隱患。
4.11值班人員每天要認(rèn)真填寫運行記錄、值班記錄、巡視檢查表及其他相關(guān)表格。
4.12當(dāng)工作需要離開崗位時,須向主任請示并告知去向,完畢后立即回到值班室,值班人員用餐時,必須輪換進(jìn)行,在早、午、晚和夜餐時間所有運行機(jī)房應(yīng)有人值班。
4.13值班電話為工作電話,不得談?wù)撆c工作無關(guān)的話題,談?wù)摴ぷ魇乱艘喢鞫笠?不得打私人電話。上班時間內(nèi)不得喝酒、打牌、做與工作無關(guān)的一切活動。
4.14須按計劃及工程師之安排做好設(shè)備設(shè)施日常保養(yǎng)和維修。如有較大故障,值班人員無法處理時,應(yīng)立即報告上級領(lǐng)班或主任。
4.15當(dāng)發(fā)生重大意外事故時(如火災(zāi)等),要冷靜處理,及時向主管和保安部匯報。在保證人身安全的前提下,盡力控制事態(tài)發(fā)展,爭取把事故消滅在萌芽狀態(tài)。
4.16值班人員須做好本崗的環(huán)境衛(wèi)生,清潔地面、窗臺、門窗、設(shè)備設(shè)施表面等所有產(chǎn)生積塵之處,隨時保持值班范圍內(nèi)之清潔衛(wèi)生。
4.17值班室內(nèi)嚴(yán)禁吸煙。
5.相關(guān)記錄
《值班記錄》hd__-gc-007-a-01
第11篇 市人民醫(yī)院值班交接班制度
某市人民醫(yī)院值班、交接班制度
一、醫(yī)師值班與交接班:
1、各臨床科室在雙休日、節(jié)假日或夜間及午休時間,須設(shè)有值班醫(yī)師,可根據(jù)科室的大小和床位的多少,單獨或聯(lián)合值班。
2、各科室設(shè)一線值班、二線值班、三線備班。一線值班醫(yī)師負(fù)責(zé)具體工作,遇疑難患者處理困難時,應(yīng)隨時向二線值班醫(yī)師匯報。二線值班醫(yī)師應(yīng)及時指導(dǎo)一線值班醫(yī)師處理患者,如二線值班醫(yī)師處理困難,應(yīng)向科主任匯報。
3、一線值班醫(yī)師應(yīng)提前十五分鐘到科室,接受各級醫(yī)師交辦的醫(yī)療工作。交接班時,應(yīng)巡視病房,危重及特別需要觀察的患者,應(yīng)做到床前交接班。交接班完畢后,值班醫(yī)師要親自查看危、重患者及當(dāng)天新入院、手術(shù)的患者。
4、各科室醫(yī)師在下班前應(yīng)將危重患者的病情和處理事項記入交班本,并做好交班工作。
值班醫(yī)師對重?；颊邞?yīng)作好病程記錄,并扼要記入值班交班報告。
5、一線值班醫(yī)師負(fù)責(zé)各項臨時性醫(yī)療工作,對急診入院患者及時接診,按時書寫病歷,并給予必要的醫(yī)療處置。
6、值班醫(yī)師夜間必須在值班室留宿,不得擅自離崗。護(hù)理人員邀請時應(yīng)立即親自診察患者后再作處理,不得在床上下達(dá)口頭醫(yī)囑。
7、每日晨會,值班醫(yī)師應(yīng)向全科工作人員匯報值班期間患者的病情變化、處置及其他情況。
二、護(hù)士值班制度
1、值班人員必須堅守崗位,履行職責(zé),保證診療,護(hù)理工作連續(xù)進(jìn)行及科室安全,并認(rèn)真填寫值班記錄。
2、值班護(hù)士確需離開崗位時,必須向護(hù)士長報告,護(hù)士長安排好班次后方可離去。
3、值班護(hù)士要熟悉和掌握整個病區(qū)患者的病情變化,嚴(yán)密觀察危重患者并根據(jù)病情的動態(tài)變化記錄與護(hù)理單上。按時完成各項治療、護(hù)理工作,負(fù)責(zé)接診新患者入院。
4、做好病區(qū)管理,遇有重大問題要及時向護(hù)士長、科主任、總值班報告。
三、護(hù)士交接班制度
