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有哪些制度
職工傷亡事故統(tǒng)計(jì)報(bào)告制度是企業(yè)管理中不可或缺的一環(huán)，它涵蓋了以下幾個(gè)核心部分：
1. 事故報(bào)告流程：明確從事故現(xiàn)場(chǎng)到上級(jí)管理部門的報(bào)告路徑。
2. 信息收集：詳細(xì)記錄事故時(shí)間、地點(diǎn)、原因、影響及傷亡情況。
3. 數(shù)據(jù)分析：對(duì)收集的數(shù)據(jù)進(jìn)行整理，找出事故發(fā)生的規(guī)律和趨勢(shì)。
4. 責(zé)任認(rèn)定：確定事故責(zé)任方，評(píng)估預(yù)防措施的有效性。
5. 報(bào)告編寫與提交：定期編制報(bào)告，提交給相關(guān)部門或領(lǐng)導(dǎo)。
內(nèi)容是什么
1. 事故報(bào)告流程應(yīng)確保及時(shí)性，任何事故都應(yīng)在發(fā)生后立即上報(bào)，不得延誤。
2. 信息收集需詳盡無遺，包括事故詳情、傷亡人員基本信息、醫(yī)療救治情況等。
3. 數(shù)據(jù)分析階段，要運(yùn)用統(tǒng)計(jì)學(xué)方法，識(shí)別事故高發(fā)時(shí)段、區(qū)域，為預(yù)防工作提供依據(jù)。
4. 責(zé)任認(rèn)定要公正公平，既要追究個(gè)人責(zé)任，也要考慮系統(tǒng)性因素。
5. 報(bào)告編寫應(yīng)清晰、準(zhǔn)確，突出重點(diǎn)，提出改進(jìn)建議，以供決策參考。
注意事項(xiàng)
1. 統(tǒng)計(jì)報(bào)告必須真實(shí)，任何虛假報(bào)告都將嚴(yán)重妨礙安全管理。
2. 保護(hù)員工隱私，未經(jīng)授權(quán)，不得公開傷亡人員的個(gè)人信息。
3. 定期培訓(xùn)員工，提高他們對(duì)事故報(bào)告制度的理解和執(zhí)行能力。
4. 制度應(yīng)隨著企業(yè)環(huán)境和法規(guī)變化適時(shí)更新，保持其有效性。
5. 強(qiáng)調(diào)預(yù)防為主，通過分析報(bào)告，不斷優(yōu)化安全管理體系，減少事故的發(fā)生。
在執(zhí)行過程中，要注重人性化管理，關(guān)心受傷員工的康復(fù)，并從事故中汲取教訓(xùn)，推動(dòng)企業(yè)安全文化的建設(shè)。保持與外部監(jiān)管機(jī)構(gòu)的良好溝通，確保合規(guī)運(yùn)營(yíng)。
職工傷亡事故統(tǒng)計(jì)報(bào)告制度范本
第1篇 職工傷亡事故統(tǒng)計(jì)報(bào)告制度范本
1、目的:為保證因工傷亡事故能夠迅速上報(bào)統(tǒng)計(jì)及調(diào)查處理,吸取教訓(xùn),避免同類事故的發(fā)生。
2、內(nèi)容及適用范圍
2.1本制度規(guī)定了公司因工傷亡事故報(bào)告、統(tǒng)計(jì)、調(diào)查及處理的有關(guān)要求。
2.2本制度適用于公司范圍內(nèi)所有土建、安裝、裝飾及道橋施工等單位。
3、事故報(bào)告
3.1工程項(xiàng)目發(fā)生因工死亡事故后,負(fù)傷者或事故現(xiàn)場(chǎng)有關(guān)人員應(yīng)立即報(bào)告工程項(xiàng)目經(jīng)理。
3.2工程項(xiàng)目經(jīng)理接到傷亡事故報(bào)告后要迅速趕到事故現(xiàn)場(chǎng),指揮搶救受傷人員,對(duì)受傷者的傷害部位做出判斷,有選擇的地送專業(yè)醫(yī)院搶救,同時(shí)向公司安全部報(bào)告,分包工程的項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)同時(shí)向總包單位報(bào)告。
3.3事故發(fā)生后,工程項(xiàng)目應(yīng)立即采取措施制止事故蔓延擴(kuò)大,保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng)。