為保證臨床醫(yī)療護(hù)理工作的連續(xù)性,護(hù)理人員必須嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度
1、當(dāng)班人員必須堅守崗位,履行職責(zé),保證各項治療護(hù)理措施準(zhǔn)確,及時落實。
2、每班必須按時交接班,接班者提前15分鐘到科室,清點物品了解病區(qū)的情況,并進(jìn)行床邊交接班,危重患者要嚴(yán)格交接治療、生命體征、護(hù)理落實情況。在接班者未來或未接清楚之前,交班者不得離開崗位。
3、值班者必須在交班前完成本班的各項工作,寫好交班報告及各項護(hù)理記錄,處理好用過的物品,保持清潔、備齊物品,遇到特殊情況,必須做詳細(xì)交待,并與接班者共同做好工作,方可離去。
4、值班護(hù)士應(yīng)認(rèn)真寫交班報告,要求字跡整齊、清晰、內(nèi)容簡明扼要,重點突出。
5、交接過程中如發(fā)現(xiàn)病情、治療、藥品、器械物品交待不清,應(yīng)主動查問,接班前如發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)由交班者負(fù)責(zé),接班后如因交接不清楚發(fā)生差錯事故或物品欠缺,應(yīng)由接班者負(fù)責(zé)。
四、 藥房、檢驗、放射、功能科等科室,應(yīng)根據(jù)情況設(shè)值班人員,并努力完成值班時間內(nèi)所有工作,保證臨床醫(yī)療工作的順利進(jìn)行。
第12篇 小學(xué)門衛(wèi)室教職工值班交接班制度
小學(xué)門衛(wèi)室教職工值班交接班制度
為確保學(xué)校財產(chǎn)的安全，消除安全隱患，實行日常、節(jié)假日教師值班制度。
一、工作職責(zé)：
1、值班教師不定時地對校園進(jìn)行巡查，重點檢查學(xué)生電腦室、多媒體教室、等重點部位，同時也要對教室、門窗、校門安全情況進(jìn)行巡視。
2、如遇重大的突發(fā)事件，應(yīng)在第一時間報告學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)，并與公安機(jī)關(guān)取得聯(lián)系。
3、如實填寫《教師值班日志》并簽字。
二、值班紀(jì)律：
1、嚴(yán)格遵守值班時間，按時到崗，不遲到不早退，不得空崗；通訊工具必須保持暢通；
2、有事不能到崗要及時向帶班領(lǐng)導(dǎo)說明情況，并自己同其他教師調(diào)換好，確保學(xué)校24小時有人值班；不得私自找校外人員代班。值班期間，不得在崗位上做和值班無關(guān)的事情，不得擅自離開工作崗位。
3、禁止值班人員私留外人住宿、聚餐、酗酒或從事其它活動，做到文明值班。
4、值班人員要注意發(fā)現(xiàn)安全隱患，避免各類事故的發(fā)生。
5、如遇突發(fā)事件或不安全事故，要及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報，不得延誤時限。
6、值班教師因擅自離崗、玩忽職守等造成重大事故，要追究責(zé)任。
7、師生信函要及時通知相關(guān)人員；外來人員一律做好出入登記；禁止機(jī)動車輛進(jìn)入校園。
8、交接班必須做好交接班手續(xù)，交接班時，未完成的任務(wù)及時向接班人交代清楚。
三、值班人員、交接班時間、地點
1、值班人員：夜間男教師輪換；白天女教師輪換。
2、交接班時間：夜間：7：00--7：30
白天：7：30--7：00
3、值班地點：白天在教導(dǎo)處；夜間在器材室。
四、本制度從2023年1月1日執(zhí)行。
第13篇 工程部值班及交接班制度
工程部值班及交接班制度
(三)1.目的 規(guī)范人員值班與交接班管理,有利于端正工作人員的工作態(tài)度,提高工作效率。
2. 適用范圍 適用于園區(qū)內(nèi)工程部全體員工。
3. 職責(zé) 3.1工程部值班人員做好值班與交接班記錄。
3. 2工程主任對值班人員進(jìn)行指導(dǎo)與監(jiān)督。
4.內(nèi)容
4.1值班人員應(yīng)按規(guī)定時間提前15分鐘到達(dá)工作崗位,進(jìn)行交接班前工作檢查,如接班人未到,當(dāng)班人員應(yīng)堅守崗位。
4.2交班:第一交設(shè)備,即設(shè)備運行狀況及發(fā)現(xiàn)的問題,并做好清潔與保養(yǎng);
第二交使用工具;
第三交場地,交班前需進(jìn)行清洗工作;
第四交運行記錄、值班記錄和巡視檢查記錄。
4.3接班:必須查看當(dāng)天告示牌或值班記錄內(nèi)是否有特別任務(wù)及安排,核對設(shè)備狀況,必要時進(jìn)行空車試運轉(zhuǎn)。
對由于不清楚,隱患未查出而造成事故,由接班人員負(fù)責(zé);
如發(fā)現(xiàn)交班者未按交班要求交班,接班者有權(quán)拒絕接班,并報告專業(yè)工程師或工程部經(jīng)理處理。
4.4接班人員接班時必須檢查以下工作:
4.4.1查看上一班運行記錄是否真實可靠,聽取上一班值班人員運行情況介紹,交接設(shè)備運行記錄表。
4.4.2查看上一班巡檢記錄表,聽取上一班值班人員巡檢情況介紹,交接系統(tǒng)設(shè)備巡檢記錄表。
4.4.3檢查所轄設(shè)備設(shè)施之運行情況是否良好,是否與運行記錄、巡檢記錄相符,如有不符,應(yīng)記入備注欄,并應(yīng)要求上一班值班人員簽字。
4.4.4 檢查儀表及公用工具是否有缺、損,是否清潔,并按原位整齊擺放,如有問題應(yīng)要求上一班值班人員進(jìn)行整理,如有丟失,應(yīng)記入值班記錄備注欄,
4.4.5 查看值班記錄中是否有上級主管及工程師發(fā)布之特別任務(wù)或安排,并在值班記錄上簽字。
4.5在下列情況時不得交班:
4.5.1 接班人員未到崗時,應(yīng)通知上級主管或工程師,須在上級安排之接班人員到崗后 方可進(jìn)行交接班。
4.5.2 接班人員有醉酒現(xiàn)象或其他原因造成精神狀態(tài)不良時,應(yīng)通知上級主管或工程師,須在上級安排之接班人員到崗后方可進(jìn)行交接班。
4.5.3 所轄設(shè)備設(shè)施有故障,影響系統(tǒng)正常運行時,交班人員須加班與接班人員共同排除故障后,方可進(jìn)行交接班,此時,接班人員必須協(xié)助交班人員排除故障。
4.5.4 交接班人員對所轄值班范圍之清潔衛(wèi)生未做清理時,接班人員應(yīng)要求交班人員做好清潔工作后,方可進(jìn)行交接班。
4.6當(dāng)發(fā)生事故正在處理時,禁止交接班,接班人員應(yīng)配合當(dāng)班人員工作,待事故處理完畢后方可進(jìn)行交接班。
4.7必須認(rèn)真填寫值班記錄,雙方認(rèn)可后,共同在記錄上簽字。
4.8值班人員必須有高度的責(zé)任心,須堅守崗位,不得擅自離崗、串崗。
4.9值班人員隨時對設(shè)備設(shè)施、管線進(jìn)行巡視檢修,提高設(shè)備設(shè)施完好率。
4.10每班必須按規(guī)定時間及范圍巡檢所轄設(shè)備設(shè)施,做到腿勤、眼尖、耳靈、手快、腦活,及時發(fā)現(xiàn)并處理設(shè)備設(shè)施隱患。
4.11值班人員每天要認(rèn)真填寫運行記錄、值班記錄、巡視檢查表及其他相關(guān)表格。
4.12當(dāng)工作需要離開崗位時,須向主任請示并告知去向,完畢后立即回到值班室,值班人員用餐時,必須輪換進(jìn)行,在早、午、晚和夜餐時間所有運行機(jī)房應(yīng)有人值班。
4.13值班電話為工作電話,不得談?wù)撆c工作無關(guān)的話題,談?wù)摴ぷ魇乱艘喢鞫笠?不得打私人電話。