3.4報(bào)告內(nèi)容
a)事故發(fā)生單位名稱、時(shí)間、地點(diǎn)
b)事故簡(jiǎn)要經(jīng)過、傷亡人數(shù)、傷情程度、傷亡者姓名
c)事故現(xiàn)場(chǎng)采取的控制措施
d)報(bào)告人姓名、工地電話
3.5工程項(xiàng)目發(fā)生傷亡事故后,應(yīng)用最快方式上報(bào)公司安全部門。
3.6發(fā)生重傷事故、重在傷亡事故,特大傷亡事故由公司安全部在24小時(shí)內(nèi)報(bào)市政府、勞動(dòng)局、公安局、總工會(huì)、市建委。
4、事故調(diào)查
4.1輕傷事故由項(xiàng)目有關(guān)人員組成事故調(diào)查組,調(diào)查處理結(jié)果,48小時(shí)內(nèi)報(bào)告公司安全部。
4.2重傷、傷亡事故,由公司配合政府部門組成事故調(diào)查組,項(xiàng)目部要積極配合,提供有關(guān)資料。
4.3發(fā)生輕傷事故現(xiàn)場(chǎng)的清理,由工程項(xiàng)目經(jīng)理批準(zhǔn);重傷重大傷亡、特大傷亡事故現(xiàn)場(chǎng),由政府勞動(dòng)機(jī)關(guān)批準(zhǔn)。
5、事故處理
5.1工程項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)積極組織有關(guān)人員參加事故分析會(huì)和事故責(zé)任人員學(xué)習(xí)班。
5.2因忽視安全生產(chǎn)、違章指揮、違章作業(yè)、玩忽職守以致造成傷亡事故的,按照國(guó)家規(guī)定及上級(jí)有關(guān)規(guī)定對(duì)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人和直接責(zé)任人給予經(jīng)濟(jì)處罰、行政處分;構(gòu)成犯罪的由公安司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。
5.3經(jīng)濟(jì)處罰,輕傷事故公司視情節(jié)嚴(yán)重程度對(duì)發(fā)生事故項(xiàng)目處以每傷一人500-3000元的罰款,對(duì)直接責(zé)任者和主要責(zé)任者處以每傷一人100-1000元人民幣罰款,重傷事故、死亡事故,公司接受上級(jí)政府勞動(dòng)部門的罰款。
6、事故統(tǒng)計(jì)
6.1傷亡事故的等級(jí)確定要依醫(yī)院診斷結(jié)果為依據(jù),參加《企業(yè)職工傷亡事故分類標(biāo)準(zhǔn)》劃定。
6.2工程項(xiàng)目部按上級(jí)要求逐月填寫《傷亡事故月報(bào)表》,公司安全部每月定期向上級(jí)勞動(dòng)部門、建委、報(bào)《傷亡事故月報(bào)表》。
6.3凡不能按時(shí)上報(bào)的項(xiàng)目,必須與公司安全部提前說明,否則應(yīng)視為無故不報(bào),凡無故不報(bào)者按對(duì)責(zé)任者進(jìn)行處罰,并不予追加補(bǔ)報(bào)。
第2篇 建筑二公司職工傷亡事故統(tǒng)計(jì)報(bào)告調(diào)查處理制度
建筑十公司職工傷亡事故統(tǒng)計(jì)報(bào)告調(diào)查處理制度
1、及時(shí)統(tǒng)計(jì)、報(bào)告、調(diào)查、處理職工傷亡事故,積極采取預(yù)防措施,防止傷亡事故的發(fā)生,根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和公司有關(guān)制度,制定本制度。
2、職工是指本項(xiàng)目支付工資的各種用工形式的職工。
3、傷亡事故發(fā)生后,項(xiàng)目部必須采取有效措施搶救人員和財(cái)產(chǎn),防止事故擴(kuò)大,同時(shí)嚴(yán)格保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng)。因搶救人員,疏導(dǎo)交通等原因,需要移動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)物件時(shí),應(yīng)當(dāng)做出標(biāo)志,繪制現(xiàn)場(chǎng)簡(jiǎn)圖并做出書面記錄,妥善保存現(xiàn)場(chǎng)重要痕跡、物證、拍照或錄相。