上班時間內(nèi)不得喝酒、打牌、做與工作無關(guān)的一切活動。
4.14須按計劃及工程師之安排做好設(shè)備設(shè)施日常保養(yǎng)和維修。
如有較大故障,值班人員無法處理時,應(yīng)立即報告上級領(lǐng)班或主任。
4.15當(dāng)發(fā)生重大意外事故時(如火災(zāi)等),要冷靜處理,及時向主管和保安部匯報。
在保證人身安全的前提下,盡力控制事態(tài)發(fā)展,爭取把事故消滅在萌芽狀態(tài)。
4.16值班人員須做好本崗的環(huán)境衛(wèi)生,清潔地面、窗臺、門窗、設(shè)備設(shè)施表面等所有產(chǎn)生積塵之處,隨時保持值班范圍內(nèi)之清潔衛(wèi)生。
4.17值班室內(nèi)嚴(yán)禁吸煙。
5.相關(guān)記錄《值班記錄》
第14篇 市醫(yī)師醫(yī)院值班、交接班制度3
醫(yī)師醫(yī)院值班、交接班制度(3)
(一)值班:
1、本院原則上實行一線、二線、三線值班制,一線班為住院醫(yī)師。二線班為主治醫(yī)師,三線班為副主任醫(yī)師以上人員。
2、各科室根據(jù)實際工作需要、技術(shù)人員構(gòu)成情況決定安排一線二線或三線班。
3、一線、二線班均需住病房值班,二線班醫(yī)師值班時應(yīng)帶領(lǐng)一線班醫(yī)師、進(jìn)修醫(yī)師、實習(xí)醫(yī)師查房巡視所管病區(qū),及時妥善處理危重、手術(shù)后病人的病情。
4、一線班實行二十四小時值班制(包括醫(yī)技科室及其它科室在內(nèi)的值班人員),即自值班當(dāng)日早晨上班至第二天早晨安排好自己的工作后下班。
5、主治醫(yī)師少或主治醫(yī)師值班過于頻繁時,科主任可提名高年住院醫(yī)師參加二線值班,但需報醫(yī)務(wù)處備案。根據(jù)科室具體情況上級醫(yī)師可以值一線醫(yī)師班。不必上報醫(yī)務(wù)處。
6、三線班在家中值班,不得擅自外出,病房有事,被叫一次,報領(lǐng)一次夜班費。如有事離開時,必須向值班醫(yī)師說明去向,在下午下班前巡視一次病房,做到對重危搶救病人心中有數(shù)。
7、值班醫(yī)師在下班前至科室,接受各級醫(yī)師交辦的醫(yī)療工作,了解危重病員情況,并做好床前交接工作。
8、值班醫(yī)師對重危病人應(yīng)做好病程記錄和醫(yī)療措施記錄。
9、值班醫(yī)師負(fù)責(zé)臨時性醫(yī)療工作和病人臨時性情況處理,對急診入院病人及時檢查填寫病歷給予必要的醫(yī)療處置。
10、值班醫(yī)師必須在值班室留宿,不得擅自離開,護(hù)理人員邀請時應(yīng)立即前往視診。如有事(短時間)離開時,必須向值班護(hù)士說明去向。
(二)交接班:
1、住院醫(yī)師下班前應(yīng)向當(dāng)日值班醫(yī)師做好重點病人的交班工作,對尚在搶救的危重病人應(yīng)繼續(xù)處理,待病情相對平穩(wěn)后,方可交給值班醫(yī)師。
2、各病房應(yīng)設(shè)交接班記錄本,對危重病人除做口頭交班外,需做重點書面交班。
3、值班醫(yī)師和值班護(hù)士在次日晨交班會上匯報重點病人的病情和處理,以及其他重要情況和尚待處理解決的問題,并認(rèn)真書寫值班病程記錄和醫(yī)囑。
第15篇 安全值班與交接班制度
第一條?? 為及時發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)作業(yè)場所的不安全因素，有效地制止違章違紀(jì)現(xiàn)象，避免或減少各類事故的發(fā)生，保障生產(chǎn)安全，特建立安全值班制度。
第二條? 基本生產(chǎn)車間、輔助生產(chǎn)性部門、分公司、公司等單位均應(yīng)實行安全輪流值班制度。
第三條? 安全值班應(yīng)由單位安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組成員輪流值日。
第四條? 值班時，值班人應(yīng)佩戴“安全值班員”標(biāo)志，并認(rèn)真履行其職責(zé)與權(quán)限。
第五條?? 安全值班員的職責(zé)與權(quán)限
（一）值班員在本單位生產(chǎn)作業(yè)區(qū)域內(nèi)巡回檢查，處理生產(chǎn)現(xiàn)場存在的不安全、不衛(wèi)生、不文明因素，并將情況及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報。工作中要堅持原則，大膽管理，做到“四勤”。即：“手勤”、“腿勤”、“眼勤”、“嘴勤’。
（二）負(fù)責(zé)對員工進(jìn)行安全文明生產(chǎn)宣傳，教育員工嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程和各項安全規(guī)章制度。
（三）協(xié)助車間、班組搞好有關(guān)安全活動及“日查”、“周查”、“月查”工作。對發(fā)現(xiàn)的事故隱患及時填寫“事故隱患報告書”，并協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)督促班組及有關(guān)人員落實整改措施，對單位解決不了的問題及時報公司。
（四）負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查各項安全規(guī)章制度的執(zhí)行情況，有權(quán)制止各類違章違紀(jì)行為，對不聽勸阻或?qū)医滩桓恼?，按公司有關(guān)獎懲規(guī)定處罰。
（五）對因違章而造成事故的責(zé)任者，有權(quán)提出處理意見。
（六）在安全生產(chǎn)受到嚴(yán)重威脅時，有權(quán)先令其停產(chǎn)，然后立即報告主管總經(jīng)理，安全管理部門及單位負(fù)責(zé)人。
（七）安全值班員應(yīng)每天填寫值班記錄，周末做好交接班工作。
第六條?? 凡執(zhí)行“兩班制”和“三班制”的生產(chǎn)班組和個人，都必須執(zhí)行交接班制度：
（一）帶班負(fù)責(zé)人交接
1、接班負(fù)責(zé)人在開工前應(yīng)與交班負(fù)責(zé)人共同檢查本班次所用各種機(jī)床或熱力設(shè)備運轉(zhuǎn)情況、電器設(shè)備有無故障和不安全之處。
2、同時檢查各工序所有技術(shù)資料、圖紙、“五品四數(shù)”、加工材料、工具是否齊全，現(xiàn)場是否整潔衛(wèi)生。
3、負(fù)責(zé)督促員工搞好交接班和日查工作。
4、交班負(fù)責(zé)人要在交接班簿上認(rèn)真填寫當(dāng)班情況，接班負(fù)責(zé)人如認(rèn)為有必要時，亦應(yīng)在交接班簿上記載清楚，然后雙方簽名。如交班中發(fā)現(xiàn)重要問題，應(yīng)立即報告車間或值班人員處理。
（二）班組長交接
1、接班班組長在開工前應(yīng)與交班班組長詳細(xì)檢查本班組所用各工序設(shè)備、電器運轉(zhuǎn)情況，但檢查前應(yīng)注意是否有人在維修或操作。
2、負(fù)責(zé)查對本班組機(jī)床上的安全防護(hù)裝置和各道工序的產(chǎn)品數(shù)，刀卡量具是否齊全符合標(biāo)準(zhǔn)。
（三）操作人員交接
1、接班人檢查本崗位機(jī)床運轉(zhuǎn)是否正常，有無故障和不安全之處，所需用的工具，量具是否良好，防護(hù)信號。保險裝置、電器是否靈敏可靠，易燃易爆物品是否進(jìn)行了清理。