4、傷亡事故發(fā)生后,負(fù)傷者或項(xiàng)目部有關(guān)人員必須立即直接或逐級(jí)報(bào)告公司經(jīng)理,并認(rèn)真填寫《職工傷亡事故報(bào)告登記表》。
5、輕傷事故,由項(xiàng)目經(jīng)理組織生產(chǎn)、技術(shù)、安全等有關(guān)人員以及工會(huì)成員參加的事故調(diào)查組,進(jìn)行調(diào)查,分析、查明原因,提出預(yù)防事故重復(fù)發(fā)生的措施,并認(rèn)真填寫《職工傷亡事故報(bào)告登記表》一式兩份,一份報(bào)公司安全部門,另一份存入項(xiàng)目部事故檔案。
6、得傷事故,由公司負(fù)責(zé)人或指定人員組織生產(chǎn)、技術(shù)、安全等有關(guān)人員以及工會(huì)成員參加的事故調(diào)查組,進(jìn)行調(diào)查,項(xiàng)目部所有職工積極配合調(diào)查組的工作。
7、死亡以上事故,項(xiàng)目部所有職工的必須正確配合由政府有關(guān)部門組成的調(diào)查組的工作。
8、事故處理要遵循“四不放過”的原則。
9、項(xiàng)目部應(yīng)在每月5日前,每年1月5日前將上月(年)的《職工傷亡事故統(tǒng)計(jì)月(年)報(bào)表》報(bào)送公司安全部門。
10、事故發(fā)生后隱瞞不報(bào)、謊報(bào)、故意拖延報(bào)告期限的,故意破壞現(xiàn)場(chǎng)的,阻礙調(diào)查工作正常進(jìn)行的,無正當(dāng)理由拒絕調(diào)查組查詢或拒絕提供與事故有關(guān)情、資料的,以及提供偽證的,要按有關(guān)規(guī)定給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。
第3篇 職工傷亡事故統(tǒng)計(jì)報(bào)告制度
1、目的：為保證因工傷亡事故能夠迅速上報(bào)統(tǒng)計(jì)及調(diào)查處理，吸取教訓(xùn)，避免同類事故的發(fā)生。
2、內(nèi)容及適用范圍
2.1本制度規(guī)定了公司因工傷亡事故報(bào)告、統(tǒng)計(jì)、調(diào)查及處理的有關(guān)要求。
2.2本制度適用于公司范圍內(nèi)所有土建、安裝、裝飾及道橋施工等單位。
3、事故報(bào)告
3.1工程項(xiàng)目發(fā)生因工死亡事故后，負(fù)傷者或事故現(xiàn)場(chǎng)有關(guān)人員應(yīng)立即報(bào)告工程項(xiàng)目經(jīng)理。
3.2工程項(xiàng)目經(jīng)理接到傷亡事故報(bào)告后要迅速趕到事故現(xiàn)場(chǎng)，指揮搶救受傷人員，對(duì)受傷者的傷害部位做出判斷，有選擇的地送專業(yè)醫(yī)院搶救，同時(shí)向公司安全部報(bào)告，分包工程的項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)同時(shí)向總包單位報(bào)告。
3.3事故發(fā)生后，工程項(xiàng)目應(yīng)立即采取措施制止事故蔓延擴(kuò)大，保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng)。
3.4報(bào)告內(nèi)容
a)事故發(fā)生單位名稱、時(shí)間、地點(diǎn)
b)事故簡(jiǎn)要經(jīng)過、傷亡人數(shù)、傷情程度、傷亡者姓名
c)事故現(xiàn)場(chǎng)采取的控制措施
d)報(bào)告人姓名、工地電話
3.5工程項(xiàng)目發(fā)生傷亡事故后，應(yīng)用最快方式上報(bào)公司安全部門。
3.6發(fā)生重傷事故、重在傷亡事故，特大傷亡事故由公司安全部在24小時(shí)內(nèi)報(bào)市政府、勞動(dòng)局、公安局、總工會(huì)、市建委。