2、交班人應(yīng)將當(dāng)班設(shè)備運轉(zhuǎn)，刀卡量具、電器設(shè)備、產(chǎn)品數(shù)量，操作中發(fā)生的事故或故障、文明衛(wèi)生等情況，在交接班本上填寫清楚，向接班人做詳細(xì)交待，然后雙方簽名，如兩班操作人員不能當(dāng)面交接時，則由交班人填寫交班記錄，接班人仔細(xì)查閱記錄。
3、對交接中所有的故障和問題，沒有排除解決和得到帶班負(fù)責(zé)人指令前，不得任意開工。
4、交班人因未交待清楚而使下班發(fā)生事故，應(yīng)由上班交班、負(fù)責(zé)。接班人如疏忽大意，不詳細(xì)檢查而發(fā)生事故，則應(yīng)由本人負(fù)責(zé)。
第七條?? 安全管理部門負(fù)責(zé)對各單位的安全值班工作和交接班制度執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，并負(fù)責(zé)向主管副總經(jīng)理匯報。
第16篇 醫(yī)師值班、交接班制度
1、急診值班醫(yī)師應(yīng)達(dá)到一定的工作年限后經(jīng)過考核合格后方可單獨值班。
2、值班醫(yī)師應(yīng)提前到崗接受各級醫(yī)師交班，交班時應(yīng)巡視病房。危重患者做到床邊交接班。
3、醫(yī)師下班前，應(yīng)將危重患者的情況和處理事項記錄在交班簿上，值班醫(yī)師亦應(yīng)將值班期間的病情變化、處理情況記于病程記錄，并同時簡明扼要記入交班簿中。
4、值班醫(yī)師必須堅守崗位，不得脫崗、換崗，遇特殊事情應(yīng)向護(hù)士說明去向。
5、每日早晨交班，值班醫(yī)師將病情及處理情況向上級醫(yī)師匯報。
第17篇 州醫(yī)院醫(yī)生值班交接班制度
自治州醫(yī)院醫(yī)生值班、交接班制度
一、各科室必須設(shè)有值班醫(yī)師。值班醫(yī)師必須本著嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度和對患者高度負(fù)責(zé)的精神堅守崗位,履行職責(zé),嚴(yán)禁擅離職守,以確保醫(yī)療工作連續(xù)有效地進(jìn)行。
二、值班醫(yī)師必須具備獨立處理醫(yī)療突發(fā)事件的能力。
三、醫(yī)師應(yīng)嚴(yán)格按照《醫(yī)師排班表》輪流值班。下一班醫(yī)師未到,上一班醫(yī)師不得離開崗位。
四、臨床值班醫(yī)師負(fù)責(zé)非辦公時間及假日全科臨時性醫(yī)療處置。醫(yī)技科室值班醫(yī)師(技師)應(yīng)做好本專業(yè)所負(fù)責(zé)之各項檢查、檢驗工作。
五、值班期間嚴(yán)格執(zhí)行三線醫(yī)師制,一線醫(yī)師必須在病區(qū)留宿。值班醫(yī)師遇有疑難問題時,應(yīng)及時報請上級醫(yī)師處理。
六、三線值班醫(yī)師均必須保證值班時間內(nèi)通訊工具暢通有效,隨叫隨到。
七、交接班內(nèi)容包括:新入院患者、危重患者、當(dāng)日手術(shù)患者、病情發(fā)生變化患者、其他需要提醒值班醫(yī)師注意觀察的患者,并統(tǒng)一記錄在交接班記錄本中。值班醫(yī)師接班后須巡視病房,了解患者情況。
八、病區(qū)每日晨會集體交班一次。
第18篇 物業(yè)工程部日常運行管理-值班及交接班制度
物業(yè)工程部日常運行管理:值班及交接班制度
1.1值班人員應(yīng)按規(guī)定時間提前10分鐘到達(dá)工作崗位,進(jìn)行交接班前工作檢查,如接班人未到,當(dāng)班人員應(yīng)堅守崗位。
1.2交班:第一交設(shè)備,即設(shè)備運行狀況及發(fā)現(xiàn)的問題,并作清潔與保養(yǎng);第二交使用工具;第三交場地,交班前需進(jìn)行清洗工作:第四交值班記錄本。
1.3接班:必須交接接班報表上的記錄,查看當(dāng)天公告牌是否有特別任務(wù)及安排,核對設(shè)備狀況,必要時進(jìn)行空車試運轉(zhuǎn)。對由于不清楚,隱患未查出而造成事故,由接班人員負(fù)責(zé);如發(fā)現(xiàn)交班者未按交班要求交班,接班者有權(quán)拒絕接班,并報告班組或部門領(lǐng)導(dǎo)處理。接班人員接班時必須檢查以下工作:
1.3.1查看上一班運行記錄是否真實可靠,聽取上一班值班人員運行情況介紹,交接設(shè)備運行記錄表。
1.3.2查看上一班巡檢記錄表,聽取上一班值班人員巡檢情況介紹,交接系統(tǒng)設(shè)備巡檢記錄表。
1.3.3檢查所轄設(shè)備之運行情況是否良好,是否與運行記錄、巡檢記錄相符,如有不符,應(yīng)記入備注欄,并應(yīng)要求上一班值班人員簽字。
1.3.4檢查儀表及公用工具是否有缺、損,是否清潔,并按原位整齊擺放,如有問題應(yīng)要求上一班值班人員進(jìn)行整理,如有丟失,應(yīng)記入交接班記錄備注欄,并由上一班人員簽字。
1.3.5查看交接班記錄中是否有上級主管及工程師發(fā)布之特別任務(wù)或安排,并在交接班記錄上簽字。
1.4在下列情況時不得交班:
1.4.1接班人員未到崗時,應(yīng)通知上級主管或工程師,須在上級安排之接班人員到崗后方可進(jìn)行交接班。
1.4.2接班人員有醉酒現(xiàn)象或其他原因造成精神狀態(tài)不良時,應(yīng)通知上級主管或工程師,須在上級安排之接班人員到崗后方可進(jìn)行交接班。
1.4.3所轄設(shè)備有故障,影響系統(tǒng)正常運行時,交班人員須加班與接班人員共同排除故障后,方可進(jìn)行交接班,此時,接班人員必須協(xié)助交班人員排除故障。
1.4.4交接班人員對所轄值班范圍之清潔衛(wèi)生未做清理時,接班人員應(yīng)要求交班人員做好清潔工作后,方可進(jìn)行交接班。
1.4.5當(dāng)發(fā)生事故正在處理時,禁止交接班,接班人員應(yīng)配合當(dāng)班人員工作,待事故處理完畢后方可進(jìn)行交接班。
1.5必須認(rèn)真填寫交接班記錄,雙方認(rèn)可后,共同在記錄上簽字。
1.6值班人員必須有高度的責(zé)任心,須堅守崗位,不得擅自離崗、串崗。
1.7值班人員隨時對設(shè)備、管線進(jìn)行巡視檢修,提高設(shè)備完好率。每班必須按規(guī)定時間及范圍巡檢所轄設(shè)備,做到腿勤、眼尖、耳靈、手快、腦活,及時發(fā)現(xiàn)并處理設(shè)備隱患。
1.8值班人員每天要認(rèn)真填寫值班記錄、巡視檢查表及相關(guān)表格。
1.9當(dāng)工作需要離開崗位時,須向主管人員請示并告知去向,完畢后立即回到值班室,值班人員用餐時,必須輪換進(jìn)行,在早、午、晚和夜餐時間所有運行機(jī)房應(yīng)有人值班。
1.10值班電話為工作電話,不得長時間占用電話聊天,不得打私人電話。上班時間內(nèi)不得喝酒、打牌、做與工作無關(guān)的一切活動。
1.11須按計劃及工程師之安排做好設(shè)備日常保養(yǎng)和維修。如有較大故障,值班人員無力處理時,應(yīng)立即報告上級主管或工程師。
1.12當(dāng)發(fā)生重大意外事故時(如火災(zāi)等)要冷靜處理,及時向主管及各級領(lǐng)導(dǎo)匯報。在保證人身安全的前提下,盡力控制事態(tài)發(fā)展,爭取把事故消滅在萌芽狀態(tài)。
1.13值班人員須做好本崗的環(huán)境衛(wèi)生,清潔地面、窗臺、門窗、設(shè)備表面等所有產(chǎn)生積塵之處,隨時保持值班范圍內(nèi)之清潔衛(wèi)生。
1.14值班室內(nèi)嚴(yán)禁吸煙。
1.15質(zhì)量記錄
《外來人員登記表》ed-tb-0309-114
《專業(yè)排班表》ed-tb-0309-128
《變配電室交接班記錄》ed-tb-0309-301
《盈地大廈配電室運行日志(高壓室)》ed-tb-0309-302
《盈地大廈配電室運行日志(低壓室)》ed-tb-0309-303
《樓宇自控機(jī)房交接班記錄表》ed-tb-0309-401
《給排水/空調(diào)專業(yè)交接班表》ed-tb-0309-501
《給排水專業(yè)交接班/日報表》ed-tb-0309-505
第19篇 監(jiān)控平臺系統(tǒng)值班、交接班制度
1、實行24小時不間斷值班，接班人員必須提前十分鐘到達(dá)崗位，認(rèn)真檢查崗位記錄報表及運行情況，對于上一班未處理的事項要特別交代清楚，交接班人員在交接班記錄上簽名后完成交接工作。
2、值班人員必須按規(guī)定的名單輪流上崗，未經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同意，不得擅自替班和調(diào)換。當(dāng)班人員因離開崗位或遲到時，必須有專人替崗并辦理交接手續(xù)后方可。嚴(yán)禁不辦理交接手續(xù)而離崗，嚴(yán)禁用電話等通訊方式交接班。
3、交接手續(xù)履行之前，崗位一切工作由當(dāng)班（交班）人員負(fù)責(zé)，交接完成后，崗位一切工作由接班人員負(fù)責(zé)，因交接班手續(xù)履行不認(rèn)真造成工作失誤，由接班人員負(fù)責(zé)，由于遺漏事項未交待清楚由交班人員負(fù)責(zé)。兩方都未交接清楚工作，由雙方負(fù)責(zé)。
4、作業(yè)人員必須持證上崗，著裝整潔，語言文明，嚴(yán)格管理。
5、交接班主要內(nèi)容
①、檢查系統(tǒng)是否正常，信號傳輸是否正常，電腦運行終端是否正常；
②、檢查網(wǎng)絡(luò)通訊傳輸、反饋是否正常，安全措施是否到位；
③、檢查監(jiān)控臺、辦公室是否整潔，設(shè)備、用品是否按規(guī)定擺放；
④、檢查各種記錄報表是否齊全、正確、無誤，填寫準(zhǔn)確；
⑤、其他未完成的工作是否移交完善。
6、接班主要內(nèi)容
①、交接人員共同檢查上述交班①至⑤條必須正常，清楚。
②、當(dāng)前系統(tǒng)運行狀態(tài)尚未完成工作和注意事項。
③、設(shè)備檢修、運行異常及事故處理情況。
④、各種記錄、報表、圖紙及有關(guān)工具保存齊全、完整。
第20篇 采暖燃?xì)鉄崴仩t值班員交接班制度
1. 接班人員按規(guī)定班次和規(guī)定時間提前到鍋爐做好接班準(zhǔn)備工作,并要詳細(xì)了解鍋爐運行情況。
2. 交班者提前做好準(zhǔn)備工作,進(jìn)行認(rèn)真全面的檢查和調(diào)整保持鍋爐運行正常。
3. 交接班時,如果接班人員沒有按時到達(dá)現(xiàn)場,交接班人不得離開工作崗位。
4. 交班者,需做到“五交”和“五不交”
五交:
①鍋爐燃燒穩(wěn)定、壓力、水位和溫度正常。
②鍋爐安全附件、報警和保護(hù)裝置,靈敏可靠。
③鍋爐本體和附屬裝備無異常。
④鍋爐運行記錄資料、備件、工具、用具齊全。
⑤鍋爐房清潔衛(wèi)生,文明生產(chǎn)。
五不交:
①不交給喝酒和有病值班人員;
②鍋爐本體和附件設(shè)備出現(xiàn)異?，F(xiàn)象是不交;
③在處理事故時不進(jìn)行交班;
④交接人員不到時不交班;
⑤鍋爐壓力、水位、溫度和燃燒不正常時不交;
5. 交接班時,由雙方按規(guī)定巡回檢查路線逐點逐項檢查,要將交接的內(nèi)容和存在的問題認(rèn)真記錄在案,交接班要交代上級有關(guān)指令。
6. 交接者在交接記錄中簽字后又發(fā)現(xiàn)了設(shè)備缺陷,應(yīng)由交接者負(fù)責(zé)。
